政务信息通报篇1
近年来，各镇（管理区）、各部门围绕全县中心工作和重大工作部署，积极主动向县政府报送政务信息，为领导及时了解情况、指导工作和科学决策发挥了重要作用。但我县政府系统政务信息工作也还存在一些亟待解决的问题：一些单位对政务信息工作重视不够，没有落实专（兼）职信息员，长期不报信息；信息质量普遍不高，报送的信息存在动态性信息多、综合信息少，报喜的多、报忧的少，转报信息多、调研信息少，一般性信息多、特色信息少；信息报送不及时，迟报、漏报、瞒报紧急重大信息的情况时有发生。为适应形势发展要求，进一步加强信息报送工作，促进政务信息报送制度化、规范化，现就进一步加强政务信息工作通知如下：
一、充分认识做好政务信息工作的重要性
政务信息是政府工作的重要组成部分，是各级政府了解情况、协调工作、科学决策的重要保障。及时、准确、全面地反映经济社会发展中的重要情况，对于保证政府系统政令畅通、促进政府机关科学决策，具有十分重要的意义。各单位必须加强对信息工作的领导和指导，把信息工作纳入重要议事日程，把占有信息、研究信息、使用信息作为领导工作的重要环节，经常过问信息工作，督促检查信息工作，给办公室和信息工作者交任务、出题目、压担子，指导办公室不断改进信息工作。要制定计划、强化措施，明确重点，注重时效，提高质量，切实做好政务信息报送工作。
二、明确政务信息报送内容和要求
（一）政务信息报送的主要内容
1、国家、省、市、县重大决策、重要会议及重大行政措施出台后的贯彻落实情况，存在的问题及建议。
2、上级领导、各类工作组来我县调查研究、检查工作、解决问题的情况，包括对重要事项的表态、意见和建议。
3、各镇（管理区）、各部门对上级领导重要指示、批示的办理落实情况。
4、各镇（管理区）、各部门年度、季度和阶段性重点工作、主要措施、进展情况、存在的问题和及对策。
5、重大事件、事故、灾情及后继情况；重大社情民意，倾向性、苗头性问题。
6、具有推广价值和指导意义的工作经验，有参考价值的各种专题调研报告等。
7、每月主要经济指标完成情况，季度、半年经济形势分析及预测信息。
8、单位、团体、个人获国际性、全国性、全省性奖励的情况；
9、县政府办公室的约稿信息；
10、其它应反馈的各类信息。
（二）政务信息应当符合下列要求
1、反映的事例真实可靠，有根有据，重大事件上报前，应当核实，信息中的数据、名称、单位应力求准确；
2、急事、要事和突发性事件应按要求迅速报送，必要时应连续报送；
3、实事求是，有喜报喜，有忧报忧，防止以偏概全；
4、主题鲜明，文题相符，力求用简练的文字和有代表性的数据反映事物的概貌和发展趋势；
5、反映情况和问题力求有一定的深度、有新意，努力做到有情况、有分析、有预测、有建设，既有定性分析，又有定量分析；
6、适应科学决策和领导需要。
三、建立健全政务信息工作制度
（一）信息员制度。各镇（管理区）、各部门要明确1名领导分管政务信息工作，保证信息工作专（兼）职人员1人以上，并于2月底前报县政府办公室（见附件1）。各镇（管理区）、各部门要建立健全信息工作人员奖惩制度，提供必要工作条件，充分调动和保护信息工作人员的积极性。要加强对信息工作人员的业务技能培训，不断提高其政治、业务素质，促进信息工作上质量、上水平。
（二）信息报送制度。各镇（管理区）、县政府各部门每月要及时向县政府报送政务信息（报送任务见附件2），报送的信息须注明单位和拟稿人，除信息外，一律发电子邮件至，联系电话：。县政府办公室不定期编发《政务信息》刊物，在县政府网站上开辟“政务信息”栏目，选登各单位上报的信息。县政府办公室每月向市政府办公室报送政务信息20条以上。
（三）信息报送要点及约稿制度。县政府办公室要根据县政府阶段工作重点，不定期确定每月信息报送要点，必要时可向各镇（管理区）、县政府各部门约稿。承接任务单位应按照约稿内容和规定时限认真组织完成，保证信息质量。
（四）信息采用计分制度。对信息采用情况实行量化计分制，以报送信息和被采用情况作为记分标准。每月完成报送数，得基本分10分，未完成得0分；报送信息被县政府办采用1条计5分，被市政府办公室采用1条计10分，被省政府办公厅采用1条计20分；信息采用后被县领导批示另加10分，被市级领导批示另加20分，被省级领导批示另加30分。同一条信息被多处采用可累计加分。
政务信息通报篇2
一、领导重视，认识到位
今年，局领导继续高度重视政务信息公开工作，把此项工作作为我局今年的一项重要工作来抓，列入重要议事日程，主要领导多次亲自主持召开干部职工会议，研究和部署推行政务信息公开工作，学习有关政务信息公开的文件精神。分管领导经常询问政务信息公开工作，了解问题，帮助局政务信息公开工作领导小组办公室出点子、想办法，解决工作中遇到的问题和困难，确保我局政务信息公开工作逐步走上制度化、规范化、民主化的轨道。通过学习，使干部职工统一了思想，充分认识到推行政务信息公开工作是落实科学发展观的具体行动，是增强办事工作透明度，提高办事和工作效率的重要举措，是加强社会监督的有效途径，是加强办事管理，推进交通系统党风廉政建设的需要，从而增强干部职工参与政务信息公开工作的自觉性和积极性，为进一步推动和完善政务信息公开工作打下良好的思想基础。
二、完善机构，落实责任
为了使政务信息公开工作真正做到有人抓、有人管，今年8月份，我局调整充实了“县交通运输局政务信息公开工作领导小组”，局长担任组长，分管副局长任副组长，有关股室负责人为成员，加强了对推行政务信息公开工作的领导。领导小组下设办公室，负责日常工作，明确了政务信息公开领导小组成员及其办公室的职责，单位“一把手”为第一责任人，分管领导为直接责任人。同时，成立了政务信息公开监督小组，聘请了本局4名干部职工为监督员，负责对我局推行政务信息公开工作实行监督检查。我们结合交通工作的实际情况，认真按照《县交通运输局推行政务信息公开工作计划》、《县交通运输局推进政务信息公开工作实施意见》，从而做到机构落实、责任落实、人员落实、办公地点落实，保证了我局政务信息公开工作有组织、有计划、有步骤地推进。
三、建章立制，加强监督
为使政务信息公开工作按照县政府的要求进行，防止走过场、搞形式，我们建立了相关的制度和监督机制。我局制订了政务信息公开责任追究制度、政务信息公开反馈制度、政务信息公开评议制度、政务信息公开备案制度、政务信息公开预审制度等制度。局领导还不定期召开会议，听取监督员的意见，对好的建议及时采纳，对存在问题及时纠正，促进了政务信息公开工作的开展。我们在本局设立政务信息公开栏，每月及时公布局政务信息公开内容，不断完善政务信息公开内容。此外，还在收费大厅悬挂办事指南，让群众了解办事程序和时限、收费标准。设立政务信息公开意见箱，设立便民服务和监督电话，接受群众监督，直接听取和受理群众意见。
四、狠抓落实，明确公开内容，促进发展
为了把此项工作落到实处，我局根据县制定的实施意见的要求，严格按实施意见所规定的内容公开，接受干部职工的监督，每月在政务信息公开栏上公开群众关心的“事权”、“财权”、“用人权”，由于狠抓落实，我局的政务信息公开工作得到进一步的发展，从而增强了工作的透明度，各项评优、评先都能做到公平、公正、公开，民主的氛围得到进一步确立，有效地控制了各项开支，转变了工作作风，提高了办事效率，改善了党群关系、干群关系，促进了党风廉政建设。自从公开办事程序和向社会公开承诺后，从领导到干部都自觉做到依法办事，遵守承诺，有效地防止吃、卡、拿、要的现象发生，干部作风和精神面貌焕然一新。实践证明，办事公开，群众有了更多的监督权、知情权，不仅还领导干部一个清白，而且还给群众一个明白，减少误会，增进信任，增强领导干部廉洁从政意识，清清白白做官，堂堂正正做人，有力地促进我局交通事业的发展。
