司法局经验交流材料十篇

发布时间:2024-04-26 06:01:01

司法局经验交流材料篇1

一、开展群众路线教育实践活动是人民法院坚持发扬优良司法传统的必然选择

人民法院作为党领导的在司法领域服务人民群众的国家审判机关,从建立那一天就始终坚持以党的群众路线指导和推进司法审判事业,始终以维护人民群众根本利益为最终目标。在长期的司法实践中,人民法院建立了“来自人民、属于人民和对人民负责”的法院组织原则,发展了“便利人民、联系人民、依靠人民”的审判工作制度,确立了“便于当事人诉讼,便于人民法院依法独立、公正和高效行使审判权”的人民法庭指导原则,创新了人民陪审、巡回审判和诉讼服务等司法为民的工作机制,为我国经济发展、社会和谐稳定做出了积极贡献,也实现了自身的科学发展。近年来,____法院积极开展审判“五进”活动,推行“一村一法官”制度,下大力气建好立案大厅并力争为群众提供优质服务,还获得了省法院的表彰奖励。但是,一些工作还没有完全落实,有的工作效果还不够明显。在全面深化改革,加快建设平安中国、法治中国的新形势下,人民法院必须通过群众路线的集中教育和持之以恒的实践,使广大法官进一步充分认识在人民法院工作中全面贯彻党的群众路线的极端重要性,自觉践行司法为民,牢牢坚持公正司法,更加有效地维护最广大人民群众根本利益,更加有力地保障和促进社会公平正义。

二、开展群众路线教育实践活动是人民法院强化司法为民宗旨的必然要求

司法工作也是群众工作,司法工作者也是群众工作者。人民法院开展党的群众路线教育实践活动,就是要在司法领域贯彻执行党的群众路线,强化司法为民宗旨,通过履行职能更好地为人民服务。我到____工作后,从一些法院老同志那里,听到了很多若干年前法院工作人员凭着两条铁腿翻山过沟走村入户,为老百姓调查调解排忧解难的鲜活事例。听说那时常常是一下乡就在农村待上一个周、十几天的。现在法院装备条件好了,农村的交通也改善了,我们反而是下基层少了,去了也是“蜻蜓点水”。这值得我们深思!不管形势怎么变,条件怎么变,环境怎么变,人民法院司法为民的根本宗旨不能变,群众立场、群众路线、群众感情不能丢、艰苦奋斗精神不能弃。正反两方面经验时刻提醒我们:无论什么时候,只有坚持人民法院的人民性,自觉服务群众、自觉接受群众监督,人民才会真正信任司法,司法才会有无限生机活力;偏离人民法院的人民性,宗旨意识不牢靠,就可能,甚至枉法裁判,最终损害司法权威,司法工作就会陷入困境和险途。只有切实把让人民满意作为衡量人民法院工作业绩的根本标准,“从人民群众满意的事情做起,从人民群众不满意的问题改起”,直面法院工作存在的顽疾,不回避、不推诿,才能真正得到人民群众的信赖。只有切实把人民根本利益作为人民法院工作的出发点,牢固树立“情为民系,权为民用,利为民谋”的理念,在工作态度上切实克服“冷硬横推”的不良作风,才能以文明司法的实际行动彰显人民法官为人民的司法情怀。

三、开展群众路线教育实践活动是人民法院提升司法公信力的必须路径

公正是司法的生命线。提出的“努力让人民群众在每一个司法案件中都感受到公平正义”,体现了党对司法工作的要求,回应了人民群众的期待。由于司法工作专业性较强,人民群众对司法工作的特点和规律未必都深入了解,而司法裁判、司法宣传主要使用法律语言,传播途径和范围有限,一些似是而非甚至肆意歪曲事实的信息时常左右舆论。同时,群众大多关注事实情节、道德评判,而司法程序更关注证据规则、法律适用,业内评价与社会评价标准反差较大,一些热点案件、敏感案件时常引发争议甚至遭到恶意炒作,损害了司法公信力。个别法官在司法工作过程中缺乏群众观念和群众感情,作风简单、生硬甚至粗暴,诉讼参与人难免会对司法公正产生怀疑,甚至与法官产生对立情绪,对人民法院的意见也就很大。如此一来,一传十,十传百,再加上自媒体的推波助澜,“三人成虎”,没有接触司法、对司法工作不了解的群众也会对司法工作产生不满。司法作风退化之始,就是司法不公之源。实现司法公正,维护社会公平正义,必须从改进司法作风,下大气力消除群众在立案、审理、裁判、执行等环节的诉讼障碍入手,以良好的司法作风保障审判权的依法规范廉洁行使。同时,也要摒弃司法神秘主义,创新司法民主机制,努力实现司法的全面公开,使用群众听得懂、能接受的语言,运用群众喜闻乐见的方式,让公正司法看得见、摸得着、感受得到,才能使人民群众认同司法、信任司法,也才能实现审判与舆论的良性互动,引导群众自觉维护司法权威。

四、开展群众路线教育实践活动是实现人民法院工作科学发展的必要保障

人民法院工作要实现科学发展,必须始终把保障服务工作大局作为工作方向,把群众拥护支持作为动力源泉。十以来,中央提出中国梦的目标,勾画了实现国家富强、民族振兴、人民幸福的路线图和时间表。省委提出了建设“富裕陕西、和谐陕西、美丽陕西”的战略构想。市委结合安康实际提出“走民生为本的循环发展之路,建设美丽富裕新安康”的战略。____县委进一步落实,组织带领全县人民踏上了建设美丽富裕新____的征程。开展教育实践活动,全院法官干警要牢记并恪守全心全意为人民服务的根本宗旨,始终把法院工作置于全市经济社会发展大局之中来谋划,始终以“为民务实清廉”的优良作风紧紧团结在一起,为建设美丽富裕新____提供坚强有力的司法保障。开展教育实践活动,就是要保障遵循全省法院“抓班子带队伍促审判保公正”的总体思路,继续坚持____法院建设“三型”法院队伍、打造“五力”人民法院的既定方针,全面实施“保障、为民、公信、阳光、自强”五项工程,以司法改革、司法公开、作风建设、信息化建设“四轮驱动”,以踏石留印、抓铁有痕的狠劲推动工作落实,不断提升司法能力和管理水平,促进____法院工作科学发展、健康发展、跨越发展,更好地履行中国特色社会主义事业建设者、捍卫者的神圣使命。

2013年,____法院坚持唱好司法为民和司法公开两个主旋律,以打造“阳光法院”为目标,努力做到为群众提供更优良的诉前调解、立案受理、诉讼引导、信息查询、诉调对接、案件审理等司法服务。____法院结合将立案大厅优化为接待大厅、诉前调解中心和立案导诉大厅三个功能区,设置了引导牌、信息查询、存物饮水、休息座椅、残障绿色通道等服务设施。____法院立案大厅设备齐全、功能完善、管理规范、服务周到、特色鲜明,被表彰为全省法院立案大厅建设先进单位。以院机关诉前调解中心为龙头,各法庭积极作为,全院通过诉前调解化解了大量案件,方便了群众,也节约了司法资源。开展送法进校园,参与预防和矫治青少年违法犯罪及社区矫正工作,被省妇联授予省级“妇女儿童维权示范岗”称号。我们敞开法院大门,开展法院“开放日”活动7次,实现邀请各界代表、干部群众旁听庭审工作经常化。出台《庭审旁听制度》,满足公众旁听需求,确保庭审公开常态化。通过电视录播和网络直播庭审8件,及时让公众知晓社会关注案件进展情况,名列全省法院前茅。利用多元司法公开载体,办好法院官方网站、官方微博,网络公开裁判文书241件,印制年度《审务公开手册》,既公开案件审理,也公开人民法院的其他审务工作,扩大司法公开的受众范围,实现了“法院天天都是开放日”。

