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干部离职审计报告范文精选8篇

发布时间:2024-04-30 02:13:19

干部离职审计报告范文第1篇

根据巴移财[20xx]13号通知要求,为及时纠正审计发现的问题,提升各项工作的管理水平和风险防范能力,我部门对照分公司下发的《自查自纠对照整改计划表》查找工程建设方面存在的问题和不足,扎实有效的落实自查自纠工作任务。现就相关情况报告如下:

一、主要工作落实情况

(一)专题分析整改

1、我公司无大型土建工程,不存在大型土建工程分拆立项问题。

2、关于实际投资或建设规模超批复或超规定问题,我部门审阅了20xx年、20xx年项目批复20个,并应用建设项目信息管理系统,查看了各个项目设计批复、资本开支和转资数据,未发现有实际投资或建设规模超批复或超规定问题。

3、关于参建单位履约管理不严格问题,抽查了监理合同10份、施工合同30份,审阅合同中的问责条款,未发现没有约定问责条款的合同,查看10个项目的建设项目信息管理系统合作单位管理中的设计、施工、监理考核,项目负责人参照《中国移动通信集团内蒙古有限公司供应商管理办法》以打分制对参建单位进行严格的管理,未发现参建单位履约不严格问题。

4、关于合同外增项及变更洽商管理不规范问题,抽查了5份有工程量变更的合同,合同均按照工程量变更单发起了变更流程,并流转审批,变更手续、图纸齐全。未发现合同外增项及半更洽谈管理不规范问题。

5、关于在建工程成本核算不规范问题及公司工程款支付缺乏实质性审核问题,我部门抽查50份报账单,核对合同审批表、合同中信息与付款申请信息是否一致;初验证书或终验证书是否签字盖章完整;审计及其他付款资料是否齐全真实;是否严格按照原始凭证批准付款。未发现在建工程成本核算不规范的问题。

6、关于结决算及时性及决算准确性有待提高问题,清查我部门20xx年、20xx年设计到工程审计类合同共530份,其中20xx年合同191份,33份已提交结算审计,其余由于资料收集中,工程未初验等原因暂未提交结算审计。20xx年需审计合同339份,在财务相关人员和我部门领导的督促下,经办人员正在积极准备审计资料,认真审核并在建设项目审计管理系统中提起结算申请,提高结算的及时性。

7、关于违反基本建设程序,项目违规开工或提前投入使用问题,根据《中国移动通信集团内蒙古有限公司基建工程建设管理规定》对巴彦淖尔市临河区移动新大楼的建设程序及交付使用前的手续进行了自查,包括五证一书、施工图确认表、会议纪要等。建设项目竣工验收的资料已移交我公司综合部,申请了借阅手续对这部分文件进行了核查;部分竣工资料需移交房管局登记备案。暂未发现有违反基本建设程序,项目违规开工或提前投入使用的问题。

8、关于招标不规范问题,我部门根据《中国移动通信集团内蒙古有限公司招标投标实施办法》从招标程序是否合规;是否存在中标单位资质不符合工程项目建设要求的情况;是否存在规避招标,虚假招标,评标不公等情况;评标办法是否科学、规范、合理;招、投标资料及评标报告是否齐全、合规、并做到及时归档等方面进行自查。对20xx年,20xx年的分公司自行招标项目,土建、通信管道、市电引接项目招标资料、投标资料以及评标报告进行了清查。未发现手续不规范,资料不齐全等问题。

9、我公司没有购买非国有资产的经济问题,不涉及购买非国有资产未进行评估的问题。

(二)重点问题关注

1、关于建设项目采购流标后未按规定再次组织招标或比选,直接指派某工程公司进行施工的问题,查看了20xx年、20xx年招投标资料,不存在流标情况。清查了20xx-20xx年360份以招投标确定施工单位的合同,施工单位均为20xx年和20xx年中标单位,未发现直接指派施工单位进行施工的情况。

2、关于tD工程未严格按照正确归属期或投资主体核算

工程成本问题,自查了20xx年内蒙古扩容工程(项目编码m1182102)和中国移动3G(tD-SCDma)网络六期二阶段内蒙古扩容工程(项目编码:B1342186),核查了批复金额与miS订单接收金额,20xx年内蒙古扩容工程的批复日期为20xx年6月29日,中国移动3G(tD-SCDma)网络六期二阶段内蒙古扩容工程的批复日期为20xx年7月26日,清查了20xx年、20xx年的tD合同171份,未发现不按正确归属期或投资主体核算工程成本的问题。

3、关于建设项目工程物资领用和余料管理不规范问题,抽查了20xx年、20xx年各三个月的库存交易表,表中可清晰看到产品名称,型号,物料小类等,均按照各项目负责人的领料清单出库,物资领用和余料规范。

(三)风险防范提示

关于部分村通工程权证办理不及时的问题,我分公司的村通项目截至20xx年,共有土建自有房产260处,其中50处有房产证,没有房产证的原因是购买的房屋土地属性为集体土地,无法办理国有土地使用证。此项风险防范提示我部门已重点关注,并且严格按照制度办理手续,暂未出现问题。

二、整改情况及下一步打算

通过本次审计自查自纠,使我们认识到我们工程建设方面的财务管理还存在一些不足,通过整改,我们将按照集团公司的要求,严格执行工程建设管理制度,避免出现违规问题,不断强化强化项目审计,促进我公司投资资金提高效益。加强对审计问题整改的督查力度,进一步促进整改落实到位。针对审计整改问题,决定每年定期对审计决定落实情况进行专项检查。不断健全相应的监管机制,完善相关制度,进一步创造良好的审计整改环境,真正促进整改落实到位。

干部离职审计报告范文第2篇

新建县经济责任审计领导小组:

根据县委党的群众路线教育实践活动整改方案,结合“两方案、一计划、一清单”。就进一步规范全县党政科级主要领导干部任中和离任经济责任审计制度。依据中央纪委机关、中央组织部、中央编办、_、人力资源和社会保障部、_、_关于印发《党政主要领导干部和国有企业领导人员经济责任审计规定实施细则》的通知精神,我们草拟了新建县相关经济责任审计制度建设意见,请予审议。

附:1、建立健全经济责任审计领导小组会议制度

2、进一步规范明确审计对象范围

3、进一步规范审计程序和审计内容

4、进一步规范审计结果运用

联系人:周伟江13870902755

干部离职审计报告范文第3篇

20xx年度市局对我局原局长田新宏同志开展了离任审计,对我局城关分局原局长姜文明、与儿街分局李卫同志进行了离任审计,对漫水河分局局长胡文杰开展了任中经济责任审计。受市局的授权,我局先后安排了佛子岭、下符桥两分局负责人的离任审计,对征管分局和磨子潭分局20xx-20xx年度财务收支开展了审计,另外,还对上年度两项审计的执行情况开展了后续审计。以上审计共提出审计意见40条,归纳合并主要有十一个方面的问题,其他九个方面问题已基本整改到位,现将审计意见的整改落实情况报告如下:

一、整改主要措施:

(一)高度重视,明确整改责任。县局内审委员会及时传阅了审计报告,局长办公会对整改落实提出了明确要求,责成内审部门会同财务管理部门和办公室,对审计报告指出的问题逐条分析问题存在的原因,并草拟整改措施报县局内审委员审议。

(二)强化措施,规范操作程序。针对存在的问题,县局进一步完善相关制度和措施,主要做法是:一是加强事前控制。在年初按照系统整体、机关和基层分局三个层面进行经费预算编排,细化各级公务接待费用、车辆运行费用、会议费用等重点费用控制指标,从源头上把住经费预算关。二是加强事中监督。对大额经费支出全部通过县局党组会、局长办公会等方式,对支出的合法性进行研究,可行性进行评估,在形成会议决议后再按审批权限支出。三是加强财务公开。县局党组定期召开财务公开专题会议,做到阳光理财,把握支出重点,评估支出效果;各基层分局成立民主理财小组,实行分局经费集体管理,由分局全体同志在分局支出明细表签字确认,在分局例会上晒支出,并张榜公布。

(三)严格考核,促进管理增效。将审计意见整改落实情况纳税作为党风廉政绩效管理的一项重要内容认真进行考核,开展对经费使用责任单位经费使用情况进行考核,并严格按照经费预算指标,实行超支不补,节余留用。对重点控制费用支出情况、税收执法情况与年度绩效考核挂钩,严格兑现。

二、进一步加强审计整改的打算

一是继续加强财务人员会计基础知识学习。主要是要认真学习《会计基础工作规范实施细则》、《现金管理暂行条例》等财经法规,把握好全省地税系统预算支出明细科目表核算内容,要能比较准确的进行费用支出核算的分类,会登记现金日记账。另外也要及时学习省市局和县局有关财务管理工作的文件,领会系统的管理新要求,特别是要准确把握“三公”经费支出核算的管理要求,加强公务接待费等重点控制费用的管理。要养成转账结算和公务卡结算的习惯,规范现金管理等基础工作。

二是强化分局负责人履行第一责任人的管理职责。从加强党风廉政建设和作风建设的高度重视经费管理工作,不能因为经费统管而放松对基层负责人的要求,要求分局负责认真实行民主理财,积极推进财务公开,要注意预算管理,完善支出手续,督促分局经办人员及时结算费用。

三是督促县局财务部门要严格把关。分局按月报账时县局财务人员要认真审核,要逐笔逐项审核票据的合规性,对不符合规定的票据或手续不全的支出凭证一律退回,待符合要求才可列支。对应当履行先报告手续的,一定要督促分局认真履行手续。对分局没有特殊情况超经费预算和定额的,要及时向分管领导报告,要从严控制,特别是公务接待等重点控制费用。

四是加强审计整改情况分析。对全年审计整改结果进行综合分析研究,梳理审计发现问题,分析成因,从制度、机制层面上,提出有效的审计意见与建议,向领导报送有价值的分析报告,服务领导决策。

干部离职审计报告范文第4篇

为了规范垦区土地整理项目的管理,强化审计监督,确保土地整理项目达到预定的效益和效果,根据总局有关会议精神,对垦区20xx年-20xx年土地整理项目进行专项审计。为保证顺利完成工作任务,特制定本方案。

一、审计目标

通过本次审计,摸清20xx年以来土地整理项目建设情况,及时发现和纠正问题,促进各单位规范项目管理,保证项目资金正确使用,推动垦区土地整理事业健康发展。为垦区土地可持续利用和土地资源的合理配置发挥审计的监督保障作用,同时,也为总局决策提供参考依据。

二、审计范围

20xx年-20xx年垦区土地整理项目共计173个,遍布9个管理局。宝泉岭管理局27个项目,其中20xx年4个、20xx年8个、20xx年11个、20xx年4个;红兴隆管理局27个项目,其中20xx年1个、20xx年5个、20xx年12个、20xx年9个;建三江管理局47个项目,其中20xx年10个、20xx年11个、20xx年22个、20xx年4个;牡丹江管理局49个项目,其中20xx年8个、20xx年13个、20xx年21个、

20xx年7个;北安管理局4个项目,其中20xx年2个、20xx年2个;九三管理局4个项目,其中20xx年1个、20xx年1个、20xx年2个;齐齐哈尔管理局8个项目,其中20xx年3个、20xx年2个、20xx年3个;绥化管理局4个项目,其中20xx年2个、20xx年1个、20xx年1个;哈尔滨管理局3个项目,其中20xx年1个、20xx年1个、20xx年1个。

