矿山工程行业分析十篇

发布时间:2024-04-26 02:48:07

矿山工程行业分析篇1

关键词矿山建设阶段地质工作

中图分类号:F426文献标识码:a文章编号:1671-7597(2014)20-0179-02

近年,太钢取得了铁矿及煤矿的探矿权。随着矿产资源的日益紧缺,为了太钢长远发展的根本,应对这些宝贵资源做好前期工作,其中起主要作用的就是地质工作。我认为矿山地质工作质量的好坏,关系到矿山建设和矿山生产能否正常进行。我就此,提出以下工作思路。

1矿山初建过程中地质工作的主要目的与特征

1.1矿山建设过程中地质工作的主要目的

1)进行初建矿区或已投产矿山进一步勘探获得的资源储量进行调查,了解初建矿区或已投产矿山基本地质概况、资源储量规模,为矿山建设提供地质依据。

2)分析矿区地质成因和矿床概况,进行资源储量估算。对于已投产矿山,还应掌握矿山的基础储量和资源量的分布情况。

3)在拟编矿山中可采矿石的可行性研究中,参与矿区经济效益评估工作,结合在建矿山重要设计方案的论证做相关地质详查以及勘探后对该矿区的资源储量进行估算。

4)矿山建设中的地质设计。进行初步勘探设计,明确勘探设计具体的方法与步骤。

5)为使地质勘探资料能尽量满足建设需要,进行勘探规划设计与矿山规划在建相互协调统一,对可采矿石的工业指标进行分析论证,并对影响在建矿山区域的水文、工程及环境地质进行综合性的分析与评价,对可采矿石进行采样后送相关单位进行可磨可选试验后,对矿石的可选性进行综合分析,给出相应合理的选矿方法。并对相应的地质勘探报告组织专家进行评审等。

6)在建矿山的现场指导工作。主要为在建过程中根据实际情况对设计做进一步的改进,及时对地质工作的不足之处做进一步的完善,进行在建矿山勘探报告的编写,并进行相关地质设计方面的技术指导。

1.2矿山在建过程中的主要地质特征

矿山建设阶段的地质工作是由地质勘探阶段过渡到生产阶段中的一个重要环节。它与地质勘探阶段所做的工作表现如下情况。

1)对现阶段的地质设计与要求,是在原地质工作的基础上对未完成解决的,而在建矿山阶段急需研究解决的问题提出合理的解决方案。比如为了合理确定露天矿境界或井下通风井位置,需对某些地段矿体的边界进行进一步的圈定;又如当所确定的首采地段控制程度不够或“三带”界线不清,需补加勘探工程,提高其控制程度和地质研究程度等。

2)继承矿山建设阶段的地质工作,是在地质勘探工作基础上进行的,不可能脱离已有的历史事实,基建探矿是地质勘探工作的继续和补充。其探矿方法和工程布置,必须受原勘探工程体系的制约。

3)生产矿山建设阶段,由于进行了可行性研究或设计工作,对矿山规模、开采方式、采矿方法、开拓运输、矿井通风方式、厂址、选矿流程等重大方案,已有了一个初步设想或已经确定。此阶段地质工作的深度和要求,是以能否满足矿山建设和生产需求为准则。

2在建矿山初期的地质工作

2.1资源储量核实和在建矿山规划设计中的地质工作

1)工作目的与作用。

资源储量核查和矿山规划是为了掌握地质工作的进展情况和最新的地质成果,及时对矿区资源条件、开采技术条件和建设条件等进行分析和评价。

2)地质资源调查的主要内容。

资源调查的对象通常是已经完成详查或勘探的矿区,主要调查内容为:矿区交通位置与自然经济地理概况;矿区水、电、燃料、建筑材料供应及现场供应情况、资源储量与开采利用情况;开采矿体的地质构造情况;可采矿体的物质成分、特性及加工技术性能;矿区水文地质和开采技术条件;矿区地质工作任务、方法及成果、下一部工作计划;地质储量与矿床远景评价。最后进行矿区资源条件与建设条件的分析与评价,提出对矿山建设的建议。

3)矿山建设规划中地质工作的主要内容。

矿山建设规划中的地质工作,除应包括地质资源调查的各项内容外,还必须包括下列内容:为工艺专业提供经审定后的地质资料,包括矿体规模、形态产状、矿石成分、矿床储量、水文地质条件。

2.2在建矿山可采矿石的可行性研究、地质勘探指导在建矿山过程中的工作

在建矿山可采矿石的可行性研究,是在专业地质人员详查的前提下进行的。初步可行性研究的任务只是对矿山建设的重大方案进行比较,提出矿山建设的概略蓝图。项目建议书主要是阐明项目建设的根据和必要性,以及在技术、经济方面的可行性。此阶段的地质工作内容较简单,地质工作的深度及广度较浅。

2.3在建矿山的地质工作对矿山可行性研究的具体情况

在建矿山的地质工作对矿山可行性研究的具体情况为:对地质勘探报告组织专家进行评审和矿石资源储量进行分析评价;对矿区的地质地形图和各勘探线的剖面图及其它相关图件在勘探资料的基础上进行计算机绘制;用垂直断面法对各剖面进行资源储量估算,在剖面图的基础上进行水平分层图的绘制,并对水平分层图进行资源储量估算,估算后与剖面所估算的资源储量进行比较,确定估算资源储量的准确可靠程度。再利用三维立体软件建立矿块的立体模型,进一步分析矿体的形态分布特征。在此基础上规划采矿设计,同时对矿区内开采矿体的水文、工程及环境地质做进一步的分析与评价。

2.4在建矿山的具体规划与地质勘探报告相结合

在资源核实和在建矿山具体规划编制的基础上,要同地质勘探部门相结合,对矿区地质勘探工作提出意见和建议,以便按照地质勘探规范要求,将影响矿山建设的重大问题解决在地质勘探过程中,为矿山设计提供可靠的地质资料依据。地质部门应客观而及时提供有关地质资料与成果,从而促进矿山建设项目及时列项,带来优化的社会效益。

1)勘探决策的结合。

矿床是否值得勘探是个重大决策问题。一般来说,应优先选择品位高、规模大、开采技术条件和加工技术条件简单、建设条件好、市场需要的矿区转入勘探。如果存在某些重大不利条件,将会造成矿山生产在技术上不可行或经济效益不佳。

2)勘探工作布署的结合。

对矿区内勘探对象和勘探范围的确定、勘探分段分期及勘探顺序等,应与开采范围、开采顺序、首采地段相一致。埋藏浅的矿床,应满足露天开采境界圈定的需要。在主要井巷工程或露天境界和工业场地附近,要布置重点工程,对矿体和地质构造以及开采技术条件,做出工程地质评价。高级储量的位置应位于首采地段。如勘探工程布置不当,也同样会影响基建工程的顺利进行。

3)勘探深度的结合。

合理确定勘探深度是勘探设计的重要内容。一般要求是对延深很大的矿床,其勘探深度一般在,600米左右。但实际上矿体规模、形态产状和空间分布千差万别,必须因地制宜地加以确定。

4)勘探巷道具置的布置与矿山开采相结合。

在满足地质勘探的前提下布置具体的巷道位置,目的是为矿山开采所利用,一般要做到“一条巷道多方面所用”。巷道的开拓及(台阶)储量和涌水量计算,其标高应尽量与设计标高一致。对水文地质条件复杂需进行大口径抽水试验或在矿床开采前需进行矿床超前疏干时,应尽可能将大口径抽水试验与矿山超前疏干结合进行,以节约投资。

5)矿石类型划分中的结合。

矿床的矿石类型繁多,如划分过简与采选工艺流程不符,则满足不了设计和生产的需要;如划分过繁,不仅增加了人为的复杂性,而且不便使用。为此,应根据采矿的可能和选矿工艺的需要,本着尽量“简化”的原则进行矿石类型的划分。

2.5对地质勘探总结报告的评审

地质勘探总结报告的质量直接影响矿山设计的质量。因此,必须在设计之前对所依据的地质资料进行严格审查。对地质勘探报告的评审的应从矿区具体的地质构造的复杂程度、布置勘探钻孔是否满足地质技术指标的要求,评价勘探钻孔质量的优劣,对整个矿区提供的地质资料的准确性、合理性和完整性几个方面进行综合评价。以能否满足矿山设计与建设的要求,是否符合储量规范的规定为准则。

2.6储量计算工业指标的研究

矿产资源工业指标是划分矿与非矿的标准,是评价矿床工业价值、圈定矿体和计算储量的依据。所以,合理确定储量计算工业指标,必须符合矿床地质特点,既能满足国家对该种矿产的需求,又能保证矿山企业有足够的利润,以便为国家建设提供矿物原料和扩大再生产的资金。是矿山建设前期设计准备阶段一项十分重要的设计地质工作内容。

