整改推进情况汇报篇1
尊敬的各位领导、同志们：
根据会议安排，现将**镇行政区划调整改革工作推进情况作以下简要汇报。
10月11日区委常委会审议并通过《市中区乡镇行政区划调整改革实施方案》后，**镇党委政府高度重视，立即将此项工作提上议事日程，主要做了以下工作：
一是统一思想，提高认识。召开了专题党委会和镇村干部及驻镇单位负责人会议，及时传达省市区相关会议精神，宣传并学习了《市中区乡镇行政区划调整改革实施方案》，完成了班子成员开展集体谈话和个人谈话，将党政班子成员思想统一到区委、区政府的决策部署上来。各班子成员同步开展镇干部、退休干部、村干部、辖区部分知名人士谈话，大力宣传乡镇行政区划调整改革工作的重要意义，进一步统一思想，形成共识。
二是加强领导，落实责任。成立了**镇乡镇行政区划调整改革工作领导小组，镇主要领导任组长，确定了分管领导，并落实专人具体负责，主动上级有关部门的沟通协调。同时，安排部署了固定资产、债权债务、工作任务完成情况等清理工作，进一步摸清家底，配合改革。
三是认真调研，科学实施。严格按照区乡镇行政区划调整改革实施方案开展前期调研，由镇班子成员包村包片负责召开干部座谈会、群众院坝会广泛听取各方意见，科学研判判此项工作，并及时向区领导小组报告工作动态，进一步宣传此项工作的指导思想、组织原则、操作办法、具体步骤和涉及群众切身利益问题的解决办法，确保工作有序、稳步推进。
四是引导舆情，防范风险。分片分村及时收集干部群众舆论，引导和教育广大党员干部支持改革工作。同时准确把握保密与宣传的界限，突出本镇干部职工和基层群众两个重点，掌握好宣传工作的时度效力，认真做好方案制定、征求意见、组织实施等工作。
整改推进情况汇报篇2
一、及时部署,精心组织
接到市委学习实践科学发展观活动试点领导小组关于开展“三问三推”活动的通知后，我局及时召开专题会议，研究部署在全体党员干部和群众中开展“三问三推”活动，并以遂气学组办[20__]5号文发出通知，从组织动员、扎实做好活动各项工作、三问促三推、信息报送等四个方面提出了明确和具体的要求，各单位大力动员党员干部和群众积极参加到活动中去，发表意见、提出建议。局领导带头参与，及时听取局活动办公室关于活动进展情况的汇报，并加强各项工作落实情况的检查，确保了我局“三问三推”活动扎实有效的开展。
二、多形式开展活动，活动面广深入
我局以各单位组织所属党员干部职工座谈会征求意见，市局组织部门党员干部职工和市级有关部门及服务对象单位群众代表座谈征求意见，向全市气象部门党员干部职工和市级有关单位发放问卷调查表，走访社会群众广泛征求意见等多种形式，积极征求党员干部群众对气象工作中体现科学发展的典型事例、不符合科学发展的现象或问题。对深入贯彻科学发展观的意愿或建议意见。除了组织党员干部职工开展针对部门情况的“三问三推”活动外，还积极组织党员干部职工参与市级层面的“三问三推”活动，及时组织完成了市委活动办公室制发的“三问三推”问卷调查表在气象部门党员干部群众中的征求意见和意见汇总上报工作，活动期间召开大小范围座谈会6次，发放问卷调查表90余份，走访社会群众20多人次，征集到各种意见建议120多条（包括市级层面和部门层面活动征求的意见）。我局活动办对征集的意见建议及时进行梳理汇总，并及时通报和公布，主动接受群众对“三问三推”活动情况跟踪监督。
三、活动成效显著，信息反馈及时
经对党员干部和群众的征求意见情况进行梳理汇总，整理出了针对部门层面的20条。其中在气象工作中体现科学发展观的典型事例意见10条，存在与科学发展观不符合的现象或问题的意见5条，对深入贯彻科学发展观的意愿和建议5条。体现科学发展观的典型事例主要反映在基础设施建设力度大、办公生活环境改善显著、实施大气监测站自动化改造、大气监测工作科技含量大大增加；加强气象探测环境保护、探测环境显著改善；加强中小尺度灾害天气大监测站网和预报业务系统建设，预报业务服务能力显著提升，气象预报准确率和气象服务效益大幅提高；大力构建人工影响天气作业系统，为农防灾减灾服务能力效益大提升，以及全面履行气象部门社会管理职能，加强机关作风效能建设、创造良好的内外部发展环境等方面。存在的与科学发展观不符合的现象或问题主要反映在业务硬件建设与软件建设不协调；人才队伍建设与现代气象业务建设需求不适应；科技创新能力不强，气象现代化建设未效益发挥不充分；气象预测预报业务系统和公共服务系统不够完善，气象预报的精细化程度和公共气象服务能力还不能适应和满足经济社会发展、防灾减灾和群众生活的需求以及市县气象事业发展不平衡不协调等方面。对深入贯彻科学发展观的意愿和建议主要集中在要抓住当前的发展机遇，加快气象基础业务、预报服务、防灾减灾、气象现代化、基础设施建设，加大事业发展投入不断提高干部群众的收入和生活水平；多为基层多为群众办好事实事；加强人才培养培训，提高人才队伍整体素质以及不断提高气象预测预报准确率，加强为农服务等方面。充分体现了党员干部和群众对部门贯彻落实科学发展观工作的肯定，对不符合科学发展的现象或问题的高度关注，对深入学习贯彻科学发展观的较高期盼。
经对党员干部和群众的征求意见进行汇总，还整理出了针对市级层面的意见30条，其中体现科学发展观的典型事例的意见10条，与科学发展观不相符合的现象或问题的意见8条，对深入学习科学发展观的意愿和建议12条，充分说明我部门党员干部和群众对遂宁地方经济社会科学发展也是高度关注的。
在这次“三问三推”活动中，我局切实加强工作信息反馈和征求意见汇报整理工作，及时向市活动办报送工作简报1期，征求意见汇总情况报告2份。
整改推进情况汇报篇3
一、工作方法和时间安排
（一）自查阶段（8月13日-18日）：各部门对照《关于印发<在全省在住房城乡建设系统开展集中查处工程建设违纪违法突出问题专项行动方案>的紧急通知》和《关于从严处罚工程建设项目转包和违法分包行为的通知》，组织全面自查。2014年5月报送的违纪违法及投诉材料未结案的案件及未办理的完成的投诉，要尽快予以办理，不能尽快办理的要说明理由；对5月以来领导干部及其亲属子女插手工程项目建设的线索、行为、案件加快办理速度，事实核准的要及时移交纪律监察部门，将相应的防止领导干部及其亲属子女插手工程项目建设政策法规、意见办法、规章制度汇总后形成《自查情况报告》，经部门主要负责同志签字并盖章后汇总，统一报县城乡规划建设系统落实整改工作领导小组办公室。
