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化工工艺报警标准规范十篇

发布时间:2024-04-26 11:16:32

化工工艺报警标准规范篇1

关键词:氨站;设计方案;选择

一、火电厂液氨站的设计

1、液氨储存及制备的设计选型导则

还原剂储存及氨气制备系统宜为全厂公用,当机组台数较多或考虑扩建需要时,应根据总平面布置格局采取分组布置。

液氨储罐:液氨储运宜采用槽车运入、常温压力储存的方式。液氨储罐的容量应满足BmCR工况下液氨消耗量所要求的储存天数要求。

液氨蒸发器:总出力宜满足全部机组BmCR工况下的氨气需要量,至少留有5%的设计裕量,另设1台备用;液氨的加热宜采用水浴管式间接加热方式。

液氨输送泵:我国南部地区不需要设,只有当厂址地区极端最低温度达到-20℃及以下时,液氨储罐与液氨蒸发器间应设液氨输送泵。

氨气缓冲罐:蒸发器后应配置与蒸发器单元运行的氨气缓冲罐。

2、工艺设备的布置

液氨储罐应布置在敞开式带顶棚的半露天构筑物中,不宜布置在室内。全压力式液氨储罐应布置在防火堤内,堤内有效容积不应小于最大的一个储罐的容积,与液氨储罐相关的其它设备应布置在防火堤外。

设备布置应顺工艺流程合理布置,并满足其设备间的净空大于1.5m。液氨系统设备布置的防火间距宜符合下表的规定。

3、安全措施

液氨卸料、储存和制备系统应配置设备及管道内置换残留空气的氮气吹扫系统。液氨储存系统内的含氨气体宜由氨气稀释罐吸收;

储罐应设置检修平台,储罐的附件应布置在平台附近,平台应设置不少于两个方向通往地面的梯子;

液氨储罐应设置喷淋冷却水系统,并应设有氨气泄漏检测器;

氨区应根据现行行业标准《人身防护应急系统的设置》HG/t20570.14的规定,设置安全淋浴器和洗眼器;

氨区应配备防毒面罩、橡胶手套、橡胶靴等劳防用品。

二、新旧规范对氨泄漏监测的主要差异

1、规定氨气为有毒气体

旧规范中的有毒气体系指硫化氢、氰化氢、氯气、一氧化碳、丙烯腈、环氧乙烷、氯乙烯。为了体现“以人为本、安全第一”的原则和“预防为主”的宗旨,国家又在旧规范的基础上,根据实际需要颁布了自2009年10月1日起实施的新规范。新规范第2.0.2条提出“有毒气体指卫生部卫法监发[2003]142号《高毒物品目录》中所列的有毒蒸汽或有毒气体”。卫生部卫法监发[2003]142号《高毒物品目录》确定了31种气体和蒸气,其中有毒蒸汽或有毒气体有:二氧化氮、硫化氢、苯、氰化氢、氨、氯气、一氧化碳、丙烯腈、氯乙烯,光气(碳酰氯)等。对比可知,新规范明确地把氨列入了有毒气体之中。

2、提高氨泄漏检测系统的要求

新规范中第3.0.2条强制规定“可燃气体和有毒气体的检测系统应采用两级报警”。在旧规范中并没有强制要求两级报警。一级报警为常规的气体泄漏警示报警,提示操作人员及时到现场巡检。当可燃气体和有毒气体浓度达到二级报警值时,提示操作人员应采用紧急处理措施。无论新旧规范,都强调当区域环境内“有毒气体和可燃气体同时报警时,有毒气体的报警级别应优先”。在新规范中第309条建议“可燃气体和有毒气体检测报警系统宜独立设置”,以最大发挥报警系统应有的作用。

三、火电企业脱硝液氨站安全管理现状分析

1、液氨站安全配套设施完善。目前火电企业液氨站设计防晒顶棚、围堰、符合标准的防火实体围墙;安装避雷针、静电球、风向标、洗眼器、卸氨机械臂、防撞柱、安全阀、管道连接跨接线、摄像及门禁系统等安全设施;配置急救箱、灭火器、防爆工具、防冻服、防毒面具、正压空气呼吸器等应急工器具;液氨站配套设计放空稀释系统及氮气吹扫系统;液氨储罐区和液氨蒸发区设计液氨泄漏检测报警装置并配套设计降温消防喷淋装置。

2、液氨站安全管理措施到位。①设备管理:执行点检定修,建立健全设备、设施历史台帐(含安全阀、仪表校验记录、设备消缺、检修技改记录等),加强精密点检与劣化分析,保证设备性能精度及自动化程度,确保生产设备及安全设施的可靠性和稳定性;同时定期进行沉降观测记录,防止硬力原因造成系统变形或损伤而发生泄漏事故。②运行管理:严格执行“两票三制”与门禁准入制度;制定完善的应急预案报政府监管部门评审备案后定期组织预案演练活动;强化运行操作技能与安全意识培训工作,提升安全管理水平;利用“春检、秋检、安全大检查”等活动实施对标自查工作,对查出的问题及时闭环整改,确保液氨站设备长周期安全稳定运行。

3、现状分析:尽管火电企业液氨站严格按照国标设计,配套安全设施齐全,安全管理与监督执行了标准和规程,可上述所有措施都集中在“事前防范”方面,而对于液氨泄漏后污染扩散没有针对性的防治措施,从这个意义上来说液氨泄漏不光要强调“事前防范”,同时还应该采取切实有效的“事后控制”措施。“水幕吸氨防护工艺”就是针对这一问题而提出的。

四、氨站的安全设计

1、工艺设计:

(一)液氨卸料:液氨在卸料过程中必须做到密闭,在可能发生泄漏的地方要有安全防范措施,并严禁超压。

⑴液氨装卸车,采用密闭式液下装卸车鹤管,禁止使用软管。

⑵在距卸车鹤位10m以外的装卸液氨管道上设便于操作的紧急切断阀。

⑶液氨卸车处设置水喷淋装置,一旦装卸过程出现脱扣、充装臂断裂、连接法兰呲开等情况大量泄漏时,可关闭紧急切断阀,启动水喷淋装置,防止事故进一步扩大。

(二)液氨储存:液氨储存采用常温压力卧式储罐,液氨储罐安全充装量不得超过储罐容积的85%,液氨储罐设置温度计、压力表、液位计、液位高限报警仪、压力高限报警仪、温度高限报警仪,并设置超流阀、逆止阀、紧急切关断阀和安全阀。储槽四周安装有工业水喷淋管线及喷嘴,当储槽温度过高时自动淋水装置启动,对槽体自动喷淋减温;当有微量氨气泄露时也可启动自动淋水装置,对氨气进行吸收,控制氨气污染。

(三)氨缓冲罐:氨气缓冲罐操作压力0.2mpa(G),属于压力容器,设置安全阀、压力表。

2、氨管道的设计

(一)氨对铜、铜合金、铝等有腐蚀性,相关的管道、阀门以及仪器上不能使用这些材料。

(二)氨管道除需要采用法兰、垫片、螺栓连接外,均采用焊接连接;法兰选用凹凸面带颈对焊法兰,垫片金属缠绕垫片。

3、仪表和监控

氨站采用pLC控制系统,所有控制及检测在pLC系统上进行显示、控制及报警。氨既是可燃介质,又是有毒介质,在报警设置上只考虑有毒气体报警设施,有毒气体探测器选用电化学型,氨报警器报警设定值为30mg/m3(100%的短时间接触容许浓度)。

五、结束语

根据我国对于《危险化学品重大危险源辨识》的整体的要求,火电厂进行脱硝项目的液氨存储制备区域,已经构成了对危险化学品的重大危险源头,因此,氨站的整体设计务必要求设计人员,在其氨站的设计过程中,严格落实相关的规定与各项安全设施和安全措施,以防止事故发生。

参考文献:

[1]崔洪波.氨站设计方案的选择[J].辽宁化工.2012(06):40-42+31.

化工工艺报警标准规范篇2

关键词:独立式感烟报警器;设计;安装要求

据统计2008年1至6月份,全国共发生火灾80057起,死亡862人,受伤332人,直接财产损失6亿多元,“三合一”、“多合一”场所集中的个体私营企业发生火灾3016起,死亡63人,受伤40人,直接财产损失8370万元。随着我国现代化进程的加快,社会经济结构、生产模式也在发生变化,第三产业迅速发展,网吧、餐厅、酒吧、茶楼等小型娱乐休闲场所大量出现,各类“三合一”、“多合一”及各种人员密集场所的数量增长十分迅猛,随之而来的火灾隐患也在急速增多。如2007年10月21日晚上,一场发生在莆田市秀屿区笏石镇飞达鞋面加工厂的大火吞噬了37条生命,另有19人受伤;2007年11月14日河北省承德县蓝天足疗馆发生火灾,造成11人死亡,惨剧背后暴露出各类人员密集场所和“三合一”场所大量的消防安全隐患,更重要的是缺乏有力的消防预报警设施。

为加强消防安全工作,增强全社会抵御火灾的能力,公安部消防局于2006年7月21日下发了《关于推广应用独立式感烟报警器等消防技术的通知》(公消[2006]300号),推进科技强消,增强社会防控火灾的能力。

目前,国家虽已颁布实施GB20517-2006《独立式感烟火灾探测报警器》、GB50440-2007《城市消防远程监控系统技术规范》,但是没有独立式感烟火灾探测报警装置设计、安装以及验收技术规范,致使消防部门在对人员密集场所和“三合一”、“多合一”人员密集场所开展防火监督工作时无据可依,给防火监督、推广消防新技术工作带来很多困难。

现结合《建筑设计防火规范》、《高层民用建筑设计防火规范》、《火灾自动报警系统设计规范》等国家标准规范和河南省、重庆市及其它省市的地方规范就独立式感烟报警装置设计及安装加以简要说明。

1术语

独立式感烟报警装置是指独立式感烟探测器或由独立式感烟探测器、线路及简易控制装置组成的自动感烟报警装置,该系统内的探测器可独立工作,也可组成系统。

小型歌舞娱乐放映游艺场所是指独立设置或附设在其他多层建筑内的四层以下建筑面积不超过300m2地上建筑的歌舞娱乐放映游艺场所等。

2设计范围

下列建筑应设计独立式感烟报警装置:

2.1小型歌舞娱乐放映游艺场所、公共休闲活动场所等;

2.2家庭旅馆、小型百货商店、超市、小型餐饮场所等商业经营场所;

2.3别墅、豪华住宅等;

2.4幼儿园宿舍、儿童活动用房,学校集体宿舍等;

2.5小型门诊、医院的病房,养老院等;

2.6室内可燃物较多的集贸市场等;

2.7可燃物较多的私营企业、家庭式小作坊等;

2.8生产性企业集体宿舍、建筑工地工棚等。

注:以上场所的相关条件达到GB50016-2006《建筑设计防火规范》、GB50045-95(2005年版)《高层民用建筑设计防火规范》、GB50098-98(2001年版)《人民防空工程设计防火规范》等其他国家标准要求时,应按照国家标准要求设计火灾自动报警系统。

3设计要求

3.1布置要求

应在相互独立的每个房间至少设置一只探测器,宜居中布置;小型歌舞娱乐放映游艺场所、公共休闲活动场所设置独立式感烟报警装置时,应在音控室、包房、走道等部位设置独立式感烟探测器(以下简称探测器);其他场所应在可燃物较多和人员较集中的部位设置探测器;每只探测器的保护面积≤40m2;同一区域内,安装探测器大于20只的,宜组成系统,系统应能发出声光报警信号;应选用光电散射原理的感烟探测器,选用的产品应符合新国标GB20517-2006《独立式感烟火灾探测报警器》的规定,并要求通过国家消防电子产品质量监督检验中心的认证检验,同时获得公安部消防产品合格评定中心颁发的《中国国家强制性产品认证证书》,获准使用3C标志。

3.2功能要求

声、光报警功能,在距探测器3m远处,报警声响应大于80dB;故障状态、报警状态、电池欠压状态的提示功能;探测器采用电池供电,电池容量应能保证探测器正常工作不少于一年;自检功能,自检时应发出声、光报警信号;对于互联式报警装置,当一只报警器发出火灾报报警信号时,与其连接的其他报警器亦应发出火灾报警信号。4安装要求

应在相互独立的每个房间至少设置一只探测器,宜居中布置;300m2以下的场所,按照每只探测器保护面积不大于40m2布置;300m2以上的场所探测器布置应按照GB50116-1998执行。

4.1适合安装的位置

探测器应安装于房间顶部,并宜居中;探测器至墙壁、梁边的水平距离不应小于0.5m;探测器周围0.5m内,不应有遮挡物;探测器至空调送风口边的水平距离不应小于1.5m,并宜接近回风口安装;当屋顶有热屏障时,探测器下表面至顶棚或屋顶的距离应符合GB50116-1998中8.1.11条的规定;锯齿型屋顶和坡度大于15°的人字型屋顶,应在每个屋脊处设置一排探测器,探测器下表面至屋顶最高处的距离,应符合GB50116-1998中8.1.12条的规定;探测器宜水平安装,当倾斜安装时,倾斜角不应大于45°。

