党支部年中总结篇1
半年来，我校党支部按照教育局工委要求，大力加强学校党组织建设和党员队伍建设，充分发挥学校党组织的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，推动了学校党建工作和教育教学工作的顺利开展。现把我校的党建工作总结如下：
一、3月4日，我支部认真贯彻落实教工委文件精神召开了“改革创新，奋发有为”大讨论动员部署会，动员会由王海亮校长主持，他首先向大家传达了省委、市委、县委开展“大讨论”活动的重要意义和有关精神，领学了骆惠宁书记的讲话要点，重点讲解了在当前形势下我校存在的问题、当前的主要任务、要求。他希望大家，解放思想，大胆创新，改进作风，提高工作质量和水平，真正将“大讨论”活动要求做实做细，起到实效，并结合我校工作实际和工作目标制定了我校“大讨论”活动行动方案，为切实做好工作奠定了坚实基础。
在整个活动中，我支部利用电子屏等手段加强宣传，营造了浓厚的学习氛围，通过批评与自我批评、一对一的谈心谈话等活动，查摆问题，制定整改措施。在对标一流，学习先进上下功夫，充分利用与阳城第三中学结对子校长相互交流的优势，引进三中的教育教学管理经验，在向45分钟课堂要质量上下功夫，为提升学校优质校建设质量及学校教学模式创新提供有力的经验支撑。
二、4月2日，我校根据县教工委的部署召开了组织生活会，采取个人自评和党员互评相结合，每位党员实事求是地作出自我批评，开展相互批评。各党员同志用具体事例讲学习、工作、生活等实际表现，指出存在的问题和不足，虚心接受大家的意见和建议。大家在评议中坦诚相见，既勇于剖析自己，又敢于批评他人；既充分肯定成绩，又重点指出问题：既有思想交锋，又有感情交流。全体党员相互提出了许多中肯的意见和建议，指出了今后的努力方向。大家一致认为，有向题存在是在所难免的，关键是要勇于正视问题，摆正问题，将压力转化为动力，将整改措施落到实处。
三、 进一步加强和改进意识形态工作，切实增强意识形态工作的领导权、主动权和话语权，坚决落实好意识形态工作责任制，学校党支部高度重视意识形态工作,明确要求党支部对意识形态工作负主体责任,党支部书记是第一责任人。党支部和学校各处室其他成员根据工作分工,按照“一岗双责”要求,对职责范围内的意识形态工作负直接责任，从而增强讲政治的意识，树立守规矩的觉悟，锤炼敢担当的本领。为了提升班子成员及教师的政治理论水平。我校每月一次雷打不动的组织教职工集体学习，认真学习关于意识形态工作的重要批示精神，深入学习新时代中国特色社会主义思想和党的精神，深入学习了在山西考察时和在全国教育工作会上的重要讲话精神、党章和党内法规，深入学习了《中国共产党支部工作条例（试行）》。
四、按照县教育工委《关于开展警示教育月活动的工作方案》的通知要求，学校党支部紧紧围绕学校教育改革发展实际，认真开展了“警示教育月”活动。学校党支部以党员教师为重点，利用“阳城教育微信公众号”“阳城新时代文明实践云中心”“学习强国”学习平台等主渠道，制定具体的学习计划，以集中学习和自主学习的方式开展“反对形式主义、官僚主义”专题学习，强化政治意识和政治规矩。在全体党员教师、教职工和学生中营造出廉洁从教、勤俭办学的氛围。
五、强化廉洁从教教育，正风肃纪推进党风廉政建设。我校党支部利用主题党日活动时机，组织党员教师、教师代表走进孙文龙纪念馆,开展实地实时实事现场教育。党员干部在孙文龙纪念馆前集体重温了入党誓词。全体党员教师踏寻红色足迹，真切的感悟到了“勤政廉洁、勇于创新、求真务实、心系百姓、实干富民”的孙文龙精神，大家纷纷表示，在今后的工作中，要牢记党的宗旨，坚定共产主义信念，将孙文龙精神与教育教学实际相结合，扎扎实实完成好教育教学任务，为办好人民满意的教育贡献自己的力量。
六、以党建引领狠抓师德师风建设。学校党支部借“党建”之力，多措并举积极作为，狠抓师德师风建设，全方位提升教育教学水平。
1.学校党支部组织召开全体教职工会议，重点学习中央和省《全面深化新时代教师队伍建设改革意见》《教育部关于中小学教师职业行为的十项准则》《中小学教师违反职业道德行为处理办法》等文件精神，明确师德“红线”，推动全校教职工统一思想、提高站位，落实师德责任制建设。
2.丰富活动内容，提升师德建设水平。开展“师德师风建设年”主题教育，与全校教职工师德师风承诺书，以师德讲堂、心得体会等形式，形成人人讲师德、重师德的良好氛围。
3.6月28日，我校进行了师德评议考核。加强师德师风建设，成立了师德师风建设工作领导小组，坚持实行师德一票否决制度，强化正面引导，加强了阵地建设。学校政教处、团委负责学生社团日常活动的指导和管理工作。
七、严格落实三会一课制度，加强基层党组织建设。我校党支部严格按上级要求，认真落实“三会一课”制度，制定了三会一课和党员集体活动日的学习活动计划，有条不紊的开展党内组织生活会。支部党员大会每季度召开了1次以上，支委会每月召开了1次以上，每季度至少上了1次党课。进一步健全学校基层党组织建设，完善了智慧党建管理系统，建立了党员信息和党组织活动工作台账。
八、严格按照党费收缴管理制度的有关规定，重新核实每个党员应缴纳的党费，并及时收缴党费上交教育工委。
总之，半年来，我校党支部围绕学校中心工作，发挥了政治核心作用，取得一定成效，但也存在一些薄弱环节，如：专注投入不够。主动抓党建的意识不强，对党建工作投入时间和精力不够。教育引导不够。对党员干部的政治思想教育抓的不深不实，党员教育活动形式单一。党员干部在工作、学习和服务群众中的模范带头作用不突出。创新载体不够。仅仅满足于按照上级的要求，落实党建载体，而对新形势下如何结合自身实际，创新和丰富党建工作载体，想的不多、不深，缺乏前瞻性和创造性，没有形成鲜明的党建工作特色。这些问题将在今后的工作中加以努力改进。
我校支部将深入学习贯彻党的精神，以新时代中国特色社会主义思想为指导，以落实党建工作责任制为抓手，发挥党组织政治核心、文化核心和能力核心作用，严格落实党建各项任务，结合教学工作实际，强化活动措施。通过统筹安排好重点活动，创新活动载体，进一步充分发挥党组织的战斗堡垒作用。
我校支部将进一步创新思路和工作机制，探索有效工作方法，强化整改提高举措，深刻认识新形势、新任务对基层党建工作的新要求，不断增强工作的主动性，创造性地开展党建工作。不断丰富和拓展党建内涵，提升党建工作科学化水平，扎实推进东冶中学教育事业的全面和谐发展。
党支部年中总结篇2
一学期来，我校党支部认真贯彻党的精神，深入贯彻系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，紧跟时代步伐，团结带领全体党员同心同德、努力工作，围绕中央统筹推进“五位一体”总体布局和协调推进“四个全面”战略布局，开展“不忘初心牢记使命”学习教育；结合学校实际，找准党建工作与忠义阳光教育的结合点，按照办好人民满意教育的要求，大力加强党的思想、组织、作风建设，推动学校各项工作取得新进展.
