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理财推广方案十篇

发布时间:2024-04-24 10:56:59

理财推广方案篇1

关键词:农机站;财务档案管理;工作要点

随着我国农业机械化的发展,农业技术推广站与安全监理站的建设体制也在不断的完善,农机站在职务和责任上也担负着推动我们农业机械化全面发展的重要使命。我国近年来,农业机械站的增多,有必要把农业机械站财务档案管理工作这一新研究课题进行系统化研究,对加强我国农业机械管理、农业机械推广及安全监理相关流动资金管理以及农业机械作业成本核算管理都有非常重要的研究意义。

1我国农业机械站的发展现状我国农业机械站的发展现状

建国以后,我国对农业的现代化发展制定的明确的发展方向,发展科教兴农、农业机械化成为我国农业发展的新课题。80年代初期,我国农业机械推广和业务监理还处在发展初期,在管理制度以及人员分配上仍十分薄弱,近几年来,农机站在建设数量以及专业是技术人员上都在成倍的增加,由过去的单一技术推广扩大到技术、物资、信息咨询、企业协同发展、技术培训以及经营服务等方面,办公场所在不断的扩大,活动阵地也伸展到农业生产的各个领域。运营范围的扩大,相应的经济收入也在不断的提高,站内的固定资产和流动资金也初具规模,已经形成具有特定性质的经济实体。农机站的良好发展势头便会相应的需要系统的财务管理制度来维持。但是,由于现在发展变化速度较快,财务管理在体制上仍存在与之不相适应的现象。农机站财务管理人员的专业素质仍然有待提高、管理制度在科学规范上需要进步的完善,少数单位财产管理资金运用上仍然存在问题。加强浓机站的财务档案管理水平,对推动我国农业的健康发展,振兴农业技术推广事业都有重要的地位作用。实践证明,加强财务管理水平,可以从水平、效益上提高农机站的建设质量,不断的增强其经济运作能力,反过来作用与各项生产活动,从而加速新技术、新知识的推广,推动我国农业现代化的发展。

2农机站财务档案管理工作要点

2.1运作信息档案管理

财务档案管理信息记录包括对农机站日常工作预算、财务状况、收入与支出、财务管理制度、经济核算信息、农业机械周边费用、流动资产分配分案等,档案的记录对加强国有资产管理、防止资金的流失、完善控制与监督有着重要的信息参考、管理、方案制定与修改指导价值。其中对农业机械的财务信息管理尤为重要,也是农业站体制财务管理的主要服务目的,其包含以下几个方面:

2.1.1农业机械的iD化财务档案信息管理

iD化管理指的对农业机械根据其不同的设备种类和设备型号进行分类具体化档案归类管理。每一单一机械以及型号设置单独的iD数据库,分别记录机械的价值变化、具体使用单位、机械运行情况以及维修信息等。价值变化的记录,应当包括机械的采购信息、机械使用产生的价值损耗以及价值的恢复(维修)。实用参数变动对比记录方式,对机械的具体使用日期、使用的单位信息、机械操作负责人统一录入。对设备的修理的具体日期,产生的费用以及修理次数都详细的归档在机械iD信息库中,并定期的根据跟踪信息及时更新,反映出机械的最新使用状况,以合理的分配经济预算并计算经济投入所对应的价值变化。档案信息应做好备份,一份为固定资产明细由会计保管,一份为随机更新资料库,由具体负责人进行信息的跟踪和更新。

2.1.2机械保养信息档案管理

机械保养是保征机械完整和延长使用年限的必要措施。保养工作虽然是机务人员的职责,但是,财会人员应当进行必要的监督。按照机务操作规程,定期考核机务人具的保养记录信息,一方面可以促进机械保养工作,另一方面,通过了解机械保养中的原材料和工时的消耗,有利于促进人力和物力的节约。

3预算财务档案管理

单位预算档案管理是指对农技推广站根据事业发展计划和任务编制的年度财务收支计划进行统一档案管理。要根据当地政府、上级业务主管部门的要求和本站肩负的新技术试验、示范、培训、推广以及技术承包、经营服务等工作任务的需要,编制单位预算。财政补助额度一经确定,单位预算规模则由单位根据资金来源、事业发展和工作任务的需要自行确定,并自求预算平衡。预算档案管理对于整合分析农机站的资金投入分配,协助上级单位和农机站本身的整体规划提供了指导分析价值,从而保障农机站能够长期良性的运营。

4资产档案管理

资产档案管理是指对乡镇农技推广站占有或者使用的能以货币计量的经济资源进行信息数据库统一管理,其中包括各种财产、债权和其他权利信息。资产包括流动资产、固定资产、无形资产和对外投资等。单位应当根据国家和地方有关规定精神,建立健全现金、存款、存货等流动资产的内部管理制度,并对各种款项及存货进行定期和不定期的清查盘点,保证账实相符。农机站占有和使用的房屋和建筑物、专用设备、一般设备、图书等固定资产要计价建账,登记注册,明确权属,加强管理,应当定期和不定期地对固定资产清查盘点,借助计算信息管理软件,建立信息可检索和分析数据库,监督资产的流入与流出。

理财推广方案篇2

一直以来,浦发银行牢牢把握公共财政管理体系的发展趋势,精细化研究财政资金管理的流程,把安全、高效的财政资金结算和流转作为金融服务的使命和责任,在国库集中支付、非税收入代收代缴、银税联网和财政专项资金管理等领域取得了长足进步,促进了财政资金的科学化、无纸化管理。

2009年,浦发银行针对公共财政的特征进行专项研究,推出了“财政及社会公共资金金融服务方案”,旨在满足公共财政管理的新需求,探索银政合作的新形式。方案一推出,就受到了客户的广泛欢迎。在服务方案推出短短两年间,浦发银行不但出色地完成了对省、市级公共财政管理的金融服务,更是将触角延伸至地级市和区、县级财政。

借助对财政资金管理的先进理念与实践,浦发银行深入探索新的公共资金服务领域,利用财政资金金融服务的先进经验推动社会公共资金管理更加规范、科学。目前,浦发银行已经为社保基金、慈善资金、教育资金、医疗卫生资金、住房公积金、商品房预售资金、房地产项目资本金、住房维修资金等各种社会公共资金设计了个性化、差异化的现金管理方案,并且通过优质高效的金融服务赢得了社会的高度肯定。

理财推广方案篇3

一、电子发票发展的背景简述

2013年我国第一张增值税电子普通发票成功面世;2015年国家税务总局在北京市、深圳市、上海市、浙江省启动增值税电子普通发票试点工作;2016年全面推动增值税电子普通发票的开具;2017年启动财政电子票据管理改革试点工作;2019年中国铁路总公司推行高铁电子客票试点,南方航空公司推出电子行程单;2020年国家税务总局在江苏、上海、浙江等地启动增值税电子专用发票试点工作。近年来,我国电子发票快速推广和发展,增值税发票、财政票据、航空客票、铁路车票、银行回单等在内的会计凭证的电子化是未来发展的必然趋势。

二、电子发票对事业单位财务核算的影响

a事业单位主要从事地质灾害防治和矿产资源勘查技术方法的研究与推广应用。由于工作性质,该事业单位业务人员长期野外出差,产生的费用无法按照单位《财务审批与报销实施细则》规定的时间审批报销,且存在发票遗失的风险。电子发票的应用推广,能够解决a事业单位陈旧的问题,但也带来一些新的挑战。

(一)电子发票应用对a事业单位核算的积极影响

1.领用方式更快捷。由于a事业单位的实际办公地点距离主管税务大厅较远,纸质发票申领需到税务大厅领取或者通过邮寄方式送达,通常耗时较长。电子发票的申领可通过办税服务大厅、国家税务总局四川省电子税务局官方网站等渠道,领取即可使用,领取方式更快捷。2.远程交付更便利。电子发票可以通过电子邮箱、QQ等网络方式远程交付,相对纸质发票现场申领或者邮寄方式交付更快捷。异地发票交付可减少等待时间,降低邮寄过程中遗失风险。a事业单位由于工作原因,业务人员长期在偏远的野外出差,出差过程中产生的各项费用可以开具电子发票,通过网络传输方式将发票传输给单位报账人员,及时进行报销,降低了因保管不当,导致发票遗失的风险,同时也解决了因长期出差超过单位报销制度规定的报销时限的问题。3.财务管理更高效。电子发票可以由购买方自行开具,开票时间灵活,获取时间短。电子发票方便查询、操作简单,不会产生纸质发票费用以及纸质发票开票系统等成本。a事业单位作为销售方,也无需专门配备开票人员。电子发票的开具通过计算机自动识别货物或应税劳务、服务的名称后生成,节约人力物力,降低开票失误率,提高财务工作效率,财务管理过程更高效。4.推动会计档案电子化发展进程。电子发票采用信息化存储方式,无需专门场所存放,可以大幅度降低管理成本。财政部、国家档案局的《关于规范电子会计凭证报销入账归档的通知》,明确规定了电子发票可以通过电子形式进行保管,合法的电子会计凭证、电子会计档案与纸质会计凭证、纸质会计档案具有同等效力。目前a事业单位只将电子发票打印后作为附件存档,而未将相应的电子发票进行电子存档。针对这一问题,相关部门也将根据实际情况进行规范化管理,进一步促进会计档案电子化的发展进程。