政务信息通报篇3
为加快政务信息工作制度化、规范化、科学化进程，提高信息质量和水平，使之更好地为各级领导了解情况、科学决策、指导工作提供服务，不断适应全市经济社会发展和政府效能建设的需要，进一步加强和改进政务信息工作有关意见如下：
一、充分认识做好政务信息工作的重要性
政务信息是政府科学决策的重要依据，是上下联系、左右沟通、及时反映各项工作的有效途径，是政府指导工作、传达政令、交流情况的重要手段。近年来，各乡（镇、区）、各单位紧紧围绕市政府中心工作，报送了大量有价值的信息，为市政府指导工作和科学决策发挥了重要作用。但是，也有一些单位对信息工作不够重视，报送信息数量较少、质量不高，报喜多、报忧少，甚至只报喜、不报忧，迟报、漏报重大信息的情况时有发生，个别单位至今仍未配备专（兼）职信息工作人员。这些问题的存在，直接影响了全市政务信息工作的质量和水平，影响了其作用的正常发挥。
当前，我市正处在加快发展的关键时期，改革发展稳定的任务十分繁重，各种新情况、新问题、新矛盾不断出现。在这种情况下，市政府对信息的需求日益增加，质量要求越来越高，信息工作的地位和作用越来越重要。通过政务信息这一主要信息渠道，市政府不仅可以及时了解所作决策、部署的贯彻落实情况，而且能够准确掌握工作中出现的新情况、新问题，并迅速采取措施加以解决。各乡（镇、区）、各单位要充分认识做好新形势下政务信息工作的重要性和紧迫性，进一步加强领导，强化措施，狠抓落实，真正把政务信息工作做细、做实、做新、做好，努力开创我市政务信息工作新局面。
二、政务信息工作的内容和要求
（一）主要内容
政务信息工作要紧紧围绕市政府中心工作和经济社会发展中的重点、难点、热点和焦点问题，着力反映以下几方面的内容：
1．政府工作中出现的新情况、新问题，以及取得的新经验、新成就等；
2．贯彻落实全市经济社会发展目标和市政府重大工作部署的完成情况、经验做法等；
3．重大改革进展情况和重大经济活动运行情况；
4．涉及群众切身利益和群众生产生活实际困难的问题；
5．各种重大事故、重大的自然灾害、疫情和突发性事件；
6．各级领导关注的其他重要情况等。
（二）工作要求
1．服务大局。认真把握形势，围绕中心，紧贴政府工作思路和工作大局搞好信息服务。
2．突出重点。根据市政府在不同时期的工作重点，及时捕捉、搜集、整理、报送各类信息，做到参到点子上、谋在关键处。
3．体现特色。积极报送能够反映本乡（镇、区）、本单位特点的信息，力求做到人无我有、人有我优、以特取胜。
4．加强调研。树立“大信息”、“大调研”意识，加强调查研究，报送有情况、有分析、有预测、有建议的高层次调研信息，为市政府领导了解情况、指导工作、科学决策提供服务。
5．注重质量。报送的信息要主题鲜明、文题相符，语言规范、文字简练，事例和数据真实可靠准确，计量单位使用符合国家规范。
6．实事求是。坚持有喜报喜、有忧报忧，力戒以偏概全。严格把关，未经单位负责人审核的信息一律不得报送。
三、建立健全政务信息工作制度
（一）信息报送制度。乡（镇、区）、市政府综合部门每月报送信息不少于8条，市政府其他部门和单位每月报送信息不少于4条。报送信息须注明单位和拟稿人。
（二）信息报送要点及约稿制度。市政府办公室要根据市政府各阶段工作重点，不定期确定每月信息报送要点，必要时可向各乡（镇、区）、各单位约稿。有关责任单位要高度重视，及时安排专人按约稿内容和时限要求报送。
（三）信息计分制度。
1．每报送1条信息，计0.2分。
2．报送信息被市级《政府工作快报》采用的，每条计1分，专期计5分；被**市政府办公室政务信息刊物采用的，双倍计分；被省政府办公厅政务信息刊物采用的，三倍计分；被国务院办公厅政务信息刊物采用的，四倍计分，并予以表彰。
3．凡报送信息被市领导批示的，每条加5分；被**市领导批示的，每条加10分；被省领导批示的，每条加15分；被国务院领导批示的，每条加20分，并予以表彰。
4．同一条信息被多处采用和多级领导批示，可累计计分。
5．每年评选10条优秀政务信息，其中乡（镇、区）5条、市直单位5条，每条优秀政务信息加5分。
6．未按要求时限上报约稿信息的，一次扣5分；对信息失实并造成严重后果的，一次扣10分；对迟报、漏报重大事故、突发事件信息的，一次扣20分。
（四）信息通报制度。按照信息计分标准，每月对各乡（镇、区）、各单位政务信息得分情况进行通报。
（五）信息表彰制度。乡（镇、区）全年达标分为30分，市政府综合部门达标分为40分，市政府其他部门和单位全年达标分为20分。年度达标的市直单位按超标率，取前7名为市政务信息工作先进单位；达标的乡（镇、区）按全年累计分数，取前3名为市政务信息工作先进单位。市政务信息工作先进单位可推荐2名市政务信息工作先进个人人选，达标单位可推荐1名市政务信息工作先进个人人选。市政府每年对市政务信息工作先进单位和先进个人进行表彰。
（六）紧急重要信息上报责任追究制度。如遇重大突发事件、重要社会动态、紧急灾情、疫情以及其他重要紧急情况，各乡（镇、区）、各单位要按照真实准确、快速灵敏的原则和《市委办公室、市政府办公室关于转发〈**市突发事件信息报告制度〉的通知》（**办〔2008〕53号）规定的时限、程序上报信息，并持续做好跟踪反馈，适时上报事态的进展、处理措施、结果等情况。对迟报、漏报、瞒报紧急重要信息的，取消单位年度评先资格，并通报批评；因信息报送延误、导致事件处理不及时、造成严重后果的，将严肃追究有关人员的责任。
四、切实加强对政务信息工作的领导
各乡（镇、区）、各单位要高度重视政务信息工作，真正把这项工作摆到重要位置。主要负责同志要经常过问政务信息工作，加强指导，给信息工作人员提要求、交任务、出题目，保证政务信息报送数量和质量。新晨
（一）进一步明确工作责任。各乡（镇、区）、各单位直接负责政务信息工作的同志要切实负起责任，采取有效措施，抓紧、抓好政务信息工作。对完不成目标任务的，及时进行督查和问责。
政务信息通报篇4
根据安排,今天召开全省环保系统政务信息工作会议。这次会议的主要任务是总结和回顾20*年以来政务信息工作进展情况，安排部署明年政务信息工作。促进全省环保系统政务信息工作上一个新的台阶。下面，我讲两个方面的意见。
一、政务信息工作的回顾
今年以来,在省委、省政府和环境保护部的正确领导下，在各市州政府、各部门的帮助支持下，我省环保政务信息工作牢牢把握科学发展的时代主题，紧紧围绕省委、省政府、环境保护部的工作部署，突出污染减排等重点环保工作，克服困难，勤奋工作，不断提高信息报送质量，为各级领导科学决策和指导工作提供了大量全面、准确、及时的信息服务。20*年，我局政务信息报送工作在连续5年跻身于全国31个省、自治区、直辖市环保局前列的基础上，再次名列全国第7位。总结去年以来环保政务信息工作，主要有以下几个特点：
