医院后勤节能减排措施篇1
【关键词】医院；低碳环保；节能降耗
节能降耗是医院降低成本重要的手段，目前医院能耗多集中在水、热、油、气以及特殊性的医疗气体等。与其他环境相比医院有时间上要求，有些设备器材需要全天开启，有些则间歇性开放，甚至还有不定时的设备器材，故必须不间断的控制医院能源供给。故加强分析后勤节能降耗的成效，有利于医院后勤管理顺利开展计划制定、组织实施以及领导控制。
一、现存问题
1.能耗上升较大
目前医院建筑俨然步入全新的建设时期，新建医院及改扩建医院均提出更高的建设标准与目标。具体体现在：床均面积的大幅度扩大，传统无卫生间病室或具体设置卫生间病室逐渐被带卫生间病室代替，传统单走道式科室布局被多通道式布局代替，以及出入口大厅与交通面积的增加等。而由于人力成本的日益上升，当前各医院均配置有自动化、机械化的物流系统，以此降低员工体力劳动。但却都导致医院建筑能耗的上升。
2.不完善的制度与结构
在开展节能减排工作的过程中，医院专门负责节能工作的机构并不完善，难以进行有效监督和实施，其日常节能工作优差均依靠员工自身素质和自觉性，结果无法保证长期有效地开展该项工作。衡量医院能耗是否合理需要科学能耗评价标准与指标作为依据，但这却是当前各大医院内部严重缺乏的，因而导致每家医院难以把握本单位能耗节能工作，造成上级相关部门对其考核也只是停留于表面。
二、解决措施
1.用水措施
以本院为例在日常能耗中，水为主要能耗大户，其大概占本院所有能耗的10.6%，作为日常工作中必不可少的资源。据本院后勤部门统计数据显示，每年用水量呈明显上升趋势，如2013年用水量为270621，到2014年上升到497989，故节约用水是当前的重要任务，还需从这以下几方面入手：
（1）管道方面：改造老旧管道，将过去铸铁管改造成为pe、ppR管，每年对院内二次供水蓄水池清理、涂衬，解决了由于铁管锈蚀引起的跑、冒、滴、漏现象，同时又改善了职工、患者的用水质量。（2）水龙头方面：和手动水龙头相比感应节水龙头节水可达30%左右。特别是安装水龙头节水器，一般只需将水龙头开到2/5的位置即可满足洗手洗脸的需要，在正常使用水龙头的前提下水龙头节水器节水可达50%左右。（3）其他措施：用水后或发现龙头滴水时，应及时关闭和拧紧水龙头；及时报修漏水或开关损坏情况。洗手洗脸使用脸盆接水。清洗抹布拖把时切记无人看管。卫生间坐厕水箱内可适当调低标准水位，保证可正常冲洗便可。家属区、管网、病区及门面房应定期查看是否发生漏水情况。明言禁止自来水直接冲洗车辆，要求以容器装水清洗。张贴节水标识促进医院每位员工、患者及家属提高节水意识。
2.用电措施
同样电力亦是医院日常工作中能耗大户，约占本院所有能耗的35.1%，是医院能耗之最，多用于电梯、照明、通风和空调等设备。故要有效节省电力资源，还需从以下几方面着手。
（1）空调方面：科学使用空调在使用时关门关窗，特别是人离开后应及时关闭空调。气温不高或不低时应开窗通风降温，勿使用空调。夏季基于国家要求的26℃基础上，将空调温度调高1℃，根据国家相关数据显示，若将每台空调温度调高1℃，每年可节省用电22度。和普通空调相比节能空调至少每小时少耗电0.24度，以每台空调全年使用100小时来计算，其可省电24度。同时应在出门前几分钟内关闭空调，保守估计提前关闭空调每年每台可省电5度，二氧化碳排放相对减少4.8kg。另外，定期进行空调清洗消毒工作，对医院中央空调系统按规定进行消毒清洗，确保空调高效运转，实现无病菌传播节能的目的。（2）灯泡方面：合理进行灯光照明利用，离开办公场所时应关闭电灯。严格遵循“强光熄灯，弱光亮灯；有人亮灯，无人熄灯”的原则，并及时更换全院的路灯及各大楼白炽灯，将其换做节能灯具，和白炽灯相比节能灯具照明度要高出20%左右，且无论是色温还是色度均更为柔和，相比白炽灯可节约电力20%。
3.其他措施
办公用品方面加强使用管理和采购领用，应尽可能选择环保价廉、质优且能耗小的办公设备，避免购买高档的办公设备。充分利用网上办公系统，文件起草、修改发放尽量在电子媒介上进行，减少纸质文件印发和使用传真的频率。办公电话使用时尽可能缩短通话时间，做到简明扼要，减少通信费。杜绝使用办公电话谈私事、聊天等。严格管理公车，制定公务用车节能驾驶规范，并派专人到加油站、维修点、保险公司实地考查。执行公务用车节假日封存停驶制度，车辆定点加油、定点维修、定点保险制度，严禁公车私用，科室用车必须登记预约采取集中办事原则。倡导无纸化及循环办公理念，尽量节省办公用品，纸张双用降低复印次数。
三、总结
目前，我国正在推行全社会节能减排政策，以期实现低碳绿色环境，医院是当前能耗重点单位，其后勤工作的关键即如何节能减排。且节能降耗有利于国家和民众，特别是有利于子孙后代，故这还需要广大医务人员及患者一起努力，方可真正实现医院的节能降耗目标。
参考文献：
[1]朱萌.浅析医院节能减排工作[J].中医药管理杂志，2010，18（9）：848-850.
医院后勤节能减排措施篇2
作为44家委预算管理医院之一的复旦大学附属华山医院（以下简称“华山医院”），其节能降耗工作受到了专家以及同行的认可。在2014年委预算管理医院经济管理绩效考评各院工作亮点总结中，华山医院得到的评价之一为“建议推广学习”。
赞誉是以数据说话的。2014年，华山医院人均耗能350千克标煤，人均水耗为63吨，单位建筑面积能耗35千克标煤/平方米，均低于44家委预算管理医院的平均水平。虽然近几年增加了设施设备投入，但是通过合理调整应对，医院的能耗却在逐年下降，仅2014年就节约能耗支出达300余万元。
华山医院副院长靳建平对《中国医院院长》表示，医院的节能成绩是一手抓技术、一手抓管理取得的综合成果。与此同时，受弹丸之地的钳制，医院重视能耗管理也是可持续发展之策。
弹丸之地的困惑
华山医院创建于1907年，核定床位1216张，是一所集医、教、研为一体的三级甲等医院。2014年，医院门急诊量逾384万人次，其中，全国及世界各地患者占一半以上，出院患者6万余人次，手术4万余台。
乌鲁木齐中路12号是华山医院的地理标识，也是医院繁荣发展的见证之地。这处弹丸之地，仅有58亩，可以使用的面积最多不超过30亩。如何能够安全、高效运转成为医院各发展阶段均必须要面对、解决的现实问题，能耗管理无疑成为医院管理集合中的重点工作之一。
随着2008年《公共机构节能条例》、2012年《节能减排“十二五”规划》的出台，华山医院节能工作迎来了新的挑战与更高的要求。
为此，医院创建了以院长、书记为组长，以后勤副院长为副组长的“节能管理考核工作领导小组”，组员均为医院班子成员，从领导层面着手推进华山医院的节能降耗工作。同期，为了更高效地落实节能降耗工作，医院又成立了由后勤副院长担任组长，后勤保障部主任、保卫处处长担任副组长，后勤保障部具体负责能源使用和管理的责任人作为成员的“节能管理考核工作小组”，旨在加强全院，尤其是后勤的节能监管工作。
不仅如此，为了督进各临床、医技科室的具体节能效果与效率，华山医院还设置了“能源管理员”岗位，专门负责开展落实医院的节能项目。靳建平告诉《中国医院院长》，建立自上而下的节能管理机制是医院节能降耗工作的第一步，在领导重视的基础上还亟需加强人员、经费的投入。
为了能让全盘节能工作实现持续化、科学化管理，医院专门组织员工参加“能源管理师”培训考核。目前，医院已有4名员工获得了能源管理师资格证书，节能人才队伍的专业化素养得到显著提升。培养专业人才的同时，医院也提高了经费预算的管理。医院各部门根据每年的实际工作需要，通过现场调研、访谈、同类医院考察等方式，制定年度预算实施项目计划以及资金使用需求。
“在编制每年度预算项目时，节能项目是必不可少的一个大类。”靳建平谈到，在节能项目中，不仅包含了医院本年度计划实施的所有节能改造项目，同时包括各个项目计划使用的资金额度，预算资金使用计划一旦经院务会讨论通过，即可按计划实施。“这样一来，医院既保证了节能项目的实施具有计划性，又确保了节能项目经费的落实。”靳建平告诉记者，2014年度和2015年度，华山医院分别投入645万和865万用于节能降耗工作，从而保证了节能工作的顺利开展。
深挖技术节约潜力
“电能耗是医院的最大能耗项目。”谈及医院重点能耗事宜时，靳建平表示，用电能够占到医院整体能耗量的65%左右，因此节能潜力最大。为此，医院着重在中央空调、照明环节中充分利用节能技术、加强能源管理。
中央空调在实际的使用过程中负荷处于不断变化状态，随着负荷的改变，系统运行工作状况将可能偏离空调主机的最佳运行区间，导致主机转换效率降低。这也成为当前传统中央空调运行方式无法解决的一大难题。
为了避免相关耗损，医院专门安装了中央空调负荷动态跟踪智能控制装置。该装置能够按照系统的最佳运行参数控制中央空调的运行状态，通过模糊控制算法确保空调主机始终处于优化的最佳工作点上，致使空调主机持续保持在较高的热转换效率空间，有效地解决了传统中央空调系统在偏离空调主机的最佳设计工作状态下转换效率下降的现实障碍，大大提高了系统的能源利用率。
对于照明环节，华山医院更是“精打细算”。以往，办公区域以及公共场所大多采用普通的日光灯管，提高节能降耗意识后，医院相关部门分批实现了t6型节能灯管的安装，分期完成了全院节能灯的100%全覆盖。靳建平透露，t6型节能灯管的使用每年能够为医院节约超过30万元电费，并且它具有使用寿命长、对环境无污染、有效地保护视力等诸多优点。