三、审计对象

20xx年-20xx年垦区土地整理项目单位(详见附表)包括:宝泉岭管理局的名山、江滨、绥滨、梧桐河、军川、二九〇、新华、普阳、共青、宝泉岭10个农场和撤队并点单位;红兴隆管理局的友谊、八五二、八五三、双鸭山、北兴、五九七、二九一、红旗岭、饶河、江川、宝山、曙光12个农场和撤队并点单位;建三江管理局的八五九、勤得利、鸭绿河、二道河、浓江、前进、胜利、七星、前锋、洪河、红卫、前哨、创业、大兴14个农场和撤队并点单位;牡丹江管理局的八五四、八五五、八五六、八五七、八五八、八五一一、八五〇、云山、八五一〇、兴凯湖、庆丰、宁安、山市种奶牛场13个农场和撤队并点单位;北安管理局的二龙山、建设、长水河3个农场和撤队并点单位;九三管理局的大西江、鹤山、哈拉海3个农场和撤队并点单位;齐齐哈尔管理局的查哈阳、富裕、依安、泰来、齐齐哈尔种畜场5个农场和撤队并点单位;绥化管理局的绥棱、柳河2个农场和撤队并点单位;哈尔滨管理局的松花江、岔林河、四方山个农场。

四、审计的内容和重点

(一)项目管理情况。主要审计项目立项审批情况,项目“五制”(法人责任制、公开制、招投标制、合同制、监理制)落实情况。

(二)项目建设任务完成情况。主要审查项目建设是否按批准的规划设计和计划完成,质量是否符合设计标准,各项目工程量是否已经验收核实,设计变更事项是否办理了批准手续;有无自行变更设计、提高或降低建设标准、扩大或缩小建设规模、增减工程量等问题,有无重大质量事故和经济损失。

(三)项目预算执行情况。主要审查各项工程建设和相关工作费用是否严格按照批准的预算内容及控制额度执行,有关预算调整事项是否办理了批准手续;有无自行改变预算内容、扩大支出范围、提高预算标准等问题,有无用预算资金搞计划外工程问题。

(四)项目费用支出情况。主要审查计入项目成本的各项费用支出是否符合规定的开支范围和标准,核算是否正确,内容是否真实,手续是否完备,竣工项目费用支出与其

他项目支出、单位经费支出界限划分界限是否清晰,有无虚列支出、扩大开支范围和标准、挤占成本等问题。

(五)项目资金管理及使用情况。主要审查项目实施单位是否按照规定要求管理和使用项目资金,各项制度是否健全和严格执行,内部控制是否严密,是否遵守按项目管理、分账核算、专款专用原则,有无转移、截留、侵占项目资金问题,是否按进度支付工程款并按规定程序审批,是否预留了质量保证金。

(六)项目资金结余。主要是核实竣工项目结余资金,重点是审查剩余物资的处理和债权债务的清理,有无转移、挪用剩余物资、虚列往来欠款、隐匿结余资金等问题。

(七)项目竣工决算的编制。主要审查编制依据是否充分,编制内容是否全面,各项数据是否正确真实,应附送的资料是否齐全,签报手续是否完备,各项收尾工作是否全面、彻底,有无遗留问题,对遗留问题的处理是否合规;决算报表有无错报、漏报和以少报多、虚列支出等现象。

(八)项目竣工决算审计。是否进行了竣工决算审计,是否按审定的金额结算,审计发现的问题是否已经整改。

五、审计组织和分工

本次审计由总局审计处统一组织,总局直接审计10个农场,其他农场由各管理局审计处实施审计工作。各审计组在管理局之间交叉审计。

总局成立土地整理项目审计领导小组,负责审计工作的协调和指导工作。组长:魏清,副组长:李义、葛佩雅、潘正平、李兆银,成员:师平、赵龙富、王业刚、胡琳、程茂英、段冬、韩雨昊、高振亮、姜海波、陈嵩、朱正秋、牛逍。

管理局审计处由处领导担任审计小组组长,组织本处人员、抽调农场审计人员组成审计组,力量不足的也可从能够审计项目管理的中介机构借人参加,被审计单位所在管理局土地整理中心主任参加协调和配合。

宝泉岭管理局审计组审计建三江管理局的鸭绿河、浓江、前进、七星、洪河、创业6个农场、撤队并点单位和哈尔滨管理局的松花江、岔林河2个农场;红兴隆管理局审计组审计建三江管理局的八五九、二道河、胜利、前锋、红卫、前哨6个农场和牡丹江管理局的八五四、八五五、八五一一3个农场;建三江管理局审计组审计宝泉岭管理局各项目农场(总局直接审计的除外)和撤队并点单位;牡丹江管理局审计组审计红兴隆管理局各项目农场(总局直接审计的除外)和撤队并点单位;北安管理局审计组审计绥化管理局和齐齐哈尔管理局各项目农场和撤队并点单位(总局直接审计的除外);九三管理局审计组审计牡丹江管理局的八五六、八五七、八五八、八五〇、云山、庆丰、宁安、山市种奶牛场8个农场和撤队并点单位;齐齐哈尔管理局审计组审计北安管理局各项目农场和撤队并点单位;绥化管理局审计组审计九三管理局各项目农场和撤队并点单位;哈尔滨管理局审计人员编入总局审计组,总局审计组审计二九〇农场、新华农场、江川农场、宝山农场、大兴农场、勤得利农场、兴凯湖农场、八五一〇农场、齐齐哈尔种畜场、四方山农场。

六、审计方式

本次审计以就地审计为主,撤队并点等分散型项目可以就近集中审计。

七、审计工作要求

(一)审计过程中要实事求是地反映查处的问题,如实上报审计结果,不得瞒报、漏报。针对审计查出的问题,提出有针对性、可操作性的审计建议。

(二)严格遵守审计纪律,遵守职业道德,轻车简从,廉洁从审。

(三)注意保守审计工作中知悉的机密信息,对审计结果不扩散、不宣传。

(四)乘车、住宿等要注意安全。

(五)本次审计5月15日前进点,6月5日前结束并向总局审计处报送汇总审计结果。

附件:

1、20xx年-20xx年土地整理项目统计表(后发);

2、《省财政厅、国土资源厅关于印发黑龙江省土地整治项目资金管理办法(试行)的通知》等文件(后发扫描件);

干部离职审计报告范文第5篇

xxx有限责任公司:

我们接受委托,对贵公司20xx年生产、产能建设中永久性占地和临时性占地发生的永征地补偿费、临时占地补偿费、油水淹地补偿费以及与油田生产占地相关的土地补偿费用支出和土地事业性收费支出进行审计。贵公司的责任是向我们提供与此相关的情况资料,并对这些资料负责,我们的责任是对土地征地费用和临时占地费用支出的合理性发表审计意见。我们的审计是根据《中国注册会计师独立审计准则》进行的。在审计过程中我们进行了包括检查占地认定单,计算补偿金额、测量占地面积,观察耕地种植作物等我们认为必要的审计程序。

一、基本情况:

贵公司是石油生产企业,全年因钻井、作业、采油(包括提捞)、油水管线施工以及管线、井口跑水跑油等原因,需进行永久性征地和临时性占地,跑水跑油时需对水污油污的农作物进行补偿。公司在内部管理控制方面,将与此有关的事务交由工农事务办统一负责。工农事务办依照贵公司经营管理制度汇编中《施工用地管理办法》、《施工用地及补偿标准》等相关文件处理有关事务。因此,我们对工农事务办2002年全年的土地占地认证单(占地费用支出凭证)以及工农事务办提供的相关资料进行了详细审计。

贵公司20xx年全部生产、产能建设用地1181336m2(1772亩)。本年永征地面积147750m2(亩),其中征用井场面积72000m2(60口井),通(井)路面积65207m2(约8694延长米),卸油点9463m2,供电线路线杆占地1080m2(120根杆)。临时性占地面积897700m2(1346亩),其中管线开沟地面积61147m2(管线61147延米),短地面积79215m2。水淹地面积24230m2(亩)。油污地面积111657m2(亩)。

根据工农事务办的认定标准计算本年应发生土地补偿费金额7,979,元(根据同样的原始单据,工农事务办计算数为7,984,元,计算误差4,元。李蕾2002年12月30日电话提供)。内容分别如下:永久性征地费用(包括井场和通井路)2,630,元(附表1);临时性用地补偿费用4,556,元(附表2+3+4),其中:短地补偿费617,元(附表3),管线开沟地补偿费723,元(附表

4);水淹地补偿费5,元(附表5);油污地补偿费104,元(附表6);政策性补偿费415,(附表7)元;协议补偿250,元(附表7);行政事业性收费16,元(附表7)。(以上均为未审前数)

二、审计过程中我们发现管理中存在如下问题:

1、土地补偿费计算方法有误

经我们检查询问,工农事务办上两年度计算永征地补偿费用--其中的`土地补偿费时,没有按照公司有关规定(即按土地地类划分)标准补偿。贵公司管理文件汇编《施工用地及补偿标准》规定,永久征地土地补偿费按该耕地被征用前3年平均年产值10倍补偿。被征用的土地年产值确定标准执行绥政土发(2000)1号文件。工农事务办在以前年度计算永征地土地补偿费时,按当年地表种植作物即按青苗补偿费标准的10倍进行补偿。以文件中规定的肇东标准为例,旱地年产值元/m2,一般菜田年产值元/m2。本年永久征地面积147750m2,其中菜地面积115272m2。按以前年度的计算方法,仅征用种菜地的土地补偿费就达3,919,元(115272××10)。依据肇东市土地部门划分的地类(即旱地或一般菜田)确定,油田产能建设所征土地均属旱地,应按米2计算土地补偿费。我们计算的土地补偿费金额是899,元(115272××10)。两种计算方法相差3,020,元(115272×()×10)。加上统征服务费差额120,元(3,020,×4%),共计差额3,140,元。对于前述问题,工农事务办采纳了我们的意见,改变了以前年度计算方法,为贵公司节约开支3,140,元。

2、临时性占地面积认定不准确,贵公司因本年油水管线施工和管网改造,临时性占地面积897700m2(未审数),

费用达4,556,元(未审数)。审计中我们经检查发现,临时占地中管线施工占地面积土99#、土100#、土106#、土107#占地认定单面积计算有误差。经询问和实际测量,产生误差的主要原因是土地面积测量计算方法不正确。按工农事务办的一贯做法,占地面积测量时由分管的一名土地员和当地乡土地员、村负责人用米绳实地测量。这种方法用于小面积测量时一般没有误差。但是,管线施工占地情况特殊,管线一般几千米长,全靠土地员徒步测量,当地乡土地员与村负责人往往为了地方利益,在测量时作弊而土地员不能察觉,比如偷拉米绳,本应原地不动却往后行走等。以上原因导致临时占地面积虚增47765m2,占全年临时占地面积的5%。

3、地面种植作物认定不准确

贵公司生产、产能建设永久征地和临时占地本年均发生在肇东市的所属乡镇。当地农业生产以种植玉米等大田作物为主,在土地部门的地类划分上也均属旱田。本年永久性征地147750m2,其中菜地115272m2,占全部面积的78%。临时性占地897700m2(未审数),其中菜地523053m2(未审数),占全部面积的58%。据我们测量计算,本年管线工程“榆一联至东口,榆二联至树2,榆二联至树127污水管线”工程地区,沿管线长度14500米穿越农田,管线穿越蔬菜地的长度仅有176米,占总长度的,经观察其它农田未见反证,由此判断本地区菜地面积占农作物种植面积不足2%。由于油田生产的特殊性以及当地农户抢种经济作物的实际情况,油田生产、产能建设占地中,菜田占大田的比例会有所增加。但是,我们认为,永征地78%和临时占地58%的比例不符合实际情况。经调查询问,其主要原因是占地认定处理不及时,往往是产能建设占地部门先占地,后补批临时用地手续,土地员到现场时,已经不能取得地面种植作物的第一手资料,或已经发生农户抢种经济作物的事实,给土地认证工作带来极大困难,也给企业造成了很大的经济损失。经我们测算,如果本年青苗补偿费按照10%菜田(田间抽样计算,榆树林油田产能建设地区种植蔬菜的面积不足2%)计算,2002年全年土地补偿费可以控制在600万元以内。

