扶贫党建促脱贫工作总结15篇

发布时间：2024-04-29 20:07:47

扶贫党建促脱贫工作总结第1篇

一年来，根据上级党委关于开展基层组织建设的安排部署，我切实履行党委书记抓党建工作第一责任人的职责，团结乡党委一班人，在各企事业单位、村支部和全乡广大党员的共同努力下，立足乡情，认真落实基层党组织建设工作各项措施，不断改进党建工作方法，创新工作思路，取得了一定成效。党的自身建设得到改善，党组织和党员的先进性作用得到进一步发挥，党建工作保障机制进一步健全，乡村两级党组织的领导能力得到提高，全乡经济社会发展实现了新的跨越。下面，我就XX年度党建工作述职如下：

一、加强理论学习，提高思想素质，坚定理想信念

党章明确规定，党的干部应当具备履行职责所需的马克思主义理论水平，具有远大理想和坚定信念。崇高的理想信念，是_人安身立命之本，是保持党的先进性、纯洁性的精神动力。坚定信念，必须加强政治理论学习。全党开展的以实践“三个代表”重要思想为主要内容的保持_员先进性教育活动以及“学习实践科学发展观”

活动，就是加强我们党的自身先进性建设，加强党员教育，根本目的在于提高党员素质，特别是党员的思想政治觉悟、政策理论水平、业务工作能力以及开展党的工作的能力。因此，本人积极参加党组织的各种理论学习和学校集体学习。

在学习中，突出了学习的重点(重点学习了_理论和“三个代表”重要思想、关于新时期保持_员先进性的具体要求、“_中央关于《党纪处分》和《党内监督》”两个条例)，体现两个结合(结合学校实际，本岗位实际)，做到了三个保证(保证了学习时间，保证了学习内容，保证了学习效果)。在“学习实践科学发展观”活动中，认真学习通读了《先进性教育读本》、《科学发展观读本》，共撰写心得体会3篇和。

切实开展了批评与自我批评，撰写剖析了自身存在的学习、工作、生活、作风等方面存在的问题，党员干部的廉政意识明显得到了加强。通过“学习实践科学发展观”活动和政治理论学习，不断改造和完善了自我，提高了科学判断形势的能力，特别是增强了学校管理工作的能力和解决问题的能力，特别增强了贯彻实践“三个代表”要求的自觉性和坚定性，保持了与时俱进的精神状态，有效促进了自身工作的开展。

二、加强党风廉政建设，不断提高廉洁自律的自觉性

在“七一”重要讲话中指出：“在学习贯彻‘三个代表’重要思想过程中要紧密联系自己实际，坚定_人的理想信念，提高思想水平，加强道德品质修养，牢记‘两个务必’，真正做到改造世界观的同时，改造主观世界”。按胡“两个务必”和_中央《两个条例》精神，能坚持政治理论学习，不断加强世界观的改造，加强思想道德修养，保持良好的生活作风。牢固树立起正确的权力观、地位观、利益观，坚持立党为公、执政为民，做到了权为民用、情为民系、利为民谋，能全面贯彻落实中央和省、市委关于廉洁自律的各项规定。在工作中防止和克服了形式主义、官僚主义，坚决反对各种奢侈浪费行为。在党员民主生活会上，经常检点自己的言行，做到自重、自省、自警、自励，以党和人民的事业为重，淡泊个人名利。

在学校廉政工作建设中重点抓了五个方面的工作：一是加强领导班子自身建设，大力提倡和发扬团结协作精神，要求领导班子要强化道德人格修养，做到言行一致、廉洁自律，为党员和其他教师做出表率;二是加强对党员教育、管理和监督，各支部与每一个党员鉴定了目标责任书;三是积极开展党内和领导班子民主生活会，开展批评与自我批评，正确对待人民赋予的权力;四是加大了纠风治乱力度，坚持校务、财务公开。坚决制止乱收费、乱订教辅读物的不良现象;五是通过学习实践科学发展观活动，学校党总支部制定了各项活动的长效机制。

三、发扬民主，增强班子凝聚力。

在日常工作中，注意发扬民主，抓好班子，带好队伍，把各领导班子协调组织到集中精力加强发展上来。坚持贯彻和执行民主集中制原则，按决策程序办事，不搞“一言堂”，经常与校总支委员同志沟通思想，通报情况，集中大家的智慧来决策，重要问题先由职代会提出意见，然后提交校委会研究决定，对校委会的决议能够认真组织实施。

通过科学的制定了党总支部工作计划，切实组织和加强党员干部、全校教师的政治理论学习，建立完善了领导干部和教职工政治学习制度以及考核、考评制度。并认真组织开展了学校党员学习实践科学发展观活动，使党组织和班子建设制度化、规范化、常态化。同时，重视和加强了对工会、共青团工作的领导，并开展了扎实有效的活动。

四、主要工作情况

一年来本人在校党总支的领导下，围绕“学习实践科学发展观”活动这一主题，积极参与并认真组织了_布置的“学习实践科学发展观”的活动。以“教育创一流，十六中求突破”为活动载体，按照“学习调研”、“分析检查”、“整改落实”三个不同阶段的工作要求，精心组织、周密安排、带头学习、带头实践、紧密联系工作实际，通过深入学习理论，召开座谈会专题民主生活会，广泛征求各方面的意见和建议，认真分析总结我校近年来的工作，认真查找制约我校科学发展的突出问题，深入分析问题的的主客观原因，理清学校发展思路，科学规划我校发展战略，提出改进措施，形成我校学习实践科学发展观活动的分析检查报告和整改方案，并在工作中认真予以落实，形成长效机制，整个活动情况得到上级领导部门的表扬和肯定。

在一年的工作中能积极宣传和执行党的路线方针政策，及时传达上级党委的指示、决议精神，认真调查研究，结合本校的实际，提出总支年度工作计划，认真贯彻落实，坚持民主集中制的原则，积极参加民主生活会、支部工作会和党小组会，认真上好党课，进一步规范党的组织生活，如制度、组织、管理建设上明确职责落实责任，充分发展党的先锋模范作用。

组织动员和带领全体党积极投入到“学习实践科学发展观”活动中，努力完成各项工作，保证党总支及学校的各项工作的顺利开展和工作目标的实现，能参加校务会议，参与学校重大问题的讨论，调研和决策，深入实际、调查研究，及时了解掌握各项工作的动态。抓住“热点”有的放矢地开展工作，保持学校的安定稳定。认真抓好师生的思想政治教育和日常管理工作，关心全校师生的学习和生活，经常听取他们对学校工作的意见和要求，进一步促进学校各方面工作的开展。

一年工作中，有收获，也有经验和体会。能以“办人民满意的教育，当人民满意的教师”为标准落实各项工作。爱岗敬业，全面贯彻执行党的教育方针积极推进素质育，关注新时期下的教育发展趋势，与时俱进，努力使自己适应新形势下教育发展的潮流，能自觉遵守社会公德和教师的行为规范。关心时政，学习_理论和三个代表重要思想。认真落实科学发展观思想，平时严于律己，以_党员的标准严格要求自己。牢固树立为学生、为教师、为学校、为社会服务的思想。

能顾全大局，以学校发展为重，不谋私利，团结同事，廉洁自律，克己奉公，教书育人，为人师表，和同事和睦相处，能虚心倾听教职工的意见和建议。重视自身素质和管理水平的提高，有较强的民主意识，并积极主动地开展工作。同时，工作也感觉自己的政治理论水平还有待进一步提高，业务及管理水平还要进一步的改善。这些都需要自己不断行学习，勇于探索、勤奋工作。在新的学年里我将牢记党的宗旨——全心全意为人民服务，牢记党员的先进性，用科学发展观的思想来指导自己的工作，为学校、为师生、为家长服务基层党建工作述职报告。努力创建和谐、平安、可持续发展的校园。

扶贫党建促脱贫工作总结第2篇

为深入贯彻落实xxxxxx扶贫开发重要战略思想和党的十9大精神及省、市、县扶贫开发工作会议精神，坚决打好脱贫攻坚年度战役，按照_XX县委组织部《关于印发〈2020年抓党建促脱贫攻坚夏季攻势实施方案〉的通知》(组组字〔2020〕8号)和全县抓党建促脱贫攻坚总体安排，兹就县发改委抓党建促脱贫攻坚夏季攻势实施情况总结如下。

一、宣传动员，明确目标任务

根据全县脱贫攻坚百日会战工作部署和夏季攻势的安排，我委迅速召开了脱贫攻坚夏季攻势动员部署会，全体党员干部职工参会，会议重温了百日会战决定，传达了抓党建促脱贫攻坚夏季攻势文件精神，要求充分发挥我委党组织的战斗堡垒作用和党员干部的先锋模范作用，在我委深入推进抓党建促脱贫攻坚工作，着力抓好脱贫攻坚阶段性工作重点，序时推进脱贫攻坚各项重点任务，为我委坚决打赢年度帮扶村脱贫攻坚战提供坚强的组织保障。

二、扎实开展一对一帮扶活动，加大帮扶力度，坚持脱贫不脱钩。

我委37名干部职工结对帮扶河棚镇泉石村和庐镇乡大桥村贫困户98户，责任重大，使命艰巨。截止2020年底已脱贫76户，尚有12户未脱贫，计划2020年脱贫。全体党员干部要从讲政治的高度认识和做好帮扶工作。对已脱贫户，我委结对帮扶责任人做到每季度至少走访慰问一次，开展同吃同劳动活动;对未脱贫户，我委结对帮扶责任人做到每月至少走访慰问一次，每季度开展同吃同劳动一次。

三、认真开展组组进、户户访活动。

我委12名副科级以上领导干部和非领导干部坚持每月到所联系的村民组开展组组进、户户访活动，听取贫困户和非贫困户发展意见和建议，帮助他们解决生产生活实际困难、集体诉求和微心愿。

四、切实关心支持选派帮扶干部工作和生活，加强选派帮扶干部的管理。

我委连续两期向庐镇乡大桥村选派优秀帮扶干部任帮扶工作队副队长。在工作和生活上，我委对选派帮扶干部严要求，重关怀。我委积极协助庐镇乡党委政府，共同做好我委派驻大桥村帮扶干部的日常管理，确保选派帮扶干部严格执行驻村工作制度，做到帮扶干部在村、在岗、在状态，实行严格的请销假和查岗等工作制度。我委主要负责同志和分管负责同志坚持每月深入大桥村和泉石村走访调研一次，每季度听取一次我委选派帮扶干部工作情况汇报，帮助解决工作和生活上实际困难。

五、认真总结经验，健全完善长效机制。

通过夏季攻势活动的开展，我委帮扶干部职工进一步体察到贫困群众疾苦，及时掌握贫困户动态资料，加深了与贫困户之间的感情，增强了贫困户对帮扶干部的信任，以实际行动树立真扶贫、扶真贫的形象，大家纷纷表态要时刻将扶贫对象放在心上，将扶贫工作落到实处，助推我县2020年脱贫攻坚县摘帽。我委将对此次活动开展情况进行全面分析，认真总结经验，查找不足，健全完善长效机制。

扶贫党建促脱贫工作总结第3篇

各位领导、同志们：大家好!

20xx年上半年，在乡党委、政府的正确领导下，作为第一责任人，我认真贯彻落实乡党委基层党建责任制目标要求，紧紧把握自身在村工作中牵头抓总、当好表率的具体职责定位。按照“抓党建、凝合力、谋发展，抓发展、夯基础、促党建”的工作思路，以开展创先争优活动为契机，团结带领全村广大党员干部群众艰苦奋斗、开拓创新、扎实工作，提升了党建工作水平，有力地推进了全村经济社会各项事业的又好又快发展。下面，我就履行xx村工作第一责任人职责情况述职如下，请各位领导、同志们评议：

一、狠抓党员干部教育管理，构建打造党建工作的“核心工程”。

一是建设“学习型、思考型、进取型”两委班子。坚持每月一次两委学习制度和业余自学制度，在班子成员中开展以“学理论、学科技、学法律，查思想、查信念、查作风，促进党性观念增强、促进经济发展、促进党群干群关系进一步密切”为主要内容的“三学、三查、三促”活动，互帮相促，乐于交流，形成“工作学习化、休闲学习化、生活学习化”氛围，同时利用农家书屋，组织党员干部利用业余时间学习党的理论知识、科技实用技术及其它文学、人物传记等书籍，增长知识，另外还组织党员干部群众参加区、乡、村举办的教育培训3次，解放思想，开拓了党员干部视野。

二是坚持“三抓”提高发展党员质量，即：抓培养，夯实发展党员工作基础。抓管理，强化党员先进作用辐射。抓制度，力求党建工作规范科学。通过不断健全完善抓制度与落实，规范了发展党员工作，优化了党员队伍结构，促进了党的基层组织建设，目前，xx村共有党员41名，新发展党员2名，积极分子转预备党员2名，培养积极分子7名，培养后备干部3名。

二、深入开展创先争优活动，激活力作表率。

自开展基层党组织和党员“创先争优”活动以来，xx村将“创先争优”活动列入了村支部、村委会重要议事日程之中，x月xx日召开了村两委班子会议，认真学习了乡党委、政府关于在基层党组织和党员中开展创先争优活动实施方案及有关工作部署，又从本村实际出发详细制定了以“抓党建强管理，激活力作表率，创机制谋发展”为主题的创先争优活动实施办法，成立了以村支部书记为组长，村两委人员为成员的创先争优活动领导小组，深入开展了创建活动。

在创建活动中，通过组织党员重温入党誓词、学习党的政策，互相交流讨论，以典型示范村为榜样比发展，党员之间比“岗位奉献”等各种形式，激发了村两委和党员活力，使创先争优活动起到了明显效果，一是充分发挥党支部作用为xx村西小区48户村民清理了公共厕所卫生遗留问题，并制定了环境卫生长效保洁制度，从根本上解决了村西小区一到雨季粪池涨满，粪便四处流，村民行走困难问题。

二是充分发挥党员先锋模范作用，发动35名党员投入到新农村建设环境卫生整治活动中，自x月份起历时38天时间，清理了因修建承唐高速辅道拆迁和村民建房遗留垃圾1立方米，清理道路2条总长2400米，在此基础上，建立了环境卫生整治长效机制，新建了垃圾池9个，为了解决全乡垃圾堆放处理问题，xx村党支部积极动员党员协助乡政府做占地户思想工作，协调解决征占农户山地补偿问题，最后在本村山湾子山沟内，新建了全乡大型垃圾场一处。