在进行医院各科室照明节能管理的同时，室外照明管理也被列入到医院的能耗管理计划中。在华山医院，看不见大型景观照明美化环境，仅仅是使用卤素灯照明以及通过广告箱帮助患者识别导向系统。
在加强空调、照明管理的同时，医院还对锅炉、余热余压利用、电梯三个环节进行了重点改造。为了解决锅炉内氧腐蚀、结垢问题，并提高能源再生利用率以及节约燃气和水资源，医院对锅炉的内水、冷凝水进行了回收处理，该项举措每年可以为医院节约大概8000立方米自来水。
与此同时，为了更好地控制炉水的溶解固形物（tDS）浓度在标准范围内，医院将原有的手动排污控制系统改造成为自动排污控制系统，既保证了锅炉的安全运行，又减少了锅炉排污量、有效减少了排污热损失、大幅节约了燃料。
华山医院还对3台蒸汽锅炉烟囱进行改造，包括在锅炉排烟口上安装了烟气热能回收装置。“过去，锅炉排烟的温度为200℃，高温烟气的排出意味着大量热量的流失。安装热能回收装置后，通过利用高温烟气加热给水，提高了锅炉进水温度，也能够很好地起到节能增效的作用。”靳建平向《中国医院院长》讲述了医院安装烟气热能回收装置前后的变化。
对于电梯，医院要求所有客梯均采用变频调压调速拖动系统，该项举措为医院节约出至少20%的电能损耗。
“技术节能一定是最大的节约支点。”靳建平强调，在运用技术节能时，医院首先需要做好前期调研，寻找并制定出适合医院实际情况的节能改造方案，在节能降耗的前提下，符合不影响医院各项工作正常进行，不降低医院室内空气品质以及医院相关空气洁净度、消毒等要求。与此同时，在节能改造前，医院还必须做足节能量的理论分析，准确做出节能评估与测算出投资回收期。只有这样，才可能发挥设施设备的最大节能潜力。
科学分析与管理
在利用技术节能的同时，华山医院也非常重视管理节能，并提出“向管理要效益”的口号。
为了即时掌握能耗情况，医院每个月对节能降耗情况进行跟踪分析，编写节能降耗分析报告。报告内容主要分为四个部分。第一部分为医院建筑面积、床位，当月水、电、燃气的用量以及费用等的总体使用情况；第二部分为分析当月单位面积的综合能耗是否满足综合医院单位建筑面积综合能耗指标合理值；第三部分为当月能耗与上个月能耗、前一年同月能耗的同环比值，并分析产生能耗浮动变化的主要问题；第四部分为针对能耗情况提出改进措施，并要对下个月能耗提出目标。
靳建平表示，通过对医院每个月能源使用情况的具体分析，可以及时了解医院的能源使用状况，同时能够寻找到医院的用能规律，确保在使用量发生较大变化时可以及时发现用能异常，迅速采取措施。不仅如此，对能源使用情况的实时分析也为医院今后节能降耗工作的开展提供客观依据与对照本底。
毋庸置疑，节能工作的开展推进离不开全院员工的重视、配合和参与。为了提高各级员工的节能降耗意识，充分调动各级员工对节能降耗行为的积极性，医院除了每年开展形式多样的节能宣传活动外，还逐年加大节能考核力度。
靳建平告诉《中国医院院长》，华山医院将相关职能部门和人员的节能降耗业绩纳入到内部绩效考核内容之中，并且设置了节能管理考核奖金，额度为医院综合目标考核奖金的2%。被问及如何进行考核与落实奖金发放，后勤保障部副主任侯占伟介绍，医院会根据季度考核情况分配奖金发放额度。
节能管理考核工作小组每个季度将对全院的空调节能、节约用电和节约用水三个重点方面开展检查，检查方式主要为日间明察、夜间暗查相结合。每次检查前，节能管理考核小组成员会从总体考核成员名单中随即抽取，小组成员在进行检查前需召开考核会议，制定巡查日程、巡查范围以及工作安排，并根据巡查内容接受相应评分标准培训。
后勤保障部会同相关部门共同负责巡查评分结果的搜集、整理和考核指标的最终测量，进行考核指标的综合评议，而后在院周会上将考核结果进行通报，同时将考核结果上报至医院绩效办公室，医院再根据绩效管理办法考核奖金的分配与发放。
医院后勤节能减排措施篇3
【关键词】手术室工勤人员；职业危害；防护
【中图分类号】R13【文献标识码】B【文章编号】1004-7484（2014）06-3814-01
由于手术室的工作环境及工作性质的特殊，工勤人员随时面临职业安全问题，对工勤人员进行职业安全知识及防护措施培训也至关主要。我们手术室工勤人员主要有护理员和保洁员。护理员是由科室招聘、培训和管理；保洁员是医院签订的保洁公司负责招聘、分工安排，由科室进行培训和工作质量管理。为提高工勤人员的自我保护意识，现将手术室工勤人员的职业危害及防护总结如下。
1手术室常见的危害因素
1.1物理性危害因素
物理性危害主要有空气污染和X线照射。手术室的环境相对封闭，麻醉废气、高频电刀产生的烟雾、腔镜手术泄露的二氧化碳等均会对人体产生不良刺激。骨科内固定手术中使用X线照射机会较多，设有防护的手术间有限，工勤人员都有可能受到照射。长时间X线照射可引起植物神经功能紊乱、造血功能低下等。【1】
1.2化学性危害因素
甲醛、戊二醛、过氧乙酸、84消毒液是手术室常用的挥发性较强的化学消毒剂，长期接触对人体的皮肤粘膜、呼吸道、眼睛有一定程度的影响。【2】护理员和保洁员都会接触到这些消毒剂，如防护不当可导致接触性皮炎、过敏性鼻炎等。
1.3生物性危害因素
1.3.1血源性感染的危害
主要有细菌、乙肝、丙肝等致病性病毒，含病毒细菌浓度高的体液依次为：血液、血液成分、伤口分泌物一、羊水等。【3】护理员在接送患者时可能会接触患者体液、血液；保洁员处理术后手术间时都会接触到患者的体液、血液和排泄物等。现在感染手术患者越来越多，尤其是手部皮肤有破损时易引起皮肤粘膜受污染，极易造成血源性疾病的感染。
1.3.2锐器的意外伤害
保洁员术后处理室间用物时，术中使用过的刀片、缝针、注射器针头、留置针针芯等锐器，如果防护不当会刺伤，若被乙肝、丙肝等血液传染病患者污染过的锐气刺伤容易引起血源性感染。【4】
1.4生理、心理方面的因素
心理危害主要是精神紧张，长期处于工作繁重状态。由于手术室工作的特殊性，接台手术较多且集中，术后处理时间紧张，就餐速度快且进食时间不规律，容易引起消化不良、胃不舒服，使身体经常处于疲劳状态。
1.5相关防护知识缺乏
科室工作的护理员和保洁员大都是医院附近的村民，文化程度较低，对手术室工作的职业危害认识不够，相关防护知识和措施缺乏。
2防护措施
2.1物理性危害的防护
保证洁净手术室空气净化系统的正常运行，保证充足的新鲜空气，；接台手术要有足够的室间净化时间；完善排污系统，减少对工作人员的危害，尽量为手术室创造一个良好的工作环境。注意定期监测空气中有害气体的含量。需x线照射的手术应安排在专设防护的手术间，术中尽量减少照射次数。
2.2化学性危害的防护
常用的化学消毒剂应现用现配，配制浓度准确，培训护理员和保洁员掌握常用消毒剂的配制方法，以减少对人体的危害。盛装消毒剂的容器应加盖，尽量减少消毒剂的挥发。接触消毒剂时应戴口罩和橡胶手套，以避免消毒剂对皮肤的刺激。
2.3生物性危害的防护
2.3.1血源性感染的防护
如遇感染手术及时通知护理员和保洁员，做到心中有数，预先做好此类手术的防护工作。培训保洁员术后处理工作流程和操作规范，以减少危害。接触术后用物一定要戴橡胶手套，如果手套有破损时立即更换，避免直接接触患者的体液、血液和排泄物等，脱手套后彻底洗手。一般手术术后布类敷料装黄色大袋送洗衣房，垃圾严格分类并贴标签；感染手术术后布类敷料装双层黄色大袋，做特殊标记送洗衣房，垃圾严格分类后双层袋装贴特殊标记。培训保洁员掌握术后室间地面、台面及物品等处理时消毒液按要求配制准确，一般手术后用含有效氯500mg/L的消毒液，配制比例1：100；感染手术后用含有效氯2000mg/L的消毒液，配制比例1：25，防止交叉感染。每年至少体检一次，乙肝表面抗原阴性者可接种乙肝疫苗，疫苗接种是预防乙肝感染的最有效的措施。【5】
2.3.2锐器伤的防护
保洁员在处理时必须提高警惕，防止刺伤。手术室护士应负责将术中用过的锐器放入科室指定的锐器盒内，术后由保洁员安全收走，再放入专用收集锐器的硬盒统一存放。如果不小心刺伤应立即挤压伤口排尽污血，用生理盐水冲洗后碘伏处理伤口，后期可行相关检查确定是否感染。
2.4生理、心理因素的防护
班外注意休息，班内学会调节，防止身体疲劳，尽量有规律的生活。加强自我保护意识，在提高认识的同时学会调节自己的情绪，矫正一般职业紧张，培养良好的心理素质，保持一个良好的心态和健康的身体，为良好的工作状态提供保证。
2.5注重知识培训，加强科学管理
首先要从思想意识上充分认识到危害因素的严重性和安全防护的重要性，树立正确的防范意识，采取有效的防范措施。【6】新进的保洁员和护理员由负责后勤工作的护士长经过扎实的知识培训，使其对手术室工作流程及相关防护知识有深刻认识，再由资深同行细心带教。护士长随时督促指导她们的工作质量和防护措施，定期进行工作安全教育。
加强对手术室工勤人员职业安全知识的规范化培训，并在工作中不断强化，才能提高工勤人员的职业安全意识和防护技能，从而降低职业伤害的发生，保障工勤人员的身心健康。
参考文献：
[1]高艳敏。手术室护理人员职业危害因素调查及防护对策。中国实用护理杂志，2011；36（12）：38-39
[2]高海玉，等。职业危害风险评估对手术室护士职业性损伤的影响。齐鲁护理杂志，2012；16（27）：109-111
[3]龚光明.手术室医护人员血源性感染职业暴露风险与防范.中华医院感染学杂志，2011；21（4）：719-720