各部门要高度重视此项工作，并负责对所管辖部门及人员召开专题督查会议，将所属部门《自查情况报告》汇总后一并报市局落实整改工作领导小组办公室。
（二）检查阶段（8月19日-25日）：县局组织局相关职能股室、单位依据各单位上报的《自查情况报告》，对各部门违纪违法及投诉的处理情况、政策法规、意见办法、规章制度落实情况进行检查，并及时将发现的问题反馈给被查单位。
（三）整改阶段（8月26日-9月15日）：各单位对发现的问题及时进行整改，县城乡规划建设系统落实整改工作领导小组办公室将组织局相关职能股室、单位对整改情况进行抽查复核；9月15日前，各部门形成专项书面报告，经部门主要负责同志签字并盖章后汇总至县城乡规划建设系统落实整改工作领导小组办公室。
二、检查内容
（一）查工作台账。主要检查前期报送及新增的违法违纪及投诉情况是否处理到位，是否建立台账。
（二）查制度原件。主要检查各部门汇报材料中涉及的各类政策法规、意见办法、规章制度是否落实到位。
（三）查整改成效。主要检查现有的机制制度是否切实可行，是否已见成效。
三、检查对象
局属各职能股室（站）、房管局、城管局。
四、工作要求
（一）加强领导，落实责任。成立县城乡规划建设系统落实整改工作领导小组，局长任组长，分管副局长任副组长，建管股、城建股、村建股、规划股、质（安）监站、燃气办、招标办等负责人为成员，领导小组下设办公室（设在局招标办），招标办主任兼任办公室主任。各部门要充分认识开展“回头看”工作的重要性和必要性，要切实承担整改落实的主体责任。主要负责同志要充分履行整改任务“第一责任人”的职责。在自查阶段，深入一线，及时掌握真实情况；在检查阶段，积极配合，提供第一手资料，推动整改任务落实。
（二）确定牵头单位。县城建局负责对房管、城管等部门落实中央巡视组反馈意见整改落实情况“回头看”工作进行牵头，并做到“三同步”，即整改方案同步、整改时限同步、工作要求同步。
整改推进情况汇报篇4
一、进一步加大监督力度，促进“一府两院”依法行政、公正司法
1．关注重点工作，讨论决定重大事项。重点关注“十一五”规划和重大项目实施情况，听取和审议区政府关于财政、国民经济和社会发展计划执行、重大项目建设等工作情况的报告，适时作出决议、决定，合力推进我区经济建设健康快速协调发展。
2．开展执[本文转载自文秘站网-找文章，到文秘站网]法检查，加强法律监督。以推动和促进“一府两院”依法行政和公正司法为主要内容，探索和完善执法检查监督机制，加大监督力度。今年，组织重点检查治安管理处罚法的执行情况，委托常委会有关工委会检查动物防疫法、广东省企业工资支付条例、刑法、刑事诉讼法和民事诉讼法的执行情况以及法院执行工作的情况，组织检查打黑除恶工作。对检查中发现的重大问题，责成法律法规实施主管部门抓紧解决并将改进工作的情况及时向常委会报告。要把执法检查与督办重大典型违法案件结合起来，努力提高检查实效。
3．围绕中心工作，开展工作监督。要高度重视和关注社会主义新农村建设，重点对区政府贯彻落实中心镇建设等决议落实情况、城中村改制后集体经济发展、农村和社区医疗机构建设、街道环境综合整治等工作进行检查，审议区政府办理《加快建设和整治市政设施，改善和提升我区创业居住环境》议案的实施方案，扎实推进我区社会主义新农村建设和城区现代化建设。加强对审议意见落实情况的督查和反馈工作，听取并审议区政府落实常委会审议意见情况的汇报。
4．完善评议工作程序，开展评议工作。今年组织评议区经济贸易局、区文化广电新闻出版局（版权局）工作，促进依法行政；组织区经济贸易局局长、区文化广电新闻出版局（版权局）局长、区法院一名副院
长、区检察院一名副检察长向常委会述职，并对他们的任职情况进行评议。同时，抓好评议整改工作的跟踪，促进被评议单位和述职人员的工作。
5．加大督办力度，维护公民合法权益。要完善工作机制，加强综合分析，做好件的交办、督办工作，综合运用各种监督手段，促进群众反映的突出问题的解决，提高办理实效，维护群众合法权益。督促司法机关完善内部监督机制，维护司法公正。加强对监督活动后整改工作的跟踪督办，促进问题的有效解决。
二、进一步做好代表工作，更加充分地发挥人大代表作用
6．认真总结工作，搞好换届选举。要认真总结本届人大的工作经验，并根据市人大常委会、区委的统一安排，认真做好新一届区、镇人大代表换届选举和培训工作。
7．完善代表工作，发挥代表作用。认真贯彻落实中央和省委充分发挥代表作用的有关决定，进一步落实代表知情权，密切与代表的联系，自觉接受代表监督。坚持邀请代表列席常委会会议，参与常委会的审议和重要活动。继续组织部分区人大代表旁听庭审、现场视察法院的执行工作。召开代表座谈会，总结交流支持和保证代表依法执行职务、充分发挥作用的经验。改进闭会期间的代表活动，围绕区和各镇、街实施区“十一五”规划和推进今年经济社会发展计划的情况，以及街道环境综合整治、新农村建设等重要问题，组织代表开展专题调研和视察，抓好调研和视察意见的落实。
8．改进和创新代表建议办理的督办方式，努力提高办理质量。常委会办公室和各工委会要做好代表建议的督办工作，听取并审议承办机关办理代表建议情况的汇报，加大办理督查力度，适时组织代表对办理情况进行督查。对本届以来答复而未落实的建议进行清理。要督促“一府两院”不断改进办理方式，规范代表议案、建议的办理程序，完善网上办理系统，增加办理透明度；落实领导负责制和办理工作责任制，提高解决率和代表满意率。
9．完善代表履职监督机制，自觉接受监督。继续开展代表向原选区选民述职活动，接受选民的评议和监督。
10．加强工作联系，指导基层开展人大工作。完善和规范经常化工作机制，加强对镇人大的工作指导和业务联系。坚持分片联系街道制度，加强常委会街道工作的领导。坚持镇人大和街道负责人列席常委会会议的制度，创新工作方式和方法，进一步推进我区基层人大工作规范化、程序化、制度化建设。