第一,抓组织,加强工作领导。政务信息工作关乎全局,影响决策。我局高度重视信息工作，坚持把政务信息工作作为服务决策、指导工作的基础性工作，从20*年起首次将政务信息列入处室、单位工作目标责任书，将政务信息工作与其他业务工作一起布置、一起落实、一起考核。根据全局重要工作进展情况及信息采用情况及时对信息人员出题目、定目标、交任务。同时对全省环保信息工作进行通盘规划，每年提出信息工作报送重点和工作措施，主动听取上级信息部门对信息报送的意见和要求，定期研究信息工作，加大培训力度，协调解决工作中存在的困难和问题。同时积极为政务信息员在各个方面提供必要条件。各市州环保局、各部门、各单位也都层层建立责任制，有专人负责，有工作制度，有奖惩措施，从而形成了信息工作齐抓共管的局面。
第二,抓制度规范,完善运行机制。今年上半年,我局初步修订了《*省环境保护政务信息考核与奖励办法》（讨论稿），进一步明确了政务信息工作制度、考核奖励、组织领导等制度，该《办法》将提交这次会议进行讨论修改成熟后，会后即印发实施。各市州环保局、各单位把制度建设作为信息工作的重点来抓，*、*、*、*、*、*、*等地相继制定并出台了一系列政务信息管理办法，将政务信息纳入单位工作目标管理责任书，有力地推动了政务信息工作的规范化、制度化建设。*、*等地环保部门坚持每年至少举办一期政务信息培训班，选调工作能力强、综合素质高的人员担任信息员，在局机关内部实行全员信息制，打破单纯依靠信息人员搞信息的格局。*局坚持每年与各县市区、局机关各科室站所签订责任书，对政务信息完成情况严格兑现奖罚，规定未完成报送任务每条扣罚100元，超额1条奖励100元，推进了信息工作规划化、制度化建设。
第三,抓基础夯实，提高信息工作水平。一是纠正了信息工作可有可无的思想，从服务于领导决策、推动突出环境问题解决、履行环保部门职能、提高机关工作效率等方面强化了信息工作重要性的认识，明确了政务信息工作在领导决策中的职能和责任，坚定了做好信息工作的信念。二是加强工作指导。市州环保局信息工作是全省信息工作的基础，也是我们信息工作的重点。今年初，省局对各市州及县区直报点信息工作分管领导、信息员重新进行了登记调整，畅通了信息报送渠道。各地、各部门也都非常重视信息网络建设，针对系统人员变动较大的实际情况，及时调整信息报送网络。三是抓培训，提高信息人员素质。为从整体上提高广大信息员的业务素质，去年9月我们在*市举办了全省环保系统政务信息培训会议，推广了*、*、*、*、*区环保局以及省局污控处、省环监局等7个单位的先进经验，带动提高了各地、各部门信息工作的质量和水平。各市州环保局也进一步加大了培训力度，*、*、*、*、*等地先后召开政务信息工作会议或举办培训班，全面推进了政务信息工作。四是抓重点，推动信息直报点工作。去年以来，针对我省两个环境保护部信息直报点信息报送滞后、连续几个月采用为零的情况，省环保局及时要求有关市局采取措施，扭转信息报送落后局面。
第四,抓方式转变，提高信息质量。一是注重开展信息工作的计划性。去年，根据省委、省政府领导关注的环境保护重点工作，我们先后下发信息约稿12期，涉及信息题目近30个。通过信息引导，克服了各地、各部门信息报送中盲目性，被上级部门采用的信息数量明显增长。二是注重综合类信息的开发。去年以来，围绕省委、省政府、环境保护部重点工作安排，报送了一大批深层次的问题类、研究类、综合类信息。集中编报了刘家峡库区船舶污染、陇东油区水污染治理、*小流域环境污染问题分析与建议等问题类信息；深入分析了*、*、*等地的生态现状和环保工作面临的困难；广泛收集了*、*、*、*、*等地基层环保部门反映环境执法中存在的突出问题以及创新实践中的经验教训等。三是注重调研类信息的开发。我们通过要求各地、各部门提出一批调研信息选题，纳入年度工作计划组织落实，或者通过委托信息调研的方式集中上报了加强基层环境管理、*市落实流域限批、*市清洁能源改造等一批有价值的调研类信息。实践表明，政务信息工作只有树立为领导决策服务意识，强化信息调研和信息综合，才能不断提高信息质量。
在肯定成绩的同时，我们也应清醒地看到，我们环保系统政务信息与环境信息化工作与省委、省政府、国家环境保护部的要求相比，仍然存在许多不足和差距，主要表现在以下几个方面：一是有些单位认识不高，重视不够。一些单位领导还没有把信息工作放在应有的位置，对信息工作的重要性认识不高，忙于业务工作而忽略了政务信息工作；二是信息质量有待提高。动态类的短信息多，综合分析类的信息少；空洞肤浅的信息多，言之有物的信息少；一般信息多，高水平高质量的信息少。许多信息员信息报了不少，但是采用率不高，忙于数量，缺乏质量。三是信息工作队伍素质有待加强。工作上缺乏主动性，坐等信息，丧失了信息报送的时效性；有的同志把报送信息当成额外负担，强调客观因素较多；有的办公部门缺乏组织、协调、沟通能力，信息组织工作不力，没有把该报的信息报上来。还有很多信息报送单位工作不很活跃，从省环保局收到的信息看，80%的信息是由20%的报送单位报送的。四是信息网络建设不够健全。一些市州环保局信息员更换频繁，严重影响信息报送工作的稳定性。多数县区级信息直报点工作比较薄弱，有的甚至长期不报送信息，示范带动作用没有充分发挥出来。五是反映问题的信息少。六是一些市州缺乏投入，信息资源开发利用和共享的水平较低，不能满足环境保护行政管理、业务监督的信息服务等各项应用的需求。所有这些问题，有待我们在今后工作中逐步加以改进。
二、今后政务信息与信息化建设工作的总体安排
今后一个时期，我省环保政务信息工作的总体思路是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真学习实践科学发展观，必须认真把握环境保护优化经济结构调整促进全省经济又好又快发展这个主题。紧紧围绕新时期环境保护的重点工作，不断强化政务信息工作的组织领导和制度建设，完善信息网络，提高信息质量，为领导决策提供高质量的信息服务。重点做好以下几个方面的工作：
第一，要切实把政务信息工作摆上重要位置。政务信息工作是各级机关的一项基本职能和工作任务，是机关开展工作的重要方式。政务信息工作做得好不好，直接关系到机关工作质量和效率。政务信息是向上反映情况的“直达快车”，能够快速地进入领导视野，容易引起领导重视，便于问题解决。各地、各部门都要提高对信息报送工作重要性的认识，切实把政务信息工作摆上重要的议事日程，不断增强做好政务信息工作的责任感和使命感，努力做好政务信息的报送工作。
第二，要加快政务信息制度化建设。制度建设是做好信息报送工作的基础。各地要不断完善环保政务信息工作制度和信息考核奖励办法，推进政务信息工作的规范化和制度化建设。目前，大多数市州环保局已经制定了政务信息工作规则和考核办法，个别还没有制定相关制度的单位年内要抓紧制定。要狠抓制度的落实，把执行制度渗透到观念和行为习惯当中。领导要积极推动，促进制度的健全和完善，逐步形成良好的工作氛围。要定期分析总结制度的落实情况，采取监督检查、考核奖惩等各种措施，确保各项制度的顺利实施。省环保局拟在今年底调整部分连续几个月采用为零或长期处于落后状态的县区级信息直报点，以促进全省政务信息报送整体水平的提高。
第三，要不断提高政务信息质量。质量是政务信息的生命所在。要按照“全面、及时、准确、规范”的要求，衡量信息报送工作，做到精选精编，精益求精。各级领导要严格把关，做到该报的不漏，不该报的不报。要多报送综合调研类信息，少报送零散个案信息；多报送分析研究类信息，少报送情况类信息；多报送苗头倾向类信息，少报送常规工作信息。对不符合要求的信息，坚决不报；对确有报送需要又不符合要求的信息，要及时修改；对有疑点的信息，要认真核实。在信息的采集上要突出环保的重点工作，突出群众关心的热点问题。每一名信息人员都要善于捕捉那些方向性、苗头性的信息。要注意吃透情况，熟悉掌握相关政策，搞清楚需要反映的情况和问题。在问题类信息的研究上更应该多下功夫，要敢于披露问题，通过对问题的分析提出建设性意见。这才是信息报送工作的高标准、大目标。