三、发挥党建工作的牵引力和带动力，创机制谋发展。

xx村始终把党建工作和中心工作联系起来，充分发挥党建牵引带动作用，切实为人民群众兴办了一批好事实事。一是在区乡的帮扶下，为51个农户安装蔬菜大棚卷帘机51套。二是通过党支部组织党员群众学习科技知识和聘请技术专家讲课，以党员带群众，种植各种蔬菜500亩，栽植各种树木25000棵，发展农户养猪1000头。新建便民煤场3个，发展沼气30户。三是深谋细化为民生，为了真正解决xx村万亩稻田和蔬菜大棚上水难问题，年初村两委形成共识，谋划了年内修建2700米渗水渠计划，在上级的帮扶下，目前已完成超平测量XX米，修建渗水渠便道600米。

四、强基固本，深入落实四议两公开制度。

为进一步实现加强党的领导与充分发扬基层民主的有效统一，加快推动新农村建设的顺利开展，xx村从工作实际出发，一抓联动，健全责任体系。二抓培训，增强落实能力。三抓宣传，构建浓厚氛围。四抓落实，提高工作水平。通过坚持“四抓”措施，强化对“四议两公开”工作法的推广实施。促进了村工作顺利开展，特别是在上半年筹建村级活动场所建设过程中，村党支部严格把关，按照“四议两公开”工作程序，确定了占地面积1400平方米集村部、村民议事、党员活动为一体的活动场所一处，目前征地拆迁工作已顺利完成。

虽然我村抓党建工作取得了一些成绩，两委班子的整体战斗力得到了加强，干部的整体素质和“双带”能力得到提高。但是与乡党委、政府的要求还有一定差距，与兄弟村相比还有一定差距。下一步，在乡党委、政府的正确领导下，我将以更强的责任心、更高的热情、更清的思路进一步抓好党建工作，深入开展创先争优活动，认真履行党建工作职责，用真劲，叫真章，实现由“被动抓”向“主动抓”，由“应付抓”向“务实抓”，由“一人抓”向“合力抓”的真正转变，开创了xx村工作新局面。

扶贫党建促脱贫工作总结第4篇

我们X村现有102名党员，一年来，在上级党委政府的正确领导下，以党的X大精神为指引，坚持“重点工作求突破、中心工作抓主动，常规工作讲实效”的工作方针，对照年初制订的各项目标和任务，经过支部和全体党员的共同努力，同心同德的真抓实干，促进了全村经济社会全面协调发展，回顾一年来所做的工作总结汇报如下：

1、坚持党员学习制度，抓好基层队伍建设

今年是深入学习“十七”大精神，贯彻落实X届三中、四中全会精神的关键之年，为了丰富党员的学习内容，保证学习质量，确保学习效果，支部组织全体党员开展了形式多样的学习活动，采取常规教育学习和电化教育学习的形式。

一是组织党员继续深入学习届四中全会精神，深刻领会四中全会提出的新任务、新目标、新使命，用全新的理论武装全体党员的头脑，不断提高党员的理论水平和自身素质的提升，使每个党员在不同岗位上发挥着重要作用。

二是开展一次革命历史教育，在“七一”前夕，组织全体党员前往_军北上抗日途中，在_和粟裕领导和指挥下，率领_军以少胜多，一举粉碎了以韩德勤为首的_顽固派，妄想阻止我军北上抗日的狙击战，黄桥战役纪念会馆参观学习。使全体党员再次接受了一次革命历史教育，通过这次活动，进一步了解了_在及其艰难困苦的条件下，坚持斗争浴血备战。领导全国人民打败日本侵略者，蒋家皇朝，建立新中国的光辉战斗历程。从而更加激发了广大党员的爱国热情，加深了理想信念的认识，增加了党支部的凝聚力和向心力。

三是抓好队伍建设，发展和培养新鲜血液，在发展上坚持标准，严格把握发展质量，坚持做到“一测评、二公示”制度，接受党内外群众监督。今年已为二名预备党员办政转正手续，使我村的党员队伍不断壮大。

2、抓好党风廉政建设，争做勤廉好干部

在抓党风促廉政的活动中，对照党委，政府的廉政建设责任书，以“三个代表”重要思想为指导，切实转变工作作风为重点，建立健全廉政建设目标管理责任制度，提高执政为民的思想意识，坚持做到勤政廉洁，依法办事。健全个人廉政自律自述机制，加强民众监督制度。做到村务、财务公开制度化。在廉政自律上结合民主生活会，对照廉政建设责任书的要求，开展批评和自我批评，以提高克服缺点的勇气，增强自身抗腐拒变的能力，使全体党员干部在勤政廉洁，拒腐昌廉中起到了表率作用。

3、抓好民心工程，为民办好实事

一、抓好村组二级财务公开和民主理财制度，由于我村征地面积较大，利息加补贴的经济分配量增大，分配情况复杂，支部着重做好分配前的调查研究，制订比较公平合理的分配意见，对照有关政策，编制分配方案，并进行全面公示，接受群众监督。增加了在分配中的合理性，减少了矛盾的发生。全村26个村民小组全面通过民主理财和财务公开，没有因经济和分配问题发生矛盾，受到了村民的一致认可。

二、抓好社会事业工程，解决群众关心的实际问题，特别是群众关心的饮水问题。在村委和自来水公司的配合协调下，筹资20余万元，对8个村民小组300多户全面进行了自来水改造，到目前全村已用上了清洁卫生的自来水，受到村民的一致好评。

三、稳定农村医疗保险和农民养老保险工作，增强村民因病致贫的抗风险能力以及老有所养的后顾之忧。今年全村参保人数不2830人，100%参加了合作医疗保险。在去年为1097名失地农民办理了养老保险的基础上，今年又为1299人办理了新农保手续，全村99%以上农民均参加了各类养老保险，大大改善了村民的养老问题。

4、中心工作抓突破、条件工作创业绩

一、突出重点配合镇政府做好中心工作，这次物流园区的拆迁工作面广量大，涉及5个村民小组240多户，由于时间紧，任务重、要求高、支部、村委团结一致、分工合作，妥善处理解决在拆迁中的各类矛盾。与镇拆迁办和拆迁公司通力协作在规定时间内基本完成了任务。

二、着力推进社会主义新农村建设，提升和优化农村居住环境，全面实施村庄绿化工程，在上级有关部门的支持下已完成了小黄河二岸1、5公里长的绿化任务。村庄绿化工程已按照规划步骤进行实施，全力实现《江苏省新农村建设造林绿化标准》。

四、土地管理工作坚持依法管理，严禁乱占滥用土地。建房工作以镇政府建设办的规划要求严格审批制度，坚决制止无证建房，虽然大部分建房已经审批，但部分农民还存在无证建房的现象，对部分无证建房通过耐心细致的思想工作基本能自行拆除，对少数强头户配合队进行了强行拆除，使违章建房得到了有效的制止。

五、稳定农业生产大力发展多种经营，近年来由于建设需要，征地面积较多，耕地面积相对减少。在稳定传统农业得基础上，积极提倡产业结构得调整，扩展经济形特色农业的发展，目前已有果树、葡萄、大棚等经济作物300多亩，为增加农民收入起到了积极的作用。

5、工业经济有所增长

到10月份已完成工业产值3000万元，预计全年完成3600万元，比去年增长16%左右，有望完成和超额完成年初制度得3500万元工业经济指标。

6、明年的工作目标

回顾一年来得工作，虽然取得了一些成绩，但与党和人民的愿望还有差距，在明年得工作中将进一步以追求发展得眼光，创新思路，改进工作作风，争取在各项工作中取得更大的收获。

一、党建工作由新的起色，按照党建工作目标管理的要求，高标准，严要求完成党员学习计划。开展正常的组织活动，着力培养有文化、年纪轻、由工作能力的积极分子入党，提高支部的战斗力，凝聚力。

二、各项工作一起抓，分工负责抓落实，对各条工作实行分工负责，建立工作责任考核制度，把责任考核与全年报酬挂钩，充分调动责任人的积极性，以确保各项工作的顺利完成。

三、重点解决工业生产发展中存在的问题，千方百计开拓工业经济增长的路子，争取明年要有较大幅度的增长。

在新的一年里，我们将在党委政府的领导下，认真学习党的X届四中全会精神，深入学习科学发展观，对照新的工作目标任务，继续发扬克难求进的精神，不断创新，脚踏实地，精心工作，以优

扶贫党建促脱贫工作总结第5篇

脱贫攻坚工作汇报材料自20xx年精准扶贫大幕拉开以来，在上级党委、政府的坚强领导下、在社会各界的关心帮助下、在基层党员干部的不懈努力下，脱贫攻坚工作成效显著，人民群众的生活得到了切实改善，村级经济的发展取得了喜人的成果，昔日落后的村寨旧貌换新颜。今天，根据会议安排，现将我乡脱贫攻坚工作中遵照的思路、取得的成效、存在的不足做一简要汇报，不妥之处，请批评指正。一、基本情况乡距县城20公里，幅员面积平方公里，辖3个行政村、9个村民小组，共619户、1855人。其中村属贫困村，辖2个村民小组，共145户、415人。20xx年该村识别建档立卡贫困户32户108人，截至20xx年底脱贫26户88人，未脱贫贫困户6户20人，20xx年整村脱贫摘帽。该村主要农作物有花椒、梨、苹果以及甜樱桃、红脆李等特色小水果；林业资源充沛，野生菌类、林下中药材等物产丰富。二、脱贫攻坚工作开展情况20xx年以来，全乡上下认真贯彻落实中央、省、州、县关于扶贫攻坚工作会议和文件精神，把精准扶贫、精准脱贫作为战略性任务，以增强人民群众获得感为出发点，以农民致富增收为落脚点。坚持党建引领、产业振兴、群众受益的发展思路，紧密结合工作实际，坚持扶贫开发与经济社会发展相集合、坚持产业发展与环境保护相结合，统一思想，凝聚力量，周密部署，真抓实干，扎实推动扶贫攻坚各项工作开展。（一）加强基础设施建设，夯实脱贫攻坚之根本。基础设施建设是加快产业发展、百姓增收致富的先决条件。基础设施建设方面：在上级领导的关心支持下，20xx年村上马多个基础设施建设项目，首先解决了该村期盼已久的船头桥建设项目，目前该项目建设进度近半，预计年底之前可以实现通车；其次我乡从水、电、路等方面全面加强了贫困村的项目建设，压水延伸工程、村文化活动室建设项目、农网改造工程等多个项目齐头并进，极大的完善了贫困村的基础设施建设。预计所有建设项目将在年底全面完成。（二）真心实意聚贤引才，活化增收致富之思路。乡党委、政府通过人才回引工

程，以政策优惠条件吸引本土企业家回乡创业。杨光斌同志就是通过人才回引工程到正里塘村担任第一书记，并创办了乡铜坡养獐厂。此举不仅为正里塘村村民提供了就业机会，还带动了养獐厂周边农户收入的增加。（三）优化产业结构，舒展脱贫攻坚之筋骨。构建新型农业体系是农户脱贫致富的长久之策。以因地制宜、因户施策、因人施策为基本原则，促使我乡产业集约化、产业化、链条化发展。要最大化农业现代化在脱贫攻坚工作中的效果。为此，我乡积极探索公司+农户大户带小户等新型合作模式：一是乡党委、政府主动作为、协调，由县助农公司免费向我乡63户贫困户提供总价值22万余元的魔芋种子，并与该公司签订签订回购合约，以每斤元的价格回收。仅此一项，预计贫困户年户均增收6500元左右，有效增强了贫困户生血造血能力；二是通过多方考察、调研，村在20xx年底尝试建设了50余亩的中药材种植基地，并与成都艾思沃公司达成合作意向，由公司提供中药材种植技术，农户提供土地和劳动力，目前该项目为村村集体带来了近3万元的集体经济收入。三是进一步巩固已建成的一村一品项目，打造村藏蒜品牌，进一步扩大藏蒜种植面积，通过电子商务等手段，增加藏蒜少销售渠道。（四）拓宽拓展销售渠道，搭建优质农产品快车道。现代社会酒香也怕巷子深。村地处高半山，农产品均是无公害绿色产品，十分符合现代社会对健康、绿色生活的要求。但是过去苦于销售渠道狭窄，农产品销量一直偏低，农民收入也难以增加。为此乡采取多种形式的宣传，利用微信群、公众号、电视媒体、网购平台等方式对乡农产品进行宣传，开展一系列文艺活动，增加乡农产品知名度。慕名而来的商家逐年增多，极大的丰富了乡农产品的销售渠道。三、当前存在的问题与困难自扶贫攻坚工作开展以来，在乡、村、组三级的共同努力下，贫困状况得到了一定的改善，但进一步扩大巩固扶贫成果，实现全面脱贫的目标形势依然严峻：（一）路子窄，产业结构还比较单一。我村二、三产业发展相对滞后，农民收入主要依靠第一产业。虽然前期产业结构调整取得了一定成效，但是农户品牌意识薄弱，农产品的销售模式停留在传统的自产自销模式，增收渠道还不够宽，且村级无集体经济。（二）脑子慢，致富思维还比较闭塞。作为脱贫攻坚工作的主体，贫困户想要脱

贫、主动脱贫的意识还有待增强。部分贫困户等、靠、要思想严重，自谋发展意识较差。四、下一步工作计划（一）坚持精准扶贫，完善扶贫详细规划。按照全面脱贫的目标，对照精准脱贫标准，算好明细账、倒排工期、细化措施，落实任务，进一步完善脱贫攻坚任务书、时间表、路线图，严格对照脱贫攻坚任务台账，确保20xx年底实现脱贫10户31人的目标。（二）坚持产业主导，增加农民收入。坚持因地制宜，充分发挥自然资源优势和产业特点，着力围绕甜樱桃、红脆李种植与中药材种植方向，积极鼓励和支持扶贫贫困村、贫困户发展特色产业，增加群众收入，加速脱贫步伐。（三）加快项目推进，改善农村发展条件。坚持乡村道路、农田水利、安全饮水等基础设施建设与扶贫开发相结合，加速实施扶贫开发民生项目建设进程，加快解决贫困村和贫困群众行路难、用水难和产业发展瓶颈的问题。（四）强化智力扶贫，完善教育培训体系。针对贫困户劳力技术素质低的实际，采取综合培训和转移就业相结合，组织贫困户劳动力参加各种技术培训，加强与劳动等部门的密切协作，切实抓好贫困户劳力的务工技能培训和劳力转移工作，努力实现培训一人，转移一人，脱贫一家。各位领导、各位同志。决胜脱贫之师已经集结，决胜脱贫号角已经吹响。喊破嗓子不如撸起袖子，让我们在县委、县政府的坚强领导下，以开阔的思路、过硬的作风、奉献的精神、扎实的工作，带领贫困户过上更加美好的生活，带领党员群众用真抓实干的精神为乡村振兴打好基础，用群众满意的笑容和富足的生活，给党、给历史、给人民交一份满意的答卷。20xx年脱贫攻坚工作汇报一、村情概况XXX是非贫困村，位于XXX办事处所在地。全村辖7个村民组，耕地面积XXX多亩，人均耕地XXX亩。村办企业2个：XXX。村三委班子健全，党员XXX人，帮扶单位是XXX，脱贫攻坚责任组长XXX，驻村第一书记XXX。全村村民总户数XXX户XXX人，其中建档立卡户XXX户XXX人，低保户XXX（其中纳入建档立卡户XXX），残疾人户vXXX），老人户XXX）。20xx年底没有新识别

