乡镇亮点工作汇报十篇

发布时间:2024-04-26 05:57:18

乡镇亮点工作汇报篇1

(2020年7月10日)

县委组织部:

今天,我代表巨宝镇党委政府向县委组织部汇报我镇基层党建工作情况。按照部里的要求,我以巨宝镇基层党建特色亮点以及近期重点工作向在座各位领导做如下汇报:

一、中药材发展方面

我镇充分发挥党员先锋模范作用,带动村民种植中药材,截至7月9日,参与种植农户1757户,现已完成庭院种植面积1917.46亩,其中黄芩472.66亩,关防风689.48亩,赤芍705.32亩。大田播种完成面积12244亩,涉及防风、白鲜皮、苍术、黄芩、赤芍等品种。

二、七项重点工作方面

(一)脱贫攻坚排查问题整改情况。1.房屋方面。6月8日,我镇出现了极端龙卷风天气,有2户房盖被风刮坏,棚顶漏雨、窗户破损等问题9户。2.饮水安全方面。工农村一屯漏点水务局正在维修。金星村四屯供水后发现水体浑浊,现已经与水务局进行沟通制定措施。巨宝村沿江屯利用双极水处理设备进行整改。

(二)孝心养老工作进展情况。目前,全镇共缴纳资金1806436元,其中建档立卡户455848元,平均每户额度2100.68元,已经存入镇级账户1806436元。

(三)垃圾房屋灭迹。全镇共拆扒垃圾房193个,仓房147个,其中保留宅基地172户,收回宅基地21户。

(四)农村人居环境整治工作情况。我镇出动钩机、铲车、四轮车等机械设备343台次,出动人力740多人次,在重点村屯安装铁栅栏3250米,清理路边沟4508延长米,清理树台3908米,清理柴草堆235处、拆除扶正院墙栅栏132处、粪土堆87处、撤除厕所5个、栽植花草42600余株。

(五)村屯撤并工作情况。我镇2020年计划撤并村屯又增加了一个,现正在开展测绘。立志村一、二屯,现已经测绘完成,已做通90%农户工作同意拆扒,马上进行第二次核实。

(六)一村一品工作情况。我镇巨宝村中草药已完成种植1200亩,正在与农业局沟通对上申请绿色标识。新华村湖羊养殖合作社460平米办公场所已经建设完毕,圈舍正在施工中,预计六月末可建设完毕开始饲养。

(七)三资清理工作情况。我镇已清收18796.69亩,累计收缴金额2809533.63元,完成比例70.92%。全镇2019年末债务总额21749468.64元,化解比例77.23%。

三、疫情防控方面

一是排查工作不放松,做好返回人员管理。通过上级指挥部反馈信息以及村屯自行排查,对风险地区返回人员严格执行核酸检测和隔离管理措施,建立台账,做好跟踪管理。积极发动群众,多方面搜集信息,设立举报电话征集信息。

二是卡口把关,落实检查三宝。严把入口关,流动关、防控关,我镇在齐查公路及村屯入口分别设置临时卡口13处,对外来车辆进行扫码、测温、戴口罩检查,并向入内人员宣传防疫知识。坚持做好返回人员实行“14+7+14”和“3+1”的管控措施。目前,巨宝镇隔离人员已全部解除。

三是开展执法监督活动。我镇按照属地监管,村镇联动,部门联合的原则,以防疫问题为导向,落实防疫工作中各项防控措施。对全县排查所涉及的十类问题33个小问题逐一排查,并且做到立查立改,包保到组,责任到人。我镇联合镇派出所对卡口过往车辆进行排查,活动月期间镇巡查组对镇直商户逐一排查4次,对扫码不认真不负责商户给予批评教育。

乡镇亮点工作汇报篇2

一、xxxx月xxxx日之后工作的主要特点:

总体讲,xxxx月xxxx日专题会之后,有动作、有变化、有效果,具体表现在:

一是党委重视,分管给力。xxxx月xxxx日专题会之后有xxxx个乡镇召开全乡计生工作专题会,4个乡镇召开党政联席会,听取了工作汇报,研究了工作对策,制定了具体的工作方案,分管领导首当其冲,主动出主意、想办法,主动冲锋陷阵,全县迅速掀起决战高潮,工作势头良好。