2.7矿山工程地质工作

矿山工程地质工作的目的是较准确可靠地探明矿山在建情况和矿区具体开采位置的矿山工程地质,以便进一步搞清楚在建矿区可能影响施工的地质灾害与隐患,确保在建矿山安全有序进行。主要工作在以下几个方面。

1)对矿山正建设中的采、选矿厂房的选址和地基处理、尾矿库的库基及库肩、通往采场公路周围环境是否安全等进行详细的工程地质工作。

2)要实地到施工中的井巷,硐室(正开采的矿石采场)了解该地段的工程地质简易程度,进行工程地质资料整理。并提出合理化的建议。

3)与采矿专业人员多沟通,全面开展相关露天矿体的边帮稳定性及井下采矿矿体稳定性做系统性分析讨论。具体为矿岩体工程地质现状、地质构造复杂程度、与之相联系的水文地质特征、构造应力场的分析论证。相关分析论证工作分为:①探明在建矿区的地质构造复杂程度,地层发展时代,所属区域地质构造分类,进一步研究区域构造的发展演变过程。②分析矿区周边构造磁场演化,同时进行构造地质应力研究,提出构造应力磁场的三维延伸方向。③分析矿区矿岩体自然形成过程中的三维磁场应力集中部位。初步弄清楚矿区内不同地层地质年代地质构造中形成的地壳隆起的缓慢程度,综合分析判断目前矿区内矿体三维应力场的发展变化情况。

4)对严重影响在建矿区内的工程施工所表现出的地质现象(主要表现为岩体错断断裂、矿体错动以及溶洞、泥石流、流砂等),组织专门人员进行工程地质分析研究。

参考文献

[1]程永宾.矿山建设阶段的地质工作[D].太钢科技,2007(1).

矿山工程行业分析篇2

【关键词】矿山安全管理;灰色关联分析;灰色模型;关联系数;关联度;关联序

引言

做好矿山企业的安全生产管理工作,是保证矿山企业安全生产、控制事故和职业病发生的前提。目前,无论是在政府监管机构,还是在矿山企业本身及之间,对安全管理绩效的评价方法主要有定性与定量两种,如类比法、概率风险法、安全检查法、综合分析评价法及模糊综合评判法等;但是很少有采用灰关联分析法进行评价。本文将探讨用灰关联分析法对矿山企业管理绩效进行评价,对影响矿山安全管理的主要指标进行分析,得出不同矿山企业安全管理绩效的优劣。然后通过实例证明此方法是可行的。

1、灰关联分析的基本原理与模型的建立

1.1原理阐述

灰色系统理论是我国学者邓聚龙于1982年首次提出,是一种研究少数据、信息不确定性问题的理论。经过几十年的发展,现已广泛应用于工业、农业、军事、医学、生态、教育和社会经济等各个领域。灰关联分析是灰色系统理论的重要组成部分,是定量地比较和描述系统之间或系统中各因素之间,在发展过程中随时间而相对变化的情况,即根据序列曲线几何形状的相似程度来判断其联系是否紧密和衡量它们之间关联性的大小。曲线的几何形状越接近,发展变化态势越接近,则关联度越大;反之亦然。

1.2模型的建立

1.2.1确定数据列

在对不同矿山安全管理绩效进行灰关联分析时,以各个被评价矿山企业安全指标数据列里面选出的最佳值(参评矿山安全管理绩效的理想值)组成的数据列为参考数据列(母序列),记为,k=1,2,…,n。

1.2.2数据的无量纲化处理

当各指标的量纲统一时,无需对各指标进行无量纲化处理(初值化)。在多数情况下,各指标的量纲是不统一的,各数据序列就无法比较,需要进行无量纲化处理。通常将数据列进行无量纲化处理的过程如下:

1.2.3灰色关联系数的确定

1.2.4灰色关联度的确定

由于灰色关联系数的数据很多,信息比较分散,不便于进行分析比较。为此需要将各个被比较数列对应的关联系数列取平均值,所得到的平均值就是关联度。在灰色系统理论中将定义为:被比较数据列对参考数据列的关联度。

1.3确定被评价矿山安全管理绩效的优劣

从灰关联分析的定义及其性质可知,关联度越大,参考数据列曲线与比较数据列曲线就越相似,所对应的矿山的安全管理绩效就越好。因此,关联度顺序的大小反应矿山安全管理绩效的优劣。在所对比的矿山中,关联度大,则管理绩效优;反之亦然。

2实例分析

某地共有a、B、C、D、e五家矿山企业,政府安全监督管理部门为了评价这些矿山企业在最近一段时间的安全管理绩效优劣,经过初步分析后,确定选取千人死亡率、千人负伤率、千人重伤率三项指标来反应矿山企业的安全管理绩效。根据近一段时间各个矿山企业安全报表得到各个矿山指标值见表1。

3结语

在实际工作中,影响矿山安全管理绩效的因素(指标)是非常之多,但各指标之间是相互联系,不是孤立的。通过以上的分析可知,采用灰色关联分析法对矿山安全管理绩效优劣进行评价有如下优点:

(1)灰色关联分析的整个分析过程是非常直观、简单,计算方法简便,而且分析的结果可靠,易于人们掌握;

(2)用灰色关联分析法对矿山安全管理绩效评价的结果同其它常用方法评价结果是一致的,但是灰色关联法分析的结果更为简洁、更为直观。从而使政府安全监管部门能直观的掌握矿山安全管理现状及企业能及时的改进管理中的缺陷;

(3)在实例分析中,可以把表1中五家矿山企业的各项指标换成一家矿山企业在五个不同时期的各项指标,然后进行计算得到一家矿山企业在不同时期相应的关联度,进行比较就可以得到在不同时期安全管理绩效的优劣。因此,灰色关联分析不仅可以用来评价不同矿山企业在同一时期的安全管理绩效优劣势,而且可以用来评价同一矿山企业在不同时期的安全管理绩效优劣。

参考文献

[1]邓聚龙.灰色系统基本方法[m].武汉:华中科技大学出版社.2005

[2]王学萌,张继忠,王荣.灰色系统分析及实用计算程序[m].武汉:华中科技大学出版社.2001

[3]鞠殿铭.矿井安全状况影响因素的灰色关联分析[J].《工业安全与防尘》.2006(5):12~14

矿山工程行业分析篇3

关键词:计算机技术;采矿工程;应用

1研究目的和意义

目前计算机技术在多个领域的应用研究都取得了显著的成效,因此,加快研究计算机技术在采矿工程中的应用已刻不容缓,它不仅能够保障矿产企业的安全生产,而且可以有效提升企业的工作效率以及经济效益,促进采矿行业的发展。经过多年的发展,采矿业已经在世界多国的工业化进程中起到重要的作用。同样地,作为我国的重点工程产业,矿产资源开发的难度在极大程度上由矿山环境与地形的复杂性所决定。因此,为保证采矿工程的顺利进行,采矿企业需要实时地对采矿环境进行全方位的监测,以期寻找最好的开矿位置。在某些矿山缺少便利的运输路径的情况下,还需要找寻施工团队来开辟运输道路,这些难免都消耗了极大的人力、物力和财力[1]。俗话说,千条万条,安全生产第一条。采矿的安全性保障是采矿企业最先需要重视的问题,所以,采矿企业要有完善的监测机制,对开采过程进行环境监控,以便全面保证矿山开采的安全性。综合当前时代大背景来看,为使上述工作顺利开展与实现,都需要计算机提供技术支持。

2国内采矿工程存在的问题

中国采矿业发展至今已经有一个多世纪的历史,其理论研究与生产应用已自成体系,拥有着独自的发展特色。然而值得思考的是,我国矿山大多处于地形与地势复杂的地带,无论是从时间上还是从空间上来考虑,矿产资源开发都面临着诸多问题。首先,从效益方面来分析,投资力度大、见效时间慢在很大程度上制约着国家采矿业的发展。投资的目的是为了增加财产或保护现有利益,但由于采矿行业的特殊性,投资人短时间内无法看到收益,因此采矿业的发展也就较为缓慢。其次,从空间方面来分析,前面提到过,我国地形与地势较为复杂,采矿过程中需要对周围空间的环境进行实时化的监控与分析[2]。同时,在后续过程中,矿产资源的运输也因地形的复杂等原因面临着一些问题。再者,从时间方面来分析,时间和空间是相互关联的,不存在独立的时间和独立的空间,因此,采矿过程中空间带来的问题必将影响时间。由于开采地带地形的复杂以及环境的恶劣等影响,开采的时间也相应增加。最后,从技术方面来分析,技术装备落后、技术含量低等因素影响着开采时间,不利于矿产资源产量的提高。同样,这也会阻碍采矿业的发展。

