工商管理工作经验十篇

发布时间:2024-04-29 15:58:43

工商管理工作经验篇1

建设和谐校园   促进学院发展

工商职院民主管理工作经验介绍

近年来,我院在上级组织的领导和关心支持下,经过全院教职工的团结奋斗,艰苦创业,使学院迅速跻身于高职学院前列。先后荣获全国“模范职工之家”、全国轻工系统“职业教育先进单位”、全国“学校体育卫生工作先进单位”、四川省高职高专人才培养工作水平评估“优秀级”;四川省“民主管理先进单位”、四川省“最佳文明单位”、四川省“教育纪检监察先进集体”、四川省经委“党风廉政建设先进集体”、成都市“校务公开工作先进集体”等称号。

这些成绩的取得,是全体教职工发扬“负重自强,永争一流”的精神,团结奋斗的结果,是学院认真落实全心全意依靠教职工办学,全面加强学院民主管理与监督的结果。尤其在推进校务公开的进程中,通过切实加强民主管理,极大地促进了学院的改革、稳定和发展。

一、提高认识,明确责任

提高思想认识,完善领导体制,明确责任目标,建构运行机制,是推行校务公开工作的前提条件和有力保障。

1.思想认识到位。我院党、政、工领导干部,对实施校务公开工作的重要性有充分的认识,在学院建设和发展工作中高度重视此项工作,经常关心、检查、指导校务公开实施情况。在校务公开管理工作中,学院领导干部既是领导者,又是被监督者,在抓好校务公开的同时,又自觉接受党组织和群众的监督。

2.组织领导到位。校务公开工作已形成党委领导、行政负责、工会实施、职工参与的工作格局和运行机制。学院党委书记担任校务公开领导小组组长,院长和党委副书记、纪委书记分别担任副组长,有关职能部门负责人为成员。校务公开领导小组办公室设在工会办公室,工会副主席、院办主任兼任校务公开领导小组办公室主任,并确定了一名专职干事,建立和完善了校务公开工作档案,文件资料齐全、存档规范。

3.工作责任到位。为使校务公开真正落到实处,学院明确了校务公开工作的责任。把校务公开工作纳入到学院整体工作计划之中,列入学院每学期工作目标和党风廉政建设责任制的考评内容,作为考核学院干部和相关职能部门工作成绩的重要依据。

4.工作制度到位。学院校务公开实施细则以及考核、检查、监督、奖惩、责任追究制度完善。制定和实施了《全心全意依靠教职工办学的意见》、《关于推行校务公开的意见》等相关的规章制度。编印了《学院制度汇编》一、二册和《学生工作制度汇编》,做到教职工和学生人手一册。加快人事制度改革步伐,中层干部实行公开竞聘上岗、群众推荐和任前公示制。

二、明确内容,规范程序

校务公开工作的核心和关键是公开。明确公开的“内容”,选择公开的形式,对做好校务公开工作至关重要。

1.正确把握公开内容。校务公开领导小组认真分析师生员工及家长等普遍关心的重点和热点问题,按不同的受众将内容分门别类。近年来的公开内容主要是三种情况:

一是向社会、家长及学生公开的,主要有:学院招生简章、收费项目及标准、毕业生就业及推荐等情况;贫困学生资助、学生助奖学金评定条件及推荐人员、爱心基金收支等情况;评选各类学生先进集体和个人名单、院团代会和学代会代表、委员候选人名单;向本科院校推荐“专升本”学生情况等;向社会公开招聘教师和专职辅导员条件和人数等。

二是向学院职工公开的,主要有:上级党政、教育主管部门有关学校工作的政策法规;学院发展规划和改革方案、年度工作目标和总结、教职工岗位职责及考核奖励办法;先进集体和先进个人评选办法和评选结果、文明创建工作考核办法和表彰;拟发展党员、专业技术职务评审条件和申报职称人员名单;中层以上干部工作日程安排;学院基建立项、招标、投资、校办产业经营情况;学院财务收支及管理、招待费及大额资金的使用情况;学院人事安排、教职工晋升晋级、教职工职务职称津贴发放办法;教代会民主评议领导干部实施办法和评议结果等。

三是向党员公开的,主要有:学院党委和纪委工作计划、总结;党的基层组织选举办法;各党支部成员分工;入党积极分子和预备党员的考察情况;学院重大事务的讨论、决策情况等。

2.采取多种形式公开。以上这些校务公开的内容,常规性的坚持定期公开,阶段性的坚持按阶段公开,短期性的坚持随时公开,突发性的坚持及时公开,如确实不必在第一时间公开的也要适时适地公开。同时,坚持公开与保密并重、广度与深度并举的原则。如:纯属校内事务不必向社会公开,对干部的评议情况只作概要性公开,不能公开或暂时不公开的决不随意公开,有的不仅要公开结论,还要公开产生结论的有关政策和过程,甚至把政策背景向教职工交代明确等等。

3.规范程序,突破“难点”。在程序上,首先是由校务公开领导小组办公室牵头收集整理应公布的内容,其次是认真拟定公布方案,最后是注重信息的反馈。在公布内容后注重收集各方面人员对学院工作的意见,以利改进学院的工作。##

在形式上,学院通过以下方式公开:

一是电子传播形式。学院充分利用自己的校园网、有线广播等,把学院的重大新闻、改革举措、规章制度、工作和活动安排等公之于众,让师生员工迅速知晓。

二是文字传播形式。包括校务公开栏、各类刊物、橱窗等。学院在校园的显著位置设立了永久性校务公开栏,定期和不定期地向大家公布校情;充分利用各类刊物、宣传册、招生简章、工作简报、信息、通讯以及橱窗等,宣传党的政策,宣传先进事迹、介绍学院大事,定期公布学院事务。

三是会议交流形式。学院根据实际情况定期或临时召开各种形式的座谈会,听取职工意见。特别是在制定学院“十一五”发展规划、干部作风整顿和开展领导干部创“四好”班子建设活动时,多次召开党内外群众座谈会,征集群众的意见和建议,并结合群众的意见建议进行修正。学院在每期开学始末都要召开教职工大会,报告学期工作计划、目标和学期工作总结。如有重要事项,随时召开教职工大会通报情况。学院党委定期召开党员大会和中层干部会,通报党内情况,听取党员意见。

三、把握载体,源头参与

在推进学院民主管理和校务公开过程中切实把握有效载体,加强过程监督,做到源头参与和决策参与,有利于增加学院工作透明度,全面提高民主决策、民主管理、民主监督水平。

1.切实加强教代会建设。学院教代会努力履行四项职权。凡涉及学院重大办学方针、重大改革措施,学院建设发展,教职工评聘方案,奖惩办法,重大生活福利事项等都坚持向教代会报告,经过教代会讨论审议后再付诸实施。近年来,学院教代会先后审议通过了学院《关于实行全员聘任制的意见》、《关于中层干部竞聘上岗的意见》、《教职工职务(职称)津贴实施办法》、《学院“十一五”发展规划》、《教职工年度工作目标考核奖励办法》等方案。学院教代会组织开展了民主评议中层干部工作,分组对现职中层干部,以岗位责任制为依据,与任期目标相结合,从德、能、勤、绩等方面进行了民主评议。

2.搞好源头参与和决策参与。学院工会正、副主席参加和列席党委、行政有关会议,参与学院大政方针的制定,做到源头参与决策参与。工会干部参加学院创建文明单位领导小组、德育工作领导小组、社会治安综合治理领导小组、专业技术职务考评小组等,全方位地参与了学院民主管理和民主监督。

3.认真搞好项目招标工作。凡学院各职能部门购置办公设备和教学仪器设备,都要有学院监察审计部门参与组织公开招标或采购谈判仪价;学院各项大型基建维修项目都要进行公开招标,并成立有工会和教代会代表参与的招标领导小组,组织招标事宜,共同决定施工单位,提高项目质量。

四、效果显著,群众满意

校务公开的实质是监督,关键是公开,要害是真实,目的是增效。我院通过校务公开,凝聚了人心,提高了工作水平,取得了显著的社会效益和经济效益。

1.通过校务公开,提高了学院依靠教职工办学的自觉性。促使学院班子进一步贯彻“三个代表”重要思想,自觉落实党的全心全意依靠工人阶级的根本指导方针,真心实意地依靠教职工办学的自觉性,变“要我公开”为“我要公开”,既规范了行政管理,又树立了领导的自身形象,从而赢得了广大教职工的真心拥护。2007年1月学院召开领导干部述职测评大会,学院班子和院长的优秀得票率在94%以上;2007年5月学院召开干部作风整顿建设活动群众满意度测评会,群众满意度达93.5%。2009年6月,学院起草了《深入学习实践科学发展观活动整改落实方案》,通过组织党员代表、教代会代表、学生代表、民主党派代表以及离退休干部代表进行满意度测评,对学院组织开展学习实践活动情况的总体评价满意率为98%、较满意率为1%;对学院落实整改方案、解决突出问题及领导干部转变工作作风情况满意率为94%、较满意率为5%。

