上市公司全年工作总结第1篇
企管部作为公司的内部管理部门，负责日常人事行政管理工作，首先，在这里要感谢公司领导和各位同事对企管部工作的关心、支持和帮助。现将20xx年度的工作情况总结如下：
一、工作完成情况
在人事管理上，对于办公室日常事务性工作，比如收发文件、下发通知，订餐、填写行政报表、接待来访等工作，我部门今年上半年，企管部的主要工作如下：
1、完成了半年度的销售培训工作;
2、完成了iSo的年审工作;
3、完成了上半年招聘计划，共招进18名新员工;
4、完成了相关文件的存档、上传下达的任务;
5、完成了试用员工的考核、转正及劳动合同的签订;
6、完成了对外的相关行政事务工作(如去省政府_办理公司相关证件、公司和工厂员工的工作服制作、客户考察接待工作、人事行政每周督查工作情况登记);
7、后勤管理方面公司工作餐伙食的调整、实施公司下午茶的供应，保障员工的福利、公司固定资产的管理和登记，202装修等);
8、修订公司新的规章制度。
二、存在的不足之处
1、工作不够细
(1)公司的制度没有成册，没有形成一套系统的文件。
(2)人事档案没有及时更新。
(3)人力资源管理不规范，没有建立相应的人才培养机制，导致人才流失，增加招聘成本。
2、执行力能力不够
制度下发但执行力度差，很多工作没有落到实处。
三、20xx年工作计划
根据部门20xx年的工作完成情况，结合公司目前的实际情况和今后的发展趋势，企管部计划从以下几个方面开展下半年的工作，全面推行目标管理：
1、做好20xx年日常管理工作。
2、加大行政管理及监督力度，并根据工作实际情况，对公司有关制度修改、完善，使其更加符合实际工作需要。
3、加大人力资源管理力度，完善劳动人事档案及合同的管理，规范劳动用工制度。
4、完成公司各部门各职位的工作分析，确定部门各岗位工作职责、工作标准，为人才招募与评定薪资、绩效考核提供科学依据。
5、根据公司发展规划，完成人力资源招聘与配置。
6、建立内部人才培养机制，并落到实处，管理者下达指标，每个人要培养两名以上人才，培养好了进行相应的奖励。
7、推行绩效考核制度，依据《绩效考核管理方案》对公司各部门、公司正式员工进行绩效考评。
8、推行薪酬管理、完善员工薪资结构，实行科学公平的薪酬制度。
9、加大内部人力、人才开发力度，弘扬优秀企业文化，用优秀的企业文化感染每一位员工。制作公司文化宣传栏，公司员工户外活动相片和一些激励员工的文章摘录放宣传栏，员工互相分享和交流。
10、增加员工交流度，定时组织员工户外活动(如组织羽毛球比赛、唱歌比赛和户外运动等)
我们的企业正在发展阶段，许多工作还有待于进一步完善，在今后的工作当中，要积极的促进企业制度建设、员工队伍建设以及企业文化建设，当好企业的“内管家”，为公司大踏步的向前发展做出自己应有的贡献。相信在公司领导的指导和帮助下，在全体人员的共同努力下，企管部20xx年的工作会做得更好!
上市公司全年工作总结第2篇
一、基本情况
我于20年11月从调任到环保局任局长。20年换届继任环保局局长。
县环境保护局成立于_年底，内设局办公室、综合管理科、环境监测站、环境监察大队(监理所)。环境监测站、环境监察大队为下属事业单位。全局现有干部职工44人，其中：在岗人员36人、离岗人员1人、退休人员7人，党员22人、团员4人，在岗人员本科生5人、大专生20人、中专(高中)生8人、初中生3人，平均年龄35岁。
县环境保护局是县人民政府对环境保护实施统一监督管理的行政职能部门，其主要职责是：
(一)贯彻实施国家环境保护的方针、政策、法律、法规，制定行政规章，监督法律、法规、规章的实施。
(二)制订全县环境保护规划和计划，参与制订全县经济和社会发展中长期规划、年度计划、资源节约和综合利用规划。
(三)监督实施环境保护国家标准及环境保护行业标准。
(四)负责大气、水体、土壤等环境保护工作，负责监督管理全县废气、废水、废渣、粉尘、恶臭气体、放射性物质、有毒化学品及噪声、振动、电磁波辐射等污染的防治工作，对环境污染纠纷事故和生态破坏事件进行调查处理。
(五)负责监督管理辖区内自然保护及生态建设工作。
六)组织实施排污申报登记与排污许可证、排污收费、环境影响评价、“三同时”等环境管理制度。
(七)管理全县环境监测工作，制定环境监测规划，组织环境监测网络;开展大气、水、噪声等环境例行监测和机关、企事业单位污染源监测工作。
(八)组织开展环境保护宣传教育工作。
环境保护局局长职责：
(一)贯彻党和国家的路线、方针、政策，在思想上、行动上始终与_保持一致;
(二)执行局党组、局长办公会议和环保局领导班子作出的各项决定;
(三)熟悉国家、市环境保护的政策法规，坚持依法行政，正确履行职责;
(四)主持县环境保护局的全面工作，负责组织、督促全局人员履行各自的工作职责，努力完成上级交给的各项环保工作任务;
(五)主持召开局长办公会议、局务会议，负责局重大问题的调研和决策;
六)正确处理、协调与其它单位的关系，提高工作效率;
(七)负责领导班子的党风廉政建设，分管局机关、党支部工作;
(八)负责向县委、县人大、县政府汇报工作，完成上级组织交办的其他临时工作。
二、主要政绩
环境保护涉及面广，可以说是上管天、下管地、中间还管空气。我在任职期间，正是我国加入wto,社会主义市场经济转轨的关键时期。环境保护也随着出现了一些新情况、新问题，过去的一些管理机制已经不能适应其发展的需要了。因此，在工作中，我始终坚持了以_理论、“三个代表”重要思想及党的基本路线为指针，认真贯彻执行党的_精神，在前进中探索，在探索中前进。坚持以改善环境质量为目标，以保护饮用水源水质、防止水污染、保护生态环境、强化环境管理为重点，为提高环境质量，推进环境保护与经济建设协调发展作出了艰苦的努力。
上市公司全年工作总结第3篇
“欣悉**股份a股4月25日在深圳证券交易所成功挂牌交易，实现了濮阳市企业上市零的突破。这是你公司抢抓机遇、大力实施资本运营取得的重大成果，也是全市人民的骄傲!”市委、市政府对该公司近年来的快速发展给予了充分肯定。贺信说：“近年来，你公司认真贯彻落实市委、市政府‘以工兴市’战略，秉承‘以人为本、科技兴企’方针，团结拼搏、艰苦创业，坚持不懈地抓科研促发展、抓投入上项目、抓管理增效益，企业规模不断扩大，经济效益连年提高，谱写了濮阳工业发展的辉煌篇章，为促进全市经济发展做出了突出贡献。”同时，市委、市政府也对该公司成功上市后的发展提出了殷切期望。贺信说：“这次**股份成功上市，不仅创造了我市企业登陆资本市场的典范，而且为企业自身提供了更大的发展空间，带来了新的发展机遇。希望你们以此为契机，加强企业发展战略研究，规范公司运作机制，依托资本市场融资平台，发挥技术领先优势，搞好企业自主创新，加快新产品开发步伐，提升自身核心竞争能力，积极攀登世界耐火材料新高峰，努力开创**事业新篇章，为促进全市经济社会又好又快发展做出新的更大的贡献。
上市公司全年工作总结第4篇
对缺乏资金的工商企业而言，股票、证券市场为他们提供集资的渠道；对拥有多余资金的人士而言，股票、证券市场为他们提供投资途径，使用餐的资金有效地用来赚取收益。所以，股市具有将社会上闲置资金引导至生产发展的功用。同时，透过股价的波动，反映各参与者对一家公司业绩及财务状况的评价，而这些资讯又促使融资活动能更有效地推行。因此，从积极方面看，股市对于投资、发展工商业和繁荣经济具有重要的促进作用。当然，股市也有消极的一面，让投资者有空可钻。
一、“注资”是壮大公司的基础
上市公司的基本任务，就是要在讲求效益的前提下，通过经营运作资产，不断的壮大企业，让股东在企业资产和股东权益的增加中获益。而要使公司的资产不断地得到扩展，大股东注资是基本条件。具体做法：一是注入资产，换取股票；二是以现金购买股票，通过增持股票，提高拥有股权的比例，为以后能保持大股东地位，打下基础。
如何对待注资？要防止和纠正两种做法：一是把一些经营业绩差的甚至是亏本的企业，经包装后，拿去上市或注资。这实际上是把“包装”当作“伪装”，向**隐瞒**，在市场上欺骗股民，这种做法极其错误。二是对一些经营业绩好的、赚大钱的企业，又往往舍不得拿去上市或注资。应当明白，在股票、证券市场上的资产转让，既不是根据资产的原值，也不按现值、重置值，而是以利润为核心的“市盈率”。同时，企业税后利润总额越大，市场能接受的市盈率也愈高，因此，不想把盈利能力强的企业拿去上市，绝不是明智之举！
二、批股是“集资”的主要**
**已经上市的公司发行证券有多种形式，但从能为公司集资的角度考虑，主要有三种：（l）供股，即公司指定价格发行新股，供现有股东按其持股权益认购，股东认购后，公司便可筹集所需现金作发展之用。（2）批股，根据股东大会授权或批准，按公司总股数的一定比例（一般授权董事会20％），依照市场价格打一定折让后由证券公司配售。（3）发行认股权证，按照上市条例规定：认股权证所认购的股份，不得超过公司发行股本的20％，年期不得少于一年或多过五年，预计市场集资不得少于一千万港元。
三、“融资”是公司资金来源的重要方面
注资（换股）集资（批股）得来的资金，对上市公司而言，它是属于股本性质。为了要提高股东资金回报率，除了提高边际利润，增加营业额外，还应更有效地利用他人（即非股东）资金。因此，向资本市场融资，用以扩大投资是上市公司一项经常性的任务，但必须注意以下几点：
1.负债、资产比例：一家公司的所有资产中，到底股东权益应占多少，而公司债务应占多少，究竟有没有一个最佳的比例？这一直是理论界和企业界争论不休的问题。石镜泉编的《**股票投资指南》对总负债与股东资金比率（总负债／股东资金x100％），认为一般公司不宜超过50％，即如按总负债占总资产比例换算，则只达三份之一。
2.贷款期限要求：债务按期限割分有长短之谓。一年以内为短期债项，超过一年期的则是长期负债。每个公司应该从自身的预期还债能力出发，并考虑投资的风险因素，在举债时注意安排长、短期债务的合理结构，要防范如一旦经济逆转成发展计划失利，而债权人又不允许延期还款期，不会引致财务危机。
3.品种、币别选择：由于资本市场的不断发展和完善，举债的方式和品种也愈益多样化。公司发行债券、可换股债券和向银行或其他机构的长期借贷等，一般为一年以上的负债比较适合。而银行短期借贷或临时透支则属于一年内要偿还的短期负债。亚洲金融风暴沉痛的教训告诉人们：汇率风险境是可怕而又变幻莫测的。因此，在举债融资、经营资产时，选择何种货币，应审慎作出有预见的判断。
4.把握利率高低：“利率”是资金的价格。在市场经济、供求制约的条件下，资金松紧，利率高低的变化也是很大的，因此，融资要看大环境，趁着利率相对低时入市。当然，对浮动、固定利率也应有所选择，一般把握在借贷同预期回报相同就可以了。否则也要进行风险管理。
四、讲究“投资”因报是办企业的目的
“投资”是企业主要活动，也是企业取得利润，为股东提供回报的唯一的途径。实践证明要搞好投资必须把握好以下几个关键：
1.确定发展战略。一个企业尤其是上市公司，都应该确定自身的发展战略和投资方向，制定切实可行的规划，并在经营活动中，认真地加以实施，不断补充完善，还要坚持连续性，不能“朝规夕改”。
2.寻找投资项目。确定项目必须具备产业前途好、技术装备新、经济效益高、收入有保证、市场稳定、管理先进、能够**、回报落实等条件。投资地区必须是：**稳定、经济发展、法律完善、机会较多、**优惠、**开明、情况了解、关系熟悉。
3.科学决策程序：任何一项投资都必须进行充分的可行性研究，而且必须规范性进行。首先，要在掌握基本数据的基础上，开展可行性研究；其次，深入现场**，占有第一性资料，比如投资收费公路了解车流量，就必须在一定的时点内到收费站统计过往车辆；再次，对**性问题要分析几种方案，明确最大风险有多少？向最好结果争取，作最坏打算。必要时可以委托咨询部门，编制可行性报告。所有的投资都必须按权限分工报请审批。
4.选择合作伙伴：在**投资必须寻找境外合作伙伴，对象的条件应当是既有实力，又有信誉，还要有一定知名度、有经营能力的实业家。
5.注意风险防范：在市场经济条件下，风险和机遇同在。任何投资都有风险，只不过程度不同而已。所以，在决定投资进行可行性论证时，对**性问题应按照防范风险的要求进行定量分析，建立锁住风险的管理机制，加强全过程的防范，严格**高风险业务。
6.加强管理**：所有投资项目都应严格管理，资金投向那里，人员跟到那里。通过章程、合同、抵押、担保、安慰函等国际通行的做法，直接或间接地参与项目的运作，经常了解情况，检查**，确保自身利益。
7.遵循担保规则：“担保”是一种有可能变成债务的承诺，会计上称谓“或然负债”。企业的管理层必需保负债一样，认真对待。
8.讲求经济效益：企业**的各项经营活动都是**，取得经济效益才是目的。所以，需要考虑的因素就是有稳定的资本回报率，而这个率的水*的要求，是由国资本市场和其他产业市场提出的，不是靠主观想象或其他因素影响能够确定的。能否保证一定的资本回报率，是确定取合投资项目的唯一依据。
综上所述，注资——集资——融资——投资是一个上市公司发展壮大、取得效益的基本途径和运作模式。如果从更深的层次上分析，实际上就是在市场经济的条件下，根据盈利的原则，通过精心的策划和积极的经营，做到：资源的合理配置、资产的有效重组、资本的顺畅转移、资金的快速流动。这也许就是上市公司对区域、乃至世界经济发展能够做出贡献的所在。
上市公司全年工作总结第5篇
上市公司审计报告
一、审计报告的意见类型
中国注册会计师《独立审计具体准则第7号-审计报告》中规定：审计报告是指注册会计师根据独立审计准则的要求，在实施审计工作的基础上对被审计单位年度会计报表发表意见的书面文件。注册会计师应当在审计报告中清楚地表达对会计报表整体的意见，并对出具的审计报告负责。审计报告的意见段应当说明会计报表是否符合国家颂布的企业会计准则和相关会计制度的规定，在所有重大方面是否公允反映了被审计单位的财务状况、经营成果和现金流量。注册会计师应当根据审计结论，出具下列类型之一的审计报告：无保留意见;保留意见;否定意见;无法表示意见(原拒绝表示意见类型)。
1、如果认为会计报表同时符合下列情形时，注册会计师应当出具无保留意见的审计报告：
(1)会计报表符合国家颁布的企业会计准则和相关会计制度的规定，在所有重大方面公允反映了被审计单位的财务状况、经营成果和现金流量;
(2)注册会计师已经按照独立审计准则计划和实施了审计工作，在审计过程中未受到限制;
(3)不存在应当调整或披露而被审计单位未予调整或披露的重要事项。
2、如果认为会计报表就其整体而言是公允的，但还存在下列情形之一时，注册会计师应当出具保留意见的审计报告：
(1)会计政策的选用、会计估计的作出或会计报表的披露不符合国家颁布的企业会计准则和相关会计制度的规定，虽影响重大，但不至于出具否定意见的审计报告;
(2)因审计范围受到限制，无法获取充分、适当的审计证据，虽影响重大，但不至于出具无法表示意见的审计报告。
3、如果认为会计报表不符合国家颁布的企业会计准则和相关会计制度的规定，未能从整体上公允反映被审计单位的财务状况、经营成果和现金流量，注册会计师应当出具否定意见的审计报告。
4、如果审计范围受到限制可能产生的影响非常重大和广泛，不能获取充分、适当的审计证据，以至无法对会计报表发表意见，注册会计师应当出具无法表示意见的审计报告。
当出具保留意见、否定意见或无法表示意见的审计报告时，注册会计师应当在意见段之前增加说明段，清楚地说明导致所发表意见或无法发表意见的所有原因，并在可能情况下，指出其对会计报表的影响程度。
当存在可能导致对持续经营能力产生重大疑虑的事项或情况、可能对会计报表产生重大影响的不确定事项，且均不影响已发表的意见时，注册会计师应当在审计报告的意见段之后增加强调事项段对此予以强调。注册会计师应当在强调事项段中指明，该段内容仅用于提醒会计报表使用人关注，并不影响已发表的意见。除这两种情形外，注册会计师不应在审计报告的意见段之后增加强调事项段或任何解释性段落，以免会计报表使用人产生误解。
二、解读不同意见类型审计报告的内涵
在进行投资之前，投资者必须要查阅被投资企业的会计报表，认真解读注册会计师为其出具的审计报告，了解其经营情况和财务状况，并根据注册会计师的审计报告结合其他相关因素做出投资决策，才能降低投资风险，减少投资损失。
阅读和利用审计报告之前，我们首先必须明确一个事实：由于制度性原因，大多数情况下，我国注册会计师实质上是由被审计单位自己聘任来对自己的年度财务报告发表鉴证意见的，他们从一开始就在相当程度上失去了作为鉴证性中介机构至关重要的独立性，所以，目前我们所能够看到的大多数审计报告，都是双方讨价还价的结果：一方面，被审计单位即上市公司对报告能够接受，以达到其相应目的;另一方面，注册会计师还要对自己所出具的审计报告的风险进行评估，以使自己能够承担得起报告风险。另外，根据我国公司治理结构的现状及其对注册会计师执业独立性的严重影响，可以推论的是———上市公司一般不会允许注册会计师对其报告出具非标准审计报告的;而一旦一家上市公司被出具了非标准审计报告，那么报告“说明段”里所透露的信息就非常值得投资者关注了。
1、无保留意见审计报告，说明注册会计师通过检查后确认：被审单位采用的会计处理方法遵循了会计准则及有关规定，会计报表反映的内容符合被审单位的实际情况;会计报表内容完整，表达清楚，无重要遗漏;报表项目的分类和编制方法符合规定要求，因而对被审单位的会计报表无保留地表示满意。无保留意见意味着会计报表的反映是公允的，能满足非特定多数的利害关系人的共同需要，被审单位的财务状况、经营成果和现金流量均具有较高的可信赖程度，投资风险较小。
但是，有些注册会计师为了拉拢客户，获得审计费，出具严重失实的审计报告，误导投资者。比如，沈阳华伦会计师事务所为蓝田股份公司20xx年报就出具了无保留意见的审计报告。为了避免这方面的风险，对于注册会计师出具无保留意见的审计报告，投资者仍然需要运用其他分析的方法，进一步证实公司会计报表反映其财务状况、经营成果和现金流量情况的真实程度。
2、保留意见审计报告，说明注册会计师对会计报表的反映有所保留。一般是由于某些事项的存在，使无保留意见的条件不完全具备，影响了被审单位会计报表的表达。保留意见意味着会计报表的反映从整体上看是公允的'，但被审单位的财务状况、经营成果和现金流量在某此方面可信赖程度不高，如果投资者对其投资，要冒一定风险。
保留意见的焦点大多集中在重大事项说明、损益的确定、资产质量的判定、会计核算方法的改变和报告主题的改变、持续经营能力和审计范围受限等方面。投资者应该分析这些意见是否已经影响、并在多大程度上影响了上市公司当年损益;是否会影响到过去和未来该上市公司损益的确定，影响的程度有多大;进一步地，如果注册会计师出具的保留意见所揭示的因素对上市公司影响重大，那么这种影响是否已经威胁到了该上市公司的发展前景、甚至威胁到了上市公司的可持续发展……总之，投资者应该结合被出具保留意见上市公司报表内容，深入分析保留意见背后所包含上市公司的实质性内容和深层次趋势。
3、否定意见审计报告，说明注册会计师认为被审单位的会计报表不符合国家颁布的企业会计准则和相关会计制度的规定，未能从整体上公允反映被审单位的财务状况、经营成果和现金流量情况。发表否定意见的原因主要是未调整事项或未确定事项等对会计报表的影响程度超出一定范围，以至会计报表无法被接受，被审单位的会计报表已失去其价值。如果投资者依据会计报表中的信息对其投资，要冒很大的风险。
4、无法表示意见审计报告，是由于某些限制而未对某些重要事项取得证据，没有完成取证工作，使得注册会计师无法判断问题的归属。此时，被审单位的财务状况、经营成果和现金流量的可依赖程度不明，如果投资者对其投资，要冒很大的风险。
在阅读无法发表意见和否定意见报告时，倒不需要过多分析，因为一旦被出具这两类意见报告的上市公司，大多已经到了St、*St的地步，其资产状况大多已经到了恶化的境地，其投资价值几乎不存在，但是，也有部分投资者可能因为投机的目的对其投资。
上市公司全年工作总结第6篇
xx年全年度集团销售任务为亿元。截至年底，实际完成亿元。差额亿元，未到达60%及格线。在回款统计中，各部门存在较为严重的差距。按照回款率统计，其中，完成最好的XXXX电商部门，年任务完成率达.最差的品牌营销部，仅完成。而且断层严重，从完成率，直降至。而在董事长费用支付方面，完成率最好的XXXXX有限公司，全年完成12个月的支付。最差的是XXXX有限公司，仅完成7个月。
从年度任务制定来看，xx年全年任务亿元，xx年全年任务亿元，涨幅约，任务制定差距大，涨幅高。虽然符合了集团发展的资金及销售规模需求，但是已经超出了营销学所要求的涨幅不超过25%的要求。在市场规划方面，部分秉行大单品战略，发展优势品种的市场占有潜力，与**知名企业进行深度合作，在国药市场上开创出一片属于自己的天地。但大部分企业依然奉行“多生孩子好打仗的”迷乱方针，既消弱了产能又消弱了市场开拓力。
发展需要对每一步进行精耕细作和精细规划，我们从xx年到xx年，并购，成立了五家制药厂，一家医药贸易公司和三家商贸公司，资源的优势可见一斑，但利用率不高，市场开发秩序混乱，管理粗犷，产品利润率低以及各种贷款利息居高不下，已经成为制约我们发展的短板。
我们刨除产品差异，市场差异，营销策略差异不谈。剩余的，便是一个执行力的问题。