三、进一步做好依法治区工作，营造文明法治环境
11．加强督促指导，认真实施“四五”规划。认真实施依法治区“四五”规划。督促和支持区政府创新行政管理体制，创新行政决策、行政执法、行政监督和法制宣传机制，完善绩效考评制度，提高依法行政水平，建设法治政府。督促和支持司法机关深化司法改革，全面推进司法规范化建设，促进司法公正。
12．开展法制宣传，提高公民的法制意识。审议通过开展法制宣传教育的第五个五年规划，督促区政府以强化各级领导干部依法执政理念为普法教育的重点，深入开展全民普法工作。
13．发展基层民主，完善自治制度。督促区政府进一步完善镇务公开和村务公开制度，完善村（居）民自治和企事业单位民主管理制度，进一步规范公民有序的政治参与，推进基层民主政治建设。
四、进一步加强常委会及其机关的自身建设，切实提高人大工作的整体效能
14．加强理论学习，提高履职水平。继续坚持理论学习中心组制度和常委会学法制度，切实加强人民代表大会制度和科学发展观的理论学习，围绕每次常委会会议的审议议题，有针对性地开展专题学习，准确把握实施“十一五”规划的各项政策措施，努力增强服务大局的能力。
15．完善工作制度，推进工作规范化。要认真贯彻民主集中制原则，坚持常委会集体行使职权，健全议事制度，提高常委会会议审议质量和议事水平。不断加强工作制度建设，推进工作规范化。
16．加强调查研究，改进人大宣传工作。要弘扬求真务实精神，加强人大工作研究和重要舆情调研工作；加强人大制度宣传工作，积极探索人大监督与舆论监督相结合的有效机制，办好《白云人大》和人大网页，提高宣传水平和信息质量，加快机关信息化建设。加强与兄弟城区人大常委会的工作联系，学习借鉴先进经验。
17．以效能建设为重点，加强队伍建设。深入开展党的执政能力建设、先进性建设和廉政建设，转变领导作风和工作作风，规范办事程序，改善服务质量，提高服务水平；进一步加强对干部职工的教育和管理，推动干部交流，努力造就一支高素质的人大干部队伍，提高机关的服务保障水平。附件：广州市白云区人大常委会20__年各次会议安排
附件
广州市白云区人大常委会
20__年各次会议安排
第十九次会议（4月）
1．讨论通过常委会20__年工作要点；
2．讨论通过常委会20__年执法检查方案；
3．讨论通过常委会20__年工作评议方案；
4．讨论通过常委会20__年述职评议方案。
第二十次会议（6月）
1．听取区政府关于20__年度区本级预算执行和其他财政收支的审计工作报告；
2．听取区政府关于加快中心镇发展、建设社会主义新农村工作情况的汇报；
3．听取区政府关于我区农村和社区医疗机构建设情况的汇报；
4．审议区政府办理区十三届人大四次会议代表提出的《加快建设和整治市政设施，改善和提升我区创业居住环境》议案的实施方案；
5．审议通过《广州市白云区开展法制宣传教育第五个五年规划（草案）》；
6．审议通过关于设立区选举委员会的决定；
7．审议通过区选举委员会关于《广州市白云区第十四届人民代表大会代表选举工作方案（草案）》；
8．审议通过关于批准任命各镇选举委员会组
成人员的决定；
9．述职评议。
第二十一次会议（8月）
1．听取区“一府两院”关于20__年上半年工作情况的汇报；
2．听取区政府关于20__年上半年国民经济和社会发展计划执行情况的报告；
3．听取区政府关于我区街道环境综合整治工作情况的汇报；
4．听取区政府关于20__年执法检查情况的汇报；
5．听取区法院关于20__年执法检查情况的汇报；
6．听取区检察院关于20__年执法检查情况的汇报；
7．听取常委会法制工委会关于20__年执法检点抽查情况的汇报；
8．听取常委会选举联络人事任免工委会关于工作评议和述职评议情况的汇报。
第二十二次会议（9月）
1．听取区政府关于20__年1～8月预算执行情况和调整预算的报告；
2．听取区选举委员会办公室关于区、镇人大代表换届选举工作情况的汇报；
整改推进情况汇报篇5
同志们：
今天的汇报点评会，既是落实省国资委党委巡察集团公司党委反馈意见整改落实情况的汇报会，也是集团公司加速加力推动下一步整改工作的动员会。
首先，简要通报一下集团公司党委巡察整改工作进展情况。集团公司巡察整改目前大致经历了四个阶段，即：反馈意见的传达学习阶段，整改方案的研究制定阶段，整改方案的具体落实阶段，高质量推进整改工作阶段。
在反馈意见的传达学习阶段：
X月X日，集团公司召开党委会，传达学习了省国资委党委巡察反馈意见；X月X日，向各直属党组织印发了反馈意见；X月X日，在公司电视台，以新闻稿的方式公布了反馈的原则意见，接受干部群众监督。
在整改方案的研究制定阶段：
X月X日至X日，集团公司党委对照省国资委党委巡察反馈指出的X方面X项问题，先后召开三次会议，对巡察整改方案予以研究，X月X日，集团公司党委印发了“落实省国资委党委巡察反馈意见的整改方案”，明确了X个问题X项举措。
在整改方案的具体落实阶段：
X月X日，集团公司党委召开了整改工作动员会。X月X日集团公司党委下发了“各二级单位落实巡察整改方案”的通知，X月X日前各单位、部室主动认领问题、形成了各自的整改方案及“三清单”。
X月X日，集团公司纪委下发了《X集团纪委关于督促推动落实巡察整改任务的工作方案》。X月X日至X日，开展了第一轮督导检查，并下发了“督导检查情况通报”。X月X日至X日，开展了第二轮督导检查。
在高质量推进整改阶段：
X月X日，集团公司党委召开了高质量推进巡察整改工作会，对集团公司巡察整改工作再安排再部署，同时下发了《关于高质量推进巡察整改工作的通知》，明确了巡察整改“四大措施”：安排开展X个专项治理，修订完善X方面规章制度，抓好X项事关企业转型升级和改革发展的重点事，运用“四必谈、六督查”推进整改，为集团公司巡察整改走深走实提供了坚强支撑。X月X日，集团公司党委召开了巡察整改专题民主生活会，领导班子及成员分别进行了对照检查。省国资委党委书记、主任冯志君等领导莅临指导。