2.通过校务公开,规范了领导干部的权力行为。校务公开的实质是监督。学院的资金调度、物资采购、设备基建招标等热点问题皆处于职工的监督之下,防止了滥用权力,以权谋私,盲目决策,制止了奢侈浪费。学院一直保持勤俭办学的优良传统,书记、院长办公室至今没有安装空调,学院只有两辆公务小车运转,干部出差办事一般都是乘公交车或自驾车。通过校务公开,干部对行权的认识更加深化,由原来只对上级负责,转变为不但要对上级负责更要对国有资产保值增值负责,对学院生存、发展、壮大负责,对职工负责。

3.通过校务公开,加强了干部队伍自身建设。一年一度的民主评议干部制度,使干部感到有竞争压力,特别是将教代会评议干部的结果与奖惩、任免挂钩的刚性制度,迫使干部在其位,就要谋其政,努力提高自己的政策和领导水平。还结合民主选拔干部、中层干部竞争上岗、任前公示,使职工在干部管理上增强了发言权和监督权,杜绝了用人工作中的不正之风。同时经过民主推荐,竞争上岗,启用了年轻干部,保证了干部队伍勤政廉洁、朝气蓬勃。

4.通过校务公开,促进了干群关系增强了学院凝聚力。学院管理中的各项重大决策及时向群众公开,使教职工知校情、议校事、参校政、督校务。职工普遍关心的热点、难点问题得以及时知晓,通过公开,架起了干群双向沟通的连心桥,为领导干部找到了一个密切与群众联系的新途径。干群间相互理解和支持、相互监督和制约、相互信任和合作,畅通和密切了党群和干群关系,激发了教职工积极参与学院建设和发展的最大热情,2006年4月,学院顺利通过人才培养工作水平评估,荣获优秀级。

5.通过校务公开,有力地促进了学院改革和科学决策。学院为了加快发展,积极推进综合配套改革。在这项工作中重视教职工的知情权和参与权,通过广泛宣传、邀请座谈等方式征求意见,然后提交教代会审议通过。严格按方案的原则、标准、程序进行改革和聘任,认真做好分流工作,确保安定团结,有力地促进了学院的改革和发展。在教育教学改革中,积极开展合理化建议征集活动,广大教职工主动献计献策,提出合理化建议44条,其中有80%的意见和建议被学院采纳并付诸实践。

6.通过校务公开,极大地推动了学院建设发展。2003年10月,在学院资金不足的窘况下,全体教职工表现出极大的爱校建家热情,工会会员们在短时间内筹措了1000多万资金,及时收购了破产企业四川省轻工机械厂的43亩土地使用权,以及其1.8万多平方米的房屋、建筑物的所有权,然后依法授权给工会,有偿地永久性交给学院办学,成功组建学院东区。而后学院为了理清有关产权关系、规范出资借贷行为、保护教职工支持学院建设的积极性和合法利益,又多次召开不同类型的职工座谈会征求意见,希望教职工将东区的所有权、使用权、处置权转让给学院,学院则利用15年时间逐步支付结清教职工们出资的本息。在利益受到一定影响的情况下,职工们依然给予了学院充分的理解和支持,情绪稳定,最终此方案在教代会上得以通过。

7.通过校务公开,教代会制度得到进一步加强。几年来,校务公开使学院教代会参与审议的内容更多,了解更大事项的范围更广,直接参与决策的力度更强,保证了学院决策的民主性和科学性。同时,校务公开也使教代会全面落实了职权,履行了职能,锻炼了队伍,提高了水平,树立了威信。

工商管理工作经验篇2

通过验照发现的问题。

一是无照经营问题依然存在,这是农村市场一个普遍现象也是一个难点问题,存在的原因一方面与过去我们的工作有一定的关系,过去办证都标志着要交纳管理费,有的个体户一但看到工商所的人就马上关门躲了起来我们走了他们又开门了。另一方面的原因还是前置许可的问题,在农村有的经营户全部资本就只有300――500元左右,经营的东西也都是些“油盐酱醋”及一些糕点和儿童食品等,但办理《卫生许可证》就要一百元以上而且卫生部门也不象工商部门一样经常下去为个体户提供服务,所以影响了我们办证;二是对个体工商户的营业执照管理还不到位,如亮照经营不规范,每次的巡查都要临时去找《营业执照》,农村还普遍性存在个体工商户停歇业后执照不能主动及时缴回,退出市场也不主动到工商部门办理注销手续的问题;三是部分个体工商户年检验照的意识不强不按时进行年度验照;四是对营业执照这一法定的经营凭证的重要性认识不足,造成营业执照损毁甚至丢失,证照丢失也有别的原因,如烟草部门把个体户的照收去办理《烟草专卖证》后来忘记了还;五是个体工商户退出不规范随意性强有的刚办完照就失踪。这些问题的存在,给个体工商户经济户口档案管理造成负担,已经停、歇业个体工商户档案依然存在,有的个体户我们多次巡查都没有经营了,以为以经是停业了,但过上一段时间以开始经营了,这些问题的存在加大了档案管理的难度,影响了档案准确程度,增加了管理成本;造成了有照个体工商户与无照个体经营户之间的不平等竞争,扰乱了经济秩序。产生上述问题的原因主要有以下几个方面:1、过去工商收费部分个体经营者为减少经营过程中的费用负担,恶意逃避相关部门的监管,虽然现在工商不收费了但个体户还要一段时间来调整;2、是一些经营者法律意识差,没有从业经验,先经营后办照,经营情况好了就办,经营情况不好就算,还有一些从业者没有办理下来前置审批,擅自开业;3、有的个体户是钻国家出台的各项优惠政策的空子,了解一些政策但又不知道详细的情况与享受优惠政策的经营者进行攀比,能不办照就不办照,工商人员在通知办证时他的理由是“国家现在都在扶持我我不办什么证”;4、是工商行政管理工作市场巡查责任制措施落实不到位,对个体工商户的开业、停业情况和营业执照变更有一定的“人情味”;5、是市场巡查工作与个体工商户档案管理衔接不规范,巡查结果不能及时在档案管理中得到反映,导致个体工商户已停业多时,而该业户档案依然存在的问题。6、是转借《营业执照》情况,这一部分还是法律意识不强,不明白《营业执照》的重要,有的个体户由于经营中出问题经营不下去了、有的是经营好了有了钱要到别的地方去经营去发展等都会把原来的店面、商品、执照等全部转让,接收者也就将原来的店面经营。在家庭经营中,今天是男人在经营明天又是儿子在经营后天又是媳妇在经营,这些经常改变经营者姓名的情况在农村普遍存在。

针对个体工商户管理工作中存在的的问题和原因,工商行政管理部门应采取行之有效的工作措施认真研究对策加以解决。

一、加强对个体从业人员的证照意识教育。个体经营者证照意识不强是目前普遍存在的问题,特别是农村个体经营者更为突出,证照乱扔乱放损毁甚至丢失的情况较多。在这方面,工商行政管理部门在颁发个体工商户营业执照前应对个体从业人员进行一次法制教育,强化证照意识,让个体从业人员真正意识到营业执照的法律地位和亮照经营的重要性。同时结合日常检查和巡查,对不亮照经营的从业者提出批评、教育或按相关法规的规定实施行政处罚。

二、进一步加大对无照经营的查处力度。经常组织开展查处无照经营专项行动,特别是查处无照经营工作要与工商行政管理辖区监管责任制相结合,将无照经营查处工作和绩效考核工作相结合,落实责任,确保查处工作落到实处。

三、切实加强对营业执照的管理。充分发挥市场巡查和经济户口的管理功能,县工商局授权工商所对个体工商户进行登记后,各工商所要对辖区个体工商户营业执照的核况进行一次认真清理,逐户进行核对,对超过六个月未营业的收缴其营业执照,对验照未营业的进行重点巡查监管,县级工商局要对此项工作进行重点督查。各工商所在年度验照后,集中对已验照户和未验照户进行核验,区别不同情况进行处理:一是对两个年度以上未参加验照的个体户,各工商所要及时上报情况,由县工商局按法定程序进行公告,集中进行吊销;二是对上一年度未验照

