项目整改意见篇1
大家好！按照公司党委统一安排，今天公司纪委X书记和X部长来到XX项目，召开巡察工作反馈会。
让我们用热烈的掌声对领导的到来表示热烈地欢迎。
今天，参加巡察反馈会的人员有：项目领导班子成员、各部室副部长及以上人员。
根据公司党委的统一部署，2019年9月6日，公司党委巡察组进驻我项目开展了巡察工作。期间，巡察组认真贯彻落实公司党委关于巡察工作的要求，紧扣党的精神，以“四个意识”为政治标杆，突出问题导向，盯住关键少数，查找政治偏差。落实“三重一大”、选人用人和基层党组织建设情况，执行中央八项规定精神和整治“四风”情况，督察项目管理中存在的各项问题，效益流失、领导人员廉洁自律和职工群众身边的腐败问题等。并广泛听取干部群众的意见。表现出强烈的政治观念、大局意识和高度的理论水平、政策水平，体现出恪尽职守、求真务实、严于律己的工作作风，给项目全体干部职工留下了深刻的印象，也为我们树立起学习的榜样。今天，公司纪委领导来上海地铁项目反馈巡察意见，这既是教育项目全体干部职工认真总结、学习思考的良好机会，也是我们改进工作方法的重要契机。充分体现了公司党委对XX项目的重视、关心和支持。在此，我代表XX项目全体职工，向各位领导表示衷心的感谢!
今天的会议主要有三项议程：一是公司纪检监察部长XXX同志代表公司党委巡察组反馈巡察意见；二是公司纪委书记XX同志讲话；三是项目党工委书记XXX同志作表态发言。
现在，会议进行第一项议程：请公司纪检监察部长XX同志代表公司党委巡察组反馈巡察意见，大家欢迎！
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下面，进行会议第二项议程：请公司纪委书记XXX同志讲话，大家欢迎！
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现在，进行会议第三项议程：请项目党工委书记XXX同志代表XXX项目党工委作表态发言。大家欢迎！
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同志们，刚才，公司纪检监察部长XXX同志对我项目巡察工作情况进行了反馈，中肯的指出了在巡察中发现的突出问题和不足，反馈意见全面、客观、精准，是对我项目由内到外的一次全面“体检”；
公司纪委XX书记作了重要讲话，并对巡察整改工作提出了具体要求：
党工委书记XX代表项目党工委作了表态发言。请项目各部室副部长以上人员在会后按照巡察反馈的要求和各位领导的指示精神抓好巡察整改落实工作。
下面，我就如何做好巡察整改工作讲三点意见。
一要切实端正思想态度。这次巡察组对我项目的巡察工作，深入实际，扎实有力，体现了高标准严要求的政治巡察责任。巡察组对我项目各项工作评价实事求是，切中要害，谈问题不遮不掩，不偏不倚，反馈的意见客观中肯，提出的建议有很强的针对性和指导性，我们一定要以反馈意见为镜子，积极正视存在的问题，对于巡察组指出的问题，我们必须主动认领，认真面对。巡察组指出的问题很具体、很直接、很尖锐、很深刻，使我们更加清醒地认识到项目管理的复杂性。我们将高度重视，认真研究，深刻领会，正视问题，落实整改。同时树立正能量，采取有效措施，营造积极向上的工作氛围，全面推动项目各项工作平稳推进。
二要认真抓好整改落实。我们要把整改落实工作作为项目当前和今后一个阶段的一项重要工作来抓。会后，我们将迅速召开会议进行专题研究，专题部署，迅速开展整改工作。按照问题性质和整改要求分类处理，一项一项列出问题单子、一条一条细化整改措施、一件一件明确整改责任，做到件件有着落、事事有回音，确保巡察组反馈意见得到全面整改落实。凡是能立即整改的，不回避、不推脱、不遮掩，迅速整改、认真整改、坚决整改。一些情况复杂、需要一定时间才能解决的问题，将限定时间，盯紧不放。
三要统筹推进各项工作。巡察工作是监督与指导，更是教育与促进。对待巡察整改，我们不能敷衍了事，更不能一阵风、走过场、流于形式。我们要在深入整改的同时，举一反三、标本兼治，建立长效机制，切实加强各项管理。我们将自觉把贯彻落实巡察组的反馈意见作为推动工作、促进发展的重要动力，不断推动项目各项工作的顺利进行。项目上下认真贯彻落实公司党委的各项决策部署，坚持整改落实与正风肃纪相结合，与项目各项工作结合。一定勤勉履职，扎实苦干，确保全年目标任务圆满完成，向公司交一份满意的答卷。
项目整改意见篇2
区委党校扎实抓好三个重点推进教育实践活动
“两严两化”认真抓好学习。“两严”，一是严密设置学习计划。以校领导班子成员和支部党员为主要学习对象，制定“5+1”学习计划，“5”即“五类必学篇目”，“1”即“一类自修内容”。二是严格检测学习质量。准备了专用学习记录本，并认真执行了学习笔记月审制度、学习活动不合格“补课”制度，按月由校群教办负责收齐所有党员的学习笔记本，报主要领导和分管领导审查签字，保障学习成效落实。“两化”，一是开展活动统筹化。将学习教育活动与履行业务职能、推动年度综合任务目标完成有机联系起来，有效整合教育资源，将四项专题教育、五大课堂、十二项专题讨论与干部教育培训活动、理论宣讲活动、“包带”活动、“创国卫”活动、“走基层”活动等多项工作协同实施、共同推进，成功克服了工作多、人手少的现实矛盾，实现了工学相融、互动互促、事半功倍。二是开展活动互动化。依托集中观看经典影片、听取全省先进典型事迹报告会、党员干部走进包带群众和学员、开展监狱警示教育等四类专题教育组织大家进行集中讨论，截至目前，已开展各类集中学习72学时、集中讨论3次，本校党员干部按照“5+1”学习计划认真修读规定内容，写出了7000余字的学习心得体会。
“三个全面”充分听取意见。一是征求意见对象全面。分为工作服务对象（学员）、基层联系群众或单位（包带户、定点扶贫村及帮扶户、“双报到”社区、创卫联系社区）、上级领导单位（含市级业务指导单位）、区级机关和乡镇街道、本校内部五个层面征求意见。二是征求意见方式全面。结合征求意见对象实际，分别运用了民主恳谈会、征求意见函（表）、QQ群、意见箱、专线电话五种方式进行意见听取。三是征求意见内容全面。在针对“”问题表现、关系群众切身利益的问题表现、联系服务群众“最后一公里”的问题表现和对搞好活动的建议基础上，结合党校实际，增加了“培训工作管理和服务满意度测评”环节，确保听取意见不留死角。发放征求意见表190余份，召开征求意见恳谈会1次，向12个工作QQ群发出征求意见请求；共收集到对我校教育实践活动的意见建议79条，整理出关于领导班子及成员“”问题的意见有四个方面7项问题、关于开展活动的建议3项。
“六个到位”扎实抓好整改。一是“立即整改”到位。已对“开展群众路线教育活动方式单一”、“基层党组织反应对群众路线教育理论知识没有系统学习”、“调研解决基层群众现实问题少”三类问题，已整改到位。二是“边查边改”到位。征求意见进程中，对工作服务对象新提出的意见，立即安排进行整改。三是“联动整改”到位。对查找到的问题，根据问题指向明确整改对象、整改责任和整改效果。四是“专项整改”到位。开展“机关工作纪律松弛”专项治理，深入查找该问题表象下反映出的形式主义、享乐主义问题并进行整改。组织全校职工认真学习了党校工作制度，着重强调了上下班规范作息时间、上班禁止事项的遵守，职工工作状态进一步好转。五是“走基层”到位。以“三千干部包万户、带领群众奔小康”活动为切入点，多次深入包带户家庭实地调查情况，掌握前期资料；以提升干部培训工作满意度为目标，到乡镇流动党校进行干部培训需求调研；以拓展教学服务全区发展为动力，到各机关单位开展送教活动，并实施课程测评。六是“带头整改到位”。党校领导干部带头整改问题到位。通过自查、外评、督导征求等方式汇总收集到的意见和问题，领导们认真反思，对自身所负的领导责任进行了划分。并通过前述五项活动，率先整改，以先从自己改起的示范行动引导全校职工将听取意见扎实整改。（编辑：圆圆）
项目整改意见篇3
一、基本做法
（一）充分准备，营造良好氛围
1、开展学习调研。主动与市发改委对接，借鉴市发改委在群众路线教育实践活动中的成功做法和经验；积极响应县委组织的各项活动号召，加强学习，积极深入调研，广泛征求对委领导班子和班子成员的意见建议。
2、建立领导机制。成立了以同志为组长的教育实践活动领导小组，下设领导小组办公室，由二名班子副职任副组长，抽调了3名素质高、能力强的同志作为群众教育实践活动办公室成员，确保活动顺利开展。
3、制定实施方案。根据县委群众路线教育实践活动方案，结合我委实际，制定了《县发改委党的群众路线教育实践活动实施方案》，确定教育实践活动的指导思想、工作原则、总体目标、着重解决的问题、方法步骤及时间要求，不搞变通，不降标准。
4、落实责任分工。制定《县发改委党的群众路线教育活动安排表》，对教育实践活动做了详细安排，尤其是对学习教育、听取意见环节作了详细安排。
（二）搞好学习教育，广泛征求意见
1、领导坚持率先垂范。活动开展以来，委主要领导同志始终坚持以身作则，率先垂范，率队到市发改委学习、了解教育实践活动情况，组织参加学习活动，带队深入一线。在抓好全委干部集中学习的同时，同志还利用双休日或工作日晚上的时间，召集班子成员集中学习、互相交流学习体会，不断总结活动经验，认真研究探讨如何开展下一阶段活动。他要求每个班子成员都要写学习体会、在大会上交流心得，并以《践行党的群众路线，助推经济社会发展》为题给全体党员干部讲党课。