刚才，王万军同志对纪委督促和推动巡察整改工作提出了要求，X家单位作了专题汇报，从汇报情况看，大家都作了充分的准备，紧紧围绕会议主题，撰写汇报材料，问题认领全面，采取措施具体，整改工作扎实，达到了举一反三、引领示范的目的，收到了提升境界、团结鼓劲、凝心聚力的效果。用五句话来概括，就是“认领问题态度诚恳，“四个意识”更加牢固，整改措施切实可行，下步打算谋划较好，整改成果值得期待”。但是也存在一些问题，一是整改工作标本兼职、巩固提升上还不够；二是整改工作的举措还不够具体、缺乏可操作性;三是极个别单位对巡察整改工作的认识还不到位。希望涉及部门及单位高度重视，以讲政治敢担当态度，抓实抓细整改任务，将问题整改彻底。
为使集团公司巡察整改工作取得更为扎实的成效，切实将省
国资委党委巡察反馈的问题整改落实到位，促进企业守正创新高质量发展，下面，我讲六点意见：
一、着力抓好专项治理
要紧紧围绕X个专项治理推进巡察整改工作，以重点问题解决带动全面整改，党委工作部、纪委、企业与规划部、改革与政策部、财务部、安全环保部、工程管理部、法律事务部、劳动与工资部等X个牵头部门，要挂图作战、倒排工期，真查实改，坚持刀刃向内，勇于自我革命，把存在的问题找出来，把发现的问题解决掉，决不能做表面文章，为了整改而整改，造成新的日常工作与巡察整改“两张皮”现象；要“咬定青山不放松”，做到问题不解决、决不收兵，整改不到位、决不松劲，抓住问题的症结要害，明确主攻方向，一件不落、一招不让地坚决整改，在规定时间内改彻底、改到位，确保巡察整改任务落实落地。
二、着力加强制度建设
要重点完善建立X方面管理制度，既抓好“当下改”，又注重“长久立”。要以建立现代企业制度体系为目标，以夯实基础管理、提升内控水平为导向，针对巡察反馈意见指出的制度建设滞后等问题，加强集团公司层面、二级单位层面的规章制度建设，形成相互街接、相互制衡、相互监督的工作机制；要坚持标本兼治，深刻反思问题产生的根源，针对存在的问题，既在治标上想办法，又在治本上下功夫，切实建立健全长效机制，构建系统完备、科学规范、运转高效的制度体系；要强化制度执行、维护制度权威、保障制度效力，坚决杜绝“只管建制度，不管执行”“有制度不执行”的现象，不断提升企业治理水平和治理能力。
三、着力推进重点工作
要突出抓好X项事关企业转型升级和改革发展的重大项目、
重点工程、重要工作，把推进重点工作和落实省委十一届十次全会精神结合起来，和落实省国资国企改革各项工作任务结合起来，和当前正在做的业务工作结合起来，和开展“六定”工作结合起来，加强工作调研、加强沟通协调、加强发展谋划，切实抓好资本运作、推进“三大项目”建设、深化企业改革、理顺管理体系，以更严的要求、更高的标准、过硬的举措，贯彻落实好省委“四为四高两同步”总体思路和要求，推进企业创新发展。
四、做好整改销号工作
要对照集团公司巡察整改工作方案中明确的X个问题X项举措，具备销号条件的，坚持“一个问题，一个销号报告”或者“一项整改措施一个整改报告”的原则，按照“反馈问题、整改措施、整改成效”的模版，撰写《X集团党委巡察整改问题销号报告》，履行审批程序后予以销号；要加强动态销号工作管理，针对巡察整改方案中的整改问题，整改举措全部落实到位的，按照“问题”进行销号；一个问题包含几项整改举措的，落实一个举措，销号一个举措；要对照集团公司和本单位制定的巡察整改“三清单”，完善问题整改工作相关印证资料，确保每一项问题整改到位、每一项举措落实到位。
五、加强督办督查
要紧盯“X”这一总任务，进一步加大对整改工作的督查催办力度，切实增强巡察整改的压力和动力，确保整改工作分秒必争、一刻不松、逐一销号，X月底前全部销号；要加强监督检查，督促推动各部门、各有关单位“对账、交账、销账”，确保巡察整改工作不折不扣地落到实处，坚决杜绝“文字整改”“纸面整改”“数字整改”“虚假整改”；集团公司党委巡察整改工作领导组办公室要敢于动真碰硬，要建立巡察整改工作台账，对整改效
果不理想的单位要责令“回炉”“补课”，严格考核；各单位要适时开展整改情况自查，确保各项举措付诸实践、落到实处，所有问题都得到有效整治。
六、圆满完成整改任务
整改推进情况汇报篇6
关键词：工学一体化pLC职业教育教学改革
学校有校风，班级有班风，校风和班风就是这所学校和这个班级的“神”。工学一体化教学的“形”已经众所周知：“根据工学一体化开发规程，从企业调研、召开实践专家访谈会，经过确定典型工作任务和学习任务等环节到最后工作页和教学设计的完成。老师们根据明确工作任务、获取信息、制订计划、决策、实施与过程监控、总结评价完成教学”。然而，整个教学过程总感觉缺点什么，贯穿工学一体化的“神”在哪里？
一、工学一体化的“形”与“神”
教师在学校传授给学生的专业知识，在学生整个职业生涯中能发挥多大作用？有多少学生一生只从事一份工作或只在一个行业中工作？答案显然是较少的。我们无法保证学生一生只从事一个职业，那就要为学生考虑得更多些、更远些，我们的教育要着眼于学生的整个职业生涯。成功更多地取决于一个人的综合素质和能力，而不仅仅取决于某种教学形式、某个专业。要更多地去重视德育教育，人格教育和C合能力的培养，综合能力包括：语言表达能力、团队协作能力、组织策划能力、自主学习能力、专业能力等，这些不单单是德育老师的工作，也不应该把这些能力独立划分为公共基础能力，这些能力应该融入到所有课程中，是所有老师应承担的任务。如果在教学中不能有意识地把这些能力培养融入教学环节中，教学是不完整的，教学形式和内容再怎样改变也是“形”的变化，如果没有“神”融入其中，再怎样改革都不理想。教学改革如果只是课程数量、形式和内容的改变，没有内在改革思想和精神融入其中，那是有形无神的改革，把学生只当做学习的“工具”。所以笔者认为有意识地把德育教育、人格教育和综合能力的培养融入到工学一体化教学环节中就是工学一体化的“神”。这不仅仅按一体化要求规范操作，这是对教学的更高要求，它取决于教师的综合素质和能力，更要有教育者的奉献精神。
二、“形”“神”共聚的一体化教学在pLC课上的应用