工商管理工作经验篇3

关键词:工商管理实验实训平台建设三合一

中图分类号:G642文献标识码:a文章编号:1007-3973(2012)010-162-02

武汉科技大学城市学院作为一所民办三本院校,近年来其工商管理专业的发展能正视与一、二本高校的客观差别,在工商管理人才培养模式上大胆改革与创新,在紧密结合地方经济发展的前提下,大力建设新型工商管理综合模拟实验实训平台,走出了一条创新、创业、应用型人才培养之路。

1实验室建设与升级工作完成

2012年5月,我院工商管理系在学院的大力支持下,建成了全新的工商管理综合模拟实验室,并对原有的“eRp物理沙盘实验室”进行了全电脑化、网络化升级改造。同时,学院还为两处实验室新配备了用友SCm供应链沙盘(含电子版)、金碟商道eRp沙盘(含电子版)、贝腾创业之星电子经营沙盘三大系统,从而将我院的经济与管理专业学生实验实训教学水平提升到了一个全新的高度。

1.1工商管理综合模拟实验室

该实验室配备实验实训模拟软件情况:

(1)用友SCm供应链管理沙盘,该课程的模拟经营中,三家企业(生产制造商、渠道分销商、终端零售商)共同组成一条供应链,然后开展供应链之间的对抗与竞争。

(2)“创业之星”管理实训软件课程通过“创业之星”领先的商业模拟引擎,让学生在虚拟创业空间里,全面体验创业的全过程。在这里,创业不再是停留在书面上的理论知识,而是真实的体验与实践。

1.2eRp沙盘实验室

该实验室在原有物流沙盘的基础上,新引了金碟公司的《商道》eRp实训软件。《商道》是一款企业经营模拟软件,参加该软件实战模拟者作为虚拟公司的学生,需要在电脑提供的公司经营现状基础上,对该企业的各种资源,各部门职能统揽全局,运筹帷幄,并参与同行竞争、竞赛。

如何通过教学改革,将原有的eRp沙盘模拟实验室与全新的工商管理综合模拟实验室的实验实训教学工作有机协调起来,以最大程度地发挥两个实验室的优势是摆在工商管理系面前的全新课题。

2城市学院eRp协会成立

2011年10月,我院经济与管理学部建立了由专业指导老师负责的“城市学院eRp协会”,正式将eRp教学通过大学生社团的方式延伸至了课外的第二课堂。

本专业的第二课堂教学活动,明显地有别于一般的、普通的学生社团活动,需要对学生进行专业化组织。因此,我院成立了在专业教师团队的指导下的、有严格组织纪律的、以追求管理科学真知与创新、创业、应用能力为目标的eRp协会。

该协会面向学院所有专业、所有年级的同学开放性招员,在不到一年的时间里有包含土木工程、医疗护理、涉外语言等不同专业专业的近400名学生先后加入了协会,会员年级涵盖大一至大四。同时,协会每个周都会在教室或实验室中,组织eRp教学与练习赛活动,从而彻底打破了第一课堂教学计划对实验专业、年级、时间、场所的机械限制。

但是,如何通过教学改革,将原有的eRp沙盘模拟实验室与全新的工商管理综合模拟实验室的“硬件”与城市学院eRp协会这一“软件”有机结合起来,又是一项创造性的任务。

3新型工商管理实验实训平台建设的困难

在我院工商管理实验实训实验室建设完成、我院eRp第二课堂教学积极开展的大背景下,我们应该通过新型工商管理实验实训平台的建设,将原有的eRp沙盘模拟实验室与全新的工商管理综合模拟实验室的实验实训教学工作有机协调起来,以最大程度地发挥两个实验室的优势;通过新型工商管理实验实训平台的建设,将两个实验室的“硬件”与城市学院eRp协会这一“软件”有机结合起来;通过新型工商管理实验实训平台的建设,来全面推进经济与管理学部新型应用型人才培养改革。

目前,该平台的建设还存在以下阻碍:

(1)平台建设与应用型人才培养方案的辩证关系需理顺。目前,传统的观念认为实验实训教学从属于理论教学,对新时代条件下实验实训教学对创新、创业、应用型人才培养的重要意义。因此,我们需要通过建设“工商管理类专业创新、创业、应用型人才培养实验实训平台”,确立实验实训教学在工商管理人才培养中的重要地位,从根本上改变实验实训教学从属于理论教学的旧思路,从而全面推进我院新型应用型人才培养改革。

(2)目前,我院经济与管理学部的实验实训教学中,各个专业的人才培养方案统一各自独立、还缺乏有机联系。同时,已有的实验实训软件,由于制式格式问题只能在各自实验室中孤立运行,缺乏统一使用的平台条件。

(3)第二课堂中的实验实训活动开展还不成熟。实际上,开展eRp沙盘实验第二课堂教育并不是一个“孤立”的课外行为,相反,第二课堂教育活动的有效开展必须建立在作为第一课堂“补充”、“延伸”和“升华”的基础之上;因此如何打通第二课堂与第一课堂之间的“衔接关节”,就成了科学高效开展第二课堂教育活动的关键。

(4)师资力量薄弱。从知识要求来看,eRp实验是一门综合性课程,要求必须有管理科学、计算机操作、数据库技术、管理信息系统、eRp实务、企业业务流程重组、物流与供应链管理、运筹学、财务管理、精益生产、敏捷制造等课程的基础。因此,要讲授好eRp课程,对教师的知识水准有一个很高很全面的要求,然而能熟练掌握和运用上述理论的复合型教师非常少。

4新型工商管理综合模拟实验实训平台建设思路

如何构建工商管理类专业创新、创业、应用型人才培养实验实训平台,我们认为阶段目标为——通过对武汉市内高校经济与管理类实验室建设与教学情况进行实地调研,结合实施校企合作eRp人才培养计划,探索建立适合我院情况的工商管理综合模拟实验室运行与eRp协会管理体系;并引进与吸收多项实验实训电子模拟软件,顺利开展相关教学。

最终目标为:通过创新改革,我们希望建设以新型工商管理综合模拟实验室、eRp沙盘模拟实验室、eRp协会有机统一的“工商管理类专业创新、创业、应用型人才培养实验实训平台”,从而全面推进我院新型应用型人才培养改革。

这一工程的具体内容实施分为以下三个层面:

(1)平台制度构建研究:进行教学制度改革,使人才培养方案的实施与实验室建设协同。1)进行制度改革,促进应用型人才培养方案的实践与实验室建设协同。确立实验实训教学在创新、创业、应用型人才培养方案中的重要地位,从根本上改变实验实训教学从属于理论教学的旧观念。2)实施校企人才培养合作,将相关企业人才培养计划中。以信息化人才培养方案纳入教学计划。如:充分利用相关企业在企业信息化知识积累与人才培育方面的优势,深入合作,将企业信息化成功经验不断推广和复制,从而培养管理信息化的实践型人才,为企业信息化人才的培养提供所需要的服务,并协助输送到迫切需要信息化人才的其他企业当中去。3)坚决取消一些人浮于事的所谓“实训”,加大对真抓实干实训的补贴。

(2)平台对第一、二课堂的“衔接”功能研究:通过组建大学生eRp协会,并为协会配以专业指导老师,从而将实验室转变为连结课堂教学与课外科技创新活动的的“桥梁”,使得实验实训教学自然延伸到第二课堂中去。1)新生学习。协会将为还没有接触(或因专业限制而无法接触)到eRp沙盘实验的同学,讲授eRp基本原理并组织物理沙盘实验。这项工作首先由教师指导团队成员以讲座形式向学生传授企业信息化理论知识。2)联赛制度。协会并没有设立严格的上课点名签到制度,但是协会在学期中几乎每个周末都会安排由专业老师主持的eRp电子沙盘教学比赛,已有eRp沙盘实验经验的同学,可以自行组队参加比赛。3)代表队选拔及集训。协会在每年的四月底或五月初,由指导老师从协会联赛累计积分靠前的学生中选拔我院eRp竞赛代表队。代表队将代表学院参加多项省级、部级全国大学生企业模拟经营大赛。在参赛之前,老师将对各支参赛队伍(一般3-5支,每支队伍4-5人),进行赛前集中训练。

(3)平台集成管理技术构建研究:面对来源众多的教学软件,我们将建立“集成化的实验室管理平台”。通过统一集成网络管理,来整合学校现有及将要购置的课程实验软件,从而避免实验教学软件单一、零散、孤立等诸多问题;即实现对各类实验软件的统一管理和操作,方便学生进行远程实验,并实现教师远程辅导学生实验。

