会计核算存在的问题的对策篇1
关键词酒店财务管理会计核算问题及对策
一、前言
在酒店经营管理中，要想提高酒店的整体经营效益，就要对财务管理工作引起足够的重视，并结合酒店的政策法规和实际需要，制定具体的会计核算措施，保证会计核算的整体质量满足实际需要。基于这一认识，酒店不但要对会计核算引起足够的重视，还要认真开展会计核算工作。
二、酒店会计核算中存在的主要问题
从酒店会计核算工作来看，虽然会计核算工作得到了一定的重视，但是受到酒店规模和财务管理环境等因素的限制，酒店会计核算工作还存在一定的问题，主要表现在以下几个方面：
（1）会计人员素质参差不齐，造成会计资料乱、漏的现象。有些酒店由于规模较小，或者属于家族式企业，最常见的做法是任用自己的亲属当出纳，外聘“高手”做兼职会计，这些人员有在税务部门工作的，有国有企业财务管理人员，会计师事务所的人员等，一般定期来做账。或者干脆雇佣一个人，会计、内勤一肩挑，有的会计人员“半路出家”，专业基础不扎实，业务不精通，账务处理不规范，容易出现会计核算业务工作不协调、会计资料乱、漏的现象，不相容岗位、混岗现象也较为严重。鉴于会计核算工作的专业性较强，酒店会计人员的专业素质对会计核算工作的整体质量有着较大的影响。从目前掌握的情况来看，酒店如果不从会计人员人手，规范会计人员行为并选聘专业素质较强的会计人员，会计核算工作将会受到较大的制约。
（2）原始凭证不规范、不合法，或者难以获得。原始凭证失真现象在当前经济社会中较为普遍，酒店中的餐饮、娱乐经营的成本费用项目的原始凭证不规范现象更为严重，甚至业务发生而不能取得原始凭证，或者另找发票冲抵不同的经济业务。在会计核算过程中，原始凭证既是重要的记账依据，同时也对后续的核算和报销有着重要影响，直接影响核算和报销的准确性。但是受到管理因素的限制，酒店在原始凭证管理过程中存在一定的漏洞，导致了会计核算中原始凭证不规范或者不合法，影响了会计核算的准确性。
（3）建账不规范或不依法建账，会计核算经常存在违规操作。账簿设立不规范，或者根本不设账，即使设账也是账目混乱。还有相当一部分中小企业设两套账或多套账。待摊费用、预提费用不按规定摊提，人为操纵利润，采用倒轧账的方式记账等等。有些规模小的酒店，在会计核算过程中对建账重视程度不够，并且缺乏财会人员，导致了建账不规范的现象屡屡发生，不但影响了会计核算的整体效果，同时也制约了酒店财务管理效能的提升。因此，不规范建账问题必须得到解决。
（4）会计人员滥用职业判断，人为调节利润。会计职业判断贯穿于会计的确认、计量、记录和报告的全过程。在会计核算中，面临会计政策变更、会计估计变更和重大会计差错更正方面的问题时，往往需要依靠企业会计人员的职业判断。某些酒店由于会计人员专业能力不足，缺乏足够的专业知识，在反映披露企业利润方面存在一定的问题，不但无法准确把握税收及会计政策，同时还造成了职业判断滥用，对酒店会计核算工作产生了极为不利的影响。因此，准确应用会计职业判断非常重要。
三、酒店会计核算问题的主要应对策略
基于会计核算对酒店财务管理的重要性，在酒店会计核算过程中，只有认真分析会计核算的问题成因，并采取必要的管理策略，才能保证酒店会计核算取得实效。为此，酒店会计核算应重点做好以下几个方面工作：
（1）强化会计核算人员素质，保证财务资料的齐全准确。对于目前酒店会计核算管理中人员素质偏低问题，以及酒店财务资料的遗漏和错误等问题，只有通过强化对会计核算人员进行职业和继续教育培训及辅之定期考核上岗等手段，进而提高其素质等方面进行解决。同时，政府职能管理部门应强化企业会计从业人员信用监督体系的建设。财务管理既是关系到酒店整体效益核算的重要手段，同时也是酒店经营管理的重要内容。因此，只有不断强化会计核算人员素质，并加强对财务资料的审核，确保财务资料齐全准确，确保酒店会计核算工作能够在整体效果上有较大提升。
（2）严肃财务管理纪律，保证原始凭证的准确性。从酒店会计核算中存在的问题来看，原始凭证的缺失和不准确乃至合法性是导致酒店会计核算出现问题的重要因素。基于这一认识，在酒店会计核算过程中，要建立完善的监督机制，并采取必要的手段，加强对原始凭证的核对，既要保证原始凭证的合法性和准确性，同时也要对原始凭证的获取过程进行监督，避免虚报或者违规报销的现象发生及严控税务违规风险。因此，严肃财务管理纪律，加强原始凭证的控制，重点审核原始凭证的合法性和准确性，是解决酒店会计核算问题和提高会计核算质量的重要手段，对酒店会计核算而言意义重大。
（3）确保账目建立过程的规范性，避免会计核算的违规操作。酒店财务管理要想取得积极效果，就要在账目建立过程保证其规范性。但是从目前酒店的账目建立和管理来看，账目建立过程中不规范现象比较突出，对会计核算的危害较大，不但不利于酒店财务管理的发展，同时也损害了酒店财务管理的整体利益。因此，酒店在会计核算过程中，应重点加强账目建立的规范性，可充分发挥会计电算化的优势，结合聘请社会中介机构――会计师或税务师事务所进行查账鉴证或指导，以此达到提高会计核算的整体质量。
（4）加强会计人员的管理，避免会计人员职业判断滥用。在酒店会计核算过程中，会计人员的职业判断对财务管理有着重要作用。但是考虑到酒店会计人员的专业素质不高，其职业判断的准确性较低，要想避免会计人员职业判断滥用，就要加强会计人员的管理，并提高会计人员的素质，上述强化会计从业人员继续教育培训、会计从业人员信用档案建设及中介机构鉴证，是为较之有效的保障手段。因此，加强会计人员管理和避免会计人员职业判断滥用，是提高酒店会计核算效果的重要手段，对酒店财务管理具有一定的促进作用。
会计核算存在的问题的对策篇2
（1.合肥工业大学，安徽合肥230009；2.滁州职业技术学院，安徽滁州239000）
摘要：在事业单位中，相关的会计核算工作是十分必要的，要加强这些工作的正常进行.由于一些社会因素，或者是人为因素的影响导致会计核算的不够准确，而且精确度也不高，因此导致事业单位出现人事变动，利润减少等不良结果产生，最终使事业单位受到了威胁，因此加强事业单位中的会计核算工作是十分必要的.本文主要针对事业单位的会计核算的现状进行具体化的分析并针对事业单位会计核算存在的问题进行具体化的分析，提出一系类合理化的建议.
http://
关键词：事业单位；会计核算；债权债务
中图分类号：F232文献标识码：a文章编号：1673-260X（2015）04-0148-03
1事业单位及事业单位会计核算概述
1.1事业单位的概念和特征
随着社会经济体制的不断完善，事业单位的会计经济制度也在进行不断的改善.事业单位首先是由社会公益的脚步出发，为落实这一项目，由国家机关举办或者其他组织利用国有资产举办的能够进行服务的公益，教育，科学，历史等活动的组织.一般来说，事业单位要能接受相关领导的检查，具有自己的组织和机构，同时具有法人代表.随着现在社会不断发展，现在的事业单位，大都是由国家建立的，属于政府下的组织机构.
现在的事业单位普遍有以下四个基本特征.首先是依法建立的.事业单位的构建必须符合相关的法律进行，经过一系列法律许可，才可以进行建立.其次是事业单位的工作性质是以服务于公益项目为前提，所有的事业单位的服务项目要围绕教育，科学，文化等相关的活动，活动中不收取任何的费用.还有保证是不以盈利为目的公益服务，全面以实心实意的脚步出发的.最后，它是属于一种社会组织，属于自立的组织.
1.2事业单位会计核算概述
1.2.1事业单位会计核算的含义
会计核算是指将货币作为单位，对相关的企业、政府、事业的单位还包括着其他公司企业进行相关的生产营销策略产生的资产预算，与造成的经济结果进行系统化的记录工作.与此同时，设立相关的财务会计表，形成一套完整的财政体系，根据相关的统计，为事业做出一些关键性的决策.同时为生产经营提供一系列的完整的资料.会计核算的基本方法有设置账户和账簿、复式记录、填制和审核凭证、登记账簿、成本计算、财产清查和编制会计报表等方式.
1.2.2事业单位会计核算的内容
在事业单位中，会计核算的内容主要分为以下几部分，这些部分相互独立又相互联系，只有每一个环节都能保证准确的前提下，事业单位中会计核算工作才能顺利进行.