司法局经验交流材料篇2

倍受世人瞩目的党的十六届三中全会于10月14日在北京胜利闭幕。会议审议通过了《中共中央关于完善社会主义市场经济体制若干问题的决定》。为了认真学习贯彻党的十六届三中全会精神,进一步推进全市的经济体制改革和基层民主法治建设,我们召开全市企业民主法治建设经验交流会。

出席今天会议的领导有:

市委常委、李福全副市长

国家司法部法制宣传司姜金方副司长

省依法治省办公室任国平秘书长

市建委傅阳副主任

市总工会朱兆全副主席

市依法治市办公室副主任、市司法局王淑琴副局长

参加今天会议的人员有:全市各大中型企业的分管领导和有关部门负责人,各区县依法治理办公室和全市工会系统有关负责同志,共180余人。

今天会议的主要议程有三项:一是进行大会交流发言,二是请司法部法制宣传司姜司长讲话,最后请市委常委、李福全市长讲话。

下面进行第一项议程,大会交流。

首先发言的单位是南京供电公司,发言的题目是:《完善机制建设,深化民主管理,切实保障企业职工的权益和主人翁地位》,大家欢迎。

下面请市公交总公司领导发言,题目是:《开展民主法治建设,促进企业改革发展》,大家欢迎。

下面请秦淮区企业法制建设协会秘书长左涤湘同志发言,题目是:《以协会为载体,拓展依法治企工作新途径》,大家欢迎。

下面请外商投资公司工会联合会发言,题目是:《突出重点,履行职能,充分发挥工会组织在外资企业民主法治建设中的作用》,大家欢迎。

下面请扬子石化领导发言,题目是:《深化依法治企,为公司改革发展保驾护航》,大家欢迎。

由于时间关系,大会发言就到这里。这次企业民主法治建设经验交流会的预备通知下发后,许多单位都进行了认真准备,共提交了经验材料近30份,许多材料的做法和经验都很好,我们准备会后将这些材料进行汇编,发到各单位,供各单位在工作中参考。

司法局经验交流材料篇3

关键词:材料管理;材料选样封样;成本和质量管理

1研究目的

在建筑装饰工程造价中材料费所照的比重是非常大的,那么合理有效的控制装饰材料费用就是我们在工程实施过程中必须要着重处理的一点,同时加强装饰工程材料选样封样工作的管理也可以有效控制材料的质量。故此规范建筑装饰工程材料的封样及验收流程也是可以促进企业内正常的材料质量保障制度的有效措施。

2研究内容

2.1适用范围

建筑装饰材料的选样封样管理适用于装饰工程全项目周期内所有由发包方提供或发包方指定承包方采购的材料管理过程。具体材料包括:外墙涂料,公共部位涂料,外墙面砖、石材、屋面瓦、各种线脚、其他主要饰面材料等,公共部位(楼梯、电梯厅等)地砖、墙砖,门窗、栏杆、扶手、百叶、空调挡板、单元门、车库及其他材料等;下文中简称“产品”。

2.2管理部门职责

2.2.1合约管理部及总师室:合约管理部负责提供材料设备清单;对于采购过程,合约管理部及总师室按照采购流程相关权限,负责整个采购过程的组织和协调工作;对各供应商进行资格审查并组织必要的产品考察;安排与中标单位进行谈判并签订合同;工程实施期间,负责协调供应商与公司各部门之间的合作;负责对产品的成本加以控制;在采购过程中,协助提供准确的市场参考价格信息;确定明确的结算方法。

2.2.2规划设计部:负责确定产品的建筑效果,并提出具体的技术要求和品质要求;按采购流程参与相关工作,负责设计寻样及负责对供应商提供的小样、实样进行审核;对产品在施工过程中实现的实际建筑效果进行监督。

2.2.3项目公司:协助规划设计部确定产品数量和规格;按采购流程参与相关工作;产品进场时,须负责对产品进行检查,全程组织验收程序,确保到场的产品与公司所确定的封样完全相同;负责现场日常管理工作,保障实现理想的设计效果。

2.3管理内容

2.3.1合约管理部根据施工图编制材料设备清单,此清单编制完成后送项目公司及规划设计部。规划设计部根据材料设备清单指定需要进行封样的材料。

2.3.2规划设计部选出需要进行设计封样的材料,由规划设计部组织进行寻样,项目公司材料工程师应按照规划设计部的要求进行寻样中的配合。待设计寻样结束后,由规划设计部保存小样、实样。

2.3.3规划设计部、项目公司负责共同提出提案,确定产品的各项主要参数,如:技术要求、材质、颜色、规格、型号、数量等,并将此类技术参数和品质要求填写在《材料基本要求表》中,以书面形式明确公司的要求。此件由规划设计部和项目公司完成后提交合约管理部,作为进行招标或核价的依据。合约管理部进行审核并认为能够符合要求的,方可启动招标、核价程序。

2.3.4合约管理部、总师室选择适当的供应商,项目公司、规划设计部可以建议供应商,让供应商按照《材料基本要求表》中规定的要求,提供小样以供规划设计部遴选。对于饰面等材料,如有必要,规划设计部可要求供应商制作现场实样,由合约管理部负责督促供应商将小样、实样的用材和做法详细填写在《样品制作方法明细及交底单》的第一栏中。

2.3.5规划设计部对供应商提供的各小样、实样进行审核,选出满足公司要求的小样、实样。

2.3.6由合约管理部组织小样、实样基本符合公司要求的供应商进入招投标入围名单;如有必要,合约管理部可会同其他部门对供应商进行补充考察。

2.3.7根据各供应商提供的报价及小样、实样,进行综合评定。规划设计部负责初步确定入围单位,并将对应的小样进行封样保存并贴上封样标签(见封样标签样本),注明小样编号、封样时间、封样确认人及其他必要信息。在招标或核价期间,封样应统一交由规划设计部保管。凡提供现场实样的项目,除须按上述规定对实样进行封样、确认并贴上标签外,项目公司还应当注意在整个工程施工期间加以适当保护(包括封样标签)。

2.3.8招标或核价程序完成后,由合约管理部负责将中标单位填写的《样品制作方法明细及交底单》移交给项目公司。由项目公司负责,会同规划设计部、设计单位、供应商、监理公司等相关部门,针对封样的产品进行技术交底,交底会议的内容及结论应详细、完整地记录在《样品制作方法明细及交底单》的第二栏中,以确保供应商能够明确理解我方的具体要求。在交底的同时,规划设计部部应将保存的样品移交给项目公司,此后由项目公司负责整个项目施工期间对样品(包括封样标签)进行保存和保护。

2.3.9合约管理部将《材料基本要求表》和《样品制作方法明细及交底单》的复印件提供给项目公司和监理公司。每批甲方指定供应商材料、甲供材料、甲指乙供进场时,项目公司均应会同监理公司、施工单位及供应商,按照《材料基本要求表》和《样品制作方法明细及交底单》的要求,对产品进行进场验收,并将验收结果填写在《材料进场验收记录表》中,加以记录备案。未经上述程序的,项目公司和监理公司不得让材料验收进场。