在全年的工作中，时常能够想起的一句话，便是“**的命令，是天才制定，而是由蠢材执行的”。的确，在目前的集团内部，执行力已经成为很大的瓶颈，制约了各种业务的开展与发展。尤其是之前的山东药品销售团队。
xx年，下半年完成原XXXX品牌事业部的转型，实现了每月上交三万元纯利的目标。但后继成立的几只团队，水*参差不齐，对应聘人员的甄别工作不够细致，以至于出现了部分水货充斥在销售队伍中，出现了4：1报销比例的笑话，这极大的提醒了我们，是因为自身工作做的不够细致，各种营销考核**不够完善，导致了水货们有机可乘。
根据业务员们在市场的反馈情况来看，产品市场秩序缺少有计划的排序和维护，很多地方出现了你价低我价更低的相互砸价的局面。建议维护强势主流规格，增加药店定制职能，尝试现有品规的网络销售功能，**化**区域铺货价格。
加强人力资源管理，从招聘测评入手，建立健全各种考核，**，培训**。建立有强大执行力的后备梯队。
加强安全生产教育，建立各种应急预案机制，有效防止和处理各种生产及人员损伤等突发事件。
做好各种内审和外审，加强产品质量的**与管控。
做好企业内部财务审计工作，进一步加强与完善财务监管**，有效**税负，降低财务成本，降低运营风险，为新三板工作的启动打下基础。
上市公司全年工作总结第7篇
一、财务报告分析的基本理论
财务分析是以会计核算和报表资料及其他相关资料为依据，采用一系列专门的分析技术和方法，对企业等经济**过去和现在有关筹资活动、投资活动、经营活动、分配活动的盈利能力、营运能力、偿债能力和增长能力状况等进行分析与评价的经济管理活动。它是为企业的投资者、债权人、经营者及其他关心企业的**或个人了解企业过去、评价企业现状、预测企业未来做出正确决策提供准确的信息或依据的经济应用学科。一个企业的财务分析第一是行业前景分析，通过对目标企业的现状和行业背景得出该企业未来的发展走向。第二是报表的项目分析，通过计算各项财务指标，得出企业的财务状况，经营成果等财务信息。主要的财务指标包括：资产负债率、流动比率、速动比率等。
二、财务指标的具体分析
(一)公司概况与行业前景分析
三一重工股份有限公司由三一重工业集团有限公司**变更而设立的股份有限公司。三一重工属于工程机械行业，其经营范围包括建筑工程机械、起重机械、停车库、通用设备及机电设备的生产、销售与维修等。工程机械行业近几年受**和国际市场的拉动，一直保持快速增长势头，但从20xx年三季度开始，受国际金融危机冲击影响，产品销售增幅明显回落，国际金融危机对工程机械行业滞后影响逐步显现。从短期来看，我国工程机械行业将受到不利影响;但从长期形势来看，由于城镇化、工业化加速，我国工程机械行业长期向好格局将维持不变。同时，为应对国际金融危机和拉动内需，随着国家4**投资及装备制造业振兴规划等利好**的相继出台，将推动工程机械行业快速发展。但是传统的大而不强的态势制约着行业，而从整个行业来看，人才的短缺、成本、技术、环保节能以及关键零部件等都成为*工程机械亟待突破的发展瓶颈。
(二)财务报表项目与结构分析1、资产负债结构百分比的比较三一重工股份有限公司资产结构表
从上表可以清晰地看出，三一重工股份有限公司的资产是逐年增加的，特别是在xx年增幅高达，这表明公司是在不断壮大、发展的。从负债率及股东权益的变化可以看到两者在近三年个有增减。特别需要注意的是在xx年资产的增加主要是依靠负债的推动，而股东权益反而下降了，这
说明公司资金实力的增长主要是依靠负债的增长，这虽然可以取得高回报，但是也存在较大的财务风险。
2、资产结构、负债结构的具体分析评价
一般而言，企业的固定资产和流动资产之间只有保持合理的比例结构，才能形成现实的生产能力，否则，就有可能造成部分生产能力闲置或生产力不足。从图2可以清晰地看出，三一重工在近三年都是采取的保守的固流结构**，并且在xx年，流动资产的比例有大幅度的上升。在这种情况下，企业的流动性提高，资产的风险会因此降低，但有可能导致盈利水*的下降。
负债结构是因为企业采用不同负债筹资方式形成的，是负债筹资的结果。在xx年三一重工的流动负债远远大于长期负债，这样可以是的负债筹资的成本较低，但是同时也加剧了企业的财务风险，如果因周转困难，短期负债无法按期偿还，企业将会处于非常被动的境地。
3、现金流量净额分析
可知，三一重工的“经营活动产生的现金流量净额”xx年较xx年有较大增长，经营活动产生的现金流量为企业的资金运转提供了造血功能，可见公司在这几年成长的较好，说明了公司的经营力度加大，公司管理层加大经营的投资，说明公司通过正常的购、产、销所带来的现金流入可以支付由经营活动引起的货币流出。
三一重工的“投资活动产生的现金流量净额”在这几年均为负值，即是公司的股票等长期股权投资是巨额亏损，08年股票投资巨额亏损是成为公司业绩下降的主要原因，目前公司已基本退出股票投资，从而减少了未来业绩的不确定性。公司的投资活动分为两类，一是**扩大再生产即构建固定资产等支付的现金;另一是对外扩张，例如收购了集团旗下优质资产**三一重机有限公司100%股权，桩工机械业务的注入，大幅提升了公司整体竞争力。
公司的“筹资活动产生的现金流量净额”，在xx年筹资活动金额较前年有大幅增加，属于活跃经营阶段，说明公司想要在如此激烈竞争的交通运输设备制造业取得较好地位，因此采取积极的战略。
(三)财务能力分析
1、偿债能力分析
表一：偿债能力指标
在短期偿债能力方面，从上表可以看出，在xx以及20xx年企业的流动比率和速冻比率都能达到甚至超过行业*均水*。在xx年，三一重工的偿债能力有明显的下降，这与之前报表分析中流动负债的大幅增加是相一致的。这虽然能产生就大的财务杠杆效应，但是巨大的财务风险是不能忽视的。在长期偿债能力方面，交通运输设备制造行业资产负债比率为57%，而三一公司该项指标有高于行业水*的趋势，而且变动幅度也较大，说明公司的财务杠杆效应在增强，相应的其财务风险也会增加，说明三一重工在有意识的利用财务杠杆。在与其新兴起的竞争对手鼎汉技术相比较还是有一大部分差距，应该积极进行技术革新，努力加大对财务杠杆的使用，并凭借其悠久且优质的产品、完善的产品系列，让人们分享其自主创新的最新成果。
总之，综合近三年来看，公司的偿债能力还是较好的，有较充裕的资金进行偿付，特别是在与同行业*均水*进行对比时。当然，企业在运用财务杠杆时，还是应注意效益与风险的关联性。
表二：经营能力指标
从以上数据可以看出，三一重工在应收账款周转率方面有明显提高，说明企业收款迅速，可以节约营运资;减少坏账费用以及提高资产的流动性。在存货周转率上，三一重工也有小幅上扬，这样既可以提高资产的变现能力，也能减低资金的占用成本。固定资产周转率主要用于分析对厂房、设备等固定资产的利用效率，本公司的比率较高说明对固定资产的利用率越高，管理水*也越好，也说明了公司加大了对固定资产的管理，当然当年公司为了提高竞争力，也是更新了不少新装置以增加其竞争优势。总资产周转率虽然这几年来是逐渐提高的，但与同行业相比较还是处于一个较低的水*，说明公司的资产使用效率不高，若是能较好的提高资产使用效率，将会产生更好的经济效益。3
从上可以看到，最近三年，三一重工在营业利润率上有大幅上涨，营业利润率越高，说明公司百元商品销售额提供的营业利润越多，公司的盈利能力越强。公司的盈利能力在xx年达到，说明公司的管理经营、盈利能力得到较大提升，也反映了在不考虑非营业成本的情况下，公司管理者通过经营获取利润的能力之高。该行业净资产收益率为，由表明显可见公司盈利能力较强，远超行业水*。净资产收益率直接反映了公司资本的增值能力，由表三数据可知，公司的净资产收益率在近四年成倍增长，说明了公司的盈利能力是不错的。主营业务利润率在近三年也呈趋增态势，这能说明，三一重工的业务能力在逐步增强。综上四个指标，均可表明公司的盈利能力较好，公司的经营管理能力还是较好的。
三、评价与结论建议
第一、公司资金实力的增长主要是依靠负债的增长，这虽然可以取得高回报，但是也存在较大的财务风险。第二、三一重工在近三年都是采取的保守的固流结构**，财务风险较低。第三、公司的偿债能力还是较好的，有较充裕的资金进行偿付，特别是在与同行业*均水*进行对比时。当然，企业在运用财务杠杆时，还是应注意效益与风险的关联性。第四、总资产周转率虽然这几年来是逐渐提高的，但与同行业相比较还是处于一个较低的水*，说明公司的资产使用效率不高，若是能较好的提高资产使用效率，将会产生更好的经济效益。
在这里仅提出几点建议：在未来，公司应着重提高资金利用率，并合理运用财务杠杆，加强对资金流的管理，进一步优化资金结构;加强对存货的管理，不让库存占用公司太多的资源，并对资源进行合理整合和分配，使资源得到优化配置，并深化eRp应用，提升库存周转率，缩短生产周期;重点实施后向一体化战略，加强产业链建设，提高公司产品质量，降低生产成本，缩短生产周期，使资源得到合理利用;把高新技术打造成企业发展的核心能力，再通过研发升级换代，提升公司核心竞争力;市场经济里，卖产品其实就是卖服务，当然要做好产品的优质优良，并且还要做好售后服务;在稳步提升**市场占有率的同时，积极开拓国际市场;将继续做好人力资源管理，使职工具有强烈的归属感与荣誉感，继续降低职工的离职率。
虽然08年，挖掘机行业出现了全行业负增长的局面，但是三一重工的挖掘机依靠竞争力和低市场占有率依然实现了正增长，我们预计未来挖掘机的销售有望实现两位数的正增长。公司08年**业务快速增长，全年出口亿元，在金融风暴的背景下仍取得了同比增长的成绩，其产品销至115个国家。从长期看，三一重工的各产品均有不错的出口竞争力，相信通过10年的努力，出口市场将占据三一重工一半的销售额。由于房地产市场尚未真正回暖，预计公司混凝土机械增速将下滑。此外，印度产业园建设已初步完成;**研发基地正在建设中，规划已完成征地工作;08年投资1亿欧元在德国建设研发制造基地。在金融危机期间实施低成本扩张，在经济复苏时，**收入将为公司收入增长做出重要贡献。预计公司的未来将走得更好、更畅。
上市公司全年工作总结第8篇
上市公司缺钱吗？
现代企业经营管理公认的目标，应该是通过主业经营实现企业利润最大化,从而达到股东利益的最大化。但种种迹象显示，相当部分上市公司已经偏离了这一目标，取而代之的是募集资金最大化。证券市场股权融资的容易性，已经使被上市公司掌握的资本产生了惰性。资本逐利本能的下降，令人们对证券市场资源配置功能的发挥产生质疑。本报从今天起将以系列报道的方式就此问题展开讨论。
首创股份2001年年报显示，截至2001年12月31日，该公司账面上共有以现金和银行存款状态存在的货币资金亿元，占其流动资产亿元的％。另据数据显示，该公司2001年共实现净利润48202万元，其中补贴收入45000万元，财务费用为－1283万元（在利润表中最终体现为收入，这种收入主要来源于银行支付的利息）。这些数据说明，该公司主要依靠补贴和利息收入来支撑利润，而占流动资产99％以上的.资产却以现金状态存在着。
类似的情形远不止首创股份一家。据全景网络统计，仅货币资金额最大的前100上市公司，就有1480亿元的资产以现金和银行存款的方式闲置，这一数字相当于我国证券市场一年的募集资金量，平均每家公司闲置资金高达亿元，明显高于一家企业正常的货币资金存量。许多公司的货币资金不但绝对数大，而且相对于流动资产的比例也大得惊人，比如歌华有线货币资金占流动资产的比例为％，沪宁高速为％、华北高速为％。从财务管理的角度而言，这样的资产结构对一家经营实体来说，意味着资源的巨大浪费。
可见，从整体上看，上市公司并不缺钱；相反，许多公司还出现了为钱所累的苦恼。
显示上市公司资金充裕的另一个财务指标是资产负债率。2001年年报数据显示，我国上市公司总体的资产负债率仅为％，低于全部工业企业10个百分点。如果将诸如资产负债率高达1358％的St宏业等已经严重资不抵债，以及那些已经根本不具备投资价值的高负债上市公司剔除，那么，处于正常状态下的上市公司的资产负债率大约不足30％。这说明，我国上市公司的自有资金是非常充裕的。一些上市公司的资产负债率奇低，最低的只有％，其它如通化东宝为％、潜江制药为％。据统计，在资产负债率最低的前100家上市公司中，益鑫泰的负债率最高，也只有％。很难想象，作为一家现代企业，居然能够甘于只靠自有资金，而基本不依赖、或者较少依赖负债，来进行生产经营。事实上，轻易就可以从证券市场上取得大量无成本资金，是导致我国上市公司不屑利用财务杠杆的现代经营手段的主要原因。
另一组更能说明上市公司资金大量闲置的指标是，许多公司一方面负债率极低，同时账面上又存在着巨额货币资金。比如林海股份的资产负债率仅为％，其货币资金数为23340万元，占其流动资产的比例高达71％；桂冠电力、盘江股份、洪都航空、联通国脉等，都属于此种类型。
上市公司现金充裕，会形成诸多弊端。其一，一些公司将成为无心经营主业的食利阶层，他们仅将巨额资金存入银行，靠利息收入就可以得到丰厚利润；其二，大量资金（主要是募集资金）被以委托理财等方式，重新回到二级市场，加大了资金风险；其三，直接导致相关上市公司资产利用效率低下，比如资产负债率仅为％的浦东不锈，净资产收益率只达到％，类似的例子还有沪昌特钢、江南重工等。
对种种迹象的分析表明，大部分上市公司已经偏离了利润最大化目标，而将追求募集资金最大化作为其经营管理的中心。这种严重背离市场初衷的非理性行为，以及导致上市公司作出这种选择的制度性原因，很值得我们深思。 (证券时报）
上市公司全年工作总结第9篇
上市公司审计报告
一、报告期内公司经营情况的回顾
(一)公司报告期内总体经营情况
20xx年是公司《十二五发展规划》的开局之年，是公司审时度势，紧抓机遇，迎接挑战，开拓创新，打造“新型综合餐饮产业集团”的起步之年。在董事会的领导下，公司紧紧围绕年初制定的经营预算及重点工作狠抓落实，经过全体员工的共同努力，实现了营业收入、利润“双增双超”的好成绩，得到了消费者、行业、社会多方的好评。
20xx年主要经营指标的完成情况：
20xx年，公司实现营业收入亿元，较上年增加46，万元，同比增长;实现利润总额亿元，较上年增加4，万元，同比增长;实现净利润14，万元，较上年增加3，万元，同比增长;实现归属于母公司净利润12，万元，较上年增加2，万元，同比增长。全年接待宾客万人次，同比增长。加权平均净资产收益率为，较增加个百分点。基本每股收益为元，较年度的元增加元。
注：接待人次同比增长，主要是因为公司原有门店20xx年接待人次略有增长，同时新增了新疆全聚德控股有限公司(12月完成收购)、全聚德马家堡店及全聚德杭州店。
主要会计数据及财务指标变动情况表：
公司在本报告期内完善了未来的五年发展规划，进一步明确了公司的发展方向，确定了未来公司“新型综合餐饮产业集团”的定位，更加突出了多品牌集聚、相关业态互补的综合发展的特征，提出了“做强餐饮业，做大食品业和零售市场，做实投资发展项目”三大任务，为未来公司工作的开展指引了方向。
报告期内公司的各企业均取得了良好的经营成效。成熟企业继续占据经营贡献首位，新建、成长型企业呈现提升向好态势;多品牌企业经营业绩稳中有升，食品加工业快速攀升;品牌+资本，“双轮驱动”，推进市场开发和连锁发展，新收购的新疆全聚德控股有限公司运行平稳，成为公司新的经济增长点，新开企业培育期缩短，新开直营企业北京全聚德马家堡店实现了当年开业当年盈利的目标;丰泽园饭店食品厂合并、搬迁至全聚德仿膳食品公司生产基地，进一步扩大食品工业产能。
20xx年，公司强化管理，细化措施，进一步提升管控能力。加强信息化建设，成本管理系统试点工作初见成效;坚持持续改进，iSo质量/食品安全/环境管理体系运行平稳有序;遵循上市公司规范，修改完善《内控手册》;加大菜品创新和工业化食品研发力度，为企业增收创效做贡献;加强食品安全督查力度，防患于未然;加大市场打假力度，维护品牌信誉;加强财务管理，提高资金使用效率;维护企业稳定，确保安全生产。公司的管控能力得到了提高，为公司可持续发展提供了保障。
20xx年，公司先后荣获北京市“商界彩虹心奖”、“杰出贡献奖”、“最佳公众形象上市公司”、“20xx年度爱心企业”、“20北京十大商业品牌金奖”、“20度中国餐饮百强企业”、“2010-20xx年度中国特许经营创新大奖”、“北京市参与中国2010年上海世博会先进集体”、“北京最受欢迎的餐厅”、“中国企业文化影响力”、“北京市劳动关系和谐企业”、“全国劳动关系和谐企业”等荣誉称号。全聚德品牌成为“网友最喜爱的餐饮品牌”，全聚德烤鸭(真空包装)入选“游客心中北京十大必购旅游商品”，全聚德和仿膳品牌月饼分别摘得“金牌月饼”和“中国名饼”称号，取得了经济效益和社会效益的双丰收。
(二)公司主营业务及其经营状况分析
1.主营业务范围
本公司主营业务为餐饮服务及食品加工销售等，餐饮服务方面主要提供以“全聚德”烤鸭为代表的“全鸭席”系列菜品为主的高档餐饮服务，以及公司旗下以经营“满汉全席”为特色的仿膳饭庄、以经营“葱烧海参”为代表的高档鲁菜的丰泽园饭店和以经营“京派”特色川菜的四川饭店提供的中高档餐饮服务。公司经营模式为连锁经营。
公司拥有生产北京鸭生、熟制品为主的北京全聚德三元金星食品有限责任公司(以下简称三元金星)和以生产面食品、专用调料并配送、销售为主营业务的北京全聚德仿膳食品有限责任公司(以下简称食品公司)。三元金星作为公司的肉食品生产基地，主要生产烤鸭原料———鸭坯，以及全聚德真空包装和系列熟食产品。食品公司主要生产荷叶饼、甜面酱等烤鸭辅料，以及月饼、元宵、仿膳宫庭糕点等传统面食品，并作为公司的物流基地，承担着向公司下属各直营及连锁企业配送货品的任务，同时向商场和超市销售真空包装烤鸭和面食品等。
截止20xx年12月31日，公司在北京、上海、重庆、长春、青岛、哈尔滨、郑州、杭州、新疆、沈阳等地拥有“全聚德”品牌直营店23家(含新疆全聚德控股有限公司下辖三家分公司)、“仿膳”品牌直营店1家，“丰泽园”品牌直营店2家，“四川饭店”品牌直营店1家。同时公司还拥有大陆地区“全聚德”特许加盟店55家和海外“全聚德”特许加盟店3家，“丰泽园”品牌特许加盟店1家。
报告期内，公司新开直营店1家，为20xx年11月成立的全聚德沈阳店。
报告期内，20xx年2月我公司全聚德杭州店试营业(2010年12月注册);于20xx年9月公司在全聚德王府井店五层新开“全聚德·食王府”(全聚德·食王府隶属于全聚德王府井店核算)试营业，是公司整合旗下各品牌资源打造的高端餐饮新品牌。
2.主营业务产品、地区经营情况
(1)公司合并口径各大类营业收入和营业成本、毛利率的构成情况如下表：
餐饮收入占公司主营业务收入的比例为：，较上年同期餐饮占主营业务收入比例增加个百分点，商品销售收入占主营业务收入的比例为：，较上年同期商品销售占主营业务收入比例减少个百分点。
公司销售毛利率20xx年较2010年同比下降个百分点。主要原因为：公司20xx年将2010年12月收购完成的新疆全聚德纳入合并报表，使得公司整体餐饮毛利率略有下降。同时公司20xx年商品销售毛利率同比上升个百分点，而商品销售收入占主营业务收入比例略有下降。最终使得公司销售毛利率略有下降。
毛利率变动情况如下表：
(2)公司营业收入各地区分布情况：
(3)各种主要产品在报告期内的生产量、销售量、库存量和市场占有率情况
报告期内，公司向前五名供应商采购金额合计18，万元，占公司年度采购总额的，公司前五名客户营业收入总额为11，万元，占本公司全部营业收入的。
3.主要供应商及客户情况：
4.会计制度实施情况
报告期内，公司不存在会计政策、会计估计变更，也不存在重要的前期差错更正。
(三)报告期内资产状况
1.公司主要资产构成
(1)报告期及上年同期公司各项资产占总资产比重及增减幅度如下：
注：①应收账款期末余额为2，万元，较期初余额下降，主要是由于公司之子公司仿膳食品公司期末应收货款减少所致;
②存货期末余额为9，万元，较期初余额增长，主要是由于公司之子公司食品公司、三元金星为春节备货所致;
③在建工程期末余额为万元，较期初余额下降，主要是由于王府井丹耀大厦房产及装修改造项目(北京全聚德王府井店)竣工转入固定资产所致;
④其他应付款期末余额为12，万元，较期初余额增长，主要是由于公司计提前门店土地出让金，子公司三元金星收到保证金、子公司哈尔滨全聚德和北京四川饭店未付房租款所致;
⑤短期借款期末余额为万元，较期初余额下降，是由于公司将短期借款全部还清所致;
⑥长期借款期末余额为6，万元，期初余额为万元，为公司为收购新疆全聚德而取得的长期借款。
(2)资产构成变动情况
注：①应收账款期末余额为2，万元，较期初余额下降，主要是由于公司之子公司食品公司期末应收货款减少所致;
②存货期末余额为9，万元，较期初余额增长，主要是由于公司之子公司食品公司、三元金星为春节备货所致;
③固定资产期末余额为61，万元，较期初余额增长，主要是由于王府井丹耀大厦房产及装修改造项目(北京全聚德王府井店)竣工转入固定资产所致;
④在建工程期末余额为万元，较期初余额下降，主要是由于王府井丹耀大厦房产及装修改造项目竣工转入固定资产所致。
(3)存货变动情况
(4)债权债务变动情况
注：①短期借款期末余额为万元，较期初余额下降，是由于公司将短期借款全部还清所致;
②应收账款期末余额为2，万元，较期初余额下降，主要是由于公司之子公司食品公司期末应收货款减少所致;
③应付账款期末余额为8，万元，较期初余额增长，主要是由于公司为春节备货存货增加货款未到期所致;