(二)电子发票的运用在a事业单位财务核算中存在的问题

1.电子发票接受度较低。虽然电子发票在全国已经推广,但在实际运用过程中,a事业单位对于电子发票的使用率较低,很多人更偏向于使用传统的纸质发票,部分人员对于电子发票的使用范围不清楚,对电子发票的认识还有待提高。单位财务人员应该对电子发票的使用方法、适用范围及合法性等加大宣传力度,促进电子发票的推广和应用。2.电子发票存在易篡改的风险。电子发票都是由经办人自行开具,可能存在部分人员用软件进行恶意篡改的行为。此外,增值税电子发票虽然不能作废,但可以红字冲销,购买方在开具发票后,可能存在对发票恶意红字冲销的情况。财务人员未及时发现,入账存档的发票即是红字冲销后的废票。为了避免收到恶意红字冲销后的发票,财务人员必须定期通过增值税发票查询平台对收到的电子发票进行查验核实。3.电子发票重复报销的问题。电子发票容易被篡改、被复制且难以被财务人员察觉。由于打印次数不受限制,也不需要单独加盖发票专用章,增加了财务人员查验发票真伪的难度,报销时一旦出现重复打印,容易导致重复入账、虚假入账等问题,影响财务数据真实性和准确性。即使单位管理制度要求财务人员审核报销单据时做好发票登记,但在实际工作中也极易出现漏登现象,依然无法避免重复报销的问题。4.电子发票存在网络安全隐患。电子发票的开具,需通过网络方式自动获取纳税人基本信息、商品信息、金额等,并通过互联网方式交付。而电子发票的存档主要在计算机、移动硬盘中,a事业单位由于工作需要,单位计算机均联通互联网。一旦出现恶意的网络攻击、网络病毒传播等情况,极易造成纳税人的信息泄露,也存在电子发票丢失的安全隐患,甚至影响财务数据的安全性。5.电子发票归档难度较大。a事业单位目前对于电子发票的存档方式主要是延续纸质发票的存储方式,仅将电子发票打印后作为报销依据并作为会计凭证的附件存档,不符合会计核算和档案管理中对电子凭证归档的有关规定。电子发票的纸质打印件不能作为单位报销后归档的唯一凭证,这对于发票归档提出了很高要求,比如,如何进行电子发票归档,如何快速通过关键字检索电子会计凭证与会计电子档案的关系,如何保证电子发票归档的安全性等。

三、电子发票对a事业单位核算影响的解决对策

(一)加强宣传,充分发挥电子发票的应用价值电子发票的推广及应用等政策,接触最多、最及时的是a事业单位财务人员。大数据时代背景下,该单位的财务人员需要积极转变自身的财务管理理念,为电子发票的推广提出可行意见;对于电子发票开具、使用、报销、归档的新政策,应在单位内部进行宣传并做好解释工作,进一步推广电子发票的使用,提高单位员工规范使用电子发票的意识,充分发挥电子发票的应用价值。

(二)建立电子发票管理制度,加强日常监管

为杜绝收到被篡改后的电子发票,除了提高发票使用人规范报销的意识外,最直接的办法是通过国家税务总局电子税务局网站进行发票真伪查询,在电子信息化无法跟上的单位,要杜绝被篡改的电子发票,无疑增加大量重复工作。电子发票的推广需要单位所有人员积极参与,建议a事业单位组织相关部门征集意见,共同制定电子发票报销管理制度,对电子发票的审核、报销、入账等内容提出管理规定。如,请报销人员自行查询发票真伪,打印查询结果作为报销附件;监审部门加强对电子发票的检查力度,对私自篡改电子发票后进行报销或者重复打印电子发票重复报销的情况,一经发现,严厉追究该人员的责任。

(三)建立统一的电子发票信息平台,提高发票报销效率

为避免重复报销的问题,a事业单位财务人员还可以登记电子发票台账,用excel表格登记每一张电子发票的重要信息,如开票单位、开票日期、发票金额、发票编码等。在发票编码列设置公式,录入相同的发票号码时,会自动提示出错警告,一旦出现错误警告,财务人员则应该进行发票查验。但a事业单位财务人员较少,电子发票手工登记会增加报销过程中的工作量,延长单据的报销时间。电子发票除了通过手工方式进行管理外,可以引入一些信息化智能化系统,比如电子发票扫描枪,通过扫描电子发票上的二维码,提取电子发票票面信息并存入指定电脑中,自动辨别真伪,查询是否重复报销。财务人员可以对每张电子发票的报销人员、属于什么费用科目、对应财务核算系统中的凭证号码等信息进行批注。电子化信息的建立,不仅提高了财务工作效率,也解决了电子发票作假及重复报销等问题,减少电子发票使用中的风险隐患,使电子发票的报销流程更规范,保证财务核算数据的准确性。

(四)建立电子发票安全体系,防止恶意攻击建议

a事业单位网络管理部门积极构建完善的软硬件存储系统,购买正版防护软件,有效避免电子发票被恶意攻击、篡改。建立电子发票管理及归档制度,合理利用税务部门增值税发票综合服务平台,通过系统批量导出本单位的电子发票作为备份。利用云储存技术,建立电子发票备份中心,搭建数据恢复方案,确保数据被破坏后能够及时找回,妥善保管电子发票。

(五)健全电子发票归档制度,促进档案管理发展

理财推广方案篇4

一、充分认识家电下乡推广工作的重要意义

家电下乡是应对当前国际金融危机、惠农强农、带动工业生产、促进消费和拉动内需的一项重要举措,是一项全面推进“老百姓得实惠、企业得效益、政府为民办实事”的惠民工程。在我县开展家电下乡推广工作,就是要进一步加大全县家电下乡工作力度,把这一惠民利民的好事办好。

二、工作目标

2009年,全县发展家电下乡销售网点150个,网点覆盖各乡镇;销售水平得到大力提高,力争2009年全县家电下乡产品销售额突破4000万;规范家电下乡销售及补贴程序,及时进行补贴,兑付率达100%;组织、引导各销售网点加大宣传促销力度,家电下乡产品销售比例达50%。

三、工作措施

(一)做好组织保障。建立全县家电下乡推进工作机制,县政府成立以分管领导任组长,县级有关部门和各乡镇为成员的*县家电下乡推广工作领导小组(以下简称领导小组,领导小组名单附后),负责组织实施全县家电下乡推广工作。

(二)抓好重要环节。一是加强宣传。对我县审核通过的家电下乡销售网点进行备案后统一授予“*县家电下乡指定店”的招牌,并通过电视台、报社等媒体进行公示;县级有关部门和各乡镇通过印发宣传册(单)、制作墙体广告、运用流动宣传车、召开村民会等多种方式,向农民和社会各界广泛宣传;开展以家电下乡为主题的推广活动,组织引导家电下乡销售企业开展“送家电下乡”、“送技术下乡”、“送服务下乡”活动,支持企业在节庆日开展以家电下乡为主题的各项推广活动。二是搞好备案。及时对符合备案标准的网点进行备案,完善覆盖全县各乡镇的销售网络。三是及时兑付补贴。及时到位补贴资金,在规定时间内兑付补贴。

(三)强化监督管理。认真做好监督检查工作,杜绝销售假冒伪劣产品、销售翻新家电等各种违规行为的发生,维护我县家电下乡推广工作的良好环境。

四、各相关部门主要职责

县委宣传部:负责组织广播、电视、报社等新闻媒体加强家电下乡整体宣传工作,重点是家电下乡推广工作前期的媒体宣传工作。

县商务局:负责牵头制定我县家电下乡推广工作实施方案,建立推广工作协调机制;加强备案工作,建立覆盖全县的销售网络;做好销售网点的培训工作,搞好宣传和促销活动;加大对销售网点的监管、检查力度,及时受理举报和投诉;定期做好家电下乡推广信息统计报送和评价总结工作。

县财政局:负责做好家电下乡专项补贴资金的预拨工作和对乡镇财政所兑付补贴资金的指导工作;将补贴结果及时进行公示,同时加强对销售网点的检查,防止骗补行为的发生。

县工商局:负责依法规范经营主体资格和经营行为,查处取缔无照经营家电下乡产品行为;及时受理和依法处理消费者对家电下乡产品的投诉举报。加大对以家电下乡名义销售伪劣商品案件的查处力度,严厉打击商标侵权假冒行为,防止假冒商标家电商品流入农村市场,维护消费者和商标权利人的合法权益。

县质监局:负责根据生产企业属地监督管理的原则,将家电下乡产品列入重点监督检查范围。及时受理举报投诉,严查生产企业以假充真、以次充好的违法行为;严厉打击借家电下乡之名制假制劣、翻新废旧家电产品、坑农害农等违法行为;对产品质量不合格的企业,立即责令限期改正,召回不合格产品,并及时向社会公布相关信息。

县物价局:负责依照《价格法》、《价格违法行为行政处罚规定》(国务院令515号),切实加强价格监管,规范家电下乡产品经营者的价格行为,维护农民消费者权益;对家电下乡产品经营者违反价格法律法规的,依法实施处罚。

县国税局、县地税局:负责做好中标流通企业及其销售网点的税收政策宣传与指导服务工作。指导网点正确使用发票;加强对销售网点的监督检查,确定销售的真实性、发票的真实性及税收缴纳情况。

县监察局:负责对家电下乡政策贯彻执行情况的监督检查,督促相关部门依法行政,查处家电下乡工作中的违纪违法行为。

县公安局:负责做好家电下乡安全指导服务工作;保障家电下乡推广工作的良好秩序。

理财推广方案篇5

一家公司想要生存发展下去,需要做好营运的计划。今天小编在这给大家带来营运计划书,接下来我们共同阅读吧!