2、学习内容全面覆盖。一是学习资料齐全。购买了《群众路线论述摘选》、《领导干部廉政党课讲稿汇编》等书籍资料。二是学习内容丰富。学习了、党的十和十八届三中全会精神、、省委强卫书记、市委邓保生书记重要讲话精神、省委十三届七次、八次全会精神、市委解放思想大讨论活动有关精神。认真研读了《论群众路线──重要论述摘编》、《党的群众路线教育实践活动学习文件选编》、《厉行节约、反对浪费──重要论述摘编》、《党政机关厉行节约反对浪费条例》等有关专题学习材料。三是学习形式多样。除个人自学和集中学习外，还采取看视频、听报告、参加知识竞赛等多种形式加强学习。主要是观看了《永恒的信念》、《筑梦之基》、《龚全珍事迹报告》、《焦裕禄》、《杨善州》、《生死牛玉儒》等视频资料。
3、多渠道收集意见。在群众路线教育实践活动中，采取领导带队到乡镇场、村，向县直单位发放征求意见函、召开项目单位座谈会、主动征求意见、领导与干部谈心、在相关网站上设立专栏等方式广泛征求群众意见，共收集问题、意见30多条，经归纳整理共25条，其中“”问题14条，其他意见建议11条。
4、建立台账。根据收集到的各类意见，我们建立《发改委具体问题整改台账表》、《发改委专项整治整改台账表》、《发改委建章立制整改台账表》3本台账，对每一项内容落实责任领导和责任股室。
5、认真开展“回头看”活动。认真组织开展第一环节“回头看”工作，从看思想认识是否到位、学习教育是否扎实有效、听取意见是否深入聚焦、边查边改是否动真碰硬、工作措施是否务实管用、领导带头是否尽责到位、是否做到两手抓两促进等七个方面着力对照检查，扎实做好查漏补缺工作。第一环节结束后，我委召开专题会议，班子成员逐项对照查找“”问题。主任同志带头开展“回头看”，找差距、查不足、定措施，以身作则、示范带动。
（三）认真查摆问题，深入开展批评
1、深入查摆，主动认领。活动开展以来，委活动办对收集的各类意见分门别类，原汁原味反馈给领导班子及班子成员。委领导班子多次召开查摆问题会议，对照收集查找出来的25项（类）问题，采取逐条逐人过的方式，逐一进行查摆认领，确保一条不漏、一条不虚，做到不走过场、不搞形式主义。
2、谈心谈话，坦诚相见。查摆问题专题会后，按照“四必谈”的要求，在谈心谈话中坚持时间服从质量，谈自己想谈的问题、谈对方存在的问题，做到班子问题、个人问题、对方问题、拟批评意见、问题原因、改进措施等“六个谈透”。谈话时用心做好记录，不回避问题，不避重就轻。大家围绕班子和个人作风方面的问题，敞开心扉、坦诚相见，充分交换意见。通过谈心交心，班子成员进一步沟通了思想、密切了感情、增进了了解、强化了团结。
3、对照检查，追根溯源。领导班子成员对征求到的意见，主动认领、“对号入座”，把群众反映强烈的问题作为重点内容，逐一对照检查。班子成员按照“衡量尺子严、查摆问题准、原因分析深、整改措施实”的要求，认真查找“”方面存在的问题，并逐条进行对照检查，深入分析存在问题的深层次原因，认真撰写对照检查材料，并报县委督导组审阅把关。领导班子对照检查材料由一把手主持起草，征求了全委干部的意见，并在领导班子会议上进行了专门研究、反复修改。通过深入自我剖析检查，班子成员都把自己摆进去，做到见人见事见思想，事例鲜活、真实，既有班子共性问题，更有个人“特色”。
4、周密安排，认真开好民主生活会。一是周密安排。召开支部专题会，研究、部署民主生活会工作。认真学习、领会县委群众路线教育办公室文件精神，明确会议主题、召开时间、工作步骤、工作内容等，并对组织学习、征求意见、谈心谈话、查摆问题、撰写材料等会前准备工作，会上开展批评与自我批评、会后整改落实等提出了具体要求，使各项准备工作按计划、有条不紊地展开。二是认真开好民主生活会。7月16日上午8:30—12:00，委班子成员和全体党员干部集中观看了群众路线教育实践活动专题片，学习了中央、省、市领导讲话。7月16日下午，县委督导组同志参加指导民主生活会，民主生活会上，大家“知无不言，言无不尽”；不搞私自协定，有什么说什么；不讲空话套话模糊话。会上，班子成员总共提出了56条批评意见，达到了“红红脸”、“出出汗”的效果。县委督导组组长同志对民主生活会给予了高度评价。
（四）确保整改落实，加强建章立制
1、坚持班子成员带头整改。始终注重发挥领导班子示范带头作用，强化落实领导责任。一是坚持班子问题和个人问题一起抓，把班子整改和个人整改结合起来，形成整改合力，让干部群众看到发改委认真整改的决心和行动。二是坚持工作问题和思想问题一起抓，把解决工作上的问题与增强群众观念、提高党性修养结合起来，真正在思想上、行动上反对“”。三是坚持整改方向和整改措施一起抓，推进整治“”问题常态化、长效化，对16项整改工作任务，明确牵头领导、责任股室和完成时限。
2、坚持学习教育贯彻始终。为确保教育实践活动“不虚”、“不空”、“不偏”，我们坚持把学习教育贯穿活动始终，委班子成员带头开展学习，重点围绕在中央政治局第16次集体学习时的重要讲话精神、省委十三届九次全会精神和市委三届六次全会精神、市委邓保生同志在全市整改落实、建章立制环节工作会议上的讲话精神以及县委胡国瑞书记的讲话精神，专门组织集中学习讨论，使全委党员干部摆正观点、吃透理论，提高思想认识，触及思想灵魂，确保群众路线教育实践活动思想不疲、劲头不松、措施不软，增强整改落实的思想自觉。在整改落实中自觉按照“四个回应”的要求，确立整改思路和目标。同时，抓实整改工作的每一个环节，确保整治任务都有整改台账、有责任落实部门、有督促检查机制，有条不紊地推进整改工作。
3、坚持边查边改提高成效。一是对当下能解决的问题拿出即办意见，即说即办。如基层群众反映项目安排不够合理，覆盖面不广的问题，我委立即整改，进一步完善《以工代赈工作规划》，对省《高标准农田规划》修编提出了合理意见，进一步加大进村入户力度，对群众提出的要求建议可以解决的立刻解决，不能立刻解决的做好解释工作，并力争在今后的工作中逐步解决。二是对需要一段时间解决的问题，我们制定工作方案，明确办理时限，责任到人到点。如一些部门和群众反映对我委工作职能不了解，一些在我委职责范围内的工作得不到及时的帮助的问题，我委召开班子会议研究，明确了工作思路，加大上稿奖励力度，在《今日》、《手机报》等多种媒体发稿，充分利用下乡进村入户进行宣讲。三是对需要多个单位共同研究解决问题，我们主动牵头搞好统筹协调，不推诿、不扯皮。如部分项目单位反映对项目工作不熟悉，不懂如何进行项目包装、申报等，我委主动牵头协调，利用召开项目工作会、现场办公会、工作实地指导等多种方式对项目单位开展工作培训。
4、坚持建立长效机制巩固提高。为了把教育实践活动开展好，我们立足长远、建立健全促进党员干部为民务实清廉的长效机制。针对“有的同志不了解实情，下基层调研不够，调研深度不够”、“一些同志工作习惯遥控指挥，对项目管理满足于坐在办公室调度，对基层实际情况不明，对项目监管力度不够”等问题，制定了《县发改委国债项目管理工作制度》、《县发改委重点工程管理工作制度》等6项工作制度。
二、主要工作成效
在县委督导组的精心指导下，我委认真贯彻“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求，全员参与、融入其中，教育实践活动取得了阶段性成果。主要表现在：
（一）按照“三严三实”要求抓整改，干部作风建设进一步加强。
在群众教育实践活动中，我们紧密结合实际，精心组织、周密部署，扎实做好学习教育、听取意见，查摆问题、开展批评，整改落实、建章立制三个环节各项工作，取得了显著成效，为民务实清廉意识深入人心，“”问题得到有效整改，切实为群众办了一些好事、实事。积极开展挂点帮扶工作。走访慰问排埠村等挂点单位困难群众和困难党员。主动深入基层宣传国家、省、市政策，指导项目单位、企业等申报项目；进一步加强项目工作人员的培训，组织全委干部参加参加新型城镇化、以工代赈项目管理、重大项目稽查、简政放权与创新发展等多项培训和学习，有效提高了全委业务能力和项目管理水平。
（二）始终坚持开门搞活动，提升了参谋辅政能力。
在路线教育实践活动中，我们是始终坚持开门搞活动，主动深入基层，围绕经济社会发展的重大问题开展调查研究，切实转变坐在办公室里看文件、听汇报的官僚作风，深入基层开展调查研究，如我们针对基本农田改造、以工代赈项目分布、乡镇医疗和教育等经济社会热点、难点问题，经过了一系列调研，形成了《省基本农田规划修编意见》、《以工代赈规划》、《乡镇教育与医疗基本情况》等调研材料。为上级决策提供参考。围绕到委、政府关注的热点、难点问题，开展了专题调查研究，开展了县“十二五”规划中期评估工作，组织开展《昌铜高速赣西生态风光经济带建设总体规划》等专项规划专题调研工作。积极稳妥推进改革工作，主动承接上级下放行政审批事项。
（三）坚持两手抓两促进，重大项目推进能力得到提升。
在群众路线教育实践活动中，我们把开展教育实践活动作为解决作风问题、推动项目建设的重大机遇，在做好规定动作，确保干部受教育、干部作风得到整治的基础上，与当前重点工作结合，发扬“钉钉子”精神，稳步推进重大项目建设，发挥投资拉动作用。今年我县有10个项目列为市重点工程建设项目，目前已开工建设8项，华裕家禽育种有限公司优良蛋种鸡繁殖基地项目已建成投产。