3计算机技术在采矿工程中的具体应用

前面提到,由于采矿业投资大、劳动强度高、自动化水平低、投资大见效慢等问题,采矿工程业发展面临停滞不前的局面。为解决上述问题,在当前固有的采矿理论学习和研究过程中亟需引入新技术,以期矿产资源开发过程向精密化、自动化、一体化等方向发展。

3.1虚拟现实技术的应用

作为现阶段新兴的学科,虚拟现实技术已经发展成为一项关注度高的热点计算机技术。该技术以计算机人工模拟为前提,同时结合多媒体科技与矿山环境,进而形成动态的人机交互管理环境。前面提出过,矿山地形复杂,开采过程充满诸多不稳定因素,在很大程度上影响着工作人员的安全,而虚拟现实技术因其能够真实地结合矿山的开采环境,有效监控出采矿前方过程可能出现的不安全因素,以便采矿企业能够及时采取预防措施,因此极大地提高了采矿的安全性。那该技术是怎样应用到采矿过程中并工作的呢?其核心就在于对矿山规划进行建模。在实际应用中,该技术以统一的坐标为基本,通过对影像色彩、结构和高程等进行数字化处理与拼接,进而在短时间内建立以真实影像为基础的GiS数字三维模型。该技术还能对二维和三维图像直接进行操作,也能借助转换矩阵生成相应图像,这种方式生成的图像极具时效性、真实性与立体性[3]。在如今矿产开发环境复杂多变的情况下,虚拟现实技术的应用价值不容忽视,它除了能够有效预防在矿井开采过程中可能遇到的塌方等事故外,还能够对已发生的事故进行原因分析,进而实现安全管理、风险评估的目标。

3.2GiS信息监管系统的应用

作为互联网时代的衍生物,GiS信息监管系统以计算机技术为基础,以地理信息集成原理为依据,兼具遥感技术与GpS系统的双面特性,实现了对整体采矿工作的全方位实时监控。在该系统的建立过程中,最重要的是矿山数据,其主要来源是不同类型的地质图或技术报告等。同时系统的组建离不开GiS软件的帮助,通过将应用模型、空间分析引入矿山模拟中,将模拟获得的数据输入到GiS系统中,至此初步实现GiS信息监管系统的建立[4]。那么该系统是怎样在采矿过程中运行的呢?这都要依靠系统软件的支持,将地面通信总站作为主体,通过数据传输通道以及巷道中间铺设的通讯设备,对矿井下智能终端传感器和固定监测点检测到的信息进行采集,将矿井下工作的车辆与人员分布、地下周围环境的温度和湿度等信息以数据的形式显示在客户端上,依托互联网传输到主服务器上,最终实现在地面实时监控井下作业情况,保障了采矿的安全性、高效性。在信息化时代的今天,GiS信息监管系统以其独特的优势在采矿过程中占据重要地位,对采矿工程进行实时监控,为矿产工作的决策、分析提供支持。

3.3数值模拟技术的应用

顾名思义,数值模拟技术主要对数值进行操作,进而模拟出理想化模型进行分析。该技术的应用过程并不复杂,整体可分为三步,首先应用数值计算方式对采矿过程中的岩石稳定性进行分析,然后收集与整理得到的数据建立理想化模型,最后对模型进行理论运行与整合计算得到详细的问题结论。在这个过程中,使用到的数值计算方式为有限元分析和边界元分析等数学方法。同样地,作为计算机技术的衍生物,该技术的实现还是要借助类似aDina以及anSYa这样的数值模拟软件,对数值进行分析以便得到矿井下的实际作业状况[5]。随着国家工业化进程的发展,加快数值模拟技术的应用将使采矿工程行业的发展进入崭新的阶段。正如上面所提,此项技术能够利用数据分析采矿过程的条件状况、预测采矿地质发生灾害的可能性以及预测采矿成本等,因此具有广阔的发展空间和良好的发展前景。

矿山工程行业分析篇4

关键词:智能矿山;煤矿机电;技术管理;创新

21世纪以来,能源问题已经成为在许多经济社会发展方面的主要限制因素之一,尤其是对于正在经历快速发展的时代背景下的我国,能源结构改善等资源优化方面的问题是亟待解决的问题,矿业产业生产模式方面发生了巨大的变化。为了满足日益增长的矿产方面的工作要求等,还需要从煤矿机电技术等方面进行智能化和自动化的改进工作,将煤矿机电技术等快速地融入其中,保证我国的矿山机械的顺利发展。当下,我国的煤矿机电技术无论是性能还是功能方面都发生了较大的改变,尤其是与许多矿山机械设备的使用与先进的国家相比还有着比较大的差距,进行矿山机械的管理策略的进一步探讨和分析有着十分重要的意义。

1智慧矿山概述

在数字矿山使用的基础上提出了智慧矿山的工作理念,也在不断发展过程中充分利用了信息技术的发展,矿山企业也仅仅跟随着时代的发展潮流等进行分析和处理工作,也在技术的应用中保证了矿山的安全使用性能,实现了对于矿山实时和有效的管理工作,做好智能化的监控和管理。例如,在实际的矿山开发的过程中为了更好地落实智能矿山工作的实时目的,创建智能化的监管和施工的工作系统,也就将使得矿山可以获得更为智能化和高效化的管理工作水平。智能矿山项目的落实在煤矿的施工效率、工作质量、安全程度方面都得到了基础性的保证工作,还在人工的使用量方面做好了控制工作,尤其是保证了施工的安全指数等,为了后续的煤矿施工理念的延伸和煤矿市场的充分发展奠定了坚实的基础。

2智能煤矿建设现状

2.1采掘设备智能化

煤矿智能化的发展主要体现在了煤矿智能开采、智能监管、远程遥感控制技术等多方面的工作上。智能化煤矿就是朝着无人化工作状态的煤矿进行全方位的发展,目前无人开采煤矿技术已经在部分的煤矿企业的施工中有所应用,例如,山西部分煤矿企业和澳大利亚等企业等都利用了这一技术,并且在实际的应用效果方面获得了更高的生产效率和实际的价值。在过程中利用了现代化的信息技术等进行全方位的管理和把控的工作,更好地提升了工作方面的效率和效果,将整体煤矿的进步程度大大提升,也推动了行业的发展。例如,美国imSC系统将长壁面上工作的稳定程度大大提升,也在更为信息化的监测过程中将突况实践等积极反馈,做好了分析工作,做好了及时处理工作,使许多煤矿的生产和运行工作效率大大提升。

2.2监测检测设备智能化

对于煤矿内相关运行设备的监控和管理工作都是十分有效的,对于监测设备进行智能化的管理工作,也就是实现了无人监管和无线监管的工作,从而将监管工作的实时性、有效性大大提升。这其中传感器发挥了重要的作用,将煤矿设备监控工作的能力做好了保证,从而利用监控画面进行控制工作。

3煤矿机电技术管理存在的问题

3.1煤矿的机械设备不良运行

因为能源市场的需求是比较大的,尤其是煤矿市场的需求更大,只是在一方面的工作过程中追求更大的煤矿产量的问题,在相关的管理工作方方面面和设备上都有着较大的公众疏忽。一些施工中因为施工量比较大,在机械设备的检测和维修方面就面临着许多方面的工作问题,在长时间和巨大的工作量的压力之下无法保证正常的运行工作,故障的频率是非常高的。长时间的工作,许多矿山机械设备内部因为长期工作而导致了较高的故障发生频率,也没有得到及时和有效的检测和维护工作,导致了施工中故障的发生,对于矿山生产工作产生了十分不利的影响。因此,矿山机械中做好对于设备的积极保证是十分重要的,减少不良设备的运行等。

3.2煤矿机电技术的破坏性管理

许多煤矿企业的收购之后,都一直延续着比较传统的机械管理的方法和制度等,没有根据实际的运行情况等进行健全的煤矿控制的相关的工作,都是处于着比较落后的工作状态之中。技术管理的过程中,如果不对此方面的工作进行积极有效的管理等,就会出现了十分混乱的生产现象。需要在明确的管理内容和管理的制度上做好划分和处理的工作,从而将关注能力和处理能力大大提升,减少重复性的管理工作实现。在长时间的应用和管理的经验上进行分析,煤矿企业如果仅仅关注煤矿企业的短期生产效率和生产的产量等,忽略了机电技术的优化和员工的工作素质,就会在煤矿企业的长期生产中产生不利的影响,无法进行长期性的发展等。由此可见,传统的矿山机电生产技术并不能满足当下的生产方面的需要,也不能满足社会发展的需要,而是应该以先进的技术为核心等,做好处理工作,切实提升员工的素质和工作的要求。煤矿企业为了在市场中站稳脚跟和做好更为长久的规划和发展,就应该在体制和管理的理念方面不断更新,适应发展需要,保证在市场经济中的核心地位。