营运计划书1

一、我国化妆品产业的现状:

随着我国人民生活水平的提高,人们对化妆品的需求也不断增加。在20世纪80年代前,我国化妆品生产厂家只有50多家,最高年销售额不足5亿元。1990年,全国化妆品销售总额也仅为40亿元。近年来,随着经济的迅速发展,化妆品产业获得了迅猛的发展。__年底,全国化妆品行业的生产企业达3000余家,销售总额达217亿元。改革开放20多年来,我国化妆品市场销售额平均以每年23.8%的速度增长,最高的年份达41%,增长速度远远高于国民经济的平均增长速度,由此可见,化妆品是一个潜力巨大的产业。

正是因为发展前景诱人,化妆品市场的竞争也十分激烈。尤其是在我国入世后,中外企业竞争日趋白热化。根据入世协议,入世后,我国化妆品生产企业将面临全方位的挑战:外国化妆品进入我国的成本将会降低,外国高档化妆品具有更强的竞争力;一些中低档化妆品也将进入我国市场,中档化妆品将成为竞争的焦点,这将对以生产中低档化妆品为主的国内企业构成很大威胁。此外,入世后国内将会出现更多的外国个人护理连锁商店和私营批发公司。

二、国产化妆品的国际竞争力分析:

我国化妆品生产企业要想在入世后的国内市场上立于不败之地,并且进军国际市场,就必须正确认识自己与外国企业的差距,知已知彼,找到适合自己的发展道路,从而在竞争中取胜。中外化妆品生产企业从整体水平上看差距较大,国产化妆品多集中在中低档水平上,多数产品品质不高,品牌知名度低,缺乏国际竞争力。从总体上分析。国产化妆品的主要劣势是:

1、品牌知名度低:

目前,我国的化妆品生产企业中,合资企业和外商独资企业有400多家,占全部化妆品生产企业总数的14%,但这14%的合资和独资企业生产的化妆品却在国内市场上占主导地位。这一方面是因为国外化妆品品质好,科技含量高,品牌知名度高。而我国的许多化妆品生产企业赋税和人员负担重,资金匮乏,在科研和宣传上的投入都相当低,从而严重影响了产品质量的提高、新产品的开发和企业知名度的提升。另一方面,外国化妆品生产企业一般都有几十年甚至上百年的历史,企业在形象塑造和宣传上具有丰富的经验,而国内的企业一般只有几年或十几年的历史,与外国同行相比,在经验和企业文化沉淀上都存在着很大的差距。即便是一些有影响力的国内品牌,同国外的知名品牌比较起来,在科技创新、国际知名度等方面也逊色许多。

2、规模小,质量难以保证:

化妆品生产属于简单加工行业,一般只需一些搅拌反应器皿、灌装设施加化验手段就可完成。目前的化妆品生产企业中,许多是10人以下的小厂。虽然化妆品的生产相对简单,但对质量却有很高的技术要求。一些小厂由于资金少、技术落后,虽解决了生产问题但产品质量很差,对皮肤的伤害大,有的根本达不到国家的卫生检疫标准。此外,在经营机制上缺乏现代化的管理体制,不能为聚集人才创造必要的条件,当企业形成一定规模时,这些缺陷便成为制约企业发展的“瓶颈”。

虽然国产化妆品同国外化妆品比较起来存在较大的差距,但国内化妆品生产企业对国内市尝中国人的皮肤特点及消费习惯等都很了解,同时,还可凭借国内市场上廉价的原材料和劳动力等,在产品的成本等方面占有一定的优势:

1、消费者偏好:

国内的一些老民族品牌,如美加净、郁美净等在国内市场上除一般的消费者外还拥有一个稳定的消费人群,这部分消费者以中等收入的中老年居多,他们对民族名牌有很强的偏好,其人数约占城市人口的2.5%。这种消费偏好上的优势在一段时间内,具有其他外国品牌无法比拟的优越性。此外,由于中外消费者在皮肤特点上的差异,外国化妆品生产企业进入我国市场要有一个适应期,这一适应期虽然很短暂,但却为国内企业赢得了宝贵的应战准备时间。

2、成本价格:

国内化妆品生产企业同国外同业的竞争主要依靠的是价格策略。目前,在中外化妆品生产企业的竞争格局中,外国企业主要占据了高档化妆品市场,而国内企业多集中在中低档化妆品市场上。外国化妆品的价格一般高于同档次国产化妆品的数倍甚至数十倍,主要是以其优良的品质赢得市场,而目前国内品牌有能力与其竞争的很少。但国内高档化妆品的主要消费者是大中城市的高收人人群,这部分人约占城市人口的1%,市场容量相对较校中低档次的国产化妆品价格更能适应国内消费者的消费水平,在城市和农村都有广阔的消费市常但这方面的优势,将随着我国逐步兑现入世的各项承诺而有所削弱。此外,随着关税的降低和对外资企业进入国内市尝在国内建厂等各种法规限制逐步取消后,外国企业的生产成本、各项“进入费用”等将会降低,价格也必然会有所下降。另外,还会有大量的外国中档化妆品闯入我国市场,中低档化妆品将成为未来中外企业竞争的焦点。

三、媒介策略:

(一)广告市场:全国

(二)广告目标

1、使用较少费用最大限度覆盖招商广告的目标群体,并保持较高的接触频次。

2、扩大“诗雪”“百慕“和”碧妮“的品牌的知名度与美誉度。

3、树立北美化妆品公司品牌形象,巩固市场份额。

(三)广告目标群

1、通过一定频次媒体暴露帮助提升北美化妆品公司的品牌知名度。

2、在目标群和潜在的目标中迅速建立“诗雪”,“百慕“和”碧妮“的系列产品亲和力与知名度。

3、推动招商工作的全面开展与更大范围的渗透。

四、我们的市场战略目标:

我国已经入世,国外化妆品企业随着我国各项承诺的兑现也将加快进入我国市常国内的化妆品生产企业应采取积极的对策,迎接挑战。

1、转变经营观念:

在化妆品观念的营销方面,国内化妆品生产企业除了采取柜台销售的销售方式外,还应采取其它有特色的营销方式。如企业可将现有的市场卖场网络资源及固定的消费群体与一些专业美容院的场地、网络、技术三大资源进行嫁接,打造出品牌、产品与服务一体化的营销模式。企业为美容院“打工”,美容院则利用企业的优势来服务大众,以达到双赢。

2、进行正确的市场定位:

目前,中外化妆品竞争的主要市场为中高档化妆品,一些外国化妆品生产企业在品牌特征的塑造上,多把自己塑造成年轻白领或是时尚青年的理想品牌,产品价位比较高,远远高于我国工薪阶层的消费水平。国内企业应充分利用这个机会占领中低档化妆品市场,而且由于其自身资金、技术等条件的限制,也必须作出这样的选择。一旦国际竞争力提高了,再大举向其它市场发展。

3、注重品牌宣传:

广告宣传是提高企业知名度,树立企业形象,打造产品品牌的重要手段。目前,国内企业由于资金匮乏,在广告宣传上的投入很少,从而影响了产品知名度的提高,致使市场销售不畅,最终导致企业效益不佳。很多外国企业的化妆品价格高于同档次的国内化妆品数倍甚至数十倍,并非全在于技术含量和附加值高,广告投入在其中占了很大的比例。在化妆品产业,广告引导时尚,尤其是在化妆品品质差别细微的情况下,广告宣传已成为企业间竞争成败的关键。国内化妆品企业应该提高品牌意识,吸收国外企业的先进经验,建设良好的企业文化,扩大企业知名度,形成以品质为基础的品牌优势。

4、提高科技水平:

化妆品生产企业要想在激烈的国际竞争中立于不败之地,最终还是要在产品的品质上战胜对方。提高产品质量的关键是增加产品的科技含量。只有采用先进的科学技术,才能赢得市场竞争的制高点。国内化妆品生产企业在科技方面的投入远远低于国外企业,致使产品的科技含量低,缺乏持续的竞争力。科技水平低已经成为制约我国化妆品生产企业国际竞争力提高的“瓶颈”。我国入世后,国内企业必须把科技开发放在企业发展的关键位置上,为企业竞争打好坚实的基矗

现在中国加入wto以后,中国面临的挑战十分巨大,所以我们必须要及时的调整我们的战略,必须要在新形势的情况下实现民族企业的快速增长,我相信我们的民族企业会在竞争中逐渐取得胜利的!相信我国的化妆品市场最终胜利者还是我们的民族品牌!