目前,我院经济与管理学部正在进一步引进人力资源、国际贸易实务、市场营销、物流管理等相关实验实训电子模拟软件,并积极着手建立“集成化的实验室管理平台”。

5我院工商管理实验实训课程开展取得的喜人成绩

近年来,我院经济与管理学部对新型工商管理综合模拟实验实训平台进行了不断建设,借助沙盘教具,将企业真正“搬进”了课堂,从而取得了优秀的教学效果,我院学生多次在省级、部级大学生课外科技创新创业大赛及企业eRp模拟经营大赛上屡获佳绩。

6小结

本文认为工商管理类专业创新、创业、应用型人才培养实验实训平台的构建,应该将“工商管理人才培养模式改革”与“工商管理新型实验实训模拟中心建设”、“学生第二课堂活动”三合一。

这一“三合一平台建设”是在坚持三本高校本科工商管理教育与一、二本院校错位发展的整体思路下,强调大力实施实验实训模拟教学(特别是在校企合作模式下),并使其与学生第二课堂活动相结合,构建“工商管理类专业创新、创业、应用型人才培养实验实训平台”,从而落实我院新型应用型人才培养模式的改革。

参考文献:

[1]唐时俊.建设有中国特色本科工商管理专业探讨[J].现代商贸工业,2012(10):133-134.

工商管理工作经验篇4

一、个体工商户验照基本情况

××县工商局××分局____年度应验照个体工商户___户,已验照___户,验照率__;比上一年度提高了_.__,未参加验照__户,其中已歇业未办理注销手续的__户,查无下落__户.较好完成了验照任务.

二、主要做法

(一)加强组织领导,全面推进验照工作

为做好____年的验照工作,××分局在____年底就组织全体干部职工学习了《行政许可法》、《个体工商户验照办法》、《城乡个体工商户管理暂行条例》等法律法规,并在今年初召开会议专门安排部署,进一步增强认识,按照把验照的过程作为工商部门为个体工商户集中提供服务的过程,作为加强机关效能建设、转变工作作风、改进工作方法、完善服务环境、提高办事效率的过程,不断提高验照率和亮照率的要求,成立领导小组,由分局长亲自抓,副分管局长具体抓,注册室抓落实和各组协调配合的工作模式,采取自上而下“逐级管理、分级负责”的原则,稳定有序地开展了验照工作;

(二)创新服务方式,树立工商部门形象

_、加强宣传方式,为验照工作营造良好的舆论氛围.××县工商局××分局向辖区内个体工商户负责人发出了一封温馨的提示信,告知验照的时间、需要提交的材料,以及注意事项,以人性化的管理来促进今年的年检工作.在验照即将结束时,各地对没有及时参加验照的个体户,组织力量挨门逐户进行检查督促,查找未按时参加验照的原因,下发催验照通告,督促尽快办理验照手续,确保验照工作按期完成.

_、转变验照方式,落实工作考核机制.在××分局加强工作检查指导的同时,各监管组都逐级加强监督,采取有力措施,促进一线工作人员提高效率、简化审批手续,最大限度的方便个体工商户验照.各地结合当地实际,采取公开验照事项、落实验照工作责任到人,使验照工作实现规范化和标准化,加强了对验照工作的督促和监督,保证了验照工作顺利开展.

_、加强效能建设,提高验照效率.各地在验照工作中强化服务,严格执行效能建设和党风廉政建设各项制度规定和验照程序规定,遵守国家局六项禁令和省局八项禁令规定,认真执行首问首办责任制、预约服务制、上门验照、当场办理等工作制度,坚持落实咨询解答“一口清”;对乡下偏远、交通不便和验照有困难的上门服务;充分发挥“绿色通道”作用,对下岗职工、退役军人及特困户、残疾人优先受理、优先验照.通过多层次、多渠道的验照服务,极大地方便了群众,提高了验照效率.

(三)加强监管执法,确保验照质量

工商管理工作经验篇5

一、基本情况

截至目前,全县已登记注册的企业383户,其中法人企业126户,营业企业257户(含分支机构,下同)。按企业类型分,国有企业90户,集体企业99户,私营企业191户,股份合作企业3户。今年,设立(开业)登记企业24户,变更登记企业29户,注销登记企业44户。

全县已登记注册的个体工商户累计达3172户,其中今年新设立登记个体工商户291户。

二、主要做法

(一)、大力宣传工商行政管理法律法规,不断提高企业和个体工商户的守法经营意识。

知法、懂法是守法经营的前提,广泛宣传法律法规是使社会各界了解工商、理解工商、进而支持工商监管执法的重要手段。为创造健康有序的市场经济环境,我局在今年的企业个体管理工作中,特别注重采取多种形式,广泛宣传工商行政管理法律法规。一是利用“3.15”等重要节日,积极为群众和企业以及个体工商户提供法律法规咨询服务,帮助他们解决在登记注册和经营方面存在的问题,将有关法律法规摘录汇编,共发放宣传资料3000余份,提供咨询服务1000人次。二是搞好法规培训。今年,我局针对本县企业和个体工商户生产经营的现状,为增强经营者的法律意识,逐所分片区分别举办了企业法定代表人和个体工商户业主参加的法律法规培训,参训人员600多人。通过学习培训,既宣传了法律法规和政策,解决了他们在企业个体管理方面的疑惑,又提高了思想认识,进行了法律“充电”,促进了企业个体管理工作的顺利进行,收到了良好的效果。三是加强对广大经营者和社会群众的宣传教育工作,在年检验照和专项治理工作中,我局在县电视台连续播发了7天14次的通告,并在全县各集镇张贴书面通告60份,印发了文件通知和法规资料1800余份,送达到广大企业和个体工商户手中,营造了年检验照和开展专项治理行动的强大舆论氛围。

(二)深化“五项监管制度”改革,认真做好注册登记工作。

注册登记工作是工商行政管理部门的重要窗口,其一言一行、一举一动都直接影响着工商机关的形象。为此,我局今年首先在以往已实行的一厅式办公制、政务承诺制、限时办结制的基础上,狠抓了首办责任制的落实,严格按照《行政许可法》的规定和省工商局关于“一审一核”制工作等有关规范性文件的要求,在企业个体注册登记工作中做到统一登记标准、统一登记程序、统一登记要求,公开办事程序和收费标准,缩短办事时限,将企业名称预先核准登记缩短为1个工作日内办理完毕,各类企业的设立、变更、注销登记缩短到5个工作日内办理完毕,个体工商户的登记注册缩短到3个工作日内办理完毕,同时严格执行国家规定的收费项目及标准,文明办公、规范服务,受到广大企业和个体工商户的一致好评,树立起工商行政管理廉洁奉公、务实高效的良好办事形象。二是积极支持国有企业改革,大力欢迎和鼓励外来客商投资办企业,切实改善投资环境,促进县域经济健康快速发展。对外地来我县投资办企业的,设立了“绿色通道”,继续实行“外来投资特别服务卡”,从办事程序、时限和收费等方面做出了具体的优惠措施规定,得到当地党委、政府和外来投资者的广泛赞誉。三是继续严格执行中、省有关文件规定,认真贯彻落实下岗失业人员从事个体经营的各项优惠政策,促进下岗失业人员再就业,我局系统设立了“下岗失业人员登记注册专门窗口”,提供“申请优先、受理优先、审批优先”的一站式服务,坚持限时办结制度,健全“下岗失业人员再就业登记注册簿”,不折不扣的全面落实下岗失业人员从事个体经营的有关收费优惠政策,并就工作中出现的新情况、新问题及时与有关部门进行协调、联系和沟通,把握好政策尺度,得到社会各界的理解、支持和好评。截止日前,我局共办理下岗失业人员从事个体经营的180户,按政策规定减免规费10.3万元。同时,对老、弱、病、残等困难群众申请从事个体经营的实施“阳光工程”,减免其部分规费管理费,帮助其解决经营中存在的问题,据统计,我局已累计办理困难群众申请从事个体经营的26户,减免规费管理费0.4万元。四是依法加强登记审查,严格登记注册程序,严把市场主体准入关。按照省局下发的《企业登记操作规程》和《重点行业审查》的有关规定,对申请登记注册的企业和个体工商户,必须符合有关法律法规的要求,必须持有合法有效的前置许可证件,必须提交齐全完整的各种材料,否则不予登记注册,使登记合格率达100%。五是认真实施企业信用分类监管和个体工商户分层分类登记管理改革工作。为切实做好此项工作,我局制定下发了《企业信用分类监管实施方案》和《关于委托工商所进行个体工商户登记注册的通知》,细化岗位职责,落实监管职能,完善岗位责任制内容,及时、准确、完整地记录企业基本信息、经济户口信息以及监管信息资料等各种信用信息,以达到企业档案信息资料的健全完整;同时将个体工商户的登记注册全权委托各工商所办理,实行“一审一核”制度,我局年初对审查员、核准员进行了业务培训,将相关个体登记的法律法规汇编成册,人手一份,并选派6名审查员参加了市局举办的个体工商户注册登记“一审一核”培训班,提高了登记注册人员的素质,为实施“金信工程”,全面推行企业信用分类监管和个体工商户分层分类登记管理工作奠定了良好的基础。

