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监理安全问题检讨书十篇

发布时间:2024-04-25 17:52:29

监理安全问题检讨书篇1

一、高度重视、迅速传达

我中心党组高度重视,迅速组织召开专题会,传达学习关于应急管理指示精神的工作座谈会,研究部署相关工作。我中心通过领导示范带头部署学习、个人自学、网络学习、专题讨论交流学习会、会议传达学习、党员学习分享会等方式开展关于应急管理指示精神,并于4月21日15:00组织召开专题报告会,报告会由中心党支部书记李平同志主持,本中心全体党员、干部参加会议。会议要求全体干部职工学习贯彻关于应急管理工作提出的一系列新理念新思想新战略,把关于应急管理指示精神作为做好新时代应急管理工作的强大思想武器和行动指南,准确把握新时代应急管理工作的前进方向、奋斗目标和重点任务,引领和推动应急管理事业发展。要提高认识、加深理解,切实把思想和行动统一到中央部署要求上来,推动中央和自治区决策部署落地落实。

(一)坚持领导带头,成立以中心党支部书记为组长的中心学习组,做到领导班子成员率先垂范。深刻学习和领悟全区应急管理工作总体要求:以新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻党的和二中、三中、四中全会精神,认真贯彻落实关于应急管理重要论述,增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”,按照自治区党委、自治区人民政府和应急管理部的部署要求,继续围绕“一年打基础、两年有变化、三年上台阶”的工作思路,创建学习型、服务型、实干型、创新型、廉洁型“五型机关”,把广西安全生产检验检测中心建设成为广西应急管理及安全生产技术支撑体系专业机构,形成广西的应急管理及安全生产技术支撑的骨干力量,为安全生产监管提供高效优质的技术服务,为各部门履行安全生产职能提供技术保障,为政府主管部门制定应急管理及安全生产法规标准及科学决策提供依据。

(二)广泛讨论,深刻领会。在主持应急管理体系和能力建设进行第十九次集体学习时的讲话,他强调“应急管理是国家治理体系和治理能力的重要组成部分,承担防范化解重大安全风险、及时应对处置各类灾害事故的重要职责,担负保护人民群众生命财产安全和维护社会稳定的重要使命。要发挥我国应急管理体系的特色和优势,借鉴国外应急管理有益做法,积极推进我国应急管理体系和能力现代化。在谈到安全生产技术支撑体系建设时,强调推进应急管理体系和能力现代化,就是要健全风险防范化解机制,坚持从源头上防范化解重大安全风险,真正把问题解决在萌芽之时、成灾之前。在工作中要加强风险评估和监测预警,加强对危化品、矿山等领域的安全风险排查,提升多灾种和灾害链综合监测、风险早期识别和预报预警能力。”“要强化应急管理装备技术支撑,优化整合各类科技资源,推进应急管理科技自主创新,依靠科技提高应急管理的科学化、专业化、智能化、精细化水平。要加大先进适用装备的配备力度,加强关键技术研发,提高突发事件响应和处置能力。要适应科技信息化发展大势,以信息化推进应急管理现代化,提高监测预警能力、监管执法能力、辅助指挥决策能力、救援实战能力和社会动员能力”。

将关于应急管理重要论述纳入中心学习内容。通过举办专题讨论、学习会等形式,组织对全党员干部进行学习。全体党员系统学习了关于安全生产、防灾减灾救灾、深化改革的文件精神,并结合安生生产检验检测中心实际,部署当前工作,继续做好疫情“外防输入,内防反弹”工作,做好全面复工复产安全部署工作,要求支部全体党员要把重要指示精神作为工作的根本遵循,牢记生命重于泰山,安全大于天,把人民的生命安全和身体健康放在第一位,克服麻痹思想,保持高度戒备,时刻绷紧安全这根弦,坚决遏制事故灾难多发的势头,做好安全生产技术保障力量。

二、强化责任,指导行动

(一)坚持问题导向,推进深学细悟。当前的主要任务是集全中心之力做好安全生产技术支撑体系建设,要坚持问题导向,从“找差距、抓落实”入手,有什么问题就解决什么问题,什么问题突出就重点解决什么问题,当下能解决什么问题就立即解决什么问题。目前我中心存在体量过小、人员结构不合理、专业配置单一、工程技术人员缺少现场工作经验等问题,迫切需要把学习的成果转化成解决问题、推动工作的实际成效。要解决问题,必须做到求真务实,直击要害,确保看到变化,见到实效。中心领导及部门负责人要以身作则、以上率下,时时事事处处发挥表率作用,真正做到学习研讨更深入、在其位谋其政司其职、整改问题更彻底、执行制度更严格,推动形成上行下效、上率下行、立行立改、见真见效的学习教育的良好局面。当前,迫切需要我们补齐短板、精准施策,解决好自身能力不足的问题。要充分发挥好区内外高级专家的作用,高质量完成应急厅交给的任务,同时要加强对优秀青年员工的培养,采取压担子、师傅带徒弟、送出去请进来等措施,促使其快速成长。在工作中要进一步贴近上级主管部门职责开展工作,加强与应急厅危化处对接工作,在安全生产技术服务方面多做工作,切实把我中心建设成为自治区应急管理厅安全生产领域技术支撑核心单位,实现工作职能的转变。

(三)坚持知行合一,服务中心大局。要求全体干部职工要以重要讲话指示精神为根本遵循,在统筹好疫情防控和复工复产的同时,抓实抓细安全风险防范各项工作。要持续增强政治敏感性,增强“四个意识”,坚定“四个自信”,做到“两个维护”,切实把思想和行动统一到党中央、国务院决策部署上来。作为安检中心党支部书记和中心领导班子成员,要持续保持攻坚克难、担当作为的工作主动性,把风险想在前、预案做在前、工作干在前,牢牢把握应对风险的主动权。要持续发挥抓早抓小抓细的务实作风,总结运用好疫情防控阻击战中探索出的好经验、好办法,狠抓工作落实,真正把安全责任落实到每个领域、每个岗位、每个环节。防控重大安全风险,始终是应急管理部门及直属部门的重大职责使命和重大政治责任。

作为应急管理厅直属单位,如何发挥好作用是摆在我们面前的光荣任务。2019年8月5日经自治区机构编制委员会办公室批复(桂编办复[2019]109号),广西壮族自治区煤炭质量监督检验站更名为广西壮族自治区安全生产检验检测中心,主要职责由承担资质范围内煤炭产品质量检验的相关工作调整为:承担安全生产事故预防、鉴定分析、重大危险源监控、高危行业安全仪表计量检定、企业安全生产标准化考评等技术工作;承担危险化学品、金属非金属矿山、烟花爆竹、工贸行业安全监管技术研究工作;承担危险化学品登记事务性工作;承担资质范围内煤炭产品质量检验的相关工作。根据广西应急管理厅要求,本中心的建设目标为:经过两年建设,把广西安全生产检验检测中心建设成为广西应急管理及安全生产技术支撑体系专业机构,形成广西的应急管理及安全生产技术支撑的骨干力量,为安全生产监管提供高效优质的技术服务,为各部门履行安全生产职能提供技术保障,为政府主管部门制定应急管理及安全生产法规标准及科学决策提供依据。

2020年是广西安全生产检验检测中心改发展的重要一年,从广西煤检站转变为安全生产检验检测中心,“安全生产”冠名,业务范围扩大,是具有标志性、里程碑意义的一年,做好今年的工作,意义十分重大、责任十分重大。责任与使命是推动中心前行的动力,在发展的同时要发挥自身优势,提高服务能力,做好政府的助手、企业的帮手,进一步增强做好安全生产技术服务工作的责任感、使命感、紧迫感。

开展“关于应急管理重要指示精神”学习活动,就是要不忘初心,砥砺前行,带着责任,带着担当,带着激情,坚持发展为先、实干为要,把广西安全生产检验检测中心打造成广西应急管理及安全生产技术支撑的骨干力量。