④预收账款期末余额为3，万元，较期初余额增长，主要是由于公司预收定金、加盟费及食品公司预收货款增加所致。
(5)偿债能力分析
注：①20xx短期借款期末余额为万元，较期初余额下降，是由于公司将短期借款全部还清所致，造成流动负债减少较多。
(6)资产营运能力分析
2.非经营性损益情况
3.期间费用、所得税分析
注：①管理费用本期发生额为23，万元，较上期增长，主要是由于收入上升引起人工成本增加，另外由于2010年12月收购新疆全聚德以及当期新增分公司马家堡店及子公司杭州全聚德后，增加以上公司管理费用折旧待摊费用所致;
②财务费用本期发生额为1，万元，较上期发生额增长，主要原因为，公司当期借入长期借款造成财务利息支出增加;以及20xx年度合并报表口径增加新疆全聚德控股有限公司(2010年12月完成收购)、全聚德马家堡店、全聚德杭州店，和公司各企业收入增加，造成刷卡金额增加同时刷卡手续费同比增加;同时20xx年度贷款利率提高造成财务利息支出增加。
(四)公司经营活动、投资活动和筹资活动产生的现金流量的构成情况及分析
注：①经营活动产生的现金流量净额同比增长，主要原因是公司在20xx年销售收入增长，并且应收账款收回及预收定金、货款增加所致。
②投资活动产生的'现金流量净额同比增长，主要原因是我公司丰泽园食品厂拆迁收到补偿款，使得处置固定资产、无形资产和其他长期资产收回的现金净额较上年增长;同时，公司2010年收购新疆全聚德以及购买王府井食王府房产，而20xx年公司没有类似大额投资活动，造成投资活动现金流出同比下降。以上原因使得投资活动产生的现金流量净额同比增长。
③筹资活动产生的现金流量净额同比下降，主要是原因是公司积极归集利用闲置资金归还了全部银行短期借款所致。
(五)公司设备利用情况、订单的获取情况、产品的销售或积压情况、主要技术人员变动情况
报告期内公司生产设备运行良好;报告期内公司无积压产品;公司的主要技术人员在报告期内无变动。
(六)公司研发费用投入及成果分析
公司不断加大菜品和技术研发的投入，报告期内，公司菜品研发费用投入70万元，技术研发费用投入100万元，共计研发费用投入170万元，比上年增长约36%。
公司今年菜品创新始终坚持“以市场为导向，以消费者为核心，创新经营”的精神，积极倡导主题菜品的创新形式。通过创新菜评比活动，各企业交流新工艺、学习新技法、引进新原料，通过技艺和销售额评比，提升企业菜品质量和水平，在提高消费者满意度的同时，为企业带来良好的经营效益。20xx年随着打击“黑心鸭”和真空烤鸭的市场净化，市场对全聚德真空烤鸭的需求量越来越大，原有设备几乎不能满足市场需求，三元金星提出研制国产烤鸭设备的建议。公司组织研发人员考察鸭炉生产厂家，提出鸭炉的技术要求和方案，新鸭炉要达到进口鸭炉的性能指标，并有效解决炉门密封问题，降低鸭炉使用和维护费用;目前，新鸭炉经现场测试验收达到设计要求，样机已投入生产使用。研发上的投入使公司菜品技术管理、技术研发等工作取得了新进展，进一步增强了企业核心竞争力。
(七)公司主要子公司、参股公司的经营情况及业绩分析
截止20xx年12月31日，公司共有控股子公司19家，参股公司2家，公司各子公司的经营情况如下：
注：本公司于2010年12月收购新疆全聚德85%股权，该公司于2010年12月纳入公司合并报表。
1.控股子公司———北京三元桥全聚德烤鸭店有限责任公司
北京三元桥全聚德烤鸭店有限责任公司成立于12月12日，注册资本100万元，经营范围包括餐饮服务;零售卷烟、雪茄烟。三元桥全聚德经营以高档烤鸭及其菜系为主要产品的餐饮服务，本公司持有其100%的股权。
经过京都天华会计师事务所审计，截至20xx年12月31日，三元桥全聚德总资产1，万元，净资产万元，20xx年度实现营业收入5，万元，净利润万元。2010年度实现营业收入4，万元，净利润万元。
2.控股子公司———北京聚兴德餐饮管理有限公司(北京全聚德双井店)
北京聚兴德餐饮管理有限公司成立于1月9日，注册资本为300万元，经营范围为餐饮管理;制售中餐、冷荤;销售酒、饮料等。北京聚兴德餐饮管理有限公司由本公司和北京运联通达商贸有限公司分别出资153万元和147万元，本公司持有其51%股权，北京运联通达商贸有限公司持有其49%股权。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，北京聚兴德餐饮管理有限公司总资产为万元，其中净资产为万元，20xx年度实现营业收入2，万元，净利润万元。2010年度实现营业收入2，万元，净利润万元。
3.控股子公司———北京润德恒信餐饮管理有限责任公司(北京全聚德双榆树店)
北京润德恒信餐饮管理有限责任公司成立于月2日，注册资本为200万元，经营范围为餐饮管理;制售中餐;销售饮料、酒等。北京润德恒信餐饮管理有限责任公司由本公司和北京世纪鼎盛房地产开发有限公司分别出资140万元和60万元，本公司持有其70%股权，北京世纪鼎盛房地产开发有限公司持有其30%股权。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，北京润德恒信餐饮管理有限责任公司总资产为万元，其中净资产为万元，20xx年度实现营业收入4，万元，净利润万元。2010年度实现营业收入3，万元，净利润万元。
4.控股子公司———上海浦东全聚德大酒店有限公司
上海浦东全聚德大酒店有限公司成立于8月28日，注册资本100万元，经营范围包括饭菜(不含外送)、干点、湿点、酒(限零售)、熟食、饮料、工艺品(除金制品)的销售(以上涉及许可经营的凭许可经营)。上海全聚德经营以高档烤鸭及其菜系为主要产品的餐饮服务。本公司持有其90%股权。
经过京都天华会计师事务所审计，截至20xx年12月31日，上海全聚德总资产万元，净资产万元，20xx年度实现营业收入2，万元，净利润万元。2010年度实现营业收入2，万元，净利润万元。
5.控股子公司———重庆全聚德餐饮经营管理有限责任公司
重庆全聚德餐饮经营管理有限公司成立于20xx年8月15日，注册资本200万元，经营范围包括餐饮企业经营管理;中餐类制售(含凉卤类)、饮料、酒类经营(按卫生许可证核定期限从事经营)等。重庆全聚德经营以高档烤鸭及其菜系为主要产品的餐饮服务。本公司持有其100%的股权。
经过京都天华会计师事务所审计，截至20xx年12月31日，重庆全聚德总资产4，万元，净资产4，万元，20xx年度实现营业收入1，万元，净利润万元。2010年度实现营业收入1，万元，净利润万元。
6.控股子公司———长春全聚德餐饮管理有限责任公司
长春全聚德餐饮管理有限责任公司成立于20xx年7月31日，注册资本500万元，经营范围包括餐饮管理，餐饮服务，餐饮技术开发，经营预包装全聚德烤鸭。长春全聚德经营以高档烤鸭及其菜系为主要产品的餐饮服务。本公司和长春吉昌集团有限公司分别出资255万元和245万元，其中本公司持有51%股权。本公司与长春吉昌集团有限公司于2010年2月签订股权转让协议，吉昌公司同意将其所持有的本公司之子公司长春全聚德的39%的股权转让给本公司，转让价为195万元;本公司于2010年3月11日支付吉昌公司上述股权转让款195万元。
经过京都天华会计师事务所审计，截至20xx年12月31日，长春全聚德总资产万元，净资产万元，20xx年度实现营业收入1，万元，净利润万元。2010年度实现营业收入1，万元，净利润万元。
7.控股子公司———青岛全聚德餐饮管理有限公司
青岛全聚德餐饮管理有限公司成立于2007年12月25日，注册资本为200万元，经营范围为餐饮管理等，青岛全聚德经营以高档烤鸭及其菜系为主要产品的餐饮服务。本公司持有其100%的股权。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，青岛全聚德总资产为4，万元，其中净资产为4，万元，20xx年度实现营业收入1，万元，净利润万元。2010年度实现营业收入1，万元，净利润万元。
8.控股子公司———哈尔滨全聚德餐饮经营管理有限责任公司
哈尔滨全聚德餐饮经营管理有限责任公司成立于年3月18日，注册资本50万元，经营范围为餐饮管理等服务，哈尔滨全聚德经营以高档烤鸭及其菜系为主要产品的餐饮服务。本公司持有其100%的股权。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，哈尔滨全聚德餐饮经营管理有限责任公司总资产为万元，其中净资产为万元，20xx年度实现营业收入万元，净利润万元。2010年度实现营业收入万元，净利润万元。
9.控股子公司———郑州全聚德餐饮管理有限责任公司
郑州全聚德餐饮管理有限责任公司成立于2008年4月24日，注册资本为320万元，经营范围为餐饮管理、餐饮技术开发等。本公司持有其100%的股权。该店于5月正式开业。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，郑州全聚德餐饮管理有限责任公司总资产为4，万元，其中净资产为4，万元，20xx年度实现营业收入万元，净利润万元。2010年度实现营业收入万元，净利润万元。
10.控股子公司———新疆全聚德控股有限公司
我公司于2010年12月3日取得了新疆全聚德控股有限公司85%股权，注册资本为1，000万元，经营范围：餐饮、住宿、食品加工等。新疆全聚德控股有限公司下辖三家分公司，分别为新疆全聚德控股有限公司乌鲁木齐全聚德长江路店;新疆全聚德控股有限公司乌鲁木齐全聚德北京路店;新疆全聚德控股有限公司乌鲁木齐全聚德天山大饭店。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，新疆全聚德控股有限公司总资产为13，万元，其中净资产为11，万元。20xx年度实现营业收入20，万元，净利润1，万元。
11.控股子公司———杭州全聚德餐饮有限公司
杭州全聚德餐饮有限公司成立于2010年12月31日，注册资本为200万元，经营范围为餐饮服务业等。本公司持有其100%的股权。该店于20xx年2月正式开业。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，杭州全聚德餐饮有限公司总资产为万元，其中净资产为元，20xx年度实现营业收入1，万元，净利润万元。
12.控股子公司———沈阳全聚德餐饮管理有限公司
沈阳全聚德餐饮管理有限公司成立于20xx年11月15日，注册资本为300万元，经营范围为餐饮服务业等。本公司持有其100%的股权。沈阳全聚德餐饮管理有限公司正处于筹备期，预计20xx年6月试营业。
13.控股子公司———北京市仿膳饭庄有限责任公司
北京市仿膳饭庄原隶属于北京首都旅游集团有限责任公司，2007年4月16日，北京首都旅游集团有限责任公司将持有的北京市仿膳饭庄100%产权转让给公司，成交金额3，万元。2007年5月29日，北京市仿膳饭庄改制为北京市仿膳饭庄有限责任公司。北京市仿膳饭庄有限责任公司注册资本500万元，经营范围包括：餐饮服务;零售食品、烟酒、日用百货、工艺美术品等。本公司持有其100%股权。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，仿膳饭庄总资产为1，万元，其中净资产为1，万元，20xx年度实现营业收入3，万元，净利润万元。2010年度实现营业收入3，万元，净利润万元。
14.控股子公司———北京市丰泽园饭店有限责任公司
北京市丰泽园饭店原隶属于北京首都旅游集团有限责任公司，2007年4月16日，北京首都旅游集团有限责任公司将持有的北京市丰泽园饭店100%产权转让给公司，成交金额1，万元。2007年5月29日，北京市丰泽园饭店改制为北京市丰泽园饭店有限责任公司。北京市丰泽园饭店有限责任公司注册资本1000万元，经营范围包括：住宿、餐饮服务、歌舞娱乐服务;销售百货、工艺美术品、定型包装食品(含乳冷食品)零售冷饮、烟、酒等。本公司持有其100%股权。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，丰泽园饭店总资产为3，万元，其中净资产为2，万元，20xx年度实现营业收入5，万元，净利润万元。2010年度实现营业收入6，万元，净利润万元。
15.控股子公司———北京市四川饭店有限责任公司
北京市四川饭店原隶属于北京首都旅游集团有限责任公司，2007年4月16日，北京首都旅游集团有限责任公司将持有的北京市四川饭店100%产权转让给公司，成交金额万元。2007年5月29日，北京市四川饭店改制为北京市四川饭店有限责任公司。北京市四川饭店有限责任公司注册资本500万元，经营范围包括：餐饮服务;销售食品、日用百货、工艺美术品;零售烟、酒等。本公司持有其100%股权。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，四川饭店总资产为1，万元，其中净资产为万元，20xx年度实现营业收入2，万元，净利润万元。2010年度实现营业收入万元，净利润万元。
16.控股子公司———北京全聚德仿膳食品有限责任公司
北京全聚德仿膳食品有限责任公司成立于月12日，是在北京全聚德配送中心和北京全聚德仿膳食品生产基地基础上组建而成的。注册资本1，000万元，经营范围包括：批发兼零售预包装食品;销售食品加工机械、厨房设备等。本公司持有其100%股权。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，北京全聚德仿膳食品有限责任公司总资产为13，万元，其中净资产为7，万元，20xx年度实现营业收入45，万元(其中对公司内部企业销售额为25，万元)，净利润3，万元。2010年度实现营业收入34，万元(其中对公司内部企业销售额为14，万元)，净利润1，万元。
17.控股子公司———北京全聚德三元金星食品有限责任公司
北京全聚德三元金星食品有限责任公司成立于12月30日，注册资本6，000万元，经营范围包括禽类养殖;北京填鸭屠宰、加工;加工销售熟肉制品等。三元金星的主要业务为活鸭宰杀、鸭坯加工、真空包装烤鸭及其他熟鸭制品的生产和销售。本公司和北京金星鸭业中心分别出资3，600万元和2，400万元，本公司持有其60%股权，金星鸭业持有其40%股权。
经过京都天华会计师事务所审计，截至20xx年12月31日，三元金星总资产20，万元，净资产16，万元，20xx年度实现营业收入33，万元(其中对公司内部企业销售额为25，万元)，净利润2，万元。2010年度实现营业收入27，万元(其中对公司内部企业销售额为21，万元)，净利润2，万元。
18.控股子公司———北京全聚德集团培训中心
北京全聚德集团培训中心原系北京聚全餐饮有限公司所属独立核算的企业化事业单位。2010年5月我公司收购了其100%股权，注册资本为90万元，经营范围为餐饮业相关专业技术培训，社会各种考级培训，计算机、外语专业技术人员初、中、高级培训，社会成人短期培训等。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，北京全聚德集团培训中心总资产为万元，其中净资产为万元，20xx年度实现营业收入万元，净利润万元。2010年度实现营业收入万元，净利润万元。
19.控股子公司———北京市第七十二职业技能鉴定所
北京市第七十二职业技能鉴定原系北京聚全餐饮有限公司所属独立核算的企业化事业单位。2010年11月我公司收购了其100%股权，注册资本为10万元，经营范围为中式烹调师、中式面点师、餐厅服务员职业技能鉴定等。
经过京都天华会计师事务所审计，截止20xx年12月31日，北京市第七十二职业技能鉴定总资产为万元，其中净资产为万元，20xx年度实现营业收入万元，净利润万元。2010年度实现营业收入万元，净利润万元。
20.参股公司———聚德华天控股有限公司
聚德华天控股有限公司成立于208月22日，注册资本为5，500万元，经营范围包括投资及投资管理;企业管理咨询;销售包装饮料、包装食品;饮食服务、食品加工、住宿(限分支机构经营)。聚德华天的主要经营中式正餐、快餐、小吃、西餐等各种餐饮业务。目前的股权结构为：本公司持有股权，北京华天饮食集团公司持有、福建超大集团有限公司持有、北京聚信同达投资管理咨询有限公司。
截至20xx年12月31日，聚德华天总资产为19，万元，净资产12，万元，20xx年实现主营业务收入39，万元，净利润3，万元。2010年实现主营业务收入32，万元，净利润2，万元。
21.参股公司———北京鸿德华坤餐饮管理有限责任公司
北京鸿德华坤餐饮管理有限责任公司成立于2007年6月19日，注册资本为100万元，经营范围包括餐饮管理服务;信息咨询(不含中介);技术开发;接受委托提供劳务服务等。全聚德鸿坤店经营以高档烤鸭及其菜系为主要产品的餐饮服务，本公司与北京鸿坤国际大酒店有限公司共同出资设立，本公司持有49%的股权，北京鸿坤国际大酒店有限公司51%股权。
截至20xx年12月31日，鸿德华坤总资产为万元，净资产万元，20xx年实现主营业务收入3，万元，净利润万元。2010年实现主营业务收入2，万元，净利润万元。
(八)公司控制的特殊目的主体情况
公司不存在控制的特殊目的主体。
二、对公司未来发展的展望
(一)公司未来发展相关问题及分析
1.公司所处行业的发展趋势
未来餐饮业的发展将展现出继续向好的趋势。20xx年下半年以来，政府宏观调控的积极效应逐步显现，价格调控总体有效，经济保持平稳较快增长。为在复杂形势中保持中国经济的良好发展态势，中央经济工作会议明确提出：“推动20xx年经济社会发展，要突出把握好稳中求进的总基调。”要把保障和改善民生放到更加突出的位置，继续立足国内需求，把扩大消费作为国内经济发展的动力。商务部《关于“十二五”期间促进餐饮业科学发展的指导意见》提出，中国餐饮业“十二五”发展目标是：“力争保持年均16%的增长速度，到零售额突破万亿元。”为此，将“大力发展特色餐饮、快餐送餐、餐饮食品等多种业态的连锁经营。培育一批跨区域、全国性的餐饮连锁示范企业……鼓励支持老字号餐饮企业开拓特许经营业务……培育一批拥有知识产权和知名品牌、具有国际竞争力的大型餐饮企业集团……将企业品牌培育与餐饮菜系、菜品创新和技术进步紧密结合，发挥名店、名菜、名师的品牌叠加效应。”
2.公司面临的市场竞争格局
餐饮行业的竞争将伴随着未来餐饮企业和餐饮上市公司的增加而更加激烈。目前公司面临的竞争对手除了餐饮上市企业湘鄂情、西安饮食、小肥羊等，同时还有其他经营烤鸭餐饮企业如大董烤鸭、便宜坊等，以及其他大型餐饮企业如百胜集团等。
餐饮行业由单纯的价格竞争、产品质量的竞争，发展到企业品牌、经营模式、文化品位的竞争;由单店竞争、单一业态竞争，发展到多业态、连锁化、集团化、规模化的竞争。
3.公司面临的发展机遇和挑战
(1)机遇
宏观经济政策环境利好为公司营造了加速发展的大环境。2010年中央经济工作会议明确提出：“推动20xx年经济社会发展，要突出把握好稳中求进的总基调。”要把保障和改善民生放到更加突出的位置，继续立足国内需求，把扩大消费作为国内经济发展的动力。商务部也提出支持老字号餐饮企业开拓特许经营业务，培育一批拥有知识产权和知名品牌、具有国际竞争力的大型餐饮企业集团，将企业品牌培育与餐饮菜系、菜品创新和技术进步紧密结合，发挥名店、名菜、名师的品牌叠加效应。”同时北京将建设世界城市，这些都是公司发展的良好机遇。
(2)挑战
餐饮原材料及用工成本上升、食品安全、较高税赋等现实情况正在大大挤压餐饮行业的盈利能力。餐饮业属于劳动密集型的微利行业，伴随着上涨的成本、强势的物业，餐饮业的竞争更加残酷;食品安全问题屡屡曝光，食品安全监管更加严格;相对较高的税率标准，使得企业规范经营的成本不断增加，“企业越规范，生存环境越艰难的‘怪象’”，也让进入资本市场的餐饮企业的经营和竞争面临着更大挑战。
同行企业的发展态势给公司带来不小压力。作为中式正餐的龙头企业，面对人们对餐饮新体验、食品新标准、菜品新口味、企业新形象等要求和标准的逐步提高，继续打造企业综合实力、宣传和维护企业形象、形成多品牌发展合力的任务更加艰巨;面对民营餐饮企业在市场中的灵活快速反应，市场对快餐、休闲餐、便餐多方位需求等现实状况，公司在体制机制、运营管理、营销方式、菜品创新、服务水平、就餐环境等方面亟待进一步提升。
解决公司在发展过程中遇到新问题的任务迫切而艰巨。随着公司“十二五”发展规划的深入推进，许多重点工作项目和任务都处在进一步落实的关键期，要求我们处理好生存与发展、质量与效益、传统与创新、改革与稳定等各方面的关系，提高破解发展和经营难题的能力。
因此，未来公司将抓住有利于公司发展的良好机遇，迎接好内外部给我们提出的挑战，将压力转化为动力，促使公司向更好、更优、更强发展。
4.公司发展战略
以科学发展观为统领，继续解放思想，贯彻落实“品牌+资本”的总体发展思路，走国际化路，创民族品牌;坚持实施连锁经营战略，加速餐饮主业连锁化、食品生产市场化步伐，实现全聚德品牌引领下的多品牌、多业态企业协同发展;大力弘扬中华饮食文化，引领健康餐饮，倡导绿色食品;努力实现“中国第一餐饮，世界一流美食，国际知名品牌”的企业愿景，促进公司可持续、跨越式发展。
5.公司拟投资的新项目、拟开发的新产品