[4]潘应锋，周燕.围手术期医务人员职业暴露监测分析与防护措施.护士进修杂志，2011；24（12）：2223-2225
医院后勤节能减排措施篇4
摘要目的：探讨多重耐药菌感染患者外出检查的管理方法。方法：制定多重耐药菌感染患者外出检查管理制度和流程，加强人员培训，做好转运前的评估，合理准备消毒隔离用物，在转运途中、检查时和检查后采取正确有效的消毒隔离措施。对48例多重耐药菌感染患者外出检查过程中接触的人员手部、环境物品表面随机进行采样，共采集到178份培养标本。结果：178份标本中未培养出与相应患者同种同源的多重耐药菌。结论：规范多重耐药菌感染患者外出检查的管理，可有效预防和控制多重耐药菌在医院更大范围内的扩散与传播。
关键词多重耐药菌；转运；消毒隔离；管理
doi:10.3969/j.issn.1672-9676.2014.09.054
重症监护病房（iCU）是危重患者监护和治疗的场所，也是医院感染的高发科室，且主要病原菌为多重耐药菌（mDRo）［1］，多重耐药菌感染已成为医院感染控制工作的重点。部分多重耐药菌感染患者常因进一步诊断和治疗的需要，必须离开iCU转运至相关检查科室，这些患者往往连床转运，穿梭于iCU与相关检查科室之间，作为传染源，给多重耐药菌在医院更大范围内的传播和扩散提供了机会。因此，加强多重耐药菌感染患者外出检查环节的管理，对预防和减少多重耐药菌医院内传播显得尤为重要。我科于2011年1月~2013年12月对需要外出检查的48例多重耐药菌感染患者加强管理，取得了较好效果，现总结如下。
1临床资料
本组急诊iCU共有48例多重耐药菌感染患者需要外出检查，男36例，女12例。年龄21~90岁，平均59.6岁。其中Ct检查35例，核磁共振检查9例，高压氧治疗4例。48例患者均经微生物学检验证实为多重耐药菌感染，其中感染1种多重耐药菌有29例，分别为鲍曼不动杆菌属16例，耐甲氧西林金黄色葡萄球菌7例，肺炎克雷伯菌3例，铜绿单胞菌3例；另有19例合并2~3种上述耐药菌感染。
2方法
根据卫生部关于《多重耐药菌医院感染预防与控制技术指南》《医院消毒隔离技术规范》的要求，针对多重耐药菌感染患者外出检查的各个环节制定了制度和操作规程，并在患者外出检查过程中实施。
2.1加强培训，提高意识为使医务人员了解多重耐药菌医院感染控制的意义，提高管理工作的依从性［2］，医院感染管理科对全院医务人员进行相关知识培训，同时对iCU及相关科室工作人员进行重点强化培训，内容包括多重耐药菌医院感染控制制度、多重耐药菌医院感染控制Sop文件、医院隔离技术规范及医务人员职业防护措施等，使医务人员掌握相关知识和工作流程，提高执行制度的依从性和自觉性。因患者转运过程中必须有工勤人员协助完成，这些工勤人员普遍对院感知识缺乏了解，针对他们年龄偏大、文化程度低、专业知识缺乏、接受能力差、易遗忘等特点［3］，在院感科的监督下，由科室护士长及院感质控员对他们进行反复强化培训，直至能规范执行消毒隔离措施。
2.2建立多重耐药菌感染患者外出检查制度和流程针对多重耐药菌感染患者外出检查时缺少监管，消毒隔离方面存在的薄弱环节，我科在医院感染管理科的指导下，根据医院多重耐药菌感染预防与控制要求，结合我科为多重耐药菌感染高发和集中的科室，制定了多重耐药菌感染患者外出检查管理制度和详细流程：明确规定多重耐药菌感染患者如需离开iCU进行检查和治疗，应预先电话通知相关科室，以便做好准备，防止感染的传播与扩散。转运患者时，由工勤人员护送，医护人员陪同，并携带多重耐药菌感染患者外出检查登记本，告知接收方，由接收方签字确认并实施相应预防措施，接收部门的器械设备在患者使用或污染后应该按规范要求进行清洁消毒。规范转运路线，iCU多重耐药菌感染患者外出检查登记本内容包括患者的基本信息，感染菌种类，检查部位、检查科室、检查科室所要采取的消毒隔离措施，运送人员、检查人员确认等内容。
2.3外出转运前做好充分准备因iCU的患者病情相对危重，大部分检查需在短时间内进行。根据医嘱开具的检查项目，电话通知检查科室预约合理的检查时间，告知检查科室患者所感染的耐药菌种，以便做好相应准备，随到随查，以减少患者在监护病房外的停留和等待时间。转运前做好充分准备，包括患者准备、用物准备、人员准备。患者准备：评估患者病情，对清醒患者做好解释工作，并征得家属的同意与配合；躁动患者适当约束，必要时遵医嘱使用镇静剂；留有人工气管者必须吸净痰液，以防途中颠簸及搬运刺激患者咳嗽反射引起痰液外溢；渗出伤口予以换药，保持敷料干结；引流管妥善固定，防止滑脱；引流液及时倾倒，防止逆流外溢；静脉通路各衔接处紧密。物品准备：除危重患者外出检查所需的氧气袋、药物、简易呼吸器囊等，床头悬挂接触隔离标识，以提醒其他人员注意，另外将快速手消毒液、黄色医疗废物袋悬挂于床尾，并准备隔离衣、数副一次性手套、清洁床单1条、口罩、防护镜等，放在清洁袋挂于床头以备用。人员准备：陪送的医护人员及工勤人员均经过院感染管理科的统一培训，熟知多重耐药菌医院感染的预防与控制措施。
2.4加强气道和分泌物的管理接触患者使用的物品或处理其分泌物、排泄物后，必须洗手或使用快速手消毒液进行手消毒。外出检查运送过程中尽量减少与患者特别是引流液、分泌物、痰液等接触，如有接触，应戴好一次性手套，必要时戴口罩、防护镜，穿好隔离衣。若患者有强烈的咳嗽反射有痰液咳出或人工气道内有痰液外溢现象，可及时戴一次性手套用纸巾予以清理，必要时吸引，并丢进悬挂于床尾的双层黄色医疗废物袋内，使用快速手消毒液消毒双手。
2.5采取正确的消毒隔离措施患者及其床单位均视为传染源，途中应请其他无关人员和等待检查的患者及家属让开通道，尽可能减少不必要的接触。如有接触，应立即使用快速手消毒液消毒。至检查科室，检查人员将备好的清洁床单平铺于检查台上，再将患者移至检查台上，接触患者及其床单位前后均使用快速手消毒液消毒双手，检查结束后，将床单污染面朝内卷起放入黄色医疗废物袋内，检查科室工作人员根据消毒隔离要求对患者接触的仪器设备表面及可能污染的物体表面采取相应的消毒隔离措施。患者返回iCU后，对其使用或接触的相关医疗器具及物品如氧气袋、药盒、简易呼吸囊、输液架等按消毒隔离技术规范采取相应的处置措施，转运所产生的废弃物置于黄色双层专用医疗废物袋内，按感染性废物处置，被服类收集于黄色废物袋内，由专职人员浸泡消毒后送洗。未使用的物品不可直接用于其他患者，应置于臭氧消毒罩内消毒20~30min。
2.6跟踪采样由院感科工作人员跟踪每次运送检查过程，随机对每例多重耐药菌感染患者接触的人员手部和环境物品表面进行采样、标号，对采集到的178件标本进行细菌培养，将培养结果与相应患者的体液培养结果进行比较。
3结果
178份标本均未培养出与相应患者同种同源的多重耐药菌。
4讨论
4.1加强薄弱环节管理，全面预防和控制多重耐药菌的院内传播多重耐药菌感染患者外出检查时，由于消毒隔离措施及环境条件所限，存在着传播多重耐药菌的各种危险因素，也是医院感染监管的薄弱环节。医疗机构应当高度重视多重耐药菌医院感染的预防和控制，针对多重耐药菌医院感染的各个环节，结合实际工作，制定并落实多重耐药菌感染管理的规章制度和防控措施［4］。我院感染管理科高度重视多重耐药菌医院感染的预防和控制，认真组织查看多重耐药菌感染患者外出检查过程中存在的危险因素，制订针对薄弱环节的感染预防与控制方案，规范多重耐药菌感染患者外出检查的管理，对多重耐药菌感染患者进行全面监管和督查。有效预防和控制多重耐药菌在医院更大范围内的传播和扩散，保障医务人员和其他患者的安全。
4.2加大重点科室人员培训力度，规范细节和流程iCU是医院感染的高发科室，且主要病原菌为多重耐药菌［4］，要加强对科室人员医院感染预防与控制知识的教育和培训，提高他们对多重耐药菌医院感染预防与控制认识，强化多重耐药菌感染危险因素以及预防与控制措施等知识培训，确保他们掌握正确、有效的多重耐药菌感染预防和控制措施。多重耐药菌的感染是由于接触传播和（或）抗菌药物选择性治疗的结果。预防和控制耐药菌株的产生和传播，一方面要加强抗菌药物的合理应用，另一方面要采取多方面的措施有效预防和控制耐药菌的传播［5］。对多重耐药菌感染患者，应当在标准预防的基础上，实施接触隔离措施，预防多重耐药菌传播，并限制患者的活动范围，减少转运，如必须转运时，应尽量减少对其他患者和环境表面的污染［6］。在多重耐药菌感染患者外出检查转运环节中，根据患者所处的环境位置不同，采取灵活有效的消毒隔离措施，可预防和控制多重耐药菌的传播与扩散，能够有效避免多重耐药菌的院内传播。
5小结
多重耐药菌已经成为iCU医院感染的重要病原菌，感染多重耐药菌的患者也成为医院重要的感染源，这些患者外出检查时，要预防和控制多重耐药菌在医院范围内的传播与扩散，必须强化多重耐药菌感染危险因素以及预防与控制措施等知识培训，制定相关制度和流程，约束医务人员、工勤人员不利于感染控制的行为，采取正确、有效的消毒隔离措施，才能有效预防和控制这些患者外出检查所带来的多重耐药菌传播和感染。加强多部门的协作及细节管理［7］，才能有效预防和控制多重耐药菌在医院内的传播与扩散，保证患者的医疗安全［8］。
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医院后勤节能减排措施篇5