4、补偿标准适用不正确

根据公司有关规定,因永征地造成的30米以内确实无法耕种的短地按耕地的10倍补偿。土10#占地面积58×24米(亩),经调查不符合按短地补偿规定,应按照临时占地补偿。

5、占地认证单项目填写不完备,编号不连续,处理现场记录不及时。

工农事务办本年加大管理力度,严格四方签认制度,对认证单实行编号管理。基础工作较以前年度有很大提高。但是我们在审计中也发现有些单据填写不完备,编号不连续。如土9#—土14#占地认证单没有生产部门经办人和施工单位经办人签字。由于油田生产的特殊性,会有四方不能同步认证的情况。但是应当尽快补签。此外,99年修建东382井区油水系统工程占地至2002年底才协议补偿,处理现场不及时,仅此一项就增加本年土地补偿费250,元。

6、土地补偿费计算不及时。

审计中我们发现工农事务办只有在年终时才一次汇总计算全年的土地补偿费,平时只是估算补偿金额,这样不利于平时发现占地认证方面的问题,也不利于有关领导作出相关的决策。

三、具体审计情况如下:

审计情况对比表:面积单位(m2)金额单位(元)

我们审定永征地面积147750m2(亩),其中征用井场面积72000m2(60口井),通(井)路面积65207m2(约8694延米),卸油点9463m2,供电线路线杆占地1080m2(120根杆)。临时性占地面积848543m2(1273亩),其中管线开沟地面积61147m2(管线61147延长米),短地面积77823m2。水淹地面积24230m2(亩),油污地面积111657m2(亩)。

针对审计过程中发现的问题我们进行了审计差异调整,调整额为754,元(经工农事务办确认,附表9)。调整后本年土地补偿费用金额7,229,元。其中:永久性征地费用(包括井场和通井路)2,630,元(不包括测绘费);临时性用地补偿费用3,857,元(其中:短地补偿费607,元,管线开沟地补偿费722,元);水淹地补偿费5,元;油污地补偿费104,元;政策性补偿费366,元;协议补偿250,元;行政事业性收费14,元。

在审计过程中,我们得到了工农事务办的积极配合,工农事务办按照要求调整了永久性征地的土地补偿费的计算标准,仅此一项,就为公司节约土地费用开支3,140,元,加上工农事务办确认的审计调减数754,元,本年共减少土地费用开支3,895,元。

工农事务办本年加强了有关土地占地认定单签认方面的内部管理,强化了四方签认制度,减少了占地补偿的任意性,补偿费用较上年大幅度减少,减少幅度为。很好地完成了年初公司下达的费用指标。

针对审计中发现的问题我们提出如下建议:

1、组织工农事务办业务人员认真学习与土地补偿费用相关的法律法规文件以及公司内部的相关规章制度,在工作中严格执行有关法规和规章制度。审计中我们注意到贵公司《施工用地及补偿标准》中规定,临时用地补偿统征服务费的标准是([青苗费+复垦费]×4%)。根据黑土资发[2001]36号文件精神,临时占地不属于土地包干全包工作范围,按照半包工作方式,结合大庆油田有限责任公司的实际工作做法,我们认为统征服务费的标准应当修正为([青苗费+复垦费]×2%)。

2、针对临时性占地面积认定不准确的情况,我们认为,在以后年度测量管线施工长度、计算补偿面积时,应参照施工单位测量的施工管线长度进行修正。必要时结合成本效益原则,可以聘请专业测量人员使用专用测量仪器进行测量,防止由于舞弊造成的土地补偿费用损失。

3、地面种植作物认定不准确,主要与前述的突击施工与农户抢种有关。要解决这个问题,还需要工农事务办加强占地认证方面的管理,主动开展工作,努力争取各方面的积极配合,并提请有关领导重视这方面的工作,加大工作力度,促进各方面协作。通过调查我们了解到工农事务办已经配备了照相和摄像器材,建议以后年度要求作到补偿金额万元以上的认证单均有照片或录像资料,极特殊情况应当有主管领导签字。

4、土地永征地和临时占地等情况应当建立相应的稽核制度。

不论永久征地还是临时占地,或者水淹、油污地,土地补偿费用的发生在各个生产、产能部门都有相关的生产记录,我们在审计过程中验证了这一点。如临时占地中的压裂占地和研究设计室提供的20xx年新井压裂进度及施工顺序表核对相符。但是经询问,工农事务办本年对于本年发生的各种补偿费用没有与相关产能单位进行核对。我们认为应当设立一个有效的独立于工农事务办和生产单位的稽核岗位(比如交由内部审计部门),要求各生产、产能建设单位按月上报与占地认证有关的情况汇总表,与工农事务办月末上报的占地情况分类汇总表核对并出具汇报材料,如果发现异常情况,及时上报处理。

5、工农事务办应当按月计算土地补偿费金额,编制占地情况分类汇总表,以此作为预付肇东市土地补偿费的依据和用于及时与生产、产能_门相核对。

6、加强内部审计工作。土地补偿费发生具有特殊性,即先发生占地事实,签占地认证单,年底编制付款计算单并与肇东市土地部门核对,最后跨年付款。针对这种情况,应当要求内部审计部门加强事前和事中审计。如果等付款后进行审计,即使审计出问题,也难以挽回企业的经济损失。

这份审计报告中提出的审计建议,是我们基于为贵公司服务的目的,根据审计过程中发现的内部控制问题而提出的。我们是对贵公司2002年度土地补偿费用进行审计,所实施的审计范围是有限的,不可能全面了解所有的相关内部控制,审计建议中提到的问题,仅是我们注意到的,不应被视为对内部控制发表的鉴证意见,所提建议不具有强制性和公正性。

本审计报告仅提供给贵公司,在贵公司内部使用。因使用不当造成的后果,与签字的注册会计师及所在的会计师事务所无关。

干部离职审计报告范文第6篇

同志们:

刚才,_宣布了关于我的任命,我坚决服从。对_到人事司工作,我表示热烈欢迎和祝贺!

