什么样的情况可以拿到下岗津贴？ 什么样的情况可以劳动仲裁

下岗津贴，也就是我们所说的失业津贴。

根据《中华人民共和国社会保险法》第四十五条规定，符合下列条件的失业人员，从失业保险基金领取失业保险金：

1、失业前，用人单位和本人已缴纳失业保险费满一年；

2.非因本人意愿中断就业；

3.已登记失业，并有工作要求。