3.3煤矿技术人员和电工的技术素质低下

当前,煤矿企业的发展从整体的能源布局方面进行分析,其地位也在逐渐降低,而煤矿生产工作方面也有着比较大的安全问题。而在安全风险、艰苦的工作环境和薄弱的管理制度的影响之下,煤矿企业的相关工作收入等大打折扣,也在实际的工作中缺乏有力的工作支持,在人才的选拔和利用方面都有着十分不利的影响。煤矿企业的员工工资普遍而言比较低,而用人和技术方面的要求也是比较高的,从而在技术专家的使用和招聘等方面产生了阻碍,也造成了人员的流失现象,无法切实提升工作的有效性和工作的质量。另外,煤矿企业现阶段的工作人员以农民工、专科学生为主,无论是在理论能力还是在工作的技术方面都是不尽如人意的,对其进行大量的培训工作许多付出较多的工作投入,而后续的回报却比较小,因此煤矿技术人员的限制将会成为煤矿生产的主要的影响因素之一。

4基于智能的矿山机电技术管理创新

4.1加强对煤矿机电技术的管理力度,完善管理机制

煤炭是当下利用比较多也十分重要的能源物质之一,也是在市场中和经济的发展过程中至关重要的工作支撑点,如何在市场经济的浪潮中提升煤矿开采工作的效率等就成为煤炭企业发展的关键所在。煤矿生产技术和机电技术等密切相关,企业需要根据实际情况综合相关方面的工作需求,从而加强煤矿技术的管理和支持的工作,切实提升工作方面的经济效益。另外,资金的保证也是煤矿企业发展的关键所在,应该在资金的投入方面增加支持的力度,完善机电技术管理的相关工作环节,促进企业的可持续的发展,尤其是在机电设备的检验工作方面做好强化和分析,提升设备的安全使用的效果。例如,在监测工作的过程中,应该由煤矿企业委托专门的检测工作部门进行设备的管理和综合性的分析工作,避免因为机械设备等方面的一系列问题而造成安全方面的隐患。资金方面的投入工作则是可以在人员的培训、技能的提升等方面做出相应的贡献,根据多样化的技术设施等将工作人员的技术能力和职业素养大大提升。与此同时,还需要建立起技术人员责任负责的制度,将煤矿技术人员的技术和职能等不断明确化,一旦出现了相应的工作问题,就需要制定好解决的方案和策略等,从而保证各项工作的顺利实施。企业将科研工作的范围不断扩大化,也需要让各个部门的主管积极配合,做好相应的分析和处理工作,如何在工作中对于工作人员进行物质补偿、提高薪酬制度、增加补贴等方面做好相关的工作,从而提升工作人员的积极性和主动性。最后,开采工作部门的监督和审查工作也是至关重要的,尤其是在机电设备的审查和制度的确定方面做好监督工作,做好相关的记录和分析,也提升了管理工作的水平。

4.2构建新型的管理模式,提高生产效率

当前,许多大型煤矿企业为了提升生产工作的效率和指令等,减少安全事故和隐患的出现,就积极开展了相关的机电设备的管理工作,从而将经济效益等大大提升。因此在煤矿机电技术管理部门的工作中应该积极引入创新性技术,从而将“预防为主”的工作理念融入其中,为更安全和健康的工作环境奠定坚实的基础。例如,需要从机电技术的角度出发对通风、排水、运输等相应的工作进行分析和管理,进行优化系统的管理工作,从而使得生产的稳定性大大提升。其次,需要将信息记录的工作保证做好,而且应该做好台账和备案等相应的工作,从而将煤矿机电设备、技术、施工图纸等做好相应的分析,避免出现一系列的问题,产生严重的安全隐患问题。另外,专业化的技术人员为后续的工作奠定了坚实的基础,提升了工作的效率等,在信息管理系统的分析和处理中,应该建立起完善的信息中心等,保证在数据信息的处理过程中对于设备运行的状态等及时分析和处理,提升设备运行的安全性和稳定性,促进管理工作的协调发展。另外,在发展的过程中,创新管理工作的经验等,除了专业性的人员等,还需要在现场进行高效的技术指导工作,从而做好相关配件的使用,做好采购等工作,促进稳定性的工作开展。

5结语

综上所述,进入21世纪以来,信息化技术的不断提升,矿山行业的发展和竞争模式等都发生了巨大的变化,朝着更加智能和更加有效的方向不断发展,也随着社会对于矿山工作需求的不断提升等做好相应的控制工作,对管理方面也提出了更高的要求。做好矿山机械的管理工作不仅仅有助于矿产资源的开发和工作性能的提升,还在行业的竞争实力提升和更高水平的发展方面起到了促进作用,对于整个行业的进步也起到了至关重要的作用。

参考文献:

[1]李明轩.基于智能矿山的煤矿机电技术管理创新[J].能源与环保,2019,41(03):150-153+174.

[2]黄轲荣.浅析煤矿安全生产中的煤矿机电技术管理[J].能源与节能,2018(05):105-106.

[3]邹国辉.浅谈煤矿矿山机电设备维修常见问题与对策[J].科学技术创新,2017(17):160-160.

矿山工程行业分析篇5

关键词:机电设备;故障诊断;矿山企业

0引言

矿山机电设备是采矿作业中的关键内容,高效的机电设备不仅仅能提高采矿的质量,而且还会降低采矿成本。在实际采矿作业中,受人为因素以及客观因素的影响,机电设备容易出现各种故障,从而降低施工效率,给采矿作业的正常运行带来极大不便,因此,对矿山机电设备进行有效的检修有些重要的作用。机电设备故障诊断技术是保障机电设备能够良好运行的重要关键,对于机电设备的性能以及运作效率都有这极大提高。

1矿山机电设备种类

主要设备有运输设备、掘进设备、采矿设备、电力系统、主排水汞、主通风机、主提升机、主空压机和主皮带机等。辅助设备有选矿设备、运输管理系统、运输节点转运设备等。

2矿山机电设备故障隐患

随着矿山设备机械化的日渐提高,矿山机电设备的安全性越来越得到重视,根据数据统计,在每年所发生的矿山事故中,其中有六成都是由矿山机电设备出现故障所造成的。矿山机电设备工作能否正常运行主要取决于根据该设备自身功能特点、运行效果等判断,矿山机电设备故障会影响矿山工程施工过程中其他零件的正常工作,在矿山机电设备运作的过程,一旦设备停止运行,导致设备难以满足施工需求以及造成施工人员的人身安全隐患。而故障诊断技术能通过设备运行状态下的信号,对设备精准调控,能够几时发现所存在的问题,便于解决问题所在,保证矿山机电设备的安全运行[1]。

3矿山机电设备故障诊断技术的分析

在采矿作业过程中,由于人为因素以及外部客观因素的影响,机电设备极易出现各种故障情况,如果不能进行及时的处理,将会对采矿作业的正常运行带来极大的不便,在对机电设备进行故障诊断时,技术人员应该对故障情况进行合理分析,采取相应的故障诊断技术进行操作,以便更好的解决故障问题。技术人员可以通过详细记录机电设备正常作业时的各项参数,建立故障模型,在出现机电设备故障的时候,对比相应参数,分析故障部分以及故障原因,有效的采取措施进行修复。

4矿山机电设备故障诊断技术的总类

4.1主观诊断技术

在矿山机电设备故障诊断的过程中,维护人员会针对所面对的具体情况,根据自身的实际经验来对故障进行判断和检修,但是这种经验判断只能适用于简单常见的设备故障,而且可靠性较低。主观判断法主要有一下几种:直觉经验法、参数测量法、逻辑分析法、故障树分析法等。直接经验法指维修人员依靠感官和经验判断设备故障原因。参数测量法则是通过测量设备测量得出的系统回路中的数据,与设备正常运作下的数据进行比较,判断设备故障所在部位。逻辑分析法是通过逻辑关系和故障显性现象进行逻辑分析,从而找到设备故障部位及原因[2]。故障树分析法指对系统做出故障树逻辑结构图,系统故障事件在故障树上作为顶端,为顶事件,形成设备系统故障的基本事件作为树底,为底事件,再根据各元件部件的故障数据,最终确定系统故障所在。

4.2仪器诊断技术

利用先进仪器的机电设备进行故障诊断是较为先进的方法。机电设备中不易被人发现的异常震动、温度变化、压力、力距等常见问题都可以通过仪器进行精准测量,然后根据若测得的数据,计算机会通过建立数学模型进行趋势推演与故障模拟以便评估矿山机电设备当前的运行状况,如果在评估中预测到可能存在故障,还要进行故障部分定位[3]。

4.3智能系统诊断技术

在机电设备故障诊断技术中,智能化的诊断技术是必然的发展趋势,智能依托现代计算机强大的逻辑运算能力与数据库强大的储存能力作为基础发展,利用先进的传感图像等设备就可以实现机电设备故障诊断的智能化。智能系统诊断技术在智能化的前提下,系统的将机电设备整合,是机电设备故障早期诊断的重要方法。

