1.和上级领导谈判，一般会选择非正式的场所，而不是办公室。在办公室谈判多是工作内容。一旦进了办公室，就没办法开玩笑或者聊家事，活跃气氛，然后沟通正式问题。变得积极的机会可能会增加。
2.给领导一个台阶，让老板敢于给机会。
3.忽高忽低。提出要求时，老板要提出自己的要求，一次性问清楚。什么时候需要根据公司的实际情况和老板的性格特点来实施。
4.控制双方的态度。与上司谈判时注意态度，与直接上司讨论事情或与间接领导谈判时一定要有正确的态度。领导的面子很重要，领导重要。
1.和上级领导谈判，一般会选择非正式的场所，而不是办公室。在办公室谈判多是工作内容。一旦进了办公室，就没办法开玩笑或者聊家事，活跃气氛，然后沟通正式问题。变得积极的机会可能会增加。
2.给领导一个台阶，让老板敢于给机会。
3.忽高忽低。提出要求时，老板要提出自己的要求，一次性问清楚。什么时候需要根据公司的实际情况和老板的性格特点来实施。
4.控制双方的态度。与上司谈判时注意态度，与直接上司讨论事情或与间接领导谈判时一定要有正确的态度。领导的面子很重要，领导重要。