第四，建设高素质的信息报送队伍。建设一只高素质的信息员队伍是做好政务信息工作的根本保证。各地、各部门都要设立一名信息员专门负责政务信息工作，并保持人员相对稳定；信息员变更，要及时向省环保局办公室备案。要把那些有工作热情、有干劲、有能力、肯吃苦的年轻同志调整充实到信息报送的岗位上来，使年轻的同志尽快成长起来。要加强政治学习和业务培训，不断提高政治和业务素质，不断提高工作质量和效率。各市州环保局要调动信息报送单位的工作热情，对于工作成绩好的单位和个人要进行表彰；对长期不报送信息或报送信息不负责的单位，要通报处理，责令整改。各级领导要经常给信息员提要求、交任务、出题目，为做好信息工作提供各种便利条件。
政务信息通报篇5
关键词：政务信息；重要依据；来源“匮乏”；宣传渠道；“扫盲”；“撒网”布局
中图分类号：C931.46文献识别码：a文章编号：1001-828X（2017）015-0-01
导语
近年来，各级单位十分重视政务信息的报送工作。在政务信息报送这一块，多单位在上报的数量及质量上都不容乐观，与优秀单位相比仍然存在一定差距。针对这些问题，并结合航天电科公司实际情况，本文就如何更好地开展政务信息的报送工作进行一些简单的探索。
政务信息，作为上层了解基层各方面情况的主要渠道，是各级领导实施宏观决策的重要依据，具有联系上下的桥梁作用。
上报政务信息的重要性，m然在平日的工作中不能凸显出来，但是潜移默化的作用还是不容小觑。就以十院内部单位为例，群件精密因为一条“对全国智慧农业的建议”的政务信息的报送，从而引起国务院重视，且由国务院马凯副总理亲自批示，公司因此还赢得南疆千亩农田订单；航天电科也因为一条“航天电科精确制导管理模式创新”上报，获院主要领导批示，进而根据要求完成了管理创新成果编制――“航天企业以特色产、学、研合作为核心的新型研发体系建设”，并获得贵州省第十八届省级企业管理现代化创新成果一等奖，中国航天企业联合会第十八届企业管理现代化创新成果二等奖，为公司“十三五”后续工作打开了新局面。
所以，作为一家拥有核心竞争能力、持续发展能力的军民融合型高科技企业，在政务信息报送工作中必须要做足做实，才能真正促进企业的发展。
目前，航天电科政务信息收集渠道有两种，一种是通过公司办公会由各部门对公司重大决策及发生的事情进行了解；另一种是通过公司微信、内网、报纸等平台的刷新最新动态以及了解筛选且有价值的政务信息。虽然获取渠道多样，但是公司在政务信息报送上仍存在质量和数量上报不尽如意等问题，公司相关部门也在积极寻找原因及解决措施。
一、存在的问题
1.信息来源“匮乏”
就航天电科而言，政务信息上报的归口部门是公司办公室，作为信息收集量最大的部门，在通过各种渠道收集信息并上报的过程中也可能存在信息来源“匮乏”的现象。通过会议收集，一般是公司发展思路、改革决策等内容的获取；而网站、微信等宣传口是基层好经验、好办法等政务信息获取的重要渠道。但是，网站、微信等宣传口获取政务信息是具有局限性的。
作为宣传管理各种信息稿件的党委工作部，在稿件信息收集管理中，会将一部分用于内网更新，一部分内容不错信息稿件而留于微信编辑、报纸等他用，这样，就导致部门新闻稿件在内网更新中可能存在信息更新不及时以及滞留等情况。而政务信息报送部门一般情况下了解基层好经验、好办法等信息则是通过公司内网及微信等渠道，再经过筛选将信息纳入到政务信息范围，再通过加工整合后才以政务信息的形式进行上报。这就可能导致在查看到一条具有价值并值得报送的政务信息时，信息因为时间隔得比较久，早已失去了原本报送的时效性，最终导致归口部门政务信息来源“匮乏”。
2.报送意识缺乏
作为信息接受最及时的基层部门，大多数部门通过公司报纸、网站、微信等宣传渠道对于公司新闻写作的格式、要求比较熟悉，往往对政务信息需求则一无所知，在酝酿、选材及上传信息中也主要偏向于新闻稿件之类。这样一来，归口部门虽然能从公司各宣传渠道筛选符合要求的信息，但是真正能为所用的信息却为数不多。
二、解决方法
1.“扫盲”
针对基层对政务信息不太了解，首先应及时让基层人员对政务信息的认知进行“扫盲”，认识到政务信息对公司工作开展的重要性。可以通过公司网页公告以及一系列培训活动等方式，让更多基层了解什么是政务信息和政务信息的各种写法、要求等。及时上级单位最新政务信息的需求方向，让基层把握写作方向，从而能有意在日常工作中捕捉相关方面的信息。加大对已发表政务信息人员的奖励程度，让职工了解公司对政务信息的重视程度以及提高职工的积极性，并通过公示等方式加大影响，促发一些蠢蠢欲动的真正将“想”付诸于实际行动。
2.“撒网”布局
做好政务信息，是对公司负责的责任所在，也是公司信息工作干部履行的责任所在。
政务信息通报篇6
一、政务信息化工作情况
去年，我局政务信息化工作以办好政府门户网站和局域网为窗口，推进政务公开为重点，较好地完成了全年的政务信息化工作任务。
（一）加大政务信息公开的力度。一年来,我局门户网站围绕区委、区政府的中心工作,认真宣传、贯彻党的宗教工作方针政策，不断充实政务公开内容，提高工作的透明度。及时将政策法规、重大项目完成情况等信息第一时间在政府网站上。
（二）狠抓政务信息报送工作。我们根据信息工作的特点，多方捕捉信息，选好角度，精心筛选加工，力求有新意、有特点、有价值、有效应，正确处理好数量与质量的关系，剔除大话、套话和空话，做到一事一报，简明扼要。紧紧围绕全年中心工作，以反映工作动态、突出经验交流为重点，
（三）狠抓政府门户网站和政务外网局域网建设。完成了局门户网站的建设和日常维护工作，为领导掌握信息、正确决策、推动工作提供了可靠依据，为各部门协调沟通、相互交流搭建了平台。
（四）加强组织领导，夯实政务信息工作基础。我们把政务信息工作列入了重要议事日程，办公室每周收集一次信息工作报送及采用的情况,并指定一名微机操作水平较好的工作人员为政务信息员，具体负责单位的政务信息工作。根据各科室工作的特点，将具体的政务信息工作任务细化分解，责任到人。做到人人有任务，个个有指标，营造了一种人人搜集信息、编写信息的工作氛围。在政务信息工作的管理上，从政务信息撰写、信息通报、信息报送奖惩及重大信息报送等方面，健全了管理体系，形成了政务信息工作与其它工作齐头并进、协调联动的工作局面，有效提高了政务信息工作水平。
（五）扩大信息覆盖面,拓宽信息收集渠道。我们通过参加各类会议、起草有关文件、组织重大活动、处理重大事件、下基层督查调研等有利时机，及时从中搜集挖掘信息，收集相关资料撰写报送信息。为了便于工作联系，我们在各单位学校确定了1-2名孰悉国家的方针、政策，掌握政务信息基本知识，掌握现代办公技能，综合业务能力强，具有一定文字功底和分析能力的人员担任信息工作联络员。根据工作需要，我们通过电话或电子邮件与这些单位信息工作联络员联系，向各部门预约信息，再将各单位上报的信息进行分析筛选、整合、提炼修整后通过政府内网及时上报，做到了当日信息当日签、当日发，信息不过夜。采用通报方式对各部门报送信息情况每月通报一次。通过这种方式有效激发了各单位报送信息资料的积极性，拓宽了信息收集渠道。
二、电子政务建设目标任务完成情况
去年，在区信息化工作领导小组的领导下，我局电子政务建设工作取得了明显成效。