贫困户。截至20xx年底，全村已脱贫XXX人，其中20xx年脱贫XXX。目前剩余贫困户XXX，其中低保贫困户XXX。计划20xx年政策兜底保障XXX。（一）主要致贫原因分析建档立卡贫困户XXX中，因病致贫XXX人，户数占比50%；因残致贫XXX，户数占比25%；因学致XXX人，户数占比XXX%；其他缺劳力、缺技术致贫XXX，户数占比XXX%。（二）采取的主要措施近年来，我村按照六个精准、五个一批和五条途径的要求，坚持因户施策、一户多策，坚持保障与增收、短期和长期相结合，坚持开发式和保障性扶贫并重。科学制定帮扶计划和帮扶措施，更加注重脱贫质量的提高和贫困群众的内生动力的激发，在促进贫困群众增收致富、提升脱贫质量上，先后实施了到户增收企业带贫分红XXX户、户贷企用金融扶贫XXX户、劳动力转移就业XXX人、入住老年公寓XXX人等系列措施，拓宽了贫困户的增收渠道，增加了贫困户收入，改善了贫困户居住条件，为贫困户脱贫致富奔小康奠定了坚实基础。针对不同的致贫原因，我村采取以下措施：1、针对因病致贫：一是实行健康扶贫。对贫困户实行两化八免一促进健康扶贫模式，XXX卫生院每年对贫困户群众免费体检两次，实行乡卫生院对贫困户一对一家庭医生签约健康扶贫服务；二是新农合交费每人补贴XXX元；从基本医保基金中每人筹资XXX元，用于大病保险；市县财政为贫困户每人筹资XXX元用于大病补充保险，贫困户遇到大病，可以报销XXX次，这样因病报销比例达到80%。在XXX辖区医院看病实行门诊减免优惠、住院减免住院起付线200元的政策。20xx年7月11日，贫困户XXX住院，先住院看病后结算，有效缓解了看病难、看病贵难题。三是村集体对住院患者实行按住院费用的XXX%报销。2、针对缺资金致贫：一是通过企业带贫，为XXX户贫困户办理了户贷企用金融扶贫，入股分红资金每季度XXX元。二是为XXX户贫困户办理了到户增收项目，户均XXX项目资金，目前正在办理中。3、针对因残致贫：一是20xx年以来为vXXX人办理了残疾证；二是对符合残疾补贴发放条件的按时发放残疾生活补贴和护理补贴，20xx年至今年上半年共发

放残疾补贴资金XXX元；三是20xx年先后组织XXX名轻度残疾人参加了认知及适应训练、辅助器具适配及服务训练，使残疾人逐步适应社会生活。XXX。4、针对因学致贫：20xx上半年年享受教育补贴XXX人，为1名小学寄宿生发放寄宿生生活补助和营养改善补助共XXX元，为2名小学生发放营养改善补助XXX元。5、针对其他原因致贫：为有劳动力的贫困户XXX户困户XXX人经过岗前培训后安排到周边企业和保洁队务工，XXX人在外地务工。二、村级建设及政策落实情况（一）基础设施建设1、通村公路实现硬化。通村公路全部实现硬化。道路路面类型为水泥硬化路面，能解决群众出行难的问题。2、具备条件的村实现通客运班车。公交车从村口经过，方便群众出行。3、农村饮用水符合安全卫生评价指标体系要求。参与农村农用饮水安全改造，有350米深水井一口，饮水符合安全要求。4、基本满足生产生活用电需求。全村通农业电率达到100%，户户通电率达到100%。（二）基本公共服务1、广播电视户户通。实现广播电视户户通。目前全村广播电视通过无线、有线、卫星三种技术全覆盖。2、有综合性文化服务中心。有1个群众文化活动室、2个文体广场、1个图书室。3、有标准化卫生室。参照国家卫生计生委关于村卫生室管理办法规定，村卫生室房屋建筑面积150平方米，设有诊室、治疗室、公共卫生室和药房，配备有两名医生。4、有合格乡村医生或执业（助理）医师。村卫生室有两名村医拥有《乡村医生执业证书》或《执业医师资格证》。5、基本实现通宽带。实现宽带通达，有能力为农村家庭提供100兆以上的宽带接入。（三）村集体经济发展村集体成立农民专业合作社，实现土地全流转，主要种植小麦玉米大豆等粮食作

物，农民每月享受XXX元生活补贴。村集体企业注重科技创新发展，不断壮大，每年可为村集体上交利润500万元，成为村集体经济的主要支柱。（四）便民商店村里目前有便民商店2个，营业总面积50平米，日常生活用品齐全，满足群众生活需要。（五）环境综合整治村集体成立一个保洁队，村内有200个垃圾箱，有xxx名保洁员，每天负责打扫村内卫生。新建垃圾中转站1个，改善群众生活环境。（六）组织建设村两委组织机构健全，现在有村两委成员7名，按要求达到职数，能够认真开展和落实各项工作。在扶贫开发过程中，重大事项实行四议两公开决策，党员干部能够践行模范带头作用，做到压实责任，对全村贫困户实行党员分包贫困户制度，以此提高党支部在群众的号召力和凝聚力。三、20xx年工作打算（一）继续打好脱贫攻坚战xxx还有xxx人贫困，属于低保贫困户，所有贫困户计划xxx年脱贫，下一步要在确保脱贫户两不愁、三保障不返贫的基础上，充分发挥政府和村集体的主体和主导作用，制订可行实施方案，统筹各方面资源，继续打好脱贫攻坚战，确保20xx年实现全面小康社会。（二）加强基层党组织建设继续坚持以思想政治建设为核心，推进村两委班子双强(社会管理能力强、群众工作能力强化)建设，坚持以全面推进四议两公开为核心，推进村务管理制度化；坚持以评星定则为核心，推进工作任务目标化；坚持以发挥好作用为核心，推进活动阵地标准化；坚持以建立健全各类组织为核心，推进组织建设体系化。（三）基础设施和公共服务1、20xx年计划改造xxx米，预计投资xxx万元。2、老年公寓搭建车棚一座80平方米，新建一个老年文化广场。3、改造村委办公用房，覆盖彩钢顶，室内室外重新粉刷，更换门窗。（四）发展壮大村集体经济

1、发挥村合作社作用，采取集体耕种的方式，把农民从土地上解放出来，每月为村民提供粮食补贴。2、壮大发展村办企业。2个村办企业以创新为手段，以项目为支撑，增强市场竞争力，扩大市场占有量，为全村群众创造更多的福利。（五）认真落实行业部门扶贫措施1、到户增收方面：20xx年计划xxx户贫困户全部参与，集体入股企业，享受企业分红。2、政策兜底方面：计划xxx户低保贫困户通过政府政策和村集体帮扶实现稳定脱贫。

xxx

扶贫党建促脱贫工作总结第6篇

二、明确责任，狠抓落实。

工作总结，以年终总结、半年总结和季度总结最为常见和多用。就其内容而

学校制定教育扶贫督导考核制度，强化责任意识，建立责任追究制度，逐级落

言，工作总结就是把一个时间段的工作进行一次全面系统的总检查、总评价、总分实责任，确保各项任务落到实处。对每个贫困户实行定人、定责、定时开展结对帮

析、总商量，并分析成果的缺乏，从而得出引以为戒的阅历。总结是应用写作的一扶，定期上门或电话走访结对帮扶贫困家庭，确保帮扶工作落实到位。

种，是对已经做过的工作进行理性的思索。年终工作总结怎么写?年终工作总结和其

三、广泛宣扬，营造气氛。

他岗位的年终工作总结不一样，年终工作总结的要求比较多，有很多要留意的地方。

学校持续通过主题班会、黑板报、学生会、家长会等多种途径集中宣扬教育扶

希望可以关怀您，欢迎借鉴学习!

生，努力做好与高一级学校的贫困生信息对接工作，确保他们在新的学习环境中能

建扶贫工作总结范文1

够继续享受到国家扶贫政策的温和。

为了进一步加大教育扶贫工作力度，认真贯彻有关扶贫工作要求，__学校多举

四、规范管理，加强监督。

措深入推动教育精准扶贫工作。现总结如下：

坚持公平、公正、公开的原则，阳光操作，将扶贫帮困款物准时精准地发放到

一、加强领导，细心组织。

困难学生家长手中去，保证资金落实到位。

学校成立了由校长负总责，各室组具体落实的教育扶贫工作领导小组，实施“一

扶贫工作任重而道远，_学校力求在各级部门的领导下，在全体师生的共同努

生一责任人”的帮扶机制;加大了教育扶贫攻坚落实力度，确保教育扶贫经费、物资力下，将精准教育扶贫这项工作做得更完善，让每一位同学都能感受集体的温和，

及人力发挥效应。

第10页

社会的关爱。

二、创“优”工作机制，确保精准扶贫“阳光普照”。

建扶贫工作总结范文2

深入开展大走访、大调研，认真倾听贫困群众诉求，耐烦询问每户家庭状况，

20_年，在县委、政府的正确领导下，以_理论和“三个代表”重要思想为深挖致贫根源，逐户走访建档，与贫困户交心谈心、算账对比，制定帮扶准备，谋

指导，全面贯彻落实科学进展观，深入贯彻落实的十八大会议精神，紧紧抓住市、划布局产业项目，推动精准扶贫。切实把村民组织起来，把致富能手培育起来，把

县委主要领导的讲话精神，切实做好镇村精准扶贫工作。

大学生村官、驻村工作队合理利用起来，摸清贫困底数，分析致贫缘由，制定帮扶

一、摸“准”扶贫对象，确保精准扶贫“靶向定位”。

准备，把产业培育起来，把土地流转起来，把群众带动起来，把医疗体系完善起来，

依据国家和省、市、县对贫困户、贫困村进行识别和建档立卡的工作要求，我把进展环境优化起来，把村社两级干部主动性调动起来，着力推动贫困户的经济和

们严格执行识别标准，把最贫困的户纳入帮扶范围，科学合理制定帮扶准备。分社产业健康进展起来。依据精准扶贫的要求，抓好双联行动与精准扶贫攻坚行动确定

逐户建立了基本状况数据库，并依据“规划到社、帮扶到户、责任到人”的总体思的目标任务对接工作，强化各双联单位和领导干部的主体责任，组织引导他们共同

路，细心编制了村精准扶贫实施方案，确立了贫困户主导产业，填写发放了贫困户担负起扶贫攻坚任务，动员更多的非公企业、个体工商户等社会力量参与，深化拓

登记表、扶贫手册，制定了贫困户脱贫准备，真正做到“有卡、有簿、有册、有档”，展定点帮扶、社会帮扶等帮扶模式。同时加强扶贫项目和相关涉农项目资金的整合

对贫困人口、贫困家庭实行信息化管理。并对识别出来的贫困户制定帮扶措施，通力度，统筹支配整合资金。集中向重点产业、重点项目、扶贫重点倾斜，激发群众

过分析致贫缘由，对扶贫对象逐户确立帮扶项目，建立脱贫规划明白卡、台账，明进展活力，着力解决资金分散、重点不突出、效果不明显的问题，使有限的资金、

确帮扶责任单位、帮扶人员。

项目和政策能够进村入户精准实施。

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三、加强领导

的格局、“认真抓”的劲头为总攻要求来贯彻落实省委、市、县的要求。

为了抓好落实精准扶贫工作，成立了精准扶贫工作领导小组，我们队员在领导

四、存在的困难和问题

指导下，重点要求要把全村贫困人口核实好，在核实贫困人口工作中，要把民政部

一是劳动力大量流失。随着工业化、城镇化加快推动，村庄空心化、农村老龄

门的低保人口连接起来，通过认真相对比较，做好贫困农户的识别工作。

化趋势加重，青壮年劳动力大量外流，增加了贫困识别、整村推动、产业扶贫等工

1、根据精准扶贫建档立卡工作实施方案，认真依据贫困农户建档立卡的工作方作难度。

法和步骤，做好贫困农户的统计工作。

二是产业扶贫投入缺乏。目前，村上没有形成优势新型产业，而传统种养殖产

2、召开村民代表大会，评议和初选出本村贫困农户名单。并且通过村级公示初业劳动力需求大、风险高、经济效益低，且缺少明确的奖补政策，依靠农户自身进

选贫困农户名单。

展，规模小、经营粗放，难以形成规模化、现代化产业进展格局，导致工作队为农

3、做好精准扶贫工作。依据省委、市的要求，增添减贫脱贫的内生力量;创新户制定的进展规划中，涉及到种养殖业的落实程度都相对较差。

城乡互动进展机制，增添减贫脱贫的拉动力量;创新基础设施建设机制，增添减贫脱

三是上级资金投入缺乏。上级财政资金有限，无法满足贫困村扶持需求。尽管

贫的支撑力量;创新公共服务供给机制，增添减贫脱贫的保障力量;创新扶贫开发工县上整合了许多项目和资金，照旧没有充分的资金投入贫困村参与基础设施和产业

作机制，增添减贫脱贫的领导力量”的要求，以改革统揽、开发扶贫、拔掉穷根为开发。比方黄金村水利建设严重滞后，全村仅有两条山沟，因径流量小且落差大，

总攻方向，以“五个机制撬动五个以“五个机制撬动五个力量”为总攻路线，以脱引水工程建设难度大，配套设施不完善，抗御自然灾难能力弱;交通路网结构不完

贫致富奔小康为总攻目标，以“往前冲”的精神、“敢探路”的士气、“一起上”善，通村公路等级低、质量差，晴通雨阻现象突出。可是又没有足够的资金来保障。

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四是残障、慢病占比大。村共有五保户23户，残疾、智障丧失劳动能力64人，以大力支持，在政策允许的状况下，更多的提供一些低息或无息贷款以及专项资金

