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文旅人才培训工作总结共23篇

发布时间:2024-04-29 17:05:17

文旅人才培训工作总结第1篇

抓好广播电视安全播出治理。按照省、市**主管部门关于应急广播安全播出的相关文件和会议精神,根据局*委安排,9月14日至16日,由分管**、局市场管理科全体人员组成检查组对全县各播出责任单位、县融**中心、**网络公司开展了广播电视安全播出的专项检查。此次检查采取听取汇报、实地检查、查阅资料相结合的方式,对广播电视播出、传输单位的播控、传输、发射、监测、有线前端、铁塔等关键技术部位和供配电系统进行了检查,检查共发现问题12处,均已全部整改到位。

检查组对做好应急广播安全播出工作提出要求,一是要****广播电视的安全播出、网络安全和设施保护工作,牢记**使命,强化责任担当,确保各项责任落实到位;二是各播出责任单位****要以上率下、靠前指挥,确保各项安全播出、网络安全和设施保护工作有序开展;三是加强应急演练,确保在出现问题时能第一时间果断处置;四是重要节目、重要时段要加强核心部门、关键岗位的值班值守力量,确保广播电视安全播出万无一失。

抓好境外*传播秩序治理。我局持续将境外*传播秩序专项整治作为一项重点工作来抓,始终按照国家**总局和省、市**主管部门《关于加*星电视接收设施管理的通知》的文件精神,结合本县实际,上下联动,全力配合,在全*效持久地开展了境外*传播秩序专项整治工作,并取得了明显成效。

开展整治行动5年来,全县累计拆除“小耳朵”560台,同时,联合*、市监等部门,加大整治范围,共查处非法销售网点3家,查扣设备60套。20xx年,我局继续抓紧抓实专项整治不放松,开展2次联合执法行动,共拆除“小耳朵”10台,查扣设备2台,为创建**泗阳、构建**泗阳作出了积极贡献。同时积极申报省境外*传播秩序专项整治工作先进单位,11月20日已通过省局实地验收,进入台账申报阶段,并有望获批。

文旅人才培训工作总结第2篇

一是干部职工法律意识和法治观念进一步提高。通过开展“法律进机关”活动和“平安放心医院示范单位创建”工作,增强了广大干部职工和医护人员的法律意识和法治观念,提高了干部职工依法管理事务能力,依法规范决策、管理和服务行为。

二是行政执法人员行政执法水平进一步提高,规范行政许可行为,公正执法,文明执法,促进了依法行政。

三是广大医务人员依法执业水平进一步提升,医疗服务质量和管理水平明显提高。

文旅人才培训工作总结第3篇

(一)加强领导,完善机制

我部把法制建设工作纳入重要议事日程,成立了以区委常委、_部部长韩瑞碧为组长,其他负责人为成员的法制建设工作领导小组,完善了工作运行机制,明确了法制建设工作的主要任务和目标,将重点任务分解到相关科室。

(二)健全制度,加强学习

区委_部将“六五”普法中本年度的学习内容,纳入部内学习计划。一是组织全体职工进行法制讲座;二是加强领导干部法律知识教育;三是要求从事民族宗教事务工作的干部重点学习法律、法规;四是积极组织职工参加区普法学习和考试;五是认真学习我区“六五”普法的相关文件精神。

(三)畅通渠道,强化宣传

一是结合我部每年开展的社会实践活动,组织_、_团体开展多形式、多渠道的法制宣传,强化了宣传力度,提升干部群众的知晓率和参与率;二是以“共同团结奋斗、共同繁荣发展”为主题举办民族宣传周活动,精心制作了宣传展板,深入街、镇、社区,图文并茂地向市民宣传民族宗教政策法规。三是利用机关干部会组织干部学法和法律知识辅导,强化宣传意识。

(四)保障经费,纳入计划

为进一步提高“六五”普法宣传教育工作,确保法制建设工作落到实处,保障法制建设各项工作经费开支,安排了相应的工作经费,并纳入“六五”普法计划内容,确保工作顺利开展。

文旅人才培训工作总结第4篇

人才工作汇报

人才工作汇报

我镇人才工作以***理论和“三个代表”重要思想为指导,认真贯彻落实党的_和十七届四中全会和盛市人才工作会议精神,突出重点,加强领导,加大人才引进、盘活、培养和使用的力度,着力开发人才资源,提升各类人才的能力素质,全面促进各类人才为经济建设服务,乡镇人才工作汇报。为我镇经济社会发展提供了有力的人才和智力支持。

一、积极探索,健全人才工作机制

(一)坚持党管人才,强化对人才工作的指导。专门成立了镇人才工作领导小组,召开党委专题会议。同时,制定了《关于开展“农村实用人才服务活动”工作的实施方案》,明确组织党政办、社会事务办、流动人口管理办等部门的工作职责和工作任务,整合力量,确保人才工作的顺利推进。

(二)创新人才引进方式,建立健全人才引进机制。我们通过政策引才、外出引才和就地引人等人才引进机制,不断拓宽农村人才引进渠道。一是不断完善已出台的人才奖励政策。我镇制定了在规定区域内修建规模乡村酒店、农家乐的业主给与奖励的政策。对引进的农业业主和回乡创业的在诸方面给予优惠奖励。同时,各村也充分发挥自身的机制优势,积极借用外脑“引进智力”。二是积极响应国家人才政策。

二、注重服务,实现人才资源优化

(一)搭建服务平台。今年,我们积极创建为农业生产技术人才服务的“三个平台”。一是创建农业技术人员相互之间的交流平台,不断完善人才联谊会,吸收更多的优秀人才入会。通过不同生产种类人才之间的交流,达到了融洽感情,互通信息,共同提高的目的。二是创建农村经济发展的研讨平台,通过农业局和镇农业服务中心专业技术人员与农村技术人才共同研讨、交流,同时镇党委组织一批优秀的村三职干部和农村中青年技术人才“走出去”到农业产业发展快、农业生产技术含量高的乡镇,接受新知识、新技术、新理念,提高本镇农业人才的创新能力,工作汇报《乡镇人才工作汇报》。三是创建促进经济发展的沟通平台,通过定期召开农业人才“民-主恳谈”,邀请兄弟乡镇优秀人才就当前经济发展难点、疑点问题开展交流,促进人才与政府之间的交流。

(二)加强培训教育。一方面进一步建立健全技术人才教育培训网络。在我镇广泛开展专业技术培训,举办猕猴桃、蔬菜、水果种植和渔业养殖等专业技术培训班,组织农村技术骨干参加专业性较强的培训会,进一步开拓专业技术人才学术交流通道。同时,以“农村实用技术培训”为平台,引导、鼓励我镇农村人才参加县劳动就业局、农业局等单位主办的各类专业培训班为人才再教育提供更多机会。另一方面,充分发挥我镇远程教育的作用,开展技能培训,为培养人才提供学习与实践机会。

(三)完善人才信息库。镇党委成立专门的调查小组,深入调查全镇农村实用人才情况,摸清我镇人才信息,按类别建立人才信息库,并及时充实完善人才信息库,使人才基本情况一目了然,方便查询和管理,扎实做好基础性工作,推动了全镇人才工作的信息化进程,为党委、政府提供了丰富详细的人才资料,充分发挥了人才库的作用。

三、营造环境,促使人才积极创业

(一)加强宣传力度,大力营造良好的人才工作氛围。一是积极开展宣传,发挥群众宣传优势,在全镇范围内,大力宣传人才政策,先进典型。二是加强人才工作调研,深入基层开展调研,总结经验,发现问题加强指导。三是充分利用广播、宣传车、板报、人才专栏等宣传工具进行广泛宣传,为我镇育才、聚才、用才提供经验。同时,我们还利用传单、黑板报等形式,在全镇营造“尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造”的良好社会环境。

(二)强化激励措施,努力创建拴心留人环境。镇党委积极引导“以人为本”的管理路线,营造让人才放心、安全、舒心的环境,强化载体建设,建立村图书室、阅览室、活动室等各类活动场所,为广大农村实用人才创造良好的工作环境。

文旅人才培训工作总结第5篇

1、加强行业安全监管工作。为进一步营造专项整治良好氛围,推动文化和旅游市场专项整治深入开展,根据《武进区安全生产专项整治行动宣传方案》(武安专治办〔2020〕3号)文件精神,我局及时制定了《武进区文化和旅游市场安全生产专项整治行动宣传方案》。充分利用各类宣传载体,采取多种形式,有重点地对文化和旅游市场安全生产专项整治行动进行全方位宣传报道,加强安全生产示范引领和警示教育,形成强大宣传声势,营造良好舆论氛围。分批组织全区景区景点、星级乡村旅游点、旅行社、星级酒店共55家旅游企业召开落实企业主体责任工作会议,解读企业落实安全生产主体责任重点事项清单、布置开展火灾防控专项整治自查工作、签订2020年度安全生产责任书并观看了2019年全区安全事故警示教育片。制作《企业落实安全生产主体责任重点事项清单》宣传折页1000余份发放至文化旅游企业负责人及安全工作负责人。局系统组织机关中层、各直属单位负责人及安全生产部门负责人、a级旅游景区、乡村旅游区负责人、星级酒店负责人开展文体广旅行业落实安全生产主体责任“春风行动”集中宣教活动,通过宣讲和警示教育,进一步提高了参训人员的安全生产意识,增强了抓好安全管理的责任感和使命感。

2020年以来,全区文旅工作在区委、区政府的坚强领导下,我局积极拓展工作思路,创新工作举措,在做好疫情防控的基础上,努力推动文化旅游市场回暖、文旅经济复苏。1—6月,全区接待游客x万人次,旅游综合收入x亿元,预计x月底实现接待游客x万人次,实现文旅综合收入x亿元。现将上半年工作总结及下半年工作计划报告如下。

文旅人才培训工作总结第6篇

按照省市县委组织部的统一部署,做好文艺人才综合信息采集工作,按时按量完成县内重点人才库、德安籍在外文艺人才库和发展急需人才库的建库工作,并进一步摸清了我县文艺人才总量,为做好人才各项工作巩固基础。

3、强化管理,搭建人才交流平台

为加强群众文化艺术人才队伍建设,更好更快的扶持和培养我县本土爱好文化艺术的人才,我局组建了全市首家县级文化志愿者联盟,吸纳了60多支群众团体,我局出台了相应的奖励措施,采取资金重点扶持和定期专业培训的形式,壮大群众文艺团体,满足市民各类文化需求。

4、注重培养,激发人才创作热情

积极响应九江市“双百双千”人才工程培养计划,探索人才扶持政策,完善人才培养机制,营造人才发展良好环境,去年引进了高端柔性人才_谦(江西天成泰雕塑有限公司),同时加大人才自主培养力度,使本土文艺人才也逐步成长为各自艺术领域的中流砥柱。如原创歌手邓子丘、本土知名歌手王鹏,他们创作演唱的《德安人的歌》更是成为了德安的大街小巷人民口中脍炙人口的歌曲。

文旅人才培训工作总结第7篇

一是组织律师开展法律服务面对面进企业活动,主动走访相关企业,切实为他们解决在发展上遇到的法律纠纷,及时了解需求,有针对性开展服务活动,为项目落地xx提供法律保障。让企业“走得进、稳得下、做得久”,不断促进xx市经济健康发展。

二是及时解决企业欠薪引发的职工讨薪事件,切实维稳社会稳定,如贵通新能源事件、华盛酒店、超市等大规模的员工讨薪案,市司法局优先受理、优先指派律师参与,及时稳控,确保社会稳定,企业正常健康发展。

文旅人才培训工作总结第8篇

以**建设为抓手,不断拓宽公开范围,细化公开内容,规范公开渠道,确保政务公开工作**化、科学化、规范化。一是不断完善政务公开规章**。二是进一步健全信息发布**。健全宣传和信息报送管理办法等**,建立突发事件应急处理机制,形成高效畅通的信息发布渠道,确保本部门信息发布及时性、准确性。

