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目的：
1.短期效果是通过培训提高员工识别隐患、规避风险的能力；
2.长期效果是通过培训改变员工的安全意识，让员工认识到自身的不足，自主学习，从而提高个人的安全意识和技能。
含义：
履行安全义务和权力，提高安全意识，加强防范能力，杜绝安全事故。