20xx年，公司选择重要目标市场，计划新开1-2家直营企业和3家“三合一”模式的连锁企业，完成第一家“三合一”模式店的收购工作，计划新开3家特许企业。
公司将成立新的食品销售公司，制定和实施新的政策与机制，全力开拓食品零售市场，计划新开10家特色食品专卖店(专柜)。
公司充分发挥公司烹饪大师、名师的作用，将进一步增强技术研发实力，加大食品新品种的研发力度，创新菜品，不断扩充和丰富食品专卖店的产品;制定完善菜品评价和食品销售的新体制、新机制和新政策，把厨师的创新菜品、销售人员的销售业绩同经营效果和销售额直接挂钩，形成有效的激励机制。
6.新年度的经营计划和主要工作目标
公司在综合考虑各种因素的基础上，制定了20xx年度的主要经营工作目标：20xx年全年计划实现营业收入194，万元;计划实现利润总额20，万元，较20xx年审计后的营业收入及利润总额分别增长8%。上述财务预算并不代表公司对20xx年度的盈利预测，能否实现取决于市场状况变化等多种因素，存在不确定性，请投资者特别注意。
7.工作重点
20xx年公司将主要从以下几方面开展工作：
(1)紧紧围绕发展主题，狠抓重点项目的落实
坚持连锁经营，做好新建企业开发，完成对无锡店的收购工作;推行各品牌企业差异化经营，各品牌企业在坚持正餐精品战略的同时，努力把专业化经营做到极致;全力打造“全聚德?食王府”品牌，初步形成具有“全聚德?食王府”品牌特征的菜系，打造体现“食王府”品牌特征的服务;做好创新经营、开发新业态、涉足新市场的拓展工作，20xx年适时收购或合作发展团餐业务，积极探讨进入休闲餐饮的可行性;公司将做大食品业，推进全聚德仿膳食品公司和全聚德三元金星公司扩建与改造工程，两家食品公司在全面保障各企业配送任务的基础上，要进一步扩大产能。
(2)紧紧围绕顾客需求，坚持市场导向，扎实践行“中国服务”
公司将扎实践行“中国服务”，完善服务体系，努力建立起先进的服务理念、科学的制度规范和服务标准、有效的服务架构和培训体系、完善的服务项目和内容方式、有效的质量反馈和监督体系，不断提高全聚德服务体系;积极推进服务创新，提供绿色健康餐饮，深入研究餐饮需求及消费特征，针对消费需求的差异提供个性化服务，采取有效措施，倡导、推进绿色食品、健康餐饮;注重营销实效，推进营销方式创新，建立客户关系管理系统，实现公司信息资源共享，开展有针对性的营销。
(3)紧紧围绕年度经营目标，继续夯实管理出效益
公司将结合实际，把握市场动态，研究消费需求，做好分析、研究市场工作;推进管理方式创新，针对投资系统化，总结历史投资经验，参照同业标准，研究确定相对标准化的连锁经营投资模型，完善公司连锁经营管理体系，为公司餐饮业快速发展奠定坚实基础;狠抓内控制度落实，进一步健全和完善公司内控制度，围绕内控制度体系建设，将内部审计监督与制度建设工作紧密结合，进一步完善内控制度模式;强化食品安全监管，进一步提高各级管理人员和全体员工对食品安全重要性的认识，全力构建安全食品的供给体系和食品安全的保障体系，做好食品卫生、食品安全的公关危机应急处理工作;加快信息化建设步伐，为企业提供系统维护和排除故障的技术支持;以iSo质量/食品安全/环境管理体系认证工作为重点，抓好企业的运营管理，继续面向所有各品牌企业开展管理体系认证工作;进一步提高相关产品采购的集中度，除了集中采购的相关产品范围外，对于用量较大的原材料，尝试与生产企业和农户签约合作，逐步实现农餐对接;公司还将继续强化资金归集力度，加强投资者关系管理。
(二)未来发展战略所需的资金需求及使用计划
公司20xx年将继续与民生银行、北京银行等开展战略合作，为公司20xx年资金需求提供保障。同时，公司将结合目前的发展计划和未来发展战略，合理安排使用资金，努力提高资金地使用效率，减轻公司资金需求压力。
(三)经营中的重要风险提示、对策及措施
1.成本上升的风险
原材料、能源、人工等成本的不断上升将给公司带来不小的压力。近两年，养殖北京鸭所需的豆粕、玉米等饲料的价格呈整体上涨趋势，公司毛鸭收购价格均有所上升;电力、燃力等也都出现价格上涨的趋势;依据北京市劳动局相关规定，企业新支出员工养老保险等相关费用使公司劳动力成本有一定上升。上述因素使公司的经营成本、费用有一定幅度的上涨，在一定程度上影响了公司的毛利及利润的增加。
公司将采用集中采购等方式来降低采购成本，加强物品采购控制，公司将推广成本管理系统的应用，设计制定企业运营关键指标体系和方法体系，对企业的运营管理进行定期评估，进一步提高公司对企业的管控能力;公司将以iSo14001环境管理体系认证为切入点，深挖节能潜力，加强用能设备设施改造，优化用能结构，开展技术创新，完善能源管理制度，使节能减排工作取得成效;公司将积极开拓创新意识，开展营销创新、技术研究创新、发展创新等多种方式增加公司营业收入，来抵消成本上升给公司带来的利润影响，创造更好的经营业绩。
2.食品安全风险
公司作为大型餐饮企业，不可避免面临着食品安全风险。食品安全关系到公司的生存、发展，更是一个具有一百多年历史的老字号企业能够长存的基本要素。公司作为按照现代企业制度要求规范运作的上市公司，也受到食品安全检查监督部门、广大股东的监督。公司将高度重视食品卫生安全，强化安全生产责任制度的落实，确保菜品和服务质量。
公司于20xx年通过了iSo9001：2000质量管理认证体系和iSo14001：环境管理体系认证，并于2007年通过了iSo22000食品安全管理体系认证工作。公司将继续做好iSo质量/食品安全/环境三个管理体系认证工作，加大体系运行的监督检查力度。公司将在目前食品安全可追溯的成果上继续完善产品可追溯体系，为消费者提供安全、放心的食品。
3.投资风险
20xx年，公司将继续坚持以直营连锁为主、特许连锁为辅的连锁发展道路，计划在国内、海外继续增加连锁店的数量。然而，世界经济的不确定性，给公司新项目的开拓带来了风险。
为了最大限度的控制投资风险，同时又能实现公司快速发展，公司认真总结直营连锁的发展实践，尝试“特许+托管+收购”三合一的开发模式，新的开发模式力求有效规避新建企业前期市场培育的经营风险，为3年后直营店发展进行有效储备，降低新建企业的前期投入，提高收益质量。
另外，对新开直营店，在拟选址方面更加着重两个优先原则，一是优先选择房屋交付条件较完善的项目，有效缩短开业筹备期、降低前期的固定资产投资和经营期间的折旧摊销费用;二是优先选择前期房租压力较低的项目，使新建企业顺利度过市场培育期。
主营业务分行业、产品情况表
单位：万元
报告期内利润构成、主营业务及其结构、主营业务盈利能力较前一报告期发生重大变化的原因说明
□适用√不适用
§6财务报告
与最近一期年度报告相比，会计政策、会计估计和核算方法发生变化的具体说明
□适用√不适用
重大会计差错的内容、更正金额、原因及其影响
□适用√不适用
与最近一期年度报告相比，合并范围发生变化的具体说明
√适用□不适用
董事会、监事会对会计师事务所“非标准审计报告”的说明
□适用√不适用
对20xx年1-3月经营业绩的预计
□适用√不适用
xx股份有限公司
董事长：xx强
二○xx年三月十四日
上市公司全年工作总结第10篇
截至20xx年4月30日，沪深两市20xx年已上市的2,827家公司(其中a股2,808家)均按时披露了20xx年年度财务报告。
为掌握上市公司执行会计准则、内部控制和财务信息披露规范的情况，证监会会计部抽查审阅了563家上市公司20xx年年度报告和内部控制报告，在此基础上形成了《20xx年上市公司年报会计监管报告》。
总体而言，上市公司能够较好地理解并执行企业会计准则、内控规范和相关信息披露规则，但仍有部分公司存在会计确认与计量不正确、财务及内控信息披露不规范的问题。
年报分析发现，上市公司执行企业会计准则、内部控制和财务信息披露规范存在的主要问题有：一是部分公司对外投资性质的认定与分类不正确，对信托计划、资产管理计划等结构化主体投资、委托受托经营、处于清算中的子公司等是否纳入合并报表范围的判断不合理;少数公司对企业合并及股权处置的会计处理不符合准则规定。
二是在卖方提供信贷支持销售产品、土地一级开发、网络游戏等新型销售模式和特殊行业，收入确认时点不一致的现象较为普遍。
关于收入确认的会计政策披露不规范问题也较为突出。
部分公司对收入确认会计政策的披露较为原则，未结合公司生产经营特点进行描述，对借壳上市等导致公司主营业务发生根本变化的，收入确认政策披露未作相应调整。
三是对修订后职工薪酬准则执行不到位，部分公司对辞退福利和离职后福利的分类不正确，相关信息披露不符合规范要求。
四是金融负债的确认不充分，针对认购有限期限劣后级信托计划、附回购条款的增资或签发卖出期权等新型金融工具或交易，部分公司未就清偿或回购义务确认金融负债。
一些对应收账款进行保理的公司，未充分考虑仍保留的风险，仅凭与金融机构签订的形式上无追索权的保理协议就提前终止确认应收账款。
五是部分公司递延所得税资产或负债的确认不正确，本期会计利润与所得税费用的调整过程信息披露不充分、不到位。
六是部分公司对资产减值的计提不充分，也有部分亏损公司大幅提高减值计提标准，存在“洗大澡”的嫌疑。
七是部分公司对股份支付准则的理解和执行不到位，对负有回购义务的限制性股票，未在授予日就回购义务确认负债;对于非控股股东授予职工公司股份的股份支付，少数公司认为非控股股东不属于企业集团范畴，未将其作为集团内股份支付处理。
八是部分公司披露的内控评价报告的.内容与格式未严格遵守相关编报要求，内控缺陷的认定标准、评价结论表述不适当，内控缺陷及其整改情况披露不充分。
部分公司内控审计意见类型不恰当，强调事项段使用不规范。
针对年报审阅中发现的上市公司执行会计准则、内部控制规范以及财务信息披露规则中存在的问题，我们将继续做好以下工作：
一是发布年报会计监管报告，向市场传递关于执行会计准则、内部控制规范和财务信息披露规则等方面的监管标准，引导上市公司切实提高财务信息披露质量。
二是对于年报审阅中发现的问题线索，与交易所、有关证监局等一线监管部门配合进一步了解情况，在此基础上认定上市公司存在违反会计准则和内控规范要求的，按照有关监管安排进行处理。
三是针对会计准则具体规范不明确、实务中存在争议的问题，加强调研，推动财政部制定准则指引;针对会计准则执行中的理解和操作问题，逐步制定发布有关监管口径，同时以案例指导的形式，提升上市公司理解和运用准则的能力。
四是基于市场的信息需求和资本市场改革要求，完善多层次资本市场信息披露规范体系，重点加强上市公司会计政策、会计估计披露，改进财务信息的更正披露要求，完善非经常性损益的认定与列报。
上市公司全年工作总结第11篇
公司简介:湘潭电化全称湘潭电化科技股份有限公司,公司主要从事二氧化锰、电池材料和其他能源新材料的研究、开发、生产和销售，是国内规模最大的电解二氧化锰生产企业，也是国内如今最大规模生产绿色高能环保电池--无汞碱锰电池专用电解二氧化锰生产企业。公司是经湖南省人民政府湘政函[]148号文批准,由电化集团作为主发起人,联合长沙矿冶研究院、、湘潭市光华日用化工厂等四家企业,于9月30日共同发起设立的股份有限公司。设立时本公司注册资本为3,500万元,经分别实施和每10股送红股2股的利润分配后,公司注册资本变更为5,040万元。3月19日,经中国证券监督管理委员会证监发行字[]49号文核准,湘潭电化科技股份有限公司首次公开发行人民币普通股股票,并于204月3日,公司股票(股票简称：湘潭电化股票代码：002125)在深圳证券交易所上市挂牌。一.资产负债表
(一)资产负债表水平分析
变动额变动(%)影响(%)
2316494316206916-3689-61052380
0
03
12606887
7845240-986741172426504470605
32718318
-12788222
-1736633340643932310461
4342699276145309
-2500000-600000021585415
16962460156068114336902-7805070-53958437605834
0050000005000000
42605834
-100-100000
000
036619571282450
0
0
28595068
32257025
33539475
76145309
从投资或资产角度进行分析评价,根据表可以对湘潭电化总资产变动情况作出以下分析评价：
湘潭电化总资产本期增加元，增长幅度为，说明该公司本年资产规模有一定幅度的增长。进一步分析可以发现：
(1)流动资产增长元，增长幅度为，使总资产规模增长了3%。如果仅就这一变化来看，该公司资产的流动性有所增强。货币资金增加了元，增长幅度为，这将对公司的满足资金流动性需要有所影响。应收票据增加了16206916元，增长幅度为，说明该公司应收票据的质量有所下降，存在拒付的现象。应收账款增加元，增长幅度达，对总资产的影响为，说明该公司销售规模扩大了.预付款项减少了元，下降幅度为，对总资产的影响为。其他应收款减少了元，下降幅度为，对总资产的影响为。存货增加了元，增长幅度为，对总资产的影响为，说明该公司的存货管理有明显的削弱、机会成本增加，另一方面存货占用的资金增加了。
(2)长期应收款增加了元，增长幅度为，对总资产的影响为。长期股权投资减少了元，下降幅度为。说明该公司对外扩张意图不明显。投资性房地产下降了元，下降幅度为。
(3)固定资产下降了元，下降幅度为，使总资产下降了。
(4)无形资产下降元，下降幅度为，对总资产的影响为。
(5)开发支出增加元，增长幅度为，对总资产的影响为，是非流动资产中变动最大且影响最大的项目，说明该公司注重高新技术方面的投资。
(6)递延所得税资产增加元，增长幅度为，对总资产的影响为。
从筹资或权益角度进行分析评价
根据表可以对湘潭电化权益总额变动情况作出以下分析评价：
湘潭电化权益总额较上年同期增加元，增长幅度为，说明该公司本年权益总额有较大幅度的增长。进一步分析可以发现：
(1)本年度负债增加了元，增长幅度为，使权益总额增加了。其中流动负债增长幅度为，主要表现为预收款项大幅度增长。应交税费大幅度减少，减少幅度为，对权益总额的影响为。应付票据和应付股利减少100%，说明该公司的信誉提高了很多。短期借款的减少对于减轻企业的偿债压力是有利的。非流动负债对权益总额的增长幅度为，主要是由其他非流动负债增加引起的。
(2)本年度股东权益增加了元，增长幅度为，使权益总额增加了，主要是由少数股东权益和未分配利润的增长引起的，盈余公积的增加也是股东权益增加的原因之一。
(二)资产负债表垂直分析
2014变动情
(%)
(%)况(%)
2
100
1000
-149
1001000
从表看出：
(1)从静态方面分析。就一般意义而言，流动资产变现能力强，其资产风险较小，而非流动资产变现能力较差，其资产风险较大。所以，流动资产比重较大时，企业资产的流动性强而风险小;非流动资产比重较大时，企业资产弹性较差，不利于企业灵活调度资金，风险较大。该企业本期流动资产比重有，非流动资产比重只有。根据该公司的资产结构，可以认为该公司资产的流动性强，资产风险较小。但是一个企业的流动资产保持过多将会降低企业的盈利能力。
(2)从动态方面分析。该公司流动资产比重下降了，非流动资产比重上升了，结合各资产项目的结构情况来看，变动幅度不是很大，说明该公司的资产结构相对比较稳定.
二利润表水平分析
(1)净利润分析:湘潭电化实现净利润33,609,元，比上年减少了7,110,元，减少率为，减少幅度不高。从利润水平分析表来
项目2014年度水平分析增减额增减(%)一、营业收入588,805,690,346,101,541,减：营业成本385,131,470,233,85,101,营业税金及附加3,548,3,454,-93,销售费用82,195,89,870,7,675,管理费用70,764,79,138,8,374,勘探费用----
财务费用5,953,8,627,2,673,资产减值损失5,537,6,147,609,加：公允价值变动净收益----
投资收益1,588,-45,-1,634,其中：对联营企业和合营企业的'
投资收益
1,187,-66,-1,253,影响营业利润的其他科目----
二、营业利润37,263,32,829,-4,434,加：补贴收入----
营业外收入22,141,6,761,-15,379,减：营业外支出6,903,452,-6,451,其中：非流动资产处臵净损失6,769,17,-6,752,加：影响利润总额的其他科目----
三、利润总额52,500,39,138,-13,362,减：所得税11,780,5,529,-6,251,加：影响净利润的其他科目----
四、净利润40,720,33,609,-7,110,归属于母公司所有者的净利润39,887,32,257,-7,630,少数股东损益832,1,352,520,五、每股收益----
(一)基本每股收益(二)稀释每股收益看，公司净利润减少主要是由利润总额比上年减少13,362,元引起的;由于所得税费用比上年减少6,251,元，二者相抵，净利润减少了7,110,元。
(2)利润总额分析:该公司2014年利润总额比减少了13,362,元，关键原因是营业外收入比上年减少了15,379,元，减少率为。同时非流动资产处臵净损失下降也是导致利润总额减少的重要因素，非流动资产处臵净损失下降了6,752,元，下降幅度为。但公司营业利润减少的不利影响，使得利润总额减少了4,434,元。增减因素相抵，利润总额减少了13,362,元。虽然营业外支出的下降对利润总额的增长是有利的，但其毕竟是非常性项目，数额减少过多也是不正常现象。
(3)营业利润分析
公司营业利润减少主要是由于成本费用过高所致。营业收入比上年增长101,541,元，增长率为;营业税金及附加的下降，增利93,元。由于其他成本费用均有不同程度的减少，抵消了营业收入的减少。营业成本、销售费用、管理费用、财务费用增加了元;投资收益以及其中对联营企业和合营企业的投资收益的减少，减利1,634,元;资产减值损失的增加，减利609,元，增减相抵，营业利润减少4,434,元，下降幅度为。需要注意的是，营业成本、销售费用、管理费用、财务费用及资产减值损失的大幅上升，可能是不正常的现象。
三.现金流量表分析
(一)现金流量水平分析表
金额单元：元
(一)现金流量表水平分析
从湘潭电化的利润表分析得出：湘潭电化2014年现金净流量比20增加元。经营活动、投资活动和筹资活动产生的现金流量净额较上年的变动额分别是元，元，元。
1、湘潭电化在2014年经营活动产生的现金流量净额比2013年的增长了元，增长率为0%。而在经营活动现金流入和现金流出分别为、，增长额分别为元,元。经营活动现金流入量的增加主要是因为销售商品、提供劳务收到的现金增加了元，增长率为。还有收到其他与经营活动相关的现金增加了元，增长率达到了。另外在购买商品、接受劳务支付的现金也在增加。而且收到的税费返还减少了元，减少额为。2、该公司在投资活动中，2014年与2013年的现金流量净额相比较，减少了元。其原因是因为购建固定资产、无形资产和其他长期资产支付的现金增加了元，增长率为，虽然投资支付的现金减少了元，但是在处臵固定资产、无形资产和其他长期资产收回的现金净额和取得投资收益收到的现金也分别减少了元;元。3、该公司在筹资活动的现金流量净额比上年减少了元，主要是因为偿还债务支付的现金增加了58100000元。
四.财务效率分析
具体分析：1.偿债能力(1)流动比率
流动比率=流动资产总额÷流动负债总额。湘潭电化2014年度流动比率为。无论是还是14年度都低于2.短期偿债能力较弱
衡量短期偿债能力最通用的指标，一般认为2:1较为稳妥。湘潭电化14年度的流动比率较低。(2)速动比率
速动比率=速动资产总额÷流动负债总额。湘潭电化14年度速动比率为。相对于13年有所降低，可见偿债能力稍微有所下降。(3)现金比率
现金比率=(货币资金+有价证券)÷流动负债总额。湘潭电化2014年度的现金比例是56%
一般认为，现金比率在20%左右，企业的直接支付能力不会有太大的问题。但湘潭电化的现金比率远远超过20%表明企业通过负债方式所筹集的流动资金没有得到充分利用。(5)现金流动负债比率
13年现金流动比率为，表明企业当期短期负债无法按期偿还，到
14年短期偿债能还是不够强，为，小于1.
上市公司全年工作总结第12篇
山东**实业有限公司：
欣悉你公司于6月11日在美国纽约证券交易所首发上市，成为山东省首家在纽交所上市的民营企业，实现了境外直接融资。值此，谨向你们表示热烈的祝贺，并向公司全体干部员工表示亲切的慰问!
多年来，你公司坚持诚信经营理念，严格内控体系，强化技术创新，以前瞻性眼光和战略性思维，促进企业不断发展壮大，成为全国食用酒精行业的龙头企业。你公司在纽约证券交易所首发上市，这不仅是企业从产品经营到资本运营的一次跨越，更是企业发展达到新水平的重要标志，必将对全市更多优质企业进入资本市场产生巨大的鼓舞和示范作用。
希望你公司以上市为契机，紧抓机遇，乘势而上，按照建立现代企业制度的要求，进一步加大改革力度，以优质服务拓展市场，以诚信经营赢得客户，以技术创新增强企业核心竞争力，努力打造成为有影响力的知名企业，为全市经济社会又好又快发展做出更大贡献!