三、严把质量关,提高政务公开质量。一是完善政务信息公开形式。以政务*息网站改版为契机,按照便利、实用、有效的原则,认真创新政务公开的新载体、新形式,完善了**机构、法规文件、计划总结、业务信息、办事指南等政务信息资源。二是推进公权透明运行。按照“公开是原则,不公开是例外”的`要求,及时清理变更的**运行等项目信息。加大预决算信息的公开,加大“三公”经费公开力度,进一步提升财政预算执行,切实推动其他行*力运行信息公开,扩大公开范围,细化公开内容,加强与群众的交流和沟通,坚决做到“问有答、事有办、等有音”。三是及时梳理调整。对职责范围内的权限进行了梳理。

文旅人才培训工作总结第9篇

(一)公共文化服务提升。

一是文化基因解码启动。结合xx县经济、社会、文化发展现状和文化元素存续的实际情况,启动xx县文化基因解码工程,制定xx县“文化基因解码工程”实施方案及工作小组;编制xx县文化元素个性清单;组建“文化基因解码工程”工作小组;召开文化基因解码工程培训班。二是群文活动丰富。全年主办、承办、协办新年流行歌会、等各类群众文化活动xx场次。其中以优秀业余艺术表演团队为主要载体,举办了“民星动舞台”业余文艺团队大比武系列活动,提升业余文艺团队艺术表演能力。三是非遗传承。组建了xx县博物馆筹建工作小组并启动xx县博物馆前期考察、策划等工作,博物馆主体工程已完成。《助乡村振兴促文旅融合——黄龙乡创建省级非遗主题小镇进行时》入选省厅主编的xxxx年x省非物质文化遗产保护发展创新案例。

(二)海岛公园创建。

一是顶层设计。完成《关于xx海岛公园建设的调研报告》和《xx县海岛公园建设规划(xx-xx年)》规划,组建**小组,建立联席会议**,举办专题研讨班,围绕20xx年xx海岛公园建设计划,排定x大项目建设共xx个子项目,今年计划完成投资亿元,目前累计完成投资亿元。二是重点项目。按照“一岛一韵、一村一品”的建设格局,今年计划创建a景区城x个、景区镇x个、景区村xx个,争取在全省率先实现村村镇镇城城景区化全覆盖;花鸟岛国家xa级旅游景区准备迎检,黄龙岛省级旅游风情小镇成功入选创建名单;黄金海岸雷孟德旅游小镇目前已取得土地证,正进行项目方案深化,计划年底开工;黄龙岛东咀头艺术聚落项目启动,大乐之野接手运营石村船说综合体,三家品牌民宿已签订投资协议,东咀头土地征收和农房收购正式启动,着手筹备向野而生一期建设。三是民宿提质。发行《xx县民宿发展白皮书》,出台《关于促进民宿经济高质量发展的若干意见》,拟定《关于xx县扶持发展民宿综合体的实施意见》(征求意见稿)。开展民宿分类培训和技能比武,推出民宿责任险种,提升民宿服务水*。做好“民宿+”发展模式,拓展“民宿+研学、民宿+非遗”等营销模式,积极开展各类评定申报及评选工作,今年我县申报省级白金宿x家、金宿x家、银宿x家、省级主题民宿x家、全市最美民宿xx家、市**民宿xxx家,现均等待上级部门验收。

(三)文旅融合方面。

一是发挥体旅融合效应。发挥重大赛事引流效应,精心举办女子国际公路自行车赛、国际划骑跑三项公开赛、等赛事活动。重点推出海岛运动季体旅产品,成功举办长三角万人徒步大会、全民骑游大会、海岛夏日荧光跑等大众休闲运动项目。推进水上项目与体验旅游相结合,引进摩托艇等水上运动项目,以及滑翔伞等低空运动项目。天悦湾景区被评为省级运动休闲旅游示范基地,泗礁岛环岛骑行线被评为x省运动休闲旅游**线路,长三角万人徒步大会被列入x省运动休闲旅游优秀项目。

二是培育xx文旅ip。积极培育“一乡一品”文旅节庆ip,创新节庆嘉年华模式,相继举办东海五渔节、枸杞贻贝文化节、洋山港口文化节、花鸟灯塔艺术节、黄龙渔民开捕节等。创新推出海岛公园产品ip,立足海岛特色,创新发展跳岛游升级版,今年五一期间,尝试推出东部三岛跳岛游新线路,日均游客达xx%以上。跳岛游产品推广荣获xxxx年长三角文旅融合推广优秀案例。全面实施“百县千碗·xx渔味”工程,解码海岛美食文化基因,重点打造“十二渔味”成为舌尖xxip,创新推出贻贝宴、带鱼饭等吸引眼球产品。此外,解码xx渔文化基因,加大“渔小鱼”特色旅游商品的研发与布点推广,推动渔民画、渔绳结、渔家剪纸从创作向产品研发转变,打造海岛文创产品ip。

三是创新发展市场整合营销。**引领,率先发起“浙沪援鄂医护战士xx列岛海上疗休养公益行动”提升形象,出台“疫后八策”护航企业。宣传发力,线上发起“好久不见·xx想念”话题,逐步在微博、微信、小红书、抖音等多*台进行发布,单微博话题阅读量达到亿次,讨论量达x万次以;完成三场直播活动发挥直播云游优势;配合两部综艺及电影拍摄,为海岛影视基地打造铺设基础;荣获*旅游出版社举办的“美丽*全域旅游**目的地”评选活动荣誉称号。*台借力,与携程、同程和驴妈妈三大ota行业巨头合作。与携程集团签订战略合作协议,先后**采风活动、千万优惠券发放、x游轮文旅品牌推介会等活动,并在xx月携程全球合作伙伴年度峰会上荣获年度营销内容奖。加入同程城市“方舟联盟”,**“好久不见·xx想念”主题产品消费季直播活动合计售出价值xx万元的各类产品xx件,举办*xx(x)文旅品牌推介会活动,**开展全球旅行达人推广季活动。同景域驴妈妈合作,**参与“舟游列岛”直播卖货专场活动,成交xx单,销售额突破xx万元。

文旅人才培训工作总结第10篇

(一)因地制宜原则

开发上劳山旅游资源必须因地制宜,根据当地的实际情况,依靠当地固有的资源,突出黑衣壮和壮药的特色。

(二)特色原则

利用上劳山的资源优势,开发出独具个性的黑衣壮民俗旅游产品和壮药特色,深度挖掘黑衣壮文化与壮药内容。

(三)文化原则

深度挖掘黑衣壮深厚的文化内涵,从多学科,如民俗学、社会学、文学、艺术学、人类学等角度来研究黑衣壮,发掘民俗内容,丰富民俗旅游项目的文化意蕴,让游客无论是观赏民居、观看歌舞表演、品尝风味小吃,还是参与工艺活动,都感觉到是在享受文化。

(四)多样化原则

文化村的开发针对游客需求的多样性,开发多形式的旅游产品,满足不同游客的不同需求,不仅有观光型,还有参与型、娱乐型、健身型、生态型等旅游产品。

(五)生产性原则

文化村在旅游开发的同时应以生产为基础,旅游的开发不影响居民的正常生产活动,同时也是满足游客对农业观光、生产民俗旅游的需求,壮药的生产、研究与旅游开发相协调。

文旅人才培训工作总结第11篇

一是强化领导干部及职工的法治教育。积极推进领导干部及职工法治教育常态化、制度化,落实干部职工会前学法制度,提高依法管理事务能力,依法规范决策、管理和服务行为。

二是加强行政执法人员的法治教育。今年我局抽派4名行政执法人员参加州级行政执法培训,执法人员的执法水平得以进一步提高。

三是以“法律进医院”工作为契机,常态化开展“法律进医院”活动,加强医务人员的法治宣传教育。组织广大医务人员结合本职工作,通过法治讲座、集中学习和自学相结合等多种形式,深入学习宪法修正案、执业医师法、传染病防治法、职业病防治法、母婴保健法、医疗机构管理条例、医疗事故处理条例等法律法规,增强法律意识,规范服务行为,依法执业,依法行医。

四是加强计生人员法治教育培训。我局对全市14个乡镇的计生助理员进行了专项培训,重点学习了人口与计划生育法及国家计生政策法规,进一步增强了计生人员的法律意识。

五是建立法律顾问制度。为促进卫生计生系统各项工作法治化、规范化、制度化,推进我市卫生计生事业健康有序发展,市卫计局与信守律师事务所签订了法律顾问聘任合同,聘请了1名法律顾问,充分发挥律师的法律服务作用,运用法律方式帮助卫计系统解决实际难题。

文旅人才培训工作总结第12篇

为贯彻落实好营商环境“加速度”要求,为我市营造良好的营商环境,根据本局实际,对照改进作风要求,我局及时梳理本单位在提高服务效率,降低成本方面的突出问题。

(一)服务窗口人员服务意识得到提高。加强对本单位服务窗口人员服务意识培训,增强为民办事的责任感,坚决杜绝“门难进、脸难看”,群众投诉率已降低96%。

(二)落实“一次性告知制”,群众办事效率得到提高。优化法律援助便民服务,制定细化办事一次告知(限时办结)清单,将审批依据、办理形式、办结时限、申请材料、审查方式及标准、办理流程等与群众密切相关的事项。法律援助办结事项从原来法定的5个工作日,到现在承若时限3个工作日,不断缩短群众办事时限,降低群众维权成本。

(三)制定完善“一事通办”事项八统一成果表。及时完善了xx市司法行政系统“一事通办”成果表,确保了本级与上级部门事项统一,不断提高司法行政部门群众满意度。

文旅人才培训工作总结第13篇

淄川区文化旅游局

开展创建文明城市工作情况汇报

根据区委5月4日召开的创建文明城市调度会会议精神及区委区政府川发[2008]8号《关于创建全国文明城市工作的实施意见》的要求,结合我单位工作实际,现将开展创建文明城市工作汇报如下:

一、提高认识,加强领导。创建文明城市是精神文明建设的重要组成部分,是全区人民的一项重要任务,全区动员会后,我局专门召开了创建文明城市动员会,使文化系统全体干部职工从思想上提高认识。成立了由主要负责人任组长,各科室、各下属单位负责人任成员的工作领导小组,从而,落实了组织领导机构,明确了责任。自开展创建文明城市活动以来,每周一主要领导都要听取各单位上周工作情况汇报,对遇到的问题及时掌握及时解决并采取切实可行的措施,保证各项创建任务落到实处。

二、认真、及时完成待审材料上报工作。根据《淄川区创建全国文明城市责任分工表》,我们制定了《文化旅游局创建文明城市工作实施方案及任务分工明细表》,把任务认真分解,落实专门人员,逐项逐条对照,认真整合、整理相关材料,通过审理认真完成了材料上报工作。

