街道社区教育总结篇1
我街道参加第一批先进性教育活动共有街道机关、离退休干部、城管八分队等5个党支部，在册党员110名，实际参加第一批教育活动的为108名(1名在职党员因身患重症、1名退休干部党员因尚在国外探亲未能参加)，其中在职党员58名，离休干部党员24名，退休干部党员26名。
为加强对先进性教育的领导，街道成立了以党工委书记为组长的保持共产党员先进性教育活动领导小组，下设办公室，有秘书组、组织指导组、宣传教育组3个小组组成，还向第一批参加教育活动的5个党支部派出了联络员，并制订了具体的实施计划方案。
1月24日，召开了由全体党员参加的动员大会，统一思想，明确教育活动的目的、意义、方法、步骤和目标。在已完成的三个阶段中，共召开大型会议6个，上党课、作专题辅导7次，召开各种类型座谈会18个，开展谈心活动600余人次；发放调查问卷和意见征询表250份，设立意见箱12个，开通了热线电话、设立了领导干部网上信箱，共征求意见279条，其中涉及党政班子和领导干部的69条，梳理为21个问题；58名在职党员制订了整改措施，街道党工委和基层党支部分别制订了整改方案，领导带头对21个问题进行了整改，其中即知即改已经解决的有16个，边整边改正在解决的问题有5个；在职党员和部分离退休党员共82人撰写了党性分析材料；开展了“两为一树”主题实践活动3次，与居民区党组织结对2个，与困难群众结对47个，走访慰问困难群众2615户，慰问钱物合计价值计44.9万余元。在教育活动中还开展了新时期党员先进性要求的大讨论，召开专题组织生活会和专题民主生活会，制订了党政领导干部和机关、离退休干部的先进性具体标准。根据“六个看一看”的要求，组织了学习动员和分析评议阶段的“回头看”，共发放“回头看”测评表39份。先进性教育活动开展以来，为基层解难事17件，为群众办实事16件，共收到表扬信19封，锦旗9面。
二、主要做法
在先进性教育活动中，党员领导干部率先垂范，各基层党支部一方面坚持严格程序搞好“规定动作”，另一方面坚持创新载体，丰富教育活动内容，大力营造“党员积极投入，群众主动参与”的良好氛围，牢牢把握“务求实效”这一根本要求，确保了先进性教育活动不走过场，不出偏差，取得实效。
1、认真学习动员，做到“三个突出”
一是突出领导带头，示范推动，坚持领导干部“先学一步，多学一点，学深一些”。街道党工委明确提出“四个带头”：即带头学习，保证时间参加，认真做好笔记，联系思想发言；带头联系，5位党政领导分别联系5个支部，各分管领导加强与分管科室、部门和党员的联系，一级抓一级；带头结对，11位班子成员带头参加“高兴、放心、凝聚、覆盖”主题实践活动和“双结对”活动，以实际行动为党员作出了表率。他们与11位困难学生结成助学对子，2位正职领导还另外同2位困难党员结对，在春节的走访中党政领导送的慰问品、助学金、慰问金计3940元；带头化解突出矛盾，使一些矛盾得到了及时解决。党政领导干部正确处理好领导带头与全体党员受教育的关系，率先置身先进性教育活动之中，在抓好自身学习的同时，以高度的政治责任感和强烈的历史使命感，认真负责地抓好本街道第一批先进性教育活动，做到了“处处带头，事事率先”。
二是突出学习质量，坚持学习教育“内容不减、时间不少、标准不降”。紧紧抓住学习实践“三个代表”重要思想这一主线，把学习贯穿教育的始终。对40个小时的学习明确了“五个一”的具体安排，即确保每个党员参加1次动员会，听1次党课报告或专题辅导、写好1份学习小结、参加1次学习交流，参加1次主题实践活动。春节长假，也安排了集中学习。为保证学习质量，还认真落实“六有”措施：即出席有考勤，学习有主题，发言有中心，讨论有记录，心得有材料，情况有反馈，取得了较好的学习效果。
三是突出载体创新，坚持“规定动作不走样，自选动作有特色”。学习教育活动体现出“早、全、活、实”四个特点。“早”即保持共产党员先进性教育做到早步骤、早动员；“全”即做到学习全员参与，无缺、无漏、无死角，参加教育的覆盖面达到100％；“活”即学习形式活泼多样，如请全国劳模、全军英模陶依嘉作辅导报告，观看牛玉儒先进事迹报告会和《焦裕禄》录像片，参观中共二大会址和上海城市规划馆，在街道局域网设立先进性教育专栏等；“实”即各项措施扎实，工作落实，注重实效。
2、深入分析评议，坚持“三个贯穿始终”
一是将广开言路、征求意见贯穿始终。街道党工委坚持开门搞教育，广泛、深入、反复地向党内外干部群众征求意见，找准党组织和党员队伍中存在的主要问题，重视“三个度”。(1)重“广度”。各党组织和党员通过“自己排到位、群众提到位、服务对象评到位、上级点到位”的方式，全面检查在思想、学习、工作、生活和作风等各方面存在的突出问题，可以说是一次全面的“自我体检”。(2)重“深度”。对排查出来的问题，能够努力从人生观、世界观、价值观以及地位观、权力观、利益观上深挖根源，认识危害。(3)重“满意度”。党员个人的分析材料必须征求3人以上党员、群众的意见，“两会”(专题民主生活会、专题组织生活会)的情况要向群众通报，必须得到群众的认可。
二是将找准问题贯穿始终。为了找准突出问题，党工委在三个方面下功夫。
(1)以深化学习、提高认识，引导党员找准问题。先后安排了6次集中学习和交流，认真学习同志的重要讲话、学习《》和《教育读本》中的有关篇目，展开专题学习讨论。(2)以领导带头、示范表率，引导党员找准问题。党政领导放下架子、摆正位置，深入到群众中虚心听取意见，请党员群众帮自己画像，广开言路，为党员作出了示范。(3)以提高质量、组织把关，引导党员找准问题。要求党员个人在查找问题时要克服讲集体多，谈个人少；讲共性多，谈个性少；讲一般问题多，谈突出问题少等倾向，按照“重点写问题、深刻挖根源、整改有方向”的要求，认真撰写党性分析材料。同时，各支部本着对每位党员关心爱护、高度负责的精神，根据党员个人讲评、党员互评、群众参评的情况，根据群众提出的评议意见和党员的一贯表现，进行综合分析，实事求是、客观公正地对每个党员提出评议意见，并以书面形式向本人反馈。
三是将边议边改贯穿始终。对征集到的所有意见和建议逐条分析，梳理归纳，坚持边评议，边提高，边解决问题。对班子和领导干部个人的69条意见归纳为学习、能力、群众观念、干部管理、社区建设等五个方面共21个问题，做到尽快、尽早、尽力进行整改。最近，党工委在前阶段边学边改、即知即改，以及探索建立先进性教育活动长效机制的基础上又进行了专题研究，制订了巩固、扩大整改成果的方案，努力争取把先进性教育活动打造成群众满意工程。
3、着力整改提高，做到“三个实”
一是整改的态度比较实在。街道党政班子和领导干部把着力解决自身存在的突出问题、着力解决群众反映强烈的突出问题作为自己义不容辞的责任，提高认识，端正姿态，重点从自身因素、主观因素上找原因。班子成员还分头到居民区和各科室进行调研，诚恳地征求群众意见，共同探讨解决问题的途径和方法，把带头解决群众切身利益和群众反映强烈的问题，作为先进性教育活动的重点工作，自觉接受群众的监督和评价，以群众是否满意作为衡量先进性教育活动成效的唯一标准。
二是整改的措施比较符合实际。党工委根据整改的要求制订了整改方案，既考虑近期目标，又有长期安排；既考虑解决问题的必要性，又考虑解决问题的可行性，把群众意见最大、最不满意的事情、群众最希望办、当前能够办好的事情作为整改的重点。按照对具备整改条件的问题限期整改；对应该解决但由于受客观条件限制一时解决不了的问题，要向群众说明情况，积极采取措施逐步解决；对情况复杂、涉及面广、需要多方合作的问题，加强协调，采取综合治理措施加以解决的原则，制订了21个问题的具体整改方案，落实了责任领导、责任科室及完成时限。并将整改方案通过局域网、通报会等形式向群众进行了通报，得到了干部、群众的认可。
三是整改的结果体现实效。党工委的整改重点表现在以下三个方面：(1)加强制度建设。建立健全了《党工委中心组理论学习制度》、《党工委议事规则》、《街道办事处工作守则》、《首问责任制实施办法》、《公务员考核制度》、《机关联系基层制度》、《机关内部管理若干规定》等12项制度，进一步加强对党员和干部的管理，进一步转变机关和党员干部的作风。(2)结合消防安全检查、全国文明城区迎检等工作，通过综合协调，解决了一批长期影响居民日常生活的“老大难”问题，改善了居民的居住环境。(3)扎实推进实事工程。年初社区代表大会通过的年度11项实事，有3项已经完成，还有8项正在实施中。街道为90至94岁老人送牛奶的实事工程，已在全区得到推广。街道的“温馨家庭”已完成104户的建设，这一实事得到了群众的高度赞赏。群众反映要求为聘用的居委干部体检身体的建议，已由组织科安排完成。居民一直反映的菜场问题，宁波路标准化菜场建设将于七月份正式启动。北京、宁波、山北技防区域和永安技防小区方案正在设计并将于第三季度完成。在整改中，为解决居民呼声比较强烈的服务和活动场地设施不足的问题，街道千方百计挖掘潜力，被列为区政府实事项目投资数百万元的社区事务受理中心扩建工程和社区党员服务中心新建工程顺利竣工，6月下旬已正式对外服务；中山、山北、汉口三个小区的文体活动室也即将完成；目前正在筹划建立三个共1000平方的社区综合性活动中心。
三、主要成效和体会
通过开展先进性教育活动，广大党员普遍受到了一次系统的政治理论教育，对“三个代表”重要思想认识进一步深化，党的意识和党员意识进一步增强，党群关系进一步密切，党的基层组织按照“全覆盖、凝聚力、组织化”的要求进一步加强，各项工作进一步促进。
1、主要成效
(1)党员素质有了比较明显的提高。全体党员进一步明确了开展先进性教育活动的目标、任务和要求，加深了对“三个代表”重要思想的认识和理解，进一步统一了思想，端正了态度。党员的理想信念、党员意识、宗旨意识有了进一步增强，理论修养和综合素质有了进一步提高，普遍受到了一次系统的政治理论教育，接受了一次当代马克思主义基本理论的洗礼，先锋模范作用得到了进一步的发挥。离退休干部党支部的许多老同志纷纷表示，决不能因为退休了就放松学习，人虽然退休了但党员的身份不能退休，在学习中重新找到了自己政治生命的定位。他们还克服了年龄大、身体差、路途远等困难，坚持参加各项学习教育活动，自觉做到政治坚定，思想常新，理想永存。还有的党员说，过去一段时间内，尤其是改革开放以来，强调个人利益多了，讲理想、讲奉献少了，参加先进性教育活动之初，还抱着应付的想法，在经过教育之后，不仅从学习中得到了收获，找回了作为一名党员的光荣感和使命感，而且工作劲头也更足了。通过集中学习培训和严格的党员组织生活锻炼，广大党员进一步明确了新时期保持共产党员先进性的具体要求，看到了自己身上还存在的“不适应”、“不符合”的问题，党的意识和党员意识普遍得到增强。不少年轻的党员反映，这样系统地学习党的基本理论是毕生第一次，是入党以来思想触动最大、也是最有收获的一次。在分析评议中，广大党员自觉拿起了批评与自我批评的武器，大家普遍感到不仅“脸红了”、“出汗了”，而且“心平了”、“气顺了”。城管八分队党支部的7名党员，在专题组织生活会上勇于开展批评和自我批评，每一个同志自我分析后，其他同志都能坦诚地进行评议，增进了相互之间的沟通、了解和团结。机关党务部门的同志在因外借、病假等缺员较多的情况下，发扬了团结、协作的精神，加班加点完成了先进性教育活动的任务和本职工作，做到了两不误、两促进。