三、下一步的工作和整改措施

(一)统一思想,提高认识。

贯彻落实《中共广西壮族自治区委员会广西壮族自治区人民政府关于深入学习贯彻重要指示精神进一步加强安全生产工作的意见》(以下简称《意见》)以及自治区应急管理厅印发的《自治区应急管理厅关于开展“关于应急管理指示精神”大学习大讨论活动的实施方案》,深入学习领会就“2019年全国生产安全事故主要特点和突出问题”作的重要批示精神,加快推进高危行业转型升级,加强安全生产应急能力建设,全面排查整治安全生产短板漏洞和风险隐患,进一步加强和改进安全生产工作。

(二)着力打造“五型”机关。 按照“一年打基础、两年有变化、三年上台阶”工作思路,深入开展学习型、服务型、实干型、创新型、廉洁型机关创建活动。开展“大学习、大讨论”活动,读经典名著,召开读书分享会,通报学习强国app学习情况,推进学习型机关建设。根据广西应急管理厅要求,本中心的建设目标为:经过两年建设,把广西安全生产检验检测中心建设成为广西应急管理及安全生产技术支撑体系专业机构,形成广西的应急管理及安全生产技术支撑的骨干力量,为安全生产监管提供高效优质的技术服务,为各部门履行安全生产职能提供技术保障,为政府主管部门制定应急管理及安全生产法规标准及科学决策提供依据。

(三)加强领导,组织规划。认真学习传达上级机关召开的应急管理“周末大讲堂”活动,组织全体干部职工学习应急管理知识,提高业务水平、提升整体素质。中心领导及部门负责人要以身作则、以上率下,时时事事处处发挥表率作用,真正做到学习研讨更深入、在其位谋其政司其职、整改问题更彻底、执行制度更严格,推动形成上行下效、上率下行、立行立改、见真见效的学习教育的良好局面。要充分发挥好区内外高级专家的作用,高质量完成应急厅交给的任务,同时要加强对优秀青年员工的培养,采取压担子、师傅带徒弟、送出去请进来等措施,促使其快速成长。在工作中要进一步贴近上级主管部门职责开展工作,加强与应急厅危化处对接工作,在安全生产技术服务方面多做工作,切实把我中心建设成为自治区应急管理厅安全生产领域技术支撑核心单位,实现工作职能的转变。

监理安全问题检讨书篇2

2016领导工作失职检讨书【一】

尊敬的单位领导:

您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在电信机房管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将0df机架的位置安装错误。

首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。

在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人0df机架安装工作。但电缆线已安装好了,0df机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。

出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。

通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

1,针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

2,今后我要像公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

检讨人;

2016年xx月xx日

2016领导工作失职检讨书【二】

在20XX年8月2日省上小金库专项治理检查组对清源镇政府财务检查过程中,发现镇政府将部分拆迁补偿费和拆迁户购房款合计4096721.9元以私人名义单独存放,形成帐外资金。其中:支付拆迁补偿费2544011.84元,支付拆迁户安置房工程款1146400元,购置车辆、服装等其他指出374348.62元。截止目前,单位在私人账户存款余额31961.44元。以上问题被查出后,作为党委书记,对此深感震惊、愧疚和不安,近日来本人认真反思,深刻自剖,现检讨如下:

一、对问题严重性的认识

我镇发生如此严重违反财经纪律的问题,作为清源镇党委书记,我负有全部领导责任,我将认真配合上级相关部门的调查,诚恳接受组织的一切处理意见,并就相关问题扎实进行整改。

二、问题发生的根源

1、思想认识不到位。本人担任乡镇主要领导以来,尤其是调任清源镇党委书记以来,由于多方面的原因,对单位财务管理工作重要性的认识不足,没有意识到问题的严重性,在全国上下全面整顿治理小金库严重形势下,自己认为财务管理是行政职能,是政府镇长的份内工作,不便过问,没有在思想认识上引起高度重视,在单位财务管理和运行上抱有十分可怕的侥幸心理和自以为是的想法。同时,由于自身财务管理知识缺乏,存在不贪便无过的错误想法,对会计账务没有引起高度重视。

2、工作衔接不到位。作为单位一把手,对财务工作及管理人员疏于严格管理,亲自过问检查做的不到位。对人大、纪检等监督岗位的组织领导不到位,没有按照有关规定经常性组织督查、检查,监督职能没有充分发挥,致使政府财务基本在无监督的环境下运行;对财务主管及相关工作人员经常性督促、教育不够,致使管理人员财务知识匮乏,工作人员业务不精。

3、制度执行不到位。单位虽然制定了财务审批制度、资金管理制度等相关规章制度,但在执行上严重存在软肋,有时由于工作紧迫,在资金运行、管理上没有严格按章办事,存在管理脱节、程序错位、制度形如虚设的问题。

三、整改落实的措施

1、提高认识,全面认真抓好整改。对省督查组查出的问题,我们完全认可,我完全接受县委常委会的处理意见,对常委会做出的处理结果利用3天时间,逐项全面落实。同时,积极抽调相关人员组成工作组,利用3-5天时间,对全镇财务全面进行自查自纠,并随时接受相关部门检查、验收。

2、统一思想,认真做好当前各项工作。我将正视存在的问题,在全面抓好财经纪律整治的同时,认真组织抓好全镇当前各项中心工作。一方面,以此为契机,认真组织全镇广大干部,特别是领导干部,深入开展好财经纪律专项整治活动,通过各种形式开展财经知识教育、廉政教育和警示教育,提高干部综合素质。

另一方面,积极稳定干部情绪,引导干部客观看待问题,振奋精神,把心思和精力集中到当前各项工作上来,以更高要求和标准,抓好各项工作落实。

3、强化措施,积极建立健全财经管理的长效机制。通过上级部门检查,及时发现问题,对我来说是一次发现自身问题和不足以及改正错误的机会,我将认真吸取精要教训,认真弥补自己的过错。并以此为契机,创新思路,强化措施,完善各项规章制度,积极探索建立健全财经管理的长效工作机制,以努力争创一流工作业绩来回报组织对我的培养和信任。

总之,我的行为已经给清源镇带来了不好的影响,我的心情非常沉重和羞愧。相信组织给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,在今后的工作中,我会更加严格要求自己,加强学习,认真履行岗位职责,以加倍努力的工作来证明自己,恳请组织考验。

监理安全问题检讨书篇3

实行市级领导干部联系点制度,坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,全面贯彻落实党的十六大和十六届四中全会精神,以提高执政能力为核心,以保持党同人民群众的血肉联系为关键,以改进和完善领导工作机制为重点,切实转变工作作风,推进工作落实,以点带面,促进全市经济和社会事业持续快速健康发展。第二条

凡是市委、市人大、市政府、市政协领导班子成员和其他市级领导干部都要负责联系一个镇、一个村、一个企业、一个项目、一个文化科技中心户。第三条

市级领导干部主要是通过深入基层蹲点调研、检查督办、总结经验、探索规律、指导工作、解决问题等方式联系基层和群众。第四条

市级领导干部到联系点工作的内容和任务主要有以下五个方面。(一)宣传贯彻党的路线、方针、政策,督促落实上级党委、政府和市委、市政府制定的各项政策措施,围绕中心工作,抓好督办落实。(二)开展调查研究,了解真实情况,掌握第一手资料,及时总结和推广经验,发现典型,以点带面,指导全市工作。(三)围绕全面建设小康社会和市委、市政府确定的年度发展目标和重点工程建设任务,指导和帮助联系点完成既定的工作目标,解决突出问题,搞好协调服务。(四)结合开展民情走访活动,广泛听取群众的意见和建议,真心体察民情民意,认真负责地解决群众反映的热点、难点问题。对于反映的热点、难点问题,做到件件有着落,事事有回音。(五)指导和帮助联系点处理重大突发事件,维护社会稳定。第五条

对于联系点工作中存在的问题和反映的突出问题,要认真帮助解决。本人解决不了的,要及时向市委、市政府报告。第六条

每个市级领导干部每季度至少一次深入联系点,并将到联系点的工作情况记入“民情日记”,每年写出1—2篇有份量的调查报告。第七条

监理安全问题检讨书篇4

经典工作失误检讨书一

尊敬的单位领导:

您好,我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在电信机房管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将0df机架的位置安装错误。

首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。

在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人0df机架安装工作。但电缆线已安装好了,0df机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。

出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。

通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

1,针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

2,今后我要像公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

经典工作失误检讨书二

针对近期学生会工作开展及任务完成情况,出现的一系列的问题,我作为新上任的系团总支助理负有不可推卸的责任,特别是在组织学生干部投票的专项任务中,我个人存在工作作风不扎实、工作进展滞后、工作措施不力以及责任心与执行力不强的问题,未能很好地执行并完成上级安排的任务,负有领导不利的责任,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向领导做出深刻书面检讨。并将我对目前学生会工作存在问题的反思与总结结果向领导汇报如下:

1、有些活动计划执行力度弱,活动策划不完善、充分,活动策划中缺乏必要的应急反应部分,导致无法有效应对突发事件。这主要表现在策划不具有可行性或考虑不全面等。

2、个别学生会干部工作效率低,行动迟缓,通知一个事情周一前完成,周五都看不到结果。另外,即便完成,完成质量也差强人意,无法达到预期目标。

3、个别学生会干部没有转变好角色,工作中态度散漫,没有工作积极性,缺少工作责任心,每到期末或者换届前后等特殊时期总有一些学生干部,放松要求,想着没多久就要放假或者离开学生会了,不用那么认真、那么努力了,造成学生工作难以开展和出现断层。

4、活动中,部门间沟通存在障碍,无法相互间正确理解各自意图。造成理解偏差、误解,进而影响工作效率。

5、有些活动实施较混乱,准备不足,难以有效的责任到人。主要体现在出现问题,找不到人,互相推卸等等。

6、活动实施层级混乱,部门活动过多依仗主席团行动,主席团过分事必躬亲。

7、个别部门内部还不够团结,另外各部门之间也有待加强团结,部门要与主席团保持一致。

8、学生会与班级班委会沟通不够、服务不够

9、部门干事工作技能不强,正副部长工作流程不详,缺少有效的指导和锻炼。

10、部门特色与工作职责不甚明确,难以有效的区分。

监理安全问题检讨书篇5

人都有犯错的时候,知错能改善莫大焉,写检讨书能帮我们进一步认识到自己的错误。以下是小编为大家推荐的关于一些工作检讨书模板,希望能帮助到大家!

工作检讨书模板1尊敬的领导:

你好!

由于我自身原因,致使___,造成了严重不良影响,在此,我首先做出诚恳的检讨。

领导提出批评后,我进行了深刻的自我反思,对近段时间的工作进行了梳理总结,认为自身主要存在以下问题:

1、思想懈怠,责任心不强。

思想麻痹大意,认识不强,对工作重视不够,有时存在“得过且过”、“差不多就行”的想法。

2、工作作风不深入、不扎实、散漫松懈,工作安排不具体、落实不到位。

对领导布?的工作,不是一马当先,而是左顾右盼,没有立即落实,甚至有时存在“在其岗不尽其责”的现象。

3、对下属要求不严。

在工作中,对下属要求太松,监督不力。发现工作存在问题时,总是觉得给下属留点面子,没有给予立即纠正,实际上,这样不仅不便于管理,而且造成了工作上的失误。

鉴于上述存在的问题,我向您做出深刻保证:一是加强学习,绷紧思想这根弦,认真学习单位相关管理制度,立足职能职责,不断提高执行力,提升服务水平;二是坚持工作上亲力亲为,严格要求自己,端正工作态度,形成严谨、稳妥、效率的工作作风,抓好管理制度的督促落实,制定出切实可行、可操作性强的管理方法;三是在以身作则的前提下,严格要求下属,决不放松对他们的要求,只有这样才能有利于工作的开展,从长远来讲,也有利于他们的个人成长。

领导的批评使我认识到自身存在的不足,给了我一个反思自我、自我警醒的机会,我恳请领导能够接受我真诚的歉意,并在以后的工作中继续监督我,指正我。

检讨人:___

__年__月__日

工作检讨书模板2尊敬的领导:

你好!

我怀着自责、反省和感激的心情写这份检讨书,在单位3年的日子里,这里留给我了很多成长的脚印,留给我了很多感动的画面,留给我了很多悔恨的泪水,更留给我了很多从做人到做事的经验和教训。看着自己到现在仍然保存被正熙酒店录用的短信,回想每一次谢总对我的教导、和同事一起并肩作战的情景,心中太多怀念和回忆以及对自己犯下错误的悔恨。

作为一名管理者,部门的管理好坏,部门员工的思想好坏和自己平时的努力、付出是分不开的。在从刚刚到正熙酒店的全心投入、认真工作到现在整个部门发生的事情,以及对酒店、对其他同事造成的影响,我是付有不可推卸的责任的。经过认真、仔细的反省,我认为在以下几点是我犯下的错误:

1、在自己对工作的用心以及投入上面。

任何一件事情,如果不全身心投入,就没有办法去做好,做人如此,做事也如此。对于自己的工作,对于酒店对我的信任、对于一个团队对我的信任,我没有把所有的心思都放在工作上,在思想上的松懈,导致了部门管理的松懈,导致了部门业务的监督不力。

2、在作为一名管理者与员工之间扮演角色上面。

作为一名管理者,应该分清自己在工作岗位上扮演的角色,认真履行自己的权利和职责,对于我来讲,一直以来对于员工,把生活和工作没有分开,过于的在乎感情,以错误的方式给予员工错误的人际关系概念。

3、在部门监管力度方面。

作为一个部门经理,特别是作为酒店重要经营部门来讲,前台是有着大量现金和账务业务的部门,怎样从制度上约束员工,从业务上指导员工,通过不断的检查和复查,找出流程上存在的问题和预见可能发生的问题,是作为一个管理者必须要做和思考的事情。但是,在这点上面,我没有做到认真监督、努力去寻找及发现错误和漏洞,造成酒店的损失。

检讨人:___

__年__月__日

工作检讨书模板3尊敬的领导:

您好!

我是妇产科的护士__,我在昨天发生了一次非常低级的错误,我也自知这次错误的后果十分的严重,这也是我到医院工作这么久以来的第一次犯错,我自己也是觉得十分的惭愧,至少就因为我这么一次工作失职,我跟这一年的优秀护士评选肯定是无缘了,我怎么样都没想到自己会在自己热爱的护士岗位上因为工作失职而写检讨书,对此我给医院,给您,给患者道歉了,对不起!

我自认为自己平时对自己工作要求还是很高的,无论什么工作,只要是领导交付给我的工作,我都会尽自己最大的可能去做好,绝对不会敷衍行事,但是我这次就是出现了疏忽,今天我在去给每间病房的待产孕妇进行各项体征检查记录的时候,就漏掉了一位,我现在非常不能理解自己为什么会出现这样的失职,这会导致什么,导致那位孕妇的身体特征不能清楚的反应在主任面前,本来我们这样记录就是为了看孕妇是否存在身体原因无法支持生产的,比如有些就因为没吃多少营养品,身体虚弱的,也有因为不注意在这个关键时期感冒发烧的,这些都是非常严肃的,这关乎孕妇是否有进行生孩子的条件。

只有每天都记录,才能推算出孕妇的生产日期,提前做好准备工作,我就这样漏了一天,极有可能导致后续的数据关联不上,甚至会影响日期的准确程度,还好这位孕妇也是主动的询问了护士长,为什么今天没有对她进行身体检查,护士长也是立马找到了我,看了今天我的病房巡查的记录表,的确有一页空着的,我也是一下子知道自己犯了错误。

我知道我的这种行为是极其不负责任的表现,万一这位孕妇出现了什么问题,跟我绝对是脱不了干系的,我的这种行为,更是给护士们造成了非常不好的影响,毕竟我也是在这干了好几年了,都出现这样低级的失误,这样那些才来半年几个月的护士会怎么想?我在这次的检讨中慢慢的也意识到自己的在工作中的一些方面的确是有问题的,我太过于关心那些比较重要的工作,都是致力于把那些工作做好,但是最后连自己作为护士最基本的工作我都能做错,我不得不审视下自己的种种行为了。

最后我非常感谢医院领导对我的错误及时的指出,并且给了我自我检讨的机会,我将会在今后的工作中仔细的做好每一件事,医院的各位领导以及同事们都可以对我进行监督,我想我在经过这次的事情后,我将变得越来越好,我又找到了自身的一个错误并改正了。

检讨人:__

20__年_月_日

工作检讨书模板4尊敬的领导:

你好!