三、立足工作实际,加大宣传力度,采取多种形式,做好创建工作。以创建文明城市为契机,全面做好各项工作。一是以丰富群众文化生活为宗旨,开展系列文化活动。06、07年共举办区级大型广场文化活动24次,通过举办文艺演出、歌咏比赛、少儿模特电视大赛、及大型广场文化艺术节等活动,丰富了广大人民群众的文化生活,加大了宣传力度;我们还以培训和辅导为桥梁,紧密联系广大文艺爱好者,并积极发现人才、培养人才,以点带面,真正做到群众文化的普及。到机关、企事业单位及乡镇、村辅导节目,先后到杨寨、北关社区、公义社区、财政局、药检局、区法院、自来水公司、汽车制造厂等单位辅导节目;积极做好文化馆评估定级的各项准备工作;08年组织承办翠林园文艺晚会、组织承办法院系统文艺晚会、组织作品参加淄博市第四届“我爱家园”儿童书画、摄影大赛、组织淄川业余合唱团排练集体合唱“祖国颂”、举办小提琴、舞蹈、音乐、电子琴、美术等各类培训班及老年绘画班、老年舞蹈班、老年声乐班;农村电影放映工程也取得较好成效。根据省市推行农村电影放映的要求,区电影公司组织7支放映队,15名放映员,积极主动地开展工作。现已在我区广大农村放映700场电影,努力开拓农村电影市场,初步解决了农村群众看电影难的问题。二是图书馆在2004年第三次全国县以上公共图书馆评估定级中荣获“一级图书馆”荣誉称号,在开展创建活动中图书馆张贴宣传画及文明用语,摆放了“创建文明城市争做文明市民倡议书”,积极做好图书文献“防水”、“防火”、“防盗”等“三防”为主的安全工作,确保图书馆文献资源安全、馆舍及设备的安全、读者和工作人员人身安全等,为读者提供安全、方便利用信息资源的场所;为加强文化信息资源共享工程建设,推动新农村建设步伐,我们认真贯彻落实市文化局、市财政局、市党教中心《关于全市党员干部现代远程教育和文化信息资源共享工程实现共建共享的意见》,依托区图书馆建立的文化信息资源共享工程区级中心,与党员干部现代远程教育和全区社会主义新农村“十网”建设相结合,建立了乡镇、街道基层服务点19处,使文化信息资源共享工程建设得以顺利开展,引导广大农民群众接受致富新思想,开拓致富新思路。三是进一步规范文化市场经营秩序,促进文化市场健康发展。积极做好日常监管与服务,对全区文化市场进行日常巡查,截至目前,共出动执法检查人员2400余人次,对存在违法经营行为的单位严格进行立案处理;积极做好20余家文化经营单位年审换证工作;开展专项行动,加大执法力度,对全区网吧、音像、娱乐市场等70余家单位进行安全专项检查,并下发了相关文件,以网吧检查为重点,加强对全区文化市场的日常检查,确保全区文化市场安全、稳定、有序;按照文化部《关于打击盗版贺岁影片维护电影音像市场秩序的通知》等文件要求,对全区音像市场进行专项检查,收缴非法音像制品,并取缔了6家无证经营单位;对电子游戏娱乐场所进行专项检查,重点查处含有“百万大问答”内容的“手指指”电子游戏机;以会代训,加强教育,召开了全区网吧、歌舞娱乐市场管理工作会议,召开2008年全市网吧监控工作会议;请人保财险的负责人介绍公众责任险的基本情况,并对业户的进行了法制教育和思想教育,增强我区网吧单位抵御风险的能力,进一步提高业户依法经营及守法经营意识;开展第十届音像制品法制宣传周活动;参加全市非法音像制品统一销毁行动;配合公安、工商等部门坚持不懈地开展“扫黄打非”斗争,严厉打击文化市场的违法经营行为,为全市人民创造文明、健康、舒适的文化环境。四是认真做好文物保护及非物质文化遗产名录工作。我们认真贯彻“保护为主,抢救第一,加强管理,合理利用”的文物工作方针,加大文物执法力度,净化全区文物市场;大力做好第三次文物普查工作,有针对性地对其他文化遗产进行调查,公布第二批区级文保单位46处,全区重点文保单位达到70处;免费开放淄川区博物馆,为参观者提供良好的服务环境。以进一步保护全区非物质文化遗产为目标,公布淄川区第一批区级非物质文化遗产名录。淄川区首批非物质文化遗产名录,共计7类12项,包括民间文学3项:《孟姜女的传说》(淄河镇)、《鬼谷子的传说》(双杨镇)、《王定保借当的传说》(峨庄乡);民间音乐2项:《聊斋俚曲》(洪山镇)、《商家大鼓》(商家镇、经济开发区);民间舞蹈2项:《磁村花鼓》(磁村镇)、《舞龙》(城南镇苏王、经济开发区井家、南苏);民间美术1项:《民间剪纸》(峨庄乡、太河乡);传统手工艺2项:《淄砚制作技艺》(罗村镇)、《渭头河制陶技艺》(龙泉镇);传统戏剧1项:《笛梆子戏》(磁村镇);游艺、传统体育与竞技1项:《芯子》(昆仑镇聂村、经济开发区店子村)。名录的公布,对于进一步健全和完善淄川区区级非物质文化遗产名录体系,加强非物质文化遗产的保护、管理、传承和利用起到了积极的推动作用。

二〇〇八年五月二十日4

文旅人才培训工作总结第14篇

2022年我局将认真贯彻党管人才原则,进一步为人才的培养、吸引、用好创造良好的社会环境和工作环境。重点抓好以下三项工作:

一是加强协调,争取支持。加强与人事、编制部门的沟通,力争招聘文化艺术骨干充实到文化馆、图书馆、美术馆等基层文化单位。努力为人才成长提供舞台,确保人才引得进,留得住。

二是搭建平台,加强培养。积极举办各类特色文化活动,重点采取资金扶持和定期专业培训的形式,建立人才数据库并外请省、市专业老师进行专业培训,让志愿者们在文化艺术技能上更上一台阶,从而达到以全新的面貌为社会各界奉上良好的精神食粮。

三是健全机制,创造环境。落实好文化人才职称评聘晋升工作,并提供相应的服务与支持;完善激励措施和收入分配制度,建立保障机制。

文旅人才培训工作总结第15篇

(一)着力项目建设,夯实公共服务基础。一是加快重点项目建设。古镇旅游综合建设项目已完成廊桥侧板混凝土浇筑,真石漆喷涂及浮雕完成。完成xx古镇廊桥米仓道风物创作题材,目前正在招标实施展陈设计。xx广场公共卫生间完成主体结构工程,北入口片区C地块精品院落精装修及景观提升工程加快推进,之字河河堤挡土墙毛石砼浇筑完成x%。xx古镇西片区综合建设项目已完成地勘、设计、施工、监理单位招标,围挡、工地大门搭建等,相关单位正对项目用地红线范围内实物锁定和征地拆迁统计等工作。二是储备、招引文旅项目。完成xx古镇基础设施提升建设、xx区文化中心基础设施及配套建设、清风文化基地基础设施建设等x个项目的储备工作,已上报至相关部门。成功招引xx民宿酒店建设项目,项目选址xx古镇北入口,已于x月动工建设。三是持续推进“厕所革命”。新建xx旅游区、古镇廊桥2座旅游厕所,改建罐子沟荷花谷1座旅游厕所,现3座厕所主体工程已完成,亟待验收。

(二)着力品牌创建,丰富文旅产品体系。一是创建国家全域旅游示范区。根据《xx市xx区国家全域旅游示范区创建工作任务分解表》,统筹各相关部门力量,目前已完成软件资料搜集准备工作,部分硬件设施正加快建设。二是创建全国乡村旅游重点村。积极创建万寿村全国乡村旅游重点村,精心制作申报资料,主动对接上级文旅主管部门,目前该村已成功创建为全省乡村旅游重点村,正冲刺国家级乡村旅游重点村目标。三是创建xx民宿。立足全区xx民宿品牌创建及发展实际,2020年新培育xx民宿3家,分别为xx民宿、xx民宿和xx民宿。目前,3家民宿已完成设计方案和效果图,已开工建设,正在装修中,预计x月份完工。

(三)着力宣传营销,扩大文旅知名度和吸引力。一是推进市场拓展工程。完成“智游天府”“天府科技”服务平台的建设和管护、推广,完成xx文旅微信公众号及微博的更新,及时发布xx文旅各类资讯x余条。完成区内“非遗游”精品线路设计并推广,将xx古镇纳入全省红色体验线路中。赴广元开展xx文旅专题宣传推介会,并以劳动节、“中国旅游日”等节日为契机,筹办葡萄酒风情周活动等活动。二是打造视觉文化工程。精心设计制作xx文旅手绘地图、宣传折页及创建xx文旅多媒体云平台,启动拍摄制作xx文化旅游宣传片及xx古镇、xx文创园等景区(点)导览片。按照旅游要素进行全面高质量拍摄精美旅游图片,分门别类整理归库,逐步完善xx旅游图片库。三是打造文旅创意产品体系。完成文旅ip创意,以xx为主,衍生产品正在紧张设计中。收集2件创意产品,文创产品八进项目目前已进入2家,分别为大型超市和旅游景区。

(四)着力文艺创作,推进文旅惠民工程。一是积极筹备第八届巴人文化艺术节。制定并印发《xx区筹办第八届巴人文化艺术节方案》,已完成第八届巴人文化艺术节开幕式专场文艺演出创作构思,演员招募同步启动中。目前正向区委区政府请示,确定第八届巴人文化艺术节开幕式总导演、编剧、音乐创作人等。二是开展群众文化活动。围绕四川省2020年度“百千万”传统节日重大群众文化活动,依托“送文化下乡”“戏曲进校园”“家在xx—乡村文化大篷车”“相约古镇”等特色群文品牌,开展文艺演出、文化展览、文化讲座、文化辅导等群众性文化活动x场次。三是建设文化惠民项目。计划建设x村等x个村史馆,目前已完成x个村史馆选址,完成实物征集x个。启动非遗扶贫就业工坊及传统工艺工作站建设,目前已完成非遗扶贫就业工坊“竹编”“蜀绣”和非遗传统工艺工作站“叶脉画”选址。

(五)着力广电监管,提升广电服务能力。一是加强农村应急广播宣传。新冠肺炎疫情防控期间,协同省广电网络xx分公司,组建应急抢险分队28支,对全区农村应急广播进行拉网式排查、抢修,确保了全区农村广播畅通。二是加强农村广播电视运行维护。以“月打分,季考评”的方式,加强农村广播“村村响”和地面数字电视直放站的运行维护工作,目前,我区农村广播“村村响”运行正常。充分发挥广播电视公共服务网点和村文化管家的作用,电视“户户通”故障设备维修工作服务到位。三是加强文化扶贫专项推进。结合脱贫攻坚挂牌督战,对全区农村广播“村村响”和电视“户户通”项目实施情况进行全面排查,建立整改台账,对账销号,挂牌督战发现的问题全面整改到位。今年x月,我局被省_表彰为全省首届“广电惠民服务月”活动先进集体。

(六)着力行业监管,规范整治文旅市场。一是开展综合执法检查。在元旦、春节、清明、五一等节假日、汛期、景区景点举办大型活动等重要时间节点,累计开展x次旅游市场综合执法检查,完成x余次文旅市场专项整治。二是强效处理市场举报、投诉。按照“有诉必接,每接必查,每查必果”的工作要求,做到严肃对待举报内容,严密跟进举报事项,优质高效回复处理结果,先后接到文旅投诉x件,办件满意率100%。三是加大文旅市场监管。常态化开展安全隐患排查和扫黑除恶线索收集。根据区疫情防控指挥部要求,及时督促a级景区、娱乐场所、网吧、xx民宿等做好关停、疫情防控和复工复产疫情防控工作。

文旅人才培训工作总结第16篇

人才工作情况汇报

尊敬的考核组各位领导:

首先欢迎莅临检查指导工作,下面,我简要汇报一下人才工作情况。

一年来,在市委、市政府和区委、区政府的正确领导下,人才工作始终坚持以科学发展观为指导,深入贯彻落实省委组织部、省商务厅《山东省经济开发区人才工作目标责任制考核办法》(鲁商务开发字?2011?260号)有关规定,紧紧围绕“第一要务”抓“第一资源”,大力实施人才强区战略,积极创新人才工作机制,整合人才工作资源,切实加强人才队伍建设,全力助推各类人才创新创业,着力营造“四个尊重”的工作氛围,不断发展壮大各类人才队伍,为促进经济社会又好又快发展提供了强有力的人才保障和智力支持。目前,建立国家级重点实验室个、市级以上企业技术中心个、院士工作站个、博士后科研工作站个。

一、加强领导,构建协调高效工作机制

始终坚持以科学发展观和科学人才观为主导思想,坚持党管人才的原则,坚持尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的方针,牢固树立人才资源是第一资源的理念,将人才工作列入重要议事日程。