8月,根据组织安排,我来到人事司工作。与大家风雨同舟,这期间,自己始终本着认真做事的态度,忠诚和热爱干部人事和培训事业,感受到干部人事工作的艰辛,但我无怨无悔;也感受到上级领导、班子集体和人事司全体同志的信任与支持。此刻,既有对工作的眷恋,也有对同志们的依恋不舍。

第一句话,衷心感谢。12年来,我和同志们一道,经历了艰苦努力,付出了艰辛劳动,安全监管监察队伍由零到一、从小到大、由弱变强,我们确确实实为安全监管监察事业做了一些事情。如果说有成绩的话,要归功于总局党组的正确领导,归功于前任领导班子和许多老领导、老同志打下的良好基础,归功于与我合作共事的领导班子全体成员的紧密配合,归功于人事司全体干部的鼎力支持和辛勤努力。我要诚心诚意地向大家表示衷心感谢!

第二句话,深表歉意。一是给大家的工作强度和压力太大了。大家发扬“白加黑、5+2”的苦干精神,没日没夜地工作、加班加点地工作,许多同志多年没有休假、许多同志带病坚持工作,吃了很多苦,受了很多累,替我和班子成员担负了很多压力,承受了很多委屈,令我的内心十分不安。二是很多事情没有做完、没有做好。由于各方面的原因,有很多事情,我和班子成员看到了、想到了、也实施了,但还没有和没来得及做好,留下了不少遗憾。三是就我本人而言,有时说话比较生硬,有时批评同志很重,甚至有意无意伤害到大家,在此真诚向大家道歉。不过有一点向大家解释一下,不管这些批评是否伤害到大家,都是出于工作考虑,没有任何个人私怨。大家都是我的好同事好朋友、好兄弟好姐妹。我相信,路遥知马力,日久见人心。

第三句话,真诚祝愿。根据总局党组的决定,我离开人事司后,将由_主持人事司全面工作。

_群众基础好,工作经验丰富,善于带班领队,善于驾驭全局,善于在复杂的情况下开创工作新局面。我希望,大家一定要传承和发扬人滤镜暮么常窆匦摹ぁ⒅С治乙谎匦摹ぁ⒅С謃,人事司的干部历来就想干事、会干事、干得成事而又能共事、不出事。因此,我真诚祝愿_能够团结带领人事司全体干部,奋发有为,干事创业,不断取得新的成绩。同时,请同志们放心,在新的岗位上,我一定会努力工作,不辱使命,开创新局面,以优异成绩回报组织、回报大家。请大家继续关心我、支持我,我永远不会忘记大家。

再次谢谢大家!

干部离职审计报告范文第7篇

尊敬的自治区党委组织部宋晓天副部长、谢志双副处长,

尊敬的各位领导、同志们:

刚才,晓天副部长宣布了自治区党委的决定,并作了重要讲话。根据组织需要,我即将调离防城港市,到新的岗位工作。我完全拥护自治区党委的决定,衷心欢迎、热烈祝贺正东同志担任_防城港市委书记。正东同志既有中央机关的履职经历,又有主持一个地级市全面工作的经历,思想解放,素质全面,理论功底扎实,实践经验丰富,工作深入,亲民务实,为人稳重,善于听取各方意见,有很高的统揽全局、推进发展的能力,是一位非常优秀的领导干部。这几年,在正东同志的领导下,百色市各项事业风生水起、蒸蒸日上,成为广西发展的一大亮点。我完全相信,在以正东同志为“班长”的_防城港市委领导下,防城港市的发展一定会更好更快。希望同志们像支持我一样,全力支持正东同志的工作,共同谱写防城港市新的辉煌篇章。

防城港市是祖国南疆重要的港口城市、海湾城市、门户城市、边关城市,历史厚重、人杰地灵。随着_批准实施《广西北部湾经济区发展规划》,防城港市的发展开始上升为国家战略,这里的重要地位进一步凸显,国家、自治区对这里的开发开放要求更高,人民对这里的改革发展期盼更迫切。值此时刻,20xx年1月,自治区党委决定将我从服务了33年的自治区党委办公厅、自治区党委政研室调到防城港市工作,使我有幸来到这个生机勃勃的开放之地、腾飞之地、希望之地,与同志们结为战友、并肩战斗,一起走过三年零七个月、1299天激情燃烧的岁月,亲身感受了防城港市各族人民的勤劳、纯朴与善良,亲自参与了防城港市的新一轮大开发大建设,亲眼目睹了港城大地的巨大变化。