2.3.10现场实施过程中,项目公司应负责组织整个验收程序,协调供应商与其他承包单位之间的配合与合作;监理公司须确保进场的产品必须符合《材料基本要求表》、《样品制作方法明细及交底单》和《材料进场验收记录表》的要求,并且确实应用到公司项目上;未经上述程序的,监理公司有权拒绝验收或拒绝将材料应用到项目上,项目公司对此应给予支持和协调;规划设计部须定期经常到工程现场确认建筑效果和材料品质是否满足公司要求。期间,若有任何部门发现供应商或产品出现问题的,须及时指出并通过项目公司及合约管理部要求供应商立即予以改正。

2.3.11在材料进场或现场实施过程中,若发现甲方指定供应商材料、甲指乙供材料存在任何问题的,项目公司和监理公司有权要求进行抽检或聘请第三方进行并行检测。检测合格的,费用由我方承担;检测结果不合格的,产品供应商或施工方须承担全部检测费用,同还须承担相应的合同责任。

2.3.12由项目公司组织竣工验收。合约管理部负责将供应商的产品质量情况、工程实施情况及整体建筑效果等相关信息进行备案,作为供应商数据库的必要补充和评估依据。

2.3.13对于乙供材料的封样管理,由乙方提供小样、实样,项目公司及规划设计部选出符合要求的小样、实样,并由项目公司进行保存。进场验收及施工中的检查按本流程相应规定操作。

3研究结论

对建筑装饰工程中所有由发包方提供或发包方指定承包方采购的材料进行选样封样管理是一个装饰施工企业必须要重视的工作,可以为以后的施工纠纷提供证据,也可以有效提高施工企业对质量和成本管理的水平是有效提高企业竞争力的手段和方法之一。

参考文献

司法局经验交流材料篇4

__*农垦禹洪水利开发建设有限责任公司

随着国家积极财政政策向稳健财政政策的调整,水利市场的份额出现了僧多粥语少的现象。几年来,我公司产值由原来的两千万元迅速下滑到了几十万元,公司的发展和走向乃至生存成为了大家的焦虑,如不及时扭转这种颓废的现状,必然造成人员流失,机械闲置,企业面临破产。在压力和困惑面前,在生存和发展面前,我们坚定地选择了“拓宽企业经营渠道,强化企业内部管理,奋斗改变命运”的道路。

一、构建和谐团队,努力让好的人才留下。

一个企业能否崛起发展并良性循环,人、技、机、财、物管理是关键。在一个公司处于低谷时期,如何吸引和留住优秀人才更显得尤为重要。随着人才共享和人才交流市场化,传统的限制人才流动的手段无法再挽留能人,社会上更有吸引力的机会随时向每个人招手。为此,我们为了让好的人才留下来做了一些努力。

第一,建立切实有效的激励机制感召人才留下。公司在人员管理上,实行了全方位目标管理,每项工作都量化指标,做到人人有职责,层层有签约,改变以往经济指标领导扛,技术指标员工扛,赢利指标无人扛的现象,做到人人身上有担子,奖罚指标人人有,年初拿出一笔钱,兑现激励每一位员工去自觉努力工作,做到干好干坏不一样,把大家的心思和力量凝聚到一起,共同谋发展、人人干实事、人人干成事。

第二,创造优越条件吸引人才留下。首先,高薪面向社会广招经验丰富的专家担任公司技术顾问,发挥其在社会上各自联系成员的力量,为公司揽活和提供市场信息,实践证明这一举措收获颇丰。其次,全力为员工办理晋升职称事宜,从各个方面时刻关心员工自身利益问题。20__年,公司拿出10余万元,补贴购买公司承建的鑫地怡园小区房屋的员工(每人约1-2万元),为此让近20的员工住上了自己盖的房子。迅速培养有潜力的年青人,采取出钱培训、给机会、加担子等方法锻炼他们,使其尽快成长并走向管理岗位。对脚踏实地并在工作中取得效果的员工,给予物资奖励,对耗时不出活、耗能不见效的员工给予末位淘汰。

第三,优胜劣汰适应人才留下。当今及未来的市场竞争,实际上是综合实力的竞争,也是人才的竞争,企业经营管理的根本保证是优秀人才的争取和管理。我们公司在多年的经营中,逐渐地形成了自己的人才标准并在用人上得到全面落实。那就是:“品质好的,有才能的提升;品质好的,才能差的培养;品质不好,才能再高的走人!”按照这样优胜劣汰的动态管理标准,凡应聘到公司员工均按《劳动法》签订“劳动合同书”,确定合法身份,享受一切应有的待遇,同时每年考核履约情况,有意和严重违约的坚决辞退,从源头上把住用人质量关,企业做到了“能者上、庸者下、适者留”的用人机制。

二、全面打造一流的工程,在竞争中占稳市场

打造一流的工程关键是靠先进的技术和严格质量管理,这样才能在竞争的市场中占有一定的份额。多年来,我们公司始终坚持三级技术把关和质量控制模式,严格履行“三检制”,做到了“立足本班组,监督上班组,服务下班组”,这些做法已成为公司质量活动的主要内容。

第一,狠抓质量第一的思想观念不放松。质量是企业的生命,以质取胜是禹洪人始终不渝的追求。公司在确定全年总体目标管理时,将质量管理指标列为一票否决,即工程质量不达标其它各项指标全被否决,这种做法大大增加了全体员工的质量意识。同时,我们通过iSo9001:20__质量管理体系标准,使我们企业的各项管理水平都有了明显的提高。几年来,公司上下员工牢固树立了“重合同守信用,创建精品工程,靠科技与诚信实现持续发展”的方针。使每个员工的头脑里都形成“只有打造精品工程企业才能适应社会需求,只有诚实守法经营企业才能持续发展”的理念。公司明确要求“合同履约率要达到100%,顾客满意率实现98以上,单位工程竣工验收合格率争取100,工程优良品率力争在50以上”,一向严格要求自己的禹洪人正是靠这种理念,在市场竞争中初步站稳了脚跟。

第二,狠抓质量第一的责任制落实不放松。我们公司在强化质量观念的同时,加大了质量目标的落实工作,每年初公司都与员工签定责任状,将所有责任状的项目细化成百分制,在实际执行中与工资、奖金挂钩;与提拔重用到重要岗位挂钩;与年终奖励分红挂钩。并采取“重奖成绩突出者,考核末位淘汰制”的办法,从主管经理到普通员工,层层签订质量管理责任状,并实行质量与劳动报酬挂钩的管理考核制度。员工在工作中根据公司的质量目标、方针以及自己的责任目标,严于律己,严把质量关。

第三,狠抓质量第一的考核与评比不放松。在施工过程中,我们公司严抓质量考核,明确目标、明确责任,杜绝质量事故发生。在材料的选用上,我们坚持选用大厂产品,并且必须有出厂合格证、材料试验单,在满足以上条件的前提下,还要进行二次试验,合格后,方可进场用于工程,以确保工程质量。在施工过程中,我们实行全方位质量管理,将iSo9001:20__质量管理体系标准贯穿于企业施工的始终。几年来,公司各项目部施工的所有工程,都达到了优良标准,受到了多方的认可,使公司承揽施工过的嫩江干流堤防富裕牧场段消险加固工程、黑龙江省克山农场水土保持工程,获黑龙江垦区水利水电优质工程;黑龙江省查哈阳农场客运站工程、查哈阳农场交通综合楼工程,获黑龙江省农垦总局优质样板工程;鑫地怡园小区工程,被齐市城乡建设魅力鹤城争创十佳评审委员会评为“十佳精品”楼盘。