一是健全人才工作机构。把人才工作作为一项重大而紧迫的战略任务,纳入经济和社会发展规划。坚持“第一把手”抓“第一资源”,开发“第一资源”促进“第一要务”的指导思想,树立科学的人才观,在领导上强化,在思路上完善,在工作上创新,在成效上推进,确定了党工委统一领导,组织部门牵头抓总,有关部门积极配合的工作格局,一年以来,人才工作领导小组定期召开会议,研究制定人才工作政策,为人才工作指明了方向。

二是完善人才工作制度。为进一步强化责任落实,使人才工作健康有序地开展,围绕《人才工作领导小组工作制度》制定了《人才工作领导小组成员单位工作职责》,详细规定了各成员单位人才工作职责,制定了《2012年人才工作要点》,明确了人才工作近期规划和长远规划。

三是制定落实各项人才措施。细化分解人才目标任务,落实到具体工作部门,确保完成工作任务。制定了《支持人才初始创业实施办法》、《人才初始创业项目评估办法》等规定,加强人才队伍建设,鼓励人才干事创业。另外,在经费上,加大财政投入力度,为人才队伍建设提供了坚实的组织基础和经费保障。

二、创新思路,凝聚各类人才智力

针对黄河三角洲高效生态经济区开发建设急需人才的实际情况,我们积极创新思路,全力打造高层次人才和高技能人才聚集地,着力构建人才集聚中心。

一是拓宽渠道汇聚英才。突出项目引才、事业引才、待遇引才。积极贯彻落实《引进人才优惠政策》,优化市场配置招才、实施柔性人才使用机制、高位对接国外引智等措施,全力畅通人才引进集聚的“绿色通道”。积极、主动、广泛地吸纳建设所需要的各类高校毕业生,吸引留学和海外高层次人才到工作。认真抓好拔尖人才和优秀青年专业人才的选拔和管理工作,在政治上关心、在生活上

照顾他们,发挥本地优秀人才的骨干作用。

二是搭建产学研合作平台。积极推进企业与国内外知名科研院所对接,吸收国内外先进科技成果。有限公司加大产学研力度,与职业学院共建印花产品研发中心,长期聘用澳洲最大毛巾企业技术总监作为技术顾问,形成了多项合作项目,项科技成果获市级以上科技进步奖,多项产品获得国家专利。

三、突出重点,促进各类人才队伍建设

为进一步提高人才队伍整体素质,始终坚持把人才培养教育和选拔使用当作首要任务,常抓不懈。

一是适应形势需要,切实加强教育培训。为不断提高人才的思想政治素质、业务素质、工作能力和专业水平,以干部培训为主线,在干部政治理论、企业管理等领域制定完善制度,采取有效措施,积极提升人才队伍整体素质。

二是加强实践锻炼,重视干部经验积累。努力提高青年干部处理基层事务的工作能力,积累基层工作经验,促进青年干部尽快成长,在实践锻炼中提高干部自身的综合能力。

三是坚持严格把关,确保人才队伍质量。为造就一支富于创新、踏实肯干的人才队伍,在选调干部职工上,严把关口,做到关口前移,好中选优。严格执行《党政领导干部选拔任用工作条例》等规定,尤其在选拔科级后备干部工作中更为严格慎重,所有选调提拔、晋升职称的机关干部、专业技术人员都按规定的条件程序操作。

四、培育扶持,全力助推人才创新创业

工作中牢固树立人才以用为本的理念,积极为人才搭建“人尽

其才、才尽其用”的创业平台,进一步提升了全区经济发展的活力。

一是注重教育引导。积极开展人才创业“鹊桥行动”,制定了《创业导师管理办法》,健全创业人员档案和创业导师库,根据行业类别和规模,积极联姻搭桥,做好创业导师选拔、调配,为创业者配备相应的创业导师,进行结对指导帮扶。

二是优化培育载体。成立有限公司等八处大学生就业创业孵化基地,通过“大学生就业创业示范孵化基地”,创业大学生累计为企业解决技术难题16个,承担了63个项目研发课题。

五、创优服务,优化人才发展环境

积极构建服务人才长效机制,广泛宣传全区人才工作相关政策和各类优秀人才的先进创业事迹,在全社会营造尊重劳动、尊重知识、尊重人才、尊重创造的浓厚氛围。

一是建立表彰激励机制。为调动各单位和企业学习先进、创先争优的积极性。表彰了个先进个人,财政拿出万元专项资金对个先进单位和先进企业代表进行集中表彰。

二是构建长效宣传机制。利用网站、报刊、电视等新闻媒体,通过设专栏、专访等形式,广泛宣传全区各类优秀人才的先进事迹及对经济社会发展的巨大推动作用。《》《》等多家刊物媒体对人才工作进行报道。

尽管人才工作取得了一定成绩,但与区委组织部的要求相比,与发展需求相比,人才总量不足、高层次创新创业人才偏少、人才工作投入机制有待进一步完善等问题还不同程度存在。在今后的工作中,我们将进一步强化人才是第一资源、以用为本和人人可以成才的观念,认真贯彻落实省、市、区人才工作会议精神,创新人才4

工作机制,加大人才引进培育力度,不断开创人才辈出、各得其所、各展所长的人才工作新局面,为经济社会科学发展提供坚实的人才保障。

文旅人才培训工作总结第17篇

1、黑衣壮活态文化大全

“黑衣壮”已经成为广西旅游文化的品牌,是吸引游客云集那坡的宣传亮点。迎合文化旅游的时尚,借势造势,也必然作为本项目最为突出的卖点。到了处处都有黑衣壮的那坡,唯有集聚“文化大全”,才具有吸引游客光临的**力。

2、壮族医药大全

壮医药作为传统文化,**有渐成保健诊疗文化热点之势。本项目建于壮医药材Gap种植基地,与黑衣壮文化互为支撑,可以发展成为一个壮族医药展示中心,集种植、观赏、保健、诊疗和购药之大全,追求天然、生态的健身疗养的消费新潮流,对区内外和**外游客均有独特而巨大的吸引力;也唯有天然、生态的“大全”,才能区别于植物园和壮医院而独具魅力。

3、桂西风光、天籁神韵

依托于秀丽、典型的桂西自然风貌,山环水涌,与狮山相对,有龙山相拥,时而阳光灿烂,时而雨雾缭绕,极其奇丽神秘,也是山水观光的佳境。

文旅人才培训工作总结第18篇

2、稳步加强阵地建设。开展新时代文明实践相关活动的组织工作,制定印发了《武进区文体广旅系统新时代文明实践志愿服务活动实施方案》,根据武进区新时代文明实践中心试点工作要求,确定了以“文化和美你我共享”为志愿服务品牌,组建文化体育志愿服务支队,引导和动员全系统广大干部职工积极参加志愿服务,支队下设文化志愿服务大队和体育志愿服务大队,制定了各类文化实践活动的具体实施计划,并逐项推进。大力实施全民健身“六个身边”工程,对公共区域内对外开放的健身器材进行分阶段更换,计划分3年全部更新完,今年对其中150套室外健身器材进行更新,目前该项工作招标程序已结束,进入施工程序,预计将在11月底完成。

文旅人才培训工作总结第19篇

疫情防控工作。局市场管理科将继续按照局*委部署,加大日常巡查力度,确保全县文旅行业疫情防控工作不放松,对检查中发现的问题要求相关企业立即整改,并及时反馈整改情况,使发现的问题形成闭环,确保我县文旅行业安全*稳运行。

安全生产工作。以创建省级安全发展示范城市为契机,一是进一步加大宣传力度。本月由我局**制作安全生产责任标识牌,确保月底前全部张贴到位,并积极探索建立安全生产举报**,营造全员参与氛围。

二是继续**开展文旅行业安全生产培训和实战演练。预计在20xx年,分时段有序**开展全县各文旅行业经营业主、安全员参与的消防安全实战演练活动,理论与实践相结合,确保文旅行业从业人员人人都有消防意识,人人都会使用***。

三是过细排查,突出重点。建立文旅行业安全生产常态化巡查机制,对发现的安全问题隐患做到即时即改、立行立改,重点检查企业主体责任落实情况。对不能积极有效落实专项整治工作措施的企业主体将通过**提醒、行政处罚等方式倒逼其落实主体责任。

市场管理工作。一是进一步加强行业管理,持续开展各类安全生产整治行动和文化与旅游市场专项整治行动,及时处理游客投诉,确保文化和旅游市场全年无安全生产事故发生,旅游满意率达100%。

二是做好20xx年星级酒店、网吧、旅行社文明城市创建工作。

文旅局工作总结(菁选2篇)(扩展2)

——文旅体局年度工作安排(菁华2篇)

(一)文化旅游体制机制创新发展

2019年1月5日,根据《关于威海市环翠区机构改革的实施意见》要求,将区旅游局承担的行政职能划入区文化和旅游局,区旅游局更名为区旅游事业发展中心,调整为区文化和旅游局所属副科级事业单位,以新部门名称对外开展工作。机构改革工作开展以来,区文化和旅游局按照政治性、稳定性、连续性、探索性和顾全大局、遵守纪律、促进发展的总体要求,狠抓各项改革措施的落实,构建文化旅游融合发展新格局。

(二)文化旅游产业指标显著提升

“十三五”期间,全区旅游产业实现较快增长,实现旅游产业规模稳步扩大。截至2019年底,全区共有规模以上住宿企业共17家(含市管星级旅游饭店6家、区辖星级旅游饭店4家);规模以上餐饮企业共10家(含区辖星级旅游饭店2家);旅行社57家。全区现有文化企业710家(其中规模以上22家),印刷企业67家、书报发行单位56家、数字影院7家、歌舞娱乐与电子游艺场所23家、网吧48家。省级非物质文化遗产3个、市级18个、区级40个。环翠区文化旅游产业规模快速壮大,整体水平显著提升,各项经济指标实现平稳增长。

(三)文化旅游服务设施不断完善

“十三五”期间,结合国家公共文化服务体系示范区创建,我区各类公共文化设施数量大幅增长,高标准建设3个市级公益文化空间、8个区级公益文化空间,所有村居儒学讲堂覆盖率达到100%、有条件的村居历史文化展室覆盖率达到100%。推动文化馆、图书馆新馆及总分馆制建设,共建设80个总分馆制基层服务点,8个镇街共建设了11处城市书房,在全市建成最早、覆盖率最高、数量最多,并实现市、区图书馆及城市书房通借通还,将公共文化服务有效向基层延伸。启动新威附路、栖霞街、生肖街、北山街、半月湾、万达广场、恒大海上帝景等7处特色产业街区建设,打造市中心“商旅、商文、商娱、商体”相融合的消费集聚区。至年末,环翠区有国家级文化产业示范基地1家(华夏文化旅游集团股份有限公司),国家级和省级版权示范单位1家(电子科大(威海)数字出版有限公司),省级文化产业示范基地2个(威海佳润文化传播有限公司、山东昆嵛电视广告有限公司),省级文化产业示范园区1个(华夏文化旅游集团股份有限公司),省级重点文化产业园区1个(威高民俗文化邨),省级重点文化产业项目1个(艺甸园写生基地)。省级旅游度假区2家(环翠省级旅游度假区、环翠北海省级旅游度假区)、区属国家aaa级以上旅游景区6家(华夏城、仙姑顶、侨乡号、半月湾、里口山、羊亭河)、省级以上工业旅游示范点9家、省级旅游强镇8个、省级旅游特色村13个,省级农业旅游示范点18个。全区基本形成了具有一定规模和水平的文化旅游产业体系。