三、主要经验
党的群众路线教育实践活动开展以来，我委党员干部得到了党性锻炼，干部作风建设进一步加强，贯彻群众路线的长效机制和刚性约束初步形成，总结群众路线教育活动主要经验如下：
（一）坚持加强学习，深刻领会活动的重大意义，准确把握教育实践活动工作部署。
群众路线教育实践活动开展以来，我们始终坚持把把学习教育、思想理论武装作为第一位的任务，切实把握学习内容、突出学习重点，端正广大党员干部学习态度。广泛采取集体学习、个人自学、专题辅导、交流研讨、现场教育等方式，组织全体党员干部认真学习中央、省、市委的有关精神，特别是、强卫书记、邓保生书记、胡国瑞书记的重要讲话精神，努力把思想和行动统一到中央和省委部署上来，切实提高对教育实践活动的认识，自觉查找在宗旨意识、工作作风、廉洁自律等方面的差距，全面认识和理解“”之害，进一步提升队伍的思想境界和认知能力。通过学习进一步吃透精神，更好提高贯彻群众路线教育活动工作部署的自觉性和主动性。
（二）坚持问题导向，用好批评和自我批评武器，下决心把“”突出问题找准找实。
在群众路线教育中，我们始终坚持以问题为导向，深入基层一线，走进群众中间，放下“官老爷”架子，和群众同坐一条板凳，接地气、摸实情、听真话。利用手机、网络、意见箱、电子邮箱等各种方式，收集群众意见建议。坚持把批评和自我批评作为防身治病的有力武器，围绕总书记的系列讲话和路线教育活动指出的“”问题的各种具体表现，把自己摆进去，主动对号入座，一风一风找问题、一风一风查彻底，既深刻剖析和检查自己，又开展诚恳的相互批评，触及问题和原因，通过积极健康的思想斗争不断洗涤每个党员干部的思想和灵魂。
（三）坚持班长带头，发挥班子成员风向标的引领作用，切实抓好各项问题的整改和落实。
在路线教育实践活动中，委主要领导认真落实好“第一责任人”的责任，带头开展学习，领会好中央、省委和市委、县委关于教育实践活动的精神；带头调查研究，深入基层听取群众的意见建议；带头撰写对照检查材料，找准找实突出问题；带头以整风精神开展批评与自我批评，带头把自己的“”问题亮出来，深入查找根源，虚心听取党员干部群众的意见，以树立标杆、向我看齐的态度检查自己，认真查摆领导班子、个人、单位在作风方面存在的突出问题，深刻剖析问题症结和原因，把整改的方向和具体措施明确亮出来。带头认领问题，带头公开了自身存在的“”问题，公布了整改方案，落实了整改措施，实施了销号管理。各班子成员把教育实践活动牢牢地记在心上、紧紧地抓在手上，舍得花时间、投精力，亲自过问、亲力亲为，形成领导干部向主任看齐、党员向领导干部看齐，一级抓一级、一级带一级、层层抓落实的良好工作格局。使我委教育实践活动始终在正确轨道上运行，不出偏差。
项目整改意见篇4
同志们：今天召开全县服务环境大建设工作会议，主要任务是：认真贯彻落实全市发展项目大推进和服务环境大建设动员大会精神，研究部署我县服务环境大建设活动征求意见、查摆问题工作任务，进一步统一思想，提高认识，为全县发展项目大推进创造更加优质、高效的服务环境。刚才，县委常委、县委办公室主任王以标同志宣读了《2003年服务环境大建设征求意见方案》。下面，我根据县委常委会研究的意见，讲三个方面问题。一、统一思想，提高认识，进一步增强开展服务环境大建设活动的责任感和紧迫感在新的形势下，经济发展的竞争很大程度上体现为投资环境的竞争，要实现经济的快速发展必须有优质高效的服务环境作为保证。各部门、各单位一定要站在全县发展大局的高度，充分认识开展服务环境大建设活动的极端重要性，切实增强改善全县服务环境的责任感和紧迫感。第一，开展服务环境大建设活动是深入贯彻全市动员大会的需要。2月27日，市委、市政府召开了全市发展项目大推进和服务环境大建设动员大会。这次大会是继去年全市招商引资暨集中整治投资发展软环境动员大会之后，又一次规模较大、非同寻常的大会，也是市委、市政府审时度势、深思熟虑、适应形势发展召开的一次重要的会议。会上，市委陈震宁书记要求全市各级党政组织和广大干部群众一定要深刻领会市委、市政府的工作意图，肩负起加快发展的重大历史使命，以更加饱满的热情、更加坚定的决心、更加过硬的作风，切实抓好服务环境大建设，围绕“富民强市、快速崛起、全面建设小康社会”的宏伟目标，开创连云港超常发展、全面振兴的崭新局面。会后，副市长、县委书记朱浩同志对我县如何贯彻落实市动员大会精神提出了具体明确的要求。全县各级党政机关、广大干部群众一定要认真学习陈书记及朱市长的重要讲话，深刻领会大会的精神实质，切实增强忧患意识，扎扎实实地贯彻落实好市委、市政府的这次动员大会精神，在全县上下迅速营造服务环境大建设的浓厚氛围。第二，开展服务环境大建设活动是加快项目发展的需要。发达地区的成功经验和我县的发展实践都反复证明，项目是狠抓落实的手段，是经济增长的载体，是事业进步的支撑。我县作为经济欠发达县份，要想实现县委八届三次全体（扩大）会议确定的各项目标任务，实现县域经济和各项社会事业跨越发展，必须紧紧依靠发展项目。在我县硬环境建设基础相对薄弱的情况下，要想多上项目，上大项目，只有依靠各级党政机关加强作风建设，简化办事程序，提高工作效率，以优质高效、方便快捷的服务来吸引外来客商投资，加快在建项目的推进速度。各部门、各单位必须围绕全县经济发展大局，在去年集中整治投资发展软环境的基础上，确立更加具体明确的目标，采取更加得力有效的措施，扎实开展服务环境大建设活动，进一步提升全县投资发展软环境建设水平，为发展项目大推进创造条件，铺平道路，营造氛围。第三，开展服务环境大建设活动是建设服务型机关的需要。淡化管理职能，强化服务意识，建设服务型机关是适应入世形势、加快全县经济发展的现实要求。去年3月份以来，我县开展了以“一树三创”为主题的集中整治投资发展软环境活动，绝大多数部门和单位都能针对自身存在的突出问题，认真落实整改措施，真正诚意兑现承诺，全县干群的思想观念发生了明显变化，机关作风有了明显好转。但是，这次集中整治毕竟时间较短，所取得的成效也只是初步的、阶段性的，一些深层次问题、根本性问题还没有得到彻底解决，与发达地区的投资环境相比，与加快发展的要求相比，与外来投资者的迫切期望相比还有很大差距。主要表现在：一是思想认识不到位。少数部门和单位的主要负责人思想认识还没有完全到位，还局限于部门团体利益甚至少数人的利益，没有牢固确立服务招商引资、服务全县经济发展大局的意识。二是整改力度不到位。一些部门和单位虽然制定了整改方案，但整改动作迟缓，力度不够大，甚至消极应付，极个别单位对群众投诉的问题也没有很好地查处、纠正。三是规范执法不到位。个别执法单位的违规执法问题没有很好解决，只收费不管理、只管理不服务的现象仍然存在，“四项制度”没有完全执行到位，“三乱”现象还没有从根本上得到扼制。四是承诺兑现不到位。极少数部门和单位公开承诺以后，兑现承诺的措施没有完全落实到位，存在护短怕痛、不愿动真碰硬抓整改的现象。上述问题，足以说明我们的各级党政机关的工作作风离服务型机关的要求还有一定的差距。因此，各部门、各单位必须切实加强机关作风建设，增强责任意识，不断提高服务质量和服务水平，促进全县经济的快速发展。二、突出重点，狠抓落实，深入开展征求意见、查摆问题活动征求意见、查摆问题是服务环境大建设活动的一个重要环节，各部门、各单位要按照县委、县政府的统一部署，诚心征求社会各界意见，明确查摆重点，把自身存在的问题找准、查到位，为落实整改措施打下良好的基础。征求意见、查摆问题的时间安排在现在至本月底。一要认真开展“回头看”活动。各部门、各单位要对去年投资发展软环境集中整治及长效管理的效果进行认真评估，回过头来看一看，集中整治和长效管理以后，本部门、本单位为企业、为群众服务的意识是否切实增强了，为企业、为群众服务的效率是否真正提高了，企业和群众是否满意了。要对过去的整改措施和公开承诺内容进行认真研究，看是否科学管理，是否能提高为企业、为群众服务的质量和水平，是否有利于**的经济发展大局。通过有效的梳理和总结，找准自身存在的突出问题，从而围绕改进机关工作作风、简化办事程序、提高工作效率、全面服务招商引资，有针对性地制定本部门、本单位的征求意见、查摆问题方案。二要广泛征集社会各界意见。各部门、各单位要重点围绕作风建设、提高效率、强化服务等方面，认真查找不足与问题，尽可能多地把有利于改进工作、提高水平的意见和问题收集上来，梳理清楚。各部门领导干部特别是主要负责人要带头自查，认真开展批评与自我批评，查摆各自所分管工作中的存在问题。要积极动员所属单位的干部职工开展自查和互帮、互查，力争把本部门、本单位每一位工作人员身上、每一个工作岗位上的问题都查摆出来。县服务环境大建设活动办公室制定了《征求意见方案》，对征求意见工作作出了具体部署，各责任单位要切实负起责任，严格按照方案要求发放征求意见表，并及时收回送交县服务环境大建设办公室梳理汇总。县服务环境大建设办公室要将收集到的意见认真进行分析、归类和整理，原汁原味地反馈给各部门、各单位，便于各部门、各单位有针对性地查摆自身存在的问题，及时制定整改方案。三要深刻查摆存在问题。各部门、各单位要在广泛征求意见的基础上，结合本单位的实际，选好切入点，认真查摆工作中存在的问题，特别是阻碍经济发展、企业和群众反映强烈的问题。要重点从以下6个方面进行查找：一是职责履行情况。查职能和岗位职责落实得好不好，“五项制度”落实是否到位，各种执收执罚行为是否规范，是否存在“三乱”现象。