对这类人，只能通过低保、五保、残疾救助、社会救助等政府“兜底”政策关怀其拨付。

维持基本生活。另一方面，全村有46户贫困户中有长期慢性病或重大疾病患者，不

三是要把项目带动作为加快推动精准扶贫工作的支撑。项目扶贫、项目拉动，

仅不能通过劳动获得收入，高昂的医疗费用，导致一些农民债台高筑，甚至重新返是精准扶贫不行或缺的重要内容，要加大对贫困村的项目争取力度，使他们通过项

目的实施和拉动，增加收入，实现脱贫致富的目标。

五、意见建议

建扶贫工作总结范文3

一是要把加强村级班子建设作为精准扶贫工作的关键。村“两委”班子是农村

自精准扶贫工作开展以来，根据县委、县政府召开的精准扶贫“四法”暨建档

群众的主心骨，是带着群众致富奔小康的“领头雁”，其抓落实、促进展能力如何，立卡会议精神，我办事处马上召开政联席会扩大会议，对该项工作进行了专题商量

其自身的作风怎样，直接影响到当地的村风、民风，直接关系到村上的经济进展。支配部署，对我办事处驻村干部和村干部进行业务培训，会议要求严格依据“5个

假如村级班子每名成员都能在工作作风、干事魄力、能力水平上“过得硬”，脱贫时节点”和“9个步骤”的程序和方法扎实抓好精准扶贫工作。贯彻落实毕节市委、

致富的目标就会早日实现。

市政府推动“六个到村到户”精准扶贫工作会议精神，把“六个到村到户”作为实

二是要把政策和资金支持作为精准扶贫工作的保障。上级应出台更多优惠政策，施精准扶贫的主要抓手，切实做到“五个结合”、“四个具体”，形成“1+7”工

助推精准扶贫，用政策调动产业扶贫、社会扶贫的主动性，并对农民进展产业、生作格局。即：和的群众路线教育实践活动有机结合起来，和深化试验区“三大主题”

产经营予以鼓舞和支持。同时，要主动协调财政、金融、扶贫等部门为扶贫融资予有机结合，和工业化、城镇化主战略、“三化”兴“三农”有机结合，和提升农村

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人口素养与劳动力转移就业有机结合，和“四在农家、秀丽乡村”、“两个硬化”中了解状况，并填写好“六个到村到户”精准扶贫信息采集表，在帮贫困农户规划，

工程、通村水泥路(油路)建设有机结合;做到目标具体、措施具体、进度具体、责任在生产上作技术指导。实现我办事处“一户一帮扶责任人”，做到“干部到户、责

具体;形成一个总体方案加六个子方案和一个具体任务分解方案的“1+7”工作格局，任到人”。帮扶对子结成后，工作队和责任人对贫困户进行精准识别、了解贫困状

创新扶贫方式，改进工作方法。

况、分析贫困缘由，逐村逐户理清思路、制定规划、细化措施，重点为帮扶对象找

通过全面实施和推动结对帮扶、产业扶持、教育培训、农村危房改造、扶贫生准产业进展路子，改善基础设施。建立精准扶贫帮扶部门和干部考核方法，落实帮

态移民、基础设施“六个到村到户”，确保我办事处20_年1350人贫困人口，已经扶责任，明确工作时限，实现结对帮扶工作常态化、制度化。

脱贫585人。

2、产业扶持到户

1、结对帮扶到村到户。

针对我办事处贫困户实际，着眼市场可持续进展，注重以“特”制胜，路塘村

我办事处准时组织召开会议，支配办事处、村干部进村入户，认真对贫困户进建设250万的天麻种繁基地、石关村马铃薯种植500亩;石关村辣椒育苗种植500

行摸底排查，通过民主评议并预以公示，审核确定出我办事处贫困人口1350人，454亩，都已经落到实处，种植完成，农户得实惠，曾收入。

户。结合县扶贫办分解到我办事处2021年减贫人口任务。我办事处结对帮扶的人员

3、教育培训到村到户

有：副县级干部1名，正科级干部8人，副科级干部9人，一般干部119人，这些

大力实施教育“9+3”准备，加大对贫困户子女九年义务教育入学，办事处、

人分别是县人大、城管局、房管局、农发行、红旗办事处的干部。这批人分别按“54321”村干部加大对贫困农户适学儿童排查加力度，确保每一个学生因家庭经济困难而失

支配到石关村、路塘村、庆云村、蔬菜村对贫困农户进行结对帮扶。到扶贫对象家学辍学人，推动“雨露准备.雨露直通车行动”(到深圳学习的3人，各种职业学校

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补助已上报的7人，上二本线领取补助的1人);目前正在进行“圆梦行动”摸底，

由于该项工作的特殊性，我办事处成立精准帮扶工作领导小组，统筹支配办事

资助贫困家庭“两后生”接受职业教育杜绝贫困家庭因学致贫、因学返贫现象。以处直各单位、各部门的责任，督促落实到村到户状况，做到责任到人，确保帮扶工

适用技术、产业化技能、劳务输出和就业创业等主要内容，现场操作实训，大力开作落实到位。我办事处参照市、县级层面，统一依据“四个具体”和形成“1+7”

展技能培训，让有劳动能力的每户贫困户至少把握一门以上有用技能。

工作格局分别制定和细化方案，根据减贫任务支配准备组织开展入户，以现有贫困

4、农村危房改造到村到户

人口信息管理系统为基础，围绕因灾、因病、因学、缺产业、缺技术、无劳动力、

全面完成农村危房改造、美化环境。根据县生态办支配，我办事处按准备完成失地等致贫因素，公平合理识别出我办事处贫困户454户1350人的扶贫对象并进

农村危房改造17户，改造资金万元，已经改造结束。

行办事处、村两级公示。

5、扶贫生态移民到村到户

强化管理，对每个贫困户建档立卡，将贫困对象基本资料、增收状况建立台帐

主要针对搬迁进来176户移民进行后期扶持，扶持资金万元和生产技术进行管理，实现户有卡、村有册、办事处有信息平台，做到底数清、状况明。结合

上的指导。

正在开展的的群众路线教育实践活动，加强扶贫宣扬工作，总结推广“六个到村到

6、基础设施到村到户

户”精准帮扶工作中的好阅历、好方法。组建“六个到村到户”精准帮扶督查检查

根据精准扶贫项目实施状况，我办事处已实施和正在实施的基础设施：两个硬组，定期对工作开展状况进行督导督查。

化公里4万元，一事一议通村水泥路3公里58万元。背街小巷硬化道路12500

建扶贫工作总结范文4

平方米，总投资万元。

依据市__局帮扶工作的支配部署，____年本人承担帮扶___村一户困难村民的

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工作。在工作中，牢固树立宗旨意识，本着“认真、踏实、团结”的工作看法，围舞和鞭策，建议和鼓舞她在打零工之余，利用农村赶集期间，从事小百货零售，日

绕“助认识提高、助观念转变、助进展信念、助致富本领、助生活改善”，发挥自子一天天见好。另外，我还主动关怀联系其孩子读书问题，解决她的后顾之忧。

身在政策、技术、信息等方面的优势，主动开展帮扶工作。

三、加强联系，建立互访机制

一、高度重视，提高认识

为切实了解帮扶对象的生活状态和帮扶效果，我们建立稳定的互访机制，一是

结对帮扶工作即是实践“三个代表”重要思想，落实“立为公、执政为民”要电话联系，了解帮扶工作实施状况，确定下一阶段的工作重点，相互协调，保证帮

求的重要载体，也是统筹城乡经济社会协调进展，构建社会主义和谐社会的重要途扶工作顺利开展，二是在不影响正常工作的前提下，充分利用休息日到帮扶对象家

径。___部门结对帮扶工作的实施，有利于发挥___部门职能作用和资源优势，发挥中面对面沟通，坚持既扶贫，又扶志。不仅从物质上给予关怀，更从思想上进行帮

结对___工作人员示范辐射作用。

扶，关怀她转变思想观念，树立自强、意识。

二、开展调查商量，认真做好帮扶工作

上面这三点是我的帮扶工作总结，由于自身农村工作阅历少，这之中还存在很

为确保帮扶工作取得实效，我主动深入到帮扶对象家中调查商量。一是就其生多的缺乏之处。今后，我将以稳固提高的群众路线教育实践活动为动力，以改善结

产、生活、经济来源等有关问题进行深入调查，征求她对帮扶工作的意见和建议;二对帮扶群众的生产生活条件为目标，进一步提高工作标准，改进工作方法，努力为

是具体了解其贫困的缘由和有关诉求。通过调查，我的帮扶对象是一个离异家庭，村群众办更多的实事、好事。

作为一个女人，身边带有三个孩子，全家的生活来源主要是靠其在外打零工维持生

建扶贫工作总结范文5

计。为此，在帮扶过程中，扶贫先扶志，我注重从思想上引导和教育，从精神上鼓

今年以来，在中心委的正确领导下，在县委驻村办的细心指导下，我中心高度

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重视干部驻村工作，精选驻村工作点，优选驻村干部，强化措施，狠抓落实，驻村行小结、讲评，分析存在问题，支配部署本周工作。

工作取得了明显的成效，现就我中心驻村工作汇报如下：

4、坚持每周广播宣扬3次。驻村干部坚持向群众宣扬准备生育、民政救济、

一、驻村干部基本状况。

社会保险等方面的优惠政策及办事程序，每周广播宣扬3次，提高了群众对政策的

今年全中心驻村干部工作点共10个，驻村干部18名，男8名，女10名，其中知晓率，提高了办事工作效率。上半年共上报驻村干部宣扬各类稿件4篇。

员13名,非5名，分别进驻何家村、香尧村、普西村、香西村、梅花村、正村、永

5、坚持每月为群众办一件实事。使群众真正感受到驻村干部所发挥的有效作

新、南寨、黄家、永丰。全面完成高王、普中村级阵地建设工作任务。

用，围绕农民增收，从产业进展、基础设施建设、环境卫生整治、矛盾纠纷调解等

二、围绕“五个坚持”，助推驻村工作再上新台阶。

方面为群众办实事、办好事，据统计，上半年驻村干部为群众解决问题办实事共计

1、坚持每天值班制度。在各驻村干部中每天保证有1名同志坚守工作岗位，负30件。

责驻村日常工作，真正做到了住在村上、吃在村上、工作在村上，从周一到周五中

三、抓管理、抓重点，确保各项工作取得实效。

心委制定了驻村干部值班表。

依据中心委的支配部署，全体驻村干部准时深入到所包驻村，结合开展的群众

2、坚持每周每人报送1篇工作信息。全部驻村干部在抓好各村工作的基础上，路线教育活动，强化工作措施，夯实工作责任，正村、何家、梅花、香尧等村驻村

坚持工作和学习相结合，每人每周向驻村办报送工作信息1篇，全中心驻村工作组干部进村入户开展调研工作，询_、访_、解民心，宣扬活动有关状况和的惠民政策，

共收集工作信息380份。

为群众答疑解困，驻村干部在做好值班的基础上，深入村组支援群众夏收，组织村

3、坚持开展周讲评工作制度。每周一早上对全部驻村干部上周工作开展状况进内青壮年为32户五保户、低保户和空巢老人收获播种农作物100多亩，关怀群众

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进展猕猴桃产业，打井修渠完善水利灌溉设施，准时化解群众各类矛盾纠纷，有力两边推行绿化、亮化、美化工程，共栽植行道树2000多株，受到群众的广泛赞誉。

促进了驻村工作的开展。

四是安全生产和信访稳定方面：驻村干部关心村两委会干部，坚持每周深入村

一是新农村建设方面：一是投资13万元建设高王村两委会，现已竣工;投资13组，对安全生产和信访稳定进行拉网式排查，对排查出的安全隐患，现场指出，能

万元建设普中村两委会，正在建设主体;二是整治卫生示范街2条，清理三堆128户;解决的当场解决，不能当场解决的限期整改。对于排查出的矛盾纠纷进行当场调解，

三是在梅花村投资12万元建设村卫生室已经竣工;四是何家村投资4万元实施卫生、当场调解不了的预约时间集中调解。对于排查出的重大信访事件，准时上报中心委。

绿化示范街2条，栽植绿化树木4000余棵。

上半年以来中心共处置安全隐患和调解矛盾纠纷20余起，上报中心委2起。尽量

二是产业进展方面：一是普西、永台村、梅花村流转土地400亩，进展苗木花做到了小事不出村，大事不出中心，把一切矛盾化解在基层，确保了全中心大局稳

卉;二是香尧村成立绿野苗木花卉专业合作社1个;三是在正村、普中、普西、梅花定。

流转土地1600余亩，建设休闲、观光、旅游为一表达代化农业示范园区，目前土地

四、今后工作预备。

流转已到位;四是普东村屯粮有机猕猴桃专业合作社，进展套种薄皮西瓜100亩，蔬

下一步，中心委将加大对驻村干部的管理和服务，加强驻村干部的政治理论学

菜200余亩

习，提_部素养，增添创新意识，加快产业结构调整。

三是环境卫生治理方面：全中心驻村干部以创国卫为契机，抢先在各村开展村

1、各驻村干部要紧紧围绕农民增收这个中心，主动推动农业产业结构调整，

容村貌治理活动，制定了环境卫生保洁长效机制。全中心共建垃圾台10个，新增保一是继续做好陕西福瑞特农业示范园区的建设工作;二是做好屯良有机猕猴桃专业

洁员15人，做到了垃圾日产日清，实行了垃圾有偿清运制度。在村间街道及通村路合作社的管理服务工作;三是继续做大做强梅花、普中、高王等村苗木花卉种植及

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流转土地1000亩，切实增加群众收入。2、各驻村干部要加大村容村貌整治工作力度，不断加大各村环境卫生基础设施

建设投入力度，各村新增村级保洁员3--5名，新建固定垃圾场11个，继续不断奶完善卫生保洁长效机制，坚持定期清扫，定时清运，保持村间街道、通村路干净、卫生、畅通，加大各村绿化、美化工作力度，彻底转变村容村貌。