4.2不适宜的安装位置及环境

可能会产生蒸汽和油雾的场所,如厨房等;有水雾滞留的场所,如浴室等;有大量粉尘的场所;正常情况下有烟滞留的场所;通风速度达到15m/s的场所。

4.3系统布线要求

多个探测器组成系统时,线路敷设要求如下:

传输线路采用电压等级不小于250V的铜芯绝缘导线或铜芯电缆,铜芯绝缘导线截面积不小于0.75mm2,铜芯电缆截面积不小于0.5mm2;传输线路宜采用经阻燃处理的硬质塑料管或封闭式线槽保护;宜选择不同颜色的绝缘导线,正极“+”线应为红色,负极“-”线应为蓝色。同一工程中相同用途的导线颜色应一致;非报警系统的线路不得同穿于同一管内或线槽内。

4.4系统维护

使用或物业管理单位应按照产品有关操作规程进行维护、管理和保养;维护管理人员应熟悉独立式感烟报警装置的原理、性能和维护要求;每周应检查探测器是否处于正常工作状态,每半年应检查探测器报警功能是否正常;有电池欠压或故障指示时,应及时更换电池或进行维护;每10年应更换一次探测器。

化工工艺报警标准规范篇3

一、开展集中行动的企业范围

全市重点危险化学品企业,包括构成重大危险源和具有危险化工生产工艺以及生产、储存、经营、使用剧、易燃、易爆品的危险化学品企业。

二、集中行动的内容

(一)组织开展重点危险化学品企业和重大危险源的监督检查。根据《关于组织开展危险化学品企业安全生产基本情况摸底调查的通知》(青安监〔2012〕2号)和《关于印发2012年度全市化工医药及危险化学品领域“安全生产基层基础深化年”第二次集中行动方案的通知》(〔2012〕67号)文件要求,各镇,各街道办事处,经济开发区、田横岛旅游度假区,各市直工业基地、省高新区安监办(以下简称各镇安监办)要对辖区内构成重大危险源和具有危险化工生产工艺以及生产、储存、经营、使用剧、易燃、易爆品的危险化学品企业,针对夏季高温、多雷雨、易腐蚀、洪涝、风暴潮等不利天气条件和计划性停产检修等特殊时期的安全生产特点,认真开展安全生产检查,重点检查安全责任制、管理制度和操作规程,企业领导干部带班制度的落实情况,工艺、设备设施的安全管理以及储存装卸运输、特殊作业等环节现场安全措施落实情况,督促细化落实危险操作(作业)安全规程,按照“五到位”的要求,督促企业切实稳妥地整改存在的隐患和问题。构成重大危险源的企业,要建立管理档案,设置完善针对重大危险源的压力、温度、液位等重要参数的监控措施(包括现场显示、远传和连续记录功能);检查是否在重大危险源部位设置醒目的安全警示牌、危险物质告知牌,并将重大危险源可能发生事故的危害后果、应急措施等信息告知周边单位和有关人员。液化气体、剧毒液体等重点储罐要设置泄漏报警、紧急切断装置和必要的监控系统。

请各镇安监办于每月月底前将《集中行动检查整改隐患工作报表》通过金宏网报市安全监管局(见附件1),对构成重大危险源的企业,要填写《危险化学品企业重大危险源汇总表》(见附件2)并上报。要督促相关企业将检查出的隐患问题和治理结果及时录入市安全生产网格化监管系统和市安全生产监督管理信息系统(简称“安管系统”,网址:)。

(二)组织开展大型化工液体储罐的专项检查。依据《省大型浮顶储罐安全技术规程(试行)》、《石油库设计规范》(GB50074-2002)和《危险化学品重大危险源罐区现场安全装备设置规范》(aQ3036-2010)等有关规范的规定和要求,突出检查以下几个方面的重点内容:

1.建设项目“三同时”制度、《省化工装置安全试车工作规范》和《十个严禁》的落实情况;

2.主要负责人、安全负责人或技术负责人的学历、专业和从业经历与有关规定的符合情况;

3.安全生产责任制的制订和执行情况,特别是企业法定代表人(主要负责人)和分管安全负责人落实安全生产责任制的情况;

4.安全管理规章制度及操作规程的建立健全和落实情况;

5.企业内部安全培训情况,特别是学习《化工企业安全生产禁令》教育读本和动漫的情况;

6.自动控制及联锁报警、紧急停车、尾气吸收和重大危险源监控等措施的落实情况;

7.隐患排查治理情况,包括建立隐患排查治理制度、开展隐患排查以及查出隐患整改情况;

8.重大危险源监控情况,特别是罐区等重大危险源安全设施(液位、压力、温度报警和可燃气体泄漏报警)是否齐全、可靠,监控责任和措施是否落实到位;

9.事故应急预案的针对性、操作性情况,定期演练,以及快速灭火系统等应急处置救援设施和物资的设置准备情况;

10.安全标准化建设情况,是否开展安全标准化工作,是否落实安全标准化要求;

11.针对夏季天气特点,是否落实防风暴潮、防高温、防高湿和防腐蚀等措施。

各镇安监办,要结合各自实际,参照规定的检查内容,认真组织实施。对查出的隐患和问题,要督促企业按照(一)项的要求,妥善整改解决,并汇总上报。

(三)督促企业进一步加强化工管道的安全管理。在去年摸底的基础上,组织企业全面开展化工管道摸底清查,明确管道的数量、种类、分布、走向、权属、材质、介质和敷设、使用条件等内容,地上管道要标注管道介质和流向,地下管道要设置永久性明显警示标志,建立健全管理档案,落实管理责任。严格执行管道输送条件,设置超压控制或卸放回收装置,做好管道的定期防腐、检测、维修和巡护。加强管道建设工程的安全管理,按照有关规定,参与建设的单位和人员,必须具备相应的资质和资格。组织管道作业和施工时,要按照有关规定办理相关手续或作业票证,落实必要的安全告知、风险分析、交底和监护等措施。对“关停并转迁”的危险化学品企业,要对原有管线进行集中清查,对已经停用和废弃不用的地下管线,要督促企业安全拆除,消除隐患。

推广先进适用的安全装备,设置完善管道超压超压控制或泄压设施,提升管道安全运行水平,在液氯、液氨、液化石油气、液化天然气等液化气体的充装环节,要使用液化气体万向节管道充装系统,禁止使用软管充装。

(四)组织开展化工危险工艺自动化改造的安全风险评估和改进工作。根据国家安全监管总局工业和信息化部《关于危险化学品企业贯彻落实<国务院关于进一步加强企业安全生产工作的通知>的实施意见》,危险化学品企业要建立生产工艺装置危险有害因素辨识和风险评估制度,组织企业对已实施的化工危险工艺自动化改造,从工艺、设备、仪表、控制和应急处置等环节,开展系统的工艺过程风险分析,对各环节合理性和有效性进行评估,并进行必要的调整、改进和验证,进一步修订改进细化操作规程和检维修计划及方案,进一步提高生产装置系统安全运行水平。

三、工作要求

(一)提高认识,精心组织。今年是建党90周年,维护全市安全生产稳定,既是我们庄严的职责和使命,也是一项严肃的政治任务,要认清形势,明确任务,针对近期气象条件恶劣,省内外生产安全事故频发的严峻形势,结合当地实际,认真制订工作方案,落实责任分工,多措并举,加大工作力度,组织企业切实自觉开展集中行动,保质保量按时完成各项任务。

化工工艺报警标准规范篇4

(一)队伍建设取得了新成果。我们注重发挥政治工作的强大优势,保证了我所建设发展的正确方向。注重领导班子和党组织建设,班子集体民主团结氛围浓,核心领导作用发挥好,广大党员先进性意识进一步增强。坚持推行“学习训练日”制度,学习教育组织有力,活动经常,形式多样,队伍政治思想素质进一步提高。研究创立了单位和个人两个工作绩效考核评估机制,进一步健全了争先创优体制,激发了队伍的内在活力,涌现出一大批先进集体和个人(下面我们还要进行表彰)。认真组织参加各类培训,进一步提高了民警职工的能力素质。组织参加了上级举办的各项文体活动,对外充分展示了我所民警职工的良好精神风貌,进一步丰富广大民警职工的精神文化生活。积极创新警务督察工作机制,有力促进我所各项建设,其经验在省司法行政系统转发和推广,积极影响面比较大。注重加强党风廉政建设,民警职工违法违纪率为零,队伍的纪律作风有了重大改进,整体精神面貌有了较大改观,创造了我所队伍建设史上的新记录。

(二)场所安全工作取得了新突破。注重经常开展场所安全教育,各级领导干部和广大民警职工的场所安全稳定意识树立的比较牢固。场所安全“四项”体制逐步建立完善,各项安全防范措施和预案进一步健全。注重规范和落实安全检查、“四会”和“四级”值班值勤等制度,进一步完善监控设施建设,安全防控手段有所创新。注重加强劳教人员“三大现场”和重点时段、重点部位、重点环节的监控管理,各个重大节日期间和重要敏感时期场所安全防范工作抓得有力。开创性地在劳教系统率先组建了应急小分队,从装备配置到日常训练基本实行了准军事化管理,应急处置能力大幅提高。

(三)所政管理工作取得了新进步。注重坚持“严格界定、规范运作、务实操作、持续改进”的原则,下大力研究探索和创新三种管理模式,扎实推进戒毒劳教人员社会考验期工作,进一步规范劳教人员分级处遇、劳教人员就餐就医和“三大现场”管理秩序,建立完善了《劳教人员三种管理模式实施细则》、《劳教大院管理规定》、《劳教大队学员生活卫生检查评比标准》、《劳教大队民警内务卫生管理标准》、《劳教人员储藏室管理标准》和大队台账管理规定等一系列规章制度,经常开展行为管理规范检查、生活卫生竞赛、内务卫生评比等活动,大力加强场所规范化管理和正规化建设,基本形成了执法程序法制化、入所训练军事化、现场管理正规化、生活卫生规范化、电子监控信息化、场所建设标准化的良好局面,保持了学员发病率、抗改率、复吸率大幅下降的良好势头。

(四)教育矫治工作取得了新成效。坚持按照劳教人员《出入所教育》课程安排和入所教育流程图要求,不断创新学员基础学习教育内容和载体,改进学员教育方法和手段,拓宽教育模式和渠道,注重运用因人施教与分类矫治、心理矫治与行为矫治、课堂教育与电化教育、言传与身教并举的教育形式,严把入所教育考核关、在所动态思想关、出所教育合格关,基本形成了一套行之有效的基础教育和思想教育套路,受到了省厅领导和同系统的广泛好评,教育工作经验也被省厅转发。全年,学员《弟子规》教育合格率为100%;扫盲教育合格率为100%,全部颁发了《扫盲证书》;组织16人次学员到海府地区4所中学开展现身说法活动4场次,组织60人次学员参加市禁毒委组织的第二届戒毒学员运动会和禁毒宣传活动,社会反响良好。

(五)习艺生产工作取得了新提高。突出习艺劳动矫治功能,积极引进有利于劳教人员行为矫治并具有稳定性的生产习艺项目,开展了彩灯加工、鞋面串珠、皮球缝制等技术劳动技术培训,学员的个人技能逐步提升。规范习艺生产管理制度和习艺生产资金管理,生产专项管理进一步正规;推行厂房车间生产模式,制定和完善了厂房车间习艺劳动管理制度,加强了劳教人员厂房车间习艺劳动的直接管理、定位管理、激励管理,规范了生产习艺流程、生产工具配置和生产工具管理环节,加强产品质量管理和生产安全管理,积极开展生产安全教育和安全竞赛活动,生产安全意识有新的提高,实现了全年安全生产“零”事故目标。劳教习艺生产逐步迈向产业化、规模化、车间化、规范化、效益化。

(六)场所建设后勤工作取得了新发展。注重加强场所硬件配套建设,初步建立了内部通讯网、局域网、电化教学网、电子监控网。改造和规范了大队民警会议室、值班休息室、劳教人员物品储藏室、劳教人员晾衣室。建立了劳教人员篮球场、排球场、训练场。创立了生活安全宣传园地、劳教人员教育宣传园地、所宣传教育橱窗园地、卫生防疫宣传教育园地。完善劳教场所醒目大字教育标语12条和宣传教育图版50多块。为大队配备了“七柜一器一瓶”:储物柜、书柜、值班台柜,衣柜、水杯柜、工具柜、消毒碗柜、电热水器、暖水瓶。为每名劳教人员配发了水杯、储物袋、储物箱、凳子、床垫、床单、胶鞋等生活用品。为各单位添置电脑20多台、空调10多部、电热水器20多个等一批设施。初步完成了入所大道一期亮化改造工程,基本形成了场所硬件配套化、政治氛围明显化、环境条件品位化、所容所貌美丽化。

