医院妇委会工作总结篇1
【关键词】妇幼保健机构；党建；探索
doi：10.3969/j.issn.1674-4985.2012.12.094
南宁市妇幼保健院是一家集保健、医疗、教学、科研和社区卫生服务为一体的三级甲等妇幼保健机构，承担着南宁市450万妇女儿童的医疗保健任务，是全市妇幼保健技术指导和业务培训中心。医院于2010年进行党委及党支部换届，在职党员132人，离退休党员74人。近年来，医院党委以加强党组织建设为核心，以提高党员思想素质为重点，按照“结合工作抓党建，抓好党建促发展”的思路，通过组织开展创先争优、创建学习型党组织、“三好一满意”及“廉政文化进医院”等活动，有力促进了医院和南宁市妇幼卫生事业的发展，主要做法如下。
1高度重视党建工作
作为向妇女儿童提供公共卫生和基本医疗服务的专业机构，医院既是保障妇女儿童健康的主要载体，也是构建和谐社会的重要力量。在新医改关键时期，加强医院党建工作是推动妇幼卫生事业科学发展的重要保障[1]。医院党委清醒认识到加强党建工作的必要性，努力使党建工作成为推动医改、服务母婴的组织保障。
2加强支部组织建设
医院党委从有利于业务工作开展、促进党支部发挥作用、加强党员管理的角度出发，加大党支部组建力度。医院目前设8个党支部，其中5个以业务划分(保健、妇科、产科、儿科、医技)、2个以职能划分(行政、后勤)、1个以群体划分(离退休)组建。医院党委重视党支部换届改选和支部书记、支委培训工作。在日常工作中，支部书记参加医院中层干部例会，参与科室重要事项讨论。医院党委制订党支部工作量化考核细则，定期考核党支部工作。在2010年党支部换届中，医院党委从配强选优、人才梯队培养的角度出发，创新选人方式、拓宽用人视野，尝试“公推直选”，着重把善做思想工作、赢得党员信任、得到职工拥护的人选选拔到党支部负责人岗位上来。
3抓好自身建设，激发党建活力
医院党委坚持围绕提供优质妇幼保健服务、促进妇幼保健事业发展这个中心工作抓党建，丰富活动载体，创新活动内容，充分发挥党委政治核心作用，增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。在思想建设上，坚持用科学发展观武装头脑。在组织建设上，坚持党管干部原则，完善干部考核、任用及管理机制。组织开展“五好”党支部创建。在作风建设上，经常开展谈心谈话和发放调查问卷，定期召开党务会议和民主生活会，听取党员职工意见，开展批评与自我批评，形成良好风气。
3.1扎实开展党员教育医院党委结合实际，加强思想教育和形势教育，主要有：加强宗旨教育，树立以人为本，为妇女儿童健康服务的办院理念；加强医德教育，培养良好的职业道德和修养信念；加强法制教育，增强依法执业和守法意识。结合建党90周年庆祝活动，开展以“亮身份、树形象、当先锋”为主题的创先争优活动。坚持做好民主评议党员活动。坚持把教育党员同关心党员结合起来，帮助党员解决困难[2]，激发党员工作热情。
3.2做好发展党员工作按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，有计划、有步骤地做好培养入党积极分子和发展新党员工作。开展“3222工程”活动，把培养重点放在临床一线中青年技术骨干，努力把技术人才和业务骨干培养成党员，把党员培养成技术人才和业务骨干，不断优化党员队伍结构，努力把各类优秀人才吸收进党组织。
3.3加强党内民主建设围绕保障党员民利，贯彻落实规定，积极探索扩大党内民主的形式。完善党务公开程序、规范党务公开内容，发挥党务公开作用。建立党务工作通报、党委委员接待日等制度，对党组织及负责人进行“一报告两评议”等群众满意度测评，不断增强党员参与党建工作的动力。
3.4落实党建工作责任切实加强对医院党建工作的领导，健全党委书记亲自抓、党委委员分别抓、党办具体抓、党支部抓落实的医院党建工作格局和责任体系。医院党委建立对各党支部的党建工作联系人制度，党委委员分别参加党支部的组织生活，加强调研指导，帮助解决问题，总结推广经验。同时，医院党委强化了对党建工作的考评和督查，健全党建工作综合评价和激励约束机制，每年年初，党委书记与各党支部书记签订党建目标责任，并把不定期督查同定期考评结合起来，把表彰先进同责任追究结合起来，推动各项党建任务落到实处，形成不断加强医院党建工作的浓厚氛围。
3.5抓好党风廉政建设将党风廉政工作目标纳入科室和党支部目标考核中，将党风、行风融入业务工作，同部署、同检查、同考核。严格执行领导干部廉洁自律有关规定，加大教育警示力度，用行业正反两面的典型案件进行宣传教育。建立监督制约机制[3]，围绕医疗收费、服务态度和职业道德等方面开展自查自纠，对违反医院管理规定的职工进行严肃处理，聘请社会监督员对医院服务提出意见和建议。推行对新任中层以上领导干部任前廉政谈话制度。加强对执行“三重一大”事项集体讨论、干部选拔任用的监督。
3.6培育优秀医院文化以医院文化建设为载体，大力推进精神文明建设，一方面，弘扬救死扶伤的人道主义精神，形成职工的价值取向和执业行为，另一方面，将医院特有的思维、行为方式融入医院各项工作中[4]，整合到医院工作制度和管理规定中。通过开展创建学习型基层党组织活动，推进“创建学习型医院、争当知识型职工”活动，将精神文明建设与创建学习型医院、学习型党支部、学习型职工结合起来，形成以不断超越自我，改善心智模式、建立共同目标为核心的氛围，促进医院、科室形成团体学习精神和系统思考能力，建立激励个人发展与医院发展目标相统一的机制。
近年来，在上级党委的正确领导下，医院党委坚持发展与稳定的大局，通过加强党建工作，有力地促进了医院各项事业发展，如：较好完成妇幼重大公共卫生和医改为民实办事项目，扎实开展常规妇女儿童保健工作，辖区妇幼保健管理指标处于历史较好水平，2011年，全市孕产妇死亡率11.10/10万，5岁以下儿童死亡率7.00‰，婴儿死亡率5.39‰；医疗业务量持续增长，门诊就诊56万人次，住院服务1.5万人次；医院的学科建设、人才培养、科研教学等方面都取得长足进步。医院作为2011年卫生部复评估试点单位，被评为部级爱婴医院；并获得广西妇幼卫生工作先进单位、广西医药卫生科技工作先进单位、南宁市先进单位、南宁市创建全国文明城市及国家卫生城市先进单位等荣誉称号。
参考文献
[1]陆长华，荣超.加强党建和思想政治教育，提升妇幼工作水平[J].中国医学创新，2008，5(32)：59-61.
[2]陆继华.以人为本，思想政治工作要做到“五化”[J].中国医学创新，2008，5(33)：98-99.
[3]邵力夫.创新医院思想政治工作的思考[J].中国医学创新，2009，6(11)：129-130.