三、强化经营管理理念,在竞争中降低工程成本

在实践中我们坚持管理是大事,大事要做细、细节决定成败的原则,通过强化管理,企业收到了显著效果,为企业的持续发展提供了可靠保证。

第一,全面强化了机械管理。施工机械是施工企业最主要的生产工具,没有施工工具,人是无能为

力的。经过多年的积累,我们公司共拥有各种施工机械355台套,价值达3177.1万元,我们为每台套设备建立了完备的档案,做到机械施工有定额,大、中、小修有计划,对操作机械的驾驶员签订专项《劳动合同》,从资格认定到劳动效率都有严格考核制度,使之做到既有高效率的劳动成果,又有精心的维护与保养,避免拼设备,一招烂的现象发生。在企业施工任务少的时候,防止机械设备过多的闲置,我们实行了集中有偿租赁,公司机械设备的利用率高达95以上,大大提高了企业的经济效益。第二,全面强化了财务管理。一个企业要发展、要扩大,关键在于财务的管理。我们在财务管理上,利用财务软件辅助企业管理,实现了会计电算化。还制定了一套完整的管理制度,如:在资金管理方面,实行计划管理,一切财务活动,都必须编制计划按计划进行;在成本管理方面,实行分口管理,按照业务分工统一由有关职能部门归口管理,费用支出有明确的负责人;在核算管理方面,实行报帐制,二级管理一级核算;在内部审计方面,实行总会计师定期到各项目部审核。通过一系列的强化管理,财务部管理水平有了较高的提升。

第三,全面强化了物资管理。做好物资管理工作,是保证生产正常进行的前提,物资管理的好坏,对企业的经济效益将产生重要影响。因此,我们在材料等物质的管理上,加大了力度,全面实施“采购有计划,出入有手续,使用有标准”的原则。在采购材料时,先由项目部制定采购计划,上报审核后,再由采购员进行统一采购,为降低成本,要求采购员要全部实行比价采购;材料在出入库时,严格按照出入库手续办理,减少库存积压和浪费;材料使用实行材料消耗定额管理,竣工库存砂石、水泥不超定额的1%,木材、钢材不超定额的5‰。我们将工程材料预算数与材料实际支出数节约的差额与项目部实行五五分成,实现了节约必有奖的承诺。

第四,全面强化了安全生产工作。我们将安全生产工作作为经营管理及施工管理的首要任务,一贯坚持“安全第一,预防为主”的方针,建立健全了安全生产组织机构与安全生产制度,实行安全生产目标管理。每年初,公司都与各部项目经理签定“安全目标管理责任状”,各项目经理部依照《安全法》组织成立安全领导小组,及时做好安全技术交底工作;严格规定未经安全生产教育合格的人员不得上岗,特种作业人员必须持证上岗;创造了连续五年未出现过安全生产事故的业绩。1998-20__年连续五年被黑龙江省农垦总局__*分局评为“安全生产先进单位”。

四、努力抢抓机遇,在竞争中拓宽经营渠道

随着国家政策的调整,垦区水利施工任务越来越少,企业的生存与发展遇到了前所未有困境。如果不拓宽经营渠道,扩大市场触角,企业经营将会亏损或倒闭,抢抓机遇,开拓市场奠定了我们的希望。

第一,拓宽经营渠道,顺应市场需求。我们公司的运营支柱是水利水电施工,单一化的经营使我们的生存空间越来越狭窄。拓宽企业经营范围已成为当务之急。为此,我们顺应市场经济发展趋势,由禹洪公司控股,投资1157万元,于20__年6月组建了__*鑫地房地产开发有限责任公司。该公司利用禹洪公司的良好信誉,20__年在查哈阳农场开发了1.3万平方米商品楼,当年顺利竣工,使公司在建设领域迈出了充满希望的一步。20__年,鑫地公司又在__*市龙沙区民航路地段开发了“鑫地怡园小区”,现已全部竣工,由于商品楼户型好、质量高、外型美观,得到了政府和市民的高度评价,被齐市城乡建设魅力鹤城争创十佳评审委员会评为“十佳精品”楼盘,在首届__*百行百业服务质量满意度民意评价活动中被评为“百姓口碑最佳服务单位”称号。

为开拓多元化经营渠道,我们还把施工重心倾向于其它建筑施工,20__年与__*市交通公路工程有限责任公司合作,设立__*市交通公路工程有限责任公司第八分公司,承建施工了省农垦总局太平湖分场至拉甘公通乡路项目。尽管此次是公司初次踏进公路领域,但工程的质量却被建设指挥部和监理看好。今年9月,公司又在垦区农村公路泰来农场段招标一举中标,再次验证了公司的诚信和实力。

第二,立足垦区建设,开拓地方市场。在走出垦区,拓宽垦区外水利市场方面,公司积极地参与了地方水利工程建设,完成了亚行贷款项目松花江堤坝肇东段消险加固工程,创造产值670万元,上缴税30余万元。公司的查哈阳分公司积极参与克东等土地复垦项目、甘南等农业开发项目、查哈阳农场等、水稻良种繁育基地等项目,共创造产值1,387万元,上缴税金63余万元。

司法局经验交流材料篇5

摘要:气象部门学习贯彻党的十精神,就是要按照科学发展观全面协调可持续的要求,高度重视基层气象工作的发展,以县级气象机构综合改革为着力点,加快推进基层气象现代化建设,为全面推进气象现代化夯实基础。按照全国气象局长会议要求和相关精神,开展新一轮县局长轮训工作,以全面提升县局长在新形势下的综合素质和对上级决策的执行力。

关键词:综改、素质、组织、管理、教学

按照2013年全国气象局长会议要求和《中国气象局关于加强气象人才体系建设的意见》的精神,开展新一轮县局长轮训工作,通过本轮培训,使县级气象局局长深刻领会党的十精神,提高对气象事业科学发展新形势、新要求和新任务的理解和认识,加深对中国气象局党组重大决策部署的理解和认识,准确把握新时期气象现代化的科学内涵和发展方向;加深对全面推进气象现代化和全面推进县级气象机构综合改革等目标任务的理解和认识,全面提升县局长在新形势下的综合素质和对上级决策的执行力。

中国气象局气象干部培训学院于2013年10月21日-11月9日举办了为期3周的试点培训,我参加了本期试点班的全程跟班学习,现就主要学习体会和收获如下:

一、跟班感受

本次培训可概括为:一个中心――“提高县局长综合素质,加强决策执行力”为中心;二个切入点――“推进气象现代化建设”和“加快县级气象机构综合改革”为切入点;五种培训方法――综合运用“讲授、研讨与交流、案例教学、研究式教学、体验式教学”等多种培训方法;八个教学模块――“入学教育、形势教育与党性修养、气象现代化与县级气象机构综合改革、基层公共气象服务与气象社会管理、基层综合管理、专题研究、专题讲座、考试与结业汇报”等8个模块作为脉络贯穿整个培训始终。

1.党组重视,培训规格高。一是中国气象局党组高度重视。开班仪式上,中国气象局副局长、干部学院院长许小峰做了重要讲话并给学员上了第一堂课;二是教学师资团队整容强大,以中国气象局副局长于新文、人事司司长胡鹏、干部学院常务副院长高学浩等为代表的各职能司司长为主要授课教师,组成教学师资团队,保证了培训的权威性和实效性。