总之,去年的一年,是广大民警职工团结奋进的一年,也是我所各项建设取得重大成就的一年,但是成绩已经成为过去,我们也必须清醒地认识到,我们与上级的标准要求和一流单位还存在着巨大差距,自身建设仍然还存有一些突出问题:一是学习氛围不够浓厚,民警知识储备与实际工作需要还有较大差距。部分民警职工玩风过盛,重工作轻学习、忙应酬误学习、懒惰厌学等现象还比较突出。二是工作作风不够扎实,抓工作落实与上级标准要求还有较大差距。部分民警职工工作标准和效率低下,等靠要、不敢管、不愿干等思想还比较严重,重口头轻行动、重形式轻实干等现象还比较突出。三是岗位技能水平不高,综合能力素质与我所发展需要还有较大差距。部分民警职工自身能力素质较弱,不同程度地存在不会教、不会管、不会干等现象。四是思想观念比较滞后,管理教育方法与劳教工作新要求还有较大差距。部分民警创新意识不强,思想观念更新不快,在教育管理的理念和方法上还跟不上新时期劳教工作的节奏和要求。五是从严治警不够严格,个人执法形象与人民群众期望还有较大差距。对队伍教育管理还不够严格,少数民警职工廉洁自律和遵章守纪意识不强,不同程度地存有违规违纪现象。六是我所基础比较薄弱,软硬实力和建设水平与一流标准还有较大差距。部分基础还不牢固,基础建设、配套硬件、环境条件还很滞后,软、硬件建设实力还很薄弱、发展不平衡,整体建设水平还不够高。七是从优待警不够有力,解决实际困难与民警职工需求还有较大差距。对民警职工实际困难研究了解不够深入,从优待警工作还不够到位,不少民警职工在家属就业、子女上学、住房等方面还存有较多困难。

二、2010年的主要工作思路

今年,是深入落实科学发展观和大力推行改革开放的关键一年,也是全面贯彻党的十七大精神和落实“十一五”规划的开局年,更是确保中国奥运安全、迎接中国改革开放三十周年和××建省办特区二十周年的重要一年。党的十七大和刚刚召开的全国两会向我们发出了新的信号:今年,司法行政工作将出现新的拐点。所以,今年是我市司法行政工作面临改革攻坚的一年,是大机遇大挑战并存的一年。但是国际国内形势非常严峻,“”问题等影响国家安全稳定的因素日趋复杂,各种社会利益的多元化,政治经济体制改革的深化,使维稳工作遇到了前所未有的压力,劳教工作改革面临新的挑战。在新的形势下,市委市政府对我们劳教工作提出了更高要求。为了应对这一情况,前不久,党总支就今年的工作进行了专门研究,并以会议纪要的形式发至各单位,这里我就不讲了。下面,就今年的工作我提几点意见:

(一)今年总体思路:

今年,我所坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观和党的十七大精神,积极适应戒毒劳教工作改革新形势和新任务,努力研究探索新形势下劳教工作特点和规律,以提高教育挽救质量为中心,以保证场所安全稳定为主线,以人为本,以和谐为基,以文化为根,以大司法为背景,以司法改革为导向,采取基层建设与机关效能、硬件建设和软件建设、教育和管理并举的方法,突出加强队伍建设、强化管教工作、维护安全稳定、创新体制机制、抓好基础建设五个重点,大力拓展工作思路,创新工作方法,狠抓工作落实,确保我所实现“两年打基础,三年上轨道,四年见成效,五至六年改面貌,七年至八年快速跑”中期战略目标的各项工作取得突破进展,确保整体建设创造历史最高水平。

(二)今年主要工作目标

1、在场所安全稳定方面:确保实现“六无”。即在“四无”的基础上确保无流入,无所内。

2、在队伍建设方面:实现两个零、四个提高、四个完善。即:民警零违纪,群众零投诉;民警掌控局面的能力进一步提高,管理教育的能力进一步提高,创新发展的能力进一步提高,整体素质进一步提高;目标管理机制进一步完善,从优待警机制进一步完善,民警使用机制进一步完善,民警学习教育机制进一步完善。

3、在所文化建设方面:启动所文化建设构想系统规划,今年达到七个明显:文化设施明显改善,文化载体明显增多,文化氛围明显浓厚,文化素质明显提高,精神状态明显好转,团队精神明显增强,内外形象明显改观。此项工作争取走在全省司法系统的前列。

4、在场所建设方面:一是宣传园地完备(设立和完善六个宣传橱窗所综合宣传橱窗、院外法制宣传橱窗、劳教大院宣传橱窗、卫生防疫宣传橱窗、大队生产习艺宣传橱窗、学员文化室宣传橱窗);二是办公活动场所改善(设立和完善六室即所会议室、党委会议室、电教室、心理咨询室、民警职工健身室、阅览室);三是场所环境改观(对场所旧楼房进行二期改造,对劳教大院场地进行整理绿化,对机关办公场所进行规范,对大院内标语进行充实完善。对备勤楼纱网进行安装)四是医疗及民警住宿改善(配套新卫生院、新备勤楼设施并投入使用)。

5、在生产习艺方面:实现四个历史最高。即:学员技能掌握率历史最高,技术创新率历史最高,管理效能历史最高,人均生产利润历史最高。

6、在学员管教方面:实现五个下降,五个改善,五个规范。发病率下降,所外就医率下降,医药费下降,抗改率下降、出所复吸率下降。学员伙食有改善,文体活动有改善,住宿条件有改善,教育条件有改善,医疗条件有改善。执法管理规范化,现场管理规范化,出入所教育规范化,课堂教育规范化,日常管教规范化。

7、在后勤保障方面:做到民警吃饭有笑声,身体健康无忧心,办公条件有改善,服务保障向基层。

(三)今年主要工作

1、以培育和创立所文化为牵引,不断推进队伍“三化”建设,努力增强我所跨越发展的软实力。

按照司法部队伍建设纲要关于加强队伍革命化、专业化、正规化建设的总要求,把队伍建设推向一个新水平。一是大力加强所文化建设。按照党的十七大关于“要激发全民族文化创造力,提高国家文化软实力”的新要求,紧贴即将推行的戒毒劳教改革的新形势、新任务和新要求,加强研究和探索改革期间出现的新情况、新问题,以培育学习文化、创新文化、团队文化、执行文化、暖心文化、形象文化、管教文化、党建文化、榜样文化等“十种”所文化为重点,抓紧组织筹划,认真抓好落实,努力夯实我所队伍建设的基础,增强我所的软实力,为队伍内部注入新活力,为推进我所发展提供新动力。二是深入抓好先进性建设。今年,我所党总支已经市直工委批准成立基层党委,新党委要有新标准、新作风和新气象。上半年要突出抓好组建党委班子和党委委员选举,新组建党支部和各支部选举,坚决保证党组织设置科学合理,党的各级选举正常顺利;下半年要重点抓好党委班子和党组织自身建设,切实发挥党的核心领导作用。全年的学习教育活动要以强化先进性为主题,认真组织筹划每个“学习训练日”,大力开展内容丰富和形式多样的学习教育活动,切实用先进性武装好头脑,让先进性消除不良风气,让正气压倒歪风邪气。三是突出抓好队伍能力建设。队伍的能力素质决定单位建设发展的成败。针对我所人才缺乏、储备不足和发展后劲薄弱的现状,以建立高素质人才队伍为关键,以提高领导、创新、执行和分析与解决问题的能力为重点,以民警应知、应会、应做基本知识和基本技能为主,采取送出去学、走出去练、请进来教、相互传帮带等多种形式,大力组织开展学习培训、自学自练、评先创优等活动;建立完善人才培养、使用、激励机制,用活两个百分考核机制,切实让好的香起来、差的帮上去,为进一步推进队伍建设和我所发展打下基础。

2、以提高教育挽救质量为中心,不断加大管教工作力度,努力提高场所正规化教育管理水平。

全所各级领导和民警职工要按照最大限度地增加和谐因素、最大限度地减少不和谐因素的新要求,突出教育挽救质量这个中心,下大力气抓好管教工作,力争实现学员发病率、抗改率、复吸率明显下降。一是创新思维,积极应对劳教工作改革。认真研究劳教戒毒、强制隔离戒毒、自愿戒毒三位一体的戒毒工作模式,创新管理机制,更新管理理念,做到早预测、早计划、早准备。要突出入所管理这个重点,抓紧创立一套科学完整系统顶用的入所队管理计划,加强入所队的指导帮促,切实把入所学员管好、训好,为场所管理打牢基础。要突出应急小分队建设这个亮点,全面推行准军事化管理、训练和保障,保证关键时候能拉得出、过得硬、打得赢,真正发挥应急先锋突击队作用。进一步提高执法处置程序、“三大现场”管理和场所正规化建设标准,进一步形成执法程序法制化、入所训练军事化、现场管理正规化、生活卫生规范化、电子监控信息化、场所建设标准化的良好局面。二是着力抓好教育矫治工作。突出入所教育这个重点,根据入所学员思想特点,按照针对性强、渗透力强、感染力强的要求,抓紧创立一套更加行之有效的入所教育计划,加强入所队教育的指导监督和检查考核,严把入所学员思想和教育合格关口,切实把入所学员的思想端正、动机搞纯、教育抓实,打牢思想基础。以高质量创办学员教育季刊小报和高标准建立教育配套设施为两个亮点,加大人财力的投入力度,创立强大的学员教育矫治阵地,以心理矫治为载体,进一步推进教育矫治工作。注重抓好学员常规基础教育、生存技能培训、现身说法和精神文化等活动,认真实施课堂教育、心理矫治、个别转化等工作,积极拓展教育思路,创新教育模式,改进教育方法,增强教育效果,不断巩固学员的思想防线。

3、以保证场所安全稳定为主线,高标准抓好安全管理工作,努力确保我所连续六年实现“四无”。

全所要认真贯彻全国司法系统安全稳定工作电视电话会议精神,按照陈训秋副部长提出的9个方面的要求,牢固树立“安全系全局,安全无小事”的大安全观念,以毫不懈怠、高度警惕、如履薄冰的精神,深入扎实地做好场所安全管理工作。一是从思想入手,严防思想麻痹。兄弟单位发生的严重事件和我所发生的“1.24”突发事件的深刻教训,严重警示我们安全认识不到位就是最大的危险。因此,我们要从解决思想认识问题入手,注重经常进行安全教育和经常组织安全知识专项培训,做到嘴要勤和多讲多教;特别是重大节假日、重要敏感时期和生产转型等重点时期,必须集中认真开展安全教育,切实做到人人想安全,个个讲安全,时刻重安全,严防安全无所谓、思想麻痹松懈等现象。二是从点滴抓起,严防安全漏洞。管教方面要突出日常多查、多看,做到脚要勤、眼要快、心要细;安全检查和日常巡查要深入每个监舍、深入每个角落、深入每个衣袋,包括上上下下、左左右右、前前后后、里里外外,切实做到全角度、全方位;每发现任何一个隐患漏洞,解决要主动,排除要及时,消除要彻底。生产方面要突出以危险品管理和生产安全教育培训为重点,加强日常生产安全检查评比和监督管理,要建立完善生产工具管理规定、生产安全检查、生产安全知识培训制度和安全生产细则,做到把危险品管死、把日常工具管严、把每个环节查清、把每个登记做细、把安全技术教到位。要在每个队建立生产安全员,多训多教多带。三是从细节预防,严防突发事件。对于突况分析预测最重要。大队要多谈话、多了解、多分析、多预测,切实做到“四知道”和落实个别谈话、思想动态分析制度;各级值班值勤人员要勤于关注细节,勤于察言观色,勤于发现苗头,勤于请示汇报,勤于思考对策,特别是“三大现场”、重点人员、重点时段、重点部位、重点环节和重要时期,要合理安排警力,严格管理监控,重点加强防范,努力把情况了解到最深处,把细节观察到微小处,把苗头消除在萌芽处,把事态控制在最低度,确保场所安全稳定万无一失。

4、以增强习艺生产效能为依托,不断优化习艺产业结构体制,努力创造科学现代高效的习艺模式。

突出习艺矫治功能,推进生产管理效能,创新生产模式,努力推动习艺矫治和生产效益“双提高”。一是推进生产管理科学化。积极引进现代企业生产管理理念,按照劳教习艺生产的特殊性要求,科学规划习艺生产的目标任务和管理制度,合理调控生产进度、管理流程、操作方法;研究创立对一线民警的习艺生产管理效能和技能考核方案,提高生产管理效率,实现管理效能创历史最高。二是推行习艺生产人性化。更新民警抓生产习艺的工作理念,处理好社会效益与经济效益的关系,确保习艺功能和效益平衡发展。注重在习艺生产中培养学员掌握生存技能的能力、克服困难的意志力和互帮互助凝聚力,热爱劳动的创造力,提高学员的人格品质,不断改进学员习艺生产的奖励方法和激励机制,实现学员技能掌握率创历史最高。三是推动生产项目多元化。深入考察研究引进多个适合我所的优质生产项目的可行性、稳定性和操作性,努力改进目前一淡一旺的季节性生产现状,保持管理和效益的持久性和恒定性,不断优化产业结构,探索创造一条带动我所习艺生产持续快速发展的新路子,实现技术创新率创历史最高。四是推进车间管理规范化。科学配置我所生产资源,合理利用我所有利场地,充分调动有利于生产的一切积极因素,不断完善厂房配套设施,规范大队车间管理,健全各项制度措施,稳步提高习艺生产进度和效益,力争年底生产利润达到近200万元,实现人均生产利润创历史最高。