二是服务质量与水平。查服务态度好不好，是否存在门难进、脸难看、事难办的现象，办事效率高不高，是否存在办事拖拉、推诿扯皮等现象。三是政令畅通情况。查公开承诺事项是否兑现到位，县委、县政府出台的优惠政策、重大决策是否落实到位。四是勤政廉政情况。查纪律观念强不强，是否存在纪律松驰、工作懒散等问题，是否存在假公济私、以权谋私、吃拿卡要等影响和破坏投资发展环境的人和事。五是大局意识情况。查大局意识强不强，是否牢固确立为企业、为群众服务、为基层服务、为全县经济建设服务的思想，是否形成了人人服务投资发展的机关作风，是否在言行上与县委、县政府保持一致。六是审批、收费项目情况。查是否存在应该清理取消的审批、收费项目没有取消，是否存在已经取消的审批、收费项目仍在延用，是否存在抬高收费标准、搭车收费、强行摊派的问题等。各单位和所有机关工作人员都要针对查摆出来的问题逐条进行对照检查，深入分析存在问题的原因，然后逐一制定整改方案，落实整改措施。三、精心组织，严密部署，扎实推进服务环境大建设的各项措施这次服务环境大建设活动在县委常委会直接领导下开展，县委、县政府分管领导分工负责，重点是整顿机关作风、提高办事效率、转变政府职能、降低投资成本，实现机关工作的全面提速和质量提高，努力建设公正廉洁、便捷高效、优质规范、运转协调的服务型机关。县委成立了服务环境大建设活动办公室，与县软环境建设办公室合署办公，负责服务环境建设的督查检查与日常工作，办公地点已迁到原机关修理厂院内。县委、县政府专门出台了《关于开展服务环境大建设活动的意见》，各部门、各单位要认真贯彻落实，精心组织实施，切实把这项活动搞好，搞出成效来。一是要精心组织实施。这次活动分三个步聚进行：第一阶段，收集反馈意见，查摆存在问题。前面已经讲过，这里不再重复。第二阶段，落实整改措施，进行公开承诺。从4月份开始，各部门、各单位用一个月左右的时间，根据收集和反馈的意见，有针对性地研究和制定整改方案和承诺事项。需要强调的是，项目服务单位要与项目责任单位就有关服务内容进行衔接，征求项目责任单位的意见后再制定具体的项目服务措施。整改方案特别是项目服务措施要向社会各界和项目责任单位公开承诺，主动接受社会各界和项目责任单位的监督，要将整改措施和承诺事项的落实工作贯穿于活动的始终，发现问题及时整改。第三阶段，认真总结提高，全面建章立制。活动后期，各部门、各单位要对服务环境大建设情况进行全面总结回顾，进一步加强制度建设，完善各项规章制度，推动各项服务措施走上制度化、规范化轨道，巩固建设成果。二要认真落实整治措施。今年服务环境大建设活动的重要措施是落实“五项制度”，开展“四项活动”，强化“三个机构”职能。第一，严格落实“五项制度”。这五项制度是：检查备案制度、处罚备案制度、企业缴费登记制度、一次查实下岗制度和办事直通卡制度。去年，县委、县政府出台的《关于进一步加强投资发展软环境建设的意见》中规定了检查备案、处罚申报、缴费登记、一次查实下岗制度，大多数部门和单位都能很好地落实，但仍然有少数单位我行我素，没有很好地贯彻落实，随意截留政策，执行大打折扣。按照市委、市政府的要求，今年要对投入大、影响大的重大发展项目建立办事直通卡制度，县服务环境大建设活动办公室和县目标管理办公室负责落实办事直通卡制度的具体工作。凡是持有“办事直通卡”的项目，无论涉及到哪个层面、哪个单位、哪个人，都必须思想上高度重视，态度上积极响应，行动上全力支持，确保项目办理畅通无阻。县委、县政府将加大对“五项制度”落实情况的督查力度，凡是落实不到位的，不管涉及到哪个部门、哪个单位、哪个人，都要严肃处理，该追究责任的严肃追究到位，该下岗处理的坚决处理到位，决不姑息迁就。第二，深入开展“四项活动”。一是“阳光投诉”活动。4月份，由县服务环境大建设活动办公室牵头，会同招商局、广电局、报社，组织重点行政执法部门主要负责人在公开场所接受客商、群众投诉，报社、电视台等新闻媒体跟踪监督。二是“投资创业满意在**”活动。由县服务环境大建设活动办公室组织有关人员，走访企业负责人，请他们反映问题、提出意见和建议，并及时反馈给有关部门，督促有关部门采取切实措施及时解决到位。三是人大代表、政协委员专题视察服务环境建设活动。由人大办、政协办公室牵头组织，对重点服务单位和行政执法部门的服务环境建设情况进行专题视察。四是软环境公开测评活动。今年年底，县委、县政府将继续组织对与软环境建设密切相关的部门和单位进行公开测评，测评采用百分制，未承担项目服务的被测评单位，按社会公开测评得分高低排名，承担项目服务责任的单位，测评得分由社会公开测评和服务对象测评两个部分构成，各占50%，按两项累计积分高低排名。县委、县政府将根据测评结果，对“十佳”单位进行表彰，对“三差”以及个别问题反映强烈的单位和个人进行责任追究和处理。第三，继续强化“三个机构”职能。一是**县投资服务中心。具体由县招商局牵头，建立优质高效的投资服务机制，为投资者提供“全方位、全过程、全天候”服务。二是软环境建设投诉中心。由县纪委与服务环境大建设活动办公室牵头，建立强有力的投诉查处机制，做到有诉必受、有受必查、有查必果。三是重大项目和外资企业法制环境110，县政法部门要密切配合，建立治安秩序的快速反应机制，超前防范，快速出击，确保重点项目顺利实施和投资者的人身、财产安全。县服务环境大建设活动办公室及投诉中心具体负责督查工作。三要强化督促检查。各部门、各单位要高度重视这项涉及发展大局的重要工作，实行集体领导，分工负责，主要负责人是本单位服务环境大建设工作的第一责任人，要做到一级抓一级，层层抓落实，确保取得实实在在的成效。县服务环境大建设活动办公室每月组织人大代表、政协委员、行风监督员对所有项目服务单位的活动开展情况进行明查暗访，明查暗访组有权对损害服务环境的人和事提出处理建议，接到处理建议的单位和个人要认真落实整改措施，及时纠正损害服务环境的行为。县服务环境大建设活动办公室还将经常性地征求项目责任单位对项目服务单位的意见，及时掌握服务措施落实情况。对服务措施落实不到位的单位，县服务环境大建设活动办公室组织项目责任单位和有关方面进行专项评议，促其整改。要充分发动全社会关心和支持服务环境建设活动，对服务环境建设情况进行监督。新闻媒体要大力宣传服务环境大建设中的先进典型和先进事迹，对损害服务环境的人和事要进行公开曝光，努力形成人人关心、爱护、参与服务环境建设的强烈氛围。市委、市政府制定了《机关工作人员服务工作守则》，县委办公室、县政府办公室专门下发了《关于印发<机关工作人员服务工作守则>的通知》，以规范党政机关工作人员的服务行为，各乡镇、各部门、各单位一定要认真贯彻执行，切实改进服务质量，提高服务水平，努力营造勤政、务实、廉洁、高效的政务环境。县机关工委还制作了《机关工作人员服务工作守则》台签，会后发到县直各部门、各单位，县委、县政府将组织有关部门对台签的摆放和内容的执行情况进行检查，并通报查结果。同志们，面对周边地区竞相发展的态势，我们深感跨越发展的压力很大。各部门、各单位一定要积极响应县委、县政府的号召，进一步统一思想，提高认识，加大组织力度，强化措施落实，扎扎实实地开展服务环境大建设活动，为发展项目大推进营造良好的服务环境。
项目整改意见篇5
党性党风教育整改工作方案
从集团公司领导班子及成员开展以学习贯彻“三个代表”重要思想为主要内容的党性党风教育以来，先后采取设立意见箱，发征求意见表、民主评议表，召开座谈会、个别谈话等多种形式征求干部职工的批评意见。经汇总梳理对领导班子的意见共8个方面323条次，对领导班子成员的意见1172条次。集团公司党性党风教育领导小组针对领导班子存在的突出问题，制定整改措施如下：
1.整改的具体方案
一是确定整改重点。对征集上来的意见，集团公司领导班子非常重视，经过多次认真讨论和研究，听取各方面的意见，统一思想认识，确定了整改重点，主要针对加强干部理论学习，加强机关干部作风建设，关心员工生活，加强民主集中制建设，加强党风廉政建设，加强企业文化建设，强化开发工作，规范企业管理，全心全意依靠职工群众等方面展开。依据分局党委的要求和集团公司的实际情况，按照立即整改、近期整改、调研论证整改和解释说明等类别，制定了整改原则，即不等不靠，先易后难。对有条件马上能改的，立即整改；对近期能够解决的，抓紧时间积极整改；对涉及改革发展等长远性的问题，进行调研论证，统筹规划，分步整改；对于客观条件限制，目前解决不了的问题，向干部员工做出负责任的说明。
二是加强组织领导。经召开领导班子专题会议认真研究，加强对整改工作的组织领导，确定整改的具体负责人。由党委书记李春喜和总经理方永忠负总责，结合班子成员分工，责任落实到人。
三是落实责任部门，进行调研论证。集团公司党性党风教育领导小组召开部门负责人会议，对征集到的意见进行通报，安排整改工作，由各部室根据职责范围组织人员进行研究，有针对性地提出整改措施；领导班子成员结合各自负责的整改项目，分别召集有关部室进行调研、论证，提出具体的整改措施；集团公司领导班子对一些重点问题专门召开会议进行讨论研究。
四是下发整改方案措施，听取基层和部室意见。集团公司党性教育领导小组将初步形成的整改方案和措施下发给各基层单位和机关各部室听取意见，进一步研究修定。并将所有的整改项目和措施印发给班子成员和责任部门，由领导小组督促落实，保证整改措施兑现。
