局六五普法工作计划十篇

发布时间:2024-04-25 01:28:06

局六五普法工作计划篇1

一、指导思想

以党的“十六届三中、四中、五中全会”精神为指导,坚持实践“三个代表”重要思想,按照《“六五”普法规划》和《公民道德建设实施纲要》总体要求,紧紧围绕区委、区政府的中心工作,进一步加强民政队伍法律法规建设。

二、“六五”普法工作目标

通过“六五”普法工作扎实开展,增强全局干部职工的法律法制观念,提高依法决策依法管理水平,保障和促进全区民政事业健康发展。

三、学习重点

根据区法治办的工作要求,结合我局实际,2012年的学习重点为:《公务员法》、《行政诉讼法》、《个人所得税法》、《兵役法》、《军人抚恤优待条例》、《环境保护法》和《妇女权益保护法》等法律法规。

四、主要措施

1、加强法制宣传制度建设。

①建立健全干部职工法律学习制度。采取集中学习、自学和参加专题培训等多种形式学习法律,干部职工年度学法时间。不少于40课时。局党组将根据各个阶段普法工作重点,组织干部职工集中学习,举办专题培训。

②建立干部职工学法用法的考核制度。按照区法治办《干部法律知识读本》的内容,组织干部职工参加全区举行的普法教育考试,并将考核成绩与干部职工年度考核挂勾,考试成绩合格作为干部职工年度考核评定的依据,考试不合格不得评为优秀等次。

2、大力开展法制宣传教育的主题活动。根据“六五”普法规划的要求,大力推进法律宣传“六进”活动,以全国法制宣传日(12月4日)为契机,集中开展一系例的法制宣传教育活动,烘托全民学法的气氛,同时根据部门的工作实际,配同有关部门积极开展送法下乡,下乡等活动,广泛宣传本系统的法律法规和政策条例,争取最广大群众对民政事业的支持。

五、组织领导和工作步骤

1、健全普法机构,成立局“六五”普法领导小组。

组长:

副组长:

成员:

领导小组下设办公室,负责日常工作,办公室主任由副局长兼。

2、充分认识法制教育的重点性,把“六五”普法工作作为一项重要工作摆上议事日程。加强领导,做好规划,精心组织,深入开展,注重实效,长抓不懈。

局六五普法工作计划篇2

1、建立“六五”普法工作机构。为了切实加强“六五”普法工作,保证法制宣传教育工作的顺利进行,我局在“六五”普法工作的起始年即成立了由局长担任组长、分管副局长担任副组长的普法工作小组,普法工作小组定期和适时地研究法制宣传工作,根据上级文件要求及本局工作实际,适时开展法制宣传教育工作,推动全局系统普法工作顺利进行。

2、制定“六五”普法工作计划。在“六五“普法开局之年,我局即制定了《“六五”普法工作计划》,该计划明确了“六五”普法的指导思想、目标、主要任务,开展普法工作的方法与要求以及实施步骤。2011年以来,我局在每年年初均制定当年度法制宣传工作计划,以更好地指导全年的普法工作。

二、精心组织,全面开展普法教育工作

1、认真组织好对全局干职工的法制宣传教育。我局按照“六五”普法工作要求,组织广大干职工认真学习有关法律法规。具体包括通用法律知识《宪法》、《物权法》、《国家赔偿法》等以及与我局日常工作密切相关的《公务员法》、《行政许可法》、《行政强制法》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《行政监察法》、《突发事件应对法》、《省城市绿化管理办法》等法律法规,有效提高了全局干职工的法律水平和依法行政自觉性。学习主要采取自学与网络学习、集中学习讨论相结合的形式。“六五”普法以来,我局每年采购二十余本的《六五普法干部法律知识读本》、《六五普法公务员法律知识读本》,确保每个干职工都能读到普法书籍,方便全局干职工的学法与用法。

2、加强学法制度建设,把法律作为我局学习的重要内容,定期开展法律知识培训、轮训和考核工作,并对全体干职工学法用法情况进行考核。根据上级文件要求及我局普法工作安排,我局适时组织全局全体人员学习各类法律法规并安排参与网络法律考核。年底,组织全局干职工积极参加“干部法律知识统一考试”,全体人员均按要求达到合格。

局六五普法工作计划篇3

一、基本情况

(一)加强领导,周密规划。为切实做好“六五”期间的法制宣传教育工作,进一步推进依法行政和依法治理工作,局党组高度重视,认真规划,全面部署“六五”普法工作。成立了普法领导小组,制定印发了《区招商局法制宣传教育第六个五年规划(2011-2015)》。明确了我局法制宣传教育工作的指导思想、主要目标和工作原则、主要任务、组织实施和安排、工作要求及保障措施等内容,做到了五年有规划,先后制定了《区招商局“六五”普法规划实施计划》、《区招商局“十二五”时期普法依法治理工作实施方案》、《区招商局“法律七进”活动实施意见》,每年年初都制定切实可行的年度工作计划,做到年度有计划、年终有总结;将普法工作与我局的中心工作、党风廉政教育、精神文明建设和依法行政工作紧密结合,纳入到全局综合目标管理工作中,一起安排、落实、考核,并将考核结果作为本部门及工作人员年度考核依据。同时积极征订普法教材,为普法宣传工作奠定了坚实的基础,确保了我局“六五”普法工作的顺利实施。

(二)加强制度建设,确保落到实处。近年来,为确保法律、法规学习落到实处,我局先后建立了领导干部学法制度、全局干部法律知识定期培训制度、法律知识考核制度和法制宣传教育工作监督检查制度。做到了将法律、法规学习纳入学习计划,与其他政治理论学习同安排、同布置、同检查、同考核,并做到了学习计划、学习内容、学习时间、学习人员、学习效果“五落实”。局党组中心组每年坚持不少于四次的普法学习,开展“每月一法”宣传教育活动,每年组织两次法普法考试,并将每次学法考试成绩作为年度考核的一个重要条件,使干部学法考试制度规范化、制度化,从而达到了以考促学的目的。