（一）领导重视，认识统一。我局领导非常重视信息化建设工作，高度认识电子政务外网和政府门户网站建设的重要意义，上下统一思想，统一认识，并把这项工作当作一件大事摆上单位重要议事日程，采取得力措施加以落实各方面工作。
（二）加强领导，落实责任。为进一步推进我局信息化建设步伐，认真贯彻落实区政府办116号文件精神，我局成立了电子政务领导小组，明确了电子政务专项目标责任。按照分步实施，逐步完善的要求，制订了局电子政务工作年度计划。
（三）立足现状，夯实基础。为了进一步加快我局电子政务建设，在硬件上进行了完善和充实，新增了电子政务系统专用电脑、彩色打印机、复印机、传真机、碎纸机、扫描仪、电脑桌椅等办公设备。进一步完善了单位内部局域网建设。积极组织全局人员参加电脑知识和电脑业务、电子政务知识培训，打好人员基础。大力倡导无纸化办公，实现了各类报表文件，凡是有相关软件的，都全部用软件制作，无软件的也都全部纳入电脑制作和管理。
（四）加强服务，完善功能。我局在政府网站上建立了自己的网页，为了充分利用这一窗口，展现教育工作特色，让外界了解长安教育工作现状，我们落实了专人对该网页进行维护和更新，主要完成的工作有：一是加强对政务公开电话、电子信函的管理，认真完成上级交办的任务，及时回复群众的来电、来函。二是切实加强对我局网站内容的更新，维护以及服务功能的开展，及时把我局的基本情况，工作思路，及工作动态在网上。
（五）加强计算机和网络维护工作，确保网络和信息安全。我们在信息化与电子政务建设中更加注重网络安全工作,对内外网的硬件防火墙、网络版杀毒软件、网络架构进行了全面升级改造,形成了较为完善的网络和信息安全防护体系。发现问题及时处理,保证了网络安全、稳定、有序的运行,全年无网络安全事故发生。
三、今年电子政务和政务信息化工作的思路和打算
今年，我局电子政务和政务信息化工作的总体思路是：认真贯彻落实市局和区政府关于电子政务和政务信息化工作的部署和要求，以提升电子政务和政务信息化工作质量和水平为突破口，突出教育信息，不断创新工作机制，优化工作思路，狠抓措施落实，确保全面完成全年电子政务和政务信息化工作各项目标任务。围绕上述工作思路，着力抓好以下重点工作：
（一）着力抓好政务信息报送工作。深入开展调查研究、积极拓宽信息渠道，提炼一批具有较高参考价值的政务信息，使信息报送质量和总量较上年有较大提高。继续扩大信息覆盖面，健全信息网络，把基层的一些重点、难点、热点问题以及对全市有指导意义的典型总结出来，及时进行勾通反馈上报。
（二）着力抓好门户网站建设工作。按照区信息中心安排部署，及时更新维护好门户网站，上传各类信息，重点加大对政务公开、政策法规、部门动态、疑难问题解答等信息板块的信息上传力度，主动接受群众监督，服务广大群众。及时更新“长安教育网”信息和完善网页结构内容。
政务信息通报篇7
政务信息是各级政府进行科学决策、实施正确领导的前提，是政府联系群众、把握形势的重要手段，是各级政府及其部门上下联系、左右沟通的主要渠道，是反映各级政府、部门工作情况的便捷途径。做好政务信息工作，为上级机关、本级领导、下级基层搞好服务，为领导决策和决策实施提供相关信息，是科学决策的需要，是工作落实的需要，是密切党群干群关系、维护社会稳定、促进社会和谐的需要。当前，在我市启动实施“十二五”规划，深入贯彻落实市委、市政府“围绕两大主题、抢抓三大机遇、实现三大突破、突出五个重点、强化四项保证”的总体思路，推动经济社会跨越式发展的新形势下，政府工作对信息的需求日益增加，政府领导对信息工作的要求越来越高。但是，与目前的新形势和领导的要求相比，我市的政务信息工作还比较薄弱，存在一些突出问题，主要是个别县区和一些市政府职能部门对信息工作重视不够，信息机构和人员不落实，报送信息数量少、质量差、时效性不强；动态性信息多、综合性信息少，转报信息多、调研信息少，一般性信息多、特色信息少。面对新形势和新要求，进一步做好政务信息工作显得非常重要和迫切。各县区政府、市政府各部门要站在推动经济社会跨越式发展的高度，站在提高行政效率和服务水平的高度，充分认识政务信息工作的重要性，切实树立大信息观念，进一步增强做好政务信息工作的自觉性和主动性，把政务信息工作与当前工作紧密结合起来，贯穿到各项业务工作中去，确保政务信息工作充分发挥领导决策的基础作用，指导工作的渠道作用，促进落实的监控作用，反映民意的通道作用。
二、着力提高政务信息工作质量
做好政务信息工作，关键在于围绕政府中心工作，抓好落脚点，选准切入点，在提高信息质量上下功夫，更好地为各级领导了解情况、指导工作、科学决策提供有效的信息服务，切实发挥信息的参谋、服务作用，
（一）突出重点，把握方向。今后一个时期，要加强以下方面信息的报送工作：一是国家、省上、市上重大决策和重要工作部署的贯彻落实情况、存在的问题及建议；二是省、市政府分别确定的今年办理的改善民生实事的进展情况；三是省、市领导重要指示、批示的办理和落实情况；四是省、市政府领导下基层调查研究、检查工作中作出部署、提出要求的贯彻落实情况；五是全市灾后重建项目进展情况，“”特大暴洪灾后恢复重建进展情况，促进灾区可持续发展情况；六是全市重大项目建设、招商引资进展情况；七是交通建设、城镇建设、生态建设等基础设施建设情况；八是工业经济发展、节能减排工作、农业特色产业发展、扶贫开发、旅游开况；九是社会各项事业发展情况；十是本地区、本部门工作进展情况，工作中的新情况、新问题以及解决问题的措施等。
（二）拓宽视野，丰富来源。要不断拓宽信息收集领域，丰富信息来源。一是围绕中心抓“重点”。要抓住与中心工作关系最直接、最密切的情况和问题进行反馈，及时发现新典型、新经验、新做法、新动向、新问题、新矛盾。二是围绕中心抓“热点”。要抓住群众普遍关心和敏感的问题，广泛了解和全面反映群众的呼声和要求，注意报送事关群众利益、事关全局的有苗头性、倾向性问题的信息。三是围绕中心抓“难点”。要针对工作中已经出现的难题或阻力，收集反映有助于解决这些难点问题的设想、计划、措施和方法，为领导研究和解决难题出谋划策。四是围绕中心抓“亮点”。要抓住本地工作“重头戏”，跟踪落实情况，及时发现典型，总结经验。
（三）创新方法，提高质量。信息工作要与时俱进，不断创新。要把上报调研类、综合类信息作为重点任务来抓，实现上报信息以动态信息为主、综合信息为辅，向以综合信息、调研信息为主，以动态信息、常规信息为辅转变。为此，要切实做到“四个加强”。第一是加强综合处理，实现办公室由信息“蓄水池”向“加工厂”转变。对初级信息进行综合分析、加工处理，使报送的信息集散为整、变缺为全、化浅为深，多侧面反映事物的整体，多层次揭示事物的内在联系，提升信息的价值。第二是加强调查研究，实现信息由决策资料向决策方案的转变。要善于从原始信息中发现有价值的线索，深度发掘，为领导提供有较大参考价值的调研信息。第三是加强决策服务，实现信息服务由阶段性向全程性转变。决策前，要提供信息利于确定目标；决策进行中，要综合多种信息利于优选方案；决策执行中，要主动反馈信息利于掌握情况；决策贯彻后，要追踪信息利于总结提高。第四是加强信息采集，实现信息工作由被动服务向主动服务转变。要加大对基层和部门信息工作的督促、指导，充分利用信息网络，有针对性地组织信息稿源，使信息工作从被动转向主动，从盲目转向自觉。