关键词：建筑设计；综合医院；节能设计
1具体实例分析
本人有幸在2012年开始接触一个乡镇综合卫生院建筑的设计项目，主体医疗楼为5层建筑，包括门诊、急诊、牙科、检验、手术、病房及办公等；公共卫生楼为4层建筑，包括儿保接种、体检、公共卫生办、妇保、妇产科及多功能厅等；后勤及辅助楼为3层建筑，包括X光机房、药库、食堂及职工休息室等。康复楼为3层建筑，包括康复病房和康复大厅等。各个功能楼有单独出入口，且在各个出入口处均设置宽1.5米、坡度为1/12的无障碍坡道，电梯采用无障碍电梯，卫生间设置无障碍专用洁具，电梯间、卫生间等设置国际通用无障碍标识等，以充分体现现代医疗建筑现代化、标准化、人性化的主导思想。同时，应最大限度考虑节能措施，并在使用过程中着重于内部用能的使用和管理，使其能耗得到合理利用且不浪费。使其既满足使用要求，又能得到最佳的节能效果。
2节能技术措施
在设计工程中，要做到上述这些，针对医院建筑的特点，在节能技术措施方面做以下几点考虑：
2.1保温和隔热
控制综合医院的保温隔热性能、热惰性指标，采用气密性和保温性好的外门窗等。本工程采用外墙外保温系统，外墙粉刷采用无机轻集料保温砂浆，砖采用烧结页岩多孔砖，外门窗采用（6L0w-e+12a+6）中空低辐射玻璃钢塑复合节能门窗，并设置内遮阳系统，地面和屋面做泡沫玻璃保温隔热层等措施，且应做好外保温工程的密封与防水构造设计，确保水不会渗入保温层和基层。水平或倾斜的出挑部分以及延伸至地面以下的部位应做防水层，在外墙外保温系统上安装的设备或管道应固定于基层上，并应做密封盒防水设计。外墙出挑构件及附墙部件（屋顶女儿墙内侧、阳台、雨篷、靠外墙阳台栏板、空调室外机搁板、附壁柱、凸窗的非透明构件、装饰线和靠外墙阳台分户隔墙等）采取隔断热桥措施等以符合节能建筑的设计要求；
2.2主体建筑布置方向
在设计过程中，应地制宜，主体建筑采用南北向布置，有利于获得良好的朝向，减少东西向开窗面积（增加阳台等遮阳措施），使其体形系数、窗墙面积比等得到有利的控制，设置遮阳措施，避免大面积玻璃幕墙的使用（如采用双层玻璃幕墙，夹层内应设置空调循环装置）。
2.3建筑总平面布局
总平面布局合理简洁，建筑形体较规整，立面设计力求简约大气并具有时代特征。建筑布局合理，功能分区明确，人、物分流，交通顺畅，避免或减少交叉感染，有利于降低运营成本，主要控制以下几点：（1）在节能范围内，可以增加窗户的开启面积，通过自然通风和自然采光来改善内部的环境。尽量减少内区，降低内部照明和通风空调设备的能耗；（2）散发大量余热的设备（如中心供应、厨房、洗衣房、大型医疗设备等）靠外墙布置，以便利用自然通风快速消除余热，减少机械通风量。且厨房、洗衣房等布置在当地主导风向的下风向，从而改善院区内部环境；（3）各类机房尽量靠近负荷中心布置，以减少输送的能耗。设计中，将用电配备布置在后勤及辅助楼地下一层；电梯布置在医疗楼的门厅部位；每层采用小型中央空调，每层在合理的位置布置空调机房；医用气体（供养）布置在主体建筑的靠外墙一侧；医院手术室设计洁净空调系统；牙科用水采用直接饮用水标准；院区内另设一单独的附房(包括设备房及污洗间，地下设污水处理池)等等，以满足医院日常正常的高能源消耗。
2.4医院绿化
医院院区的绿地面积应确有保证，符合地区相关标准。设计中采用多样化的手法及材料，出入口处为医院前区广场及对外停车场地，选用适宜的树种点缀院区，停车位采用植草砖铺装，并在出入口机动车车位处设置中心绿地，以利改善环境，创造亲切自然的氛围。又增加了局部屋顶花园，利用植物的错落配置为医疗人员和就医人员带来了更多的绿色视野，营造了舒适宜人的优雅环境。在内部环境设计上，院内部停车场地采用植草砖铺装，并设置了树阵，使人们的身心得到放松和平静。
2.5其它
（1）选用节能电机产品，配套的国内装备及公用设施，全部采用新型或改型节能型产品，以降低能耗。
（2）在变电站配置功率因素补偿器，采用低压侧电容集中补偿方式，提高功率因素，降低无功损耗。
（3）照明采用节能混光灯以节约用电。
（4）节水：①选用节水型卫生器具及配水件。公共卫生间采用感应式水嘴和感应式小便冲洗阀；②建筑物给水进户管设水表计量，以节约用水，对水资源尽量循环使用，尽量少排放；③水池和水箱溢流水位均设报警装置，防止进水阀门故障时，水池和水箱长时间溢流排水；④给水泵、消防泵、喷淋泵均采用先进节能设备，耗电量比一般产品相对节能；⑤绿化、道路清洗及其他冲洗用水均采用二级处理后的污水，以节约用水。
（5）智能化系统：综合楼病房、康复楼病房及卫生间采用自能化呼救系统。
3结束语
乡镇卫生院是农村具有承上启下作用的基层卫生机构，而节能技术是当今能源资源耗损巨大的背景下非常需要的，因此，对乡镇卫生院建筑进行研究具有非常实际的意义。本文通过对某乡镇综合卫生院建筑的设计项目的分析，总结出了一些具体节能措施，希望能为乡镇综合卫生院建筑节能设计做出一些贡献。
作者:顾小平单位:浙江天辰建筑设计有限公司
参考文献：
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[3]医院洁净手术部建筑技术规范[S].GB50333-20028.
[4]疗养院建筑设计规范[S].JGJ40-87.
医院后勤节能减排措施篇6
2022关于疫情防控心得体会范文 近日，主持召开中共中央政治局常务委员会会议，强调xx省疫情防控已由应急性超常规防控向常态化防控转变，但并不意味着防控措施可以松一松、歇一歇。做好疫情防控常态化，既不能放松，也不能歇脚，各级党组织应慎终如始，做到不麻痹、不厌战、不侥幸，毫不懈怠抓紧抓实抓细各项疫情防控措施。
思想上不能松。思想是行动的先导，思想上松一寸，行动上就会散一尺。“逆水行舟用力撑，一篙松劲退千寻。”各级党组织必须清醒地认识到，疫情防控注定是一场持久战，病魔一日不除，防控就一日不能松，任何厌战和懈怠都会让工作前功尽弃。各级党组织要着眼防麻痹、防松懈、防疲劳、防烦躁，持续不断地搞好思想发动，让广大党员、干部、群众时刻绷紧疫情防控之弦，牢固树立打持久战的思想。坚持解决思想问题、心理问题与实际问题结合，搞好谈心互助和心理疏导，引导党员群众以更坚定的信心、更顽强的意志、更果断的措施投身战疫之中。
行动上不能歇。防疫常态化，就要应国内外疫情新形势，进一步强化防范意识，及时完善疫情防控策略和应对举措，把重点放在外防输入、内防反弹上来。各级党组织在行动上要认真履行主体责任，抓实每一个环节、抓细每一项措施、抓好每一项工作，持续把好关、守住门、管好人。在外防输入方面，要形成从远端防控、航空运输、口岸检疫到集中隔离、医疗救治、目的地送达、社区防控的管理闭环，对所有入境人员进行集中隔离、跟踪管理。在内防反弹方面，要强化重点人群管控，对所有密切接触者，实施集中隔离，按频次进行核算检测。
力度上不能减。当前，境外疫情扩散蔓延势头并没有得到有效遏制，国内个别地区出现聚集性疫情，新冠肺炎疫情还有很大不确定性。各地在疫情防控力度和重视程度上坚决“不打折扣”，要坚持节奏不变、力度不减、尺度不松。广大党员干部要率先垂范，严把“入口关”、阻断“传播链”、织密“防护网”，坚决做到慎终如始，防控疫情扩散风险。防疫不松劲不等于生产不恢复，不等于不走动、不交流，而是要有“紧”的意识、“紧”的自觉和“紧”的措施，在做好防控措施的同时全面复工复产，努力夺取疫情防控和经济社会发展的全面胜利。
2022关于疫情防控心得体会范文
疫情就是命令，防控就是责任!春节前后，多次对打赢疫情防控阻击战作出重要指示精神，他要求我们“牢记人民利益高于一切，不忘初心、牢记使命”。我从思想上、行动上坚决响应和党中央的号召，牢记人民利益高于一切，从得知疫情之日起，就做好了思想准备，时刻等待学校党组织的工作安排。当2月_日晚接到上一线的通知后，我毫不犹豫，和家人交待好后，就做好第一时间上岗准备。我的妻子是保健院的一名助产师，所在医院也开通了发热门诊;孩子虽还小，但我们已把她送到岳父母那里，解除了我们上一线的后顾之忧，岳父母和妻子的支持为我投入一线提供了保障，我将尽我之所能，全身心的投入扶贫前线的联防防控工作中，做出我的贡献。
在抗疫一线，身边党员同志担当作为的精神极大的感染、鼓励了我，更加坚定了我的信心。我参与扶贫的__村紧邻湖北省__市__镇，村民外出务工返乡人员较多，其中又以从江浙(返程需过境湖北)返乡人员最多，加之村民自身防控意识淡薄，防疫物资匮乏，防控任务异常艰巨。工作队在筹集好口罩、酒精等抗疫物资，采购好村民们急需的生活物资后第一时间奔赴一线，开展联防联控工作。第一书记__同志在安排值班时，将自己的值班日程排得最满，夜班也给自己安排得最多，在值守期间，他总是带头冲锋在前。__同志将自家备用的口罩、电子体温计等物资拿到了村里供村民使用，当我们问他“家里如果需要怎么办时”他回答“家里的亲人们可以少出门，用量不大，村民们更需要”。排在第二批上岗的__和__两位同志也为我们加油鼓劲，做好后勤保障。从他们身上，我感受到了共产党员全心全意为人民服务的宗旨意识，他们用自己的实际行动诠释着共产党员的初心和使命，让我更加坚定了自己的理想信念。
2022关于疫情防控心得体会范文
新型冠状病毒肆虐的艰难时刻，钟南山院士、无数医务人员、全国各地党员干部纷纷走到前台，直面病毒、主动请战、一线战斗……中华儿女多奇志。全国人民众志成城，浇铸起了一道阻击新型冠状病毒的铜墙铁壁。他们是这个春节最靓丽的“风景线”，值得点赞，值得仰视。