3、突出重点，狠抓落实，推动新农村建设快速健康进展。下半年，我们将以高王、普中两个新农村示范村建设为重点，对比年初县上下达的年度目标任务，重点抓好高王、普中等村两委会办公室建设、村广场硬化、绿化和健身设施的安装，以及超市、图书室等建设，全面建成卫生示范一条街。

4、各驻村干部要加大信访维稳工作力度，加强对群众的法律宣扬力度，深入开展“平安建设及普法”教育，增添全民的法律意识，准时深入村组、深入群众、不断强化矛盾纠纷排查化解，把矛盾消灭在萌芽状态，确保实现大事不出镇，小事不出村，确保全中心大局稳定。

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扶贫党建促脱贫工作总结第7篇

按照安排，现就牟家村脱贫攻坚工作情况汇报如下。

一、基本情况

xx村位于美罗乡西部，距石棉县城28公里，东与xx村相连，南与迎政乡，西与山泉村相邻，北与坪头村相靠。村辖区海拔在1400-1770米之间，属中高山村。全村面积平方公里，人均耕地约亩。辖6个村民小组，372户1055人，建档立卡贫困户65户208人,2017年实现全面脱贫。

二、脱贫攻坚工作开展情况

（一）工作部署推进扎实有力。一是强化整合，充实工作力量。帮扶单位根据实际情

况先后调整帮扶干部23人，调整驻村工作组成员4人，确保每户贫困户有1名县乡干部

具体联系帮扶，驻村工作有效开展。二是强化氛围营造，提高认识。畅通渠道，积极营造

脱贫攻坚全民参与的良好氛围。强化以会代训。通过村组干部、党员、村民代表等会议宣

传脱贫攻坚的重大意义及相关政策内容，

“两学一做”学习教育工作等，强化党员干部帮扶责任。强化宣传阵地建设。通过在村委

会宣传栏、交通要道等部位张贴横幅、标语、制作脱贫攻坚作战图，发送短信等形式，广

泛进行惠民政策、脱贫攻坚政策、感恩教育等宣传活动。强化课堂讲学。充分发挥农民夜

校作用，通过“理论+实践”形式，加强惠农知识宣传和感恩教育，先后授课40余堂

次。三是层层压实责任，强化落实。在联系部门帮扶的基础上，落实“乡村组”干部三级

工作责任，确保户户有落实、人人有落实。同时，强化工作执纪问责，确保工作扎实有效

开展。

（二）基础设施建设稳步推进。按照“激发内力、增强

合力、先急后缓、不等不靠”的原则，紧紧围绕贫困村“一低五有”退出指标，巩

固惠民兴村根基。强化交通、水电、文卫、住房等基础设施建设。先后争取项目资金550

余万元实施道路交通、生活用电、安全饮水、文卫建设等

13个项目

建设。初步实现全村道路全覆盖，进村道路全硬化，通信网络全覆盖，广播电视全覆盖，

生产生活用水用电全保障，住房安全有保障，巩固惠民兴村根基。

（三）产业发展初见成效。按照“强产业、促发展”思路，长短结合，大力提高群众致富增收能力。一是发展支柱产业，长效致富增收。按照“一组一品”的产业发展思路，有序推荐特色产业发展。加强枇杷销售及技术管理，规范发展枇杷300亩，2018年实现销售收入120余万元;加强猕猴桃产业发展力度，总面积达450余亩，2018年实现销售收入250余万元;建设茶叶示范园区1个，并通过示范带动规范发展茶叶350余亩。打造“老鹰茶”地域品牌，建设老鹰茶示范基地

100亩，通过科学规范管理及产品包装，提高老鹰茶市场品质;发展佛手柑50余亩，规划发展250亩;发展重楼、白芨等中草药600余亩，规划面积2500余亩。二是扶持实施“短、平、快”发展项目。通过县级联系领导协调、帮扶单位帮扶等形式，开展“短、平、快”项目实施，增加群众短时收益。先后整合资金7万余元，扶持种养殖项目发展3批次，预计经济效益20余万元。三是创新特色产业发展。按照“一户一策”形式，投资万元，规划发展庭园经济65户，实现贫困户房前屋后特色经济发展。探索培养“树莓”产业发展，试种可食用树莓1亩;探索培养“玫瑰”产业发展，试种可食用玫瑰1亩;探索羊肚菌产业发展，分片区试种羊肚菌2亩;培育发展“养蜂”产业，建设养蜂示范园区1个，示范带动全村养蜂300余桶。探索“香菇”产业发展，采取“统一指导，家庭种养”的方式，发展香菇1200余棒。特色产业发展成效明显，目前正逐步规划推广发展。

（四）社会事业全面保障。畅通渠道，多举措进行社会保障。一是大力实施就业帮

扶。搞好“雨露计划”培训。以促进扶贫对象稳定就业为重心，以提高贫困农民职业技能

素质为目标，围绕农村实用技术，开展生产技术、就业技能等各类培训，先后组织开展了

茶叶技能培训、电焊工中级技能培训、厨师培训、护理培训6期，培训群众250余人次，

增强就业和脱贫致富能力。做好“定向用工”计划实施。结合石棉县社会扶贫之民营企业

党建结对贫困村扶贫计划的实施，定向招录适岗人员23人进厂务工。积极争取公益岗

位，先后2批为15户贫困户提供公益岗位。二是精准实施教育帮扶。全面梳理政策措

施，同时摸清贫困村学龄学生底子，按照“底子清、政策明、措施准”的思路大力进行教

育帮扶。当前牟家村无学龄前、九年义务教育辍学学生。三是全面实施民政、医疗帮扶。

“应保尽保”

的原则，全面梳理开展低保申报审核工作。加大医疗保障力度。乡卫生院派工作人员开展

卫生室周二坐班，保证群众能得到基本的医疗服务。

（五）精神文化生活明显提升。加强精神文化生活建设，提高群众生活质量。一是加强文化阵地建设。先后争取“幸福美丽新村建设项目”、村文化室活动室建设项目资金70余万，启动牟家一组文化广场、村活动室文化院坝、村活动室提档升级项目建设，有效提升村级文化建设水平。二是强化村级文化队伍建设。牟家村已建设一支村文艺队伍，通过示范引导、规范培训等形式，村文艺队队伍不断充实，表演水平逐步提高，群众参与度逐步增强。三是强化文化活动开展。先后开展迎新春农民运动会、三月三民俗节、植树节、文化三下乡、回家过年等活动7次，有效提升村级文化氛围。四是创新工作载体。创新开展“五星文明户”，“精准脱贫示范户”、“洁美家庭示范户”、“三好三新示范户”等的评选工作，逐步引导形成你追我赶的社会新风尚。

、脱贫指标完成情况

(一)贫困村“一低五有”达标情况

1.一低：XX村共有贫困户65户208人，2017年实现全面脱贫，贫困发生率为0%，达到贫困人口退出标准。

2.五有：

扶贫党建促脱贫工作总结第8篇

20_年，在县委、政府的正确领导下，以_理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，深入贯彻落实党的十八大会议精神，紧紧抓住市、县委主要领导的讲话精神，切实做好镇村精准扶贫工作。

一、摸“准”扶贫对象，确保精准扶贫“靶向定位”。

按照国家和省、市、县对贫困户、贫困村进行识别和建档立卡的工作要求，我们严格执行识别标准，把最贫困的户纳入帮扶范围，科学合理制定帮扶计划。分社逐户建立了基本情况数据库，并按照“规划到社、帮扶到户、责任到人”的总体思路，精心编制了村精准扶贫实施方案，确立了贫困户主导产业，填写发放了贫困户登记表、扶贫手册，制定了贫困户脱贫计划，真正做到“有卡、有簿、有册、有档”，对贫困人口、贫困家庭实行信息化管理。并对识别出来的贫困户制定帮扶措施，通过分析致贫原因，对扶贫对象逐户确立帮扶项目，建立脱贫规划明白卡、台账，明确帮扶责任单位、帮扶人员。

二、创“优”工作机制，确保精准扶贫“阳光普照”。

深入开展大走访、大调研，认真倾听贫困群众诉求，耐心询问每户家庭情况，深挖致贫根源，逐户走访建档，与贫困户交心谈心、算账对比，制定帮扶计划，谋划布局产业项目，推进精准扶贫。切实把村民组织起来，把致富能手培育起来，把大学生村官、驻村工作队合理利用起来，摸清贫困底数，分析致贫原因，制定帮扶计划，把产业培育起来，把土地流转起来，把群众带动起来，把医疗体系完善起来，把发展环境优化起来，把村社两级干部积极性调动起来，着力推动贫困户的经济和产业健康发展起来。按照精准扶贫的要求，抓好双联行动与精准扶贫攻坚行动确定的目标任务对接工作，强化各双联单位和领导干部的主体责任，组织引导他们共同担负起扶贫攻坚任务，动员更多的非公企业、个体工商户等社会力量参与，深化拓展定点帮扶、社会帮扶等帮扶模式。同时加强扶贫项目和相关涉农项目资金的整合力度，统筹安排整合资金。集中向重点产业、重点项目、扶贫重点倾斜，激发群众发展活力，着力解决资金分散、重点不突出、效果不明显的问题，使有限的资金、项目和政策能够进村入户精准实施。

三、加强领导

为了抓好落实精准扶贫工作，成立了精准扶贫工作领导小组，我们队员在领导指导下，重点要求要把全村贫困人口核实好，在核实贫困人口工作中，要把民政部门的低保人口衔接起来，通过认真相对比较，做好贫困农户的识别工作。

1、根据精准扶贫建档立卡工作实施方案，认真按照贫困农户建档立卡的工作方法和步骤，做好贫困农户的统计工作。

2、召开村民代表大会，评议和初选出本村贫困农户名单。并且通过村级公示初选贫困农户名单。

3、做好精准扶贫工作。按照省委、市的要求，增强减贫脱贫的内生力量;创新城乡互动发展机制，增强减贫脱贫的拉动力量;创新基础设施建设机制，增强减贫脱贫的支撑力量;创新公共服务供给机制，增强减贫脱贫的保障力量;创新扶贫开发工作机制，增强减贫脱贫的领导力量”的要求，以改革统揽、开发扶贫、拔掉穷根为总攻方向，以“五个机制撬动五个以“五个机制撬动五个力量”为总攻路线，以脱贫致富奔小康为总攻目标，以“往前冲”的精神、“敢探路”的勇气、“一起上”的格局、“认真抓”的劲头为总攻要求来贯彻落实省委、市、县的要求。

四、存在的困难和问题

一是劳动力大量流失。随着工业化、城镇化加快推进，村庄空心化、农村老龄化趋势加重，青壮年劳动力大量外流，增加了贫困识别、整村推进、产业扶贫等工作难度。

二是产业扶贫投入不足。目前，村上没有形成优势新型产业，而传统种养殖产业劳动力需求大、风险高、经济效益低，且缺少明确的奖补政策，依靠农户自身发展，规模小、经营粗放，难以形成规模化、现代化产业发展格局，导致工作队为农户制定的发展规划中，涉及到种养殖业的落实程度都相对较差。

三是上级资金投入不足。上级财政资金有限，无法满足贫困村扶持需求。尽管县上整合了许多项目和资金，仍然没有充足的资金投入贫困村参与基础设施和产业开发。比如黄金村水利建设严重滞后，全村仅有两条山沟，因径流量小且落差大，引水工程建设难度大，配套设施不完善，抗御自然灾害能力弱;交通路网结构不完善，通村公路等级低、质量差，晴通雨阻现象突出。可是又没有足够的资金来保障。

四是残障、慢病占比大。村共有五保户23户，残疾、智障丧失劳动能力64人，对这类人，只能通过低保、五保、残疾救助、社会救助等政府“兜底”政策帮助其维持基本生活。另一方面，全村有46户贫困户中有长期慢性病或重大疾病患者，不仅不能通过劳动获得收入，高昂的医疗费用，导致一些农民债台高筑，甚至重新返贫。

五、意见建议

一是要把加强村级班子建设作为精准扶贫工作的关键。村“两委”班子是农村群众的主心骨，是带领群众致富奔小康的“领头雁”，其抓落实、促发展能力如何，其自身的作风怎样，直接影响到当地的村风、民风，直接关系到村上的经济发展。如果村级班子每名成员都能在工作作风、干事魄力、能力水平上“过得硬”，脱贫致富的目标就会早日实现。

二是要把政策和资金支持作为精准扶贫工作的保障。上级应出台更多优惠政策，助推精准扶贫，用政策调动产业扶贫、社会扶贫的积极性，并对农民发展产业、生产经营予以鼓励和支持。同时，要积极协调财政、金融、扶贫等部门为扶贫融资予以大力支持，在政策允许的情况下，更多的提供一些低息或无息贷款以及专项资金拨付。

三是要把项目带动作为加快推进精准扶贫工作的支撑。项目扶贫、项目拉动，是精准扶贫不可或缺的重要内容，要加大对贫困村的项目争取力度，使他们通过项目的实施和拉动，增加收入，实现脱贫致富的目标。

扶贫党建促脱贫工作总结第9篇

20xx年，县委党校县行政学校直属机关党委在县委、政府及县直机关工委的正确领导下t诠愦蠼讨霸惫さ娜力配合下，坚持以_理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，紧紧围绕党校工作实际，以“争创一流党校,争当优秀党员”作为活动主题，以培养“学习优、作风优、素质优”的党校教师队伍为重点，以争做“创新能手、争先能手、和谐能手”及“三争当、五全能”为载体，积极打造“基本组织保障好、基本队伍建设好、基本活动开展好、基本制度完善好、基本保障落实好”的先进基层党组织，使广大党员干部的政治素质、理论水平和业务能力得到了新的提高。各项工作也得到省、市委组织部、党校及县委、县政府的充分肯定和学员的广泛好评，赢得了较高的社会声誉。机关党组织被县委表彰为“先进党组织”，学校被省委组织部确立为“全省县级党校办学体制改革会议参观现场”。

一、加强思想建设L岣叩吃备刹康恼治理论水平。

1、抓理论学习，提高政治素养。充分发挥校党委中心组、教职工每周五集中学习、理论学习在线、及中央党校远程教学平台作用，采取灵活多样方式，大力宣传学习的重要性，教育引导党员干部和教职工牢固树立终身学习的理念，自觉养成我要学习、经常学习的良好习惯。进一步改进学习方式，创新学习载体，把学习与调研考察、文体活动有机结合起来，广泛开展富有鲜明党校特色、教职工喜闻乐见的学习活动，促使教职工提高学习兴趣，增强学习欲望。按照理论先行、业务为主、爱好广泛的要求，在持之以恒地加强政治理论、业务技能、现代科技和兴趣爱好知识学习的基础上，大力倡导理论联系实际的优良学风，教育引导党员干部和教职工善于在学习中借鉴、在学习中思考，不断提高自身综合素质水平和实际工作能力。