4.4数学模型诊断技术

数学模型诊断技术是利用机电设备中各部分系统组成的关系建立数学模型并且利用数学模型对其系统中可能出现的隐患故障进行预测,在建立数学模型对过程中,通过确立函数间的关系,设定系统中可能故障部分的参数。根据不同的情况选择不同的数学函数关系式,对机电设备进行准确的早期判断,并根据最终测算结果给定一个评估值。

5矿山机电设备故障诊断技术探讨

5.1加强技术人员素质培训

一般在矿山施工人员中,一般都是学历较低,不具有相应的专业知识,而从事机电设备管理的技术人员,其中具有本科出身的也只有寥寥几个,很多矿工企业并没有专职对机电专业的技术人员,导致施工过程中机电设备的管理不够单位,无法与生产想结合,而仅有的机电技术人员对于机电专业的理论知识又非常薄弱,仅仅依靠经验进行操作,根本无法解决机电设备日渐频繁的故障。施工人员的整体素质也影响着矿山施工的安全质量,因此,施工单位应该重视施工人员的培训工作,不仅仅要提高矿山工作人员的整体素质和专业技能,

5.2加强技术改造

科学合理化的技术改造是改良机电设备,使得提高其运行性能的重要手段,因此,矿山企业应该积极组织专业技术人员,依据自身企业需求,对机电设备进行改造,使机电设备性能提升,为采矿作业提高效率性。

6结束语

综上所述,机电设备系统作为矿产企业中重要的设备系统,故障诊断技术能有效的预测和维护机电设备发生的故障,对于机电设备的包养和维护起到了积极作用,对于保障矿山的稳定生产、提高矿山的经济效益有着重要意义,提高了矿产企业的效率性。故障诊断技术种类繁多,在实际的操作过程中,灵活的应用故障诊断技术及时有效的排除潜在的故障,为矿产企业发展做出巨大贡献。

参考文献:

[1]王璟珵.矿山机电设备故障诊断技术分析探讨[J].科技创新导报,2016(23):38+40.

[2]颜飞.矿山机电设备故障诊断技术分析研究[J].山东工业技术,2015(09):67.

矿山工程行业分析篇6

近年来,我国矿山的安全问题逐渐被人们重视,是工作人员最基本的生命保障,对矿山企业的经济利益有重要的影响,同时也对社会的进步有重要意义。本文主要通过对矿山的安全现状与管理方式进行分析,以促进矿山企业和社会的发展。

关键词:

矿山的安全现状;安全管理方式;解决策略

当前矿山事故呈现出不断增长的趋势,对社会和国家造成了巨大的影响,同时也阻碍了矿山企业的发展,这源于矿山落后的管理模式。矿业对经济的发展有巨大的促进作用,也是社会经济发展的基本物质保障,所以提高矿业的安全系数,是保证经济可以持续快速增长的必然条件。

1当今矿山安全的状况以及安全问题分析

1.1矿山目前安全现状

现阶段我国矿山安全事故频发的企业一般是中小型企业,在事故发生的比例中占80%。以二零一二年一年国家公开的数据显示,近一年时间我国的矿山安全事故就有一百一十七例,造成五百二十二人死亡,三十八人受伤,也就是说每一场事故都会有平均4.5人死亡,占死亡人数比百分之七十三,在这当中,因煤矿的生产引起的死亡人数有381人,占死亡总人数的73%,主要因素是瓦斯泄漏与爆炸、火灾等[1]。由于事故发生率过高,所以相关的技术人员也加强了员工的安全培训,以提高员工的安全意识和规范操作流程,但这些措施并不能解决所有矿山企业安全问题。

2矿山安全事故产生的原因

(1)周边环境的影响。矿山周围的地势形态、地质状况以及地下水的分布状态都会对矿山的安全造成威胁,环境勘测技术人员需要对环境进行全面细致的分析,确保开采环境的安全性。如果技术人员没有专业的知识技能,难以对断层的挖掘过程进行全面有效的分析,导致安全事故的发生。由于开采工作是在地下开展,所以水文因素对矿山安全的影响主要体现在对挖掘、通风等操作过程产生倒灌现象。(2)矿山开采手段对矿山安全的作用。开采过程对人员的技术能力要求极高,规范的开采技术有利于规避风险。目前矿山的开采多使用爆破的手段,由于强大的冲击力,会对周边环境产生破坏,岩石会因此变得极其不稳定,导致安全事故的发生。矿山的开采工作应该重视开采方式和手段。(3)主观判断的因素。矿山的开采过程中,操作人员会依据经验对即将进行的工作进行主观臆断,而不重视科学设备的检测结果,这是事故发生的重要因素,企业要缺乏人员的专业知识培训、对员工是否规范操作的不重视以及不合格的开采设备等,这些因素都会引起矿山事故的发生。安全措施与管理的漏洞使国内的安全事故发生率一直不能得到抑制,有关矿山安全的制度系统不成熟,对矿山安全进行监督管理的部门没有严格落实矿山开采的的安全隐患,矿山开采过程中没有专业技术和专业人员的支持等因素导致事故的产生[2]。

3矿山的安全管理

以当前我国矿山安全形势分析,国家应该加快对矿山安全事故发生制度的建立,并以当前的条件下对矿山安全进行有效的监督与管理,降低安全事故发生的可能性。(1)严格监督,持证上岗。我国的矿山极大的分布领域,规模也呈现出多元化,安全设施与生产安全都有极大的问题。在实验中发现,存在一些矿山企业没有采矿证、安全许可证的企业正在非法经营,这种一般出现在小型矿山企业,这对开采产生极大的安全问题。所以除了要加强对采矿证的审查,还应该对企业进行不定期的检查,对有问题的企业要严加整理,只有在达到相关标准才可以继续运营,以避免事故的发生。(2)强化对环境的勘察。环境对矿山开采的影响非常大,尤其是地质勘探工作,如果不能有效进行该工作,会引起开采方式的判断失误,为今后的开采工作留下巨大的安全问题。在勘察过程中,要多方面多角度检查,全面核实可能存在的对开采工作产生影响的的因素。对环境的勘察,特别是对矿床的检查与勘测,可以降低由于盲目开采而产生的安全问题。(3)完善的安全监督制度。现在矿山开采员工的文化水平一般不高,大多数员工没有安全意识,再者企业以利益为核心,从而不重视对员工权益的保护等,这就要求国家加快对相关法律法规的建设,提升安全监管力度,将安全体系严格落实。安全管理机构以及企业需要对员工进行定期的安全意识培训以及专业知识技能的培训,采用多元化的培训模式,使员工对教育的积极主动性得到提升,充分了解矿山不规范工作可能产生的安全问题,使其具有一定的事故推测技能和事故应对技能,对于重要和对人员专业知识要求高的岗位应该选择有经验人员,最好是专业人员。(4)采用新设备。我国中小型企业存在的主要问题就是对安全的投入资金太少,没有健全的矿山开采装备,所以企业要加大资金投入,多采用新设备、新科技,研究部门也应该加大科研水平的提高,以研发更多的先进设备与技术手段。比如:①电缆通信技术,这项技术对于矿下开采工作有重要作用,它能够全面覆盖矿下工作地点,保障矿下的通信状态处于良好的状况。②微地震监测手段。数据收集和计算机网络计算的不断进步,微震监测手段在大多数国家的矿山安全中的得到使用,并有不错的反响,此手段主要是观察周围的岩石特征,对微地震进行判断,得出生产行为对周边岩石的影响,其具有与远距离、三维立体以及动态的特性,可以实现持续监测,完成对矿山的动态监督,对数据的分析与处理可以得到岩石的状况,比如规模与性质等,从而推断出岩石的稳定性。③地质提前预测手段,可以准确判断不良地质现象的规模、位置以及性质,从而推断出岩体工程项目的类别,就可以对前边的非正常状况进行预报,使施工者选择合适的开采方式,为施工提供良好的策略根据。④地理信息体系,该体系有较强的可使用性,具备可配置性以及科研发行,是一门与多学科融合的新型学科,作为数据搜集。贮存、变化、搜索、处理以及展示的工具。⑤网络监控体系,通过建设功能齐全的安全视频监控体系,更好地反映出当前矿下的开采环境以及矿下施工人员的安全状况,对于并不规范操作可以及时提醒并规范,实现对矿下开采的远程监控。以上五种技术可单独使用,也可融合使用,建立功能巨大的安全监督体系。

4结语

根据当前我国的矿山安全状态进行研究讨论,矿山的开采工作要想保证安全高效的生产,就必须重视矿山的安全问题,提高安全意识,加大对建设安全体系的资金投入,严格实施矿业的开采规范,国家以及相关部门应该加快建立相关的条例以及加强监督管理工作,并探寻最适合的安全保障体系,减少事故的发生,当前的矿山开采存在较大的问题,开采条件的困难引起安全管理与生产安全得不到保证,所以要强化安全管理职能,实现矿山的安全可持续发展。

参考文献:

[1]禄登林.现代矿山企业的安全管理方法研究[J].科技资讯,2015,13:150.