（四）加强沟通，畅通渠道。一是对症下药，使本级上报的信息能够“适销对路”。市政府办公室信息科今后要与省政府信息公开办主动衔接，多汇报工作，把握信息需求，对症下药。各县（区）、各单位也要主动与市政府办公室信息科搞好衔接。二是编织网络，使下级上报的信息能够“有的放矢”。市政府办公室信息科要对各县（区）各单位的信息工作加强指导，交任务，约稿源，特别要紧紧抓住各经济主管部门和重点单位，使之成为收集信息的主渠道。各县（区）对辖区部门和乡镇街道的信息工作也要时时给予指导，调动好、发挥好他们的作用。三是横向联合，使上报的信息“口径一致”。市、县区政府办公室要与党委、人大、政协办公室加强沟通，做到信息资源共享。四是借力延伸，实现信息工作的“全面覆盖”。各县区、各单位信息机构与新闻媒体之间要取长补短，既要从中央、省上主要媒体捕捉重要工作导向，又要与本地新闻媒体如陇南报社、陇南电视台实现“链接”，充分利用新闻媒体强大的信息源，借力造势，扩大信息的社会影响。
三、完善政务信息工作制度
信息工作面宽线长、任务繁重，程序性、规范性很强，必须建立一套科学合理、操作严密的制度，形成级级负责、层层把关的信息工作责任体系。
一是实施政务信息员制度。在市直各单位办公室（秘书科）、省驻陇南各单位办公室、市政府驻外联络（办事）处确定信息工作负责人一名、政务信息员一名，根据市政府办公室下发的政务信息报送要点和市政府中心工作，结合本单位工作动态，向市政府办信息科报送信息。各单位要将人员名单于3月20日前报市政府办公室。
二是实施定期定量报送信息制度。为确保信息数量和质量，各县区政府办每月至少上报30条信息，市直各单位办公室每月至少上报10条，省驻陇南各单位办室每月至少上报5条。市政府驻外办事处要进一步发挥驻外“窗口”作用，积极收集报送国家有关部委政策动向和外地经济信息，为市政府领导决策提供更好的信息服务。
三是实施信息报送定期通报制度。市政府办公室每季度对市政府重点工作部署、信息报送要点以及各县区、各部门、各企业上报信息数量、采用情况进行通报，分类进行排名，激励先进，鞭策后进，指出问题，推动工作。
四是实施信息工作考核奖励制度。市政府办公室将制定出台具体的量化考核标准，年终对各县区、各部门信息报送工作进行考核，根据考核结果，评选出信息报送工作年度先进集体和先进个人，根据信息质量，评选出优秀调研信息和领导批示好信息，在全市进行通报表彰。
五是实施信息报送逐级审签把关制度。市政府办公室采集整理的一般信息由信息科长签发，重大信息由分管副秘书长审签，特别重大信息由办公室主任、秘书长、分管副市长甚至市长亲自审签。各县区、各部门也要建立相应的审签把关制度。要加强对上报信息工作的具体指导，对报送信息质量要严格把关，认真审核，做到信息内容真实、数据准确、文字精炼，反映的情况要客观全面，确保信息质量。
政务信息通报篇8
年，我局政务信息化工作以办好政府门户网站和局域网为窗口，推进政务公开为重点，较好地完成了全年的政务信息化工作任务。
（一）加大政务信息公开的力度。一年来,我局门户网站围绕区委、区政府的中心工作,认真宣传、贯彻党的宗教工作方针政策，不断充实政务公开内容，提高工作的透明度。及时将政策法规、重大项目完成情况等信息第一时间在政府网站上。
（二）狠抓政务信息报送工作。我们根据信息工作的特点，多方捕捉信息，选好角度，精心筛选加工，力求有新意、有特点、有价值、有效应，正确处理好数量与质量的关系，剔除大话、套话和空话，做到一事一报，简明扼要。紧紧围绕全年中心工作，以反映工作动态、突出经验交流为重点，
（三）狠抓政府门户网站和政务外网局域网建设。完成了局门户网站的建设和日常维护工作，为领导掌握信息、正确决策、推动工作提供了可靠依据，为各部门协调沟通、相互交流搭建了平台。
（四）加强组织领导，夯实政务信息工作基础。我们把政务信息工作列入了重要议事日程，办公室每周收集一次信息工作报送及采用的情况,并指定一名微机操作水平较好的工作人员为政务信息员，具体负责单位的政务信息工作。根据各科室工作的特点，将具体的政务信息工作任务细化分解，责任到人。做到人人有任务，个个有指标，营造了一种人人搜集信息、编写信息的工作氛围。在政务信息工作的管理上，从政务信息撰写、信息通报、信息报送奖惩及重大信息报送等方面，健全了管理体系，形成了政务信息工作与其它工作齐头并进、协调联动的工作局面，有效提高了政务信息工作水平。
（五）扩大信息覆盖面,拓宽信息收集渠道。我们通过参加各类会议、起草有关文件、组织重大活动、处理重大事件、下基层督查调研等有利时机，及时从中搜集挖掘信息，收集相关资料撰写报送信息。为了便于工作联系，我们在各单位学校确定了1-2名孰悉国家的方针、政策，掌握政务信息基本知识，掌握现代办公技能，综合业务能力强，具有一定文字功底和分析能力的人员担任信息工作联络员。根据工作需要，我们通过电话或电子邮件与这些单位信息工作联络员联系，向各部门预约信息，再将各单位上报的信息进行分析筛选、整合、提炼修整后通过政府内网及时上报，做到了当日信息当日签、当日发，信息不过夜。采用通报方式对各部门报送信息情况每月通报一次。通过这种方式有效激发了各单位报送信息资料的积极性，拓宽了信息收集渠道。
二、电子政务建设目标任务完成情况
年，在区信息化工作领导小组的领导下，我局电子政务建设工作取得了明显成效。
（一）领导重视，认识统一。我局领导非常重视信息化建设工作，高度认识电子政务外网和政府门户网站建设的重要意义，上下统一思想，统一认识，并把这项工作当作一件大事摆上单位重要议事日程，采取得力措施加以落实各方面工作。
（二）加强领导，落实责任。为进一步推进我局信息化建设步伐，认真贯彻落实区政府办116号文件精神，我局成立了电子政务领导小组，明确了电子政务专项目标责任。按照分步实施，逐步完善的要求，制订了局电子政务工作年度计划。
（三）立足现状，夯实基础。为了进一步加快我局电子政务建设，在硬件上进行了完善和充实，新增了电子政务系统专用电脑、彩色打印机、复印机、传真机、碎纸机、扫描仪、电脑桌椅等办公设备。进一步完善了单位内部局域网建设。积极组织全局人员参加电脑知识和电脑业务、电子政务知识培训，打好人员基础。大力倡导无纸化办公，实现了各类报表文件，凡是有相关软件的，都全部用软件制作，无软件的也都全部纳入电脑制作和管理。
政务信息通报篇9
一、中新政府财务信息披露体系的比较
1.政府财务信息披露的目标。确定披露目标是政府财务信息披露的第一步，披露目标的确定对会计基础的选择和对在此会计基础上会计政策的选择具有指导作用。
新西兰政府财务报告的编制与私营企业一样，必须遵循一般公认的会计原则（Gaap）。因此，政府财务报告在目标、信息质量特征和会计基础等方面都与通用财务报告一致。根据新西兰财务报告准则委员会（FRSB）1993年的《通用财务报告概念公告》，政府财务报告必须有助于使用者：①评价报告主体的财务业绩、服务业绩、财务状况和现金流量；②评价报告主体遵循法律法规和合同的程度，这种判断有助于评价报告主体的财务业绩、服务业绩、财务状况和现金流量；③ 做出是否向报告主体提供资源或与报告主体进行业务往来的决策。
目前我国政府财务信息的披露集中于预算执行情况方面，其目标包括以下三个方面：①满足各级政府及行政事业单位监督下级单位预算编制、执行的信息需求，这是最主要的目标；②满足政府宏观经济管理部门进行宏观经济管理的信息需求；③满足立法机关和审计部门对政府收支的审核监督的信息需求。
由此可见，新西兰政府财务信息披露的目标主要是决策有用性，我国政府财务信息披露也以政府部门、立法机关和审计部门的决策有用为导向，但尚未考虑到公众等外部使用者的信息需求，如购买国债的公民和企业。