医院妇委会工作总结篇2
一、组织机构
竞赛成立组委会，由市卫生局局长担任组委会主任，市公立医院管理委员会办公室主任、市人口和计划生育局副局长、市总工会副主席、市妇女联合会副主席担任组委会副主任，市妇幼保健院、市人民医院、市中医医院、市计划生育服务指导站等医疗保健机构主要负责人为成员。
竞赛组委会办公室设在市卫生局公共卫生股，由公共卫生股股长兼任办公室主任、市妇幼保健院副院长兼任办公室副主任，具体负责竞赛的统筹协调、宣传及组织实施工作。
成立专家组，负责题库建设、竞赛命题、问题解答、竞赛评判等工作。
二、竞赛内容
竞赛设“围产保健”、“儿童保健”、“妇女保健”、“计划生育技术服务”4个项目。竞赛内容结合日常实际工作，以基础、基本、技能为重点，包括相关政策规范、基础专业知识和技术操作技能三个方面（竞赛内容附件1）。
三、参赛对象
各级各类医疗保健机构（包括各乡镇卫生院、中心卫生院、社区卫生服务中心、市直医疗卫生单位、民营医院）和计划生育技术服务机构的妇幼健康专业技术人员，各参赛单位先在本单位中组织内部比赛，形成全员参与此次妇幼健康岗位练兵和技能竞赛活动的氛围，将比赛成绩优秀的专业技术人员推荐到市竞赛组委会，市直医疗保健机构至少推荐3名人员、民营医院至少推荐2名人员、各中心卫生院、社区卫生服务中心及计划生育技术服务机构至少推荐1名人员参加市妇幼健康技能竞赛。
四、竞赛形式
竞赛包括综合笔试、操作技能竞赛和知识竞答3部分。7月20日前，我市通过初赛分别选拔出基层医疗卫生机构、市直医疗卫生机构各1名参赛人员（包括围产保健、儿童保健、妇女保健和计划生育技术服务4个项目各1名）参加市级决赛。
五、竞赛命题
本着以赛促学、以赛促练、以赛促能，全面提升我市妇幼健康服务质量和水平目的，本着公平、公正、保密的原则，竞赛命题主要在《2014年度省妇幼保健技能竞赛练兵题库》中产生，适当增加“竞赛内容”范围内练兵题库中未涉及的部分内容。
六、奖项设置
本次初赛，设妇幼健康技能竞赛个人奖，对获奖者给予表彰奖励。
4个竞赛项目的个人决赛成绩第1名为个人一等奖（4名）、第2名为个人二等奖（4名）；个人决赛成绩第3-4名为个人三等奖（8名）。
七、工作要求
（一）高度重视。
各单位要高度重视，精心组织，扎实开展妇幼健康服务岗位练兵、技能竞赛活动，以赛促学、以赛促练、以赛促能。要按照本实施方案的要求，结合实际，成立本单位竞赛组织机构，制订本单位竞赛方案，确保组织到位、人财物到位、工作到位，确保竞赛活动顺利进行。
（二）全员练兵。
各单位要充分认识开展妇幼健康技能竞赛的重要意义，以技能竞赛为抓手，开展全员岗位练兵活动，并自下而上逐级开赛，切实提高妇幼健康服务水平和质量。
（三）报名时间。
各单位于7月12日前务必将盖章后的参赛人员名单（附件2）报送至市组委会办公室。
（四）加强宣传。
各单位在开展岗位练兵和技能竞赛过程中，要注意收集信息、总结经验，及时将练兵、竞赛情况以简报（1000字以内）、图片、视频等形式上报至市组委会办公室。我市将加强新闻宣传工作，利用多种媒体广泛宣传本次活动开展情况，扩大社会影响。
医院妇委会工作总结篇3
一、围产医学学会成立概况
1988年4月24日在北京,成立中华医学会围产医学学会。全国共有委员38名,产科工作者和儿科工作者各占半数。主任委员为北京医科大学妇产科学系严仁英教授。我省有该学会全国委员一名。通过选举,由昆明医学院附一院妇产科教研室、优生研究室主任李眠教授担任。中华医学会云南分会第六届妇产科学术会议及围产医学会成立大会上,于1989年7月21日经过与会全体代表无记名投票,选出围产医学学会委员13名。由昆医李氓教授担任主任委员,昆医附一院儿科纳志云付主任医师任付主任委员兼秘书。省妇幼保健所刘凤英所长及43医院周琴兰儿科付主任医师任付主任委员。
1989年9月19日在常州召开的首届围产医学学术会议闭幕式上,宣布吉林、上海、云南、湖南已先后成立了围产医学分会,获得中华医学会认可。
二、围产医学学会成立以来学术交流情况1989年7月,我省第六届妇产科与围产医学学术交流会,重点交流内容为;
(1)我省各专州孕产妇死亡率、死因分析;(2)初步摸清围产儿死亡率及主要死亡原因,
(3)交流了常见产科疾病,如产后出血、子宫破裂,妊高症、妊娠合并心脏病等防治措施;
(4)讨论了如何加强产前监护,提高胎儿先天畸形的诊断水平;
(5)传达全国及国际围产学术会议精神。以进一步促进云南省围产工作的开展。
1989年9月我省代表3人参加了江苏省常州市首届围产医学学术会议,交流了“云南35个县(市、区)孕产妇死亡监测分析”及“B超预测胎儿体重”论文两篇。与会代表重点讨论全国围产儿死亡情况,提出一些解决的建议,为今后围产医学工作的开展打下基础。
三、今后的打算
1.围产医学是一门新兴的边缘学科,少生、优生是我国国策。优生不仅包括遗传内容,也包括孕期、产期、新生儿期的卫生保健。因之,如何降低孕产妇、围产儿死亡,如何减少病残儿发生;如何在不同地区、不同设备、不同环境及不同条件下,保护好母亲,胎儿,是围产医学研究的主要范围。全国围产医学学会已决定在1992年举行全国学术会议,交流“围产与优生”方面的经验。
2.产、儿科共同协作,是发展围产医学的重要措施,在有条件的医院,应总结个自经验,旨在提高产科质量、加强对新生儿监护,重点在胎儿、新生儿窒息的抢救与预防;低体重儿的早期诊断和宫内治疗;以及产时感染、产伤等方而的研究。
医院妇委会工作总结篇4
一、目标任务
通过开展实施医疗卫生工程，把群众意见最大、最满意的事情，群众最希望办，当前能够办好的事情作为工作的重点，明确时限，落实整改责任，确保效果。启动村级卫生国债项目建设、新建一批社区卫生服务中心（站）和改建一批乡镇卫生院，稳步推进农村三级卫生服务网络建设；全面推行新型农村合作医疗，推行县级医院对口支援农村卫生院活动，努力改变农村卫生条件落后状况，为群众提供公平、方便的基本医疗和公共卫生服务，缓解人民群众“看病难、看病贵”问题，让人民群众有地方看病、有好医生看病、看得起病，努力提高全县人民的健康水平，全面推动全县卫生事业又好又快发展。
二、工作重点
总负责：***卫生局党委书记、局长
（一）基础设施建设。加强基层卫生基础设施建设，继续争取政策投入和项目投入力度，积极争取发改委支持启动村级卫生国债项目建设，年内争取新建社区卫生服务中心3个，改建乡镇卫生院25个。稳步推进农村三级卫生服务网络建设，进一步完善农村卫生服务体系建设，解决有人看病和有地方看病问题。
1、完成县人民医院门诊部建设项目
责任单位：县人民医院
具体责任人：***县人民医院院长
2、是完成县妇幼保健院业务楼建设
责任单位：县妇幼保健院
具体责任人：***县妇幼保健院院长
3、完成县中医院搬迁、争取开行贷款项目的前期工作
责任单位：县中医医院
具体责任人：***县中医院院长
4、启动25所二期国债乡镇卫生院建设
责任单位：卫生局
具体责任人：***县卫生局局长
直接责任人：***县卫生局党委委员、爱卫办副主任
***县卫生局财务股长
5、启动一期国债村卫生室建设
责任单位：卫生局
具体责任人：***县卫生局局长
直接责任人：***县卫生局党委委员、爱卫办副主任
***县卫生局财务股长
6、完成县民卫医院业务楼建设和配套工程建设，争取增挂“**县精神病医院”、“优抚医院”牌子
责任单位：卫生局民政局
具体责任人：***县卫生局局长
***县民政局局长
直接责任人：***县卫生局副局长
***县民政局副局长
7、完成全县卫生系统信息网络系统建设
责任单位：卫生局
具体责任人：***县卫生局局长
直接责任人：***县卫生局党委委员、爱卫办副主任
***县卫生局财务股长
8、新建社区卫生服务中心（站）
责任单位：卫生局
具体责任人：***县卫生局副局长
直接责任人：***县人民医院院长
***县中医院院长
***县妇幼保健院院长
***南江镇卫生院院长
（二）、人才队伍建设。积极争取人事编制部门解决好医疗机构卫生人员编制和人员招聘，推行县级医院对口支援农村卫生院活动，实施三支一扶计划，采取引进来，送出去进修的方式加大对卫生技术人才的培养力度，开展大中专院校医疗技术人员招聘活动和公开向社会考试招聘医疗技术人员充实到卫生医疗队伍中，解决好医疗人才的后顾之忧，逐步解决人民群众有医生看病、有地方看病和看得好病问题。
