书店统战工作总结必备38篇

发布时间:2024-04-28 23:41:14

书店^v^工作总结第1篇

根据县委分工,下面将20xx年前三季度分管的^v^、科协等项工作开展情况、第四季度工作安排及20xx年具体工作思路,做如下汇报:

一、20xx年前三季度^v^、科协工作简要总结

——^v^部机关建设工作。

一是加强对^v^工作的领导。

把^v^工作纳入乡镇和县直部门党政主要领导的实绩考核内容,在年初召开的全县组织、宣传、^v^工作会议上认真总结了去年的工作,安排部署了今年工作任务。同时,根据县委、县政府的中心工作和市委^v^部的工作部署,制定下发了《20xx年^v^工作要点》,进一步明确了工作目标。

二是认真开展“创先争优”活动。

按照县委统一部署,认真完成“创先争优”活动各阶段各项任务,进一步增强了以“创先争优”重要思想统领^v^工作的自觉性和坚定性,党员和机关干部职工的思想素质得到提高,工作效率得到加强。

三是强化^v^宣传工作。

——服务民营经济发展工作。

县委^v^部、工商联积极发挥职能作用,采取各类措施,为民营企业发展提供了优质高效的服务和保障。

一是加大对民营企业的扶持力度。今年在做好100万创业促就业专项资金贷款收回工作的基础上,县委^v^部会同工商、地税、农业银行等有关部门经过认真考察,严格筛选,重新选择了9户发展前景好,信誉好的中小企业进行扶持,目前受贷企业生产经营状况良好,预计今年的销售收入将比20xx年增加15%以上,新增就业75人。同时组织协调工商联、金融办、各大银行、中小企业贷款公司开展银企对接,召开市县两级银企洽谈会两次,参与企业40多家,达成贷款意向亿元,目前到位资金3000万元。

二是注重企业人才选聘,提高企业整体素质。一方面为企业选聘人才,解决企业用工难问题。今年3月9日,协调县工商联、经委等有关部门召开了“春风行动20xx民企用工招聘会”。来自北京、辽宁等50多家外地企业和本地企业,5000多名求职者参加了招聘会,提供用工岗位2600个,达成意向1620个。另一方面加强民营企业负责人培训,提高企业经营管理水平。5月下旬选派了6名优秀民营企业家参加了在大连财经学院举办的全市企业经营管理培训班,进一步提升了民营企业家的综合素质。

三是大力塑造企业良好形象。与电视^v^合拍摄了《走进开鲁民营企业》专题片一部,制作《民营企业在开鲁》系列报道五期,全面展示我县民营企业的创业风采。

四是不断强化招商引资工作。年内引进新源房地产开发有限责任公司富源小区建设项目资金3000万元。

五是商会友好往来和基层商会建设取得新进展。今年6月份邀请了浙江嘉兴秀洲区工商联和企业家代表团来我县考察投资环境,并缔结为友好商会。10月份组织成立了保安农场商会,使全县基层商会达到6个,镇级商会组建率已达60%。

——党外干部培养选拔工作。

按照中央和区市党委要求,不断探索党外干部培养选拔使用工作的新途径、新举措,认真完善了抓好党外干部培养选拔工作的四项制度:

一是完善联系制度。积极和党外干部结对子、交朋友,全面掌握他们工作、生活的情况,有针对性地进行帮助教育,为他们排忧解难,确保他们健康成长。

二是完善培养制度。将党外干部的培训纳入全县干部培训的总体规划,有计划、有步骤地进行培训。根据不同层次、不同类别、不同岗位的需要,本着“缺什么补什么”的原则,有针对性地进行培养,在今年6月份和10月份先后安排5名党外干部到市社会主义学院和江苏社会主义学院培训学习。

三是完善档案制度。对全县党外干部的整体状况、队伍的综合素质等情况进行调查摸底,了解和掌握党外干部的新情况新特点,加强对党外后备干部动态管理。通过向各级党组织选优推荐,请知识分子集中的单位重点推荐和发动广大干部群众踊跃推荐等渠道,现已健全了党外干部简明情况档案和党外后备干部人事档案。

四是完善选拔任用制度。在选拔任用党外干部时,组织部和^v^部明确职责、分工合作、协调配合,按照“统筹兼顾、全面安排”的方针进行统一考核任用,并真正做到在同等条件下对党外干部优先任用。今年协助组织部通过公开选拔的方式,选派了2名享受副科级待遇的党外干部到镇场任镇长助理,使镇场副科级党外干部达到了1/3配备要求。

书店^v^工作总结第2篇

一路的欢歌笑语,一路的风雨兼程送走了某年,迎来了充满希望的某年,回首我来到酒店的这三个月,新奇与欣喜同在,感动与感谢并存,三个月,时间虽然短暂,但对我而言收获是丰硕的,在这里的每一天,每经历的一件事,每接触到的一个人,这个过程的含金量,绝不亚于我十几年在校门里学习的价值,所以我感谢李总能给我这个难得的学习机会及细致入微的指导,感谢王经理无微不至的关怀,感谢综合部全体成员在工作上的配合和生活上的照顾,就具体工作如下总结:

一、工作方面

在这段日子里,我了解了酒店的指导方针、布局建设、部门划分、工种分配、人员定位等自然情况,综合部行使办公室职能,一个联系领导与员工的重要部门,我很荣幸能成为这个小集体中的一员,每天负责收餐票虽然很琐碎,却能体现出我们酒店在管理上的严格性、先进性,质量检查是任何一个企业必备的、而且是重要安全保障部门,作为服务行业质量检查更是重中之重,无论是客房的卫生情况,还是餐饮服务员的仪表仪容无一不影响我们酒店的经营发展,我从最初只知道看到现在拥有一双洞察的眼睛,这是我的一个进步,一个很大的收获,板报是我们酒店对内宣传的窗口,通过出版报不仅提高了我的写作水平也增强了我的语言表达能力,评估期间承蒙李总的信任在王经理的帮助下整理了两份评估材料,我深切地感受到自己的语言罗列功底和逻辑思维的欠缺,到一线服务是最有收获的地方,虽然辛苦虽然紧张但是我学会了整理房间、开夜床、以及如何摆放才具有美观性等知识,与专家的迎来送往中了解到专家的喜好及时的将信息反馈,以便更好的服务,12月8号在评估工作即将结束的时候正巧东三省大学生供需见面会在哈尔滨召开,这对于我们毕业生来说是最重要不过了,好久之前便做好了准备,但是楼层服务员确实忙不过来,看到她们废寝忘食、加班加点我感动了,虽然我是学生但我也是酒店的员工,就这样我没有参加招聘会,我讲这个并不是说我自己都多么的伟大,而是我被这样一个团结、奉献、务实的集体而感动,奉献是无私的所以温暖、激情是火热的所以发亮,这就是企业的财富、壮大的资本!

二、学习心得

作为事业单位下属的经营类场所——国际饭店有其独特的优越性,从管理体制到发展规模都已成为同行业中的佼佼者,员工整体素质也在大学这个特定的氛围内得到了熏染,领导者能够高瞻远瞩,开拓外部市场的同时切身为员工的利益考虑,能够有识大体、顾大局的观念,虽然这是一个新兴的企业,更是一个具有生命力和创造力的企业,再这的每一天,我都能看到了希望。

但是事物的发展是具有两面性的,作为新兴企业在市场竞争的浪潮冲击下一定会展露出柔弱的一面,也一定会有矛盾问题的产生,只要我们找到解决问题的途径我们就会更上一层楼,竞争也是企业最大的发展动力,关键是要掌握竞争的技巧避免竞争,增强创新意识、勇于打破传统观念、经营观念、管理创新逐步从以市场为本向以人为本的管理机制上靠拢,塑造具有佳大特色的品牌企业。

多少意气风发、多少踌躇满志、多少年少轻狂、多少欢歌笑语都在昨天的日记里画上了一个终结,但是未来的一年又是以今天作为一个起点,新目标、新挑战,就应该有新的起色,在新的一年中继续努力工作,勤汇报、勤学习、勤总结,最后祝愿我们酒店在澄澈如洗的晴空里,策马奔腾,祝愿各位经理在工作的征程中勇往直前,人生的跑道上一帆风顺、祝愿各位同仁在新的一年里续写人生新的辉煌!

书店^v^工作总结第3篇

一、停车场管理

首先通过收取停车费来限制停车数量,使在有限的停车位上停放适量的车辆,单位内部车辆尽可能少占车位,控制非本酒店的车辆进入停放,其次通过对车场保安的调整后培训上岗,做到工作要踏实认真。

二、消防安全管理

消防工作一直都是各项工作的重中之重,为保证酒店安全工作万无一失,带领中控及内保人员进行全面细致的消防检查,检查中发现的消防隐患立即排除和上报解决,另外加强中控人员的消防安全培训,学习酒店的消防应急预案:对酒店全体员工进行培训灭火器的使用方法,如何报火警及安全疏散紧急逃生的常识。

三、安全监控管理

按岗位职责24小时严密监视画面动态,内保人员定时和不定时对重点区域和各楼层巡视,确保客人及酒店财产安全。

四、安全防范管理

配合学习北京市公安消防总队,和东城区防火安全委员会的文件内容,做好今冬明春火灾的防控工作,制定适合本酒店性质的各项应急预案,有效预防火灾事故的发生确保重要季节以及马上临近春节的消防安全工作,配合消防总队的检查,做到有事及时发现,及时处理,不隐瞒

最后,相信通过我们大家的共同努力,加强各方面管理,规范各项管理工作,一定能促进公司经营业务的发展,提高公司经济效益,同时为客人营造一个更加安全舒适满意的休息、娱乐环境。

一、亚运会和世博会在中国举行,是中国人百年的梦想。为保证亚运期间治安良好,酒店按照政府有关部门的统一安排,结合本酒店的实际情况,加强领导,强化措施,把亚运期间安全保卫工作作为各项工作中的重中之重来抓,酒店保安部经理召集部门人员进行研究部署,成立了亚运安全保卫工作领导小组,要求各部门领导要对亚运安全保卫工作高度重视,加强内部管理,要做到管理好自己的下属、做好自己的工作。针对在酒店公共区域的一些形迹比较可疑的人员以及外来施工人员的情况,专门制定了工作方案和应急处置预案,特别是在公共区域客人遗留的物品和一些信件进行严密的检查和接收,严防各类安全事故发生。并且明确地向员工展示了亚运期间的种种应急预案措施。将亚运安全保卫工作责任落实到每个具体人员上。确保了酒店在亚运期间治安稳定,以和谐稳定的环境迎接20__年亚运会。在全酒店员工的共同努力下,圆满完成了奥运期间的治安管理工作,保证了酒店安全工作百分百,无一例意外事件发生。

二、酒店的消防安全工作一直是我们各项工作的重中之重,因为他关系到客人以及我们员工的生命安全。为了确保酒店的消防安全工作,酒店总经理召开会议制定了一系列措施。首先,对酒店所有新员工进行了专门的消防培训,教会他们面对火灾的处理程序,如何使用灭火器材,如何扑灭初起火灾,如何自救逃生等。为了让所有的员工更好的掌握所学的理论知识,酒店在20__年6月份成功的举行了酒店消防演习。为了贯彻消防安全工作的落实,保障员工宿舍的安全,酒店员工宿舍也在20__年12月30日成功进行了消防演习。此外,酒店还专门进行了两次电梯困人演习。通过这些演习,我们将所学到的知识运用到实践中,同时看到了我们在以后的工作中需要改进的问题,将我们的消防安全工作做的更好。

三、深圳特大火灾事故发生后,酒店行政委员会非常重视。为了预防火灾隐患事故的发生,增强酒店全体员工的安全意识,酒店积极配合盐田区区政府的安全生产工作要求,在20__年11月中旬请盐田区安全生产监督管理局的专家,对酒店所有员工进行了安全生产培训,并进行了考核。为了认真贯彻好“隐患险于明火,防范胜于救灾,责任重于泰山”的消防工作要求,酒店还专门请盐田区消防大队老师给酒店员工进行了专门消防安全培训,通过培训,酒店所有员工的对消防安全及安全生产有了更深刻认识。

四、由于酒店坐落在大梅沙畔,在沙滩上休闲人员相对来说比较多,这也就成了我们安全的工作重点。为了保证客人的人身及财产安全,给客人提供一个舒适的休闲环境,酒店制定了相应的沙滩应急管理机制。保安部派专人对沙滩区域进行24小时不间断巡逻,并增加救生员的编制,能及时处理在沙滩和游泳内险情。通过一年来的努力,20__年酒店沙滩无任何安全事故发生,完成了预期目标。

五、喜达屋酒店及度假村国际集团每年都会聘请第三方公司对进行酒店秘密安全审计调查工作,促进酒店安全工作更好的落实。大梅沙京基喜来登度假酒店20__年在安全审计取得了可喜的成绩,预期完成了我们酒店年初制定的安全审计标准。

在过去的一年中,我们虽然取得了一定的成绩,但也应该看到员工的安全意识有待进一步增强,同时要适应新形势下安全工作的特点,加强全体员工的怖袭击培训,防范安全事故的发生。

20__年将至,我们会更加努力贯彻好区委区政府及区旅游局的安全生产工作方针,争取创造出更好的成绩,为创造和谐盐田贡献我们应有的力量。

书店^v^工作总结第4篇

20xx年,新华书城在市店经理室的正确领导和各科室部门的大力协助和支持下,经过书城全体同志的共同努力,圆满地完成了店方下达的经济指标,门店其他工作顺利开展。现将全年工作总结如下:

一、图书卖场的优化改观和常备图书品种的增加,大大促进了一般图书的阵地发行。

近年来,新华书城在店领导的关心支持下,内抓、外塑形象,店容店貌焕然一新。20xx年,市店投资对新华书城的营业卖场进行了扩建装修,扩大了图书卖场,优化了购书环境,营业面积达1500多平方米,店堂宽敞明亮,图书品种达四万多个,有效地丰富了库存图书品种,促进了店堂一般书销售,经济效益与社会效益显著提高,全年新华书城一般书销售合计码洋167万余元。

二、《文逊的发行、畅销图书推介和iC卡店外销售,扩大了市场占有率,促进一般图书销售。

三、以市场为导向,加强门店进销

以市场为导向,把好图书进货关是促进一般图书销售的前提与基矗在实际工作中,我们克服大进大退的粗放模式,挖掘发现畅销书,重点把握常销书,日常关注动销书,及时清退滞销书,优化库存结构,满足市场需求;根据季节时令、地域特色和读者群特点等因素及时分析市场变化和销售动向,确定进货。的品种和数量;注意跟踪重点图书的销售情况和备货添货;同时,我们还注重培养进货能手和推销骨干,要求营业员在图书销售过程中,转变服务观念,深入学习,内练素质,外树形象,灵活使用全省连锁系统模块,分析图书销售中不同品种的增长率、退货率与库存结构,使之在正确的市场分析的基础上指导和提高一般书销售,提高市场满足率和客户满意度。

四、克服重重困难,搞好图书展销活动。

今年,我们两次参加电业局职工文化节图书展销,换卡销售码洋万元,参加一中校园艺术节和经济贸易技术洽谈会图书展销等,多次抽调人员参加大型展销活动,支持店方工作。跑单位送订单,送书上门,去电业局展销,我们尽量自行克服困难,节约成本支出。

五、提高营业员素质,加强门店窗口形象建设。

营业人员的一言一行,一举一动,直接关系着书店的窗口形象和公众形象。我们要求新华书城的每一个员工在接待读者中,都要注意自身的形象,做到忠于职守,礼貌待人,以诚相待,热情服务,不歧视、嘲笑、讽剌读者,以良好的道德修养给每一位走进新华书店的读者展示个人的人格魅力和企业的良好形象。

五、问题与不足

1、营业员技能水平和专业素质亟需提高,员工队伍素质较底,岗位责任意识淡雹服务读者意识和集体荣誉观念不强,缺乏敬业精神;

2、门店规范化、标准不够,诸多规章制度不能彻底贯彻落实;

3、进货品种不全,畅销品种存在供货不足,市场信息掌握不够全面,到货不够及时;

4、店堂营销手段陈旧,一般图书发行占有率低,电子音像制品销售薄弱,市场开拓能力差等。

六、20xx年工作计划

继续做好门店规范化、图书进销和店堂服务工作,促进一般书的销售;

以市场为导向,深入研究,综合分析,预测和推荐重点图书、畅销图书;

及时进货,添货,提高畅销图书和重点图书的上架率;

调动员工积极性和能动行,扩大店外销售

书店^v^工作总结第5篇

20__已悄然谢幕,在年末我搭上了__的末班车加入了这个大家庭,在那里我感谢__给我们带给这个平台,来到__已经两个多月了,这个家庭其乐融融使我感受家的温暖。亲人的感觉。

过去的一年我们都在为华昕商务大酒店的筹备而忙碌,此刻立刻酒店就要开门纳客了,在此我代表酒店向各位员工以及为酒店开业所付出努力辛勤工作的人员说一声“您辛苦了”。勤劳的员工最美丽。相信你们没有最好只有更好,在华昕我们的事业海阔天空。酒店各部门经理、行政总厨、厨师长及领班会团结全体员工,上下一致,齐心协力,在创收、创利、创优、创稳定方面作出业绩。我们会以效益为目标,抓好销售工作。以质量为前提,抓好餐饮工作。以“六防”为资料,抓好安保工作。以降耗为核心,抓好维保工作。以精干为原则,抓好人事工作。以“准则”为参照,抓好培训工作。请各位领导监督。我们的行动指南:顾客的要求就是我们的工作。

__商务大酒店会成为顾客的家外之家,每个人在这个环境中能感到惬意、安全和关爱。服务是要让客人没有陌生感和距离。来自不同背景的客人应在华昕体会到华昕服务带来的惊喜。为顾客创造价值应体此刻我们每位员工的思想和行动中,并透过为客人创造价值实现我们的共同价值。我们的工作是围绕客人的需求展开的。我们从不向客人说“不”。每位员工都是酒店的形象大使。对华昕的自豪感要体此刻每位员工的仪容仪表和言谈举止中。崇高的人品是事业成功的前提。团队精神是事业成功的保障,每位员工都要自觉的融入到华昕团队中去。

创新的思想在__受到鼓励和激励。事业心和职责感推动我们去完成好本岗位和岗位以外的每项工作。

管理力求和谐:员工与客人的和谐;员工之间和上下级之间的和谐;完美是我们永远追求的梦想。真诚的关心每位员工的进步,每位员工都有理解培训和提高的权利;都有职责保证酒店的安全与卫生。每位员工都有权力和职责帮忙客人解决问题。爱护酒店财产、节约能源是我们倡导的美德。

__人相信华昕的未来会惠及社会和自己。树__辉形象,___服务品牌!谢谢!

书店^v^工作总结第6篇

20xx年,我局进一步加强和完善^v^工作制度,提高^v^信息员的理论政策及业务水平为操手。使^v^工作紧紧围绕县委中心工作和积极配合支持局党组工作,为维护我局团结与稳定和各项工作任务的圆满完成做出较大贡献。现将具体工作总结如下:

一、加强政治理论学习,提高非党人士的思想觉悟和政治素质

^v^工作要求“思想先行,理论为先”。为全面贯彻落实这一精神,切实加强统一战线工作,充分发挥统一战线不可替代的重要作用,最大限度地团结和调动非党职工的积极性,局党组在组织学习的时候,同时要求非党人士参加,适当时候组织学习^v^理论知识,征订了^v^报刊资料。积极参加县^v^部组织的各种活动,选送了一名业务精干的非党干部参加学习培训,并撰写了调研文章一遍,从而达到提高非党人士的思想政治素质,加深对党的基础理论、基本路线和基本纲领的理解。

二、党组重视^v^工作,注重培养^v^人士

近年来,局党组坚持尊重知识、尊重人才的理念,以提高干部职工“三大能力”建设为出发点。在干部任用及党外干部的政治安排上,积极开拓做好党外知识分子的新路子,大胆使用和推荐非党干部。同时,按照县政协、县委^v^部、组织部的安排,先后选派了两名非党后备干部参加培训班的.培训学习,一名上派到县委办公室培训锻炼。