1.2.2.1款项和有价证券的收付
事业单位中常常对于一些款项的项目的记录不是很完整，这些款项项目就包括了信用存款、货币资金、股票等相关的款项，事业单位在进行这些款项的记录时需要仔细的记录.
1.2.2.2财物的收发、增减和使用
事业单位中的财务管理是一个非常重要的项目，它维持着整个事业单位的经济来源，这些经济资源包括着对设备的引进，原材料的引入，燃料的调配等，这些属于事业单位的固有财产，因此，对这些来源的资产要进行有关的收发、增减和使用的记录.
1.2.2.3债权债务的发生和结算
事业单位中，债权是一个单位收取款项的权利，其中包含着对收付资金的有关记录.在事业单位中，债权债务是一种必然会发生的事项，对于债权债务的发生和结算工作要进行系统的处理，它是一个事业单位能否顺利进行的重要问题.
2事业单位会计核算存在的问题
2.1会计基础与税务处理混淆
目前，我国的经济社会体制不断的发展，我国的会计核算主要分为两种，一种是权责发生制，另一种是收付实现制.现在很多事业单位都不进行成本的考虑并且不重视盈利和亏损的情况，对资产的收入和支出都有相关的核算方式.因此现在的事业单位都会采用收付实现制.一般的来说，事业单位的主要性质是在行政行业与企业之间的.这种多元性的职能，使事业单位在进行会计核算事不能很好的进行规划.另外，事业会计的会计核算是保证在权责发生制度和收付实现制度之间的.很多的事业单位在进行会计核算一般会使采用收付实现的制度作为依据.但是在一般的工作中，这两种制度是并存的，他们可以同时的控制会计核算.假设在事业单位中，这两种情况是同时存在的.例如，放年假的时候，很多原本在年前就应该结束的财政问题一直到年后都没有得到解决.但是，如果按照收付实现制的要求，每一次账目就应该合理安排.在年终的时候，对所有的财务问题都应该解决.根据其实际情况将资金进行支配，这就要求事业单位应该在年底之前就进行处理，同时向事业单位进行及时的反映，事业单位需要做出相关的会计处理工作，因此，在填报决算报表时，不仅财政补助收入要使用权责发生制，对事业支出的反映亦然，财政临近年底前拨付的款项，收款单位不可能在没有收到资金之前就做出支出，但同时为了不使年底结余转事业基金的数额过大，单位在决算报表中往往要同时做支出反映，而这部分支出的反映完全是不符合收付实现制要求的.
2.2固定资产准则与存货准则概念混淆
现在很多的事业单位对自身的固定资产是按照原先的会计制度，对于有关的材料的投入资金没有计入有关的核算.领取材料时按照当时的成本利用.这就造成了两方面的障碍.首先是增加了虚有的费用，其次是形成了账目外的资产.
一般来说，事业单位的存货是为了与自身的固定资产相互区分.这也是最基本的特征.事业单位存货的目的是为了进行相关的销售，这就需要对有关的产品、加工、材料进行相关的原材料加工.还存在着对专项的储存购置品没有按照相关的制度纳入固定的资产核算.这就造成了固定资产与储存货物重复，形成了账目外的财产.
2.3长期投资核算，不符合准则要求
在2013年某事业单位中，在进行有关的股权转让时共计62519万元，将其称之为长期应收款项.但是根据相关的会计准则规定，对事业单位合并产生的长期股权之外，对现金的长期股权，应该按照当时支付的实际价格进行相关的统计，这个股份记录应在财务报表中出现.最新的会计新准则要求比较初始投资成本与投资时应享有被投资单位可辨认净资产公允价值的份额，其中属于商誉的部分，不调整初始投资成本，对于初始投资成本小于投资时应享有被投资单位可辨认净资产公允价值份额的差额，应计入当期损益.
2.4技术制约
由于现在的事业单位存在一些对会计核算的技术不了解，对待进行会计核对的工作人员也没有具体专业知识，因此导致了技术制约，那么技术制约主首先是会计内部控制制度不全；会计监督检查机制不力；还有会计基础工作不规范最后就是会计从业人员素质不高四个方面来影响事业单位进行会计核算工作.
2.4.1会计内部控制制度不全
会计内部控制的制度存在漏洞，会计核算在执行过程中缺乏约束力.很多单位的会计内部控制制度不全面，基本是在会计内部控制中制定方面的科学性不够，对待制度的执行不严谨，在进行会计核算时盲目性和随意性较大，在资金使用的时候支出控制不到位，超支现象严重，项目支出资金管理使用时基本支出和项目支出没有区分开来，没有做到专款专用，专项资金使用时重拨款轻管理，对项目资金使用缺乏有效地监督.
2.4.2会计监督检查机制不力
之前上文都已经介绍过，由于某些会计制度不到位，导致会计核算工作无法正常的进行，这是因为在事业单位没有一个完整的监督检查机构，在单位中，没有形成一种良性的竞争，也不存在一种工作的氛围，对待和自己利益无关的事情就不去关心，是导致会计监督检查机制不力的主导原因.
2.4.3会计基础工作不规范
现在在事业单位普遍存在着，会计基础工作不到位，或者是操作不规范的情况出现，这样的结果就会导致会计相关的账目复杂化.现在的事业单位会计对会计制度理解不同和人为的控制支出的力度不同，这就导致了会计核算的方法不同，有的人会将某些支出记录在案，有的人不会，在进行相关的财务会计报账的时候没有按照规定的时间，出现了很多的临时抱佛脚的情况.因此很多的事业单位不能及时掌握单位的债务情况.
3解决事业单位会计核算问题的对策
根据上文的介绍，在事业单位中，存在的会计核算的问题的影响因素有很多，要想提高会计核算的准确，保证事业单位进行长期的发展，就需要合理地解决上面提出的问题，本文就这些问题，提出了相关的对策，大致分为以下四个方面.
3.1加强新准则的培训工作
首先事业单位要根据自己的实际情况，建立符合自身情况的完整的会计相关制度，建立合理的会计核算的程序.其次，保证相关的会计工作是合法情况下进行的.最后，由相关的部门进行审核.通过这一系列的程序来完善会计基础的工作，从而提高会计核算的准确精度.这就需要对事业单位中的会计工作人员最好会计准则的培训的工作，提高会计人员的专业的能力，会根据实际的情况进行相关的判断，改变原来的会计准则的观念，加强对会计基础与税务处理能力，能够保证按照相关的准则，做好准则的框架，对基础工作和税务的处理熟练的掌握.
3.2加强会计内部控制
在事业单位中，制度明确经费开支标准，规范经费支出渠道.根据实际的情况来制定一套切实可行的经费支出标准，在事业单位统一执行，只有通过执行统一的经费开支标准，才有可能遏制各单位在费用支出上互相攀比，滥发钱物的现象.从而加强会计内部的控制.从事业单位的整体的结构，去控制内部的盈余管理.
对于各个机构要起到相互制约的作用.但在实际情况中，这些监管的部门都没有发挥实际作用.内部的控制现象十分的严重.所以，对有关的利润记录就必须严格的规范.加强内部的管理机构.发挥自身的作用，协调整体的作用.从内部入手，控制盈余的管理.
3.3加大会计监督检查
在事业单位中，加大会计监督的检查，设立相关的监管部门，对相关的会计核算工作进行监管和控制，同时，让会计部门也监督监管部门，二者相关监督，保证问题出现的概率小，假设监督做到位，就可以限制会计核算中出现的人为因素导致的错误.进一步的加强事业单位的会计核算工作，确保2013年的会计准则进行实际的实施.在以后的工作中，加强对财政的监督和原材料的监管工作，形成监管的合力.对新准则实施过程中出现的问题，进行统一的排除，对于违反《企业会计准则》规定的行为，根据情节进行严厉处罚，绝不手软.
3.4提高会计人员素质
现阶段在事业单位中，一些会计工作人员在对待会计核算的工作时，存在不良的风气，有态度不认真的现象，这就导致会计核算频频出现问题.因此要想加强会计核算精度，就要提高会计人员的素质，在事业单位中，加强对相关的会计人员的管理，对他们进行专业知识的教育，加强他们的思想道德建设，让他们多多进行实际操作体检，加强他们的经验，让他们对自己的工作有一个充分性的认识，意识到自己工作的责任以及岗位的重要性.加强会计核算工作的独立性，杜绝别人进行兼职的情况出现的情况，与此同时，配合其他部门的相关的检查与监督，保证相关的财务管理能够正规的进行，所有的结果真实有效，让产业能够进行公开化的管理.