1、医疗机构卫生人员编制和人员招聘
责任单位：县人事局县卫生局
具体责任人：***县人事局局长
***县卫生局局长
直接责任人：***县卫生局副局长
***县人事局副局长
2、对口支援乡镇卫生院
责任单位：县卫生局
具体责任人：***县卫生局局长
直接责任人：***县卫生局副局长
***县人民医院院长
***县中医院院长
***县妇幼保健院院长
3、人才培养
责任单位：县卫生局
具体责任人：***县卫生局副局长
直接责任人：***县人民医院院长
***县中医院院长
***县妇幼保健院院长
（三）、巩固新型农村合作医疗试点
2008年继续完善报费补偿方案，提高门诊和中医药报费比例，降低起付线，对住院分娩孕产妇另行补助100元，调整体检周期、增加体检项目，扩大特殊疾病用药范围，对无责任人的意外伤害纳入报账范围，实施慢性病门诊定额补偿，调整新生儿参合缴费时限，扩大用药目录和诊疗范围。依据2008年新农合财政补助资金再次增加，筹资总额（80元/人）的情况，各级定点医疗机构住院费报账比例分别提高至：乡镇（中心）卫生院65%，县级医疗机构50%，县外医疗机构40%；在2007年试点的基础上，进一步完善补充医疗保险制度；提高中医药报销比例，凡住院使用中医药，报账比例在原基础上上调10%；进一步强化医院监管规范运行程序，与贫困医疗救助制度、贫困孕产妇住院分娩补助制度等制度有机结合，加大新农合宣传力度，提高农民参合率，力争参合率稳中有升，超过92%以上，扩展参合农民受益面，有效缓解农民“看病难”问题。
责任单位：卫生局**县新型合作医疗服务中心
具体责任人：***
1、完善报费补偿方案
责任单位：**县新型合作医疗服务中心
具体责任人：***
完成时限：2008年1月底前
2、规范基金运行程序
责任单位：**县新型合作医疗服务中心
具体责任人：***
3、新农合政策宣传
责任单位：卫生局**县新型合作医疗服务中心
具体责任人：***县卫生局纪委书记
***县新合中心副主任
（四）减免困难群众相关费用。对下岗职工、残疾人，低保户、经济困难户等弱势群体办理卫生许可证时免收许可证工本费、卫生监督检测费和健康体检费；对参合农民住院床铺费下调10%。
责任单位：卫生局县卫生执法监督所县新农合中心
具体责任人：***县卫生局纪委书记
***县卫生局党委委员、医政股长
***县卫生执法监督所所长
***县新合中心副主任
新农合各定点机构负责人
1、办理卫生许可证
责任单位：县卫生执法监督所
具体责任人：***县卫生执法监督所所长
2、参合农民住院床铺费下调
责任单位：卫生局南江县新型合作医疗服务中心
具体责任人：***县卫生局纪委书记
***县新合中心副主任
新农合各定点机构负责人
（五）、公共卫生工作。
责任单位：县人民医院县疾病与预防控制中心县民卫医院县卫生执法监督大队县妇幼保健院
具体责任人：***县卫人民医院院长
***县疾病与预防控制中心主任
***县卫生执法监督大队队长
***县妇幼保健院院长
1、县人民医院急诊科配套建设。畅通医疗救治绿色通道，提高120急救水平。
责任单位：县人民医院
具体责任人：***县人民医院院长
2、疫情应急队伍能力建设。儿童“五苗”免疫接种率城镇达95%以上、农村达90%以上，艾滋病、结核病、麻风病、病毒性肝炎等重点传染病和地方病得到有效控制。
责任单位：县疾病与预防控制中心县民卫医院
具体责任人：***县疾病与预防控制中心主任
***县民卫医院院长
3、卫生执法监督体系建设。强化食品、学校、生活饮用水、职业、放射卫生监督，对餐饮单位的监督面达95%以上。
责任单位：县执法监督大队
具体责任人：***县执法监督大队队长
4、妇幼保健工作，完善三级妇幼卫生网络。孕产妇住院分娩率达80%以上，孕产妇死亡率控制在60／10万以下，5岁以下婴幼儿死亡率控制在20‰以内，不断提高人民群众的健康水平。
责任单位：县妇幼保健院新晨
医院妇委会工作总结篇5
1、积极配合局领导做好区防治甲流感工作表彰大会的准备工作，对在前阶段防治传染性甲流感工作中突出表现的青年进行表彰。
2、做好首届区级十优青年评选活动。根据团区委文件要求，我们在全区卫生系统认真做好首届十优青年的评选工作。
3、开展一系列团员活动。7月初，我们组织一批团员青年到**参观市爱国教育基地——**烈士纪念馆；9月中旬，又组织了一批团员青年到**开展一系列青年团员活动。
4、编印**区卫生系统团干部通讯录。为抓紧抓好下一步我区卫生系统团组织的各项建设和便于工作联系，局团委编印了一本**区卫生系统团干部通讯录。
5、积极参与“卫生进社区”活动。根据区文明办的要求，卫生局团委加强了对社区青年医务人员的业务培训与交流，提高业务技术素质，努力加快社区卫生技术队伍建设。
6、积极开展卫生下村工作。在7月份，为纪念中国共产党成立88周年，局团委组织局机关、区预防保健中心、区人民医院等3家团支部医疗技术骨干12人到区卫生局挂钩扶贫帮困村——**镇**村开展免费送医送药活动。医务人员自行携带b超机、心电图等医疗器械，冒着酷暑为该村的48名中共党员和体弱群众免费进行了健康检查。在9月份，结合“下基层，办实事”活动，局团委组织20多名区妇幼保健所青年医务人员在河口村办公大楼设立健康检查点，为全村200多名育龄妇女和老年妇女进行了健康检查。整个健康体检活动共在妇女病既往史调查、冷光乳腺检测仪、b超检查、妇检、宫颈括片等5个项目上进行了全面、深入检查。共检查出70多名妇女患有不同程度的妇女常见、多发病，其中有15名妇女检查出患有宫肌瘤等较严重疾病需要马上送相关医院进行手术。
7、做好十七届四中全会精神知识更新竞赛和主题征文活动组织工作。
8、为迎接9月下旬省“创建灭蝇先进城区”检查组对我区的考核验收，局团委在全区卫生系统团组织中积极发动青年医务人员配合区爱卫办做好各项灭蝇活动。
9、积极做好**医院团支部的组建前期准备工作。
二、第四季度工作思路
1、积极做好青年医务人员无偿献血工作。
2、进一步参与做好各项效能革命工作。
3、一步布置做好今冬明春非典防治各项工作。
4、成温州曙光医院团支部的组建。
5、做好局属各团支部的规范化建设工作。
医院妇委会工作总结篇6
范文一：
2016年8月1日上午，第25个世界母乳喂养周主题宣传活动在河南省妇幼保健院举办。宣传活动主题为“母乳喂养是社会可持续发展的关键”。
河南省委省计生委副主任谢李广指出，做好母乳喂养宣传和落实工作，要认识母乳喂养的重要性，大力开展母乳喂养宣传活动及建立母乳喂养工作长效机制。希望通过大家的共同努力，扩大宣传工作的覆盖面，营造爱婴爱母的社会氛围，促进社会和公众对母乳喂养重要性的正确认识和支持母乳喂养。
世界母乳喂养周活动开展25年来，在社会各界的不懈努力下，母乳喂养率大幅提高，人口素质得到了明显提升。据了解，2016年1至6月份，河南全省各级妇幼保健院分娩量比同期增长了11273人次，综合医院同期分娩量减少了10597人次。全省妇幼保健机构的综合服务能力得到了显著提升，呈现了健康有序的发展态势。
据了解，该活动由河南省卫计委、河南省妇女联合会、河南省政府妇女儿童工作委员会办公室、郑州市卫计委、郑州市妇女联合会共同主办，河南省妇幼保健院承办。
范文二：
8月1日-7日为世界母乳喂养周，今年“世界母乳喂养周”的主题是“xxxxxx”，其目的是强调成功促进母乳喂养十项措施的必要性和重要意义。我科组织了一系列宣传活动，举办知识讲座、有奖问答，加大母乳喂养的宣传，提高群众知晓率。
8月4日，我院在健康教育室举办了婴儿喂养的知识讲座。内容以宣传母乳喂养为主，包括母乳喂养的好处、正确姿势、方法技巧、常见问题处理等，同时讲解了婴儿期辅食的添加和制作;主讲人妇幼保健协会宁书记提到，目前大多数人知道母乳喂养是婴幼儿最理想的天然食品，但由于客观条件限制，一些母亲不得不提前中断母乳喂养;为此，全社会要给她一个氛围，需要社会和单位给她支持。
宁书记讲得绘声绘色，准爸爸妈妈们听得全神贯注，在课后提出了许多问题，都得到了耐心的解答，并为每位家长发放婴儿养育知识宣传资料。准妈妈们课后纷纷表示希望保健科多多举办此类讲座，“能把我们这些孕妇聚在一起真是挺不容易的，老师讲的内容对我们特别有帮助。”李妈妈高兴地说，“大家在一起特温馨，你们下次的讲座一定要记得通知我啊!”