(三)突出重点,大力推进“法律七进”工作。我局全面部署“法律七进”工作专题部署“法律进机关”活动,将重点问题和需要解决的问题进一步细化,在深入调研的基础上,制定了切实可行的实施方案。成立了专门的领导机构和办事机构,实施“一把手”责任制,对工作进行了具体分工。深入开展法律“七进”活动,抓好重点对象的学法用法工作,加强宪法和法律的学习,牢固树立国家一切权力属于人民的观念,不断增强遵守宪法、维护法律权威的自觉性。向全局干部印发了《重点学习法律法规规章文件目录》,要求全局干部紧紧围绕招商部门的中心工作,深入学习与招商引资工作密切相关的法律法规,使大家学有内容、学有目标。

(四)加强网络建设,促进政务公开。我局按照要求,积极配合区政府推进政府信息公开工作。及时更新招商网站网页,向社会广泛宣传招商引资的相关法规和政策,及时公布部门的日常工作,招商引资项目及投资项目审批程序等在网站公布,便于公民、法人和其他组织获取,自觉地接受外部监督。

二、存在的问题

在肯定成绩的同时,我局的普法工作还存在一些问题,如:普法宣传力度还不够大,对出现的新情况、新问题研究不够等等,这些都有待在今后的工作中予以改进和解决。

局六五普法工作计划篇4

一、加强组织领导,强化基础保障,实现“三个到位”

一是组织领导到位。我局高度重视“六五”普法工作,坚持把普法工作纳入重要议事日程和全局目标管理责任制,年终和其他工作一并考核。局里及时成立了局“六五”普法工作领导小组,由局长聂信开担任组长,副局长、主任科员胡腊生任副组长,局班子其他成员为领导小组成员,领导小组下设办公室,由分管副局长兼任办公室主任,并配备了一名法制宣传员。局领导对普法工作的重视,有力地促进了“六五”普法工作的顺利开展。

二是制度建设到位。为使“六五”普法教育工作规范化、制度化,根据科技局的机构职能和工作现实,按照县委、县政府的部署和要求,局里先后制定了《XX县科技局机关学法制度》、《XX县科技局矛盾纠纷排查调处工作制度》、《XX县科技局法制宣传教育第六个五年规划》和各年度普法工作计划,普法工作做到了年初有计划,年中有检查,年终有总结,各年度均有普法依法治理工作实施意见,确保了全局“六五”普法工作的规范有效开展。

三是经费保障到位。我局每年将普法经费纳入财务预算,确保了“六五”普法宣传教育活动的正常开展,确保了普法宣传资料征订、宣传用车、参加普法培训班等工作落到实处,为普法工作提供了有力的经费保障。

二、强化学习教育,着力培训提高,努力做到“两化”

一是学习教育制度化。我局在“六五”普法工作中积极主动,与有关部门密切配合,采取请进来、走出去等多种形式,坚持将普法学习与学习党的十精神、开展“三进三解三促”活动相结合,认真组织开展“法律六进”主题活动,开展法制宣传教育工作。全局干部严格遵守机关学法制度,努力做到普法学习制度化,坚持集体学习与个人自学相结合,既认真学习规定的法律法规条例,做好规定动作,又结合工作实际,组织大家学习《中华人民共和国科学技术进步法》、《中华人民共和国科学技术普及法》、《中华人民共和国专利法》和《中华人民共和国防震减灾法》,努力做好自选动作。

二是培训提高经常化。一方面派出人员参加省科技厅、市科技局和市、县委党校的培训,提高干部的业务能力和法律素质。另一方面,局里不定期地举办普法培训,举全局之力扎实开展“法律六进”活动,干部的依法行政、依法管理能力和水平进一步提升,农民和居民依法维权、参与村民自治的意识和能力进一步提高,青少年学生遵纪守法的意识进一步增强,企业经营人员依法经营、诚信经营的观念进一步树立。

三、“六五”普法工作成效显著,表现在“四个明显”

一是法律意识明显提高。通过五年来的普法,进一步增强了全局干部职工学法用法的自觉性,提高了依法决策、依法管理的水平。全局干部法律知识的参考率和优秀率均为百分之百。

二是案件明显减少。为了能够从源头上解决问题,把矛盾化解在基层,化解在萌芽状态,做到小事不出局,大事不出县,局里制订了《矛盾纠纷排查调处工作制度》,对于中反映的问题,认真分析,查找原因,及时处置,使“来访有记录,来信有答复,处理有反馈”的工作要求落到实处。

三是依法行政的水平明显提高。为了提高依法行政水平和工作效率,我局按照县委、县政府的要求和部署,积极推进行政审批制度改革,对行政许可和审批事项进行了集中清理,并在XX县政府网张榜公布。

四是法治机关创建工作进度明显加快。局里先后成立了局法治机关创建工作领导小组,局长XX担任组长。制订了《开展法治机关创建活动的实施方案》、《县科技局创建法治机关工作计划》和《法治创建工作制度》,进一步建立健全和完善了《XX县地震应急预案》、《消防安全工作管理制度》、《消防应急预案》、《预防和减少道路交通事故方案》和《处置工作预案》,加快了我县科技系统法治建设步伐,有力地推动了XX科技事业持续快速发展。

局六五普法工作计划篇5

一、抓好三个环节,启动“六五”普法

突出普法工作重点,抓住关键开展工作,启动实施“六五”普法工作。

(一)动员部署,迅速启动。2010年11月26日,我县专题召开“五五”普法总结表彰暨“六五”普法动员大会。会议全面回顾总结了“五五”普法工作取得的成绩,安排部署了“六五”普法依法治理工作。

(二)调查研究,制定规划。根据中央、省、州“六五”普法规划的精神和要求,组织专门人员深入基层开展调研,收集干部群众对普法工作的建议意见26条,召开专题会议3次,切实增强“六五”普法规划的科学性、针对性和实效性。两办及时印发了《县全民法制宣传教育的第六个五年规划(2011-2015年)》,同时县十三届人大常委会第一次会议作出了《关于进一步加强“六五”普法法制宣传教育工作的决议》。各乡(镇)、各部门也结合实际,制定了“六五”普法规划,为普法工作的顺利开展奠定了坚实的基础。