三、增强非党人士的责任感推动招商引资工作快速发展

为使政治协商、民主监督、参政议政更加规范化、制度化、长期化,形成了良好的党外人士参与机制。以高度的责任感和使命感积极参与我局的民主管理和民主监督,让党外人士广开言路,各抒己见,收到了很多宝贵的意见和建议,为招商引资工作的深入推进起到了积极的作用。今年,全县招商引资到位资金亿元,占我县年度目标任务引进国内省外资金亿元的117%。

四、健全组织机构、完善各项制度

我局虽无专职的^v^工作办公室,但^v^工作并没有削弱,在局党组的领导下,由局外来企业服务办公室具体负责对^v^工作的开展。今年,在原有各项制度基础上,进一步完善^v^工作制度,出台了相应措施,并确保了^v^工作所需经费,使^v^工作做到了年初有计划、年终有总结、操作有章可循、做事有经费保障的健康机制。

总之,^v^工作任重道远,我们将千方百计、不遗余力,把^v^工作做细、做好,争取年的^v^工作开展得更加卓有成效。

书店^v^工作总结第7篇

20XX年是学院的“迎评促进”年,学院^v^工作在宁德市委^v^部门的关心和指导下,在学院党委的领导下,围绕学院中心工作,充分发挥党外知识分子参政议政作用,调动他们在教学和学术研究方面的优势,加强沟通,构建和谐,取得了一定成绩,现就20XX年^v^工作总结如下。

一、建立健全组织机构领导,加强制度建设

学院党委高度重视学院^v^工作,认真贯彻落实中央5号文件精神,将^v^工作列入学院党委20XX年度工作计划,加强了^v^工作力度。组织编写制定了《宁德职业技术学院^v^工作制度》、《与党外人士联系交友制度》、《党外人士参加学院有关会议制度》、《党外人士座谈会和情况通报制度》等,加快了^v^工作制度化进程。在组织上,进一步加强了基层^v^组织建设的指导,为^v^配备了办公室、办公桌椅、电话等,对^v^的活动给予高度重视和大力支持,学院^v^工作呈现和谐良性发展。

二、加强培养,提高党外知识分子的政治素质和参政议政能力

今年是学院大力开展“创先争优”活动的年份,学院党委在活动中把^v^、无党派教师也纳入争创活动中,参理论与政治理论学习培训、参与立足岗位争先进,并对争创活动进行监督。通过培训、学习等,提高党外知识分子的思想政治素质、理论水平、政策水平,把日常学习与统一培训、年度例会结合起来。学院征订了《中国统一战线》等杂志,制定了《^v^工作学习制度》,加强对党外知识分子学习的管理力度。选送多名党外教师到福建农林大学、福州大学等进行硕士学历进修,选派多名党外教师到当地企业担任技术顾问等,进一步提高了他的业务素质。

三、坚持^v^工作座谈会制度,加强与党外人士的联系和沟通

学院确立了年初、年末例会制度,通过沟通、交流,听取党外人士意见和建议。20XX年1月24日,院党委邀请了^v^人士、无党派人士32人参加座谈会,学院领导就2009年学院以教学为中心的改革、专业建设、新校园建设等情况、工作中存在的问题、面临的因难以及20XX年学院工作思路,进行了通报。

民盟、农工等支部委员踊跃发言,对学院建设和发展提出了很好的建议和意见,并就如何发挥^v^参政议政作用、监督作用,为促进学院建设和发展积极建言献策,如何搞好^v^组织建设、思想政治建设等内容进行了交流、座谈。通过座谈,及时向党外知识分子通报学院的工作思路和工作动态,了解^v^一年的活动计划和活动情况,统一思想,形成合力。使党外知识分子自觉为学院总体目标出主意想办法,作出自己的努力。

四、积极创造条件,充分发挥好统一战线作用

为了进一步动员和发挥统一战线在学院建设和发展中的重要作用,学院及时下拨专项^v^工作经费,支持以民盟、农工支部等^v^和无党派人士开展教学、科研活动和社会调研活动。利用他们的专业特长,在学院组织的“三下乡”等社会实践活动中实实在在地为当地“”建设服务,深受群众欢迎。鼓励党外骨干教师立足本职岗位作贡献,深入当地电机、船舶、茶叶企业调研,为加快海西建设大局,建睿智之言,献可行之策。

20XX年4月,学院党委认真贯彻省委组织部、省委教育工委关于组织高校统一战线成员积极投身抗旱救灾工作的精神,组织院内^v^人士开展为西南抗旱救灾捐款工作,共收到款项1150元,送交宁德市红十字会。

为充分发挥党外知识分子在学术研究上的作用,学院在教师培训中着力培养,选送党外教师参加各种进修培训,为他们学术上的发展创造有利条件。民盟教师郑建平主持的课题《环三都澳港口物流发展研究》获20XX年宁德市重点课题立项,论文《唐宋以来闽东科第兴衰原由述略》获宁德市第四届社科优秀成果三等奖;缪怡端老师国画《杰克尼科尔森造像》获福建省首届美术院校教师优秀作品联展二等奖,多名^v^、无党派教师在国家级核心刊物上发表论文。

五、做好相关^v^工作数据的统计报送工作

根据闽委教统函[20XX]8号《关于报送高校统一战线基本数据的通知》,学院党委认真填报《无党派人士基础数据统计表》、《党外高级知识分子情况统计表》、《党外知识分子联谊组织情况统计表》、《高校^v^工作情况统计表》和《高校^v^及无党派人士情况一览表》、《全省高校^v^重点对象名册》、《高校在职华人及港澳台教师名册》等报表,上报上级^v^部门。

20XX年^v^工作取得了较为明显成绩,^v^意识已逐步深入到各基层党组织。各系(部)党支部对党外知识分子都加强了培养,积极支持^v^工作和学习。使党外知识分子在学院改革发展和教育教学中发挥了积极的作用。但学院^v^工作也还存在一定的差距,今后还要进一步加强^v^工作力度,进一步关心支持党外知识分子,统^v^外知识分子的思想,充分发挥他们参政议政能力和学术攻关能力,为学院建设和发展作出新的贡献。

书店^v^工作总结第8篇

一、主要做法

我店深入学习实践科学发展观活动从2022年4月25日正式启动,经过认真开展“学习调研”、“分析检查”、“整改落实”3个阶段11个环节的各项活动,目前已基本结束。书店领导班子严格落实省发行集团关于学习实践活动的部署要求,在各个步骤环节中紧密结合工作实际,创造性地开展活动,取得了明显成效。

(一)制定方案,成立组织,召开动员大会。4月20日上午,书店接到省发行集团有关第一批活动单位工作布置后,第一时间召开班子成员会议,成立本店学习实践活动领导小组及办公室,4月25日研究制订出活动实施方案。4月26日,我店学习实践活动领导小组负责人、xxx经理主持召开了动员大会,全店党员干部11人参加了会议。动员大会通过统一思想、明确目标、细化责任、落实任务,为活动奠定了坚实的基础。

(二)抓好学习培训,统一思想,提高认识。迅速印制和发放学习教育书籍资料;集中组织小组学习3次;加强学习组织领导,认真贯彻执行学习制度,确保党员干部学习时间达到15小时。先后召开座谈会2次,开展谈心活动12人(次)。在店务(政务)公开栏上开展了学习心得体会交流活动,11名党员向活动办公室送交学习心得。撰写学习笔记党员领导干部人均达以上,普通党员以上。理论学习效果突出。

(三)结合系统工作,突出实践特色开展调研。书店班子成员紧紧扣住“创新发行体制机制,推动集团科学发展”这个主题,围绕制约出版发行机制体制的瓶颈问题,选取了三项制度改革后员工职责与薪酬挂勾、绩效考核与调动全员生产积极性的关系几个调研课题。通过个别访谈、问卷调查、数字分析、接访群众,找出了影响科学发展观的问题和差距,研究探讨解决问题的对策和办法,形成高质量调研报告,为图书发行工作提供了科学的理论指导和参考。

(四)广泛发动,积极行动,掀起解放思想大讨论高潮。党支部认真开好“问一问想一想大讨论”,组织党员干部积极参与解放思想大讨论。全体党员干部职工围绕转变观念、提高认识、破解难题、创新机制展开了思想交流、观点碰撞,对科学发展的认识有了全面提高。

(五)认真召开领导班子专题民主生活会。面向干部职工、退休老干部、服务对象(企业)和基层群众,通过座谈、走访、信函意见等多种形式,发放意见征求书120份,收到意见建议共15条。会前书店班子成员真诚开展谈心交心,自己动手动脑认真撰写发言提纲,把准备工作做充分。在认真研究意见建议的基础上,召开领导班子专题民主生活会,就贯彻落实科学发展观、统领书店系统全面建设、推进图书发行事业改革发展方面的经验和教训进行了实事求是的总结和评价,发扬党内民主,开展了批评与自我批评,认真查找问题,深刻分析原因,提出了富有建设性的意见和建议,达到了预期目的,得到省发行集团、市店党总支等有关领导的充分肯定。

(六)认真组织撰写领导班子分析检查报告。书店领导班子在认真分析研究的基础上提出了报告提纲和具体思路,并多次参与指导初稿的修改。征求意见稿形成后,召开了评议会,听取了有关科室和相关业务单位的意见建议,做了进一步的完善和修改,最终形成一份联系实际紧密、问题查摆认真、原因分析深刻、整改思路科学、文件格式规范,落实措施可行的分析检查报告。

书店^v^工作总结第9篇

我们以愉悦的心情,迎来了新世纪的又一个新年。过去的一年,是对__酒店发展具有重大而深远意义的一年。在董事长英明果断的决策和正确的领导下,与时俱进,积极适应市场需求,使__酒店走上了制度化、规范化管理的轨道;市场营销和客户服务工作不断上水平、上档次并获得了丰厚的回报。获得较好的经济效益的同时,__酒店在__乃整个__的知名度也扩大了。今天我作为__酒店总经理对今年的工作加以总结。

一、顾客的需要为目标、以顾客的满意为标准

如何从行动中让顾客享有“上帝”感,不是靠一句就能展现出来的,要付诸行动从多方面着手:通过了解顾客的需求,提高员工素质,提高管理水平,提供舒适的环境,提高服务质量等等方面的工作相结合才能达到。根据顾客的需要,完善我们的工作方式,根据顾客的满意度来衡量我们的成绩。只有让顾客满意,酒店才能有更高的发展,因此酒店全年的工作始终围绕这个中心来进行。

二、科学决策,群策群力

一个企业要发展,必有一套行之有效的管理体系。酒店领导层根据各项工作任务的要求,制定了全年工作计划,提出了指导各项工作开展的总体工作思路,酒店全体员工,上下一致,齐心协力,在创收、创利、创优、创稳定方面作出了一定的贡献,取得了颇为可观的业绩。通过动员,增强了求真务实抓效能的针对性、实效性;进一步明确了职能范围和各负其则的长效机制;规范了学习要求;破除了无所作为、不思进取的平庸观念,提高了酒店职工工作的积极性和主动性,极大地提高了服务质量和服务水平,也为酒店在__同行业中形成标榜。

三、硬件设施的改进、服务质量的提高

谁能稳住更多的客源,谁就能达到更长久的可持性发展,20__年酒店积极寻找客源,通过市场调查,详细分析本县的竞争形势,与多家单位签订固定协议,稳固客源,在县委接待方面,至始至终,展示酒店质的服务,通过各部门员工的齐心努力,保证了全年接待工作无失误,得到了县委县政府的充分肯定。加大酒店宣传和营销力度,利用媒体宣传自我,积极寻找培养新客源,努力提高服务意识,全面树立酒店的良好形象。在__乃至更大的范围树立起__酒店品牌。

四、存在不足

设施设备不尽完善。员工队伍不够完善,员工流动率过高。服务技能有待提升。服务技能主要表现在人员文化修养、专业知识、外语水平和服务能力等综合素质高低不一、参差不齐;酒店尚未制订出切实可行的“绩效考核”;执行的随意性等个体行为在一些管理者身上时有发生。

服务质量尚需优化。从多次检查和客人投诉中发现,酒店各部门各岗位员工的服务质量,横向比较有高有低,纵向比较有优有劣。白天与夜晚、平时与周末、领导在与不在,都难做到一个样地优质服务。反复出现的问题是,有些部门或岗位的部分员工,仪容仪表不整洁,礼节礼貌不主动,接待服务不周到,处理应变不灵活。此外,清洁卫生不仔细,设备维修不及时等,也影响着酒店整体的服务质量。

书店^v^工作总结第10篇

XX酒店于XX年X月X日试营业,员工有500余人。酒店人力资源部主要负责人力资源管理工作,重点开展人力规划、员工招聘、录用、培训、考核、工资、社保、福利、调配、质检、劳动关系协调等工作。

一、酒店人力资源现状

酒店内部设臵8部1室,包括房务部、餐饮部、市场营销部、财务部、采购与监督部、人力资源部、工程部、安全部和总经理办公室。

人员结构状况(截止20xx年xx月31日):酒店员工502人,其中:总办34人、房务部xx1人、餐饮部207人、市场营销部22人、财务部33人、采购与监督部7人、人力资源部xx人、工程部35人、安全部31人。基本上满足了酒店日常运作的需要。

酒店现有高管4人,副经理以上级别36人,其中总监7人,副总监4人,经理xx人,副经理6人,平均年龄37、9岁,其中大专以上学历27人。酒店员工平均年龄30岁,有维族、藏族等xx个少数民族,其中研究生学历(含在读)1人,本科学历44人,大专学历xx6人,中专学历78人。

二、20xx年人力资源管理工作总结

20xx年,人力资源部在酒店高层的领导及全体人力资源部员工的共同努力下,强化基础、完善制度、合理配臵、加强培训,初步建立了XX酒店人力资源管理体系,圆满完成了酒店下达的各项目标与任务,为酒店今年创造良好的业绩提供有力的人力资源支援与保障。主要完成了以下几项工作:

(一)积极组织部门内部学习,提高人力资源管理人员的综合素质。

人力资源部门是贯彻执行国家、酒店劳动、人事政策的职能部门,提高业务工作水平,是搞好人力资源管理工作的重要保证。20xx年人力资源部陆续到岗xx人,其中人事部4人、培训部3人、宿管3人。部门内有6人没有酒店管理经验,为尽快熟悉并掌握业务流程,部门制定培训计划,努力钻研业务知识,组织集中学习酒店人力资源管理、薪酬管理、社会统筹保险以及员工培训等方面的知识,将酒店人力资源管理与企事业单位的人事管理理论相对比,转变观念,联系实际,学以致用,将学习日常化,部门内全体人员的工作水平和工作效率在不断学习中持续提高。

(二)完善各项人事、培训管理制度、工作流程,为今后工作提供制度保证。

(三)拓宽招聘渠道,为酒店开业、运营提供人力保证。

酒店截止到xx月25日共招录员工931名,针对用工荒、招人难的现状,人力资源部采取以下应对解决措施,确保酒店顺利开业、运营正常。一是加大专业院校联络,与前期联系的院校建立实习就业一体的用人关系。20xx年XX学校先后委派18名实习生,主要安排在餐厅服务员及厨师岗位,大大缓解了酒店旺季用工压力。二是通过招聘广告、社会关系加大酒店宣传力度,引进酒店管理人才。三是鼓励内部员工介绍,20xx年通过内部员工介绍用工16人。四是联系附近居委会,推荐下岗职工及年龄在45岁左右身体健康的无业人员。五是联系附近院校的钟点工,20xx年安排钟点工3917小时,47004元,等同于2名餐厅服务员xx个月的工资费用。钟点工不仅解决服务人手不足的情况,还合理控制了人力成本。

(四)积极探索,建立并完善酒店留人机制。

酒店在不断招聘员工的同时,人力资源部科学统计员工流失率,详细记录酒店用人情况,酒店每周人员流动表、增减人员名单、岗位变动明细表等基础台帐,明确记录每周人员岗位、工资的变动,随时掌握全店员工变动情况,将周、月员工流失率与上周、月进行对比,让酒店人事数据更加清晰准确。有效建立员工离职率分析与预警机制,实施员工离职面谈,每周进行员工离职分析统计,将意见反馈到部门,要求部门针对发现问题及时进行整改,保障人员的稳定,有效控制员工流失率。人力资源部从选人、用人、育人、留人等四个方面完善酒店人力资源管理体系,建立留人机制,努力做到待遇留人、感情留心、事业留魂。

1、不断完善酒店薪酬激励机制,做到待遇留人。

人力资源部通过制作招聘广告简报、薪资调研,实时掌握酒店业薪资水平,20xx年根据调研情况,分别在4月、xx月对酒店部分岗位的薪酬进行了调整,平均上涨幅度达20%。酒店各基层员工的薪资水平在同同岗位人员中具有一定的竞争力,避免人员因为薪资过低集中流失。同时,人力资源部非常重视社会统筹保险的管理工作,坚持以人为本,以优质的服务,为酒店每一位员工上报相关投保手续,认真核对缴费基数和缴费信息,及时更正各种差错。

2、建立企业文化,方方面面体现人文关怀,用感情留住员工的心。

酒店在试营业前,就将建立企业文化作为一项重点工作,经过3次讨论,ZUi终确定符合酒店实际的文化理念,其中“宾客至上、以人为本、精益求精、共创品牌”的经营理念,充分体现在人力资源管理工作的各个环节。一是为员工设立倒班宿舍和长住宿舍,并不断改善住宿设施:加装电风扇、增加被子和褥子、安装热水器、配备暖水瓶、安装棉门帘、暖气改造、安装晾衣绳等等。二是组织各类活动,丰富员工业余生活。5月组织一线员工进行了岗位技能汇报表演,评选出优秀团队奖,优秀个人奖,员工的技能及荣誉感得到了提升;7、8月组织员工开展户外拓展活动,增加团队的凝聚力;同时定期举办员工生日会活动、宣传拦评比、电影放映室等活动,按计划组织节日趣味竞赛、导师活动、唱诗班活动等,增强了员工之间的沟通交流,充分体现了酒店关心员工、为员工提供了和谐的文化生活空间。三是关怀酒店困难员工,使员工感受“家”的温暖。国庆、中秋双节期间组织慰问5名困难员工,并发放慰问金;组织为困难员工募捐;员工家里发生突发事件,人力资源部总会第一时间将酒店的关怀带到员工家中。

3、为员工提供培训和职位晋升机会,用事业成长留住优秀员工。

事业留人,主要通过以下方式:一是利用交流培训、外出培训的机会,开发员工的潜能,帮助员工制定职业生涯规划,20xx年酒店共进行部门间支持培训108人次、内部交流培训10人次、与银都酒店交流及技能培训401人次、外出培训22人次,同时培训部定期组织培训回顾、培训效果评价,与员工面对面交流沟通,使员工进一步认识到自我价值和发展方向。二是设臵或预留职位,疏通个人成长渠道。为留住优秀员工,20xx年我们增设副经理岗位4个,同时在不影响正常运转的情况下,预留部分职位,如大堂经理、餐厅副经理等职位,为员工提供进一步发展的成长空间,满足员工自我发展的需要。

(五)加大酒店员工培训力度,提高酒店管理与从业人员的管理水平与专业素质。酒店培训部坚持按需施教、务求实效的原则,以自主培训为主,外委培训为辅,有针对性地制定酒店员工培训计划,开展培训工作。根据20xx年培训部管理目标,20xx年完成培训课程总课时数4。2小时,参加培训总人数为2xx9人次。其中基础类培训70、8%、英语类培训4、8%、督导类培训15、4%、其它类培训9、0%。

1、基础服务类培训:定期开设新员工入职培训及新员工跟踪回顾课程、服务意识培训、案例分析培训、文员技能培训、消防培训、服务礼仪培训等。通过培训使新员工快速了解酒店基本结构及应知应会知识;提高运作岗点的服务意识,更好地完成对客服务;提高员工在日常服务中的技巧,避免在处理相同的事件上引起客人投诉;规范各部文员文书处理,了解办公自动化的使用技巧;提高全员消防安全意识;提升服务质量,培养优良的高品质团队。