仰视这道“风景线”，我们看到了充满大爱、闪耀希望的光芒。当湖北武汉新型冠状病毒发生后，84岁高龄、经历过SaRS的钟南山院士又一次站在了台前;15名医务人员拯救病人，不顾个人安危，最终感染上了病毒;1名长时间辛勤工作后的医务人员，摘下口罩时，满脸都是创伤;全国无数医务工作者主动请战，支援武汉抗击病毒一线，截止1月28日，已经有30支医疗队一共4130人已经到达湖北开展工作，还将有13支医疗队大约1800人能够到达武汉……都说“大爱无疆”。这些行动无一不彰显大爱，是生生不息的民族精神的源泉。在大家共同努力下，我们欣慰地看到，出院人数在日见增多，隔离效果在逐渐显现，治疗措施在日渐精进……形成一幅动人的战斗画卷，成为这个春节最靓丽的“风景线”。仰视他们，就好像看到了人间大爱的广阔、生命不息的希望。
医院后勤节能减排措施篇7
【摘要】手术室是一个相对“密闭”的空间，手术室护士由于工作环境的特殊性，长期工作在“密闭”环境里，因职业压力源因素所致的紧张、繁重、疲劳和生物节律的改变，同时受到环境内物理、化学、生物等因素的侵袭，直接或间接接触到各种对人体有害健康的因素。因此加强基层医院手术室护士自身防护、保证基层医院手术室护士身心健康具有积极的社会意义。方法：通过临床观察和分析，认识到手术室工作人员长期工作在特殊的环境中，采用了一系列防范措施。结果：增强了基层医院手术室工作人员的自身保护意识，对护士的健康素质有了很大提高，减少了环境污染。结论：减少或消除造成职业危害的各种因素是防范措施的关键。
【关键字】手术室；危害因素；预防
手术室是医院的重要部门，它的工作质量直接影响医院的整体发展。它是为患者进行各种手术治疗和抢救的重要场所，各种尖端复杂手术都离不开手术室护士的密切配合，这就要求手术室护士不仅要有高质量的护理服务，还要有健康的体质。但是，手术室是一个相对“密闭”的空间，手术室护士因工作性质特殊，长期处于这样的密闭环境里，常暴露在多种职业危害之中，严重的危害着护理人员的身心健康。
现代医院手术室的设备逐渐完善化，高新技术的应用，新的化学药物的不断推新、使用，在护理操作过程中若不知以自我防护，很容易造成身体上的伤害。同时受到手术室环境内各种物理因素如X射线、紫外线、激光等，生物因素如：通过皮肤破损处感染、密切接触后消化道感染，化学因素的刺激如：化学消毒剂的蒸发对空气的污染、臭氧对空气的污染、挥发性麻醉气体对空气的污染等，对手术室护士的身心都直接或间接地造成一定的危害。工作繁重，节奏紧张，生活严重缺乏规律性，容易造成精神上的压力。法律意识的贫乏，缺乏自我保护意识，不但会造成自我损伤同时也会损害患者的利益。尤其是基层医院，好多职业保护措施不到位，身边的护士姐妹都因这样那样的职业危害因素而困扰，真是血的教训。经调查一家基层医院有护士30人曾在手术室工作，现有28人在手术室工作，前后共计58人。80%都有被锐利器械损伤的经历，2%的人在手术室晕倒过，2人传染了肝炎，3人流产，这些都是血的教训。
因此，应充分认识到各种危害因素，才能就其产生的规律提出具体的预防措施，提高自我保护。
一、危险因素
（—）物理因素对人体的危害
紫外线对人体的危害，紫外线是基层医院手术室普遍采用的空气照射消毒剂，能使空气中的氧分子分解成臭氧，臭氧是一种强氧化剂，对眼睛黏膜和肺组织都具有很强的刺激性，能引起肺水肿和哮喘。紫外线强烈作用于皮肤时，可发生光照性皮炎，皮肤上出现红斑、痒、水疱、水肿等；严重的还可引起皮肤癌。
2、X线照射对人体的危害，随着骨科手术中影像增强器的广泛应用，使接触X射线的机会增加，引起植物神经功能紊乱、造血功能低下、晶状体浑浊、甚至诱发肿瘤。孕龄妇女长期接触X线照射，可导致胎儿畸形、流产。
3、激光对人体的危害，机关对人体有热效应、光化学效应、冲击波等效应。
（二）空气污染危害因素：
1、电灼及气味危害：封闭的环境中，散发着电刀切割、电凝时的烟雾焦味，尤其是关节置换术中骨水泥的气味，更让人胸闷、气短、头疼，甚至发生过敏反应。
2、化学消毒剂的危害：
2.1甲醛长期接触低剂量甲醛可引起慢性呼吸道疾病，引起鼻咽癌、结肠癌、脑瘤、月经紊乱、细胞核的基因突变，Dna单链内交连和Dna与蛋白质交连及抑制Dna损伤的修复、妊娠综合症、引起新生儿染色体异常、白血病，并能引起青少年记忆力和智力下降。在所有接触者中，儿童和孕妇对甲醛尤为敏感，危害也就更大。
2.2戊二醛戊二醛是一种醛类强效、速效、广谱、低毒灭菌剂，对革兰阳性菌、革兰阴性耐酸菌、芽孢及病毒均有杀灭作用。手直接接触，可发生皮疹、皮肤红肿、瘙痒等现象，尤其进行手臂消毒后最容易发生。
2.3过氧乙酸过氧乙酸的常见危害现象有：皮肤灼伤、出现喉干、胸闷、呼吸困难等类似非典的症状；甚至还有自行爆炸的可能。
3、臭氧的危害臭氧具有消毒作用，臭氧还没有还原时对人体有害，对眼睛、粘膜和肺组织都有刺激作用，能破坏肺表面活性物质，并能引起肺水肿和哮喘等疾病。
4、挥发性麻醉气体的危害现代医院手术室的设备逐渐完善化，高新技术的应用，新的化学药物的不断推新、使用，在护理操作过程中若没有自我防护意识，很容易造成身体上的伤害。弥散在手术室内的麻醉废气，如“异氟醚、安氟醚、笑气”、腹腔镜时Co2气体的泄露，通过呼吸道进入人体，造成恶心、头晕、四肢无力、慢性氟化物中毒、胎儿畸形及影响生育。
（三）噪音对人体的影响因素
手术中长时间的噪音刺激，可使护士出现失眠、头痛、精力不集中等神经衰弱症状。医院病房的国际噪音标准容许声压级为38dB，而手术室噪音强度在50dB～60dB时，可产生相当大的干扰，长时间在90dB以上的噪音环境中，能引起头疼、头晕、耳鸣，甚至可出现心跳加快，血压升高等生理改变。
（四）生物性因素对人体的危害因素
手术室护士工作每天都不可避免的接触到患者可能含有各种病原菌的血液、体液和分泌物等。受感染的机会高，主要是经血液传播的病毒，如各型肝炎病毒、艾滋病病毒等。由职业性物质引起感染机会中刺伤占80%左右。而锐利器械如剪刀、刀片、缝针、钩等在手术室使用最频繁，术中传递、术后清洗，循环往复在各个环节中，容易误伤他人或自己。手术中虽戴有手套，但已破损还未及时更换，皮肤有破损或有感染灶者，仍参加手术其感染的危险性更大。
（五）压力源因素
5.1来自职业的压力手术室每天工作量大，急诊手术多，随时准备抢救危重患者，精神处于高度紧张状态。巨大的专业压力以及工作中的人际关系等，是手术室护士精神紧张最主要的原因之一，容易造成身心疲劳，产生慢性疲劳综合征。手术室护士在整个手术过程中，要求自始至终保持注意力高度集中，长时间工作紧张也会产生心理疲劳。从而表现其动作协调性差，动作急促或过分迟缓，思维和判断失误增多，差错事故就会发生。
5.1.1基层医院手术室护士人力缺乏，人员配备不够。
5.1.2人力资源使用不合理从以疾病为中心的功能制护理转变为以病人为中心的整体护理，全程实施优质护理服务。护理工作的内涵扩大，工作量增加，但护士人数未相应增加。
5.1.3在编不在岗现象手术室护士岗位女青年居多，婚假、哺乳假仍占用护士编制，人员短缺得不到及时补充，导致护理人力严重不足。目前手术室人力不足是基层医院未能普遍展开术前和术后访视的重要原因之一。
（六）法律意识缺乏，缺少自我保护
我国正处于社会转型时期，各种医疗、护理法规很不完善，医务人员的法律意识仍然较薄弱，而患者的自我保护意识在逐渐加强，与护理有关的医疗纠纷也逐年增加，应此要通过护理法规、法律来规范护理人员的行为，保障人民的健康。
二、预防措施：
（一）物理因素预防对策：首先紫外线的防护，开启紫外线灯时，人员应离开，检查紫外线灯管的强度，应戴防护眼镜。其次，现代化的手术室应设置防X射线穿透的手术间，无防X射线穿透条件手术间可订制多块可动铅板作隔离X射线屏障。参加手术的人员在X射线操作或做激光手术时，应穿铅衣、带防X射线和激光的防护面具。术中需要行透视或照片的手术，安排在专用手术间，照射瞬间除必需人员外，其余人员处于2m以外的地方，避免身体处于直射线中，操作C臂机的人员应穿铅防护衣保护。合理安排护士轮流参与需要使用C臂操作的手术，以减少个人接受射线的机率和射线量，护士一般孕期和哺乳期暂不参加此类手术。再次，激光的防护，不能用眼直接观看功率超过安全阈值的激光束；戴防护眼镜；定时检查维修、检测激光的防护系统。
（二）空气污染预防对策：
提高手术室的空气质量，安装高度层流设备，保持新鲜空气得到补充，减少污染空气储积。术中用吸引器吸除焦烟雾，减少空气污染；挥发性麻醉气体现用现配，尽量采用高效低毒，并将麻醉废气排除室外；术前作好x线照射准备工作，术中尽量减少照射次数，减少室内无关人员，并备有防护衣，防护屏；孕妇避免参加此项手术。
其次，手术中使用电刀要同时使用吸引器，以便把使用电刀过程中产生的对人体有害的异味气体和烟雾吸走，以减少污染降低手术人员的危害程度。
（三）生物因素预防对策：