矿山工程行业分析篇7

关键词:矿产资源;找矿;矿山;可持续发展

近年来,根据国家有关部门调查数据显示,我国大部分地区的危机矿山企业在接替能源找矿研究中取得了重大的突破,获取了大量的新矿石资源。这些矿产资源存储量的潜在经济价值在整个矿山效益中占据着重大的比例。同时,在目前的矿山开采中,以可持续发展战略为核心进行找矿对于实现矿山工作的持续、科学和低碳要求极为关键。

一、矿山资源现状分析

矿山资源是当今工农业发展的基础,是不可再生、无法替代的社会基础能源。在目前的矿产开采工作中,做到合理、科学、节约的开采矿产资源是延长矿山服务年限的主要途径,是响应国家建设资源节约型、环境友好型社会的必然选择。

1、矿产资源分析

所谓的矿产资源主要指的是经过地质成矿作用产生的一种含有工业利用价值的集合体,其所在位置经常都是埋置在地表、地下的一种有色矿体结构。矿产资源是社会发展中最为重要的物质基础,是不可再生的自然资源。在当前的社会发展中,无论是工农业生产还是人们的日常生活都已经离不开矿产资源,同时伴随人们生活水平的提升,人们在生活和生产中对矿产的需求量不断增加。但是由于矿产资源的储存量是有限的,其在大范围开采的同时也必然造成后续补给不力问题。在这种时代背景下,我们有必要以先进科学技术为基础做好有关的找矿思路探讨。

2、矿产资源现状

矿产资源是极为重要的社会资源,是一种具备着极大开发利用价值的矿物质或者有用元素的集合体。在目前的社会发展中,矿产资源可谓是不可替代的物质基础,是与人们日常生活和生产活动紧密相关的资源。但是就矿产资源分析而言,其本身是非可再生能源的一种,存储量极为有限,这也就使得矿产资源随着开采量的不断增大而缩小,导致整个矿产资资源水平受到极大的限制。根据有关数据统计得出,截至目前世界上工业制品原料中大约有七成以上都来自于矿产资源,而生产能源中更是有九成以上来自于矿产资源。由此可见,矿产资源在经济发展中所起到的作用是多么重要的,其地位是多么突出的。就我国的矿产资源现状而言,我国是世界上矿产资源较为丰富的国家之一,具备着矿种齐全、矿产配套的优势。截至目前,我国已经发现的矿产资源有近两百种,探明存储量的矿产资源也有一百五十多种。这一数据猛然一看还算不错,但是结合我国众多的人口和铺张浪费的社会现状分析,其中人均拥有资源与世界相比存在着明显的差距,仅仅为美国等发达国家的十分之一。

二、以找矿新思路来延长矿山服务年限的工作要点

面对矿产资源中存在的种种问题和现状,在当前的矿山工作中做好找矿新技术、新思路的研究越来越重要,这也是提高矿山工作的主要手段,是延长矿山服务年限的关键所在。在工作中,主要的工作要点如下:

1、加强地质和采场管理

在当前的矿山开采工作中,我国大多数的矿山都有着矿床和矿体规模大、矿山开采不科学的现象。这主要是因为在矿床开采的过程中由于矿体产量的因素所导致的贫化损失较为严重,同时这种问题的出现也正是以为内地质和采场管理不科学而造成的。为此在工作中做好矿山采场和地质的管理尤为重要。在工作中通常都是采用随时采样化验、及时的对地质条件进行分析、对场地进行规划等。

2、启动危机找矿工作要点

在本世纪之初,我国很多的矿山经过几十年的开采使得资源频临枯竭,或者因为开采过渡使得资源所剩无几,这不仅影响到国家资源保障,也给矿山企业的生存和发展带来影响。在目前的工作中,根据有关规定逐渐实现了以省级国土资源主管部门、财政主管部门、有关中直企业、有关地勘单位与项目办公室紧密配合;矿山企业和勘查单位积极协作;地方政府努力为项目实施营造良好环境,形成了“政府企业共同出资、主管部门精心组织、勘查开采紧密结合、一流专家监审指导、突出技术方法创新、严格项目全程监管”的一套行之有效的管理模式。通过中央财政投入潜力大、资源危机程度高的矿山,增强了矿山企业投资的信心。同时,通过专家现场指导、技术把关,科学布置工程、合理安排工作量,提高了找矿效率。通过制定管理办法明确项目参与各方的权利和责任,充分发挥了省级项目主管部门和专家监督管理的作用。坚持矿山企业、地勘单位和科研单位相结合,充分利用了新理论、新技术和新方法,调动了各方的找矿积极性,开创了新时期地质找矿工作的新模式,极大地提高了找矿效果。

3、危机矿山找矿工作内容

国土资源部通过对煤、铁、铝、铜等30个矿种1010座大中型矿山资源潜力的现状调查,得出结果:开采年限不足15年的危机矿山有632座,有色金属、黑色金属及金等矿类(种)矿山危机程度相对较高。

在矿山资源潜力调查基础上,国土资源部分期分批实施了230个危机矿山找矿项目和96个矿产预测项目和新技术新方法项目,全国危机矿山接替资源找矿工作取得了显著成效。初步查明了矿山资源潜力家底,从而对开展危机矿山找矿工作,做到了“心中有数,有的放矢”。同时,矿山资源潜力调查成果对科学部署矿山地质工作、制定矿业城镇发展规划、了解国内矿产品可供情况及制定相关政策措施等也具有重要的参考价值。

4、寻求找矿突破延长服务年限

实际上,我国新时期新阶段地质找矿工作面临加快发展的重大机遇。国土资源部确定,“十二五”期间,将坚定不移地推进老矿山深部和接替资源勘查工作。

一是充分利用市场机制调动各方面的积极性,包括矿山企业、地勘单位与科研院所、行业协会和学会等。二是大力推进和全面落实地质找矿新机制,充分发挥基础性公益性地质工作,拉动矿山企业开展接替资源找矿工作,逐步形成良性循环机制。三是充分运用新理论、新技术、新方法,加强新技术新方法的对比研究和有效性试验,充分利用新的成矿理论,拓展新的找矿方向和矿床类型。

三、结束语

总之,在当前的找矿思路研究工作中,通过中央财政资金投入矿山基础性地质工作,拉动矿山企业开展矿山深部和找矿,实现矿山深部和找矿重大突破,提升矿产资源保障能力,显著增强矿山企业和地方经济发展后劲,增加国家紧缺矿种和战略性矿种接替资源储量,为经济社会可持续发展做出贡献。

参考文献

[1]刘林会.运用成矿规律开展边外找矿工作[a].河南省冶金企业创新与产业发展政策研讨会——暨技术经济年会论文集[C].2006

[2]蒙永坚,雷振东,苏伟红.来宾地区锰矿地质特征及成矿规律[a].地球科学与资源环境——华南青年地学学术研讨会论文集[C].2003

矿山工程行业分析篇8

【关键词】构建;工作过程;课程体系;采矿工程

一、引言

高职教育的发展,为我国的社会发展培养了大批国家需要的专业人才,也为中国培养了许多高级技能人才。高职教育在我国高等教育大众化进程中发挥了重要作用,为解决国家民生问题,提供社会相关专业技能培训,构建和谐社会做出了重要贡献。湖南有色金属职业技术学院提出基于工作过程系统化的采矿工程专业课程体系是借鉴西方发达国家的先进职教理念,加以本土化吸收与转化,并根据中国的具体国情,结合学院教师、采矿工程专业学生和学院相关教学设备的实力构建的。学院采矿工程专业课程体系是打破传统课程体系,提高采矿工程专业学生的学习兴趣,激发教师上课的激情,与有色金属矿山企业相关工作技术人员一起合作,在工作任务中完成专业课程设计,从而增强学生的实践动手能力,让学生在学习理论知识的同时,掌握有色金属矿山生产一线的相关专业技术。一、采矿工程专业行业背景湖南有色金属职业技术学院是全国有色金属行业第一所政府公办高职院校和“中国有色金属工业高技能人才培养基地”,也是中南有色职教集团的培训基地,主管部门为湖南有色金属管理局。采矿工程专业是学院特色发展专业,该专业根据高职高专教育的培养目标,针对湖南有色金属管理局所属的有色金属矿山企业各事业部的发展和需求,经过近几年的快速发展,学院在专业建设尤其是课程建设方面形成了自己的优势。在建设课程体系的过程中坚持以校企合作,工学结合,并通过建设以工作过程为导向的课程体系,培养出一大批有色金属矿山企业所需的采矿工程专业人才。