4结论
事业单位在社会中占有重要的地位，它能够推动国民经济，因此就应该保证事业单位会计工作的顺利进行.在事业单位中，相关的会计核算工作是是十分必要，要加强这些工作的正常进行的.由于一些社会因素，或者是人为因素的影响导致会计核算的不够准确，而且精确度也不高，因此导致事业单位出现人事变动，利润减少等不良结果产生，最终使事业单位受到了威胁，因此加强事业单位中的会计核算工作是十分必要的.本文主要针对事业单位的会计核算的现状进行具体化的分析并针对事业单位会计核算存在的问题进行具体化的分析，并提出一系类合理化的建议.希望能够使事业单位的会计工作走向良好的轨道，为中国的经济建设作出应有的贡献.
http://
参考文献：
〔1〕薛康蓉.探讨事业单位会计核算中存在的问题及对策[J].时代经贸,2007（04）.
〔2〕黄长春.行政事业单位会计核算存在问题的分析及其对策[J].现代企业教育,2006(09).
〔3〕陈瑾.事业单位会计核算中存在的问题及对策[J].北方经济,2006(14).
〔5〕亓莹,孙莹.高校财务服务规范浅谈[J].经济研究导刊,2007(02).
会计核算存在的问题的对策篇3
实行会计集中核算制度是完善我国公共财政体系，实现国库集中支付制度的一项改革措施。它的实施与运作标志着会计管理体制改革的新突破，是对行政事业单位财务管理的新形式，符合建立社会主义市场经济体制的要求。从机制上和体制上把财政监督贯穿于财务收支活动的全过程，对推动党风廉政建设、改善经济环境和从源头上预防和遏制腐败具有十分重要的现实意义。本文以澄城县为例，对会计集中核算运行的具体情况作以分析探讨。[本文章来源于文秘站网-]
一、会计集中核算的现状
__县县级会计集中核算中心成立于20__年6月1日，为财政局下属副科级事业单位。统管对象是：县委、县政府各部门、人大机关、政协机关、人民检察院、人民法院及县级各直属机构、各人民团体。资金范围包括：财政拨款、专项拨款、预算外资金、其他收入，按照单位收支自不变，资金使用权不变，财务管理权不变，实行“集中管理，统一开户，分户核算”，执行《会计法》、《预算法》、《行政单位会计制度》、《事业单位会计准则》和《事业单位会计制度》。
（一）会计集中核算的主要作法
1、撤销单位账户，设立会计核算账户。会计核算中心在银行开设各单位分户，实行“统一管理，分户核算”，由财政局和县人民银行负责统一办理销户和存款余额划转手续。
2、会计档案资料实行集中管理。纳入集中核算后，各单位的会计档案由核算中心统一保管、编目、立卷、归档。
3、取消单位会计机构，实施报账员制度。单位撤销会计机构和会计人员，设置专职报账员，负责向核算中心申请支款、经办单位财务收支具体业务。核算中心根据单位业务量的大小，分别核发了备用金，用于报账员支付单位零星费用。
4、办理工资直发。核算中心在对财政供养人员及工资标准进行清理的基础上，实施工资统发，核算中心为每位干部职工在银行设立工资账户，按月将审核后的工资打入工资卡。
5、统一财务公开。会计核算中心定期向有关单位提供会计报表和财务分析，并统一办理财务公开。
（二）会计集中核算的职能
会计集中核算是融会计服务和管理监督为一体的新型会计管理模式，其基本职能是：在纳入集中核算单位的资金所有权、使用权和财务自不变的情况下，由会计核算中心各单位行使资金结算、会计核算职能，同时又行使财政资金的监督职能。对各核算单位的财务收支采取“集中管理，统一开户，分户核算”的办法，实行“一厅式办公，柜台式作业”。纳入单位的各项资金收支由核算中心严格按规定和相应的科目列入预算，实行预算内外资金统管。会计集中核算模式是通过建立专职的会计核算机构，由专业化的会计人员，运用现代化的会计处理手段和科学规范的会计处理方法，集中办理各单位的会计核算和监督业务。具体运作表现在四个方面：一是会计业务的决策者与执行者分离，会计人员的隶属关系也与单位分离，解决了会计人员“顶得住站不住，站得住顶不住”的问题，会计业务处理由各单位处理变为核算中心处理，制止了作假行为。二是财务审批与会计监督分离，实行会计集中核算后，财务审批权由单位行使，会计监督职能由核算中心行使，具体审批人与实际操作人实行分离，形成双重制约机制。三是会计资料的存放管理与单位分离，进一步健全了监督制约机制。四是会计业务处理实行公开，每项会计业务的处理，至少要经过单位经手人、财务审批人、报账员、核算中心审核会计、记账会计和总会计等六个环节，整个处理过程又是在“一厅式办公、柜组式作业”的运作方式下进行，知情范围扩大、运作过程公开，形成“阳光作业”，从运作机制上有效遏制了舞弊行为。[本文章来源于文秘站网-]
（三）会计集中核算取得的效果
1、强化了财政监督力度，增强了政府的宏观调控能力。实行会计集中核算后，取消了各单位自设的银行账户，由会计核算中心在银行为各单位设立分户，并预留单位付款印鉴。预算内资金由财政拨入各单位的基本账户，预算外收入实行“收支两条线”管理，先入预算外资金财政专户，再按规定拨到各单位的账户上，使预算内外资金由过去的分散管理变为集中管理。有效解决财政资金调度紧张的问题，增强了政府的宏观调控能力，同时，通过对单位每笔资金的审核，全方位和全过程监督，保证每笔资金按预算、按项目使用，提高了财政资金的使用效益。
2、夯实了会计基础，强化了会计监督。会计集中核算的实行使财政监督的阵地前移。报账单位遵守财经纪律的意识明显增强，许多报账员经常事先向核算中心询问有关经济业务的合理性和合法性及有关支出的开支标准，有效地杜绝了乱支滥用，有效遏制了违法违纪行为发生。
3、推动了会计人员管理体制改革，提高了会计信息质量。实行会计集中核算后，使会计人员的
人事权、考核权等从单位分离出来，改变了会计人员“站得住的顶不住，顶得住的站不住”的被动局面，增强了会计核算与会计监督的独立性，使会计人员能够坚持原则，站稳立场，对会计资料的真实性、合法性进行大胆监督，解决了会计信息失真、会计秩序混乱等问题，大大提高了会计信息质量。4、核算中心的成功运行为部门预算和政府采购改革、国库集中支付纵深发展起到极大的推动作用。核算中心为部门预算的编制提供了准确的信息和基础的资料，促使单位严格执行预算；同时为政府采购的纵深发展提供了空间，凡规定纳入政府采购的物品或劳务，统管单位违规的，核算中心将予以拒付；凡部门预算中没有纳入的采购项目，单位自行办理的，核算中心也不予报销。核算中心使政府采购真正实现了采购权、物品使用权、资金拨付权三权分离。
6、监督效果显著。__县实行会计集中核算三年多来，共累计核算金额6.4亿元，纠正和完善不规范票据13084张，金额达577.3万元；拒绝不合理支出票据2120张，共涉及金额388.2万元（其中包括超标准会议费、差旅费、电话费，不符合规定的津〈补〉贴以及各种违规罚款等）；拒付应列入政府采购而擅自办理的业务22笔，金额106.1万元；拒绝向不符合财政拨款规定的二级单位甚至无拨款关系的单位拨款15次，金额111.7万元；对非定点修车、超标准接待以及用途不明确的支出等也提出了规范性要求，既为财政把好了关，又为单位理好了财，维护了财经秩序。实践证明，实行会计集中核算的路子是正确的，对于强化会计监督及促进县域经济发展起到了积极作用。
二、目前存在的不足和问题
从__县会计集中核算三年来的运行情况看，会计集中核算相对于规范的真正意义上的国库集中收付制度，无论从理论还是到实践都有较大的局限性，要做到有效的过渡和充分发挥财政监督职能，还有许多问题亟待进一步加强与解决。
（一）认识不统一。由于部分单位领导存在着本位思想主义，至今对实施会计集中核算认识还不到位。有的认为设立核算中心只是专职办理会计核算业务，单位拥有资金使用权、财务自，自己的钱想怎么花就怎么花；有的则认为财政部门争权，削弱了自己部门的权力；还有的认为只是资金支付程序的简单变更，自己落个“甩手掌柜”不用作账的清闲。这些认识对会计集中核算工作健康发展都存在着制约作用，尤其有些单位在某些账务无法报账时，采取行政、领导干预等手段，影响着会计核算的独立性和正常运作。