首先，工作中应注意做到预防锐器伤。保护皮肤黏膜，由于各种血液性传染病都有一定的潜伏期，因此应把来自患者的血液、体液、分泌物都视为传染源，接触时必须戴一次性手套，操作前后要认真洗手。当估计术中可能有血液、体液、分泌物或骨碎片溅出时，术前应戴好面罩、护目镜、穿一次性塑料围裙上台。防止自身感染，脱去手套后再彻底洗手，以阻断传播途径。术中手术台上正确放置刀、剪、针、钩等锐器，需把锐器放在盘中传递，不能直接传递并尽量减少传递，严防刺伤皮肤。熟练掌握手术步骤及手术所用特殊器械，同时并加强心理素质培养，配合手术过程中做到有条不紊、忙而不乱。静脉穿刺用带有弹簧保护夹防止针刺伤的静脉留置针，静脉给药最好用三通并带有延长管。操作中如果不慎一旦被刺伤，需保持情绪镇静，立即采取相应保护措施。手术室护理人员养成勤洗手的习惯，操作前后均按六步洗手法洗手，当接触污染物品或可疑污染物品时应用抗菌性洗手液反复洗手臂，必要时用消毒液擦拭。术前护士做好自检，手和前臂有破损或皮肤有微小感染灶时，暂不参与感染性手术。在术前为患者做静脉穿刺置管时锐器盒一定放在离自己较近的位置，以便把针芯直接放入锐器盒内，注射针头不回帽，以防误伤。术中规范操作，在传递针、刀、剪刀等利器时，避免用手直接传递，使用托盘传递，手术中护士要眼疾手快，准确率高，避免不必要的创伤。
（四）压力源因素预防对策
为确保人力资源合理使用，完善手术室后勤支持系统。认为合理按岗设置、使用后勤人员，把手术室护士从大量非主要间接护理及非护理工作中解放出来是提高手术室护理质量的关键。有关报道通过合理使用后勤人员使手术室护士的直接护理时间增加了17.9%。使手术室护士的工作范围侧重于直接护理和重要的间接护理（如抢救设备、精密仪器的清洁、保养工作；开展护理业务查房等）。排除在编不在岗的现象，按所需的护理量合理安排护士，实行弹性排班，建立以手术病人为中心的排班制度。为手术室护士创造一个良好的工作秩序和环境。
调整心态，减轻心理压力。手术室护士利用业余时间不断加强新知识、新技术学习，对手术步骤、患者状况及术中可能出现的情况做到心中有数，提高手术配合的准确性，提高手术医生和患者的满意度。增强工作责任心，明确职责范围，提高法律意识。工作得心应手，自身从工作中发现并找到乐趣，才能做到心情愉快。科室实行固定班次和弹性制排班相结合，均摊每个人的工作量，中午12点有一替班，对接台和长时间的手术替换半小时，轮流用餐，稍作休整，这样身心会得到缓解，提高工作效率，营造良好的工作氛围。洗手护士在日常工作中矫正久站的强制，可采取两替向前抬起运动，以缓解下肢肌肉张力，促进静脉回流。关注手术野时，身体与头一起侧转，尽量缩短单侧头时间。巡回护士平时要运用好人体力学原理，注意节约体力和能量，减少无效劳动。
（五）噪声的预防
正确认识噪声的危害。在手术间内做到三轻：说话轻、走路轻、动作轻。及时淘汰陈旧的设备，引进性能好、声音小的仪器设备。使用中的仪器应尽量调低音量，暂不用的仪器应给及时关闭，减少噪音。
（六）加强法律知识的教育，提高自我保护能力。
正确执行各种规章制度，学习法律知识，避免在工作中触犯法律。
总而言之，手术室的职业危害是多方面的，尤其是基层医院，手术室条件较差。只要我们具有高度的职业热情，增强自我防护意识和强化预防措施，一定会使职业危害降到最低。以平和健康的心态和乐观向上的工作热情，投身到本职岗位，一定会把工作做的又细又准。对基层医院手术室环境污染及手术室工作人员的身心健康，各级卫生管理部门及各级医院应引起高度重视，不断采取有效防护措施，减少接触有害因素的机会，维护他们的身心健康。
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医院后勤节能减排措施篇8
关键词：卫生事业；可持续发展；思考
可持续发展战略的核心是经济社会的可持续发展与保护资源、保护生态环境的协调一致，是为了让子孙后代能够享有充分的资源和良好的自然环境。它是一个长期的战略目标，需要人类世世代代的共同奋斗。现在是从传统增长到可持续发展的转变时期，因而最近几代人的努力是成功的关键。必须从现在做起，坚定不移地沿着可持续发展的道路走下去。改革开放以来，我国经济以较高增长速度快速发展的同时，存在着严重的资源浪费，生态和人居环境趋于恶化。医疗卫生事业的发展也不可避免受到这种发展的影响，逐渐显露出一些弊端。如医院卫生资源利用与医疗服务效率低下，过度使用一次性医疗用品，滥用抗生素致使耐药性产生等。在当前医疗资源浪费严重的情况下，落实科学发展观，建设节约型单位，实现可持续发展已提上议事日程。
一、明确卫生部门贯彻可持续发展战略的目的与现实意义
卫生部门贯彻可持续发展战略，是坚持以人为本，落实科学发展观的具体行动，是一种最有效利用资源和保护环境的模式，其核心是对卫生资源的高效利用和循环利用，卫生事业可持续发展以提高卫生资源利用效率为基础，实现人与自然的和谐，推进节约型社会的建设，具有以下五方面的现实意义。
1．是为了落实科学发展观，实现卫生事业可持续性发展的必然要求，是提前基本实现卫生事业现代化的战略选择。结合当前如何解决“看病难、看病贵”问题，在发展中引入可持续发展的概念，提高卫生资源利用率，建立资源节约型、环境友好型医疗卫生。
2．是建设小康社会的客观需要。卫生事业的良好发展是我国全面建设小康社会的目标之一，卫生事业可持续发展能和谐医患关系，促进医疗卫生与社会生活、社会经济的科学、健康、和谐发展，切实改善环境质量，推进环境友好型医疗卫生服务建设。
3．是提高卫生事业经济效益的重要措施，是增强卫生行业竞争力的重要途径。能合理配置、有效提高我国卫生资源利用率，解决卫生资源相对匮乏，缓解资源瓶颈制约，降低办医成本，增加就诊人数，可以提高经济和社会效益，使卫生单位的竞争力得到增强。
4．是防治污染、保护环境的重要途径。卫生事业的发展过程中，必然会产生污染物，从源头上治污，减少污染物的排放，是保护环境的主要措施。
5．是人类健康的需要。卫生事业应以积极促进人民健康，预防疾病的发生，减少药物治疗，尤其减少抗生素的使用为行业特点。
二、采取措施稳步推进卫生事业可持续发展
1．完善医疗单位服务功能，实现卫生资源的重新整合，创建“绿色医院”、“绿色机关”，打造资源节约型单位，全面提升医疗卫生单位的整体综合实力。立足实际落实“绿色医院”、“绿色机关”标准，围绕“环境、技术、质量、服务”指导方针，按“净化、绿化、美化、亮化”要求，加快创建步伐，增加绿化面积，增加花草树木品种等，确保单位环境整洁优美。切实提高对建设节约型单位重要性的认识，加快结构调整，推进技术进步，完善政策措施，逐步形成节约型的消耗管理模式，增强全员勤俭节约意识和绿色环保观念，坚持从现在做起，从点滴做起，养成勤俭节约的好习惯。加大对可持续发展战略的宣传，加强节能降耗，减少材料消耗，加强废弃物回用，加强水资源保护和节约；进行科学规划、环保建设、垃圾分类回收、生物、医药垃圾安全处置、采取节水措施、太阳能利用等；加大对医院服务流程再造，对一些布局不太合理的就医程序，重新设计，改善诊疗环境。对新建的门急诊大楼、数字化医院做到布局合理、功能配套、环境优雅、快捷舒适，为广大人民群众提供了质优价廉的服务。认真组织落实相应的政策和措施，及时掌握动态，密切协调配合，切实把卫生事业可持续发展工作抓出成效，努力打造现代化环保型医疗卫生单位。严格控制行政成本，采取有效措施节约水、电、气、油等资源，减少办公经费、差旅费等开支。切实做到“五个一”。即：节约每一度电，办公室场所尽量采用自然光，杜绝长明灯，倡导绿色照明，空调不低于26。C，适当减少电梯运行；推广使用太阳能供热水、供电设施，控制使用电话，降低耗能；节约每一滴水，避免长流水现象，提倡水的重复利用，养成人走关水的良好习惯；节约每一张纸，提倡使用电子政务，办公用品重复使用，鼓励回收报废办公用品；减少行政报刊的订阅任务，推广网上查看，按需订阅，减少浪费。节约每一滴油，加强公车管理，合理安排公务用车，科学核定单车油耗定额；节约每一分钱，精简会议，从简接待，减少“白色污染”和一次性制品使用；尽量节约人力物力资源。 2．充分发挥卫生行政职能，加大对卫生事业可持续发展的宣传和督查工作。要以营造和谐的生产环境为重点，加强对厂矿企业的卫生行政监督检查，同时加强食品卫生、环境卫生、学校卫生、职业卫生、医疗消毒、传染病防治、计划免疫等监管。
监督和指导餐饮业、宾招业限制并逐步禁止使用“一次性”。用品，如一次性筷子、不可降解餐盒、塑料购物袋，严格消毒杀菌标准，加强对食品安全知识的宣传，树立环保意识，减少白色污染。加强对医疗废水和医疗废物的处理和监管工作，落实医疗废物管理制度，科学处置和改进完善医疗废水废物处理流程，做到全程监控，特别要重视对社区健康服务中心医疗废物、废水的处置。加强对药品容器的回收利用。加强抗生素使用的监管力度，高度关注药物与人体平衡的问题，建立临床药师和处方点评制度，倡导合理用药，杜绝滥用抗生素，减少耐药性的发生。提倡使用节能环保型建筑材料，推广使用清洁能源。 3．要大力推进管理体制创新，探索建立有利于可持续发展的卫生政策体系，使循环利用卫生资源和保护生态环境的行为受到激励。要坚持开发与节约并举，把节约放在首位，适度推广运用先进的医疗技术，在提高医疗技术水平的同时充分考虑老百姓经济承受能力，逐步构建合理
的节约型、健康型医药消费结构，走出一条具有中国卫生事业特色的、符合可持续发展战略的道路。
三、积极构建和实施卫生事业可持续发展的保障体系
可持续发展是对传统环境保护观念的拓展和创新，卫生事业可持续发展战略的实施主要从组织领导、制度保障、技术支撑和道德文化建设等方面予以保障，要正确把握长远与当前、全局与局部的关系，加强对卫生事业可持续发展工作的组织领导，加快研究制定卫生事业可持续发展的推进计划和实施方案，加强部门间的合作，建立有效的协调工作机制，组织开展可持续发展知识培训，大力宣传循环经济卫生科普宣传活动，扎实推进循环经济发展。