范文三：
每年8月1日至7日为“世界母乳喂养周”，今年活动主题为“母乳喂养：致胜一球，受益一生”。按照四川省卫计委关于开展母乳喂养周活动通知的要求，在活动周期间，结合我院实际情况，开展了形式多样的宣传活动，以响应主题，巩固爱婴医院成果为主。，现将活动情况总结如下：
一、开展了形式多样的宣传活动
医院十分重视此次活动，从8月1日起通过院报、网站、电子显示屏、宣传资料、问卷调查等形式进行大力宣传，向社会大众告知“母乳喂养的好处”、“母乳是婴儿最好的食品”、“母乳喂养，母婴健康”等理念，以此促进婴儿正常生长发育和身心健康发展，减少感染性疾病的发生，增进母子情感等。发放问卷调查100份，并向大众公布了我院母乳喂养咨询电话：xxxx-xxxxxxx。
二、加强妇幼保健人员培训工作
在活动期间，我院妇产科主要针对母乳喂养知识对全院妇幼保健人员及相关人员做了“住院分娩好”、“母乳喂养好”、“婴幼儿喂养知识”等讲座，受到了大家的一致好评。
三、加大宣传力度，提高孕妇思想理念
8月6日，我院在孕妇学校举办了母乳喂养知识讲座，众多孕产妇及家属到场聆听，授课老师为我院妇产科相关人员，讲解内容为母乳喂养的好处、技巧、孕期护理、新生儿抚触、新生儿洗澡、新生儿换尿布、哺乳方法等相关知识，
并现场对马上初为人母的准妈妈、准爸爸们进行了手把手的培训工作，消除家长对母乳喂养的顾虑，为成为一名合格的父母做好理论功课。
四、广泛参与，成效显著
我院认真按照爱婴医院双十条标准和我院母乳喂养十条措施开展工作。通过这次活动，促进母乳喂养的经验交流、沟通和分享，传播科学育儿知识，增强全社会倡导和支持成功促进母乳喂养的意识，广泛普及母乳喂养知识和技巧，提高知晓率和普及率，营造一个“关心母乳喂养、关注母婴健康、关爱儿童成长”的良好氛围。同时在大家的关心、支持和我院职工的共同努力下，爱婴医院成果得到了巩固，医护人员自身素质得到了升华，母婴保健服务水平得到了进一步提高，活动达到了预期效果。
范文四：
医院妇委会工作总结篇7
一、全面落实“666”党建工作法
卫生局党委认真贯彻落实县委“666”党建工作法，全面推进基层组织建设年各项工作，着力抓好以下几个方面：
（一）加强基层党建制度化水平。卫生局党委及各基层党组织自活动开展以来，进一步健全党组织职责制度、党组织生活制度、党员教育管理培训制度、党内民主制度和党员监督制度，完善落实基层党务公开制度、“”制度、党员党性定期分析制度。建立流动党员管理服务、建立健全党内激励关怀帮扶机制，注重关心和帮助老党员、生活困难党员。卫生局党委和各基层党组织工作规范化、决策科学化水平不断提高。
（二）加强基层基础保障水平。加强基层党务工作者队伍建设，人员进一步得到加强，进一步优化结构，党务工作者业务水平进一步提高。继续做好后备力量培养工作，1—6月共发展入党积极分子10名、发展对象2名。党建工作经费投入力度进一步加大，基层党组织工作和活动经费纳入年度预算，专项列支，充分保证基层党组织日常活动的开展。活动场所建设得到加强，特别是人民医院党总支、中医院党总支、疾控中心党支部等基层党组织党建活动场所，在卫生局党委的指导下得到了进一步加强。
（三）发挥先进典型示范带动作用。一是在本系统树立模范和标杆。“七一”前夕评选表彰本系统疾控中心党支部等2个先进基层党组织、孟志敏等4名优秀党务工作者、吴盛教等17名优秀共产党员，进一步激发广大基层党组织和共产党员创先争优热情。二是加强县委表彰对象的宣传。在县委2010—2012年度创先争优表彰活动中，疾控中心党支部获先进基层党组织称号，张克满同志获优秀共产党员称号，胡海水同志获优秀党务工作者称号，罗敏同志获“为民服务标兵”称号，预防接种门诊获“群众满意窗口单位”称号。县卫生局党委通过会议传达、典型推荐等多种方式进行宣传，充分发挥先进典型的示范带动作用，引导全系统上上下下学先进、争先进、当先进，营造比学赶超热潮。
（四）大力开展考核评价我争先。卫生局党委根据“666”党建工作法要求，大力开展考核评价我争先活动，充分总结经验，部署今年工作，将市卫生局、县政府2012年工作任务分别进行细化量化，分解到股室，责任到个人，并建立了领导督办和督查制度，力争在年终的市卫生局和县政府的考核中取得优异成绩。
（五）深入开展党员“五带头”活动。通过开展党员带头学习提高、带头争创佳绩、带头服务群众、带头维护稳定、带头弘扬正气“五带头”活动，引导基层广大共产党员增强宗旨意识、服务意识，全身心投入卫生工作第一线，积极帮助群众解决实际困难，树立卫生工作者新形象。
（六）继续加强基层组织联系。今年继续实行以局长、书记为首的领导班子党员联系卫生系统基层党组织、联系帮扶村党组织。特别是局有关领导经常深系点邹桥乡石门村，察民情、听民意、解民难、促和谐，与村两委干部共商发展大计，工作得到村支部委员们的广泛认可。在资金帮扶方面，1—6月已给予邹桥乡石门村2万元，给予邹桥乡杨坊上杨村新农村点1万元资金支持。
（七）深入开展民情家访活动。根据县委创争办《关于在创先争优活动中深入开展“千名干部下基层，排忧解难促和谐”民情家访主题活动的通知》精神，结合部门实际，制定了卫生系统实施方案，明确了指导思想、活动范围、主要任务和方法步骤，成立了由局长、党委书记担任组长的领导小组，为活动的开展提供了坚强保障。卫生局党员领导干部结合联系的基层党组织、村级联系点、困难党员和困难群众情况，开展走访慰问和谈心帮扶活动。
（八）党建项目全面推进
1、做好手足口病防控工作。上半年，我县手足口病防控形势严峻，卫生局党委按照“有效应对，内紧外松，科学防范”原则，通过明确责任、迅速部署、加强督导、加强监测、严格报告、有效处置等多措并举，确保疫情在可控范围内。
2、稳步推进基层医疗卫生体制改革，抓好公立医院改革试点工作。一是继续推进农村基本公共卫生服务均等化项目。通过日常工作部署、业务指导、监督检查等方式，全面推进公共卫生服务均等化项目建设，让百姓共享卫生改革发展成果。二是深化公立医院改革试点工作。我县作为市公立医院改革唯一的试点县，局党委立足县情，大胆探索、创新思路，改革进展顺利，得到上级部门充分认可。特别是人民医院通过实施公立医院改革，职工工作热情激增，工作成效突显，整个单位焕发强大生机和活力。三是统筹抓好乡村一体化管理，卫生信息化和基本药物制度建设，卫生服务能力提升，强化医疗服务和卫生监督执法等医改工作。
3、积极筹备省级卫生应急示范县创建工作。为进一步提升我县卫生应急管理水平和卫生应急能力，卫生局积极争取多方支持，申报创建省级卫生应急综合示范县，在考察学习兄弟县市做法经验的基础上，目前正积极筹备创建工作。
4、做好创建国家卫生城暨迎接省级卫生城复审准备工作。根据县委县政府统一安排部署，在县创卫办的指导下，卫生局机关及各医疗卫生单位按照《县创建国家卫生县城暨迎接省级卫生县城复审工作任务书》的要求，明确责任，细化措施，强化培训，落实责任制和责任追究制，全面开展创建国卫暨迎接省卫复审各项工作。