__月__日,在工作中,我犯了一个严重的错误,听客户唆使替客户签字,被领导及时发现,才未铸成大错,两天来,我认真反思,深刻自剖,为自己的行为感到了深深地愧疚和不安,在此,我谨向领导及各位同学做出深刻检讨,并将我两天来的思想反思结果向领导及各位同学汇报如下:

通过这件事,我感到这虽然是一件偶然发生的事情,但同时也是长期以来对自己放松要求,工作不严谨的必然结果,也是与我公司要求背道而行。经过两天的反思,我对自己的工作成长经历进行了详细回忆和分析。一直以来,我对自己的要求还是比较高的,时时处处也都能遵守相关规章制度,从而努力完成各项工作。但近来,由于工作逐渐走上了轨道,而自己对公司也有了一定了解,慢慢开始放松了对自己的要求。因此,这次发生的事使我不仅感到是自己的耻辱,更为重要的是我感到对不起领导对我的信任,愧对各位同学对我的关心同时,在这件事中,我还感到,自己在工作责任心上仍就非常欠缺。众所周知,作为一名客服人员,行为举止不仅仅代表个人,更重要的是代表公司形象,既然公司有该项制度,不仅仅是制约客户,同时也是制约我们员工自己,这充分说明,我从思想上没有把工作的方式方法重视起来,这也说明,我对自己的工作没有足够的责任心,现在,我深深感到,这是一个非常危险的倾向,也是一个极其不好的苗头,如果不是领导及时发现,并要求自己深刻反省,而放任自己继续放纵和发展,那么,后果是极其严重的,甚至都无法想象会发生怎样的工作失误。因此,通过这件事,在深感痛心的同时,我也感到了幸运,感到了自己觉醒的及时,这在我今后的人生成长道路上,无疑是一次关键的转折。所以,在此,我在向领导及各位同学做出检讨的同时,也向你们表示发自内心的感谢。

此外,我也看到了这件事的恶劣影响,如果在工作中,大家都像我一样私自为客户签订协议,那还要制度和法律干什么呢?同时,如果在我们这个集体中形成了这种目无组织纪律的观念,不良风气不文明表现,我们工作的提高将无从谈起,服务也只是纸上谈。因此,这件事的后果是严重的,影响是恶劣的。

发生这件事后,我知道无论怎样都不足以弥补自己的过错。因此,无论领导怎样从严从重处分我,我都不会有任何意见。同时,我请求领导再给我一次机会,使我可以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以加倍努力的工作来为我们团队做出积极的贡献,请领导相信我,请各位同学监督我。谢谢!

检讨人:___

__年__月__日

工作检讨书模板5尊敬的单位领导:

您好!

我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在___管理工作中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工人员将odf机架的位置安装错误。

首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。如今的我已是一名电信机房管理员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,一名电信机房管理员是应该对电信机房所有施工作业做全程监督的,应该细心指导每个施工人员的具体工作,要对每一个环节都仔细分析。因为稍一放松就可以导致严重问题的出现,而一旦出现问题就会给公司、给集体带来严重的损失。

在此次的电信机房管理工作中,因为我个人的疏忽,没有监督好工人odf机架安装工作。但电缆线已安装好了,机架安装位置错误就需要重新移动,这样一来一回势必造成浪费,造成公司的损失。我对此表示深深的痛心和自责,此时此刻我的心情非常的不好,因此这项错误,我这段时间都不能够从中解脱出来。

出现问题,是谁都不愿意接受的现实。然而面对错误是需要很大勇气的,如今我已经鼓起了勇气去面对这项过错,我要用全部的精力投入到我下一步的工作当中。希望领导能够给我一次改过的机会,对于这项工作的错误,我也有一定自我认识,我还是一个电信机房管理新人,这是因为我经验不足造成的错误。但我不会以这个作为请求原谅的托词,因为错误终归是错误,我应该用于面对错误。

通过此次深刻的检讨,我深深地反思,我的犯错根本原因在于我个人的疏忽,没有全心、仔细的对待工作中的每一个环节,须知重要工作是容不得一点马虎的,我想我如何不很好的克服我工作疏忽这样缺点的话,我就会很难在工作岗位上有长远的发展。

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我工作的一份关心和重视。

1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要全身心投入工作,对于自己所辖职务做精心了解,对于每一个环节的施工都做好监督和管理。

2、今后我要向公司的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。

通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力的为公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

监理安全问题检讨书篇6

半年来,为认真贯彻落实省、市局工作会议精神,我局坚持以科学发展观统领全局,根据市质监局和县委、县政府的总体安排,按照市局年初确定的工作目标,紧扣县域经济社会发展的中心,加强政治思想,突出特色服务,强化监督管理,完善制度和优化队伍建设,在不断提高依法行政能力的前提下,取得了一定的成绩,实现了我局年初确定的半年工作任务目标,现就具体情况总结如下:

一、狠抓食品质量和特种设备安全

(一)食品质量安全监管

 1、加强组织领导和制度建设。为了进一步加强对食品安全的监管,我局重新修订了《**县食品加工小作坊暂行管理办法》和《**县食品质量安全事故应急预警预案》,制定了关于继续开展《产品质量和食品安全专项整治行动实施方案》与《食品监管安全工作安排》。实施了目标明确、任务明确、责任明确、措施明确的食品安全“四明确”工作责任制和食品安全工作过错责任追究制,使食品安全问题始终能够保证做到“早发现、早控制、早查处”。在我局同责任区负责人、局内各股室签定责任书的同时,与11家食品生产企业和29家证照齐全的食品生产加工小作坊签定了食品质量安全生产责任书和承诺书,使我县食品生产企业取证率达始终保持100%,食品生产企业责任书和承诺书签订率始终保持100%,食品添加剂备案率始终保持100%,生产企业质量档案建档率始终保持100%的目标。

    2、强化食品生产环节的监管。为了从根本上杜绝食品质量危害,确保食品质量安全。我局一是面向11家食品生产企业推行了电子网络化监管,并继续实施了“三保”工程,即:保产品原材料质量安全、保产品添加剂使用安全、保产成品出厂质量安全。二是完善分类分级管理制度,在普查的基础上,对全县11家食品生产企业进行分类分级管理,按照企业规模、设备及生产条件、产品的安全风险程度、日常监督检查情况及年审情况综合进行质量安全评价,分为a、b、c、d四类,采用程度不同的监管方式和频次,对5家a类企业,5家b类企业,1家c类企业,按照“疏导、扶持、帮助、规范”的八字方针,实行分类帮扶,目前已有10家食品生产企业建立和采用质量管理体系进行生产;三是继续开展了产品质量和食品安全专项整治行动,对食品生产企业进行了三次食品安全突击检查,对食品生产企业进行了两次节假日食品安全专项检查,对所有食品生产企业和小作坊进行了两次全面巡查和认真回访。查处了2家超标准使用食品添加剂的小作坊,2家未制定食品添加剂使用登记记录的企业,1家标注生产日期与实际出厂日期不符的含乳饮料生产企业。

通过不间断的监督检查,有力的打击了食品生产违法现象,极大的规范了食品生产企业的生产行为,受到了广大消费者的好评。

 3、加强食品流通环节的监管。我局采取市场监督检查与监督抽查相双管齐下的方法,以“儿童食品、日用食品和实行食品许可证制度的产品”为重点,对全县食品销售市场进行了整顿规范。共出动检查人员140多人次,开展了一次综合性市场食品质量大检查,两次节假日市场食品安全专项检查,查获假冒伪劣食品货值金额16000余元。并对市场销售的6类17种食品进行了质量抽查,抽查食品综合合格率98.4%,与上年度同期相比增长了0.6个百分点。

