第三方合同是指企业派遣员工到企业工作时,不与企业签订劳动合同,而是与企业外包的人力资源公司签订劳动合同。所以在企业工作的员工属于派遣性质,不是企业的正式员工。
概念:第三方与用人单位签订的劳动合同是正式劳动合同;是第三方人力资源公司签订合同,然后以派遣性质派遣给用人单位的劳务派遣合同。第三方人员待遇福利不一样。只要不违反法律法规的规定,三方协商一致,签订的合同没有明显的不公平,就是有效合同。生效后,三方共同协商。
第三方合同是指企业派遣员工到企业工作时,不与企业签订劳动合同,而是与企业外包的人力资源公司签订劳动合同。所以在企业工作的员工属于派遣性质,不是企业的正式员工。
概念:第三方与用人单位签订的劳动合同是正式劳动合同;是第三方人力资源公司签订合同,然后以派遣性质派遣给用人单位的劳务派遣合同。第三方人员待遇福利不一样。只要不违反法律法规的规定,三方协商一致,签订的合同没有明显的不公平,就是有效合同。生效后,三方共同协商。