2.政府财务信息的使用者。政府财务信息的使用者及其信息需求是影响政府财务信息披露目标的一个重要因素。只有使用者需要的财务信息，政府才有必要提供。
新西兰政府财务报告分为“部门报表”和“政府报表”两个层面。其中，部门报表呈送给财政部和国家服务委员会，主要用于评价部门主管的财务业绩和服务业绩；各个部门报表合并而成的政府报表用于对外披露，其主要使用者包括立法机关和其他监督团体、公众（包括纳税人、选举人、投票人和政府服务对象等）、政府证券和国有企业的投资者以及其他信贷人、其他政府、国际机构和其他资源提供者、经济和财务分析师、评级机构等。可见，新西兰政府财务报告的使用者十分广泛，几乎社会上每个成员都是政府财务信息的使用者。目前，我国政府财务信息的主要使用者是各级政府和行政事业单位的内部管理者以及立法机关和审计部门。由于政府对外披露的财务信息主要集中于预、决算信息，内容有限，形式过于简单，加上我国尚处于市场经济转轨时期，公众和市场对政府财务信息的利用程度很低。
3.政府财务信息的质量特征。所谓质量特征，是指财务信息对使用者有用的那些性质。
新西兰《通用财务报告概念公告》定义了政府财务报告提供的信息必须满足以下质量特征：相关性、可理解性、可靠性和可比性。根据现行预算会计制度及其解释性文献的相关内容，我国对政府财务信息质量特征的概括主要有：真实性、相关性、可比性、一致性、及时性、明晰性、重要性等，但并未包括可理解性。由于政府财务信息的使用者主要是广大公众及其代表，相对于企业财务信息的使用者而言，政府财务信息中解释和说明的内容应多于企业财务信息，因此可理解性应作为政府财务信息一个重要的质量特征。然而，由于我国政府财务信息只是散见于其他政府报告中，对于那些不具备财务专业知识的读者来说，很难将这些报告与政府的财务活动和财务状况联系起来，这与可理解性的质量特征相距甚远，不利于信息使用者集中、全面、完整、系统地考核和评价政府财务受托责任的履行情况。
4.政府财务信息的会计基础。收付实现制和权责发生制是两种最基本的会计基础。收付实现制在现金收到或支付时才确认交易事项，主要提供现金流量方面的信息；权责发生制在交易事项发生时就予以确认，而不考虑现金是否收到或支付。收付实现制曾经是世界各国政府预算和会计核算的传统做法，但从20世纪90年代以来，采用权责发生制作为会计基础已经成为许多国家正在进行的公共财政管理改革的重要内容之一。
新西兰的权责发生制改革开始于20世纪80年代末，到了1994年，新西兰政府的整个财务管理系统实现了完全的权责发生制。我国会计制度规定，财务会计与行政单位会计仍实行收付实现制。收付实现制虽然能够满足预算收支管理的需求，但是随着政府会计环境和受托责任内容的变化，收付实现制的局限性日益凸现，无法全面准确地记录和反映政府的财务状况和财务业绩。
5.政府财务信息的披露主体。政府财务信息的披露主体涉及纳入政府财务信息披露内容的范围和组成结构，一般应以独立承担受托责任的主体作为披露主体，这就需要对财务披露主体按照承担受托责任的范围划分为不同层次。国际会计师联合会（iFaC）在《公共单位委员会研究报告第1号-中央政府财务报告》中提出了四种决定政府财务报告主体范围的方法和概念：基金核准分配方法、法律主体方法、政治性受托责任概念和控制概念。这几种方法与概念之间并不相互排斥，如法律主体方法和控制概念可能联合使用，而且不同概念的应用可能产生相同的报告主体。
政务信息通报篇10
大数据为各行各业带来了巨大的变革，也给中小企业竞争情报的满足带来了机会。本文针对大数据环境下中小企业竞争情报的需求以及传统竞争情报服务存在的问题，基于大数据的特点从多主体、多渠道、多内容、多方式出发，构建了大数据环境下中小企业“一站式”竞争情报服务模式。
关键词：
大数据；中小企业；竞争情报；服务模式
一、引言
大数据（bigdata）是继“物联网”、“云计算”等概念之后又产生的一个新名词，作为现今研究的热点，已经引起许多行业关注。大数据的含义目前还存在一些争议。维基百科对大数据的定义：大数据指的是所涉及的数据量的规模巨大到无法通过人工在合理时间内达到截取、管理、处理并整理成为人类所能解读的信息。大数据具有数据规模大、数据结构多样性、数据处理速度快等特点。在现实世界中，数据不是一成不变的，它会随着时间的推移而不断更新，如果没有及时处理这些数据，他们就会失去时效性，因而失去原有的价值。
二、大数据环境下中小企业竞争情报需求
（一）需求的内容1.竞争环境情报。竞争环境情报主要包括行业信息和国家政策法规等。行业信息主要指中小企业所处的行业的环境信息，主要有：行业发展前景和趋势、市场状况、市场规模与市场结构、市场未来预测等相关情报和信息。政策法规包括国家的相关法律法规、企业运营的监管措施以及政府对中小企业发展的扶持政策等，只有及时掌握这些信息，才能避免企业的计划与政府的政策相背离。2.竞争对手情报。大数据环境下中小企业在发展的过程中，需要不断了解竞争对手的基本情况，包括对手企业的市场占有率、销售策略、组织结构、薪酬体系、负责人背景、技术水平和生产能力、定价策略、主要客户信息等。只有准确知道这些信息，中小企业才能充分利用自身的优势，在行业内占据有力的地位。3.客户竞争情报。消费者的信息是不断增长的数据中的重要组成，也是企业重点了解的动向之一。消费者对于中小企业的发展很重要，他们直接决定了商品的销售情况和企业将来的发展方向。所以，中小企业必须准确掌握消费者的需求情况、消费动机、对品牌了解情况、购买行为以及对本企业产品的满意度等。4.技术发展竞争情报。大数据时代，技术的更新换代很快，而商品的竞争主要依靠先进的生产技术，只有及时掌握生产技术，并投入到生产中，得到优质、价廉的物品，企业才能吸引更多的消费群体。所以，不断发展的技术是中小企业竞争情报必不可少的。
三、大数据环境下中小企业竞争情报传统服务模式分析
（一）企业竞争情报传统服务模式分析1.外包服务模式外包模式是指企业将全部与竞争情报有关的工作委托给专业的信息咨询公司或情报研究部门，由这些机构负责组织情报工作，并最终为企业提供其所需的情报。外包模式的服务主体是专业的咨询机构，服务主体是中小企业，咨询机构通过收集、整理、分析信息，直接为企业提供所需的情报信息或相关的情报报告。这种服务模式的服务内容单一，连续性不强，费用较高。2.政府服务模式在以政府为主导的公共信息服务模式中，政府部门负责构建公共信息平台、配备相关的人才设备、投入大量资金以获取整理并公开信息，也就是说，在公共信息服务方面主要由政府承担。这种服务模式实际上就是由政府作为服务主体，为中小企业通过公共信息服务平台的方式提供竞争情报服务。这种服务模式对于政府的压力比较大。3.行业协会服务模式行业协会是指介于政府、企业之间，商品生产者与经营者之间，并为其服务、咨询、沟通、监督、公正、自律、协调的社会中介组织，它为企业提供了某一特定行业的信息源。以协会等组织为主导的行业信息服务模式的服务主体是行业协会，服务客体是加入行业协会组织的企业。行业协会将收集到的各种信息直接提供给企业使用。以协会等组织为主导的行业信息服务模式为不同企业提供的是无差别的服务，不能满足中小企业个性化的需求。4.企业自我服务模式企业自我服务模式指的是企业依靠其内部资源获取信息，并自己分析处理最终得到竞争情报的情报服务模式，它的服务主体是企业的竞争情报相关的部门，服务客体是企业决策层。企业自我服务模式对企业的资金、人才、设备要求很高，需要专业的情报工作人员负责此类工作，中小企业一般没有能力组建这样专业性的情报服务部门。