(二)特种设备安全监察

我们本着安全无小事的宗旨,采用定期巡查、定期回查、专项检查、重点排查和加强安全监察网络建设、安全责任考核、安全宣传教育相结合的方式,以特种设备的安装、运行、受检和操作人员的操作资格和安全隐患,以及安全生产制度为重点,全面加强了特种设备安全监察工作的力度。半年来,同29家拥有特种设备的单位签订了安全生产责任书和安全生产承诺书,责任书和承诺书签订率100%,并建立了较为详实的特种设备档案。出动安全监察人员120多人次,组织开展了一次以锅炉、厂车、起重机械和安全阀、压力表为重点的专项检查,一次以石油液化气瓶、乙炔瓶和氧气瓶受检状况的重点排查,两次以确保节假日安全为目的安全大检查,对29家特种设备使用单位进行了一次安全巡查和一次设备运行状况排查。查出事故隐患4处,已责令其全部整改,并通过了整改验收。按照县政府和市局的要求,在县政府的大力支持下,正积极开展特种设备安全监察网络建设。

   二、强化了监督管理和行政执法力度,维护了市场经济秩序的健康运行

   (一)我局坚持“源头与流通抓质量,源头与流通抓打假”的工作方针。认真落实打假责任制,切实把行政执法工作推向龙头地位,在整顿和规范市场经济秩序中,继续发挥者打假主力军作用。年初,受省、市质监工作思路的启发,结合我县的具体情况,我们在充实、壮大行政执法力量的基础上,从保护投资环境、规范市场秩序、维护公平竞争上入手,在划分了两个打假责任区的同时,定责任、定任务、定目标,继续明确了以石油市场为行政执法工作的主轴,以服务石油产业开发为重点,以确保食品质量安全为中心任务的行政执法工作指导思想。

共3页,当前第1页1

   (二)加强了对石油开发所需的设备、配件、原料的查处力度。半年来,我们从石油产业开发的延伸带上深入,从石油产业开发供需的产品入手。继续组织开展了“三百活动”(查百户石油产品销售商、查百种石油配套产品、查百万货值假冒伪劣石油产品)。对涉及石油产品进行了三次整顿、两次专项检查和不间断的入场巡查。通过我们的努力和石油生产企业大力配合,使我县石油市场监管工作取得了明显的成绩,受到了石油生产企业的欢迎。

   (三)深入开展关系民生产品专项检查。组织开展了农资产品、建筑产品、家电产品、机动车燃油、知名品牌产品等六次专项检查。对企业按标组织生产情况、定量包装情况和生活计量进行了一次监督检查。共出动检查人员220多人次,检查企业和个体户260多户次,查获假冒伪劣商品货值金额近12万元,有力的促进了和谐**建设。

   (四)加强法制质量宣传工作。在3.15之际,根据县政府和市局的安排,汇同有关职能部门,联合生产销售企业,采取上街设台宣传、展示企业新产品、曝光假冒伪劣商品和散发宣传单的方式,开展了以“健康生命”为主体的宣传活动。共散发了宣传单近3000份,受理消费者咨询近200人次。

三、狠抓特色服务

   (一)服务石油产业开发。我局把促进石油开发和非国有制经济发展,作为服务地方经济发展的中心任务,全局上下,同心协力,积极主动地进行有效的服务。我们把监督管理工作的重点放在保护石油开发秩序上,除进行正常的监管外,采取专项行动、突击检查和全面排查的方式,有组织、有目标的对涉油假冒伪劣产品进行严打。通过我们的努力和石油生产企业大力配合,使我县石油市场监管工作取得了明显的成效,受到了石油生产企业的欢迎。

    (二)服务非国有制经济发展。我们以“抓大扶小、定向提高”的方式,组织骨干力量,指定专人负责,实行局领导包企业,一般干部包项目,深入企业,加强了对非公有制经济服务的力度,开展了重点目标下的分类指导和帮扶。帮助生产企业采用先进的标准、改进生产工艺、提高产品质量,健立质量管理体系,尤其是为我县龙头企业圆方集团扩大名牌产品效应进行了不间断的技术服务,不但使圆方集团生产的食醋获得了国家免检产品称号,食醋和地毯获得了省级名牌产品称号,集团通过了iso9000认证,也使该企业年产值以每年28%的速度增加,集团公司二oo八年上半产值达四千万元;帮助11家食品生产企业加入了全国食品生产企业电子监管网络;为38家生产企业完善了质量档案;对采油厂所有特种设备和计量器具实行了上门检定服务。

   四、全面完成三项业务工作任务。

我们按照年初与市上签定的目标责任书,认真开展了各项业务工作。

1、计量工作。进行了一次产品净含量计量监督抽查;对质检技术机构进行了一次监督检查;面向耗能企业进行了节能降耗宣传和指导工作,开展了强检计量器具的普查统计,周检了计量器具1200台件。

2、标准化工作。进行了农业标准化示范区领导机构建设、示范区定点和部级农业标准化示范区申报工作;年检产品标准15件,审查认可食品标签2个,登记产品标准6个;新办代码证书32个,年检代码证书240个,变更代码证书102个。

3、质量工作。继续对38家企业的质量档案进行了完善;继续对一个企业展开了地理标志产品保护申报工作;抽检了38家生产单位的46个产品,其中4个产品不合格,抽检综合合格率为99.%。对4个不合格产品生产企业,按照后处理程序进行了监督整改,并通过了合格验收。

五、加强党风廉政、干部队伍和精神文明建设

一是以开展解放思想大讨论为中心,组织开展了解放思想大讨论活动,成立了大讨论活动领导小组,制定了大讨论活动方案、阶段安排,进行了大讨论活动阶段总结,组织学习了有关文件和材料,建立了学习园地,每名工作人员写出了个人学习心得和差距剖析材料;二是继续实行了党风廉政和行风建设工作责任制,积极参加了千名干部进万家和创建文明县城、卫生县城活动。加强了政务公力度,完善了行政执法责任制和案件集体审理制,向社会公示了单位服务内容、服务程序、举报电话等。加强了文明窗口建设,建立了学习园地,从而使我局的党风廉政、行风建设和反腐败工作逐步向规范化、透明化、制度化靠近;三是以创建学习性机关,打造能干性队伍为中心任务,借解放思想大讨论之际,采取了学习教育,提高业务素质,进行对照检查的方式,继续开展了机关作风整顿。重点就思想作风、工作作风、纪律作风进行了整顿提高。通过解放思想大讨论和机关作风整顿,整肃了队伍,严明了纪律,提高了工作质量和效率。四是全面加快了单位办公楼和职工住宅楼建设步伐。

六、存在的问题

①基础设施建设全面铺开,但是由于资金缺口大,在具体实施中存在严重的困难,虽然我们全力以赴,但仍需要省、市局和县政府的大力支持。②随着行政执法职能的进一步发挥,办案力度的逐步加强,凸显出执行难和对协调难到位的问题。③由于工作人员的思想教育经常化不够,加之工作人员工作方式方法简单,致使在社会上有一些不良反映,影响了行业形象。共3页,当前第2页2

七、二oo八年下半年工作打算

1、以市场为基础,以生产企业为重点,以帮助企业提高产品质量、产品档次,增强产品竞争力为前提,着力推进质量兴县、质量兴企战略,推动我县质量工作上台阶。

2、以整顿和规范市场经济秩序为手段,继续加大打假的力度,尤其是加大对假冒伪劣食品与涉油假冒伪劣产品的打击,进一步提高监督管理、行政执法工作的质量和效益,强力维护食品安全和石油开采秩序。