一.开展政治理论学习教育活动。
为深入学习贯彻系列重要讲话精神，推动全面从严治党向基层延伸，开展了一系列的学习活动，进一步解决党员队伍在思想、组织、作风、纪律等方面存在的问题，保持发展党的先进性和纯洁性，按照教工委部署，在全校党员中开展“学党章党规、学系列讲话、学习新条例，做合格党员”学习教育，学校党支部认真贯彻上级文件精神，带领党员如期完成各阶段学习教育工作任务，取得良好成效。
二.开展学校党员干部党风廉政建设活动。
为培养干部主动担当、马上就办、拒绝腐败、真抓实干的精神，进一步提高学校行政干部的执行力、战斗力，根据支部安排部署，于6月开展党风廉政建设教育活动。主要任务是坚持以问题为导向，围绕“办人民满意的教育”办学目标，着力解决党员干部在组织观念不强、作风转变不够、服务群众不实、工作落实不力、工作效率不高五个方面存在的问题。通过解决以上问题，使学校干部工作作风得到进一步改进，服务水平得到进一步提升，在全校掀起“好学之风、亲民之风、清廉之风、尚能之风、实干之风”。
三.开展师德师风教育活动
组织广大教师学习贯彻2014年教师节考察北师大时的讲话《做党和人民满意的好老师》，学习市、县教育部门《关于进一步加强中小学师德师风建设的意见》，学习《中小学教师职业道德建设规范》、《新时代中小学教师十不准》《中小学教师违反职业道德行为处理法》等，把培育高尚师德放在首要位置。将师德表现作为教师教师绩效考核、职称评聘、评先评优的首要内容。进行了心理健康教育、师德师风建设讲座、节假日党风廉政约谈，进一步加强和改进师德教育，提升教师的品德修养。
四.积极开展节日纪念活动
开展了“童心向党”主题建队节活动，“向雷锋同志学习”主题教育；举行“童心颂祖国”六一阳光艺术节演出，组织全校师生积极开展书画、专题图片展览；利用“五•四”组织全体青年教师学“纪念五四运动100周年”讲话精神，并热议；举办“纪念建党98周年党的知识竞赛”；用手抄报、歌咏比赛、主题班团会等形式多样、生动活泼、师生喜闻乐见的活动，进行爱党、爱国、爱社会主义教育活动。
五.开展评先评优工作。
为表彰先进，发挥榜样的示范引领作用，通过有关程序，推荐两位老师为县教育系统“三八红旗手“，推荐评选出2019年汝溪镇优秀共产党员2名，评选出“优秀班主任”和“阳光教师”20名。
六.认真落实党建常态工作。
认真执行“三会一课”“主题党日”“组织生活会”等制度，丰富党的组织生活，增强党的活力；各类党建活动做到精心组织，专人负责、时间保证、内容充实、记录认真、管理规范。同时认真实施党员目标管理责任制，实行民主评议党员，及时做好党费缴交工作，切实落实党建+。1月份召开了党员组织生活会和支部委员民主生活会，对照《党章》，汇报2018年思想、工作情况，并做出深刻反思和整改措施。
七.认真做好发展党员工作。引导优秀教师靠拢党组织，以在教学第一线中青年骨干教师为发展党员的重点，加强对入党积极分子的经常性教育，进一步做好培养教育考察工作。做好2名预备党员的考察和转正工作，做好1名入党积极分子培养考察工作。
测试等活动。
八.通过教代会落实“三重一大”民主决策。
通过教代会修改了《教师评优晋职考核办法》《教学业绩考核办法》《教师出勤考核办法》《安全工作考核办法》《教师绩效工资考核办法》等重大决策和重大制度。
党支部年中总结篇3
——**中心校党支部2018-19学年党建工作总结
时光如水，转眼间一个学年近将过去。
一年来，我们认真贯彻落实县教工委的工作部署和要求，认真履职，扎实工作，全面推进党建各项工作，促进我校教育教学的科学发展、跨越发展，实现了党建工作和业务工作的“双丰收”，为我县教育事业做出了积极贡献。
一、深入学习党的精神，加强自身思想政治建设，牢牢把握正确的政治方向。认真制定学习计划，固定集中学习，形成学习常态，推动思想教育及理论学习工作不断深入，教育引导党员进一步增强党性修养，增强宗旨意识。在学习中做到“四有”，即有考勤签到，有会议记录，有影像资料，有学习笔记。尤其是最近半年来，支部组织全体党员系统学习了新时代中国特色社会主义思想、《党章》《支部工作条例》《党员教育管理条例》等，让党员们尽快掌握这一马克思主义中国化最新成果，加强对党员的理论武装，以全面提高党员理论素养。支部发挥“学习强国”平台作用，着力引导党员投身学习，且至6月24日，16名党员累计积分达28000以上，累计撰写学习心得体会40余篇。
二、加强组织制度建设，夯实目标责任，努力打造制度之内“不缺位”，制度之外“不越位”。班子同志密切配合，工作上分工不分家。和谐共事，融洽相处，勤奋工作，切实履行好自己的工作职责。焕发了班子的活力，求真、务实、真抓、实干、勇于担当成为班子工作的新常态。在研究、解决学校重大问题时严格遵循民主集中制原则，在广泛征求教职工意见的基础上进行民主决策，求大同存小异。做到党务、政务、财务公开，自觉接受群众监督。班子同志牢牢树立“形象、大局、服务、创新”意识，处处起到了示范作用。
三、深入推进“两学一做”学习教育常态化制度化。按照“两学一做”要求认真抓好学习，争先开展批评和自我批评。中心校党员班子成员人人上党课，用自身学习成果带动广大党员一起学习提高。扎实开展“改革创新奋发有为大讨论”活动，组织了一次专题讨论，在理论学习的基础上开展了一次组织生活会，在工作全面梳理排查，结合实际的前提下实施了一次全面对标落实行动。努力践行“六破六立”，立足当前，谋划长远，争先进位，大力推动我校教育教学质量的不断提升，为加快实现“”建设目标作出应有的贡献。
四、推进基层党组织标准化建设，提升组织力。落实支部工作条例等党内法规制度，做好党员队伍整顿建设工作，按照规范要求，彻底纠正了以往种种原因造成的部分党员组织关系长期留置农村支部的错误，目前3人已全部完善组织关系，其余2人因档案原因正在积极查找补救，中心校范围内教职工党员全部按组织要求归属支部组织下。落实好“三会一课”、民主评议党员等基本制度，今年1——6月份，先后召开支委会7次，党员大会4次，党小组及中心组坚持每月两次形成常规。并做到规范基本程序动作，真正适当的组织生活充满一种仪式感、庄重感，提升了党员的身份意识、责任意识，增强党组织的生机活力。创新党组织活动方式，建立了党建微信平台、党员学习园地等活动载体。智慧党建app管理日趋完善，各版块上传更新基本正常，走在全县前列。
五、做好党员发展工作。严格按照党员发展程序，坚持公开、公正、公平的原则，经过联系人考察、支部摸底考察严格的步骤，在广泛征求群众意见的基础上做好党员发展工作。目前，支部有已确定入党积极分子3名，其中一人已列入重点发展对象，另还有3名教师提交入党申请，正在完成积极分子考察申报工作。
五、存在问题
纵观一个阶段，我们在抓基层党建方面做了一些工作，也取得了一些成效，但离上级的要求还有不少差距，还存在许多问题和不足：一是如何在新形势下更好的抓好党建工作的视野还不够开阔，措施不够有力，效果也不够突出。特别是在业务工作与党建工作的相互促进上，需要摸索的道路还很漫长。二是一些党员干部理论学习的主动性、持久性还有欠缺，学习不够深入、不够全面、不够系统的问题依然存在；三是在“两学一做”学习教育活动的成果转化上，需要努力的空间还很大；四是在内部监管机制上还要进一步加强。
六、下一步打算
党支部年中总结篇4
——迪村中心小学2018年党支部工作总结
新思想引领新时代，新使命开启新征程。迪村中心小学党支部在鼎湖区委和鼎湖教育局党委的正确领导下，认真贯彻上级党委工作部署，深入学习贯彻党的精神以及系列重要讲话精神，以新时代中国特色社会主义思想为引领，进一步增强“四个意识”，坚定“四个自信”，在思想上政治上行动上坚决与上级党组保持高度一致，以永不懈怠的精神状态和一往无前的奋斗姿态，切实肩负起深化教育事业改革发展、推动教育事业成长的历史使命和重要责任，争当全区教育事业的排头兵，谱写“迪小”教育新篇章！现总结如下：
一、加强干部队伍建设
学校党支部坚持把党的政治建设摆在首位，加强党员干部思想建设，以新时代中国特色社会主义思想武装头脑，进一步增强党员干部“四个意识”，坚定“四个自信”，努力建设高素质专业化干部队伍。
一是坚持理论学习制度。深入学习新党章党规和新的《中国共产党纪律处分条例》，学习系列重要讲话精神，学习“在广东的重要讲话精神”“学习宣传贯彻党的三中全会的精神”“在上海系列报道”等各类专题学习；同时，围绕“立德树人”要求，按照“创文”指标体系，经常组织德育工作专题研讨，搭脉诊断，给出处方，明确德育工作目标、内容、途径和方法。