_寿光市委
寿光市人民政府
二〇一*年六月十二日
上市公司全年工作总结第13篇
(一)完善环境保护管理网络，加强责任制建设
去年，遵照环保部门下达的环境保护工作目标任务，结合公司实际，以文件的形式下达了公司所属各部门年度环境保护工作目标任务。根据要求，在进一步明确环境保护工作由所属各部门、总经理负责制的基础上，又充实了各级兼职环保员，具体负责各辖区内的环保各项工作。
(二)加强宣传、培训工作，强化环境保护的意识
组织人员参加了有关部门组织的环保专题会议;并在公司内部做了大力宣传。在全公司营造了保护环境、全民参与的浓烈氛围，让环保走进了我们的生活、生产，让大家更深入全面地了解环保部门的职责、环境质量的状况、环境保护工作的任重道远。同时我们以“4•22”、“6•5”世界环境日、科普宣传周为契机，广泛开展了环保宣传工作，悬挂横幅，制作了环保宣传站牌，张贴环保宣传标语等。公司花费了20多万元对厂区内90%以上空场地都进行了绿化，并每年花8万元请绿化公司专人养护。我们以让员工走进公司大门给人以花园式工厂的感觉为目标，今后还要在厂区内进一步规划绿化。
(三)坚持环保工作，做好外请监督内抓管理
去年7月，在通过了iso14000环境管理体系后，我公司再次邀请了“环境资源管理咨询有限公司”组织人员对我公司现场进行环境影响考察。检查小组在重点检查了去年考察时提出的问题的改进情况后，进行了下一轮的环境、健康与安全评估，提出了许多更深层次的问题。此活动进一步强化了现场检查力度，增强了企业员工的环境意识，优化了我们的生活工作环境，引入了更先进的管理概念。去年年底，公司响应环保局的要求，在污水总排口处加装了一套污水在线监控系统，使任何人都可以随时随地在英特网上查看我公司污水治理和排放情况的数据和画面，增强了治污工作的透明度和监管力度。公司的环境管理方针是节能降耗、达标排放、持续改进、污染预防，并围绕这一方针，在每年初制定了关于水、气、声、渣的治理排放要求以及具体目标;同时与每位员工的工作责任挂钩，层层分解落实，不流于形式。
(四)积极开展污染物的治理和利用工作
为全面降低我公司污染物的数量及公司的成本。根据公司环保部门部署，对铅废料进行熔炼回收利用，对铅泥、铅渣等废物在危险废料库中分类存放(定期卖给有资质的处理公司处理)。处理后的污水回用，使年循环水使用率继续保持在85%以上。有效物质保留利用，无害气体达标排放，固体物料反复使用或者作为其他行业原材料，不仅治理还进行了综合利用，变废为宝，为企业创造了效益，减少了损失。
上市公司全年工作总结第14篇
20xx年××月，我有幸来到公司工作。在这样一个优越舒适而又能充分发挥个人智慧能力的环境中，不觉已经工作了将近三个月的时间。在这几个月的工作中我深切感受到的是领导无微不至的关怀、公司两级管理人员认真务实的工作作风、同事们团结奋发的干劲，体会到的是xx人作为拓荒者的艰难和坚定，这对刚刚走上工作岗位的我来说，是受益匪浅的，同时也为我迈向正确的人生道路打下了良好的基础。现在我将这三个月来的工作情况作一简单总结。
在思想上，我深刻地认识到，从其他行业转入物流行业，新环境、新领导、新同事、新岗位，对我来说是一个良好的发展机遇，也是一个很好的锻炼和提升自己各方面能力的机会。在工作初期，我认真了解了公司的发展概况，学习了公司的规章制度，熟悉了办公室日常管理事务及物流行业的一些基础知识，同时，也从多方面努力摸索工作的方式、方法，积极锻炼自己的工作能力，力求尽快完成自身角色的转变，以崭新的姿态迎接新工作的挑战。
在工作上，我主要从事的是是办公室的日常工作。办公室对我来说是一个全新的工作领域。作为办公室的一员，我清醒地认识到，办公室是总经理室直接领导下的综合管理机构，是承上启下、沟通内外、协调左右、联系四面八方的枢纽，是推动各项工作朝着既定目标前进的中心。办公室的工作千头万绪，有文书处理、档案管理、文件批转、会议安排、迎来送往等。面对繁杂琐碎的大量事务性工作，我强化工作意识，注意加快工作节奏，提高工作效率，冷静办理各项事务，力求周全、准确、适度，避免疏漏和差错。在主管领导的帮助和支持下，我基本上做到了事事有着落、件件有落实。
三个月来，在主管领导的指导下，我基本上保证了办公室日常工作的有序运转，上级文件的处理、传阅，每月餐票、油票的发放，以及其他由办公室主办的一些事情都做到了及时、准确、无误。三个月来，我参与起草了一些文件，如《关于禁止管理人员利用职务职权从事参与或变相参与公司所属业务项目的有关规定》等，起草撰写了一些工作材料，参与了公司两级机关一般管理人员年度业绩考核测评工作，同时，也积极主动地完成了上级领导交办的其他事情。
三个月的时间转瞬即逝，我虽然做了一些工作，但仍然存在不少问题，主要表现在：
1、初到公司，无论从业务能力，还是从思想上都存在许多的不足，感觉上是每天疲于应付工作。尽管如此，但是我在很多方面得到了公司领导、部门领导的正确引导和帮助，所以我在较短的'时间内适应了新的工作。
2、缺乏创新精神。不能积极主动地发挥自身聪明才智，而是被动消极地适应工作需要。领导交办的事情基本上都能完成，但自己不会主动牵着工作走，很被动。缺乏认真钻研、开拓进取的精神，忙碌于日常小事，工作没有上升到一定高度。
3、工作不很扎实，不能与时俱进。作为一名刚刚踏入社会的大学生，身上缺乏青年人应有的朝气，学习新知识、掌握新东西不够。自身也存在眼高手低、懒于动手的毛病，不能专注于工作学习，很多知识虽然了解但却不精。
在今后的工作中，我将努力改正自身缺点，以更大的热情投入到工作中去。首先，加强学习，主动学习。身处当今知识经济时代，必须时刻学习方能不落伍，所以我将把加强学习，提高政治思想素质和业务工作水平，树立良好的职业道德，作为一项日常重要工作来抓，以严肃的态度，饱满的热情，严格的纪律，全身心地投入学习，为我的工作积累必要的基础知识和基本技能。其次，提高服务意识，改进工作作风。作为办公室的一名工作人员，我将本着为人民服务的原则，热情、主动地做好自己的本职工作，为前来办事的人员提供满意的服务。再次，提高工作能力，勇于创新。虽然办公室的工作琐碎、繁杂，但是我将从多方面努力进一步提高自身的工作能力，以积极的心态面对每天的工作任务。同时，我也将注重锻炼自己的应变能力、协调能力、组织能力以及创造能力，不断在工作中学习、进取、完善自己，以便更好地完成自己的本职工作。
以上是我对三个月来工作的总结，说的不太多。但我认为用实际行动做出来更有说服力。“路漫漫其修远兮，吾将上下而求索”，在今后工作中我将努力奋斗，克服自己的缺点，弥补不足，争取做的更好。
上市公司全年工作总结第15篇
1、上市公司相对于非上市股份公司对财务批露要求更为严格
2、上市公司的股份可以在证券交易所中挂牌**交易流通(全流通或部分流通，每个国家**不同)，非上市公司股份不可以在证交所交易流动
3、上市公司和非上市公司之间他们的****不一样
4、上市公司上市具备的条件是：公司开业已3年以上;其股本部总额达5000万元以上;持有股票值达1000元以上的股东人数不少于1000人
最后，上市公司能取得整合社会资源的**(如公开发行增发股票)非上市公司则没有这个**。
按我国公司法规定，在**境内设立的公司主要是指具有企业法人资格的有限责任公司和股份有限公司。上市公司则是指**公开发行股票，并在获得证券交易所**批准后，其股票在证券交易所上市交易的股份有限公司。上市公司的本质是股份有限责任公司，具有股份有限公司的一般特点，如股东承担有限责任、所有权与经营权分离、股东通过选举董事会和投票参与公司决策等。但上市公司区别于一般公司的最大的特点在于可以利用证券市场进行筹资，广泛吸收社会上的闲散资金，从而迅速扩大企业的规模，增强产品的竞争力和市场占有率。因此，上市公司的股本扩张能力和市场竞争能力要比一般公司强。许多股份有限公司发展到一定规模后，往往将公司股票在交易所公开上市作为企业发展的重要步骤。
做为收藏品,二者有什么的区别.一,都是一张纸,有批准文号,都是股份制前进路上改制企业!应该不分彼此的,所不同的,有的上市了,有的为非上市,上市就一定是衡量价值的唯一标准吗?未必!名气的大小,是后天,公司,人为宣传的结果,并不是公司一出现就有名气的.有的是借助公司管理人员,有的是靠产品.从近代史的**来看,很多的公司生生死死的,才推进了股份制**的深化.有借鉴!有改进!一张张股票,股权证**着一个个公司的'人文,历史.背后有很多故事等待我们去挖掘,历史还要向前走,不管是上市还是非上市,谁的价值高低,是由后来者,有市场去衡量,我们要做好的是,多挖掘这些宝贵的,**着**股份制改革的股票权证才是最重要的.
上市公司全年工作总结第16篇
20XX年，面临国内经济增长乏力，市场需求不足，产能严重过剩等严峻形势，德州子公司迎难而上，始终坚持安全、质量、效益相统一，不断规范管理，秉着“质量精益求精，管理科学规范，经营诚实守信，服务真诚热情”的理念，圆满完成了集团公司要求的各项工作，现将德州子公司20XX年各项工作汇报如下：
一、20XX年工作回顾
（一）生产经营形势平稳
规格又创极限：截止12月17日德州公司累计调型74次，共生产钢管21752吨，销售结算钢管吨。在今年第四季度，生产车间经过技术攻关，突破机组设计能力的上限，完成了超厚钢管Φ1220×17（实际壁厚17mm）和超长钢管Φ1220×10长度18米钢管的生产任务，进一步提高了公司的产品生产能力范围。
（二）稳定老客户，积极开拓新市场：
20XX年，德州公司销售部在市场不景气的情况下，积极稳定老客户，同时开拓市场争取新客户。20XX年新增的客户有山东茂盛管业有限公司、山东省水利工程有限公司等，新客户给公司增加了约6200吨的订货量，其中山东省水利工程有限公司还包括12409米的防腐管。20XX年的新增客户回款快、收益好，为公司打造稳定的优质客户群奠定了良好的基础。
（三）工艺技术革新：
1、钢板不铣边工艺
在六、七月份，生产Φ630×7和Φ720×9等规格时，生产车间相关人员以节约材耗为目的，在保证合格率的前提下，积极攻关，大胆尝试，进行了不铣边工艺生产实践。经生产后观察，对于低压流体用途的钢管合格率影响很小。在生产500余吨钢管后，进一步节约材耗近5吨，为今后不铣边生产工艺积累了宝贵经验。
2、二氧化碳气体保护焊补焊工艺
在九、十月份中，3#4#机组同时生产Φ1220×14钢管时，由于补焊平台较小，对头管较多，这就必须要求补焊工及时修补对头，并且修补合格率相对较高才能满足生产。车间补焊工利用车间现有二氧化碳气体保护焊设备进行对头修补工艺试验。经实践后发现，二氧化碳气体保护焊修补焊缝——外观美观，易修磨，修补速度快，工艺合格率高，大大提高了修补效率和质量，保证了生产工序的流畅性，为日后在较大规格钢管全面采用二保焊补焊技术奠定了良好的基础。
（四）节能降耗、修旧利废，努力降低产品成本
1、采用修复废弃旧件，成功完成了小机组拨管器的改造，节约成本约8000元。
2、尝试采取不铣边工艺，降低卷板材耗。目前已取得了一定效果，正在进一步积累经验，完善该工艺。
3、动员电钳工对公司以往报废的等离子割把、磨光机进行修复，大大降低了辅材成本。全年约降低成本5万元。
4、根据公司订单情况，合理调整变压器使用方案，及时报停1600KVa和1250KVa2台变压器，全年约节约电费48万元。
5、公司自行设计制作了装车用的车载横梁，并取得了应用，使管径1米以上的钢管单车装载量提高了1/3单车运输成本降低了1/3，全年约降低运输成本约21万元。
（五）完善体系管理
1、20XX年公司以20XX年即将实施的GB/t19001体系标准为基础，组织对质量管理体系文件进行了修订，为下一步新的体系标准贯彻实施奠定了良好的基础。
2、20XX年10月底，公司顺利通过了中国船级社对我公司进行的质量管理体系年度监督审核。
3、20XX年11月20日，公司顺利通过了特种设备压力管道元件制造许可的四年一度的飞行检查。
（六）其它工作
1、办公楼装修（含员工宿舍）、在厂区内安装28盏路灯，重新修缮了车间员工的厕所和水房。装修后公司整体面貌焕然一新，极大的改善了员工的工作、住宿环境，也给公司树立了良好的形象。
2、不断完善制度建设，优化考核指标，公司各部门进一步建立健全公司制度。如：20XX年实行打卡考核考勤，下发《考勤打卡制度》，加强考核力度下发《指标考核制度》、《卫生区考核制度》等。
3、积极招聘吸引、留住人才20XX年公司积极参加各种招聘，招入材料、电气大学本科生3名，现已满实习期，并签订劳动合同，为公司后续发展储备了人才力量。
4、述职测评，进一步提高公司管理水平20XX年1月15日，公司组织7名一般管理人员进行了述职测评。评选出了3名助理科员1名主任科员。通过述职，员工提高了自我认知，公司也更全面地了解了员工的适任情况及工作、思想动态。
5、加强培训，提高员工技术水平德州公司通过采取内部和外部培训相结合的方式，对各关键岗位人员进行了系统的培训。20XX年公司成功完成了8名焊工、4名射线检验工（i级）、3名超声波检验工（i级）的取证工作。
6、公司为所有骑车的员工配发了荧光马甲，提高了员工在夜间上下班途中的安全系数。
二、存在的不足
1、20XX年3月份，公司发生了一起辊道伤人事故。公司根据集团公司的意见已经进行了全面的整改，消除了事故隐患。此次事故为公司进一步完善安全管理敲响了警钟。
2、20XX年，社会市场钢管行业竞争激烈，产销量较低，毛利润减少、利息支出和生产成本上升。企业的经济效益和稳定发展面临着严峻的考验。
3、企业管理制度需进一步的细化和完善。
4、20XX年，公司员工流失较大。为稳定公司的长期发展和迎接未来广阔的市场，需进一步稳定和发展员工队伍，特别是关键岗位人员的储备。
5、20XX年，由于社会市场钢管行业竞争激烈，产销量较低，毛利减少、利息支出和生产成本的上升等原因造成企业的经济效益不良，截止年底预计总亏损约900万。企业经济效益有待提高。
三、20XX年工作计划
（一）销售工作：
1、发展壮大销售队伍，吸收行业内销售精英加盟公司，目前已有1名外部销售人员加入。
2、建立完善销售政策，形成灵活有效的销售机制。
3、在维持原有客户群的基础上，开发新的客户群。
4、20XX年力争完成销售钢管4万吨、实现净利润100万。
（二）安全管理工作：
1、建立、落实安全生产责任制度；做到层层分工、人人负责；
2、保持和加强安全生产标准的现场，坚持班前会制度，定期检查和排除安全隐患；
3、积极开展安全教育活动，组织相关的专家进行安全讲座，增强员工安全意识和防范风险能力。
（三）维持质量管理体系的有效运行，加强质量管理，以提高产品质量和确保质量管理体系监督审核的顺利通过。
（四）其它方面工作：
1、进一步完善岗位定员制度及岗位员工配置，完善相关员工管理制度、考核机制，以稳定员工队伍。
2、进一步完善和有效实施设备、安全、考核指标、招议标等各项企业管理制度。如：加强采购招投标管理，对焊丝、焊剂、焊条、油料等长期较大物资采购，实施按年度用量招标采购，以降低生产成本。
3、加强现场清洁生产管理，打造“常态化”清洁生产的氛围。
4、修旧利废，降能降耗，进一步严控成本。
5、提高资金使用效率，加大回款了力度。
20XX年，我们努力过、奋斗过，取得了一些成绩，也留下了些许遗憾，20XX年我们满怀信心，将在公司领导层的正确引导下，团结一致，努力奋斗，积极进取，争取在新的一年取得更好的成绩。
上市公司全年工作总结第17篇
一、引言
近期的房地产市场变化无常，股市也是一直低迷不振，影响原因往往比较容易找出，但是调节起来却没有那么简单。房地产是受国家或地***影响最大的行业，细微的**波动足以让一方房地产市场迅速膨胀，也足以让一方房地产市场迅速下滑。各房地产企业面临多重问题，融资难，处理存货难，****速度就慢，导致一系列问题的出现。万科作为房地产上市公司的龙头企业同样面对着这些机遇和挑战，2010年和2011年的住宅成交面积一直是萎缩的状态，同比下降达到和，而后几年渐渐回缓。2013年初，房地产大量的*出现在人们视线里，人们更多的采取暂不投资房地产。在这样的行业环境下，万科集团成为目前最大的专业住宅开发企业当然是有其独特的优势。围绕这一问题，本文从几大财务指标上对万科集团**来的财务数据，在同行业以及国家经济的大环境下进行对比分析。由于能力水*有限，并未进行企业财务及其问题解决方式的具体做法探究，经营状况的深层次探究，仅仅对财务指标数字层面上的浅析，目的在于从近期财务数据中反映出企业的经营状况，总结优势和问题，予以初步建议。
二、案例分析
万科企业股份有限公司，简称为万科集团，公司总部位于*深圳市福田区梅林路63号万科建筑研究中心，本公司于1984年5月成立，目前是在*最大的专业住宅开发公司，也是股市里的**性地产蓝筹股。1991年1月29日，本公司发行之a股在深圳证券交易所上市。1993年5月28日，本公司发行之B股在深圳证券交易所上市。1993年12月28日经深圳市工商行政管理局批准更名为“万科企业股份有限公司”。到2009年，已在20多个城市设立分支机构。在2010年万科率先成为全国第一家年销售额超过千亿的房地产公司，这个数字相当于**四大住宅公司高峰时的总和。万科于1991年成为深圳证券交易所的第二家上市公司，持续增长的业绩以及规范透明的公司治理结构，使公司赢得了投资者的广泛认可。公司在发展过程中先**选《福布斯》“全球200家最佳中小企业”、“亚洲最佳小企业200强”、“亚洲最优50大上市公司”排行榜;多次获得《投资者关系》等国际权威**评出的最佳公司治理、最佳投资者关系等奖项。公司致力于不断提升产品品质。
(一)偿债能力分析
偿债能力是指企业偿还到期债务的能力。信息使用者尤其是外界的使用者非常关注企业偿债能力，偿债能力强，说明企业财务状况好，对破产风险的抵抗力就强，也可有效反映企业资本结构是合理的。企业偿债能力，从静态角度来看，是企业资产还清公司债务的能力;从动态角度来看，则是企业的资产在业务的使用过程中创造的收入来偿还债务的能力。现金的支付能力和偿债能力是企业健康发展的关键。一般按债务偿还期限分为短期偿债能力和长期偿债能力。
1.短期偿债能力分析
偿债能力的衡量方法有两种，一种是比较可供偿债资产与债务的存量，资产存量查过债务存量较多则认为偿债能力较强;另一种是比较经营活动现金流量和偿债所需现金，如果产生的现金超过需要的现金较多，则认为偿债能力较强。短期债务存量比率主要包含流动比率、速动比率、现金比率。
(1)流动比率
流动比率=流动资产/流动负债(1)
流动比率假设所有的流动资产都可以用来偿还流动债务，表示用多少流动资产作为偿还每1元流动负债的保障。一般，流动比率越高，企业的短期偿债能力越强，但并不是流动比率越大越好，若比率过大资金被滞留在流动资产上，就不会得到更好的运用，影响资产周转，从而影响其盈利能力。通常国际上认为，当流动比率为2时，其偿债能力是较为充分的。从短期债权人来看，流动比率越高越好，对债务的保障程度高，但从企业经营者来看，货币资金不被闲置是目的，应将流动比率维持在合理水*。
从表1数据可知，在2009年之后，由于房地产行业受到限购令的影响，出现整体行业市场紧张的情况，万科企业股份有限公司也受其影响，流动比率有明显下降趋势，都达不到人们认为的理想数值2。之后的几年也一直是走下坡路，这在公司日后的发展趋势中值得关注，探其原因是否是应收款项等因素的影响。
(2)速动比率
速动比率=速动资产/流动负债=(流动资产-存货)/流动负债(2)
相对与流动比率，更进一步的有关变现能力的指标是速动比率。表示用多少速动资产作为偿还每1元流动负债的保障。计算速动比率是将流动资产扣除流动性不确定性较大的存货预付账款和一年内到期的非流动资产等项目，避免了流动比率的局限性假设，使短期债务的存量比率更可信。此项数据反映了企业运用随时可变现资产偿付到期债务的能力，是对粗略估计计算得到的流动比率的补充。一般情况，速动比率越高，企业短期偿债能力越强。该指标在1左右为佳，不同行业差别很大。
如表2所示，万科企业股份有限公司10年的速动比例非常乐观的达到之间，而在2011年更是有明显的下滑，下一年又稍有回升，而去年再次下降。进一步说明**来房地产行业受到国家**性调控的影响，即使万科企业股份有限公司这样的行业领军企业，也因市场紧缩而面临严峻的形势。比较两组数据，我们能看出，在考虑了公司存货等变现金额和时间具有较大不确定性的因素之后，流动比率和速动比率呈现非常明显的差距，流动比率表现出来的良好偿债能力被大打折扣。同时可以看出指标较低公司的短期偿债能力较差，但与同行业相比属于正常现象，原因是房地产行业与众不同之处，其存货占流动资产的比率十分高，土地储备和待售房较多。而在2011年时，房地产市场的**调控效果开始显现。对房地产市场造成了较大影响，导致企业销售乏力，大量资金被存货占据难以回笼，新建成的楼盘仍旧待售，就出现了速动比率明显下降的现象。2.长期偿债能力分析