1．加强组织领导。实现卫生事业可持续发展是一项涉及面广、工作量大的系统工程，也是长期的战略任务。各级卫生系统要切实转变观念，注重思路创新、规划衔接和推进落实，明确“十一五”期间卫生事业发展的基本目标、发展主线、主要任务和政策措施，促进卫生事业全面、协调、可持续发展。要组织开展专题调研。结合实际，围绕公共卫生体系建设、社区卫生服务改革、人才队伍和学科建设、卫生信息化建设等影响卫生事业发展的热点、难点和重大发展战略问题，提出应对策略和办法
2．加强制度建设。要以国家法律为指导，以国家政策为依据，依法推进卫生事业可持续发展。一是加快制定卫生部门可持续发展战略，采用系统工程的思想和方法，提出卫生事业发展的思路、目标、步骤和政策措施等，指导卫生事业的健康发展。二在政策层面上，要建立政府采购、政策激励的循环经济发展政策体系。三是建立适应各单位可持续发展战略的相关制度和规定，内容涉及财务管理、后勤管理、仪器设备管理等方面，使单位员工在开展贯彻可持续发展战略中做到有章可依，有章必依。
3．加强道德文化建设。实行可持续发展，建设节约型单位，不仅仅是一句口号，而要从政策、立法、教育、宣传、管理等各环节入手，灌输可持续发展的思想，引导医疗卫生单位乃至全社会树立节约能源、节约资源、保护环境的意识。一要围绕落实《公民道德建设实施纲要》，以强烈的社会责任感和自觉行动，在实践中培育和弘扬先进的生态文化和文明生活方式，形成节约资源和保护环境人人有责、人人有为、人人受益的共识，逐步建立与可持续发展相适应的道德规范和行为准则。二把可持续发展与“八荣八耻”观和爱国教育结合起来，加强在医务人员和患者中进行节约为荣、浪费为耻的宣传教育工作，倡导人人积极参与，从自我做起，从点滴做起，树立节约资源、保护环境观念。三是不断加强宣传教育，通过开展可持续发展知识培训、举办讲座、组织宣传活动、发放调查问卷及宣传资料、出版墙报等方式，提高认识，树立“节约光荣，浪费可耻”的消费观。四、科学研究和确立节约型卫生单位贯彻可持续发展战略的评价指标体系
百元卫生材料效益、百元低值易耗品效益。资源消耗：万元产值水耗、万元产值电耗、万元产值电信费用。办公消耗：职工人均办公费、百元办公费效益、职工人均差旅费、百元差旅费效益。拟采用RSR法、Ridit法、Logistic回归等方法进行效能评价。同时，在医院开展临床抗生素药物合理性应用研究，控制药物比例到一个比较合理的水平，为群众提供一个“安全、便利、适宜”的就医环境。主要利用数字化信息平台，动态对临床抗生素应用进行监测，高度关注药物与机体平衡的问题，合理应用抗生素，杜绝滥用抗生素，减少耐药性的发生；加强对临床应用抗生素控制，有效降低药物比例；控制运营成本。目前初步建立了抗生素药物使用、临床合理使用、医院感染率、药控指标等综合性评价指标体系。
医院后勤节能减排措施篇9
一、主要工作完成情况
2015年，围绕学院发展和后勤服务，主要完成了以下工作：
1、维修服务方面。坚持每日巡检制度，发现问题，及时处理。排除各类用电故障478次，用水故障123次，铺设各类电线电缆400多米，抢修管道34次，疏通下水道56次。更换各类阀门、水龙头521只，更换照明灯管、灯泡600余支，各类电器开关、插座120只，更换各类锁具298把，维修800余把，，修缮各类门窗424处,维修更换安全出口标志灯289个，应急照明灯72个，维修安全防火门42次,维修刷漆消防栓10个。全年共计完成各类维修、抢修4000多次，确保了正常的教学、生活秩序。
2、医疗服务方面。完成了春秋两季新生入学体检、职工慢性病鉴定资料收集、初审、复审、上报及职工工伤申报等工作。按时收集职工医药费并报公司医保处审核报销。认真做好传染病宣传、预防工作，坚持晨检制度，全年共发现两例肺结核病人，立即作出隔离措施并上报上级医疗机构，避免了群体发生传染病感染情况。卫生室全年共接诊各类人员就医5200人次。
3、固定资产、办公用品、公积金管理方面。完成了在用资产的盘点统计及上账工作。进一步完善了物资采购、验收、领用、借用管理程序，控制了成本消耗。及时宣传住房公积金提取、贷款政策，完善职工个人信息，调整了住房公积金缴交基数。1—10月份共缴交公积金1140118元；购房、还贷、退休等支取公积金121人，支取金额4500502.54元。
4、基建工程项目及校园绿化美化方面。完成了实训车间配电及电缆敷设改造项目、汽车训练场地建设、围墙局部修补、宿舍楼北侧场地硬化、宿舍楼砼道路铺设、杨树林简易砼道路、宿舍楼北侧场地平整及体育场地硬化等零星工程项目。修剪绿篱、清理杂草13000平米；喷洒灭蝇药水9万平米；新增绿化面积5000平米，新移栽树木230棵。
5、雨季“三防”工作。对校内房屋、构筑物、避雷设施、高低压线路进行安全检查及预防性试验，及时采取措施解决处理存在的问题和隐患，确保学院安全渡汛。
6、教学、生活服务方面。坚持食品安全、卫生考核制度。加强各环节的管理，减少浪费，确保食堂饭菜价格的稳定。全年共接待各类人员就餐9500多人。茶炉房、澡堂保证了在校人员饮水、洗浴。完成了新校区报告厅中央空调、宿舍楼电控系统改造、174台冷暖空调安装、302套公寓床、教室18台冷暖柜机、600位课桌椅及老校区培训宿舍楼174个房间有线电视、25个房间电热水器的安装调试工作。安排学员住宿5132人，清洗更换床上用品4600多套。
7、节能降耗方面。办公用品费同比减少26716.30元；维修材料费同比减少14419.27元；水、电费同比减少64295.53元；修旧利废节约8000余元。全年共计节支113431.10元。
8、重点部位安全防范及管理工作。食堂严格执行食品卫生管理制度，全年未发生饮食安全事故；卫生室严格药品采购管理，严格执行消毒制度，水、电、热水炉等要害部位严格遵守操作规程，日常检查工作正常，无事故发生。
医院后勤节能减排措施篇10
一、充分认识学校后勤管理工作的重要意义
学校后勤管理是学校管理工作的重要组成部分，是学校教育教学工作得以顺利实施的基础，是保证学校安全与稳定的重要环节，关系到广大师生生活条件的改善和成长环境的优化，关系到学生良好行为习惯和良好思想品德的培养，关系到千家万户的切身利益，在实现管理育人、环境育人、服务育人工作中具有重要作用。传统的只保证学生有吃、有住的后勤管理工作模式已不能适应现代教育教学的需求，提升学校后勤管理工作水平，构建现代学校后勤服务保障体系，已经成为当前教育发展的迫切需要，成为构建平安和谐校园的一项重要内容，更是创办促进人民幸福教育的内在要求。
二、明确加强学校后勤管理工作的指导思想
学校后勤管理要树立服务育人的宗旨，把握为师生、为教育教学服务的根本，坚持后勤服务安全性、公益性、高效性的原则，不断更新管理观念，转变管理方式，规范管理行为，以加强伙房管理、物业保洁管理、公寓管理、节能减排管理、固定资产管理、基建维修管理、校园美化绿化、办公用品采购与使用、学生用品采购等为切入点，逐步形成“市场提供服务，学校自主选择，行政有效监管，行业规范自律”的现代后勤服务保障体系，努力促进学校办学水平不断提升。
三、学校后勤管理工作的重点和要求
1、学校食堂管理。学校食堂是为师生服务的公益性单位，直接关系到师生的身心健康，是学校后勤管理工作的重点。各学校校长为学校食堂管理第一责任人，分管校长具体抓，总务分管主任靠上抓。要组建学校食堂膳食委员会，吸收教师代表、家长代表和学生代表参与，定期召开学生生活委员会、教师代表会和家长代表会检查评议食堂管理，及时纠正食堂经营过程中存在的问题。坚持学校食堂公益性原则，制定学校食堂供餐规范，明确数量、质量和操作标准，实行学生营养餐计划，对家庭经济困难寄宿学生给予生活补助。加强食堂规范化、精细化、科学化管理，粮、油、肉、鸡产品等大宗物资定点采购并索票登记，规范出入库管理和食堂帐务管理，严格成本核算。建立健全食品留样、生活用水卫生安全检测、食品储存、膳食加工制作、从业人员定期体检、炊具餐具定期消毒等各项规章制度。
学校食堂原则上由学校统一管理，集体经营，有条件的城区学校可在学校统一管理下引入信誉好有资质的餐饮企业连锁经营。不论采取哪种形式管理，都要遵守上级相关法律法规，凡利用学校设施设备，在校园内为师生员工提供餐饮服务、食品销售等项目的企业，必须办理营业执照和餐饮服务许可证，严禁无证无照经营。要严格执行《合同法》相关规定，与提供后勤服务企业签订的服务合同内容应包括服务项目、服务形式、质量要求、违约责任、责任追究办法等。要强化对服务企业履约情况的监管，注重动态质量、工作效率、师生满意度的监测，并以此对提供服务的企业实行优胜劣汰。要落实有效的监管措施，加大对食堂食品卫生安全各个环节的监管力度，消除食品卫生安全隐患，杜绝学生食物中毒事故的发生。