(三)狠抓落实年检验照工作,着力促进市场主体健康发展。

企业年检和个体工商户验照贴花既是对市场主体准入的后续监管,也是登记管理的重要环节,为使这项“老工作”不流于形式,真正起到对市场主体再把关的作用,我局一是手续严密把好证据关,做到从送达年检验照通知文件、申领年检验照报告书和表格、受理和交费以及发还执照,均需当面签字,并做好记录。二是严格程序把好初审关,为了加强属地管理,我局根据《工商行政管理所条例》的规定,要求经营者先将年检验照材料报基层工商所初审,由工商所根据其上年度的遵规守法表现和生产经营等情况,提出具体年检验照建议,然后由县局审查核准,否则不予受理。三是严格审查把好核准关,对经审查核准合格的方可予以通过年检验照。对经营者提交的年检验照材料,认真审查,特别是对涉及有前置许可的一些重点行业,一律要求提交有效的审批文件或许可证,否则不予通过年检验照,尤其是对易燃易爆、化学危险品、矿产开发和娱乐业,采取书面审查与实地检查相结合的方法重点审查;对个别企业经年检验资或年度审计,实收资本低于法定限额或与注册资本不相符的,依法进行查处,责令限期补足或作了变更登记;对主要登记事项发生变化而未在规定期限内变更的,都进行了行政处罚,并限期办理变更登记。通过一些行之有效的方法措施,不仅为完善“经济户口”档案提供了真实的资料,而且有力的杜绝了弄虚作假、蒙混过关的现象,从而提高了年检验照质量。今年全县应检企业402户,实检企业391户,年检率97%。通过年检,核定a级企业385户,B级企业6户。应验照贴花的个体工商户3594户,实际通过验照贴花的个体工商户3450户,验照贴花率96%。在年检验照期间,共清理有前置许可的企业203户、个体工商户1247户。责令无有效前置许可证件的企业办理注销登记5户,依法收缴无有效前置许可证件的的个体工商户营业执照2户,责令无有效前置许可证件的企业变更经营范围的3户,责令无有效前置许可证件的个体工商户变更经营范围的7户。查处企业违法违章行为19起,罚没款金额4.6万元。四是严格标准把好收费关,在这次企业年检、个体工商户验照贴花工作中,我局专门印发了工作纪律,明令禁止借年检验照之机“吃、拿、卡、要”,坚决杜绝巧立名目向企业和个体工商户滥收费用,决不允许强行逼迫企业和个体工商户订阅报刊杂志,否则一律按违纪查处。

(四)扎实开展亮照经营专项检查,坚决取缔无照经营违法行为。

无照经营是一种严重的违法行为,已成为整顿和规范市场经济秩序必须解决的突出问题。为建立长效监管机制,维护市场经济秩序,我局首先成立了开展亮照经营查处取缔无照经营专项整治领导小组办公室,做到组织到位,建立责任追究制度,责任到人,措施到位。其次,结合实际制定了详细的目标责任制,确保此项工作有计划、有步骤、有重点的进行,同时召开股所长会议,进行思想再发动、认识再提高,研究此项工作的方式方法和具体措施。三是加强与当地党委、政府的汇报和联系以及公安、新闻等单位的协作配合,建立工作联系制度,在开展专项整治行动时,邀请相关单位参与指导,形成合力,营造良好执法环境。四是严格依法行政,集中优势执法力量,逐户开展检查,采取边检查、边治理、边处罚、边规范的方法,做到查一户清一户,不留死角,对“钉子户”加大执法力度,坚决予以取缔。今年在专项整治期间,共检查企业286户、个体工商户2766户,其中:证照齐全的企业282户、个体工商户2741户;证照不全的企业4户、个体工商户25户,限期补改的企业1户、个体工商户13户,限期变更的企业1户,限期注销的企业1户、个体工商户2户,吊销企业营业执照1户;查处无照经营户(个体)10户,限期补办营业执照的9户,取缔1户,处罚9户,罚没款金额4500元;未亮照经营的企业3户、个体工商户12户,全部进行了处罚,罚没款金额1600元。

三、几点体会

1、加强宣传,精心部署,狠抓落实是做好企业个体管理工作的前提。

2、认真执行注册登记操作规程,牢固树立依法行政的意识是做好企业个体管理工作的基础。

3、发挥全系统综合执法效能,上下联动抓监管是做好企业个体管理工作的关键。

4、切实落实首办责任制,不断的换位思考,改进工作方式方法是塑造工商行政管理良好社会形象的有效方法。

四、存在问题

1、必须进一步采取多种形式,有针对性的大力加强岗位技能培训,不断提高注册登记人员的业务素质,以适应新形势下工商行政管理工作的需要。

工商管理工作经验篇6

一、指导思想

贯彻《个体工商户验照办法》,进一步加强对个体工商户的监督管理,规范登记管理行为,支持个体工商户又好又快发展,促进地方经济繁荣。

二、验照对象、时

间、方式

验照对象:____年__月__日前在我县登记领取营业执照的个体工商户;个体工商户在停业期间应当参加验照;在验照期间要求停业的个体工商户应当先验照后停业。

验照时间:____年_月_日至_月__日

验照方式:县局委托直属局、工商所验照。

三、验照提交的材料

_、《个体工商户验照报告表》;

_、营业执照正、副本;

_、工商行政管理机关要求提交的其它材料。

涉及前置审批的,须提供前置审批材料;委托他人代办的,须提供委托书,委托人、受托人身份证明文件及复印件。

四、验照实施步骤

_、宣传、发放材料阶段(_月_日—_月_日)

县局在相关新闻媒体上刊发验照公告,召开验照工作会议,对验照工作培训与部署;各工商所多种形式发放《验照通知书》、《个体工商户验照报告表》,并由个体工商户签收。在发放材料过程中,各工商所要指导个体工商户认真填写。

_、验照阶段(_月__日—_月__日)

个体工商户向辖区工商所递交验照材料,办理验照手续。个体工商户不能亲自到场的,可书面委托他人代办验照。

辖区工商所按照《个体工商户验照办法》的规定进行审查,对经审查符合规定的,当场由工商所受理人员在验照报告表“工商行政管理机关审核意见栏”签署“受理意见”,由所长签署“审查意见”,并在营业执照正、副本上加盖验照戳记(验照戳记统一盖在营业执照正本的左下角及副本的验照栏内),发还营业执照正、副本;对提交的验照材料需要进行实质性审查的,出具收件回执,待审查合格后通过验照,但最长不得超过__天。工商所对通过验照的,要及时在业务系统中录入验照信息,所有验照信息均须于_月_日前录完,验照材料应及时归档。

_、总结阶段(_月__日—_月__日)

各工商所于_月__日前清理已验照与未验照个体工商户名单,对验照情况进行总结,并上报县局。

五、验照审查重点

重点对登记事项执行变动情况、重点行业前置审批情况、营业执照有效期限进行审查。

_、对登记事项中经营者主体、经营场所要进行重点审查,对发生变化的,要责令限期办理变更登记后申请验照。

_、对餐饮、食品、歌舞娱乐、危险化学品等重点行业要进行重点审查,对没有许可证件或许可证件已过期的,或被吊销、撤销许可文件的,责令停止相关经营活动,限期办理许可文件或变更登记,方可办理验照,或办理注销登记;鉴于我县安监部门已对农药(属危险化学品)经营核发《危险化学品经营许可证》,各单位在验照中要对已领取营业执照、从事农药经营的个体工商户下达《限办许可证通知书》,并督促办理。