笔者学校pLC课程工学一体化教学改革改变了原来只重视理论知识的系统性、技能要娴熟，而更加重视学生工作过程的学习、综合能力的培养和自主学习能力的培养。我们按照课程改革技术规程已经完成了职业与工作调研分析、典型工作任务提炼、课程框架确立、课程框架审定、课程标准的制定、学习任务的设计、课程方案的审定等，现已进入一体化课程运行阶段，已具备了“形”。
1.备课
包括备学生，备一体化课室，备教学设计和工作页等。
（1）学生是教学的主体。教师能否上好一堂一体化课取决于学生的参与度和积极性，更取决于教师对课堂气氛的调动，所以对所教班级学生的了解至关重要。哪些学生是市区，哪些学生是单亲或留守少年，哪些学生积极主动有组织能力，哪些学生表达能力强，这些信息都是教师调动课堂气氛和课堂管理的抓手，如果任课老师充分掌握了学生的信息，对一体化课的效果就会事半功倍。
（2）一体化课室是开展一体化教学必备条件。它包括理论区、小组讨论区、实训区、信息查找区等，各区有明显的划分。理论区配备一体桌凳若干、多媒体教学设备；小组讨论区桌椅按6人一组围坐摆放；实训区配备能够满足pLC一体化课的实训设备，笔者学校配备可编程序控制系统设计师三级考核设备18套，每套配备FX2n-48mRpLC一台，三菱D700变频器一台，Gt1000触摸屏一台。信息查找区配备5套能上网电脑和5套参考书。只有对自己所能使用的教学资源了如指掌，才能更好地设计和掌握一体化教学。
（3）教学设计是教师导演课堂的剧本，工作页是学生在课堂里的路线图。一份教学设计要把一个学习任务的所有内容设计出来，包括工作情境，i/o分配表、pLC选型、pLC程序设计、变频器参数设置、触摸屏画面绘制采取什么方法等。在教学设计中除按一体化规范要求“形”必备的环节和教学内容外，还要将“神”融入其中。为此教师有必要增加一些环节和内容。例如，为了锻炼学生口语表达能力，可以安排他们多发言和汇报；为了提高团队协作能力和集体荣誉感，可以设计一些加分项和扣分项等，让他们必须团结协作才能获得加分。教学设计内容的实现离不开工作页的帮助，工作页是学生一体化进程的指导书和笔记本，更是一本工作记录。这些课前的准备情况，决定着一体化课程的效果。
2.课堂
（1）课前。老师提前5～10分钟进入一体化课室，打开门窗进行通风，调试好电脑和投影。教师整理好自己的工作服，注意袖口和领口的扣子要扣好，挺胸抬头，精神饱满地站在课室门口迎接学生。为人师表，熏陶学生。看到学生过来，主动热情地向同学们问候“同学们，早上好！”当学生看到老师的表率会自觉整理自己的工服，打起精神来，有礼貌地回应“老师，早上好！”这就是以“神”传“神”。
（2）课中。分明确工作任务、获取信息、制订计划和决策、现场施工、总结评价环节。教师根据一体化教学环节，首先用工作页和视频等方式向学生介绍工作情境，引出工作任务。
首先，明确工作任务。根据工作情境中所涉及pLC、变频器、触摸屏等所涉及内容向学生提出要求，要想完成这个任务还需要掌握哪些信息。要求用卡纸的形式将需要掌握的信息在白板上展示。要求以小组为单位，成员之间彼此沟通，最后推荐出一名同学进行汇总和汇报，汇报内容要包括自我介绍、本小组成员情况、分工情况、小组成员发言情况，讨论过程中成员参与度和积极性怎么样。要求汇报人面对同学们，站姿端正自然，声音洪亮，语言标准流畅。全部汇报完成后各小组相互点评，老师最后进行点评并将各类信息进行汇总、展示和完善，并给各组打分。老师点评时注意发现学生和各组的优点，以表扬为主，对存在的不足和缺点适当提醒点到为止。如有安全隐患问题必须明确提出，严令禁止。
其次，获取信息。根据汇总的信息要求以小组为单位进行获取，为每组提供一套5本的相关参考书和一台能够上网的电脑，由组长根据组员情况和信息的难易程度综合考虑进行分工，简单的问题可以借用参考书来完成，不好查找的问题可以借助网络。各组完成后要推荐一人进行汇报，推荐人员为未汇报过的学生。汇报内容包括自我介绍、工作是怎样开展的、如何分工、成员参与度如何、完成效果怎样、工作中存在什么问题、如何改进，最后老师根据各组工作开展情况和汇报情况给予点评和打分。
再次，制订计划和决策。根据任务要求和所获取的信息要求各组制订工作计划，计划包括物料单、工作流程和人员分工，工作计划要具体细致，每项工作要责任到人，流程要遵守pLC项目操作规范，包括i/o分配表、pLC选型、pLC程序设计、变频器参数设置、触摸屏画面绘制等，整个计划要有全局意识和安全意识。计划制订完成后将计划用大头笔书写在0号白纸上，张贴在白板上，每组要推荐一名未汇报过的同学对照计划书进行汇报，汇报内容包括自我介绍、计划制订的思路和工作流程、人员分工、小组人员参与度、小组存在的问题和改进措施。汇报后老师对各组进行点评，对各组存在的问题不要全面指出，允许存在问题，只要不涉及安全就可以让学生操作，在操作过程中发现问题，学生的印象更为深刻。最后老师给各小组评分。
第四，现场施工。现场施工就是学生按计划进行操作，各组物料员拿物料蔚娇夥苛烊器件，各组成员按任务分工表分工合作。老师在此环节起到巡视的作用，在巡视过程中尽量不要干预各组的工作，有个别学生提问也尽可能委婉地不要回答，目的是锻炼学生解决问题的能力，可以让小组内部先解决，解决不了借助网络解决。如果出现普遍问题则需要暂停操作，老师进行统一解答后在继续进行。巡视过程中要详细记录每位学生和小组的工作，并给予评分。
第五，总结评价。各小组施工完成后，对pLC系统成果进行展示，各小组推选出一名未汇报过的学生进行汇报。汇报要求总结小组从任务下达到现场施工过程中出现的问题和如何解决的，成功的小组总结成果和收获，对为完成的小组总结失败和未完成的原因。每个小组汇报完后请同组的其他成员对本次任务进行分享，教师进行点评和总结，找出各组的优点进行表扬，特别表扬团队协作能力强的组和表现突出的组员，给学生指出明确的导向，要重视口语表达能力、团队协作能力、行业规范、7s管理等综合能力。
评价分为个人自评、小组评价、老师评价三方面。要求学生在工作页评价表内完成自评内容，要客观公正，对自己的学习态度主动性、团队合作意识，明确任务、获取信息、制订计划和决策、实施进行评价。小组评价是采用每位小组成员针对各项彼此打分，然后取平均分为小组评价分值。教师评价是教师根据学生在各环节的评分、参与度、表现、学生汇报情况等进行评价。