5、以提高行政管理水平为重点,不断加强作风和效能建设,努力提高单位自身和整体建设水平。

以学习贯彻落实市委、市政府《关于加强机关效能建设的决定》精神为契机,狠抓我所的党风、政风、文风、会风和作风建设,努力提高行政执法效能、后勤服务保障和我所全面建设水平。今年,一是突出强化执行力,有力开展纪律作风教育整顿。坚持依法从严治警的方针,突出“一切从严”四个字,加大民警职工的教育和管理力度,严格治理和坚决纠正工作责任心不强、工作标准不高、作风拖拉疲沓和不愿学、不愿管、不愿干等不良现象,努力培育勤政、务实、廉洁、高效的工作作风。继续深化社会主义法治理念教育,进一步端正民警执法为民、依法行政的根本态度。认真执行劳教人民警察警容风纪管理规定,狠抓日常行为养成,维护警察良好形象。狠抓单位风气建设,坚决治理和抵制一些不良习气和不正之风,确保上下一致、政令畅通。二是突出发挥职能作用,大力抓好行政执法效能建设。今年是市委、市政府确立的“机关效能建设年”,市政府专门成立了机关效能建设办公室,各项指示多、要求严。对于我所的机关效能建设,核心就是要增强行政执法效能,关键就是要发挥各自职能作用。对此,所也成立了领导小组,相应文件也发到了各单位,现在关键的就是要及时理清思路,认真抓好落实。所领导班子成员和各级领导干部要牢固树立“为官一任,造福一方”的观念,自觉加强思想修养和端正领导作风,服从大局,敢为人先,勇于进取,切实树正领导形象和发挥领导作用。机关各部门要牢固树立“基层第一,群众至上”的观念,努力转变行政工作作风,提高政治思想素质和综合业务能力,大力整治文风会风,积极主动为基层和民警职工办实事,切实发挥好参谋和助手作用。基层要牢固树立“执法为民,严格执法”的观念,努力提高管教能力和执法效能,真抓实干,创新进取,切实发挥好执法和管教职能。三是突出廉洁自律,深入抓好党风廉政建设。要以清清白白为官、老老实实做人、实实在在干事为基本标准,经常开展法纪警示教育活动,培育民警职工良好的思想品格和遵纪守法意识,切实筑牢政治思想防线。大力弘扬党的“三大作风”、社会主义荣辱观和八种良好风气,建立完善和贯彻落实各类反腐倡廉措施和各项廉政建设规定。发挥警务督察的监督和督导优势,严格开展警务督察活动,对每个民警的工作生活、内外表现、执法环节等实施全方位监督,建立完善民警职工个人档案,坚决查处和纠正一些违规违纪现象,实现民警零违纪、群众无投诉目标。

6、以创立从优待警机制为关键,不断解决民警职工的实际困难,努力创造以人为本的和谐环境。

化工工艺报警标准规范篇5

【关键词】仪表安装;调试;投运

1.引言

目前,各类仪表已广泛应用于工业生产,随着技术的发展,仪表的应用与操作也更加方便。仪表在工业生产过程中能够长期正常稳定的工作,其安装也很重要。在此,笔者总结仪表安装工程的特点和调试原理,分析仪表安装工程的调试和投运的工作要点和施工方法。

2.仪表安装特点

仪表类设备一般是一个回路系统,其安装就是把各个独立的部件按设计要求组成回路或系统,完成相应的控制或检测任务。仪表安装有其特殊性,工种多、技术要求严、与工艺联系密切、施工期短且安全问题突出。

2.1技术要求

由于仪表种类繁多、形式多样,并且安装质量对检测的准确性和系统运行质量可能有重大影响,需要仪表工、电工、焊工及管工等相互配合才能完成。一次元件安装不符合技术要求时,可能会导致很大的检测误差。由于安装完成后不能立即校验其合格性,故对施工质量提出了较高要求。

由于仪表型号众多且品种繁杂,要一一掌握是不可能的。为此,要求仪表安装人员必须具有仪表工作原理、使用方法及注意事项等方面的基本知识;同时还要对工艺有所了解。这对深刻领会仪表安装中的各项技术要求和设计意图会有很大帮助。

2.2与工艺联系密切

仪表安装是整个施工过程中的一部分。施工过程中工艺是主体,仪表安装要从属于工艺,每当二者发生冲突时仪表就得让路。当然,在有关检测质量的重大原则上(如孔板安装的直管段问题),仪表安装仍要坚持有关安装规范,以满足仪表的技术要求。

2.3施工期短

由于仪表安装从属于主体施工,因此其现场施工期是禁止延长的。通常在主体安装完成60%―70%之前,仪表施工往往还无法进入现场,但当仪表施工开始时,工艺主体设备的安装却又进入尾声。为了不影响工艺设备与管道的试压和试运转,仪表安装的组织工作是极其重要的,特别是充分做好施工前的物资准备,制订合理的施工计划,有效调度施工技术力量,对保证安装质量,加速安装进度具有重要意义。因此,仪表安装工作必须有统一的领导和各方面彼此的协作,而且要求仪表安装人员具有广泛的知识和熟练全面的技能。

3.仪表调试和投运

在仪表安装前就要进行仪表的单体校验,仪表施工完成后,就要进行仪表系统的校验工作。

3.1单体调校

仪表单体调校在规范中有明确规定,是仪表工程施工中的重要组成部分。虽然仪表已在出厂时由制造厂进行了校准和检定,但是经过运输、储存和安装,其计量性能和示值误差必然会受影响。因此在安装或使用前,应根据有关检定规程和技术文件对仪表进行校准和检定。调校用仪器必须是带鉴定合格证的标准仪器,其基本误差的绝对值必须小于被调校仪表基本误差绝对值的1/3。

单体校验一般在仪表安装前至少1个月进行。应选择在清洁、光线充足并且没有大的振动、噪音、潮湿和强磁场干扰的环境下,最好设置调校试验室。仪表的单体调校分为基本调校和精度调校,基本调校包括外观及封印完好、附件完全、表内零件无脱落、铭牌清楚完整;电动仪表在通电前应先检查其电气开关的操作是否灵活可靠,电气线路的绝缘电阻值是否符合标准;现场仪表的面板和刻度盘整洁清新;指针移动平稳,无卡针现象;切换开关及接线端子板上信号编号相一致。精确度调校包括被校仪表应进行死区正、反行程基本误差和回差调校,调校点在全刻度范围内均匀选取不少于5点;调校主要进行手动操作误差试验,电动控制器的闭环跟踪误差调校,气动控制器的控制点偏差调校,piD刻度误差试验,当有附加机构时要进行附加机构的动作误差调校;

3.2二次联校(系统调校)

现场仪表接线完成后,开始仪表的系统调校,目的是判断所安装仪表是否可以正常工作。系统调校一般按照检测回路、自动控制回路和信号报警回路三类进行。在工艺试车前,仪表系统安装完毕,管道清扫完毕,压力试验合格,电缆(线)绝缘检查合格,电源、气源和液压源已符合仪表运行要求下进行。

(1)检测回路。系统调校的第一个任务是贯通回路,其目的是检验接线是否正确,配管是否有误。检测回路由现场一次点、一次仪表、现场变送器和控制室仪表盘上的指示仪及记录仪等组成。

(2)控制回路。控制回路由变送器和控制室中的控制器和现场执行单位(通常为气动薄膜控制阀)组成。具体操作是在现场变送器输人端加一信号,观察控制器指示部分有没有指示,现场控制阀是否动作。当信号从最小到最大时,控制阀开度是否也从最小到最大(或从最大到最小),动作是否适续、流畅。最后是按最大、中间、最小3个信号输出,控制阀的开度指示应符合精度要求。

还有一个试验是在系统信号发生端,给控制器加上一个模拟信号,检查其基本误差、软手动时输出保持特性和piD动作趋向以及手动/自动操作的双向切换性能。

如果线路有问题,控制阀无法动作,就需要检查回路。主要检查核对控制器的正/反作用开关和控制阀的开/关特性。如果控制器的输出与控制阀行程不一致,而控制阀又不符合其特性,就要对控制阀单独校验。如果控制器的基本误差超过允许范围,手动/自动双向切换开关无法作用,就要对控制器重新校验。

系统调校过程中,带阀门定位器的控制系统比较难调校。在此介绍一个经验调校法,即当输入为一半(DDZ,Ⅲ型表的输人为12ma(DC),气动仪表60kpa)时,阀门定位器的传动连杆为水平,这样再进行校验也可较快地完成二次调校。

(3)报警回路。报警回路由仪表和电气的报警接点以及控制盘上的各种控制仪器等组成。报警单元的系统调试是模拟报警,把报警机构调整到设计报警的位置,然后在信号输入端作模拟信号,观察相应的指示灯和声响是否有反应。接着按消除铃声按钮,正确的结果应该是铃声停止,但灯光应该依旧;第二个试验是拆除模拟信号,摁下试灯按钮,全部信号灯亮并响铃,再摁消除铃声按钮,应该是铃声停止但信号灯继续亮。其目的是检查线路逻辑的正确性。

3.3系统投运

仪表专业协同工艺专业对设定的参数一一确认,尤其是主要设备如制酸风机的油温度压力、轴瓦温度等检测控制参数;净化工序入口温度与该风机的联锁等参数,其报警、联锁跳车保护设定值必须严格把关,以确保联锁保护系统准确无误。试车时,按审批的各专业共同编写的试车方案执行,仪表专业密切配合。投运过程中,仪表专业人员要全程跟踪,与工艺、生产人员配合,发现并及时解决出现的问题。

4.结束语

笔者综述了仪表安装工程中调试和投运的具体工作,总结仪表安装工程的调试过程中发现的难题和容易产生错误之处。在实际施工过程中,会碰到各种各样的问题,只要严格按照图纸和相关标准施工,同时与用户、工程设计单位和监理及时沟通项目中遇到的实际难题,就能保证仪表安装工程调试和投运的顺利完成。

参考文献

化工工艺报警标准规范篇6

同志们:

2009年,在市委市政府、市司法局地正确领导和省司法厅地具体指导下,在全所各级领导干部和广大民警职工地共同努力下,我们坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入学习贯彻落实科学发展观和党的十七大精神,积极弘扬社会主义法治理念和探索

新时期劳教工作特点规律,按照我所去年年初提出的总体思路和各项要求,紧紧围绕提高教育挽救质量这个中心,抓住保证场所安全稳定这条主线,积极筹划,创新进取,真抓实干,艰苦创业,圆满地完成了各项年度工作任务,取得了一些突出成绩,刷新了我所建设史上的多项记录,开创了我所跨越发展的新局面。

一、去年以来的主要工作回顾

(一)队伍建设取得了新成果。我们注重发挥政治工作的强大优势,保证了我所建设发展的正确方向。注重领导班子和党组织建设,班子集体民主团结氛围浓,核心领导作用发挥好,广大党员先进性意识进一步增强。坚持推行“学习训练日”制度,学习教育组织有力,活动经常,形式多样,队伍政治思想素质进一步提高。研究创立了单位和个人两个工作绩效考核评估机制,进一步健全了争先创优体制,激发了队伍的内在活力,涌现出一大批先进集体和个人(下面我们还要进行表彰)。认真组织参加各类培训,进一步提高了民警职工的能力素质。组织参加了上级举办的各项文体活动,对外充分展示了我所民警职工的良好精神风貌,进一步丰富广大民警职工的精神文化生活。积极创新警务督察工作机制,有力促进我所各项建设,其经验在省司法行政系统转发和推广,积极影响面比较大。注重加强党风廉政建设,民警职工违法违纪率为零,队伍的纪律作风有了重大改进,整体精神面貌有了较大改观,创造了我所队伍建设史上的新记录。

(二)场所安全工作取得了新突破。注重经常开展场所安全教育,各级领导干部和广大民警职工的场所安全稳定意识树立的比较牢固。场所安全“四项”体制逐步建立完善,各项安全防范措施和预案进一步健全。注重规范和落实安全检查、“四会”和“四级”值班值勤等制度,进一步完善监控设施建设,安全防控手段有所创新。注重加强劳教人员“三大现场”和重点时段、重点部位、重点环节的监控管理,各个重大节日期间和重要敏感时期场所安全防范工作抓得有力。开创性地在劳教系统率先组建了应急小分队,从装备配置到日常训练基本实行了准军事化管理,应急处置能力大幅提高。

(三)所政管理工作取得了新进步。注重坚持“严格界定、规范运作、务实操作、持续改进”的原则,下大力研究探索和创新三种管理模式,扎实推进戒毒劳教人员社会考验期工作,进一步规范劳教人员分级处遇、劳教人员就餐就医和“三大现场”管理秩序,建立完善了《劳教人员三种管理模式实施细则》、《劳教大院管理规定》、《劳教大队学员生活卫生检查评比标准》、《劳教大队民警内务卫生管理标准》、《劳教人员储藏室管理标准》和大队台账管理规定等一系列规章制度,经常开展行为管理规范检查、生活卫生竞赛、内务卫生评比等活动,大力加强场所规范化管理和正规化建设,基本形成了执法程序法制化、入所训练军事化、现场管理正规化、生活卫生规范化、电子监控信息化、场所建设标准化的良好局面,保持了学员发病率、抗改率、复吸率大幅下降的良好势头。