5、抓好创新工作。今年上半年，创办了《卫生工作信息》，与县电视台合作开辟了《卫生天地》，宣传卫生惠民政策，强化服务意识，推进深化医药卫生体制改革，塑造卫生系统新形象。
二、抓好其他规定动作
（一）基层党组织分类定级。根据上级部门文件要求，卫生局党委认真组织开展分类定级工作。今年3月，卫生局党委在各基层党组织分类定级自评的基础上，对9个基层党总支（党支部）从党组织带头人等七项指标进行了分类定级，人民医院党总支等5个基层党组织被定为优秀，卫生监督所等4个党支部被定为一般。
（二）组织实施“百分评鉴”。局党委根据分类定级结果，认真开展分类定级回头看，安排挂点领导深入基层党组织，与基层党组织领导班子集体会诊，对照标准，查找不足，制定整改方案，明确改进的目标措施和时间节点，认真抓好整改落实，力争每一个基层党组织在原有的基础上都有新的提高，实现晋位升级，基层党组织凝聚力和战斗力得到进一步加强。
（三）做好公开承诺工作。根据县委创争办《关于在创先争优活动中认真做好2012年度公开承诺工作的通知》（德创组办发［2012］6号）文件要求，先后召开了党委及直属党组织书记会议，专题研究公开承诺有关工作。各基层党组织、党组织书记和广大共产党员结合工作实际，围绕转变工作作风，围绕服务中心工作，围绕创先争优等方面，积极开展公开承诺活动。全系统16个党组织、16名党组织书记、172名党员作了切实可行的承诺，并以适当方式向社会公布，接受社会和群众监督，公开承诺工作取得了预期效果。
（四）抓好党建示范点建设。根据分类定级，结合日常党务工作考核，卫生局党委确定县疾控中心党支部为先进党组织建设示范点。局党委领导多次深入示范点，指导基层组织建设年工作开展。示范点党支部在班子建设、制度建设、围绕中心、服务大局、促进和谐等方面得到了进一步加强。
（五）巩固为民服务创先争优活动成果。一是深化“四亮四创四比四评”活动。通过深入开展“四亮四创四比四评”，引导广大共产党员强化服务意识，提升服务效能。2012年3月17日，我县卫生系统参加全市二级以上医疗机构开展集中临床技能大比武活动中表现突出，成绩优异，人民医院、中医院获大比武优胜单位称号，许真等六同志获医生大比武“岗位技能标兵”称号，肖大燕等三同志获护士大比武“岗位技能标兵”称号。二是深入开展“三好一满意”活动。继续以“三好一满意”活动作为创先争优活动的重要载体，进一步完善监督机制，推动工作落实，努力把“三好一满意”活动打造成群众满意工程。三是切实解决群众反映强烈的突出问题。局党政领导经常亲临一线，深入基层，广泛听取群众意见，找准群众反映强烈的问题，切实解决群众反映突出的热点、难点问题，大力开展卫生志愿者服务活动，有效推动行风建设，一切以群众健康利益为中心，办好事、办实事。
三、统筹抓好团建和妇建工作。
（一）抓好团建工作。一是加强班子建设。鉴于工作性质、人事编制、有利于工作等原因，今年6月底，局党委向县委组织部推荐任用卫生局办公室党员干部曾维力同志担任团委书记，有利于加强团事务的管理和工作推动。二是加强经费保障。在局党委领导关心支持下，保证团委工作经费实行实报实销，工作得以正常开展。三是强化团员管理。建立健全了卫生系统团员花名册，对共青团基层组织团员基本信息进行采集，月底可完成。四是丰富活动内容。卫生局团委根据上级要求，组建了50人的“学雷锋志愿服务队”，并结合实际开展了丰富多彩的志愿服务活动，如街道义务清扫、“文明交通引导志愿服务活动”、社区义诊、送医下乡、积极参加全县性活动等。
医院妇委会工作总结篇8
2014年是《中华人民共和国母婴保健法》颁布实施20周年，也是“十二五”规划实现的关键一年。为全面提升我市妇幼健康服务整体质量和水平，营造全社会关注和支持妇幼健康事业发展的氛围，保护和促进妇女儿童健康，充分展现出我市妇幼健康服务系统勤于学习、业务精湛、爱岗敬业、积极向上的精神风貌和塑造良好地社会形象，我市按照国家及省卫生计生委总体安排，结合全市“妇幼健康服务年”活动，定于7月至9月期间组织开展**市妇幼健康技能竞赛活动。本次竞赛融学、练、赛为一体，以“全员参与、立足岗位、强化基础、讲求实效”为工作原则、以相关政策法规和岗位基础理论、基本知识、技术操作技能为培训重点、以“以赛促学、以赛促练，内强素质、外树形象”为竞赛目标，力使技术人员专业知识进一步强化、临床操作技能进一步熟练、综合服务水平进一步增强、群众满意度进一步提高，切实强化妇幼保健工作者的法律意识、责任意识、奉献意识和担当意识，以此推动全市妇幼健康事业持续发展。现将近期竞赛活动组织筹备工作总结如下：
一、领导高度重视，夯实部门职责。
为确保我市健康技能竞赛活动开展有章可循，市卫生局、市人口计生局、市总工会、市妇联经过多次协商，联合制定下发了《**市妇幼健康技能竞赛实施方案》，对竞赛目的、组织机构、竞赛内容、竞赛形式、参赛人员资格、参赛队要求、竞赛时间安排、竞赛试题拟定、奖项设置及有关工作要求等十个方面进行了明确的规定及安排部署。成立了以市卫生局主管局长为组长，各部门共同参与的竞赛组委会、办公室、监察组以及专家组，具体负责竞赛的统筹协调、宣传及组织实施工作。
本次竞赛分别以县区和市直市管医疗保健机构为单位进行初赛。各县区卫生局及时会同辖区总工会、妇联、计生局联合制定下发了辖区内妇幼健康技能竞赛实施方案，成立竞赛活动领导小组、专家技术指导组和监督组。领导小组负责技能竞赛活动的安排、组织、协调；专家委员会负责竞赛命题和竞赛评判工作；监督委员会负责对竞赛过程进行监督，不同部门在各司其职的前提下相互配合，为技能竞赛活动开展提供了强有力的组织保障。
二、广泛宣传动员，营造浓厚氛围。
市、县及各单位纷纷组织召开妇幼健康技能竞赛活动动员会，传达和学习**市关于开展妇幼健康技能竞赛活动的相关文件精神，使广大妇幼保健工作者充分认识到了本次竞赛活动的重要意义，增强了责任感和紧迫感，调动了学习积极性和主动参与性，迅速在各级各单位掀起了技能竞赛的热潮。
三、精心组织策划，保障活动开展。
此次竞赛活动由市卫生局、市计生局、市妇联、市总工会联合主办，市妇幼保健院为具体承办单位。为保证我市“妇幼健康技能竞赛”活动顺利开展，7月初，市妇幼保健院牵头组织召开了全市妇幼健康技能竞赛专家委员会会议。邀请市直市管医疗保健机构相关学科带头人就竞赛涉及的围产保健、妇女保健、儿童保健、计划生育技术服务四个专业类别进行分组研讨，并要求按规定时限内提供一定数量的复习题库。