_、对营业执照有效期限重点审查,对超过有效期限的,依法督促办理相关手续后再验照。

六、几点要求

_、提高认识,加强宣传

为有效实施____年度验照工作,各单位要成立个体工商户验照工作领导组织,具体负责验照工作的组织、协调,保证按时完成验照工作。同时,在验照中要切实转变“走过场”的观念,把握时机,对个体工商户进行全面监督;要利用各种形式,加强《个体工商户验照办法》的宣传,确保本辖区的个体工商户按时参加验照。

_、热情服务,提供方便

各单位在验照中应切实树立起服务全民创业的理念,把优化个私发展环境作为促进经济发展的头等大事,要采取行之有效的服务措施,为个体工商户验照实行验前、验中、验后全方位服务,最大限度地方便验照,最大限度地取信于民。

_、明确工作时限,全面提速提效

为防止工作前松后紧的现象,各单位要合理安排,周密部署,加快验照工作进度:在春节前验照率要达到__%以上;_月__日前验照率要达到__%以上;_月__日前基本完成验照工作。同时,各单位要结合验照,进一步核实登记底数,完善个体信用监管数据库资料,使书式档案、信用监管数据库信息有机统一。

工商管理工作经验篇7

一、指导思想

贯彻《个体工商户验照办法》,进一步加强对个体工商户的监督管理,规范登记管理行为,支持个体工商户又好又快发展,促进地方经济繁荣。

二、验照对象、时间、方式

验照对象:____年__月__日前在我县登记领取营业执照的个体工商户;个体工商户在停业期间应当参加验照;在验照期间要求停业的个体工商户应当先验照后停业。

验照时间:____年_月_日至_月__日

验照方式:县局委托直属局、工商所验照。

三、验照提交的材料

_、《个体工商户验照报告表》;

_、营业执照正、副本;

_、工商行政管理机关要求提交的其它材料。

涉及前置审批的,须提供前置审批材料;委托他人代办的,须提供委托书,委托人、受托人身份证明文件及复印件。

四、验照实施步骤

_、宣传、发放材料阶段(_月_日—_月_日)

县局在相关新闻媒体上刊发验照公告,召开验照本文来源:文秘站工/,!/作会议,对验照工作培训与部署;各工商所多种形式发放《验照通知书》、《个体工商户验照报告表》,并由个体工商户签收。在发放材料过程中,各工商所要指导个体工商户认真填写。

_、验照阶段(_月__日—_月__日)

个体工商户向辖区工商所递交验照材料,办理验照手续。个体工商户不能亲自到场的,可书面委托他人代办验照。

辖区工商所按照《个体工商户验照办法》的规定进行审查,对经审查符合规定的,当场由工商所受理人员在验照报告表“工商行政管理机关审核意见栏”签署“受理意见”,由所长签署“审查意见”,并在营业执照正、副本上加盖验照戳记(验照戳记统一盖在营业执照正本的左下角及副本的验照栏内),发还营业执照正、副本;对提交的验照材料需要进行实质性审查的,出具收件回执,待审查合格后通过验照,但最长不得超过__天。工商所对通过验照的,要及时在业务系统中录入验照信息,所有验照信息均须于_月_日前录完,验照材料应及时归档。

_、总结阶段(_月__日—_月__日)

各工商所于_月__日前清理已验照与未验照个体工商户名单,对验照情况进行总结,并上报县局。

五、验照审点

重点对登记事项执行变动情况、重点行业前置审批情况、营业执照有效期限进行审查。

_、对登记事项中经营者主体、经营场所要进行重点审查,对发生变化的,要责令限期办理变更登记后申请验照。

_、对餐饮、食品、歌舞娱乐、危险化学品等重点行业要进行重点审查,对没有许可证件或许可证件已过期的,或被吊销、撤销许可文件的,责令停止相关经营活动,限期办理许可文件或变更登记,方可办理验照,或办理注销登记;鉴于我县安监部门已对农药(属危险化学品)经营核发《危险化学品经营许可证》,各单位在验照中要对已领取营业执照、从事农药经营的个体工商户下达《限办许可证通知书》,并督促办理。

_、对营业执照有效期限重点审查,对超过有效期限的,依法督促办理相关手续后再验照。

六、几点要求

_、提高认识,加强宣传

为有效实施____年度验照工作,各单位要成立个体工商户验照工作领导组织,具体负责验照工作的组织、协调,保证按时完成验照工作。同时,在验照中要切实转变“走过场”的观念,把握时机,对个体工商户进行全面监督;要利用各种形式,加强《个体工商户验照办法》的宣传,确保本辖区的个体工商户按时参加验照。

_、热情服务,提供方便

各单位在验照中应切实树立起服务全民创业的理念,把优化个私发展环境作为促进经济发展的头等大事,要采取行之有效的服务措施,为个体工商户验照实行验前、验中、验后全方位服务,最大限度地方便验照,最大限度地取信于民。

_、明确工作时限,全面提速提效

为防止工作前松后紧的现象,各单位要合理安排,周密部署,加快验照工作进度:在春节前验照率要达到__%以上;_月__日前验照率要达到__%以上;_月__日前基本完成验照工作。同时,各单位要结合验照,进一步核实登记底数,完善个体信用监管数据库资料,使书式档案、信用监管数据库信息有机统一。

工商管理工作经验篇8

【关键词】国际工商管理;英语应用;经济增长

一、引言

1、国际工商管理

国际工商管理是传统意义上的工商管理发展到一定程度的产物。首先,我们需要了解什么是工商管理。工商管理是市场经济中最为常见的一种企业的管理方式。作为工商管理这一个概念的话可以从实践和理论两个角度上来理解。首先从理论上来讲的话,工商管理就是研究工商企业经济管理基本理论和一般方法的学科,主要包括企业的经营战略制定和内部行为管理两个方面。第二个就是从实践的角度来讲,就是把工商管理的相关理论运用到各个企业的管理活动中去,在这个过程中需要考虑企业本身的特点来改善理论从而使得理论和实际能更好的结合在一起。工商管理专业的应用性很强,它的目标是依据管理学、经济学的基本理论,通过运用现代管理的方法和手段来进行有效的企业管理和经营决策,保证企业的生存和发展。目前,由于社会经济的飞速发展,在工商管理的基础上提出了国际工商管理的概念,就是将工商管理实现国际化。

2、英语之于国际工商管理

工商管理一直以来都是作为一门比较新兴和国际化的学科。随着我国的市场经济的逐步发展,我国企业对于工商管理类的专业人才的需求也是与日俱增。从目前国际上的工商管理学科的发展来看的话,先进的工商管理知识和管理经验在西方发达国家的实践中已经形成了逐步完善的理论是实践经验。因此,目前很多国内的相关专业人才都会在国外的高等院校或者是大型企业中进行实习等工作。目的在于他们希望通过学习先进的知识和经验来更好地为自己的工作做指导。所以,要实现国际工商管理的交流活动的话第一步需要解决的就是语言的问题。因为大多数的西方发达国家使用的官方语言都是英语,而且目前英语是作为一种通用的国际性的语言。

二、我国国家工商管理的现状

1、国际工商管理现状

随着市场经济的发展是逐渐国际化,现代市场经济面临的主要问题还是传统的生产和消费问题。要将经济市场中的这一系列的问题解决清楚的话就需要大量的从事工商管理的人员。然而,我国目前的现状是相关的管理人员还不具备与之相适应的知识结构,对中国的经济现状特别是经济改革形势的足够了解,而使得经济管理状况并不理想。单就传统的工商管理人员的潜力是这样,对于新兴的国际工商管理的专业人才的现状就可想而知了。目前,我国的国际工商管理工作中主要缺乏中高级人才,而且我国工商管理专业人才的培养过程只注重理论,而忽视实践,而使得人才缺乏这一情况更加突出。另一个重要的方面是即使是国内的高级国际工商管理人员还是缺乏先进的知识和经验,缺乏与国际间大型企业交流的实际经验。具体的原因是由于我国对于国际工商管理人才的培养体系还不是很成熟。没有一套属于自己的完整的体系。第二点是我国对于国际工商管理人才的培养缺乏对于他们的实践与理论相结合起来考虑的培养方式以及和国际合作交流的培养方式的缺乏。

2、我国相关人才英语现状

对于我国的英语学习的现状是:由于我国的教育制度实行的是应试教育,英语已经作为一门规定的课程必须纳入正规的考试评分中。因此,我国的相关人才都是从基础教育中的应试教育走出来的。我国的学生在英语的应试教育中已经取得了很大的进步,具体体现在学生在英语的考试中能拿到相应较高的分数。但是,作为要在国际工商管理活动中进行实际运用的英语。因此,相关的专业人才必须做到跟人之间进行无障碍的英语交流以及写作和听力等方面的综合实力的体现。由于我国的应试教育体制使得很多的学生已经丧失了同别人进行英语交流的能力。因此,对于英语的实际应用,我国的相关人才还处在一个比较落后的水平。而且,作为国际工商管理中需要运用到的英语知识必须要跟国际商务等知识联系起来以及实际经验联系起来,这样对于从事国际工商管理类工作的人员的英语要求就会更高。随着市场经济的不断发展以及我国的工商管理活动和工作与国际的不断接轨,我国也已经涌现出了大批的相关的先进人才。

