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机关大院保洁工作计划范文汇总4篇

发布时间:2024-04-30 03:16:49

机关大院保洁工作计划范文第1篇

2021年上半年,区机关管理局紧扣区委区政府中心工作,扎实开展党史学习主题教育活动,全力推进年度重点工作目标任务的完成,进一步提升机关后勤服务精细化水平。现将半年度工作情况总结如下:

一、全力完成重点工作任务

(一)认真组织开展党史学习主题教育活动。围绕党建引领,深化学习,积极推进党史学习主题教育活动,充分利用中心组学习、周二夜学、学习强国等形式开展学习教育,并邀请区_军历史研究会会长马福年同志做《党指引我们前进的方向》专题宣讲;不断规范“三会一课”,扎实开展组织生活会、民主评议等活动,以主题党日活动为载体,赴慈城冯定纪念馆、北仑张人亚故居开展红色之旅,进裘市村开展“每月一起来”、反诈宣传等志愿服务;结合主题教育活动的实践性,分区域三次开展“学党史、明方向、强管理、优服务”后勤恳谈月活动,认真查找管理服务保障工作中存在的短板,加强整改提升精细化程度,此外,组织流动车管所进机关、联合区卫健局开展中医义诊、联合庄桥街道在深悦广场提供新冠疫苗接种点等,真正将党史学习成果体现在管理服务保障能力的提升上。

(二)不断提升党风廉政建设水平。围绕局党组年初提出的党风廉政建设工作任务和工作要点,聚焦全面从严格治党,强化监督制约,严格执纪审查,加强自身建设,压紧压实“两个责任”。召开党风廉政建设大会,传达警示教育精神,明确班子领导和科室负责人全面从严治党主体责任;反馈“三交底”廉政谈话移交问题整改落实情况,两次专题召开会议研究整改落实措施,以最鲜明的态度、最有力的举措、最严明的纪律抓好整改;常态化进行各项监督检查工作,包括全区办公用房清查、公务车辆清查、餐饮浪费行为检查等工作。上半年,重点对新入驻的深悦广场7#楼和三个街道办事处开展全覆盖的实地检查,确保办公用房各项相关规定严格执行,杜绝违规使用情况。

二、努力提升机关大院日常管理水平

(一)办公用房管理成效明显。一是“扩容”办公场所体量,解决需求缺口。精心选址,科学实施,新增深悦广场办公场所,扩容办公面积万平方米,年初调配入驻区商务局、经信局、文旅局等17个单位近500人集中办公,有效解决了办公场所紧缺、办公场地分散、办公设施老化的问题。二是“挖掘”办公资源潜力,提升整体品质。整合资源,盘活存量,经对1号院、3号院迁出单位原办公场所整体腾退,新增办公用房面积3800㎡,疏散办公人员300余人。装修改造后,将安排区委、区府、人大、政协、组织部等办公人员密度较高、办公用房缺口较大的单位入驻。三是“前置管理”开展全区办公用房维修改造。做到“两个提前”,即提前制定计划落实财政经费和提前沟通使用单位了解需求,形成使用、设计、预算编制与项目实施单位四方联动机制,目前已开展实施矛调中心二期、纪委办公用房、区政府大院双电源改造等14个专项工程,年计划经费超8000万元。

(二)安全生产工作有效落实。今年是第20个全国“安全生产月”,以机关安全生产“零事故”为目标,以消除安全隐患为重点,以建立健全机关安全生产监管机制为手段,由局领导带队,邀请安全生产专家,协同各科长、物业管理人员走访区政府一号院、北投大厦、深悦广场为主的三大集中办公区域及周边院落,逐一排查食堂、机房、电梯、安全通道等重点部位的水、电、消防设施的安全状况,共梳理出安全隐患45条,建立整改台账,落实责任科室整改,预计在7月底前整改完毕。

(三)财务服务工作平稳运行。按月完成各单位日常报销工作,截至6月,财务科累计支付资金超5000笔,涉及分配资金、其他往来款等资金超亿元,发放在职、退休和编外工作人员工资、奖金等6100余人次,并协助机关干部完成个人所得税汇算清缴工作;遵循区委区府关于“压缩一般性支出”的要求,完成日常报表工作外通过加强数据统计,通报已使用三公经费额度,提醒和协助各部门做好压减;配合区审计局对2020年的预算执行情况进行全覆盖审计;完成公款定期存放。