(2)基层党组织的建设有了比较明显的加强。党工委和基层党支部以先进性教育活动为契机，着力解决自身存在的突出问题，进一步建立健全了各项规章制度，努力使党组织工作制度化、规范化，党员教育管理工作的水平有了进一步的提高、并初步形成党员长期受教育、永葆先进性的长效机制，增强了党组织的凝聚力、影响力、战斗力，党执政的组织基础得到进一步的巩固。先进性教育活动开始前，街道党工委开展了“隐性党员”疏理工作，对流动人员中的党员情况进行了一次地毯式的排摸，并对党员“人户分离”等情况进行了疏理，有效解决了党员身份确认和组织关系接转等日常党建基础工作中的一些老大难问题。通过进一步推进社区建设和社区党建工作，推进“两新”组织“双达标”活动与加快推进党员服务中心建设，将基层党组织工作的覆盖面进一步扩大，为第二批教育活动的开展奠定了坚实的组织基础。各基层党支部以先进性教育活动为契机，着力解决群众的实际困难和关心的突出问题，确保了“党员受教育、群众得利益”，在群众中树立了新的形象，此次“七一表彰”，参加第一批先进性教育活动的五个党支部和108名党员中，有3个党支部和9名党员被分别评为先进党支部、优秀党务工作者和优秀共产党员。
(3)党员服务群众的观念有了比较明显的增强。在教育活动中，各党支部从改进作风入手，认真落实边学边改，边议边改，边整边改，通过坚持开门搞教育，自觉听取群众意见，接受群众监督，广大党员进一步增强了宗旨观念，掌握了开展群众工作的方法。机关党支部在学习中，以转变工作作风为切入口，从态度、实效和机制上保证了服务群众工作的落实。广大党员积极参加“两为一树”、“双结对”主题实践活动，帮助了群众，提升了形象，自己也受到深刻的教育。并进一步完善了联系基层的工作制度，制作了记录每个党员结对活动的《爱心结对手册》，形成了服务群众的工作档案。广大党员还站在加强党的执政能力建设的高度，将党的全心全意为人民服务的宗旨观念体现在改革发展稳定的诸多领域中。在“涉日游行”的应对、“五一”期间的维稳和迎接全国文明城区检查等重大工作中，广大党员与干部群众一起，放弃休息，加班加点，深入居民区全方位地做好宣传、防范、整治工作，受到了基层干部、群众的好评。
(4)社区各项工作得到了比较明显的促进。在教育活动过程中，党工委注意弹好“钢琴”，统筹兼顾，合理安排，做到“两手抓、两促进、两不误”，上半年的工作做到时间过半，完成任务过半。已完成简易消防喷淋装置安装共128幢，计1214户，38278平方米，为山北、宁波小区的156户居民安装了电子对讲门，对4180户单位和居民防范情况进行排摸，消除隐患，增加了安全系数；对台湾路等问题较为严重的“老大难”地段及北京小区、永安坊等区域100幢居民楼公用部位综合整治；两个服务中心等一批设施和实事项目顺利完成，1至5月新增就业岗位644个，完成全年目标的80％，登记失业人数控制在标准范围以内，外来从业人员综合保险参保人数月均完成2678个；宁波、山北、东风、汉口等四个居委创建文明、健康、爱心、学习特色小区积极推进，市民学校春季班开设17个班招收学员578名；配合做好“*源”和144地块动迁协调工作，做好重点人员的矛盾化解工作，维护了社区的稳定；招商引资51户，引进注册资本3.74亿，完成地方税收任务1333万元，同比增长31．2％；社区党群工作在组织建设和工作推进方面都有了新的发展。特别是在在几大专项工作中，街道上下同心协力，圆满完成了任务，有的工作得到了上级的充分肯定。
2、主要体会
(1)开展先进性教育活动离不开区委的关心和帮助。区委领导孙甘霖同志亲自为第一批参加教育活动的党员作动员，多次参加党工委中心组的学习和民主生活会，区第八督导组卞敬义组长和督导组成员在每个阶段、每个重要节点都亲临督查，指导工作，对班子的党性分析材料和整改方案认真审阅，严格把关，保证了教育活动能够有序、顺利、高效地开展。
(2)开展先进性教育活动离不开党政班子和领导干部的率先垂范。领导带头是中央对各级党员领导干部的要求，也是搞好先进性教育活动的关键，街道党政领导干部自觉带头，既是有形的示范，也是无形的要求，为其他党员树立了榜样，营造了同频共振、上下一心的氛围，形成了一级带一级、一级促一级的生动局面。
(3)开展先进性教育活动离不开广大党员、群众的积极参与。广大党员以高度的党性自觉参加教育，广大群众以高度的热情积极参加各种类型的座谈会、通报会、测评会和问卷调查，提出中肯的意见和建议，形成了党员和群众的良性互动。只有群众的热情参与，也才能确保先进性教育活动成为群众的满意工程。在此，我代表街道党工委，向大家表示衷心的感谢。
(4)建立和完善工作制度是先进性教育活动得以顺利开展的根本保证。在先进性教育活动中，街道严格按照中央和市、区的要求，健全完善各项工作制度，建立严格的工作规范。一步一个脚印，切实做到不马虎、不走样，保证了教育的质量和效果。
四、存在的不足和努力方向
第一批先进性教育活动已基本告一段落，并达到了预期的效果。但我们认为对先进性教育活动取得的成效也不可评价过高，有些还需要在今后的工作中进一步显现和总结，对先进性教育活动中存在的问题还需要进一步采取措施予以妥善解决。
1、存在的主要问题
在先进性教育过程中存在的一些问题和不足主要表现为：准备时间不够充分。预热不够，部分党员进入角色较慢；自选动作还不多。或多或少存在等上级发指示、要上级来指导的情况，主观能动性发挥得还有待提高；批评与自我批评还不够充分。特别是在开展批评方面还不同程度地存在碍于情面，不够放开的情况。
2、下一步努力方向
根据上级的部署和要求，下一步重点抓好第一批先进性教育活动成效的巩固和扩大成果的工作。从街道的实际出发，着重抓好以下三个方面：
(1)加强整改。整改是一个长效长期的工作，要防止急功近利，计划在2-3个月的时间内，以第三阶段整改提高为基础，继续加大整改和解决问题的力度，并防止问题“反弹”。对个别难点问题，加强协调，争取尽早解决。
(2)完善制度。建立长效的工作机制，进一步扩大整改的成果。特别是要进一步完善党工委的议事规则和决策程序，提高民主决策、科学决策的能力；进一步完善党内生活制度，增强领导班子解决自身问题的能力；进一步完善中心组学习制度，不断增强领导班子自我提升、促进发展的能力；进一步建立健全对党员尤其是党员领导干部的教育、管理和监督的机制，切实加强党政班子和党员队伍的建设。
街道社区教育总结篇2
一、加强来沪人员的梳理和管理
我们辖区特点是既有高档酒店似服务的公寓楼，也有象*小区一样建于八十年代的老公房。租赁户多、外来人员多、境外人员也多，特别是酒店似的公寓的人员流动快，加强来沪人员的管理成为我们综合治理工作的重要任务，工作重点也要从原来的居委干部单一管理转向海纳社工、综治社工重点抓，居委干部共同负责，针对来沪人员流动大，变数多。海纳社工的信息采集、房屋租赁、治安责任书鉴定工作更加重要。如果居民反映强烈的情况要采取劝说、分解、强制等措施，及时解决处理各种矛盾和问题。此外，综治社工和居委干部分块摸底上门核对、调查房屋租赁情况、通知纳税、我们将所有信息核对反馈给海纳社工。便于调查、登记、统计、确保来沪人员进入社区，信息就进入社区，做到来登去销，第一时间掌握好各种情况。我们还充分利用外籍人员多的情况，组织外来人士给社区居民及学生开办“英语会话”，提高居民和学生的英语会话和口语水平，鼓励小区居民及学生与外籍人员用上海话对话交流，让外籍人士学习上海话，便于双方能更好的交流。对于刚入住的境外人员，我就马上发放永久居留申请、签证申请、居留许可申请、警方提示等政策的小册子，方便他们办理、登记、了解中国的政策，使他们更快地融入我们这个社区的大家庭，邻里相处融合，共同享受着平安和谐的家园。
二、充分发挥调解委作用加强社区居民矛盾排摸
维护社区稳定确保一方平安，我做了大量的邻里纠纷、家庭纠纷、单位与居民之间纠纷的调解与协调工作。要把矛盾消灭在萌芽状态不是空口白话，调处好各种矛盾需要是智慧和艺术。首先：做到提倡文明和谐，再次：发挥好调解会和各级网络作用。对可能发生的或已在发生的矛盾及时劝解、耐心劝解，做到大事化小，小事化了。如：新疆石河子烤羊肉连锁店,在*花苑7号房开烧烤，烧烤的烟雾影响到楼上居民的正常生活，产生矛盾。居委会从中做了大量的工作，请来了街道负责少数民族的*同志。在20*年8月15日开了协调会并签定了协议书，使双方矛盾得到了缓解。又如：8月29日*路200号402室居民在装修时将墙壁打穿大小20个洞，引起了隔壁401居民的不满。二家人由争吵发展到大打出手。我闻讯后立即上门做了大量调解说服工作，缓解了双方矛盾，促使双方认识到自己的过错，达成了共识。我们为家庭和睦，社会稳定和小区安全做大量的必要工作。一年调处25起，调解率和成功率都达100。获得“百日无纠纷”竞赛活动“争创无纠纷楼组”奖和“百日无纠纷”竞赛活动，调解协议书制作规范奖。
三、加强群防群治工作社区的防范与巡逻
为确保居民小区的安全，小区安装楼宇防盗门24扇，对讲呼叫系统520户，红外线装置1只。每天早、中、晚“惠成志愿者”的同志们和小区保安70多人，在小区内治安巡逻，并且有完善网络和规章制度，每天做好值勤记录，发现问题及时上报，及时采取办法和措施。做到警种长鸣，防患于未然。居民有了这支队伍安全感有了很大提高，真正做到群防群治，有效地防止入室盗窃的发生，维护了社区的稳定，确保一方平安。
四、加强对特殊群体管理结对关怀防患于未然
充分利用社区的党员、楼组长和社区的积极份子与他们结对，及时的掌握他们的近况，及时鼓励他们走正道，不要再做危害社会、伤害自己和家人的事情。这样我们就能第1时间了解他们及他们家人的动向，能及时给予各种帮助和关怀。如：*路37弄1号405室的劳教释放人员吴音耀，去年回到社区后由于健康原因，要开刀做手术，而无法工作，女儿又闹着要生活费。因此，他一度很消沉彷徨，我们了解情况后马上找他谈心，一次次去有关部门反映情况，最后为他做了“伤劳鉴定”，为其申请了医疗补助和办理了低保手续。现在社区举办各种法制宣传、讲座活动时，我们也鼓励他们来参加，进一步加强他们的法制观念，他们有时也愿意现身说法来教育社区青年，帮教工作取得了良好得成效。
五、帮助社区的弱势群体共创和谐家园
关心居民的弱势群体帮助他们解决生活上的困难，经过调查和排摸，确定了社区有22户困难户、低保和协保人员49人、解决帮困68人次、临时补助14人次。为他们发放了“爱心超市”实物帮困救济品。解决下岗失业人员再就业20名人以上，组织生活困难妇女进行了免费的妇科检查共57人，体现了政府对困难妇女人群关爱。
六、加强宣传动员居民群众积极参与创建活动