2.整改的具体措施
集团公司领导班子主要从三个层面进行整改工作。
1、抓住员工群众反映的重点问题进行边整边改，共6项。
一是关于干部理论学习的问题。已制定了加强干部理论学习的整改措施，以文件形式下发，对党委中心组、干部、项目经理部中干部的理论学习按照分局党委的要求结合工程系统实际，分别规范了学习组织、内容、方法和管理，全集团公司干部的理论学习已照此开展。
二是关于集团公司机关干部作风问题。已印发了关于搞好集团公司机关干部作风建设的整改措施，作出了机关干部必须遵守的九项规定和违反规定的处罚办法。
三是例会制度建设问题。已制定了关于加强总经理、党委书记例会制度建设的整改措施。总经理办公会每月召开一次，集团公司班子成员、各分（子）公司行政正职、机关各部门负责人和公司派出的项目经理参加，安排工作，沟通信息，协调解决问题。党委书记会议每季召开一次，集团公司党群领导、各分（子）公司书记、党群工作部门负责人参加，听取基层政治工作情况，部署重点工作。
四是关于开发工作问题。已制定了加强开发工作的整改措施，建立了开发工作领导小组，健全和完善了有关开发的政策和奖励办法，确定开发重点，强化开发机构和人员，开发工作正紧锣密鼓地进行。
五是关于关心员工工作和生活问题。集团公司决定每年都要投入一定的资金为员工办好事，解决员工工作和生活中的实际困难。今年决定投入几百万元，为员工办好7件实事。
六是关于保员工的基本工资问题。集团公司决定采取统一调控办法，保证在正常施工情况下员工的基本工资收入。
2、抓好制度整改，建立和完善有关规定措施，有7项。
一是在党风廉政方面。制定了关于加强党风廉政建设的规定，提出了学习,述廉、评廉、考廉，廉政谈话，预防职务犯罪，培训，定期召开廉政建设会议，选树廉政典型，加大执法监察力度等八项内容。
二是在企业文化方面。制定了关于加强企业文化建设的措施，提出要加强宣传、提高认识；加强领导、重视投入；用好载体、开展活动。用先进的企业文化陶冶员工情操，凝聚员工力量，推动集团公司的改革与发展。
三是在干部管理方面。修定完善了关于加强干部管理的措施，分别对领导干部管理，技术干部管理，后备干部管理提出了具体的规定和办法。
四是在企业管理方面。修定完善了工资、奖金管理办法，以及财务、劳资、物资、设备、安质等管理办法和措施。
五是在贯彻落实民主集中制方面。制定《关于领导班子集体讨论“三重一大”问题的规定》，对“三重一大”的范围，集体讨论的基本形式、基本程序、基本要求做出明确规定。
六是加强民主管理，全心全意依靠员工办企业方面。制定了联系会议、联络员、企务公开等规定和办法，畅通民主渠道，加大依靠力度。
七是关于加强党建和思想政治工作方面，进一步修定完善《工程项目党组织工作的若干规定》、《工程项目宣传思想工作的若干规定》以及《工程项目政治工作考核评比办法》。
3、对尚须调研整改的项目列入计划，明确责任，规定时间，实施专项整改的有2项
一是集体经济的改制和发展问题。要按照上级的指示精神，积极调研论证，抓紧提出解决方案，逐步整改。
二是完善职工持股会工作问题。要派专人开展此项工作，要向成立持股会时间较长、有一定经验的兄弟单位学习取经，结合本公司的实际予以完善。
项目整改意见篇6
行政许可项目和非行政许可审批项目清理工作坚持合法、合理、效能、责任和监督的原则。各部门在对照年行政许可（审批）事项的基础上，对现有行政许可项目和非行政许可审批项目进行全面清理，做到不留死角。下列项目原则上该取消的一律取消，该调整的必须调整。
一)取消或调整的项目
1无法律、法规依据的行政许可类项目；
2法律、法规修订或废止后应取消或调整的项目及国务院部门、省、市政府已取消或调整的项目；
3一个审批事项由多部门、多环节审批的项目(按照相同或相近职能由一个部门承担)
二)合并的项目
内容相同或相近的项目。
二、实施步骤
一)全面清理阶段：各部门对各自现有行政许可项目和非行政许可审批项目进行彻底清理，逐项分析设立背景、管理目标及必要性、有效性，提出拟保留、取消或调整意见，填写拟保留行政审批项目意见表、拟取消或调整行政审批项目意见表；报送县行政审批制度改革工作领导小组办公室(办公室在县监察局)对其他部门与本部门职能相关的项目，按照有利于发挥管理效力、提高行政效率的原则，提出取消或调整建议。
二)论证审核阶段：县审改办组织监察局、法制局、物价局、编办、政务中心等相关部门工作人员，对各部门提出的拟保留、取消或调整意见进行评估论证，提出审核意见。
三)审议公布阶段：县审改办就拟保留、取消或调整项目与有关部门协商后，经县行政审批制度改革工作领导小组审议，报县政府批准并统一向社会公布。
项目整改意见篇7
关键词：技术改造；工程项目；后评价
1 开展项目后评价的必要性
1.1 项目后评价概念和内容
1.1.1 项目后评价的概念
项目后评价通过对项目实践活动的检查总结，确定项目预期的目标是否达到，项目是否合理有效，项目的主要效益指标是否实现，并找出项目成败的原因，总结经验教训。
1.1.2 项目后评价的内容
根据现代项目后评价理论注，项目后评价的基本内容有：
(1)项目目标后评价。该项评价的任务是评定项目立项时各项预期目标的实现程度，并要对项目原定决策目标的正确性、合理性和实践性进行分析评价。
(2)项目益后评价。项目的效益后评价即财务评价和经济评价。
(3)项目影响后评价。主要有经济影响后评价、环境影响后评价、社会影响后评价。
(4)项目持续性后评价。项目的持续性是指在项目的资金投入全部完成之后，项目的既定目标是否还能继续，项目是否可以持续地发展下去，项目业主是否可能依靠自己的力量独立继续去实现既定目标，项目是否具有可重复性，即是否可在将来以同样的方式建设同类项目。
(5)项目管理后评价。项目管理后评价是以项目目标和效益后评价为基础，结合其他相关资料，对项目整个生命周期中各阶段管理工作进行评价。
1.2 企业技术改造工程项目后评价主要目的
1.2.1 总结项目成功经验，提高项目管理水平
技改工程是为企业在下一步的发展中提供更好的条件，让企业在激烈的市场竞争中拥有较强竞争实力的重大举措。正是由于技改工程的重要性，使全企业职工都同心同力，保质保量的完成了技改工程，赢得了行业内外的好评。基于这样的具体情况，如何准确的总结项目建设的成功经验，提高项目管理水平是工程建设相关人员义不容辞的责任。
1.2.2 指出项目存在的问题，弄清原因加以改进
利用项目后评价工作对技改工程中存在的问题提出合理改进意见，完善企业项目管理模式是进行此次项目后评价工作的目标之一。通过进行项目后评价来总结项目建设过程中的不足之处，特别是指出项目建设过程中的教训，分析存在的问题，弄清楚问题具体产生原因，并在此基础上进行改进，为企业今后的技改工程的运行奠定一个良好的基础。
1.2.3 探索后评价作法，建立后评价的工作流程
所谓流程是指一系列连续有序的活动。管理流程就是实现管理目标的跨部门的管理活动的有序结合，是保障各种管理活动有条不紊进行的前提。如同企业的人事、财务等其他管理活动一样，项目后评价也必须制定科学合理的工作流程。
在企业以前的项目建设中，从未采用过项目后评价方法，而是用工程审计在代替项目后评价。但是由于审计工作是以法律和有关规定为准绳审查项目，重点是财务方面的审计，包括财务报表审计、符合性审计和绩效审计，而项目后评价的主要目的是总结经验教训，评价重点是项目的可持续性及项目的宏观影响和作用，二者不同的工作重点和评估范围决定了审计和项目后评价之间的根本区别，也决定了项目后评价是不能用单纯的工程审计来代替的。
2 项目后评价的工作过程
2.1 建立项目后评价组织
为保证项目后评价的正常进行，企业建立了项目后评价评审领导小组，各职能小组的主要工作内容和职能职责如下：
(1)项目后评价评审领导小组。决策重大事项，会审、审定文件报告，组织领导、指挥调度和督促检查项目后评价工作；
(2)外请专家组。审核项目后评价工作阶段性计划安排，并根据工作计划审核项目后评价阶段性报告，提出报告意见；
(3)资料组。拟写项目后评价工作计划、后评价报告文件框架结构；收集、审核系统评价组阶段资料；审查资料收集，拟写的分项材料、总结报告；审查附图附表、图片资料；收集、整理、拟写各类附表及其他相关资料；
(4)系统评价组。收集、整理项目建设各个阶段的资料；收集、整理项目阶段性报告反馈意见；撰写项目后评价成果性文件，并拟写分项采集反馈意见工作计划；根据反馈意见调整项目后评价报告，并最终形成项目后评价报告；
(5)财务审计组。组织项目专项审计，形成专项审计报告；撰写项目财务决算报告；收集、整理、拟写各类附表及其他相关资料。
2.2 制订项目后评价工作计划
项目后评价评审领导小组认为，弱电项目后评价的工作计划安排虽然是一项独立的工作任务，但整个工作计划安排应该与技改工程的竣工验收衔接起来，可以节约大量人力物力并起到事半功倍的效果。
2.3 搜集整理资料
资料信息的收集，是开展项目后评价工作的基础，收集数据的真实性、客观性、权威性、完成性，将直接决定后评价的质量，项目后评价充分重视其重要性。
一般情况下，项目后评价的基本资料既应包括项目决策阶段资料，又应包括项目建设和竣工验收阶段的资料。
2.4 确定后评价项目
(1)项目技术后评价：评价项目的所采用的技术是否符合企业发展需要，其所采用技术的发展是否符合先进技术的应用发展方向，评价项目的技术实用性和技术效果。