(三)广泛宣传,受益面广。通过悬挂横幅、发放资料、电视专栏等多种形式,广泛宣传动员,累计发放宣传资料9万余份,覆盖全县机关干部、农牧民群众,提高了社会各界对“六五”普法重要性和必要性的认识,为“六五”普法深入实施营造了良好的舆论氛围。

二、突出五类人群,加强法制宣传

我县明确领导干部、公职人员、青少年、群众、宗教界人士五类重点普法对象,分类开展普法学习,普法工作取得了较好的成效。

(一)以领导干部为重点,法制教育落到实处。严格落实会前学法制度,保证20分钟的会前学法时间,重点学习《宪法》、《公务员法》、《治安管理处罚法》、《宗教事务管理条例》、《突发事件应对法》、《侵权责任法》等法律法规,并将领导干部学法作为个人年度考核指标之一,确保了学法活动落到实处。五年来,全县各级各单位开展会前学法600余次,副科级以上干部4180余人次接受了会前法制教育,2012年,同心律师服务团到我县开展法制授课,切实提高了各级领导干部的法制理论水平和依法行政能力。

(二)以公务员为重点,法制教育全面加强。一是学法有计划。每年年初县法建办制定普法学习计划,明确当年每月学法重点,各级各部门结合自身实际,相应提出每月学法计划,并切实开展。二是学法有制度。各单位坚持每周集中学法制度,确保全年每名干部职工学法达到40学时以上。三是学法多形式。采取专家讲课、骨干辅导、知识竞赛、法律考试等多种方式,深入推进学法活动,有效提高了全县公务员法律素养。

(三)以青少年为重点,法制教育深入实施。一是坚持法制副校长制度。县法建办、县司法局、县教育局、县团委联合下文,将政法系统干警中的法制宣传骨干调整充实为全县26所中小学的法制副校长(法制辅导员),并明确了法制副校长工作职责,进一步规范和推进了法律进校园工作。二是坚持每月一堂法制课。各中小学校将法制课纳入课时安排,坚持每月一堂法制课,做到学法计划、教材、师资、课时“四落实”,充分发挥了课堂学法的主渠道作用。三是扎实开展法制进校园活动。五年来,县司法局向全县小学三年级以上学生发放《县青少年法律知识读本》4500余册,全县各中小学开展《警惕不良行为健康快乐成长》、“爱国、守法、感恩、团结”为主题的法治宣传教育活动200余次。切实增强了青少年法律意识,促进青少年健康成长。同时各中小学校发挥自身资源优势,开办法制广播、法制电视、法制板报、法制团会、法制主题班会等,对学生进行法制教育。

(四)以村(居)民为重点,法制教育广泛开展。一是加强重点村学法。结合法治建设工作,在全县政法系统开展所有副科级以上领导干部联系“重点村学法”活动。政法系统副科级以上领导干部及派出所负责人、司法助理员共计56人,联系全县19个乡(镇)、31个重点村学法,扎实推进重点村、重点人群的学法进度,不断巩固全面学法成效。二是加强村组干部的法制培训。五年来,累计举办村组干部法制培训300余场次,培训800余人次,有力提高了农村法制宣传队伍的法律素质。三是坚持法制读报员制度。以群众工作全覆盖为载体,全县读报员共宣读法律法规、典型案例等900余次,受教育群众达4万余人。四是积极开展村民集中法制培训。组织公、检、法、司部门的法律骨干,针对我县有轻微违法违纪的10个乡(镇),开展村民集中法制培训13次,每次培训时间达3天以上,培训农牧民群众2000余人。五是全面开展送法下乡。采取草场说法、院坝说法、调解以案讲法、个别咨询等多种形式,开展送法下乡活动860余次,发放法律宣传资料12.5万余份,宣传面达6万余人,特别是在结对认亲活动中,全县干部职工与农牧民“同吃、同住、同学法”,通过面对面的宣传,提高了农牧民群众的法制意识。

(五)以宗教人员为重点,法制教育得到强化。为深入推进“法治和谐寺庙”创建活动,我县加强了寺庙僧尼的法制宣传教育工作,特别是“同心同向”活动开展以来,民族宗教部门和相关部门,建立寺庙法治宣传教育制度,采取多种形式,广泛宣传《国家法》、《宗教事务条例》、《藏传佛教寺庙管理办法》、《藏族自治州藏传佛教事务条例》及实施细则等法律法规,有效提高了广大僧尼的法律意识,州司法局到我县开展法制讲座,受到了寺庙僧尼的热烈欢迎。全县各寺庙按照法建办、宣传部、统战宗教部门的要求积极坚持开展寺内每月读报制度,更广泛地在僧侣中进行法律普及程度。同时,统战宗教部门组织宗教界教职人员开展法律培训活动,以点带面的在广大僧侣中普及法律知识。干部职工通过结对认亲活动,向结对户家中的僧尼重点宣传法律知识达1500余次,取得了明显的宣传效果。2015年4月,省司法厅到我县督查“法律七进”活动,对我县“法律进寺庙”工作给予了充分肯定。

三、加强七项工作,推进依法治县

运用法制宣传教育成果,推进依法治县进程,依法治理工作又有新突破。

(一)努力推进法治政府建设。新一届政府组建以来,由县委、县政府主导,依法治县办、县司法局等部门具体落实,制定出台了《政府性投资项目管理办法》、《项目管理目标考核办法》、《县政府投资建设项目审计工作办法(试行)》等一系列规范性文件,加大规范性文件备案和审查力度,强化行政执法监督,加强行政权力公开透明运行公共平台建设,运行标准化政务服务中心,行政监管更加有力,行政行为更加规范。县政府还聘请了泰和泰律所和英特信律所作为政府法律顾问,进一步促进了法治政府建设的规范化运作。