2、英语类培训:为提高酒店员工英语基础水平,掌握酒店常用服务用语,更好的为外籍宾客服务,培训部自20xx年9月起开设了两期基础英语课程。

3、督导类培训:为提高管理者的综合素质,完善知识结构,增强综合管理能力、创新能力和执行能力;培养良好的组织管理、沟通协调和分析判断能力;培养创新和团体合作精神;培养对工作的激情,勇于承担挑战和压力;培养和挖掘具有领导潜质的人才,使他们在深度和广度上积累专业技能与经验。培训部定期为酒店主管级以上员工开设了《培训培训者》培训、《主管技能必修》培训、化妆课培训、《赢在执行》培训等。

4、其他培训:包括开荒培训、酒店交流及技能培训、“三标六常”管理宣贯培训、部门间支持培训、食品安全培训、家常菜品制作培训。

(六)积极推行“三标六常”管理理念,提高工作效率。

20xx年6月酒店推行“三标六常”管理工作,人力资源部以“三严格,四到位”为指导思想,做了大量的工作,规范了现场管理和员工的行为,提高了工作效率,取得了一定成效。一是结合工作实际建章立制,使各项工作有章可循;二是整理员工档案、劳动合同、休假单等基础资料,按部门统一归档管理,设臵目录,以便查询;三是明确人力资源信息管理工作流程,规范人力资源信息系统的资料录入、数据导入、导出工作步骤,确保了信息的准确性和时效性。并及时按要求维护系统的个人基本信息、薪酬信息、岗位信息、合同信息、培训信息等等10余个信息模版,进一步提高了工作效率。

(七)参与酒店绩效考核体系建设,提高各部门员工积极性。

20xx年9月,按照酒店领导的部署和安排,人力资源部参与酒店绩效考核体系建设,一是参与编制了以“三标六常”为主要考核内容的绩效考核管理办法。二是作为考核组织机构的主要成员,确保绩效考核领导有力。三是参与编制了部门考核表,考核表主要分为基础管理、业务素质和操作技能、日常管理三部分,明确了考核项目、考核方式及标准,经各部门负责人评审通过后实施。四是参与10月中旬对酒店各部门各区域进行绩效考核。本部门总监、副总监同时兼任考核组成员,能够在考核中发现亮点,找出差距,起到了部门交流培训,提高管理水平,提高员工积极性的目的。

三、存在的主要问题及建议

(一)酒店人员流失率过高。(表略)

从上表中可以看到,20xx年酒店累计离职429人,1-3月在酒店筹备期人员流动较大。离职集中在餐饮部,主要是因为餐饮部18-29岁年龄段的员工较多,员工多为独生子女,不能吃苦,且缺乏耐心,同时也暴露出部门对新员工的关注度仍不够、不重视员工意见等问题。20xx年人力资源部将与各部门配合加强对员工的关注,减少流失,20xx年2、3、4三个月将做好人员的储备,为旺季的到来做好准备。

(二)各部门考勤休假管理不够严谨。

在人事管理中,部门不重视员工的考勤休假管理,频繁出现以下问题:部门在批准员工1天假期时不能按标准将假单打好;加班单的备注的不够仔细清晰,部门负责人在审核加班单时不够认真;在录入员工假期单时不够及时;电子考勤与手工考勤不能完全对接等等。人力资源部针对以上部门的问题将对所有部门负责人及考勤员进行再培训,并将考勤休假管理作为部门考核指标之一,督促部门负责人重视此项工作。

(三)公共培训课程出勤问题

培训部组织公共培训课程时,出现以下问题:参加课程的出勤率有待提高,或个别部门需要提醒才出勤,影响课程的正常进行;员工对于培训时间不知晓,内部沟通出现问题,或部门传达的较晚,致使员工无法上课。针对以上问题已通过制定培训出勤制度,培训率已得到改善,需要不断地严格跟进,以保证制度的有效性。

(四)部门内部培训流于形式,效果不好。

各部门能够在培训部的统一组织下,制定部门内部的培训计划,但在计划执行的过程中,出现以下问题:实际培训时间未按培训计划所列时间进行;培训日期作更改时未能及时告知培训部,致使培训部无法起到监督作用;培训导师培训内容为常规的、重复的培训,未能对培训做好规划;培训内容与培训计划所列不吻合,导师备课不充分,未能做好计划安排性;培训中培训导师未按培训培训者课程中讲授的方式方法进行,只是在简单读资料,培训效果不佳;培训中对学员要求不严格,对培训重视度不够,存在应付差事的情况;培训中未能坚持做到考核与评估,故无法获知员工的知识掌握情况。

以上问题已在日常检查及每周培训检查反馈时提醒并督促培训者;培训部为各部门培训导师开设培训培训者课程及日常对培训的检查来改善,通过授课改进各岗点培训导师的培训技能与方法;建立员工培训档案,部门培训后需由培训导师做培训效果评估,以提高对于培训的重视度。

四、20xx年人力资源管理工作计划

20xx年人力资源部将紧紧围绕酒店总的经营目标,高度重视人力资源开发及利用,充分发挥员工的积极性、主动性,为酒店的经营目标提供巨大的增值效应。贯彻酒店“以人为本”的经营理念,塑造一支优秀的经营团队和服务团队,以提供人力资源产品服务为核心,从管理向服务转变。人力资源部20xx年工作主要有以下几方面进行:

(一)大力推进员工职业生涯规划,提供合理公平的晋升机制,进一步完善人力资源管理体系。

一是在已建立起人力资源的各个模块的规范体系上,继续完善各项操作流程。20xx年重点规范招聘管理流程、人事档案管理流程、完善酒店的规章制度、员工休假管理规定、员工福利制度等。二是调整酒店基层岗位的工资结构,推行提成工资,提高对客员工工资水平并增加员工服务积极性。三是完善绩效考核的各项项目,突出绩效考核的正面激励作用,建立优奖差惩的制度,旨在增加各部门的创优争先的氛围。四是制定并公开各类职位晋升标准,制作员工职业晋升通道图,让员工看到公开公平的成长方式,帮助员工树立积极向上的发展自我目标。五是完善晋升程序,优先内部提升制度,有职位空缺时,优先内部公开考核提拔,形成制度,增强员工的信任,慢慢形成文化。在公开考核时,采用书面考试、面试、资历评估、部门推荐等多种形式相结合,把真正的人才提拔上来。

(二)采用多变的招聘方式,进一步做好人力储备。

书店^v^工作总结第11篇

20xx年已经结束,作为门店管理人员,这一年里我与门店休戚与共、风雨同舟,在经理正确的领导与各部门的大力支持、协助下,门店全体同事团结一心、共同努力,全年完成销售万元,占年初计划50万元的,与上年同期万元相比净增万元,增长。现将门店工作简单总结如下:

一、优化店堂环境、提供优质服务,大大提升新华书店总体形象。

今年,门店在班子领导的关心支持下,内抓管理、外塑形象,店容店貌焕然一新。门店卫生坚持一天一打扫,保持店堂清洁明亮,在图书摆放上,重点分析当地读者的习性,充分利用店面空间,把新书中有潜力成为畅销书的书摆在书架与视线平行的最佳位置,重点书摆在进出口黄金位置并不断更新,利用码堆与展台的形式吸引读者眼球,同时注意图书色彩搭配和关联性,给读者带去刺激或形成连带销售,学会制造和培育销售市场,实现好书有好销售。

优质的服务是扩大市场营销的必要条件,在服务质量上,推崇礼貌经营、服务读者的经营理念,以微笑面对每一位进店购书的读者,抓好门店规范服务,提高服务质量。以“读者至上为中心”,加强导购服务,被读者咨询的第一个员工必须将这位读者服务到底;熟记畅销书内容,以便向读者推荐相关图书;设立《读者意见簿》和《缺书登记簿》,第一时间对读者提出的意见和建议归纳总结,及时满足读者的需求;对于大量购书的单位或个人,送书上门。如此提升了门店员工的沟通艺术和服务技巧,经济效益与社会效益显著提高。

二、优化图书结构和常备图书的品种,大大促进图书的阵地发行。

以市场为导向,把好图书添订是促进图书销售的前提和基础。在实际工作中,灵活使用全省运营系统模块,找出市场特征,掌握图书销售中不同品种的增长率、退货率与库存结构,结合日常进店购书读者群的特点分析市场变化和销售动向,挖掘发现畅销书,重点把握常销书,日常关注动销书,及时清退滞销书,确定进货的品种和数量,注意跟踪重点图书的销售情况和备货添货。

对品类有“进”有“退”,做到有的放矢,最终实现品种多、流通快、动销率高、库存少之目的,这样能针对性及时拾遗补缺,克服大进大退的粗放模式,同时还可优化结构和控制库存,使之在正确的市场分析基础上指导和提高图书的阵地发行量、市场满足率和客户满意度,目前门店的图书品种已达7502种,有效地丰富了库存图书品,库存商品趋于合理。

三、精心策划重点图书的发行,突出抓好大宗图书的销售

为确保重点图书的销售,经理积极寻求县上主管部门的支持,与县委组织部、宣传部取得联系,并签发关于征订各类学习读本的通知文件。以此为契机,我们针对每一种重点图书都研究征订发行策略,精心策划,对文件签发的重点图书的货源组织、销售工作做精密的安排部署,全县发放文件200多份。

门店全体同事团结一心,深入各机关、学校、企业、乡镇等,积极征订发行有关宣传党和国家政策方针的图书。通过重点图书的`销售,一是起到了良好的社会效益,二是经济效益得到很好的提高,取得较好的成绩。

四、积极配合运营中心营销活动方案,扩大一般图书销售

在运营中心的指导下,抓住节日商机,精选优质图书,让利销售。通过悬挂横幅,制作海报,LeD屏滚动播放等形式进行宣传推介。精心策划了“课外阅读从这里出发”、“快乐新学期,好书助升级”、“文轩《国际大奖儿童文学》8折销售”、“世界读书日-打开书本,阅读从这里开始”、“书香之城读书会”、“中国少儿必读经典”、“五一·知识让劳动更有价值”、“阅读让我们的生活更精彩”等酬宾活动,不仅提升了新华书店的总体形象,还增加了一般图书销售。

五、20xx年的工作打算

一年来门店的工作取得了一定的成绩,但是离店领导的要求还有一定距离。在接下来的20xx年度,门店将努力做到:

1、继续做好门店规范化管理,提高自身素质,提升服务质量,结合门店贯标服务标准,提升新华书店总体形象。

2、严格遵守各项规章制度,遵守劳动纪律及工作安排,不得擅离岗位,认真做好本职工作,做到有事先请假,工作安排好后方可离开;搞好店堂卫生,图书分类陈列清晰,保证卖场干净整洁。

3、做好图书市场调研、缺书登记及时添订,调整图书结构,到货及时拆包上架,提高畅销图书和重点图书的上架率,同时做好图书调出登记和推销登记。

4、扩大店外销售及多元化经营,力争完成店内下达的门市部销售任务。

书店^v^工作总结第12篇

深化民主管理工作是强化基层组织建设、促进企业稳定发展、构筑和谐社会的一项重要工作。一直以来,新华书店领导班子对此项工作高度重视,认真组织,精心安排,强化措施,狠抓落实,取得了良好效果。

目前,新华书店各基层队都建立了店务公开和民主管理相关制度,选举了店务公开和民主管理监督小组,呈现出物质文明、政治文明、精神文明健康协调发展的良好局面。现将新华书店民主管理活动月中深化店务公开民主管理工作汇报如下:

一、调查研究,制定方案,为深化店务公开和民主管理工作打好基础。自公司作出深化民主管理工作的决策以后,我们就着手进行调查研究并实践总结,基本形成了“事前预告、事中报告、事后公告”店务公开和民主管理制度。在实际运作过程中得到了职工群众的充分认可,为改善该书店的党群、干群关系,促进企业和谐发展起到了至关重要的作用。

二、加强领导,明确职责,为深化店务公开和民主管理工作提供组织保障。书店召开党政班子成员会议,专门成立由书店支部书记为组长,经理为副组长,工会干事为协调员,销售部、业务部、财务部等部门负责人为成员的深化店务公开和民主管理工作领导小组,全权负责落实该项工作。之后,我们又召开深化店务公开和民主管理工作动员大会,对此项工作进行专题部署。同时也成立相应班子,重点是组建好店务公开和民主管理监督小组,明确规定店务公开监督和民主监督小组成员必须经职工会议选举产生。

四、建章立制,强化监督,确保店务公开和民主管理工作取得实效。书店建立了店务公开民主管理工作制度,阐述了指导思想、制定了基本原则、强化了领导小组的职责及工作要求,并且监督小组采用定期检查或不定期抽查办法,对店务公开和民主管理工作情况进行督查,并广泛听取群众意见和要求,对检查中发现的问题及时进行反馈并责成限期整改,对问题较严重的发出公开工作整改通知书,使店务公开工作逐步走向规范化和制度化。

新华书店虽然在店务公开和民主管理方面做了一些有益探索,取得了一定成绩,但与兄弟单位的工作和上级要求相比还有一定差距,我们决心以这次检查为契机,认真学习兄弟单位的先进经验,全面落实公司党委精神,进一步建立健全新华书店基层各项制度,努力提高书店党建工作整体水平,全面推进书店的稳定和发展,努力构建和谐企业。

书店^v^工作总结第13篇

一、围绕理工大学发展的中心,服务学校工作的大局,为改革发展建言献策

二、组建^v^、群团组织,理顺学校统一战线内部基层组织关系

为了理顺学校统一战线内部基层组织关系,从9月份一开学,就对我校原三校区^v^、群团组织进行了摸底调查,在此基础上对每一个组织进行了分析,其中^v^需重新组建并升级为委员会的有三个,组建成立支部的有二个,需组建群团组织一个。

针对不同党派的情况,对领导班子成员状况进行了分析和排队,并分头召开了各党派、团体、原班子成员会议,与他们一起商量组建的问题,在此基础上,又分别与省委会负责同志多次进行协商和沟通,取得一致意见,每个党派和团体在组建的过程中都召开了2-3次会议,并做了大量协调和成立的具体事务性工作,按党委要求,学期结束前,五个党派和一个团体组建已经基本完成,在组建中,^v^部共组织召开各种会议十四个。由于党派成员原属三个不同校区,多年来的工作、生活、情感的烙印比较深,加之党派成员与^v^党员相比,约束性又相对差一些。因此,就如学科调整一样,工作难度很大,^v^部与党派、团体、同志个别谈话共计二十多人次,做了大量的说服工作。

三、积极做好^v^基础性工作,重新建立健全工作对象的档案材料

为了全面了解工作对象的情况,做到工作起来心中有数,通过分党委、总支办公室的支持配合,对全校归侨、侨眷、侨属、新移民眷属以及中青年党外代表人士重新进行了登记、填表。现全校新登记填表的侨联会会员二百二十多人,全部进行了登记、存档,校各单位^v^党组织共推荐六十多名中青年党外代表人士,通过筛选,分别向省、市委^v^部报送三十多名作为省、市党外代表人士后备干部进入人才库。同时,^v^部分不同层次建立了一批党外代表人士名单,为20xx年各级人大、政协、党派换届做了一些基础性的工作。

除此之外,^v^部通过7个^v^组织对二百多名党派成员重新进行了填表登记,使我们对全校党派成员的年龄、职称、专业等情况也有了全面的了解。

四、承办全省^v^工作年会,会议取得了圆满成功

今年由我校承办全省高校^v^年会,这是武汉理工大学^v^方面第一次主办大型会议。一方面党委很重视,给予了大力支持;另一方面,我们积极努力工作,使大会开得圆满成功,受到上级领导以及兄弟院校的一致好评。

五、积极参加“三讲”教育以及对机关干部的考核任免工作

为了学校党委工作的需要,服从安排顾全大局,在合校后^v^部人手少,工作任务重的情况下,派出^v^干部参加省“三讲”巡视组的工作,^v^部其它成员积极参加组织部对机关科级干部的考核任免工作,积极配合校“三讲”教育办公室下达的有关“三讲”教育的一些会议组织、记录整理等工作。

六、起草制定有关^v^方面的规章制度,规范^v^工作

为了适应理工大学^v^工作的需要,对^v^部的工作职责进行了修订,为了规范^v^工作,起草了^v^工作的规定规则等,由于^v^工作方面的规章制度;大都事关学校的有关政策,仅由^v^部无法确定,需提交常委研究。因此,此项工作还未最后完成。

七、加强自身建设,努力改进和提高工作水平

合校后,^v^部工作任务加大,党委对^v^工作要求高。^v^干部来自不同校区和单位,为了适应形势和工作需要,通过政治学习组织生活,三讲教育以及述职,加强对^v^理论以及^v^方针政策的学习和理解,加强^v^理论的研究,不断提高自身素质和修养,半年多年,^v^干部认真学习思考,积极撰写研究论文,公开发表论文四篇,除此之外,还积极为党派过组织生活开展活动改善条件,争取经费购置了音响、电视等设备。

书店^v^工作总结第14篇

20__年__酒店在围绕年初提出的工作思路和目标,坚持以开拓经营、提升企业服务质量为重点,狠抓经营管理。我们将不断总结20__年工作的成败,力争完成酒店下达的全年目标任务。

一、加强教育培训

采取对员工集中培训、专项培训、个别指导培训等方式,促进了员工酒店意识得到较大提高,服务理念进一步深化,有声微笑已成为员工的自觉行动。对什么是个性化服务,从感性到理性已有了形象的认识,整个酒店围绕“宾客至上、服务第一”的宗旨。从而加深了员工对前期的岗位培训、部门培训、班组培训从理论到实际的全面梳理和提高。加大对部门领班以上的培训,学习现代酒店管理专业知识,极大拓展了管理人员的知识内涵,提升了业务技能和管理意识。

二、细化服务措施

为不断提高员工的业务技能和综合服务水平,增强员工之间的业务交流,形成比、学、赶、帮的良好氛围。只有不断提高全体员工的综合素质,使每一位员工的行为都能自觉与酒店的利益结合起来,才能确保酒店在激烈的市场竞争中永远立于不败之地。为了更好地引导服务人员,正确树立酒店意识、服务理念,以客人的满意作为衡量我们的工作标准。为提升酒店的服务和管理水平,我们在抓好标准化管理和规范化服务的同时,进一步体现服务的细微、细节之处。要求员工在客人开口之前,善于通过观察把握最佳服务时机,了解客人喜好,为客人提供超前卓越的个性化服务。

三、规范管理,促进企业健康有序发展

根据酒店的实际情况,制定出台了《酒店管理实务》;修订完善了财务管理制度,加强了对财务的监督和控制作用力度;规定落实了对公关接待审批权限及款待标准和审批程序;对总台的帐务操作在原有规定的基础上作了进一步的规范;同时对“四实登记”“总台登记”“涉外登记管理”制度也加以落实,确保住宿登记、记全面、周详。使酒店的管理工作更加规范,接待能力更加过硬,力求与现代企业管理制度相接轨。

充分利用内部信息管理系统,建立了客史档案。通过客史档案,加强了对客人的特征和历史消费情况进行量化分析,挖掘客人消费潜力,提高销售额和销售利润,为管理层提供有利的决策依据。同时,通过客史档案知道客人情况,有利于更好地向客人提供个性化服务,做到使客人有“到家的感觉”。

书店^v^工作总结第15篇

xxxx年,港中心^v^工作在区委^v^部的具体指导和大力支持下,结合园区实际,紧紧围绕中心工作和发展大局,团结一切可以团结的力量,调动一切积极因素,充分发挥^v^工作在社会经济发展中的作用,积极探索新时期^v^工作的新思路,做到了凝聚力量,团结人心,^v^工作井然有序。

一、领导重视,落实工作任务

(一)坚持^v^理论学习。港中心党工委十分重视^v^理论的学习,把^v^理论学习纳入中心组理论学习和机关学习中。大力倡导理论与调研相结合,一般学习与撰写理论文章相结合,学习政策与钻研业务相结合,学习理论与振奋精神状态,想事、谋事、干事相结合,达到学以致用,用以促学,学用相长的目的,不断扩大^v^理论的学习培训面。