二是加强干部作风建设和廉政建设。今年一月，支部组织开展“不忘初心，砥砺奋进，开创迪小新辉煌”为主题的“两学一做”组织生活会，组织支部班子成员对照“四讲四有”标准，深入剖析思想、作风等方面问题，形成支部班子及班子成员问题清单，并分别列出整改清单，落实整改措施，做到整改事项明确、措施明确、责任明确、时限明确。全体行政人员聚焦落实立德树人根本任务、聚焦推进“创文”工作、聚焦解决师生关心的实际问题，开展深入学习研讨，以新思想、新方略武装头脑，推进学校事业发展。支部还组织开展党风廉政专题学习，制定班子成员党风廉政建设责任分工计划，并组织全体行政人员签订廉洁承诺书，切实落实领导干部“一岗双责”。
二、认真推进“两学一做”专题教育
积极开展“两学一做”学习教育活动，认真研究制定“两学一做”学习教育制度化常态化实施方案，制定党支部和党员任务清单，认真开展各类主题教育，扎实推进“两学一做”学习教育制度化常态化，增强党员政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识，坚定中国特色社会主义共同理想。具体情况如下：
今年1月17日组织全体党员学习党委相关文件，传达会议精神以及街道人代会政府工作报告，进一步明确工作思路，坚定发展信心，争做表率。最后开展了全体党员民主评议活动；本月27日下午，全体党员汇集一起认真学习了《中国共产党第中央委员会第二次全体会议公报》的通知精神。接下来，我们根据《中共肇庆市鼎湖区委组织部关于认真开好2017年度党和国家机关党员领导干部民主生活会的通知》（肇鼎组通〔2018〕4号）精神，召开民主生活会，认真学习领会新时代中国特色社会主义思想，坚定维护以同志为核心的党中央权威和集中统一领导，以新时代中国特色社会主义思想统领一切工作，不折不扣、全面贯彻落实党的各项决策部署，奋力在新时代干出新气象、实现新作为，推动精神在鼎湖迪村中心小学落地生根、开花结果。
今年2月24日开学期初，在学校全体教师会议上，彭建来书记在安排布置完成学校开学相关工作后，要求我校全体党员教师集中学习了《谈治国理政》第二卷,要求各位党员利用空余时间继续通过个人自学等其它形式加强认真学习。同年3月12日，组织全体党员集中学习“李希同志在省委领导班子领导民主生活会上的讲话”精神和“学习宣传贯彻党的三中全会的精神”。本月20日，学习在参加十三届全国人大一次会议广东代表团审议时的重要讲话精神。本月26日上午，根据《中共广东省委教育工作委员会广东省教育厅关于广泛开展向卢永根同志学习活动的通知》的通知，党支部迅速组织全体党员，传达学习党的精神和学习卢永根同志先进事迹。
今年4月3日下午，我们加强学习政治理论知识并传达教育局校长会议精神，特别是要关爱对留守儿童和问题学生的，进行家访送礼物送温暖活动。同月6日，加强学习中国共产党新章程。为学习好、宣传好、贯彻好党的精神和重要讲话精神，本月18日，我校开展“弘扬红船精神，砥砺前行，勇于担当，谱写迪小教育新篇章”的主题党日活动。5月8日下午，根据市委宣传部《关于印发<重要讲话精神基层学习宣讲提纲>的通知》的通知要求，支部全体党员同志集中学习《重要讲话精神基层学习宣讲提纲》。本月11日，彭建来书记组织全体党员学习中央、区委有关文件精神，深刻领会推进“两学一做”学习教育常态化制度化的重大意义、目标任务和工作要求，明确支部推进“两学一做”学习教育常态化制度化的内容和要求；本月21日下午，我校全体党员集中在会议室，由彭建来书记首先传达了“中央组织部基层党建重点任务推进会精神”，然后对我校的贯彻落实工作进行了部署，要做好党员发展、基层组织生活制度、党员教育管理等常规工作，确保各项工作做实做细做深。
6月29日，支部组织全体党员开展专题学习，要求全体党员当好“排头兵”，敢为“先行者”，实现新作为，干出新业绩；增强“四个意识”，坚定“四个自信”；同时，开展批评与自我批评，进行年中评议，要求大家出出汗，红红脸，放下包袱轻装前进。7月2日，召开支委会，一方面，部署暑期各项工作的安排，另一方面，明确新要求，提出“两学一做”工作新目标。8月至现在，我支部乘着良好的学习之风坚持不懈地开展“两学一做”活动，收到很好的效果，大大提高了党员们的素质。
三、加强党组织建设
1.学校党支部严格落实党建工作主体责任，认真贯彻落实上级党委的工作要求，统筹规划学校党建工作，认真研究新时代学校党建工作和党员教育管理工作，健全党内20项规章制度，进一步完善党建工作责任制的实施办法，签订党建工作责任书，明确班子成员党建工作职责，推进学校党建工作规范化、制度化、科学化建设。
2.支部严格执行“三会一课”和党日教育制度，严肃党内政治生活，认真开展“两学一做”专题组织生活会，推进“两学一做”学习教育制度化常态化，每月安排党员学习，每季度安排一次党课教育，较好地完成各项规定工作。支部还结合党员“示范岗”“党员责任岗”，因地制宜组织开展党员“五个一”行动，发挥党员在教学科研、文明传播、志愿服务、服务师生等方面示范引领作用。
3.认真落实党建自查。组织全体党员学习上级文件，统一思想，提高认识，认真梳理、总结学校党建工作，并形成自查报告、典型案例和创新做法，以优异成绩迎接党建工作专项督查工作。
4.做好党员发展工作。今年，积极做好入党申请人的培养和管理，确定李金嫦和李少文两名积极分子，组织他们参加区教育局党委2018年的积极分子培训班并认真地实事求是地写好学习心得体会。组织他们参加我校党支部学习会议，让他们思想和行动上尽快入党。
四、加强服务工作
学校党支部积极开展党员服务群众承诺行动，坚持积极开展“党员责任岗”和志愿者服务。全校党员教师共入户家访300户，家访慰问关爱特殊生、留守儿童、单亲家庭孩子等，给他们送礼物送温暖。大力弘扬“互助、友爱、奉献、进步”的志愿者精神，目前，志愿者服务工作做到在职党员全覆盖。深入开展“扶贫日”慰问帮扶沙浦镇黄湾村困难群众伍湛活动，做到因户施策、精准帮扶。11月9日我校党支部组织开展了“同饮一江水，共筑小康路”主题募捐活动，帮助广西昭平县贫困村、贫困群众发展生产，改善生产生活条件，以加快脱贫奔康步伐，加快小康社会建设步伐。
重视发挥教代会民主管理作用，积极推进教职工民主治校，切实维护教职工的合法权益。认真指导工会落实好上级文件精神，做好工会换届选举工作，支持工会组织开展形式多样的教工活动，今年3月7日，我们举行了三八妇女节教工趣味活动，12月28日，举行了“庆元旦，迎新年”教工趣味活动，让教师们收获快乐和温暖，同时认真落实教职工的送温暖工作，及时做好教职工的探望慰问工作，今年慰问了黎小妍、谢志细和粱瑶甲等教师，关心教职工身心健康，今年5月份落实了教工体检工作等等，这样，进一步增强党支部的服务力和凝聚力。
五、加强文明校园建设
1.坚持办学理念，践行社会主义核心价值观。坚持“以美育人，以美养德”办学理念，培树“自强不息，追求卓越”的学校精神，建设激趣、励志、扬长、创新的校园文化，大力弘扬和践行社会主义核心价值观，把社会主义核心价值观贯穿到教育教学和管理服务各环节，组织全体师生学习“24字”社会主义核心价值观的深刻内涵，领会和把握社会主义核心价值观的丰富内容和基本要求，真正做到使社会主义核心价值观入脑入心，落细落小。
2.坚持党建+育人，促进教育新发展。迪村中心小学党支部结合工作实际，狠抓教育教学管理，开展丰富多彩、喜闻乐见的大型教育活动，有“庆祝六一儿童节”“庆祝教师节”“入学礼”“教师基本功比赛”“唱响迪小，红歌迎新年”等活动，进一步提升师生的综合素质，达到了以美育人的目的！
3.加强师德师风教育。组织教师学习《教师法》《中小学教师职业道德规范》等。广泛开展向全国和本地、本校先进教师学习活动。我们着重发掘本校教师群体中的优秀事迹，循着熟悉的身影，聆听肺腑的话语，感受真挚的师德情怀，激发教师们的工作热情。
学校支部大力弘扬“学为人师、身正为范”的高尚精神，引导广大教师自觉践行提出的“四点希望”，努力成为受学生爱戴、让人民满意的教师。严禁教师私自办班收费和组织有偿家教，进一步规范教师从教行为。
六、收获新辉煌
我校党支部工作得到鼎湖区党委的高度赞扬。我校今年获得了“广东省安全文明校园”和“肇庆市语言文字规范化示范学校”“鼎湖区依法治校示范校”等光荣称号，值得可喜可贺！
一年来，学校党支部将深入学习贯彻精神，以新时代中国特色社会主义思想为指导，以落实党建工作责任制为抓手，发挥党组织政治核心、文化核心和能力核心作用，严格落实党建各项任务，不断丰富和拓展党建内涵，提升党建工作科学化水平，为迪小的教育发展谱写新篇章，让党的精神在基层学校生根，蓬勃发展！
七、存在问题
政治理论知识有待进一步提升，学习形式不够丰富，学习时间相对较少，党员队伍的理论水平还需进一步提升。
八、针对存在问题制定整改措施
对以上问题我支部制定了相应措施和对策，以规范我支部党建工作。首先在学习方面，开展形式丰富多样的学习教育活动，提高党员学习的积极性和学习效果。坚持做好学习工作，定期看电教片，自觉学习党章、党规，加深理论学习的深度和针对性。其次，健立建全各项党建制度，使之规范化，具体化。
党支部年中总结篇5