三、英语在国际工商管理中的应用

要实现我国的国际工商管理的发展同国际工商管理先进水平逐步接轨的话就必须加强英语在国际管理活动中的运用。通过英语在管理实务中的应用可以学到很多相关的丰富的知识和经验。同时也可以使得业务交流之间更加方便和快捷。通过英语在国际工商管理中的运用的话可以使我们更好地在管理活动方面进行创新活动从而提高自身的核心竞争力。所以,针对相关的专业人才要定期对他们的英语能力进行培训和考核。最重要的一点是要让他们在实际的工商管理活动中加强对英语的运用。在关于英语的培训中,可以通过社会中一些具有高级英语知识的相关人才的专业知道,特别是要加强对英语口语和听力的训练来达到与人更好的沟通的问题。在进行英语培训的同时还得加紧对相关专业人员的管理类和经济类知识的积累和考核工作。只有将英语运用同自己的专业联系起来的话才能更好的实现英语在国际工商管理实务中的运用。另外一个方面就是需要利用英语来扩展相关专业人员的眼界和知识面。这一点在国际工商管理中是非常重要的。我国目前为了培养具有优秀英语能力的国际工商管理专业相关的优秀人才,不仅加强了相关人员的实践经历的培养还加强了英语授课以及英语教育。例如作为最早实施大类招生大类培养的高校中的宁波大学已经实施了全英语教学的模式。对于国际工商管理专业的学生的要求是:提供全英文的教育环境,激发学生自主学习的能力,表现优秀者可以提供出国交流的机会以及与本专业有关的实践活动。所有的举措均表面在国际工商管理专业人才的培养中对于人才英语知识的培养以及英语的运用能力培养的重要性。对于宁波大学的这一举措,其他的高校在对于国际工商管理的专业人才的培养中也是逐步加大了对学生英语能力的培养。

四、结束语

英语在国际工商管理中的运用会随着市场经济的发展而在我国得到更广泛的需求。只有从学生时代就强调英语学习以及应用的重要性并在专业知识阶段进行巩固和加强以及实践阶段的进一步升华才能使英语在国际工商管理实务中得到最好的运用。

【参考文献】

[1]黄磊.工商管理专业全英教材建设研究[J].国际经贸探索,2005,第F06期:20-24.

工商管理工作经验篇9

根据《个体工商户验照办法》(国家工商行政管理总局令第__号,以下简称《验照办法》)、市局《市工商局关于做好____年度个体工商户验照工作的通知》(××工商文_____号)的要求,结合我县工作实际,制订如下实施方案:

一、验照范围及时间

凡____年__月__日前在我县工商行政管理机关登记注册的个体工商户均需参加____年度验照。

个体工商户应当于____年_月_日至_月__日到核发营业执照的工商所办理____年度验照手续。

二、验照提交的材料要求

(一)《个体工商户验照报告表》;

(二)营业执照正、副本;

(三)经营范围中涉及前置行政许可经营项目的许可证件(或批准文件)的原件及复印件;

(四)工商机关依法要求提供的其他材料。

个体工商户委托他人代办验照的,应当提交委托书、受托人身份证明文件及复印件、委托人的身份证明文件及复印件。

提供的材料中属于复印件的,应当由个体工商户本人或其受托人签字确认与原件一致。

三、验照办理及审查要求

(一)为确保验照工作质量,各分局(所)应提示个体工商户如实、认真填写《个体工商户验照报告表》,对验照材料齐全,内容完整,符合规定的,可当场通过验照。根据日常监管掌握的情况,认为对个体工商户提交的验照材料需要进行实质性审查的应予实地审验。一是检查个体工商户随意使用和擅自改变字号名称、改变经营场所、超本文来源:文秘站范围经营等行为,督促个体工商户依法办理变更登记;二是审查前置审批许可证件情况,特别是加强对非煤矿山、危险化学品和各类娱乐场所等高风险行业前置许可的审查把关,对不能提交有效前置审批许可证件或前置审批许可证件不全的,不能通过验照,并责令办理变更登记或办理注销登记;三是检查是否有出租、出借、转让营业执照行为并依法予以查处;四是一并核查个体工商户从业人员、资金数额的变化情况以及年度经营情况,尽量掌握较为真实的个体私营经济材料,为报表的填报和写好分析打好基础。

(二)各分局(所)要根据“一审一核”要求和委托权限,做好《个体工商户验照报告表》的审查工作,并由具有权限人员在《个体工商户验照报告表》签署“同意通过验照”审核意见,同时做好送达记录,并将验照资料进行录机。

(三)对通过验照的个体工商户,在《营业执照》上加盖验照戳记(经营范围与经营期限之间),并督促个体工商户亮照经营。

对个体工商户未按规定时间办理验照手续且无正当理由的,应依据《城乡个体工商户管理暂行条例》第十条、第二十二条规定,给予吊销营业执照处罚。具体处罚程序应严格依照《行政处罚法》和《工商行政管理机关行政处罚程序规定》执行。

四、其他工作要求

(一)加强组织领导

个体工商户验照是工商部门对个体工商户实施有效综合监管的重要手段之一,同时又是一项惯例工作,这项工作面广量大,任务繁重,各分局(所)一定要摒弃无所谓和厌战心态,加强组织领导,提高思想认识,合理调配力量,落实工作责任,切实、认真、扎实开展个体工商户验照工作,确保个体工商户验照工作按时保质完成。县局成立验照工作领导小组,××副局长任组长,××任副组长,××、××、××、××、××、××、××、××为成员,办公室设在登记注册分局,具体负责全县验照工作的组织督办、指导协调、情况汇总、检查考核等工作。

(二)严格验照纪律

验照不收取任何费用,严禁借验照搭车收费,侵害行政许可相对人合法利益。对违反纪律造成不良后果的,县局将严格追究有关人员的责任。

(三)做好五个结合

各分局(所)验照工作应做好以下五个结合。一是与查处取缔无照经营工作相结合。特别是要重点查处取缔危害人体健康、存在重大安全隐患、威胁公共安全、破坏环境资源等无照经营行为。二是与清理个人电信业务相结合。各分局(所)应根据《省工商局关于对电信企业以合同形式将其电信业务许可自然人经营登记问题的答复》,对已核发的此类个体工商户营业执照进行清理,对经营电信业务的可以分公司形式进行登记。三是与开展个体工商户信用分类监管工作相结合。各分局(所)应进一步完善个体工商户经济户口和信用分类监管数据库资料,对信息不全的要搞好补录,并认真清理校对,确保信息数据准确无误。四是与规范登记档案资料相结合。要针对个体工商户登记档案评查中所发现的问题,及时纠正和补充相关登记资料,确保验照后个体工商户登记档案资料的准确、规范、完整。五是与进一步加强个体私营经济发展工作相结合。各分局(所)要借验照工作之机,认真贯彻落实国家工商总局近日下发的《关于进一步促进个体私营经济发展的若干意见》,大力宣传党和政府鼓励个体私营经济发展的方针、政策,形成个体私营经济良好的发展氛围,促进我县个体私营经济取得新的发展。同时协助个私协会,规范会员登记,做好个私协会会员发展工作。

(四)搞好检查督办和考核验收

工商管理工作经验篇10

工商管理是我国政府宏观调控与微观搞活的重要手段,可以稳定市场促进经济发展,而且它也是一门学科,其先进的管理理念能够有效对企业进行管理,从而使得我国经济飞速发展。

工商管理具有一些特点,主要有以下几方面院首先是工商管理的内容丰富,具有综合性。在经济市场中存在着许多主体,生产者和消费者都具有多样性和复杂性,在工商管理过程中就存在着管理监督的综合性,只有协调好各方面的关系才能够更好的稳定经济市场。而且工商管理的环节也具有多样性,市场准人、市场竞争、市场退出等环节都需要工商管理。正因如此,工商管理具有多样性和综合性。