（二）监督主体职能弱化。监督职能是会计集中核算的主体职能，依据是国家设立的财政法律法规。由于集中核算相关法律法规不健全，而且相应条款只是原则性的，操作性不强，缺乏实施会计监督的程序性法规。目前，会计集中核算工作状况是“财务管理”与“会计核算、监督”相分离，既不参与单位的经济活动，又不全程履行监督职能，只是在事后单位报账时以票据审核进行监督，而票据是否真实、合理，核算中心难以发现。核算中心也无处罚权，对不符合规定票据，只能按相关政策予以拒付，缺乏挖掘单位节支潜力，无法真正提高财政资金使用效益。
（三）核算单位配合不力。核算中心作为“局外人”，对一些单位的经济活动不甚明了，而这些单位的报账员忽视财务管理，只留于报账形式，未能切实履行应负职责，对某些特殊资金运行不讲清说明，致使核算中心处理账务困难，留下账务漏洞。如某单位还下属款，本应冲销原挂账，因未向核算中心讲明，核算中心误作“拨出经费”形成多列支出问题。因此为了保证会计业务的真实、合理性，更好地履行监督职能，核算中心应加强与各核算单位的联系，掌握单位正常业务活动情况，参与核算单位的预算编制，听取单位的意见和建议，定期组织报账员学习财经法规，促进财务报账员提高业务水平，最大程度地避免核算业务判断上的误区。
（四）支出标准相对滞后和标准制定、执行中的问题较为突出。由于过去缺乏科学合理的定员定额标准体系，形成了各部门、各单位人员经费水平不一的状况，而当前的部门预算编制尚不能彻底摆脱传统的“基数加增长法”。就__县执行情况来看，一些支出标准与现实相关较远。例如：差旅费、招待费问题。有关标准制定机关不明确，例如：单位发放的津（补）贴、奖金、车辆费用、通讯费用等。这些费用缺乏相关支出标准和依据，致使会计集中核算中心尺度难以把握，无法实施有效监督，成为制约会计集中核算工作健康发展的难点。
（五）集中核算不彻底，资金监管范围狭窄。目前__县会计集中核算中心仅纳入财政直接拨款的行政事业单位83个（其中：行政单位45个，事业单位38个），一级单位占全县98，二级单位占全县26.5。纳入集中核算的资金仅包括除统发工资、政府采购、基本建设以外的部分正常经费和专项经费，这部分资金在我县目前财政形势下占的比例较小。相当一部分基层预算单位的财务收支还游离于财政监管之外，存在了许多资金转移的渠道和管理上的漏洞。
（六）专项资金管理混乱。专项资金是专项用于指定项目的资金，近年来，由于县域经济结构处于调整时期，财政状况相对困难，各单位经费不同程度缺乏，于是有些单位、部门以各种名义挤占挪用专项资金，造成专项资金不能专款专用，尽管审计部门进行了严肃查处，但专项资金已挪用，追还原渠道很困难。因此，核算中心作为财政监督的首道关口，必须采取切实可行的监督办法，扩大核算范围，将所有专项资金纳入集中核算，从严审核，并协同审计、纪检、监察等部门及时查处，防范于前，确保专款专用。
（七）国有资产管理困难。实行集中核算后，核算中心根据支出票据登记单位固定资产，而资产仍由各单位保管、使用，资产的增减完全由单位报账员结账，核算中心未参与管理很容易造成账实不符，资产流失，如某部门办公大楼已竣工使用多年，至今未登记固定资产；某部门小汽车早已更换，账面上却一直登记有原来的旧车。因此应建立健全国有资产管理制度，定期与核算单位对账，做到账账相符，账实相符，确保国有资产管理的安全完整。
三、几点对策
（一）统一思想，提高认识。会计集中核算改革面广，必然触及各方面利益，就会遇到一定的阻力。首先，要加大宣传会计集中核算的目的和重要意义，让大家明白这是预防腐败，推进党风廉政建设，优化经济发展环境的重大举措。其次，要加大财政形势、财经法规政策和《会计法》的宣传工作，转变思想，克服单位“甩手掌柜”的错误思想，使其真正认识到：单位行政领导人仍是单位会计行为的责任主体，必须对单位的会计行为负法律责任。在加大宣传力度的同时，要努力提高会计人员的服务水平，将监管寄于服务中，多向核算单位做好政策宣传，加强沟通联系，理顺与核算单位之间的关系。只有统一了思想，提高了认识，各单位、各部门和社会各界才能理解、配合和支持集中核算工作。
（二）强化监督，实现从单纯核算服务型向监督管理型转变。中心会计既要向核算单位负责，认真搞好日常会计核算，及时提供真实完整的会计信息，同时更要向政府财政和《会计法》负责。核算中心一方面要严格按照财经纪律办事，关口前移，变事后监督为事前监督。掌握单位正常经济活动情况，参与单位的经济决策和预算编制，定期组织报账员学习财经法规，听取单位建议和意见，最大程度地避免核算业务判断上的误区。另一方面要更新监督观念，建立一个有效实施会计监督的运行机制，改善监督环境。加强同审计、纪检、监察等部门进行联合检查监督，重视社会监督作用，切实强化会计监督，真正发挥源头治腐作用。
（三）规范制度建设，强化预算约束力。一是要制定一个适应性强，便于操作的制度，规范财务收支行为，使会计核算中心有法可依，有章可循。如：将业务招待费实行与公务费挂钩办法，控制在一定总额之内，超过部分征收政府调节基金；对于福利、补贴、奖金的控制，可以分两部分：⑴国家政策允许发放部分如防寒防暑费、国家公费员年度考核称职以上一个月基本工资奖、误餐费等，可按标准发放；⑵对于各单位制定了目标管理考
核办法，有合法收入来源可在一定标准内发放，超过部分征收政府调节基金。二是要强化预算约束力。过去单位预算外资金就像一匹脱缰的野马，没有约束力，不管收多收少，都有绝对自。要加强其约束力就是一方面将要预算外资金纳入预算内管理，真正做到所有权属政府，使用权属单位，管理权属财政，从根本上限制单位开支的随意性。另一方面是单位财务收支必须依照《预算法》规定执行，不得随意超预算范围。三是要规范专项资金的管理，首先要加强专项资金的跟踪问效，建立层层负责的责任追究制，对于挤占挪用专项资金的，不管任何理由均要追究领导和直接责任人的责任；其次是根据专项资金的性质，应适当安排一定的业务管理经费，以便于专项资金的管理，提高资金使用效益。（四）推进部门预算改革。严格按照公共财政要求，扎实推进“零基预算法”，制定科学合理的支出定员定额标准体系。配套制度的建立应根据统一领导，分级管理的原则，由纪检、监察、审计和财政部门联合调研、制定、修订。标准的设计应根据单位对资金的客观需要和财力可能，同时兼顾单位的实际支出和目标任务的调整，接待标准及个人补助部分根据区域消费现状予以调整，以有效解决集中核算中的监督尺度问题。
会计核算存在的问题的对策篇4
一、我国农业企业会计核算存在的主要问题
(一)与会计制度改革的大环境不相适应。自《农业企业会计制度》颁布实施以来，我国会计制度进行了多次重大改革。按照新《企业会计制度》的要求，我国农业企业的会计核算应针对与新《企业会计制度》及具体会计准则有冲突的地方作相应的调整和补充。
(二)不能提供农产品成本的详细核算资料。从实际调查情况来看，目前我国大多数农业企业会计核算中还无法提供农产品成本的详细核算资料，农场与承包农户(家庭农场)之间的关系往往表现为一种收取承包费(实物地租)的形式。例如一些规模较小的国有农场将土地承包给职工、周围农户以及外来的农户，实行“自主经营”的管理模式，完全由承包者自己根据市场需求来决定所种植农作物的种类和面积，农场总部只负责承包合同的签订、承包费的收取与管理，以及向上级主管部门定期报送统计报表等。很显然，在这种经营管理体制下，农场本身也就没有健全的会计核算制度，只编制一些简单的统计报表，根本无法提供完整的农产品成本核算资料。
(三)存在会计信息失真的问题。由于多方面的原因，各国的会计核算都存在不同程度的会计信息失真问题，我国的农业企业也不例外。一方面，农业生产活动受自然条件的影响较大，人类无法预测和预防一些不利自然事项的发生，不能对农产品生产的全过程进行有效控制和监督，因而无法保证农业生产活动的会计计量与记录的准确性，导致会计信息失真。另一方面，作为土地承包者的农户与家庭农场，在自主经营模式下，完全可以自己占有、支配完成承包任务后剩余的部分，而反映农业生产活动会计信息的准确与失真对各承包户的利益并没有多大的利害关系，利益激励机制的缺乏进一步导致了会计信息的失真。