一年来，救护中队党支部以党的精神、新时代中国特色社会主义思想为指导，在公司党委领导及各部门的帮助指导下，不断适应新形势下对党的建设提出的新要求，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，紧紧围绕党建工作和救护中队的中心工作，扎实开展党支部的各项工作。现报告如下：
一、加强党员队伍建设，提高党员干部自身理论素养和工作能力，充分发挥组织作用。
党支部现有干部职工43人，其中党员14名，支部委员3名，党支部设书记兼组织委员、纪检委员、宣传委员，其余党员11名。党员分布在中队、三个小队及后勤保障队组，实现了全覆盖，全体党员紧密团结在党支部的周围，以安全为重点，以完成公司安排的工作为目标，立足于本职岗位，认真履职，全力做好矿井日常检查、隐患排查、预防性检查、烧焊值班、启封密闭排放瓦斯、中队日常演习训练以及其他安全技术性工作等。
1、积极开展精神宣贯活动，大力推进党的精神宣讲零死角、全覆盖，不落下一名指战员，引导广大党员干部职工充分认识党的精神的重大意义，认真宣传贯彻党的路线方针政策和公司党委的决策部署,保证党的路线方针政策和矿党委的决策部署得到贯彻落实。组织学习了系列重要讲话精神，在全国国有企业党的建设工作会议上的重要讲话精神，新时代中国特色社会主义思想三十讲，2019年全国两会精神、贵州省委十二届四次全会精神、股份公司、盘南公司职代会精神。
2、党支部以“两学一做”学习教育活动为契机，以“三会一课”、政治理论学习、形势任务教育等活动为载体，把理论学习和党员工作结合起来，把日常教育和传统教育结合起来，把党性教育和党员管理结合起来，把学习教育与推动支部建设结合起来，提高了全中队党员干部的思想政治素质和政治理论水平。按公司党委要求认真组织开展了安全思想作风纪律大整顿、安全隐患大排查安全隐患大整治教育培训活动，按照整治干部不担当不作为为突出问题实施方案要求开展整治活动，积极参加党委、公司组织的各种活动。
3、坚持党的基本理论和路线方针政策不动摇，在政治上以同志为核心的党中央保持一致，切实增强“四个意识”，落实好公司党委的工作安排，向党组织看齐，增强组织观念，顾全大局，维护安定团结的政治局面。加强和改进党员教育管理工作，严格党员管理教育，培养增强党员党性，提高党员素质，保持党的先进性和纯洁性，增强了党的战斗力和凝聚力，充分发挥每个党员的先锋模范作用。
4、开展学习教育的方式固牢党员思想，保持党员应有的先进性，坚持党员干部学习制度，每月组织党员不少于1次集中学习,参学率达到90%以上。坚持“两学一做”的制度化常态化，坚持“三会一课”制度，全年组织党员上党课共计4次，召开支委会11次，组织党员干部集中学习15次，形势任务教育11次；召开组织生活会2次，民主评议党员1次，认真组织2018年度救护中队党支部专题组织生活会和“不忘初心、牢记使命”专题组织生活会，开展批评与自我批评活动。
5、密切联系群众，加强群众路线建设，明确党员联系群众责任，做到联系群众全覆盖，做好群众走访工作，平时多与指战员交流，了解群众心声、强化群众路线建设工作。每月走访群众不少于1人次，共走访11次；开展谈心谈话22次。
二、加强党风廉政建设，强调党风党纪党法学习，保持清气正的良好政治生态环境
1、以“忠诚、干净、担当”的要求要求全体党员干部，坚持每月组织班子成员、党员干部进行党风廉洁教育，开展“四风”问题整治，严防“四风”反弹，特别是形式主义、官僚主义。全年先后组织党员干部学习了《关于新形势下党内政治生活的若干准则》、《中国共产党党内监督条例》、《关于八起违反中央八项规定和省委十项规定精神典型问题的通报》、《中国共产党纪律处分条例》、《中国共产党党内监督条例》、《信访工作条例》、《央企领导人员违纪违法警示录》、《贵州省公务活动前面禁酒的规定》和《党风廉政建设》1至10期。
2、认真组织赏干部指战员学习了党委书记马宝新同志在盘南公司2019年党的建设工作会议上的讲话、在盘南公司党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话，党委副书记、纪委书记李贵能同志在盘南公司党风廉政建设和反腐败工作会议上的报告——聚焦主责主业 做实做细监督为落实公司各项工作要求提供坚强纪律保障，股份公司党委书记易国晶同志在股份公司2019党风廉政建设和反腐败工作会议上的讲话，股份公司纪委书记高守鸣同志在盘江股份公司2019年党风廉政建设和反腐败工作会议上的报告——聚焦监督第一职责 忠诚履行责任使命推动新时代公司纪检监察工作高质量发展，公司总经理李飞就抓好2019年党风廉政建设提的三点意见等。
3、贯彻学习公司党风廉洁会议的相关精神，加强各种节前廉洁教育工作。做好传统节日期间的廉洁教育工作，做到早提醒、早打招呼、提前预防廉洁风险，采用节前座谈、班前会教育、宣传栏张贴等形式进行教育。教育党员干部指战员严守廉洁红线，不巧立名目敛财，按要求办理红白喜事办酒申报工作。
4、支部书记与其他班子成员、分管队长与小队长及司机班长签订了党风廉政责任状，积极完善和落实各项规章制度，并认真执行；加强监督采购规范化工作。坚持“三重一大”会议决策制度，严格按照要求做好工资分配、工分分配上墙管理、先进评先、推荐干部、队组人员变动等方面坚持集体讨论研究,实现决策民主化。党支部严格把关审核，指战员出勤工资本人必签字要求，确保工资分配公开透明，杜绝了因工分、工资分配不合理上访的事件发生。
三、围绕安全生产中心开展主题实践活动，积极主动的完成各项任务
1、以“围绕中心、服务大局”思想理念，加强党章、党的政策方针路线理论学习，提高党员党性，积极开展安全生产、廉洁教育、环卫整治、义务劳动。凸显全体党员立足本职岗位，将党员的身份亮出来，将积极向上的作风亮出来，将工作业绩亮出来，更好地发挥党员的先锋模范作用，筑牢党支部战斗堡垒的基础，从井下检查工作、执行任务到地面的训练工作，从安全生产、任务完成、工作质量、遵章守纪、学习氛围等五个方面制定了考核办法，用制度约束党员认真履职，发挥先锋模范作用，促进全中队实现了“三零”（零工伤、零三违、零事故）的目标。
2、“加强政治思想学习，努力提高政治觉悟，目的是可以更好的投入到抢险救援工作当中去，全心全意的为矿山服务”，这一学习理念一直贯穿于支部的党建工作中，支部的党员同志们在各项工作中都能起到先锋模范带头作用。“练兵千日用兵一时”，从日常的学习训练场，井下预防性检查的工作现场，我们的党员同志们无不是冲到最前线，不畏艰难、不怕险阻，随时都准备接受党的考验，并每次都能圆满完成公司交给的任务。1-11月份组织开展了日常的演习训练和为矿井服务的安全技术工作如下：
业务技术训练方面：体能训练（826次）6467人次，军事队列训练（192次）1362人次，仪器训练（348次）2436人次，救援准备训练（176次）1391人次，急救训练（93次）624人次，业务学习（285次）2154人次，建造板闭训练（8次）65人次，建造砖闭训练（54次）456人次，激烈行动训练（99次）747人次，安设风机接风筒训练（81次）651人次，安装高泡训练（3次）27人次，建造防爆墙训练（6次）52人次，挂风障训练（45次）356人次，10000m佩机徒步负重行走训练（9次）84人次，高温浓烟训练（33次）302人次。
安全技术工作方面：防灭火检查（993次）2034人次，预防性检查（489次）1077人次，密闭巡查（280次）653人次，气样检测的工作（509次515人次，监护值班（171次）178人次，启封密闭（11次）68人次，装备仪器维护保养（162次）1398人次，自救器气密性检查（9次）18人次，接送工伤（82次）159人次。
四、发挥职能作用，加强工会、社会综治、计生工作建设
1、发挥党支部职能作用，指导工会工作。在矿工会的指导和帮助下认真开展好工会工作，一年来，组织指战员召开指战员座谈会1次，指战员谈心谈话22次，走访谈心11次，春节座谈会1次，安全教育11次，参加举办文体活动2次，积极参加公司工会组织的春节期间文体活动、安全生产月安全知识竞赛、公司第十二届指战员篮球运动会、股份公司救护系统救护业务技术竞赛、股份公司青工技能竞赛等活动、贵州省第十二届矿山救援技术竞赛预选赛和总决赛。在盘江股份公司举办的青工技能竞赛中，有2名指战员获得了铜牌工匠荣誉称号。
2、按照矿社会综合治理工作要求，在公司社工科的指导和帮助下抓好综治维稳宣传教育工作，加强法制教育，积极化解指战员间矛盾纠纷，维持公司和谐持续发展。解决好干部指战员的矛盾，热情耐心地做好指战员的问题反映工作；做好节假日维稳教育工作，讲解矛盾纠纷案件发生对个人、家庭，对生活、工作造成极大的影响，杜绝治安案件发生；认真做好指战员的法治宣传教育,让指战员学法、懂法、守法；加强交通、消防、危化教育工作，对车辆、各岗位点和办公场所的消防器材进行检查，发现问题及时处理。半年来，组织召开综治工作会议次，协助社工科做好禁毒、涉爆管理、交通运输安全、危化管理、治安等综治维稳工作。