二是立足实际,对症下药。各乡镇明确任务后,针对各自实际情况,采取了许多行之有效的措施。虹梯关、青羊镇、西沟乡党委书记亲自动员,亲自安排,并对重点村进行个别谈话,乡干部包片包村,村干部包户,任务到人,一天一汇报,一汇总。阳高乡采取分管总负责,全乡总动员,驻村入户开展工作的方法,效果明显。杏城、北耽车、龙溪、苗庄采取几大主干分片包干,计生人员分块负责的办法,限时落实任务;石城镇、中五井乡采取分组作业,分层负责,党委从人力、物力上予以保障。北社采用任务与村干部挂勾的办法,调动乡村两级的工作积极性,总之,各乡镇八仙过海,各显神通,有效地推进了工作。

三是突出重点、全面推进。xxxx月xxxx日之后,各乡镇以孕前优生健康检查为抓手,全面安排,整体推进各项工作,短短一周时间,取得明显成效,孕前优生健康检查一周完成1xxxx4对,相当于会前完成的总量。

二、下阶段工作的几点要求。

从xxxx月xxxx日到现在,不到10天时间,连续召开两次计生工作专题会,尽管参会对象不一样,但会议主题只有一个,这一方面说明计生工作时间短、任务重,到了刻不容缓的时候,另一方面表明县委、县政府不折不扣完成全年任务指标的明确态度和坚定决心,为此,要求大家以大决战的精神状态投入工作,确保打一场漂亮仗。

一是认识要再上高度。计生工作作为基本国策,要实行“一票否决”,免费孕前优生健康检查工作作为省市年终考核的一项主要内容,将实行单项工作“一票否决”,所以完不成任务,不仅关乎本乡镇的年终考核,并且关系县委、县政府的形象,因此,切实做好工作,全面完成任务,是大家做好本职工作的基本要求,也是对人民负责,对县委、政府负责的一种政治态度,在这个问题上不能讲条件,不能有含糊,不能打折扣,在座各位都是分管领导,是具体工作操作者,指标落不实、任务完不成,你们身上承担什么责任、承担多少压力,大家应该清楚,更应当清醒。

二是工作要再加力度。由于多种原因,截至目前,有些乡镇的多项指标差距还较大,而且乡镇之间工作很不平衡,短时间内要全面完成任务,必须采取非常规手段,否则,工作难以落实。为此,各位分管副乡镇长:首先要主动作为,借势发力,从刚才的工作汇报和本周任务完成情况看,有些乡镇在真抓真干,有的乡镇还在应付支差,用心不够、用力不足,所以动作小、进度慢,因此,要求各分管副职要在党委的领导支持下,主动想办法、出主意,主动做工作,像春季防火、夏季防汛一样,把计生工作当作现阶段的中心工作,形成氛围、形成合力。其次要找准病根,对症开方。要将本乡镇主要指标完成情况分类排队,看落后的有几项,原因在哪里,难点在哪里,想什么办法来解决等一一列出,落实责任人,制定时间表,针对不同村、不同对象还要研究具体的办法,直至问题解决、任务完成。第三要交流借鉴,取长补短。各乡镇之间通过今天的工作汇报,学习借鉴兄弟乡之间的好思路、好做法,取长补短,互相促进,互相提高。

三是指导追究要再加强度。越在工作关键时候,越要齐心协力,越要动真碰硬,在这个决战关键期,我提三点要求:

乡镇亮点工作汇报篇3

镇在县委、县政府正确领导下,年。依靠各级各部门倾力支持,团结实干,攻坚制胜,圆满完成或超额完成各项目标任务。工作中,潜心守业、锐意创新,事业发展特色鲜明、亮点凸显。现简要汇报如下:

1.经营城市。完成了200多亩“城中村”土地确权征用工作,极力扭转“城中夹乡”不协调状况。二是胜利运作小区宅基地、公安广场经营性用地、城建开发公司房产、农贸市场、下街商贸地块等土地资源,随着岁末300农贸市场项目重磅招商,全年城建融资达8200多万元,文源小区、旺旺广场、斑马湖用地申报取得实质进展,共贮藏经营性用地800亩,增强了城建开发后劲。三是争取上级支持,促成县城电力杆线入地列入省计划笼子,争取资金达1亿元,抓住省国土资源厅联系我镇学习实践活动的契机,力争600亩用地指标。四是创新和完善财税征管举措,分解税收任务,健全奖励机制,主动帮扶企业,实行月例会制,实现财税收入1.8亿元,超任务2000多万元。五是招商开发逆势而上、热潮涌动。以联诚国际城、华庭、景城苑等为代表的房地产项目开发势头强劲;以家居建材市场、农村合作银行、掌上明珠家具城、蔬菜基地、药材基地、为代表的商贸服务和农业产业项目纷纷上马或开业、投产,引进了商务酒店、步步高连锁超市、通程电器、家居建材市场、亚洲乡村发展基金会新农村示范镇建设、金诚电子、米萝咖啡等招商重点项目,县委、县政府年初安排的县城开发“填格子”工作有力推进。

2.基地引领。招商火爆完成,农历年底可试营业,以此为龙头,分步租赁盘活一路之隔的重建地闲置门面,已有6条街100多拆迁安排户与开发商达成租赁意向,全部开发可提供就业岗位4000个,该项目是促进失地农民就业增收的新范本,已被列入市级守业富民基地。二是农业基地生机盎然。原佳村蔬菜基地已开发种植面积400余亩,完成投资900万元,10月份投产以来已实现产值50余万元。中药”种植基地已开发400亩,47户村民参与种药。该村两大基地新增就业岗位600余个,当地人均可支配收入可增加约4000元。

3.破解难题。时间特别紧、压力特别大、情况特别复杂的情况下,坚持和谐拆迁、协助拆迁,按期完成拆迁任务,为新政实施开好了局。

乡镇亮点工作汇报篇4

1、公务接待工作

实行“先申报后安排”的原则,申请人须及时向负责公务接待安排工作人员申报备案,如因特殊原因没有申报的应在1日内补报,否则视为个人行为;参与公务接待人员须在餐后现场签单,如因特殊原因没有签单的应在1日内补签;各接待餐馆每月初将承担政府接待情况报镇财务室,定期予以汇总;公务用酒由镇财务室统一采购和发放,做到台帐清楚。鼓励和提倡年轻干部多参加接待服务工作,党政办统一安排。

2、公务用车工作

镇政府小车主要确保工作用车;实行“节约从紧”、“打捆安排”、“特事特办”公务用车原则,3人以下工作人员下乡、出差提倡搭乘公共交通工具,3人及3人以上工作人员下乡、出差可统一安排车辆;租请车辆须向负责公务用车安排人员申报,否则视为个人行为;各租请车主每月初将承担公务用车情况报镇财务室,定期汇总。

3、办公室卫生及规范管理工作

按照“谁使用、谁负责”的原则执行,各办公室办公设备登记造册,不得随意搬移或外借;全体机关干部做到办公室整洁、人走灯熄电停门锁,防火防盗防雷击;机关办公楼公共卫生责任区指定专人定期清扫。

4、财务管理工作

财物报销分级制,5000元以上由书记、镇长先审后,再送分管机关班子成员签报;5000-500元由镇长先审后,再送分管机关班子成员签报;500元以下由分管机关班子成员签报。机关办公物品均实行“先申报后采购”,由财务室统一办理。

5、食堂管理工作

提倡食堂餐饮多样化、可口性,每半个月由分管机关班子成员牵头召开食堂工作人员会议,总结近期运营情况,提出改进建议;中、晚餐实行报告定饭制,中餐于上午10点半前定,晚餐于下午4点半前定。

6、机关纪律监督

每月初党政办统一分组发放个人《工作考勤表》,各工作组确定一名联络员,汇总每月情况后报指定人员收集;重点做好每月3号例会和需全体机关干部参加的综合性会议考核工作,每次开会前清点人数,会后通报到会情况,并将参会情况与年终考核奖惩挂钩;会议室实行使用申报制,综合型会议要求各工作组参与筹备和服务,会前召开筹备会,做到公工明确、会场服务有条不紊。

乡镇亮点工作汇报篇5

 

一、基本情况。X村位于镇政府所在地,下辖X个自然村,X户,X人,耕地面积X亩,林草地面积X亩,村民收入主要依靠传统种养殖、外出务工、转移性收入为主,其中村种植业主要以谷子、小杂粮、玉米、土豆等为主,养殖业主要以羊、牛、猪、家禽等为主,X年农民人均收入达X元。