(二)加强基层民主法治建设。一是加强农村基层民主法治建设。大力宣传《村民委员会组织法》、《选举法》和《代表法》,切实保障村(社区)的依法选举工作开展,制定和完善村民(居民)自治章程、村规民约,为依法治村、民主管村奠定坚实的制度基础。二是开展“民主法治村”创建活动。按照“法治程度高、民主管理好、矛盾纠纷少、违法犯罪低”的标准,开展“民主法治村”创建活动,创建工作得到有序推进。三是加强“大调解”体系建设。全面构建人民调解、行政调解、司法调解“三调合一”的大调解工作体系,实施人民调解工作,每年财政预算补助11.5万元,有力提高调解工作积极性。四是加大法律援助服务力度。我局制定实施了《公证惠民制度》,近年来提供免费公证58件,减免公证费共计29000余元,法律服务“绿色通道”畅通,做到了真正的便民;我局在乡镇建立法律援助工作站,大力开展法律援助服务“三农”力度,县法律援助中心每年办理法律援助案件320件,发挥了“调解一起纠纷,等于一堂法制课”的作用,进一步提高了基层依法治理水平。

(三)深化行业依法治理。一是广泛开展行业治理整顿工作。经常性开展执法检查,强化行业监管,近年来,共查处假冒伪劣商业欺诈行为20余起,特别是机动车辆无牌无证专项整治取得明显成效。二是广泛开展法律维权活动。县政法委、司法局、工会、工商、妇联等部门充分利用大调解、法律服务、法律援助等多种形式,依法维护了农民工、妇女儿童、消费者的合法权益。三是加强行业依法管理。健全民主管理、民主监督制度,促进行业依法生产、依法经营理念,推动了行业依法治理深入开展。

(四)推进“依法治校”。各中小学校按照“管理制度健全、办学依法规范、管理工作民主、教师权益保障、学生权益保护、教育成效明显”的要求,扎实开展依法治校工作,法制副校长充分发挥法制宣传教育和指导作用,近年来,举办法制讲座510余场次,切实提高中小学生法律意识和中小学校法治管理水平,有效预防在校学生违纪违法。

(五)创建“法治和谐寺庙”。坚持依法管理、民主管理,深入开展“法治和谐寺庙”创建活动,进一步建立健全寺庙管理监督制度,确保佛事活动的依法进行,积极探索藏传佛教社会化管理新机制,益西寺、土木寺等4座寺庙还率先建立服务管理网格,依法管理制度创新稳妥推进。

(六)开展专题项目建设法制宣传。近年来,我县法制宣传教育紧紧围绕县水电大开发、公路建设等重大经济发展项目开展,县司法局、法建办制定专题法律宣传方案,采取现场解答咨询、发放宣传资料、组织宣传车巡回宣传等方式,开展法制宣传300余场次、接受咨询800余人次、发放资料相关法律宣传资料2万余份,有针对性的宣传土地管理、城乡规划、资源管理、治安管理处罚、等相关法律法规,教育群众依法解决诉求、合法维权,促进了我县社会经济建设顺利进行进程。

(七)建立企业法制宣传教育制度。我县近年来,对众多企业进行认真走访,及时了解企业及员工的法律需求,并针对他们的法律需求组织专业人士进行解决。同时,企业主管部门和与企业生产经营有关的执法部门联合县司法局积极开展“法律进企业”活动,在送法进企业过程中向员工发放法律读本、展示普法宣传展板,图文并茂地宣传法律法规知识,请专业律师现场解答各种法律问题。各企业在企业主管部门的指导下,建立了法律培训和企业职工法律教育制度,制定计划并认真并认真实施。

四、依托六个载体,创新法宣工作

通过结合宣传载体,创新宣传形式,切实增强了法治宣传效果。

(一)依托群众工作全覆盖,开展主题宣讲。结合群众工作全覆盖的宣传教育活动,突出“爱国、守法、感恩、团结”主题,制定下发《十项法制宣传行动实施方案》,编印藏汉双语《县“六五”普法法律知识读本》2.5万本,开展法制宣传进机关、进乡村、进寺庙、进学校、进企业、进社区、进单位、进家庭“八进”活动1924场次,参加人数11万余人次,发放宣传资料6万余份,宣传教育面达95%以上,配合州司法局、监狱成功组织“现身说法”巡回宣讲活动,发放资料2万余份,解答法律咨询200余问,1万余人接受教育,警示教育效果良好。

(二)依托“法律明白人”培养活动,开展深入宣传。针对我县法制宣传的实际,按照“点、线、面”的思路和“一户一个法律明白人”的要求,组建法制宣讲团,用两年时间深入全县所有乡村开展“法律明白人”培养暨法律宣传教育活动,重点对反分维稳、民族宗教及农村常用法律法规进行培训,对重大工程项目涉及的法律法规、党委政府的惠民政策进行宣传。开展法律宣传160余场次,参训农牧民群众、僧侣和学生共计4万多名,为每户农牧民家庭培养至少一名法律明白人,“法律明白人”培养活动的扎实开展,必将明显提高全县农牧民群众的法律素质,推动我县法制宣传教育工作迈上新的台阶。

(三)依托特别节日,开展专项普法。通过世界环境日、国际禁毒日、“3.15”、“12.4”等特别节日,利用“法制宣传车”在县城、乡镇巡回宣传法律法规,组织相关部门开展专项普法宣传活动,开展送法下乡150余场次,张贴宣传标语80条,发放资料2.4万余份,手机短信6000余条,2.5万余人受到宣传教育。

(四)依托县普法网,开展广泛宣传。2015年4月,县司法局开通县普法网,共设置普法动态、依法治理、法规政策、法律援助、人民调解、公证服务、通告公示、安置帮教、队伍管理、旅游风景等10个栏目,并制定和下发了关于《加强县普法网管理意见的通知》,落实专人,专门负责普法网的更新、维护、管理工作。普法网把法治建设的最新动态及时奉呈社会各界,并为社会各界提供法律咨询、法律援助、公证指南,将以最新的法律法规和党的惠民政策为社会各界提供工作参考。