3、在矿计生办的指导和帮助下，做好计生宣传工作，计生员按照矿计生办的要求，组织指战员学习贯彻新的计生政策法律法规，关注指战员计生话题，做好计生人口档案管理，按要求做好指战员家属妇检通知，认真做好妇检登记工作。
五、加强班队建设
每天按照“班前会流程”开展会议的同时，严格按照严要求、严管理，着力抓好安全管理、质量达标、生产任务、班队建设的工作，使班队规范化建设看得见、摸得着，每月进行1次综合体能、技术操作、仪器训练、业务理论知识考核，每季进行1次技术比武，在真抓实干中打牢了班组管理基础，巩固了规范化班队建设，在公司的抽查考评中均达到合格。同时注意抓指战员思想稳定工作，每月对思想不稳定的指战员进行谈话谈心，消除负面情绪使指战员能放下包袱全身心投入到工作中；在业务培训上，班组坚持开展“每日一题”教育活动，组织指战员学习煤矿《矿山救护规程》、《煤矿安全规程》《业务理论2000题》《仪器应知应会》等知识，通过学习提高指战员的安全意识和自主保安意识以及应急救援能力，通过学习培训增强了指战员素质及业务能力和理论知识的提高。
六、工作中存在的不足
救护中队党支部的党建工作虽然取得了一定的成绩，但还存在一些不足和问题，突出表现在：
1、党务（党建）人员整体政治素质业务水平有待提高，支部在标准化建设、基础工作方面还不够扎实，二季度的党建工作考核未达到标准要求。
2、个别党员干部学习党规党纪，党的理论、路线针政策积极不高。
3、个别党员政治敏感性不够高，政治站位不准，四个意识不强。
对于这些问题，在将在下步工作中采取有效措施切实加以解决。
七、2020年工作计划
1、深入贯彻落实党的精神，要坚持用新时代中国特色社会主义思想武装头脑、指导实践、推动工作。
2、加强“两学一做”学习教育，政治思想学习，全面提高党员政治觉悟。使党员在思想上取得更大提高，从而在行动上发挥出带头模范作用，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员先进模范作用。
3、加强形势任务宣传教育和党的宣传工作，宣传贯彻党的路线、方针和政策，使指战员正确认识当前形势下面临的各种问题和困难，树立正确的工作态度，完成好各项工作任务。
4、深入开展党风廉政建设和反腐败工作，把党风廉政建设和反腐败工作列入议事日程，狠抓党风廉政建设和反腐倡廉宣传教育工作，加大党风廉政责任制的落实力度。
5、加强对党员及指战员的教育培训，提高支部的战斗力、凝聚力、向心力。
党支部年中总结篇6
秀水镇中心学校党支部在乐昌市委教育工委的坚强领导下,深入学习贯彻党的精神以及系列重要讲话精神，全面落实党建工作责任制，进一步加强党的思想、组织和作风建设，充分发挥党支部战斗堡垒作用。从学校实际出发，积极深入开展“两学一做”学习教育实践活动，提高了广大教职工尤其是党员领导干部的政治思想素质和职业道德水平，进一步纯正了校风、教风、学风，现将一年来工作总结如下：
一、工作开展情况和主要措施
（一）强化政治理论学习，切实提高党员领导干部的理论素养。
学校党支部坚持把党的政治建设摆在首位，加强党员干部思想建设，以新时代中国特色社会主义思想武装头脑，进一步增强党员干部“四个意识”，坚定“四个自信”，努力建设高素质专业化干部队伍。
1.严格按照乐昌市委教育工委部署，积极开展“两学一做”学习教育活动，提高党员教师思想政治素质。加强党章党规学习，学习党的及四中全会精神，学习《中国共产党纪律处分条例》、《党章》等，并及时跟进学习的最新重要讲话精神，学习中央、省、韶、乐昌市委以及教育工委的各项决策部署等。通过学习，树牢“四个意识”、增强“四个自信”的政治自觉，转化为坚定理想信念、加强党性锻炼的思想自觉，转化为指导实践、推动工作的行动自觉。
2.加强学生思想政治教育和养成教育。学校党支部带领学校政教处、教务处等有关部门积极开展弘扬和培育民族精神宣传教育活动，积极开展“法治校园”、“文明校园”等创建活动，坚持“国旗下讲话”活动，狠抓“社会主义核心价值观等文明礼仪教育、感恩教育、法制教育、心理健康教育及国防教育等各项工作。在开展“扶贫济困日”活动中，除了教师按规定捐款以外，我校共有1053名学生献出爱心，捐款4025.66元。
3.以重大活动为契机，加强党员教师的国家安全观、安全意识教育，以及政治纪律和政治规矩教育。一是以4月15国家安全日为契机，进一步增强党员教师的国家安全观及安全意识教育；二是庆祝建党99周年为契机，组织党员和积极分子参观消山革命老区，增强党员的革命理想教育；三是以纪律教育学习月为契机，进一步增强党员教师的政治纪律和政治规矩意识，加强作风建设。
（二）加强党组织建设，增强战斗力，凝聚力
1.严格落实党建工作主体责任，认真贯彻落实市委教育工委《关于印发乐昌市中小学幼儿园党组织书记抓基层党建工作清单》要求，统筹规划学校党建工作，认真研究新时代学校党建工作和党员教育管理工作，健全党内规章制度，进一步完善党建工作责任制的实施办法，明确班子成员党建工作职责，推进学校党建工作规范化、制度化、科学化建设。
2.严格落实意识形态工作主体责任，建立健全学校意识形态工作机构和相关管理制度，加强教职工和党员微信群管理，牢牢把握意识形态和思想政治教育主阵地，坚持以正面宣传为主的舆论导向，在党员、教职工中开展意识形态工作宣传教育，切实履行意识形态主体责任、一岗双责。
3.严格执行“三会一课”和主题党日教育制度，严肃党内政治生活，全年召开支部党员大会11次，支委会15次，开展主题党日活动12次。认真开展“两学一做”专题组织生活会，推进“两学一做”学习教育制度化常态化，每月安排党员学习，严格落实党费收缴制度，实行按月按工资比例收缴党费，全年共收缴党费17484元另外，今年，号召党员自愿为疫情捐款（缴纳特殊党费）共计4650元。每季度安排一次党课教育，较好地完成各项规定工作任务。
4.做好党员发展工作。积极宣传党的有关精神和政策，在教师中发现思想积极、政治素质过硬的教师，鼓励他们积极加入党组织。今年吸收预备党员1名，有2位同志由预备党员转为正式党员
（三）积极推进党风廉政建设，落实“两个主体责任”。
我校党支部以强化常规党纪教育，提升党员干部遵规守纪的执行力，认真履行主体责任，按照市委和教育工委的要求，以落实党风廉政目标责任制为重点，推进党风廉政建设。
1、组织开展学习教育。组织党员干部学习、传达、贯彻市委和教育工委有关党风廉政建设的部署、重要会议文件精神。组织学习在中央纪委第四次全会的重要讲话精神。组织党员及时警示教育，用反面教材教育党员干部汲取沉痛教训，不断增强拒腐防变能力。
2、建立廉政目标责任制，细化措施落实主体责任。领导重视，把落实党风廉政主体责任放在首要位置，第一时间安排部署党风廉政工作，党支部召开专题会议研究部署党风廉政工作，多次在党员干部大会上强调党风廉政建设的重要性，坚持日常教育见缝插针、逢会必讲。
3、开展重点环节问题专项治理活动，从细节着手消除腐败发生。认真贯彻落实党风廉政建设的各项规定和具体要求，开展重点环节的风险排查和治理。开展违规行为的集中排查整治活动，有效防止了公款乱消费现象。加强廉政监督，形成不能腐、不敢腐的长效机制。
（四）党建带工会、妇建、共青团和少先队建设方面
一是做好工会节假日及困难职工慰问和开展庆“三八”活动和12月31日举行的徒步活动；二是成立少工委并召开少先队代表大会以及团委少先队志愿者维持秩序和校园卫生整治；三是组织参加市教育工会的庆元旦文艺表演。
二、存在问题和不足
我们的工作也存在一些缺点和不足，主要表现在：
1.党员学习教育的形式多样化方面做的还不够丰富，学习教育的效果有待进一步提高；
2.极个别党员先锋意识淡化。个别党员只重业务学习和业务工作，不重视政治思想学习，缺乏全局观念，没有很好地发挥党员先锋作用。
3.对党员的培养和管理不到位。
三、下一步工作
（一）加强思想政治建设，凝聚思想共识
1.以党的政治建设为统领,把讲政治的要求贯穿于全面从严治党全过程。
2.持续推进“两学一做”学习教育常态化制度化。
3.加强党对教育工作的全面领导。完善和落实民主集中制各项制度,特别是坚持集体领导制度，坚持“三重一大”事项集体讨论,按照民主集中制原则作出决定。
4.加强党员干部党性锻炼。教育引导党员、干部加强政治能力训练，坚定政治理想，把握政治方向，站稳政治立场。
（二）加强党的组织建设，压实工作链条
1.推进党支部规范化、标准化建设。深入推进教育系统党建示范引领工程，以学校党建工作标准为抓手，进一步提升基层党建科学化、制度化、规范化水平,着力提升党建质效。
2.推进基层党组织提质创优。探索党员发挥作用新途径新机制，提升党员先锋带动力;学习标杆党支部,带动基层党组织组织力全面提升.