二、完善农业企业会计核算的总体思路
(一)在会计确认方面。由于农业生产活动是自然再生产和经济再生产的结合，其许多特征决定了农业企业会计确认的复杂性和差异，其中关于生物资产的确认尤为复杂。我国现行的会计准则和会计制度规定，企业只有在以下情况下才能确认生物资产：(1)企业因过去的交易或事项而拥有或控制该生物资产；(2)与该生物资产有关的经济利益或服务潜能很可能流入企业；(3)该生物资产的成本能可靠地计量。
(二)在会计计量方面。根据《企业会计制度》中会计核算基本原则可以看出，我国农业企业生物资产的计量目前只能采用历史成本法和成本与市价孰低法，不宜使用公允价值计量属性。随着我国农业企业的不断发展和市场的日益完善，详细、可靠、可行的农业企业会计计量政策仍有待完善。
(三)在会计记录方面。会计记录主要涉及到会计账户的设置问题，在农业企业会计核算中除了需要设置与其它行业具有共性的会计科目以外，还应设置反映农业特殊性的会计科目，主要包括：“农产品”、“幼畜及育肥畜”、“应收家庭农场款”、“应付家庭农场款”等。
三、完善农业企业会计核算的具体方案
我国是个农业大国，农业企业的会计核算制度如何，农业企业会计信息质量的好坏，对整个国民经济有着十分重要的影响。考虑到与国际会计惯例的接轨和全球经济一体化的需要，在今后一个相当长的时期内，我国仍有必要以新《企业会计制度》为基础，借鉴《国际会计准则第41号――农业》等国外的会计核算准则，制定农业会计专业核算办法，对农业活动实行专业化核算。按农业企业的规模大小和农业活动所占比重的高低，可以将农业企业划分为以农业为主的股份有限公司、中小农业企业和家庭农场三种基本类型。
(一)以农业为主的股份有限公司。农业上市公司的财务总部应执行新《企业会计制度》。由于农业上市公司一般是由几个与农业有直接或间接关系的分公司组成的，有的分公司主要从事农产品的粗加工、精加工及运输活动，已经完全脱离农业生产活动，所以，会计核算工作不能“一刀切”，应按分公司的业务活动内容进行分类。涉及农业活动的分公司业务，应按农业会计专业核算办法进行日常的会计账务处理；不涉及农业活动的分公司业务，应执行统一的新《企业会计制度》，这样，既能反映农业上市公司的总体财务状况，又能提供农产品成本核算的详细资料，突出农业活动的特点，满足企业内外不同会计信息使用者的需求。
(二)中小农业企业。对于我国中小规模的农业企业，可以先执行《小企业会计制度》，待发展到一定层次后，符合条件的农业企业可逐步转向执行统一的新《企业会计制度》。
会计核算存在的问题的对策篇5
关键词：事业单位；会计核算；问题与对策
事业单位中的会计部门主要职能是会计核算职能，主要是对事业单位中的各类资金运行情况进行连续、全面、系统地记录和核实，反映和监督事业单位执行国家预算情况的会计核算。借助改革开放的东风，事业单位获得了较大的发展，事业单位中的会计核算工作有了一定改善，但仍有一些问题存在。如何解决，成为完善事业单位会计核算工作中的一个难关，只有通过对当前事业单位中的会计核算工作进行深入的探索，找出一些解决对策，推动事业单位中的会计核算工作向着科学化、系统化和现代化方向发展。
一、存在于会计核算工作中的主要问题
1、财会人员对财务的管理混乱
在事业单位中工作的人员，大都对会计工作不太重视，只将这方面工作归属于某个部门之下，在事业单位中从事财会管理工作的人员对自己的工作内容和工作重点不够清楚，往往眉毛胡子一把抓，这样做法既会忽略掉会计核算中的重点，又不能够提高会计核算的效率。另外对财会人员的分工错位。例如让出纳人员对稽核工作进行监管，这种做法非常不合理，稽核工作主要是对出纳人员的工作进行审核，这两种性质相对的工作统一于一人之手，后果可想而知。
2、会计工作人员素质低下
这是在事业单位中最为普遍的问题之一，事业单位不同于企业单位，在对会计人员的选拔上，主要是任命式的选拔。这样即使没有一点会计基础知识的人员都有机会参与会计核算方面的工作。在这种选拔会计人员的模式下，事业单位中的会计人员素质很难得到有效地提高。
3、会计基础工作不到位
因事业单位的主要业务不是资料生产，所以会计方面的工作也不是事业单位工作的重点，造成一些基础性的会计工作漏洞百出。第一，原始凭证存在着虚假现象，一些有关原始凭证的来源、金额、事由等情况与实际状况不相符或是有很大的夸大成分在里面。第二，对记账凭证的操作不规范，这很容易造成账目的混乱。第三，不规范的账簿书写格式，只是将账目笼统地记录下来，不够条理。
4、会计核算监督机制不够健全
对会计核算工作进行监督能够保障核算工作的科学和效率，但因所建立起来的会计核算监督机制不够健全，其对于监督会计核算的方面和内容，监督的手段，监督工作的分工，监督工作的分工等方面没有进行更为详细和科学的规定，使对会计核算工作的监督成为了一个书面名词。
二、提高事业单位会计核算质量的相关对策
1、将会计人员委派制应用到事业单位中
会计人员委派制是会计管理体制中的一大创举，这项制度的主要内容为事业单位中的会计工作提供了相应的制度保障，使事业单位中的财会人员在参照该项制度相关规定，更加明确工作的方向和重点。会计人员委派制一些基础的会计工作进行了重点强化，对一些经济违法犯罪行为制订了严格的惩治措施，并对预算外资金中的收支两条线做出了明确的规定，使财政收入有了成大的提高。综上所述，实行会计委派制在提高会计人员的遵法守法方面有所提高。
2、将政府审计部门的职能发挥到最大
对事业单位和相关的直属单位的财务收支情况进行严格审核，这是政府审计部门审计工作的一个重要内容。当然，政府审计部门在进行审计工作时，还要求有关的事业单位为审计部门提供良好的配合。只有这样，事业单位中的会计核算工作才能够有条不紊地进行。具体做法如下。第一，审计部门要高度重视对事业单位中一些日常资金流动方面的审计，看这些做法是否合法、合理。第二，政府审计部门要对相关事业单位领导对资金分配调动情况进行详细审查，看这些领导的这些行为是否遵循着国家在财经方面的一些法律、法规内容，这样有利于形成领导带头遵守国家法律的良好风尚。
3、对事业单位中财会人员进行定期培训
在事业单位财会人员的选择上必须按照有关规定执行，严禁一些通过走后门、托关系财会人员进入企业中。企业中的财会人员必须要具备一些硬性条件，如事业单位中的财会人员必须在获得了相关证件后，才可以上岗就业。另外还要对事业单位中的财会人员进行定期的综合培训，一方面是来提高财会人员的专业素质，另一方面提升事业单位中财会人员的道德水平，确保避免类似财会人员利用自身职权窃取单位钱财等违法犯罪行为。将国家在会计方面制定的一些法律法规方面内容充分地灌输到事业单位财会人员思想中去，提高事业单位财会人员的法制意识、道德自律意识，提高财会人员的责任心和责任感，更好地完成事业单位中的相关会计核算工作。
4、建立和完善事业单位财务管理制度
只有严格的财务管理制度才能够保障事业单位会计核算工作的科学、有效。为此，要在事业单位中普遍建立这类严格的财务管理制度，并结合实际情况，定期地对这一制度进行完善和发展。在建立这一管理制度时，要充分地考虑事业单位中的实际情况，然后再结合会计核算方面内容，制定出与之相适应的事业单位财务管理制度。该管理制度要涉及到对财务计划的制定与实施、现金的管理、审批权限的分配、资金的筹集和使用、财产的审批等方面内容。此外，还必须加强相关会计法规的执行力度，增强有关领导的责任意识与法纪观念。
结语：
事业单位能否做好会计核算这项伟大工作，对和谐社会的构建、国家财产的科学利用和合理分配以及社会经济协调发展都有重要影响。只有将存在于事业单位中的一些问题熟练掌握，才能有针对性地制定相应的解决措施，有效地解决掉存在于事业单位中的各类问题，使事业单位的财会工作变得更加科学和完善。（作者单位：翁牛特旗亿合公镇农经站）
参考文献：
[1]朱文捷.浅析事业单位会计核算中存在的问题及其对策[J].现代经济信息，2012（09）.
[2]贾莉梅.事业单位会计核算存在问题及对策研究[J].财会研究，2009（13）.