 

该村人口聚集、交通便利、环境优美,水电、道路、宽带、移民搬迁、亮化工程等公共基础设施完善,老年幸福院、红白理事会、文化活动中心等配套设施齐全,新农村建设成果位居全镇前列,村集体经济和农村社会事业得到稳步健康发展,为乡村振兴示范村建设奠定了坚实基础。

 

二、建设情况。今年,我镇坚持围绕“村级组织、乡村治理、产业发展、补强公共设施”四大工程为主要建设内容,按照全面实施期、巩固提升期两个阶段分步推进该项工作,利用X年时间,打造成全镇乡村振兴标杆村。目前,主要完成了以下几项重点工作:

 

一是村级组织建设全面加强。为顺利推进乡村振兴示范村项目实施,镇村两级分别成立了乡村振兴示范村建设项目工作领导小组,实行一把手负责制,将示范村建设项目摆在了突出位置。同时,充分发挥基层党建引领作用,以组织振兴推动乡村振兴,以党建引领示范村建设、引领村民增收致富。认真落实“三会一课”制度,深化村两委干部学习制度,每月定期开展主题党日活动,抓好党员日常教育管理。持续改进工作作风,经常了解群众对党员、支部的工作意见,积极为群众排忧解难、办实事好事。通过落实基层党组织教育党员、管理党员、监督党员和组织群众、宣传群众、凝聚群众、服务群众的职责,有效激发了党员群众实施乡村振兴示范村的内生动力。

乡镇亮点工作汇报篇6

系统立即弹出一个对话框——“您有两条信息未办结……”

“马上商讨解决方案,否则要逾期了。”李军自言自语。

作为万州区高笋塘街道综治科科长,这是李军每天上班的第一件事情。

“群众反映的问题,限期解决。”李军说,“否则,群工网会自动亮红黄牌。”

李军所说的群工网,就是万州区群众工作信息管理系统。

“新时期,创新群众工作方式方法,促进解决群众问题及时高效,倒逼干部改进作风,这是我们创建群工网的初衷。”万州区委常委、组织部长洪承义说。

从2012年底试运行至今,群工网共收集问题1.26万条,处理1.23万条,处理率达97%。

一张“网”,织出了群众工作新篇章。

“一网打尽”

2012年12月20日,万州区九池乡桐花村。

一大早,村主任谭家成就夹着民情日志本走访村民。

“旁边的屠宰场污水到处流,奇臭无比……”在自家院坝内,吴宗银一手捏着鼻子,一手指向屠宰场。

“没问题,我们一定及时解决。”谭家成早已闻到臭味,边记录,边答复吴宗银。

为了充实群众工作力量,万州以网格为单元,将每个乡镇(街道)作为一个大网格,每个村(社区)作为一个单元网格,将联系乡镇(街道)的区级领导、帮扶部门纳入网格单元,整合力量为群众服务。

谭家成便是负责桐花村这一网格的网格员,同时,他也是群工网的信息员。

“群工网已覆盖全区,共1975个连接点。”万州群众工作办公室指挥中心负责人、办主任刘道平说,“通过网格员、干部走访、赶场‘面对面’等活动,将收集的问题录入社情民意、事务、督查督办等六个子系统。”