(2)项目管理后评价：对整个项目建设过程中各个阶段管理工作进行评价，其目的是通过对项目各阶段管理工作的实际情况进行分析研究，评价目前项目管理工作的水平并通过总结经验教训使之不断改进和提高，为更好地完成以后的项目目标服务。
(3)项目效果后评价：针对项目的效益及效果进行综合评价。评价项目在目标达成度上是否满足设计要求，对在项目建设后发挥的作用进行综合评价。
2.5 选择评价方法
(1)LFa法。
在项目后评价中采用LFa有助于对关键因素和问题进行合乎逻辑的分析。LFa为项目计划者和评价者提供一种分析框架，用以确定工作的范围和任务，并通过对项目目标和达到目标所需的手段进行逻辑关系的分析。
(2)对比分析法。
①前后对比：是指将项目实施之前与项目完成之后的情况加以对比，以确定项目效益的一种方法。在项目后评价中则是指将项目前期的可行性研究和评估的预测结论与项目的实际运行结果相比较、以发现变化和分析原因。这种对比可以揭示计划、决策和实施的质量，是项目过程评价的重要方法。
②有无对比：指将项目实际发生的情况与若无项目可能发生的情况进行对比、以度量项目的真实效益、影响和作用。这种对比用于项目的效益评价和影响评价，是项目后评价的一个重要方法论原则。
(3)定量分析与定性分析相结合评价方法。
①定性分析是评价者通过对评价项目调查研究、收集资料的基础上，直接对评价项目做出定性结论的价值判断的方法，其目的是把握事物质的规定性，形成对被评价对象完整的看法。
②定量分析是指用数值形式以及数学、统计方法反映被评价对象特征的信息分析、处理方法，其目的是把握事物量的规定性。客观、简洁地揭示被评价对象重要的可测特征。
定性分析与定量分析相结合就是将二者有机的结合起来，对项目进行分析，主要用于分析项目目标实现及成本控制。
2.6 综合分析评价
(1)总体结果：指出项目的成功度的具体内容及形成原因，项目的投入与产出是否成正比。项目是否按时并在投资预算内实现了目标，总结成功和失败的主要经验。
(2)可持续性：指出项目在维持长期运营方面是否存在重大问题。
(3)方案的比选：指出在项目备选方案中是否有更好的方案来实现项目建设成果。
(4)经验教训：指出项目的经验教训是，对未来规划和决策有的参考意义。
2.7 编制项目后评价报告
根据项目后评价评审领导小组工作安排，需要撰写各阶段项目后评价成果性文件，并提交各使用部门审查，提出反馈意见。并根据反馈意见最终形成项目后评价报告。
项目后评价过程中成果性文件主要包括：项目技术后评价报告、项目管理后评价报告、项目效果后评价报告。
根据项目后评价进度计划要求，现各职能组已拟稿完成以上成果性文件，并发放到外请专家组专家及企业各相关使用职能部门进行审阅。现共接收到反馈意见65条，基本完成反馈意见收集工作，并且还同时收到比较多的建设意见，保证项目后评价报告顺利完成。
2.8 评价意见的反馈
意见反馈有以下两点最主要的功能：
(1)后评价信息的报告和扩散，其中包含了评价者的工作责任。后评价的成果和问题应该反馈到决策、计划规划、立项管理、评价、监督和项目实施等机构和部门。
(2)后评价成果及经验教训的应用，以改进和调整企业项目投资、营销政策的准确性。
3 项目后评价的经验
3.1 各级领导重视项目后评价工作。给予有力的指导和支持
项目后评价是一个涉及面广、工作量大而又十分复杂敏感的工作，要做好项目后评价工作就需要各级领导的支持，才能顺利进行。各级领导在项目后评价工作成立之初，就指示项目后评价组的工作人员继续发挥项目建设过程中的团队精神，在完成现有本职工作的基础上，积极参与项目后评价工作，以新建项目的管理模式来进行项目后评价工作。
3.2 制订切实可行的计划。保证后评价的顺利进行
制订切实可行的计划是保证项目后评价顺利进行的必要前提。根据项目后评价内容进行计划的编订，制订切实可行的计划，并充分调动小组成员的积极性，合理利用时间，对项目后评价的进度进行追踪，保证项目后评价工作的顺利进行。
3.3 从评价项目的特点出发。选择正确的评价方法
此次技改工程项目的后评价选择了项目技术、管理和效果三个方面进行评价。为了保证评价结果的准确性，项目后评价评审领导小组有针对性地选择了不同的评价方法。
3.4 坚持实事求是的原则。总结成绩和问题
项目后评价小组坚持实事求是的原则来总结成绩和找出存在的不足，不推委，不逃避，正确对待在项目建设过程当中的问题，仔细分析总结，并提出整改意见、进行公开讨论、收集反馈意见，最终形成比较完善的阶段性评价报告，得到企业领导和职工的一致好评，这也将成为今后项目后评价工作的基本原则和方法。
3.5 及时反馈评价信息。提出整改措施和建议
项目后评价过程中要根据需要撰写成果性文件，这些成果性文件的主要作用在于分阶段、分重点的阐述项目后评价的相关内容，并将这些成果性文件按照内容发往不同的考评对象手中进行评价信息反馈意见的收集。通过收集反馈意见，提出整改的措施和建议，为下一步撰写项目后评价报告奠定坚实的基础。项目后评价就是在撰写项目后评价成果性文件——收集反馈意见——修改项目后评价成果性文件——收集反馈意见——撰写项目后评价报告的过程中逐步完善。
4 项目后评价的改进建议
4.1 建立项目后评价的长期组织机构及后评价标准流程机制
本着提高企业项目管理水平的目的出发，需要建立项目后评价的长期组织机构及后评价标准流程机制，把项目后评价制度化和流程化，这样通过项目后评价可以收集到不同的项目管理问题及处理方法，经过长期的消化吸收，可以解决相当一部分的项目管理方面的问题，并且可以建设一支有着丰富经验的项目管理团队，为企业长期发展提供必要的人才储备。
4.2 建立和完善项目后评价工作专家资料库
项目后评价工作应该逐步从自我评价向独立评价过渡，再好的项目后评价团队也会因为与自身的利害关系存在一定的思维误区，只有通过第三方的专业评价眼光及知识进行准确、客观的评价。建立和完善项目后评价工作专家库可以为企业提供专业的项目管理服务，从而全面提高企业项目管理的水平。
项目整改意见篇8
结合当前工作需要，的会员“lyq0109”为你整理了这篇乡镇党委关于巡察组反馈意见整改落实情况报告范文，希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。
【正文】
根据市委巡察工作的统一部署，2018年3月18日至4月20日，周口市委第五巡察组第六分组对沈丘县莲池镇开展了专项巡察。7月3日，巡察组就巡察情况从四个方面，向我镇进行了反馈，实事求是、客观公正地指出了全镇工作中存在的问题和不足，有针对性地提出了整改意见。对此，莲池镇党委、政府高度重视，认真剖析存在问题的原因，逐条制定整改措施，以最坚决的态度抓好整改落实，整改工作已取得阶段性成效。现将反馈意见整改情况报告如下：
一、高度重视，强化责任，全面有序开展整改工作
莲池镇党委高度重视周口市委五巡察组第六分组反馈意见，把巡察整改作为当前一项重大政治任务、一项重中之重工作来抓，学深悟透市委有关巡察工作精神，以新时代中国特色社会主义思想为统领，牢固树立“四个意识”，从讲政治、讲党性的高度，严肃认真对待，深刻剖析反思，全面举一反三，坚决贯彻推进，确保市委第五巡察组反馈意见得到扎实有效整改落实。
一是统一思想认识，加强组织保障。镇党委专门成立巡察整改落实工作领导小组，党委书记赵建诚同志任组长，党委副书记、镇长林晓芳同志、人大主任赵风瑞任副组长，其他党政班子成员、相关站所和行政村负责人为成员。领导组下设办公室，党委副书记朱鹏辉同志兼任办公室主任。镇党委先后召开11次党政班子会对整改落实工作进行专题研究、部署，进一步统一全镇上下思想认识，切实增强抓好整改落实工作的思想自觉和行动自觉。
二是明确目标措施，层层压实责任。针对反馈意见，镇党委逐条讨论，剖析根源、反思反省，从思想上进一步提高认识、端正态度，在不折不扣、全面扎实抓好整改落实上形成共识、明确目标。以文件形式下发《中共莲池镇委员会关于周口市委第五巡察组第六分组反馈意见整改方案》（莲发〔2018〕22号），对4大类11项具体问题明确了牵头领导、责任部门，各牵头领导会同责任部门及时研究整改措施。围绕“立行立改、长期坚持”的要求，确保整改到位。
三是加强监督检查，全程跟进督导。把整改落实情况作为镇党政领导班子及成员履行党建责任的重要检验，赵建诚同志在每周的党政班子会上都要听取整改工作汇报，并对整改工作提要求、作部署，层层传导压力，督促整改进度，确保各项整改任务如期完成。截至目前，周口市委第五巡察组第六分组反馈的11个问题中,全部整改到位，并对照上级要求进行常态化实施。
四是注重标本兼治，建立长效机制。在整改落实中，注意分清主次，紧紧抓住重点问题、重点领域和关键环节，带动相关问题解决，提高整改效率。坚持把巡察整改与持续改进作风、改进工作、提高党建科学化水平紧密结合、统筹推进，发挥整改对工作的推动作用，注重解决体制机制方面存在的问题，把整改成果常态化、制度化。
二、聚焦问题，动真碰硬，从严从实推进整改工作
针对全镇整改落实工作的主要任务和具体整改落实措施，各牵头领导和责任单位着力强化工作责任，按照逐一整改、对账销号的要求，确保整改措施件件有结果、条条有落实。
（一）党的领导弱化，政治意识不够强方面。
1.关于贯彻落实脱贫攻坚部署工作不到位。危改资金把关不严，项目存在监管漏洞，帮扶责任不到位问题