做好小区的宣传工作，不断提高居民的素质。我们根据不同时间、节点利用各类宣传方式，在居民区开展宣传工作。一年来出黑板报20多快，更换宣传栏15次，横幅8条，召开居民代表楼组长会议20多次，大型的便民服务2次。3月5日是“学雷锋”日。居委会在三宝花苑门口组织了一场以构建和谐社会为主题的大型便民活动。本次活动共有法律咨询、理发、家用电器维修等十多项服务项目，不仅使居民方便了生活，得到了实惠，更主要的是宣传了雷锋的精神，对构建和谐社区，创建文明小区起到了积极的作用。
七、实现了*小区一体化管理
街道社区教育总结篇3
明确街道社区教育管理的职责要务
社区教育管理的职责和要素是有层级区分的。国家和省市级负责社区教育的政策法规，发展规划，体制机制，组织机构、指导推进。区级层面的管理要务为社区教育的组织机构设置，规划管理，队伍管理，检查评估及信息化管理。而社区教育的主阵地在街镇，活动点主要在居村委，所以街镇社区教育管理才真正称得上是基础管理，其管理职责要务在于以下几个方面。
1.街镇宣传、民政、文教、劳动、司法、工青妇、人口计生等部门的统筹协调管理。政府相关部门管理职能的转变，根本目的是为民服务。社区教育需要多方参与，所以在资源整合，社区学校家庭三位一体，成果的共享共建，调动社会团队参与等方面都需要协调。协调是街镇管理的核心。
2.社区教育中心、成人学校的管理。包括社区学校的教学管理，制度管理，发挥社区教育中心牵头和主导作用，对街道区域社区教育统筹协调和具体实施，是做好基础管理的重要一环。
3.各村居民学校管理。从居民需求出发，经过培育-扶持-引导-助推，举办居民学校，督导落实培训计划，开设相关课程；指导创建学习型家庭和学习型个人。
4.社区文化活动的策划和组织。这是基础管理的实践性环节，社区文化活动策划和组织的好坏是评价验证社区基础性管理的效能。
5.社区教育实验项目的管理和参与。这是基础性管理发挥到一定程度出现的结果，发挥基础性管理作用，提高社区教育效果，形成社区教育特色，使相关社区教育项目逐渐成为实验项目，对区域实验项目筛选和管理，是基础性管理进一步提高的验证。
社区教育基础管理的重点在街镇。只有增强社区学校在构建终身教育体系中的办学、指导、管理和服务等多种功能，发挥社区教育主阵地的积极作用，才能提升社区教育的办学品质，打造出真正的社区教育品牌。
麒麟街道社区教育管理的具体做法
江宁区麒麟街道党工委、办事处高度重视社区教育工作，把社区教育的重要内容，纳入麒麟经济社会发展的总体规划，制定了街镇社区教育中长期发展规划，已取得了阶段性成果。街道建立了以社区教育中心（成人学校）为龙头，社区居民学校为骨干的二级级社区教育网络。目前，全镇建有社区教育中心一个，成人学校一所，村级居民学校八所，创建学习型家庭40个，基本上实现了纵向到底，横向到边的社区教育全覆盖。
1.社区教育委员会的协调管理
社区教育的性质具有公益性、社会性，就现阶段来看，必须以党委、政府为主导，强调统筹管理。2011年我们成立了由街道主要负责同志挂帅，教育、宣传、财政、共青团、妇联、公安、民政等部门的负责人参加的社区教育委员会，全面负责对全街社区教育工作组织领导、协调指导。社区教育委员会还建立例会制度，定期讨论研究社区教育工作，加强了对社区教育工作的领导合力，形成了政府统筹、教育中心主办、社区参与、资源共享的社区教育管理体制和运行机制。
2.社区教育中心校管理
麒麟街道社区教育中心（成人学校）以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，全面、深入贯彻党的十精神，从麒麟经济和社会发展的实际要求出发，立足社区、依托社区、服务社区，进一步完善适应社区建设和居民学习需求的社区教育管理体制、运行机制和教育培训模式。
一是做好社区教育中心自身的学校管理，包括学校行政管理，教师管理，学员管理，教学管理，制度管理。加强社区（成人）学校标准化建设，提升学校制度化、规范化和标准化的建设水平。建立以教育中心校长为骨干，兼职人员和志愿者为主体的师资队伍，并逐步优化队伍结构。
二是对社区居民学校的指导管理。我们社区教育中心实际上是街镇社区教育工作的执行机构，除了组织重点培训课程的教学以外，我们把工作的重点放在对各村（社区）居民学校教育工作的指导和推进上。通过政策贯彻，机构建立，计划制定，教学督导，成果统计，评估激励等多种措施，帮助居民学校开展多种形式的教育培训活动。
3.社区居民学校管理
社区居民学校办在村上，是村民家门口的学校，是社区教育最基层也是最重要的学校。麒麟街镇高度重视居民学校的建设和管理，从以下四个方面着力推进。
一是组织建设管理。建立以村居委主要领导负责的校务委员会并实行例会制度，社区书记及主要领导关心支持参与社区教育，有专任或兼任校长。办学目标明确，教学正常开展，能完成街镇下达的各项社区教育任务。
二是教学设施建设管理。要求居民学校校舍面积不少于250平方米；有多媒体教室，图书阅览室，配备图书不少于1000册，有数字化学习教室，宽带电脑配备不少于10台。建设满足村民需要的教育活动场所，各类教育资源有效整合，有序开放。
三是教师队伍建设管理。每所居民学校配备一名素质好的专职管理人员，配备一支满足教学需求的专兼职师资队伍，建立一支不少于村居人口1.5%的社区教育志愿者队伍。通过培训不断提高他们的管理和服务水平。
四是加强制度建设管理。建立健全居民学校工作章程、工作例会、岗位职责、教学管理、档案管理、财务管理、考核评估等方面的制度。我们根据居民学校的建设标准，编制出《居民学校工作手册》，包括居民学校校务委员会名单，全年目标任务和工作计划、总结，会议记录，培训计划安排，培训活动统计，志愿者名单、活动计划、活动记录，以及创建学习型家庭、学习型个人的有关内容全部纳入其中。
4.活动的策划和组织
社区教育的形式是丰富多彩的。课堂教学只是其中一类，而举办居民喜闻乐见的活动更受到居民的欢迎。麒麟街道社区教育中心经常开展各种类型的居民文化演出活动，安全咨询活动、卫生保健讲座，青少年夏令营等等。活动的内容完全出于满足居民群众的需求。如锁石社区曾有几户婆媳关系不和的情况，居民学校就开设了《建立和谐的婆媳关系》大型讲座，分析婆媳关系的类型，例举婆媳不和的危害，提出搞好婆媳关系的方法，阐述婆媳和睦与建设和谐社会的关系，讲的是身边事，夸的是本村人，老百姓听得入耳入心，有力促进了该村的精神文明建设。
基本经验
麒麟街道的社区教育通过不断的探索与完善，取得阶段性成果，总结出以下几方面经验。
1.党委领导重视是前提
麒麟街道党工委是街道各项事业的领导核心。在麒麟地区经济社会向城乡一体化转型升级的进程中，麒麟党工委敏锐地意识到城市化不仅仅是基础设施的现代化，更重要的是人的思想观念的转化，人的素质的全面进步。而人的素质的提高靠的是教育，众多的村民要在短时间内变成城市居民，社区教育应发挥重要作用。因此，党委以社区建设作为统揽全街工作全局，把社区文化与教育建设作为重点，把它作为一项民心工程、系统工程来抓。街道党工委副书记亲任街道文化建设领导小组组长，全面推进社区文化与教育工作，努力探索具有麒麟街道特点的社区教育新路子。
2.政府组织是关键
政府是党委决策的坚定执行者和各项工作的直接领导者。麒麟街道办事处高度重视社区教育，做到“三个到位”，即组织领导到位，制度建设到位，责任落实到位；确保“三个支持”，即财政投入支持，辖区单位支持，社区居民支持。
3.居民参与是基础
社区教育的对象是社区居民，社区居民又是社区教育的主导力量。再好的管理制度，再好的教育内容，居民不认可，不参与，社区教育管理只能落空。麒麟社区教育实施“三个参与”，即吸引参与、鼓励参与、规范参与。“吸引参与”就是街道、社区的教育设施、场地、丰富多彩的活动形式吸引居民参与。“鼓励参与”就是通过评比奖励学习型家庭，学习型个人鼓励居民参与。“规范参与”就是通过制度、措施，规范居民参与。
4.建好队伍是基础
麒麟街道着力抓好“三支队伍”。一是“专干队伍”，即街道文化、教育中心主任，成人学校校长等社区教育专业干部；二是“骨干队伍”，即教育中心教师、居民学校校长、专兼职教师等，形成相对固定的骨干队伍；三是“群体队伍”，成立有群众参加的学习型家庭、学习型个人、各个文艺团体、艺术协会等，参与居民近千人。
5.阵地建设是保障
阵地是承载社区教育的重要硬件之一，是发展社区教育的硬性指标。麒麟社区教育的阵地建设初步形成“两级主体，两翼补充”的格局。“两级主体”即街道有教育中心、成人学校，社区有居民学校作为社区教育主阵地。“两翼补充”即以普通教育学校和企业的教育设施向社会开放为补充。
街道社区教育总结篇4
一、深入动员，组织自查
在区委6月12日召开科学发展观学习教育活动对照检查阶段动员会后，街道党委立即召开会议，认真学习领会区委会议精神，结合街道、社区实际，详细制定了街道党委《科学发展观学习教育活动对照检查阶段工作方案》，并于6月14日召开了对照检查阶段动员会，街居全体参学人员和部分离退休党员代表参加了动员会。会上，街道党委书记夏春秋同志对第一阶段工作进行了概括总结，对第二阶段各环节的工作进行了详细的部署。街道党委副书记、纪委书记董兴山同志宣读了《胥各庄街道党委科学发展观学习教育活动对照检查阶段工作方案》。
在此基础上，按照落实科学发展观、建设沿海强区、打造滨海新城和“为民、务实、清廉”的总体要求，我们组织党员干部紧密结合实际，紧紧围绕《中共*市*区委关于在全市党员干部中开展科学发展观学习教育活动的意见》，按照“六查六看”和“三查一看”进行了认真的自查。
二、认真撰写剖析材料
按区委和街道党委的统一安排，街道、社区的党员干部都认真撰写了个人自查剖析材料，都结合自身实际，围绕“自我估价、存在问题、产生原因、努力方向”四个方面深刻进行剖析。街道领导班子、领导干部对照“六查六看”进行剖析，撰写了3000字左右的剖析材料；普通党员干部对照“三查一看”进行自查，撰写了2000字左右的自查材料。
三、广泛征求意见
班子和个人自查剖析材料形成后，街道、社区分别召开座谈会、发放征求意见表来广泛征求意见。共下发《征求意见表》1296份，召开座谈会13次，征求到了很多意见和建议。主要是街道、社区经济基础薄弱，应该加强经济发展；街道、社区党员典型培树不多，应加强社区党员的宣传力度。
四、下步工作打算
街道社区教育总结篇5
今天，我们在这里隆重集会，热烈庆祝第个教师节，并对全街道涌现出的教育工作先进集体和先进个人进行表彰奖励。进一步动员广大教职员工，牢固树立和认真落实科学发展观，努力创建全区教育工作示范校，推动我街道教育事业全面、协调、可持续发展。下面，我根据两委扩大会议研究的意见，讲三个方面的问题。
一、认真回顾我街道教育工作所取得的突出成绩。
近年来，全街道各级各部门按照区委、区政府的总体部署，大力实施“科教兴处”战略，开拓进取，扎实工作，促使全街道教育工作取得了突出的成绩，保持了良好的发展势头。
（一）“普九”成果不断巩固和提高。
全街道适龄儿童入学率达到100%，年巩固率在98%以上。义务教育阶段“五三”学制向“六三”学制过渡任务已顺利完成，九年义务教育得到了真正体现。以政策倾斜、强弱联合为主要措施的薄弱学校改造取得了明显的成效，东部与西部学校差距逐年缩小，义务教育迈向了均衡发展的健康轨道。我街道被市政府评为全市“两基”工作先进街道。