晚上,谭家成便把这一问题录入到“社情民意”一栏。

在群工网上,“桐花村屠宰场污水污染”问题自动备案——限期七天解决。

第二天,吴宗银家。

九池乡分管副乡长李勇、屠宰场老板宋伦权、谭家成围桌而坐。

“要建立污水处理系统,修建化粪池。”李勇提出解决方案。

“15天之内建好。”宋伦权当场保证。

一旁的吴宗银和附近群众喜笑颜开。

半月后,吴宗银反映的问题得到解决。

“万州是移民大区,群众矛盾复杂而集中,采用‘网格+网络’的新模式,可以将群众问题‘一网打尽’,分级联动、限期解决。”洪承义说。

分级联动

2013年6月7日,九池乡下场社区用水困难诉求商讨会现场。

“我们社区由泉活水库提供水源,天气干旱,水库干涸,导致用水困难。”下场社区干部汇报调查情况。

“要解决问题,需要一大笔资金呀!”社区党支部书记周仕银有点犯难,决定上报乡里。

接到信息,九池乡党委、政府立即筹资30万元,解决居民临时用水,但对于从根本上解决问题,九池乡有心无力,于是将此问题反映到区指挥中心。

6月25日,区指挥中心。

一块巨大的电子屏幕上,实时更新各类诉求——九池乡的报请信息也在其中。

“分派到区水利局,并报请区领导协调。”指挥中心研判后决定。

7月2日,副区长张国建率区水利局等部门领导到现场办公。

“对泉活水库进行加固维修,整修渠堰,保证居民长期用水……”张国建给出了解决方案。

随后,区水利局立即落实。

“群众诉求解决共有五个层级,一、二层级的村(社区)、镇(街道)能够办理的,限期办结;不能办理的,则上交给第三层级的区指挥中心。”刘道平说,“由指挥中心研判,派遣到第四层级的区级部门或直接报请第五层级区委、区政府。”

“像修路等这种大工程,要牵涉多个部门,过去要挨个打报告,如今只需在系统里反映,指挥中心牵线搭桥,工作好开展多了。”周仕银兴奋地说。

“群工系统的‘大脑中枢’就是区指挥中心。通过整合资源,进行研判和派遣,各层级、部门分级联动。”刘道平说,在指挥中心的协调下,各种“疑难杂症”得以解决。

决策参考

2013年2月28日,区指挥中心汇总分析会。

“整个2月份,有十几个乡镇反映农村场镇环境卫生差,问题比较集中。”区办群工科副科长胡禄建报告汇总情况。

“再梳理一下,实地调研后,形成报告上报区领导。”刘道平说。

4月9日,区委主要领导在调研报告上批示:“今年开始要把场镇的污水、垃圾处理纳入重要议事日程,并着手行动,尽快改变环境状况。”区委、区政府责成区发改委、区市政园林局提出方案。

5月13日,区委、区政府下发《关于加快推进统筹城乡重点工作的决定》,提出在十二五期间,投入6300万元,建成41个镇乡生活垃圾收运系统和8个片区垃圾压缩中转站,建立乡镇生活垃圾收运处置体系。

2013年4月29日,钟鼓楼街道玉安社区21户居民到街道办事处反映,集资房的产权证一直没办下来。

乡镇亮点工作汇报篇7

一、指导思想

以科学发展观为指导,进一步贯彻落实我市蓝天碧水工程和省会生态环境治理工作方案,促进农作物秸秆禁烧与综合利用工作上水平,实现环境质量明显改善和农业经济可持续发展。

二、工作目标

坚持政府领导、部门联动的方针,按照属地管理、分级负责、疏堵并举、标本兼治原则,充分发挥各级各有关部门主观能动性,大力推广秸秆综合利用,狠抓秸秆禁烧,确保全市秸秆禁烧工作圆满完成。

三、工作步骤

今年秋季秸秆禁烧工作,自起至,分三个阶段进行。

(一)组织发动阶段。时间为至。各乡、镇人民政府和市政府有关部门要制定具体可行的实施方案和各项工作制度,成立专门工作机构和督导组,做到办公地点、人员、车辆、经费四落实。并采取挂条幅、贴标语、宣传单、村广播、宣传车、文艺队等多种有特色的形式,全面细致做好秸秆、杂草、树叶、垃圾的禁烧宣传工作,教育引导广大农民群众增强环保意识,提高秸秆禁烧的自觉性。

(二)全面禁烧阶段。时间为至。各乡、镇人民政府和市政府有关部门秸秆禁烧巡查人员要各负其责,坚守工作岗位,确保24小时有专人值班,并坚持全天候巡回检查,防止发生秸秆、杂草、树叶、垃圾焚烧现象。市秸秆禁烧办公室定期向市政府汇报关于全市秸秆禁烧工作的督导情况,及时向社会公布农作物秸秆焚烧信息。

(三)考核验收阶段。时间为至。秸秆禁烧办公室将组织有关部门采取听实情、查资料、看现场相结合的方法,对各乡、镇秸秆禁烧工作进行全面考核验收,考核验收结果将作为评选先进乡镇的主要条件。