市妇幼保健院在会后及时收集整理了各专业参考书目购买地址以及市级四个专家组制定的复习题库，下发到各县区及各单位，供大家学习参考，为全市各级医疗保健机构提供了政策性、技术性信息，起到了较好的宣传引导作用。各县区及市直市管医疗保健机构高度重视此次活动，积极响应市级号召，均及时购买和下载了竞赛有关资料，采取自主学习、技术指导、技能培训等多种形式，开展对妇产科、儿科医护人员的培训工作。扶风县着实把全员培训、业务学习作为本次活动的基础和核心，将健康技能竞赛活动与妇幼卫生日常工作有机结合，促进了妇幼卫生工作的发展。眉县妇幼保健院除购买妇幼健康技能竞赛指导教材外，还出资购置了新生儿窒息复苏、急危难产、妇科检查和妊娠胚胎发育等教学模具，用于人员培训和模拟操作演练。
四、秉承公正原则，树立竞赛权威。
竞赛试题由专家委员会统一命题，试卷打印、竞赛题的制作严格遵循保密原则，各专家评委严把质量关，按照竞赛实施方案安排的程序、规则，对参赛人员严格进行资质审查，整个竞赛过程坚持公开透明，公平公正原则。陈仓区为确保此次活动顺利进行，抽调成员单位相关人员组成考务组、监督组、协调组、保障组，具体负责技能竞赛笔试的试卷收发、监考、保密、保障工作，力使竞赛中每个环节公开化、公正化、程序化。
五、表彰奖励优秀，激发工作热情。
各县区及各市直市管单位均在竞赛结束后对竞赛中取得优异成绩的单位团体和个人进行了表彰奖励。陈仓区对取得竞赛第一名的女选手授予了区“三八红旗手”光荣称号，以此激励妇幼健康服务队伍钻研业务、爱岗敬业、服务群众的热情。扶风县除按照竞赛方案设定的奖项进行奖励外，将妇幼健康技能竞赛成绩纳入妇幼保健人才选拔、人才培养规划当中，充分激发了广大妇幼工作者学技术、比技能、创一流的工作热情。
医院妇委会工作总结篇9
__，女，1964年9月出生，1982年毕业于__第二医院卫校护理专业，分配到__市妇幼保健院小儿科从事儿科护理工作。1987年被医院推荐考取了潍坊医学院卫生管理系，脱产学习3年卫生管理专业。2004年通过自学考试取得潍坊医学院护理学本科毕业证书。2002年11月晋升为副主任护师，2007年5月正式聘任为副主任护师，曾兼任__市护理质量控制委员会副主任委员、__市医院感染管理监控委员会委员。
她参加工作30余年来，政治思想素质高，有良好的医德医风。1990年加入中国共产党，时刻牢记党的宗旨，充分发挥共产党员的先锋模范作用，现兼任保健党支部书记。工作上兢兢业业，服从领导安排。多次年度考评为优秀，2005年被评为全市妇幼卫生先进个人，2010年被评选为__市优秀护士，2012年获全省实施“两纲”工作先进个人、全市实施“两纲”工作妇幼保健先进个人、中国妇幼保健协会优秀通讯员荣誉称号，连续多年获得医院先进个人称号。倡导并组织成立了医院南丁格尔护理志愿服务队，并担任队长，组织参加多项医院、社区、助残服务活动。在医院创建三级甲等妇幼保健院期间，加班加点，圆满完成了各项创建任务，成绩突出，受到表彰。
她担任护理部主任期间，始终以提高护理服务质量，确保护理安全作为自己的工作重点，以创三甲为契机，全面组织修订了医院各项护理规章制度和护理质量评价标准，建立完善了医院护理质量管理组织和评价体系。定期深入科室了解护理工作情况，经常参加危重病人抢救工作的指导，并定期组织护理质量检查和评估。制定各级护理人员培训考核计划和长远培养目标，定期组织全院护理人员业务培训，定期进行业务技术考核，快速提升护理队伍的业务水平。创新性的开展护理流程管理，制定覆盖护理全过程的各项流程。坚持护理业务查房制度，组织业务查房近30次，业务讲座40多场，严格教学与实习生管理，并承担教学任务。制定医院开展优质护理服务实施方案，夯实基础护理，倡导感动服务，编印了优质护理服务指导手册，指导护理工作的开展，护士人手一册。强化护理管理，编印了新的护士长手册，举办了医院首期护理管理培训班，并担任主讲。定期主持召开全院护士长例会，分析护理工作情况，并组织护士长相互检查学习，交流经验，不断提高护理质量。注重护理人才的培养，选派优秀护士外出进修学习，培养piCC和piCU专科护士4名。她带领护理人员积极开展新技术、新业务，在院内开展了piCC、母婴床边护理等新技术、新业务，有2项护理科研通过市科委鉴定。强化安全管理，建立了护理不良信息上报制度，对不良信息及客服中心随访的资料进行分析、汇总，变事后控制为事前控制，保证了护理安全，提高了病人的满意度。在医院感染管理方面，认真做好医院感染的预防和控制工作，定期组织院感专题知识培训，监督指导医务人员严格执行无菌技术操作、消毒、灭菌与隔离、一次性无菌医疗用品的使用等有关规章制度。在手足口病、甲流高发流行期，我院儿科作为__市手足口病重症定点救治医院，近几年共收治手足口病患儿2000多例，其中重症患儿200余人。面对严峻的院感防控形势，她和科室人员创新管理，深入一线，加班加点，全面落实各项预防和控制措施，实现了院内手足口病零感染、重症患儿零死亡。严格落实卫生部颁发的各项法律法规等要求，切实加强重点科室、重点部位、重点环节的管理，在全市率先实现了消毒供应集中处置。按照要求规范开展各项院感监测，医院连续2次被评为全国医院感染横断面调查先进单位。同时作为全市医院感染管理监控委员会办公室成员，承担着全市院感监控管理工作，多次制定全市院感质量检查标准，参加全市院感工作检查，组织举办了全市医院感染管理骨干培训班，指导全市各级医疗保健机构院感管理工作。在社区护理管理方面，完善了社区护理工作的各项规章制度与工作常规，制定了社区护理质量考评标准，带领、指导社区护理人员进入社区，深入家庭，以人的健康为中心，积极开展健康教育宣传，提高社区居民的健康意识，1999年对我院所辖地段杏园办事处的7个居委会的近万名居民进行了健康查体和健康需求调查，通过查体和健康调查，掌握了社区居民的健康状况与健康需求，为我院乃至全市开展社区卫生服务工作打下了良好的基础，在保健管理方面，认真贯彻落实“一法两纲”，探索建立我市产后访视系统，建立和完善了保健质量管理体系，努力做好妇幼卫生信息工作，率先在全市开展妇幼卫生三项监测工作，组织开展孕产妇、儿童死亡评审工作，为我市降低孕产妇、婴儿死亡率和出生缺陷率，实现妇女儿童纲要目标作出了贡献。2000她服从领导安
排，受命负责全市的新生儿疾病筛查网络管理工作，她以系统论、控制论观点为依据，抓网络管理，抓环节质量控制，保证了新生儿疾病筛查工作的正常运转。建立了__市新生儿疾病筛查患儿联谊会制度，每年组织召开新生儿疾病筛查患儿及家家长联谊会，引起全社会共鸣。2010年她负责起草拟定__市新生儿“四病”筛查方案，并组织实施，实现了我市新生儿筛查病种的成功扩增。她带领她的团队对筛查中发现的可疑患儿，为其父母反复讲解新生儿疾病的知识，保证每一位可疑患儿前来复查。对已确诊的患儿，做好健康教育工作，提高诊疗的依从性，目前接受诊疗的200多名患儿均能和正常儿童一样生活学习，提高了出生人口素质。圆满全市妇幼保健基层指导与培训任务，作为省、市专家，多次参加全省、全市相关业务检查，组织举办市级继续医学教育培训班近数十期。她努力钻研业务知识，注重新技术、新业务的学习，努力拓宽自己的知识领域。平时认真阅读国内外护理、保健管理方面的专业期刊，及时掌握国内外专业发展动态。多次参加省以上举办的护理、院感、妇幼保健业务培训，2004年她撰写的论文参加了亚太地区第五届新生儿疾病筛查研讨会，在大会上交流。她不断总结工作经验，积极开展科学研究，有1项科研课题获__市科技进步三等奖，有2项课题通过市科委鉴定，达到国内领先水平。在部级专业刊物十余篇，主编著作1部，参与编写著作3部。