(五)依托依法治县集中整治行动,开展群众普法教育。为切实提高全县广大群众的法律意识和法制观念,深入推进法治建设进程,我局结合实际研究制定了《依法治县集中整治群众普法教育专项行动实施方案》,并按照依法治县办的统一安排,在全县范围内广泛深入宣传党的十、党的十八届四中全会精神和“依法治国”理论体系,以及相关法律法规,弘扬法治精神。自依法治县集中整治行动开展以来,开展群众普法教育30余场次,发送“六五”普法法律读本及各种法宣资料1万余份,接受法律咨询1300余人次,达到了全县四类学法对象全员覆盖,通过活动的大力开展,促进各级干部依法行政、依法办事,增强广大群众法律意识、法制观念,形成广大群众依法维护权益,营造知法懂法守法用法的良好氛围。

(六)依托电视法治专栏,利用媒体普法。我县法治栏目以“普及法律知识,深化普法教育;增强法制观念,提高法律素质;弘扬宪法精神,推进法治进程”为宗旨,关注社情民生为主线,运用以案释法的形式,讲述案件故事、评析道义法理为载体,向广大群众普及法律法规知识。同时,我县将法治节目在格萨尔广场led大屏幕上滚动播放,以增加法治节目的知晓率和普及率。

五、落实六大举措,确保普法开展

按照普法工作规划,高标准、严要求,确保了各项工作落到实处。

(一)加强组织领导。严格执行“党委领导、人大监督、政府实施”的法制宣传教育领导体制,成立法制建设领导小组,建立健全成员单位职责制度。各级各部门也成立了“六五”普法工作领导小组,配齐配强专兼职工作人员,县十三届人大常委会一次会议还作出了《关于进一步加强“六五”普法法制宣传教育工作的决议》,确保了普法工作有人抓、有人管、有人干。

(二)加强责任落实。将“六五”普法工作纳入对各单位的目标考核,所占分值为1分,由县法制建设领导小组实行考核,作为年终目标考核的依据之一,确保了单位重视、责任落实;按照中央、省、州的要求,结合本县实际,每年制定年度工作意见,明确全年工作任务和重点,并召开工作会安排落实,做到了年初有安排、年终有总结。

(三)加强队伍建设。通过成立普法讲师团(社情舆情宣讲团)、为26所中小学校配齐法制副校长、开展法制宣传骨干培训等途径,加强普法队伍建设,提升宣传队伍素质,为“六五”普法提供了有力的人才保障。

(四)加强经费保障。县政府将“六五”普法工作经费列入了年度财政预算,2011年为1万元,2012年按全县人口每人0.2元预算为10.6万元,实际划拨12万元,2013年起做到了逐年增加。同时部门乡镇也保障了法制宣传教育工作的经费需要。

(五)加强协调配合。每年召开法制建设领导小组成员单位会议两次,研究法制宣传教育工作的重大事项,安排部署下一步工作。各级各部门按照“六五”普法“谁执法、谁普法”和“谁执法、谁治理”的要求,各司其职、各负其责、互相配合,深入开展法制宣传教育工作。

(六)加强督促检查。县人大每年开展法律法规的执法检查和“六五”普法工作调研,县政协委员深入到乡镇、村、组、农户居民家中,了解法制宣传教育工作开展情况。每年6月和12月,由县法建办牵头,组织法制建设领导小组成员单位开展普法依法治理半年、年度检查,确保“六五”工作的不断开展。2013我县通过了州上的“六五”普法中期检查。

六、加强日常工作,确保普法实效。

(一)加强普法材料报送。为进一步提高普法依法治理信息工作水平,充分发挥新闻媒体宣传主渠道作用,全面及时准确地反映我县普法依法治理工作动态、亮点和特色,我县法建办要求全县各单位、各区乡(镇)及时报送“六五”普法工作动态、重要活动情况、普法依法治理工作的新思路、新举措、典型经验、工作成效及开展对法律法规及与人民群众生产生活密切相关的法律法规知识的培训、学习、宣传和普及活动情况,举办法制讲座、报告会等活动情况。全县各单位、各区乡(镇)高度重视信息报送工作,认真落实信息报送工作责任制,指派专人担任信息联络员。信息联络员将本单位、本区乡(镇)普法依法治理信息及时上报,每月至少向县法建办报送1至2条信息。同时,我县按时完成州级相关部门交办的其他各项工作任务,并取得良好的普法效果。

(二)加强普法档案管理。普法档案是各级法制宣传教育部门开展法制宣传教育工作的原始记载,是历史地、全面地反映本地区、本部门普法工作的重要依据。“六五”普法工作是以五年为期限的阶段性工作,普法工作点多、面广、线长,我县充分认识档案规范的重要性,将“六五”普法各类材料分类装卷,并做到一年一整理。整理规范的档案内容为2011年“六五”普法启动以来的资料,对以后产生的资料随时归档,至2015年“六五”普法结束为一个档案周期。

七、“六五”普法下步工作安排

2015年是“六五”普法收关之年。下一步县上将研究制定“六五”普法验收方案和验收标准,组建验收小组,筹备并开展对全县各乡(镇)、各单位“六五”普法检查验收工作,在严格自查的基础上迎接省州督查工作组的检查验收。