长期偿债能力是企业偿还长期负债的能力，它表明企业对债务负担的承受能力和偿还债务的保障能力，表明企业有无足够的能力偿还长期负债的本金和利息。长期偿债能力能反映公司资产质量和对财务杠杆的使用程度。长期偿债能力的强弱，是反映企业财务状况稳定与安全程度的重要标志。其主要指标包括资产负债率、股东权益比率、产权比率等。
(1)资产负债率
资产负债率=负债总额/资产总额
(3)
资产负债率表示企业对债权人资金的利用程度，是企业从债权人处筹集资金占企业全部资产的比重。
(2)股东权益比率
股东权益比率=股东权益/资产总额(4)
资产负债率较高是大部分房地产企业的通病，股东权益比率也较低，说明公司的长期偿债能力较差，但万科的利率保障倍数还是很大的，说明其完全有能力支付利息。
(二)获利能力分析
获利能力的强弱直接体现企业制造血液的能力，是商业企业存在最本质的目的。获利能力主要从以下几个指标体现：销售毛利率、销售净利率、投资报酬率、净资产收益率、普通每股收益。
投资报酬率=利润/投资总额(5)
净资产收益率=净利润/净资产(6)
销售毛利率=销售毛利/销售收入
(7)
基本每股收益=归属于股东的当期净利润/当期发行在外股数加权*均数(8)
由表5可见，万科房地产今年的投资报酬率大幅度上升，净资产收益率小幅提升，说明其获利能力依然很强，依然会吸引外界投资者进行投资。但销售毛利率有小幅下降，这也是现房地产市场给予的小小影响，在所难免。
(三)营运能力分析
营运能力主要通过应收账款周转率、存货周转率、流动资产周转率、主营业务收入增长率、净利润增长率进行分析。目的在于揭示影响企业资产质量的因素，整体资产的利用程度是否符合一个良性机制的运转。
应收账款周转率=营业收入/*均应收账款余额(9)
存货周转率=主营业务成本/*均存货余额(10)
流动资产周转率=主营业务收入/(流动资产年初+年末)/2(11)
净利润增长率=(净利润-上年净利润)/上年净利润(12)
由表6可见，应收账款周转率总体呈上升趋势，并且10～12年上升幅度很大，这说明其利用程度很好，应收账款不会影响公司资产质量;存货周转率、流动资产周转率逐年提升，说明公司的****灵活，对房地产商来讲，项目专用资金数额通常非常巨大，资金的灵活周转显得格外重要，此表可以看出万科的资产利用效果明显变好。
(四)发展能力分析
发展能力分析主要通过净资产增长率和总资产增长率两个指标进行分析，可直观的体现公司的发展潜力。
净资产增长率=(期末净资产-期初净资产)/期初净资产(13)
总资产增长率=(期末总资产-期初总资产)/期初总资产(14)
由表7可见，公司的净资产增长率逐年递增，但是总资产增长率却逐年递减，说明公司注重风险将负债降低，追求内部融资，增强盈利能力，在目前房地产商共同面对的市场下，这样自强不息的发展方式才能使其处于不败之地。
三、未来发展展望与战略
以目前房地产动荡不安的市场来讲，展望未来确实不容易，不因成功而傲慢不因困难而盲目才是房地产企业需要找到的心态。万科的总体盈利能力等方面一直很强，这与万科坚持走专业化道路是分不开的，在继续保持的基础上还要加大力度对实时经济形势**、竞争环境等方面进行风险分析和评估，以便应对可能出现的问题和风险。2014年，复杂的房地产市场形势带来各种新的挑战，公司需要提升专业能力和管理效率，实现企业发展从规模速度型到质量效益型的飞跃。
此外科学融资对于目前房地产的发展尤其重要，为**业务发展的需要，房地产企业应继续拓展融资渠道，创新融资方式，继续尝试住宅开发基金和***跨境贷款等方式加强海内外基金合作，降低资金成本，对新项目拓展策略方面持审慎态度并且科学研究判断，稳健理性投资。对于大型房地产企业，国际化道路是需要考虑的长期发展方向之一。对于现有**项目，应做进一步完善的运营管理机制，加强**。在****投资风险的前提下，努力探寻可以合作的**合作项目，充分发掘和利用**的资金资源和业务资源，推动专业能力的提升及业务模式的创新，这不仅是学习创新的机会也是树立企业形象，在国际舞台上展现企业能力的机会。
上市公司年度总结3篇（扩展8）
——非上市公司与上市公司(菁选2篇)
上市公司全年工作总结第18篇
又到了一年的末尾了，这也是我在公司里工作的第四个年头了，我见证了公司的发展，公司也见证了我的变化。回首这一年工作中的发生过的点点滴滴，让我瞬间就有点恍惚的感觉，毕竟有些事情现在回想起来还会感觉到一丝笑意，虽然我在工作中没能做到尽善尽美，但是至少也没有辜负大家对我的期望，依然较为圆满的完成了这一年的工作任务。眼看着大家的年终总结都已经写完了，我自然也不能落后了。
一、工作方面的表现
这一年我在工作中的表现还算是中规中矩，一年下来出现上班迟到的次数少之又少，更无旷工早退的情况发现，因为我知道自己也算得上是公司里面的老人了，我要好好地后来人做一个表率，所以我得先把这些基础的事情给做好才行。
工作了这么几年了，我的工作效率相比刚进入公司时已经有了巨大的提升，这得感谢**们在*日的工作中对我的提点，当然了，光靠别人的帮助还是不太够的，必须还得通过个人的努力才能取得良好的效果，所以我在工作的时候时刻保持着良好积极的工作状态，按时认真的处理好**交代给我的任务，此外在下班之后，我还会抽出一点时间去学习和工作业务有关的知识，通过不断地学习让自己的个人能力得到提升。
二、需要改进的地方
在工作的时候虽然我已经尽力的让自己的表现好一点了，但是出于各种因素的影响，我依然会在工作的时候出现一些纰漏，例如处理事务的时候不够仔细，考虑不够周到，遇到了一些难题时容易急躁，这都是我急需在接下来的日子里改进的地方。此外，我也得多多和公司里面的同事进行沟通交流，这样才能更好地开展以后的工作，避免一些矛盾的发生，这么多年的工作经验告诉我——只有保持了一个良好的工作氛围才能让我们的工作开展的越来越顺利。
三、新一年的工作计划
在新的一年里，我会继续保持好自己的学习劲头，多多向那些有经验的前辈们请教问题，然后在闲暇时我也要加强自己的业务水准，了解更多新知识、新技能，争取让自己在前进的浪潮中站稳脚跟，至少要做到在短时间内不被新人赶超，当然了这只是开个玩笑，我对自己还是比较有信心的，我相信自己在新年里能为咱们公司做出更多的贡献！
上市公司年度总结3篇（扩展2）
——上市公司的年度总结3篇
上市公司全年工作总结第19篇
由于新疆交建市政工程有限责任公司涉及到包括招投标、内部定额单价分析资料，因此公司的招投标资料、施工单价、定额分析资料以及公司的.发展模式、管理模式、战略发展计划目前属于高度的商业机密，为了确保公司的快速发展及公司今后的利益，作为本公司员工，必须严格遵守公司的各项规章**和保密**。
本人有义务保护公司相关资料的机密性，承诺以下各项规定，确保公司商业机密不**。
一、公司有关机密是指：不为众人所知悉能为公司带来经济利益的，招投标资料、内部定额单价分析资料、公司所有的战略发展规划、营销策略、内部**、发展模式等所有涉及公司发展的一切商业机密的资料。
二、除公司书面同意**本人保密义务外，本人保证于任何情况下，绝不以口头、书面、复印、摄影、传阅或其他相类似的行为使保密资料揭示于第三者。
三、本人承诺严格遵守公司的保密**和相关规定，并且在3年内不从事和本公司业务相同的业务。
四、如果本人存在泄露公司商业机密的行为，本人将承担由此所带来的一切损失。
五、本承诺书自签字之日起及时生效！
承诺人：
X年X月X日
上市公司年度总结3篇（扩展7）
——上市公司财务分析报告3篇
上市公司全年工作总结第20篇
回首展望，虽没有轰轰烈烈的战果，但也算经历了一段不平凡的考验和磨砺。一下是我对三个月来的工作总结：
工作期的工作能够分以下三个方面：
一、费用成本、客户往来方面的管理
1.规范了低值易耗品的核算管理，全面建立低值易耗品台帐，从易耗品的购买、领用全面跟踪，方便企业更全面的了解这些价值较低物资的分布情景，加强管理。
2.在集团财务制度的基础上规范了华品成本费用的管理，明确了成本费用的分类，重新整理了科目，为加强了项目管理，分门别类的计算实际消耗的费用项目，真实反映当期的成本。
为绩效管理供给参考依据。
3.规范商业公司财务帐套布局设置，根据商业公司特点，设置相应帐套，经过辅助帐中客户、仓库模块的核算使博科软件充分发挥出作用，能够及时有效的反映财务数据，满足未来经营管理的需要。
二、会计基础工作
(1)认真执行《会计法》，进一步加强财务基础工作的指导，规范记账凭证的编制，严格对原始凭证的合理性进行审核，强化会计档案的管理等。
(2)根据集团的指示，对华品公司会计电算化情景进行了备案，使财务工作贴合财政部的需要，更加规范化，为不断提高财务工作质量而努力。
(3)按规定时间编制本公司及集团公司需要的各种类型的财务报表，及时申报各项税金。
三、财务核算与管理工作
(1)按公司要求对商业公司包租的商业地产进行登记、分析，对各项收入监督、审核，制定相应的财务制度。统一核算口径，日常工作中，及时沟通、密切联系并注意对他们的工作提出些指导性的意见，与各分公司、集团财务管理部建立了良好的合作关系。
(2)正确计算各项税款及个人所得税，及时、足额地缴纳税款，配合税务部门新的税收申报要求，及时发现违背税务法规的问题并予以改正，坚持与税务部门的沟通与联系，取得他们的支持与指导。
(3)在紧张的工作之余，加强财务部团队建设，打造一个业务全面，工作热情高涨的团队。作为一个基层财务工作管理者，注意充分发挥财无部其他员工的主观能动性及工作进取性。提高团队的整体素质，树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。
(4)作为基层管理者，我充分认识到自己既是一个管理者，更是一个执行者，是集团财务管理部对外的一个窗口。要想做好财务工作，除了熟悉业务外，还需要负责具体的工作及业务，首先要以身作则，这样才能保证在目前的情景下，大家都能够主动承担工作。
新的工作岗位意味着新的起点、新的机遇、新的挑战，本人决心再接再厉，更上一层楼。在今后的日子里我们将向财务精细化管理进军，精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等，这样，就足以对公司的财务管理做精做细。
要以“细”为起点，做到细致入微，对每一岗位、部门的每一项具体的业务，都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域，经过行使财务监督职能，拓展财务管理与服务职能，实现财务管理“零”死角，挖掘财务活动的潜在价值。
上市公司全年工作总结第21篇
今天是春节假期的最后一天，我们利用这个相对放松的时间，召开一次全厂中层以上**会议，分析一下我们的现状。总结一下去年的生产经营情况，安排布署20xx年的部分工作。
自从20xx年改制组建有限公司以来，多数年份都是在困难中走过来的，除20xx年取得较好效益外，其它年份几乎无一例外出现或多或少的经营亏损。特别是20xx年亏损比较严重，周转非常困难，正是从这一年起，我们由原来的三班运转改为两班运转，目的就是降低库存，减少资金占压。这些情况都是我们亲身经历的，正是多年来的困难，让我们学会了适应，学会了总结，也不断谋求着改变。
近十几年来，和我们同期上马的规模相当棉纺厂，在我们周边县市应该一个也不存在了，这就说明，在困难中消失**的是他们，在困难中不断总结求变、得以生存的是我们。特别是20xx年以来，我们在多年积累的基础上，通过产品结构的调整，取得了较好的工作业绩，基本遏制了亏损，****、生产经营逐步趋于正常。同20xx年相比，我觉得20xx年有这么几点突破，应该在今天这个会上总结出来：
1、产品质量进一步提高，且稳定性增强，对市场的适应能力明显提升。
从大的方面讲，我们今年没有出现较大质量事故，没有出现质量索赔现象，没有出现较大质量事故失去客户的情况，这些就是硬道理，这是产品质量最客观、最公正、最高端的检验标准，这是我们日常工作中一点一滴从精细做起的结果。目前我们的非纯棉系列“特种纤维”纱，经过多年的探索和积累，产品质量已经非常稳定，已得到客户的全面认可。这一点我们要有高度的自信，现在某些规模和我们相当企业继我们之后也开始上马这类产品，尽管他们的设备档次高于我们，但产品质量仍不能达到我们目前的水*。坯布质量的提高，在去年下半年得到了更加充分的体现。多年来“织布效率”问题一直困扰着我们，我们曾就这个问题多次外出学习，直到去年下半年，这个问题有了根本性的改变，这个貌似产量范畴的问题，实际是和质量的提高相辅相成的，这是辩证**的关系。粗略测算织布效率的提高值应在10%到15%之间。
在整个生产管理和技术管理上，我们应看到自己的长处，这应该是我们优于某些厂家的无形资产，这是我们多年来厚重的沉淀，这不是靠一两台先进设备短期内就能赶超的。多年来“低调行事、谦虚做人”的高层理念，使我们中层**乃至全厂员工总是看不到自己的长处，在此再次重申，在生产管理和技术管理上我们要有高度的自信。
2、销售的拉动作用更强，品种翻改的适应能力更强，生产和销售的思想**性更强。
就生产单方面而言，我们非常希望品种稳定，不要频繁翻改，这样可以保证产品质量，并且有较高的产量。就销售而言，也非常希望这样。但现实状况不能满足我们这种理想状态，市场总是在不断的变化，销售必须适应市场的变化，生产必须满足销售的需求，这是一个简单的逻辑关系。20xx年以来，在生产和销售两个主要环节上，我们做到了较好的**，全年累计销售量与生产量的比值在95%左右，从这个数字看，绝大部分产品没有形成新的占压，彰显了较强的`销售拉动作用。当我们抱怨频繁翻改品种的时候，更应该从另一个角度看到，如果不是根据市场的需求适时做出变化的话，势必会造成较大的资金占压，直接影响****，形成单方面的生产环节的表面繁荣。从生产环节来讲，已形成了生产围绕市场来做的基本工作思路，在思想上和工作上形成了高度的**，没有了原来的抱怨，工作效率非常高，从未出现因频繁翻改而产生质量波动。这是20xx年里在生产和销售环节的衔接上出现的欣喜的变化。
3、工作思路不断求变，人员及岗位配置更加合理、高效，职工收入进一步提高。
20xx年底，全厂***比20xx年底减少了30人左右，产值却增加了1000万元，这个数字如果不公布，恐怕大家都想不到，部分人可能也会感到不能理解。几年前我们就意识到，在现有条件下，只有增加产值，降低相对生产成本，才能减少亏损。20xx年以来，我们积极求变，以改变多年来自己纺纱自己织布的固有生产模式，纺部全部变为售纱，布场利用外购纱织布，缩短了生产周期，增大了工业产值。这个做法或许就是20xx年经营业绩好于上年也好于其他厂家的主要原因之一。
在人员配置上，刚才提到20xx年比20xx年人员减少了30人左右，也许我们首先想到的是人员流失，新工人得不到补充这个客观现实。但是我们也积极求变，裁减、流转了部分岗位的工人，特别是织布车间减少帮接工数量，尝试自开自帮的做法，是全年人员管理的一大亮点，这些做法进一步消减了非生产一线操作人员的比例，降低了单位产品的生产成本。我们刚刚实行考勤机考勤的时候，全厂参与考勤人员为87人，20xx年降至65人，这个22人的减少，丝毫没有带来产值的减少，这部分人工资的减少实际就是生产成本的直接减少，所以我们认为，现在的人员配置更加合理、高效。
谈到职工收入进一步提高，这都是有目共睹的，从细纱和织布两个主要生产车间看，工人人均月收入较上年应提高300元以上，这部分工资的提高，同样是在单价不变的情况下实现的，这就说明整个生产效率得到了提升，这一点源于去年下半年我们工资核算办法的改变，最大限度地激发了工人的工作热情，挖掘了每个人身上固有的潜能。多年来由于在工资分配上或多或少存在大锅饭的弊病，多劳多得并没有得到全部体现，低产量低工资形成了恶性循环，通过分配办法的改变，打破了固有的模式，工资分配对生产的杠杆调节及拉动作用得到了彻底的体现。
以上三点是我们20xx年主要的三个突破点，是我们做好全年工作的基础和根本。
上市公司年度总结3篇扩展阅读
上市公司年度总结3篇（扩展1）
——上市公司个人年度总结3篇
上市公司全年工作总结第22篇
转眼之间一年又将要过去，回顾一年来的工作，本人在市*和办公室的正确**下，在各兄弟处室和同志们的大力**和积极配合下，我与本科室人员团结奋进，开拓创新，为*的后勤(财务)工作提供了优质的服务，较好地完成了各项工作任务。现将本人一年来的工作情况简要总结如下：
一、爱岗敬业、坚持原则，树立良好的职业道德
在工作中，自己按照发展要有新思路，**要有新突破，开放要有新局面，各项工作要有新举措的要求，在工作中要能够坚持原则、秉公办事、顾全大局，以新《会计法》为依据，遵纪守法，遵守财经纪律。认真履行会计岗位职责，一丝不苟，忠于职守，尽职尽责的工作，工作上踏实肯干，服从**安排，努力钻研业务，提高业务技能，尽管*时工作繁忙，不管怎样都能保质、保量按时完成岗位任务，主动利用会计的优势和特长，给**当好参谋，合理合法处理好一切财会业务，对办公室所有需要报销的单据进行认真审核，为**审批把好第一关，对不合理的票据一律不予报销，发现问题及时向**汇报，认真做好会计基础工作，认真审核原始凭证，会计凭证手续齐全、装订整洁符合要求，科目设置准确、帐目清楚，会计报表准确、及时、完整，定期向**汇报财会业务执行情况，并能协调好会计中心与各单位之间的关系，除按时完成本职工作之外还能完成一些临时性工作任务。
二、加强**业务学习，努力提高自身素质
我深知作为财务工作人员，肩负的任务繁重，责任重大。为了不辜负**的重托和大家的信任，更好的履行好职责，就必须不断的学习。因此我始终把学习放在重要位置。自己无论是在**思想上，还是业务水*方面，都有了较大提高。工作中，能够认真执行有关财务规定，履行节约、勤俭办社;处处率先垂范，廉洁勤政，务实开拓。
三、重视日常财务收支
收支是一个单位财务工作的重中之重，加强收支，既是缓解资金供需矛盾，发展事业的需要，也是贯彻执行勤俭办一切事业方针的体现。为了加强这一，我们建立健全了各项财务**，这样财务日常工作就可以做到有法可依，有章可循，实现的规范化、**化。对一切开支严格按财务**办理，对一些创收积极进行催收，使得*办能够集中财力办事业。通过财务科认真落实执行，收效非常明显，在经费相当吃紧的形势下，既保证了*办一系列正常业务活动和财务收支健康顺利地开展，又使各项收支的安排使用符合事业发展计划和财政**的要求，极大地提高了资金的使用效益，达到了增收节支的目的。
四、合理安排收支预算，严格预算
单位预算是机关完成各项工作任务，实现计划的重要保证，也是单位财务工作的基本依据。因此，认真做好*办的收支预算具有十分重要的意义。为搞好这项工作，根据*办的发展实际，既要总结分析上年度预算执行情况，找出影响本期预算的各种因素，又要客观分析本年度国家有关**对预算的影响，还要广泛征求各部门意见，并多次向**汇报，在现有条件下，在国家**允许范围内，挖掘潜力，多渠道积极筹措资金，本着“以收定支，量入为出，保证重点，兼顾一般”的原则，使预算更加切合实际，利于操作，发挥其在财务中的积极作用。充分发挥了资金的使用效益，确保了*办各项工作的顺利完成。
五、认真做好年终决算工作
年终决算是一项比较复杂和繁重的工作任务，主要是进行结清旧账，年终转账和记入新账，编制会计报表等。财务报表是反映单位财务状况和收支情况的书面文件，是*门和单位**了解情况，掌握**，指导本单位预算执行工作的重要资料，也是编制下年度*办财务收支计划的基础。所以我们非常重视这项工作，放弃周末和元旦假期的休息时间，加班加点，认真细致地搞好年终决算和编制各种会计报表。同时针对报表又撰写出了详尽的财务分析报告，对一年来的收支活动进行分析和研究，做出正确的评价，通过分析，总结出中的经验，揭示出存在的'问题，以便改进财务工作，提高水*，也为**的决策提供了依据。
六、修订完善各项财务**
针对财务出现的新情况、新问题，也为了使我们*办的财务工作更加规范化、**化、科学化。如：为了加强对财务工作的安全防范，我们制定完善了《安全**》，增强了安全防范意识，做到了防火、防盗，确保了财务安全。通过对财务**的修订完善，无疑将对*办的财务工作上水*、**阶起到强有力的保障作用。
七、科学调度，厉行节约