整改落实情况：一是加强危房改造项目的管理。开展了危房改造全面复核工作，组织人员对全镇2015年以来的233户危房改造户住户逐户走访调查，对于排查出来的2个问题进行了整改。二是加强项目建设监管工作。出台了《莲池镇关于对2015－2017年项目全面复核的实施意见》，加强对项目实施前、实施中、实施后的监管，确保每个项目在实施前后不出现任何问题。对近3年来在莲池所有实施的项目全面进行了登记造册，并联合上级项目主管部门全面复核，对8个不合格的项目实施单位提出整改意见。对合格的项目强化了后续的管护工作。三是加强驻村帮扶工作。重点加强对驻村工作队和第一书记的管理。重新完善了《莲池镇建档立卡贫困户帮扶责任人管理办法》《关于进一步加强驻村工作管理办法》《莲池镇关于进一步加强村级脱贫责任组工作管理办法》《莲池镇“第一书记”的管理办法》，加强对驻村工作队、第一书记、帮扶责任人的管理，落实县驻村单位、镇村干部全员帮扶和每周五“扶贫日”制度，同时加大督查检查，对6个空岗单位的驻村工作队第一书记、工作队长、工作队员进行了通报批评，责令写出了情况说明和深刻检讨。
2.镇党委领导核心作用弱化。行政领导代替党的领导现象比较突出，党委战斗力不强，班子成员大局意识、协同意识欠缺，解决群众生活和民生问题推进不力，群众反映强烈问题
整改落实情况：一是加强党委领导的核心作用。规范完善了《党委和政府议事制度》，在党委的领导下，实行党政职能分开。二是进一步加强班子建设。重新调整了党委政府班子成员分工，坚持“谁主管、谁负责”，要求班子成员对分管的部门和工作全面负责。三是出台了《“两学一做”常态化制度化实施意见》《中心组学习计划》《“三会一课”制度》，坚持按时学习、讨论、发言。通过学习加强班子建设，提升班子成员的能力素质，进而增强班子成员的责任心、凝聚力和战斗力。四是坚持每周定期召开党政联席会议制度。班子成员主动向党政主要领导汇报镇里中心工作及分管工作推进落实情况和存在的问题，全体班子成员主动参与谋划、思考工作方向和破解发展难题的思路、方法。五是进一步健全完善“一岗双责”机制，班子成员、部门负责人、行政村负责人分别签订了《“一岗双责”承诺书》，切实把党风廉政建设责任制与自己所担负的岗位职责有机结合起来，把各项方针政策落到实处。
（二）基层党建薄弱，执行组织纪律不严不实方面
1.重经济发展轻党建工作问题
整改落实情况：一是规范制定了党建工作计划，针对存在问题，制定整改措施，落实整改成效。二是制定了《“三会一课”年度计划》《“两学一做”常态化制度化实施意见》《中心组理论学习计划》等制度，确保党建学习不走过场，取得实效。三是加强镇村干部的党建知识培训学习。先后开展了3次集中学习，并组织了党建知识考试，检验学习成效。通过学习镇村干部的党建意识明显增强。
2.党内政治生活制度坚持不好问题
整改落实情况：一是认真落实了民主决策制度。凡涉及“三重一大”问题必须经班子会研究，大额开支均由镇班子集体研究会签并定期公示，避免出现“一言堂”现象。每次开会都留有会议记录并配有开会照片等影像资料。二是出台了《关于进一步规范党内组织生活的指导意见》，实现党内组织生活的规范化、常态化。9月1日，镇党委召开了“巡视整改”专题民主生活会，聚焦中央、省委、市委巡视、巡察反馈的问题和提出的要求，树牢“四个意识”，落实“两个坚决维护”，进一步增强全面从严治党的政治自觉，以自我革命的勇气和担当对照检查、剖析根源、强化整改。三是班子成员积极主动以普通党员身份参加指导所在村级党支部组织生活会和“三会一课”活动。
3.党员队伍建设后续乏力问题
整改落实情况：一是对行政村“三委”干部进行换届。换届前要求：凡70岁以下的不得参与换届选举，村干部近亲属回避，受过党政纪处分和违法处理的不得参与竞选等。通过换届，村“三委”干部平均年龄由上届的62岁下降至52岁，大专以上的占到12人，致富带头人21人，干部队伍得到了优化。二是加强对党员干部的管理，结合“两学一做”常态化教育，强化对党员干部的教育，要求全体党员对照优秀党员查找自身不足，认真加以整改。对党员干部的教育坚持抓早抓小、抓苗头，对作风松散、自我要求不严的党员干部，采取批评教育、诫勉谈话等方式督促纠正，用纪律管人用制度管人。
4.意识形态教育缺失，政治引领意识不强问题
整改落实情况：一是开展了“两学一做”学习教育活动常态化制度化，坚持以新时代中国特色社会主义思想武装头脑。二是抓社会主义核心价值观的引领。集中组织党员干部共同学习了社会主义核心价值观专题讲座，通过学习增强树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定共产党人的理想信念。
5.执行组织纪律不严问题
整改落实情况：一是加强党员发展工作。举办了党员发展流程的宣传培训工作，督促基层党组织严格对照《中国共产党党员发展细则》和《发展党员工作操作手册》，做好党员发展工作。同时对全镇近三年来发展党员档案进行梳理排查，对排查出的问题进行了集中整治，确保发展党员程序规范、材料完备。二是加强党费收缴工作。出台了《关于进一步规范党费收缴工作的通知》，组织各行政村党组织负责人学习党费收缴有关规定，在全镇基层党组织中做好党费收缴规定的宣传工作，同时要求各基层党组织按时足额主动做好党费收缴工作，完善党费收缴账本等台账资料。补交的党费已上缴县委组织部。三是规范组织关系。积极与县委组织部、编办、人社局等部门核实、核准所有在职人员，22人组织关系已调整到位，同时，积极向上级组织、民政、财政等部门申请，解决行政村历史遗留问题。
（三）管党治党不严，违规违纪问题依然突出方面
1.“两个责任”落实不力问题
整改落实情况：一是认真履行党委主体责任。出台了《关于落实党风廉政建设党委主体责任和纪委监督责任的实施意见》，成立了以党委书记赵建诚任组长的党风廉政建设领导小组，健全完善“一把手负总责，分管领导各负其责，班子成员齐抓共管、纪委组织协调”的领导体制和工作机制。及时与各行政村、镇直各单位党支部签订《党风廉政目标管理责任书》，层层分解落实工作责任，建立横到边、纵到底的责任制网络。强化责任意识，落实全面从严治党责任。二是认真履行“一岗双责”制度，强化责任落实，扎实做好各项工作，严防重表轻里现象，制定党风廉政工作考核办法，加强领导干部党风廉政的责任心和主动性。三是认真履行纪委监督责任。重新调整了业务能力强、忠诚干净担当的3名干部，充实到镇纪委。
2.“蝇腐”现象严重问题
整改落实情况：一是设立了举报热线0394-5551107，监督电话24小时畅通。加大监督检查与办案力度，落实监督责任，突出案件查办职能，对违纪现象零容忍，发现一起查处一起。先后查办了3起违规享受低保人员，并对相关责任给予了党内警告处分，并对违规资金予以追回上缴。对1起违规经商办企业的镇干部给予了行政警告处分。对3起侵害群众利益的党员分别给予了撤销党内职务和党内严重警告处分。约谈8人，诫勉谈话12人次。二是加强对镇直站所和行政村的监督检查。加强镇村党务政务公开监督力度，强化对村务决策、村务公开、惠农政策落实、特别是扶贫领域等方面监督，研究完善了《莲池镇关于规范扶贫资金使用管理办法》，认真落实中央八项规定精神，持之以恒纠正“四风”。
（四）执行群众纪律，工作纪律不严格问题方面
1.执行财经制度不严问题
整改落实情况：一是出台了《莲池镇财务管理制度》，对于没有明细清单的发票，坚持做到镇长“一支笔”审批，镇长未签批的，财政不予报账。加强固定资产管理，对新购固定资产，及时计入固定资产账。对财务人员加强业务培训，对于手续不完整的票据，坚决不能下账。二是针对镇干部支部书记领取村干部津贴问题，所领津贴已全部追缴至县纪委。三是严格执行村“三资”管理制度。出台了《莲池镇农村“三资”管理制度》，聘请了周口会计师事务所的专业技术人员对资产资源进行了重新评估，建立新的“三资”台账。
2.干部作风慵懒漂浮问题
整改落实情况：研究出台了《莲池镇2018年度政府机关干部职工考勤规定》《关于干部作风大整顿的实施意见》《莲池镇2018年度便民服务中心考勤规定》等项制度，把作风建设不断引向深入，使作风建设要求真正落地生根，加强党内监督和行政监督，充分发挥专门机关监督、舆论监督、社会监督的作用，注重防范，关口前移，及时发现和纠正党员干部作风方面的问题，目前已开展作风大整顿通报2次，通报批评8人次。
三、落实常态，坚持长效，巩固深化整改工作成果
下一步，镇党委将认真贯彻落实市委巡察工作要求，进一步增强管党治党意识，落实管党治党责任，坚持目标不变、标准不降、力度不减，持续深入抓好巡察反馈意见整改工作，切实把整改成果转化和体现到各项实际工作中。
一是落实“两个责任”，推动全面从严治党向基层延伸。进一步强化全面从严治党的政治意识、大局意识和责任意识，认真学习、深入贯彻《中国共产党巡视工作条例》关于落实“两个责任”的新要求，健全完善落实“两个责任”工作机制，督促各级党组织负责人牢固树立党风廉政建设主体责任意识，切实履行“一岗双责”，负起全面领导责任。支持纪委聚焦主业主责、履行监督职责，用好监督执纪“四种形态”，抓早抓小，推进全面从严治党从宽、松、软走向严、紧、硬。
项目整改意见篇9
工程名称
监理单位名称
编写人
审核
审批
法定代表人
日期： 年月日
一、 试运行监理工作情况：
