文章标题：三省六部制是在怎样的背景下确立
在中国历史上，三省六部制是唐代建立的一种中央行政体制，它标志着中国封建社会行政制度的高度成熟。以下是三省六部制确立的背景分析。
背景分析：
1. 隋朝的行政改革：
隋朝在统一中国后，对前代的行政体制进行了改革。隋文帝杨坚在位期间，推行了一系列中央集权的政策，加强了对地方的控制。这一时期的改革为三省六部制的确立奠定了基础。
2. 中央集权的需要：
隋朝和唐朝初期，中央集权的需要日益凸显。为了加强中央对地方的控制，提高行政效率，实行中央垂直管理成为必然趋势。
3. 唐朝的扩张与治理：
唐朝是一个疆域广阔的朝代，为了有效治理如此庞大的国家，需要一套高效、分工明确的行政体系。
4. 前代制度的借鉴：
唐朝在确立三省六部制时，借鉴了魏晋南北朝时期的九品中正制、隋朝的三省制等前代制度，结合实际进行了创新。
5. 文化因素：
唐朝是一个文化繁荣的时期，儒家思想的影响使得对官僚体系的要求更加严格，三省六部制在某种程度上体现了儒家“礼治”的思想。
确立过程：
唐朝三省六部制的确立，主要在唐太宗李世民时期完成。太宗在位期间，任命了长孙无忌、房玄龄等一批贤能的官员，他们对三省六部制的制定和完善起到了关键作用。
信息来源：
《中国大百科全书·历史卷》
《中国历史大辞典》
《唐代政治制度史》
相关常见问题清单及解答：
1. 问题：三省六部制具体包括哪三省六部？
解答：三省包括中书省、门下省、尚书省，六部包括吏部、户部、礼部、兵部、刑部、工部。
2. 问题：三省六部制的确立对后世有哪些影响？
解答：三省六部制奠定了中国古代行政制度的基础，对后世各朝代的行政体制产生了深远影响。
3. 问题：三省六部制与科举制度有何关系？
解答：三省六部制下，吏部负责官员的选拔和任用，科举制度则为吏部选拔官员提供了人才基础。
4. 问题：三省六部制为何要分为三省？
解答：三省分别负责决策、审议和执行，相互制约，有利于防止权力过于集中，提高行政效率。
5. 问题：三省六部制下的官员是如何选拔的？
解答：主要通过科举考试选拔，考试内容涉及经义、史书、诗词等。
6. 问题：三省六部制下的官员任期是多久？
解答：官员的任期没有固定规定，一般根据实际工作表现和皇帝的旨意进行调整。
7. 问题：三省六部制下的官员晋升机制是怎样的？
解答：官员晋升主要通过考核、推荐和皇帝的恩赐，晋升途径包括升迁、转任、赐封等。
8. 问题：三省六部制为何在唐朝后期逐渐衰落？
解答：唐朝后期，由于政治腐败、官僚体系僵化等因素，三省六部制逐渐失去了活力。
9. 问题：三省六部制在明清两代有哪些变化？
解答：明清两代沿用了三省六部制，但在具体实施上有所调整，如增设了一些新的机构和职能。
10. 问题：三省六部制在当代有哪些启示？
解答：三省六部制的历史经验对于现代行政管理体制的构建和优化具有重要的启示作用，如重视行政效率、权力制衡、官员选拔等。