(二)高度重视^v^工作。把^v^工作纳入党工委议事日程,同中心工作同步布置、检查。每年初,召开^v^专题工作会议,分析^v^工作情况,强化落实。平常^v^工作做到专人负责,港中心党群工作部具体抓落实,做到组织和措施到位、工作和人员安排到位。

(三)健全和完善各种制度。港中心召开企业座谈会、通报会等xx余次,与党外人士代表保持了经常性的联系。围绕园区建设发展这个中心,认真开展^v^工作,充分调动广大^v^人士的积极性,组织和发动他们为园区经济发展和精神文明建设献计献策、多作贡献。

二、主动对接,支持^v^工作

在商贸物流港党群服务中心建立^v^活动阵地和载体,与区党外知识分子联谊会对接,为其在中心提供办公点,通过联谊交友,定期组织开展民生服务、技能培训、讲课讲座等活动,提供法律援助、金融财务、宣传策划等服务,架设党和政府与党外知识分子联系和沟通的桥梁,培养和造就一支综合素质较高、参政议政能力较强、与党真诚合作的党外知识分子队伍,充分发挥党外知识分子在促进新都区发展中的积极作用。

三、服务企业,做好非公经济工作

(一)做好劳动保障工作。一是督促各园区企业规范用工,加强劳动合同、社保缴存,全年开展定期和不定期检查x次。二是督促园区在建项目单位加强建立民工工资卡、考勤记录制度,汇同建设局建管科定期不定期的检查民工工资发放情况。三是督促各园区企业完善劳资纠纷三方协商机制。四是配合区人社局开展园区企业招聘活动x次,积极为园区企业推荐优秀员工。

(二)结合园区发展建设开展^v^工作,通过强化宣传、主动对接,目前传化公路港等x家企业已参与“千企帮千村”活动,与理塘县困难村开展结对帮扶工作,发挥社会各界力量扶贫帮困,充分调动广大党外人士的参与社会公益活动的主动性和积极性,统一战线得到进一步巩固。

(三)开展专业知识学习培训。组织企业开展各类学习培训活动,加强对企业职工的素质教育,提高他们的爱岗敬业意识。先后开展了数据统计、安全生产、法律知识、茶艺师培训等技能知识培训,参与人数xxx余人次。组织企业参加“职工擂台赛”提高企业职工的专业素养,推动园区各项工作再上新台阶。

一年来,港中心的^v^工作虽然取得了一些成绩,但还存在不少问题,主要是结合^v^工作开展调查研究和宣传报道力度不够。港中心将继续抓好统一战线理论的学习宣传,抓好制度建设,抓好活动载体,全面落实^v^工作任务,推进港中心工作更上新台阶。

书店^v^工作总结第16篇

今年,街道适应新时期各项发展对^v^工作的新要求,认真贯彻落实好区委及^v^部关于^v^工作的要求和精神,以加强社区^v^工作为重点,努力开创我街^v^工作的新局面,取得了一定的成效。

一、领导重视,明确全街^v^工作的新思路

二、多方参与,认真做好社区^v^工作

今年,社区^v^工作是我们的重点,我们充分领导和发动多方力量,扎实认真地做好了社区^v^工作。

1、依托驻街单位,搭建社区^v^工作的平台

街道充分认识到社区^v^工作对全局工作的重要意义,把之纳入重要议事日程,按区委要求制定了切实可行的方案,从人力、物力、财力上给予了机制的保证。街道在去年成立领导小组的基础上,进一步调整和优化了领导班子,并于3月19日召开了动员大会,会后,各社区按工委要求及时成立了各自的协调小组。

在3月19日的动员会上,我们还对各社区的^v^专干和骨干进行了详细的业务培训,随后在各社区进行了为期两个月的调查摸底工作。很多驻街单位的领导对社区^v^工作非常重视和支持,他们不仅在^v^工作上给社区出点子、作指导,还帮助社区解决工作中的实际困难。

各社区积极依托驻委单位,成立了^v^工作协调小组指导开展^v^工作。还充分利用驻委单位的人才优势,确立了栋组指导员和联络员,在调查摸底的基础上,街道根据各社区的实际情况组织成立了社会各界人士、非公有制经济人士、知识分子联谊会,并指导各社区相应成立了社会各界人士、非公有制经济人士、知识分子联谊小组,协调、指导并自主开展^v^工作,形成了一个完善的社区^v^工作组织机构。

我们在全街范围内广泛开展了^v^知识的宣传工作,全街共发放宣传资料400份,张贴宣传标语200条,悬挂横幅10条,各社区充分利用广播、会议、宣传栏宣传社区^v^工作的目的、意义、有关基本理论、政策、具体规定、要求和基层^v^工作应知、应会、应做的基本常识等,基本做到了家喻户晓,使^v^工作深入民心,得到了广大居民的大力支持。

书店^v^工作总结第17篇

面对激烈的市场竞争,作为酒店客房部基层领班管理人员,首先要作好的就是我们自己的工作,努力更上一层楼。下面把全年工作做一下总结和计划。

一、在工作中做任何事都要按程序规范化操作

当前我部门有很多新员工,在工作中难免会出现这样那样的问题,这些问题的根源基本上都是未按工作程序操作,所以要加强对新员工的培训。作为一个基层管理领班也要对他们做好现场督导,从而避免日常工作中出现失误导致客人投诉,影响服务质量。

二、对上级安排的工作要正确迅速的传达给下级,并做好检查工作

看上去这是一项很简单很容易完成的工作,但往往在执行的过程中会现出问题。例如主管传达领班做一样事__%,领班传达给服务员__%,服务员听了__%,但只做了__%。如果负责的主管或领班会对自己安排的工作进行检查,可能会做一下弥补。这只是三个层面之间的传达,如果是再多几个层面的话后果可想而知。所以作为一个领班应该做好桥梁作用。

三、酒店设施设备的保养工作

酒店开业快__年了,设施设备出现各种不同程度的老化现象,因此在平时的工作中要对各种家具养护。对不是我部门养护设施设备要做好督促工作。

四、留住回头客和长包房及发展新客源

1、加大对客人的拜访力度,对客人的意见进行汇总总结。

2、提高服务质量,提供——些个性化服务和超值服务,使客人有一种宾至如归的感觉。

3、在房间设立亮点,如房间无线宽带,加入加湿设备等。

总之,20_年对酒店来说是充满挑战和机遇的一年。希望酒店明年的生意更上一层楼,顺利完成总公司下达的各项任务。

书店^v^工作总结第18篇

20xx年,我店在省、市店的领导下,紧紧围绕“开拓市场、扩大发行、创新发展、提高效益”的经营思路,干事创业、争先创优,积极稳妥地做好各项工作。取得了较好的成绩,现将一年来的`工作汇报如下:

一、打好经营主动仗,实现图书销售新突破

面对市场竞争的日趋激烈及教育部门“一费制”的全面实施,我们认清形势,牢牢抓住教材、教辅销售这个龙头,打好经营主动仗,以灵活的营销方式和细致周到的服务,赢得了图书发行的主动权,实现图书销售新突破。

(一)集中攻关,教材教辅销售实现新突破。今年秋季实行“一费制”后,我们按照省店“确保教材订数,重点加强教辅发行”的工作思路,选准突破口,展开了全方位的攻坚战。在教材征订上,严格遵守国家对教材、教辅发行的有关规定,按照市教委圈定的征订目录,做到了凡是订单上有的全部开全科、订满数。

今年全省中小学全部进入实验区,面对“教材版本复杂和品种繁多”等困难,我们严把“订单关”,即业务人员填写订单、业务科长查对、业务经理复核,避免了学校错定、漏定和重订现象发生。并认真做好教材调剂工作,对学校追加、追减的订数及时调剂、上报,确保教材足额、配套、齐全。

(二)集中突击,一般图书销售实现新突破。

一般图书是书店改革的突破口,也是提高我们核心竞争力的关键所在。面对竞争日益激烈的图书市场,今年我店按照“以重点书、文教书和读书活动用书带动一般书销售”的发行战略,采取一系列有效的措施,集中突击一般图书的销售,取得了较好的成绩。具体做法:

一是加大门市工作力度。在进货方面,今年,适当压缩了纯文艺类图书进货量,相应增加了科技、社科,外文、计算机和工农业用书的进货量,用种类齐全的图书赢得更多的读者群体。

二是积极开拓农村市场。按照市委宣传部的统一部署,开展“四下乡”活动,赶集、摆摊,把科技图书送到了田间地头。

三是搞好节假日促销工作。我们抢抓节假日的有力时机,通过一系列形式多样的促销活动,依托节日气氛,创造市场效益,增加销售额。四是走出店门找市场。走出店门,是扩大一般书销售的另一有效途径。今年我们进一步强化市场意识,在门市销售的同时,加大店外销售力度。

书店^v^工作总结第19篇

20__年即将过去了,这一年来,在办公室各位主任的领导关心下,在办公室同志们的密切配合和大力支持下,尽心尽力,踏实工作,较好地完成了自己的本职工作和领导交办的各项工作。现就本人一年来的工作总结如下:

一、理论学习和业务素质不断提高

为提高自己的思想政治理论水平和业务能力,一是能够坚持不懈地加强政治理论、三个代表重要和党的路线、方针、政策的学习,重点学习了党的^v^和十六届五中全会精神和^v^同志的一系列讲话精神。政治上端正自己,思想上充实自己,坚决贯彻执行党的路线、方针、政策的自觉性,并把学到的理论联系工作实际,在指导自己的各项工作上下功夫。二是加强业务知识的学习,坚持从各种报刊、杂志中不断学习新知识、新科技、新理论、丰富和完善自己的知识结构和业务水平,扩大自己的知识面。

二、尽心尽力,圆满完成领导交办的各项工作

三、团结务实,转变作风

积极转变工作作风,提高办事效率,增强公仆意识,勤政廉政务实。在平时工作、生活中,严格以党员标准要求自己,坚持做到“八个坚持、八个反对”,以全心全意为人民服务的宗旨,尊敬领导,团结同志,踏实工作,任劳任怨,积极热情为别人办事,以实际行动践行“三个代表”,自觉维护办公室形象。

总之,一年来虽然做了一些工作,取得了一定成绩,但距领导的要求和同志们的期望还相差一定的距离,如学习不够深入,工作有时不够认真,都需要在今后工作中加以克服。

20__年工作打算:

一是工作思路。紧紧围绕市委市政府中心工作,结合办公室的工作要求,不断提高自身素质,加强党性培养,加强业务和理论学习,圆满完成全年各项工作任务。

二是工作目标。按时、按质、按量完成打印材料,及时完成领导交办的各项工作。

四、工作措施

1、加强学习,不断提高理论水平。认真学习各项方针、政策、路线,学习市场经济新知识,学习法律、法律,使自己理论水平进一步提高。

2、开展业务学习,努力提高自身素质,积极认真学习电脑知识和文件写作,以适应工作岗位的需求,使自己在各方面得到明显提高。

3、遵守办公室制定的各项工作纪律,服从领导安排,认真完成领导交办的各项工作任务,配合其它同志的工作。

书店^v^工作总结第20篇

今年以来,马过河镇^v^工作在镇党委的高度重视下,受县委^v^部的精心指导,以“促进经济发展,构建和谐社会”为契机,调动和发挥一切积极因素,促进非公有制经济的健康有序发展,推进全民创业,强化宗教工作,狠抓了统一战线各项工作的落实到位,全镇^v^工作呈现了新的局面。现将马过河镇20xx年^v^工作总结及20xx年工作计划汇报如下:

一、20xx年工作计划

(一)党委重视,建立健全工作机制

1、明确工作目标,积极召开^v^工作会议。镇党委高度重视^v^工作,把^v^工作纳入镇年度工作考核目标责任制、镇党校教学内容和干部培训内容,培训有方案、有落实,学习有计划、工作总结和专题发言稿。20xx年,镇党委会召开专题研究^v^工作会2次;主要领导或分管领导每季度听取^v^工作情况汇报1次,四个季度共4次;镇党委理论学习中心组学习^v^理论2次,组织^v^人士集中专题学习3次。

2、完善工作机制,配齐配全^v^工作班子。建立健全“大^v^”工作机制,要求年初有计划,平时有工作指导,年终有总结,做到了“五落实”,即:落实了分管领导;落实了^v^委员;落实了^v^干事;落实了^v^办公场所;落实了^v^工作经费。

(二)强化管理,进一步做好党外干部工作

1、建立党外后备干部和党外知识分子代表人士电子信息库,实行信息动态化管理。

2、举办党外干部培训班2期,并由培训方案。

3、根据实际情况,镇政府按照需要选配一定的党外人士领导干部。

(三)狠抓民族宗教工作,维护社会和谐稳定

1、成立了由镇党委书记任组长的镇民族工作领导小组,通过全面贯彻党的民族宗教政策、方针,研究制订了马过河镇民族工作联系会议制度。全年召开联席会议2次,并有详细的会议记录。

2、制定了《马过河镇关于进一步加强民族工作、加快少数民族和民族地区经济社会发展三年规划(20xx—20xx年)的通知》和相应配套政策措施,进一步加强民族工作、加快少数民族和民族地区经济社会又好又快发展。

3、配备朱吉贵同志为民族宗教工作助理员,负责民族团结进步日常工作。并根据实际,抓好落实民族工作、少数民族和民族地区经济社会发展的规划和相应的配套措施,加强少数民族干部的培养和选拔,必要时配备一定的少数民族干部。

4、建立健全民族团结工作领导保障机制、矛盾纠纷排查调处机制和涉及民族宗教方面群体性的事件应急预案机制,正确处理民族宗教突发事件。今年内,无因民族宗教突发事件处置不当造成重大影响的事件发生。

5、积极开展各类法制宣传教育活动,引导他们多为群众做好事实事。其中,开展爱国主义教育和法制宣传教育2次。

6、全镇无宗教界人士和信宗教群众。

(四)做好新社会阶层工作,鼓励非公经代表人士自主创业

1、加强非公经代表人士思想政治和政治安排工作。非公经济代表人士粱有金为是县政协委员。20xx年,全镇组织召开非公经济代表人士座谈会2次。

2、积极引导非公经济代表人士回报社会,推进“光彩事业”。几年来,马过河镇凯悦菌业董事长赵碧康做了大量的公益事业,累计出资200余万元用于马龙二中的校舍建设,通泉镇土瓜冲修路、水库扩建,纳章中学、方郎小学建设,月望派出所建设及马过河集镇建设,同时帮扶21位贫困学生返校完成学业,特别是在今年开展的“我为抗旱奉献一份爱心”捐款活动,他积极带头捐款1000元。

3、建立完善了非公经济代表人士电子信息库,积极开展新的社会阶层认识^v^工作。

(五)抓好海外^v^工作,维护祖国统一

1、全镇无港、澳、台、侨人员。

2、认真贯彻落实《归侨、侨眷权益保护法》,推进港、澳、^v^谊工作,搞好各项服务工作。全年,召开各界人士座谈会1次,并有详细的会议记录。在工作中没有因工作落实不到位出现重大工作失误和造成不良影响的事件发生。

(六)加强调研,强化^v^办自身建设

1、镇^v^办建立健全各项规章制度,并抓好落实。镇领导班子带头、干部职工参与共同协作,切实履行职责,工作认真到位。

2、积极组织人员深入基层,了解村情民意,总结^v^工作经验,并完成了有分析有研究对策的^v^工作调研报告2篇,

3、明确了分管领导和专人做好^v^信息报送和宣传工作。全年向县委^v^部上报信息12条、上报基层统一战线工作案例12篇。

4、全面完成了县委^v^部组织的调训任务和其它各项工作任务。

二、存在的问题

(一)态度不够端正,工作积极性不高。部分同志认为^v^工作是^v^部门的事,对^v^工作不闻不问、不理不睬,缺乏工作热情。

(二)学习不够深入,^v^队伍整体素质不高。大多数人很难静不下心来学习^v^理论、^v^方针政策、市场经济知识、现代科技知识和法律、法规,没有学习氛围。

(三)工作效率不够高,特色亮点工作不显著。工作创新意识不强,方式方法不多,过于求稳守旧,工作特色难于呈现出来。

(四)协调沟通不够,工作运行困难。与有关单位和社会各界知名人士的联系、协商、沟通工作不够,工作运行还存在一定问题。

三、20xx年工作计划

(一)端正态度,提高工作积极性。对思想认识片面的同志进行批评教育,激发他们对^v^工作的兴趣,树立正确的^v^工作意识,提高工作效率。

(二)加强学习,提高^v^队伍整体素质。领导干部、党内外干部都要加强^v^会议精神、方针政策和相关业务知识的学习,不断提高自身理论素养和工作水平,为切实落实全镇^v^工作提供人才保障。

(三)提高工作效率,突出工作亮点。创新^v^工作方式,充分发挥广大青年的积极性、主动性和创造性,不断创建先进典型,突出工作特色,形成生动活泼的局面。

(四)加强协调沟通,发挥部门合力。镇^v^办与县委^v^部要互相往来,密切关系,与镇各相关部门间要共同协作,整合力量,积极做好^v^服务工作。

(五)开展惠民工程,积极争取上级的支持。扩大^v^工作知晓度,以温暖工程和光明行动等惠民工程为亮点,争取项目和资金支持,开拓基层^v^工作的新环境,发挥统一战线工作在促进全镇经济发展方面的作用。

书店^v^工作总结第21篇

2022年受国际金融危机影响,书店图书销售市场萎缩严重,值此困难之际按照华油公司总体安排,新华书店领导班子经过认真分析研究,在全书店范围内认真开展了“坚定信心迎挑战共克时艰促发展”主题教育活动,对书店的发展起到了推动作用,书店开源节流,迎难克艰,开拓市场,见到了一定成效,为确保完成全年工作任务起到了关键性作用。

一、活动的组织与宣传

确立了活动的指导思想,就是深入学习实践科学发展观,贯彻并落实华油实业公司2022年2月16日“管理见效年”活动的实施意见,全面提升企业的管理水平,增强企业的创效能力,强化“勤俭节约、挖潜增效”的意识,务实创新、埋头苦干、化危机为机遇,变挑战为动力,坚定信心迎挑战共克时艰促发展,更好地完成全年各项任务指标,实现二次创业。

为了更好地开展“坚定信心迎挑战共克时艰促发展”活动,书店成立了管理领导小组,由书店经理和书记任组长并制定了成员工作职责。

召开了全体干部会议和职工大会,对当前危机形势、书店工作量萎缩的应对措施等进行宣讲,让大家了解形势和任务,坚定信心、迎难而上,实施精细管理,认真开展“勤俭节约,挖潜增效”活动,开展“管理见效年”活动,通过宣传和动员,使职工树立了“开源节流”意识,让大家积极行动起来做好节约挖潜增效工作,同时积极勇于开拓市场,形成人人肩上有指标的局面,把压力转化为动力,发挥集体的智慧和力量,让大家知道,我们书店的性质是商业零售和团购,靠的就是销售,吃的就是销售这碗饭,没有销售我们就得挨饿甚至饿死,作为书店的任何一名员工都要有销售意识和习惯,这是我们的工作,是我们长期面临的工作,人人都要承担销售指标,人人都要完成销售指标,只有这样书店才能不断稳定发展。

二、“坚定信心迎挑战共克时艰促发展”主题教育活动工作成效

在开展“坚定信心迎挑战共克时艰促发展”主题教育活动的同时重点开展了“管理见效年”活动,认真结合“勤俭节约、挖潜增效”劳动竞赛活动进行开展,把工作融入到五型五好班组建设当中去,融入到基层建设管理工作中去,通过大家的努力取得了许多卓有成效的业绩。

(一)对兴隆门市二楼进行经营核算,在除去对人工、水电、车辆、宣传等方面的费用外,收入为负,没有完成计划指标,在书店领导开会研究后,对兴隆门市二楼进行了整体出租,实现年均收入约30万元。同时节省了其它各方面的费用,实现了可观的利润。改变经营策略和经营方式,变亏损为盈利,是新华书店的一项重要举措。