本着厉行节约，保证工作需要地原则，坚持做到多请示、多汇报、不该购的不购，不该报的不报，充分利用办公室现有资源，科学调度，合理调剂，能用则用，能修则修，以最小的支出，取得最佳的效果。
总之，在2019年的工作中，自己在本科室人员的共同努力下，我们财务科做了大量卓有成效的工作，这与*办的正确**和同志们的艰苦奋斗是分不开的，在新的一年里，我们将更加努力工作，发扬成绩，改正不足，以勤奋务实、开拓进取的工作态度，为我们*办的建设和发展贡献自己的力量。
上市公司年度总结3篇（扩展4）
——上市公司审计报告3篇
上市公司全年工作总结第23篇
上市公司简历模板
简历模板是个人形象，包括资历与能力的书面表述，对于求职者而言，是必不可少的一种应用文，不同的上市公司就需要不同的简历，看看下面的房产经纪人简历模板吧！
上市公司简历模板
房产经纪人
基本信息
姓名：张一性别：男
年龄：35身高：175
学历:：大专工作年限：10
居住区域：上海户口所在地：安徽
求职意向
期望从事职业：销售(销售经理，区域/渠道)|房地产
期望月薪：3500
期望从事职业：销售(销售经理)|房地产
工作经历
时间地区、学校或单位专业
xx-xx安徽××保健品公司业务员
xx-xx上海xx经纪人，主管
xx-xx上海xx房地产主管
xx-xxxx房上海售楼处经理
教育经历
本人一直从事销售方面的工作，社会阅历绝对够，不管是管理，培训，经验都肯定是丰富的，如果感兴趣，不妨聊一聊，哦，对了，保险的朋友就别打电话啦，谢谢，希望理解，工作最重要是开心，不要把不好的情绪带入工作
自我描述
自我评定本人热爱房地产，会把自己的一生献给房地产，无论是经验和资源，都有一定的积累，自己最大的优点就是善于与人沟通，主动出击，并且会把感情投入到自己销售的东西，我个人觉得，做房地产就2点：1、专业;2、服务。
扩展阅读
在求职高质量的个人简历上，很多人都是以技巧来求职质量，编写个人简历的技巧好，所写出的来的简历也非常好。于是人们也在学习个人简历的'技巧，不过高质量的个人简历还有一个特点，就是有针对性。
人们所说的高质量的个人简历其实就是通过率高的建立，相对来说，也是具有针对性的个人简历，其通过率更高。那么如何来编写有针对性的个人简历呢?其前提准备是关键。
一来，要确定求职的目标
要编写具有针对性的个人简历，首先要做的准备自然就是在求职的目标上。个人简历所需要针对的也就是其求职目标，那么在编写个人简历之前也就需要先确定求职的目标，当然求职的目标也不是随意就确定的，而是要根据自身的实力，以及当今社会下的整体求职状况，还有就是招聘信息了。
二来，要了解求职单位的信息
你所编写的个人简历就是给企业公司看的，那么，个人简历在针对上来写，必然也需要针对招聘的企业公司。于是，在编写个人简历之前，也需要做出的准备就是要了解求职的用人单位信息，比如说企业单位的发展状况，在招聘上的方式、习惯，还有企业的一些相关文化等方面的信息。
最后，还要学习有针对性写个人简历的技巧
针对性的个人简历是编写个人简历的一种策略，要有针对的来写个人简历同样也需要有一定的技巧。因此，学习有关这种类型的个人简历的技巧，也是编写有针对性个人简历的前提准备之一。
上市公司全年工作总结第24篇
年上市公司年终专刊（之一）
□草明
2003年即将翻过,一年之中发生在上市公司身上的事太多,而且都影响大、争议多，感觉印象太深。
件件看似偶然发生的事件，其实都有着必然规律。
首先，证券市场资源配置功能的强化，推动了制度创新走向深入。就拿tCL吸收合并案例来说，即使不是tCL，也必然有其他的公司来喝这“头啖汤”。由于历史原因，目前大型集团公司部分上市的情况不在少数，随着证券市场容量的扩大和进一步规范的要求，整体上市环境日趋成熟，各种创新必然层出不穷地出现。目前，重组创新、融资创新、甚至大股东清欠的创新都已经或正在酝酿推出。
此外，上市公司治理的进一步规范，社会监督的加强，使潜在的问题得到充分暴露。虽然很多事件颇受争议，甚至不乏丑闻，但是从另一方面看，这未必是坏事。这些问题毕竟得到暴露，而且其引发的问题引起广泛、深入的探讨，甚至像招商银行再融资这样以往被视而不见的事件，今年却也掀起了轩然大波，甚至被深挖根源，引起整个市场对制度的反思，最终受到监管部门的关注，并做出在中国特色的股权结构下，切实保护中小投资者利益的表态。
再次，证券市场对外开放程度的加大、国资改制的深入，使外资并购、参股上市公司成为必然趋势。与外资合作的方式、外资收购及战略持有上市公司股份的手段都不断出新，重量级并购合作案例也开始增多。
事件之一
深发展和新桥投资分手
事件回放
2003年5月，深发展（000001）发布公告称，鉴于公司董事会向收购过渡期管理委员会所作出的授权已经届满，公司四家国有股东与美国新桥投资集团公司仍未能就股权转让与收购事宜达成协议。经董事会研究决定，撤消收购过渡期管理委员会。自授权届满之日起，原收购过渡期管理委员会不再行使公司董事会授予的任何职权。
该公告也标志着新桥投资运作已久的收购深发展股权一事告吹。209月，深发展称，经政府有关主管部门批准，同意美国新桥投资集团公司作为国外战略投资者进入本行。当年10月，深发展董事会授权新桥投资组成收购过渡期管理委员会，负责银行经营管理层的管理等职权。随后，深发展宣布其大股东深圳市投资管理公司、深圳国际信托投资公司、深圳市社会劳动保险局和深圳市城市建设开发公司拟将其持有的发展行国有及法人股转让给新桥投资集团公司。新桥投资集团也将尽快引进国际银行先进管理经验，力争将本行办成国际一流的银行。
点 评
深发展中断同新桥的合作，原因众说纷纭。有消息称，新桥作为一家战略性投资机构，类似于风险投资公司，主要是向处于财务困境但仍有潜力的企业进行战略投资，掌握控制权后向被收购公司派入新的管理层，改善公司运营状况，提升公司价值后获利退出。由于其本身并不做银行业，因此能否对深圳发展银行在业务上有所帮助，现在还不能确定。其收购的韩国第一银行经营情况并没有实现预期目标也使相关决策者疑虑重重。另据《华尔街日报》报道，新桥在5月20日在美国对中国台湾地区的“中国信托商业银行”提起诉讼，状告该银行干扰深发展与新桥达成的独家排他性协议，其理由是“中国信托商业银行”一直在同深发展谈判收购股份事宜，并故意歪曲了新桥资本同深发展的合作意图。
但此次短暂的合作也从侧面说明了中国的商业银行仍然有巨大的潜力。中国银行业现在仍然存在着行业壁垒，国内商业银行的准入许可对国外金融机构有很大吸引力。虽然此次合作失败，但其前后已有越来越多的国外机构获得了中国其他商业银行的股权。外资进入中国金融机构的步伐已经越来越快。（王 磊）
事件之二
南钢股份首例要约收购
事件回放
6月12日，南钢股份(600282)发布要约收购报告书，收购标的为除南钢集团之外的所有股东持有的南钢股份股权，其中，拟接受的非流通股支付价格为每股元，高于净资产元；流通股价格为元，成为国内资本市场全面要约收购的第一例。
该要约收购的背景是，南京钢铁集团公司以所持有的南钢股份国有股、即占公司总股本的股份，以及其他资产负债对南钢联合公司进行增资，由于要将南钢股份作为出资投入，其实质是针对上市公司的收购行为，因此依法触发要约收购。南钢联合由南钢集团、复星高科技、复星产业等合资成立，因而不符合证监会有关豁免的规定。由于收购价远低于市场价，到7月12日要约期满，第一宗要约收购以“零预受、零撤回”结束。
继南钢之后，又有成商集团、江淮动力进行了要约收购的实践。
点 评
作为完全公开的市场化收购行为，要约收购的推行将取代以往透明度不高的协议重组，成为重组的主流模式，这无疑将大大提高我国证券市场的规范化程度和资源的有效配置效率。就今年的三起要约收购来看，还没有发生算是真正意义上的要约收购，这是在我国现行制度下要约收购的尴尬。在成熟市场，要约收购以高出流通股10%-15%的比例收购，而我国由于非流通股的价格较低，从整体上拉低了收购价格，对流通股东缺乏足够的吸引力，造成要约收购象是作秀的结果。(小 萌）
事件之三
外资竞购第一拍―――佳通收购*St桦林
事件回放
7月15日，大型跨国企业―――佳通轮胎（中国）投资有限公司以每股元的单价获拍*St桦林(600182)亿股国有法人股，占*St桦林总股份的。佳通轮胎参与的是*St桦林国有法人股的第三次拍卖，较首拍底价已下调20%。佳通轮胎的控股公司是新加坡佳通集团，以生产自行车轮胎介入轮胎业，旗下拥有100余家公司，于1993年进入中国，投资规模近100亿元。12月初，此次股权拍卖获得国家商务部通过，*St桦林变更为外商投资企业。
该股权拍卖因*St桦林大股东桦林集团未按期偿还中信银行借款被起诉而发端，北京瑞平拍卖行受法院委托，先后于 6月18日、7月1日和7月13日，对桦林集团持有的股权进行拍卖，前两次均流拍。
点 评
此前，通过司法拍卖受让上市公司控股权的案例很多，佳通获拍桦林并获得有关部门的批准表明，公开拍卖也将成为今后国有股向外资转让的一种方式，开辟了外资并购上市公司的新渠道。
此外，作为股票被特别处理的公司，应该说，*St桦林的“壳”已经贬值。估计佳通看中的是*St桦林作为全国最大的轮胎企业之一的基础，以及其拥有的东北地区广大市场。这也表明，拥有实业基础的绩差公司在重组时，眼光可以放得更远一点。(小 萌）
事件之四
郑百文恢复上市并更名为“三联商社”
事件回放
7月18日，暂停上市长达两年的郑百文在上交所恢复挂牌交易。之后，公司正式更名为“三联商社”(600898)。郑百文因、和连续亏损，自3月27日起暂停上市，其时，郑百文已
经严重资不抵债，每股净资产为元，负债高达25亿元，被最大债权人信达资产管理公司申请破产。山东省政府重点培植的八大骨干企业―――山东三联在关键时刻介入该公司重组，提出现有股东向三联无偿转让50%股权的重组方案。根据三联集团、郑百文以及信达资产管理公司签定的协议，三联以3亿元购买信达对郑百文的亿元债权，郑百文全体股东需将其所持有的股权的50%过户给三联，三联豁免郑百文亿元的债务，除同意回购股份的股东外，其余股东均以默视同意的方式参加重组，其股权将过户至专用帐户。三联受让郑百文后，将不再收购郑百文流通股并承诺在一定期限内不出让所持郑百文股份。到2012月31日，三联集团持有郑百文股权已经占到总股份的，成为公司的第一大股东，三联因而在当年豁免了公司债务，并将总值为4亿元的资产置换进郑百文。年，郑百文以每股收益元扭亏，其每股净资产也上升到面值之上。由于重组涉及诸多法律障碍，郑百文暂停上市宽限期在法定期限后又延长了9个月，成为唯一的特例。
点 评
郑百文重组模式受到市场颇多争议。
首先，无偿出让50%股权使弱小投资者利益受损。此次重组，三联是最大的赢家，不仅以较小的代价获得了50%的股权，其中相当部分可以流通，还获得了郑州市政府的一系列优惠政策；债权人收回了部分资产，大股东持有的股份起死回生，安定了一方百姓，重组解决了他们最现实的问题；而真正投资郑百文的中小投资者，他们持股成本很高，再无偿出让一半，使成本成倍提高。
其次，“明示反对、默示同意”挑战法律规则。对此，法律界有两种不同声音：一是该方式不存在法律障碍；而更多的法律专家却认为，根据国际惯例和我国法理，默示不得于承诺，默示同意等于重新确立了一种法律规则和证券市场的游戏规则。
不管有多少争议，郑百文模式还是受到退市公司的青睐。今年，又有深中浩和银山化工先后提出无偿出让股权引入大股东的重组方案，但均没有成功。(小 萌）
事件之五
招商银行“百亿转债”**
事件回放
8月26日，招商银行(600036)提出发行100亿元可转债的再融资计划，马上遭到基金经理们的强烈反对。作为54家基金投资的基金重仓股，招商银行股票应声下跌，到9月24日，股票市值已跌去10%。9月12日，华夏、鹏华、长盛等基金经理联合提交股东意见书，对融资额度和融资方式提出异议，认为该行法人股东利用股权割裂侵占流通股东权益。市场先后提出低价配股、发行金融债以及增发的三种融资替代建议。10月16日，在招商银行的股东大会上，该行行长马蔚华对转债方案进行解释，并表示，发行金融债是该行的第一选择，一旦政策允许，将“因势而变”，向主管部门申请部分或全部发行金融债。12月19日，中国银监会出台允许商业银行发行金融次级债的有关规定，市场预计招商银行再融资计划可能出现变数，股价也随之回暖。
点 评
招商银行“百亿转债”**引发了市场深层次的探讨。
首先是刚刚确立的价值投资理念受到挑战。招商银行等银行股是今年业绩的“五朵金花”之一，但就是这样的大蓝筹，却也辜负了市场的期望，纷纷提出大规模融资方案。除刚刚上市的华夏银行外，其他四家上市银行今年都已经实施或提出实施再融资方案。
此外，在股权割裂的现状下，如何防止大股东合法侵占小股东利益？有专家甚至提出，当制度不能纠正不合理的行为时，就要纠正制度本身。规范上市公司行为应该做出制度上的安排，而不能仅仅依靠上市公司的自律。
在此次事件中，基金对上市公司的制衡力量首次得到体现，机构投资者力量的崛起在上市公司治理中所起到的作用毕竟令人欣喜。(小 萌）
事件之六
tCL集团吸收合并tCL通讯并整体上市
事件回放
9月底，tCL通讯（000542）发布公告称，tCL集团拟吸收合并tCL通讯并整体上市。该创新方案不但为tCL集团实现整体上市提供了可能，同时也避免了集团上市后同一集团内部出现多家a股上市公司的复杂结构。
tCL集团是tCL通讯的控股公司，持有tCL通讯万股（占总股本的25%）的股份。为吸收合并tCL通讯，tCL集团拟向tCL通讯全体流通股股东换股发行其人民币普通股，而tCL通讯全体流通股股东则将其持有的tCL通讯流通股按照折股比例换取tCL集团发行的股份，tCL通讯的全部资产、负债和所有者权益并入tCL集团，其现有的法人资格因合并而注销。
与吸收合并同时进行并互为因果的是tCL集团的'首次公开发行股票。tCL集团的ipo分为两个部分：一部分为向社会公众投资者公开发行，公众投资者以现金认购；另一部分为换股发行，tCL通讯全体流通股股东按折股比例取得tCL集团流通股。tLC集团已经直接或间接持有了tCL通讯的全部法人股，因此此次换股仅涉及流通股股东。
折股价格是tCL集团此次吸收合并tCL通讯并实现整体上市的关键。方案规定tCL通讯流通股每股股价为元，此价格为tCL集团和tCL通讯经“商业谈判”确定的，但还需双方股东大会批准。至于具体的折股比例，还需tCL集团股票发行价格确定后，方能决定。
为保证tCL通讯流通股股东充分表达意见，tCL通讯独立董事还向该公司全体流通股股东征集股东大会的投票权。
点 评
tCL集团吸收合并tCL通讯并整体上市的方案公布后，引起了市场的广泛关注。有评论认为，此为市场一次大胆的金融创新和尝试，对于战略重组渐渐占据主流的并购市场而言，若其成功实施，无疑将为市场的实践和立法的完善留下很多可借鉴的东西。由于tCL集团发行后将在深交所上市，有市场舆论认为，此很可能将是深交所恢复新股发行的“第一股”。(李映宏）
事件之七
兰生股份炒琼胶亏掉5个亿
事件回放
9月23日，兰生股份（600826）发布公告称，公司在海南采购天然橡胶的业务活动中，与有关方面对涉及金额5亿多元的交易发生争议，有可能对公司的经营业绩产生一定影响。随后公司又发布补充公告称，公司自2003年7月开展橡胶采购业务,采购地为海南橡胶中心批发市场,介入资金5亿多元。9月12日,琼胶行情出现剧烈波动,至16日,琼胶价格连续三天暴跌,公司已对海南橡胶中心批发市场交易规则的法律依据,交易规则的临时变动，交易情况的异常提出异议。几天之后，公司决定以批发市场为第一被告,受公司委托进行期货交易的公司全资子公司上海兰生股份有限公司浦东公司为第二被告,向上海市高级人民法院提起民事诉讼。上海市高级人民法院已于10月13日受理此案，并裁定查封、扣押、冻结海南橡胶市场和浦东公司价值亿元的银行存款或者其他等值财产。至今为止，法院仍未做出最后判决。
点 评
根据兰生股份2003年半年度报告，公司总资产为亿元，净
资产为亿元。按照有关规定，上市公司在作出投资额超过总资产10%的投资行为时或订立的重大合同金额超过净资产10%的时候应及时披露，但兰生股份斥资5亿多元介入期货交易，居然只是在事情无法继续隐瞒的情况下才发布了补充公告。兰生股份的投资或者交易行为已严重违反了内部决策权限，严重损害了投资者的知情权，可能由此造成的巨大损失又该由谁来买单？（王 磊）
事件之八
乐凯胶片与柯达全面合作
事件回放
10月23日，乐凯胶片（600135）宣布与柯达公司签署相关协议，双方正式进行合作。根据协议，柯达将以4500万美元现金出资和提供一套乳剂生产线和相关生产技术，换取乐凯集团持有的乐凯胶片20%股份；柯达向乐凯集团提供2950万美元资金和技术支持，对乐凯集团现有的两条taC生产线及相关作业进行质量提升，柯达还将向乐凯集团无偿提供一条乳剂、涂布生产线，对乐凯胶片现有涂布生产线进行质量提升，并承诺向乐凯胶片持续转让柯达的生产技术。柯达公司在获得公司20%的股份之后，承诺不吸纳市场流通股。双方合作后，乐凯胶片将继续生产和销售乐凯品牌的产品。双方合作期限为。柯达公司投入的现金总额预计约为1亿美元，并另加其他资产。
点 评
随着国民经济迅速发展，中国的感光材料消费每年都有两位数的增长，中国也将成为世界上最大的感光材料市场之一。作为世界上最大的胶卷制造商，柯达明白，在中国的胶卷市场上，富士与柯达谁能够先联合乐凯，谁就将抢得市场先机。因为乐凯作为中国本土最大的胶卷制造商，具有遍及全国的营销网络等一系列优势，能够与其合作必将有助于进一步拓展中国市场。此次合作也同柯达的全球战略息息相关。有消息称，在今年的9月25日，柯达宣布将业务中心从传统的胶卷业务向增长迅速的数码领域。根据这个新策略，柯达斥资30亿美元用于数码技术领域的收购，而将胶片生产转包给乐凯，可能是最好的选择。
乐凯同样受益非浅。根据测算，此次股权转让，柯达所实际付出的代价比公司当时的流通股股价还要高。但价格也仅仅是一个方面，更重要的是，此次合作遵循了三项原则：乐凯品牌、乐凯控股和乐凯自主经营，对保护乐凯这一民族品牌具有决定性意义。（王 磊）
事件之九
St啤酒花董事长失踪
事件回放
11月4号，St啤酒花（600090）发布公告称，公司无法与董事长艾克拉木取得联系，其已无法正常履行董事长职责。公告同时称，公司经过对自身经营情况自查发现，公司因故未按规定履行信息披露义务的对外担保决议总额为万元，对外担保和做出对外担保决议金额总计万元。11月25日，公司股票被特别处理。
此消息对公司股票价格产生重大影响。从11月3日开始，公司股价出现连续13个跌停，股票价格从元下跌到元。
点 评
大量担保的存在使公司面临着巨大的财务风险，而当公司资金链一旦断裂，则整个公司则将陷入崩溃边缘，这可能是艾克拉木此次失踪的根源。
这是担保黑洞对上市公司产生重大不利影响的最新例子。担保问题在中国上市公司中长期存在，以致于有上海担保圈、深圳担保圈、福建担保圈之说。但艾克拉木失踪一事所暴露的新疆担保圈更是有过之而无不及。担保问题已经成为悬在某些上市公司头顶上的达摩克斯之剑，随时可能落下。（王 磊）
事件之十
上工B股增发
事件回放
11月5日，上工B股（900924）率先打破B股市场长达3年的“尘封”，宣布将对14家特定境外机构投资者定向增发10000万股，预计募集资金不超过5000万美元。根据公告，公司此次增发的主要目的在于向国际上著名的缝纫机生产企业FaG购买其子公司，而FaG也是此次增发的一个重要对象。11月11日，公司称增发申购已经结束。在参加申购的13家特定境外机构投资者中，8家进行了申购，申购股数万股，申购资金3080万美元。本次发行价格为每股美元，发行数量为10000万股。
点 评
自从20底雷伊B股发行6900万B股后，至今3年的时间里，B股市场没有任何一家公司进行再融资，融资功能几乎丧失。而且年2月B股市场向境内居民开放后，经历了一个先扬后抑的过程，当前人气也是极度缺乏。此次重新增发，不但被业内人士认为是重新开启了B股市场恢复融资功能的大门，另外一个重要的作用是凝聚B股市场涣散的人气，恢复B股投资者的信心。而且定向增发的对象是一些大的机构投资者，资金方面有充分保证，也不会因为a、B股之间的差价引起a股投资者的不满，可谓是好处多多。据悉，此次增发具有良好的示范效应，一些B股公司，如帝贤B股和京东方B股，可能会仿效上工B股的模式，采用定向增发B股的方式进行再融资。
上工股份同样受益不浅。此次增发完毕后，上工股份可以通过引进战略投资者，完善上市公司的治理结构，引进先进的生产经营理念和技术，扩大公司在国际市场上的影响。市场对此也反应强烈，上工B股当日上涨，a股则封住涨停 .