2.准备充分,组织严谨。一是超前谋划轮训工作。在中国气象局党组高度重视下,在相关职能司的直接指导下,由干部学院牵头制定了轮训教学计划、年度教学指导计划、轮训实施方案、教学管理规程,组织编写了轮训讲义、案例汇编、经验交流材料及学习参考材料等培训教材;二是组织骨干教师专门培训;三是教学过程严谨,从课堂教学、学员研讨、专题研究、学员论坛、案例教学、体验式教学、专题讲座等环节严格按有关规定和成人学习规律组织实施。

3.组建团队,管理严格。一是成立了教学组织管理团队,干部学院副院长王邦中总负责,干部培训部主任李洪臣负责协调沟通;二是组建了4人组的班主任团队,负责培训教学的组织实施;三是建立了班委(班长、学习委员、宣传委员、生活委员、文体委员、班小组长),明确了班委职责,培训中充分发挥班委作用,推动班级工作有效开展。整个培训形成了一个上下联动、高效有序的管理流程。

4.教学方式灵活多样。教学方法及授课方式丰富多彩,培训以课堂讲授为主,将讨论式教学、体验式教学、学员论坛、经验交流、案例式教学等教学形式贯穿其间,使教学严谨有序,既遵守了培训教学计划的刚性要求,又体现了培训的灵活性,使培训达到了预期效果。

二、一些思考

在跟班学习的过程中,结合教学和学员的实际情况,有以下一些思考。

1.分组环节应充分考虑学员年龄、性别、地域及本岗位(局长)工作时间长短等因素来分组,合理搭配小组成员,有利于以后其他教学环节的展开。

2.教学环节在注重理论(相关政策法规及文献资料等)教学的前提下,应多结合基层台站的情况举例说明,以增强生动性,适用性和吸引力,引导县局局长在实际工作中应该怎么做。

3.研讨环节老师虽不能规定学员讨论的具体内容,但须把控讨论的方向与研讨的议题一致。因很多学员常常谈自己单位、谈自己工作,容易跑题,这时候需要老师做好引导。

4.专题研究环节在主题的设计上不能太大、太广。这样,学员难以抓住重点和切入点,研究难以有效开展。因有的问题属于国家(气象局)政策层面的,属于顶层设计,接不了地气,可能最后提交上来的专题报告空话套话一大篇。

5.学员论坛环节一是要提前告知学员论题,二是仍然要提醒学员按论题有针对性的来展开讨论,最后形成ppt,三是充分发挥学委作用,做好组织,保证达到预期效果。

6.案例教学环节案例教学分组应打破研讨、学员论坛原有分组,通过重新分组可以增加小组成员的新鲜感,关键是可以碰撞出新的思想火花,提升研讨效果。同时提醒学员紧扣议题、结合实际、概括归纳。

三、几点建议

1.备课准备师资团队组建后,四川分院提供干部学院教学ppt,课件(视频)及相应课程讲义、案例编写、经验交流材料、学习参考材料等等,任课老师根据这些基础资料做好相应课程准备,重点是需要结合东、中、西部及基层台站工作实际情况,必须有一些贴合基层实际的例子。

2.上课环节授课忌照本宣科,做空洞的理论讲述,教师需熟悉课程内容的政策法规并掌握相应的精髓,然后结合县局长的工作实际情况来展开讲述。

3.做好助教我们应对“两个带来”资料内容进行梳理,并提炼出共性的问题提供给相应的任课老师。并且,每次学员研讨和学员论坛中反映的一些关键问题我们也应该及时反馈给相应的任课老师。

4.调课问题课程表一旦安排下来,应提前告诉相应的任课老师做好时间安排准备工作,因课程表是按课程(含研讨、学员论坛等环节)一定的逻辑性和关联性来安排的,否则,牵一发而动全身,若确有调课要求,需及时告知学员,与相关教师、领导做好协调。

5.网络问题上课期间关闭有线和无线网络,有效提高学员专注力。

6.用餐问题建议按区域来划分大院职工和县局长班学员的用餐,并考虑少数民族的生活习惯。

……

我想,按照中国气象局气象干部培训学院五个统一(学计划、学要求、统一培训教材、统一考试考核、统一效果评估)的原则,组建好师资团队、优化教学组织和实施细节、再加上严谨的教学管理和强有力的后勤保障,并随时听取学员的有效意见和建议,且运用于教学和生活各环节中,同时四川分院在“领导组织、部门联动、多人参与”的状态下,一定能承担好新一轮县局长综合素质轮训工作。(作者单位:中国气象局气象干部培训学院四川分院)

参考文献:

[1]《全国气象部门县局长综合素质轮训讲义》中国气象局气象干部学院编著

司法局经验交流材料篇6

贵广铁路于2008年10月开工建设,由铁道部和黔、桂、粤三省区共同出资,采用公司化法人治理机构模式管理,铁道部与黔、桂、粤三省区共同筹建贵广铁路有限责任公司。其物资供应管理采用重点物资甲供、主要物资甲控,一般物资施工企业自购的模式。自贵广铁路开工以来,该管理模式运行体系日趋完善,取得较好的社会效益和经济效益。本文试从模式形成、成长期管理、工程物资成本控制等方面对贵广铁路供应管理模式进行系统剖析。

1当前我国铁路基本建设物资供应管理现状

由于铁路基本建设工程分散、点多线长、面广;市场经济条件下,由于市场细分,铁路物资供应管理呈现多元化,即由过去的条块型管理,向市场多元化转变。因此,我国铁路基本建设物资供应管理一直属于分散型管理。近来,随着高速铁路的规模化建设,铁路基本建设物资市场逐渐向“依托市场、集采专供”的方式转变。采用这一方式,既从源头上确保了进入铁路市场的物资质量,又确保了基本建设工程需要,同时大大降低了物资采购管理成本。

1.1贵广铁路物资供应管理

新建贵广铁路,全长857km,该段线路途径我国西南山区,桥、隧比例占线路总长的67%。开工后,贵广铁路公司按照铁道部管理基本建设物资管理的有关要求,首先对工程建设物资进行了分类划分,即按照《铁路建设项目甲供甲控物资设备目录》(铁建设[2008]179号)文件,将工程物资划分为甲供物资、甲控物资、施工企业自控物资三大类。

甲供物资:防水板、止水带,桥面防水卷材及涂料,桥梁支座,伸缩缝,钢轨,道岔,预埋套筒及扣配件,轨枕及站后四电物资

甲控物资:钢材、水泥、粉煤灰、外加剂、钢绞线、锚具、隔离栅栏,电杆等

施工企业自控物资:除甲供,甲控以外的物资,主要有地材,油料,炸药,型材等。

1.2组织物资招标采购

甲供物资由铁道部组织贵广公司采购供应的甲供物资设备简称部管物资,由贵广公司自行组织采购供应的甲供物资设备简称建管物资。

部管甲供物资采购招标有建设单位作为招标人,铁道部物资管理办公室组织建设单位在铁道部工程交易中心进行招标采购,采购过程受铁道部招标办,监察部驻铁道部监察局的监督。

甲控物资采购招标由土建标段施工单位作为招标单位,甲控物资采购全部在成都铁路局工程交易中心的交易平台公开招标,采购过程在建设单位,成都铁路局招标办,监察处,检察院,集团公司相关部门的监督下完成。