（二）各类教育统筹兼顾，协调发展。
在坚持义务教育重中之重地位不动摇的基础上，积极发展学前教育，全街道学前一年受教育率达到100%，学前三年受教育率达到80%以上。积极推进“农科教”结合，职业教育、成人教育得到了快速发展，培养了一大批懂技术、会管理、能致富的专业人才，为全街道经济发展特别为社区和农村经济发展提供了知识和技术支持。尤其是中学教育教学质量不断提高，每年升入高中的人数以超过40%的比率不断攀升，重点学校进线数、万人比连年居全区前例。04年银雀山中学152人考入高级中学，18人考入职工中专，52人考入职业技术学校，升学率达到70%。同时，积极鼓励社区力量办学，积极推进办学体制改革，形成了多元化办学格局，满足了人民群众多样化的教育需求。
（三）办学条件改善工作取得了重大进展。
全街道中小学布局调整按规划实施并趋于合理，校舍危房改造力度大，成效突出，尤其是西部12个村划归我街道后，街道不断加强对西部小学的校舍改造，逐步改善办学条件，缩小与东部小学的差距，全街道每年用于巩固和提高“双基”的资金都在400万元左右，用于校舍扩建、危房改造的资金逐年递增，先后完成了小学的教学楼的改扩建工作，总投资1100万元。现代教育手段逐年提高，中心中学、中心小学和部分联小己实现了网络互联，基本达到了省级现代教育技术示范学校标准，为推动教育现代化奠定了坚实的基础。
（四）精细化的管理理念促进了育人质量和办学效益的逐步提高。
近年来，全街道学校管理工作力度进一步加大，措施进一步强化，依法治教、依法办学意识进一步增强，科学规范管理水平不断提高，学校管理向科学化迈进，教师管理向人本化转移，学生管理向层次化发展，德育工作向生活化贴近，后勤管理向社会化改革，教学管理向案例化推进，财务管理向制度化转型。中心中学、中心小学、胜利小学、新区小学、后岗头小学在年度被评为市级规范化学校。中心中学为市级三防教育先进单位、区级实验教学先进单位；中心小学为区级教学示范学校、区级教书育人先进单位。中心中学、小学自99年以来，连续5年在区教委组织的综合检查中被评为先进单位，在街道党工委、办事处的年终评比中，年年被评为先进党支部、先进单位；中心幼儿园、成人教育中心学校被评为市级规范化学校。
二、不断总结全街道教育工作所积累的成功经验。
我街道教育工作取得如此突出的成绩，有许多经验值得认真的总结和推广。我认为主要经验有以下几点：
㈠明职责，讲协作，各级各部门积极为教育保驾护航。
在经济发展的实践中，全街道各社区、村、各部门深刻地认识到加快人才培养，提高劳动者素质是加快经济发展和促进社会全面进步的战略性举措。“科教兴处，先兴科教”己形成共识。各社区、村、各部门从认真实践“三个代表”重要思想的高度，把教育放在了优待发展的重要战略地位，从实际出发，研究制订了加快教育改革与发展的一系列政策和措施。街道党工委、办事处千方百计加大教育投入，抓好了中小学校舍建设和危房改造，保证教师工资按时优先发放，年教育经费总支出为1144.72万元，其中财政对教育的拨款868.87万元，同比增长22.21%。尤其是接收西部12个村，对拖欠的教师工资，想方设法予以补齐，在不拖欠教师工资的基础上，为广大教职员工交纳了公积金，确保全街道教师工资的按时足额发放，各项费用及时到位，配套设施齐全完善，街道予以全力解决。同时，各有关部门充分发挥职能作用，通力合作，密切配合，为教育的改革与发展排忧解难，提供大力支持。虽然教育工作摊子大，人员多，任务繁重，但街道分管领导、文教办及相关部门同志认真贯彻教育工作的路线、方针、政策，严肃认真，一丝不苟，多方协调关系，卓有成效地解决了教育发展进程中一个个的难题。如财政部门积极协调、统筹教育经费，人事部门切实抓好了教师编制等人事管理工作，文教办和城建办加强了对中小学校舍的查勘、鉴定和校建工作，综治部门抓好了学校周边治理和各项安全防范措施的落实，工会、团委、妇联等通过多种方式，对特困学生实施积极的救助。全街道上下形成合力，为教育改革发展提供了坚实的物质保障和政策保障，因此，街道党工委、办事处研究决定，在教师节年大庆之际，对做出突出成绩的教育工作先进单位进行表彰奖励。
㈡求创新，重实干，基层学校领导班子发挥了战斗堡垒作用。
各校领导干部不断加强自身修养，严以律己，率先垂范，班子内部讲团结，讲协作，心往一处想，劲往一处使，发挥了班子的整体效益。吃苦在前，享受在后，注重引导，关心体贴，成为老师们的知心人和贴心人，创造了人和气顺的好环境、好氛围。特别是自去年学校领导班子调整后，各校领导干部不断增强创新意识和求实精神，在创新学校鲜明点上下功夫，在形成学校特色上花大力气，在追求办学效益上殚精竭虑，促使学校办学水平不断提高，真正把学校办成传授先进文化的阵地和培育优秀人才的摇蓝。
㈢强素质，树形象，教师队伍的整体水平不断提高。
多年来，我街道广大教师在教书育人的工作岗位上表现出了良好的职业道德风范。在平凡的岗位上辛勤耕耘、无私奉献，把自己的青春献给了三尺讲台，粉尘把黑发染成了白发，为了教育事业无怨无悔，甘守清贫，学高为师、身正为范、爱岗敬业、团结奋进。以事业为重，以工作为重，把心血和汗水倾注在学生和工作中。不畏艰辛，勇挑重担，矢志不逾，痴心不改，为我街道教育事业的发展贡献着自己的青春和年华。今天受到表彰的优秀教师和优秀教育工作者是这支优秀队伍中的突出代表，这支优秀队伍所体现出的爱岗敬业、为人师表、安贫乐教、无私奉献的精神十分感人，值得在全街道发扬光大。
第个教师节来临之际，街道党工委、街道办事处高度评价同志们的工作精神，高度评价同志们的工作成绩，高度评价同志们为全街道教育发展、为全街道经济发展和社会进步做出的突出贡献。在此，我代表街道党工委、办事处向战斗在教育教学战线上的广大教干教师，向为全街道教育事业改革与发展做出突出贡献的先模，表示崇高的敬意和衷心的感谢。
三、全力推进我街道教育事业健康快速和可持续发展。
在充分肯定成绩的同时，必须清醒地看到，我街道教育改革和发展还面临着不少困难和问题，多年积累的一些深层次矛盾还没有从根本上解决。
一是受街道财政收入的制约，中小学公用经费较为短缺，影响了学校的正常运转。
二是西部个别学校的危房改造还有待进一步落实，东部中小学校舍维修和建设的保障机制还没有建立和健全。
三是初中生辍学问题还没有得到根本解决。
四是个别教师的教学方法和自身素质还有待进一步改进和提高。
这些问题必须引起我们的高度重视，并在今后的工作中认真加以解决。
㈠坚持科学的发展观，确立我街道教育事业新的发展目标。
发展观是关于发展的本质、目的、内涵与要求的总体看法和根本观点。有什么样的发展观，就会有什么样的发展道路，发展模式和发展战略，就会对发展的实践产生根本性、全局性的重大影响。党的届三中全会明确提出了“坚持以人为本，树立全面、协调、可持续的发展观，促进经济社会和人的全面发展”。这是我们党对社会主义现代化建设指导思想的新发展。牢固树立和全面落实科学发展观，对于全面建设小康社会，进而实现现代化的宏伟目标，具有重大而深远的意义。
教育事业如何落实科学发展观，如何树立教育全面、协调、可持续的发展观，如何促进教育与经济、社会的协调发展和人的全面发展，这是我们面临的新课题。坚持科学的教育发展观，必须正确把握教育发展的战略期。现在我街道经济社会发展形势很好，社会的环境非常有利于教育事业的发展。我们一定要认清形势，抓住机遇，高水平、高质量、全面发展各类教育，高水平、高质量普及义务教育，高水平、高质量普及高中阶段教育，高水平、高质量推进社区教育，为全街道基本实现现代化奠定坚实的基础。
为贯彻落实科学发展观，抓住机遇，促进教育的发展，我们制订了《未来五年教育规划》，确定了我街道教育事业改革与发展的总体目标和主要工作任务。目标就是以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，认真贯彻党的大精神和国务院《关于基础教育改革与发展的决定》，坚持教育创新，深化教育改革，优化教育结构，合理配置教育资源，提高教育质量和管理水平，全面推进素质教育，实现全街道教育事业跨越式发展。
实现上述目标，就必须认真贯彻落实科学发展观。为此，各社区、村、各部门、教育战线的同志一定要因地制宜，因时制宜，既要增强紧迫感，又要增强责任感。以科学发展观为指导，大力弘扬求真务实精神，把教育事业搞上去。
㈡调动多方积极性，配合上级搞好创建全省教育工作示范区工作。
我们今天的大会，即是庆祝教师节大会，又是对教育工作先进集体和个人的表彰大会，同时根据区争创全省教育工作示范区的要求，积极搞好配合，主要抓好以下几个方面的工作。
一是加快危房改造，调整学校布局。街道成立专门的领导小组，负责全街道的危房改造工作，对古城、城前、新区、七里沟等几处小学的D级或C级危房将全部拆除，并通过全面考查论证后，决定筹建城前小学的教学楼，加固新区的教学楼，并依据社区发展的现状，在陆王庄与宏伟庄两社区相邻地带筹建一处新学校。在改建工作中，要层层签订责任书，做到谁主管，谁负责，哪级出了问题就追究哪级的责任，在具体工作中，要不断强化措施，积极做好危改资金的筹集、管理和使用。同时，积极做好协调工作，筹建高标准、高档次的成教中心和中心幼儿园所，力争年全部完成投入使用。
二是大力提高教师队伍素质。要积极鼓励教师认真学习教育新理论，掌握教育的新技能。通过“骨干教师”、“教学新秀”、“教学能手”的评选活动，打造出一批“科研型，事业型”的名师，为创办“市区教学示范学校”和“省级规范化”学校培养出优秀的人才资源。
三是完善网络建设，构建教学化校园。要依据“整体规划，先行试点，重点突破，分步实施”的原则，继续推进学校教育的信息化建设。进一步加强多媒体教学设备、教学软件的配置，并在实现了与区教育局校园网连接的基础上，发挥宽带网的效应，实施校校通工程，并与国内知名校园结对子，共享教育资源，提高教育教学质量。同时积极推进信息技术课程的开设，并抓好信息技术在教育教学中的应用，推进全街道信息教育、信息技术的普及和提高，以信息化带动全街道的教育现代化。
四是实施科研兴校战略，积极推行新课程改革。进一步增强科研意识，结合工作实际，积极投入到教育科研的探索与实践中，用科学的理论、科学的手段、科学的方法教书育人。
基础教育课程改革自去年在我街道实施以来，广大教师表现出极大的热情，他们思变求变，认真学习，努力实践，新课程理念日益深入人心，正在转化成教师的自觉行为，在实验中，老师们普遍重视开发课程资源，丰富课程内容，拓宽学习的渠道和形式，使教育教学面貌发生了很大的变化，教师由“教学的主宰”转为“合作学习中的首席”，重视营造良好的掌握氛围，用改进自己的“教”来促进学生学习方式的转变。使整个教育教学现状发生了可喜的变化。要继续以现在的变革为契机，积极总结经验，努力探索教学教研模式，开发出与学校特色发展相适应的教学路子，促进每位教师与新课程共同成长。
㈢充分体现以人为本，努力提高办学水平和育人质量。