(四)教育矫治工作取得了新成效。坚持按照劳教人员《出入所教育》课程安排和入所教育流程图要求,不断创新学员基础学习教育内容和载体,改进学员教育方法和手段,拓宽教育模式和渠道,注重运用因人施教与分类矫治、心理矫治与行为矫治、课堂教育与电化教育、言传与身教并举的教育形式,严把入所教育考核关、在所动态思想关、出所教育合格关,基本形成了一套行之有效的基础教育和思想教育套路,受到了省厅领导和同系统的广泛好评,教育工作经验也被省厅转发。全年,学员《弟子规》教育合格率为100%;扫盲教育合格率为100%,全部颁发了《扫盲证书》;组织16人次学员到海府地区4所中学开展现身说法活动4场次,组织60人次学员参加市禁毒委组织的第二届戒毒学员运动会和禁毒宣传活动,社会反响良好。

(五)习艺生产工作取得了新提高。突出习艺劳动矫治功能,积极引进有利于劳教人员行为矫治并具有稳定性的生产习艺项目,开展了彩灯加工、鞋面串珠、皮球缝制等技术劳动技术培训,学员的个人技能逐步提升。规范习艺生产管理制度和习艺生产资金管理,生产专项管理进一步正规;推行厂房车间生产模式,制定和完善了厂房车间习艺劳动管理制度,加强了劳教人员厂房车间习艺劳动的直接管理、定位管理、激励管理,规范了生产习艺流程、生产工具配置和生产工具管理环节,加强产品质量管理和生产安全管理,积极开展生产安全教育和安全竞赛活动,生产安全意识有新的提高,实现了全年安全生产“零”事故目标。劳教习艺生产逐步迈向产业化、规模化、车间化、规范化、效益化。

(六)场所建设后勤工作取得了新发展。注重加强场所硬件配套建设,初步建立了内部通讯网、局域网、电化教学网、电子监控网。改造和规范了大队民警会议室、值班休息室、劳教人员物品储藏室、劳教人员晾衣室。建立了劳教人员篮球场、排球场、训练场。创立了生活安全宣传园地、劳教人员教育宣传园地、所宣传教育橱窗园地总之,去年的一年,是广大民警职工团结奋进的一年,也是我所各项建设取得重大成就的一年,但是成绩已经成为过去,我们也必须清醒地认识到,我们与上级的标准要求和一流单位还

存在着巨大差距,自身建设仍然还存有一些突出问题:一是学习氛围不够浓厚,民警知识储备与实际工作需要还有较大差距。部分民警职工玩风过盛,重工作轻学习、忙应酬误学习、懒惰厌学等现象还比较突出。二是工作作风不够扎实,抓工作落实与上级标准要求还有较大差距。部分民警职工工作标准和效率低下,等靠要、不敢管、不愿干等思想还比较严重,重口头轻行动、重形式轻实干等现象还比较突出。三是岗位技能水平不高,综合能力素质与我所发展需要还有较大差距。部分民警职工自身能力素质较弱,不同程度地存在不会教、不会管、不会干等现象。四是思想观念比较滞后,管理教育方法与劳教工作新要求还有较大差距。部分民警创新意识不强,思想观念更新不快,在教育管理的理念和方法上还跟不上新时期劳教工作的节奏和要求。五是从严治警不够严格,个人执法形象与人民群众期望还有较大差距。对队伍教育管理还不够严格,少数民警职工廉洁自律和遵章守纪意识不强,不同程度地存有违规违纪现象。六是我所基础比较薄弱,软硬实力和建设水平与一流标准还有较大差距。部分基础还不牢固,基础建设、配套硬件、环境条件还很滞后,软、硬件建设实力还很薄弱、发展不平衡,整体建设水平还不够高。七是从优待警不够有力,解决实际困难与民警职工需求还有较大差距。对民警职工实际困难研究了解不够深入,从优待警工作还不够到位,不少民警职工在家属就业、子女上学、住房等方面还存有较多困难。

 

二、2012年的主要工作思路

今年,是深入落实科学发展观和大力推行改革开放的关键一年,也是全面贯彻党的十七大精神和落实“十一五”规划的开局年,更是确保中国奥运安全、迎接中国改革开放三十周年和××建省办特区二十周年的重要一年。党的十七大和刚刚召开的全国两会向我们发出了新的信号:今年,司法行政工作将出现新的拐点。所以,今年是我市司法行政工作面临改革攻坚的一年,是大机遇大挑战并存的一年。但是国际国内形势非常严峻,“藏独”问题等影响国家安全稳定的因素日趋复杂,各种社会利益的多元化,政治经济体制改革的深化,使维稳工作遇到了前所未有的压力,劳教工作改革面临新的挑战。在新的形势下,市委市政府对我们劳教工作提出了更高要求。为了应对这一情况,前不久,党总支就今年的工作进行了专门研究,并以会议纪要的形式发至各单位,这里我就不讲了。下面,就今年的工作我提几点意见:

(一)今年总体思路:

今年,我所坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,深入贯彻落实科学发展观和党的十七大精神,积极适应戒毒劳教工作改革新形势和新任务,努力研究探索新形势下劳教工作特点和规律,以提高教育挽救质量为中心,以保证场所安全稳定为主线,以人为本,以和谐为基,以文化为根,以大司法为背景,以司法改革为导向,采取基层建设与机关效能、硬件建设和软件建设、教育和管理并举的方法,突出加强队伍建设、强化管教工作、维护安全稳定、创新体制机制、抓好基础建设五个重点,大力拓展工作思路,创新工作方法,狠抓工作落实,确保我所实现“两年打基础,三年上轨道,四年见成效,五至六年改面貌,七年至八年快速跑”中期战略目标的各项工作取得突破进展,确保整体建设创造历史最高水平。

(二)今年主要工作目标

1、在场所安全稳定方面:确保实现“六无”。即在“四无”的基础上确保无毒品流入,无所内群体性事件。

2、在队伍建设方面:实现两个零、四个提高、四个完善。即:民警零违纪,群众零投诉;民警掌控局面的能力进一步提高,管理教育的能力进一步提高,创新发展的能力进一步提高,整体素质进一步提高;目标管理机制进一步完善,从优待警机制进一步完善,民警使用机制进一步完善,民警学习教育机制进一步完善。

3、在所文化建设方面:启动所文化建设构想系统规划,今年达到七个明显:文化设施明显改善,文化载体明显增多,文化氛围明显浓厚,文化素质明显提高,精神状态明显好转,团队精神明显增强,内外形象明显改观。此项工作争取走在全省司法系统的前列。

4、在场所建设方面:一是宣传园地完备(设立和完善六个宣传橱窗所综合宣传橱窗、院外法制宣传橱窗、劳教大院宣传橱窗、卫生防疫宣传橱窗、大队生产习艺宣传橱窗、学员文化室宣传橱窗);二是办公活动场所改善(设立和完善六室即所会议室、党委会议室、电教室、心理咨询室、民警职工健身室、阅览室);三是场所环境改观(对场所旧楼房进行二期改造,对劳教大院场地进行整理绿化,对机关办公场所进行规范,对大院内标语进行充实完善。对备勤楼纱网进行安装)四是医疗及民警住宿改善(配套新卫生院、新备勤楼设施并投入使用)。

5、在生产习艺方面:实现四个历史最高。即:学员技能掌握率历史最高,技术创新率历史最高,管理效能历史最高,人均生产利润历史最高。

6、在学员管教方面:实现五个下降,五个改善,五个规范。发病率下降,所外就医率下降,医药费下降,抗改率下降、出所复吸率下降。学员伙食有改善,文体活动有改善,住宿条件有改善,教育条件有改善,医疗条件有改善。执法管理规范化,现场管理规范化,出入所教育规范化,课堂教育规范化,日常管教规范化。

7、在后勤保障方面:做到民警吃饭有笑声,身体健康无忧心,办公条件有改善,服务保障向基层。

(三)今年主要工作

1、以培育和创立所文化为牵引,不断推进队伍“三化”建设,努力增强我所跨越发展的软实力。

按照司法部队伍建设纲要关于加强队伍革命化、专业化、正规化建设的总要求,把队伍建设推向一个新水平。一是大力加强所文化建设。按照党的十七大关于“要激发全民族文化创造力,提高国家文化软实力”的新要求,紧贴即将推行的戒毒劳教改革的新形势、新任务和新要求,加强研究和探索改革期间出现的新情况、新问题,以培育学习文化、创新文化、团队文化、执行文化、暖心文化、形象文化、管教文化、党建文化、榜样文化等“十种”所文化为重点,抓紧组织筹划,认真抓好落实,努力夯实我所队伍建设的基础,增强

我所的软实力,为队伍内部注入新活力,为推进我所发展提供新动力。二是深入抓好先进性建设。今年,我所党总支已经市直工委批准成立基层党委,新党委要有新标准、新作风和新气象。上半年要突出抓好组建党委班子和党委委员选举,新组建党支部和各支部选举,坚决保证党组织设置科学合理,党的各级选举正常顺利;下半年要重点抓好党委班子和党组织自身建设,切实发挥党的核心领导作用。全年的学习教育活动要以强化先进性为主题,认真组织筹划每个“学习训练日”,大力开展内容丰富和形式多样的学习教育活动,切实用先进性武装好头脑,让先进性消除不良风气,让正气压倒歪风邪气。三是突出抓好队伍能力建设。队伍的能力素质决定单位建设发展的成败。针对我所人才缺乏、储备不足和发展后劲薄弱的现状,以建立高素质人才队伍为关键,以提高领导、创新、执行和分析与解决问题的能力为重点,以民警应知、应会、应做基本知识和基本技能为主,采取送出去学、走出去练、请进来教、相互传帮带等多种形式,大力组织开展学习培训、自学自练、评先创优等活动;建立完善人才培养、使用、激励机制,用活两个百分考核机制,切实让好的香起来、差的帮上去,为进一步推进队伍建设和我所发展打下基础。

 

2、以提高教育挽救质量为中心,不断加大管教工作力度,努力提高场所正规化教育管理水平。

全所各级领导和民警职工要按照最大限度地增加和谐因素、最大限度地减少不和谐因素的新要求,突出教育挽救质量这个中心,下大力气抓好管教工作,力争实现学员发病率、抗改率、复吸率明显下降。一是创新思维,积极应对劳教工作改革。认真研究劳教戒毒、强制隔离戒毒、自愿戒毒三位一体的戒毒工作模式,创新管理机制,更新管理理念,做到早预测、早计划、早准备。要突出入所管理这个重点,抓紧创立一套科学完整系统顶用的入所队管理计划,加强入所队的指导帮促,切实把入所学员管好、训好,为场所管理打牢基础。要突出应急小分队建设这个亮点,全面推行准军事化管理、训练和保障,保证关键时候能拉得出、过得硬、打得赢,真正发挥应急先锋突击队作用。进一步提高执法处置程序、“三大现场”管理和场所正规化建设标准,进一步形成执法程序法制化、入所训练军事化、现场管理正规化、生活卫生规范化、电子监控信息化、场所建设标准化的良好局面。二是着力抓好教育矫治工作。突出入所教育这个重点,根据入所学员思想特点,按照针对性强、渗透力强、感染力强的要求,抓紧创立一套更加行之有效的入所教育计划,加强入所队教育的指导监督和检查考核,严把入所学员思想和教育合格关口,切实把入所学员的思想端正、动机搞纯、教育抓实,打牢思想基础。以高质量创办学员教育季刊小报和高标准建立教育配套设施为两个亮点,加大人财力的投入力度,创立强大的学员教育矫治阵地,以心理矫治为载体,进一步推进教育矫治工作。注重抓好学员常规基础教育、生存技能培训、现身说法和精神文化等活动,认真实施课堂教育、心理矫治、个别转化等工作,积极拓展教育思路,创新教育模式,改进教育方法,增强教育效果,不断巩固学员的思想防线。

3、以保证场所安全稳定为主线,高标准抓好安全管理工作,努力确保我所连续六年实现“四无”。4、以增强习艺生产效能为依托,不断优化习艺产业结构体制,努力创造科学现代高效的习艺模式。

突出习艺矫治功能,推进生产管理效能,创新生产模式,努力推动习艺矫治和生产效益“双提高”。一是推进生产管理科学化。积极引进现代企业生产管理理念,按照劳教习艺生产的特殊性要求,科学规划习艺生产的目标任务和管理制度,合理调控生产进度、管理流程、操作方法;研究创立对一线民警的习艺生产管理效能和技能考核方案,提高生产管理效率,实现管理效能创历史最高。二是推行习艺生产人性化。更新民警抓生产习艺的工作理念,处理好社会效益与经济效益的关系,确保习艺功能和效益平衡发展。注重在习艺生产中培养学员掌握生存技能的能力、克服困难的意志力和互帮互助凝聚力,热爱劳动的创造力,提高学员的人格品质,不断改进学员习艺生产的奖励方法和激励机制,实