自购物资由项目部作为采购主体,量大或价值高的自购物资由局指挥部牵头,组织项目部按照集团公司文件要求完成采购。

2物资供应管理

在贵广铁路施工物资供应中,各类物资的供应均是按照物资归属的分类,根据重点物资、主要物资、施工企业自购物资三种类型,进行集中采购供应管理。

2.1重点甲供物资供应管理

重点甲供物资由施工单位向建设单位按照季度提报物资申请计划,建设单位委托甲供物资公司(中铁物资集团)进行甲供物资供应的协调管理。公司按照施工单位提报的季度分月季向供应单位下达订单并组织供应。甲供物资由施工单位提供进场物资的验收记录,建设单位审核完毕后,负责甲供物资料款的结算。

2.2主要甲控物资供应管理

甲控物资由施工单位局指挥部协调管理,项目部根据施工需求按月向局指提报计划,局指向供应单位下达发货通知书并组织供应。甲控物资由供应商依据月度供货数量到项目部进行对账,局指审核后,负责甲控物资料款的结算。

2.3施工企业自控物资供应管理

施工单位自行采购的物资,由项目部根据采购合同直接向供应单位提报需求计划,项目部负责合同执行中协调的各项事宜,自购物资由项目部负责结算或委托局指进行材料款的结算。

3物资现场管理

3.1物资管理标准化

3.1.1库房管理标准化

进入施工现场的物资要合理堆放,分类别、厂家、规格、批次堆码,下垫上盖,重要物资要进入库房存放:

1)材料的堆放尽量靠近使用地点,确保运输及卸料方便;

2)水泥存用房要铺设防水、防潮层,保持干燥,要按品种、批号、标号堆垛,且底层离开地面20cm,堆高不超过1.5m~2m,离墙保持20cm~30cm空隙,并做到先进先用,零星先用;

3)钢筋与钢筋加工厂要统一考虑布置,并按进场、加工和使用的先后顺序,按规格、型号、批号分别堆放,底层离开地面10cm,钢材存放期间不应被雨淋,以防锈蚀;

4)各种材料的堆放要做到一头齐,一条线,砂石料等要分别堆放见方,方便施工;预制构件的堆放力求直接装卸就位;模板、脚手架等周转材料,选择在装卸、取用、整理方便和靠近拟建工程地方放置;

5)爆破器材要严格按照有关规定存放,雷管、炸药分库存放,两库间距不少于30m,仓库门窗要牢固,窗有钢筋,门朝外,并上锁;库区用3米高铁丝网或围墙围挡,并安排专职人员24小时看守;出入仓库手续严格,逐一登记在册;按照审批的数量规格领发,同时监督使用情况,剩余的雷管、炸药、导爆索送回炸药库并登记,严禁以各种理由私自存放爆破器材;

6)现场、材料场做到整齐干净,无砖瓦块、钢筋头等,无杂草、杂物。

3.1.2物资存放管理标准化

工地存放的材料,要设置规格统一的标识牌,标明名称、规格型号、数量、批号、厂家或产地、出厂日期、检验状态,未检验材料、经检验的合格品和不合格品要分界线存放,标记准确齐全。

3.1.3物资进销存管理标准化

对进场、进库材料不但在现场有明确标识,还要建立完整的进出库台帐,注明材料规格、数量、来源或去向、用途,以便质量追溯;物资部门要在技术、计划、统计、调度等部门的协助下,做好工程材料逐日消耗统计,以便与设计用量、材料供应计划进行比较,为下一步材料供应计划的制定提供依据,也为掌握材料用量与工程进度关系、降低物耗、节约材料、降低成本打下基础。

做好防火、防风、防水、防雷击、防盗工作。炸药库、雷管库、油库设避雷针,配灭火器,铁锹、防火沙和蓄水池。严防各类物资丢失、被盗和火灾事故的发生。

主要物资均实行限额发料,加强监督和管理,防止偷工减料和倒卖工程物资的事件发生。

3.2物资质量控制与管理

供应商提供的物资必须满足招标文件、技术规范要求。使用单位对到库物资的数量和质量严格按照招标文件、合同条款和有关技术标准、及物资验收方法检查验收,验收结论必须由使用单位、并报监理单位共同签字方可生效。使用单位物资管理人员应在每批(次)物资到工地后报指挥部中心试验室,同时提供随货同行的物资质量证明资料,以便中心试验室能及时安排取样和复检。

构成工程实体的物资,使用单位应在中心试验室的指导下按规定的检验批和试验要求进行质量复检或抽检,复检结果应满足招标文件、技术规范要求。验收合格的物资应及时点收建帐,并对单据、凭证进行妥善管理,严禁不合格物资进入现场和投入使用。对复检中发现不合格的物资必须单独存放,妥善代管,不得动用,不得办理入库,并设置“待处理”标识,做好《质量争议及处置记录》并及时通知责任管理的相关单位。

使用单位储存场地必须保持干净、整洁,合理规划,砂、石料不得混存,及时清理机械作业造成的粉尘污染,储备的地材必须进行有效覆盖,防止料场内二次污染。

4物资消耗管理

物资消耗管理坚持日清月结制度。各工区项目部要根据甲供物资设备清单、采购合同、结算情况,及时做好物资设备的核销。

4.1重点物资的核销

甲供物资设备实行总量控制,超支不补,各标段施工单位要根据甲供物资设备清单、采购合同、结算情况,作为甲供物资核销的依据。

4.2主要物资的核销

甲控物资施工单位局指对项目部进行定期核算,核定甲控物资的消耗是否合理,对于不合理的要求项目不进行核查清算。

4.3施工企业自购物资的核销

自购物资项目部对工区实行限额发料,发料总量需根据计划部门或技术部门提供的技术交底中作为发料依据,最大发料额度不得超过设计数量。

5.1物资业务管理规范化

物资验收方面,物资到货后,由物资部,实验室,现场监理三方现场验货,对照到货物资核对采购定单,对物资品名、规格、型号、数量、外观质量、各种证件进行验收,达到验收标准后,三方在“正式收货单”上签字后,方可入库。

物资保管对帐方面,对进场物资规定一月一对帐,一季一盘点,对材料的进销存全部核对,严格物资保管制度。

物资结算方面,对物资进行月结,制定月度结算周期,物资供应管理模式是做好物资供应工作的基础,通过管理模式的建设单位,施工单位,项目部制定各级的物资管理办法,明确了建设单位与施工单位的职责,物资供应工作规范有序,增强了工作的预见性,减少了盲目性,有效地保证了施工生产的顺利进行。

物资采购、验收、仓储、配送等业务流程中,实施全过程、全方位规范化、制度化标准化管理,通过健全制度,明确责任,减少了漏洞。通过分类管理和分级负责的管理模式,使物资管理业务更加制度化,规范化。

5.2物资采购成本大大降低

贵广铁路建设物资管理模式是通过对物资资源组织渠道、物资采购方式、物资供应方式、物资运输方式、物资储备周期、物资存储设施等不同方案进行经济技术分析比较,筛选确定最佳管理模式,达到降低物资采购供应成本和提高项目经济效益的目的。

6结论

在当今形势下,铁路基本建设物资供应管理方式急需进一步向着标准化、规范化、集约化方向努力,我们在贵广铁路工程物资供应管理过程中进行了有益的探索与研究,并取得了较好的社会效益和经济效益。但是随着国家对铁路基本建设规模的压缩,推进科学有序的物资管理势在必行,因此,物资工作者依然肩负着新的历史重任。