(四)垃圾分类工作逐步深化。今年5月新的《浙江省生活垃圾管理条例》开始实施,组织召开垃圾分类培训大会解读《条例》内容;开展专项检查,尤其对新入驻的深悦广场及新搬迁的单位,新标识更新是否落实到位、对《条例》的宣传培训是否开展;并全市创新成立了由15个不同部门和单位组成的“垃圾分类互查小分队”,不定期对四大集中办公区域交叉检查和对行政服务窗口单位开展专项检查,充分发挥了党政机关在垃圾分类工作中引领示范作用。

(五)公车管理工作有序推进。进一步细化和完善68辆公务车辆一车一档的台账,规范车辆的维修保养、油料的采购、保险招标管理程序,加强车辆运行费用的报销管理;组织开展安全教育及技能培训,不断提高驾驶员的安全行车意识,上半年高质量、高标准出车230余次,安全行驶里程达9万公里,未发生一起责任事故;做好日常公务车辆检查,通过车辆网络平台全天候跟踪管理公务用车运行轨迹,有效地防止公车私用,变更路线等失管失控现象发生。

三、大力提升机关大院服务保障质量

(一)实施健康食堂管理计划。一是推广健康餐饮,推出应季养生菜系,采用低油低盐烹饪方式,加大粗粮和蔬菜外卖供应,定期安排主厨轮岗、培训和技术比武,进一步满足广大机关干部健康饮食的需求。二是改造提升食堂用餐环境。更换一号院食堂用餐桌椅,清洗改造通风系统,增加自动出筷机等餐饮卫生设备,确保安全、温馨、优质的就餐环境。三是开展“传承宗旨用心服务”主题活动。邀请大厨现场制作传统美食,让机关干部品味老底子的味道,同时征集对机关食堂意见建议,实现了机关后勤供需信息有效对接。

(二)落实机关停车问题。上半年,扩建改造雨辰文星和刘家边停车场,挖掘潜力增加停车位60余个。同时加强一号院内停车管理,增设车牌自动识别系统,提高准入门槛,规范停车秩序,解决了院内停车难、停车乱的问题。

(三)完善生活配套设施。积极引进了正章洗衣、家家乐超市、m6生鲜、丰巢快递柜等第三方服务,并在一号院、北投大厦和深悦广场增设3处理发室,极大便利机关干部工作生活。

(四)加强安保体系建设。开展基础技能培训,不断提升工作人员熟练掌握应急事件的处置技能。强化机关大院安全监管,注重人防、技防相结合,确保机关大院顺畅、整齐、安全。定期召开大院安全培训会,开展设施隐患排查工作,培训灭火器使用,确保水,电,火,气等设施无安全隐患。

四、2021年下半年重点工作思路

下半年,将继续紧紧围绕区委区政府的中心工作,进一步转变工作理念,注重管理创新,改进服务方式,着力推进后勤服务工作落小落实落细,在高标准完成各项日常服务保障工作的同时,重点做好以下几项工作:

(一)积极加强队伍建设。加强党史学习教育,坚持周二夜学制度,严肃学习纪律;深化廉政风险防控机制,用严格的制度来规范和约束干部,做到警钟长鸣,加大从源头上防治腐败的力度;坚持和完善政务公开,主动接受各方面的监督,促进干部职工公权不谋思路、公职不徇私情,树立事务局干部勤政务实的良好形象。

(二)积极做好后勤保障工作。一是进一步改善办公环境。一方面继续开展全区办公用房统筹调配,对1号院9号楼(教育局)、3号楼(_)、11号楼(史志中心)等房屋进行改造并重新调配。另一方面计划开展办公用房调配实施二期工程、深悦广场3#楼地下室改造工程、区委党校办公用房维修改造工程、4号院(住建局、铁办)停车维修提升工程等维修改造工程。二是进一步规范公车管理。巩固平台建设,推进平台管理,完善管理制度,确保公务用车管理规范透明便捷高效,保证平台运行安全平稳。三是进一步推进节能降耗。深入宣传节能,营造良好的舆论氛围,切实提高党政机关公共机构干部职工的节能意识,使其自觉成为节能的宣传者、推动者、实践者。四是进一步加强财务管理。在保障日常财务支付及工资奖金发放的前提下,及时高效做好局及协助各单位2020年度决算公开以及2022年度预算编报工作。