(四)文化旅游项目业态不断丰富

立足旅游特点,坚持以引进促发展、以环境引客商,充分运用“文化+”“旅游+”的创新动力,引导文化、旅游与工业、农业、商贸、体育、海洋、健康等产业融合发展。围绕旅游与工业融合,打造了宝飞龙钓具、山花地毯等7个省级以上工业旅游示范点,宇王鱼鳞胶原蛋白、九日食品等4种产品获评“礼尚威海”特色旅游商品。围绕旅游与农业融合,建成城郊休闲农业园区16个,发展采摘品种18个,2019年,接待游客12万人次,营业收入突破1500万元。围绕旅游与商贸融合,规划建设了威高广场威韩特色商业区,整合提升了老港、海港、威胜等传统韩货商场,九日进出口、韩品在线、大韩家等电商平台投入运营,打造游客来威购买韩货的首选之地。围绕旅游与文化融合,积极探索“文化+旧厂房”模式,新上了艺甸园写生基地、佳润文化创意园区等10个项目。华夏文旅入选全省“文化企业30强”。围绕旅游与体育融合,每年协助举办威海长距离铁人三项世界系列赛事;里口山风景名胜区建成国际山地自行车赛道和全省首条国家级登山健身步道,举办了全国山地自行车冠军赛、首届威海国际山地自行车邀请赛等活动,打造我市继铁人三项后第二张体育名片。围绕旅游与海洋融合,打造了侨乡号游轮海上观光休闲航线和华夏城神游海洋文化基地;规划建设了10个重点休闲渔业项目,北海旅游开发、钓鱼台山庄、华夏城获批全国休闲渔业示范基地。围绕旅游与健康美丽产业融合,着力打造国际健康美丽产业基地,引进了梨花整形美容等中韩合作医疗机构8个,3家已开业运营,其中美辰口腔是威海市第一家民营二级专科口腔医院。引进了万达文旅商业综合体、地中海国际旅游度假村、恒大御景半岛酒店、北海文化艺术产业园、天和美术馆、希尔顿欢朋酒店等单体投资过亿元的文旅产业项目12个,总投资达70多亿元,目前项目进展顺利,项目建成后将助推我区文化旅游产业发展。

(五)文化旅游营销宣传不断加强

创新推出各类营销模式,加快旅游基础设施和配套服务建设,挖掘文化旅游资源潜力,推进特色文化旅游产品开发,全方位开展文化旅游宣传营销。推出“全域旅游看环翠”“环翠四季游”专题,多角度、全方位宣传环翠文化旅游。拍摄环翠旅游宣传片,印制中英韩俄四语旅游折页,印制环翠乡村旅游攻略、特色菜手册、旅游商品选购指南等宣传品。持续开展庙会、模特大赛、美食品乐荟、文化惠民消费季、民俗旅游文化节、中俄韩国际旅游节、国际海鲜美食节等系列活动,以节会带动旅游。高标准举办5·23国际合唱节、国际油画双年展、全国风景静物油画作品展、青花釉里红作品展、中国美术博士作品展、当代油画名家作品邀请展等高端、大型文化展览活动,有效提升了我区的知名度和影响力。在俄罗斯哈巴、布市设立了环翠区文旅产品展示交易中心,开通了两市直航威海的旅游包机13个,来威旅客突破两千人,为吸引外国游客起到了积极作用。开启“线上+线下”营销模式,充分开发利用微信、抖音等新媒体平台,将乡村旅游与电商紧密结合,打造“星旅众享平台”,上线企业70余家,发展平台用户达到4512户,游客浏览量91万次,带动消费百万元以上。加快推进智慧文旅建设,搭建“智慧旅游服务平台”,纳入5家景区、6家星级饭店、31家旅行社、9家特色商店,为游客提供一站式、全要素、全产业链服务,实现“一部手机游威海”。发动文旅企业入驻“山东文化和旅游惠民消费云服务平台”,每年发放文旅惠民消费季优惠券150余万元,进一步带动文旅消费活力。持续打造并推进旅游精品线路12条、精品乡村旅游线路8条,印发宣传手册5万份,融合发展丰富文旅产品供给,满足游客多样化、个性化的旅游需求。

(六)文化旅游服务质量明显提升

“十三五”期间,羊亭河湿地公园顺利通过国家3a级景区认定,华夏城景区顺利通过国家5a级景区认定,华夏文旅集团获评省级服务业创新中心、入选全球主题公园界“奥斯卡”奖,中国油画小镇全面推进,打造油画特色社区、学校、酒店13处,开展高层次论坛活动130余场次,环翠文旅品牌更加闪亮。全面推进“厕所革命”,新建旅游厕所26座、改建厕所4座。严格落实安全生产责任制度。每年年初与全区60余家旅游企业签订安全生产责任书,督促a级旅游景区主要负责人落实安全生产第一责任人职责,层层签订消防安全责任书。采取日常检查与重要节点安全督导相结合的方式,全面强化安全生产责任制度落实和事故隐患的排查消除,针对检查中发现的问题,均督导企业限期整改完毕。进一步完善投诉处理机制,及时妥善处理涉及文化和旅游行业投诉,规范文化和旅游市场秩序。营造文化和旅游安全氛围,组织旅游企业开展“安全生产月”“安全生产风险隐患排查”、安全生产专项整治等活动,督导文旅企业利用电子显示屏,滚动播放安全生产宣传口号。实现了文化旅游行业安全生产“零事故”的目标,树立了“健康、安全、秩序、质量”的良好旅游目的地形象。

(一)艺术创作持续发力。一是第十二届文化艺术节获佳绩。吕剧《连心锁》入选省十二艺节优秀剧目评比展演,主演荆延国获优秀演员奖,同时《连心锁》还代表省赴青海参加“十四五”鲁青文化交流活动。小戏《出征》获群众艺术优秀作品奖。二是承接全省小型戏剧新创作优秀剧目评比展演,作为省十二艺节四个承办城市之一,12个剧种的18个小戏齐聚,8部获奖作品中,我市有2部,分别是沾化渔鼓小戏《闹婚》、邹平吕剧小戏《特殊征婚》。三是在全省艺术创作工作会议上典型发言(全省2个),推广的小戏创作经验。四是舞台艺术获丰收。孝文化主题京剧儿童剧《鹿乳奉亲》、儿童剧《“奇”换童年》成功立上舞台并完成剧目首演。大型吕剧《红嫂》、《马耀南》、《连心锁》成功入选省文化和旅游厅举办的“百年征程、时代华章”庆祝中国_成立100周年省优秀剧目展演。五是唱响吕剧品牌。通过摸底调研起草印发“唱响吕剧”实施方案,在全市启动“吕剧进校园”活动,完成大型红色题材吕剧《红嫂》的复排演出工作。

(二)群众活动提质增效。一是民生实事稳推进。共承担12156民生实事4项,截至6月底,开展省市县三级联合购买文化惠民演出17场、“走近黄河”文化艺术季活动31场、戏曲进乡村2598场,农村电影放映18065场。全市开展非遗曲艺演出20场,完成8个非遗项目进校园课程144节,戏曲进校园专场演出21场,戏曲教学281课时;26家a级景区、5家星级酒店参与“人游”旅游年卡活动,推出“一人持卡,三人同享”优惠政策。二是公共服务居全省前列。承办全省文化和旅游公共服务工作现场会和全省数字文化馆建设经验交流会,市文旅局和市文化馆分别就公共服务和数字文化馆建设做典型发言。三是百场活动庆华诞。开展庆祝建党100周年百场文化活动进基层、红色题材优秀戏剧作品展演、革命文化进校园、群众合唱展演等活动百余场,举办“旗帜——庆祝中国_成立100周年特展”,市级主要领导及各单位参观并重温入党誓词。中海合唱团入选省庆祝中国_成立100周年“大家唱”群众合唱展演。四是服务效能强提升。继续实施乡镇文化站专项治理和效能提升工程。下发通知,确定对28个乡镇(办)综合文化站进行专项治理,并建设图书馆、文化馆分馆。在全市创建8个市级乡村文化建设样板镇(街道),25个乡村文化建设样板村,积极争创省级样板镇村。

(三)文化遗产赓续传承。一是文物安全常抓不懈。完成全市文物安全百日攻坚集中行动,累计开展违法违规大整治检查巡查435次,出动检查人员1001人次,发现并查处文物保护单位保护范围内违法建设11起,整改安防、消防隐患共计203项,梳理、检查考古勘探、发掘项目45个,制定《市市级文物行政执法巡查工作细则》等5部制度文件,全面巩固百日攻坚成果。启动2021年度全市市级以上文物安全巡查,对全市112处市级以上文保单位开展巡查。二是文物保护多措并举。完善“考古前置”工作机制,出台《关于推进国有建设用地考古调查勘探发掘前置工作的实施意见》(滨政字〔2021〕27号);推动文物保护单位提档升级,推荐10处文物保护单位参评第六批省级文物保护单位;制作我市首部中小学革命文化教学课程《飘扬的旗帜奋斗的精神--永载革命史册的渤海区》,并顺利推动革命文化教学课程进校园;10家革命场馆展陈入围全省100家革命场馆特色展陈推介名单,数量全省第二;7个村入选省厅省红色文化特色村培育创建名单,入选数量居全省前列。三是非遗保护亮点纷呈。我市成为全省非遗曲艺书场建设试点市(全省4个),试点建设省级非遗曲艺书场,群星剧场被确定为省级非遗曲艺书场;我市通过开展传习课堂等促进非遗传播被列为2020年度省非遗保护十大亮点工作之一;新增1项国家级非遗,沾化徐氏中医正骨,我市国家级非遗项目增至10项。

(四)特色项目提档升级。一是成功举办黄河流域景区发展论坛暨文化旅游发展大会,中国旅游景区协会与市政府签署战略合作协议,为市文旅局颁授“中国旅游景区协会教育培训基地”牌匾。与会沿黄9个省区、100余家文旅企业联合《黄河流域景区发展宣言》。7个县市区现场签约文旅项目13个,签约金额亿元。与此同时,我们还完善了《南海湿地文旅项目规划》,完成了促进市文化和旅游产业高质量发展的实施方案和若干政策。二是积极编制《临海文化旅游规划》。立足实际,从明确我们要做什么、能做什么、做好什么出发,确定以看海、看鸟、看贝壳、看红毯、看湿地“五看”为主的发展定位。积极应对贝壳堤保护区范围调整问题,做好拟挑出区域的概念策划和工作预案。目前已完成了控制性规划修改,落实了编制经费,下一步将尽快完成招投标和规划编制。三是稳妥筹备孙子文化大会。完成了国台办重点交流项目立项,初步确定拟邀请嘉宾名单,多次赴北京、济南等地向业内专家学者征求意见建议,编制完成了大会工作方案(征求意见稿),下一步按照计划有序推进,逐步建立国际文化交流新机制。

(五)产业发展稳步推进。上半年,我市接待国内外游客万人次,增长,实现旅游总收入亿元,增长。一是推动全域旅游创建。指导无棣县创建第三批省级全域旅游示范区;为进一步完善旅游交通标识配套设施建设,沿黄河大道增加7块旅游交通标识牌,重新更换11块旅游交通标识牌,方便市民和游客出行游览。二是外出招商引资。文化旅游产业专班开展外出招商活动4次,到位资金万元,做好文旅大会招商后续对接,与中惠旅集团深入交流。三是加快重点项目建设。推进黄河重点文旅项目建设,黄河楼项目正式对外开放。滨城区北海水城文旅综合体项目列入全省重大项目,预计7月逐步对外开放。全市在建项目11个,投资亿元,新开工项目4个,完成投资亿元,储备项目10个,需要招商项目18个。四是推进乡村旅游。无棣县海丰文旅小镇、博兴县吕艺文旅小镇入选首批省精品文旅小镇名单,数量全省第七。14个村庄入选首批省景区化村庄名单,数量全省第四。五是推进宣传营销一体发展。与央视、中国旅游报、日报等媒体合作,扩大市场推广的媒体覆盖面;整合文旅抖音、快手、微视频、微博、微信等官方账号,搭建新媒体传播矩阵,官方抖音连续6个月上榜文旅产业指数实验室的市级新媒体传播力指数top10榜单;赴德州、聊城、淄博三地市推介活动,组织举办2021年中国旅游日庆祝活动暨鑫诚田园生态旅游区森林部落启动仪式等活动,参加省文创产品开发成果回顾展等,开展精准营销。