现学员技能掌握率创历史最高。三是推动生产项目多元化。深入考察研究引进多个适合我所的优质生产项目的可行性、稳定性和操作性,努力改进目前一淡一旺的季节性生产现状,保持管理和效益的持久性和恒定性,不断优化产业结构,探索创造一条带动我所习艺生产持续快速发展的新路子,实现技术创新率创历史最高。四是推进车间管理规范化。科学配置我所生产资源,合理利用我所有利场地,充分调动有利于生产的一切积极因素,不断完善厂房配套设施,规范大队车间管理,健全各项制度措施,稳步提高习艺生产进度和效益,力争年底生产利润达到近200万元,实现人均生产利润创历史最高。

 

5、以提高行政管理水平为重点,不断加强作风和效能建设,努力提高单位自身和整体建设水平。

以学习贯彻落实市委、市政府《关于加强机关效能建设的决定》精神为契机,狠抓我所的党风、政风、文风、会风和作风建设,努力提高行政执法效能、后勤服务保障和我所全面建设水平。今年,一是突出强化执行力,有力开展纪律作风教育整顿。坚持依法从严治警的方针,突出“一切从严”四个字,加大民警职工的教育和管理力度,严格治理和坚决纠正工作责任心不强、工作标准不高、作风拖拉疲沓和不愿学、不愿管、不愿干等不良现象,努力培育勤政、务实、廉洁、高效的工作作风。继续深化社会主义法治理念教育,进一步端正民警执法为民、依法行政的根本态度。认真执行劳教人民警察警容风纪管理规定,狠抓日常行为养成,维护警察良好形象。狠抓单位风气建设,坚决治理和抵制一些不良习气和不正之风,确保上下一致、政令畅通。二是突出发挥职能作用,大力抓好行政执法效能建设。今年是市委、市政府确立的“机关效能建设年”,市政府专门成立了机关效能建设办公室,各项指示多、要求严。对于我所的机关效能建设,核心就是要增强行政执法效能,关键就是要发挥各自职能作用。对此,所也成立了领导小组,相应文件也发到了各单位,现在关键的就是要及时理清思路,认真抓好落实。所领导班子成员和各级领导干部要牢固树立“为官一任,造福一方”的观念,自觉加强思想修养和端正领导作风,服从大局,敢为人先,勇于进取,切实树正领导形象和发挥领导作用。机关各部门要牢固树立“基层第一,群众至上”的观念,努力转变行政工作作风,提高政治思想素质和综合业务能力,大力整治文风会风,积极主动为基层和民警职工办实事,切实发挥好参谋和助手作用。基层要牢固树立“执法为民,严格执法”的观念,努力提高管教能力和执法效能,真抓实干,创新进取,切实发挥好执法和管教职能。三是突出廉洁自律,深入抓好党风廉政建设。要以清清白白为官、老老实实做人、实实在在干事为基本标准,经常开展法纪警示教育活动,培育民警职工良好的思想品格和遵纪守法意识,切实筑牢政治思想防线。大力弘扬党的“三大作风”、社会主义荣辱观和八种良好风气,建立完善和贯彻落实各类反腐倡廉措施和各项廉政建设规定。发挥警务督察的监督和督导优势,严格开展警务督察活动,对每个民警的工作生活、内外表现、执法环节等实施全方位监督,建立完善民警职工个人档案,坚决查处和纠正一些违规违纪现象,实现民警零违纪、群众无投诉目标。

6、以创立从优待警机制为关键,不断解决民警职工的实际困难,努力创造以人为本的和谐环境。

化工工艺报警标准规范篇7

【关键词】施工监测;箱涵顶进;监测预警;变形监测

衡阳市蒸阳北路下穿衡大高速箱涵顶进工程中,蒸阳北路中心线与衡大高速公路中心线的交角为86.38°,交于蒸阳北路的交叉里程为K5+377.595。必须在确保衡大高速正常运营的条件下施工。所以,怎样实时、精确地预报和监控顶进期间岩土体所产生的的形变是此项工程中一个非常重要的技术难题。还有在箱涵框架施工顶进期间出现的“抬头”,“扎头”和偏离轴线的现象大部分与工地场地的地形情况、施工的开挖质量相关,也跟箱涵的顶力顶推的位置以及顶进角度密切相关。一旦箱涵产生方向偏离和高程偏差时,马上要实施技术方案进行纠正,这样导致工程复杂度增大很多,也会引起箱涵内部结构位移变动,严重还会导致箱涵开裂。所以怎样做到对箱涵框架顶进期间方向和高程的全程监测亦是此个项目另一个要紧的技术难点。用来解决这两个难点问题,项目中选取了高技术含量的监测方案,并在衡大高速此段对面山顶上对路基、路面实施了高频率的沉降位移观测。

1监测方案原则

(1)系y性原则

(2)可靠性原则

(3)与结构设计相结合原则

(4)关键部位优先、兼顾全面的原则

(5)与施工相结合原则

(6)经济合理原则

2监测内容

依据现实状况及该项目的特征,在顶进期间的箱身姿态监测,箱身顶进时所涉及的衡大高速公路路面,具体监测内容如下:

(1)箱涵整体水平位移沉降监测。

(2)衡大高速公路路面沉降及变形监测。

3监测原理

本次箱涵及路面侧边沉降自动化监测采用静力水准仪自动化监测系统。监测仪测量原理:液体监测仪测量是一种精密的水准测量方法,它根据连通器的理论,借助两根软管将两个或多个容器连接到一起。一般状况下连通器中的液体密度均匀或分散但对称,两容器中的液面位于同一水平面上,通过测量可以得出h1、h2,那么a、B两点间的高差h=h2-h1。

本次路面监测点位移采用拓普康mS05a自动化变形监测全站仪机器人进行监测,再通过监测软件进行数据的处理。

本次箱涵结构顶程监测采用拉线式传感器进行自动化监测,如图4.3。

机械位移量可通过拉线位移传感器变更成可衡量的、成线性比例的电信号。当被测客体发生位移时,带动和它互相链接的传感器绳子,绳子带动传感器转到部件与编码器同时转动,从而测量出被测客移变化。

4衡大高速公路路面变形监测

4.1测点布置

路面全站仪监测点布置:箱涵全范围影响区域布置全站仪监测点,影响范围外布置全站仪测量控制网;路面两侧、隔离带及两幅路面中央各布置1列

4.2仪器选用及观测原理与方法

本次路面变形监测采用拓普康mS05a自动化变形监测全站仪机器人进行监测,在有棱镜状态和无棱镜状态外,另可做到相符反射片距离测量作用,除普通类型的反射片之外,转动目标和两点目标等各种的反射片都能够使用。使用全站仪自动观测功能,可减少外业工作量,无人为瞄准误差,确保精度。没必要再次搜寻目标、调焦瞄准,只要棱镜处于镜头视线范围内均可照准,始终保持照准状态。

4.3监测数据分析

在不受施工影响范围外布置全站仪测量控制网,建立相对的坐标系统,在控制点上架设自动化监测全站仪,对监测点进行观测,数据导出后形成监测数据报表。以一天为例,观测数据如图4.8。把原始数据进行汇总分析形成成果表,如图4.9,这样直观看出每天每次观测的位移变化量,如果累计变化量在警戒值范围内,表示是安全可靠的,超出则报警,暂停施工,采取相应的措施。

5监测精度、频率和警戒值

5.1监测精度

在衡阳市蒸阳北路下穿衡大高速公路箱涵顶进过程中,监测精度为:

(1)高程测量误差≤1.0mm;

(2)水平位移测量误差≤1mm。

5.2监测警戒值

在道路变形观测期间,监控工程的报警标准的限定是核心问题。在工程监控过程中,为了判断变形或受力状态有没有超过容许的标准,每个测量项目都提前规定对应的报警值,用来判定施工过程是否安全可靠。监控工程的警戒值重要性就不言而喻,正常应通过支撑结构设计计算时的设置容许值和现场环境的情况来规定对应监测工程的警戒值。警戒值数值的大小极其重要,如果公路路基发生的位移、形变量以及周边既有结构形变数值均小于报警值数值,就判定公路路基和周边环境是安全的,施工工作可继续进行,如果出现大于报警值,应立即调整施工,采用对应的稳固处理防护方案来保证工程的施工安全。

衡阳市蒸阳北路下穿衡大高速公路箱涵顶进工程监测警戒值:

(1)箱身顶进施工期间,路面最大沉降量≤15mm,沉降速率≤2mm/24小时。

(2)路面任意点的沉降>10mm或有明显裂纹时要报警,路面任意点的沉降>25mm时,必须通知施工单位、监理单位、业主单位,停止施工并及时采取有效措施。

(3)箱涵扎头或抬头>10mm时要报警,箱涵扎头或抬头>15mm时,必须通知施工单位、监理单位、业主单位,停止施工并及时采取有效措施。

(4)箱身沉降>15mm时要报警。

5.3监测结果分析

根据最终检测结果,其中路面沉降最大值为25号点,累计上升37mm。路面位移最大值为38号点,累计为X:12mm,Y:28mm,箱涵沉降最大值为右-4点,累计下沉-41.4mm,其中箱涵部分,右幅下沉:右2下沉10.7mm、右3下沉21.6mm、右4下沉21.4mm、右5下沉17.3mm、右6下沉23.6mm,导致箱涵出现向右倾斜状况。

导致出现上述情况的原因:

(1)施工工艺导致:该施工方式为桥式盾构法,其施工主旨为,利用子盾构先行强行切入土体并以此作为支撑,再进行隧道挖掘,而子盾构钢板厚度达40mm,在切入土体的同时破坏土体稳定性,从而导致路面出现隆起以及箱涵轻微下沉。

化工工艺报警标准规范篇8

一、指导思想

以科学发展观为指导,以《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》、《民爆物品安全管理条例》、《烟花爆竹安全管理条例》、《省燃气管理条例》等法律法规为依据,围绕“安全生产年”、“责任落实年”和全市、全区开展落实企事业单位安全生产主体责任三年行动(以下简称“三年行动”)及我区安全生产“专项整治年”的部署要求,深入开展危险物品企业安全隐患排查治理,强化源头管理,建立健全危险物品安全管理制度,进一步改善安全生产条件,推行制度化、程序化和规范化管理,提高企业本质安全生产水平,促进全区危险物品行业安全生产形势持续稳定好转。

二、工作目标

通过开展专项整治,到年12月底前,全区危险化学品生产、经营、重点使用企业安全等级全部达到B级以上水平,其中25%以上企业达到a级水平,25%以上生产企业达到安全标准化三级以上水平;重点危险化学品企业(涉及使用15种危险化工工艺〈详见国家安监总局安监总管三的危险化学品生产企业、化学制药企业和涉及易燃易爆、剧毒化学品、吸入性有毒有害气体等危险化工工艺的危险化学品企业)达到安全标准化三级以上水平。安全生产条件差、且无法整改或经整改仍达不到基本安全生产条件的,坚决予以关闭(取缔)或搬迁。

三、整治范围

1、危险化学品生产、经营企业;

2、危险化学品使用企业(重点是液氨、液氯、剧、水煤气使用企业,有储存设施的危险化学品使用企业,月使用量超过1吨的其他危险化学品使用企业,以下简称“重点使用单位”);

3、烟花爆竹经营、储存企业;

4、液化气(天然气)经营企业;

5、民爆物品经营、储存、使用单位;

6、危险物品运输企业;

7、使用过氧化甲乙酮(白料)的树脂生产(石材加工)企业;

8、危险化学品废弃物处置单位;

9、危险化学品从业单位使用的压力容器(管道)、仪表仪器和特种设备。

四、职责分工

各乡镇政府(街道办事处)负责对辖区内所有危险物品从业单位按照《危险物品从业单位安全生产情况调查摸底登记表》的内容全面开展调查摸底、分类登记造册和汇总(详见附件4、5),并分别报送区行业主管部门和区安办;对安全生产条件差、存在严重安全隐患的单位,要提出处理意见。督促危险物品从业单位建立和完善安全管理制度、安全生产内业资料和工作台账;对辖区内危险物品从业单位分类建立安全生产基础档案,并将基本安全信息录入电脑实施动态跟踪监管;检查、督促、指导危险物品从业单位按整治方案要求抓好安全隐患(存在问题)整改工作;做好本辖区危险物品从业单位隐患排查整改情况、企业安全等级变更情况及开展危险物品安全专项整治各种工作数据的收集统计和报送。

区行业主管部门按照职责分工,根据乡镇(街道)对上述9项整治范围《危险物品从业单位安全生产情况调查摸底登记表》的调查摸底情况,对所监管行业的危险物品从业单位进行收集和汇总,做到底数清、情况明,并将汇总情况报送区安办和市行业主管部门;根据调查摸底情况对重点危险物品从业单位(生产、经营、储存、运输、重点使用单位和存在问题较多的其他单位)应逐家进行检查;对存在严重安全隐患的单位应报送市行业主管部门复核确认并向区政府提出处理意见;将所监管行业的各危险物品从业单位的基本安全信息录入电脑实施动态跟踪监管,重点从业单位应按要求建立安全生产基础档案;检查、督促、指导各乡镇(街道)开展安全专项整治;检查、督促、指导危险物品从业单位按整治方案要求抓好隐患排查整改工作。具体分工详见附件2。