营运计划书2

一、预期目标

年度经营计划工作是一项超前的专项工作,应实现下列预期目标:

(一)出台公司经营的总体规划。包括:全年度公司经营计划、全年度公司总体财务预算、经营团队绩效管理方案。这些总体规划,将规定公司总体的经营目标、关键措施、财务预算和经营团队的绩效管理办法,具体工作成果体现在下列文件上:

1、《__公司年度经营发展计划(____)》

2、《__公司年度财务预算计划(____x)》

3、《经营团队目标管理责任书(____)》

(二)出台年度规划的配套方案。包括与上述总体方案相配套的,运营、销售、研发、采购、制造、人力资源等各专项行动计划和部门绩效管理、员工薪酬管理方案,以支持总体规划,具体工作的成果体现在下列文件上:

1、《产品运营年度行动计划和绩效管理办法(____)》

2、《市场销售年度行动计划和绩效管理办法(____)》

3、《产品研发年度行动计划和绩效管理办法(____)》

4、《采购管理年度行动计划和绩效管理办法(____)》

5、《制造管理年度行动计划和绩效管理办法(____)》

6、《人力资源管理年度行动计划和绩效管理办法(____)》

7、《年度人力标准配置计划(____)》

8、《年度人工成本总量计划(____)》

9、《员工薪酬管理基本规则(____)》

(三)培育策划机制和管理能力。通过统一的年度计划编制活动,所有参与人员应熟悉、掌握年度经营规划的编制方法、步骤及其技巧,以为今后每年的年度计划工作打好基础;年度计划编制工作完成后,应整理、形成并出台《年度经营计划编制和执行管理规范》,将计划编制、计划执行、执行检讨和改进管

二、组织管理

年度经营计划是一项跨部门、跨领域的策划工作,需要集体智慧,也需要民主和集中过程。为达成预期目标,整个工作计划的实施,由总裁办统一组织,财务中心和各部门按照分工落实。

组长:

副组长:

成员:

三、工作内容、步骤与时间表

____年度经营计划及其配套方案的编制工作,按下列基本步骤和时间表进行:

1、销售预测:运营/销售中心根据第四季度合同和订单情况,预测____年和____年全年的产品销售量、销售收入,提出《____-____市场销售预测和目标计划》草案。(__x10月20日前)

2、财务预测:财务中心根据运营和销售部门的预测,测算____全年公司销售收入、成本和利润,并预先列出各项成本的基础数据,提出《____年度关键财务指标预测报告》。(__x10月25日前完成)

3、销售计划:运营和销售中心确定20__年度销售目标、达成目标的关键措施和所需的财务费用、人力编制和人工成本等资源需求,提出《产品运营年度行动计划和绩效管理办法(____)》草案、《市场销售年度行动计划和绩效管理办法(____)》草案(不含绩效管理部分)。(__x11月1日前完成)

4、研发计划:研发中心根据销售需求和市场情报,确定研发产品线、关键措施、所需的财务费用、人力配置和人工成本等资源需求,提出《产品研发年度行动计划和绩效管理方案(____)》草案(不含绩效管理部分)。(__x11月5日前完成)

5、供应计划:根据销售计划和研发计划,采购和制造部门研究确定实现销售目标的关键目标、关键措施和所需财务费用、人力编制和人工成本的资源需求,提出《采购管理年度行动计划和绩效管理办法(____)》草案、《制造管理年度行动计划和绩效管理办法(____)》草案(不含绩效管理部分)。(__x11月10日前完成)

6、资源计划:人力资源部根据各部门的人力编制和人工成本需求,汇总、确定年度经营目标的标准人力配置、人工成本控制总量,提出《年度人力标准配置计划(____)》草案、《年度人工成本总量计划(____)》草案。(__x11月14日前完成)

7、财务预算:财务中心在上述各项计划和财务费用需求的基础上,进行财务需求的预先审查,编制达成经营目标的三套财务预算方案(盈亏平衡、责任目标值和争取目标值),提出《__公司年度财务预算计划(____)》草案。(__x11月21日前完成)

8、总体方案:总裁办根据战略方针和各专项行动计划,汇总编制并提交《__公司年度经营计划书》草案、《经营团队目标管理责任书》草案。(__x11月25日前完成)

9、团队初审:总裁办组织经营团队首次会审会议,主要审查专项行动计划和公司财务预算的一致性、可行性,同时审查《__公司年度经营计划书》草案、《经营团队目标管理责任书》草案的整体性和可行性。(__x11月28日前完成)

10、方案完善:各部门根据经营团队初审意见,按照分工,修改完善各项草案,补充专项行动计划的绩效管理部分,以与《__公司年度经营计划书》、《__公司年度财务预算计划》和《经营团队目标管理责任书》保持协调。同时,人力资源部编制综合性的《员工薪酬管理基本规则(____)》。(经营团队,12月5日前完成)

11、团队审定:总裁办组织经营团队进行终审,主要审查总体方案、配套方案之间的一致性、协调性和各项方案的可行性。(经营团队,12月10日前)

12、执行:所有方案经过再修订后,至迟于12月20日,____年1月1日起执行。(经营团队,总裁办,12月20日前)

13、建立机制:总裁办根据整个年度计划的编制、审查过程,编制并出台《年度经营计划编制与执行管理规范》。(总裁办,12月30日前)

上述内容和步骤,是基本的工作内容和基本的工作步骤,实际执行过程中可以作相应的调整,但是,完成时间只可提前不得延后和逾期。

四、专项行动计划的主要内容

按照上述分工,各部门编制的专项行动计划,应包括但不限于下列内容:

1、____年度工作的简要回顾

2、____年经营环境分析(优势、挑战、机会和威胁)

3、____年行动目标及其细分目标

4、____年关键行动和措施

营运计划书3

(一)淘宝店长

1、负责网店整体规划、营销、推广、客户关系管理等系统经营性工作;

2、负责网店日常改版策划、上架、推广、销售、售后服务等经营与管理工作;

3、负责网店日常维护,保证网店的正常运作,优化店铺及商品排名;

4、负责执行与配合公司相关营销活动,策划店铺促销活动方案;

5、负责收集市场和行业信息,提供有效应对方案;

6、制定销售计划,带领团队完成销售业绩目标;

7、客户关系维护,处理相关客户投诉及纠纷问题。

(二)客服人员

工作职责:

1.通过聊天软件,耐心回答客户提出各种问题,达成双方愉快交易,处理订货信息

2.熟悉淘宝的各种操作规则,处理客户要求,修改价格,管理店铺等;

3.解答顾客提问,引导顾客进行购买,促成交易。

4.为网上客户提供售后服务,并以良好的心态及时解决客户提出的问题和要求,提供售后服务并能解决一般投诉。

5.配合公司淘宝店铺和独立网站的推广宣传,在各种群和论坛发贴宣传、推广店铺

营运计划书4

1.产品背景

待开发产品的名称:惠久久网站

项目提出者:张祎平

系统开发者:\系统运行环境:Xp32bit/64bit,Vista32bit/64bit,Linux,ucwedetc.

目标用户:25-35的全国用户.

2.术语

3.运作模式

1)目标计划

计划:以1年为周期计划实施前期目标:

目标:打响网站品牌

任务:提高网站的流量、培养客户的黏性

策略:网站平台建设、资源整合、网站推广、市场开拓、团队机制建设。

第一阶段:网站平台完善期(1个半月):20~30天的平台基本建设阶段,包括网站流程的优化以及页面美化;每月至少30个团品的完整信息录入,保证网站初期网站内容的信息量。

目的:保证网站的流畅、稳定运转,网站内容的基本完整。

第二阶段:网站试运营期(2个半月):其实这个阶段也可以说是网站运营初期或者是内容的完善期,网站运营结果更具有真实性和具有说服力,这个阶段的主要任务是:网站的初步推广和网站性能的进一步完善。

目的:形成自己的网站风格、提高网站的流量。

第三阶段:网站运营中期(5个月):这个阶段的由于前期的宣传和推广,为网站的带来了一定的流量,所以这个阶段的重点应该放在网站会员商家的拓展和网站用户的转换上,让普通的活动查看用户转化成活动用户,及时有效的搜集用户反馈信息,另外网站的线上和线下推广还需要进一步的跟进。在网络营销方面,初步开展一些线上、线下商务活动,主要是:网络广告、网站合作、联合商家线下推广。

目的:提高用户转化率、培养客户的黏性、提高网站会员商家的数量。

第四阶段:网站运营后期(3个月):建立网站品牌价值是这个阶段的首要任务,在前面两个阶段的运营过程中,提高了网站的流量的同时,积累了较多用户资源。因此在继续做网站推广和内容建设开发的同时,网站的营销活动的进一步开展,将是我们工作的重点。主要是:对网站数据进行分析,提高网络营销市场开拓,进一步完善网站功能,拓展网站产品。

目的:市场开拓、为占领市场做准备。

2)运营总策略

大力开发本地团购,适当保持走快递渠道的实物团购数量,常驻0元抽奖活动持续吸纳人气。

3)任务分配

(1)、网站内容和服务

网站的内容建设和服务包括:网站内容的编辑工作、网站的产品和功能分析、以及线上推广活动。

(2)、业务开拓推广

网站业务开拓:网站产品和服务推广(主要是线下推广)、保持和用户、商家的有效沟通、提高网站的覆盖率。

a)网站推广

负责网站的市场推广活动的策划和管理工作,以及网站品牌推广。推广工作包括:活动推广、网站宣传推广、商家联合的推广。

b)客户信息分析

了解客户需求、搜集客户需求信息,反馈给网站编辑人员,进行整理。

(3)、客户服务

及时解答用户对于网站的疑难问题,配合好市场人员,搜集市场反馈过来的信息,同时将市场反馈过来的信息整理后及时给网站策划编辑人员,做好对网站的功能和内容的策划、组织工作。此外,同时审核活动信息、商家信息。

(4)、技术维护

技术维护方面,包括网站的页面设计、美工和网站的程序开发、数据库维护等。网站美工和技术人员,应配合好网站编辑人员的改版和栏目结构设计要求,即使完善网站的一些功能贯联和界面的设计美观。同时网站美工方面在公司的线下推广方面的宣传材料的设计上面与市场和编辑人员保持配合。