四、工作重点

(一)广泛宣传发动。各乡镇和有关部门要利用各种形式,广泛宣传有关秸秆禁烧法律、法规和市委、市政府对秸秆禁烧工作的要求,出动宣传车,深入重点乡村、田间地头广泛宣传。做到将政府禁烧通告贴到每个村,禁烧条幅张挂到每条路,每个乡镇不少于20条,责任书签到每个户,明白纸发到每个重点人。市电视台要连续播发《市人民政府关于严禁焚烧农作物秸秆的通告》以及严禁焚烧农作物秸秆的信息,在全市营造秸秆禁烧强大声势。

(二)加大查处力度。市秸秆禁烧办公室按照“有烟必查、有火必禁、有烧必报、焚烧必罚,渎职必究”的原则,进一步加强对破坏环境等违法行为的查处力度,对出现大面积焚烧秸秆及杂草树叶的现象,造成恶劣影响的,要严肃追究主管领导和有关人员的责任。全市每个乡、镇、工业园区都要在辖区内主要路口、重点区域设立秸秆禁烧指挥部,24小时监控。节假日不间断,白天巡回督查,夜间设点督查。发现着火点,要及时采取有效措施及时进行处理。监察部门要严格监察,谁的责任谁落实,确保我市秸秆禁烧工作顺利进行。

五、工作措施

(一)加强组织领导。为进一步做好我市今年秋季秸秆禁烧工作,市政府成立了由副市长郝英鹏任主任,市政府办公室副主任郭新尊、市环保局局长赵航舰、市环保局党组成员李晓亮、市城管局副局长李冠顶、市交通局纪委书记李进良、市水务局副局长范英刚任副主任,市环保局、城管局、交通局、水务局、公安局、检察院、法院等20个部门为成员单位的市秸秆禁烧办公室。从农牧局、农机局、林业局、畜牧局、住建局、国土局、科技局、财政局各抽调1名工作人员,到环保局集中办公。市环保局负责全市的秸秆禁烧工作督导检查,市城管局负责建成区内垃圾存放点的禁烧工作,市交通运输局负责国道、省道及县道公路两侧的禁烧工作,市水务局负责石津总干渠及其它干渠两岸的禁烧工作。各乡镇政府和市政府有关部门要高度重视此项工作,主要领导要亲自牵头领导此项工作,并设立相应的组织机构,明确一名领导具体负责,抽调精兵强将,迅速开展工作。各乡、镇及城管局、交通运输局、水务局禁烧工作方案和组织机构名单及联系电话前报市秸秆禁烧办公室。

(二)推进综合利用。各乡、镇和财政局等有关部门要研究秸秆综合利用项目相关财政补贴优惠政策,并安排专项资金对重点禁烧区域秸秆综合利用项目给予支持。同时,农机局、畜牧局、农牧局要因地制宜地引导农民推广机械化还田、秸秆栽培食用菌、秸秆青贮和新型环保秸秆块煤等综合利用技术,实现农村循环经济工作的良好发展。

(三)严格落实责任。继续强化市督导、乡为主、村落实、组管片、户联防和市直部门包乡镇、乡镇干部包村,村干部包组包片的网格化管理责任制。秋季禁烧期间,市督查组以及乡、村、组三级网格责任人和监管人实行24小时驻守、巡查和值班制度,做到人盯人、人盯地,严防死守,坚决做到白天不见烟,晚间不见火,确保不发生焚烧秸秆杂草树叶现象。

乡镇亮点工作汇报篇8

坚持因地制宜、分类实施原则。经过认真筛选,确定土城子镇为创建重点示范镇、康保镇北关村重点示范村。示范乡(镇)可重点依托已建成的乡(镇)残疾人康复服务指导站打造示范村的创建,首先在残疾人数较多的村开展,充分发挥示范作用以点带面,逐步向周边辐射。

坚持资源共享、综合打造原则。结合自身实际,示范村建设要与当前在全县干部中开展的“五个一”活动相结合,依托村委会,为村残协提供办公场所或活动场所。示范乡(镇)以组织建设规划为基础,打造集残疾人康复、文体、劳动就业、法律维权等服务项目为一体的综合示范乡(镇)。要加强与民政、文体、卫生等部门沟通和协调,实现资源共享综合利用。