区安办牵头负责专项整治的动员部署和组织协调工作,并及时召集召开部门联席会议,研究解决安全专项整治中遇到的困难和问题;对存在重大安全隐患的企业实施挂牌督办;对存在重大安全隐患且无法整改或经整改仍达不到基本安全生产条件的企业实施关闭(取缔)或搬迁;对各乡镇(街道)和区行业主管部门开展专项整治情况进行督查和验收。

五、整治任务及时间安排

全区危险物品安全专项整治工作,从年月上旬开始至12月底结束,分调查摸底和动员部署、分类整改、检查验收三个阶段进行。

1、调查摸底和动员部署阶段(月上旬-7月上旬):

各级各部门要在以往调查摸底的基础上,重新核实并全面掌握本辖区、本行业、本系统危险物品从业单位(包括:危险物品生产、经营、储存企业、重点使用单位,使用危险化学品构成重大危险源企业;危险物品运输企业,危险物品废弃物处置单位;安全生产条件差、安全管理制度不健全或落实较差的单位)的基本情况(包括:从业单位名称及生产、经营、储存、使用、运输、废弃物处置危险物品的品种、数量;工厂或企业生产、经营、储存、使用、运输危险物品的方式是否进行安全评价;安全管理制度、安全操作规程和应急救援措施是否完善和落实;安全管理机构及安全管理人员是否按规定设置和配备,有关人员是否按规定进行安全培训并持证上岗;危险物品单位建设项目是否落实“三同时”制度;危险物品单位是否还在采用国家明令淘汰的落后工艺设备;危险化学品生产企业,经营和使用危险化学品从事化工或医药生产企业,涉及易燃易爆、剧毒化学品、吸入性有毒有害气体等危险化学品企业是否全面开展安全生产标准化工作;涉及15种危险工艺的重点危险化学品企业是否按要求对危险工艺进行自动化改造等),应逐家进行登记造册,并逐级汇总上报。各乡镇政府(街道办事处)、区行业主管部门应于7月20前将汇总情况报送区安办汇总。

各级各部门要广泛开展深化危险物品安全专项整治的动员和部署,结合本辖区、本行业、本系统实际认真制定整治方案并组织实施;利用媒体、会议、分发宣传材料、举办培训班等形式,大力宣传《安全生产法》、《危险化学品安全管理条例》等有关法律法规和危险物品安全管理知识,营造良好的安全整治氛围。根据区政府的部署要求,区安委会将组织对危险物品安全专项整治工作的督促检查,推动专项整改扎实有效开展。

2、分类整改阶段(7月中旬-12月上旬):

对照相关法律法规及行业标准规范要求,对整治范围内的危险物品从业单位全面进行对照排查,找准存在的薄弱环节和问题并认真整改。督促指导本辖区、本行业、本系统危险物品企业加大安全投入,淘汰国家明令禁止的落后工艺设备;督促指导企业建立和完善安全生产管理制度和安全生产责任制;按级别评定标准8项要求建立企业内业资料和工作台账,实行规范化管理;督促指导企业严格规范生产、经营、储存、使用、运输、废弃物处置流程各环节、各岗位安全行为,特别要严格对进入受限空间、装置开停车、动火拆卸设备管道、登高、临时用电等危险作业的安全监管,深入开展反“三违”活动;督促指导企业严格执行建设项目安全“三同时”制度;督促指导企业委托具备资质的安全评价机构对生产、储存装置(包括危险化学品使用企业储存装置)进行安全评价,并根据评价报告提出的整改建议和措施进行整改;督促指导企业按照国家规定淘汰落后的工艺设备,对需要检测检验的压力容器、仪器仪表、防雷防静电、特种设备等项目进行检测检验并确保达到合格标准;督促指导企业按规定设置安全管理机构和配备专兼职安全管理人员;督促企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员按国家有关规定经有资质机构培训后持证上岗;督促指导企业制定完善应急救援预案、配置应急救援设施设备并开展应急救援演练;督促指导危险化学品相关企业按规定要求全面开展安全标准化工作;督促指导涉及15种危险工艺的危险化学品企业对危险工艺装置按要求进行自动化改造;坚决关闭(取缔)无证无照生产经营企业,严厉查处违法违规行为。通过深化整治,不断规范企业安全生产管理,完善安全设施设备,提高企业本质安全水平,严防火灾、爆炸、泄漏、污染等事故发生。

3、检查验收阶段(年12月中、下旬):

区政府抽调相关行业主管部门人员组成检查验收小组,对辖区内危险物品从业单位开展安全专项整治情况进行检查验收,对整治不力、存在问题较多的企业,责令限期整改并依法予以处罚;对采用国家明令淘汰的落后工艺设备、不具备安全生产条件或经整改仍达不到基本安全生产条件的危险物品从业单位,责令停产停业并依法予以关闭或取缔。各级各部门要做好迎接市安委会组织的危险物品生产、储存、运输单位和重点使用单位的工艺、设备、安全生产状况和规范管理整治情况督查和验收准备工作。

六、工作措施

1、完善企业安全生产基础工作。督促危险物品从业单位依法取得相关证照;按规定设置安全管理机构和配备安全生产管理人员;设置各种安全标识和警示标志,建立健全和严格执行安全生产管理制度和安全操作规程,制定和落实安全技术计划和措施;针对重大危险源状况、可能发生的事故类别、关键工作岗位及重点工程制定应急预案和成立应急救援队伍并组织演练,提高企业处置突发事件的能力。危险物品生产、储存、使用、运输企业要按照安全生产级别评定标准8项要求建立内业资料和相关工作台账,实施规范化管理。各乡镇政府(街道办事处)和区行业主管部门要按照职责分工,将本辖区、本行业危险物品从业单位安全生产基本信息分行业、分等级录入电脑,实施动态跟踪、滚动监管。

2、深化隐患排查治理。督促危险物品生产、经营、储存、运输、重点使用单位完善报警、监控设施,配备必要的应急救援器材和劳动防护用品等,改善企业安全生产条件。按照“逐个排查、认真整改、改造提升、淘汰落后”的总体要求,邀请具备资质的安全评价机构对企业相关的安全设施、设备和场所进行安全评价;积极引导企业选择和聘用安全生产专家帮助查找生产工艺、单元操作、重点反应装置、应急能力建设等方面存在的安全隐患和问题,加大对危险物品生产、经营、储存和重点使用单位生产经营场所安全隐患的排查和整改。对整改无望或经整改仍达不到安全条件的,要通过“转、停、搬、关”等措施,从源头上消除事故隐患。

3、严格落实“三同时”制度。严格执行国家关于“三同时”的有关规定,对所有化工建设项目“三同时”审查情况进行全面清理,做好建设项目设立许可、安全设施设计专篇审查、试生产方案备案和安全设施竣工验收工作。对未经安全“三同时”审查的建设项目,不予办理相关许可证;对未经“三同时”审查已擅自完成建设的项目,要从严查处并责令其完善批准手续。同时,要强化服务意识,做好跟踪服务,指导协调解决迁建项目存在的困难和问题,保证建设项目尽快投产。

4、依法依规严格执法。严厉打击违法生产经营和建设行为,对无证生产经营、违规储存、销售假冒伪劣产品、未经许可擅自开工建设以及不具备安全生产条件的危险物品从业单位,要坚决予以处罚或关闭(取缔);对发生的各类事故,要严格按照“四不放过”和“依法依规、实事求是、注重实效”的原则予以严肃处理。通过综合运用法律、行政、经济等手段,进一步淘汰不符合产业发展规划、周边安全防护距离不符合要求、污染严重和安全生产没有保障的企业;坚决淘汰国家明令禁止的落后工艺设备和不符合国家标准要求的设施设备,避免安全设施设备“带病”运行。对生产工艺、储存方式和设备不符合国家规定标准的企业以及压力容器(管道)、仪表仪器、特种设备未按期检测检验或经检测检验不合格的企业,经安全评估后确认未达到安全生产条件以及发生火灾、爆炸、泄漏、污染等事故或造成人员伤亡事故的生产、经营、储存、使用企业,要依法依规责令全部或局部停产停业整顿,限期整改;对企业主要负责人、安全管理人员、特种作业人员、关键岗位人员未取得任职和上岗资格的,应强制进行培训并取得上岗资格。强化对危险物品运输企业运输工具和从业人员的资质管理,严格执行公路运输通行证制度、剧毒化学品运输准运审批制度、水路运输危险化学品申报及审查制度,严厉打击不具备资质条件的运输企业和个人从事危险物品运输活动。

5、全面开展安全标准化和涉及危险工艺的自动化改造工作。各级各部门要督促危险化学品生产、经营、储存企业和使用剧毒化学品企业,以及有固定储存设施经营、使用危险化学品从事化工或医药生产的企业,全面开展安全生产标准化工作,建立健全安全管理制度,制定完善安全操作规程,改善安全生产条件,推行全员、全过程、全方位安全管理,达到企业安全管理制度化、程序化和规范化,切实提高本质安全水平。涉及使用15种危险化工工艺的危险化学品生产企业、化学制药企业和涉及易燃易爆、剧毒化学品、吸入性有毒有害气体等重点危险化学品企业,要确保在年底前达到安全生产标准化三级以上水平。要督促涉及危险工艺的危险化学品企业选择有资质的设计、安装单位,抓紧落实危险工艺装置自动化改造工作,并于年底前尽快安装、调试和验收;需要检测检验的压力容器、仪表仪器和防雷防静电等项目,应进行100%检验检测,保证自动化改造达到标准要求。特别是涉及硝化、氯化、氟化、磺化、胺化、加氢、重氮化、氧化、过氧化、裂解、聚合等危险性较高反应工艺的化工生产装置,不论是否涉及易燃易爆、高温高压,都要加装报警联锁装置、紧急泄压装置、紧急停车系统(eSD),基本实现自动化控制,有条件的企业还要采用DCS自动控制系统。

6、积极推广先进经验和技术,发挥专家技术支撑作用。积极推进危险化学品企业安全费用提取、风险抵押金和安全生产责任险工作。督促安全距离不足特别是位于城区中心区的危险化学品企业,在保证安全的条件下尽快组织搬迁。在易燃易爆危险化学品生产装置、储存设施企业推广应用Han阻隔防爆、快速堵漏等先进技术;剧毒、易燃易爆化学品储存区域要安装液位、温度、压力超限报警设施、气体泄漏检测报警装置和火灾报警系统;液态烃、液氯、液氨及剧毒化学品等重点储罐,应按照行业规范要求设置紧急切断阀、装备安全联锁装置。按照新颁布的重大危险源辨识标准(GB18218-),重新组织对危险化学品行业的重大危险源进行普查,督促危险化学品企业根据安全评价报告的辨识结果,对属于重大危险源的企业进行申报,并及时安装视频监控系统或可燃有毒气体泄漏报警装置,切实加强对重大危险源和重点岗位的监控,同时根据事故危害程度,编制和完善重大危险源应急预案并组织演练,不断提高应急救援能力和应用科技手段的安全监管水平。在建设项目安全许可或危险物品生产、储存、使用企业安全隐患排查整改等环节中,要依托安全生产专家的专业特长和安全技术协会、安全中介机构的技术力量,充分发挥专家和中介机构的作用,提高安全监管能力和服务水平。

7、切实提高危险物品从业人员和安全监管人员的整体素质。各级各部门要采取专门培训、参观学习、跟班见习或以会带训等形式,有计划、分层次地组织对各级危险物品安全监管人员和各地危险物品从业人员进行安全知识、基本法律法规知识、安全作业规范与标准等方面的业务培训,增强危险物品从业人员的专业技能和安全监管人员依法监管的能力。危险物品生产、储存、重点使用单位,构成重大危险源、安全生产条件差的危险物品从业单位,其主要负责人(含分管技术、分管安全的负责人)至少要有1人以上具备化工专业大专学历,安全管理人员和危险作业岗位操作人员必须具备化工专业中专或高中以上学历,以提升企业安全生产管理水平。

8、建立和完善监管部门联席会议制度。建立危险物品安全监管部门联席会议制度,定期不定期地组织危险物品安全监管部门和相关部门人员及区安全生产专家组成员召开联席会议,研究解决危险物品安全监管中存在的突出问题,加强协调配合,强化联合执法力度,严厉打击违法违规行为。组织公安、消防、交通、行业协会等相关部门开展危险物品应急救援联合演练,提升应急救援能力,最大限度减少群众生命财产损失。

七、工作要求

1、加强领导,落实责任。为加强对专项整治工作的组织领导,区政府决定成立区深化危险物品安全专项整治领导小组,并进一步明确有关职责分工。各级各部门要充分认识开展深化危险物品安全专项整治工作的重要性、必要性和紧迫性,各司其职,各负其责,密切配合,加大联合执法力度,齐抓共管,形成整治合力,切实抓好调查摸底和安全隐患(存在问题)整改工作的落实。

2、严格执法,强化监管。各级各部门要把开展专项整治与“三年行动”考核验收工作有机结合起来,认真组织对本辖区、本行业危险物品安全专项整治各项工作落实情况进行督促检查,及时发现问题,督促指导企业扎实有序开展专项整治工作,对不配合工作、不进行整改或整改不力的危险物品单位,要依法予以处罚并限期整改。要强化行政责任追究,对整治工作开展不认真,搞形式、走过场的单位,监察部门将予以效能告诫;对存在失职渎职行为导致事故发生的,将依法严肃追究相关单位和相关责任人的责任。区安委会拟于7月下旬组织对各级各部门开展专项整治工作落实情况进行督查。