三年多来,在自治区党委、政府的正确领导和亲切关怀下,我和市委以及人大、政府、政协四家班子的同志一道,坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚决贯彻落实中央和自治区党委、政府各项决策部署,与全市各族干部群众一道,坚持以思想大解放观念大更新谋发展求突破,高定位抓思路统全局强重点谋发展求突破,以钢铁、核电、金川镍铜等重特大项目为引领扩投资谋发展求突破,立足区位和港口等优势谋发展求突破,“两化”并举上产业抓城建谋发展求突破,强化县域统筹城乡谋发展求突破,扩大开放深化合作谋发展求突破,大胆改革创新破瓶颈优环境谋发展求突破,围绕民生福祉和社会稳定和谐谋发展求突破,强基层打基础抓党建谋发展求突破,强责任聚合力抓落实谋发展求突破,立足新起点、描绘新蓝图,率先构筑沿海发展新高地、倾力打造中国东盟合作第一城,奋力推进“富民强市、幸福和谐”新跨越,迅速拉开了新一轮大开发大建设大幕。特别是,我们一起千方百计上项目、兴产业,举全市之力推进钢铁、核电、金川镍铜等“天字号工程”,重拳打造千百亿临海临港特色支柱产业集群;千方百计造新城、拓新区,全面拉开新城框架,高标准规划和建设全海景生态海湾城市;千方百计旺旅游、兴文化,深入实施旅游及文化基础设施暨景区景点建设大会战,精心打造“国际滨海旅游胜地”和“中国海洋文化名城”;千方百计建港口、辟航线,持续兴起港口建设大会战,加快朝着超十亿吨国际枢纽大港大步迈进;千方百计走出去、迎进来,高定位建特区、大手笔办节会、大格局强贸易、全方位拓开放;千方百计破常规、创新举,首创“文明征地、和谐搬迁”理念及配套政策,首创“百人评议机关”行动,首创大规模“阳光选拔”干部,大刀阔斧解决制约发展的一系列瓶颈问题;千方百计顶寒风、冒暴雨,奋力抗击雨雪冰冻、“黑格比”台风等重大自然灾害;千方百计谋应对、克时艰,以非常信心、非常力度、非常措施、非常政策战胜金融危机;千方百计实施“教育振兴工程”,推进“健康防城港人计划”,建立孤儿救助保障体系,帮扶弱势困难群体,以天大爱心天大努力办好民生这件天大的事;千方百计跑区跑厅跑部跑央企,全方位调动方方面面积极性,全市上下只争朝夕、废寝忘食地干,“白加黑、五加二”地干,“人一之我十之、人十之我百之”地干,焕发冲天创业豪情……机遇面前,我们不犹豫、不迟疑;挑战面前,我们不畏惧、不退缩;责任面前,我们敢担当、善作为;困难面前,我们同甘苦、共患难!三年多来,我们不敢有一丝懈怠,始终把防城港市的事业和人民利益记在心上、落到实处。

三年艰辛,三年收获。防城港市的发展已全面进入快车道,主要指标增幅连续三年跃居广西首位,总体实力和竞争力迅速攀升,知名度、美誉度大幅上扬,一跃成为广西乃至全国最具活力、发展最快的地级市之一,无论经济还是社会,无论产业还是城建,无论旅游还是文化,无论贸易还是开放,无论生态还是民生,无论城乡风貌还是干群面貌,都发生了重大变化,形成了“防城港速度”、“防城港精神”、“防城港劲头”。大家普遍认为,防城港市这几年抓住了机遇,解放了思想,转变了观念,打开了局面,加快了发展,广大干部群众幸福指数和自信心、自豪感大幅提升,各项事业高歌猛进、亮点纷呈,站到了新的历史起点上。这是自治区党委、政府正确领导的结果,是历届市委、人大、政府、政协打下良好基础的结果,是全市上下团结拼搏的结果。

过去的三年多时光,是我人生中极不寻常、极其重要的一个阶段。我非常庆幸能够来到这里,与防城港的同志携手,为防城港的百姓服务。到防城港市的第一天,我就说过:“休闲我不来,我来不休闲”。面对扑面而来的大好发展机遇,面对中央、自治区对防城港市发展的高定位高要求,面对人民群众过上更加美好生活的新期待,我深感抢抓机遇刻不容缓,加快发展刻不容缓,增进人民福祉刻不容缓。三年多来,我十分珍惜组织上赋予的重任和宝贵的地方工作机会,敬畏岗位、敬畏历史、敬畏百姓、敬畏人生,努力向大家学习,勾着指头过日子、数着事情干工作,挨更熬夜、加班加点,力求以最高水平、最高标准、最高效率,满腔热情地干好每一项工作、办好每一件事情,真正做到“项目落不下不放过、发展推不进不放过、局面打不开不放过、民生不改善不放过”。尽管由于自身能力和各种条件制约,一些工作没能做好甚至没来得及做,但在大家的帮忙支持下,我可以问心无愧地说,为防城港市事业的发展,我尽职了;为防城港市干部的成长,我尽力了;为防城港市百姓的福祉,我尽责了。

借今天这个机会,我要衷心感谢自治区党委对我的信任和培养,给了我为防城港市发展尽心尽力的难得机会;我要衷心感谢防城港市广大干部群众对我的信赖与支持,是你们的热切期望、伟大创造,激发着我的工作热情,给予我无穷的力量;我要衷心感谢全市各级领导干部和全体_员对我的信赖与支持,是你们的辛苦工作、无私奉献,才有了今天防城港市各项事业生机勃勃的大好局面;我要衷心感谢市委、人大、政府、政协班子成员对我的信赖与支持,是你们的大力协助、通力合作,为我创造了良好的工作条件和氛围;我要衷心感谢老同志们对我的关心和指教,是你们的热情鼓励、悉心指导,给了我巨大的鼓舞与鞭策;我还要由衷地感谢长期关注、大力支持防城港市各项事业发展的中直、区直驻港单位,由衷感谢风雨同舟、肝胆相照的各_、工商联和无党派人士,由衷感谢亲如一家、鼎力相助的防城港军分区及驻军、武警部队全体官兵,由衷感谢所有关心、支持防城港市发展的同志们、朋友们。对大家给予我本人的所有支持和帮助,我都将铭记心底、永志不忘。同时,我在工作中有时对干部要求过急、过高,批评过重、过严,还有很多照顾不周之处,在此向同志们表示深深歉意!