重点督查六个方面的内容:一是组织领导和工作机制建设情况;“普法”工作的人、财、物保障情况。二是围绕大局开展法制宣传教育情况。结合“爱国、守法、感恩、团结”活动开展法制宣传教育情况;在“结对认亲”、“同心同向”和“共建共创”活动中开展法制宣传教育情况;贯彻落实全县“六五”普法规划情况。三是各乡(镇)、各单位组织普法重点对象学法用法的情况;各乡(镇)、各单位自身学法用法以及组织管理或服务对象开展专门法制宣传教育的情况。四是“法律八进”活动开展情况。五是在各项法制宣传教育活动中要有创新思维,采取各自特色亮点做法,创新普法和依法治理方式,抓好专项普法和常态普法,建立健全日常工作制度,各项工作要有文字体现,做到档案规范、材料齐全、数据详实。六是依法治理工作开展情况。各单位、各乡(镇)要落实专人主抓此项工作;县级机关、各部门、州属单位要确保工作开展有计划、小结、总结,每年普法工作信息不少于24期;各片区工委、各乡(镇)要确保工作开展有计划、小结、总结,每年普法工作信息不少于36期,其中面向群众、僧尼、学生等服务对象的普法信息每年不少于24期,其他具体检查内容参见《县“六五”普法督导检查指导标准》。此六五普法督导检查指导标准,为我局依据“六五”普法实施方案草拟,如有增加内容或更详尽的指导标准,我局将及时行文通知。

督查方式:采取自查与实地检查相结合的方式进行,主要听取工作汇报,检查各种类型普法责任单位的文件资料、会议记录和宣传材料等档案。

局六五普法工作计划篇6

一、工作任务

全面检查局机关、所属各二级单位五年以来普法工作开展情况,认真总结经验、完善工作资料,查找问题不足,切实做好“六五”普法终期迎检准备工作,推动《市体育局“六五”普法规划》目标任务全面落实,为继续做好“七五”普法工作,推进法治建设走在全省前列营造良好法治氛围。

二、工作原则

(一)坚持统一领导。在党组的统一领导下,广泛动员,精心部署,自下而上地做好“六五”普法迎检各项工作。

(二)坚持求真务实。深入基层、深入群众、深入实际,掌握了解真实情况,总结成绩、经验,发掘、培育亮点,查找工作中存在的问题,提出改进措施,推动普法工作深入开展。

(三)坚持协调配合。局机关相关科室、所属各二级单位要通力合作,沟通协调,建立完善工作运行机制,充分发挥各单位各部门的积极性,互相配合,努力使迎检的过程成为凝聚各方共识,合力推进法治宣传教育工作的过程。

三、迎检主要内容及方法

“六五”普法迎检的主要内容是:(一)“六五”普法规划和《XX省法制宣传教育条例》的贯彻执行情况。(二)宪法和中国特色社会主义法律体系等普法重点内容的学习宣传情况。(三)领导干部、公务员、企事业单位经营管理人员、青少年、外来务工人员、社区居民等重点对象学法用法的情况。(四)面向社会开展经常性法治宣传活动,特别是围绕党委政府中心工作开展主题宣传活动情况。(五)加强社会主义法治文化建设情况等。

具体内容参照“六五”普法依法治理工作检查验收资料目录准备。

四、实施步骤

工作从5月开始,9月份结束(具体时间以上级文件通知为准),具体分四个阶段。

(一)动员部署阶段。(2015年5月中旬至5月31日)

局机关办公室、所属各二级单位要对照本验收方案,召开专门会议,进行动员部署,做好检查验收的各项准备工作。

(二)自查阶段。(2015年6月1日至6月30日)

局机关办公室、所属各二级单位对照“六五”普法迎检工作责任一览表,重点结合工作任务和要求,认真梳理本单位六五普法规划实施以来的工作情况,形成“可听、可看、可查”的经验做法。局办公室将“六五”普法五年(2011年——2015年)的工作轨迹材料于6月20日前报送市依法治市办审查验收。所属各二级单位将其“六五”普法五年(2011年——2015年)的工作轨迹材料于6月20日前报送局办公室审查验收。

(三)检查阶段。(2015年7月1日至8月30日)

市检查验收组对各单位进行实地检查。

五、工作要求

(一)要加强组织领导。所属各二级单位要精心组织,周密安排,把做好“六五”普法迎检工作作为当前的一项重大工作,结合实际,制定迎检方案和措施,认真进行动员部署,确保考核验收工作顺利进行。

局六五普法工作计划篇7

1、加强组织领导,确保普法工作有序开展

半年来,经贸局始终高度重视普法工作,把普法工作列为经贸局的中心工作来抓,认真对照“六五”普法规划方案组织开展普法活动,在具体实施过程中坚持做到四点:一是强化组织领导。成立了以徐比党委书记为组长、党委副书记为副组长,口属各单位领导为成员的普法领导小组,经常性召开会议进行研究部署,严格按照“六五”普法规划及具体实施方案,分年度逐步实施,注重工作开展的连续性,确保了六五普法扎实有效开展;二是落实人员。由办公室人员专门负责“六五”普法工作,及时根据人员和干部分工调整,确定专人负责“六五”普法日常工作的开展。三是经费有保障。六五普法经费实行支出实报实销。四是加强制度建设。根据六五普法要求我经贸局制定了《“六五”普法学习制度》,为学法普法提供了制度保障。

2、抓干部普法

“六五”普法重在宣传普及,半年来经贸局围县委和县政府工作大局,大力推进法制宣传教育和依法治理工作,坚定不移地将党的群众路线教育实践活动贯穿普法宣传教育工作的始终,推动“六五”普法规划目标任务全面落实,为全面深化改革、推进“五特好”建设、实现“百姓富、生态美”有机统一绕的普法目标,发挥“五五”普法骨干队伍作用,调动局干部的积极性组织开展了多种形式、多种内容的法律知识宣传。半年来,我局通过宣传栏,以会代训结合实际组织开展了《国家安全法》《宪法修正案》、《行政许可法》、《人口与计划生育法》、《安全生产法》、《产品质量法》、《食品安全法》等法律条例,取得了非常好的效果。学法、用法,提高局干部行政执法法律素质。“六五”普法工作开展以来,我局认真按照普法规划和年度实施计划的要求,确定重点学习内容抓好重点对象的学法用法。抓好干部学法。干部既是“六五”普法的重点对象,同时还肩负着向企业宣传有关法律法规的重要职责。因此“六五”普法期间,我局按照“条块结合、以块为主、谁执法、谁普法”的原则。全体干部职工都参加局组织的《宪法》〈国家安全法〉学习。切实加强了法制宣传教育工作。