3、标本兼治,综合治理。深化危险物品安全专项整治过程中,要采取各种有效措施,鼓励和引导企业加大安全生产投入,采用安全性能高的技术装备和生产工艺,依靠科技进步解决安全生产中的难点和重点问题,促进企业安全技术不断升级。各级各有关部门要及时将本地区、本行业专项整治三个阶段工作开展情况以及整治工作中出现的新情况、新问题及时报告区深化危险物品安全专项整治领导小组办公室(区安监局)。

化工工艺报警标准规范篇9

关键字:医院污水废气处理设计施工一体化招标

中图分类号:tU246.1文献标识码:a文章编号:

玉环县第二人民医院的污水及废气处理系统采用设计施工一体化招标,主要是医疗废水和生活污水处理及废气处理,其中医疗废水和生活污水、经隔油池处理的厨房含油废水混合后,再进行后续处理,处理达标后排入市政污水管道,包括自动在线监测装置。

一、详细提出招标内容及招标界面范围划分

招标界面划分主要按总体范围和专业范围进行展开,具体如下划分:

(1)总体招标范围:招标文件要求的污水及废气处理系统设备及所属配套设备〈包括污水处理池站内所有设施、连接管线、各类阀门、传感器、配电箱、控制柜、控制系统(含控制主机、控制器、控制软件、控制管线)、钢架、减振装置、地脚螺栓、电气管线(含接地)、防腐、保温隔热材料、支托架、随机工具〉等全部设备,以及自动在线监测装置和用房、露天标准排放口等。

(2)专业界面范围:

室外污水处理池站位置详见招标人提供的给排水总图、建筑总图。

土建专业:污水处理站为全地埋式,构筑物(水池等)采用混凝土结构,所有污水处理池站混凝土构筑物由招标人负责,不纳入本次招标,但污水处理池站和地面设备站房建筑结构图、设备基础尺寸图、钢架底座、预埋件及现场预埋工作均由投标人负责完成。

电气专业:从低配电源引至本次招标项目总电源配电箱柜上端接线端子位置的强电线路敷设由招标人指定的单位负责施工,总电源配电箱柜下端头出现回路至设备控制柜或其他出线回路、电缆桥架、管线、控制管线等均由投标人负责完成。

C.给排水专业:除了进污水处理池站的进水总管和出水总管及加药用自来水管接至标准排放口(设置在污水处理池站边上)外1米处由招标人委托的单位负责以外,其余与污水处理系统有关的所有给排水管线、各类阀门、法兰(包括与加药用自来水管连接对接工作)均由投标人负责完成。

D.废气处理专业:本次污水处理池的臭气废气处理方案设计,包括污水处理池上废气收集和处理、排放,废气工艺的设计、施工;废气处理设备以及废气处理设备的安装、调试、检测、验收等。

e.设计及深化专业:投标人必须严格按招标文件和现行国家标准规范(包括当地环卫、疾控、市政管理部门)的要求进行污水处理系统施工图设计,图纸内容包括但不限于污水处理池站结构图、平面图、各工艺平面图、各专业系统图、控制原理图、设备材料表、设备基础图、大样图、剖面图。

二、明确原水水质、污水处理量和排放标准指标

1、原水水质和污水处理量要求。采用全地埋式污水处理站,污水处理系统的原水水源为医疗污水和生活污水,设计最大日水处理量:600m3/d,按24h连续运行设计,设计流量为25m3/h。Q=1600m3/d。

2、出水水质排放标准指标要求。

出水水质执行《医疗机构水污染物排放标准》(GB18466-2005)中表2的预处理标准。出水水质应优于以下指标,如粪大肠菌群数≤5000mpn/L;CoD≤250mg/L;BoD≤100mg/L;SS≤60mg/L;出口总余氯满足3-10mg/L(接触时间≥1h)。

三、明确废气处理工艺及排放标准要求

(1)主要技术要求:

对本污水站废气处理要求按《医疗机构水污染排放标准》(GB18466-2005)标准执行。

组织气体进入管道定向流动到能阻截、过滤吸附、辐照或杀死病毒、细菌的设备中,经过有效处理后再排入大气。

废气处理可采用臭氧、氯消毒剂、紫外线消毒处理对空气传播类病毒进行有效的灭活。

按局部通风设计原则,针对有害气体散发状况,优先考虑密闭罩。

对于格栅口和污泥的清除处,由于操作需要,可以采取敞口罩。

通风机选用离心式,排气高度15m。

通风机流量和压头需要根据不同处理方法的要求选取,对于使用氧化型消毒剂的情况,通风机和管材应考虑防腐。

(2)废气排放要求:

污水处理站排出的废气应进行除臭除味处理,保证污水处理站周边空气中污染物达到表1要求。

表1污水处理站周边大气污染物最高允许浓度

四、提供基本污水处理工艺流程及消毒剂形式要求

参照《医疗机构水污染排放标准》(GB18466-2005)、《医院污废水处理设计规范》CeCS07:2004、《医院污废水处理技术指南》(环发[2003]197号)等标准规范文件规定,本工程出水水质执行预处理标准,污水处理工艺采用一级强化处理+消毒工艺。

工艺流程为“调节池生物氧化沉淀池接触消毒”,医院污水通过化粪池进入调节池。调节池前部设置自动机械格栅。调节池内设提升水泵,污水经提升后进入接触氧化池进行生物处理,经沉淀池混凝沉淀(过滤)出水进入接触池进行消毒,接触池出水达标排放,沉淀池污泥定期排入污泥池。

要求工艺流程简单、处理效果稳定、耐冲击负荷能力强,确保系统安全运行、达标排放。

消毒剂采用二氧化氯。

五、进一步提出系统控制及配套设备性能要求

(1)系统控制要求:

污水处理站24小时pLC自控运行。

本控制系统采用国内外成熟、高效、优质的设备,采用先进可靠的自动化控制技术,与工艺相配合,按系统自动运行常规配置。

本工程应具备设备运行远程操作控制、自动运行和故障报警等功能。

总电控柜内设pLC控制器,pLC控制器用于工艺设备的自动控制,各种设置在总电控柜上集中控制。并满足Ba控制要求。

本系统能实现与潜污泵、风机、监测仪等同步联动、自动切换、缺药报警、故障报警等功能。

投标人提供的污水处理系统的本体控制系统和就地控制设施包括:控制柜、就地控制电控箱,全部就地一次仪表、二次仪表和测量元件。

投标人所提供的加药系统计量箱、溶液箱等,应设置就地液位指示。

(2)在线检测装置

污水外排口处应设污水计量装置,并宜设污水比例采样器和在线监测设备。

检测因子:至少包括流量、CoD、pH。

(3)设备性能要求

污水处理站各处理构筑物及处理设备之间的管道应采用衬塑热镀锌钢管或优于其的管材。

输送氯气的管道应使用紫铜管;输送氯溶液的管道宜采用硬聚氯乙烯管,阀门采用塑料隔膜阀。

污水处理站内各种阀门应选用合资或国内知名品牌。

工艺管道主要指与泵、鼓风机、脱水机等设备直接连络的配管,应根据工艺设计的要求确定,并考虑腐蚀性环境和能承受可能出现的最恶劣的和运行条件。

主要处理设备高效、操作维护容易、运行安全节能。

所有设备的表面应采用于标色全面涂刷,色标应符合《城市污水处理厂管道和设备色标》(CJ/t158-2002)的规定。

化工工艺报警标准规范篇10

【关键词】工业建筑;防爆设备;气体放电灯;工艺设备;金属屋面

ontheelectricaldesignofindustrialbuildings

niuRui

(theShaanximorningarchitecturalDesignResearchLtdShaanxiXi''an710003)

【abstract】industrialconstructionandcivilthantheiruniqueness,relativetocivilelectricalelectricaldesignofindustrialbuildingsdesignedaspecialexpositionsimple.

【Keywords】Strialbuildings;explosion-proofequipment;Gasdischargelamp;processequipment;metalroofing

1.前言

工业建筑的电气设计与民用建筑不同,工业建筑一般单层层高较高,单间面积大,动力负荷多,会接触到高压气体放电灯照明、明敷设线路、工艺设备配电等等方面的设计。

2.设计前的准备工作

2.1设计前首先要对设计对象有深入的了解。比如对该工业建筑的建筑分类、建筑规模、消防等级、室外消防水量、工艺流程等等一系列问题要有个清楚的认识,这些问题清楚后才会知道怎么设计才能满足规范和工艺方面的要求。

2.2与工业建筑有关的部分重要规范。(1)《建筑设计防火规范》GB50016-2006。(2)《爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范》GB50058-92。这是相对于民用建筑电气设计来说工业建筑电气设计中应用更为广泛的两本规范,所以设计中要更加重视。

3.照明

3.1照明灯具的选择。工业厂房的照明灯具根据厂房的单层层高不同可采用荧光灯光带(槽式灯)或气体放电灯具。照明灯具的安装高度在4米左右时,可以选择荧光灯;安装高度在5米左右及以上时,一般选择适用的高压气体放电灯。高压气体放电灯主要有高压钠灯、金属卤化物灯、高压汞灯。高压钠灯光效高,金属卤化物灯显色性好,高压汞灯显色性差。光效高的灯具一般用于室外场地,显色性好的灯具一般用于显色性要求高的场所。

3.2应急照明。应急照明包括疏散照明、安全照明、备用照明。疏散照明分为疏散应急照明,用来确保疏散照度,以及疏散指示标志(分为灯光疏散指示标志和蓄光疏散指示标志)。目前很多工业建筑的设计中厂房内部大开间的疏散线路都设置灯光疏散指示标志,本人认为应该酌情而定,中小规模的工厂内部工人经常在这个环境工作,对内部环境已经较为熟悉,在疏散时只要有一定照度,很容易找到出口,不一定要设置疏散指示灯,因此在一般情况下对于内部并不复杂的工业厂房只要设置一些在事故断电时能保证安全的照明就可以了,以避免内部工艺设备造成的人员危险;备用照明是用于确保正常活动继续进行的照明,它的设置要看工业厂房生产工艺上有没有这方面的要求。至于消防用的应急照明《建筑设计防火规范》只针对疏散走道有所规定。但要注意安全出口灯还是要设置的,这点条文有规定。

3.3控制方式。厂房内照明宜按工段分区,采用分区集中控制方式,照明控制箱设置在便于操作的地方。

4.动力配电

动力配电包括工艺设备、给排水设备、暖通空调设备及消防等设备的配电。一般情况下干线系统采用放射式与树干式相结合系统,由配电箱引至各用电设备的支线则采用放射式系统。

5.火灾自动报警系统

应根据《建筑设计防火规范》和《火灾自动报警系统设计规范》并结合厂房的生产类别或堆放物品的性质确定是否设置火灾自动报警系统并确定保护等级。火灾自动报警的设备选择应根据《爆炸和火灾危险环境电力装置设计规范》GB50058-92判断是否选用防爆、本安型的设备。对小面积二级保护对象可以采用区域报警系统,报警主机设置在有人值班的值班室或管理室就可以了,大面积的厂房可以视情况采用集中报警系统,这时要设置专用消防控制室。

6.线路敷设

现代的工业厂房以钢结构厂房为主,电气线路无法暗敷设,以明敷设为主。线路较少的直接穿钢管明敷设,线路集中且多的地方可以采用金属线槽、金属桥架或在电缆沟内敷设。金属线槽主要用来敷设电线,金属桥架主要用来敷设电线电缆。要注意采用金属线槽或金属桥架敷设线路金属线槽或金属桥架及其支架都必须接地,且金属线槽桥架接地点不能少于两处,每隔一定距离还要考虑重复接地。

7.配电设备的选用

工业的特殊场所如多尘场所采用密闭式防尘设备,潮湿场所采用防潮设备,有腐蚀性气体场所采用防腐设备,火灾危险场所采用防燃设备,有爆炸危险场所采用防爆设备。

8.防雷及接地设计

8.1防雷等级的划分。预计雷击次数大于或等于0.06次/a的一般性工业建筑划归为三类防雷建筑,爆炸危险环境的建筑物根据具体情况划归一、二类防雷建筑,具体划分可见《建筑物防雷设计规范》GB50057-94的第二章节。

8.2一般钢结构厂房的屋面采用压型彩钢板,可以利用其作为接闪器,但彩钢板应符合《建筑物防雷设计规范》中的厚度要求。钢结构厂房一般利用钢结构柱作为引下线与独立基础连接。混凝土结构的厂房防雷做法与民用建筑类似。

8.3接地装置。接地装置的做法、接地电阻的大小与民用建筑相同。与民用建筑不同的是有些工艺设备、工艺管道需要单独接地,这样我们就要在其对应的设备房间内设接地干线,接地干线做法可以参考图集《接地装置安装》03D501-4。接地干线(可采用-40X4镀锌扁钢或其它导电材质)沿墙明敷设,在经过门处转为暗敷设,其它位置埋地敷设或者在电缆沟内明敷设。