(二)在兴隆门市二楼进行整体出租后,书店办公场所由兴隆门市搬到了振兴门市,并对原来的办公场所也进行了部分出租,预计年实现利润在十万元以上。通过这种方式的实现,增加了租金收入,同时节约了能源的消耗、节约了车辆的油料消耗。

以前机关经常用车去华油和银行办事,虽节省时间,但长期下来,也给书店的费用支出带来了影响,搬到振兴后,可以步行去华油和银行办事,节约了成本,以前领导上下班需车辆接送,每周六、日才能停放在华油,现在领导上下班不用接送,车辆可以每天停放在华油,既节省了书店费用的支出又实现了出租办公室的纯利润,预计年节约车辆费用1万元。

(三)由于国际金融危机带来的影响,按公司总体要求,书店对现有临时工进行了清退,预计可节约人工成本10万元。这样一来,由于人员减少,职工的工作量加大,给工作带来了困难,书店领导对工作进行了统筹安排,在书店领导的带领下,员工以积极、乐观的心态投入到工作中,为书店节约了人工成本。

(四)书店对办公用品、车辆、油料消耗等方面加强了管理,把成本细化到每个部门、每个人,谁使用谁签字。在灯开关处张贴温馨提示,节约用水、用电,用废旧纸张的反面进行复印,避免了纸张的浪费,通过广泛的宣传教育,新华书店全体干部职工达成共识:“节约的都是利润”,为书店节约了很多费用。

(五)严格控制采购成本,做到货比三家,实现市场最低成本采购。

(六)房屋出租到期,适当提高租金,多实现收入近10万元。

(七)不租用小车,年减少费用8万元。

(八)加大市场开发力度,创新经营思路,改变经营模式,争取油田公司的政策支持,在经济危机、各二级单位压缩成本的情况下,实行千斤重担大家挑,人人肩上有指标的局面,完成了2022年的工作任务。

通过以上工作的开展,切实降低了企业的经营成本,完成了全年工作任务,真正实现了盈亏平衡的工作目标,在经济危机条件下实属不易。

三、以人为本,加强监督,提高工作执行力,勇于开拓市场

任何工作的开展离不开人,只要把人的积极性发动起来,应该没有什么做不成的事。为了使书店职工切实体会到开展管理见效年的重要性和必要性,我们分别多次召开了领导班子会议,职工大会,部门专业工作会议,认清严峻形式,明确工作任务,坚定信心,真抓实干,研究加强管理、降本增效的办法,落实工作指标,制定考核兑现办法,把工作任务层层分解,落实到每名职工身上。对员工进行了营销培训,让有销售经验的优秀^v^员给基层员工传授营销知识。工作安排后不是等和看,我们要求全体中层以上干部要亲自带领基层员工跑市场,引领他们不断熟悉销售业务,要求他们与客户要建立长期的联系,对他们工作的开展进行定期考核,促进员工工作的主动性和积极性。

通过努力,有很多部门和员工的工作能力和业绩得到了明显提高,市场部一直是书店的重点销售部门,承担着书店近50%的图书销售任务,市场部经理刘艳同志是优秀^v^员,在她的带领下,市场部员工完成任务的积极性非常高昂,宋琳琳就是其中的一个,她工作能力较强,书店人对她都很认同,刚参加工作2年,10年她的销售业绩是5万元,09年预计能达到20万元,而且还担负着其它书店安排的工作,但她没有怨言,把各项工作有条不紊地做下来,从没出项过差错,干工作有一股干不好不罢休的劲。还有文化用品部的朱雅清同志,年纪是书店最小的一个,能够服从书店和部门的工作安排,有大局意识,在部门主任休假,人手不够的情况下,一直坚守在工作岗位,经常加班加点,零售、送货、盘点库存、实现个人销售指标,样样精通,样样都有成绩,受到大家的赞许和认可。在他们的带动下,书店所有员工都积极行动起来,为完成书店总体任务做出了贡献,使书店“管理见效年”活动全面推进。

四、工作中的不足

通过09年主题教育活动的开展,我们也发现了工作中存在一些影响企业发展的问题,比如我们制定的政策和领导承诺不稳定,变化频繁,员工有时不易接受,同时在一定程度上影响了企业的信誉,致使部分客户不满意书店的服务,在资金周转方面,只是强调加强欠款回收力度,但在具体执行上始终没有落实,造成工资发放不及时,须购图书等不及时。这些问题在今后的工作中我们必须克服,才能使企业更好地发展。

在经济危机的影响下,我们更应该强化过紧日子的思想,养成勤俭节约的好习惯,反对铺张浪费的现象,体现管理见效年的效果,同时应努力形成稳定的图书市场份额,促进企业经济建设的全面发展,把主题教育活动深入开展。

书店^v^工作总结第22篇

今年来,在省扶贫移民局的指导下及市委市政府的领导下,我局将扶贫宣传工作与业务工作同安排、同部署、同落实,紧紧围绕中、省、市脱贫工作总要求,主动站位全局、融入大局,积极抢占主阵地、打好主动仗,充分发挥政策宣传、舆论引导,凝聚人心、推动发展,营造氛围、展示形象的强大作用,为有力推动我市精准扶贫工作作出了突出贡献。现将2015年扶贫宣传工作开展情况报告如下:

一、工作成效

今年,我市在各级媒体刊发扶贫信息698篇。其中,中央主要媒体8篇、中央行业媒体93篇、^v^扶贫办主办媒体4篇;省主要媒体84篇、省行业媒体2篇、省扶贫移民局主办媒体210篇;市级媒体298篇。不管从稿件质量还是数量上来看,与往年相比都有大幅提升,扶贫宣传工作取得了前所未有的成效,开创了新的境界,为推进精准扶贫工作起到了加油鼓劲的重要作用。

二、主要做法

(二)健全工作制度,夯实宣传基础。我局不断完善宣传信息采集、编制、报送等制度。一是建立了全员撰写信息制度。制定了2015年宣传工作方案,实行全员信息员制度,切实做到宣传工作人人有责;将扶贫宣传纳入对各区市县扶贫移民局(办)、各科室年度工作责任目标考核范围,明确了具体任务和考核标准。二是建立信息联络员制度。“精准扶贫办公室”6位信息联络员分别联系六区市县扶贫移民局(办),积极采集、撰写和上报各类信息稿件。三是实行定期召开宣传信息工作分析会。每周一下午定期召开一次信息工作分析会,信息联络员共同分析当前扶贫工作形势,对稿件讨论分析,对上周信息工作研究总结,对下周信息工作进行安排。四是实行扶贫信息跟踪制度。对与扶贫相关的重大会议、重大活动、重大事件,均落实一名信息联络员及时跟踪,确保同步报道。五是规范报送制度。规范了报送要求,各区市县扶贫移民局(办)、各科室撰写的信息和调研文章,须经单位领导审签后方可报送;书面报送的信息,须单位领导审签并加盖单位公章。六是实行定期通报制度。我局对各区市县扶贫移民局(办)、各科室年度宣传信息目标任务完成情况实行每月一通报,每月一评比。七是健全激励约束制度。将宣传信息工作纳入对各区市县扶贫移民局(办)、各科室及个人的年度考核。对宣传信息工作评分获得前三名的区市县扶贫移民局(办),按排名先后,在总分中分别加分、分和分;对宣传信息先进个人进行表彰,对没有完成宣传信息目标任务的,取消评优评先资格。

(三)围绕工作重心,丰富宣传内容。在扶贫宣传工作中做到“三个围绕”,即:围绕上级的中心工作思路,宣传我市的工作动态;围绕当前工作任务,宣传新措施、新经验和新做法;围绕群众关心的热点、难点问题,宣传我局的工作应对措施。一是宣传扶贫政策。全面、及时、准确地宣传、解读中、省、市出台的关于脱贫攻坚的重大政策,切实使各项政策法规进入基层、惠及群众。尤其是,中央扶贫开发工作会、省委十届六次全会及市委四届九次全会召开后,我市多篇扶贫宣传信息在中、省主要媒体刊载,并得到上级领导肯定。二是宣传工作成绩。客观、及时、准确地反映扶贫部门在关注民生、服务民生、改善民生上所做的努力和突出成绩,全方位、多角度地展示所做的工作和取得的成绩,赢得群众的理解和支持,营造脱贫攻坚浓厚氛围。三是宣传重大活动。对扶贫相关的重大活动,提前安排信息联络员蹲点采集信息,坚持做到宣传信息与重大活动同步推进,使上级部门及人民群众第一时间掌握动态信息。今年11月,我市组织的全市贫困村第一书记(支部书记)培训活动中,宣传报道与培训活动做到了同步推进。

(四)抓好信息质量,提升宣传实效。在加大扶贫宣传工作投稿数量的同时,狠抓了稿件质量。一是深化对扶贫宣传质量的认识。加强对干部职工的教育引导,增强其对扶贫宣传工作的认识,特别是在当前全面建成小康社会决胜阶段的大背景下,更要牢固树立质量意识、精品意识、时效意识,不断延伸宣传信息工作触角,提升扶贫宣传工作层次,提高宣传信息工作质量。二是搞好业务培训。一方面,安排我市扶贫移民系统信息联络员参加省扶贫移民局组织的“全省扶贫移民系统新闻宣传培训会”等活动,有效提升系统信息联络员业务能力。另一方面,积极对全市脱贫攻坚领导小组成员单位及各区市县脱贫攻坚领导小组办公室信息联络员进行业务培训,并邀请市委办信息科负责人授课,全年已组织宣传信息业务培训2次,培训人数达100余人次。三是把握好宣传策划。根据不同时期工作重点和推进情况,选定2-3项有特色、有影响的工作,拟定宣传策划方案,组织收集素材、研究定位、总结提炼,邀请媒体进行专题采访。全年多次邀请中、省、市主流媒体对我市脱贫攻坚工作进行了专题报道。

(五)借助新闻载体,强化媒体合作。加强与中央人民广播电台、四川电视台、四川日报、四川经济日报、四川在线、xx日报、xx电视台等主流媒体的合作,积极做好协调沟通工作,重大活动主动邀请媒体参与,成熟经验主动向媒体介绍。同时,加强与各级媒体负责扶贫方面宣传报道工作记者的联系,开展互动交流,寻找新闻亮点,陪同深入基层采访。

三、下步打算

(一)高度重视,加强组织领导。“十三五”时期是全面建成小康社会的决胜阶段。当前,我省正处于“十二五”收官、“十三五”开局这个承上启下的重要节点上,我市扶贫移民系统将更加重视扶贫宣传工作,进一步强化对宣传工作的组织领导,坚持业务与宣传“两手抓”。既当“老黄牛”打牢“做功”,又当“百灵鸟”练强“唱功”,既要“干得好”,更要“说得妙”。着力发挥好宣传工作引领思想、舆论推动、精神激励、文化支撑“四个作用”。

(二)强化学习,提升稿件质量。采用集中学习与自我学习相结合、座谈讨论与专家讲座相结合的方式,组织全系统信息联络员常态化开展业务培训,不断提高宣传队伍整体素质,不断提高稿件上稿率和质量。加大对局各科室及各区市县扶贫移民局(办)宣传目标任务量,并对其完成情况及时通报。

(三)加强沟通,畅通信息来源。安排市局领导及科室联系对接,帮助和督促推进宣传工作。xx区由王建玲和移民后扶科刘艳联系,前锋区由唐广生和局办公室任博联系,XX市由何晴和纪检组监察室文霖联系,XX县由邹勇和社会扶贫科胡一卷联系,XX县由邹勇和社扶贫项目科张兵联系,XX县由王洪波和法规科杨建军联系。

(四)严格审查,加大报送力度。实行宣传报道审查负责制,由分管领导和主要领导对稿件性质、稿件内容及稿件质量进行审核,在确认准确后方可报送。扎实做好稿件报送工作,落实专人向各级媒体、简报、刊物报送扶贫宣传信息,实行统一报送,统一管理。

一年来,我局扶贫宣传工作虽然取得一定的成绩,但离上级要求还存在一定差距和不足,表现在在省级以上媒体发表的文章信息数量还不够,仍需继续加强扶贫宣传工作力度,提高全体干部的宣传信息采写积极性和报送质量,努力使我局扶贫宣传工作再上新台阶,再创新业绩。

书店^v^工作总结第23篇

2014年,我镇^v^宗教工作在镇党委的领导下,在县委^v^部的直接指导和大力支持下,认真贯彻落实科学发展观,按照县委^v^工作的具体要求,结合我镇实际,紧紧围绕中心工作和发展大局,团结一切可以团结的力量,调动一切积极因素,充分发挥^v^工作在社会主义新农村和我镇经济发展中的作用,积极探索新时期^v^工作的新思路,做到了凝聚力量,团结人心,为我镇“三个文明”建设发挥了积极作用。

一、高度重视,明确责任,健全制度,为^v^工作顺利开展奠定扎实基础。

今年以来,我镇始终关心和重视党的^v^工作,把^v^工作纳入年度工作计划,实行目标管理,并纳入到党委工作的重要议事日程。

一是调整和充实统一战线工作小组。建立了由党委副书记分管^v^工作的领导体制。建立了党外人士联系信息库,掌握了各方面^v^对象的基本情况,组织召开了党外代表人士座谈会,积极推荐党外人士后备干部,把培养和推荐党外干部的工作落到实处。

二是健全和完善各种制度。我们依照新时期新时代的特点,建立了镇^v^工作制度。召开了无党派人士的协商会、座谈会、情况通报会,与党外人士代表保持了经常性的联系。围绕经济建设这个中心,认真开展^v^工作,充分调动广大^v^人士的积极性,组织和发动他们为我镇两个文明建设献计献策、多作贡献。

三是坚持^v^理论学习。党委十分重视^v^理论的学习,把^v^理论学习纳入中心组理论学习和机关学习中。大力倡导理论与调研相结合,一般学习与撰写理论文章相结合,学习政策与钻研业务相结合,学习理论与振奋精神状态,想事、谋事、干事相结合,达到学以致用,用以促学,学用相长的目的,不断扩大^v^理论的学习培训面。

四是主动听取意见、建议。党委在重大问题决策前,总是主动倾听^v^人士的心声和建议。党委每年研究^v^工作不少于2次,对涉及本地区统一战线方面的问题及时研究解决。通过以上措施,在全镇上下形成了人人重视^v^工作,人人关心^v^工作的良好氛围。

二、强化信息宣传工作。

今年,我镇强化信息宣传工作,对信息质量做出了明确的规定,按时上报了^v^理论调研文章,较好地完成了^v^信息的报道任务。

三、积极稳妥地做好民族宗教工作。

在民族宗教工作方面,继续贯彻落实省、市、县民族宗教工作会议精神,加强对有关民族宗教政策执行情况进行检查,强化有关政策的落实。建立健全了镇、村民族宗教工作制度。进一步落实了责任,明确

了任务,确保了各项工作有条不紊的进行。成立宗教稳定安全检查小组,有镇党委副书记负责,定期对宗教场所进行巡回检查,重点检查信访稳定、防火、防盗以及食品安全,确保宗教场所和谐稳定,长治久安。促进宗教工作民主管理,维护宗教场所合法权益。巩固治理“两乱”成果,做到了无非法活动,无乱建寺观教堂。

四、做大做强非公有制经济,加强非公有制经济人士的思想工作

我镇加强领导,全面动员,大力开展民族产业集聚区建设。通过积极协调,热心服务,营造宽松、和谐环境,全力保障民族产业集聚区项目建设顺利开展,目前以奥克钡盐有限公司为代表的产业项目正在蓬勃发展,推动了我镇非公有制经济健康运行。

建立工商业联合会例会制度。支持、帮助工商联加强自身建设,在非公有制企业中深入开展了“致富思源、富而思进”教育和“百企带百村”扶贫济困等形式多样的活动,引导非公有制经济人士支持地方社会事业建设。例如我镇政协委员、部分非公有制经济人士,多次筹措资金,为家乡修路、捐款等,解决家乡的实际困难,为当地老百姓伸出援助之手,赢得了当地群众的信任和拥护

五、认真做好党外人士的培养,推荐工作

把党外干部安排工作纳入镇党委整个干部管理工作的整体规划。一是与组织部门加强配合,认真做好党外干部的培养、选拔工作,加强党外代表人士队伍建设,把一批德才兼备的优秀党外干部选拔到后备干部队伍中来。二是积极主动地向镇委汇报党外人士工作。三是积极向镇党委推荐后备干部,今年我镇选拔了一名非党优秀同志作为后备干部。

一年来,我们虽然做出了一些成绩,但与上级领导的要求还有一定差距,明年我们更要按照县^v^部的要求,进一步理清工作思路,加大工作力度,狠抓工作落实,使^v^工作再上新台阶。

明年工作计划:

1、更好的为非公有制企业发展做好服务协调工作。

2、完善党政领导联系^v^对象制度,充分发挥^v^对象的优势。

3、做好宗教工作,在宗教群众中深入开展新农村建设活动,引导宗教与经济发展相适应

4、加强^v^信息的上报工作。

书店^v^工作总结第24篇

20XX年,我院^v^工作在县委的领导和县委^v^部的领导下,牢固树立科学发展观,认真贯彻中央关于^v^工作的方针政策,围绕卫生中心工作,紧扣民主团结主题,突出重点,狠抓落实,积极完成各项任务,取得明显成效。现对一年来的主要工作总结如下

一、进一步加强^v^工作的组织领导。

一是院党支部高度重视,将^v^工作纳入党支部工作会主要议题,认真学习贯彻中央《关于进一步加强中国^v^的多党合作和政治协商制度建设的意见》文件精神,充分认识做好新形势下^v^工作的重要地位和作用。我院党外知识分子总体素质较好,他们在各自岗位上认真工作,和全院职工一起努力,成为保障全县人民群众身体健康和生命安全的重要力量。做好^v^工作是医院党组织贯彻党的基本政治制度,凝聚力量,促进工作,共创和谐的重要工作职责。

医院党建工作制度明确了加强^v^工作的具体要求,建立了院领导联系党派工作制度,党委每年向党派通报医院主要工作,同时向党派提出要加强自身建设,发动成员为医院发展和群众健康发挥聪明才智;大胆发挥监督作用,积极参与医院民主管理等工作要求。党派有最重要活动,也主动邀请医院党政领导参加,在密切联系、相互支持的良好氛围中,^v^工作得到健康发展。

二、发挥党外知识分子的作用

将^v^工作与主题性学习活动有机结合。单位主要领导带头学习宣传^v^方针政策和统一战线先进事迹、典型经验,认真贯彻落实统一战线方针政策,积极参加统一战线工作会议和重要活动,支持^v^、党外代表人士开展促进地方经济和社会发展的活动,发挥他们在推进城乡统筹发展中的作用,并及时上报了相关工作信息。我院职工郭新平同志大力创办经济实体,其所创办的传芳蛋糕店已有三家连锁店,极大地促进地方经济发展。医疗大忙时期,一线岗位^v^成员坚守岗位,加班加点。

检验科等主要科室的负责人是党外成员,他们严格按照医疗规范,加强科室医疗安全,为医院完成繁重的医疗任务做出了积极的努力。派专家还积极参与到医院组织的各类义诊活动,以自已的知识服务社会,广泛参与我市经济社会建设。根据自身专业特长举办各种培训班,免费开展医疗项目培训;积极动员社会力量参与我县防治艾滋病、新农村建设等事业,为乡镇群众服务。政协委员周喜梅同志经常利用自己专业知识义务开展护理保健、急救讲座和医疗学术指导,为广大群众的健康发挥自己的专业知识才能。

三、充分发挥^v^资源优势和作用,积极参与经济社会建设。

一是发挥医药卫生界政协委员积极参政议政的作用。每年政协会议提交提案5至6件,获得提案办理先进单位,针对卫生系统发生的如医疗制度改革、卫生惠民工程等重大事件广泛开展调研,就我县执行相关政策存在的具体问题,提出可行的解决建议意见,并提交政协会议,取得良好效果。