3.严格党员教育管理监督。做好离退休党员、流动党员管理服务工作。严格规范党费的收缴、管理和使用。
（三）加强队伍建设，激励担当作为
1.培育践行社会主义核心价值观
2.大力宣传爱岗敬业精神
3.加强党建带工会、带妇建、团建队建等
（四）加强党风廉政建设，全面从严治党
1.持之以恒纠正“四风”
2.加强廉政警示教育
党支部年中总结篇7
——新庄中学党支部年度党内激励关怀帮扶总结
党的十七大明确提出“建立健全党内激励、关怀、帮扶机制，关心、爱护基层干部和党员”。2017年，我校党支部认真把重视、关怀、爱护党员干部，帮扶困难党员干部作为激发党员干部积极性创造性、增强基层党组织凝聚力战斗力的重要举措。
（一）建立政治激励机制，增强党员的使命感。一是开展党员为民服务“双向承诺”活动。党员围绕自身工作实际和廉洁自律方面的内容，向党组织和群众作出“双向”承诺，并将承诺装帧上墙，随时接受监督，强化党员的服务意识。支部在职十二位党员均签订了承诺书，公布在“党员承诺书”宣传栏中。二是推行党员“设岗定责”。通过开展“党员先锋岗”、“党员责任区”、“党员示范岗”等活动，在全体党员中实行“党员挂牌上岗”制度，让党员全部亮出身份，有位、有为地履行职责，增强使命感。支部18位党员都配发了党徽。三是结合党员民主评议，“评星定格”、“党员先锋岗”等活动，将党内表彰工作制度化、规范化，真正使优秀党员成为全体党员学习的榜样，更好的发挥党内表彰的工作的激励作用。周春林同志工作任劳任怨，被评为我校“党员先锋标兵”。评出“五星党员”1位，“四星党员”2位，“三星党员”4位。
（二）建立人文关怀机制，增强党员的幸福感。一是推行“三要”关爱机制，让老党员老有所慰。即：大病要探望，节日要慰问，去世要追悼。“七一”慰问退休党员3人，退休生病党员3人。其中，慰问大病党员姚国华同志400元，另两人各200元。二是建立贫困信息库，让贫困党员衣食无忧。通过建立贫困党员信息库，及时准确地掌握他们的工作、生活状况，为他们提供力所能及的支持。三是开展“五个一”活动。开展一次全面摸底调查，“七一”寄发了一封节日慰问信，春节前安排了一次亲情走访，每月8日过好一次组织生活，举办一次重阳节文体活动，使党员倍加体会到“家”的温暖。
（三）建立党内帮扶机制，增强党员的成就感。一是实施“党员素质工程”，“智力”帮扶党员提升素质。以党员业务培训为抓手，对党员实施有针对性的培训，综合提升党员的素质。今年业务培训3次，理论培训5次。二是建立党员帮扶机制，解决生活困难党员的实际问题，增强党员的成就感，按照上级拨一点，学校自筹一点，党员捐一点的办法，逐步建立帮扶基金，加大对生活困难党员的帮扶力度。共筹集帮扶基金2500元，为退休老党员姚竞元同志购买小牛犊一头，为他解决了一点生活困难。
目前，我支部在党内激励与关怀机制还存在的一些问题。通过近年来的激励关怀帮扶工作，广大党员的积极性得到了充分发挥，但是在具体实施中，我们也发现由于我们工作方式方法的单一，还存在这样那样的问题和弊端，主要表现在以下几个方面：
1.帮扶方式过于单一，缺乏创新理念，只一味的发现困难党员的当下困难，没有深入发挥党员自我解决困难的能力和作用。
2.激励方式不到位，典型选树效果不佳，甚至平时表现一般的党员有“疲惫感”，认为再追也赶不上那些先进党员。
党支部年中总结篇8
党校中青班学员发言
中青班学员结业发言3篇
三个月的中青班学习即将结束，回想起三个月的点点滴滴，感慨颇多，就像照片墙上展示的一样。从开学时的丹桂飘香到现在严严寒冬，从当初的素不相识，到现在我们成为相亲相爱的一家人，其中有太多的故事，太多的回忆和太多的感受。今天借此机会和大家分享我的两点感受。
首先想表达的是感谢。感谢党校领导和组织部的领导，让素不相识的我们聚在一起，才有了让我回味一生的二十五期中青班。我要感谢老师，感谢葛老师和徐老师。我们像孩子一样顽皮犯错误，你们无条件的包容我们，保护我们。还要感谢党校其他授课老师，资政报告老师，调研课题老师。是你们的辛勤付出才有我们的学有所成。感谢在座的同学们。有了你们，才有了第二十五期中青班，有了你们的付出，才让303教室就有了家一样的感觉。最后我要感谢第四小组的同学们。感谢你们对我的信任，在开学初时推选我当小组长。作为小组长，我并不称职，我犯了很多的错误，我弄丢了大家的照片，我没能参加课题调研最终的讨论。但是你们总是在用自己的行动弥补着我的过失，你们默默的包容我，支持我。谢谢你们，第四小组永远都是棒棒的。
想和大家分享的第二点感受是收获。三个月学习，我增长了学识。井冈山的异地教学让我开拓了眼界。为期一周的军训锻炼了我的意志，培养了我的团队精神。但最重要的是我收获了和大家的友谊。我清楚的记得2017年9月12日我们第一次相聚的情形。同样是在303教室，在做自我介绍。虽然大家在各单位都是中流砥柱，但自我介绍时像小学生一样认真，有的还带着一些羞涩。虽然当时我不能一一叫出大家的姓名，但我认定我们会结下深厚的友谊。在随后的三个月学习生活中。我不仅收获了友谊，更让我开拓了眼界。我原以为自己做事情还比较认真，但在这里我遇到了比我严谨认真百倍的吴昊同学。我原以为自己还算爱说爱笑，但在这里我遇到了口才极佳，多才多艺的蒋蓓蓓同学。我原以为自己还比较爱读书，但在这里我遇到了军训间隙还捧着人类简史在看的常伟同学。我原以为自己性格还比较温和。但在这里我遇到了笑靥如花，温柔如水的孙羽同学。我原以为自己考上大学，考上选调生，还有一些学习本领，但在这里我遇到了学识渊博，出口成章的卞家涛同学。还有羽毛球界的常胜将军，冯金利，赵斌同学;在惯蛋界横扫千军的刘志清、庞飞同学。还有什么游戏都能够通关的张良同学等等。每位同学都熠熠生辉，让我钦佩不已。是你们的存在，造就了我们独一无二的二十五期中青班。和你们在一起的每一天，我都是开心快乐的，你们是我学习的榜样，我珍惜和大家的友谊，我为是二十五期中青班的一员而感到骄傲。
今天我们就要结束党校生活回到工作岗位了。李锦斌书记在上周省十四次团代会开幕会上说了这样一番话。他说，你们青年一代的人生黄金期和两个一百年奋斗目标的实现刚好吻合，能够亲身参与到中华民族伟大复兴的进程中，你们是无比幸运和无上光荣的。我想这是历史赋予我们中青年干部一种特别的责任和一份光荣的使命。聚是一团火，散是满天星。我相信二十五期中青班每一位成员都会肩负着使命和责任，带着三个月的学习成果，回到工作岗位，继续努力，发出属于自己的耀眼的光芒。最后，愿我们的友谊地久天长。
党支部青年委员总结
党校中青班学员发言
中青班学员结业发言2炎热的七月，我作为一名基层的年轻干部，带着兴奋，带着责任，带着镇党委、政府的期待，有幸参加了市委组织部和市委党校举办的第十二期中青年干部培训班。这次培训班对我印象颇深。它主要采取报告、讲座、讨论以及自学等形式对我们进行教育。虽然学习只有短短的二个月，但它却充分结合了保持共产党员先进性教育活动，扩大了我们自学的知识范围，使我受益非浅，在思想上确实有了一个很大的飞跃。通过这次培训班的学习，我有很深的体会，感触也很多。
首先是感激，感谢市委、组织部和党校为我们提供了这次学习培训的机会，使我们在紧张的工作中间，有时间、有机会静下心来学习、反思,学习新的知识和理念，反思工作的得失和思想的差距。正如党校老师所讲的：选送中青年干部到党校进行培训，体现了市委、市政府以及组织部领导超前的战略眼光，短期的培训，将产生长远的影响，这种影响将在未来的工作中慢慢释放体现出来。