3、抓企业普法

以法制教育4-5月集中宣传月为基础,组织口属各单位和重点企业结合综治、创平安、安全生产等工作,以开展讲座,并通过专栏、专刊、简报等营造浓厚的法制宣传活动。本着“谁负责,谁主管”的原则,经局党委研究决定班子成员各分管领导挂单位,领导与分管一块牵涉到的法律规划由该分管领导成员和干部进行集中讲解,再由各挂企业领导和挂企业干部进行讲解贯彻。2014年5月15日下午牵头组织相关企业,开展以“深化‘法律六进’,服务科学”为主题法制宣传教育的活动。对到场的40个企业的主要负责管理人员进行学习宣传宪法有关知识,并现场发放了《宪法知识问答》。现场对40家企业的主要负责人进行开卷考,通过率100%。6月初开展法律宣传活动,组织口属50家企业的主要经营管理人员学习《宪法》知识,当场发放《宪法知识小问答》宣传单有400多份。要求到场学习的企业主要负责人把这些宣传知识带到企业,让员工们也接受教育。为企业营造依法经营,合法管理垫定了基础。

4、抓“打非治违”工作

2014年3月经贸局开展“打非治违”活动,成立了领导小组,制定了专项实施方案。突出以非煤矿山、商贸(行业)领域危险化学品、烟花爆竹民用爆竹物品,治金等高危行业,大范围地开展整治。

5、抓民评工作健全监督机制

我局高度重视经贸系统政风行风建设,坚持将民主评议做为一项重要工作来抓,通过召开动员会、成立领导小组、制定实施方案、聘请行风监督员,做到与业务工作同部署、同检查、同落实、同考核。并随时接受行风监督员的检查,确保民评工作的有序开展。

6、抓挂钩乡和联系村的普法宣传教育工作

局领导班子经常深入挂钩乡和联系村进行法制宣传教育和安全防范教育工作。与党的群众路线教育活动有机的结合。主动与乡领导研究解决企业与群众存在的矛盾纠纷问题,积极化解矛盾纠纷。4月22日至4月24日连续到挂点村城郊乡靴岭尾村进村访农户,深入田间地头、深入群众、深入基层,通过走访、谈心座谈、调查问卷等形式,深入查找问题。根据收集到的意见建议,分析问题,梳理归类,能马上整改的,立即整改;一时不能整改的,列出整改清单,提出改进措施,做到即知即改、立说立行。共走访农户117户,征求意见建议13条次,已当场答复解决7条,帮助移送相关职能部门协调解决6条。

7、是抓矛盾排查调处工作

根据人事变动,调整了县经贸局矛盾纠纷调处工作领导小组。半年来共组织排查次数10次,参与排查人数130多人。口头调解成功的23件。

8、抓机关内部管理制度健全、努力完善安全防范制度

局六五普法工作计划篇8

一、加强领导,精心组织

1、建立机构,加强领导,明确责任。成立“六五”普法和依法治理领导小组,领导小组下设办公室,配备了专(兼)职工作人员,全面负责普法工作日常工作,为“五五”普法顺利开展提供了有力的组织保证。

2、按照“六五”普法规划要求制定普法规划。结合工作实际,制定了“六五”普法工作规划,年度有计划,平时有检查。使依法治理及“六五”普法工作有目标,有步骤,稳步推进。

3、狠抓制度落实,做到依法行政。按照“六五”普法的要求,我们定期召开普法和依法治理领导小组会议,研究计划,通报工作开展情况,确定重大法制教育活动安排。

二、突出重点,形式多样

今年以来,我们按照“六五”普法的总体要求,采取集中学习和自学等多种形式,开展法制学习宣传教育工作。一是召开的各种会议,组织干部职工学习宪法和国家基本法律法规等法律知识,并根据学习的内容;二是本职工作,重点学习了与业务工作相关法律法规知识;三是积极开展法律法规宣传工作。

三、围绕中心,开展普法宣传

围绕县委、县政府的中心工作,服从并服务于市经济建设和改革、发展、稳定的大局,是普法和依法治理工作的基本出发点。我们在普法宣传教育工作中坚持几个结合:

第一,坚持“六五”普法宣传教育工作与做好本职工作相结合,促进卫生事业全面发展。增强干部职工的法治观念,依法行政,进行政务公开。

第二、坚持“六五”普法宣传教育工作与处理,矛盾纠纷排查,调处工作相结合。在工作上,做到件件有答复,不允许推办,拖办,不办的现象发生。在矛盾纠纷排查调处方面,对可能发生的事件进行认真分析,并研究了预防矛盾纠纷和可能引发事件的处置措施。

局六五普法工作计划篇9

(一)加强组织领导,建立健全普法工作机构。

“四五”普法教育启动后,我局及时调整充实了由党政一把手亲任组长的“四五”普法领导小组,下设普法办公室,配备了专职人员负责具体日常普法工作。并成立了市公路局党委学习中心组,确实加强对普法工作的全面领导。局属各单位始终把“四五”普法工作摆上主要领导的重要议事日程,并列入年终千分制考核和《综治创安目标管理责任制》之中,做到与整体工作同布置、同检查、同落实、同考核,使普法工作责任真正落实到领导、单位和个人。一是为切实加强对普法工作的领导,市局指定副局长、助理调研员钟XX、党委副书记李XX同志负责分管全局的普法工作,局属各单位安全保卫职能部门具体负责监督检查日常安全防范工作和“四五”普法贯彻情况,确保从上到下建立起一个有效的普法工作网络,以保障“四五”普法教育的正常运行。由于人事变动,我局于2004年5月份对市局普法工作领导小组及普法成员进行了调整和充实,明确各单位一把手对普法工作负总责,分管领导负具体责任,各职能部门各司其责,层层落实了普法领导责任,确保机构、责任、措施、工作、普法五到位;二是科学制定了“四五”普法总体规划,明确治理日标、明确普法工作的指导思想、目的、任务、要求和进程,以《宪法》为核心,以专业法为重点,为普法工作顺利开展提供指导和依据,减少了工作的随意性、盲目性,有效地保证规划、计划的落实和目标的实现。我局每年在年初以红头文件下达年度普法教育计划,同时规定了普法的具体对象,重点是领导干部、行政执法人员和人员,学习方法上采取自学和集中辅导相结合,并对学习内容和时间作具体安排;三是及时向干部职工传达贯彻市委、市政府有关“四五”普法工作文件的具体要求,并定期听取基层单位普法工作汇报,具体帮助基层单位解决普法工作的实际问题。