(三)积极推进智慧后勤。加强“浙政钉”日常办公应用,运用数字党政、数字政府平台有效分派任务,提高工作效率;进一步完善机关内部最多跑一次系统,争取实现后勤服务事项一次也不用跑。

机关大院保洁工作计划范文第2篇

xxxx年为市级文明单位申报年,我们将认真贯彻落实县委县****关于文明创建工作的安排部署,在县文明办的指导下,不断深化文明创建内涵,按照要求,积极开展争创全市文明单位活动,使我中心文明创建工作迈向新高度,特制定本计划。

一、指导思想

以******理论、********重要思想、科学发展观为指导,全面贯彻落实党的十**大、十九届二中、三中全会精神,以******新时代中国特色社会主义思想为指导,紧密围绕机关事务管理这个中心,着眼于提高职工文明素质和文明程度,以社会主义核心价值体系为根本,以《x市文明单位测评体系》为导向,深化文明创建内涵,巩固文明创建成果,为全县事业发展提供强大的精神动力和坚实的思想道德支撑。

二、创建目标

持续深化文明创建内涵,按照《x市文明单位测评体系》要求,积极开展争创全市文明单位活动,推动我中心文明单位建设工作再上新台阶。

三、重点工作计划

xxxx年度心得体会,我中心结合实际工作,坚持解放思想、实事求是、与时俱进,坚持贴近实际、贴近生活、贴近群众,坚持以社会主义核心价值体系建设为根本,大力弘扬以爱国主义为核心的民族精神和以改革创新为核心的时代精神,坚持把提高气象服务水平放在首位,进一步细化创建工作。

(一)深入学习宣传贯彻党的******精神

******新时代中国特色社会主义思想,为新时代建设中国特色社会主义伟大事业指明了方向,提供了强大的理论和思想武器,更为我们做好本职工作提供了根本遵循。我们要深入贯彻党的******报告精神,坚持党的领导方针,做到不忘初心、牢记使命,高举中国特色社会主义伟大旗帜,决胜全面小康社会,夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利,为实现中华民族伟大复兴的中国梦不懈奋斗。

(二)深入开展社会主义核心价值观教育实践

开展社会主义核心价值观主题教育活动。广泛宣传社会主义核心价值观的主要内容及重大意义,通过LeD显示屏、短信等平台,进一步拓展核心价值观宣传和传播渠道,使社会主义核心价值观深入人心。

(三)持续深化思想道德建设,培育文明风尚

开展勤俭节约活动。最全面的范文参考写作网站以倡导节能、增效为目标,从单位实际出发,深入开展勤俭节约光荣传统的宣传教育,开展文明餐桌、光盘行动等活动,努力营造勤俭节约光荣、铺张浪费为耻的良好氛围。进一步完善各项规章制度,加强控制和监督,努力从源头和过程上制止浪费现象,提高单位资源的使用效能。

开展网络文明、手机文明等活动。通过持续开展讲文明树新风活动、网络文明传播活动,并利用多种宣传媒介滚动播放讲文明树新风公益宣传广告,以倡导文明礼仪之风、大力培育文明风尚。

(四)继续深化志愿服务和帮扶共建

志愿服务活动。认真开展学雷锋志愿服务、创建文明城市、义务植树、文明交通、无偿献血、敬老扶幼、关爱留守儿童、社区服务和公民道德宣传等活动,努力实现志愿服务常态化。

开展结对帮扶活动。结合我局实际,积极开展扶贫,为涧沟镇朱厂村配备电脑、打印机、空调等办公设备,提高村级服务群众的能力和水平。按照县委县****统一部署,继续深入推进单位包村、干部包户工作,为帮扶村发展、贫困户脱贫献力献计献策。

(五)加强优美环境建设

加强环境建设和平安单位建设,完善美化、绿化、亮化、净化工程,做到物业管理规范有序,内外环境清洁整齐,无脏、乱、差现象,为干部职工创造清洁、优雅、舒适的工作和生活环境。进一步加大老局环境改造力度,进一步改善办公条件,范文参考网做到办公室物品整洁、卫生,各种物品摆放规范整齐。

四、保障措施

1、组织保证。文明创建工作由一把手领导亲自抓、分管领导具体抓、各科室密切配合、全体职工共同参与,中心工作会和创建工作领导小组定期召开会议,研究部署创建工作。做到分工明确,责任到人,层层落实。