（3）课后。要求学生将课上的学习内容、问题、出现的情况，如何解决的，存在什么问题，有什么收获认真总结，书写在工作页上。没有总结就没有进步，教师要认真总结此次一体化课的开展情况，好的地方继续发扬，不足的地方及时完善，为以后课程的开展奠定基础。
整改推进情况汇报篇7
（2021年X月X日）
2020年，在县委、县政府的正确领导下，在县人大、县政协的监督支持下，各镇、各部门共同努力、密切配合，围绕建设美丽富裕新XX的目标，真抓实干，开拓进取，较好地完成了生态环境保护各项工作任务。现就工作开展情况汇报如下：
一、生态环境质量总体状况
2020年，我县环境空气质量优良天数XXX天，pm2.5浓度年均值XXμg/m3，pm10浓度年均值XXμg/m3，优良天数超考核任务XX天,pm2.5浓度较考核任务降低XX%；XX、XX和XX三个断面水质稳定在国家Ⅱ类标准，水环境质量全市排名第一；城镇集中式饮用水质达标率100%；全年未发生突发环境污染事件，生态环境质量持续稳定。
二、生态环境保护工作开展情况
（一）2020年生态环境保护考核目标任务完成情况
一是认真部署，全力推进四大保卫战。印发了四大保卫战工作方案，细化了工作任务，夯实了工作责任，明确了完成时限，持续有效推进了蓝天碧水净土青山四大保卫战各项工作。截止目前，四大保卫战各项重点任务已基本完成，我单位正牵头起草自查报告及收集汇总各项工作印证资料。二是强化责任，全面落实减排任务。2020年，我县共有X个污染减排重点项目，其中XX项目和XX工程已完成；XX正在进行设备用房建设和设备安装调试，尚未正式投入运营。三是严格监管，确保县域环境安全。严把建设项目环保审批关，坚持环境影响评价和“三同时”制度，指导协助业主完成网上备案XXX个，受理环评XX个，按程序审批了XX个。加大环保执法力度，今年先后开展了水源地、涉重金属行业、重点涉水行业等专项执法检查，共出动检查XXX余人次，检查企业XXX家（次），累计下达环境违法行为改正决定书XX份，立案查处环境违法行为XX起，下达行政处罚决定书X份、移交公安X起，征收罚款XX万元。积极做好群众环境信访工作，共受理12369、网络舆情、群众来信来访、12345工单投诉XX起，查处XX起（其中网络舆情X起），办结率100%。
（二）省生态环境厅第四督察专员办反馈问题整改情况
2020年12月14日至18日，由县委、县政府督查室和生态环境分局组成的督查组对省生态环境厅第X督察专员办反馈的XX个问题、县整改办会同相关部门排查的X个问题，共计XX个问题XX项整改任务的整改落实情况开展了专项督查。总体来看，各牵头单位和责任单位能够高度重视，安排专人负责，做到了情况清、底子明，并积极采取有效措施进行整改。截止目前，XX个问题XX项整改任务，已整改完成XX项，占XX%；未完成XX项，其中进展迟缓XX项。
（三）白河县有主矿山问题排查及整改情况
自11月5日起，历时一个月时间，我县对全县有主矿山生态环境问题进行了联合执法检查。经过摸排，发现矿山企业存在问题XX个，共涉及X个相关部门，其中：生态环境方面问题XX个，自然资源管理方面问题XX个，应急管理方面问题XX个，水利方面问题X个，林业管理方面问题X个，耕地保护方面问题X个，经贸管理方面问题X个。对检查发现的问题，联合执法检查组下发了整改通知书X份。截止目前，整改工作仍在进行中，限期在2021年2月底前完成整改工作。
二、存在的问题
1.污染减排工作任务尚未全面完成。XX项目建设未达到进度要求，被市级通报督办，影响我县整体污染减排年度考核。
2.第四督察专员办督查反馈问题整改缓慢。个别镇党委、政府及部门对整改任务重视程度不够，有畏难情绪、侥幸心理，存在推诿扯皮、措施不力等现象，部分任务整改进度异常缓慢，尚有XX%的任务未在规定时间节点（12月31日前）整改完成。
三、下一步工作打算
根据我县生态环境保护工作重点及工作目标任务，下一步重点要抓好以下几个方面工作：
整改推进情况汇报篇8
（二）集中整治活动工作思路：先整后管、以整促管、边整边管、整管结合，完善机制，规范管理，良性运转，用改善农村人居环境集中整治为长效管理奠定基础，用建立长效管理机制巩固发展集中整治成果。
二、全县改善农村人居环境集中整治工作开展情况（一）强化领导，统筹安排为推进全县改善农村人居环境工作，切实改善农村人居环境，扎实推 进新农村建设，我县专门组织召开了乡（镇）党政一把手XX县直有关部门一把手参加的全县改善农村人居环境工作会议，安排部署全县改善人居环境工作，明确主体，明确目标。各乡（镇）党委、政府是改善农村人居环境的责任主体，党政主要领导是第一责任人，要亲自安排，统筹指挥，加强领导。从今年6月底开始在全县集中开展改善农村人居环境整治工作，到年底，实现全县村庄无垃圾堆放、无污水横流、无杂物挡道，日常生产生活物品堆放规范，道路两侧环境干净的“三无一规范一眼净”目标，在10月底前建立保洁长效机制，彻底改善、优化农村生产生活环境，为全县农民群众建设一个干净、卫生的生活家园，实现我县农村面貌历史性的新变化，全面提升广大农村群众的生活质量。
（二）营造氛围，迅速行动按照改善农村人居环境工作要求，我县迅速行动，加强以“三保三化”为改善农村人居环境工作主要内容的宣传，营造浓郁社会氛围，动员全县上下，集中人力财力物力，开展以清理积存垃圾、治理污水横流、杂草丛生、杂物乱堆、马路市场为主要内容的改善人居环境的“突击战”和“歼灭战”。
（三）明确任务，突出重点1、整治任务。一是对农村各类垃圾进行全面清理，解决好垃圾围村、围田、围路、围河问题。二是清除村内道路堆放的砖、砂石以及废弃的建筑材料和杂物。三是清除村内私搭乱建。四是清除乱贴乱画。五 是清马路市场和店外占道经营。六是清除主要道路两侧的杂草、杂物乱堆，拆除道路两侧的违章建筑。