会计核算存在的问题的对策篇6
关键词：事业单位会计核算问题
一、事业单位会计核算存在的问题
事业单位会计又称预算会计，是指根据事业单位的性质和运营为目标，为使用者提供事业单位委托责任的会计信息并作出经济和社会决策的一种会计，事业单位会计为了执行事业任务保证业务活动的资金需要，一方面要向财政部门和上级主管单位按照核定的预算领取经费，另一方面要按照国家有关规定和开支标准安排人员经费，公用经费和各项专业业务和经营业务的各项支出，收支相抵为单位的结余。事业单位会计的核算对象是各类事业单位在单位预算和执行过程中的各项收入，支出和结余，以及事业单位在资金运营过程中形成的资产，负债和净资产。事业单位会计的目标是为信息使用者提供事业单位受托责任的会计信息，使信息使用者做出正确的决策，因此，事业单位会计是服务性的不以营利为目的的会计，事业单位会计核算程序是确认，计量，记录和报表。
随着中国经济飞速发展，国家财政管理体制改革不断完善，使事业单位会计核算存在的问题日益暴露，在事业单位会计的日常核算工作中存在着大量不规范，信息失真等严重问题。目前，事业单位会计核算存在的问题主要有以下几点：
（一）事业单位会计核算制度存在局限性，不能满足需要。事业单位会计核算采用收付实现制，虽能客观地反映事业单位资金流量，将本期全部现金作为本期的收入，但当期成本费用反应不真实，单位资产和负债反应不确切，不能如实的反映单位的资产和负资产。在核算过程中经常存在每个年度内收支项目不必配的现象，使计算的结余不真实。在收付实现制下事业单位只能按照实际收到的拨款单据按照拨款金额计量购入的采购物资，如果采购跨年度，就不能真实地反映这项经济活动。一般情况下很多事业单位会计信息不全，不真实规范，使会计信息的真实性难以监控，事业单位的收入支出，资产核算不真实，从而导致了会计报告中半数的各项资产，基金，结余不实，由于会计信息不规范，导致财务管理随意性较大，有的单位会计核算没有按照事业单位会计核算制度进行核算，从而导致资产流失等问题的出现。
（二）事业单位财务管理不足。在事业单位的财务管理中普遍存在重资金使用而不重财务管理的情况，会计核算缺少监督，许多单位内部未设立内审机构，已经建立内审机构的单位内审机构不能发挥作用，一些单位财务核算制度不科学不严谨，会计核算仅仅流于形式，会计岗位设置和人员配置不合理，业务交叉现象严重，人员分工不明确，会计只要求账务核算无误，与业务控制脱节，对单位重要事项的决策，实施过程和结果不了解，对业务部门缺少必要的财务控制和监督。由于受传统思想的影响，一些事业单位工作效率低，财务管理制度不健全，即使有相应的制度也只是摆设，与此同时，监督机制不健全，监督部门对各项管理制度的执行情况检查不及时，对资金的管理使用情况监督不严格，对违规问题处罚力度不够，致使很多问题长期得不到改进。
（三）会计基础工作不到位，账目混乱。由于各单位会计对会计制度理解不同和人为的控制支出，造成了对同样性质的账目核算方法不一致，导致有些单位专项资金未列入暂存款核算，某些收入类款项未作为收入入账而将其作为暂存款核算。在处理单位经济业务往来时由于单位报账员没有进行日常账务处理，而会计中心只提供月报表资料，使单位领导和报账员不能及时掌握本单位债权债务情况，记账的时候记账凭证写得过于简单，会计科目名称不规范，业务处理不及时，提供的情况不真实等等一应导致会计中心无法得知各单位资产的真实情况，这些不规范的操作使得单位账目混乱情况时有发生。
（四）部门预算存在漏洞，预算执行过程中缺乏约束力。很多单位的部门预算编制在项目支出的细化程度，基本支出定额制定方面的科学性不够，部门预算不严谨，在安排项目支出预算时盲目性和随意性较大，在资金使用的时候支出控制不到位，超支现象严重，项目支出资金管理使用时基本支出和项目支出没有区分开来，没有做到专款专用，专项资金使用时重拨款轻管理，对项目资金使用缺乏有效地监督。
二、出现上述问题的原因
（一）会计人员素质不高，这是导致上述问题出现的最主要的原因，这些问题的很重要的原因就是事业单位会计人员很多人都不是会计类专业，大多数会计人员是从别的岗位转岗过来的，甚至由其他岗位的人兼职，有些会计人员连基本的从业证都没有，很多人对会计的基本业务根本就不熟悉，会计核算工作中就出现了很多基本的业务类的错误。
（二）财政监督不力，这是出现这些问题的根本原因，事业单位的资金主要来源于财政拨款，由于资金有限，财政人员的收入途径过少，因此大部分事业单位会计看银行存款花钱，不难看出会计核算出现问题很多都是事业单位的腐败问题，另外就是事业单位很少通过会计提供的资料分析资金的支出，因此作为会计本身也就难以关注资金的使用情况及其合理性。
三、改进事业单位会计核算问题的措施
（一）提高会计人员的素质。会计人员素质不高是导致各类问题出现的直接原因，因此要改变事业单位会计核算的问题首先就是要提高会计人员的素质，加强会计人员的管理，加强会计人员的管理首先要进行职业培训和职业道德建设，由于大部分事业单位会计人员不是会计类专业毕业，他们对会计工作根本就不精通或不了解，毫无疑问就影响了会计工作的进行，因此对会计人员进行职业培训可以提高他们业务能力，对自身的工作进行深入的了解，使他们在今后的工作中更加职业，其次要提高他们的职业道德建设，让他们明白会计工作是一项神圣的工作，他们的工作直接关系到事业单位的资金问题和单位的运营情况，因此，对他们进行职业道德培训可以有效的避免不负责任的情况和腐败，对提高事业单位会计核算工作和避免财务工作混乱有很好的作用。
（二）改革会计人员体制。由于很多会计人员不是财经类毕业生，很多人是由其他岗位转岗过来，甚至由其他岗位的人兼职，会计人员体制存在很大的问题如果体质不完善，管理起来存在很多的困难，因此首先要改变会计人员由其他岗位转岗甚至兼职的情况，直接由会计类专业人员担任会计核算的工作，其次会计核算工作要加强独立性，杜绝出现由别的岗位人员兼职的现象，并且要接受上级部门的监督和管理，做到财产管理制度公开化，会计信息真实化。
（三）加强财政监督管理。内因是根本，外因是条件，如果说财务人员自身的问题是内因，那么监督不力就是外因，因此要加强财政监督管理，充分发挥审计部门的作用，事业单位要想做好会计核算的工作需要审计部门的监督和配合，审计部门要经常对会计核算的工作进行检查和监督，如果监督做到位，就可以限制会计核算中出现的人为因素导致的错误。
（四）规范会计核算方法和经费支出，明确经费开支标准。目前事业单位的会计核算制度无法核算上级单位和下级单位之间的财务关系的工作，因此针对这种问题要制定一套科学合理的经费支出标准，只有通过统一的经费开支标准才能有效遏制各事业单位在财务使用上混乱的现象。除此之外还要建立一套权责发生制度，健全会计人员岗位责任制，加强会计监督和社会监督，实行财务公开，确保资金使用通过有效的监督而达到合理的使用。
四、总结
事业单位会计工作直接影响着社会经济的发展和社会的和谐，影响了国家财产有效合理的使用，因此完善会计核算工作势在必行，我们要不断完善内部控制和外部监督，使财务工作制度化透明化，在实践中我们还需要不断地摸索和提高，使事业单位的会计工作走向良好的轨道，为中国的经济建设作出应有的贡献。
参考文献：
[1]薛康蓉.探讨事业单位会计核算中存在的问题及对策[J].时代经贸,2007年
[2]黄长春.行政事业单位会计核算存在问题的分析及其对策[J].现代企业教育,2006年09期
会计核算存在的问题的对策篇7
【关键词】会计核算；事业单位；问题与对策；会计信息；财务管理
当前，在事业单位，会计核算的环境仍较为复杂，会计核算的整体现状不容乐观，为有效适应市场经济体制发展的客观需要，着力提升会计信息质量，必须针对会计核算中的突出问题采取切实可靠的解决对策，以保证单位财务管理工作的高效化运转。
一、事业单位会计核算中存在的主要问题分析
1.会计基础性工作不到位
首先，原始凭证的失真现象频发。在有些事业单位中，填写会计原始凭证存在不合规编制的问题，并未与实际出现的项目内容相符；其次，记账凭证不够规范，特别是一些会计科目名称的规范性较低，给会计核算带来了不利影响；再次，原始凭证的填写不完全，一些事业单位在填写原始凭证时常会出现不填、少填或漏掉等问题；最后，账簿书写的规范性不够，表现在刮擦、涂抹、数字书写方面的失误等，给各明细账的核对带来了负面影响。