她最崇尚冰心的一句话：只要人心中有了春气，秋风是不会引人愁思的。工作30多年来，不管生活和工作中遇到多大困难，她都坦然处之。微笑生活，享受工作的幸福与快乐，她愿用她毕生的精力奉献于她喜欢的妇女儿童健康事业。
医院妇委会工作总结篇10
一、农村卫生工作
（一）认真抓好乡镇卫生院项目建设。今年省、市安排我区的乡镇卫生院项目建设2个：月峰卫生院改扩建938m2、保和卫生院扩建622m2，总投资90余万元。为确保项目建设如期按质完成，4月19日，区政府组织相关单位召开会议，对项目建设进行了认真的研究部署。区卫生局按会议精神，紧抓工程进度，注重施工安全，确保工程质量，严格财务制度，加强工作督查。月峰、保和卫生院项目建设已于5月份破土动工，计划11月份竣工验收，12月份投入使用。
（二）认真组织农村卫生技术人员培训。制定了《**区2006年乡村卫技人员培训工作方案》，计划在5月20日—12月31日举办乡镇卫生院院长培训班、急诊急救医生培训班、新生儿窒息复苏技术培训班，乡镇卫生院内（儿）、外、妇产科医生进修培训班，乡镇卫生院医技人员培训班，乡村医生培训班，乡镇卫生院卫技人员和公共卫生工作人员培训班。（三）认真组织开展“**农民健康行”活动。按照区人大组委会的统一部署，成立了活动领导小组，制定了活动实施方案。4月中旬~5月份配合区人大教科文卫工委在全区开展了传染病防治执法检查，5~6月份开展了《湖南省农村初级卫生保健条例》实施情况综合调查及全区农村健康教育集中宣传。同时继续加强农村公共卫生和基本医疗服务体系建设。
二、疾病控制工作
（一）加强疾病控制基础工作。上半年对全区防疫人员进行了艾滋病、结核病、霍乱、人禽流感等专项业务培训。建立了防控突发公共卫生事件长效机制。贮备了一定数量的消毒药械、防护用品、预防用药等物资。开展了突发公共卫生事件的综合演练。
（二）加强急性传染病的预防控制。一是与区属各医疗卫生单位签定了《霍乱等重点传染病防治责任状》，下发了《关于加强春季传染病防治工作的通知》等文件，召开全区重点传染病防治会议2次，举办了5期传染病防治业务培训。二是加强对医院肠道门诊和发热门诊的督查，严格“专人、专簿、专室、专设施”的要求和消毒隔离疫情报告制度，对督查中发现的问题提出限期整改意见。三是加大了对重点区域、重点人群的疫情监测，1—6月份共完成了内外环境监测530份。疫情网络报告不断完善，疫情报告率大幅度提高，上半年辖区内医疗卫生单位共报告法定乙类传染病（无甲类传染病报告）1063例，发病率为342.9/10万。4月28日，**镇报告发生疑似甲肝疫情，接到报告后，防控人员第一时间到达现场开展个案调查、消毒、监测、采血等工作，全力以赴控制甲肝，截止6月1日止，共开展流调人数146人，采血样757人份，免费注射甲肝疫苗1396人份，丙球3974人份，确诊甲肝病例76例，均治愈出院，甲肝暴发疫情得到成功控制，现**镇人心安定，社会稳定。
（三）认真开展计划免疫工作。一是成立了预防接种异常反应处理小组，对预防接种门诊进行规范管理，实行预防接种人员持证上岗制度。抓好了常规疫苗的预防接种，积极推广使用新疫苗。二是加强对全区计免工作的督导和检查，4月份组织3支计划免疫督导队对全区14个乡镇计划免疫工作进行督查。三是2005年以后出生的儿童及流动儿童计划免疫卡证补建、“五苗”查漏补种工作得到了较好落实。上半年完成计划免疫接种人数卡介苗1634针次，糖丸疫苗4573人次，百白破疫苗4694针次，麻疹疫苗1837针次，乙肝疫苗4450针次。“五苗”接种率均在90%以上。
（四）落实结核病防治措施。一是印发了《**区2006年结核病防治工作规划》。上半年对全区14个乡镇卫生院、城区各医疗卫生单位结核病防治相关人员进行了结核病归口管理、转诊、网络直报培训。1-6月份结核病转诊率得到显著提高，门诊总人数达340人，确诊肺结核初治涂阳病人87人，涂阴24人；复治涂阳6人。辖区医院网报192人，转诊到位106人。二是大力开展结核病防治宣传工作。“3·24”世界防治结核病日期间，组织医务人员到华塘镇、保和乡开展义诊咨询宣传活动，发放宣传单5000份，张贴宣传标语20条，宣传画56张。
（五）积极开展艾滋病防治工作。继续开展全球基金艾滋病项目工作，对娱乐场所从业人员进行HiV/aiDS免费自愿咨询检测，完成艾滋病抗体筛查检测653份，阳性5份。指导市三医院建立艾滋病病毒抗体检测初筛实验室建设，建立健全艾滋病监测网络。今年2月16日启动的国家美沙酮替代治疗点已有214人接受治疗。同时，利用多种形式进行艾滋病防治宣传，开展街头咨询4次，展出大幅展板130幅，发放宣传资料5万张，悬挂大型公益广告2处，免费发放安全套1.5万只。
（六）加强公共卫生领域健康危害因素监测检验工作。上半年完成从业人员、学生、招工体检2952人次，查出“五病”150人，办理健康证2734人。开展食品、公共场所、化妆品、生活饮用水等监测检验，上半年共完成食品检验35份，结核痰检400人份、阳性93人，碘盐监测288份，水质检测17份，餐具消毒监测268份、合格202份，公共场所消毒监测151份、合格148份。
三、妇幼保健工作
（一）加强乡镇卫生院产科建设。制定了《**区2006年乡镇卫生院产科建设达标实施方案》，成立了领导小组和技术指导小组，按照实施方案，各乡镇卫生院产科建设正在加紧进行，市三医院、区妇幼保健院、**医院、石盖塘医院、永春卫生院、万华岩镇卫生院等已开始进行产房改造，保和卫生院、月峰卫生院改扩建工程已动工兴建。产科器械采取填平补齐的方法，除项目配套外，另制定了配套计划。同时加强产科质量管理，严格剖宫产准入。给所有产科人员和妇幼专干发放了《产科十八项应知应会技术》，并于4月中旬和6月底组织了两次产科知识培训。
（二）加强乡镇妇幼卫生工作督导考核。一是实行量化考核，将妇幼工作具体指标加以量化，以百分制进行考核，根据考核结果兑现妇幼专干的报酬。二是加大对基层妇幼保健的督导力度。上半年分别于元月上旬和3月下旬组织了两次全面督导。走访了34个村，产妇131人，儿童192人。