2、重点工作。一是沿公路线、铁路线和镇区、社区周边，要做到无垃圾、无树上悬挂物。二是镇区、社区和农贸集市，保证垃圾及时清运、环境卫生整洁。三是村文化广场、学校、企业等公共场所，要做到美化亮化清洁化，整齐规范有序。四是畜禽养殖小区、棚膜蔬菜园区、工业聚集区，要解决好畜禽粪便无害化处理、废弃蔬菜处理、工业垃圾无污染处理。五是镇、村相邻地带、地段等卫生管理死角，厘清管理责任，确保环境整洁。
截至目前，全县共拆除违章建筑10.7万平方米；粉刷墙体12.6万平方米；铺设便道砖1万余平方米；完成绿化面积15.86万平方米；更换安装路灯2700余盏；清除杂草垃圾25.13万立方米；清理路边蔬菜、秸秆3.6万平方米；埋设路沿石7.6万余块；种植景观绿化树2.3万余棵；设置村容村貌常态管理公示牌126块。
通过农村人居环境集中整治活动，全县涌现出了一批以翟坡镇南西村、七里营镇西阳兴村为代表的村容村貌示范村，已经形成先进带后进、后进赶先进、共建和谐文明村的良好局面。
三、全县改善农村人居环境管理机制建设情况在推进全县改善人居环境工作中，我们一方面以集中整治活动为抓手抓硬件建设，一方面以探索管理体制机制为抓手抓软件建设。
全县179个行政村，按照标准（每村300人配备1个村容村貌管理员），全县应 配备管理员983人。目前，已有163个村实现了常态管理，配备管理员876人，达标率91%，其中，46个重点村已达到生态文明村建设标准。预计，年底前可实现所有行政村常态管理全覆盖，达标率100%。
另外，为加强新型农村住宅社区建设，我县专门配备了100人的村容村貌管理员队伍，服务新型农村社区建设。
我县还制定和完善了《XX县村容村貌常态管理月评考核实施细则》，实施“三分制”督查考核办法（月初验收、中旬督导、月末考评），建立竞争激励机制，坚持月排名制度，实施动态管理。在日常督查考核过程中，重点考核各乡（镇）村容村貌管理办公室运作情况，制度落实情况，督促乡（镇）村容村貌管理办公室的组织制度、管理办法、考核办法、管理员职责及考评办法落实到实处，健全村容村貌管理员选聘机制，通过低保对象与村容村貌管理员对接的办法，积极为困难群体创造就业机会，并建立电子档案，稳步打造村容村貌管理网络，同时利用数字城管平台系统对各乡（镇）重点村实施监督，确保全县村容村貌常态管理工作健康、有序。
四、下一步工作打算1、认真抓好落实。进一步贯彻落实市委、市政府工作要求，深入开展“三保三化”活动，按照“三无一规范一眼净”的目标，加强投入，强化措施，有效开展工作，逐步提高我县农村村容村貌整治标准和管理水平，进一步美化人居环境。
2、统筹有序推进。坚持科学谋划，分类指导，按照改善农村人居环境 的总体要求，循序渐进，按照农村人居环境治理的阶段性规律，有序推进农村人居环境治理；坚持农民主体、尊重农民意愿，广泛动员农民参与项目组织实施，保障农民决策权、参与权和监督权，扎实推进。
3、加强监督考核。将改善农村人居环境工作纳入行政效能监察和绩效考核体系，按照市委、市政府制定的考核办法，加大督查力度，推动各项工作落实。重点对达标村和示范村进行检查，建立季观摩评比、年全面考核的督查考核机制，依据目标完成情况和整治效果，建立奖惩机制。
农村人居环境整治工作进展情况汇报_全市改善农村人居环境工作情况的汇报全市改善农村人居环境工作情况的汇报一、工作进展情况2018年，我市认真学习贯彻中省《农村人居环境整治三年行动方案》和关于“厕所革命”的重要批示，进一步提高政治站位，把改善农村人居环境作为推动乡村振兴的一项重大举措。半年多来，在市委、市政府的坚强领导下，各县区以垃圾污水治理、改厕、绿化美化为重点，强化工作措施，集中力量，加大投入，整治工作取得了新进展。2017年度我市在全省综合考核排名位列第一，2018年7月3日省政府在我市召开了全省改善农村人居环境工作现场会，受到参会代表的一致好评。
（一）全面打响污水防治攻坚战。各县区按照中省环保督查整改要求，以延河、洛河、XX河、仕望河、云岩河、葫芦河、沮河等主要河流为重点，全面清理河道垃圾和直排厕所，集中整治沿河排污口，关闭畜禽养殖场，新建扩建提标改造污水处理厂，建成镇级污水处理设施26个，在建24个，建成村级污水处理设施34个，在建17个，水污染防治取得明显效果。
（二）农村垃圾治理趋于常态化。各县区按照“户分类、村收集、镇转运、镇或县处理”模式，积极推广“垃圾兑换银行”治理模式，不断加大收运设施配置和保洁人员配备，把集中清理－1－ 和常态化保洁相结合，新增在建垃圾填埋场7个、垃圾中转站11处，新增垃圾转运车30辆、垃圾收集容器4818个，设立垃圾兑换点373个。开展了垃圾治理百日行动和非正规垃圾堆放点治理活动，农村垃圾治理和卫生保洁趋于常态化。主要公路、铁路沿线村容村貌进一步整治，破损废弃农房、大棚得到清理，整体环境明显提升。
（三）农村卫生改厕全面展开。针对寒冷地区无害化卫生厕所建设尚无成熟模式的实际，去年下半年以来，我局组织业务技术人员对近年来我市农村卫生厕所进行了调研，充分考虑农村居住分散、缺水、寒冷等因素，积极开展卫生改厕试点工作，编制印发了《延安市农村无害化卫生厕所建设技术指南》，主要推广完整上下水道水冲式、双瓮漏斗式、三格化粪池式、粪尿分集式、三联通沼气池式等5种无害化卫生厕所，并进行技术宣讲。各县区农村厕所改造力度逐步加大，明确户厕建设支持政策，结合区域实际，积极探索，提升改厕水平，主要以双瓮漏斗式、三格化粪池式与脚踏式高压冲水器、泵提式冲水器相互结合，采取保温棉缠绕脚踏高压冲水器罐体、加长泵提式出水管埋深储水罐、加长进出粪管埋深瓮体等措施，确保粪尿收集设施埋于冻土层之下，防止储水桶、过粪管结冰堵塞，有效保障农村户厕冬季正常使用。目前完成卫生改厕9117户，通过卫生改厕，农村粪污得－2－ 到有效治理和资源化利用，整体改厕水平较高的有安塞区和洛川县。
二、存在问题一是垃圾无害化处理设施欠账大。农村垃圾治理要从根本上解决，无害化处理设施必须先行。目前垃圾治理机制逐步形成，但是垃圾卫生填埋场数量不足而且布局不够科学合理。全市共有垃圾填埋场47个，主要分布在县城和重点镇周边，仅能满足距离较近乡镇和村庄的生活垃圾处理，距离较远的地方由于转运成本高而大多就地填埋。二是农村无害化卫生厕所建设进展缓慢。