3、急企业之所急,想企业之所想,着力加强质检职能服务工作的针对性、灵活性和务实性,促进企业技术进步,提高产品质量,增强市场竞争力。

4、切实加强特种设备全方位动态安全监察,全方位削除安全事故隐患,确保安全生产需要,

监理安全问题检讨书篇7

1.深化“两学一做”学习教育方面。对照上级党委的安排,细化了每个月集中学习的篇目和自学的篇目,支部和党员按时完成了规定任务,并做好了台账记录。建立了党员“两学一做”微信平台,开展了三个专题的学习讨论,讨论前认真撰写了发言提纲。细化了党员合格标准,党员签字后,在支部揭示栏上进行了公开张贴。党员围绕“不在组织、不像党员、不起作用、不守规矩”四个方面突出问题,制定了负面清单。通过学习,党员在四个意识、四个合格方面的提高,注重学习教育成果的运用,使学习党章党规和系列讲话精神,做合格党员成为常态工作。

2.落实“三会一课”制度方面。党总支召开党员大会4次,各班组党支部党员大会做到了每月不少于1次。召开支委会32次,讨论议题64个,形成决议64个。学习党课9次,其中上级党委书记讲党课1次,党总支上党课8次,政治理论党课5次,党风廉政党课1次,形势任务党课2次,安全党课1次。

3.党风廉政建设方面。一是结合“两学一做”学习教育,在全体党员中深入持续的开展学习《党章》、《准则》、《条例》和典型案例学习,强化党员身份意识和党纪意识。二是开展两次专题剖析会活动,即上半年的“强化监督自觉,落实监督责任”和下半年的“防治微腐败,监督全覆盖”专题剖析会,认真查找了问题,形成了问题库管理。三是落实了党风廉政管理措施,对关键项目、重点岗位加强了廉政教育和监督管理,实现了无违规违纪违法问题的发生。

4.党员教育管理方面。一是抓党的精神的贯彻学习。组织观看了一次直播,更换了一期宣传阵地,听了一次党课,集中开展了一次学习、讨论,参加了一次网络考试。二是抓党员日常教育管理,重点开展了《榜样》、徐前凯、陈翔、杨军等典型事迹的学习教育。三是抓通过党内活动教育党员,比如,抓了政治工作保春运、保防洪、党员战高温立功竞赛活动,党团员送清凉活动、纪念建党96周年系列活动、技术练兵技术比武活动、知识竞赛活动等主题教育的开展,加强了党员党性锻炼。四是抓职工思想政治工作,重点是解决了达州列检作业方式改革期间,分流32名职工的思想稳定问题,没有给上级添乱,没有给生产秩序和生产安全造成影响。

5.党员作用发挥方面。一是深化创岗建区活动。每月开展党员创岗建区考核评比,按照自评、互评、群众测评和支部书记点评的程序,以得票数多少为主的原则,评出先锋岗和红旗责任区。每季度根据月度考核结果,评出“四优”党员。在党总支和班组支部园地上进行公开,以此鼓励和鞭策党员在责任岗、区中的作用发挥。二是发挥“党员三支队伍”作用,在安全生产应急处置、军特专运突击任务、后勤保障和技术示范、技术支持工作中,敢于担当,敢于负责,解决了生产生活中的实际问题。三是在“强基达标、提质增效”主题教育中,发挥党员骨干作用,在学习教育的基础上,结合工作性质,突出以安全创效为重点。今年来,实现了党员无严重违纪问题,全年无责任行车设备故障和无责任事故,保持了安全生产持续稳定。

6.加强分会和团支部工作方面。一是将分会和团支部的重点工作纳入党总支月度工作计划,并对工作落实情况进行督促检查。二是指导分会定期开展民主巡视、“十三五”劳动竞赛、安康杯技能竞赛、职工文体活动等特色活动,切实发挥民主管理促进安全生产的作用。三是加强团支部建设工作,定期听取团支部工作汇报并对具体工作提出指导性意见。指导团支部开展了“学法律、知敬畏、争做向上向善好青年”、“双创杯”青工技术比武、义务奉献突击活动、“防洪杯”劳动安全竞赛,“一学一做”学习教育,促进和发挥了团员队伍生力军的显著作用。

二、存在的主要问题

通过征求党员、群众意见和上级点、自己查,党总支班子当前主要存在以下几方面问题。

1.严肃组织生活方面。突出表现在有些支委会一般性议题是走走形式,做做样子。比如,党总支月度工作安排,一般都是支部书记拟定好草稿,象征性的在支部大会上过一过,或者是通过办公网络大家看一看就定了。另外,还突出表现在支委会的召开程序上不严谨,比如,有时候在召开支委会前,没有事先议定议题、发出通知,或事先进行充分沟通,就直接通知支委开会。

2.深化“两学一做”学习教育方面。两学一做”学习教育常态化制度化有松懈思想,突出表现在支委班子和党员的学习劲头不足,学习热情不高,在学习上有歇一歇、松口气的思想,对制度化常态化的理解不透、认识不深,不能做到持之以恒。如:党员参与集中学习的积极性不高,甚至有怨言,学习笔记不及时记录或记录过于简单。

3.保证中心工作方面。围绕安全中心严格管理力度不够,主要表现在标准不高,管理不严,存在好人主义思想。比如对工长、管理人员的绩效管理考核和对班组的月度考核评比,全年基本上都是“优标”,对月度“四强”党支部的考核也都基本上达到了90分以上的优秀标准,思想顾虑多,考核不严格。党员“两违”和漏检漏修也比较突出,在2017年中,从局安全管理信息系统中的数据来分析,党员作业类(a、B、C、D类)“两违”(包括漏检漏修)29件,群众221件,党员与群众之比为13%,与10%以内的既定目标相比,还有一定差距。如果算上设备类质量(e)问题和管理类(F类)问题,在绝对数上更多。

4.党建基础工作不扎实,与《纲要》、《细则》的要求相比有差距。主要表现在:支部台账填写不规范、不及时。如党内安全分析质量不高,党员发展、“两学一做”重点工作的相关记录不及时填记。党费使用不严谨、不规范。在局组织部检查中,发现前三个季度党员普遍性发奖品,而且发的基本是生活日用品,不符合党费使用规定。

5.兼职支部书记工作热情不高。认为工作太多,太繁琐,嫌麻烦。比如,每月要开党员大会,每月要及时高质量的手工填写支部台账,每月要开展创岗建区的自评、互评、群众测评、支部书记点评,每月要开展党内安全分析,每月要组织“两学一做”集中学习,每月要按时收缴党费,每月要及时更新《党支部揭示栏》,现在每月还要填写《党员组织生活手册》,还要经党开展党内活动、思想政治工作等,有时还要写这写那,总之,作为兼职支部书记认为事太多、太繁琐,在工作中时有怨气,影响了工作热情。

三、整改措施

1.以从严治党要求规范组织生活。一是加强党员教育,提升党员对严肃组织生活重要性的认识,让全体党员认识到严肃组织活是增强党性意识,是严格政治纪律、政治规矩和从严治党的大事。通过支部党员大会、党员活动和一对一谈心交流加强此项工作。责任人:支部书记,完成时间:208年6月30日。二是扎实开好支委会,会前充分准备,做到提前一天以上将时间、地点、议题通知到支委,对重要事宜在会前做好沟通,保证会议质量。责任人:总支书记,完成时间:2018年3月20日。

2.以政治使命要求深化“两学一做”学习教育工作。坚持“两学一做”常态化制度化是党的和党章的要求,必须做到持之以恒,因此,首先要反复宣讲,这是一项长期性的政治任务,不能松劲,并转变为党员的行动自觉。责任人:总支书记、支部书记,完成时间:长期坚持。其次,做好学习计划,具体到什么时间完成什么内容的学习,开展什么样的讨论,对质量标准进行明确。责任人:总支书记,完成时间:每季度第一月。其三,检查学习讨论质量,包保支委坚持参加支部集中学习和讨论,班组党支部书记每季度检查党员学习笔记,督促落实集中学习和自学篇目。责任人:支委、支部书记,完成时间:每季度末月。其四,监督检查做合格党员的效果,支部书记通过每月对《组织生活手册》的填写,检查党员承诺兑现情况,创岗建区开展情况,党内学习和党内活动参加情况等,判定党员是否符合“四个合格”标准。其五,开展民主评议党员,分出档次,对基本合格和不合格党员纳入重点帮助对象,限期改正,不能改正的进行纪律处分或劝其退党。责任人:总支书记,完成时间:2018年底。