其次,工商管理发挥着监督的职能,具有程序性。工商管理最主要的职能便是监督职能,要想有效发挥其监督职能,必须使其具有程序性。在监管过程中要按照经济发展的规律来进行,也要遵循已有的法律法规,并且在工作的过程中严格执法,实现有法可依执法必严。在工商管理各个环节当中确立执法规范和执法程序,顺利完成行政许可、行政确认、行政处罚等活动,确保工商管理能够有效落实。

最后,工商管理并不存在于经济市场之中,具有超脱性。经济市场中的个大主体并不包括工商管理,而且也不具有明显的经济利益关系。工商管理是国家的行政部门,不能直接参与经济活动。因此在执行其监督职能过程中才能够认真严格,不徇私枉法。工商管理具有超脱性是其维护国家经济稳定,确健全住房保障体系。髙房价下征收房产税,可能加重政府与纳税人矛盾,使得广大纳税人产生双重埋怨,从而不利于房产税的进一步推行。从和谐社会的角度出发,遵循“人人有房住”而非“人人有房产”的目标,应健全住房保障制度。李克强总理也提到,要下决心再建1000万套保障房。通过保障房让更多的住房困难群众住有所居,逐步改善居住条件,使广大社会成员共享经济发展成果。同时有助于平抑房价,缓解因房价髙涨而房产税税负陡增造成的社会矛盾,从而为房产税改革创造良好的外部环境。

综上所述,我国在房产税改革的过程中将会遇到诸多的难点与阻碍。根据目前我国实际情况来看,房产税推广至全国,还存在条件不成熟的情况。房产税的改革不是简单的税种保经济市场公开公平的基础,是其能够严格执法、公正监管的保证,更是维护各个经济主体切实利益的有效条件。

由于工商管理具有以上几点特点,才能更好的行使监督的职能,对企业进行严格监管,使得我国经济市场平稳运行,营造公平公正的市场环境,让我国经济得到飞速发展。

2.我国工商管理发展的意义

工商管理对我国经济市场起着监督的作用,工商管理的有效施行可以优化资源配置,调整市场结构,促进经济发展,因此有着其不可替代的作用。

(1)保障市场有序发展。工商管理能够依法维护市场秩序,可以通过法律和行政的手段进行宏观调控和微观搞活,对合法经营的企业进行保护,对于不合法经营的企业进行取缔,这样才能够有效的维护市场秩序,弥补市场缺陷避免市场失灵,严厉打击违法犯罪的现象发生,维护市场的公平公正。另外工商管理还能够使得宏观调控和市场经济相结合,既能够保证公平也能够兼顾效率,通过一些行政手段来使得经济发展更加平稳更加有效,实现社会的公平,缩小贫富差距。让各个经济主体有序发展合理竞争,最终才能够保障市场经济的健康发展,经济结构的不断完善。

(2)有效优化资源配置。实行市场经济是优化资源配置的有效手段,但是单单是市场自行调节很容易出现市场失灵的情况,这就需要宏观调控来进行辅助调节,把握经济发展的方向。众所周知资源具有稀缺性,发挥出资源的最大价值实现最优配置才能使经济发展更为迅速。工商管理能够采取宏观手段和法律手段,有效的优化资源配置,让资源在各个部门之间合理分配,也能够通过微观搞活等手段,将各个部门之间已有的资源最大化的利用,最终避免资源浪费,让我国的经济飞速发展。改革,它涉及各方利益的再分配、税制结构的调整,是经济全局持续健康发展的一个大问题。从物业税酝酿7年难产,到借道房产税试点,其中经历了太多的坎坷。因此,房产税改革是一个渐进式的过程,还有很长的路要走。

(3)冤合理构建市场结构。工商管理部门具有程序性,这就要求其对企业进出市场进行登记管理袁能够实现市场结构的调整。对于生产环保型、科技型等国家支持的产品企业进行鼓励,支持其产业结构的壮大,对于一些髙污染髙消耗的企业,应当及时监控其污染排放、产品质量,在人不敷出时合理管理,进行转型、合并或者破产的登记。经过这些程序性的规划,能够宏观了解我国市场结构,并且对其进行规划,使其合理发展。

(4)促进国家经济发展。在工商管理对市场进行监管的过程中,能够调整市场结构,优化资源配置,这些都会是国家经济朝着更好的方向发展,另外工商管理还能够保证消费者和生产者的合法权益,使其能够在一个公平公正的市场环境下经营消费,这样可以促进我国经济市场的繁荣发展,形成良性循环,最终保证我国经济飞速发展。

3.工商管理中存在的问题

由于我国经济发展迅速,使得我国市场主体繁杂,工商管理的任务加重,工商管理的发展无法和经济发展的速度相匹配,这就使得工商管理中存在的问题日益凸显出来,以下是几个最重要的问题:

(1)工商管理人才缺乏。由于我国经济发展步伐不断加快,工商管理人才需求量也增加。我国工商管理人才培养起步晚,人才培养时间长,这就导致无法满足岗位需求。近年来各大髙校都在积极培养工商管理人才,但存在着理论知识与实践经验无法相结合,有些工作无法按时按质完成,这就说明培养人才是需要时间的,不能一蹴而就。

(2)工商管理经验不足。我国的工商管理起步较晚,管理经验相较于其他发达国家就显得不足,管理经验不足容易导致工作完成慢质量差,尤其在实行监督管理职能时容易出现监管漏洞,这就将导致市场的内幕交易或者违法交易,让市场中的生产者之间存在不正当竞争,也会让消费者的利益受损,因此提髙管理经验是刻不容缓的。

(3)工商管理制度不完善。工商管理对我国经济发展非常重要,起到稳定市场的作用,但是工商管理的制度存在很大的漏洞,在监管过程中容易出现执法力度不够的情况,也存在着一些无法可依的情况,这就容易造成市场经济秩序的混乱,也容易使的一些不法商家钻法律的漏洞。另外一些行业采取保护政策,在监管方面难以实行,严重削弱了监管力度。

4.促进工商管理的措施

工商管理在我国经济市场中发挥着重要的作用,但是我国工商管理也存在着许多问题,要想维护市场经济的稳定发展,实现资源的有效配置,就要针对这些问题提出解决方法。以下是几点解决措施院

(1)加强工商管理的职能的相互联系。

工商管理的职能不仅包括最主要的监督职能,还有控制职能、协调职能、组织职能和服务职能。现如今都只是重视其监督职能,忽略了其他方面的职能,这就使得工商管理的难度加强。因此应当联合其他职能,形成以监督职能为核心,其他职能为辅助的形式,为更好的监督管理形成推力,发挥出工商管理的最大效用。

(2)培养工商管理人才,提髙相关人员的素质。随着改革开放的不断深化,我国经济发展更加迅速,工商管理的实物也更加繁杂,这就需要更多的工商管理人才,因此应当大力发展培养我国工商管理人才,让企业与髙校相联系,做出有效的人才培养方案和人才培养输出,不仅仅提髙人才的专业知识,更应该培养具有经验性、创新性的人才,这样才能够胜任工商管理的岗位。另外,应当组织专业培训和素质讲座来对在岗的职工进行培训,提髙其专业素质,增强其服务意识,让他们在工作岗位上获得的经验与专业知识相结合,得到更好的提髙。

(3)加强国内外工商管理经验交流。在我国,工商管理起步晚,导致了我国工商管理经验的不足,因此应当学习国外的工商管理经验,与国外的髙校建立联系,让其进行培训,并且对国外的企业进行参观,对国外的法律法规进行借鉴,这些都能够更好的加强我国工商管理的经验,让我们在探索经营的同时更好的指明方向,避免走错路弯路。

(4)完善健全相关制度法律。为了确保工商行政管理职能的作用的发挥,就要对于部门内部的权责进行详细的划分,健全相关的法律制度,保证机构能够髙效的运作,在发生事情时也能够追究到个人。只有这样才能够使其认真负责,对于市场监督不放水,保证其依法检査依法处理。另外也要对法律制度的漏洞进行填补,保证有法可依,避免一些企业钻法律的漏洞。

5.结语

随着我国经济的不断发展,改革开放的不断深化,工商管理也发挥着越来越重要的作用,它可以运用一些现代管理的手段和方法来解决企业中存在的问题,进行有效的企业管理,促进企业的发展,因此着重发展我国的工商管理刻不容缓。这就需要我们重视工商管理中存在的问题,例如人才的缺失、制度的漏洞、经验的缺乏等,并且针对这些问题提出具体的解决对策,积极学习借鉴国外的先进经验,实现有效的交流。只有这样才能将工商管理有效运用到企业管理的不同阶段和不同环节,最终实现我国经济市场的平稳运行。