(六)市场管理繁荣有序。一是推动新闻出版广播电视行业管理。重点做好广播电视安全播出工作,在元旦、春节、两会、七一等安全播出重要保障期及敏感日坚持24小时值守和“零”报告。开展广播电视行业安全播出大检查,查出问题80余项,现已全部整改完毕。开展2020年度广播电视优秀节目评奖工作,38件作品获省优秀节目奖,其中一等奖5件,二等奖10件,三等奖22件,十佳栏目1件。完成印刷企业和发行企业年检,记者证、记者站年检换证工作,对11家新闻媒体进行编校质量大排查大整治。开展出版物审读工作,成立市出版物审读专家小组,切实提高出版质量。二是加强文旅市场管理。全面推进无差别“一窗受理”,共有依申请类政务服务事项78项,全部进驻市政务服务中心,可网办率达到100%,其中实现“全程网办”47项,依申请事项可全程网办率已达;创新监管模式,统筹协调“双随机一公开”检查、暗查暗访检查、异地交叉检查,上半年共开展双“随机一公开”检查30次,抽查检查人次228人次,抽查主体家次114家次;开展市场专项及联合整治行动,收缴各类非法出版物3100余册。举行全市2021年“”版权宣传周暨侵权盗版和非法出版物集中销毁活动、“扫黄打非”进校园“护苗•绿书签”主题宣传活动;用好信用监管,制定《市市级旅游诚信先行赔付金管理办法(试行)》,设立市本级旅游先行赔付金,设立旅游诚信黑名单。三是实施质量提升行动。惠民圣豪丽景温泉酒店成功创建为四星级旅游饭店,免费为在我市执业的导游办理电子导游证123张,鼓励在职导游员参加职业晋级考试,对通过本年度中、高级导游晋级考试的,分别给予500元、1000元奖励,目前已兑现奖励5500元。贵苑大酒店《实施分餐制为疫情防控做贡献》成功入选文化和旅游部星级饭店管理与服务典型案例汇编。旅行社安全“四步工作法”被省文旅厅网站采用,得到行业专家和省厅领导的一致好评。

1、整合资源,夯实旅游项目建设基础。对照《全市重点旅游项目建设三年行动计划(2019年—2021年)》,2020年区重点旅游项目新建、续建项目5个,年度计划投资亿元,实际完成投资亿元。推进旅游强省“五个一批”项目建设,实施续建项目4个,总投资概算亿元,年计划投资亿元。截至12月底,实际完成投资亿元。开展乡村旅游四级联建创建,以“江淮果岭”生态旅游项目为依托,指导平岗街道、三元镇搞好特色旅游乡镇创建,推进旅游扶贫重点村和平村、尧岭村a级旅游村创建。完成了果岭山庄及金蓼葉农庄三星级农家乐评定,以及兰园酒店、果岭山庄县级休闲旅游示范点创建。

2、立足实际,完善旅游公共服务设施。加强旅游厕所建设,新建2座旅游厕所,设置专人管理,并在百度地图完成厕所标注工作。同时加强标识标牌建设,计划投入资金30万元,在平岗街道新建一组旅游标识标牌,目前已完成摸排布点。积极推进智慧旅游服务建设,组织辖区内文旅企业及乡镇街道搜集相关图文数据资料,完善全市文旅平台数据采集系统填报,做好智慧旅游线上营销。

3、精准施策,抓好乡村旅游产业扶贫。投入资金57400元用于旅游扶贫重点村实施旅游环境提升工程,带动22户贫困人口减贫。以奖代补支持10家旅游企业结对帮扶贫困户,投入资金51000元,带动51户贫困户增收。鼓励支持企业推出优惠措施,借助官网、微信公众号等平台,做好乡村旅游宣传,帮助解决乡村旅游企业农副产品销售难题。发挥结对共建作用,积极动员干部职工开展消费扶贫,共计投入7133元用于购买扶贫产品。组织参加全市首届文化旅游美食大赛,共有4道菜品分别荣获全市“十大金牌特色菜”、“十大金牌创新菜”等荣誉,全市旅游商品大赛中,印象礼盒、豆油皮礼盒分别荣获金奖和铜奖。积极参加(上海)文化旅游推介会,推动旅游商品走出去,提升旅游知名度。

2020年,区文旅体局积极开展各项工作,虽然取得了一定的成绩,但仍有需要加强的薄弱环节。一是旅游业发展缺少依托。对本地特色文化挖掘不够,缺乏依托本地特色资源开发的文化创意、旅游演艺、红色研学等旅游新业态。二是文化人才队伍建设不强。乡镇文化站存在不同程度的“专干不专”现象,基层文化队伍多为村干部兼职,工作积极性不高,在很大程度上制约着基层公共文化服务工作的长期稳定开展。

2021年,区文旅体局将以要求的“坚定文化自信,推动中华优秀传统文化创造性转化、创新性发展,继承革命文化,发展社会主义先进文化,不断铸就中华文化新辉煌,建设社会主义文化强国”为目标,继续做好职能工作和区级中心工作,在巩固前期工作成果的基础上继续努力,主要做到以下四个方面:

1、全面开展文化人才培育。实施“乡村文化带头人”、“文化旅游能人”、“三区文化人才”等人才支持工程,培养一批爱家乡、有专长的文艺人才。坚持举办全区性文化旅游体育活动,继续推进文化中心项目和村级综合文化服务中心建设,提升文化设施服务效能。

2、加强体育基础设施建设。将民强公园改造成体育公园,增设门球场、篮球场、儿童活动场地、羽毛球场、网球场等体育设置。十四五期间对体育中心进行规划设计,在江淮果岭或姚李镇建设30公里骑行道线路。推进行政村体育器材全覆盖。

3、抓好旅游规划计划实施。立足“一河两岸一座城”发展总定位,积极构建全域旅游发展新格局,逐步推进区加快旅游业发展三年行动计划落实。启动史河湾滨水文化乐园、江淮果岭精品旅游线路等十四五重点旅游项目专项规划编制,努力推进下骆山休闲旅游景区及松源湖风景区等招商项目落地建设。

4、加强文化市场执法力度。认真履行文化市场管控主体责任,扎实开展“扫黄打非”五大行动和“打非治违”专项整治,每月开展不少于2次的文化市场执法检查,严厉打击文化市场经营单位违法违规经营行为。积极开展“双随机、一公开”联合执法检查行动,发现问题责令整改,确保文化市场经营井然有序。

年是“十一五”规划实施的第一年,也是五五普法启动之年和实施法治建设的重要之年。今年来,在市委、市人大、市政府的正确领导下,在市政法委、综治委的关心指导下,我镇扎实开展普法依法治镇工作,一以贯之地实施“依法行政、依法治镇”基本方略,以“五五”普法启动为契机,以党员领导干部学法用法为重点,以提高全民法律素质为目的,大力推进法治建设进程。通过不懈努力,我镇的各项工作逐步纳入法制化轨道,有力地保障和促进了全镇的三个文明建设。现将我镇“法治大仪”建设工作情况汇报如下:

1、精心谋划,夯实基础工作。区文旅体局高度重视体育工作,先后开展了篮球、足球裁判员教练员培训、广场舞社会体育指导员培训、体育运动应急救护培训,采用理论和实操相结合的方式,增强了运动员们科学训练的意识和正确处理体育伤害的应急能力。开展国民体质监测工作,为800余名群众提供免费体质监测,让全民健身和全民健康深度融合。

2、补齐短板,狠抓基础建设。区全民健身中心7月1日投入运营,总建筑面积达4557平方米,可承担篮球、排球、羽毛球、乒乓球等项目的竞技比赛、群众健身和各类大型活动。认真加强社会足球场地建设,共建成一块民强公园7人制足球场,一块体育中心11人制标准足球场,一块姚李镇11人制足球场。积极推进乡镇体育“三个一”建设,已建成姚李镇、三元镇、孙岗乡室内健身场所、室外健身广场和多功能球场,有效满足了全区人民健身运动新需求。

3、成果丰硕,办活体育赛事。按照省市县三级业余联赛要求,区文旅体局7月组织了区级业余联赛,包括羽毛球、篮球、乒乓球、足球、广场舞等项目,近千名运动员参赛。市级联赛中区广场舞比赛获三等奖、乒乓球比赛获第三名、篮球比赛获第四名、羽毛球运动员代表赴省参赛。8月我区选拔8名跆拳道运动员,参加省青少年跆拳道锦标赛,获得一金三银。10月组建了男子640公斤级、女子580公斤级拔河队伍参加省第五届全民健身运动会,获得女子亚军、男子第五、混合第四名的成绩,区获得道德风尚奖。11月带队参加市青少年未来之星阳光体育大会,获得了体育竞赛第三名、活动展示第三名、团体总分第三名、体育道德风尚奖四个奖项。

文旅人才培训工作总结第20篇

(一)全力打造平x文化旅游区。对照xa景区标准,全面完成x景区创xa项目建设,建立健全xa创建工作台账,主动邀xa专家到邛指导创建,申请国家xa级景区验收。

(二)加快推进x临邛文博创意产业示范区建设。完成x临邛文博创意产业示范区总体规划及详细规划设计方案;全面启动示范区项目建设;完成示范区核心区十方书馆、x、师徒制文创学校等xx个文创项目并对外开放;加快建设国际高端人才汇聚高地。

(三)加大招商引资力度。加强对投资企业资信信息的考察,对拟投资项目进行评估,确保引入精品优质项目,实现从招商引资到招商选资的转变。加强在谈项目跟踪和洽谈,力争签约落地。

(四)有序推进“全域旅游”创建。进一步提升旅游服务质量,推进旅游基础设施建设,培育旅游新业态,做强全域产业链条。加强对上沟通,学习借鉴其他创建地区的先进经验及做法,积极探索全域旅游发展新路子。

(五)加快推进重点项目建设。按照项目分类管理原则,进一步梳理xxxx年实施的精品文旅项目,全力推进x临邛文博创意产业示范区、天府红谷、平乐特色音乐小镇、醉爱千花谷等重点项目建设,确保各项经济指标顺利完成。

(六)策划开展特色节庆活动。以南丝路文化旅游为统揽,策划开展南丝路国际文化旅游节、南丝路马拉松等活动,完成x旅游宣传片、乡村旅游明信片等设计制作,扩大x旅游宣传营销渠道,提升x旅游影响力。xxxx年,力争接待境内外游客达xxxx万人次,旅游综合收入力争达到xx亿元。

(七)提高公共服务能力。加强公共文化服务数字化建设,推进基层综合性文化服务中心建设,全面推行以市文化馆、图书馆为中心的总分馆制建设;配备完善文体设施,免费开放“两馆一站一室”,广泛开展群众性文化体育活动,提升公服满意度。

依法执政是“法治建设”的核心内容,是法治大仪建设的关键和着力点,也是我们长期坚持的执政理念。

一是坚持民主集中制,健全决策机制。镇党委依法决策、科学决策、民主决策机制健全,对党委的重点问题、政府的难点问题、群众关心的热点问题等重大事项,始终坚持民主集中制,进行决策前合法性论证,并集体讨论决定,杜绝长官意志、个人意愿专武独断。今年来,无一起因决策失误或侵犯群众合法权益的事件发生。

二是坚持党务公开,扩大党内民主。建立了干部任前公示、党员发展公示制度等,除涉及党的机密不适宜公开和党员持有较大异议暂缓公开外,一律向群众公开,接受监督。

三是坚持督察整改,提升创建水平。今年,镇人大组织对派出所、交警中队的法治建设工作进行视察。对教育、工商、卫生等部门地执法行为进行监督,对群众关心、社会关注的与群众利益息息相关的问题进行执法监督,排查在法治建设中的突出问题,及时提出建设性的整改意见,并督促整改到位,有效地促进了我镇法治建设工作水平。市政协委员、市镇人大代表提出的议案、建议办结率为100%,满意率达95%以上。