XXX工程位于德江县泉口镇泉口村，本工程主要施工为XXX等单项工程，该工程建设单位为XXX，勘察设计单位为XXX，监理单位为XXX，施工单位为XXX。
工程建设工期为 天，施工单位于 年 月 日才正式开工，于 年 月 日才完工，施工工期为 个月。
年月份，XXX组织专家及相关单位对本项目进行了初步验收。工程初验后，监理项目部对施工方整改情况进行整改落实和监督，对专家提出的现场主体和工程资料的整改意见要求逐一进行整改，整改过程中，监理员全程跟进监理工作，对施工单位施工工作进行核查，确保了工程质量达到设计和相关规范要求，得到了验收专家组的认可。
工程整改合格后，工程试运行期间，我监理项目部按按合同要求，对施工单位工程试运行期间的工程监测和维护进行管理和监督，为检验治理工程的有效性提供依据。
二、初验整改意见整改情况认证：
施工初步验收整改情况：
1、现场实体部分
（1）波纹管入口处已做固定钢筋网；
2、资料部分
（1）竣工图、监测图已按要求进行相关整改，业主单位、监理单位、设计单位已签字盖章；
（2）已增加了截排水沟、第五级马道变更的相关设计变更；
施工单位已按要求完成初验整改意见的整改工作。
三、工程缺陷整修工程量和质量认证：
项目部严格按照监理合同、监理规范及国家相关法规进行监理，严格审查施工单位的组织设计，各专项施工方案，并提出了具体的审核意见，并在施工中严格监督实施。严格按照设计图纸、设计变更、监理规划、监理实施细则，以国家现行规范和标准为依据，采用巡检、抽检、平行检验、旁站等措施对工程质量进行控制。整个施工过程中定期召开监理例会，对施工单位施工过程中出现的问题下监理通知单，针对施工过程中出现的质量问题在会上提出形成会议纪要印发给各单位，没有积极落实的以书面通知单的形式要求其整改。
工程初验后，监理项目部对施工现场的截排水沟抹面不平整、施工缝未符合要求等整改情况进行整改落实和监督，对专家提出的现场主体和工程资料的整改意见要求逐一进行整改并达到规范的要求，整改过程中，监理员全程跟进监理工作，对施工单位施工工作进行核查，确保了工程质量达到设计和相关规范要求，得到了验收专家组的认可。
在多方面的配合、支持下，本工程的工程建设、工程进度控制基本满足了发包人对工程施工的要求；工程在施工过程中，监理工程师进行了全方位质量控制，工程质量符合设计图纸要求及相关规范标准要求，因此，质量控制达到了监理大纲所要求的工程质量目标。
四、治理效果监测及其成果应用情况认证：
工程整改合格后，工程试运行期间，我监理项目部按按合同要求，对施工单位工程试运行期间的工程监测和维护进行管理和监督，试运行期间监测无变形变化情况，为检验治理工程的有效性提供依据。
五、对试运行期工程文件的审查意见：
认真做好工程试运行阶段全过程的信息收集、整理，按规定编目。要求施工单位严格按照规范及时报送各项整改资料、影像资料、监测数据资料、安全检查及维护记录等。
六、对分部分项工程施工质量的审查意见：
1、土方分项工程
主控项目：基底标高与设计吻合。一般项目：基底在砼垫层施工前，均修整平整。土方回填按照分层回填，分层夯实。本分项检验批均评定为合格。
2、钢筋分项工程
主控项目：进场每批钢材均有合格证及检测报告。安装过程中，绑扎搭接，其搭接长度、位置均符合规范要求，并箍筋加密。一般项目：钢筋网片，骨架的规格形状、尺寸、数量、间距等均能达到图纸及规范规定，钢筋表面较清洁，略有锈蚀现象，钢筋网片、骨架保护层均采用砂浆垫块支垫，验收时能达到合格要求。本分项检验批均评定为合格。
3、模板分项工程 主控项目：本工程采用木模、钢管支撑，具有足够的强度、刚度和稳定性。一般项目：模板表面清洁，模板截面尺寸及垂直度，相邻高差基本能达到规范要求。本分项检验批均评定为合格。
4、混凝土分项工程
混凝土采用商品混凝土，配合比和塌落度现场观测，每批混凝土取样，包括同条件试块、标养试块和一组拆模试块三种。监理同时进行旁站监理。符合要求。本分项检验批均评定为合格。
5、现浇结构分项工程 主控项目：①外观未出现严重缺陷；②无过大尺寸偏差。一般项目：①外观质量一般，表面有少许蜂窝、麻面现象；②梁轴线偏差在规范要求内。本分项检验批均评定为合格。
6、水泥砂浆抹面 砂浆的原材料均有复试报告并满足相关标准规定，按配合比计量搅拌。基层清理干净，厚度基本符合设计及规范要求。该分项检验批均评定为合格。
七、对工程整体质量评价及总结：
本工程质量符合设计图纸及相关规范标准要求，隐蔽工程记录及自检资料基本齐全，质量控制资料基本齐全，外观质量感观良好。工程试运行期间监测无变形变化情况，主体质量满足设计要求，达到预期治理效果。该工程评定为合格。
本工程项目的监理工作能够取得较好的效果，得感谢参建各方相互理解、相互配合、相互支持，我们监理项目部始终贯彻了“严格监理、热情服务”的宗旨，严格、科学的贯彻、执行建设工程相关的法律法规、标准、规范；严格的遵守守法、公正、诚信、科学的工作准则，以此取信于业主方和施工方，确保了此次监理工作的顺利进行。
八、签章：
项目 总监签字：
项目整改意见篇10
党的群众路线教育实践活动开展以来，省委常委会坚持开门搞活动，通过群众提、自己找、上级点、互相帮、集体议，聚焦四风查找问题，在全省进行了3次大范围的征求意见，共有10.3万名干部群众向省委常委会及成员提出意见建议，分类梳理出1850条，其中四风方面的意见建议1511条。结合撰写对照检查材料、专题民主生活会上开展批评和自我批评、专题民主生活会情况通报会后的反馈意见以及开展回头看，进一步补充征集了方方面面的意见建议。根据中央精神和中央督导组的督导意见，针对活动中深入查摆和广泛征求的意见建议，梳理列出问题清单，逐项研究整改措施，经集体讨论审议，反复修改完善，形成了省委常委班子整改方案。
一、整改指导思想和基本原则
(一)指导思想。高举中国特色社会主义伟大旗帜，以邓小平理论、三个代表重要思想、科学发展观为指导，认真贯彻落实党的十八大和十八届三中全会精神，认真学习贯彻系列重要讲话特别是视察湖南期间的重要讲话精神，紧扣为民务实清廉主题和照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病的总要求，聚焦解决四风问题，把专项整治作为狠刹四风的重中之重，把制度建设作为祛除病根的治本之策，把党性修养作为党员干部的安身立命之本，把群众满意作为检验活动成效的评判之尺，以好的作风抓好三中全会精神和全面深化改革各项任务的贯彻落实，全面有序推进整改落实与建章立制各项工作，确保教育实践活动善始善终、善做善成、取信于民、惠及群众，推动全省经济社会持续健康发展，加快建成全面小康，奋力谱写中国梦的湖南篇章。
(二)基本原则
坚持领导带头。从常委班子及成员带头做起，先改快改、真改实改，以上率下，树立标杆。班子的整改任务，一把手负总责，班子成员都有责任;班子存在的问题，班子成员要自觉认领，连同自己查摆的问题一并整改。
坚持聚焦四风。在普遍整改的同时，聚焦整治四风问题不放手，抓住群众最反感、反映最强烈的问题集中解决，一项一项整治，一个一个攻坚，防止走神散光、避重就轻，防止以整改工作问题代替整改作风问题。
坚持从严从实。落实准、狠、韧的要求，发扬钉钉子精神，既在营造大气候上见实招，又在改变小环境上动真格，切实把各项整改措施落实到神经末梢，做到整改不到位不放过、不达目的不收兵、群众不满意不销号。
坚持开门整改。整改方案要在一定范围通报，并向社会公布，定期举行新闻会及时通报整改进展情况，形成解决问题的压力和动力，自觉接受群众监督和评判，不以自我感觉代替群众评价。
坚持改革创新。以改革攻坚的勇气和创新的思路办法改作风、反四风，勇于直面矛盾问题，善于攻克顽症痼疾，敢于打破既得利益，勇于担当，敢抓敢管，狠刹歪风邪气，大树新风正气。
坚持标本兼治。坚持阶段性与长期性、普遍性与特殊性、正风肃纪与教育监督相结合，以专项整治推动解决当前突出问题，以建章立制促进作风建设常态化长效化，以党性修养增强为民务实清廉的思想行动自觉。
坚持把握大局。把做好第三环节工作与贯彻落实十八届三中全会精神结合起来，与贯彻实施《党政机关厉行节约反对浪费条例》结合起来，与完成今年经济社会发展目标任务、谋划明年工作结合起来，促进活动与中心工作两手抓、两促进、两不误。
坚持统筹推进。加强第一批活动与第二批活动的统筹联动，着力搞好整改落实的对接、组织指导的衔接和成果运用的承接，始终绷紧整个活动链条，确保不减压、不掉链、不松劲。
二、整改总体目标和具体路径
(一)总体目标。分近期整改目标和中长期整改目标。
近期整改目标：围绕四个着眼，全面落实中央明确的各项整治任务，集中开展突出问题专项整治，严肃查处一批违规违纪案件，有效遏制四风，实现党风政风整体好转。重点是：着眼为民、利民、便民，坚决遏制衙门作风;着眼激发基层创造活力，坚决遏制文山会海、检查评比泛滥现象;着眼干部清正、政府清廉、政治清明，坚决遏制公款送礼、公款吃喝、奢侈浪费之风;着眼树立正确的政绩观、权力观，坚决遏制形象工程、政绩工程，坚决遏制侵害群众利益行为。同时，先期取得一批制度建设成果。
中长期整改目标：认真贯彻十八届三中全会关于全面深化改革特别是党的建设制度改革的部署要求，紧紧围绕反对四风，加快体制机制改革和建设，健全为民务实清廉的常态化制度，不断巩固和拓展群众路线教育实践活动成果，努力成为群众满意工程。
(二)具体路径。整改大体分三个阶段进行：