一是要转变育人观念，以人为本抓教育。以人为本是科学发展观的基本价值观，也是教育改革与发展的核心思想。教育是培养人的崇高的社会公益事业。以人为中心，以学生为中心，大力开发人力资源，促进人的全面发展，提高人们的思想文化素质和各种发展能力，改善人们的生存和生活质量，是教育的根本要义。街道相关部门要以服务学校为重点，学校各项工作要以服务教育教学为重点，教育教学工作要以服务学生全面发展为重点，让每一位学生都受到民主、平等的对待，让每一位学生的个性都得到应有的尊重。
二是要进一步增强思想政治工作的针对性和实效性。坚持把“三个代表”重要思想的学习和落实作为学校思想政治工作的首要任务。要进一步加强教师职业道德建设，努力提高教师队伍整体素质和专业化水平。高度重视未成年人思想道德建设，加强民族精神教育，不断增强青少年学生的国家意识，加强法制教育，不断增强青少年遵纪守法观念。调动各方面力量，形成教育合力，努力营造青少年健康成长的良好环境。
三是要树立安全意识。各社区、村、各部门、学校一定要从改革发展稳定的大局出发，牢固树立学校安全重于泰山、稳定压倒一切的思想，增强政治意识、大局意识和责任意识，从讲政治的高度，把维护学校安全和稳定放在重要位置，建立和健全学校安全稳定工作责任制和责任追究制。尤其要重点抓好学校防火、学生食堂和宿舍管理、学校校园与周边环境整治等工作，加强对学生的安全教育，确保师生安全、学校安全和社会稳定。
街道社区教育总结篇6
“六个好”的实施方案
各社区党（总）支部、办事处各科室：
为贯彻十六大会议精神和“三个代表”重要思想，落实*党委、*市委关于加强街道社区党建工作精神，更加扎实的抓好街道社区党建工作，扩大党在街道社区的影响力和覆盖面，夯实党在街道社区的执政基础，为*市创建全疆最佳投资发展软环境做出新的贡献，按照*州关于“三级联创”标准，结合*实际，现制定*街道社区党组织创建“六个好”的实施方案：
一、指导思想：
以邓小平理论、“三个代表”重要思想和十六大精神为指导，按照市委*届*次全委（扩大）会议关于做好街道、社区党建工作的具体要求，结合街道社区实际，把街道社区党建和社区建设的任务紧密结合起来，按照与时俱进、开拓创新、求真务实的总体思路，以加强和改进街道、社区领导班子建设为重点，抓好稳定这个大局，充分发挥党组织在社区建设中的领导核心作用，进一步增强党组织在社区的创造力、凝聚力、战斗力，扩大党在街道、社区工作的覆盖面，巩固发挥党组织和党员在街道、社区内战斗堡垒、先锋模范作用。不断提高党的社会影响力，把广大群众紧密团结在党组织周围，使街道、社区党建发展成为城市物质文明、政治文明、精神文明建设重要组成部分。
二、总体目标：三年内，使街道党组织成为市级“六好”街道党工委，在四年内，使全区90%的社区党支部达到“六个好”的目标，街道党组织成为州级“六好”街道党工委。经过五年的努力，使街道社区党建工作覆盖面广，影响力强。
三、创建社区党组织“六个好”五年规划。
2004年达标支部：街道机关党支部
*社区党支部
2005年达标支部：*社区党支部
*社区党总支
2006年达标支部：*社区党总支
2007年为巩固提高年，使已达标的支部更好的发挥作用，整个社区的党建工作向纵深发展。
四、创建标准：
街道党工委三年内要力争成为市级“六好”街道党工委，四年内成为州级“六好”街道党工委，四年内，社区党支部全部成为“六好”社区党支部。（“六好”即建设配置合理、结构优化、奋发有为、坚强有力的好的领导班子；培育素质优良、精干高效、爱岗敬业、充满活力的好的干部队伍；探索便民利民、服务完善、切合实际、健康有序的好的发展路子；形成管理规范、权责明确、关系畅通、协调运转的好的工作机制；构建布局科学、配套齐全、功能完备、发挥作用的好的基础设施；创造因地制宜、特色鲜明、丰富多样、实效突出的好的活动载体。）
五、创建内容：
（一）、建设配置合理、结构优化、奋发有为、坚强有力的好的领导班子；
领导班子有较高的思想水平、政治素质和业务能力。通过调整，进一步改善街道社区领导班子的结构，增强班子的整体合力，大力加强领导班子的思想政治建设，抓好理论武装和教育管理，使全体班子成员坚定理想信念，自觉执行贯彻党的路线、方针、政策；加强民主集中制建设，认真遵守纪律，形成一个团结合作的坚强核心；加强勤政廉洁建设，按照“八个坚持，八个反对”的要求，切实解决思想作风、学风、工作作风、领导作风和生活作风方面存在的问题，使街道社区领导班子成为廉洁奉公、勤政为民的领导集体。
1、班子成员之间相互协作、分工明确，班子整体合力强，有较高的政治素质和业务能力，群众信的过，有较强的凝聚力和号召力，形成团结合作的坚强核心。
2、领导班子结构合理，注重年龄、知识结构，能较好的发挥各成员的领导才能。
3、党工委书记具有较强的理论素质和从事党务工作、群众工作的能力，有坚定的理想信念，能自觉执行贯彻党的方针、路线，时刻从群众的利益出发，自觉实践“三个代表”重要思想。
4、加强领导班子的思想政治建设，抓好理论武装和教育管理；加强民主集中制建设，认真遵守纪律；注重党风廉政建设，班子成员在反腐败斗争中能起到表率作用。
（二）、培育素质优良、精干高效、爱岗敬业、充满活力的好的干部队伍；
加大干部人事制度的改革，通过民主推荐、民主测评、民主评议、公开招聘、竞争上岗等方法，营造“凭本事上岗、以实绩服人”的用人环境。建立有一定数量的后备干部队伍，增强街道社区干部队伍的生机活力；加强对街道社区干部的教育培训，制定培训规划，分级抓好落实；创新教育形式，建立健全规范的社区干部教育培训机制，完善教育培训网络，定期开展岗位培训，建立干部培训资料库，随时掌握干部管理动态；利用活动载体，加大对社区干部经常性教育力度；开展联合培训，有重点的调训干部；建立以“评议考核、社务公开”为主要内容的监督制约机制，同时加强激励机制，从提高街道社区干部的政治待遇入手，积极争取社区干部生活待遇问题，解决他们的后顾之忧，不断创造条件，增强他们为政府、为人民工作的自豪感。
1、街道机关干部部队伍结构合理，整体素质高。工作人员有较高的理论水平、文化水平和业务能力，有强烈的敬业精神和服务意识，自觉学习贯彻执行党的方针、路线。
2、机构简、人员精、效率高，坚持依法行政，无克、扣、卡、拿等违法乱纪现象发生，始终维护群众利益，与群众有较好联系。
3、有良好的用人环境，有便于人事制度改革的各种机制；街道社区后备干部力量充足，大中专学生业务技能熟练，干部队伍充满活力。
4、干部经常接受各种培训，有健全的干部教育培训机制，干部培训资料库资料健全，能较好的掌握干部管理动态。有各种监督和激励机制，干部有较好的自觉性和强烈的责任感。
5、重视党员的教育和管理，党组织活动正常，无信教党员，发展党员质量高，工作程序化、规范化。
（三）、探索便民利民、服务完善、切合实际、健康有序的好的发展路子；
把实现破产、歇业企业走出生活困境、解决下岗失业人员再就业作为近几年工作的重点。积极为社区经济发展创造良好环境，研究制定街道经济发展的规划，为企业提供信息和各种服务，加强企业间的协调，监督管理好国有资产和集体资产，在发展经济的同时，积极探索适应社会主义市场经济体制的管理方法和实现社区服务化、产业化的有效途径，兴办多种所有制形式的社区服务组织，把社区党建和社区管理、社区服务结合起来，与帮助下岗失业人员实现再就业结合起来，努力走出切合实际的社区发展路子。
1、以实现破产、歇业企业职工走出生活困境、解决下岗失业人员再就业作为工作重点。建立健全街道社区就业和社区保障服务平台，承担下岗职工、失业人员、企业退休人员的社会化管理和服务工作。
2、拓宽社区参与渠道，建立社区志愿者服务组织和在职党员参与社区建设的机制。探索实现社区服务化、产业化的有效途径，兴办多种形式的社区服务组织，把社区党建和社区管理、社区服务结合起来。
3、通过充分发挥党员的先锋模范作用，在下岗失业人员中开展积极进行生活自救的活动，树立他们进行生活自救的信心。
4、建立对流动党员、在职党员、退休党员的管理办法。继续深入探索党员分类管理的有效途径。各项制度健全，效果明显。
5、充分发挥工会、共青团、妇女联合会作用，以党建带动其他各种建设。
（四）、形成管理规范、权责明确、关系畅通、协调运转的好的工作机制；
创新运作机制，充分发挥辖区有关部门、单位及社区群众的积极性。建立目标规划机制、健全核心动力机制、完善管理机制、强化党员“双向反馈”机制，完善党建工作格局；建立由街道社区党组织牵头，辖区有关单位参加的社区党建工作协调委员会、社区党建联席会等协调机构，定期沟通情况、交流工作，形成资源共享、优势互补、条块结合、共驻共建的工作格局；权责明确关系顺畅、协调运转的工作机制。
1、创新运作机制，充分发挥辖区有关部门、单位及社区群众的积极性。建立由街道社区党组织牵头、辖区各单位参加的社区党建工作协调委员会、社区党建联席会，定期沟通工作，交流情况。
2、建立目标规划机制，从实际出发，逐级制定街道社区中、远期规划，明确奋斗目标；建立核心动力机制，各司其职、明确分工、齐抓共管，推动落实；建立队伍管理机制，方法灵活多样，保证素质优良，精干高效。
3、建立党建目标管理机制，党建工作各项制度齐全；建立党员责任区、党员“双向反馈”机制，完善党建工作格局。
4、建立资金保障机制，以保证重点、兼顾一般为原则，核定各类建设的经费标准。作好财务审计和检查，确保资金能真正的为群众造福。
（五）、构建布局科学、配套齐全、功能完备、发挥作用的好的基础设施；
力争在今年解决*社区居委会办公场所问题（计划在今年10月内完成金波园社区居委会办公室的建设工作；在年底完成*社区居委会办公室的建设工作；年内完成*社区居委会办公室楼梯的整修工作；协助上级有关部门完成*社区“六站一室”（星光计划）的建设工作）。改善社区环境，加大卫生监察力度。实施环境净化、美化工作（计划年内完成*社区建绿地1000平方米），在2005年前100%完成社区绿地美化工作和党员电教活动场所问题，使社区居民休闲有去处、活动有场所。
1、街道党工委按计划解决社区办公用房，做好施工单位的招标和质量监督，施工过程中严禁吃、拿、卡要等实践的发生，工程款必须专款专用，不准挪用和私吞。
2、党员活动室的办公用具及其他设施配置齐全，有一定规模的党员电教片库。
3、调动社区单位的积极性，共同筹集资金，建立社区服务中心，开展各种服务。配置活动、娱乐、体育场所的各种基础设施。
4、逐年推进各社区绿化、美化工作的开展。每年完成1-2个社区的绿地建造任务。
（六）、创造因地制宜、特色鲜明、丰富多样、实效突出的好的活动载体。
在“一居一支部”的基础上，继续深入志愿者队伍活动，以支部为单位，做到每季度做一至两件好人好事；开展各种行之有效的活动，加强对党员的经常性教育，增强党员党性观念；广泛开展各种主题活动，组织党员深入社区为居民排忧解难；抓好绿洲社区稳定促自救工作，积极引导下岗失业党员和离退休党员发挥先锋模范作用；抓好“一居一特”，推进“亮点”工程。