2.会计督查机制未能真正落到实处
会计监督检查机制的执行不力是制约事业单位会计核算工作的瓶颈，由于事业单位的监管部门对各项会计管理制度的落实状况督查不及时、不到位，尤其是对资金的使用、分类监管不够严格，对会计领域的违规行为处罚不够，导致财务管理方面的问题愈演愈烈，以致诱发财务犯罪。
3.会计内部控制制度不完备
为数不少的事业单位拘泥于传统会计管理体制的影响，往往会产生会计内部控制制度不完备的问题。在单位内部，内控制度的执行意识不强，甚至忽视了内控制度的关键性，导致会计核算相对混乱，一定程度上变得无章可循而流于形式。
二、解决会计核算问题的有效对策
1.做好会计基础性工作，着力增强会计核算的质量
各事业单位要紧密依据自身会计核算工作的现状，构建一套行之有效、内控严格的财务管控制度。尤其对各项财产的审批、现金的专项监管、财务规划的编制、资金的筹集、各项审批权限的划分均要有系统明确的规定。首先，要大力加强会计从业人员的职业道德建设，引领会计人员养成良好的职业操守，推进会计行为的规范化进程。例如，会计从业者在填写原始凭证时，必须坚持凭证的完整性原则，切忌弄虚作假；在书写账簿及记账凭证时，也要力求规范，保障会计信息的精确无误。其次，事业单位会计部门要进一步完善财会从业人员绩效考评、晋升、降级等奖惩机制，依照从业者岗位归属的不同明确不同的考评标准，加强对从业者工作行为的约束，以逐步打造高质量的会计核算体系。
2.加大内部控制、外部督查力度
传统意义上的会计监督主要以查缺防漏为主，如今，内部控制已把风险评估列为主要的控制方略，集中表现在事前控制上，这有助于整体发挥会计从业人员的专长和监督职能，保障会计信息的完整性、合规性、真实性，为会计部门决策把好关，以增强会计监督的实效性和针对性。
单位财务收支状况实施专项监督。与此同时，事业单位要真正做好财会工作，同样离不开审计部门的协助配合。首先，内部审计职能部门要与政府审计部门一道完成预算单位的审计任务，主要包括会计基础性工作的规范程度、财会制度的是否健全以及会计核算的实际流程是否合乎规范。实践表明，只有依靠内外部力量的联动督查，才能全面有效地对会计核算工作进行必要的监督和周密的指导。其次，事业单位会计部门负责人要带头遵守国家相关的财会法律、规范，并将预算执行状况与晋升、离任的责任相挂钩，加大对财会领域重要法律、规范的宣贯力度。在财会领域法律体系方面的宣传和落实方面，要增强实用性、严谨性和操作性，避免各项法规执行过程中的混乱，始终做到有规可循、照章办事，彻底弥补会计核算领域的法律漏洞。要增强领导的负责人意识，始终按照《会计法》等相关法律、规范及目前通行的财会管理制度办事，构建完备的财务信息披露制度，将各项财务信息进行及时公开披露。
3.会计的内部控制要进一步强化
会计内部控制是做好事业单位会计核算工作的必要保障。首先，要规范各项流程，明确岗位职责，以实际工作性质、内容和范围为基准点，实施一体化的内部控制制度。其次，预算管理部门与会计核算部门之间要建立联动机制，审慎编制规划方案，确保周密精确，避免肆意更改。再次，必须一切从事业单位的实际出发，实施会计集中核算制，在不变更会计责任主体、不削弱各部门财务管理职能的前提下，依据新出台的国库集中收付、部门预算等政策规范，逐步增强财管职能。
三、结束语
综上所述，事业单位的会计核算是一项涉及范围广、系统性强的复杂工程。面对愈发复杂的财务关系，事业单位在推行会计核算时必须从本单位的现状出发，做好会计基础性工作，提高会计核算质量，加大内部控制、外部督查力度，健全内部控制，以稳步提高会计核算的水平和效益。
参考文献：
会计核算存在的问题的对策篇8
企业的会计成本核算水平往往会决定着一家企业的发展方向，科学可靠的成本核算不仅可以为企业的决策者提供大量可靠的信息，还可以验证企业决策者决策的正确性。随着目前经济的快速发展和经济结构的不断调整，企业与企业之间的竞争也愈发白热化，这就对企业的会计成本核算水平提出了更高的要求，因此企业必须要加强对于企业成本核算的重视。文章将从多个角度来对企业会计成本核算进行探讨，以期找出目前企业成本核算中所存在的问题及相关的应对措施。
【关键词】
企业；会计成本核算；问题；对策
0.引言
在市场经济发展的大环境下，全球经济一体化的发展趋势开始逐步推进，服装经济体制改革也在逐步的深化。社会建设发展中的各个领域均面临着严峻的市场竞争，企业在发展过程中所能获取的利益也在逐步的减少。面对此种状况，企业要想在激烈的市场竞争中获取到强有力的优势，得到良好的发展，必须加强企业的会计成本核算水平，对企业会计成本核算式进行深入的分析研究，具有重要的意义。
1.企业在会计成本核算中存在的问题
1.1会计成本核算思想落后，控制制度不完善
大多数的企业所采用的成本核算方法依旧处于初级阶段，其主要的观念是企业应通过加大自身的产量而进行增收，对于成本及费用方面的消耗较不关注。主要是将成本控制的重点放置在了生产过程中的各环节上，对于经营、技术方面的成本控制完全忽略。格外注重生产工作完成后的成本控制，对于生产前的产品设计及组成要素等各环节的成本控制未进行科学的分析研究。另外还有一个突出问题是在成本的具体核算中，将所有的目光放置在了财务的成本核算上，因此忽略了管理成本核算。此种陈旧落后的成本控制观念未从整体的角度上进行分析研究，目光短浅，只看重眼前利益，成本控制的相关内容也局限于产品生产过程中。结果便是一方面挫伤了企业为未来绩效而支出某些短期看来是高昂的费用的积极性，从而影响到企业的技术革新和产品的更新换代；另一方面还会因顾及局部要求而损害企业的整体目标。
1.2财务体制不顺
在现行的会计管理体制下，由于在企业之中，其会计人员不仅要在业务上受到相关财政部门的领导，且在行政上也要受到本单位的领导，故使其在财务处理上出现了相关的问题。如会计人员极容易受到领导人意志的转变而有所转变，从而导致整个财政队伍的不稳定与会计人员的成本核算水平的下降。同时，在实际的工作中，有些会计人员迫于行政权利的压力以及受到各种经济利益的驱使，经常会做出一些可能增加不必要费用支出等各种违反财经纪律的事情，再加上相关财政部门由于各种因素的限制，无法会计人员实施有效的考核与监督，从而直接导致这些会计人员缺乏工作上的压力，进而出现对工作不负责任、敷衍了事等情况，不利于企业中成本核算工作的进行。
1.3企业核算财务人员的专业素质存在问题
目前的一些企业对于企业的会计成本核算并没有足够的认识和投入。使得企业的一些财会人员的业务水平普遍偏低，业务素质也不尽如人意。企业会计的专业素质与专业技能在实际工作中，都会要求比较偏高，但是目前企业会计在基建管理知识和管理制度的认认知上都还存在着比较大的缺失，对于企业会计成本核算的认识不足，或是其专业素质还不足以对进行会计成本核算的相关工作，这就直接影响了企业成本核算的准确性。
2.提高企业会计成本核算水平的相关对策
2.1健全成本核算监督机制
实施有效的监督不仅能够解决企业成本核算中的责任误差问题，还能保证成本核算过程的准确性。企业在完善成本核算监督机制中可以从以下四个方面进行。
第一，明确对企业的成本责任进行划分。在企业产生成本过程中企业的各个单位都有承担企业成本的责任，监督体制可以从这点出发，从上到下设置成本控制体系，做好成本核算控制管理工作。
第二，明确个人的责任。在企业中，根据各个人的工作性质以及内容对其责任加以明确，避免出现责任空白区。
第三，分解成本。在依据一定的步骤下来分解成本，把企业的制造费用纳入到成本控制的计划当中，而且要把制造的费用当成是各个单位责任费用的标准。
第四，加强责任成本核算。企业的责任成本核算可以按月进行，很多企业进行责任成本核算一般都是在年底进行。因为责任成本核算能反映企业决策执行情况，如果按月进行就能够适时对企业进行监督。
2.2选择合适的成本核算方法
企业在选择成本核算方法时要从企业的自己情况出发。如果企业的间接费用较高，产品的种类较多，不同批次生产的准备较高，且企业具有了一定的生产自动化，企业的计算机技术也较为普及，财务人员的素质较高，在具备这些情况的基础上企业可选择作业成本法。在企业的这些条件还不够成熟的时候才能选择传统的核算方法。一般来说，现代企业都应该向着这些方向发展以实现企业采用作业成本法的核算方法，毕竟传统的核算方法也已经和企业发展不相适应了。