二、从教育的本质看构建基于工作过程系统化的课程体系原则

教育的本质就是学校根据国家社会发展要求对受教育者的身心施以有针对性的影响。高职教育区别于其他本科教育和中职教育的。首先,高职教育目标是培养有一定素养和有一定技能的高技能人才,与普通本课相比,高职教育更加侧重于相关专业的实践动手能力。有学者认为,应该从工作过程中设置相关的课程,根据有色金属矿山企业的工作岗位的知识来构建相关的课程体系。所以,高职教育应该接近生产,具有实用性。其次,高职教育与中职教育的差异主要在于层次和岗位定位的差异。高职教育侧重于学习能力和高级技能的培养。中职教育更侧重于初级技能的培养。所以,高职教育培养的学生不仅懂技术,同时还具有更好的素养,有更大的学习能力和管理能力。

三、构建基于工作过程系统化的采矿工程专业课程体系

(一)整体思路

根据湖南有色金属职业技术学院采矿工程专业研究报告分析,结合有色金属矿山生产的工艺流程,确定学院采矿工程专业培养人才的五个职业岗位:爆破工,支护工,凿岩工,通风工,卷扬工。湖南有色金属职业技术学院地采教研室的组建由采矿工程专业教师和矿山企业采矿一线技术人员等多方参与的课程体系设计队伍。采矿工程专业课程设置按学生就业岗位—工作技能要求—专业知识要求—核心能力要求,分析矿山企业岗位的工作流程,总结采矿工程专业在矿山生产中的工作任务,然后构建出基于工作过程的采矿工程专业课程体系。

(二)构建基于工作过程系统化的采矿工程专业课程体系

1.专业需求分析与定位

教育的本质首先服务于社会的发展,湖南有色金属职业技术学院采矿工程专业着眼于湖南乃至全国有色金属矿山企业。同时,对现有国内开设采矿工程专业的高职院校进行调研:大多数高职院校采矿工程专业主要是培养矿山设计人才。湖南有色金属职业技术学院采矿工程专业将依托中南有色金属职业教育集团,联系有色行业金属矿山企业,构建基于工作过程系统化的采矿工程专业课程体系,让学生通过专业学习让建立诚实守信,团结协助,敬业奉献,开拓进取的理念,培养高素质的技能型人才,为中国有色金属矿山企业服务。

2.工作过程系统化课程体系的确定

通过分析采矿工程专业所在有色金属矿山生产中的工作任务,系统化总结了相关的课程体系。

四、教学保障

(一)硬件和软件条件

本专业的硬件建设主要主要是利用中南有色职教集团里的矿山企业共建校内实训基地,按照工作过程教学。软件建设主要是聘请有色金属矿山企业一线技术人员指导学院采矿工程专业教师,依托中南有色职教集团平台,打造一支双师型师资队伍。

(二)教材编写

结合矿山生产实际情况和本专业的人才培养目标,按照矿山项目任务编写《矿山爆破》、《井巷施工与设计》、《矿山通风与安全》及《矿山开采设计原理》等相关专业教材。

(三)网络教学资源平台

利用泛雅教学平台,学生任何时候可以充分利用手机来学习相关专业知识,如果上课没有听懂,课后可以通过手机来咨询专业老师。通过课程建设,使学生线上和线下都可以自主学习相关专业课程。

(四)学院的支持

近几年来,学院投入的大量的财力和物力,来支持学院的专业发展,派专业教师去国内和国外学习。资源环境系领导大力支持地采教研室的专业教师基本上都去有色金属矿山生产一线学习相关的专业技能。

五、教学评价与反馈

(一)教学评价

利用网络平台,比如微信、电脑和手机等,建立相关课程质量评价系统。教师可以根据学生对课程项目任务所掌握的熟练程度,来给采矿工程专业学生打分,学生可以根据教师所讲的相关专业知识是否通俗易懂,是否对自己专业技能的提升有帮忙,来对采矿工程专业教师上课质量打分。

(二)教学反馈

学生毕业之后,学院地采教研室派一名专业教师,去专业学生顶岗实习的地方,对学生、家长和有色金属矿山企业进行问卷调查。根据家长满意度,学生满意度和有色金属矿山企业满意度,实时和调整课程体系建设,使采矿工程专业建设始终与社会的发展同步。

矿山工程行业分析篇9

关键词:矿山机电设备;CaD技术;设备制造维修

【分类号】:tD407

一、计算机辅助技术

计算机辅助设计技术,英文简称为CaD,英文全称为ComputeraidedDesign,这类技术是通过计算机及其设备来帮助设计人员进行设计工作,通过这种技术可以设计出许多不同方案,与传统的设计方法相比具有计算量大、分析比较合理、方案最优化等特点,通过这种技术可以处理各种设计信息,比如数字、文字或图形,都可以通过计算机的内存或磁盘进行快速处理和查找,甚至设计过程中的一些困难工作也可以交给这类技术进行处理,并且设计的最终结果可以由计算机自动生成的,从而便于设计人员及时对设计方案作出判断和修改。

计算机辅助设计技术可以追溯到上世纪五十年代末,在70年代末,随着科技的不断进步和发展,CaD技术渐渐趋于成熟,CaD产品随之大量进入市场,CaD技术通过计算机对机械产品的设计以及维修进行分析和处理,可以有效帮助设计人员对产品进行综合分析,在确保质量的基础上可以促进设计速度的提升。CaD技术作为一种设计和制造领域的高科技技术,由于具有独特的便利特点,渐渐成为专业技术人员的得力工具,被广泛应用在各行各业,当然也包括矿山设备制造和维护。一般而言,CaD技术应用在矿山机电设备时,主要用于矿山机电设备的维修,比如易损易坏件的更换,通常情况下所采用的方法往往是二维图形的设计和绘制。

二、矿山机电设备存在问题分析

伴随着矿山规模的不断扩大,采矿技术也得到了显著的发展,进而影响到对矿山设备的需求不断增大,矿山设备的制造和维护已经构成了影响矿山企业发展的一个重要组成部分,直接影响到这些企业的生产效率和安全生产,同时矿山设备的制造和维修对矿山企业的安全运行和经济效益也具有直接相关联的关系,虽然我国的矿山机电设备取得了显著的发展,但是目前,我国矿业企业在矿山设备管理与维修方面仍然存在一些问题。

(一)设备维护重视不够。

矿山企业的管理层对于矿山设备的制造、管理与维修的理念明显不能适应当前制造和维修技术的发展,对矿山设备的维修和更新重视程度明显不足,一些矿山企业仍然停留在传统的定期维护和预防性管理层面上,往往只是对矿山设备采取突发性维护管理并根据经验来确定设备的维修时间,甚至在设备的维护和修理过程中存在显著的浪费现象,这种传统的维护模式将严重影响设备的正常生产寿命还有可能给设备带来重大的安全风险。

(二)缺乏理论指导

目前,国内对于矿山设备的研究不足,一些基础理论的研究不够深入,加之对矿山设备的研究起步较晚,相关领域研究无法及时跟进,进而导致矿山机电设备管理和维护的基础理论依据不足,因而在运用CaD技术进行矿山设备的制造和维修时在一定程度上缺乏理论指导,在具体工作中存在一定的盲目性。

(三)操作人员业务素质低

一些从事矿山机电设备管理和维修的工作人员的文化水平不高,甚至有很多员工的学历仅仅是初中、高中学历,并不是具有相对应专业和学历的员工,加之矿山企业没有对这些非专业人员进行设备维护和管理方面的知识培训,导致这些业务素质低,操作水平不强的员工在对机电设备进行管理与维修过程中不能科学合理的使用设备,会因为不合理的操作影响到矿山机电设备的正常寿命。

(四)矿山机电设备自身原因

矿山机电设备在运行中出现故障除了外在原因之外,还有设备自身的原因,主要有两方面原因:一方面是设备超负荷运转。在这些矿山机电设备实际的运转中,由于存在操作不当、赶工期等原因导致这些机电设备的实际输出高出设备设计时规定的最大负荷值,而设备一旦超过最大负荷值,就很容易出现运行故障;另一方面是矿山机电设备在平时长期工作中的正常工作损耗,在设备运转过程中由于诸多因素的共同作用,加之这些机电设备需要长时间运行,从而这些机电设备的各方面性能都会受到影响,比如一些零件出现刚性下降、老化和磨损或者一些零件之间的摩擦系数增大导致热负荷的增加等都会降低设备的使用寿命。