2、校园绿化美化管理。各学校要坚持“因地制宜，因校制宜，科学规划，注重教育，经济实用，分步实施”的原则。新建学校的绿化美化要在充分论证、科学规划的基础上实施。要提高学校绿化水平，营造“三季有花、四季有绿、常年有景”的校园环境。在非绿化区域，要搞好校园的硬化、美化工作。各学校要结合地域特点和办学历史，选择适合学校特色的绿化苗木。校园绿化以乔木为主，灌、藤、花、草等合理搭配。前庭及主干道两侧高标准绿化，园内植风景树，周边及空闲位置植成材树。校园绿化美化要与开发校园经济相结合，因地制宜地开发小花园、小药园、小竹园、小果园等体现教育特色、地方特色和个性化特点的绿化园区。校园绿化美化要与校园文化建设相结合，为校内花卉、树木贴挂标签，在草坪和花园内树立宣传教育牌，并作为生物课等相关课程开展教学活动的基地。校园绿化美化要和实施素质教育相结合，组织适龄学生积极参加植树、植草、浇水、捉虫、划锄、施肥、剪枝等力所能及的劳动实践教育，开展形式多样的校园绿化美化活动。各学校要制定出校园绿化美化具体实施办法，建立校园绿化档案，登记造册。严禁学校私自砍伐、出售成材树及名贵树木。校园的绿化覆盖率要达到国家有关部门的规定要求。积极争创市、省、国家绿色学校和花园式单位。
3、学生公寓管理。学校要确定一名校级领导主管学生宿舍，坚持领导干部值班制度，值班领导24小时吃住在校。明确专职楼房管理员，实行24小时值班，夜间安排不少于2人的值班巡查。学生宿舍实行封闭式管理，男女生宿舍应分区、分幢或分单元布置，配备防火防盗安全设施，定期消毒、通风。学生宿舍一律不准留宿客人，禁止住校生在外租房居住，未经批准一律不得在校外留宿。镇街初中上课时间宿舍不开门，休息时间由宿舍值班教师统一开门，清点好学生人数，维持好学生秩序，并安排专职教师值班。各学校每周至少检查宿舍两次，定期召开校领导、级部分管领导、班主任、生活教师、住校学生代表参加的会议，听取意见，解决问题。学生宿舍要定期通风和消毒，定期进行卫生评比并做好记录，宿舍要做到窗明几净，被褥叠放整齐，生活用品摆放有序。要指导学生进行自我管理，建立特色宿舍文化。严格住校生请销假制度，住校生短时间离校的，由本人写出假条说明理由，由班主任签字批准，长时间离校或夜间不能归宿者要报校领导批准方可离校，未按时归校者，学校要与其家长联系落实。住校生请假条要保留一学年后方可销毁。学校对住校生要定期进行健康检查，建立疫情报告制度。对住校生的管理要有不间断记录并存档。学生公寓用品，由教育局勤管站统一提供，学校和个人不得私自购进。
4、学校用品集中采购供应管理。一是认真做好教育办公用品的统一采购供应，严格“准入制”管理。
实行公开招标，阳光操作，严把采购物品质量关，坚持质优价廉，有效的利用了教育资金，规范了教育内部市场，为创建节约型学校做出了积极贡献。为教学工作提供了保障。
二是按一费制规定，征订好学生作业本。
根据物价局的核价，按一费制标准，保质、保量、足额配齐了学生的作业本，确保在新学期学生开学前送至各学校。
三是配合学校管理，积极做好学生装的征订与制作。
根据省教育厅学校后勤管理指导服务中心和省物价局学生装代收费文件要求，认真执行学生装代收费要求，并实行最高限价制度。对特困生实行免费着装。深受学校及家长的好评。
四是精心组织，积极发动，为高中新生配备优质的公寓用品和军训服。
为加强高中新入学学生的军事化管理，切实提高学生的整体素质，在学生和家长充分自愿的基础上，为高一新生配齐了公寓用品和军训服。规范了学生公寓用品的管理，提高了新生军训期间的整体素质。
学校要设立总务库房，方便集中采购、管理，健全库房物资管理制度，严格出入库手续，规范运行程序。
5、学校物业管理。积极推广学校后勤社会化管理，让学校校长腾出精力，一心一意抓好教育学管理。鼓励有条件的城区学校在伙房管理、商店管理、卫生保洁、保安、美化绿化等方面实施物业管理。要选择信誉好、管理机构健全、服务措施得力、价格公道的物业公司参与学校物业管理。镇街学校可实行学校自主管理，采取划分责任区、师生责任承包等方式，充分调动师生参与积极性，共同维护、管理好学校。要遵守上级相关法律法规，凡利用学校设施设备，在校园内为师生员工提供物业服务的企业，必须办理营业执照，严禁无证无照经营。与学校签订物业服务合同要符合《中华人民共和国物业法》和《物业管理条例》等法律、行政法规。要落实有效的监管措施，加大对学校各个环节的监管力度，消除安全隐患，杜绝校园内一切事故的发生。
6、节能减排管理。各学校要加强用水用电用汽管理，提高节能减排意识。提倡使用节能灯具、节水开关。在主要用电、用水场所，张贴节能、节水标志及标语口号。节约使用空调等高耗能设备，空调温度夏季调节应不低于26℃，冬季调节应不高于18℃，定期加强水电照明等设施设备的检查。要加强学校车辆管理，注意节约用油，杜绝公车私用。积极推广无纸化办公，实施网络传递、收发文件，节约每一张纸。加强办公用品及低值易耗品的领用管理。要制定节能减排工作方案并认真落实各项节能措施，确保学校的能耗降至最低水平。要加大宣传力度，倡议师生选择科学合理、节约能源的绿色生活方式，从日常生活的衣、食、住、行、用等方面入手，从生活点滴做起，转变不合理的消费模式，形成节约资源、减少污染、保护环境的社会风尚。
7、学校固定资产管理。各学校要采用微机化按种类目录编号的方法，本着讲求实效、厉行节约、加强维护、注意保养、明确责任的原则，建立健全各项奖励和赔偿制度，加强对物资的购置、验收、保管、领用、维修、调拨、报废、报损等各个环节的控制，做到账账相符、账实相符，并加强日常科学管理，综合利用，延长校舍及设备的使用年限，提高利用率。要配备配齐校产管理总管理员和部门管理人员，明确岗位职责，按规定设置固定资产账簿。学校所有固定资产要清理登记、建账立卡，新增和减损固定资产要手续规范、及时入账。要维护好学校各种基础设施，保证学校日常教育教学活动的需要。
8、学校建设和维修管理。学校建设项目必须通过公开招投标程序确定施工单位，要按建筑规范、规程和标准施工。要加强合同管理，明确建设单位、勘察单位、设计单位、施工单位、监理单位五大责任主体职责，约束双方权利、义务，加强勘察、设计、图审、施工、监理等环节的管理，严禁转包、非法分包、资质挂靠等违法行为。新建项目实行楼房化，建筑面积要达到省定规范化学校条件标准。落实峻工验收备案制度，未经验收的项目不得投入使用。大的校舍维修项目要提前制订方案，报教育局审批后实施，项目完工后，由教育局组织验收审核报账。各学校要加强日常的零星维修管理，完善各维修服务岗位职责，实行划片包干管理，定期点评，完善绩效考核。充分调动维修人员的积极性。
9、学校卫生（保健）室管理。寄宿制学校要按规定设立卫生室。大力提倡由乡镇及以上医院在学校设立分支机构，做到规范管理，杜绝违规操作。非寄宿制学校可视学校规模设立卫生室或保健室。卫生保健室（医院分支机构）要做好学校预防保健、健康教育、常见病和传染病预防与控制、学校卫生日常检查。学校独立设置的卫生室及校医具备资质的可以和医院分支机构联合开展医疗服务，但不得独立开展面向学生的医疗服务。要认真贯彻落实有关法律法规，建立健全各项卫生安全管理制度，严格落实工作措施，坚决杜绝一切违规操作现象的发生。
10、学校商店管理。幼儿园、小学和非寄宿制初中校园内严禁经营商店。寄宿制初中不提倡校园内经营商店，如确需开设的，要向教育局提出申请，批复后方可设立，经营范围仅限于学生学习用品、生活用品，坚决杜绝经营食品，并按规定进行工商注册登记。普通高中、职业学院（校）要严格对商店的管理，按照相关标准要求规范经营。大力提倡学校与具备一定资质、经营规范、服务质量好的品牌商店（超市）进行连锁经营。学校商店要按规定进行工商注册登记，若确需经营食品，必须办理食品卫生许可证。学校商店经营的商品要面向学生，为学生日常学习、生活服务，不得任意扩大经营范围。学校商店须坚持学生自愿购买的原则，不允许硬性摊派，不允许下达购买指标，不允许进行变相经营。
11、学校保安人员管理。各学校要确定一名副校级领导分管安全工作，建立健全保安管理各项制度，在公安机关的指导下保卫学校的安全，预防、制止、打击校园暴力和违法犯罪，处置校园各种治安突发性事件。城区学校可引入有资质信誉好的物业公司负责学校的保安工作，其他学校应向经过公安部门批准的保安服务公司聘用保安人员。学校要与保安服务公司依法签订合同，合同应载明服务项目、服务要求、保安人员工作纪律、收费标准、服务期限、违约责任、损害赔偿、终止合同等内容，经费实行谁聘用谁支付原则。学校要加强保安人员领导和管理，确保保安人员切实履行工作职责，维护学校安全稳定。
12、积极宣传发动，做好学校校方责任保险和学生平安保险。为积极预防和妥善处理学生意外伤害事故和学校的各类风险，保护师生和学校的合法权益，我们精心组织，加强宣传，努力做好学校校方责任保险工作和学生平安保险工作。为规范学生平安保险、教育系统公车保险的管理，新学年我们通过公开招标选择信誉高、理赔服务好、对教育贡献大的大型保险公司为教育提供优质服务。推行学校校方责任保险，是市场经济条件下进行学校风险管理和控制的基本手段。有利于解除学校、家长的后顾之忧，减轻学校办学负担，维护校园和谐稳定。各学校要加强安全管理、积极推行校方责任保险，明确校方责任保险的申报、赔付程序，积极预防并及时处理各类校园安全责任事故，如有事故发生，第一时间上报教育局，教育局学校后勤管理指导服务中心将协助开通理赔绿色通道，及时协调保险公司理赔。
四、切实加强对学校后勤管理工作的领导
一是要高度重视学校后勤工作。各学校要增强紧迫感和责任意识，切实重视和加强学校后勤管理工作，把学校后勤管理工作纳入重要议事日程，强化措施，细化考核，抓好落实。要充分发挥主观能动作用，成立“一把手”任组长的后勤管理工作领导小组，具体统筹协调学校后勤管理工作，全面实行校务公开、民主管理，以师生满意度为衡量标准，切实抓好学校后勤管理的各项工作。