2、抓思想教育，提高党性认识。大力开展社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育，积极参加县委宣传部、县直机关工委等单位联合开办了道德讲堂，认真落实党内组织生活制度，经常性开展思想教育与交心谈心活动，关心干部职工的思想动态，及时发现并解决职工工作、生活上的困难和问题，注重培养公道正派的思想品德，健康向上的思想情操，积极进取的人生态度，无私奉献的精神境界。

3、抓业务培训，提高履职能力。紧密联系党校工作实际，让教育者先受教育、培训者先受培训，先后选派老师到各级党校、行政学院学习深造，并在单位大力开展争当红色讲师，争当草根学者，争当县情专家，提高演说技能、写作技能、多媒体课件制作技能、远程教育网站更新技能、班主任技能的“三争当、五全能”活动，争取用二至三年时间，实现学校教学科研人员百分之百地达到“三争当五全能”的目标。

二、加强组织建设，增强党组织的凝聚力和战斗力

1、组织机构健全，班子成员严于律已。20xx年，我们先后对党校、行政学校直属机关党委、机关支部、离退休支部进行了换届，班子成员人人忠于职守，以身作则。坚持民主集中制原则，把集体领导和分工负责有机结合起来，广开言路，多方听取群众意见，大家出主意，想办法，发挥了每个成员的聪明才智，较好地完成了各自分管的工作。做到了带头参加学习，带头遵守各项规章制度，带头参加各种扶贫帮困公益活动，为党校团队战斗力、凝聚力的发挥起到了较好的表率作用。

2、按照《党章》要求，严格把好发展党员工作的各个环节。严格履行入党手续，把握发展党员工作中培训、政审、考察、审批、转正等各个环节。今年年初完成了一名党员的转正相关手续。

3、督促党员自觉参加组织生活，完成党组织交给的任务，按期按规定交纳党费，自觉接受党组织的教育和培训。并利用七一等节日广泛开展各种活动，党员领导干部无论职务高低，都能以普通党员的身份参加组织生活，自觉接受党组织和党员的监督。

三、结合党校实际，努力打造一流工作业绩。

1、立足干部教育培训，圆满完成了组织调训。20xx年。先后举办入党积极分子培训班2期、村三职干部培训班4期、治调主任暨普法宣讲员骨干培训班、纪检监察干部培训班、人事干部培训班、公积金管理人员培训班、三支一扶人员能力素质提高班、老干部支部书记培训班、专业技术人员培训班16期、江陵县委党校科级干部培训班等29期，培训2632人次。在全市县级第一家(也是唯一)研发建设了专业技术干部远程教育课堂，注册学员达1700余人。充分利用中央党校远程教学资源开展远程教学，培训各级干部1000多人次。同时为了更好的服务全县学习型机关建设，积极开展送课上门活动，先后为县直单位、乡镇送课20多场次，听众达到3000余人次。

2、抓科研出精品，参谋作用有效发挥。20xx年，积极开展了“61234县级党校学科建设”，即围绕经济建设、政治建设、文化建设、社会建设、生态文明建设和党的建设六个方面划分为6个学科，分别明确1名学科带头人，要求每名教学科研人员必须确立“一主一副”2个研究学科、主讲3个课题、发表4篇文章，最大限度的发挥了每个职工的优势和调动大家的激情，全面提升了党校教学科研水平。二是加大投入，《屈乡论坛》刊物影响是越来越大。为了更好地为县委政府决策提供参谋建议，为全县科学发展搜集情报信息，为机关事业团体反映基层民意，对《屈乡论坛》进行了扩版增容，开设多个栏目，双月出版，每期30至40个页面。刊物发行范围广、刊发频度高、栏目内容新、贴近县实际、直接成本低，影响力越来越大，受到了读者和理论研究者的喜爱，得到了各级领导和基层干部的好评，现已成为全市县级党校第一刊。截止现在，已经公开发表文章近30篇，有6个校级课题立项，有4个课题在上级党校立项,有二项分获全省二等奖、优秀奖。

3、抓改革添活力，教学质量不断提高。20xx年来，学校不断研究干部教育培训的规律和特点，根据学员特点和教学内容，综合运用讲授式、案例式、模拟式、体验式等教学方法，充分调动了教员和学员两个方面的积极性，在全市县级党校中率先创新实施了“三制两库一菜单建设”，即实行一般课题校内申报制、重点课题公开招标制、特别课题定向征集制，面向全县建立健全党校的教学课题库和考试试题库，同时积极推行办班单位及学员从“课题菜单”中“点”教师和课题的培训方式。与此同时，始终抓住“严管理”这个工作重心不放松，加强学员管理、教员管理和班主任管理。制定了学员量化考核办法，对学员的课堂纪律、自学纪律、生活纪律、廉政纪律、考勤纪律以及学习交流、集体活动等方面做了严格的规定，并进行量化、细化，对学员在校的表现进行全方位测评，有效地改善了学风、校风。

4、抓管理促和谐，机关建设硕果累累。我们紧紧抓住服务型单位建设，着力提高党校、行政学校服务水平。为了更好地为教员学员服务，我们先后投资近90多万元对党校、行政学校紫薇山庄进行了改造升级、建起了室内羽毛球场、乒乓室等学员体育运动设施，大大改变了党校的硬件设施，投资50万元对教学楼进行了维修，使整个党校的基础设施后勤保障水平位居全省县级党校领先地位。同时坚持在后勤管理和服务工作中不断更新理念，增强服务意识，坚持后勤就是服务的理念。形成了“事事有人管、人人讲责任、事事讲落实”的工作格局，受到广大学员和办班单位的好评。

四、健全党建机制，组织建设结硕果

1、完善了各项制度。党的建设是一项长期工作，我们以制度建设为突破口，以健全的制度促进党建建设，经过认真研究和广泛讨论，积极探索建立长效的学习机制、党员教育机制和党员管理机制，先后制订了《全体教职工集体学习制度》、《党的三会一课制度》等，使党组织的建设和党员的行动有据可依。

2、落实党风廉政建设责任制。结合贯彻学习《党员领导干部廉洁从政若干准则》和《四项监督制度》等规章制度，将党风廉政教育具体化，进一步明确办机关党组织、领导班子成员、党员在党风廉政建设中的责任，层层签订了党风廉政建设责任书。认真开展学习党风廉政建设宣传教育月活动，组织党员干部学习廉政准则、撰写心得体会、观看警示教育片、参加廉政测试，强化了对党员干部的廉政教育。

3、扎实开展扶贫帮困活动。积极组织开展开展“千名干部下基层入农户”、互联共建、双联双促、“1119”帮扶工程等扶贫帮困活动，成立专门的工作机构，明确专人负责，细化帮扶措施，深入到帮扶村开展帮扶工作，帮助拟定发展规划，协助解决村发展经济中面临的困难和问题，为帮扶贫困户、贫困党员捐助帮扶资金，先后为所帮扶的贫困村共捐款80000多元。

4、认真开展各种创建活动。进一步抓好“五好基层党组织”、文明机关、文明单位等创建活动，按要求开展党员公开承诺和党员民主评议，组织党员干部积极参加县内组织的各项活动，在活动中凝聚人心、鼓舞士气、激发活力，以活动来推动各方面的进步。

20xx年的党建工作虽然取得了一定的成绩サ离上级的要求还有一些差距。在新的一年里ノ颐墙党建目标管理工作与党校的干部教育紧密结合起来，与学习贯彻党的xx大精神紧密结合起来，与推进学习型党组织建设紧密结合起来，并通过各种形式加强广大党员的思想建设、组织建设、作风建设、制度建设，激发广大党员的积极性，推动我校直属机关党委党建工作再上新台阶，为秭归的跨越赶超作出应有的贡献。

扶贫党建促脱贫工作总结第10篇

2022年来，XX县阳安乡党委以围绕脱贫抓党建、抓好党建促脱贫的工作思路，突出党建示范引领作用，创新三大举措助力脱贫攻坚作风建设年活动，成效凸显。

创新工作方式严肃作风。乡党委充分利用手机终端，搭建脱贫攻坚(乡村振兴)工作队员管理微平台，加强作风建设。一是微例会。每周一上午召开微例会，10个工作组组长通过微信群向分队长汇报上周驻村工作情况及本周驻村工作方案，分队长对各组工作进行逐一点评，微信管理员及时做记录备案。二是微签到。工作队员工作日驻村，实行广西脱贫app考勤打卡，并通过微信群发送实时位置进行签到，让分队长及时掌握各队员驻村情况，周五下班前在微信群发送经值班村干认可的驻村周考勤公示照片，并把纸质版报送乡党政办公室，确保其按时进村入户开展驻村工作真实性。三是微培训。每周由微信群管理员向各队员发送有关基层党建、乡村建设、扶贫攻坚等方面信息，开展工作队员业务培训，工作队员相互交流在脱贫攻坚工作中遇到的问题和困难，及时晒心得、谈体会，增强培训实效，不断提升工作队员驻村业务水平。

直面问题整改整顿作风。乡党委直面问题，深入推进脱贫攻坚作风建设年活动。一是广泛征求意见建议。成立以乡党委书记为组长，各包村队员、驻村第一书记、帮扶干部、村两委干部等为成员的工作组，深入到所联系户中走访慰问、谈心交流，广泛征求意见，采取领导互谈、领导与联系村第一书记、村两委干部谈心交流等方式敞心纳谏，深入查找问题，广泛征求意见，扎实召开脱贫攻坚作风建设座谈会，使广阔干部增强认识，提高站位。二是制定完善作风制度。结合全乡作风存在问题实际，制定《阳安乡脱贫攻坚作风建设年作风管理制度》《阳安乡干部内部管理制度》等制度，针对存在问题进行整改标准，形成良好作风气氛。三是列出清单立即整改。通过广泛征求意见、走访了解、党员群众反映等形式，

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针对存在脱贫攻坚存在的作风问题列出清单，进行限时销号式逐一整改，截至目前，共列出问题清单12条，整改12条。

扎实开展督查强化作风。乡党委积极扎实开展作风督查，夯实稳固作风建设。一是强化常态化指导监督。由乡纪委、组织、扶贫部门成立工作纪律及成效督查组，采取定期抽查和随机抽查的方式，健全完善周督查、月通报、季考核监督管理机制，加大督查工作监督力度，重点督查检查各行政村两委干部、第一书记、驻村帮扶工作队员等坐班值班、入户帮扶、工作成效等情况，坚决纠正四个意识不强、责任落实不到位、工作措施不到位、资金管理使用不标准、工作作风不扎实等问题。二是完善考评确保实绩。建立乡、村两级考评体系，通过查看脱贫攻坚工作台账、乡三家班子评议、村两委干部评议、村民代表评议、帮扶对象评议等形式进行实绩考评，考评结果作为作风建设的重要依据。三是加强督查运用结果。对连续2次抽查不在岗，又没有执行请假制度的工作队员，及时在微信群进行通报，首次发现进行约谈，再次将驻村情况向选派单位主要领导反应，如连续三次被通报又不抓整改的(屡查屡犯)那么上报县委组织部进行人员调整。将督查结果与年底考核挂钩，按照a、B、C、D、e5个等次评比，并将结果上报县委组织部，与年终派出单位捆绑考评挂钩。

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扶贫党建促脱贫工作总结第11篇

20xx年上半年来，我镇紧紧围绕全县党建工作暨基层组织建设年动员大会精神，按照“围绕经济抓党建，抓好党建促发展”的总体要求，以“基层组织建设年”活动为主体，以经济建设为总目标，以作风建设为总抓手，持续推进“服务型党组织”创建，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的重要作用，全力将坡渡打造为黔北渝南经济合作示范乡镇。

今年年初，我镇党建工作确立了“1234”工作任务：围绕一个主题;突出两大载体;提升三大目标;实现四个突破。现就各项工作开展情况汇报如下：

一、围绕一个主题：融入重庆，创建边界党建区域协作示范镇。

通过充分发挥坡渡毗邻重庆的区位优势、资源优势，按照“党建大联合、区域共发展”的要求，加强与周边乡镇的连同协作，我镇将在建党节与周边乡镇开展党建联谊活动，加深双方了解，增进双方友谊，推动边界党建共创共建，目前，活动正在紧密筹备中。今年来，我镇共组织了两批次村干部到周边乡镇(关坝、石林、赶水等)考察学习，主要学习了对方在抓发展、服务发展方面的经验和理念。还参观学习了九锅箐、龙鳞石海、黑山谷等旅游区开发的先进经验。

二、突出两大载体：乡村旅游;“1+4”农业产业结构调整。

一是把党建工作与旅游发展相结合，打造“一圈三点一环线”坡渡旅游格局，我镇成立了圣湖龙井文化旅游发展公司，通过与土地银行相融合，对农村土地流转起到了较好效果，通过走公司流转土地模式，成功解决了土地流转过程中的很多难题，通过公司流转土地模式我镇已成功流转土地?亩。通过鼓励能人党员发展乡村旅馆、餐饮等服务行业，加快了旅游业发展，带动了群众致富，我镇林紫村已打造出规模乡村旅馆一家。

二是把党建工作与农业产业结构调整紧密结合，突破我镇农业产业化建设难题。充分发挥党支部的战斗堡垒作用和能人党员示范带头作用，全力打造“1+4”农业产业示范带动项目(1个龙头企业：桐梓县宇强农产品开发有限公司，4个农业基地：万亩香花生基地、万亩荞麦基地、万亩薯芋基地、万亩碗胡豆基地)。通过企业+基地+农户的发展模式，切实促进农民增收致富，推动我镇农业产业化不断发展。今年来，在村支部的号召下，在广大党员的带动下，我镇豌胡豆基地面积突破2500亩，群众增收近百万元，香花生基地突破6500亩。目前，投资1500万的桐梓县宇强农产品开发有限公司，已完成征地，正式动工建设。