1、开展多种形式组织党员为辖区居民排忧解难，深入实践落实“三个代表”重要思想，在社区中发挥党组织的核心作用，扩大党的阵地。开展各种文体活动，文艺活动形式多样，群众喜闻乐见，能达到联系群众的目的。开展公益性的志愿者活动，建立党员“志愿者服务队”“青年突击队”等组织，开展拥军、优属、助残的便民活动。开展街道精神文明创建活动，争创“文明社区”“文明楼院”“文明单位”的创建活动和“五好家庭”“五好市民的评选活动”。
2、*社区将建成文体型社区，充分利用社区与群众有较好联系的优势，动员群众积极参与到社区文化建设上，创造和睦友好的新兴社区；*社区将建成生产促自救型社区，充分发挥社区离、退休党员和下岗职工党员的作用，教育他们带领群众积极自谋生路，走出生活困境，弘扬党员无私无畏的高尚品德；*社区将建成经济型社区，；*社区将建成精神文明创建型社区，利用强大的宣传攻势，动员辖区单位和群众投入到建设文明社区的洪流中。各社区根据自己的特点，在“特”字上做文章。
六、具体工作任务；
（一）、有效发挥党组织在社区的领导核心作用，增强党在基层的执政基础，扩大党组织的影响力和渗透力；增强党组织的战斗力和凝聚力，组织领导社区各项工作的顺利开展。特别是在2003年的危旧平房改造、*社区电网改造工作和*社区*国道拆迁工作中，街道社区党组织要严格按照“三个代表”重要思想的要求，时刻从居民的利益出发，站在稳定的大局上，做好说服、解释、沟通工作，预防任何有可能发生的情况，发挥政府和基层群众之间的桥梁纽带作用。
（二）、加强党组织自身建设。
深入学习贯彻“三个代表”重要思想，抓好日常学习和长效教育，提高党组织的马克思主义理论水平；大力弘扬求真务实、开拓进取的精神，深化各项改革；加强党组织的执政能力建设，提高决策水平和执政水平；开展多种形式的活动，切实增强党员党性观念；注重与群众的联系，扩大党的阶级基础；
（三）、抓好党风廉政建设。
加强党组织作风建设，始终认识到保持与人民群众血肉联系的重要性。利用教育和制度结合的方式，深入开展反腐败斗争，成立党风廉政建设领导小组，实行责任到人。持续开展以警视教育、深入基层为主的反腐败活动。9月在辖区举办以党风廉政建设为内容的演讲比赛。
（四）、抓好组织建设。
抓好大中专分配学生、入党积极分子和预备党员的培养工作，按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的原则，保质保量的为党输送新鲜血液；做好*社区党总支领导机构的调整，使结构更加合理，更便于发挥作用；在年内完成妇女联合会、工会联合会和共青团联合会的组建工作，逐步构建“共建”格局。
（五）、抓好党员教育管理。
继续加强党员分类管理，教育分重点、有层次、有针对性。牢牢把握“创新”精神，结合辖区实际，不断探索党员管理的新途径。重点做好绿洲社区党总支离退休党员的教育管理工作，使管理有序、教育出实效。建立社区党员活动、教育阵地，丰富和改进党组织活动的内容和方式，使党员教育管理工作充满生机。
（六）、领导各项行政工作深入开展。
抓好社会治安综合治理、维护社会稳定。动员各种社会力量，运用各种手段和方法，配合公安部门，打击预防犯罪，处理好内部矛盾，最大限度的把一些社会矛盾化解在基层；做好居民最低生活保障工作，做到“应保尽保”；注重加强对流动人口的管理；做好精神文明工作，实施《公民道德建设纲要》，推动“依法治国”和“以德治国”在全区健康有序的开展。做好社区卫生保洁、清扫工作，为社区居民创造良好的生活、工作环境。切实承担起建设“六站一室”的领导责任，积极协调各方关系，因地制宜，在2003年完成1至2个社区的“六站一室”建设。
七、2003年街道社区创建“六个好”实施阶段及步骤：
（一）1月---3月，建立牢固的宣传阵地，采取多种形式，在全区掀起创建“六个好”党组织的热潮。
街道社区党组织要从思想上认识到创建街道社区党组织“六个好”工作的重要意义，增强领导干部抓好此项工作的紧迫感和责任感。采取多种形式，开辟宣传专栏、利用横幅、标语、简报、板报等方式，使创建工作做到家喻户晓。树立党员和社区干部的争先创优意识，引导他们自觉为社区贡献力量。
1、出台争创“六个好”实施方案和自查、考核标准，召开动员大会，成立创建领导小组；
2、学习自治区、伊犁州和市委组织部关于加强街道、社区党建工作和创建“六个好”的相关文件精神，提高认识，统一思想；
3、利用街道业余党校、党员电化教育设备，对街道和社区干部进行集中培训。
4、确定***社区党支部为2004年试点单位；
5、筹备召开社区“居民代表大会”，“社区联席会”，制定试点社区的党建和社区建设工作计划、明确责任。
责任人：街道党工委书记、办事处主任、各社区党支部书记、主任。
（二）、4月---12月中旬，重点实施阶段
主要作好以下工作：
1、召开街道党工委会议，明确班子成员联系点的具体任务，各社区党支部召开好创建“六个好”工作会议；
2、开展形式多样、丰富多采的社区文化体育活动，实现社区党建联建、精神文明共创、社区事务、社会稳定共保的工作局面；
3、组织由党员、团员参加的两级志愿者队伍；
4、开展党员结对帮扶活动，开展好“一名党员一面旗”“手拉手”，敬老、爱幼、拥军优属，助残、帮困等便民利民服务活动。
5、抓好稳定工作，*市创建全疆最佳投资发展软环境创造条件。以多种形式开展共驻共建和“我为社区献爱心”活动；
6、按考核评定标准有关内容，做好各种资料、图片收集整理工作。
7、每半年按创建活动量化考核标准进行自查、考核，总结半年来创建过程中的好方法、成功的经验和不足之处，提出整改措施，以点带面，逐步推广。
责任人：街道党工委成员、社区党支部书记、主任、街道党政办。
（三）、12月下旬，自查考核阶段。
自查、考核验收、总结经验。主要做好以下工作：
1、以召开座谈会、民主测评、查看资料、实地调查，进户走访等形式，对试点单位进行验收；
2、总结创建“六个好”过程中的成功经验，好的做法，对创建活动提出新要求；
3、召开街道社区党组织创建“六个好”总结表彰会议。
责任人：街道党工委书记、办事处主任、街道党政办。
八、实施要求：
1、街道社区党组织创建“六个好”活动是乌西路街道党工委近几年重点工作，党工委和各社区党支部要认真组织，狠抓落实，使创建活动扎实有效的开展。
2、创建活动中的成功经验，好的方法、信息要总结成文字材料，及时上报，形成边创建边推广的工作格局。
3、对在创建活动中成绩突出的社区和个人进行物质、精神
双重奖励，主要责任人将直接评为街道级“优秀党员”、“先进工作
者”、“优秀干部”，成绩特别突出者推荐到市里进行表彰，对创建活动开展不力的社区和个人进行相应的惩治告诫，以此鼓励先进、鞭策后进，促进乌西路街道和社区各项事业的全面发展。
街道社区教育总结篇7
履行政府职责，不断加大职成教育保障力度
1.加强领导，实现职成教育全覆盖
区委、区政府以《国家中长期教育改革和发展规划纲要（2010-2020年）》为指导，把职业教育和成人教育纳入江宁经济社会发展总体规划，制定了全区职业教育和成人教育中长期发展规划。全区构建了以江宁中专（江宁社区培训学院）为龙头、街道社区教育中心为骨干、社区居民学校为基础的三级职成教育网络。截至目前，全区有职业学校3所，街道社区教育中心10所（内含成人学校22所），社区居民学校197所。完善的三级职成教育网络使全区的职成教育工作得以全面铺开，落实到位。
2.加大投入，力求阵地建设高标准
区委、区政府高度重视职成教育，设立职成教育专项经费，统筹用于职成教育发展。城市教育费附加用于职业教育比例不低于30%，职业教育免学费和助学金政策在我区配套经费足额到位。2007年区政府投资3亿多元易地新建占地384亩、面积13.46万平方米的江宁中专校。目前该校实训设备总额达6729万元，生均8895元。区、街道分别按人均2元标准把成教经费列入财政预算，区教育局与街道按2：1的资金配比进行技装投入。2010年起，每年安排1000万元专项建设经费，在全市率先创建“高标准、现代化”社区教育中心。现已建成两所建筑面积4000多平方米的新学校，今年还将完成4所。从2012年起，每年投入100万元，推动居民学校达省标创建。目前，全区居民学校达省标率为94.4%。
3.多元整合，确保职成教育队伍优质化
为建立一支高素质的职成教育管理队伍和教师队伍，我区通过组织调配、人才引进、社会招聘等方式，优先保证职业教育需求，合理安排成人教育师资。目前，全区职业学校专职教师394名，大专以上学历占98%，高级职称占31%，生师比为19.21，“双师型”教师占教师总数比例达到81.2%。全区成人学校有专职教师104名，兼职教师310名，社区教育志愿者近9000名。
4.创新机制，强力推动职成教育新发展
区委、区政府为发展职成教育，一方面，制定下发了一系列文件，对职成教育领导小组各成员单位明确责任，完善了职成教育的各项规章制度；另一方面，加大考核评估力度，区、街道把职成教育发展情况纳入年度考核，区教育局也对职业学校和成人学校办学效能进行年度考核评估。此外，我区每年均开展先进居民学校、学习标兵、学习型社区、学习型家庭、社区教育优秀志愿者的评选。
围绕社会需求，积极推进职成教育内涵发展
1.优化专业设置、创新办学模式、培养实用人才
全区职业学校按照“学校围绕市场转、专业围绕产业转、人才培养围绕需求转”的要求，紧贴地区产业结构和产业发展对人才培养规模、结构和质量的需求，面向市场、面向就业一线设置专业。机电技术应用等11个专业建成省示范专业或品牌专业。建有国家和省级数控实训基地、省级电子实训基地。职业学校与驻区高校组建职教联合体，通过多种形式开展校企合作，与江宁开发区、江宁科学园的100多家企业达成合作协议，建立了紧密的合作关系。近3年来，对口高考本专科升学率已达到97%，在国家、省、市各类大赛中获奖300多项，其中一等奖50多项。2013年，毕业生中级工证书获得率达到98%，就业率达到98%，对口就业率达到88%。
2.以培训为抓手、以活动为载体、开展成人教育
江宁成人教育紧紧围绕区委、区政府的中心工作，开展各类社会培训，全年达17万人次；开展各类社会教育，全年达30多万人次。
第一，切实抓好农村劳动力转移培训。我区以职业学校为龙头，认真做好劳动力转移和企业岗位培训，结合本地实际，不断探索、积极创新，形成了各具特色的劳动力转移培训模式。全区劳动力转移和企业岗位培训34000多人次。全年有4000多人次取得各类证书。
第二，积极开展农村实用技术培训。根据省委和省教育厅提出的“5112富民工程”，我区成人学校积极邀请市农科教“讲师团”专家到街道成人学校、社区居民学校讲课50期，参训4200多人次；开展职业农民和农村实用技术培训31000多人次。
第三，不断开设丰富多彩的市民讲坛。通过开办各类“讲坛”，提升党员干部执政能力，提升居民综合素养。谷里街道社区教育中心开办了“谷里讲坛”；禄口街道社区教育中心开办了“禄口市民学堂”；江宁街道社区教育中心推出了“宁井郎康和堂”。