（二）大数据环境下传统企业竞争情报服务模式的缺陷1.服务内容少传统的企业竞争情报服务模式不能满足中小企业对于情报内容的需求，政府和行业协会组织只能为企业提供政策法规、行业宏观环境等公开的信息，对于企业所需的竞争对手等情报则无能为力。外包模式和企业自我服务模式虽然能根据根据企业的不同需求的内容提供情报，但缺乏信息源，对于很多企业的情报需求还要依靠政府和行业协会组织才能获取信息源，然后再进行情报分析。2.服务质量不高在目前的中国，无论是政府还是行业协会组织，虽然其目的都是为了更好的服务大众，但由于服务范围广，所以服务质量一般，提供的情报不具有时效性，一般不能满足企业的需求。外包模式呈交给企业的竞争情报质量高，但主要是针对企业某一特定问题，不能持续的提供企业所需的所有信息。3.服务方式单一以政府为主导的公共信息服务模式和以协会等组织为主导的行业信息服务模式主要通过公共信息平台为企业提供信息。他们将相关的信息放在公共平台中，企业有需要可以在平台上查看、下载，如果平台上没有企业所需的信息，企业则只能通过其他方式获取。外包模式通过专业的信息咨询机构针对企业的个性化问题为企业提供竞争情报，企业自我服务模式通过企业的竞争情报工作相关人员获得情报，这两种模式虽然获取的情报具有针对性，但成本很高[4]，且前者还存在情报安全问题，不符合现在中小企业的实际需求。
四、大数据环境下中小企业“一站式”竞争情报服务模式的构建
虽然现在的各种信息服务主体为企业提供了多种获取信息和竞争情报的方式，但由于主体分散、服务内容无差别、信息资源复杂，阻碍了中小企业有效的处理获得的信息，基于以上问题本文提出构建“一站式”企业竞争情报服务模式，并为企业提供集成式信息服务平台，提高了企业获取高价值情报的效率。
（一）中小企业“一站式”竞争情报服务模式的构建“一站式”企业竞争情报服务模式的服务平台是在政府主导下建立的，它的运作由行业协会组织负责。也就是说，政府提供宏观政策和一部分人力物力扶助平台的建立，企业和行业协会提供剩余资金和人才。“一站式”企业竞争情报服务模式是的服务主体是行业协会、政府部门、咨询机构以及中小企业，而中小企业将供货方、销售商联合起来，共同建立一套竞争情报系统，彼此分享信息资源，但是各自拥有独立的决策管理子系统和情报分析子系统。中小企业只需要通过这个一站式服务平台就可以获取所需的所有信息和竞争情报。一站式服务模式的服务平台主要由行业协会负责运营及管理，它包括：政府公共信息平台（政府部门将中小企业相关的政策文件及时在这个平台）、行业信息平台（行业协会组织将行业的环境、趋势、相关的新理论等信息在这个平台）、中小企业服务平台（中小企业通过这个平台注册企业信息，之后可以享受服务平台的信息共享和其他服务）和个性化服务平台（主要针对部分中小企业的个性需求，由专业的咨询机构为他们提供竞争情报）。
（二）中小企业“一站式”竞争情报服务模式解析
1.服务主体（1）政府部门。“一站式”企业竞争情报服务模式是在政府部门主导下建立起来的，政府不仅构建公共信息平台，还提供一部分相关的人才设备、投入大量资金。除此之外，政府还为中小企业提供政府的公开信息，包括有关于中小企业以及它所在行业的相关法律法规、国家相关的优惠政策和其他一些公共信息。（2）行业协会组织。行业协会组织负责整个服务模式的运行，它不是简单的服从政府的指挥，还要将行业内没有能力独立建设竞争情报机构的中小企业聚集起来，通过“一站式”企业竞争情报服务模式为企业提供所需的情报服务，包括行业的市场情况、相关产品的需求趋势，同时，也为需要个性化服务的企业和相关咨询机构拉线搭桥。（3）信息咨询机构。专业的信息咨询机构配备高素质的专业人才，具有专业性的情报分析工具，主要为中小企业提供个性化的信息服务，比如：某一产品在市场的欢迎度、某一新技术的具体生产能力等。（4）中小企业。中小企业经营发展过程中所需的外部信息可以通过一站式服务平台获取，同时也可以将自己的内部信息以及采集分析的一些行业内信息、其他企业可以共享的信息传送给竞争情报服务平台，使企业内部用户、合作伙伴客户等通过一站式服务平台获取信息、传递信息、共享信息。
2.服务内容（1）政府公开信息。包括国家、地方政府对于不同行业中小企业的优惠政策、相关行业的法律法规、政府对于某一行业的未来规划等，这些主要是为企业提供一个宏观的国家经济发展要求和趋势。（2）行业环境信息。包括中小企业所在行业的发展现状、未来趋势、相关科研成果，这些信息为中小企业制定公司发展战略指明了主要方向，方便企业主管做出更适合的决策。（3）个性化服务。针对不同企业的不同问题，提供不同的服务，比如：针对企业需要了解的某一产品的销售情况，由专业的咨询机构进行市场调研，收集、整理、分析信息，最终为企业呈现一个关于这种商品销售情况的报告，帮助企业更好的针对主要客户制定更准确的销售方案。
3.服务方式中小企业通过在服务平台上注册，享受竞争情报的服务，主要包括：直接通过平台获取政府公开信息和行业环境信息，通过个性化服务平台，针对不同需求，寻找不同的专业信息咨询机构，由专业的咨询机构完成竞争情报的获取、分析、整理。如果企业需要了解进货、销售等方面的情报，还可以利用中小企业的数据库里上下游企业的供货、销售信息，获取所需的竞争情报。
4.服务系统（1）情报数据采集子系统。大数据环境下中小企业竞争情报来源较广，但主要是企业内部和企业外部。企业内部数据主要包括后勤、生产、销售、服务过程中产生的信息；企业外部数据主要通过人际关系网、企业的上下游厂商、行业协会组织、政府公开信息、相关的科研机构和专业的信息咨询公司获取。“一站式”情报数据采集子系统是将企业从外部获取情报的方式统一起来，建立一个由政府倡导、行业协会组织主导、相关产业共同参与的整合性的信息平台，企业从这个平台直接获取所需的信息。在“一站式”情报数据采集子系统中，数据采集的主体是一体化的信息平台和中小企业，两者相互补充。企业内部信息采集主要来源于企业自身，而企业外部信息采集除了一部分由企业自己采集，其余主要依赖整合性的信息平台，包括行业环境、竞争对手信息甚至是有关商品的新技术。（2）情报数据分析子系统。数据经过处理后进入情报数据分析子系统中，这个子系统主要包括数据分析、数据挖掘和模式发现技术，数据挖掘是系统的核心部分。数据分析包括联机分析处理（oLap）系统、企业信息系统（eiS）、数据挖掘工具、查询工具、决策支持系统系统（DSS）、报告生成工具和其他一些统计分析工具。数据挖掘工具实现了企业深层次的数据挖掘，从大量的已有数据中发现未知的关系、发展趋势。一般，数据挖掘主要包括数据清理、数据变换、数据挖掘实施过程、模式评估和知识表示等8个步骤。除数据挖掘外，情报数据分析子系统还可以对一些数据分析工具提供的结果进行整理，使各个步骤融会贯通，真正实现一体化的情报分析。（3）竞争情报服务子系统。竞争情报服务子系统是为企业提供的情报服务内容即竞争情报服务系统最终的情报产品，它主要利用书面、口头、e-mail等方式分层推送，也就是按照用户层次、信息密级、信息时间等向企业的研发层、职能层、决策层等提供不同的支持和决策服务。情报服务子系统给企业带来的情报产品主要有特别简报、专题研究报告、竞争对手分析、竞争环境分析、定期简报、运营情况等。
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