坚持循序渐进、以点带面原则。逐步推开,分步实现创建目标。根据残疾人的需求,拓展残疾人服务项目,创新服务内容,按照“县区有精品、乡镇有典型”的要求,通过精品示范、典型引路,因地制宜打造特色示范乡(镇)、示范村,整体推进全县残疾人基层组织建设。

二、工作目标

以基层组织建设规范化为基础,选择基础条件好的镇、村率先实施创建工程。按照“塑亮点、建精品、创特色”的要求,把镇、村建成组织建设规范、基础设施完善、服务队伍健全,集残疾人服务、教育、就业、康复、维权、文化体育等功能为一体的示范镇、示范村。示范镇、示范村创建至少要达到“九个一”:即一名优秀的专职委员、一块规范的残联(协会)标志牌、一个综合服务场所、一套为残疾人服务的硬件设施、一套健全的残疾人基础档案、一套完善的工作制度、一个规范的残疾人工作公开栏、一支稳定的助残志愿者队伍、一系列完善的服务项目。

每个乡(镇)至少要申报一个示范村。到2015年,90%以上的乡(镇)、80%的村要达到示范创建标准。

三、实施步骤

1、部署阶段

成立全县示范乡(镇)、示范村创建工作领导小组,制定创建实施方案,明确创建标准,进行全面安排部署,确定创建示范村。

2、创建阶段

各乡(镇)要严格按照示范乡(镇)、示范村创建目标要求和创建标准,结合实际进一步明确工作任务、创建标准和完成时限,对所要创建的示范村进行软件和硬件改造。县适时召开调度会,通报创建工作进展情况,推广好的经验做法,研究解决存在的问题,确保创建活动取得实效。

乡镇亮点工作汇报篇9

在县委、县政府的坚强领导和大力支持下,按照中央关于实施乡村振兴战略“产业兴旺、生态宜居、乡风文明、治理有效、生活富裕”的总要求,结合省、市农村工作会议精神,围绕县委县政府乡村振兴战略目标,我乡践行精心规划、精致建设、精细管理、精美呈现的“四精”理念,努力将打造成为后花园和全域旅游乡镇。

乡集镇建设规划范围达2.56平方公里,改造提升内容包含:倾心打造114户一线沿路房屋坡面、墙面改造和门套、窗套、隐形防盗窗安装;重点提升二、三线集镇居民160余户墙面和附房统一改造;高标准铺设沥青路面;采用陶瓷pC材质铺设的人行道改造提升;新建群众文化活动中心和市民广场完善集镇功能;通过强电和弱电下地、节点打造映衬、绿化与亮华的点缀来展现乡村振兴示范集镇征村形象。

整个集镇建设共计设立25个工程项目,目前已开工建设的22个,已全部完工20个,已完成工程量50%以上的1个;项目总投资规模达3058.1342万元,目前拨付800万元,下面就各个项目概况做一下简单情况汇报。

为加快推进我乡集镇建设,积极落实“四精”理念,体现一体化规划、布局,改善集镇人居环境,我乡将每周一调度、每月一考核,明确时间节点和责任人,将干部绩效考核纳入项目建设进度中,进一步压实、压紧干部职责,确保按时按质按量完成打造高标准乡村振兴示范乡镇任务。

乡镇亮点工作汇报篇10

为认真贯彻落实党的十六大关于加强党的建设的有关精神,不断加强对新时期基层党组织建设工作规律的探索,大力提高各级党组织和广大党员领导干部在改革开放和市场经济条件下的执政意识和执政能力,努力培植和发挥典型示范、幅射带动作用,全面提升我县基层党组织建设的整体水平,经研究,县委决定创建基层党建工作示范点,并提出如下实施意见。

一、指导思想版权所有

以“三个代表”重要思想、科学发展观和党的十六届四中、五中全会精神为指导,紧紧围绕“三个三分之一”的战略目标和把我县建设成昭通市次区域城市、川滇黔结合部新兴工业城市的总体目标,积极探索新时期市场经济条件下基层党组织建设切入经济工作规律,不断总结基层党建为经济建设服务的工作经验,大力培育和推广基层党组织加强执政意识和执政能力建设的工作典型,以点带面,示范辐射,整体推进党的基层组织建设,全面增强基层党组织的创造力、凝聚力、战斗力,努力把基层党组织建设成为贯彻“三个代表”重要思想的组织者、推动者和实践者。