其次是喜悦，喜悦自己所取得的点滴收获。自己从大学毕业到最基层的村里挂职，从农办工作提升到中层干部，再由中层干部担任秘书岗位，目前，还被选送来到市委党校，接触到前沿的信息和新潮的理念，特别是老师们广博的知识、活跃的思维、独到的见解，使自己的思想有了一种腾空的感觉，感觉到这个世界一下子变小了，自己与中国的国情距离拉近了，工作的思路更加清晰明了了。第三是压力，通过学习，找到了差距，认识到不足，也意识到一种责任，觉得肩上的担子沉甸甸的，工作上的压力、知识上的压力、年轻干部榜样的压力增大了。
盘点二个月的学习，我收获的是精神的振奋、思路的开阔、理论的升华、观念的更新。努力使大家成为新时期合格的基层干部，我想这应该是市委组织部和市委党校举办培训班的目的。通过这次学习培训，我在为人、为官、为学方面有了一点新的感悟，感悟到为人于德、为官于民、为学于勤的道理。
一、为人于德
常言道：“做官一阵子，做人一辈子”。“为人于德”，就是做一个明事理的人，一个纯粹干净的人，一个远离俗套的人，一个具有良好品德的人。新时期干部的优秀代表郑培民同志有一句名言：“做官先做人，万事民为先。”对于基层干部的我们来说，要始终牢记自己是人民群众中的一员，与群众同甘共苦，而不能高高在上，脱离群众。
实际上，干部除权力所带来的强制性支配力量外，更重要的是要通过高尚的人格力量来感染群众，而要拥有这种高尚的人格力量，就必须心里装着百姓，做个实实在在的好人。新一届中央领导集体已为我们作出了很好的亲民表率。作为一名基层干部，更要常修身，勤修德，谦虚谨慎、戒骄戒躁、恪尽职守、清正廉洁。要把握住操守，耐得住寂寞，守得住清贫，顶得住诱惑，管得住小节，常存“慎独”之心，保持清醒头脑，走好从政为官的人生路。
二、为官于民
干部，不管是何级的干部，都被老百姓称之为官。为官之道是一门高深的学问，历朝历代不同的人都有不同的见解。通过学习党的执政能力建设、推进和谐社会建设、公共管理、法律与行政等课程，我认识到自己作为新时期最基层的干部，首先要树立责任意识和工作目标，这种意识和目标就是要从自己的工作实际、从基层环境的实际出发，时时处处为老百姓利益着想。研究、草拟每一项政策措施，都必须以“为民”为前提，符合民情、顺乎民意，符合客观规律，帮助和参谋领导集体的科学决策，使决策有效地成为人民群众的实际行动。其次干部要具备服务于民的本领。为民服务的前提就是要求干部能干事，能干成事，具备执政为民的能力和为民服务的水平，包括个人意志、组织决策、知识理论等。这就需要我们不断加强学习，积极实践，努力探索，炼就一身为群众工作的过硬本领。
要按照科学的发展观和正确的政绩观的要求，不断增强创新的能力。要用务实的作风取信于民，树立干事创业的良好形象。再次就是干部要有一种平和的心态。我们周围有一些干部因工作任务重，思想压力大，慢慢形成了心浮气躁的心态。在对待职位、权力、利益问题上坐不稳、沉不住，往往意志用事，动辄牢骚满腹，或不择手段。须知，世界是圆的，永无止境和终点，人生只是一个过程，功名利禄更是过眼云烟。所以，烦躁之时，我们应该静下心来反思，问问自己，我是谁?我做了些什么?我该做些什么?使自己的心情复归平静，复归为官于民之心。
三、为学于勤
离开大学校园已有五年，一段时间来，自己在工作中已明显感觉知识的老化和不足，时时有力不从心之烦恼。在这学习的日日夜夜，在聆听了老师们精辟入里的讲课后，在老师们广博高深的学识熏陶中，再次点燃了自己心中学习的激情和动力，重新找回了学习的方向和目标。为学于勤，就是要勤读书、勤思考、善谋略，争做学习型干部。古语说得好，“为学日进”，为学与为官、为人有着密切的关系。干部的号召力、感召力、吸引力从何而来，这离不开“说”与“做”。不重视学习的人：“说”，说不好，说不透，因为理论功底浅，讲话枯燥乏味，只会说空泛话、大锅话、外行话;“做”，做不好，做不了，因知识储备不足，工作力不从心、事倍功半、疲于应付。要改变这种状况，就得要时时处处勤于学习，只有先学一时才会先干一步，只有深学一点才会高人一筹。在信息化社会，知识作为第一资源正发挥着第一推动力的作用。党的干部只有在学而知之、学而用之中才能脱贫、脱俗、脱愚，增强自己提高科学判断形势的能力、应对复杂局面的能力、依法行政的能力、驾驭市场经济的能力。为学于勤，要远离浮躁，远离诱惑，远离应酬，挤出时间，把别人吃饭的时间用在读书上，独守孤灯，心无旁骛，博览群书，快乐地读书，恬静地思考，厚积而薄发，努力使自己成为适应时展要求的复合型干部。
党支部青年委员总结
党校中青班学员发言
中青班学员结业发言3按照组织的安排，我参加了xx市委党校为期三个月的中青班学习。我十分珍惜这次难得的学习机会，严格遵守市委党校的各项规章制度和要求，始终坚持把党性锻炼与党的基本理论学习结合起来，以饱满的精神状态投入到学习之中。
在理论学习方面，坚持静心读书、认真自学，重视课堂学习吸收，课后联系实际思考消化，积极参加班级的学习讨论和学习交流活动;在党性锻炼方面，我积极参加各项学习、教育活动，高标准严要求，认真进行党性分析，查找自己存在的不足，剖析成因，确定改进的方向;在廉洁自律和个人操守方面，认真执行党风廉政建设各项规定，从严要求自己，注意操守形象，积极培养良好的人生情趣，做到了廉洁自律;在组织生活方面，做到了尊敬老师，团结同学，谦虚谨慎，不骄不躁。
回顾三个月的学习，感觉自己理论素养收获很多，思想境界提升很大，进一步提高了对一些重大政治理论问题的认识，特别是对科学发展观重大战略思想和构建社会主义和谐社会战略目标有了更加全面的理解，对改革开放和经济社会发展中的一些重大现实问题有了更加深刻的分析和思考，开阔了知识视野，提升了思想境界，加强了党性修养，人文社会科学知识得到了充实，学到了更加科学的领导方法和领导艺术，能力素质都有明显提高。
现将学习情况简要总结如下:
一、深入学习基本理论，进一步提高了马克思主义理论素养和思想境界。
通过政治理论、
执政党建设与党性修养、首都科学发展单元的学习，深入学习了马克思主义基本理论及经典著作选读，中国特色社会主义理论体系若干问题的研究、党的建设以及党的十七大精神等重要基础理论。通过深入、系统的学习，使我从思想上、理论上提高了对马克思主义、毛泽东思想和中国特色社会主义理论体系的认识，更加清晰地把握了党的基本理论的脉络以及马克思主义中国化的最新理论成果，深刻理解和领会了理论体系的整体框架和内在联系，特别是加深了对总结党的历史经验教训，坚持解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线重要性的理解，进一步坚定了共产主义理想和中国特色社会主义信念，明显提高了贯彻执行党的基本路线和方针政策的自觉性、坚定性，牢固树立了通过改革开放发展社会主义的信心和决心，深化了对继续解放思想、坚持改革开放、推动科学发展、促进社会和谐重大意义的认识。
二、开阔了知识视野，努力培养战略思维。
在完成基本理论课程学习的同时，按照教学计划安排，认真聆听了国家部委领导同志和有关专家、学者所作的宏观经济形势、维护国家安全、北京精神与社会主义核心价值体系等专题报告会，以及渐近式改革--1978年以来中国政治体制改革的历程与经验、中华文明中的草原文化等选修课的学习，通过这些课程的学习，使我拓展了知识面，开阔了视野，树立了看待问题的世界眼光，也初步培养了解决问题的战略思维，提高了处理复杂问题和应对各种变化的能力。
三、加强了党性锻炼，提高了党性修养。
特别是到革命摇篮井冈山进行的体验式学习，对我是一次净化心灵、激昂斗志、启迪心智的感悟，学习到了老一辈革命家坚定理想信念、坚持执着追求，不怕困难和牺牲的崇高革命精神。在学员中开展的党性分析活动，对我又是一次触及灵魂深处的党性教育实践，我按要求认真撰写了党性分析材料，联系自己的思想和工作实际查找问题和不足，亮思想、谈认识、挖根源。通过严肃认真的党性分析活动，使我更好地树立起正确世界观、权力观、事业观，决心把干事创业作为自己的本职，求真务实、真抓实干，在发展党的事业过程中努力完善自我。