(5)、团队建设

网站团队的建设对于网站运营提供最基础的保障。团队基本结构包括:市场推广部、网站技术部、网站编辑部。市场推广部负责网站项目的市场推广活动的策划和管理工作,负责市场推广、地面宣传、开展活动,以及公司品牌推广,开拓网站会员商家,及时收集用户户信息,开拓客户资源;网站技术部要为网站运营平台提供安全、稳定等方面的保障,及时配合公司的维护决策;网站编辑部负责网站内容的建设,网站栏目的策划、网站产品和服务设计,以及一些线上的推广活动,同时对于网站内容的充实,网站文字的编辑和资料的审核工作。

具体人员配置如下:

市场推广部:市场推广人员1名。

网站编辑部:网站编辑人员1名。

(6)、网站培训

网站最需要的培训:网站定位和运营思路培训、网站服务知识培训、其它具体运营时涉及的临时性培训。

理财推广方案篇6

关键词:一体两翼;人才培养模式;教学改革;财务管理

一、“一体两翼”人才培养模式

对于广西高校特别是地方高校来说,“一体”是以学校培养为主体,但不是传统的纯理论的培养,而是在大量开展校内实践课的基础上通过理论结合实践的应用型人才的培养为主体;“两翼”是以满足面向国内、国际人才需要进行培养为两翼。对于广西地方高校来说,面向国际市场的需要主要围绕泛北部湾经济区和中国―东盟自由贸易区对人才的要求这一背景进行。

对于广西高校来说,“一体两翼”人才培养的总体思路是:以中国―东盟经济发展的市场需求作为人才培养的原则,以充分利用国内、国外两个教育市场,两种资源为培养方式,以学校培养为主体,以培养应用型、复合型、创新型和国际型人才为目标,探索形成具有一定特色的适应“一体两翼”的人才培养模式。这种模式要求对培养目标、教学计划、教学大纲、教学内容、教学管理以及课程体系进行适当的改革。我们以《财务管理》课程为例,进行相应的尝试,以期逐步满足“一体两翼”人才培养模式对财会人才的培养要求。

二、“一体两翼”人才培养模式下《财务管理》教学方法改革

1.完善多媒体课件设计

随着多媒体技术的推广和成熟,目前绝大部分高校的《财务管理》课堂都采用了多媒体这一手段,但是效果并没有比传统的板书授课有所改善,有时甚至效果更差。究其原因,最主要的问题之一就在于多媒体课件的设计,大部分教师只是将教材的内容搬到幻灯片课件里,然后就像放电影一样的放一遍,学生也像看电影一样看一遍,过目就忘,多媒体课件的质量很大程度上决定了授课的质量。《财务管理》课程不同于其他的管理类课程,涉及到大量的指标、计算和逻辑推理,所以对于课件的设计也必须逐步导入,逐步推理,把一些复杂的概念和指标细化、具体化、形象化,这要求老师要投入大量的精力和时间结合教学的经验不断地进行完善。而在高校现行的科研体制下,单个教师没有动力也没有兴趣完全将精力放在课件的设计上。除了对高校现有的体制进行完善,我们认为课件的设计应该由教研组的所有老师共同开发,每个老师负责部分章节,开会商讨如何完善,然后由教研组的老师共同使用。以期通过完善课件设计提高学生兴趣从而提高课堂效率。

2.大胆尝试双语教学

《财务管理》双语教学模式只在一些重点高校和老牌的财经院校里面开展,而广西地方性高校基本上没有开展。原因主要有两点,一是缺乏双语教学的师资,二是学校不积极尝试。在“一体两翼”人才培养模式下,要求学生不仅要熟练掌握英语,最关键的还必须知道如何应用,简单地用是否通过国家英语四六级考试来衡量英语水平是不够的,还必须将英语与专业内容融会贯通,双语教学模式就很有必要。学校可以对一部分青年教师进行培训,然后大胆进行双语教学的尝试,不断完善。

3.开展校内实践课

(1)更新案例。目前,《财务管理》课堂大部分的案例都比较旧,宏观和中观的环境都发生了很大的变化,案例的现实意义和价值不大,所以急需更新案例。教研组应成立案例开发与设计小组,而且每个专业教师都应该拥有自己的案例库。美国一流的商学院每年都要编写大量的案例,仅哈佛大学每年新增的案例就有350个左右[1],美国高校对校内实践教学的重视和投入,值得我们借鉴。另外,开展案例教学也不能就案例论案例,应该将更多的空间留给学生,促进学生思考,要求学生写案例分析报告。

(2)开展校内实践课。除了注重理论知识的传授外,实践课程应放在同等重要的地位,目前《财务管理》课程的实践教学不容乐观,大部分地方高校甚至没有任何相关的实践环节,所以学生没有办法体会理解书本知识,在校外实践开展受阻的情况下,应大力推进校内实践[2]。如将相关的《excel与管理决策》融入《财务管理》课堂,通过excel软件,可开设资金时间价值的计算,财务管理工作薄和工作表的创建,基本财务分析图的绘制,财务管理常用函数的运用,启发学生利用excel等工具进行财务分析和建立财务模型解决有关财务问题。同时,还应开设eRp沙盘模拟实验课,让学生在实验中分别承担模拟企业不同的角色,共同营造实验环境,共同构建模拟企业团队,以促进对实践环节的感性认识。

4.具体教学技巧的应用

(1)导入式教学方法的运用。所谓的导入式教学方法,指的是先设计例题,然后按照例题要求进行推导计算,最后总结概念和特点。导入式教学方法通过逐步的引导,从而提高学生的兴趣。比如说,在介绍经营杠杆时,一般的教材都是先介绍经营风险的概念以及影响因素,然后推到经营风险和经营杠杆的产生,最后再定义经营杠杆系数。我们认为这样一种顺序不利于学生理解,所以采用了导入式的教学方法,打乱了教材的顺序。先经由例题推到经营风险和经营杠杆的产生原因,在例题的基础上总结两者的概念,并确定衡量经营风险和经营杠杆的经营杠杆系数,最后通过推导变形经营杠杆系数的计算公式总结影响经营风险大小的因素。在这样一种循序渐进导入式的方法下,学生的兴趣容易调动,也便于理解,从而提高课堂的效率。

(2)适当采用“师生角色互换”教学方法。“师生角色互换”教学方法指的是在一门课程的教学过程中选取一定的章节让学生讲授,让学生充当“教师”的角色,而教师则变成“学生”,听取“教师”的讲授过程。[1]

在《财务管理》课堂中,我们可以挑选一定的章节,如在“长期筹资方式”中挑选“债券筹资”这一部分内容,提前要求学生分组,按组搜集资料并备课,然后每组在课堂上推选一位代表按照之前掌握的资料讲解这一部分内容,老师则担任“学生”的角色听课,每组代表都讲完后,老师进行适当的总结,并对难点和重点以及通过听取学生的讲解感觉学生有疑惑的地方进行补充,最后组织全班同学分别根据表现给每组打分,并作为平时成绩的一个部分。这一方法如果运用得好可以有效地提高学生各方面的能力,以满足复合型人才的需求。

三、与“一体两翼”人才培养模式相适应的《财务管理》教学内容

1.增加与地方经济相关的内容

学生之所以对案例提不起兴趣,一方面是案例太旧,另外就是案例的背景离自己太远,要不就是国际知名企业,要不就是国内的大型国有企业,学生感觉和自己没什么关系,平时也很少关注,所以也就没有兴趣去了解。当然,我们并不是说完全摒弃国际知名企业和国有企业这些经典的和有代表性的案例,而是说应该在此基础上开发一些具有地方特色的案例模式。比如说本地的上市公司,这些公司可能大家耳熟能详,甚至还有很多同学在这些公司里做兼职,好奇心也大。这样,我们就可以以这些本地上市公司筹资、投资、营运资金管理以及利润分配作为案例,在提高兴趣的基础上促进学生对相关理论的理解。如果能够搜集到东盟国家的企业或者广西企业与东盟国家企业合作的相关内容与案例,则效果会更好。

2.面向国际,增加东盟各国相关的内容

虽然会开设专门的《东盟知识讲座》课程,但这一课程基本上是泛泛而谈,不可能或者很少涉及和《财务管理》相关的内容。对于广西高校来说,“一体两翼”模式面向国际主要就是面向东盟各国。在《财务管理》课程中,应开设一两次专题讲座,主要介绍东盟各国的财经法规特点,也可以将中国―东盟企业合作的案例穿插在整个课程中。同时,还应给学生开出一些书目,以促进学生对东盟各国企业财务管理特点的深入了解。

四、考核方式改革

传统的《财务管理》课程考核以期末考试为主,期末考试成绩占总成绩的70%,平时成绩占总成绩的30%,而确定平时成绩主要以课堂考勤和课后作业为主,这样不利于考核学生的综合能力,一些读死书的学生反而得高分。在“一体两翼”人才培养模式下,我们需要的是综合的应用型人才,因此,需要对考核方式予以改革。综合以上的内容,我们认为学生的案例分析报告、调查报告、实践课堂的表现以及“师生角色互换”教学中的表现都可以作为平时成绩的一部分,并且应该适当增加平时成绩所占的比重,即平时成绩占50%,期末考试占50%,这样更能体现学生综合素质和能力。

五、小结

结合“一体两翼”人才培养模式,本文介绍了《财务管理》课程相应的教学改革,但这是远远不够的,针对泛北部湾经济区和中国―东盟自由贸易区对财会人才的需求,需要对整个专业的培养目标、教学计划、教学大纲、教学内容以及课程体系等都进行配套改革,这些有待后续的研究与尝试。

参考文献:

[1]孙卫,等.美国一流商学院管理类本科生实践环节及其启示[J].中国大学教学,2007,(10):89.