二、示范点安排

根据我县实际情况,县委决定创建个基层党建工作示范点:乌峰镇西正街社区、乌峰镇文卫社区、乌峰镇旧府村、乌峰镇毡帽营村、中屯乡中屯村、泼机镇庙山村、黑树镇碗水村、母享镇湾沟村、坡头乡簸笠村街上村民小组、大湾镇玉田村、大湾镇龙塘村、板桥镇板桥村郑家湾村民小组、芒部镇三滴水村店子村民小组、木卓乡新桥村、罗坎镇凤翥村、碗厂乡庆坝村、花山乡放马坝村木板湾和半沟村民小组、牛场镇田坝村大地村民小组、五德镇鹿角村、坪上乡河坝村竹林村民小组。

三、总体目标和基本要求

(一)总体目标

按照“领导班子好、队伍素质好、制度建设好、工作业绩好、群众反映好”的要求,努力加强党组织和党员的自身建设,在三个文明协调发展中作出显著成绩,在本地区和比邻乡镇的基层党建中发挥明显的示范和带动作用。

(二)基本要求

⒈有明晰的发展思路。村(组)发展思路结合实际,切实可行。

⒉有健全的工作制度。工作制度应包括党总支(支部)议事规则、制度、发展党员制度、民主生活会制度、民主评议党员制度、党务公开制度、党员谈话诫勉制度等。

⒊有创新的活动载体。总支(支部)有多项新创的党建工作活动载体,党建工作有特色、有亮点。

⒋有基本的活动阵地。有一定面积的总支(支部)活动室,并有牌子、有电教播放设备(电视机、机)、有电脑、有学习资料柜等设施。

⒌有可靠的产业保障。按照“一村一业、一户一策”的思路,结合实际,扶持发展特色产业,建立起可靠的经济保障。

⒍有文明的居住环境。村民文明规范,居住环境优美,卫生清洁,基本实现硬化、亮化、美化。

四、实施步骤

为使基层党建工作示范点创建工作有计划、有步骤、有成效地开展,各有关乡镇党委和县直有关部门要按照县委的统一部署,精心安排,分类指导,认真组织实施。

(一)摸清情况,制定方案。各挂钩单位要在深入开展调查研究的基础上,根据不同类型基层组织党建工作的特点和要求,进行综合分析,掌握基层党组织建设的现状。在此基础上制定本单位《基层党建工作示范点创建方案》并及时上报县委组织部。

(二)硬件先行,完善设施。各创建单位要按照《创建方案》中确定的总支(支部)活动室标准将硬件建设抓到位。在注重总支(支部)活动室建设的同时,还要高度重视加强村容村貌整治、环境绿化美化亮化硬化及党员电教点等阵地建设,为示范点创建活动奠定坚实的平台。

(三)健全制度,创新载体。各创建单位要建立比较完善的总支(支部)工作制度,总支(支部)工作制度可以全部或部分上墙,也可以汇编成册。要创新多项党建活动载体,开展多种形式的主题实践活动,充分发挥党员的先锋模范作用,增强党组织的凝聚力和战斗力。

(四)精心组织,务求实效。各创建单位按照创建活动方案和新制定的制度及载体,严格组织实施,努力使党组织的战斗力、凝聚力和党员的先进性得到明显的提高。

(五)推广典型,整体推进。在示范点创建过程中,各党委(工委)要充分发挥党建示范点的引导、带动和辐射作用,及时总结提炼出新鲜成果和典型经验,采取多种形式广泛宣传,有计划、有步骤地把示范点的经验做法及时推广到大面,从而切实提高我县基层组织党建工作整体水平。县委组织部要在适当的时候召集各基层党建工作示范点创建单位汇报交流工作经验、特色工作等,互点互评,互学互议,互相提高。

(六)严格考评,动态管理。对基层党建工作示范点的创建工作实行考评制,原则上一年一考评。对达到目标要求的创建单位,授予“基层党建工作示范点”称号,对创建实绩不明显的,要及时进行调整。同时,提倡和鼓励未列入创建名单的其他基层党组织奋发进取版权所有,赶超示范点。

五、组织领导