3.以高标准定位围绕安全中心落实严格管理。指出:“标准决定质量,有什么样的标准就有什么样的质量,只有高标准才有高质量。”尤其是对我们铁路运输生产安全而言更为重要,必须克服好人主义,铁起心肠抓管理,以严格管理出效益出安全。第一,抓逐级负责,履职担当,从工长、支部书记、管理人员的月度考核入手,打开情面,分出档次,不吃大锅饭,严格与绩效考核挂钩。责任人:主任(副书记)、党总支书记。完成时间:每月。第二,修订、提高“四强”党支部考核标准,每月严格考核提升质量,到年底根据月度考核结果,严肃认真分类定级,评出先进、一般、薄弱党支部,从而督促党支部工作落实到位。责任人:总支书记,完成时间:每月、年底。第三,严肃“两违”党内问责,结合集团公司安全信息系统的使用,对党员“两违”每月进行分析,纳入“四强”党支部月度考核扣分,党员发生a类“两违”的在支部大会上作检查,发生“违章大王”的纳入帮助整改对象,发生B类问题的总支书记与其谈心交流,发生C类问题的班组支部书记与其谈心交流。完成时间:每月。

监理安全问题检讨书篇8

如何加强工人的安全教育,提高工人的安全防范意识是搞好安全工作的一个重要保证,如果在施工中连最起码的现场安全施工、文明施工的防患措施都没有,我们的安全生产从何谈起呢。和大家分享安全生产职员检讨书资料,提供参考,希望对你有所帮助,欢迎你的阅读。

安全生产职员检讨书一

县政府:

我乡机砖厂xx日发生了一起重大的安全生产事故,导致一人死亡悲剧的发生,面对事故的发生我们深感悲痛,也给我乡的安全生产监管敲响了警钟。

事故的经过:

______年xx日上午8时,乡机砖场破土王远初正常上班,主要工作是把土弄到机器里面,在10时左右的时候,由于王某自己疏忽大意了,自己连同作业工具一起被卷入了滚动筛中,造成了身亡。事故发生后,乡立即启动了应急预案,一边向派出所报案,一边组织了安监办,综治办、司法所等干部组成的事故善后处理小组进驻了机砖厂。经公安机关到达现场后经过仔细的勘察鉴定之后认为,排除了人为的因素造成的身亡,是一起工伤事故。

事故的原因分析:

1、事故发生后,我乡专门成立事故调查及处理小组,经现场勘察推断,工人的粗心大意,对该施工项目的风险性考虑不周,也是造成事故的直接原因。

2、施工过程中,机砖厂的作业环境差,安全防护不完善是本次事故发生的主要原因。

3、在施工前虽然对工人进行了安全教育和安全技术交底,但针对性方面有所欠缺,也是本次事故发生的另一原因。

4、乡安监办监管技术跟不上以及监管人手不够也是造成事故发生不容忽视的原因。

事故预防措施:

1、事故发生后,乡成立了事故调查及处理小组,首先针对本次事故组织乡安监办在现场召开安全专题会议,提出有针对性的预防及整改措施,预防类似事故的发生。

2、经乡政府决定对机砖厂进行停业整顿,对厂里各种安全隐患进行排查,并针对作业环境进行整改。

3、事故处理组对所有的工人再次进行了有针对性的安全教育,并针对各工种的实际情况进行了详细的安全技术交底。

事故反思:

如何加强工人的安全教育,提高工人的安全防范意识是搞好安全工作的一个重要保证,如果在施工中连最起码的现场安全施工、文明施工的防患措施都没有,我们的安全生产从何谈起呢。工人应该在施工后前得到全面的安全培训后才能上岗作业,安全教育只是起到最基本的预防作用,在具体安全生产过程中,如何让工人自身提高安全意识,并加以有效的监督,是我们应该急需解决的问题;如何提高监管技术和监管力度是我们下步要谋划的方向。

检讨人:______

________年____月____日

安全生产职员检讨书二

尊敬的各位领导,同仁:

在海格100台的生产工作中,由于个人疏忽,我没能全面的对生产的全过程进行准确无误,认真核实、严格把关,导致海格生产问题严重。给公司定单造成了不良影响和一定的损失,同时也愧对各位同仁对我的信任。通过此事我也在自我反思一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,也许将来还会犯更多更严重的错误。鲁迅先生说过,我们只有认真反思,寻找错误后面的深刻根源,认清问题的本质,才能给集体和自己一个交待,从而得以进步。反思后,归结原因如下:

1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。作为一名生产负责人,不论有多少事去处理,都应该有一个清晰的头绪和严谨的工作态度。同时,更是要增强自身的学习和业务水平,牢记工作上细节性。一个人一生最重要的是做事做人的能力。做人要专注,做事也要专注。做事不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。

2、做事情一定要严格要求自己,做到认真负责,勤学多问能真正领会领导安排工作的意图,不能偏差千里,对领导安排的各项工作有始有终。做好自己的本职工作,能从工作中、业务中学更多的智慧,自己要不断提高业务及其他综合水平。

因此我接受公司处罚,同时感谢公司给我再改进的机会。在今后的工作中,我会更加努力。此时,我知道无论怎样都无法再挽回过去所犯下的错误。因此,我将以通过自己的行动来表示自己的觉醒,以认真负责的态度来为我公司的工作做出积极的贡献,请领导相信我。

检讨人:______

________年____月____日

安全生产职员检讨书三

尊敬的各位领导:

我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在______隧道施工过程中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工过程之中出现严重的质量问题。

首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。作为一名技术员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,应该对工程施工的作业做全程技术指导和质量监督,应该严格按照施工技术流程和作业规范标准,对每一个环节都仔细检核。因为我个人的疏忽及思想麻痹,未对作业过程进行检核,导致严重问题的出现,不得不进行返工。由此对项目部造成的损失。我对此表示深深的痛心和自责。

在自己的深刻反省中,认识到了错误的根本所在。在悔悟的同时,也感到庆幸,为以后的工作敲响了警钟。我犯错的根本原因在于,我自身责任心不强,工作不深入。身为一名技术员,不论有多少理由,都应端正的工作态度、严格按照施工标准,全面准确地掌握施工情况,确保事实无误、程序无误;并对存在的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的责任意识,切忌工作上的随意性。有一句法国的格言说到“魔鬼出于细节”。

无论做什么事情一定要严格要求自己,做到认真负责,有始有终,做足百分百,绝不能完成百分之九十九就松懈、放弃,而因为最后的百分之一功亏一篑,正所谓:失之毫厘,谬以千里.这次事件使我深刻吸取教训,引以为戒,杜绝此类事件在今后的工作中发生!