上市公司全年工作总结第25篇
上市公司年终专刊（之三）
□本报记者 李东平
时间的车辙留下又一段痕迹，20上市公司留下怎样的历史印记呢？
我们选择了“高管失踪、证监会叫停新股发行或增发、上市公司高管曲线mBo、集团公司整体上市、上市公司并购分与和、国有资本大撤退、民营企业上市提速”作为年上市公司最有代表性的现象。
2003年上市公司所置身的证券市场并不平静，新一界证监会开始新政元年、中国资本市场进一步对外开放、同中国经济高速发展相悖的证券市场边缘化倾向、全流通和国有股减持压力继续存在、随着市场逐步完善如券商经营融资等深层次问题逐渐暴露，但透过市场大背景，市场变化趋势依稀可辨。
伴随国有资本大撤退，证券市场主体悄然演变，民营企业上市提速开始改变国有企业主导上市公司天下的格局，而从山东、四川、上海、深圳、重庆、湖南开始，以国有资本退出为契机，国有控股的上市公司正加重重组力度，一批民营企业或借壳进入资本市场，或乘机整合相关产业链。与此相应的是，外资企业也开始大举进入a股市场，成为上市公司新的主导力量之一。自从生产要素之一的“人”的价值被承认，一批上市公司曲线mBo获得地方国有资产管理部门的认可，一批过去国有资本经营者变身为自然人股东。
失踪和叫停的背后是证券市场监管体系的完善、监管力度加大的结果，经历十多年的发展，证券市场发展开始走上完全的市场化轨道，政府在市场中影响日趋淡化，与此相应，保护中小投资者利益被提到前所未有的高度，证券民事诉讼法规出台就是明显的标志。
tCL等公司整体的上市，以乐凯胶片、深发展、宝钢股份等公司同境外公司战略合作，是2003年上市公司比较有影响的两大现象，整体上市的象征意义是对过去包装上市的告别；而一些具有实力的公司开始在国际并购和发展中掌握主动，寻找真正有战略意义的合作伙伴。
尽管六大现象背后都伴随着证券市场利益割据的大调整和大冲突，但正处于变局之中的市场化方向清晰可见。
现象之一
整体上市
□本报记者 李为学
“天下大事，分久必合，合久必分”，这句古话在今年的股市上再次被验证。下半年，已经先后有3家上市公司采取了对公司原有资产剥离后重新上市的方式。几年前为上市而分拆的部分资产又将重新回到集团中来，进而实现集团经营性资产整体上市。
最早的案例是tCL集团整体吸收合并上市公司tCL通讯（000542）。正当大家讨论tCL吸收合并案是不是仅仅为个案时，11月18日，武钢股份（600005）在增发公告中表示，公司拟增发不超过20亿股，其中向大股东武钢集团定向增发不超过12亿股，向社会公众发行不超过8亿股。此次募集资金总额不超过90亿元，将全部用于收购武钢集团拥有的钢铁主业资产。
武钢股份本次增发方案，将定向增发国有法人股、增发流通股相结合,进而实现了集团主业资产整体上市，这种金融创新模式在国内尚属首例。无疑这样的反向收购将使上市公司质量得到巨大提高，对于此类的金融创新，已引起投资者的深切关注。
相比之下，尽管*St小鸭（000951）在整体上市的方式上同tCL和武钢股份有所不同，但它的思路同谋求集团主业资产整体上市的武钢以及经过换股合并后整体上市的tCL并无二致，都力求把减少关联交易作为启动整体上市的基本出发点。*St小鸭2003年11月27日董事会审议通过重组后向中国重型汽车集团定向增发国有法人股，拟采用定向增发方式收购中国重汽所属的车桥厂、锻造厂、离合器厂、设备动力厂的经营性资产，作为解决中国重汽重型汽车业务整体上市的措施。
在短短几个月的时间，已经先后有3家上市公司采取了对原有资产剥离后重新上市的方式。那么，上市公司整体上市的大潮是否会愈演愈烈？对此，证监会有关负责人表示，上市公司和集团整体上市的局面不可能大面积出现。因为，选择类似方式上市，对集团或大股东的资产质量要求很高，证监会在这方面也会严格审批。
另据业内人士分析，目前沪深两市1300多家母子控股型的上市公司当中，控股方具有良好资产且盈利情况强于子公司的为数不多。
现象之二
牵手与分手
中国入关以后，中国经济更加融入到了全球经济中。作为中国经济的代表，今年上市公司积极参与到经济全球化的浪潮中，与全球知名企业展开全方位合作成为主流，当然也有上市公司由于各种原由而中断合作。
今年2月12日，京东方（000725）以亿美元的价格，成功收购了韩国现代显示技术株式会社的tFt-LCD业务，资产交割已于1月22日全部完成。这是迄今为止我国金额最大的一宗高科技海外收购。8月6日在香港，京东方（000725）以元港币/股价格收购FpL持有的占冠捷科技已发行普通股总数约的待售股份，共亿股，收购总价格为亿港币。至此，公司完成了其发展tFt-LCD产业的整体战略布署。
宝钢股份（600019）董事会7月21日通过决议批准了1800毫米冷轧工程合资项目。7月22日，公司与日本新日铁在上海签署合资意向书，双方共同投资在上海设立一家中外合资经营企业,该企业注册资本人民币30亿元,公司出资人民币15亿元,占注册资本的50%；外方出资人民币15亿元,占注册资本的50%。合资公司以生产和销售高等级汽车用钢板,满足中国汽车工业发展需要为主要目的。
乐凯股片（600135）10月23日宣布，公司控股股东中国乐凯胶片集团公司与伊士曼柯达公司于近日就股权转让等相关事宜签署了合作协议书。乐凯集团转让所持有的乐凯胶片4446万股(占13%)和2394万股(占7%)股权给柯达投资和柯达中国。
深发展（000001）和新桥投资集团的合作由于多种原因而被终止，成为为数不多的分手典型案例之一。
经济全球化要求企业在全球范围内配置资源，根据我国入关的承诺，我国现在仍然存在的行业壁垒将随时间的推移不断放低。可喜的是，相当数量的上市公司已意识到这一点，开始与国际上同业竞争对手接触、谈判，寻求合作。不难预计国际间的牵手会越来越多。(李为学)
现象之三
国资大撤退
□本报记者 李为学
今年以来，尤其是_成立后的下半年，越来越多的上市公司国有股权以协议转让、司法拍卖、要约收购等形式撤出。
2003年6月，上市公司国有股转让的审批权开始划归到_名下,_随即颁布《企业国有资产监督管理暂行条例》，从法律层面确立了分级行使产权的新国资管理体制。在此背景下，新一轮国资处置高潮迅速扑面而来。
6月，江苏省政府批准南钢集团以其持有的南钢股份国家股对南钢联合公司进行出资,财政部以财企《财政部关于南京钢铁股份有限公司股权性质界定的批复》批准了南钢集团以其持有的南钢股份国家股出资后，原南钢集团公司所持南钢股份之股份由南钢联合公司持有,股份性质变更为社会法人股。
8月，维科精华（600152）第三大股东宁波纺织(控股)集团有限公司将持有公司的1410万股国
家股和390万股社会法人股转让给日本国伊藤忠商事株式会社。11月，黑化股份（600179）公告称，公司国有法人股1130万股受济南中级人民法院委托拍卖，上海金轮橡胶轮胎有限公司低价竞买成功。过户完成后，股份性质由国有法人股变更为社会法人股。
国有股的转让也出现高溢价情况。例如：山东五洲2月间以元/股、高出元每股净资产1倍以上的价格受让*St明珠（600873）2710万股国家股；茉织华（600555）以元/股的价格协议受让*St民丰（600781）第一大股东上海第十印染厂持有的公司国有法人股5242万股（截止三季度末每股净资产元）；2003年三季度每股净资产值元的重庆啤酒（600132），其控股股东重庆啤酒集团以元/股的价格转让给苏格兰纽卡斯尔啤酒公司5000万股国有股，创造下我国上市公司股权向外资转让溢价最高的纪录。
国有股需减持逐渐成为市场各方包括上市公司自身的共同认识。据悉，山东、江苏、安徽乃至江浙等部分省市提出要在一定时间内将上市公司国有股权降低到某一比例，某些地区更列出了要减持国有股的公司名单。10月，市场上曾传闻湖南省计划将全部上市公司的国有股权在深圳进行招商。
12月16日，_办公厅转发了_《关于规范国有企业改制工作的意见》，在总结经验的基础上对国有企业改制全过程进行了规范，对改制涉及的批准制度、转让价格管理、管理层收购等10个主要环节和方面提出了明确的.政策要求。
现象之四
频频叫停
12月16日，鲁抗医药发布公告称，原定于月17日进行的网上、网下申购，由于尚有未尽事宜，增发暂缓实施。2003年1月8日，证监会济南证管办组成四人调查组来到鲁抗医药调查。据报道，次此暂缓增发同一项举报鲁抗医药业绩造假有关。
2003年4月23日，杭州恒生电子刊登招股说明书。两天后，即4月25日，恒生电子突然宣布暂停发行，原因是北京恒升远东电子计算机集团当天向北京市第一中级人民法院起诉恒生电子侵犯其注册商标专用权，北京市第一中级人民法院已正式受理。
2003年9月1日，已刊出招股说明书的杭州富通昭和光通信股份有限公司突然公告称，拟发行4,000万a股的发行准备工作尚未完全做好,本着对广大投资者负责的态度,经协商,并经证监会同意,决定推迟本次发行。
据悉这些暂停背后都有来自监管层的压力，传言中还有某项可转债方案被监管层叫停，象这样多的叫停在证券市场尚属于首例。2003年5月23日，被紧急叫停的鲁抗医药增发重新启动。11月26日杭州恒生电子刊登招股说明书，重新被获准，12月1日完成1700万股新股发行。而杭州富通昭和光通信股份有限公司发行至今仍在暂停中。
尽管每一件叫停事件背后原因迥异，但整个现象表明证券市场监管体系的成熟，在各国证券市场，没有任何法规、监管体系是疏而不漏的，体制完备的国家，拥有强大的自我修补功能，当体制出现缺陷，被不法之人利用之后，国家机器会立即开动起来，弥补裂痕，象英美国家的判例法形态更是为修补市场体制裂痕创造了便利的通道。证券市场叫停现象是监管文明的体现。（东平）
现象之五
高管失踪
啤酒花前董事长艾克拉木、原诚成文化控制人刘波、民丰实业前董事长孙凤娟、南华西前高管何竟棠……2003年，上市公司高管失踪成为一个新的突出现象。
仔细分析这些失踪高管的人生轨迹，或许人们会讶异于他们曾经在证券市场掀起的惊涛骇浪，在穿过层层迷雾、廓清真相后，他们这一段人生旅程共同的特征是：贪婪。在贪婪的驱动下，这些上市公司高管一再突破职业法律底线和道德底线，在令人目眩的金钱游戏中踏上一条不归路，有的失去了敛聚的财富，有的失去体面的职位以及作为普通大众的自由，最终只有选择自我放逐之路。
据悉啤酒花前董事长艾克拉木失踪后，啤酒花经自查发现金额高达近10亿元的“隐性”对外担保。据报道，艾克拉木掌控的上海宝源投资涉嫌介入啤酒花的炒作，艾的失踪直接导致流通股股东损失外，还连累到与其互保的4家上市公司。
而刘波失踪后，原诚成文化也暴露出不少财务问题，民丰实业前董事长孙凤娟和南华西前高管何竟棠失踪后同样暴露恶意担保和大股东掏空上市公司现象。
随着证券市场监管体系日趋完善，市场发展回归理性，证券市场一些深层次的矛盾开始暴露。这些高管失踪背后也反映出上市公司治理的不完善，象艾克拉木在啤酒花涉嫌的违规行为并不是一时之举，说明对大股东和高管的监督约束机制并没有完全建立起来。(东平)
现象之六
曲线mBo
今年3月12日,财政部叫停了mBo。一度活跃的管理层收购似乎销声匿迹了。然而,实际上，mBo并未从此偃旗息鼓，在今年一些上市公司的公告中，mBo的身影若隐若现。有关专家指出，由于政策面上有限制，因此操作手法和表现形式更为隐蔽，不妨称这种现象为“曲线mBo”。据统计，今年实施这种变通mBo的上市公司在20家左右。
8月15日，南京新百（600682）发布公告称，拟对控股子公司南京东方商城有限责任公司进行改革，即由东方商城17名管理人员实施管理层收购(mBo)，拟收购总股本24600万股中的12550万股，其中收购公司转让股权的8350万股。拟收购每股价格为元，总资金需求量为万元，其中管理层自筹现金10%计万元，其余90%计万元由无锡国联信托投资公司通过信托方式，管理层人员各自与信托公司签订股权委托协议进行融资收购。东方商城实施管理层收购后，公司的持股比例将从原先的下降到。
铜峰电子(600237)的股权转让公告中也出现了管理层的影子。据公告，公司第三大股东铜陵市国有资产运营中心和第六大股东安徽省铜陵市电子物资器材公司有意向铜陵市天时投资有限公司转让其持有的铜峰电子1440万股和万股国有法人股。据介绍,天时投资是于2003年6月由安徽铜峰电子(集团)公司和铜峰电子的职工利用部分身份置换费和奖励基金出资组成的民营性质的投资公司。如果此次股权转让成功，该公司将实现职工身份和公司产权的双重转换，最终将有望完成mBo。
在江浙一带由于历史原因，一些上市公司有很深的民营企业背景，今年以来，相继有几家公司进行了曲线mBo。在红豆股份（600400）的曲线mBo中，无锡港下集体资产管理有限公司转让其持有的1000万股给公司创始人周耀庭先生。江苏吴中（600200）通过大股东吴中集团的改制实现曲线mBo，董事长赵唯一等16位自然人将持有吴中集团60%股权，成为公司最终控制人。
从某种意义上说，曲线mBo是现存制度下的必然结果。从目前存在于市场中的各种变相mBo可以看出，管理层收购存在着无法遏止的本能欲望。如果有关部门能够建立起适用于mBo收购主体的资格认定、资金来源渠道合法的认定、收购价格合理性的认定机制，并加强相关的信息披露和监管措施，让mBo行走在阳光下，那么，mBo不啻为上市公司能进入更新一级发展阶段的推进器。 (李为学)
上市公司全年工作总结第26篇
回顾过去一年：公司经营走过了艰难的历程，作为财务部主要负责人，没将财务工作进行到位，没有充分有效地去进行财务部管理及协调财务部整体工作，没有充分发挥财务部门在公司管理中的作用，本人深感愧疚，愧对公司领导给予的平台及同事们的热忱支持。深深体会到财务部门作为公司的一个主要职能监督部门，当好家、理好财，更好地服务企业是财务部门应尽的职责，在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面负有很大的义务与责任。现就部门工作总结如下：
一、过去的一年中，财务部认真的完成了总经办交办的各项事宜，比如融资手续的办理，公司证照的变更、年检、办理，与各大厂商的业务资料等及临时交办的各项事宜，但由于事务烦多，往往重视了这头却忽视了那头，没能全方位地进行管理，虽然事务能完成，但总体上未能及时给总经办带来有用的可支配的各种信息，使得总经办的抉择总是迟后于发生的现实问题。
二、在上年的税务工作中财务部克服了许多困难，通过积极参加银行、财政、税务等各大部门举办的纳税、会计教育培训以及查阅税务资料，探索税收稽核的重点等，顺利通过了xx年增值税缴纳工作。通过学习培训，提高了每月纳税申报工作的质量，并且熟练掌握了_、财政局、税务局、商务局、经贸局、外管局等各项报表的填制工作。
三、分公司财务工作：分公司日常经营活动通过分公司上传的日报表进行分析控制，日常费用开支趋于正常，各项费用开支均能先核批后支付。分公司财务活动在大的方向有序地进行，分公司财务人员也能积极配合财务工作，但在分公司的控制上没有实地进行过内审，下一步的工作中将安排定期到分公司进行全面账务审查。
四、在实际工作过程中，我们部门时时与销售部颜洪、罗应府进行沟通，销售部门都完全配合做好当中存在的问题，财务也完全配合了销售部做好了财务部门应做和不应做的，使两部门之前的衔接越来越紧密。销售部门，特别是销售员在开具销售单上出现了好几次严重错误，将销售价款少写，后来查账时财务部出纳已将全款收回，未给企业带来损失。在刘会琴的认真学习下，使装饰部财务核算及财务管理正常地开展，装饰部的众多小商品核算也能清晰、明确，各往来业务，成本费用均能准确核算，但在今后的实际工作中还有待加强财务部与装饰部的沟通，使工作更能有序地开展。
五、财务部主要现状：
1、业务经验不足、业务不够熟练，都是初涉或非专业人员，另外就是本身的事务烦多，这无疑是对加强全面财务管理工作的弊端，
2、对日常办公应用软件各功能不掌握，
3、专业胜任力不强，
4、但能积极配合处理各方面财务工作及财务部其他事项，
5、对于公司债权债务的清理催收力度不够大，
6、未及时进行财务核算，不能及时提供公司经营成果及财务状况，未定期或不定期组织对公司经营活动业绩进行的分析评价会议，未深入开展公司财务的分析评价、发现经营活动过程中的弊端，
7、公司财务管理的首位是加强对公司资产的管理，特别是流动性最强的货币资金，但在过去一年里没有对公司的资产进行严格的管理，没有专门的制度进行约束，形成了一种随意性的做法，但商品车辆财务部门指定由何媛媛全面进行管理，监督公司商品车收发数量的完整性、完好性，另外：公司应指定专门人员对公司的商品车负责，
8、公司各种档案未能健全地进行管理。
六、_一份耕坛一份收获_，针对存在的问题，特别是公司出纳现金帐的账款不符，严重影响了整个报表的真实性、准确性，让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处，作为财务部的主要责任人，我负有不可推卸的责任。xx年工作重点将放在加强货币资金、资产管理、财务分析上，使财务工作及时、准确、有效、有用地完成，工作计划如下：
(1)、争对过去一年存在的问题制定一系列措施、完善财务部管理制度，并在实际工作过程中有力地执行;部门职责明确分工，加强责任考核，做到奖罚分明，另一方面对财务人员工作重新组合搭配,进行高效有序的组织;
(2)、针对出纳帐账款不符的事宜，继续加强业务交流力度与检查监督力度，并制定公司货币资金管理制度，全方位全过程进行监督管理;
(3)、加强团队建设，充分发挥财务职能部门的作用;
(4)、加强核算与各大项费用控制的力度，充分发挥财务的核算、监督公司经营活动与抉择信息的功能;
(5)、搞好财务分析，为领导提供有效的参考依据，为企业决策和管理提供有力的财务信息支持;
(6)、加强债权债务的管理力度，加强应收账款及垫付款项的清理催收工作，缩短资金占用时间，减少公司资金占用成本，合理应用预收客户资金及应付供应商资金参与公司资金营运活动;
(7)、充分开展财务交流会议，随时清理工作过程中存在的问题及管理弊端并快速加以改进，努力影响财务部职员积极参与公司经营管理活动并对公司经营活动业绩参与分析评价;
(8)、继续并充分与各部门、分公司财务部交流学习，使整个财务工作的开展更加紧密有序进行。
七、思路决定出路，行动决定结果。今后财务部开展工作的思路是：以发展的理念进行工作，根据公司的具体情况及公司领导将公司在整个市场中的定位变化，不断学习、不断更新思路、不断创新思维来适应工作需要及开展财务部工作。
回顾过去一年，财务部略表看法：
1、公司未明确具体销售政策，使得产品销售价格及利润空间起伏不定，从一定程度上不可进行控制，影响了公司的盈利水平，
2、公司信息化建设不够，也就不能更好的服务于消费者及更好地达到消费者需求、期望，在一定程度上影响了公司销售，
3、公司业务宣传不够，在一定程度上影响了公司销售，
4、公司的全面管理工作不够，影响了公司的盈利能力，
5、对员工的影响力不够(学习培训等)，不能让员工素养形成良好的、积极向上的氛围，影响了销售及盈利能力。
最后祝公司兴旺发达，蒸蒸日上！
上市公司全年工作总结第27篇
一个企业的快速成长，离不开科学高效的企业管理。作为企业管理的基础和核心，财务管理更是对企业的发展有着重要的引领和助推作用。长期以来，我们****财务管理工作。我们采用国际领先的财务管理理念和运行系统，建立了科学高效的财务管理体系，保证了集团公司的健康、稳定、高速发展。
我们集团的管理以财务管理为核心，财务管理以资金和成本管理为重点。每年度，集团各部门共同参与年度管理计划的制定，从销量到产量，从产品成本到各项费用，做出详细而具有可行性的计划，报请董事会批准后，成为整个集团公司共同奋斗的目标。这些目标被细分成不同的关键业绩指标(Kpi)，与各部门的业绩考核挂钩。财务部每个月负责将实际数据及各项指标与年度计划进行详细比对，找出原因，在月度总结会上**给高层管理人员及各部门负责人。对于出现的问题，要求各相关部门立即拿出解决方案，并在下个月度会议上反馈问题解决的措施和效果。这样就使管理计划不脱离现实情况，更具有可行性。整个财务管理都以计划为导向，任何的投资、开支都必须有据可循。虽然严格但是不失灵活性，一旦市场发生意外情况，我们会及时调整计划和策略，以应对市场的变化。
下面就从三个方面介绍一下我们集团的财务管理工作：
一、规范固定资产投资。
固定资产投资是企业的重大支出，只有通过严格规范的管控，才能确保资金安全、准确地使用在各个关键项目上。在这方面，我们通过“事前周密计划、事中严格**、事后认真核查”的方式，实现了对投入的有效**和管理。
集团公司设有投资决策委员会，负责对重大投资项目的决策与管理。每年年初，由投资决策委员会确定当年的固定资产投资计划。之后，每月召开一次投资委员会审批会议，会上，各部门提出下个月固定资产的采购申请，委员会根据年度投资计划和实际需求情况对各项申请做出批示。只有经投资委员会批准的项目，方可在eRp系统中建立内部订单并分配相应核准的投资金额。然后，采购部进行初步询价，将询价结果通知各申请部门。申请部门将初步询价结果通过eBp系统再次向主管上级**报批。批准后eBp系统自动向eRp系统传输获批的采购申请，采购部门根据获批的采购申请进行采购。当固定资产到达后，除了日常入库工作，每个月投资管理人员都会向申请部门核实资产实际使用情况，以便及时资本化。月底结束，投资管理人员会准备详细的投资计划和实际情况的分析表，以供高层管理人员了解投资计划的执行情况。
二、加强流动资金管理。
为了减少库存对资金的占用，我们严格**库存的周转天数，建立起库存的合理储备量。对于原材料，我们按照采购周期，核算出应有的安全库存量，并录入eRp系统。公司计划员每周将生产计划录入系统，并每日运行mRp，系统会根据实际耗用需求及库存情况进行分析，一旦库存低于安全库存时，自动产生采购申请，通知采购部及时补充库存。对于产成品，我们集团根据不同公司的业务性质，制定了相应的管理要求。例如输送带业务，一般产品都是按需生产，在接到销售订单后开始排产，让产成品库存量保持在非常低的水*。轮胎业务，虽然做不到按需生产，但是我们也是在建立安全库存的前提下，尽可能降低库存和周转天数。
通过努力，我们的原材料周转天数从原来的35天降低到28天，产成品的周转天数也由原来的30天，降低到21天，这样**减少了资金占用，提高了资金使用效率。在应收账款的管理上，我们有专门的系统与eRp系统对接，每个月定时自动从eRp系统取数，按不同销售渠道分别计算出应收账款的周转天数。**人员每月对不同销售渠道的周转天数波动情况进行分析。发现有异常情况，及时与销售部门协调沟通，以找到应对方案，及时降低周转天数。其中，业绩最为突出的是集团**轮胎公司配套市场的应收账款。这个市场的惯例账期一般都比较长。我们通过努力，以小幅折扣换取更短的收款期限，付款方式也从商业承兑改变为银行承兑。由于银行承兑的流通性和变现能力都较商业承兑**提高，这样一来，通过背书和贴现，我们应收账款的周转天数由原来的220天大幅缩短到80天。资金的安全和成本的节约已远远超过小幅折扣带来的损失，这给企业带来了很大的收获。
对于应付账款，我们通过周转天数与资金预测相结合的方式进行**。每个月我们都会根据销售现金回流预测、应付账款周转天数需求，结合到期账款情况等做出资金需求计划，并相应做出最低成本的筹资计划。另一方面，应付账款的周转天数也是采购部的关键业绩指标(Kpi)之一。根据年度计划要求，他们会改善付款条件和方式，以达到年度的目标。目前，通过采购部的努力，20%的付款方式能通过承兑汇票进行。
三、强化运行成本**
在成本**方面，我们主要是从料、工、费、废品率等方面进行严格管理。我们密切关注主要原材料的价格，每月做出价格趋势变动图，一旦发现价格趋于下降，我们会及时调低安全库存量，反之，则调高安全库存量，从而降低原材料成本。对于原材料消耗，研发部通过SmS系统及时录入最新的配方，eRp系统根据原材料标准价和最新配方，核算出产品的标准成本。当生产实际消耗数量输入系统后，自动分析出原材料消耗的数量差异和配方调整差异，以供生产、研发和财务共同研究，及时加以**和调整。对于维修、动力等主要加工费，我们每月跟踪产品的加工费率变动，一旦发现异常，及时要求生产部立找出原因，制定措施。对于生产的废品率，我们通过先进的pCS系统，随时掌握在制品、产成品入库数及废品情况。质控部每天**每一批次、班次的废品情况，财务部做出相应的成本分析，并发送相关部门。通过这些方式，实现了对成本的有效**，废品率由原来的6%下降至2%，产品的成本也下降了10%左右。
对于运输费用，我们实行单**项管理。按照费用性质，我们将其区分为变动费用和固定费用。对变动费用部分，我们根据每种车型的最大运输量，制定每次运输的最佳装载方案，测算出每批运输的最低成本。对固定费用部分，主要通过严格的投资**，来降低固定费用。
对于市场部费用，也实行单**项管理。年初高层市场部管理人员会配合当年销售的需要核准市场部费用预算。成本**员会分项以内部订单形式录入eRp系统。每次实际发生费用时，市场部人员需要先通过eBp软件向市场部管理人员申请批准，一旦获批后，系统自动传输到eRp系统并产生采购申请。当采购完成，系统收货并完成**校验后，成本**员会按内部订单分项分析费用的使用情况，及时和市场部人员沟通计划执行情况，以避免超支出现。
对于其他的费用，我们一般是以成本中心为单位来进行**。每个成本中心对当年的费用做出详细的预算，经高层审批后录入eRp系统。每次实际发生费用时，各部门人员仍要经过严格的eBp审核系统的批准，一旦获批后，系统自动传输到eRp系统并产生采购申请。当采购完成，系统收货并完成**校验后，成本**员每个月对各部门费用使用情况做出差异分析表。对于超支项目和部门，财务部要求其立即采取措施，在其他项目**超支部分弥补过来。通过这一系列的严格**，让每一个人员都有成本**的意识，将企业的管理计划深入人心，成为每一个员工的关键业绩指标(Kpi)。
科学规范、务实高效的财务管理，夯实了企业管理的基础，使企业堵塞了管理漏洞、规避了经营风险、提高经济效益、增强了核心竞争力，为集团的高速成长提供了强有力的支撑和保障。在未来的发展中，我们将继续创新理念、规范程序、健全流程，使集团的财务管理工作实现更高层次上的跨越提升，为华勤集团打造全球知名的大型跨国企业作出更大的贡献!