二是不定期邀请^v^对象召开座谈会,针对卫生系统重大决策和重要事项,征求^v^对象的意见、建议,为院领导班子决策提供参考。

三是积极团结^v^对象,调动工作积极性和创造性。

四、积极参加全县^v^系统各项活动。

全面开展^v^社会主义核心价值体系^v^学习教育活动。按照县委^v^部的要求,院党支部下发了《关于在全院开展社会主义核心价值体系学习教育活动的通知》要求各科室全体干部职工认真学习^v^社会主义核心价值体系^v^,撰写心得体会,以提高思想素质,推动各项工作高标准完成。

在今后的工作中我院将加强与各党派的沟通与交流,掌握各党派人员的思想动态及存在问题,及时向党支部反映,努力做好^v^工作。

书店^v^工作总结第25篇

半年来,我镇^v^工作在镇党委的高度重视下,受县委^v^部的精心指导,以“促进经济发展,构建和谐社会”为契机,调动和发挥一切积极因素,促进非公有制经济的健康有序发展,推进全民创业,强化宗教工作,狠抓了统一战线各项工作的落实到位,全镇^v^工作呈现了新的局面。现将工作情况汇报如下:

一、强化领导、健全机构,将^v^工作纳入重要议事日程。

二是建立健全^v^工作基础台帐。

今年,我们在原有的基础上,对辖区内的^v^资源做了进一步的调查摸底,主要是调查摸清在外创业能人、台胞台属、少数民族困难家庭的情况,为做到情况明,底子清,并建立了台帐,夯实了工作基础。

二、广泛宣传、积极诱导,扎实开展^v^各项工作。

一是充分利用各种载体宣传党的民族宗教政策。

积极开展法规宣传月、法制宣传日,利用聚会、开斋节、圣诞节等时机,采取制作宣传板报、专栏,发放宣传材料等形式集中开展宣教活动。

二是帮助各宗教活动场所“法律上墙”。

引导宗教教职人员将法律宣传融入讲经、讲道等,对信教群众进行潜移默化的宣传引导。

三是做好港澳台海外工作。充分发挥^v^三胞^v^人士作用。

组织^v^三胞^v^通过打电话、发信函等方式加强与亲友的联系,通过亲友与更多的海外和港澳台社团、知名人士、大企业家牵上线、挂上钩,邀请他们来参观考察、开展经贸交流活动,宣传推介庄坞,吸引海外和港澳台人士来投资兴业,深入实施^v^回归工程^v^,为招商引资工作牵线搭桥,为镇经济注入新的活力,促进经济发展。年初,镇台商独资企业福禄寿公司董事长黄炎钟先生,为感谢庄坞镇党委、政府给予其公司的帮助,主动向庄坞镇中心小学、敬老院捐款3万余元,救助贫困学生23名及5名孤寡老人。

三、加强^v^干部队伍自身建设。

一是坚持^v^理论学习。镇党委十分重视^v^理论的学习,把^v^理论学习纳入中心组理论学习中,达到学以致用,用以促学,学用相长的目的。

二是加强信息调研工作。积极向上级^v^部门和宣传媒体、报刊撰写稿件,加大^v^宣传力度。扎实的作风做好今后的^v^工作,为构建和谐社会发挥积极作用。

四、认真做好非公代表人士、在外知名人士工作,更好服务经济建设。

召开返乡在外人士联谊会,在会上,介绍了近年来我镇经济发展的情况,号召他们回家创业或为家乡建设出谋划策。在会上,在外人士纷纷表示要为家乡的建设贡献自己的力量,为家乡的发展添砖加瓦。会后,我们正常与他们保持热线联系,他们为我镇提供了很多有用的招商信息。在日常工作中,我们加强了和非公有企业的联系,镇商会与镇工业与招商办、民发办定期到企业了解情况,坚持“团结、帮助、引导、教育”的方针,认真做好非公有制经济代表人士的思想政治工作和培养教育工作。积极宣传《^v^关于鼓励支持和引导个体私营等非公有制经济发展的若干意见》,鼓励他们抓住机遇进一步做大做强企业,为社会多作贡献。

半年来,庄坞镇^v^工作虽然取得了一定的成效,但离镇委、县委^v^部的要求还存在着一定的差距,我们将进一步加强对^v^工作的认识和领导,不断查找工作中的不足,以创新的精神、开拓的思路、。

五、下半年工作打算下步工作打算:

1、抓20xx年^v^工作计划内容进一步实施。

2、走访侨台眷属及少数民族家庭,进一步落实各项政策,抓扶贫脱困情况的进展及效果。

3、抓信息及调研课题的上报。

4、抓好非公经济代表人士队伍建设及镇工商联商会建设,了解企业发展状况和非公代表人士是思想状况,促进非公有制企业做大做强,推动全镇民营经济的健康发展。

书店^v^工作总结第26篇

xx年我街^v^工作,在上级^v^部门的领导下,以“三个代表”重要思想为指导,以服务优先,提高成效为工作要求,紧紧围绕以维护社会稳定为主题,团结一切可以团结的力量,调动一切积极因素,发挥^v^工作的优势,开拓创新,为街道“三个文明”建设做出贡献。

按照^v^干部应具有“坚定的立场,民主的作风,广博的知识,创新的精神”的总体要求,着力打造^v^干部这支队伍。

一是组织^v^人员学习十六届五中全会精神;

二是深入开展党的民族宗教政策和有关法律、法规的宣传教育,不断提高干部群众对新时期民族宗教工作重要性的认识;

三是组织人员参加市、区的^v^干部人员培训,参观学习兄弟办事处的^v^工作,交流经验,不断提升^v^人员的业务工作水平;

四是注重宣传,通过黑板报,深入基层等形式广泛宣传新时期统一战线、民族宗教的政策,团结一切可以团结的力量,维护社会稳定。

为进一步深化新区^v^工作内容,切实了解掌握^v^对象的基本情况和思想动态,我街建立和完善细致的^v^对象工作台帐,有少数民族人员、宗教信徒、党外知识分子、台胞侨胞、非公经济组织等台帐。以活动为载体,在春节前夕走访慰问了台属、少数民族等^v^对象,使他们感到党的温暖;二是利用老年活动中心开展家庭交流谈心活动,为他们提供交流场所;

四、加强对非公企业的管理,努力做好“双向”服务

我街有上规模的非公企业多家,其中今年引进注册家。为了充分调动非公企业的积极性,稳住自身税源,我街主要采取了以下四项措施:

一是完善管理机制。对所属非公企业进行调查摸底,建立台帐;

二是上门服务,为他们排忧解难。对新入户的企业为他们办理营业执照、税务登记证,解决用水、用电等问题。为老企业办理营业执照年审,定期对所属企业进行走访,关心企业的生产经营状况,最大限度地做好服务;

三是深入企业,开展政策、法规的宣传教育,强化安全生产意识、法律意识;

四是开展非公企业座谈会。

年初,办事处组织召开了非公企业座谈会。并对十几家纳税大户进行了表奖,办事处书记和主任向到会的非公企业家代表介绍办事处的经济运行情况和总体发展思路,企业家也纷纷发言,就如何促进地区经济发展冬等问题出谋划策。通过这种形式的座谈会和表奖拉近了办事处和企业的距离,一方面使办事处了解到企业发展中遇到的障碍问题,另一方面也使企业对办事处的经济发展状况及远景规划做到心中有数,从而使办事处和企业达成共识,为进一步推动地区经济快速发展起到了积极的推动作用。

一年来,在区部门的指导下,在全体^v^人员的共同努力下,在^v^对象的支持下,取得了一定的成绩,但离区^v^部门的要求还存在一定差距,服务意识还需增强,在今后的一年里,将高标准,严要求,创新工作思路,实现新跨越。

书店^v^工作总结第27篇

为扎实推进法制建设工作,20XX年我部按照“六五”普法工作的总体要求,结合今年区法制建设工作的要点,紧紧围绕区委、区政府工作大局,以高度的责任感和使命感,加大法制宣传力度,深入开展法制建设工作,依法管理各项事务。现将我部20XX年法制建设工作总结如下:

一、法制建设工作的主要做法

(一)加强领导,完善机制

我部把法制建设工作纳入重要议事日程,成立了以区委常委、^v^部部长韩瑞碧为组长,其他负责人为成员的法制建设工作领导小组,完善了工作运行机制,明确了法制建设工作的主要任务和目标,将重点任务分解到相关科室。(二)健全制度,加强学习

区委^v^部将“六五”普法中本年度的学习内容,纳入部内学习计划。一是组织全体职工进行法制讲座;二是加强领导干部法律知识教育;三是要求从事民族宗教事务工作的干部重点学习法律、法规;四是积极组织职工参加区普法学习和考试;五是认真学习我区“六五”普法的相关文件精神。

(三)畅通渠道,强化宣传

一是结合我部每年开展的社会实践活动,组织^v^、^v^团体开展多形式、多渠道的法制宣传,强化了宣传力度,提升干部群众的知晓率和参与率;二是以“共同团结

奋斗、共同繁荣发展”为主题举办民族宣传周活动,精心制作了宣传展板,深入街、镇、社区,图文并茂地向市民宣传民族宗教政策法规。三是利用机关干部会组织干部学法和法律知识辅导,强化宣传意识。(四)保障经费,纳入计划

为进一步提高“六五”普法宣传教育工作,确保法制建设工作落到实处,保障法制建设各项工作经费开支,安排了相应的工作经费,并纳入“六五”普法计划内容,确保工作顺利开展。

二、存在问题

一是法制建设工作宣传力度还有待于进一步加强。二是部分干部学法、用法、执法意识和能力还有待于进一步提高。

三、今后的打算

我们将按照区委、区政府的总体要求和部署,进一步加强领导,细化措施,抓好落实,着力在信息收集、信息报送、深入开展学法培训、规范性文件清理和管理上狠下功夫,确保法治建设工作深入扎实推进。

书店^v^工作总结第28篇

**市店系统根据集团《山西省第三届'全民阅读月'活动实施方案》的总体安排和要求,在全市系统组织开展了'第三届全民阅读月暨书市展销'系列活动,活动自4月23日正式启动以来,在全市上下掀起了一股'多读书、读好书、好读书'的热潮,取得了良好的社会效果和经济效益。现将2022年'全民阅读月'活动开展情况总结如下:

一、领导高度重视,严密策划、精心组织、落实责任,确保活动的顺利开展。

**市店领导班子自第一届'全民读书月'活动以来就对此项工作予以了高度的重视,为了使此次读书活动更加深入人心,市店专门组织召开了动员筹备会,成立了以马海峰总经理为组长,各位副总经理为副组长,各县店经理及市店各部门负责人为成员的领导组,同时还下设了由分管副总经理郭志林任组长的办公室,具体负责活动的各项组织协调工作。市店及各县店先后出台了《第三届'全民阅读月'活动实施方案》及具体活动安排,经过市店系统前期的充分筹备,严密组织,以及后期的衔接紧凑,服务到位,从始至终为本次活动的顺利开展提供了强力支持和坚实后盾,不仅使活动进行有目的,有步骤,而且最大程度地满足了全市人民的读书要求,营造了良好的读书氛围。

二、深入宣传造势,激发读书热情。

为了使活动举办的独具特色,各店精心组织、积极筹备,提前向社会大众散发了活动宣传单、活动倡议书以及活动方案等,倡导市民积极参与阅读活动。各店按照各自的方案和实际情况分别举办了启动仪式等,并利用电视台、报社等新闻媒体将活动进行了宣传报道。自活动开展以来,各店超市内悬挂横幅、张贴标语,对'全民阅读月'活动进行积极宣传,并对店堂内进行了精心布置,各类图书摆放整齐,品种丰富,力争营造良好的`读书环境和浓厚的学习氛围,大大提高了宣传效应,使'全民阅读月'活动老少皆知,使新华书店品牌形象家喻户晓,收到了良好的宣传效果。

三、精心策划,活动内容丰富,形式多样

'读书明理进步'不仅仅是本次活动月的主题,更是我们新华人的共同理想和心愿,一个月以来,我们以高昂的士气,必胜的信念,全力以赴融入到这项活动中来,精心组织了以下系列活动:

1、开展五一特价书市展销活动

各店通过图书打折等形式,吸引了广大市民走进书市,感受书香,丰富自己的知识,丰富自己的文化生活。市店于4月28日-5月1日开展一般图书折、特价图书5折起售等促销活动,**、**、**等店也根据各自的实际情况纷纷开展了特价图书展销活动,取得了较好的经济效益。第三届读书月活动期间全市系统共计销售图书20000余册,码洋元,取得了较好的经济效益。

2、购书买赠活动。

全民读书月活动期间,购市店图书超市新书满20元整,即可获高档本色手帕纸一包;购书满100元整,即可获高档纸抽一包;购书满200元整,即可获赠图书《党员就是责任》、《吃好每天三顿饭》、《规矩和爱》三选一。活动取得了较好的效果,4月23日--5月7日市店图书超市共销售图书3371册,码洋元。

同时,各店还积极参与了世界经典文学名着金库8折优惠展销、华夏出版社提供的美绘典藏系列图书8折优惠和购时代华语指定图书2册送1册等活动,收效显着。

3、特别策划活动。

为了活跃活动气氛,也为了让更多的读者参与到读书活动中,感受读书的快乐,各店都别出心裁,独具特色地推出了一些吸引读者参与的活动。

如**店在读书日当天邀请农大信息学院的同学和导师参与活动,做社会实践,为活动带来了青春和阅动的气息。并赠送给全县六所学校各一套《阅读天下》图书,感谢各校一直以来对书店工作的支持。他们在活动期间专设的抽奖环节,也吸引了读者踊跃购书,并受到了读者的称赞。活动日当天全天销售14000多元。

**店连锁超市在超市前进行为期一个月的凡持会员卡和读书卡的读者实行八折优惠,凡一次性购买满100元的可免费办理会员卡并享受八折优惠等,还同现代连锁公司接洽进行一次作家签名售书活动。

**店则在城区繁华地段设立的流动售书点,集中展示了一批有思想内涵、体现社会主义核心价值观、适合大众阅读的优秀读物和经典着作,满足了各类不同读者的需求。在流动售书点上,统一印制新华连锁logo和全民读书月内容,达到了扩大宣传和影响的预期目的。

又如,**店举办举措购书抵价券回馈读者也吸引了众多的读者。这是该店与县团委联合推出大型公益活动:为读者送上价值5元一张的购书消费抵价券。在10月31日之前,读者到新华书店购书时,只需消费满50元(以销售小票现付金额为准),即可使用这张价值5元的购书消费抵价券。

4、开展'书香之家'评选活动。

'书香之家'评选活动由于时间紧迫,我们接到任务后,迅速把相关资料发放到各店,要求各店成立宣传组,深入到各新老顾客以及各单位、家庭进行广泛宣传,收集第一手资料,填好申报表,使此项活动能够引导和培养人们读书、爱书、藏书、用书的兴趣爱好。目前各店已按要求及时报回了参选人员名单。

5、开展书香进校园、书香进机关售书活动。

活动期间,各店组织有关人员深入到当地各企事业单位、校园等进行店外推销活动,同时进行了流动售书活动。

**店由县文化局出面联系学校,于在该县二中举行特价售书活动,大力宣传了'新华现代连锁'的品牌,也为下学期举办的'百日文教特价活动'做了宣传和预热。()同时,该店还与文化局联合,以送机关公务员打折卡的方法,在5月11--12和5月18--19日两个双休日中,举行'公务员专场'活动。顾客凭优惠券到店中可享受8折优惠,为了组织好此次活动,他们在连锁中心组织回了'读客'系列图书在全国销售前50名的图书,进店促销效果不错。同时该店还于5月3日开始,在路边摆摊卖书,3天共销售图书码洋4600元。

5月16日,市店配合职业技术学院开展了图书展销活动,当天共销售图书870册,码洋24360元,使新华书店品牌形象家喻户晓,图书市场不留死角。

经过一个月全市系统全体干部职工无私奉献、辛勤付出,虽然第三届'读书月'活动已降下帷幕,但是我们相信,播撒在人们心中的'爱读书、读好书、好读书'的'种子',将会生根,发芽。在今后的日子里,**市店一定会一如继往地不断健全和完善推动全民阅读的长效机制,为丰富广大人民群众精神文化生活和推动地方文化产业做出自己更大的贡献。

书店^v^工作总结第29篇

20XX年度我校的统一战线工作在校党委的正确领导下,以中国特色社会主义理论体系为指导,以深入学习实践科学发展观为契机,紧紧围绕教育教学和改革发展等中心工作,以^v^的组织建设和发挥党外代表人士参政议政作用为工作重点,带领统一战线广大成员自觉立足本职、围绕中心、服务大局,为学校的改革、发展和稳定服务,为首都的经济建设建言献策,圆满地完成了今年的各项工作任务。现将一年来的主要工作汇报如下:

一、强化对党外人士的引导

积极引导党外人士紧紧围绕国家改革发展的大局和学校中心工作建言献策。一年来,我校党外人士的多项提案、建议被中央、北京市有关部门采纳。全国政协委员、我校证券与期货研究所所长贺强教授在今年^v^上提出的《关于规范和发展电子支付服务产业》的政协提案,由央行行长xxx亲自审阅,被确定为央行重点提案。

今年七月,我校召开第五次党代会党外人士征求意见座谈会。与会的党外人士充分发挥参政议政的作用,提出了很多宝贵的、务实的意见和建议,受到校党委的高度重视,有利于推进学校各项工作健康发展。

二、切实加强对^v^工作的指导

积极支持和协助^v^搞好基层组织建设。我部经常就^v^的组织建设与党派基层组织负责人及党派上级组织沟通协调,给予指导。协助^v^做好发展^v^员的考察工作,支持^v^组织加强班子建设,协助选拔基层组织负责人,支持各党派独立自主地开展工作。今年我们积极与民革、九三学社、致公党等^v^北京市委沟通,商讨党派的组织建设工作,致公党北京市委副主委孙津一行莅临我校考察调研并就我校致公党支部的建立等事项达成了共识。

今年5月,我部深入我校近20个单位或部门,了解党外后备干部人选情况,了解新进教工情况并不断更新调整^v^对象信息库,保证我校在政治安排和实职安排中有比较充分的人才储备。今年9月,在我部的大力支持下,我校民盟支部开展“学习全国教育工作会议精神暨教师节座谈会”。

三、着力培养、积极举荐党外代表人士

我们注重对党外人士的政治引导和培养教育,采取多种形式做好党外人士的思想教育,选派优秀党外人士参加中央^v^部、北京市委^v^部和市委教育工委举办的各项培训活动,提高党外人士的政治把握能力、参政议政能力、合作共事能力。认真做好党外人士的政治安排,推荐选拔优秀的党外人士后备干部。今年我们根据中央^v^部、北京市委^v^部和市委教育工委的要求,在校党委的领导下,严格标准,依照程序确定并上报了我校北京市和全国政协党外后备人选。

四、积极探索民族宗教工作的有效途径

高度重视民族宗教工作是我们党的一贯传统。为进一步做好新时期高校民族、宗教和^v^工作,今年7月,我校党委^v^部组织部分党外代表人士前往新疆大学、新疆财经大学调研,了解边疆民族教育、新疆高校民族宗教工作,也学习到许多先进经验,对于日后开展民族宗教工作有着重要的指导意义。

本学期在学工部、研究生部、国际文化交流学院等部门的配合下,及时统计上报藏族等少数民族学生和留学生的有关信息,做好民族学生和留学生的工作。11月,我部组织我校^v^师生举行盛大的古尔邦节庆祝晚会,使广大少数民族同学感受到了党的关怀和少数民族政策的温暖,感受到中财大家庭的温暖。

五、积极开展暖人心,聚力量的活动

我们通过开展党内外同志一起联谊和重大节日座谈慰问等活动做好聚人心、暖人心工作。在今年6月和9月,我们组织全校的共事协商委员、^v^成员、无党派代表人士和归侨侨眷与学校各基层单位的^v^委员联谊,分别前往台湾会馆和韩村河参观;在教师节、中秋节前夕,我们还走访慰问了^v^负责人、无党派代表人士和资深党外人士,通过联系、走访、送温暖等切实争取人心,把^v^和无党派人士的积极性、主动性凝聚到为学校的改革发展等中心工作服务上来。