（三）加强孕产妇婴幼儿两个系统管理。上半年全区共出生活产1547人，产妇1546人，系统管理1422人，孕产妇系统管理率达91.97%。住院分娩1460人，住院分娩率94.43%，筛选了高危孕妇193人，全部进行了系统管理。全区3岁以下儿童10053人，系统管理9250人，系统管理率为92.01%。婴儿死亡21人，婴儿死亡率13.57‰。
（四）、加大贫困孕产妇救助力度，实行高危孕产妇分级管理。一是继续实行限价接生，普及住院分娩，实行了孕产妇平产住院分娩最高限价，区级医院750元，乡级医院450元。二是加大了贫困孕产妇救助力度，扩大救助面。上半年共救助47人，比去年同期增加300%。三是实行高危孕产妇分级管理。各乡镇均建立了高危登记册和高危转诊登记本，高危孕妇一律建双卡，专案管理，并实行分级转诊制度，上半年共下村面访高危孕产妇22人，保障了高危孕妇的生命安全。
（五）加强妇幼保健服务管理。一是母婴保健专项技术服务准入制度不断加强，逐步取消家庭接生，严格母婴技术服务准入和剖宫产准入制度，严格母婴保健技术人员的执业资格管理，加强母婴保健专项执法。卫生局组织卫监所、妇幼院在今年上半年检查医疗保健机构46家，处理非法开展人流、接生的医疗机构7家，下达整改意见书12份，立案6起，较好地净化了母婴保健技术服务市场，规范母婴保健技术服务行为。二是实施《妇女儿童发展规划》，开展“两纲”中期评估。制定了《**区实施<妇女儿童发展规划>妇女儿童与健康中期评估工作方案》，成立了工作小组，有计划地开展了孕产妇死亡及婴幼儿死亡分析、围产儿死亡评审、孕产妇急救通道的完善、两个系统管理、计划免疫工作基本情况调查等工作。三是开展新生儿疾病筛查，降低新生儿出生缺陷。制定了《**区新生儿疾病筛查管理办法》，将新筛工作列入了卫生工作综合目标考核内容。要求各医疗单位出生的新生儿接受筛查率达80%以上。同时加大推广妇女孕期增补斯利安预防神经管畸形科技成果力度，上半年在乡镇卫生院推广普及斯利安400余瓶，各乡镇妇女孕前增补斯利安达40%。:
四、卫生监督工作
（一）切实加强公共卫生监督执法工作。一是加强了学校食品卫生安全监管，对辖区20所学校托幼机构的食堂、豆奶厂进行了食品卫生监督检查，将学校周边餐饮店整顿工作纳入了食品卫生整治工作的重点，共出动卫生监督员72人次，检查饮、副食店30家，取缔无证饮食店及摊贩8家，有效规范了学校周边餐饮店的经营行为，确保学校师生的食品卫生安全。二是认真开展日常卫生监督工作，严格按程序做好卫生许可证的审批、验证工作。新办（核）卫生许可证406家。对7家违反《食品卫生法》的相关单位予以立案处罚，共罚款14100元。三是加强元旦、春节、“五·一”期间的食品卫生安全工作。元旦、春节期间共对182家餐饮店、超市、副食店进行了食品安全大检查，暂扣保健食品25盒，糖精钠20公斤，没收销毁过期变质及“三无”食品约50kg。“五·一”期间，出动卫生监督员92人次，检查饮、副食店113家，对龙女温泉、万华岩、仰天湖风景区及周边店进行了一次全面的卫生监督检查，确保了黄金周期间的食品卫生安全。四是大力开展各种专项行动。（1）联合市卫生监督所于1月10日对下湄桥市场8家搭棚式小餐饮店进行了卫生专项整治，并对这8家小餐饮店依法予以取缔。（2）2月10日至12日市委经济工作会议召开期间，对负责接待的迎宾馆的饮食安全、住宿卫生进行了全程卫生监督检查，确保了代表团120名代表的饮食安全和住宿卫生。（3）在**甲肝防治期间，加强了**镇食品卫生监督检查，4月26日至5月底共出动卫生监督员125人次，出动车辆31次，对**的饮食店、副食店等165家单位进行了卫生监督检查，共检查400余次，书写监督意见书170份。责令“三八”冰室停止制冰活动，责令**大市场内16家卤菜凉菜摊、5家米粉摊停止经营活动，责令**中学二食堂、豆奶厂停止生产经营活动。对13家诊所实行跟踪监督。（4）加强高考考点的卫生监督工作。6月1日~6月8日派出4名卫生监督员驻**市五中考点，对学校食品及饮用水卫生实行24小时监督检查。出动卫生监督员20人次，对五中周边的食品经营单位进行了拉网式监督检查，共检查经营户32家，警告并限期改正3家，取缔不符合卫生要求的食品摊点5个，收缴不符合卫生的食品约20公斤，确保了高考期间五中考点未发生公共卫生突发事件。五是开展生活饮用水卫生监督检查工作。出动卫生监督员42人次，对3家水厂的水源防护设施、水质消毒情况进行了监督检查，并对不符合卫生要求的水厂提出了整改意见。六是加强对化妆品卫生监督检查。出动卫生监督员72人次，对31家经营使用化妆品的美容美发店、超市、药店等进行了监督检查，共查处了9家违反了《化妆品卫生监督条例》的单位。
（二）切实加强对医疗市场卫生监督执法。一是加强医疗市场整顿。半年来，卫生监督检查各类医疗机构80余家，均书写了现场检查笔录、询问笔录和监督意见书，共立案27起，当场行政处罚13起，罚款3万元，依法取缔无证行医诊所6个，收缴药品、药械15箱120kg，较好地规范我区的医疗秩序，净化了医疗服务环境。二是加强了打击“两非”专项执法检查。4月份深入全区14个乡镇，对区属医疗机构进行计生专项检查，书写监督意见书14份。6月份组织人员协同计生、公安、工商等部门对全区范围内的医疗机构开展“关爱女孩，综合治理出生人口性别比”集中活动，共检查医疗机构40家，收缴了一批节育环，产包、人流药品，责令违法单位停止非法诊疗活动，并协同计生部门对违法单位进行立案查处，立案金额10万元。
五、医政工作
一是开展医院管理年活动，确保医疗质量安全。上半年来，以医院管理年活动为契机，不断加强医院管理，改善服务态度，规范医疗行为，提高医疗质量，确保医疗安全。卫生局与各医疗单位、各医疗单位与科室、科室与医护人员层层签订了医疗质量与安全目标管理责任状，实行医疗质量与安全“领导责任追究制”和“一票否决制”。5月22日，我区医院管理年活动开展情况得到市医院管理年活动阶段性评估督查组的充分肯定。上半年及时、妥善处理辖区内医疗争议2起，向**市医学会移交医疗事故技术鉴定申请5起。
二是加强业务培训，推动继续医学教育工作。认真落实继续医学教育合格与卫生技术人员聘任、评先、晋升、执业再注册四挂钩的精神，推动全区远程继续医学教育工作，区卫生局提供了“好医生”、“双卫网”、“医教在线”等多个远程医学教育学习平台。
三是积极开展了无偿献血工作。元月16日，区政府召开了全区无偿献血动员大会。元月20日、6月9日，全区共有118名健康适龄公民捐献血液47200毫升。在全市无偿献血工作表彰会上，我区获得“2003~2005年无偿献血先进区”。
六、安全生产、计生综治工作
年初，卫生局与各单位签定了安全生产、计生综治、禁止“两非”行为目标管理责任状，每个季度对各单位进行督查，上半年无违反责任状的现象，卫生系统安全生产和计生综治工作态势平稳。