标题：贵则观其所举——中国古代的用人智慧
文章正文：
在中国古代，贤明的统治者深知用人之道，强调“贵则观其所举”。这句话出自《管子·牧民》，意为贵族应当通过观察他所提拔的人来评判其品德和能力。这种用人智慧至今仍具有深刻的启示意义。
一、出处解析
“贵则观其所举”这句话出自《管子·牧民》，原文如下：“贵则观其所举，富则观其所养，居则观其所好，习则观其所言。”这句话强调了在选拔人才时，不仅要看其出身地位，更要全面考察其品德和能力。
二、用人智慧的现实意义
1. 全面考察人才
“贵则观其所举”强调在选拔人才时，要全面考察其品德和能力。这有助于选拔出真正有才能、有品德的人才，为国家和社会的发展贡献力量。
2. 遏制腐败
通过观察所提拔的人，可以了解选拔者的品德和能力。这有助于遏制腐败现象，提高政府公信力。
3. 促进社会公平
在选拔人才时，不应以出身、地位为唯一标准。通过“贵则观其所举”的原则，可以促进社会公平，让更多有才华的人脱颖而出。
三、与标题相关的常见问题清单及解答
1. 什么是“贵则观其所举”？
答：这是中国古代的一种用人智慧，强调在选拔人才时，不仅要看其出身地位，更要全面考察其品德和能力。
2. “贵则观其所举”出自哪部经典？
答：这句话出自《管子·牧民》。
3. “贵则观其所举”的意义是什么？
答：这句话强调在选拔人才时，要全面考察其品德和能力，有助于遏制腐败、促进社会公平。
4. 如何在实际工作中运用“贵则观其所举”的原则？
答：在实际工作中，可以从以下几个方面运用这一原则：全面了解候选人的背景、品德、能力；关注候选人在工作中的表现；听取他人对候选人的评价。
5. “贵则观其所举”与现代用人制度有何区别？
答：中国古代的“贵则观其所举”强调全面考察人才，而现代用人制度则更加注重专业技能和实际能力。
6. “贵则观其所举”是否适用于所有领域？
答：是的，这一原则适用于各个领域的人才选拔。
7. 如何在选拔人才时避免“贵则观其所举”的误区？
答：在选拔人才时，应避免过分依赖出身地位，注重全面考察候选人的品德和能力。
8. “贵则观其所举”是否适用于公务员选拔？
答：是的，公务员选拔也应遵循“贵则观其所举”的原则。
9. “贵则观其所举”与“用人唯贤”有何区别？
答：“贵则观其所举”强调在选拔人才时全面考察，而“用人唯贤”则强调选拔真正有才能的人。
10. 如何培养具备“贵则观其所举”素养的人才？
答：培养具备“贵则观其所举”素养的人才，需要从以下几个方面入手：加强道德教育，提高个人品德；注重实际能力培养，提高综合素质；鼓励创新思维，培养创新能力。