第四，大力开展老年教育。目前我区有区老年大学一所，开设了57个班和18个专业，在籍学员1123人；有集镇老年学校20所，开设101个班级，有3338名学员；有社区老年学校193所，学员18673人，社区办学率达到97%，老年人入学率达到18%。
第五，深入开展新市民教育和弱势群体培训。我区把新市民教育作为加强城乡统筹、构建和谐社会的重要举措。东山、湖熟、汤山、禄口4所街道成人学校被市教育局列为新市民教学试点学校。大力开展外来务工人员和残疾人教育，方山成人学校每年对外来务工人员举办10期培训班，年培训300余人。各成人学校年培训残疾人1000余人次。
第六，不断加强学习型江宁建设。2013年，开展“全民终身学习活动周”专题特色学习活动近80场次，参与群众达4万多人次。
提升办学品质，不断推动职成教育持续发展
江宁中专校为“全国首批重点中等职业学校”、省首批四星级中等职业学校、省高水平示范性中等职业学校，先后荣获“全国职业教育先进单位”等20多项荣誉称号；江宁技工学校为部级和省级重点技工学校，江苏省技工院校教学管理示范院校和南京市高水平特色职业学校；江宁电大荣获“全国示范性基层电大”的光荣称号。
街道社区教育总结篇8
一、基本情况：
城市街道工委辖4个社区党总支，17个基层党支部，29个党小组。其中处局机关党支部3个，基层楼院(小区)党支部14个。
止目前，共有党员528名，男464名，占党员总数的88％，女64名，占党员总数的12％，在党员总数中，在职党员38名，占7.2％；居民党员395名，占74.8％；离退休党员95名，占18％；35岁以下的85名，占16％；36～60周岁的351名，占66．6％；60周岁以上的92名，占17.4％。
二、一年来的主要工作：
1、加强基层组织建设，努力提高党建工作水平。
根据城市经济社会发展和街道社区党建工作的新形势，今年县委在城关街道办事处党委的基础上，成立了城市街道党的工作委员会，进一步扩大了城市街道党组织的职能职责范围。按照加强基层组织，服务经济发展，创新党建思路，推进各项工作的要求，工委认真研究街道社区党建工作，为新形势下进一步加强城市街道社区基层组织建设和党员队伍建设提供了强有力的支持。工委根据县委党建工作的总体要求和《加强社区党组织和党员队伍建设的意见》，认真探讨新情况，研究新问题，适时制定了城市街道党建工作要点和加强社区基层党组织和党员队伍建设的实施意见，着力抓好各级党组织班子建设和基础设施建设，注重发挥好党组织的领导核心作用。一是对四个社区党总支和12个小区(楼院)基层党支部进行了改选，新成立基层党支部2个，重新选拔、选举、任命社区党总支成员26名，基层党支部成员72名，使基层党组织进一步健全完善，班子结构更趋合理。二是为拓展社区党建领域，增强社区党组织协调服务功能，经街道社区党组织调查研究，报请县委组织部批准成立了社区党建工作协调委员会和社区党建联席会，建立了街道社区党建协调机制。三是以建设政治素质好、廉洁为政、务实高效、熟练驾驭城市管理和社区服务的领导班子为目标，深入开展了以好班子、好队伍、好机制、好路子、好作风为载体的“五好”创建活动。街道社区各级党组织认真落实半年一次民主生活会和每月一次中心学习组学习会制度，在学好上级党组织文件精神的同时，广泛征求各方面的意见建议，围绕改革发展稳定大局，坚持以人为本，服务群众为重点，总结工作特点，分析存在的问题，着眼于群众最关心、最直接、最现实的问题，认真研究党组织在社区开展工作的有效途径，大胆探索和创新推动社区各项工作和开展服务的形式，民主议事，科学决策，通过“五好”创建活动，推动了社区各项工作，在此涌现出了一批先进基层党组织，东北街社区党总支被评选为全市先进基层党组织，东南街社区党总支被评选为全县先进基层党组织，受到市县委表彰奖励，西北街社区党总支等6个小区(楼院)基层党组织受到工委表彰奖励，为进一步加强基层组织建设树立了典型和榜样。四是重视解决西南街社区办公、服务和活动场地建设。按照“高起点规划，高标准要求，高质量建设”的思路，针对西南街社区一直存在的办公服务和活动场所与社区开展服务、党员和居民教育不协调的问题，经过勘查论证，协调落实资金，请示县政府批准，投资20万元为西南街社区修建350平方米的办公楼和150平方米的服务活动大厅，努力改善基础设施条件，工程10月9日开工，工委社区领导亲临现场抓进度，抓质量，主体工程已基本完成，计划于12月底竣工投入使用，工程完工后经过设施配套，将极大地改善西南街社区办公服务条件，为社区开展工作提供了阵地。与此同时，根据各社区办公设备短缺问题，多方筹资，为社区解决办公桌椅30套，复印机4台，进一步改善了各社区办公服务条件，使社区工作更好地服务居民群众。
2、加强干部队伍建设，全面提升服务水平。
街道社区干部队伍既是城市的管理者，又是服务者。加强干部队伍建设，对于提升管理服务水平尤为重要。今年以来，工委以全面提升干部管理服务水平，促进城市社会社会事业发展为目标，加强干部队伍建设。一是加强干部学习培训。在落实周一机关干部政治理论学习，周五机关党员集体学习，每月15日社区干部集中学习，月末街居干部业务学习制度的同时，选派了3名科级领导干部参加了县委组织部组织的赴苏、浙、沪新农村建设参观考察学习培训，4名社区总支书记参加了省委党校培训学习，13名副科级以上领导干部参加了县委党校举办的学习班。与此同时，组织社区党总支书记、纪委委员赴张掖考察学习了街道社区党务公开的经验和做法，15名街道社区干部和入党积极分子参加了县委组织部在县委党校举办的党员知识学习培训班；组织40名街道社区干部赴外地进行考察学习。并结合工作实际，对其它街道社区干部进行了岗位业务知识培训，使街道社区干部的政策理论水平和工作业务水平进一步提高，履行工作职能的责任感进一步加强。二是坚持落实干部选拔任用制度和任用程序。根据县委组织部关于开展干部选拔任用工作法规学习宣传月活动的通知，工委中心学习组对《党政领导干部选拔任用工作条例》等有关干部选拔任用工作方面的法律法规性文件进行了专题学习，认真执行了《干部选拔任用条例》和《干部选拔任用工作监督检查办法(试行)》，干部的选拔任用都严格民主推荐、组织考察、集体研究决策程序，较好地落实了干部选拔任用的制度规定。三是抓了干部作风的整顿和管理监督。结合荣辱观学习讨论，学习了《一名基层干部的一封信》，县委《关于进一步加强机关作风建设的意见》，针对干部作风、机关作风方面存在的问题，工委在抓好培训、学习、教育的同时，以创建四型机关，实现五种新作风为目标，抓好街道社区干部作风的整顿，建立完善干部学习、工作考勤制度和测评机制，加强学习和工作任务的督促检查周汇报，月总结制度的落实，使干部作风有了新的转变，服务意识明显增强。
3、完善长效机制，加强党员教育管理。
今年工委按照县委关于加强社区党组织和党员队伍建设的意见，坚持属地管理和双重管理的并重的原则，一是对社区党员实行分类管理，建立了离退休党员、在职党员双重管理、双向反馈制度，把组织关系在原单位的离退休党员、在职党员纳入社区党员管理教育中，组织党员参加社区建设、党性实践活动、志愿者服务队伍，并将其参加学习活动和在社区的表现定期反馈给单位党组织。对下岗职工党员、无固定职业党员和退伍军人党员实行接管，与社区签订接受管理教育协议书。同时，社区为其就业创业搭建平台，畅通了党员“回家路”。对流动党员签订了责任书联系卡，使党员管理更加规范有序。二是坚持党员学习教育的“一定期三主动”制度，对党员进行党的基本知识、党风廉政荣辱观辅导学习教育和电化教育，建立了“一册三簿”。按照电化教育“六有”标准，配备了专人管理和片库记录。领导干部讲党课12次，请老党员作辅导报告11场次，各社区组织党员观看电教片12场次，组织开展了党内知识和党风廉政知识竞赛活动，增强了教育的针对性和实效性。三是组织在职党员开展“双岗双争”活动。根据县委关于《社区党员开展“双岗双争”的安排意见》，各社区党总支在辖区各单位在职党员到社区报到的基础上，认真进行了调查摸底和造册登记、信息录入等准备工作，共有85个单位的965名在职党员在社区进行了报到登记，各社区党组织通过制定方案，扎实安排，为在职党员在社区开展活动设置了矛盾纠纷调解岗、治安维护协管岗、青少年教育岗、政策理论宣传岗、吸毒人员帮教岗、文体活动组织岗、环境卫生监督岗、物业管理监督岗等八个公益性岗位，经过宣传动员、组建支部、划分小组、分步实施，组织单位在职党员在社区公益性岗位上争做优秀党员，发挥在职党员在社区的引领作用，与社区居民党员、离退休党员一道为社区居民开展服务。四是抓好入党积极分子的培养和党员发展。严肃党纪，对违纪党员进行处分，努力优化党员队伍结构，针对居民党员队伍中老党员多、文化程度低的现状，今年街道社区各级党组织普遍重视入党积极分子的培养教育，对关心支持社区建设的社区居民、进步青年、新经济组织中的优秀分子加强联系和培养，组织他们上党课、参加社区活动和学习培训。对符合入党条件的16名积极分子，经组织考察，逐级讨论审批，按照发展党员的原则和程序吸收入党，对11名预备期满的党员，经组织考察，讨论审批，转为正式党员；对原农机公司经理张文年、支部书记李增泰借企业改制之际，私分钱财违法违纪问题，根据司法认定事实，按照党纪处分条例规定，分别给与了和党内严重警告处分，纯洁了党员队伍。五是深入学习贯彻了同志“七一”讲话和关于保持党员先进性四个长效机制文件精神，采取不同形式组织中心组成员、街道社区干部党员、居民党员收听收看了电视实况，购买下发了单行本和辅导材料，辅导学习8场次，组织研讨2场次，学习讨论24场次，撰写研讨报告13篇，写心得体会80篇。通过学习研讨，准确把握精神实质，理解思想内涵，把党的先进性建设的理论同加强街道社区党组织和党员队伍建设、服务人民群众紧密结合，自觉运用讲话精神指导实践，坚持和完善街道社区党员先进性教育的长效机制，进一步加强街道社区党的建设，大力推进和谐社会建设。
4、开展党性实践活动，巩固提高先进性教育成果。