[2]曹健.中国高校财务管理专业实践教学现状的剖析与思考

理财推广方案篇7

家电下乡是国家应对全球金融危机,按照科学发展观的要求做出的一项重大举措。国家财政部、商务部为做好这一工作相继出台了财建[2008]680号文件和商综发[2008]426号文件,省商务厅下发了湘商建设[2008]116号文件。我们通过学习这些文件,深刻领会其精神实质,家电下乡是“企业得市场、农民得实惠、政府得民心”的大好事。根据《永州市家电下乡推广工作实施方案》,我们会同县财政局一起已制定了《**县家电下乡推广工作实施方案》。

二、培训业务骨干,掌握操作要领

为了方便家电下乡工作正常有序开展,国家特别设计了商务管理、资金拨付和企业销售信息管理系统,根据三大系统不同任务配备不同的密钥。为了掌握系统的操作,我们配合和组织了不同类型的培训班,2009年1月9日组织销售网点参加在市委党校举办的全市商务系统和销售网点业务骨干培训班,省商务厅和省财政厅的相关负责人到场进行示范。县商务局还组织本县销售网点的负责人及工作人员一起进行了操作业务培训,政策理论学习。县财政局组织了乡镇财税人员培训班。通过不同形式的培训班,使工作人员和销售队伍的素质大大提高,掌握了操作要领,理解了国家家电下乡的重要意义。县商务局还经常就业务问题反复与县财政部门联系、协调。

三、按照文件要求,做好登记备案

四、县委、县政府重视,财政兑付快

五、存在的问题

目前,我县家电下乡工作虽然进展顺利,但由于思想认识不到位,工作进展不平衡,也存在一些问题。主要表现在:在操作系统程序上,无论是管理系统还是销售系统有的不熟练,买了家电下乡产品不能及时登录,得不到政策补贴,农民有怨气;个别农民甚至有疑虑,担心家电产品质量过不了硬;个别销售网点疏于管理,开出销售单代替销售发票,等等。针对这些情况,我局组织工作人员深入到乡镇和销售网点进行了调研,有针对性地加强指导。通过调查研究我们找到了家电下乡工作的着力点,已正常开展工作。销售网点是连接政府与农民之间的桥梁和纽带,加强对销售网点的监督和指导是当务之急。为此,我局制定了家电下乡网点考核责任制,分五个方面实行100分制考评,对做得好的企业给予通报表扬年终奖励,对违规企业通报批评,问题严重的按《零售商促销行为管理办法》给予处罚。到目前为止,我局未接到任何投诉案件。

六、现阶段组织实施的工作重点

第一、加强宣传力度。我们前段工作在家电下乡运行中所出现的问题,归根结蒂是宣传不够、认识不到位、政策没有做到家喻户晓人人皆知。为了加强宣传,县政府单独为“家电下乡”的宣传工作召开了一个调度会,参加的单位有宣传、物价、质监、工商、广电、财政、商务、政府网站,会上对开展“家电下乡”宣传工作做了具体安排和部署,还拟印发5000份宣传资料到农村集镇发放,组织宣传车巡回宣传,印发标语200份,横幅20条加大宣传。召开各类会议,举办各类宣传推广活动,已安排在4月13—19日之间举办一个**县家电下乡全面启动仪式。同时将部分宣传资料通过千名干部下基层,进行广泛而深入的宣传,力争家电下乡推广政策覆盖全县各村组。

七、请求解决的事项

家电下乡工作牵涉面广、运行时间长、工作量大,需要协调和解决的问题多,特别是启动的第一年,对商务和财政来讲工作都是非常艰难的。为此,请求政府解决家电下乡工作经费5.5万元(预算附后),以保证宣传力度、协调服务、监督管理工作的顺利进行。

理财推广方案篇8

为深入贯彻落实《国务院关于深化改革加强基层农业技术推广体系建设的意见》(国发〔**〕30号)和《**省基层农业技术推广体系改革工作方案》(冀政〔**〕110号)精神,确保基层农业技术推广体系改革的顺利进行,现就我市基层农技推广体系改革工作提出如下指导意见:

一、改革的总体要求

基层农业技术推广机构是为农民提供种植业、畜牧业、渔业、林业、农业机械、水利等科研和实用技术服务的组织。根据《国发〔**〕30号》和《冀政〔**〕110号》文件要求,这次改革要按照强化公益性职能,放活经营的要求,深化改革,创新机制,合理布局国家基层农业技术推广机构;有效发挥其主导和带动作用,切实解决新形势下基层农业技术推广体系存在的体制不明、机制不活、队伍不稳、保障不足等问题。

根据《**省基层农业技术推广体系改革工作方案》要求,结合我市实际,基层农业技术推广体系改革要县、乡统筹考虑,科学设置机构,理顺管理体制。我市基层农业技术推广体系设置县、乡两级。县级农业技术推广机构要整合分散设置在种植业、畜牧业、林业、水利、农业机械各行业内的专业站,能够综合设置的要综合设置,主导产业和特色产业突出的可设置专业站。县级畜牧技术推广机构与动物疫病预防控制中心综合设置,挂县畜牧站牌子。乡级农业技术推广机构要按照“县办县管”的要求,17个县(市)全部推行跨乡镇设置区域站模式,桥东、桥西区、大曹庄管理区和开发区原则上由区级农技推广机构直接服务乡镇或向乡镇派出人员。乡级动物防疫站承担畜牧技术推广职能,挂乡级畜牧兽医牌子。水利、林业可按照实际需要设置区域站。

二、科学核定基层公益性农业技术推广机构的人员编制

基层公益性农技推广机构人员编制,要根据职能和任务,整合原有县、乡编制资源,合理确定,保证公益性职能的履行。编制标准按**省机构编制委员会办公室、省农业厅、水利厅、林业局《关于基层公益性农业技术推广机构与市、县(市、区)种子管理和技术支持机构设置人员编制标准的指导意见》(冀机编办〔**〕92号)进行测算,按程序审批,所核定人员编制一律在本县(市、区)已现有编制总量内调剂解决。应确保在一线工作的农业技术人员不低于全县农业技术人员总编制的2/3,专业农业技术人员占总编制的比例不低于80%,并注意保持各种专业人员之间的合理比例。公益性专业技术推广机构人员编制不得与经营人员混岗混编。

县乡农业技术推广机构拟定的编制数额,由县(市、区)机构编制部门会同农业、水利、林业、畜牧、农机等行政主管部门研究提出意见,经市审核报省审批后实施。

三、关于人员配备问题

按照《**省基层农业技术推广体系改革工作方案》要求,这次改革要落实聘用制度,对进入基层公益性推广机构的人员实行聘用制度,实现由固定用人向合同用人,由身份管理向岗位管理的转变。机构人员编制经批准后,要尽快配备人员,要将县、乡农技人员统筹考虑。对于空编人员,要按照公开、公平、公正的原则,采取公开招聘,竞聘上岗,考试考核,岗前公示等程序,选拔有真才实学的专业技术人员进入推广队伍。

四、加大对基层农业技术推广体系的支持力度

各县(市、区)要采取有效措施,切实保证对基层公益性农业技术推广机构的财政投入。县级财政对公益性推广机构履行职能所需经费要给予保证,对新建的区域站要核拨必需的开办经费和工作经费,并纳入财政预算。各县(市)在进行机构建设的同时,要通过整合现有资产设施,为新建的区域站解决办公场所,并逐步增加投入,支持区域站进行必需的基础设施建设,改善基层农业技术推广机构的办公条件。

五、加强领导,确保按时完成改革任务

理财推广方案篇9

一、改革的原则

1、坚持因地制宜,科学设置的原则。

2、坚持人权、财权、事权统一的原则。

3、坚持合理配置人员的原则。,

二、改革的主要内容

这次改革的重点是将乡镇农牧综合服务中心的农技推广职能划出,跨乡镇行政区域建立农技推广区域中心站。按照优势农产品和特色农产品区域布局及地理位置,在全县跨乡镇区域建立三个农业技术推广区域中心站。一是依托水稻优势产业,建立××区域中心站。站址设在××镇,所服务的乡镇为××镇、××乡、××乡。二是依托大豆优势产业,建立××区域中心站。站址设在××乡,所服务的乡镇为××乡、××乡、××镇、××镇。三是依托瓜菜经济作物优势产业,建立××区域中心站。站址设在××乡,所服务的乡镇为××乡、××乡、××乡。

1、区域中心站体制。区域中心站是全额拨款的事业单位,人、财、物权由县农业技术推广中心垂直管理,所在乡镇协管。

2、区域中心站的具体职能。(1)制定本区域内农业技术推广规划和农业技术培训方案,并协助当地政府组织实施。(2)为当地政府指导农业生产提供技术依托,并当好参谋和助手。(3)承担和引进关键技术的试验、示范,搞好区域内农业科技园区建设。(4)发展和扶持农技推广展示户、种植业专业组织。(5)负责本区域内农作物病虫草鼠害预测预报,对重大疫情和突发性害虫制定预警机制,协助政府实施统防统治。(6)负责本区域内土壤地力、墒情的监测,指导农民科学施肥。记录当地农业主要的气象资料,如有效积温、雨量、湿度、无霜期等。(7)负责本区域内农业资源、农业生态环境和农业投入品的监测,以及农产品生产过程中质量安全的检测。(8)围绕农业标准化,提前、产中、产后全程服务。(9)贯彻执行国家、省有关农业技术推广方面的法律、法规及方针、政策,提供有效的农业公共信息服务。