2、制度保证。完善创建工作机制,修订和完善文明创建工作管理规则制度,实行目标责任管理,强化对各项规则制度执行的监督。

3、监督保证。加强对创建工作的监督检查,局务会和创建工作领导小组定期和不定期开展各项督查检查活动,严格考核管理、责任追究和奖惩兑现。

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机关大院保洁工作计划范文第3篇

市机关事务管理局2019年健康教育工作计划

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为了切实推进我局健康教育工作,按照六盘水市“双创双建”工作要求,结合我局实际,制定2019年健康教育工作计划。

一、总体目标

围绕提高局机关干部职工健康水平为目标,采取有效途径和措施,大力开展健康教育,普及健康知识,广泛开展控烟活动,使广大职工卫生健康意识和自我保健能力进一步增强,干部身体素质进一步提高,精神状态得到全面改善。

二、工作任务

(一)完善健康教育体系。成立局机关健康教育领导小组,局长任组长,副局长任副组长,各科室负责人为成员的领导小组,领导小组下设办公室在局办公室,负责抓好健康教育工作。

(二)每季度组织开展一次文体活动。鼓励职工开展业余体育锻炼,提高身体素质。

(三)加大健康知识的宣传力度。在局网站开设健康知识宣传专栏,利用支部活动、有关会议广泛向干部职工宣传健康理念和健康知识。组织干部职工参加市政府办统一举办的健康教育讲座。

(四)设立禁烟标志牌,建立控烟规章制度,开展控烟宣传,开展无烟科室创建活动,倡导职工健康的生活方式。

(五)落实职工体检制度,年内对职工进行一次全面的体检。

(六)按照“双创双建”活动的'要求,完善健康教育工作档案。

三、有关要求

机关大院保洁工作计划范文第4篇

今年以来,区机关事务办在区委区政府的领导下,按照围绕中心工作、全面履行职能、实施精细管理、创新体制机制、提升保障能力的工作目标,着力建一流班子、带一流队伍、创一流业绩,不断开拓创新,切实加强机关后勤服务和管理,圆满完成全年各项目标任务。

一、工作总结

(一)车改工作顺利推进,合理淘汰黄标车。一是根据省市区要求,继续开展公务车专项整治整改工作,重新核对各单位车辆编制数、实有数,为车改做好准备。二是严格执行公务用车四定点和节假日期间公务用车封存制度。xxxx年节假日期间,区机关事务办联合区纪委(监察局)等相关单位对各单位车辆封存情况进行了严格的督查,未发现违规用车现象。三是加强公务用车的台账管理。各单位全部形成完整的公务车使用台帐和管理制度,并严格按照制度使用和管理公务车。四是严格按省市要求,暂停一切公务用车的购置,合理报废黄标车。

(二)公共机构节能成效显著,创建公共机构节能示范单位。一是制订了我区节约型公共机构示范单位创建实施方案并实施,认真进行机关节能改造,以xxx的分数通过国家及省市验收,获得第二批国家级公共机构节能示范单位称号。二是创新性开展创建区级公共机构节能示范单位活动,制订了创建区节能示范单位的方案,最终评选出x家区级节能示范单位,授予成华区区级公共机构节能示范单位奖牌并补贴创建经费。三是积极开展节能周宣传活动,围绕节能有道,节俭有德的主题,开展低碳日能源紧缺体验、公务自行车启用仪式等活动,在一、三办公区共配备xx台公务自行车,倡导绿色出行,低碳生活。

(三)办公用房管理规范有序,办公用房维修改造与立项审批进一步完善。一是加强办公用房管理,继续对全区机关办公用房进行清理整改,切实杜绝多占办公用房和豪华装修办公用房情况,下发了《成华区机关办公用房维修改造管理试行办法》。二是积极推进机关各项维修改造项目,做好立项审批。全年完成政府大楼消防隐患改造工程、白莲池街道办事处临时过渡办公用房装修工程、成华区法院附属楼及青龙法庭办公楼维修加固工程和区活动中心立体停车库项目施工。推进玉锦湾公建配套用房维修改造项目和区政府机关大院电力改造项目的立项和招标工作。