三、矿山机电设备的维护管理

市场上的CaD软件一般都是各行业的通用软件,往往不能解决某一专业领域的专业问题,由于受到矿山机电设备制造和维修行业的特殊要求,一些用户在应用此类软件进行设备的维修时可能会碰到CaD不适用的情况,因此,在矿山设备制造和维修中,需要对CaD技术进行二次开发和应用,改变传统的设计方法,根据矿山设备生产和使用条件进行软件库开发,合理设计应用系统和设计工具,结合采矿设备的特点和使用条件等内容,将设备管理技术与CaD技术以及CaD应用系统有机结合起来,采用模块化管理的方法,促进矿山设备系列化,从而提高矿山设备的维修水平和运行效率。

不过在采用CaD技术进行矿山机电设备维护时,首先需要确定设备故障发生的具体方位和零件,而在确定故障具置时通常运用的方法是故障诊断技术,故障诊断方法按照诊断参考条件的不同主要涉及参考故障记录,压力和温度检测等内容,在确定了具体的原因后,可以使用CaD技术对矿山机电设备进行维护,通过CaD系统可以实现应用程序的设计和开发,通过将计算机知识与丰富的综合分析相互结合,从而提高在矿山设备的设计质量和工作效率。同时管理和绘制各种标准件在CaD软件的开发工作中具有重要地位,由于在CaD系统中存在已经建立好的螺母、螺栓、垫圈、螺栓、轴承、联轴器、键销和弹簧等数据库,这些数据库都是按照标准参数进行设计和建立的方便设计制造人员进行制造或者设备维护,同时,还建立了一些适合于非标准零件的数据库,便于对设备进行改造和升级。

另外,矿山企业要不断更新设备管理和使用理念,加强对矿山机电设备管理与维修重要性的认识,同时要加大对机电设备的投入力度,及时维修和更换废旧矿山机电设备,及时升级一些落后生产技术,提高矿山机电设备系统监控和检查力度,确保设备正常运转。另外,在矿山机电设备的管理和维修过程中,还应大力引进专业人才,加强对操作和维修人员的技术培训,促进现有从业人员的业务素质的提升,从而可以最大限度的促进设备的正常合理操作。

参考文献

[1]CaD[eB/oL].百度百科.

[2]张文.论矿山机电设备维修中故障诊断技术的运用[J].黑龙江科技信息,2013(13).

[3]龚姚腾,郭年琴,黄鹏鹏.CaD技术在矿山设备中的开发应用[J].中国钨业,1998(3).

矿山工程行业分析篇10

关键词:矿山采矿;安全技术;管理

abstract:withthedevelopmentofminingindustry,miningsafetyproblemispaidmoreandmoreattention,sothetechnologyresearchaboutminingsafetyisthecurrentimportanttopic,thisthesisanalysesandmeasureshowtostrengthenminesafety,expectationsforthemineproductionsafety,provideabetterreferencetoimproveminingenterpriseseconomicbenefit.

Keywords:mine;safety;management

中图分类号:F407.1文献标识码:文章编号:

引言:

采矿工业是为现代化建设提供能源和原料的基础工业,在国民经济建设中占据极其重要的地位。在生产实际中,由于矿山采矿的作业空间狭小,环境差,难以预见和控制的不安全因素普遍存在,导致矿山采矿过程中的安全问题十分突出。如果不给予足够的重视,必然会严重威胁采矿工人的生命安全,还将给企业带来严重的经济损失,并使国家的矿产资源遭到破坏。由此可见,加强矿山采矿安全技术管理具有重要的现实意义。

2、矿山采矿安全技术管理的任务

矿产采矿安全技术管理的任务,就是要认真贯彻执行党和国家的有关政策、方针和法规;通过制定并实施各项安全规章制度,降低不安全行为出现的可能性,减少因事故造成的经济损失,提高经济效益;研究生产活动的客观规律,积极制定和实施各种有效的安全措施,消除危害人身安全与健康的因素,创造一个良好的劳动环境。要实现上述的任务,需从以下几方面开展工作:

1)制定各项安全生产的规章制度和安全生产责任制,并落实到位。

2)组织学习、贯彻执行有关安全生产的政策、方针、规程和法令。

3)编制并实施好安全技术措施计划,提高矿山装备水平和技术水平,改善劳动条件,提高经济效益。

4)建立安全技术管理机构,并组织专业人员,定期检查安全生产的落实情况。

5)调查、分析、统计并处理好职工伤亡事故。

6)建立有关安全技术管理和安全生产的资料档案。

7)定期召开会议进行安全教育,总结经验教训,并采取适当的奖惩措施。

3、加强矿山采矿安全技术管理的措施

3.1严格实施有关安全检查的各项工作

矿山采矿实施安全检查的最主要目的在于能够及时发现安全隐患,并采取合理措施加以处理,从而最大程度上避免事故发生,为的安全生产提供更多保障。安全生产的模式一般为自查、互查及专业查等,对出现的问题工作人员要及时记录在案,并把问题公布于众,及时组织相关人员制定有效措施进行处理。其主要内容包括:一是各项安全法规和规章制度的执行情况;二是安全生产方针、政策和上级相关决策的执行情况;三是工作环境的安全等级,例如空顶情况;四是设备、工作岗位、工具、电气上的安全设施及防护装置的安全情况;五是预防自然灾害的具体情况;六是相关安全技术计划的执行情况;七是安全问题的整改情况和发生事故地点的防范措施情况。

3.2落实好矿山安全生产责任制

所谓矿山安全生产责任制是指矿山企业的各级领导、采矿工人和技术人员等在各自的工作岗位上和职责范围内,对安全生产应负的责任。它是一切安全生产规章制度的核心,是矿山企业中最基本的安全制度。《矿山安全条例》规定:“矿山企业必须建立安全生产责任制,各级领导干部在管理生产的同时,必须负责管理安全工作,落实好安全生产责任制。”由此可见矿山安全生产责任制在矿山安全技术管理中的重要地位。

3.3定期对相关人员进行技术和安全管理的培训

认真分析矿山事故后我们可以看出:大多数矿山企业的各级工作人员都缺乏一定的技术和安全管理的培训,这样就会提高一些由于违反劳动规律、规章制度及指挥等各种事故的发生率,所以定期对相关人员进行技术和安全管理的培训尤为重要,是减少事故发生和确保安全生产的重要工作。主要内容为:一是对矿山企业中的技术、安全部门的安全意识进行培训。该类型的培训通常由企业主管部门和劳动组织部门一同开展。培训后,矿山技术人员、安全部门的负责人会加强对矿山开采过程中的安全操作流程、国家安全生产的方针、法规及政策的认识,掌握与矿山安全管理、开采等有关的基本知识和安全技术,从而很大程度上提高了安全技术管理的整体水平。二是对特殊工种员工的技术培训。矿山安全开采过程殊工种一般是指绞车司机、放炮工、信号工、采掘工、电气、焊接及起重等一些特殊工作,它们在整个矿山开采工作中具有重要作用。但其安全隐患多,危险性大,事故一旦发生,将会造成严重的人员伤亡和经济损失。所以,为了确保矿山开采工作的安全和顺利,相关部门必须定期组织这些人员进行安全操作的培训,并且规定只有通过实践测验,取得合格后方能上岗操作。虽然矿山企业中有些工作人员已有多年实践经验,但随着社会的不断发展,很多技术和知识都在不断更新,所以也应将他们作为重要安全技术培训的对象,定期进行安全教育,总结工作过程中的经验教训。三是培养日常工作中的安全意识。企业要想保障安全生产加强培养安全意识的力度是最有效的手段之一。矿山企业不一定要定期举行安全会议,但在日常安全生产过程中必须加强培养安全意识,总结各方面的安全生产问题,对出现的问题进行详细的分析并找出处理问题的方法,对于违规作业和一些与操作规范不相符的流程及时阻止,从而为安全生产提供更多保障。四是认真做好典型经验和事故教训的教育。自古以来,模范是教育过程中的良好素材,所以相关人员可以利用正反方面的典型安全事例来培训和教育工作人员的安全生产,通过实际经验和教训来转换工作人员的生产观念,从而为做好技术管理和安全生产工作创造良好环境。

3.4规范操作和作业规程

主要是指规范各工种安全技术操作规程和采掘作业规程。

3.4.1各工种安全技术操作规程

各工种安全技术操作规程主要包括:工具所必须遵循的使用方法、操作程序和注意事项,以及安全、正确的使用机电设备等。对于不同的岗位和工种,应有区别的规范不同的操作规程,并要求操作人员严格遵守执行。

3.4.2采掘作业规程

采掘作业规程的内容应包括作业范围的地质概况、生产系统、劳动组织、生产工艺和安全技术措施等。它是指导、组织采矿工作的一种

4、结语

总之,矿山的开发,既活跃了经济的发展也带来了安全问题,不仅会造成伤人事故,,严重的会造成环境污染。为此,要运用安全系统工程原理,对矿山中的不安全因素进行分析、识别、评估。从安全管理、安全技术入手,采用综合治理预防措施,减少事故的发生,确保矿山安全生产。

参考文献