四是强化廉政建设,推进依法执政。坚持领导干部述职述廉制度和重大事项报告制度,按照一岗双责的要求落实党风廉政建设责任制,促使党风廉政建设和反腐败工作与依法行政工作相辅相成,相得益彰。

20xx年在全体职工的共同努力下,坚持“安全第一、预防为主”的方针,认真落实电力局安全生产相关文件精神,全面强化安全管理,继续抓好了最基本的安全管理规定**的建立和贯彻落实,建立健全了安全保障体系,落实各级人员安全管理责任制,以落实“两票三制”为着力点,以杜绝人员责任性事故的发生,以防止人身伤亡事故为重点,开展了以反“六不”(不办工作票、作业前不交底、现场不监护、作业不停电、不验电、不挂接地线)、防倒杆、防触电为主要内容的反人身事故**,采取多种形式提高了安全管理水*,使我所安全形势达到了基本稳定。现将xx年安全工作进行简要回顾,并将xx年年安全工作目标进行安排。

文旅人才培训工作总结第21篇

1.启动国家全域旅游示范县创建。遵循“标准化推进高质量”理念,对标国家《全域旅游示范区创建导则》,启动国家全域旅游示范县创建,力争省级全域旅游示范县复核评估达到a级水*。

2.全面推进x省海岛公园建设。以《xx海岛公园建设规划xx-xx》为指导,根据三年行动计划,全面推进以东部岛屿为主体的核心发展区建设,重点推进泗礁岛十里金滩小镇会客厅工程、嵊山岛后头湾xa级景区打造工程、花鸟岛北岙商旅综合体工程和枸杞岛蓝色海湾二期工程。

3.持续推进高等级景区(村庄)创建。xx年计划创建十里金滩特色小镇国家xa级景区,以及嵊山岛东崖绝壁、洋山岛小梅山国家xa级景区。在率先实现a级景区村庄全覆盖的基础上,进一步提升村庄景区化品质,计划新增xa级景区村庄x个。此外,持续推进沿海风景线建设,20xx年计划实施泗礁岛沿海风景线和花鸟岛南湾风景线二期工程。

4.加大重点区域重点项目引领。推进黄龙岛东咀头艺术聚落建设,重点实施向野而生一期工程,启动东咀头高端宿集项目;启动黄金海岸雷孟德旅游小镇和嵊山岛满咀头高端休闲聚落建设以及实施东海五渔村提升工程。加大招商引资力度,重点推进马关康养度假区、徐公岛国际游艇主题岛项目招引。出台《文旅产业基金管理暂行办法》,培育文旅新业态。

5.加快促进民宿经济高质量发展。全面实施《关于促进民宿经济高质量发展的若干意见》,推进民宿规范管理、民宿集群发展、民宿产业融合、民宿数字化建设四大工程。一是严格**民宿总量;二是构建民宿新三元架构,培育高等级民宿,计划新增省级金银宿、市级最美民宿xx家以上,力争全县主题民宿占比达xx%以上,新增高端民宿综合体x家;三是推进民宿聚落建设,出台《关于推进民宿聚落发展的指导意

见》,启动黄龙东咀头、嵊山满咀头民宿聚落打造。四是培育“民宿+”六大模式。

6.加快推进文旅真融合深融合。出台《关于推进文旅高质量融合发展的实施意见》,启动省级文旅融合**试点县创建;开展文化基因解码工程,梳理元素清单,提取文化基因,形成主题产品,植入文化元素,计划创建省级文旅融合示范景区x个;重点培育东海五渔节、灯塔艺术节等五大文旅节庆,推广节庆嘉年华模式;注重文旅研学基地开发,计划培育省级研学基地xx个,市级非遗体验基地xx个;推进体旅融合,做好20xx年国际女子公路自行车赛、国际划骑跑三项公开赛、海上诗路帆船精英挑战赛、长三角万人徒步大会、长三角骑游大会等赛事活动,培育基湖沙滩成为省级运动休闲旅游示范基地。

7.大力发展数字文旅。一是完善xx文旅大数据*台,实现涉旅部门信息数据的互联共享。二是推进数字文旅场景化建设,启动数字文化馆和数字图书馆建设。全面推进景区信息化门禁系统。三是进一步优化“畅游xx”掌上*台并推广应用,依托大型ota*台,建立xx文旅旗舰店和专题页面,打造旅游营销+线路开发+咨询服务的综合矩阵。

8.加快提升全域旅游服务品质。一是旅游旺季突出问题整改。针对xxxx年旅游旺季存在的各类问题,加快落实整改,着力关注水上票务**所带来的后续问题,完善全域旅游咨询服务体系。二是旅游企业服务品质提升。全面实施“标准化”工程,深化旅*业诚信体系建设,加强品质旅行社与海岛休闲示范点创建。

9.积极拓展市场营销新视线。一是立足后疫情时代文旅新格局,打造文旅体融合营销模式,谋划特色线路产品,推出一批海岛新玩法,拓展xx文旅新市场。二是面对文旅新消费群体,巩固微博微信、小红书、抖音等新**营销矩阵,强化短视频营销、直播营销和社群营销。充分对接x高校资源,开拓营销新地图。三是积极探索与大型ota*台整体资源打包推广,举办长三角系列专题推介会,不断强化xx列岛整体形象。

10.推动公共服务标志性场馆建设。xxxx年计划完成xx海洋文化博物馆主馆、xx室内游泳馆建设工程,实施城区篮球场提升工程,全民健身中心提升工程,以及枸杞滨海休闲体育公园工程等,推进文化体育的公共服务迭代升级。

文旅局工作总结(菁选2篇)扩展阅读

文旅局工作总结(菁选2篇)(扩展1)

——乡镇文旅办工作总结3篇

今年以来,在区委、区*的正确**下,在区政务服务中心的精心指导下,以群众满意为目标,立足文旅工作实际,不断完善工作机制、拓展政务公开内容、强化工作措施,较好地完成了各项目标任务,政务公开水*取得明显提升。现将20xx年度政务公开工作具体情况总结如下:

文旅人才培训工作总结第22篇

文化旅游_旅游厕所汇报材料

为进一步贯彻落实“旅游厕所革命”,根据国家、省、市有关“旅游厕所革命”的要求,结合xx市旅游厕所建设的实际,近年来,xx市文旅局高度重视旅游厕所建设和管理工作,始终将提升旅游厕所服务质量放在旅游管理工作的重要位置,积极推进辖区景区景点、农家乐等旅游公共场所旅游厕建设,完善基础设施配套。

xx市2015-2018年“全国旅游厕所管理系统”的旅游厕所共有140座,目前共建设完成134座,3座未建设,3座正在建设。现将xx市各县市区旅游厕所的情况汇报如下:

一、金凤区旅游厕所建设情况

截至目前,金凤区共有旅游厕所共51座,a级旅游厕所19座,全部完成建设,其中,3a级3座,2a级12座,a级4座,争取到各级旅游厕所补助资金340万元,并全部下拨到位。

(一)旅游厕所的管理服务情况

(1)加强监督管理。我局工作人员定期对辖区旅游厕所进行现场检查,对旅游厕所建设管理工作中存在的问题及时上报,对发现的问题要求相关单位及时整改,及时掌握工作推进动态。

(2)强化日常管理。加强旅游厕所建设及日常管理工作的落实,加大对旅游厕所管理人员的培训,提升服务水平。建立日常运营监督管理机制,保证厕所内各类设施器具干净完好,工具间、管理间物品摆放整齐,确保厕所周边环境整洁,进一步提高旅游服务水平。

(二)存在问题

1.少数旅游厕所未及时填写清洁记录。

2.少数旅游厕所卫生纸、洗手液更换不及时。

3.旅游厕所管理制度不健全,文明如厕有待提高。

(三)下一步计划

1.积极创建a级旅游厕所。根据辖区实际情况,结合景区特色,打造更多优质的a级旅游厕所。

2.加强旅游厕所管理。加大对辖区旅游厕所的检查力度,指导景区加强对已投入使用的旅游厕所的管理,建立旅游厕所建设和管理的长效机制,提升辖区旅游厕所建设和管理水平。

3.加大文明如厕宣传力度。积极引导游客和市民养成良好的卫生习惯,自觉抵制不良如厕行为,培养健康文明的生活习惯。

二、兴庆区旅游厕所建设情况

兴庆区旅游企业自2015年—2018年,经过自治区旅发委验收并获得过补助的a级厕所共有14座,共涉及6家旅游企业。现将自查情况总结如下。

1.目前除了锦绣丝路植物工厂厕所由于景区关闭不营运,无法检查外,其他景区和农家乐厕所均正常使用。

2.檀溪谷水世界两座公厕、五渡桥农庄公厕厕所有专人管理、打扫,保持“五有一无”。卫生保持良好,卫生制度执行到位。

3.广勤农家乐厕所卫生较差,卫生制度未执行,厕所导视牌不明确或缺失情况。

4.其他景区的厕所都存在共性的问题,手纸、洗手液更换不及时,卫生值班制度执行不严格等。上述存在的问题已现场要求整改,并按a级厕所的管理规范保持“五有一无”。

三、西夏区旅游厕所建设情况

根据区、市文化旅游部门关于厕所革命工作的要求及部暑,我局结合2015-2018年旅游厕所实际情况,扎实推进旅游厕所检查工作,进一步提升旅游厕所的建设管理水平,现将旅游厕所工作情况汇报如下:

(一)基本情况

2015-2018年我区申报并纳入国家旅游厕所系统的旅游厕所共36座,目前已全部完成建设。西夏区旅游景区及农家乐目前共有厕所110座,其中1a公厕4座,2a公厕25座,3a公厕15座。

西夏区抢抓“厕所革命”契机,着力提升旅游基础设施。对照国家旅游局新修订的《旅游厕所质量等级的划分与评定》标准和实际,按照“数量充足、布局合理、清洁卫生、管理有序”的要求,坚持“因地制宜、环保实用”原则,倡导节约环保、就地取材,力争做到与周围环境和谐统一,建设生态环保、实用美观的旅游厕所。对已建成的厕所加强日常管理,提升服务品质,建立健全卫生保洁制度,做到整洁干净;设备设施维护良好,无破损缺失。(二)取得成效

通过近年来的一系列努力,我区“厕所革命”工作已初见成效。建成的厕所已全面投入使用,为游客带来极大的便利与良好的体验,今年新建厕所也正抓紧建设,为我区旅游厕所建设工作添砖加瓦。通过以“小”带“大”,以“面”带“全”,不断提升我区旅游行业整体服务水平,打造配套的旅游要素和高品质的旅游服务,提升市民与游客的参与感和获得感,打造宜居、宜业、宜游的旅游环境。

(三)存在问题

按照《自治区文化和旅游厅关于核实完善“全国旅游厕所管理系统”数据的通知》文件要求,我局工作人员认真对照系统内旅游厕所和实际旅游厕所情况展开实地查看,经排查,存在以下问题:

一是个别旅游厕所管理不够到位,不能及时清理厕内卫生;二是部分旅游厕所设备维护不及时,无法正常使用。三是厕所卫生纸未能及时补充,不能满足游客的需求。

(四)下一步工作打算

下一步,将对存在问题的企业要求限期整改。要求2015年以来建设的旅游厕所单位,做到以下几点要求:一是按照公厕卫生标准进行厕所卫生保洁,保持厕所全天候清洁、卫生。二是厕所设施维护好,安全防范有效。三是制止有意破坏厕所设施的行为,维护厕所设施完好。四是发现厕所设施损坏或不能使用,要及时向主管部门汇报,以便及时维修和抢修,保证厕所的正常使用。

四、贺兰县旅游厕所建设情况

根据区、市文化旅游局关于厕所革命工作的要求及部暑,我局结合2015-2018年旅游厕所实际情况,扎实推进旅游厕所检查工作,进一步提升旅游厕所的建设管理水平,现将旅游厕所工作情况汇报如下:

(一)基本情况

2015-2018年我县申报并纳入国家旅游厕所系统的旅游厕所共20座,分布于各景区、农家乐。目前已全部完成建设,其中:3a级标准1座,2a级标准10座,a级标准9座,累计申请补贴约165万元。近年来我县高度重视旅游厕所建设和管理工作,始终将提升旅游厕所服务质量放在旅游管理工作的重要位置,进一步增加县内景区、农家乐等旅游公共场所旅游厕所布点,完善基础设施配套。同时,充分发挥旅游主管部门、涉旅企事业单位管理人员及全县旅游从业人员的主观能动性,不断提升全县旅游厕所的服务质量和服务水平,有效解决各景区及重要旅游干线广大群众及游客“如厕”难、“如厕”不便的问题,基本满足游客的需求。

1.落实责任,主动跟踪。为及时掌握厕所建设进展情况,我局工作人员经现场检查,督促业主单位严格按照《旅游厕所建设管理指南》和规划设计图纸,积极推进,确保高标准、高质量、完成旅游厕所建设任务。

2.健全制度,强化监督管理。严格落实旅游厕所建设及管理工作的各项制度,不断完善旅游厕所服务体系。对旅游厕所日常运营管理的检查实现常态化,保证达到有水、有电、有纸、有洗手液、有专人管理、无异味“五有一无”要求。

(三)存在问题

1.个别旅游厕所存在缺少检查清洁记录。

2.游客公德素质和如厕文明水平、如厕习惯跟不上,有待提高。

3.相关旅游厕所建设的规章制度标准规划建设待完善。

(四)下一步工作措施

1.标准规范,组织监管。保障厕所建设规范化,保障商家设施对游客免费开放服务,保障公厕的设施设备和服务标准,清洁维护,为游客提供干净整洁的如厕环境。

2.提高文明意识,改善用厕行为。张贴文明如厕标语等方式提醒游客文明如厕,加强监督管理,促使人们转变观念,提升游客的公德心和文明意识。

3.进一步加大文明如厕宣传力度。积极引导游客和市民养成良好卫生习惯,自觉抵制不良如厕行为,形成积极、健康、向上的旅游厕所文化。

五、永宁县旅游厕所建设情况

根据区、市文化旅游部门关于厕所革命工作的要求及部暑,我局结合2015-2018年旅游厕所实际情况,扎实推进旅游厕所检查工作,进一步提升旅游厕所的建设管理水平,现将旅游厕所工作情况汇报如下:(一)基本情况

2015-2018年我县申报并纳入国家旅游厕所系统的旅游厕所共26座,分布于各景区、星级农家乐、重点旅游项目企业、重要游客集散点等区域。目前已全部完成建设。

近年来我县高度重视旅游厕所建设和管理工作,始终将提升旅游厕所服务质量放在旅游管理工作的重要位置,进一步增加县内景区、星级农家乐等旅游公共场所旅游厕所布点,完善基础设施配套。同时,充分发挥旅游主管部门、涉旅企业、旅游从业人员的主观能动性,按照《旅游厕所质量等级的划分与评定》的标准,推进旅游厕所标准化建设,不断提升全县旅游厕所的服务质量和服务水平,有效解决各景区及重要旅游干线广大群众及游客“如厕”难、“如厕”不便的问题,基本满足游客的需求。

(二)实地督查旅游厕所情况

1.落实责任,主动跟踪。每年年初,积极统计旅游企业建设旅游厕所计划,及时填报全国旅游管理系统;后期建设工作中,及时主动跟进建设动态,及时给企业提供《旅游厕所建设管理指南》相关文件,指导企业按照相应a级标准进行建设,以求高标准,高质量,高水平建成旅游厕所。

2.健全制度,强化监督管理。我局按照计划每月对所有旅游企业开展安全生产大检查,其中旅游厕所作为重点检查项目,督促企业严格按照旅游厕所服务标准做好服务,严格落实旅游厕所建设及管理工作的各项制度做好管理,不断完善旅游厕所服务体系。对旅游厕所日常运营管理的检查实现常态化,确保达到有水、有电、有纸、有洗手液、有专人管理、无异味的“五有一无”要求。

(三)存在问题

按照《自治区文化和旅游厅关于核实完善“全国旅游厕所管理系统”数据的通知》文件要求,我局工作人员认真对照系统内旅游厕所和实际旅游厕所情况展开实地查看,经排查,存在以下问题:

1.厕所管理有待跟进。系统内旅游厕所大部分环境较良好,可以正常使用,普遍存在缺手纸、洗手液现象,厕所管理有待进一步提升。

2.厕所管理系统库内厕所信息较混乱的现象。由于厕所填报是按照计划申报的程序进行,部分企业存在年初申报计划但年底未完成建设的情况,造成厕所管理系统库内信息较混乱,导致个别a级厕所、建设中厕所未入库或重复入库的现象,现已将所有存在问题厕所统计清晰。

(四)下一步工作打算

1.规范申报工作。严格按照区、市文化和旅游部门相关工作要求,及时开展旅游厕所新建和申报工作,及时向有意向建设旅游厕所的企业传达相关旅游厕所建设等级标准文件,以求高质量,高水平建设具有特色的旅游厕所,进而提升我县旅游良好的品牌形象。

2.加强政策宣传力度。针对我县域内景区、星级农家乐等重点旅游企业,平时工作中,加大对旅游厕所相关补助政策的宣传力度,提高旅游企业对旅游设施设备提升改造、新建项目的积极性,完善我县旅游企业基础配套设施设备,为游客提供良好的体验环境,保障我县旅游行业健康有序发展。

3.强化监督管理。张贴文明如厕标语提醒游客文明如厕,加强监督管理,把旅游厕所检查工作和安全生产工作有机结合,提高企业对旅游厕所管理工作的重视程度,要求企业按照厕所“五有一无”标准进行厕所管理,保证旅游厕所能够保持良好整洁的环境。

六、滨河新区旅游厕所建设情况根据文旅通﹝2019﹞10号文件精神(自治区文化和旅游厅关于核实完善“全国旅游厕所管理系统”数据的通知),我局对所辖景区旅游厕所环境卫生及开放情况进行督查,现就督查情况汇报如下:

(一)水洞沟景区

在检查过程中水洞沟景区能按照a级厕所管理要求及规范管理景区卫生间,整体情况优秀。

(二)黄沙古渡景区

检查过程中黄沙古渡景区各项软硬设施均能到位,人员到位,整体情况优秀。

(三)黄河横城景区

黄河横城景区由于今年在做整体改造提升,暂未对外开放,但在清明节与合作单位举办活动中,横城景区并未按照景区正常管理来要求企业做好旅游厕所的卫生及环境整治,我局已向横城景区下达通报批评的文件,并要求景区立即整改。

(四)军博园景区

检查过程中军博园景区各项软硬设施均能到位,人员到位,整体情况优秀。

(五)黄河外滩景区

黄河外滩景区能按照“五有一无”进行管理,总体良好。

(六)天山海世界景区

天山海世界景区各项设施、人员到位。总体良好。

(七)兵沟景区、薰衣草景区

兵沟、薰衣草景区暂未开园,待开园前进行专项检查。

七、灵武市旅游厕所建设情况

根据区、市文化旅游部门关于厕所革命工作的要求及部暑,我局结合2015-2018年旅游厕所实际情况,扎实推进旅游厕所革命工作,进一步提升旅游厕所的建设管理水平,现将我市旅游厕所工作情况自查如下:

2015-2018年我市申报各景区、星级农家乐、并纳入国家旅游厕所系统的旅游厕所共27座。目前已完成建设享受补助13座,11座上报删除,3座验收后未补助。

近年来,灵武市“厕所革命”工作顺利推进,成效显著,旅游厕所成为旅游业发展的又一亮点。几年来,我局严把旅游厕所建设关,按照《旅游厕所质量等级的划分与评定》的标准,合理规划,严格把关,加强管理,建成一批功能实用、干净无味、节能环保、方便游客的优质厕所,有效解决各景区、农家乐游客“如厕”难问题,受到企业与游客一致好评。

(二)实地督查旅游厕所情况

1.落实责任,主动跟踪。每年年初,积极统计旅游企业建设旅游厕所计划,及时填报全国旅游管理系统;后期建设工作中,及时主动跟进建设动态,指导企业按照相应a级标准进行建设,以求高标准,高质量,高水平建成旅游厕所。

2.健全制度,强化监督管理。每月对所有旅游企业开展综合大检查,其中旅游厕所作为必检项目,督促企业严格按照旅游厕所服务标准做好服务,严格落实旅游厕所建设及管理工作。对旅游厕所日常运营管理的检查实现常态化,确保达到有水、有电、有纸、有洗手液、有专人管理、无异味的“五有一无”要求。

(三)存在问题

按照《自治区文化和旅游厅关于核实完善“全国旅游厕所管理系统”数据的通知》文件要求,我局认真对照系统内旅游厕所和实际旅游厕所情况展开实地查看,经排查,存在以下问题:

1.意识欠缺,管理滞后。我市景区、农家乐经营业主大多为农民,受教育程度低,管理意识不弱,总觉得厕所境好,可以正常使用就行,普遍存在缺手纸、洗手液等现象,厕所管理有待进一步提升。

2.健全制度,加强监督。严格落实旅游厕所建设及管理制度,不断完善旅游厕所服务体系,让厕所革命深入人心,普惠百姓。旅游厕所监管日常化,不定期抽查,确保“五有一无”。

(四)下一步工作打算

1.规范申报工作。由于厕所填报是按照计划申报的程序进行,部分企业存在年初申报计划但年底未完成建设的情况,造成厕所管理系统库内信息较混乱,导致个别a级厕所、建设中厕所未入库或重复入库的现象,现已将所有存在问题厕所统计清晰。今年我局将严格按照区、市文化和旅游部门相关工作要求,及时开展旅游厕所新建和申报工作,及时向有意向建设旅游厕所的企业传达相关旅游厕所建设等级标准文件,以求高质量,高水平建设具有特色的旅游厕所,进而提升我县旅游良好的品牌形象。

2.加强政策宣传力度。针对我市景区、星级农家乐等旅游企业,加大旅游厕所相关补助政策宣传力度,提高旅游企业对旅游设施设备提升改造、新建项目的积极性,为游客提供良好的体验环境。

3.强化监督管理。张贴文明如厕标语提醒游客文明如厕,加强监督管理,引导游客和市民养成良好卫生习惯,自觉抵制不良如厕行为,形成积极、健康、向上的旅游厕所文化。

针对以上各县区存在的问题,我局将积极采取措施进一步做好旅游厕所的管理工作,主要做到以下几点:

1.加强管理,明确责任。结合创建文明城市相关要求制定细则,要求全市a级景区、星级农家乐中的旅游厕所全部达到“五有一无”标准,第三人卫生间正常使用。2.对照标准,重点检查。按照《文明城市创建“文化旅游实施方案”》我局将对全市a级景区、星级农家乐中的旅游厕所进行重点检查,对不符合a级旅游厕所标准的将予以通报、责令限期整改,对整改力度不大,效果不明显的a级景区、星级农家乐将予以摘牌或降级处理。

文旅人才培训工作总结第23篇

根据往年线路设备运行的情况分析,线路跳闸基本是由避雷器、变压器故障引起的。从避雷器故障的原因分析,老式阀型的较多,主要是运行时间长从未做过实验,从变压器故障的原因分析,绝缘油性能降低占的比例较大。我所xx年淘汰更换了一批灭弧跌落开关和氧化锌避雷器,加装了一批变压器装头护套,根据运行的情况分析,实际效果十分明显。所以,在今年我所对全网区剩余58组老式阀型避雷器进行更换为氧化锌避雷器,更换灭弧跌落开关23组和变压器加装护套232套。本年度我所10kv线路共发生开关跳闸3次,与xx年同期(8次)相比减少5次,为确保全年安全生产打好了基础。