3、区域中心站人员配备。各区域中心站使用省核定乡镇事业中心编制,将原乡镇农技推广站的24名编制从各乡镇农牧综合服务中心抽出作为区域中心站编制。区域中心站暂配备15名人员,每个区域中心站设站长一名,级别为副科级,设专业技术人员4名。所有人员从乡镇全额财政开支、学农专业的人员中通过考试考核竞聘上岗。其余编制逐步从学农的本科生中择优补充。竞聘上岗办法执行《××县农业技术推广区域中心站人员竞聘上岗工作实施方案》。

4、区域中心站经费来源。一是公用经费按区域中心站实际聘用人数核定,统一拨到农业技术推广中心管理,实行报帐制,在财政结算中心统一核算。二是每个区域中心站县财政每年增拨1万元经费,用于重大疫情及突发性害虫的监测、预报及处置费用。,

5、区域中心站建设标准。投资90万元,其中县财政投入资金45万元,农委对上争取45万元,用于三个区域中心站建设。每个区域站:一是投资20万元,建设面积为200平方米的独立办公用房,其中办公室50平方米,培训室、标本室、检验室等150平方米。二是投入5万元,购买实用工作车一辆,用于现场指导、现场培训和现场诊断以及重大疫情和突发性病虫害防治。三是投入5万元,购买桌椅、微机、农技资料等,以及为区域中心站解决15亩试验地。试验地来源由区域中心站所在乡镇从机动地中解决,县农业技术推广中心按机动地现行市场价格承包。

三、改革的步骤

1、11月1日—11月5日,确定三个区域中心站暂时办公地点。

理财推广方案篇10

以党的十七大和十七届三中全会精神为指导,深入贯彻落实科学发展观,坚持扩大内需、统筹城乡发展的方针,发挥财政政策对扩大农村消费的职能作用,完善农村商品流通体系,调动农民购买家电积极性,改善农民生活条件,促进社会主义新农村建设。

二、家电下乡政策规定

(一)补贴对象及标准。在全市范围内具有农业户籍的农村居民在家电下乡推广时间内,购买规定的家电产品,给予销售价格13%的资金补贴。补贴资金由中央和省级财政分别负担80%和20%。每户限购补贴范围内的彩电、冰箱(冰柜)、手机和洗衣机4类产品各1台(部)。

(二)家电下乡产品及价格。纳入补贴范围的产品包括:彩电、冰箱(含冰柜)、手机、洗衣机4类,最高限价分别为彩电2000元、冰箱(冰柜)2500元、手机1000元、洗衣机2000元。具体品牌、规格以商务部、财政部招标公告为准。

(三)起止时间。家电下乡实施时间暂定为4年,从2008年12月1日开始到2012年11月底止。

三、销售企业、销售网点确定和要求

(一)销售企业和销售网点的确定

1、销售企业的确定。经省商务厅、财政厅推荐,由商务部、财政部招标确定。

2、销售网点的确定。由县区经贸局根据本方案规定的销售网点备案条件,结合中标销售企业的销售网络(含直营、加盟或授权的网点),确定家电下乡销售网点。凡“万村千乡市场工程”承办企业经营家电业务,并具备条件的乡镇级农家店,在与中标流通企业签订加盟或授权协议后,应优先确定为家电下乡销售网点。

(二)对销售企业要求

1、建立机构制定方案。各有关销售企业要建立由主要负责人挂帅的家电下乡工作领导班子,确定工作机构和人员,落实工作责任,制定市场测算、宣传、农村网络建设、保障和应急措施等具体操作方案,统筹协调内部各环节工作,做到运转高效,反应快速,确保家电下乡工作顺利进行。

2、加快家电销售服务网络建设。各销售企业要确保销售和服务网络覆盖全市10个县区,每个乡镇至少要设立1个家电下乡销售网点。

3、规范促销行为。促销活动要认真执行商务部《零售商促销行为管理办法》,尊重社会公德,遵守商业职业道德,诚信兴商,不得开展低级庸俗的促销活动,不得扰乱市场正常的竞争秩序,不得侵害国家、消费者和其他零售商的合法权益;严禁市场垄断、相互压价等不正当竞争,不得借用家电下乡的名义,进行与家电下乡无关的商业促销活动;开展家电下乡促销宣传活动,其宣传内容应当真实、合法、清晰、明白,不得使用含糊的、易引起误解的语言或文字;要充分利用家电下乡的相关政策,以丰富多样的形式,做好旺季促销活动。

4、保证中标产品货源充足。要做好货源组织工作,确保及时将家电下乡的中标产品配送到各销售网点;要严把产品准入关,杜绝假冒伪劣、以次充好和不在中标范围的产品进入家电下乡流通网络。

5、严格执行中标产品限价规定。要采取有效措施确保所属各网点认真执行中标产品限价规定,产品的市场价格不得高于中标价格,不得以任何形式提价或变相提价销售。

6、做好售后服务。一是要为农民提供安装调试、使用辅导、维修服务、详细讲解安全使用常识等,坚持按规定送货上门,不通公路的边远乡镇要送到村或农户指定的就近地点。对边远乡镇无法设立网点的,要组织团购或送货下乡,确保农民买得方便、用得放心。二是销售网点认真履行服务承诺,按规定做好退换货。三是要妥善处理投诉。各有关企业都要建立24小时服务热线,从企业总部到销售网点,都要公布投诉电话,落实专门机构和人员,负责受理和限时妥善处理消费者的诉求。

7、积极配合宣传。各有关销售企业网点要积极主动地配合市县区商务、财政部门搞好惠民政策的宣传,认真制定本企业的宣传方案,统一宣传内容和形式,不得搞虚假宣传,误导农民,杜绝坑害农民情况发生。

8、加强制度建设与培训工作。要从购、销、存到配送、维修、服务和信息工作等方面,建立健全家电下乡工作管理制度。要以落实政策、执行制度为重点内容,对企业及各网点相关的业务、技术和管理人员进行培训,确保各项工作顺利推进。同时,要积极参加省市县区组织的家电下乡信息管理系统的培训工作。

(三)对销售网点要求

1、销售网点备案条件:(1)、必须是中标销售企业的直营、加盟或授权网点;(2)、县城(市区)营业面积不少于150平方米,乡镇门店营业面积不少于50平方米(边远山区乡镇可适当减小),并具备送货、安装、调试等服务能力;(3)、必须设立家电下乡销售专区(柜),并固定专人进行讲解、咨询、演示,严禁不带标识卡的产品进入专销区(柜)范围;(4)、要在明显位置悬挂统一的家电下乡指定店标识牌,张贴企业签订的《家电下乡销售服务承诺书》、家电下乡宣传告示(向农村居民告知本企业或本网点销售的补贴类家电品种、型号、价格和每户限购数量等);(5)、必须配备计算机及联网设备和相关操作人员。(6)、必须具备开具税务发票的条件;(7)、必须符合消防安全要求,不得有安全隐患。

2、网点备案程序。中标销售企业要以县区为单位,携带中标销售企业营业执照、备案网点营业执照、税务登记证、中标销售企业与备案网点签订的加盟协议或授权书等相关证件及复印件到所在县区经贸局登记备案,并填写《*省家电下乡销售网点备案登记表》。凡未经备案确认的销售网点,其售出的补贴类产品不享受补贴。

3、做好销售服务。要对补贴类产品购买人准确开填税务发票并提交随机标识卡。开填发票可以一人(一户)一票多品,但不得多人(多户)共用一张发票。发票除完整清晰填写品名、规格型号、价格、购买日期等外,还须在右上角清晰工整注明购买人姓名、身份证号码、产品标识卡号码(一票多品均须填写)。

4、做好销售信息的登记工作。销售网点在产品销售的同时必须按照要求,将销售信息录入家电下乡信息管理系统。

四、购买和申领补贴程序

(一)购买程序。农村居民持个人“居民身份证”(或者公安部门出具的身份证明)和“居民户口本”到全省范围内任何一家经过备案的家电下乡销售网点,均可购买规定范围内的补贴类家电产品。购买时要必须索要“税务发票”和家电下乡“产品专用标识卡”,并核对所填内容与本人情况是否一致。

(二)申报补贴资金程序。购买人持有关票据和证件到户籍所在地乡镇财政所申报补贴。申报补贴时应提供的资料:(1)购货发票。(2)居民身份证(或者公安部门出具的身份证明)。(3)居民户口本。(4)补贴类家电产品专用标识卡。(5)购买人粮食直补专用存折或其他储蓄存折帐户。没有储蓄账户的应及时开立账户后申领补贴。

(三)补贴资金的审核和兑付程序。补贴资金的审核和兑付程序实行乡镇财政所审核、县财政局复核后兑付。具体按《*省家电下乡补贴资金管理实施办法》规定执行。

(四)退货审核。按照先退补贴后退货的原则,购买人因质量问题需要退货的,在销售网点同意并在原销售发票上注明“同意退货”后到乡镇财政所审核。补贴资金尚未发放的,乡镇财政所在原销售发票上签署“补贴未发,可退货”意见,并加盖公章;补贴已发的,购买人退回补贴金额,财政所在原销售发票上签署“补贴已退,可退货”意见,并加盖公章。购买人凭乡镇财政所签署意见的销售发票到原购买网点办理退货手续。