(二),组织有关普法读本、教材,提供普法学习资料。

自2001年起,按市普法办的要求,我局就着手“四五”普法材料的准备。五年来,共投入专项经费19.376万元,为各级领导干部和基层单位购发九千多册法律、法规知识读本和宣传材料。包括《宪法》、《邓小平论民主法制建设》、《中共中央法制讲座汇编》、《中国共产党第十六次全国代表大会文件汇编》、《保持共产党员先进性教育读本》、《关于进一步加强社会治安综合治理的意见》、《关于加强社会治安防范工作的意见》、《福建省社会治安综合治理纲要》、《杜会治安综合治理一票否决权的实施意见》《社会治安综合治理工作责任追究制度》、《关于特大安全事故行政责任追究的决定》、《关于重大安全事故行政责任追究的决定》、《安全事故行政责任追究实施细则》;《国家赔偿法》、《行政许可法》、《反~国家法》、《安全生产法》、《劳动法》、《公路法》、《道路交通安全法》、《矿山安全法》、《保密法》、《消防法》、《工会法》、《婚姻法》、《妇女权益保~》、《职业病防治法》、《行政监察法》、《行政诉讼法》、《行政处罚法》、《行政复议法》、《刑法》、《刑事诉讼法》、《人口与计划生育法》、《公司法》、《企业法》、《统计法》、《会计法》、《合同法》、《残疾人保障法》;《》、《党员领导干部廉洁从政若干准则》、《中国共产党纪律处分条例》、《关于党政机关厉行节约制止奢侈浪费行为的若干规定》、《机关、团体、企业、事业单位消防安全管理规定》、《福建省消防条例》、《公民道德实施纲要》、《世贸组织基础知识》、《宪法修正案讲话》、《交通行政法规选编》、《依法治市文件汇编》等,还购置了普法电教片,订购各年度国家法律法规的政策汇编。各单位、科室还根据工作需要订购相应的法律法规汇编、单行本、刊物。如《法制日报》、《法制文萃报》《福建经济与法制》,《检察日报》、《长安》,《警坛风云》、《人与法》、《综合治理大观》、《安全与健康》、《保密工作》等,市局还结合实际情况编印了一千多册《四五普法宣传册》发放给基层单位、生产一线班站,学习资料的丰富齐全,为普法教育工作的开展实施创造了必要的基础和条件。

局六五普法工作计划篇10

根据上级要求,结合我局工作特点,2011年我局普法教育工作的指导思想是:以科学发展观为指导,在市委、市政府的正确领导下,认真贯彻落实党的十七届五中全会精神,坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想为指导,全面落实科学发展观,落实“六五”普法规划目标和任务,紧紧围绕市委、市政府的工作中心,深入开展法制宣传教育,弘扬社会主义法治理念,提升全局干部、职工法律素质和法治化管理水平,营造机关大院良好的法治环境。

一、加强领导,统筹安排,大力开展法制宣传教育工作。结合我局实际,制定“六五”普法和依法治理规划及2011年学法用法计划、内容,并认真组织实施。重点开展“五法一决议”的宣传普及,把法制学习作为学习的重要内容。今年要在全局干部职工中重点学习刑法、人民调解法、社会保险法、村民委员会组织法、邮政法、人大常委会关于进一步加强全民普法教育的决议。围绕全市经济社会发展大局,深入开展促进经济发展、保障和改善民生、加强社会管理和反腐败建设、服务鄱阳湖生态经济区建设以及推进“三项重点工作”相关法律法规学习宣传。为激发干部职工学法守法用法热情,推动全局普法教育,局领导率先垂范,亲自讲授法制课,同时围绕我局的工作重点,采取自学、集中学习,举办讲座,组织考试等多种形式,开展“五法一决议”的学习宣传,有力地配合中心工作的开展,培养公民意识,形成自觉学法守法的良好习惯。

二、切实加强法律宣传教育,努力提高法律意识。一是认真抓好领导干部法律宣传教育,坚持和完善领导干部学法用法制度,进一步规范领导干部法律宣传教育,丰富领导干部学法内容,加强科级以上领导干部学法用法工作制度化,规范化制度,坚持并不断完善党组中心组集中学法制度和领导干部法律讲座制度,以中心小组的学习带动全局的普法学习。局党组中心小组今年安排4次学法讲座,组织好领导干部年度法律知识考试,并列入年度考核。严格规范我局领导干部统一学法笔记本制度,科级以上干部配备统一的学法笔记本,学法笔记不少于1万字,领导干部学法笔记本实施情况,将作为年度工作考核的重要内容。二是进一步健全干部职工学法用法制度,加强干部职工法制宣传教育,有计划、有重点地安排学习内容,全年拟安排法律讲座不少4次,确保年人均学法时间不少于40小时,进一步完善年度法律知识考试制度和普法合格证制度,参考率达100%。

三、加强宪法和社会主义法治理念的宣传普及。根据我局实际,紧扣主题教育活动,把宪法的学习宣传作为普法教育工作始终的一项重要任务,进一步增强全局干部、职工的宪法意识、爱国意识、国家安全和统一意识以及民主法治观念,形成崇尚宪法、遵守宪法,维护宪法权威的良好氛围。深入开展社会主义法治理念教育,引导党员干部牢固树立依法治国、执法为民、公正正义、服务大局、党的领导的理念。教育全局干部职工自觉学法律、讲权利、讲义务、讲责任,维护宪法权威,推进社会主义法治理念深入人心。