由于多年来我市在农村卫生改厕中出现户厕无法越冬的问题，目前各县区处于探索阶段，加之今年省上下达任务达8.24万户厕，年底完成任务十分困难。而且建设基本靠政府包揽建设，农民主体作用发挥不够。三是污水处理设施严重滞后。从实际来看，污水治理应先乡镇、后农村。目前，仅有26个镇建成污水处理设施，24个镇在建，其余乡镇所在地均未规划建设。
三、下一步工作措施（一）按照《延安市农村人居环境整治三年行动方案》，明确总体工作目标，制定推进机制、考核办法和奖补办法。指导督促县区编制《农村人居环境整治三年行动方案》、《县域农村人居环境整治规划》及单个村庄人居环境整治规划设计方案，发挥规－3－ 划引领作用。
（二）进一步明确部门分工和协作机制。目前，改善农村人居环境工作由住建部门牵头，环保、卫计、财政、规划、水务、林业、交通、电力等部门分工协作。但实际运行中，分散用力，资金“撒胡椒面”仍然存在。要强化县级政府统筹作用，集中人、财、物要素，每年重点抓几个区域和一批示范村庄，先易后难，积小胜为大胜。
（三）突出典型引领，点面结合。以建制镇、集镇、公路、铁路、河流沿线为重点区域，打造农村人居环境治理集中连片示范区。以垃圾污水治理、卫生改厕为重点，打造人居环境整治示范点，着力解决影响农民群众生活质量的突出短板。打造一批美丽宜居示范村，树立典型，发挥示范引领作用。
（四）进一步加大督查考核力度。继续执行“双月报送、季度讲评、半年观摩、年终考核”的工作机制，计划6月份召开现场观摩推进会。持续开展不定期督查，确保各项工作加快推进、取得实效，全面推动我市改善农村人居环境工作再上新台阶。
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整改推进情况汇报篇9
2016年，交通银行党委决定委派巡视组巡视机关部门、直营机构党组织，这是交通银行历史上的首次，标志着交行在落实全面从严治党进程中迈出了新的步伐，出台了新举措。巡视检查实践也充分证明，机关党建工作中还存在着一些不容忽视的薄弱环节。为了强化巡视检查成果转化，交通银行进一步提出要结合中央国家机关开展的“灯下黑”问题专项整治，将推进机关党建的整改及整治工作作为重中之重。
一方面，认真督促10个部门、直营机构的巡视整改，健全完善有关制度和运行机制。7月底，召开了机关专项巡视整改工作汇报会，听取了10个部门、直营机构党组织就管党治党方面的巡视整改推进情况汇报，并围绕“如何以巡视检查及整改为契机，把全面从严治党要求认真落到实处”提出了具体要求。通过召开巡视整改工作汇报会，督促被巡视党组织进一步加强全面从严治党，强化“主体责任”意识，确保按照时间进度要求，高质量完成巡视整改。在此基础上，机关党委针对巡视检查发现的诸多问题，深入研究，分析成因，完善机制。一是抓《交通银行机关党费收缴、使用和管理暂行办法》的制定，对机关各党组织如何正确、合规地上收、使用、管理党费细化规定，强调规范。二是抓《交通银行机关“”制度》的修订，对机关党组织如何具体落实“”进行指导和约束。三是抓《交通银行机关党支部委员会的设置、分工及职责》的制定，对支委班子建设提出具体明确要求。四是进一步规范机关党员发展工作，加大审核频次与力度。同时加强对机关党务干部的培训与管理，提升党务干部的实务操作能力。五是明确要求各党组织健全党风廉政建设责任体系，层层签订党风廉政建设责任书。组织设计了《交行机关党风廉政建设和案防工作台账》，要求各党组织及时记录党风廉政建设和案防工作情况，等等。通过上述系列举措，推动机关巡视整改工作真正落到实处、取得实效。
另一方面，认真推进机关党员学习教育“灯下黑”问题专项整治工作。组织开展专项检查及重点整治，包括党员组织关系集中排查、基层党组织按期换届自查、党费收缴专项排查和宽松软基层党组织整治等内容。为使整治工作有效推进，机关党委作出专题研究，设置了《机关党员学习教育“灯下黑”问题清单》和《机关党支部学习教育工作台账》，要求各党组织认真填写、按月报送，并将此项工作纳入各党组织年终述职评议考核的重点内容。针对党员组织关系集中排查，细化实施方案，进行周密布置。机关党委全面梳理了党组织关系转接历史档案，编制了《总行机关党组织关系介绍信存根核查情况表》，明确了排摸对象。机关40个党组织也按要求编制完成了本单位在职党员名册，并对438名党员组织关系转出未收到接收回执的情况完成了追查。通过这项整治，全面掌握了机关党员队伍基本情况，较好完善了对机关党员信息基础资料的管理。针对基层党组织按期换届自查，机关党委专门下发通知，明确具体步骤及时间节点，并采取不定期抽查、邮件通报等方式持续督促整改。机关40个党组织全面完成自查并上报了《按期换届情况排查统计表》。年底前，机关换届改选完成率将达到100%。针对党费收缴专项排查，机关党委举办了三场党费收缴排查培训会，召集机关负责排查工作的40名党务干部，认真学习中央及工委的指示与要求，交流党费收缴、使用、管理情况，分析党费收缴排查工作重点难点问题，研究相关政策建议和措施办法。把思想疑惑及时解决在培训与沟通中，确保了机关各党组织的党费收缴排查工作稳妥有序进行、如期顺利完成。
整改推进情况汇报篇10
结合当前工作需要，的会员“niuniucoli”为你整理了这篇部门“一把手”出镜践诺汇报整治成效范文，希望能给你的学习、工作带来参考借鉴作用。
【正文】
部门“一把手”出镜践诺汇报整治成效
近期，陇县按照扫黑除恶专项斗争重点行业部门乱点乱象整治工作要求，组织关山管委会、县教体局等13个重点行业部门“一把手”先后走进县电视台演播厅，直面镜头，面向社会汇报行业整治成效，接受群众监督和评议，赢得群众好评。
一是认真筹划安排，高标准高质量推进。及时制定《陇县扫黑除恶主题宣传活动方案》，明确在线公开承诺活动相关事项、重点内容、时限要求，各单位及时研究，指派专人认真总结整治成效。县扫黑办成立专项组对各重点行业公开承诺专题采访稿件集中审核，力争全面展现行业整治成果。同时组织召开重点行业部门专项整治推进会，各单位对在线公开承诺活动有关情况进行专题汇报，针对存在问题，集体分析研判，商讨整改举措，确保公开承诺活动得到社会认可、群众满意。