海南省晚婚婚假多少天2015年
根据2015年海南省的相关政策，对于符合晚婚条件的夫妻，享有较常规婚假更长的假期。以下是对这一政策的详细说明：
政策内容：
在2015年，海南省规定，对于男女双方均达到晚婚年龄（男25周岁、女23周岁）的夫妻，可以享受增加婚假15天的福利。这意味着，晚婚夫妻的婚假总共为18天（国家法定婚假10天加上晚婚增加的8天）。
信息来源：
海南省人力资源和社会保障厅发布的《关于调整婚假产假等休假待遇有关问题的通知》（琼人社发〔2015〕68号）。
相关链接：
[海南省人力资源和社会保障厅关于婚假产假等休假待遇的通知](http://www.hainan.gov.cn/zwgk/tzgg/201508/t20150810_1910181.htm)
常见问题清单及解答：
1. 什么是晚婚年龄？
晚婚年龄是指男25周岁、女23周岁以上。
2. 晚婚增加的婚假是固定的吗？
是的，晚婚增加的婚假为固定天数，即8天。
3. 如果一方未达到晚婚年龄，另一方达到晚婚年龄，可以享受增加的婚假吗？
不可以，只有双方均达到晚婚年龄才能享受增加的婚假。
4. 晚婚增加的婚假是否可以累积？
不可以，晚婚增加的婚假为一次性享受，不能累积。
5. 婚假和产假可以同时享受吗？
可以，婚假和产假可以同时享受，但总天数不得超过国家法定婚假和产假的总和。
6. 单位能否拒绝给予晚婚增加的婚假？
不得拒绝。根据国家规定，符合晚婚条件的职工有权享受晚婚增加的婚假。
7. 晚婚增加的婚假是否需要提前申请？
不一定。具体是否需要提前申请，取决于单位的规定。
8. 如果夫妻双方都在同一单位工作，婚假天数如何计算？
如果夫妻双方都在同一单位工作，婚假天数按照其中一方达到晚婚年龄的情况计算。
9. 晚婚增加的婚假是否包括周末和法定节假日？
晚婚增加的婚假不包括周末和法定节假日。
10. 如果夫妻双方在不同单位工作，晚婚增加的婚假如何计算？
如果夫妻双方在不同单位工作，各自单位按照规定给予相应的晚婚增加的婚假。
以上解答仅供参考，具体执行情况以单位规定和当地政策为准。