三、提升三大目标：进机关看形象，着力推动创先争优;进支部看表率，着力提升服务发展能力;进村庄看变化，着力提高群众幸福指数。

(一)进机关看形象，着力推动创先争优。

今年来，我镇以创先争优活动为契机，在机关党员干部中深入开展“进机关看形象”活动。一是实施机关环境改造工程，完善机关硬件设施建设，加大环境卫生整治力度，营造舒适温馨的办公环境，树立了良好机关形象;二是通过组合部门、竞争上岗，合理整合资源，充分激发干部积极性，掀起了干事创业良好氛围。结合百名干部进农家活动，开展领导挂村、部门帮村、干部包组活动，让干部深入群众，了解群众，解决群众实际困难，得到了群众的普遍认可。三是打造文明礼仪型机关，通过规范礼貌用语，树立明显标志牌，建立首问责任制，让群众感受到了机关的亲切与热情。

(二)进支部看表率，着力提升服务发展能力。

通过进支部看表率，着力提升支部创造力、凝聚力、战斗力。一是实施村支部晋位升级计划，提升整体工作水平。加强林紫村、高粱村后进支部转化率;高台村、田垭村、酒店村一般党支部提升率;木人台村、坡渡村先进党支部巩固率。二是实施“领头雁”培训计划，提升支部书记工作能力。通过集中学习、外出考察学习等方式，全面提升了支部书记执行政策能力，加快发展能力，服务群众能力，依法办事能力，维护稳定能力。三是实施党员素质提升计划，武装党员队伍。结合“双晋”、“三基金”活动的开展，围绕党性修养、作用发挥、宗旨意识、纪律观念等，分类制度、分类标准评议党员，树立起了党员参与发展、带头致富的理念。通过抓好党员创业致富工作，把党员培养为致富能手，把致富能手培养为党员，鼓励党员创业发展，今年来共发展积极分子23名，其中致富能手13人。

(三)进农村看变化，着力提高群众幸福指数。

始终把提高群众幸福指数作为党建工作的奋斗目标，全面促进农民生活水平的提高。通过把党建工作与基础设施建设相结合，与农业产业化结构调整相结合，与“一事一议”财政奖补相结合，与涉农项目相结合，与提高农民的素质技能相结合。围绕让农民群众“上得了学、治得好病、住得好房、养得起老、走得好路、挣得到钱”的目标，突出产业支撑、项目扶持，整合农业产业基地建设、龙头企业带动、土地整治、饮水安全、农网改造、道路建设、环境整治等项目，实现村庄硬化、亮化、绿化、净化、美化的“五化建设”，确保农民群众生产生活条件和人居环境不断改善，农民幸福指数进一步提高，

四、实现四个突破：思想解放求突破;机制创新求突破;基础设施求突破;经济总量求突破。

(一)思想解放求突破。不断解放思想，敢于尝试，摈弃落后保守、不利于发展的思维模式，我镇自筹资金30万元，将田垭村至九锅箐公路扩宽至8米，打开了坡渡的发展通道，得到了市、县交通局的高度评价。

(二)机制创新求突破。努力打造边界党建区域协作机制，加快融入重庆步伐，促进互惠互利、互联互通。健全完善责任机制，增强了党员干部责任意识。健全完善素质技能提升机制，增强了党员干部服务发展能力。健全完善活力激发机制，营造了干事创业良好氛围。

(三)基础设施求突破。加大基础设施建设力度，是推动坡渡经济发展的关键，通过坡渡镇党委政府的努力争取，今年，加快桐梓县北部乡镇发展的座谈会在我镇召开，对我镇乃至整个北部乡镇起到了很大的鼓舞作用，会议在我镇召开也是对我镇工作的肯定，会议为北部乡镇争取到了包括基础设施在内的多项优惠政策。

(四)经济总量求突破。围绕全镇经济发展大局，始终把促进经济发展作为组织工作的第一要务，以创新求发展，以发展求突破，积极为全镇经济总量增长提供坚强的组织保证。今年，我镇招商引资提前、超额完成任务，力争农民人均收入增长15%，财政收入翻一番，突破300万，目前，财政收入完成了60%。

扶贫党建促脱贫工作总结第12篇

作为XX村党建工作第一责任人，我按照“抓党建、聚合力、打基础、谋发展、促党建”的工作思路，认真贯彻落实党建责任制目标要求，在村党建工作中牵头抓总，当好表率，团结带领全村广大党员干部群众开拓创新，扎实工作，不断提升党建工作水平，全力推进全村经济和社会事业又好又快向前发展。下面，我就XX村党建工作简要汇报如下，敬请领导、同志们评议：

一、党组织基本情况

XX村位于全镇的西北角，与盐城市盐都区、大丰市隔兴盐界河相望，20xx年由陆杨、王营、陈高、金瞿四个自然村合并而成，20xx年底成立党总支，现有16个村民小组，总人口2112人，耕地面积3776亩，从村级班子来看，有两委班子成员11人(其中交叉兼职4人)，党员93名。

二、开展党建工作的整体思路

充分发挥党总支的战斗堡垒作用，围绕“创先争优”、“三解三促”和“基层组织建设年”等活动，从改善群众生产生活条件、促进农村经济发展入手，以党建促进村建、助推完成全年各项重点工作，为村民打造舒适的居住环境，助推完成夏秋两季双禁及省级康居乡村创建工作，走科学发展道路，努力促进XX村持续快速发展。

三、主要做法及取得成效

(一)抓管理，组织建设不断增强，班子素质不断提升。

一是加强宣传学习不放松。坚持“三会一课”制度和党员大会制度，规范组织生活。党总支及时组织党员、入党积极分子及村民代表学习《党章》、中纪委条例以及省、市各级领导在党风廉政建设大会上的讲话等。通过学习，使党员进一步明确加强党建工作的目的、任务和意义。二是坚持发展党员不放松。近年来，认真做好入党积极分子、发展对象的确定和公示。每年都发展1名_员，确定入党积极分子2—3名，预备党员按期转正1名，努力为村级党组织增添新鲜血液。三是加强勤政为民不放松。把村干部勤政廉政纳入年终考核，并与中心工作同布置、同检查，做到抓勤政廉政思想统一，目标一致，形成共识。同时坚持廉洁自律，遵纪守法、严于律己，对群众反映的热点、难点都能及时认真地解决，受到全村群众的好评。四是坚持模范带头不放松。充分发挥党员的先锋模范作用，积极倡导“五好五带头”，在全年各项重点工作尤其是双禁和创建省康居乡村工作中，党员、村民代表都能带头积极支持，在涉及到一些个人利益时，都能很好地理解村两委工作，主动配合并且做好正面宣传和引导。

(二)抓活动，讲求实效不走过场，党建示范作用突出。

一是深入开展“争先创优”活动。为把年初承诺事项落到实处，我们通过各种会议对党员干部的履职情况进行目标考核、民主评议和评先推优，并及时报送镇党委、政府进行表彰。二是积极开展履职承诺活动。通过活动的开展，建立党员“长期受教育、永葆先进性”的长效机制。制订和落实党建、党员管理制度，开展党员干部履职承诺活动，对全年工作进行公开承诺，并在年中、年末对承诺内容进行述职，主动接受群众监督。三是不断完善日常工作机制。包括“三会一课”制度、村两委班子值班制度、帮扶困难户等制度，使我们的工作作风得到改进，为民服务的质量得到提升。

(三)抓建设，以党建促村建，促进经济和社会事业全面进步。

村党总支把党建工作与创建省康居乡村工作结合起来，不断促进我村基层组织建设和基础设施建设，实现富民强村目标。一是以村建设的一幢1200㎡砖混结构标准厂房正在封顶。二是金瞿责任区亮化工作已竣工。三是王营责任区生态停车场已投入使用。四是户厕改造工作基本完成。五是村庄绿化和围庄林建设取得新突破，森林覆盖率明显上升。

四、下一步工作打算

我们将积极探索“支部加合作社，农民群众得实惠”的党建新模式，希望通过创办更多的专业合作社，把支部的政治优势和合作社的经济优势有效地结合起来，促进集体经济发展，搭建党建工作新载体。力争用两年左右的时间来培植富民产业，通过创办种植、养殖及加工等一系列合作社，把村两委成员和广大党员干部推向发展集体经济的最前沿，充分发挥党支部的战斗堡垒作用。

总之，我有信心带领XX村的干部群众以更加昂扬的斗志，团结拼搏，锐意进取，迈出更快、更坚实的步伐，实现跨越式发展，把XX村打造成经济宽裕、环境优美、服务完善、社会和谐的社会主义新农村。

扶贫党建促脱贫工作总结第13篇

摘要：07年该乡顺利完成村“两委”换届选举工作选优配强村级“两委”班子领导全乡9村脱贫致富选出了重要领路人，

不断完善驻村记、工作队员和脱贫突击队员及村“两委”班子管理制实行考勤和工作“月报告”制进步提高脱贫攻坚战斗力，

扶贫党建促脱贫工作总结第14篇

20xx年度，我机关党政办公室严格执行《党员领导干部廉洁从政若干准则》等党纪国法，坚持标本兼治，综合治理，惩防并举，注重预防的原则，各项工作取得了较好成绩，现将一年的工作情况总结如下：

一、加强组织领导，明确责任分工

为提高全办干部职工的政治思想觉悟和党风廉政建设责任感，确保党风廉政建设工作取得成效，我办把党风廉政建设工作摆在工作的首要位置，

机关单位党建工作总结。年初召开了党风廉政责任制的专题会议，实行一岗双责、责任到人，做到上下协调、齐抓共管，强化责任考核，层层建立了党风廉政建设责任分解和责任追究制度，使党风廉政建设和惩防体系建设延伸到了每一个岗位、每一个环节。

二、狠抓廉政教育，增强廉洁意识

为筑牢拒腐防变的思想基础，我办以多种形式开展了贯彻落实《廉政准则》等专题党风廉政建设教育活动。一是定期组织政治理论学习和党风廉政教育，建立理论学习栏，并经常更换内容，积极参加廉政文化“六进”活动;二是利用每周五学习日，大众健康网重点学习并传达了第xx届中央纪委第五次全会精神和_第三次廉政工作会议精神，认真学习传达了《中国*党员领导干部廉洁从政若干准则》，并将《廉政准则》落实到反腐倡廉的工作实践中。三是组织全体干部职工收看了我市有关反腐倡廉真实案例的电教片本文来自大众健康网网，通过反案例警示广大干部引以为戒，使广大党员干部增强了法制观念和廉洁从政意识，警示党员干部自觉做到不忘廉洁，做到廉洁自律，树立了新风正气，牢固树立了正确的世界观、人生观、价值观。

三、深入开展廉能管理，全面排查岗位风险

一是把开展廉能管理工作作为一项重大政治任务，列入重要议事日程，加强了组织领导，成立了新余市人民防空办公室风险岗位廉能管理工作领导小组，下发了《新余市人民防空办公室推行风险岗位廉能管理实施方案》，明确了廉政风险防范管理工作的本质内涵、指导思想、基本目标、主要内容和方法步骤，确保了廉能管理工作顺利开展，工作总结《机关单位党建工作总结》

二是全体干部职工都能结合本单位、本科室、本岗位的实际，由上到下、由部门到个人，根据每个岗位的不同特点，采取“自己找、大家提、组织点、相互帮”的方式，认真查找风险点，克服避重就轻，敷衍了事的思想认识，认真填写了《个人廉能风险自查表》、《科室廉能风险自查表》、《单位廉能风险自查表》，并形成自本文来自大众健康网网查报告，做到变查找、边改进，通过查找在思想导读、岗位职责、业务职责、制度机制和外部环境等方面可能出现行为的风险点、隐患，进一步完善制度措施，进行有效防控。

三是召开了党组会针对领导班子、科室、单位查找处的廉政风险进行专题研究，遵循就高不就低的原则，确定廉政风险类型，对查找风险点进大众健康网行风险评估，设定三条评估线：涉嫌犯罪的风险点为一级、涉嫌处分的风险点为二级、一般风险为三级，明确监管权限和监管责任，经严格审核把关和登记汇总后，在公示栏内进行了公示。建立了《廉能风险和个人不良行为档案》，通过开展廉政风险点防范管理工作，结合工作特点建立一套预防科学管理体系，建成一套制度化、规划化的长效管理机制，确保我办廉政风险防范管理工作取得实效。

四、建立长效机制，加强权力运行监督

一是坚持建章立制，建立长效机制。为从源头上杜绝，推进制度创新，构建惩治和预防体系，我办对《财务管理工作制度》、《现金管理制度》、《固定资产管理制度》等规章制度进行了重新修订，并制定了《新余市人民防空办公室构建惩治和预防体系工作实施方案》、《新余市人防办<关于印发在全市推行风险岗位廉能管理工作指导性文件的通知>实施办法》、《关于市人防办财务管理规定》、《党政正职“四个不直接分管”规定》、《车辆管理制度》等一批规章制度，重点加强了对党政一把手的监督，特别是加强了对人、财、物管理使用和关键岗位的监督，进一步落实和严格控制公务接待，公车使用和出国，在机关大力提倡厉行节约，严禁铺张浪大众健康网费，通过对制度的改革和完善，规范了权力运行，堵塞了滋生漏洞。二是坚持党务、政务公开，接受群众监督。公开向相关部门和服务对象广泛征求意见建议，并向社会公开承诺。设立专门创业服务电话，电话统一向社会公布，发放征求意见表，同时建立专门本文来自大众健康网网的创业服务队伍，确定具体责任人和分管领导，并制定市人防办服务措施和服务制度，接受广大客商、群众在创业投资和经营发展中的诉求。

三是坚持公开办事审批流程，接受社会监督。通过网络、办证窗口及我办开展的各种宣传活动的形式向社会公开。明确了行政许可项目名称、法律依据、申请条件、办理程序、办结时限、收费依据和标准、需提交的全部材料目录、窗口服务和投诉电话等内容。保证了窗口工作的制度化和规范化，增加了行政许可过程的透明度。

20xx年，我办党风廉政建设工作虽然取得了较好成绩，但也存在一些薄弱环节，反腐倡廉工作是一项复杂、长远、艰巨的任务，纪检工作必须着眼长远，综合治理，扎实推进。绝不能满足于现阶段取得的成绩。今后，我们要继续加强党员、干部的教育和监督，加强行政效能建设，转变观念，推进服务型政府建设，切实做到“为民、务实、清廉”。