为了巩固扩大提高保持党员先进性教育的成果，丰富党员先进性教育的形式，进一步增强党员宗旨意识，各社区党组织在继续巩固拓展去年开展的“四联四同”、“五帮一创”、“五个一”、“四个百家”主题实践活动基础上，今年各社区和广大党员以帮扶困难群众为重点，制定方案，创新载体，深化实践活动，呈现出三个方面的特点：一是安排扎实，主题明显。各社区结合实际，制定了党性实践活动主题，东南街社区以“党心连民心，亲情进万家”为主题，组织党员对家庭生活困难居民、弱势群体进行帮扶，对因大病致贫困难家庭实施救助，为14户特困家庭捐送慰问金和生活必需品，使25户符合条件的困难家庭落实了低保。西南街社区以“一个党员一面旗，党员身边无事故”为主题，为党员发挥先锋模范作用提供用武之地，组织党员开展带头学法、遵法、守法，带头宣传政策法规，带头解决参与维护楼院治安，带头调处身边矛盾纠纷，带头作好刑释解教人员、有劣迹青少年帮教转化，带头模范遵守社会公德，带头与违法犯罪行为作斗争，带头参加志愿者队伍，带头参与创建活动的“十带头”活动。西北街社区实施了“党员服务社区，情系千家万户”党性实践活动，组织党员结对帮扶，建立“四位一体”帮教小组23个，帮助6名下岗职工实现再就业，为8户困难居民捐款捐物，党员带领居民清除死角垃圾，疏通污水管道，为困难居民送煤送粮。东北街社区以“服务人民群众，爱心赢民心”为主题，组织党员解决居民的实际困难，印发500份用工信息，为6名无业人员找到了职业，为2个小区清淘了化粪池，协调解决了平房居民区居民上厕所难的问题，组织妇女参加了保健知识培训，协调落实了值班人员的工资。二是领导带头做表率。春节前在县上领导对困难居民慰问后，工委书记白曙升同志当获悉仍有6户居民生活困难，立即从腾达房地产公司协调资金1800元，为他们每户送去面粉1袋，蜂窝煤1吨，并进行了慰问，同时确定为帮扶对象。副书记、纪委书记殷成明同志得知宝塔街居民许春香因丈夫外出不归，一度精神失常，家庭生活困难的情况后，及时协调资金送去了米、面、油等生活用品，并将其列为长期帮扶对象。纪委委员、东北街社区党总支书记张军同志，把本社区有吸毒史的王维成、赵燕夫妇列为自己的帮扶对象，联系社保、民政、残联等单位，为其开办门点，协调解决资金5000元。工委委员办事处副主任王俭同志，经常深入社区帮助社区干部解决居民环境卫生、联防值班、邻里纠纷等影响稳定的实际问题，把不稳定因素消除在萌芽状态。在解决居民马学义和赵生海之间矛盾纠纷时，当他了解到赵生海家中生活状况较差时，将其列为自己的帮扶对象，从低保救助、联系就业着手，帮助脱贫。三是党员积极参与，体现先进性。西南街社区管片干部、党小组长张玲娜从自己有限的工资中拿出部分资金为1户困难户送去10斤清油和部分生活用品，在她的带动和组织动员下，所管建新路小区7名党员、5名退休干部和5名居民捐款为建新路7号身患半瘫的困难居民向明善捐款310元。西南街社区干部主动把9名困难学生家庭作为各自的帮扶对象，联系协调企业商家资助学费。东南街社区高仁等退休党员，经常义务为南清花园小区修剪、嫁接花草树木，维修下水井、垃圾斗，给社区党员作报告，在美化小区环境中发挥党员先进性。东北街社区在王伦理、李增民、闫长青等10名退休党员的带动下，社区志愿者队伍发展壮大到27名，党员和社区志愿者队伍，主动调解社区矛盾纠纷，帮扶吸毒人员和违法青少年，建立一对一帮扶小组，为困难学生捐赠学习用品，资助学费，党性实践活动丰富多彩。
5、加大公开力度，推进党务政务公开。
在组织纪委委员和社区党总支书记赴张掖考察学习的基础上，工委制定了进一步推进党务公开实施方案，统一标准，统一要求，制作了社区党务公开栏4块，低保工作政务公开栏5块，进一步延伸党务公开渠道，扩大公开范围。将组织机构、工作职责、政策规定、工作规划、办事程序、任务分解、工作完成情况、低保审批在公开栏向广大群众进行公开，广泛接受广大群众的监督。特别是加大对党员发展、评先树优和居民普遍关心的低保问题的透明度，努力做到客观公正，消除疑惑，群众满意。
6、以创建“平安和谐”社会为主线，大力加强精神文明建设。
工委把精神文明建设同各项党建工作任务同安排，同检查、同评比。各级基层党组织认真落实精神文明建设任务，做到常抓不懈。一是各级党组织狠抓荣辱观教育，加强公民道德建设，落实“四个一”学习制度，结合“六城”创建，对居民开展改革发展形势教育，精神文明思想道德建设和法制教育，进一步提高了居民群众的思想道德素质。二是以平安和谐社区建设为主线，开展“平安社区”创建活动，制定了“平安街道社区”创建活动实施方案，各社区以完善民主自治、调解民事纠纷、帮教转化、法制宣传、维护社区治安为重点，积极组织实施平安创建活动，力争在年内有1—2个社区达到“平安社区”创建标准。三是定期进行社区环境卫生整治。坚持落实每月一次卫生检查评比制度，把环境卫生整治任务分解落实到人到岗，集中开展重点区域卫生整治、死角垃圾清理，污染源控制和城乡结合部垃圾乱堆乱倒清运，使城市环境卫生面貌进一步改观，办事处被县爱卫会推荐为全省爱国卫生先进单位。四是广泛开展文体活动，培养居民高尚情操。在以社区干部为骨干的文体活动领头人和社区自乐班的带动下，社区文体活动呈现新的活力，社区文体活动队伍已达到200多人。在春节文化表演活动中，西南街社区、东南街社区主动承揽农行、粮食局等单位的演出任务，表演出色，受到群众欢迎，为委托单位赢得了荣誉，以文化形式创收数百元。在五月份全县举办的健身操、拔河、乒乓球等比赛活动中，街道社区干部居民广泛参与，东南街社区组织的健身操表演取得第三名，街道社区组织的女子拔河队取得第二名，在全县党风廉政合唱歌咏比赛中，工委组织的合唱队以整齐的表演风貌，宏亮的演唱歌声取得第二名。东南街社区还被县文化体育局评选为全县文体工作先进单位，并向市上推荐为文体工作先进单位。社区文艺表演队还积极参与有关部门和单位举办的法制宣传，禁毒宣传，党风廉政宣传和庆典，营造文化氛围。五是开展创先创优评选活动。在庆祝“三八”和“七一”活动中，经各社区民主评选推荐，党组织审批决定，工委开会表彰好媳妇8名，好婆婆8名，贤内助8名，五好家庭8名，合格家长8名。向市县推荐表彰奖励先进基层党组织2个，优秀党务工作者和优秀共产党员3名。工委表彰奖励先进基层党组织6个，优秀党务工作者5名，优秀共产党员28名。东南街社区和魏国祥等3名个人分别被评选推荐为全县关心下一代工作先进集体和先进个人，受到县委县政府表彰。在庆祝“老年节”之际，办事处在县民政局的支持下，组织老年人开展了书画展览和健身操、舞蹈、乒乓球、象棋、扑克等项目的文体比赛活动，并制定标准，自下而上，评选表彰奖励了老年工作中的先进单位1个，先进个人3名。对评选出的8名老有所为，4名敬老好儿女先进个人，在庆祝表彰大会上同时进行了表彰奖励，为老龄工作树立了典型，起到了示范推动作用，促进了老龄事业的长足发展。与此同时，各社区也先后表彰奖励了一批不同层次不同类型的先进集体和先进个人。这些先进集体和先进个人的评选表彰，有力地推动了精神文明建设各项创建活动的深入开展。
三、存在的问题：
一年来，街道社区基层组织建设工作，在各级党组织的积极努力下，取得了一定成绩，但也还存在以下几个方面的不足：
1、在党员管理教育方面，一是流动党员、务工经商党员和老弱病残党员“三主动”形式体现不够；二是就学习抓学习，电教化内容形式少。
2、已成立的小区、楼院基层党组织，创造性开展活动不够，党员学习和开展活动的形式不活。
3、在职党员“双岗双争”有待加大力度，创新机制，丰富载体，增强效果。
街道社区教育总结篇9
1、我们把开展群众性的文化体育活动列入重要议题，以街道为龙头，以社区为中心，做到年初有计划、每月有活动、年终有总结。真正使社区体育作为一项群众性活动落到实处，并健康有序地开展下去，最大限度地满足广大人民群众文化生活的需求。我街道16个社区共有29支晨练队伍，庆三八、迎五一都有多样化趣味性体育活动。
2、为进一步扩大社会体育指导员培训范围，加快社会体育指导员队伍建设，根据河东区体育局的有关文件要求，决定举办2015年二、三级社会体育指导员培训班。我街按照区体育局要求，将2015年社会体育指导员培训汇总表报送区体育局群众体育处，二级60人，三级10人，将参加体育指导员培训。
3、河东区第八届全民健身运动会于3月17日召开，我街居民积极参与，比赛共设24项，我街道居民参加18项，虽然比赛没结束，但我街取得了三项一等奖，五项二等奖，六项三等奖的好成绩。
二、红十字会应急救护培训
为深入贯彻落实国家、市红十字会关于开展应急救护培训工作的要求，6月17日我街举办红十字会应急救护培训。培训由我街道社区指导教师王俊荣进行讲解和演示，结合多媒体教学、案例分析、实践操作，模拟现场情景演练，边讲边练，人人动手，教学互动气氛活跃，引起了参训居民的极大兴趣，大家踊跃参与，争相一试身手，取得了良好的培训效果。本次培训为期一周，完成了区红会要求培训170人的任务。
街道社区教育总结篇10
一、加强队伍建设，重视建设青少年活动阵地。
按照未成年人思想道德建设工作长效机制要求，成立了未成年人思想道德建设工作领导小组，及时调整和补充小组成人员，保证未成年人思想道德建设工作有序正常开展，对热衷关心下一代工作的老同志要继续鼓励他们发挥带头作用，认真履行教育、关爱、服务青少年的职责，同时通过多渠道吸纳更多的“五老”人员投身到关心下一步工作中来，发挥他们的余热，为构建和谐社会贡献一份力量。
街道秦宓社区的图书阅览室已面向未成年人免费开放。同时我们还积极指导社会团体、社会力量举办美术、书法、舞蹈、乒乓球等活动，以文体活动为载体，寓教于乐，不断提升未成年人思想道德教育内涵。不仅丰富了未成年人校外文体生活，而且以内容鲜活、形式新颖、吸引力强等特点，使未成年人在自觉参与中思想感情得到熏陶，精神生活得到充实，道德境界得到升华，远离不良文化的侵蚀。
二、多渠道开展结对帮扶，继续加强对留守儿童、贫困家庭子女等重点关爱。
街道关工委继续通过多种渠道开展“一对一”结对帮扶。5月19日，街道关工委组织开展街道志愿者服务启动仪式，联系志愿者结对帮扶9名青少年，现场为他们送上了学习用品。通过志愿者帮扶，让关爱青少延伸到学习中去。
对留守儿童、贫困家庭子女等重点关爱对象进行关爱。2月，街道关工委为辖区6名贫困青少年送上了慰问金2400元;“六一“期间，街道关工委组织工会、团委、妇联对辖区的福利院、幼儿园的小朋友进行了慰问;7-8月，街道关工委与街道团工委、工会一道对辖区考上大学的贫困学生进行了摸底，并通过多种渠道联系资助，确保辖区无因贫困上不起学的现象，最终共23名贫困大学生获得了资助。
三、充分发挥“五老”作用，开展形式多样积极向上的活动。
老干部、老战士、老专家、老教师、老模范等“五老”人员具有丰富的人生阅历和深刻的人生感悟，是党和人民的宝贵财富。他们与青少年有着天然紧密的情感联系，在深入细致地对青少年进行思想道德教育方面有着不可替代的独特优势。在青少年德育工作中，我们紧紧围绕加强和改进未成年人思想道德建设这一主题，充分发挥“五老”作用，突出爱国主义主线、开展形式多样的活动，积极引导青少年树立正确的世界观、人生观和价值观。经常邀请“五老”为社区行为出现偏差的青少年进行矫正，通过法律的宣讲和谈心，使这些青少年能够认识到自己的错误并努力改正。根据“五老”各自的特长，组织其深入学校专题讲座、参加社区书画比赛、文艺表演等多种形式的活动，促进了未成年人思想道德素质的提高，收到了良好的教育效果和社会效应。
四、利用社区阵地，组织好青少年道德实践活动
一是开展读好书活动。社区图书室节假日向青少年开放，由社区工作人员或一村一大带领青少年多读书、读好书。
按照街道关工委要求，我办所有社区的图书室均向青少年免费开放。特别是我办秦宓社区的青年阅览室有专人管理，极大的方便了社区青少年借阅图书。
二是开展校外文体活动。利用社区乒乓球室、排练室、室等文体设施，组织青少年开展体育比赛，文艺表演等文体活动。
6月，街道关工委组织辖区少年在秦宓社区开展作文比赛;6月5日，街道关工委组织青少年在淮河街社区开展以“低碳减排绿色生活”为主题的演讲比赛;8月关工委与街道科协一同组织青少年夏令营活动，思想道德教育。
三是邀请司法所同志在社区或辖区学校开展青少年法制教育和交通安全知识教育。