2.3提高企业会计的从业水平
提高对会计核算的认识，加强对基建会计核算工作的重视，是搞好企业会计核算工作的一个大前提。提高企业人员对会计核算重要性的认识。企业要规范会计预算，首先应该要规范好企业财务人员的业务操作，重视企业会计人才的重用。通过一些奖罚制度提高企业财会人员的工作积极性以及端正企业财务人员的工作态度。
3.结语
总而言之，企业应该关注和重视成本核算控制在企业中的重要性，要认识到成本核算现存的不足，在企业完善成本核算的过程中还需要动员全体员工一起努力，为了企业的长期发展而奋斗，积极的采用有效的措施加以改进成本核算体制，最终促进企业的发展，使得企业在竞争力处于不败之地。
参考文献：
会计核算存在的问题的对策篇9
一、我国证券公司会计监管存在的问题
公司上市意味着有更多的融资机会和更大的发展空间，为了保证证券公司稳定发展，保护投资者的合法权益，国家实行了加强对证券公司会计监督管理的政策，实践效果显著。然而，随着资本市场的不断扩大，会计监管过程中也发现了不少问题，具体表现在一下几个方面：
1.会计核算中存在的法律层面的问题
从本质上来讲，市场经济是受法律约束下的经济，市场经济所呈现出的问题也需要从法律上找寻答案。当前我国已建立了系统的证券市场法律监管体系，颁布的法律有《公司法》《证券法》《审计法》《会计法》和《注册会计师法》等，对促进证券公司经营状况相关信息的公开、维护投资者资本利益和保障我国证券市场的稳定和发展有重要意义。然而，当前我国会计监管法规体系中还存在一些不足，首先，与会计监管体系相配套的法律规范还不够完善，这也给一些资本操作行家提供了入侵漏口，如一些证券公司假借虚假会计信息来掩盖违法牟利目的，规避法律量裁。其次，各会计法规间缺乏协调性，造成会计监管说词不一，监管效力下降。
2.会计核算中存在的政府层面的问题
当我们在为加入世贸组织欢呼雀跃的时候，会计核算也迎来了国际化的曙光，作为国际商业交流的通用语言――会计，在国际资本交流中发挥着重要的作用。会计所具有的普遍性、国际性和社会性要求政府在会计核算上做出努力，会计核算要注意对企业信息公开标准的统一，以保证企业会计信息的真实性。当前我国对会计和审计法律法规的建设力度不断加大，从某种程度上遏制了违法和违规行为，为会计信息质量的提高和投资者合法权益的保证起到积极的促进作用。但应该看到，政府监管过程中依然存在权责划分不明确问题，严重制约了会计核算效率的提高。
3.证券公司内部控制方而的问题
证券公司内部控制主要是通过公司的内部治理结构来实现的，但目前我国证券公司内部
治理结构存在严重缺陷。这主要体现在很多证券公司的主管人身兼数职，从而使上级与下级
之间相互制约的机制失效。同时目前我国证券公司主管人员普遍受教育程度不高，这也制约
了证券公司的内部控制的质量。
二、规范证券公司财务会计行为的监管对策
1.完善会计核算所需要的配套法律法规，重塑法律的威慑力
完善会计核算的相关法律法规是完善会计核算的重要保证，在会计核算法规的制定中，要增加会计利益链条人员间的信息影响力，通过有效的措施对会计人员行为进行限制。一旦发现虚报会计信息行为，能及时启动裁定机制，将追责重心转移到获利者身上，确保从根源上将会计违法行为遏制住。同时，会计核算应加大违规的成本，减少违规的收益，以起到威慑违法行为的目的。就注册会计师和会计师事务所而言，目前，在我国对注册会计师及事务所的处罚仅限于行政处罚，还没有注册会计师或会计师事务所因参与造假或重大失职向遭受损失的投资者作民事赔偿的规定。
2.建立权责统一、职能清晰、有权威性的政府会计核算体系
政府监管定位是否准确，监管的方式和手段是否合理，将直接关系到整个证券市场的质
量和水平。因此在政府会计核算体系中各监管部门应做到权责统一、职能清晰、信息数据共享、相互协调配合。通常：政部主要负责会计准则的制定、颁布与修订上作，证监会的上作重心主要放在证券公司的信息披露的规则上。
会计核算存在的问题的对策篇10
【关键词】科研单位；会计核算；问题；对策
一、科研单位会计核算现存的问题
1.会计基础工作不完善
会计基础工作不完善主要有以下四个方面的表现：首先是原始凭证填写不完整，存在漏填、少填、不填等的各种现象，这就使得后续的会计信息不准确；其次原始凭证有造假的嫌疑，尤其是随着工作滞后性的不断发生，出现了自制原始凭证的情况；然后是会计科目名称记载不规范，严重影响了信息的准确度；最后是对于账簿的使用不规范，出现了挖补、涂添的情况，抑制了会计基础工作的完善。
2.会计监督力度不足
现阶段，由于科研单位对会计核算工作缺乏严格的监督，即没有形成与国家和社会等的衔接，导致科研单位的监督检查机制严重落后。首先是检查不够及时，做不到及时出现问题及时解决，使得很多财务问题长期得不到解决；其次对资金的管理不够严格，甚至很多小数目的资金都缺乏相应的记录，长期以往，很容易出现大的财务纰漏；最后是对于违纪违法行为处罚不够严格，一方面是因为科研单位自身的制度存在问题，没有制定严格的赏罚政策；另一方面则主要是碍于情面，单位的检查人员做不到公平公正，这就使得工作进展越来越不顺利。
3.从业人员素质偏低
科研单位的从业人员一般是通过笔试、面试等程序进行选拔的，这样难免会比较险隘，使得招聘的人员自身能力和综合素质层次不齐。一方面很多从业人员在处理会计事务时，缺乏实战经验，过于依赖自身的技能，而且听不进别人的意见，这样处理起问题来效率低不说，还会绕很多弯路；另一方面是从业人员自身的素质问题，毕竟会计工作不同于其他工作，面临的诱惑较多，从业人员一旦出现中饱私囊的想法，再回头就比较困难了。
二、科研单位会计核算问题的解决策略
1.完善会计基础工作
完善科研单位的会计基础工作，说到底就是科研单位的内部制度改进。首先要加强内部控制，规范各种程序和流程，即成立专门的部门制定出各种岗位的具体工作范围、职责等，以更好地做到有章可循，避免出现工作不规范现象；其次是各部门之间加强沟通，尤其是预算部门和核算部门，这样能够使各种资金流动都有记载，杜绝会计原始凭证造假的现象；然后是建立专门的部门，对原始凭证、记账凭证、账簿等进行不定期的抽查，同时结合市场发展规律，定期组织各种会议，指导各种凭证的规范书写等；最后是提高会计基础工作的弹性，在结合国家财政政策的基础上，对制度进行调整，以更好地促进工作实施。
2.加大会计监督力度
会计监督检查一直以来被科研单位所忽略，这主要是由科研单位的属性所决定的，因此首先科研单位应该加强和社会、国家监督部门的合作，尤其是像中科院、农科院这样的科研单位，更应该结合自身的优势，利用各种合作的机会；其次科研单位应严格按照《会计法》的内容和规定，制定自身的监督制度，即在责任到人原则的基础上，对于各种违规操作制定具体的处罚，同时依法公开各种财务信息，以使从业人员做到心中有数，彰显出公平和公正；最后是促使各个部门都参与到监督机制中来，这样能够有效提高工作人员的效率，规范他们的会计核算能力等，例如财政部门和税务部门的有效合作监督，能够保证税务的收取和财政的划分。
3.提高从业人员素质
首先在招聘科研单位从业人员时，要尽量从多方面进行考查，尤其是一些细节方面，这样能够在根本上提高从业人员的整体素质和水平；其次是对现有的从业人员展开工作技能的培训，即针对不同人员的水平和能力，开展短期、高效和长期、有针对的岗位培训，以便在提高从业人员会计理论知识和核算水平的能力上，更好地完善他们的知识，提高他们的实战经验；然后是加强他们的道德培训，这是目前很多科研单位所忽略的，这就要求科研单位组织从业人员定期参加一些专家的演讲，鼓励从业人员在具体的案例中，提高自身的素质；最后是对从业人员进行规章制度方面的约束，规范他们的工作行为，促进爱岗敬业、诚实守信等良好品质的养成。
三、结语
综上所述，科研单位的会计核算是一项复杂的系统工程，具有长期性和综合性的基本特点。尤其是随着社会的不断发展，会计核算工作面临的压力和挑战也越来越多，这就要求科研单位在面临越来越复杂的财务关系时，能够结合自身的实际情况，积极调整内部政策，加大监督力度，以使财务工作朝着更加科学和合理的方向发展。
参考文献：