五、组织领导

为了认真做好全市家电下乡推广工作,市政府成立“安康市家电下乡推广工作领导小组”,成员名单如下:

组长:市政府副市长*

副组长:市政府办公室纪检组长*

市商务局局长*

市财政局副局长*

成员:市委宣传部副部长*

市商务局副局长*

市财政局副局长*

市质监局副局长*

市工商局副局长*

市公安局副局长*

领导小组下设办公室,办公室设在市商务局,具体负责家电下乡日常工作。

各县区政府也要成立相应的组织领导机构,负责本区域内的家电下乡推广工作。各县区政府和乡镇政府要高度重视家电下乡推广工作,实行行政首长负责制,并抽调公安、工商、质量技术监督等部门组成协调小组,做好家电下乡期间的维护市场秩序和安全工作,把这项惠及农民的事情办好。

六、商务部门职责

(一)市商务局会同市财政局负责组织和指导全市家电下乡推广工作

1、会同财政局建立家电下乡推广工作协调机制,制定本地区实施方案并组织实施。

2、加强政策宣传,指导县区经贸局开展宣传活动。

3、督促县区经贸局及时受理中标企业销售网点备案。

4、及时登录家电下乡信息系统,加强对各县区实施动态检查。

5、强化协调服务工作。一是协调中标企业做好销售服务网络的建设,检查规定的4类家电产品的销售网点是否覆盖每个县区,凡有不能覆盖的,要责成有关中标企业采取措施,保证网点空白点的农民在县内购买和维修;二是指导中标企业开展形式多样的家电下乡促销活动,并帮助企业协调解决促销的外部环境问题;三是指导中标企业健全完善应急预案,检查其应对和处置突发事件的实际能力,有效防范促销安全事故和货源调供不济等问题,发生应急事件要现场指导、妥善处理。

6、加强检查监督。要认真检查监督中标企业及其网点兑现承诺、履行责任等情况,发现偏差及时纠正;凡发现地方保护、市场垄断、欺行霸市、恶意竞争、坑害农民以及骗取补贴资金等违纪违规问题,及时会同有关部门查处和上报;建立实时监控机制,及时掌握工作动态,完善工作档案,并及时向上级反馈;对中标企业发生的问题,要视情节及时处理。

(二)县区经贸局负责会同县区财政局做好政策宣传和现场检查服务工作

1、受理中标企业网点备案。依据国家和省财政厅、商务厅的公告,受理中标企业在本县区的销售网点备案,并登陆家电下乡信息系统将符合条件和标准的网点予以确认;对不符合条件和标准的,要向企业说明情况,并要求企业在2日内进入家电下乡信息系统予以删除。

2、加强政策宣传和咨询工作。要及时将家电下乡政策内容、补贴产品、流程及网点等应该让农民了解的政策信息,特别是补贴申领发放程序及所需证明材料等信息,采取印发公告、广播、报刊、电视等多种形式进行广泛宣传,要求宣传到村、户,做到家喻户晓,人人皆知。同时,要防止虚假宣传,误导农民。

3、加强对促销活动的协调服务工作。积极协调乡镇政府或村委会有计划地开展农民团购活动,避免抢购;对备案销售网点举办的大型促销活动进行现场指导,一旦发生突发事件要及时报告当地政府和市商务局;协调中标企业及其销售服务网点妥善处理与农民消费者的纠纷。

4、认真履行监管职能。一是要联合财政、工商、质监、公安等部门,加强对销售企业产品质量、价格、宣传和促销活动、销售服务及维修标准、退换货处理、信息系统及发票使用等方面的检查力度。发现有不能保持网点建设标准、存在重大安全隐患、坑农害农、骗取补贴资金等重大问题的,要立即报告当地政府和市财政局、商务局,并采取相应整治措施;二是要对上级决定进行整改或取消资格的销售网点,于做出决定之日,在家电下乡信息系统进行取消(或恢复)的确认;三是对凡未备案的家电销售网点假冒家电下乡名义开展销售活动,欺骗农民的,要及时会同工商部门予以查处,并上报处理情况。

七、财政部门职责

(一)市财政局会同市商务局负责组织和指导全市家电下乡工作

1、会同市商务局制定本地区家电下乡工作实施方案,推动家电下乡工作顺利有序开展。

2、督促各县区做好补贴发放工作,加强上下工作衔接,及时反映问题。

3、安排落实本级的工作经费,保障工作顺利实施。

(二)县区财政局会同县区经贸局负责组织和指导本县区家电下乡工作

1、加强对乡财政所补贴审核认定工作的指导,对经乡财政所审核无误的及时、足额兑付补贴资金。

2、强化监管责任,凡发生截留、挤占挪用和骗取补贴资金的,无论涉及任何单位、任何人,一律依照相关法规、制度查处。

3、安排落实本级的工作经费,保障工作顺利实施。

(三)乡镇财政所负责申报补贴资金的审核和兑付

1、严格按照本方案和《*省家电下乡补贴资金管理实施办法》要求,对补贴资金申报资料进行初审。

2、按规定进行退货审核。

八、有关部门职责

宣传部门要切实加强对此项工作的宣传,使家电下乡政策家喻户晓;工商部门要加强对销售企业和销售网点的指导、服务,保障家电下乡产品流通;质监部门要加强质量跟踪检查,确保让农民买到放心的商品;公安部门要会同有关部门做好市场秩序保障和安全维护工作。

九、违规处罚

凡发生不履行承诺、欺行霸市、恶意竞争、损害农民利益等问题的中标销售企业,将根据问题所发生的范围(以县区为单位),并视其情节,采取暂停销售进行整改、取消资格并予查处曝光等整治措施。其中,暂停销售进行整改由市商务局和财政局决定执行,并报省商务厅和财政厅备案,整改期限为一个月;取消资格由市商务局和财政局提出建议,省商务厅、财政厅决定执行,报商务部和财政部备案并建议扣罚保证金。

对骗取补贴资金的行为,要严肃查处,追回补贴款,并追究有关人员的责任,触犯刑律的,移交司法机关依法处理。

十、应急预案

(一)网点商品供应不及时的处理。各县区在选定乡镇销售网点时,要拟定1个备用网点,在原选定的销售网点出现供应不及和其他紧急情况时,可立即启动备用网点,然后报请上级商务主管部门核准备案。

(二)网点销售管理。为了防止家电下乡推广工作期间集中购买所引发的供货间断、排队争购等情况,缓解供需矛盾,方便农民购买,各县区可采取预约登记、组织团购、送货上门等切实可行的得力措施,确保市场秩序稳定和安全。

(三)防止市场出现混乱。强化安全管理,对出现抢购、挤购、踩踏、火灾等市场秩序混乱的地方,要立即停止销售活动,确保销售场所人身、财产安全;情况严重的,公安部门要出面维持秩序,并采取措施进行整顿,秩序稳定后再开始销售。对群众举报经营设施不足、服务态度差、经营秩序混乱的网点,县区经贸局一经查实要立即停止其销售,并取消其家电下乡销售网点资格。

(四)货源出现断档的处理。销售网点出现货源断档、销售中断时,不得关门停业。有关网点要主动向待购者做好解释工作,并做出公告和承诺,同时立即向上一级销售机构或总部紧急报告,并在最短的时间内补充货源。对由于货源不能及时补给而引起市场波动和其他不测情况的,要追究有关销售企业和销售网点的责任。

(五)规范促销行为。各有关部门要按照《零售商促销行为管理办法》,加强对中标销售企业和销售网点促销行为的监管。家电下乡推广工作期间中标销售企业和销售网点不得以家电下乡的名义进行限时限量促销;非补贴商品的促销活动要与补贴商品销售现场明显分离;凡组织较大规模补贴商品促销活动时要制定安全保障、交通疏导等应急处置预案,并报当地公安、工商和商务主管部门备案。

十一、工作要求

(一)加强组织领导,建立组织机构。各县区政府要加强领导,成立家电下乡推广工作组织领导机构,统一负责本地区家电下乡推广工作。

(二)制定实施方案。各县区宣传、经贸、财政、工商、质监、公安等部门要加强配合,切实制定好本地各项具体操作方案,并建立相应的组织协调机制,负责组织进入本辖区的中标企业和销售网点扎实有效的开展工作。

(三)销售网点备案。县区经贸局要严格按本方案规定的销售网点备案条件和程序,高标准做好备案工作,防止同一网点重复申报和放松标准备案问题发生。

(四)加强培训动员。市县区商务、财政部门要认真组织相关工作人员、中标销售企业和销售网点服务人员的培训动员工作,使大家熟悉工作流程、方法,确保熟练开展工作。

(五)加强政策宣传,及时信息公告。市县区商务、财政部门和中标企业,要采取各种方式,广泛宣传政策,及时重要信息公告,使家电下乡政策家喻户晓。

(六)做好网络建设,规范促销活动。市县区商务部门要督促中标企业加快建立完善适合当地农村消费特点的家电流通和服务网络体系,统一服务标准,保证当地农民方便地享受到国家惠民政策。同时,要对中标企业相关的促销活动加强规范管理和指导,鼓励中标企业开展安全有序、形式多样、为农民所欢迎的家电下乡宣传活动。

(七)保障补贴兑现。市县区财政部门要加强资金调度,与相关金融机构衔接、协调兑付工作,保证补贴及时足额兑付到位。