(四)政府采购工作规范有序。严格按照省、市、区相关规定,全面实行进场交易,规范采购行为,提高采购水平。全年全区单位按规定实施三定工作。

(五)严格执行预算,财务管理高效务实。一是做好了xxxx年部门决算和xxxx年的部门预算编报工作。二是完成各项财务手续,以前任领导离任审计为契机,完善财务管理制度,加强监督执行力度。三是加强国有资产管理,完成国有资产清理登记,努力增加国资租赁收入,确保国有资产保值增值。(六)机关安保水平显著提高,机关大院平安和谐。一是维护机关正常办公秩序,积极配合有关部门,妥善处理非正常上访事件。二是加强对机关大院机动车管理,保证了机关院内交通安全畅通。三是制定机关大院防汛抢险工作预案,成立了应急抢险小分队。四是协调交警五分局,成功保障了全省、市在我区举办的各项大型活动的车辆疏导和安全保卫工作,未出现任何安全事故。五是对集中办公区大门、重要楼层的监控设施进行了升级改造,提升了安防水平。

(七)后勤保障精细高效。一是加强消防安全,建立每日防火巡查制度,与机关重点部门签订了防火安全责任书;二是做好会务保障,对会议中心部分设施设备进行了更换,有效提升了会议服务的标准和质量,全年共承办各类会议xxx次,圆满完成重要会议及重要接待的会务服务及保障;三是积极开展文明餐桌、光盘行动等活动,努力提高膳食质量,全年共提供就餐人数xx万余次,接待工作餐xx次。四是搞好区活动中心、第三办公区和两馆一中心物业管理,为单位和住户提供小型维修xxx余次。五坚持经常性修缮、保养和维护集中办公区、双林活动中心的水、电、气、电梯等设备,为机关提供正常工作和生活条件;六是做好车辆保障工作,xxxx年全年共为全区提供车辆保障xxx余次。

(八)全面加强了班子建设和党风廉政建设。制定xxxx年党风廉政建设任务分工,党组积极谋划党风廉政建设工作,落实党委主体责任,发挥纪检组、监察室监督作用,切实履行一岗双责。定期观看拒腐防变影片,筑牢思想防线。加强班子建设,深入贯彻落实三严三实,牢固树立服务至上理念,加快作风转变,带动学习型机关、学习型班子、学习型干部队伍建设,增强团结和谐氛围,激发干部职工工作热情。强化管理到位、保障到家、服务到人的工作品牌意识,进一步完善管理制度,完善服务标准,用制度管人,按标准办事,狠抓工作细节,树立机关后勤新形象。

二、工作计划

(一)加强公务用车管理,推进公车改革。根据《中央和国家机关公务用车制度改革方案》文件精神,按照省、市要求,稳步推进公务用车改革。车改后,继续抓好对保留公务用车日常管理,建立公务用车台账,做好黄标车报废工作。

(二)进一步推进公共机构节能,起到带头作用。一是大力开展节能宣传,推进节能进医院、节能进社区活动,提高节能减排意识,完成节能减排的各项目标任务,确保完成区委区政府制定的节能减排任务。二是继续指导各单位创建区级公共机构节能示范单位,并在评选工作中做好各项工作。

(三)落实进场交易,推进绿色采购。全面落实绿色采购政策,强制或优先采购节能、环保、自主创新产品,限制采购进口产品等。进一步完善采购培训机制,加大培训力度。积极主动与区财政、监察等监管部门进行协调沟通,进一步商议并制定供应商管理细则,加强对供应商政府采购操作技能的宣传培训,让供应商也能做到应知、应会、应用。

(四)推进机关办公用房维修管理工作务实高效。做好办公用房维修分配,进一步提高办公用房维修质量和服务质量。继续推进玉锦湾公建配套用房、区活动中心办公用房维修改造和区政府机关大院电力改造项目招标及施工工作。

(五)推进后勤管理服务标准化、精细化。进一步提升后勤服务质量,明确各科室在消防安全、环境卫生、会务保障、文件收发、膳食服务等方面的目标任务,继续加强人员培训,明确服务标准,提升服务质量,进一步提高服务对象满意度,确保圆满完成各项重要后勤服务保障工作。

xxxx年区机关事务办虽圆满完成了各项任务,但仍存在很多不足,例如:全办理论学习的自觉性不足,思想建设仍然不够,创新性不强,班子和队伍建设仍显不足,党组织活动单一;后勤服务水平与服务质量仍有很大提升空间。xxxx年全办要进一步克服自身问题,注重班子建设和队伍建设,增强全办凝聚力,上下团结一心,为全区实现建设中西部综合实力一流城区目标提供坚实的后勤保障。