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要端正态度,全身心投入工作,对于自己本职工作做精心了解,同时保持工作的细节,对于每一个环节的施工都严格按照施工规范要求进行。

2、今后我要像项目部的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

检讨人:______

________年____月____日

安全生产职员检讨书四

尊敬的____:

事由:下午______,因车间班组换班,例行到车间抽测助磨剂流量。抽测完毕后到码头查看灰船打灰进度,正好遇见周师傅开车到后面仓库。因前些日子刚拿到驾照,出于对驾驶汽车的好奇,就央求周师傅把车借我开一开。周师傅看我已经拿到驾照,便答应只从后面开到前面停车场。在进前门时,遇到左拐盲区,撞倒一开摩托车驾驶员,所幸人身暂无伤处,摩托车的几处塑料挡板被撞坏。

首先,我要向公司领导和同志们道一声:“对不起!”是我辜负了领导和同志们对我的信任和重托,没有始终将安全工作放在第一位,给单位和个人都造成了损失和伤害,在此,我必须向公司领导和同志们作出深刻检讨,必须永远牢记这次血的教训。我诚恳接受处领导对我的任何处罚。

对这次事故,我进行了深刻的反思,导致这次事故主要有以下几个方面的原因:

一是公车私用,擅自行动。我没有时刻牢记公司的车辆管理制度,自己把握不住自己的行为,不向领导报告,擅自动车,做出了公车私用的举动。

二是思想麻痹,安全意识差。认为自己刚拿到驾照,开车平稳,这种认识使自己产生了麻痹思想,安全制度规定流于形式,停留在口头上,并没有真正在心中留下深刻的烙印,为自己发生交通事故埋下了祸根。

三是思想懈怠。没有考虑到左侧也可能会有情况发生,看着前面路况良好,便急于寻找停车位。这次事故事,对前方公司门口即将出现的左拐车辆,没有及时、准确地作出判断,没有采取妥善、有效的措施,一时的侥幸心理、疏忽大意终于酿成了大祸。

今后,我将认真吸取这次深刻教训,务必做到以下:

1、自觉学习和遵守交通安全管理法律、法规和政策规定,严格执行公司的车辆管理规章制度,牢固树立安全第一的思想,将所有隐患都消灭在萌芽状态,尽最大努力杜绝交通事故的发生。

2、认真学习和钻研业务知识,努力提高自身业务水平,踏踏实实工作,努力做好本职工作,尽可能弥补自己给单位带来的不良影响和损失。

检讨人:______

监理安全问题检讨书篇9

工程质量问题检讨书一

尊敬的各位领导:

我怀着无比愧疚和遗憾的心情向您递交这份工作失职的检讨书。关于我在xxx隧道施工过程中,因我个人的疏忽,工作的不到位,我没有能够细致地做完工程的所有进程,以至于让现场施工过程之中出现严重的质量问题。

首先关于这项错误,我要做深刻地检讨,这是我工作上的最大疏忽、是工作失职。作为一名技术员,身处这个岗位我就应该深深意识自己所处岗位的作用,应该对工程施工的作业做全程技术指导和质量监督,应该严格按照施工技术流程和作业规范标准,对每一个环节都仔细检核。因为我个人的疏忽及思想麻痹,未对作业过程进行检核,导致严重问题的出现,不得不进行返工。由此对项目部造成的损失。我对此表示深深的痛心和自责。

在自己的深刻反省中,认识到了错误的根本所在。在悔悟的同时,也感到庆幸,为以后的工作敲响了警钟。我犯错的根本原因在于,我自身责任心不强,工作不深入。身为一名技术员,不论有多少理由,都应端正的工作态度、严格按照施工标准,全面准确地掌握施工情况,确保事实无误、程序无误;并对存在的疑问,更应认真核实、查对。同时,更是要增强自身的责任意识,切忌工作上的随意性。有一句法国的格言说到魔鬼出于细节。

无论做什么事情一定要严格要求自己,做到认真负责,有始有终,做足百分百,绝不能完成百分之九十九就松懈、放弃,而因为最后的百分之一功亏一篑,正所谓:失之毫厘,谬以千里.这次事件使我深刻吸取教训,引以为戒,杜绝此类事件在今后的工作中发生!

针对我目前的错误,我决定用如下措施加以改正,也希望领导、同事们能够监督我,你们的一份监督就是对我的一份关心和重视。

1、针对我的工作责任感、工作失职,今后我要端正态度,全身心投入工作,对于自己本职工作做精心了解,同时保持工作的细节,对于每一个环节的施工都严格按照施工规范要求进行。

2、今后我要像项目部的优秀工作的同事学习,认真学习好的工作作风,从精神层面上提升我的工作理念,从根本上为我把今后的工作做好打基础。通过此次深刻的检讨,请领导能够信任我。我今后一定认真努力地位公司做工作,为公司的发展献上自己微薄的一份力量。

检讨人:

20XX年7月21日

工程质量问题检讨书二

尊敬的领导:

今天我怀着愧疚和懊悔的心情给市站领导写下这份检讨书,向市站表示我作为**公司质量安全处负责人,对**项目工程质量、安全管理失职一事,深刻认识和今后对工程质量严格把关,认真负责的决心。

本工程于今年3月份动工,我作为公司质量安全处负责人无条件的履行工程管理这一重任。但是由于工作忙,特别是责任心不强,工程关键阶段没有亲赴现场去检查质量,造成了该工程质量安全不合格的问题,对我区建筑行业各项目落实造成了极坏的影响,给各级部门和各位领导的工作造成了比较严重的麻烦。

百年工程、质量第一,安全生产、预防为主。但一开始,我就相信项目部他们能把好工程质量关,做好安全生产,所以在工程关键流程,没有严格把关,以致造成的问题无法弥补,如果不是上级领导发现及时,差点留下质量安全隐患。经过深刻反思,归结个人主观方面的原因如下:

1、作为一个工程质量人员,责任心不强,没有树立安全第一的思想意识。在工程施工过程中,我总以工作忙为由,不能及时到现场,到现场也不能及时指出问题,也没有及时联系**工程质量监督部门及时对工程质量安全进行检查,麻痹大意,对项目部过度轻信,过分依赖项目质检、安保人员。

2、思想觉悟不高,原则性不强,没有很好的树立时时处处以国家利益为重的责任意识。在实际工作和生活中,对敷衍塞责的现场看的多了,也就麻痹了。总这样想:凡事过得去就行了,人家都能过得去,我何必较真呢?这样的工程质量再不好,总比乡下老百姓修的房屋好多了。

3、平时工作作风漂浮,不踏实,不严谨,凡事不能做到一丝不苟,工程过程中,到现场的次数太少,即使到了现场也不注意找问题,以至于留下了诸多问题。

工作还没进行到一半,以后的事情还很多。今后,无论在工程管理方面,还是平时的其他工作,都要认真做好,做出成效:

1、改进工作作风,提高思想认识,严把工程质量关。牢固树立责任第一、安全第一的思想。作为一名质量安全部门的负责人,不论有多忙,不论有多少事缠身,都应该把职工的生命安全放在第一位,把工程的质量放在第一位。今后要多看、多想、多问,现场管理力求做到精、细、严,确保工程质量,保证安全生产。

2、学习工程管理方面的经验,做一个内行的工程管理人员。既维护国家利益,有不伤工队感情,既注意工程质量,又保证工程进度。

总之,我的失职给我们上级领导的工作带来不必要的麻烦,觉得对不起上级部门和各位领导。人非圣贤,孰能无过,亡羊补牢,犹未为晚,我真心感谢领导的教诲,决心做好今后的工作。希望在今后的工作中,各位领导经常批评和指导。我将配合项目部在很短时间内采取有效措施,保质保量做好以后的所有工程,以一个高质量的工程向党和人民交代,向政府和领导交代。

监理安全问题检讨书篇10

尊敬的交警同志:

因为我在主观意识上的错误,将我的别克轿车交付给我那还没有驾驶证的朋友去开。严重地违反了交通安全法规,给正常的车辆及行人交通造成不便,造成严重的安全隐患。如果万一发生交通意外,后果将是灾难性的,轻者给车辆和行人造成诸多不便,重则造成严重地人员伤亡和财产损失。如今被交警同志及时抓到,及时制止,及时教育,让我每每考虑到这些问题,心里都感到非常的悔恨和难过。我真的是犯错看,我愧对党和国家的培养,有负于家人朋友的期望。

我承认我是一个四肢健全吗,头脑简单的老实人,我做人做事都实实在在。这次违规,我扪心自问是我犯了严重的错误。我也是有几年驾龄的老司机了,各种交通安全法律法规我可以说都谙熟于胸。

但我今天却做出这样一桩糊涂事,我真巴不得给自己一耳光,好好抽醒我自己。但事已至此我还是要给交警同志您好好检讨,我要正视我的态度,我要为自己的行为负责。除交纳罚款之外,我还应该好好地让身边家人和朋友监督我,以后决不再犯下这样的错误。

这件事之后,我要立誓做一个遵守交通规则的正义青年,要去参与交通安全知识教育,更加深刻的认识交通安全重要性。严格遵守交通法规,增强交通安全意识,在此非常感受交警同志此次对我的教诲。