六、通过研究式学习,进一步提高自身素质

我们深入学习科学发展观理论和党的统一战线方针政策,坚持以提高思想政治素质为重点,用中国特色社会主义理论体系和科学发展观指导工作实践。开展研究式学习,围绕相关理论和工作中的难题进行深入思考,并将工作的经验、体会总结升华。作为北京高校^v^理论研究会的常务理事单位,我校^v^部积极参与“北京高校党外高级知识分子思想状况”的专题研究,主动承担相应的研究任务。

我们积极开展学术研究,积极参加相关的参加理论研讨会和交流研讨,向11月在上海召开的第十五届高校全国^v^工作研讨会提交了“高校党外知识分子工作的3大法宝”的理论文章(被收录公开出版的论文集)。通过深入学习和理论研究,进一步提高了自身素质,深化了对高校^v^工作规律性的认识,为创新性地开展工作奠定了坚实的基础。

我部今年的工作取得了一定的成就,也积累了一些经验,但同时存在着不足,如侨务工作、留学归国人员工作有待拓展和强化,对新时期高校^v^工作规律性的把握有待进一步深化,贯彻落实党的统一战线方针政策的执行力有待进一步提高,高校^v^工作充分体现科学发展观新要求的途径和有效性方法有待进一步探索,这些既是我们的不足,同时也是今后的努力方向。

明年的工作重点是进一步加强对^v^组织建设的指导,组织成立留学归国人员联谊会,无党派知识分子联谊会等,进一步扩大^v^工作的覆盖面。

书店^v^工作总结第30篇

20__年,市委^v^部以^v^^v^系列重要讲话精神为指引,全面贯彻中央、省市委^v^工作会议精神及《中国^v^统一战线工作条例(试行)》和省市委《实施办法》,切实加强组织领导,积极完善体制机制,广泛凝聚共识汇聚力量,各领域^v^工作成绩显著,我市统一战线呈现出团结、振奋、活跃的局面。

一、全力贯彻《条例》精神,大^v^工作效应显著提升

一是积极构建大^v^工作格局。加强党委对^v^工作的领导,协助市委成立以省委常委、市委书记李小敏为组长的统一战线工作领导小组,7个市(县)区全部成立了由市(县)区委书记担任组长的统一战线工作领导小组,为构建大^v^工作格局提供了组织保障。推动市(县)区^v^部长全部由同级党委常委担任或者兼任,在今年的市(县)区党委换届中,江阴市、梁溪区、锡山区、新吴区等4个市(县)区安排了常委担任^v^部长,宜兴市、惠山区、滨湖区等3个市(县)区安排了副书记兼任^v^部长,并配强了常务副部长,为统一战线工作的开展创造了良好条件。

二是积极做好^v^工作专项督查。会同市委办公室、市委组织部、市台办、市^v^、市民宗局、市工商联组成联合督查组,对7个市(县)区贯彻落实《中国^v^统一战线工作条例(试行)》和市委《实施办法》情况进行了专项督查。梳理汇总有关情况后,由市委办印发《关于贯彻落实中央和省市委统一战线一系列重大决策部署情况的督查通报》,推动了各项规定要求的落实到位,形成了党政齐抓^v^工作的良好氛围。协助市委做好中央统一战线工作领导小组第五调研检查组、省委^v^工作督查组对我市贯彻落实中央和省委统一战线一系列重大决策部署情况的督促检查。中央和省委督查组对我市贯彻落实中央和省委关于统一战线一系列重大决策部署情况给予充分肯定和高度评价。

二、全力加强制度建设,多党合作和政治协商水平显著提升

一是加强协商民主制度建设。认真学习贯彻中央《关于加强社会主义协商民主建设的意见》和省委《实施办法》,协助市委制定了《关于加强社会主义协商民主建设的实施意见》(锡委发〔2020〕56号),进一步明确了政党协商、人大协商、政府协商、政协协商、人民团体协商、基层协商、社会组织协商等各类协商的协商主体、协商内容、协商形式、协商程序等,初步构建起程序合理、环节完整的协商民主体系,促进了我市社会主义协商民主广泛多层制度化发展。

二是完善政党协商机制。认真贯彻中央《关于加强政党协商的实施意见》和省委《实施细则》,制定《关于加强政党协商的实施办法》(锡委办发〔2020〕74号),进一步明确和规范政党协商的步骤和程序。组织和推动市各^v^、工商联和无党派知识分子联谊会围绕“提升城市工作水平”、“文化繁荣与发展”市委民主协商专题,深入开展调查研究,形成高质量的调研报告,并协助市委召开了专题民主协商会。召开专题民主协商和民主监督工作推进会,加强市各^v^、工商联和无党派人士意见建议督办落实力度,汇总有关情况后,转请市委办印发《关于“提升城市工作水平”专题民主协商会意见建议督查办理情况的通报》,进一步提升民主协商、民主监督工作实效。

三是精心准备政协换届人事安排工作。与市委组织部联合制定出台了《关于政协无锡市第十四届委员会和市(县)区政协换届人事安排的意见》(锡委发〔2020〕80号),对政协规模和结构、界别设置,政协委员人选条件、推荐提名和考察审查、换届时间安排等方面提出了明确要求。认真做好党外人选的酝酿、推荐、提名、协商等工作,严格人选条件,严格审查考察程序,坚持把广泛协商贯穿于人事安排全过程,确保换届人事安排工作依法依章有序进行。

三、全力帮助市各^v^、工商联、^v^和无党派知识分子联谊会完成换届工作,党外代表人士队伍建设水平显著提升

一是协助和指导市各^v^、工商联、^v^和无党派知识分子联谊会完成换届工作。严格执行组织人事工作相关规定,积极加强与各^v^、工商联、^v^和无党派知联会的协商与沟通,深入细致地做好领导班子成员的民主推荐和进退留转人员的思想工作。研究制定《市委^v^部关于协助^v^做好换届工作的意见》(锡委办发〔2020〕75号)、《市委^v^部关于工商联(总商会)换届工作的实施意见》(锡委办发〔2020〕88号),对换届工作提出具体意见要求。会同组织部、市纪委等部门对拟进入党派领导班子成员及新进常委60多人进行考察,先后谈话200余人次。协助市各^v^和^v^、无党派知联会等召开换届大会,圆满完成换届任务。市各^v^新一届领导班子37人全部高票当选,其中新任主委2人,新任副主委14人,进一步充实了一批年富力强的党派领导,改善了领导班子的知识结构,目前我市新一届^v^领导班子37名成员中,有博士6名,硕士9名,具有硕士学历以上的领导班子成员占成员总数40%。

二是深化坚持和发展中国特色社会主义学习实践活动。制定下发了《关于^v^开展坚持和发展中国特色社会主义学习实践重点工作具体安排的通知》,召开坚持和发展中国特色社会主义学习实践活动暨“同心”实践基地建设交流推进会,评选表彰了全市26个“同心”实践示范基地,引导和鼓励各^v^成员强化理想信念、增进政治共识,借助“同心”实践平台,积极开展参政议政、社会服务活动。

三是帮助市各^v^、工商联和无党派知识分子联谊会加强组织建设。召开全市^v^基层组织建设观摩交流会,推动制定《无锡市各^v^关于加强基层组织建设的纪要(试行)》(锡统发〔2020〕51号),进一步提高了^v^基层组织建设制度化、规范化水平。结合梁溪区、新吴区成立,帮助各^v^做好新设区^v^组织的组建工作,进一步健全组织机构,完善工作机制。加强^v^成员教育引导工作,举办第25期^v^骨干多党合作理论研修班、^v^领导班子成员学习会、第27期党外中青年干部培训班等,进一步夯实了多党合作思想政治基础。

四、全力开展“三走三倾心”活动,服务经济发展能力显著提升

一是深入开展“三走三倾心”主题活动。在全市^v^系统广泛开展以走近项目、走进企业、走向制造业强市第一线,倾心于企业转型发展环境的优化、倾心于非公经济转型发展水平的提高、倾心于“十三五”无锡现代产业新高地建设为主要内容的“三走三倾心”活动,深入了解企业发展难题,推动落实各项降成本、促发展政策。推动成立全省的民营投资企业——江苏民营投资控股股份有限公司,充分激发民间资本活力,引导民营经济健康发展。建立军民融合发展平台,成立全省首个军民融合企业协会,帮助符合条件的民营企业进入国防科技工业建设领域。

二是推动构建“亲”“清”新型政商关系。认真组织学习^v^^v^在全国政协民建、工商联界委员联组会上重要讲话,要求各级^v^部、工商联把学习贯彻重要讲话精神作为当前和今后一个时期的重要政治任务,进一步统一思想、增进共识。举办“梁溪大讲堂”第八讲,围绕构建“亲”“清”新型政商关系,为全市党政领导干部进行专题辅导,进一步优化企业发展环境。与市纪委联合举办“构建和谐新型政商关系”研修班,进一步增强民营企业家廉洁从业、守法经营意识。

五、全力巩固和谐稳定局面,民族宗教工作成效显著提升

一是持续开展民族团结进步创建活动。开展“民族团结进步宣传年”活动,在全社会大力宣传党的民族政策、民族理论、民族法律法规。开展“守望相助、扶贫济困”少数民族困难家庭新春送温暖活动,进一步加大少数民族群众帮扶力度。举办“民族情、共筑梦”全市各族群众国庆联谊联欢活动,营造民族团结、社会和谐的节日氛围。我市民族舞剧《英雄・玛纳斯》荣获第五届全国少数民族文艺汇演观众欢迎剧目银奖。

二是依法加强宗教事务管理。开展和谐寺观教堂“规范年”创建活动,推动宗教活动场所进一步完善人员、组织、财务、档案、卫生防疫等内部管理制度。深入开展宗教活动场所认定工作,2020年共有38处场所通过三、四认定。开展“宗教慈善质量提升年”活动,推动宗教慈善载体建设,引导宗教界广泛开展扶贫济困、敬老救灾、助学助残等公益活动,仅向盐城阜宁灾区捐款就达190余万元。

三是加强民族宗教界代表人士队伍建设。组织举办民族宗教界人士学习培训班,加强政策教育和法律法规宣传,进一步提高了民族宗教界人士的政治意识、大局意识和法制意识。指导宗教界开展“道风建设年”活动,加大教职人员教育培训力度,进一步提高宗教界代表人士的思想政治素质和宗教业务能力。

六、全力加强海外联络联谊,海外^v^工作层次显著提升

一是积极加强对外交流合作。开展“欧美同学会·中国留学人员联谊会美国硅谷创业人员无锡行”活动,围绕“新一代信息技术”“生命科技与新能源”等主题,组织20多名硅谷创业人员与无锡企业进行项目、技术、市场、融资等方面交流对接,为本地企业吸纳人才、转型升级提供合作平台。密切与香港江苏社团总会、香港江苏青年总会、香港无锡商会、香港江阴商会和无锡旅港同乡会的联系联络,积极推动锡港两地开展经贸、科技、旅游合作。

二是认真做好海外争取人心工作。成功举办首届港澳青少年“同愿同行”无锡夏令营,来自香港和澳门的10余所中学的近30名学生参加了为期6天的夏令营活动,通过体悟乡亲文化、体验乡土制作、体习乡音技艺,进一步增强文化认同、国家认同。接待了2批香港大学生交流考察团,为探索做好香港青年一代工作开辟了新的路径。帮助支持无锡旅港同乡会圆满完成换届工作,一批年富力强的爱国爱乡人士进入同乡会领导班子,为增强同乡会的凝聚力、影响力奠定了基础。

七、深入开展“两学一做”学习教育,机关作风效能显著提升

深入开展“两学一做”学习教育,制定学习教育实施方案,举行“两学一做”学习教育专题党课,赴六安红色教育基地开展革命传统教育,组织召开了专题组织生活会,进一步增强了机关干部的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。全面加强党风廉政建设,不断细化党风廉政建设主体责任和监督责任,认真贯彻执行中央“八项规定”和省市委“十项规定”,积极践行“严实”标准。制定机关工作人员日常考核办法,切实加强机关干部队伍建设。深入开展“三解三促”、“一对一、献爱心”结对帮困、基层调研等活动,主动做好经济薄弱村惠山区钱桥街道洋溪社区结对帮扶工作,捐赠帮扶资金,协调解决发展中遇到的困难和问题。全面加强^v^理论政策研究和实践创新工作,《新型政商关系构建中的^v^策略研究》获全省^v^理论政策研究创新成果一等奖,《以“三走三倾心”主题活动为抓手,推动非公有制经济健康发展》获全省^v^工作实践创新成果奖,^v^信息工作、宣传工作分获一等奖和优秀单位,是13个省辖市中一家在四项考核项目中均获得一等奖或优秀奖的地区。

书店^v^工作总结第31篇

一、加强政治理论学习,提高非党人士的思想觉悟和政治素质

^v^工作要求“思想先行,理论为先”。为全面贯彻落实这一精神,切实加强统一战线工作,充分发挥统一战线不可替代的重要作用,最大限度地团结和调动非党人员积极性,局党支部在组织学习的时候,同时要求非党人士参加,适当时候组织学习^v^理论知识,积极参加县^v^部组织的各种活动。

二、高度重视人才培养工作,注重培养非党派人士近年来,局党组织坚持尊重知识、尊重人才的理念,以提高干部“三大能力”建设为出发点。在干部任用及党外干部的政治安排上,积极开拓做好党外知识分子的新路子,大胆使用和推荐非党干部。

三、增强非党人士的责任感,推动工作快速发展

为使政治协商、民主监督、参政议政更加规范化、制度化、长期化,形成了良好的党外人士参与机制。以高度的责任感和使命感积极参与我局的民主管理和民主监督,让党外人士广开言路,各抒已见,收到了很宝贵的意见和建议,为招商引资工作的深入推进起到了积极的作用。

四、健全组织机构,完善各项制度

今年,我局及时调整充实完善了由局长任组长,^v^工作领导小组下设办公室,由局办公室具体负责对^v^工作的开展。同时,在原有各项制度的基础上,进一步完善^v^工作制度,出台了相应措施,并确保了^v^工作所需经费,使^v^工作做到了年初有计划、年终有总结、操作有章可循、做事有经费保障的健康机制。

总之,^v^工作任重道远,我们将千方百计、不遗余力,把^v^工作做细、做好,争取来年的^v^工作开展的更加卓有成效。

书店^v^工作总结第32篇

在区委^v^部的正确指导部署下,今年以来,我们围绕目标考核细则,以落实工作责任制为保证,以开展“经济^v^”为重点,以服务全乡经济建设和社会稳定工作为中心,围绕目标开展^v^工作,推动了我乡^v^工作再上新台阶。现将全年工作情况总结如下:

今年以来,我乡始终关心和重视^v^工作,把^v^工作纳入年度工作计划,实行目标管理。乡党委实行党务书记分管抓、宣传^v^委员具体抓、各部门负责人配合抓的^v^工作格局,各村、企业也相应明确一名干部具体负责与之有关的配合、协调工作,上下重视,为^v^工作落到实处打好了基础。

二、强化责任,分解目标

年初,我们就结合上级关于新形势下^v^战线工作的方针、政策和要求,专题研究部署本乡^v^工作,明确将^v^工作与党建、经济工作一起部署、一起检查、一起考核,强化了责任,落实了^v^工作目标。乡党委中心组组织学习了党的^v^工作的理论、政策,使班子成员增强了^v^工作意识,掌握了在新时期开展农村^v^工作的方法、措施。乡党委举办了一期支委以上干部培训班,宣传分析新时期党的^v^政策及形势,增强了全乡上下做好^v^工作责任感和紧迫感。

三、服务中心,抓好经济^v^工作

贯彻党委工作决策、促进当地经济发展是^v^工作的中心。今年,我们主要做了以下工作:

一是积极配合开展重点工程征地拆迁工作,通过入户做深入细致的政策宣传、教育工作,落实工作措施,保证了XXX工程、XX城区、XX大队周边地块等征地拆迁安置工作,其中对非公有制经济淮鑫棉纺项目的征地工作,我们成立了专门的工作班子,驻村工作,保证了征地进度。为保证飞翔纸业顺利开工生产,乡村相应成立了领导小组,负责协调周边矛盾。

二是举办了两期非公经济培训班,邀请了区工商局领导来乡为广大私营业主进行了合同法、税务法规的宣传教育,效果比较理想。

三是积极引导社会各届人士参与我乡的招商引资工作,通过分层次地召开座谈会、投资环境推介会、XX籍在外人士联谊会,形成了大招商、招大商的格局,今年新增个体私营企业XX个,招商引资新上项目X个,分别为XXXX、XXXX、XXXX、XXXX机械和投入XX万美元的XXXX车业。

四是XX商会定期开展活动,相互交流。目前,正积极和区文化旅游开发区公司洽谈联系,将XX的玻璃工艺产品和羽毛制品打造成XX区的旅游纪念品。

四、突出重点,做好民族宗教、少数民族等^v^工作

一是在开展文明户评比中,做好宗教工作。今年“十星级文明户”评比是我乡党建工作的重头戏,动员所有农户参评,利用教会活动时间对“十星户”的标准进行宣传讲解,鼓励大家评星、争星、比星,一定程度上调动了大家的积极性,并取得明显效果。我乡对X处教会点,平时我们加强监督和引导,把党委、政府的中心工作和宗教信仰有机结合起来,促进了宗教民主管理。今年沈营教会点捐资X万多元,将以前的安全隐患比较大的排水沟变成了现在宽敞的广场,为广大学生以及家长带来了方便,受到了干群的一致好评,这件事也在楚州电视台进行了报道。

二是扎实做好少数民族工作。年初,对我乡境内少数民族人员进行重新调查摸底,共排查出XX个少数民族共XX人,基本都是云南、贵州、辽宁、山西等地迁入进来的,主要蒙古族、土家族、彝族、苗族、朝^v^、满族等。我们对少数民族特困户进行适当帮扶,鼓励他们自主创业,对符合就业条件的介绍进园区企业务工,并注重对少数民族人士参政议政能力的培养。满族教师周玉梅为本乡张巷村人,连续当选为十四届、十五届省人大代表,十三届省政协委员,我们充分发挥其省代表的作用,加强对外宣传XX,今年争取资金XX多万元,新建张巷小学校舍,目前已破土动工。

20xx年工作计划:

一是加强^v^政策理论的学习宣传。利用会议、广播电视、简讯多种形式宣传贯彻好中央、省、市、县^v^会议精神,为统一战线工作营造良好的氛围,将^v^理论列为乡党委中心学习组的专题内容,进一步加强对外宣传报道,多角度地向外界展示XX,宣传XX。

二是加强经济^v^工作。充分发挥社会各阶层的作用,以牵线搭桥、铺路搭台为手段,开展以情招商、以商招商,促进我乡招商引资在新的层次、新的领域展开。

三是加强民族宗教工作。坚持开展民族政策的宣传教育,努力帮助少数民族发展经济和社会事业。深入贯彻落实《宗教事务条例》,依法加强对宗教事务的管理,积极帮助宗教活动场所完善各项管理制度,以安全建设、民主理财为抓手,推进宗教活动场所依法规范管理。

书店^v^工作总结第33篇

20XX年我镇^v^工作按县委^v^的布置,在镇党委的领导下,围绕经济发展,社会稳定做好^v^各项工作,以“团结、发展、稳定”为目标,以加强团结,促进经济发展为总抓手,紧紧围绕十七届三中全会精神和全国省、市、县^v^工作会议精神,调动社会各方面的积极因素,较好地完成了县委^v^部下达的各项目标任务,使全镇经济和各项社会事业保持持续、快速、健康、协调发展的势头。现将一年来的工作总结如下:

一、加强对^v^工作的领导

镇党委非常重视^v^工作,书记经常过问,把^v^工作纳入工作议事日程。今年班子会议对^v^工作专题研究过二次,一是明确当年^v^工作目标重点。二是研究^v^对象的联系方式和时间安排,完善各项制度,同时还组织三次镇村干部和^v^部分成员学习中央^v^部、省、市、县^v^会议精神和雷春美书记的讲话,通过学习使大家提高对^v^工作的认识,提高服务^v^对象的能力。