三年多来,我虽然奋力做了一些自己职责所在、力所能及的工作,但对照自治区党委的要求和全市各族人民的期盼,还有不少差距,许多地方不尽人意。我真诚地欢迎大家提出批评意见,我一定虚心接受。这些年我和大家一起研究形成的一些工作思路、决策措施,考虑了当时的情况和条件,体现了当时的认识水平,今后随着形势变化,有的值得继续坚持,有的需要完善和提高,有的也需要修正和改变。这是事业发展的需要,体现了与时俱进的要求。只要有利于防城港市发展、有利于增进人民福祉,我都会非常高兴。我们的工作和事业就是在不断创新和超越中发展前进的。

在防城港市工作的三年多时间,是我人生道路上非常愉快的一段里程,是我工作事业中永远难忘的一段岁月,也将是我一生中永远值得回味的一段经历。回首往事,作为党的干部,共同的信念、共同的事业、共同的责任、共同的追求把我们紧紧联系在一起,我们和谐相处,同甘共苦,为抢抓机遇而携手努力,为攻坚克难而并肩战斗。我将倍加珍视并永远铭记防城港市人民给我的教益与帮助,倍加珍视并永远铭记与同志们建立的深情厚谊!

聚散皆缘份,离合总关情。昨天,恭明、刘俊、发旗、强余、线红等几位同志陪我到市直部分机关与同志们话别;昨晚,市四家班子、法检公三长和市直部门主要领导为我举行了告别晚宴;还有不少干部群众通过打电话、发短信等方式与我道别,大家的惜别之情、不舍之意令我非常感动。今天就要离开防城港市,与同志们深情话别,与防城港市各族人民深情话别,心中有说不尽的难舍与眷恋。三年多来,我已经把自己当作一个防城港人。今后,不管我走到哪里、身居何职、所为何事,我都会珍藏一份防城港情结,永远感念防城港、热爱防城港、情系防城港,并将怀着一颗感恩的心,继续为防城港发展尽上自己的绵薄之力。我永远不会忘记同志们,也希望同志们不要忘记我,在方便的时候到南宁、到我的工作单位,多指导、多帮助,让我继续和你们一起分享防城港市新的发展喜悦。

当前,防城港市正处于历史最好的发展时期,呈现出生机勃勃的良好态势,特区在建、产业在上、新城在造、港口在强、旅游在旺、文化在兴,广大人民群众进一步加快发展的要求强烈而迫切,我希望并完全相信,在新一届市委的领导下,全市上下一定会更加精诚团结、更加昂扬奋发,防城港市一定会发展得更好更快,推进“富民强市、幸福和谐”新跨越、进入全国沿海开放城市先进行列的战略目标一定会更快实现,同志们成长进步一定会更快,老百姓生活一定会更加美好!

再见了,朝夕相处、患难与共的同志和战友;再见了,所有关心我、支持我的老领导、老同志;再见了,奋战在防城港市各条战线上的广大干部职工;再见了,曾经一同描绘防城港市美好蓝图的业界人士;再见了,所有爱护我、包容我的防城港市父老乡亲!对大家的关爱、支持、帮助,沛钧永远不会忘、不能忘、不敢忘、忘不了!

衷心祝愿防城港市的明天更加美好!

衷心祝愿防城港市的人民安康幸福!

衷心祝愿同志们身体健康、万事胜意!

谢谢大家!

干部离职审计报告范文第8篇

根据县局(分公司)4月份办公会议安排,决定对4月份调整的烟叶工作站站长任职期间的经济责任情况进行审计,根据审计工作相关的规定,特订以下审计方案。

一、审计目的

通过对烟叶工作站站长任职期间的资产管理、资金往来、资金收支的真实性、合规性的审计,正确评价任期经济责任的履行情况,从而进一步规范烟站的管理行为。

二、审计对象和审计期间

审计对象:西村烟叶工作站站长:陈百清

段村烟叶工作站站长:姚合群

仁村烟叶工作站站长:唐万民

果园烟叶工作站站长:席东峰

西阳烟叶工作站站长:古庆辉

审计期间:20xx年3月―20xx年4月

20xx年6月―20xx年4月

20xx年3月―20xx年4月

20xx年4月―20xx年4月

20xx年8月―20xx年4月

三、审计内容

1、费用报销方面是否合规?有无超预算执行的现象?

2、物资差价款的收取是否按程序要求办理?交款是否及时,原始凭证是否齐全?

3、烟叶生产专用物资管理手续是否齐全?报账是否及时?签字是否有代签现象?账账、账实是否相符?

4、资产管理是否建立固定资产、低值易耗品明细账,是否账账、账实相符?是否有擅自处置资产情况?

5、是否建立固定资产、低值易耗品、往来、包装物、材料物资、库存商品明细账?

6、是否将以下单据整理归档?

(1)司磅员存留的过磅单及烟叶收购清单?

(2)仓库保管的出、入库单和数量帐、调拨单、盘点表、成包验收入库单、质量认可卡及其它票据?

(3)微机操作员的收购发票及日报表、月报表?

(4)付款员的现金帐、付款凭证及报表?

7、被审计企业领导人员廉洁自律情况?

8、财务专用章和烟站专用章是否按照规定放置和使用?

四、审计成员

审计组组长:杨社军

审计组成员:魏秋林李留群王龙

五、审计时间:

20xx年4月24日至5月10日

六、审计步骤:

①听取烟站汇报,②实施审计,③编写审计底稿,④汇总分析,⑤撰写审计报告,⑥和被审单位交换意见并签字。

七、工作要求

为了提高审计工作质量,保证审计结果的客观公正,有效控制审计风险,对审计工作提出要求:

1、严格遵守审计职业道德规范,认真完成好审计任务,做到审计结论事实清楚,证据充足,理由充分,评价客观。

2、严格遵守审计程序和审计纪律。按照审计方案确定的内容,依法开展审计,取得审计证据。严格遵守审计纪律,保守审计秘密。

3、加强基础工作管理,要求每天审计工作结束后记审计日志,审计事项结束出具审计工作底稿,强化过程控制,提高审计质量,明确审计责任,防范审计风险。