扶贫党建促脱贫工作总结第15篇

党的xx大报告提出：“加强非公有制企业党的建设，企业党组织要贯彻党的方针政策，引导和监督企业遵守国家的法律法规，领导工会和共青团等群众组织，团结凝聚职工群众，维护各方的合法权益，促进企业健康发展。”经xx大修改的党章第一次对非公有制企业中党的基层组织的职责和任务作出了明确规定，指明了党组织发挥作用的途径和方法。今年上半年召开的全国组织工作会议对今后一个时期加强非公有制企业党的建设，提出了新的要求，作出了具体部署。在非公有制经济迅速发展的情况下，怎样按照“三个代表”的要求，切实加强非公有制企业党的建设工作，促进非公有制经济健康发展，是新时期党建工作面临的一个重要课题。本文结合XX市非公有制经济企业党建的状况，就此问题作一些初浅的探讨。

一、XX市非公有制企业党建工作的现状及存在问题

党的xx大以后，XX市非公有制经济进入了较快的发展时期。到20xx年底，XX市私营企业共有415家，从业人员6041人，注册资金亿元，分别比xx大召开前的1997年增长72%、228%和73%。据不完全统计，在全市的私营企业中，党员数100多人，这些党员的来源主要有几个方面：退休的、离职的、下岗的、病退的、停薪留职的、退伍的和借调的等。

在非公有制经济迅速发展的同时，中国_XX市委加强了对非公有制企业党建工作的研究和探索，1995年6月在自然人登记注册的非公有制企业XX市XX公司建立了党支部。1998年8月在XX市工商局私营企业协会成立了党支部，加强对私营企业零散党员的有效管理。在中组部出台《关于在个体和私营等非公有制经济组织中加强党的工作的意见(试行)》前，20xx年8月，中国_XX市委出台了《关于加强私营企业党的建设的若干意见(试行)》。

按非公有制企业注册方式的不同，XX市的非公有制企业主要分为两类，一类是由公有制企业改制为的非公有制企业，另一类是自然人登记注册的非公有制企业，两类企业都有比较好的做法值得总结。

由公有制企业转制而成的非公有制企业，党的组织及活动都比较正常，基本保留沿袭了转制前的组织机构和工作机制，并且针对企业转制后出现的新情况和问题，对党的工作及活动进行了创新和发展。比较突出的是XX厂，这个厂1998年9月由国有企业转制为私营企业后，针对党组织在企业中的地位和作用的问题，及时开展了认识上到位、关系上理顺、活动方式上改进等党的建设工作，使转制后企业的党建工作仍然活动不停、管理不松、组织不散，且有新进展。粮油食品工业公司、化工厂、冶炼厂、冶炼厂、化工厂等由国有企业改制成的私营企业，党组织活动都比较正常，党员在企业的生产经营等各项工作中起到了带头作用，使企业取得了明显的经济效益。

由自然人登记注册的非公有制企业，目前已有XX市XX公司和XX市冶炼厂两家成立了党支部。1995年6月就成立党支部的XX公司，始终如一地正常开展党的建设工作，不断加强思想建设、组织建设、作风建设和制度建设，党组织工作及活动开展得比较积极和正常，组织工作有进展，已有6人递交了入党申请书，发展了1名预备党员，先后有5名党员受到上级党委表彰奖励，4次被锡城镇党委评为先进党支部。

但是，与迅速发展的非公有制经济相比，非公有制企业党的建设工作无论是广度还是深度，都与之远远不相适应，还存在一定的问题，主要表现在：

一是非公有制企业党的建设滞后于非公有制经济的发展规模和速度，特别是自然人登记注册的非公有制企业比较突出。全市602家非公有制企业只有13家建立了党的组织，其中有11家是原国有企业转制成的私营企业，以自然人登记注册的非公有制企业仅有2家成立党支部。

二、党的力量比较薄弱。在非公经济组织中党员数量偏少，不少党组织基本上没有做党员的发展工作，加强党的新生力量的培养、补充新鲜血液，解决后继乏人的问题十分迫切。

三、党组织关系不顺。主要反映在转制企业中，有的公有制企业转制后，出现党组织无处挂、党员无人管，在归谁管的问题上争议较多，这样就导致出现了组织活动没有正常开展，党员党费没有人收缴的情况。

四、党内组织生活和党内活动开展的不正常。由于制度建设的滞后、部分非公有制经济组织党建得不到业主的重视以及党组织的角色定位难以把握，党内组织生活和党的活动在时间、阵地、经费等方面得不到充分保证，党组织在实际工作中无所适从，党内的组织生活和党内活动不能正常开展。少数成立了党组织的个体私营企业党组织，根本没有开展党建工作，随意性很大，完全流于形式。

五、党员职工的流动性和不稳定性，决定了对党员的教育管理非常难。非公经济组织中的下岗党员、流动党员和退休党员流动性和不稳定性很突出，有的下岗失业，有的长期在外打工，有的经商务工、小商小贩，有的生活都难以维计，一些同志认为要不要党员资格，转不转党组织关系，通知开会学习去不去都无所谓了，极个别党员失去了联系，原单位党组织开展活动、组织学习、收取党费根本通知不到人。

六、业主有顾虑。部分自然人登记注册的非公有制企业还是有建立党组织的想法，因为他们看到，在企业的生产经营中，党员总是在体现着先锋模范作用，往往是生产中的骨干，业务上的尖子，员工们的核心。但是这些非公有制企业主又有担心，比如，成立了党组织后，是否企业主的生产决策就要受到党组织的领导;党组织成立后，管理体制怎样理顺;企业怎样处理与党组织的关系等等。

XX市非公有制经济组织党建工作中存在的上述问题，主要有以下几个方面的原因：

1、思想认识上的误区，使非公有制经济组织党建工作思想基础脆弱。从不同层次的思维主体来分析，主要有以下五种思想倾向：一是有些上级行业和主管部门党组织报着无所作为——有“消极观望”思想倾向。有些同志认为，非公有制经济组织的经济成份和性质变了，它自己发展是自己的事，成为真正的自我约束、自我完善、自我发展的法人实体，完全按照市场经济规律办事。没有把非公有制经济组织党建工作摆上议事日程，工作普遍无指导、无要求、放任自流。二是党员的复杂、懈怠心态——“打工雇佣”思想倾向。在非公有制经济组织里，业主和党员职工是双向选择关系，很多党员认为自己是临时的，流动性比较大，饭碗掌握在“老板”手里，随时有“炒鱿鱼”的可能，因而干一天是一天，难以把自己的个人目标同非公有制经济组织党的整体目标、企业发展目标有机结合在一起，难以行使党员的权利和承担党员的义务，失去了党员应有的作用。三是非公有制经济组织党组织理不直、气不壮——“配角从属”思想倾向。部分党员认为，建立党组织和开展党建活动，受制于业主的制约和约束。在非公有制经济组织里的党组织，普遍缺少执政党的意识，对开展党建工作往往看业主的脸色行事，发挥党组织自身作用感到信心不足。虽然绝大多数的党组织得以从原来的国有和集体企业里“移植”了下来，但在开展党建工作时普遍感到与过去有了反差，党的活动时间、经费也不再像过去那样有保证，开展活动越来越理不直、气不壮，久而久之，党组织成了企业里的“配角”甚至“点缀”。四是非公制经济组织的业主对党组织——“淡漠排斥”思想倾向。部分业主认为，设立党的组织、开展党的活动会增加企业的生产经营成本。在一些非公有制经济组织的业主看来，担心在非公有制经济组织建立党组织以后，开展党的活动会占用生产经营的时间，增加管理人员，加大营运成本，因而不欢迎党的组织进入自己的经济组织。五是价值利益的多元化，使得年青人不愿靠拢党组织——“急功近利”思想倾向。

2、非公经济组织党的建设缺少坚实的物质保证和后盾非公有制经济组织产权私有，除了对非公有制经济组织实行依法管理外，对其生产经营、组织机构设置、人事用工制度等缺少调控权。这就导致了在非公有制经济组织设置党组织，或者开展党的活动，对业主依赖性很大。从我市实际情况来看，这几年加大了改制力度，为了便于在转民改制企业中设立党组织，有利于开展党的活动，业主是党员的，一般将业主安排为党组织的负责人。这就是在某种意义上使相当一批非公有制经济组织在业主的直接控制下，党组织及党建工作的物质基础由老板提供并作决定，党组织的活动有可能凭业主的喜好兴趣和觉悟来开展。

三、加强非公有制经济党的建设的对策和建议

在指导非公有制经济大发展大提高的过程中，我们必须全面贯彻落实党的xx大精神，在解放思想、开拓进取、抓住机遇的同时，迎接新的挑战，积极探索加强非公企业党建工作的新思路，为非公企业的发展创造更好的内部机制和社会环境。

(一)提高思想认识，增强抓好非公有制经济组织党建工作的责任感和紧迫感。

随着国民经济结构调整力度的加大，国有经济坚持有进有退，有所为有所不为，企业实施民营化、公司制改造进程逐步加快，各种形式的非公有制经济组织必将进一步快速发展和扩张，这意味着将有越来越多的人员和党员转移到非公有制经济组织中就业。如果不及时跟上这一变化的趋势，在这些企业中建立党的组织，加强党的建设，势必在全局上削弱党对全社会经济、政治、文化生活的领导力、控制力。加强非公有制经济组织党的建设，要敢于突破传统党建工作格局的影响，着力于党建理念与工作思路的创新，大胆地闯，大胆地试，这不仅有利于党对非公有制经济组织的政治领导和经济监管，也有利于加强党同群众的联系，有利于团结带领非公有制经济组织员工努力工作，促进非公有制经济健康发展。

(二)准确把握内涵，科学界定非公有制经济组织的地位和作用。

非公有制经济组织中的党组织应当是党在该经济组织中的战斗堡垒，是职工群众的政治核心，对企业生产经营和发展具有支持、促进和监督、协调作用。主要职责可以明确为：积极宣传党和国家的方针政策，以经济建设为中心，鼓励、引导非公有制经济组织依法经营，使企业健康发展;抓好党组织的自身建设，积极开展党的活动，加强党员的发展、教育、管理;协助做好职工的思想政治工作和经济组织的精神文明建设;协调企业内部的劳资关系，维护职工的合法权益，领导企业中的工青妇组织，发挥他们应有的作用。

(三)改革设置模式，打牢非公有制经济组织党建工作的组织基础。

一是合理设置组织。依据党章规定，坚持从企业规模、党员人数、构成差别的实际出发，既重视组织形式的建立，更注重组织建立的效果，在要求、模式、进程和方法上不搞“一刀切”，做到“成熟一个、建立一个、健全一个、巩固一个”。一般有正式党员3名以上的，应建立党支部;党员人数接近或超过50名的，可建立党总支;党员人数接近或超过100名的，可建立党委;党员人数不足3名的，可就近与其他单位的党员建立联合党支部;暂不具备建立党组织条件的，应先建立工会、共青团等群众组织。由国有或集体企业整体转制的非公有制经济组织，党组织的设置可在原有基础上作相应调整和完善，以利于党建工作的连续性;经济组织结构发生较大变化的，可对该经济组织中的党组织进行调整或重新组建;暂不具备单独建立党组织条件的，可采取联合建支、委派党建指导员等形式开展党建工作，并积极按条件发展吸纳_员，为建立党组织创造条件。二是理顺隶属关系。遵循因地制宜、因企制宜和“谁主管、谁负责”的原则，实行属地管理、归口管理和挂靠管理相结合，以属地管理为主。由国有集体企业转制为非公有制经济组织的，其党组织的隶属关系不变;新建的非公有制经济组织，其党组织原则上实行属地管理;非公有制经济发展较快、党员相对集中的地区，党组织实行属地管理或部门(行业)挂靠管理。三是配强领导机构和领导班子。不足7名党员的支部，一般不设支委会，设支部书记1名;党员在7名以上的支部，设支委会，委员为3-5名;党总支和党委，一般设委员5-7名。党委建制的非公有制经济组织，应设立党务政工部门，配备相应的专兼职人员。党组织负责人的选配，可以从企业管理层中熟悉政工业务，思想作风正派，组织能力较强，善于做思想政治工作的党员中选拔，并按党章规定和必要的程序予以产生;如本单位暂无合适人选，可采取组织推荐、双向选择的办法，从外单位选配;个体工商户比较集中的地区和单位，其党组织负责人可由属地的工商所、个协、工商联分会或负责第三产业发展机构的党员负责人兼任。

(四)创新工作机制，充分发挥非公有制经济组织中党组织的政治优势。

一是灵活开展党建工作。坚持“为企业所需要、为业主所理解、为职工所拥护、为党员所欢迎”的原则，围绕企业改革和生产经营开展工作。在形式上，坚持相对集中与分散活动相结合，做到灵活多样;在时间上，坚持脱产与业余相结合，既严格组织制度，又根据生产经营实际开展活动;在内容上，坚持思想政治工作与生产经营相结合，充分发挥党员在非公有制经济发展中的作用。二是加强党员教育，改进党员管理。凡正式应聘到非公有制经济组织中工作时间在6个月以上的党员，都应及时接转组织关系，按时交纳党费，积极参加组织生活;应聘时间在6个月以内的党员持“流动党员活动证”参加组织生活，接受所在党组织的教育管理。可以参照《工会组织法》的有关条文对党组织活动经费作出具体的规定，一般说来，党组织活动经费应按年度工资总额的5‰—10‰比例提取。三是培育新生力量，做好非公有制经济组织中的党员发展工作。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，做好培养入党积极分子工作，及时把符合党员条件的优秀员工吸收到党内来。

(五)改进领导方法，推动非公有制经济组织中的党建工作向深度和广度发展。

一是建立统一协调的工作机制。县(市)委可以建立非公有制经济组织党建工作联席会议制度，由分管党群工作的副书记和组织部长担任召集人，有关部门负责同志参加，具体负责本地区非公有制经济组织中党的建设的筹划、组织、协调、督查和考评等工作，实行定期研究、定期通报、定期会办、定期督查，把非公有制经济组织党建工作列入创建党建工作先进县(市)的整体规划。二是根据不同类型，注重分类指导。按照非公有制经济组织形式的不同，分别明确各类企业党组织职责、权利及管理办法。对党建工作基础较为薄弱的，采取主要领导分工挂钩的办法，进行整顿或帮扶;对党建工作基础较好的，注重加强制度建设，强化机制，推进党建工作规范化。三是创造良好的舆论环境，提高非公有制经济组织党建工作社会效能。充分利用报纸、电视、广播等宣传阵地，努力为非公有制经济组织提供良好的社会环境。同时，要加大宣传力度，及时总结和宣传搞好非公有制经济组织党建工作，促进企业发展的事例，消除顾虑，形成共识。注意发现、培植和树立一批党建工作的先进典型，确立一批党建工作示范点，指导和推进面上工作。