二、加强对外联系联谊工作

首先做好在外人士的摸底建档工作,加强联系沟通,镇党委组织相关人员到夏门、福州走访,访问了夏门高建办何澄年主任、xx市绿化管理局何开兴、北京土地局邹木金、晋江房地产老总刘明旺、福州陆江华等民营企业老总,同时还利用出差机会进行走访,在春节期间,开展慰问家属活动和组织回乡过节人士的座谈,同时做好侨、港台同胞的联系工作,抓好归侨的慰问,如:印泥归侨陈碗荣年纪大,我们帮扶他申请补助等工作。

三、加强基层民主政治建设方面

1、年初镇党委政府组织各界人士召开座谈会,对政府的重点工作通报广泛征求意见,准备12月份再开一次。

2、建立了党员领导干部与交友对象开展交友活动制度,经常电话联系,每年最少二次以上与对象交心座谈。

3、邀请党外特约监督员,有时结合镇联络组开展活动,对政府的有关部门,加强了解与监督。

四、做好党外人士及县外干部工作

1、建立党外人士和党外干部,后备干部档案

2、党委组织党外人士和党外干部座谈会一次,党委关心了解党外干部的工作、生活、重视党外人士和党外干部实职安排和政治安排举荐工作,比如镇干部江晖推荐当选镇长、陈伙兰当选为县政协委员。做好村级组织党外干部的培训和推荐工作,村干部10个村60人,其中非党13人,能与党外人士合作共事和睦相处。

五、认真抓好民族宗教工作

1、建立宗教场所联席会制度,每季度召开一次,都在活动场召开。

2、开创和谐宗教场所活动。利用联席会议和宗教活动机会宣传党的政策活动,做到八荣八耻进场所,使信教群众了解政策形式,遵纪守法、勤劳致富、文明做人,使宗教与新农村发展相适应。

3、积极做好宗教稳定协调安全防范工作

认真抓好活动场所的稳定:止马的主教堂纠纷问题,县里黄牧师的做法要求与教民意见分歧造成分堂聚会,经过几次的耐心调解说服工作,最终又统一聚会;邵武危家唐妇女到亲目村非法设堂传教,经过与当地支部的共同做工作,得以解决,外出务工^v^还返以牧师身份在外乡传教,经过县民宗局、安全大队共同做好说服教育工作,再没有发生,同时抓好活动场所的安全稳定工作,庙会庆典活动都要求各所在村一名干部与管委会安全员,共同做好安全稳定工作。今年以来,有7个宗教活动场共举数次大型活动都能稳定和谐安全。

4、开展灾区捐款,取得成效。7个宗教活动场所,部分企业人士积极参与,捐款达5600余元。

六、认真抓好经济^v^工作

1、建立非公经济人士档案。结合劳动保障所召开非公经济人士座谈会一次。了解他们在运行中存在的困难和要求,协助解决好他们与群众之间纠纷,比如水口二个电站引水纠纷协调得以解决,企业能稳定运行。

2、抓好商会、行业协会的组织建设与工作开展

商会成立于04年,多次组织活动,效果很好,多次受县工商联会表彰,因今年换届、暂时没候选人;经过与县会林主席协商等择日在定,但协会工作正常开展,药材行业协会,水利协会组织运行正常开展。

七、其他中心工作

按照党委分工在抓好^v^工作的同时重点抓好烟叶生产和挂点亲目村的工作队。

1、烟叶生产工作,今年烟叶种植542户在去年增加77户,种植面积亩,比去年增加亩,实现产量担,增产担,实现产值万元,比去年增加产值万元,实现税收296万元,镇里分成奖励127万元,村级分成68万元的好效益,实现户均收入万元,在家农业人口均2担以上新高。

2、挂村工作抓好日常工作的同时,重点抓好安全稳定工作。今年没有出现一起上访和安全事故,经济发展较好。

一是抓烟叶生产;

二是药材种植500亩;

20XX年有79烟叶户,820亩、2700担,万元,户均收入万元,村级收入万元,不含主干注入外.计生工作完成较好,基础设施建设得以推进,各项工作任务基本能全面完成,群众安居生产,新农村建设逐步推进。

一年来,我镇^v^工作虽然取得了一定的成绩,但与县委^v^部的要求存在着一定差距,我们决心在新的一年里,认真总结经验,扬长避短,强化措施,加大工作力度,努力把^v^工作做得更好。

书店^v^工作总结第34篇

在局领导和部门领导的正确带领下,与同事们的齐心协力、共同努力、大力支持与密切配合下,使我的工作取得了一定的成绩。对于不利于团结的话不说,不力于工作的事不做,对于违法的事坚决不干。现将一年来的工作总结如下:

一、学习方面

深入学习科学发展观,并且认真学习^v^理论和“三个代表”重要思想、“中央新疆工作座谈会”精神,全面提高了自己的思想道德素质和科学文化素质;全心全意为局里的大事小事服务、处处事事以集体利益为重,增强了责任感和自觉性。在工作中,通过学习和实践科学发展观,以及相关业务知识,不断提高自己的综合素质。

二、工作方面

1、电话方面:对待上级部门的来电,问清什么事,什么要求,及时向领导汇报。对待北京的来电,问清什么事,都是让他们通过QQ号发邮箱给我,节约了传真纸。对待其他单位或个人来电,问清什么事,礼貌回答,和单位相关的事情及时向部门领导汇报。通知开会,每次都是按照领导的要求及时准确地通知.县(市)上报材料,每次都是先把文件看清楚,准确地回答各县(市)的凝问。

2、接待方面:始终坚持文明礼貌待客,做到来有迎声、问有答声、走有送声,为单位树立了良好形象。积极做好接待客人的后勤工作,确保客人的食宿和考察等。

3、协助方面:服从局领导和部门领导安排,积极协助人事等相关工作;其他单位每次使用我们单位的大厅,按照部门领导的安排积极协助,保障了卫生环境,安全等。

4、外出方面:注意自身安全,礼貌问事,仔细听别人讲文件的要求和目的,不知道的事情,及时给相关负责人打电话问清,有效地落实了工作任务。

5,其它方面:实事求是,从不乱说话,乱造谣。始终坚持以人为本的原则,

三、下一步工作计划

(一)积极及时落实局领导和部门领导安排的工作任务。

(二)全力协助部门领导的工作。

(三)继续加强学习和实践,提高办事效率,加强沟通能力。

(四)维护社会稳定,加强民族团结。

(五)严格遵守单位规章制度。

书店^v^工作总结第35篇

今年以来,xx县供销合作联社在县委、县政府及县委^v^部的关心帮助指导下,认真贯彻落实《^v^中央^v^关于深化供销合作社综合改革的决定》(中发〔20xx〕11号)精神,大力推进供销合作社综合改革试点工作,积极开展“三严三实”教育实践活动,积极开展各项^v^工作,取得了一定的成绩,现总结如下:

一、高度重视,明确责任,健全制度

党组织和行政领导非常重视^v^工作,把^v^工作纳入议事日程,做到有计划、有措施,目标明确,责任到人。上半年听取^v^工作汇报1次,研究^v^工作问题1次,下半年听取^v^工作汇报2次。一是调整充实,成立^v^工作领导小组,党组织和行政主要领导任组长,今年9月,县委调整了县社领导班子成员结构,我们也及时调整了系统^v^工作领导小组成员结构,县社监事会主任分管^v^工作,县联社办公室主任XX县联社总支部^v^委员具体负责^v^日常工作,领导小组认真研究解决^v^工作中的困难和问题。二是把统一战线理论政策纳入党员干部学习培训内容,做好^v^工作计划和总结。三是主动听取意见和建议。四是同县委^v^部签订目标管理责任状。

二、积极配合开展非公经济组织和党建工作

热情为新的社会阶层人士、非公有经济组织服务,积极开展非公经济组织各项党建工作,开展理想信念教育实践活动,配合有关部门开展社会公益慈善活动,努力为非公企业解决实际困难和问题。

三、重视党外人士工作

协助做好各级党委与党外代表人士重点联系工作,建立党外干部和知识分子档案,配合县委落实好党外后备干部培训计划和选拔工作。

四、做好宗教工作

成立宗教工作领导小组,由专职副书记XX县联社办公室主任具体负责,协助县宗教局依法管理宗教事务,及时发现和制止本系统非法的宗教活动,做好引导和教育工作,无越级上访现象,及时、准确报送宗教信息。

五、做好涉台、涉侨工作和信息调研工作

围绕全县^v^新情况、社会热点问题、难点问题开展调研活动。

我社棚户区改造工程涉及土产公司归侨7人,我社积极争取上级有关部门的配合支持,做好归侨的安置工作,维护了他们的合法权益。

六、做好^v^杂志的订阅工作

积极订阅《中国统一战线》等报刊杂志,了解^v^工作新形势、新任务。

七、开展文化^v^工作

开展^v^理论、政策宣传教育,积极参与^v^文化活动。

20xx年工作计划:

一、继续深入学习十八届三中、四中、五中全会精神,认真贯彻落实中央民族工作会议和全国^v^工作会议精神。

二、把^v^工作纳入重要议事日程,全年听取^v^工作汇报和研究^v^工作3次以上。

三、做好非公企业服务协调工作。

四、贯彻落实党的民族政策、宗教政策,促进民族关系、宗教关系和谐。全年组织^v^工作领导小组^v^理论专题学习1-2次,开展^v^调研工作1次。

五、重视党外人士工作,落实好参加县委组织的党外后备干部培训计划,做好党外干部培训选拔工作。

六、积极报送有关^v^信息,积极订阅有关^v^工作报刊。

书店^v^工作总结第36篇

2022年受国际金融危机影响,书店图书销售市场萎缩严重,值此困难之际按照华油公司总体安排,新华书店领导班子经过认真分析研究,在全书店范围内认真开展了“坚定信心迎挑战共克时艰促发展”主题教育活动,对书店的发展起到了推动作用,书店开源节流,迎难克艰,开拓市场,见到了一定成效,为确保完成全年工作任务起到了关键性作用。

一、活动的组织与宣传

确立了活动的指导思想,就是深入学习实践科学发展观,贯彻并落实华油实业公司2022年2月16日“管理见效年”活动的实施意见,全面提升企业的管理水平,增强企业的创效能力,强化“勤俭节约、挖潜增效”的意识,务实创新、埋头苦干、化危机为机遇,变挑战为动力,坚定信心迎挑战共克时艰促发展,更好地完成全年各项任务指标,实现二次创业。

为了更好地开展“坚定信心迎挑战共克时艰促发展”活动,书店成立了管理领导小组,由书店经理和书记任组长并制定了成员工作职责。

召开了全体干部会议和职工大会,对当前危机形势、书店工作量萎缩的应对措施等进行宣讲,让大家了解形势和任务,坚定信心、迎难而上,实施精细管理,认真开展“勤俭节约,挖潜增效”活动,开展“管理见效年”活动,通过宣传和动员,使职工树立了“开源节流”意识,让大家积极行动起来做好节约挖潜增效工作,同时积极勇于开拓市场,形成人人肩上有指标的局面,把压力转化为动力,发挥集体的智慧和力量,让大家知道,我们书店的性质是商业零售和团购,靠的就是销售,吃的就是销售这碗饭,没有销售我们就得挨饿甚至饿死,作为书店的任何一名员工都要有销售意识和习惯,这是我们的工作,是我们长期面临的工作,人人都要承担销售指标,人人都要完成销售指标,只有这样书店才能不断稳定发展。

二、“坚定信心迎挑战共克时艰促发展”主题教育活动工作成效

在开展“坚定信心迎挑战共克时艰促发展”主题教育活动的同时重点开展了“管理见效年”活动,认真结合“勤俭节约、挖潜增效”劳动竞赛活动进行开展,把工作融入到五型五好班组建设当中去,融入到基层建设管理工作中去,通过大家的努力取得了许多卓有成效的业绩。

(一)对兴隆门市二楼进行经营核算,在除去对人工、水电、车辆、宣传等方面的费用外,收入为负,没有完成计划指标,在书店领导开会研究后,对兴隆门市二楼进行了整体出租,实现年均收入约30万元。同时节省了其它各方面的费用,实现了可观的利润。改变经营策略和经营方式,变亏损为盈利,是新华书店的一项重要举措。

(二)在兴隆门市二楼进行整体出租后,书店办公场所由兴隆门市搬到了振兴门市,并对原来的办公场所也进行了部分出租,预计年实现利润在十万元以上。通过这种方式的实现,增加了租金收入,同时节约了能源的消耗、节约了车辆的油料消耗。

以前机关经常用车去华油和银行办事,虽节省时间,但长期下来,也给书店的费用支出带来了影响,搬到振兴后,可以步行去华油和银行办事,节约了成本,以前领导上下班需车辆接送,每周六、日才能停放在华油,现在领导上下班不用接送,车辆可以每天停放在华油,既节省了书店费用的支出又实现了出租办公室的纯利润,预计年节约车辆费用1万元。

(三)由于国际金融危机带来的影响,按公司总体要求,书店对现有临时工进行了清退,预计可节约人工成本10万元。这样一来,由于人员减少,职工的工作量加大,给工作带来了困难,书店领导对工作进行了统筹安排,在书店领导的带领下,员工以积极、乐观的心态投入到工作中,为书店节约了人工成本。

(四)书店对办公用品、车辆、油料消耗等方面加强了管理,把成本细化到每个部门、每个人,谁使用谁签字。在灯开关处张贴温馨提示,节约用水、用电,用废旧纸张的反面进行复印,避免了纸张的浪费,通过广泛的宣传教育,新华书店全体干部职工达成共识:“节约的都是利润”,为书店节约了很多费用。

(五)严格控制采购成本,做到货比三家,实现市场最低成本采购。

(六)房屋出租到期,适当提高租金,多实现收入近10万元。

(七)不租用小车,年减少费用8万元。

(八)加大市场开发力度,创新经营思路,改变经营模式,争取油田公司的政策支持,在经济危机、各二级单位压缩成本的情况下,实行千斤重担大家挑,人人肩上有指标的局面,完成了2022年的工作任务。

通过以上工作的开展,切实降低了企业的经营成本,完成了全年工作任务,真正实现了盈亏平衡的工作目标,在经济危机条件下实属不易。

三、以人为本,加强监督,提高工作执行力,勇于开拓市场

任何工作的开展离不开人,只要把人的积极性发动起来,应该没有什么做不成的事。为了使书店职工切实体会到开展管理见效年的重要性和必要性,我们分别多次召开了领导班子会议,职工大会,部门专业工作会议,认清严峻形式,明确工作任务,坚定信心,真抓实干,研究加强管理、降本增效的办法,落实工作指标,制定考核兑现办法,把工作任务层层分解,落实到每名职工身上。对员工进行了营销培训,让有销售经验的优秀^v^员给基层员工传授营销知识。工作安排后不是等和看,我们要求全体中层以上干部要亲自带领基层员工跑市场,引领他们不断熟悉销售业务,要求他们与客户要建立长期的联系,对他们工作的开展进行定期考核,促进员工工作的主动性和积极性。

书店^v^工作总结第37篇

一年来,我镇^v^工作在市委^v^部正确领导和镇委、镇政府高度重视下,紧紧围绕工作大局,为推动全镇经济社会更快更好发展作出了积极贡献。现将一年来工作总结如下:

一、强化责任,明确^v^工作重点。

根据市委^v^部要求,结合我镇实际情况,年初我镇将^v^工作纳入党委、政府的重要议事日程,制定了全镇^v^工作计划,把做好非公经济代表人、侨胞、侨眷、民族宗教工作列为全年工作重点,为做好全镇^v^工作,指明了方向。同时制定^v^工作制度,把^v^工作纳入各村综合目标考核,明确各村^v^和民族宗教工作职责,以此更好地推动全镇经济快速发展和维护社会政治和谐稳定。

二、加强投入,夯实^v^工作基础。

根据新时期^v^工作的需要,成立了以党委书记朱伟为组长的^v^工作领导小组,制定《庙前镇基层^v^标准化建设方案》,按照“五有”标准建设基层^v^工作联络组(即有办公室、有牌子、有活动阵地、有宣传栏、有办公设施),建立20家“同心书屋”,丰富^v^对象文化生活,为20个村居^v^工作组统一制作^v^工作宣传栏、同心书屋标牌和少数民族服务岗,在党群服务中心设立少数民族服务岗及党外人士之家,组建^v^联络qq群。同时根据新形势新情况的变化,及时进行调整充实,健全完善,做到心中有数,实施动态管理。为全年的^v^工作的顺利开展打下良好的基础。

三、强化学习,推动^v^工作进展。

把^v^工作的方针、政策纳入党委中心学习组的重要内容,将6月份定为宗教政策法规学习月,组织镇、村干部集中学习《宗教事务条例》、《XX市宗教政策法规知识》等^v^政策和法规。通过召开广播会、发放宣传资料、刊出宣传栏等多种方式,积极动员各村居^v^工作联络员深入农户宣讲国家^v^政策,营造了人人了解^v^、重视^v^、支持^v^的浓厚氛围。同时严厉打击^v^传播,特别是对佟湖村“全能神”传播活动,联合^v^门进行了严厉打击。

此外,还积极开展非公经济人士理想信念教育活动、企业走访活动、企业与机关互派干部挂职锻炼活动,达到加强了解增进友谊、联络感情的目的,通过思想政治工作激发他们积极投身庙前经济建设的激情。

四、健全信息台帐,注重基础管理。

五、重视非公经济与党外干部相关工作,推动全镇经济和谐发展。

积极联系庙前籍在外人士,动员他们为庙前的发展献计献策,对镇党委的工作进行指导。截止目前,我镇共有5名在外企业家回村担任党支部“第一书记”,孙清红、周开福、黄思成、文军等同志筹集近千万资金修建了林桥村、桐树垭村、旭光村和巩河村党员群众服务中心,筹集近600万元资金为老百姓修路搭桥、扶持贫困学生等。此外,还建立了党外后备干部和党外知识分子代表人士联系制度,定时与党外人士联系,了解他们的工作思想动态,加强与他们的沟通,举办党外干部培训班1期。积极开展各类法制宣传教育活动,引导他们多为群众做好事实事。其中,开展爱国主义教育和法制宣传教育2次。

书店^v^工作总结第38篇

20XX年我镇^v^工作在市委^v^部的指导下,在镇党委的直接领导下,按照年初制订的工作计划,围绕贯彻落实省市^v^工作会议精神,加强基层^v^工作规范化建设,紧扣经济建设中心,发挥优势,凝聚力量,积极服务于改革、发展、稳定的工作大局,为推动全镇经济社会更快更好发展作出了积极贡献。全年主要做了以下几方面的工作:

一、加强组织领导,注重制度建设

二、力推规范建设,注重硬件投入

三、服务非公人士,注重学习培训

按照“凝聚力工程”的进程,在完善非公有制经济人士信息采集之后,着力开展企业走访活动达到加强了解增进友谊、联络感情之目的,通过思想政治工作激发他们积极投身王店经济建设的激情。共组织非公企业人士参加市级理想信念教育15人次,开展镇级^v^信息联络员业务培训50人次。

四、健全信息台帐,注重基础管理。

五、全面推动实施十大“同心”品牌创建活动。

以“学习贯彻十八大、争创发展新业绩、三创三先冲百强”主题实践活动为主线,以“思想上同心同德、目标上同心同向、行动上同心同行”为基本标准,着力打造“聚合力、助发展、惠民生、促和谐”同心品牌。

创建“十个同心”

一个同心基地,通过科技、资金投入,促进群众增收致富的农产品基地;

一所同心学校,使落后学校环境得到改善;一个同心品牌,打造带动一方群众致富的名优产品;

一批同心人才,资助贫困学生上大学;

一个同心村庄,落后村庄建成新农村;

一间同心工厂,解决当地群众就业致富的典型企业;

一个同心园区,为当地经济社会发展作贡献的工业园区;

一条同心路,改善边远贫困地区交通条件;

一座同心桥,方便群众出行的连心桥;

一个同心窖,解决群众饮水困难的水利工程。