四、理论联系实际，提高了解决实际问题的能力。
党支部年中总结篇9
坚持践行班建与党建不分家
9月份，大家刚刚入学，彼此间还不是很熟悉。因此及时地开展一些联谊活动对于凝聚同学之间的感情是很有帮助的，同时这也将有利于今后工作的开展。所以我们在新学期伊始就举行了一次热闹的见面会，在学生食堂的二层，我们通过分组竞赛做游戏的方式来增加同学们的熟悉程度。经过两个小时的游戏环节新同学们有了初步的认识。之后的集体聚餐更是拉近了同学之间的友谊。经过这次活动，同学们之间有了大概的了解，不至于出现见面都不知道是同班同学的尴尬。
此外，我们支部还率先召开了支部成立大会，会上支部15名党员互相做了简要的自我介绍，便于以后工作的开展。之后又相继开展了丰富多彩的联谊活动和体育活动。这些活动都极大促进了我们班集体和党支部的凝聚力。本着班建与党建不分家的原则，时刻想着班里的活动就是党支部的活动，党支部的活动就是班级的活动，这样党支部和班委群策群力，将活动办得更好，丰富了同学们的业余生活，加强了同学们的思想建设。
投好珍贵的一票，做好选举工作
XX年10月和11月正值人民代表大会换届选举，我最为基层党组织的主要负责人，深知这项工作对我国发展的重大意义和上级对这项工作的重视程度。在完成这项工作的过程中，我发现，这是个琐碎而又复杂的工作。需要极大的耐心而且需要快速的反应能力来准确迅速的完成这项任务。同时在选举中出现的不和谐因素，应该怎样去引导。对于同学们对政策上的不理解应该怎样去加以说明。这些都需要一定的方法，我深知对这方面我的工作还没有做到位。
11月8日当天，令我非常感动的是，我们班的同学能搞很早的来到选举会场，在其他支部还没有集合完毕的时候我们已经开始进场投票了，这是同学们对我工作的支持和理解。在早上7点45就已经完成了我们班的投票工作。回顾整个选举工作，有的时候时间紧任务重，但是想到这项工作的重点意义，我就丝毫不能懈怠，最终出色的完成了选举工作。
保持党的新鲜血液，抓好党组织发展工作
党支部年中总结篇10
各党支部(总支)：为认真贯彻落实党的十六届四中、五中全会精神，总结经验，表彰先进，树立典型，进一步加强和改进我矿党建思想政治工作，根据集团公司党委部署要求，矿党委研究决定，从12月6日开始进行党内总结评比工作。为此，特作如下通知。一、指导思想以“三个代表”重要思想和党的十六届四中、五中全会精神为指针，以《》为标准，以提高基层党支部班子的战斗力、凝聚力、号召力和增强管理能力以及提高党员队伍整体素质为目标，以“双评”工作为基础，以“争创红旗党支部”竞赛考核为依据，总结今年，评先树优，推动明年，充分发挥党支部的战斗堡垒作用、党员干部的表率作用和共产党员的先锋模范作用，为2008年我矿改革发展稳定奠定良好的基础。二、评比的类型、条件和比例1、先进党支部，按支部（总支）总数的30%评选；2、优秀思想政治工作单位(部门)，按单位(部门)总数的30%评选；3、先进党小组，按党小组总数的20%评选；4、优秀共产党员,按党员总数的4%评选(各支部推荐评选名额分配表附后)；5、优秀党务工作者，按党务干部总数的20%评选；6、优秀思想政治工作者，按科级干部总数的15%评选(各类先进评选条件附后)。三、评比的方法步骤1、学习发动阶段（12月6日至10日）。组织党员认真学习十六届四中、五中全会精神、《》、党员先进性标准、党内总结评比工作的通知等有关内容，统一思想，提高认识，掌握条件，明确方法步骤，增强搞好总评工作的责任感。要把宣传发动立足在加强对广大党员、党务工作者党性观念教育和正确对待党内总评、立足岗位多奉献上，真正把这次总评的过程作为对党员进行一次思想政治教育的过程。2、民主评议阶段(12月11日至17日)。采取个人自评与党内互评相结合，群众参评与组织审定相结合，定量测评与定性评议相结合的方法进行。这一阶段，要着重抓好三个方面的工作：⑴搞好民主测评。召开支部党员大会，组织党员和部分群众代表认真负责的填写“党员和党支部民主测评表”，对每个党员的评议情况由所在支部汇总，对党支部的评议情况由矿考评组汇总，矿党委研究确定支部类别，并写出书面反馈意见进行反馈。⑵搞好自我总结。各党支部和每名党员都要对照标准条件，根据评议意见，结合“争创红旗党支部”竞赛、党员“一区一岗”活动开展情况及企业文化建设情况，认真总结一年来的思想和工作情况。党员要写出年度思想工作总结，肯定成绩，找出差距，特别是要写出对评议意见的态度，明确努力方向，在党小组会上汇报，并开展批评与自我批评。党支部写出年度工作总结报矿党委办公室。⑶搞好整改处置。对评议确定的三类支部要限期制定措施整改，对不合格党员要严格按照规定政策进行妥善处置，对基本合格党员要指定专人重点帮教，限期达到党员标准。3、党员组织鉴定阶段(12月18日至19日)。先由党员本人在党小组会上作自我鉴定，然后由其他党员进行评议，肯定优点，指出缺点，明确今后努力方向。在此基础上，党支部作出鉴定，鉴定只搞一次，普通党员由所在党小组拿出意见，支部作出鉴定，科级党员干部以考评意见为主要依据进行鉴定。组织鉴定要同本人见面。4、检查考核阶段(12月20至21日)。分别由组织科及各基层党支部按照条件，并结合季度考核情况和“争创红旗党支部”竞赛活动开展情况，对党支部、党小组和党员进行综合考核。5、评选推荐、审批阶段（12月22日至23日）。在民主评议、组织考核的基础上，以“双评”和考核结果为主要依据，评选推荐矿级先进党支部、优秀思想政治工作单位（部门）、先进党小组、优秀党员、优秀党务工作者、优秀思想政治工作者。先进党支部、优秀思想政治工作单位（部门）的评选，以“争创红旗党支部”竞赛考核得分情况为主要依据，并经支部书记、党群部门负责人会议联评；优秀党员必须是“双评”中认定的优秀党员，由所在党小组推荐，支委会审定，报组织科汇总；优秀党务工作者、优秀思想政治工作者，由支部书记、党群部门负责人会议联评。矿党委将根据评选推荐情况，对照条件，严格把关，按程序审批。报集团公司各类先进必须是矿级各类先进。6、总结表彰阶段。矿将利用广播电视等各种宣传工具和形式，大力宣传党内先进集体和个人的事迹。并于明年适时召开总结表彰大会,大张旗鼓地进行表彰奖励。四、评比的原则及要求党内总结评比是一项严肃认真的工作，各党支部务必要高度重视，严格遵循总评的原则要求，真正把评选的立足点和落脚点放在调动职工积极性、改善党群关系、提高党员和干部队伍素质上，把评比的方法体现在坚持群众路线上，切实做到高标准、严要求，认真执行原则程序，严防形式主义、走过场。具体要求是：1、先进党支部必须从“双评”认定的一类党支部中产生。先进党小组所在班组必须是“文明班组”。未被评为矿级先进党支部、“六好区队”单位的党支部书记、区（科）长，原则上不能评为优秀党员、优秀党务工作者。井下单位的先进党支部和生产一线的优秀党员推荐数不得少于推荐总数的50%。2、优秀党员必须是中共正式党员。3、年度内发生重伤以上人身事故和严重责任事故，特别是在四季度决战中发生重伤以上人身事故和重大侥幸事故，及年度内发生违法违纪案件、出现计划生育等问题的单位、班子成员、责任者，不得被评为党内各类先进。4、要以总结评比工作为动力，扎扎实实地做好其他工作。把总结评比与考评领导班子结合起来，与党风廉政建设检查结合起来，与年终总评工作结合起来，与四季度决战结合起来。各单位要统筹兼顾，科学安排，既要严防形式主义，切实抓好党内总结评比工作，又要确保四季度决战的全胜。五、组织领导这次总结评比工作在矿党委的统一领导下进行。总评工作以组织科为主，纪委、工会、党办、宣传科、团委配合。各党支部也要加强领导，切实把这项工作抓紧抓好。