参考文献

司法局经验交流材料篇7

1、后勤保障工作。做好日常行政、会务保障工作的同时,为股东会董事会等重大会议提供材料支撑、会务保障,并做好后续工作。根据去年公司的股东会、董事会、监事会决议,积极与雨花区市场监督管理局沟通协调,认真准备相关材料,高效顺利完成董事变更、新章程备案等工商登记事宜;每周五及时收集整理各部门本周工作完成情况及下周工作计划,为《月度重大事项报告》上报提供依据。

2、档案管理工作。配合集团投资部合同管理专项检查,梳理信投本级及控股子公司2015年7月1日—2017年6月30日新订立的重要经济合同以及以前年度订立的,目前仍在执行的重要经济合同,完成统计表格并形成自查报告;去年六月开始,由我接手负责公文流转工作,我严格按照要求,及时做好收文、发文、流转及归档工作。重大事项及对时间期限有要求的文件,做到及时跟进、及时提醒,保证各类文件传阅的时效性,并及时将文件精神传达到相关部门及各参控股公司,确保政令畅通;严格执行用印管理制度,把好印章使用关口。

3、文化宣传工作。在集团内网及时报道公司的发展动态,重大活动的开展情况,严把信息报送审查关,全年报送有价值、高质量的信息56篇;向信投公司党务工作群推送图文并茂的读书小组活动、信投大讲堂开展实况;对参与人数多,影响范围广的员工健步走活动、成员企业员工拓展活动、新员工入职培训和新媒体课程培训,尽职尽责做好后勤服务工作。

4、其他工作。草拟半年工作会议和年度工作总结等汇报材料供领导修改;协助其他部门完成工商材料调档和向集团投资管理系统资料更新与录入;完成2018年公司报刊征订工作;参与服务集团回顾表彰大会,展现公司良好的精神气象;发挥党员先锋模范作用,投身结对帮扶困难户的走访帮扶工作。

二、工作中存在的问题

回顾一年,我严格要求自己,在工作上认真履行职责,但距离自己和领导的要求还差很远,我也清醒的看到了自身存在的问题,主要表现在:

1、工作经验不足,在工作的处理和推进上仍然有所欠缺,需要不断加强各方面能力的锻炼,不断提高自己的办事、办文能力,提高工作效率。

2、文字功底不深,缺少纵深挖掘的延伸和大局观,需要进一步加强积累和思考,更好的适应办公室的文书写作工作。

3、创新意识不强,组织协调能力还有待提高。

三、明年工作展望

1、及时反馈、形成闭环。做了不等于完成了,小到给相关部门送一个材料、会务保障结束客人离开,大到阶段性的进展、难以解决的困难都要及时反馈,这样执行工作才算有始有终,形成一个闭环。这就是我们主任常和我们说的,“凡事有交代,件件有着落,事事有回音”。

司法局经验交流材料篇8

【关键词】真空压力整浸;高压电机;Vpi绝缘缺陷;局部处理

1.高压电机Vpi绝缘缺陷局部处理方法的必要性

采用少胶Vpi整浸工艺F级绝缘高压电机绝缘损坏后,即使这些6kV伏高压电机的绝缘损坏部位面积不大,只是某线圈的局部绝缘裂纹、破损或击穿,但是采用传统的局部绝缘补强处理技术或局部线圈更换处理技术,却不能保证其长期安全稳定运行,最后不得不对其绕组进行全部更换。

在少胶Vpi整浸工艺高压电机日渐普及的行业大背景下,高压电机运行、检修企业将面临越来越多的少胶Vpi整浸工艺高压电机绝缘缺陷修复问题,采用绕组整体更换方式显然不是经济的修理方式,有必要研究、探索一种安全、可靠的少胶Vpi整浸工艺高压电机绝缘缺陷局部处理技术,以大幅度降低检修成本,提高检修效率。

进行少胶Vpi整浸工艺6kV电机定子线圈绝缘局部处理,应该从线圈绝缘材料、绝缘结构和工艺过程三个方面考虑。

2.高压电机Vpi绝缘缺陷局部处理方案设计

2.1主绝缘设计

对地绝缘材料选用苏州巨峰电气绝缘系统股份有限公司生产的JF-5446-1DS(p/G)型少胶云母带,该云母带以云母纸为基材,以电工用无碱玻璃布和聚酯薄膜为补强材料,采用F级耐热型环氧胶粘剂,机械强度、电气性能和柔韧性较好,适用于大中型高压电机的对地绝缘,其主要参数为:

标称厚度(mm):0.13;云母含量(%):120±10;玻璃布定量:(g/m2)20±2;薄膜定量:(g/m2)30±6;胶粘剂(%):7-11;挥发物(%):≤1.5;介电强度(mv/m):≥40;拉伸强度:(n/10mm)≥100。

对地绝缘材料选用环氧玻璃粉云母带时,综合考虑机械因素、历次耐压试验的累计效应、绝缘分散度、正常运行条件下的年平均老化速率等因素后,其单边绝缘厚度估算公式为:

(2.1)

式中:Un为额定电压(KV);

Kr为预防性试验电压倍数,一般取1.5

为历次耐压累积效应系数

为分散度,一般6KV以上取0.1,6KV及以下取0.15

为平均老化速度指数,发电机取0.02,电动机取0.03

t为运行年限,发电机取30年,电动机取20年

eb为击穿场强(KV/mm),计算时一般取24KV/mm

为考虑机械因素所要求的附加厚度,一般取0.5mm

少胶Vpi整浸工艺6kV电机定子线圈对地绝缘材料选用环氧玻璃粉云母带时,其单边绝缘厚度设计计算如下。

少胶Vpi整浸工艺6kV电机定子线圈工厂耐压试验电压Ut为:

Ut=2.75Un+4.5=2.75×6+4.5=21(kV)

(2.2)

假定所选绝缘厚度为3毫米,则外施场强e=Ut/3=7(kV/mm)

(2.3)

查图2.1可知历次耐压累积效应约为0。

由此可计算少胶Vpi整浸工艺6kV电机定子线圈对地绝缘材料选用环氧玻璃粉云母带时,其单边绝缘厚度为:

1.5×6/[(1-0.15)×10-0.03×20×24]+0.5=9/[0.85×10-0.6×24]+0.5≈2.26(mm)(2.4)

假定假定所选绝缘厚度为2毫米,则外施场强

e=Ut/2=10.5(kV/mm) (2.5)

查图2.1可知历次耐压累积效应约为0.007。

由此可计算少胶Vpi整浸工艺6kV电机定子线圈对地绝缘材料选用环氧玻璃粉云母带时,其单边绝缘厚度为:

1.5×6/[(1-0.157)×10-0.03×20×24]+0.5=9/[0.843×10-0.6×24]+0.5≈2.28(mm)

(2.6)

故少胶Vpi整浸工艺6kV电机定子线圈对地绝缘材料选用环氧玻璃粉云母带时,其单边绝缘厚度取2.3毫米足够,考虑检修绝缘裕度,其单边绝缘厚放大至3毫米。

对选定绝缘材料及其厚度的估算验证:

对地绝缘材料选用苏州巨峰电气绝缘系统股份有限公司生产的JF-5446-1DS(p/G)型少胶云母带,且单边绝缘厚度取3毫米时,在检修现场手工包绕并经Vpi固化后绝缘厚度为:3×0.8=2.4(毫米),其介电强度为:2.4×40×1000/1000=96(千伏),计及手工包绕不规则率50%则其介电强度不小于:96×50%=48(千伏)

远大于线圈修复后耐压试验值21千伏,绝缘材料选型及厚度计算满足要求。

2.2匝间绝缘设计:

由宁波工程学院电子信息工程学院包蕾已《高压电机定子绕组绝缘结构设计》可知:在过电压陡波的作用下,相端首匝将出现最大的过电压Us(幅值),所以设计时匝间绝缘的冲击击穿电压应高于Us。

(2.7)

式中:Uc为冲击过电压,一般取3.5Un(KV);

为陡波经过线圈一匝所需时间,=2L/V(),其中V为绕组槽部波速m/,L为铁芯长(米),,指定子绕组对地绝缘单边厚度,hs指定子槽深(毫米),bs指定子槽寛(毫米)。

tf为冲击过电压波前时间,一般取1.5

对于少胶Vpi整浸工艺6千伏电机定子线圈,其冲击过电压UC为:

UC=3.5Un =3.5×6=21(千伏)

在过电压陡波作用下作用下,相端首匝出现的最大过电压US为:

US=UC×t/tf=21×t/tf(千伏)

t=2L/V(微秒)

式中V为绕组槽部波速(米/微秒),L为铁芯长(米),V=0.25×1000×,是定子绕组对地绝缘单边厚度,为3毫米,hs是定子槽深(毫米),bs是定子槽宽(毫米)。

对少胶Vpi整浸工艺6千伏电机,其绕组槽部波速

V=0.25×1000×1.732×=433×tf取1.5微秒,则US为:

US=21×〔2L/(433×)〕/1.5≈0.06467L×hs/(千伏)

(2.8)

Usmax=0.35Un=2.1(千伏)

少胶Vpi整浸工艺6千伏电机定子线圈匝间冲击击穿电压在0.06467L×hs/(千伏)与2.1千伏之间。

由上述计算可知:少胶Vpi整浸工艺6千伏电机定子线圈匝间最大过电压的幅值一般不超过2.1千伏,据此可采用JF-6650(nHn)型聚酰亚胺薄膜聚芳酰胺纤维纸柔软复合材料作为匝间绝缘恢复包绕用绝缘材料,其主要机械、电气性能如下:

标称厚度(mm):0.15±0.02 标称定量(g/m2):155±25

拉伸强度(n/10mm):

纵向:≥120

横向:≥80

击穿电压(kV):≥8

2.3防电晕措施

在槽内喷JF-134型低阻防晕漆,在绕组的槽内部分包绕JF-Ct(V)08×20型低阻防晕带,其表面电阻为4.0×102-9×103Ω;端部采取如图2.2的防晕措施,JF-Ct(V)08×20型低阻防晕层与JF-SC(V)14×20型高阻防晕层搭接20~30毫米,高阻防晕层一直延伸至线圈端部的引线处,JF-SC(V)14×20型高阻防晕带的表面电阻为1.0×1010-10×1012(±10%)Ω;在端部异相间及固定件间,一方面保持端部斜边间隙在9毫米左右,另一方面端部的固定采用涤玻绳捆扎,将涤玻绳刷上高阻漆,使其与端部绝缘粘结良好以消除涤玻绳处起晕。

3.高压电机Vpi绝缘缺陷局部处理方法的实践

3.1故障及处理情况简介

某发电公司一台高压给水泵电机发生了单相接地故障,对该电机解体后,发现其4:45处一匝线圈的首、尾端端部各有一个绑扎带断裂,其断茬为旧茬。

疑该电机在真空加压浸渍前曾处理过,拆开其端部连接后,用5000V兆欧表测其对地绝缘为零,电机定子线圈其它部分对地绝缘在90兆欧以上。

2月15日,在某电机修理厂,采取措施抬起该线圈尾端上层边一毫米左右,其对地绝缘升至90兆欧以上,判断该线圈上层边在尾端近槽口部位接地。某电机修理厂认为这种情况无法处理,只能更换整个电机定子线圈,需费用50万元,工期47天。

该电机无备件,这就意味着:某发电公司#1机组锅炉高压给水泵将有至少五十天无备用泵,这期间,运行泵一旦跳闸,机组将非计划停运,一次非计划停运的直接经济损失是十万元以上,再加上调度电量考核和少发电量利润损失,间接损失不下百万元。

考虑到这一情况,基于已有的6KV电机Vpi绝缘缺陷局部修复设计方案,本着探索、尝试的目的,一方面安排电机修理厂按原计划联系线圈供应商预订绕组铜线,并嘱咐暂且不要拆除绕组。

另一方面征得发电公司主管领导同意对该电机进行局部绝缘修复尝试。并与电机制造厂联系,说明用户希望进行局部绝缘修复尝试,得到电机制造厂售后服务经理的支持。然后就尝试电机Vpi绝缘缺陷局部处理的想法与电机修理厂厂长进行沟通,阐述少胶Vpi整浸工艺6kV电机定子线圈绝缘损坏后进行局部修理尝试的经济意义,得到电机修理厂的积极配合承诺。

2月20日某电机制造厂安排线圈车间技师一名赶到发电公司,带其一起到电机修理厂,对接地线圈采用传统吊把工艺试抬,抬不动,按照已设计的6KV电机Vpi绝缘缺陷局部修复设计方案,首先用丙酮、甲苯、无水乙醇等有机溶剂,对接地线圈进行浸润,改变故障线棒对铁芯的牢固粘结力,然后将电机定子推进烘房加热至130度左右。

2月21日早晨8点,把该电机在烘房内整体加热至130摄氏度,将其推出烘房后用吊把工艺试抬故障线圈上层边,抬不动,在线槽内喷洒丙酮浸润后,对接地线圈单独用直流焊机通电加热至130摄氏度,然后再抬,稍有松动,一端抬起两三毫米后,用不锈钢圆钢(直径8毫米)做一字型楔形专用工具,长1.5米左右,楔形前端厚度2毫米,尝试将其逐渐打入上下层线圈之间的垫条上部,在楔形专用工具将近到达线圈另一端时,注意别顶坏另一端线棒端部绝缘,打通后,抽出专用工具,在其下面加垫长锲形垫条,然后再逐渐打入专用工具,这样反复几次,直到线圈离开槽口为止,期间用点式红外测温仪监视缺陷线圈绝缘表面温度,若线圈温度低于130度,停止专用工具打入操作,及时用直流弧焊机对故障线圈加热升温。

至12时左右该接地线圈上层边被抬离线槽,用锋利的割刀小心刨开绝缘损坏处的线圈绝缘层(注意不要划伤线匝表面绝缘),发现接地点位置在其尾端距槽口大约2厘米处的右侧面,约4平方厘米左右的绝缘层已碳化变黑(见图3.3少胶Vpi整浸工艺线圈绝缘刨开后照片)。

测量该电机参数如下:定子铁芯长L为0.9米,槽宽bi为20毫米,槽深hs为80毫米,单边绝缘厚度3毫米,计算其线圈首端匝间过电压为:

US=21×[2L/(433×)]/1.5≈0.06467L×hs/(千伏)≈1.041(千伏)

用聚酰亚胺薄膜聚芳酰胺纤维复合材料对接地部位匝间绝缘进行加强能够满足要求。

主绝缘包绕JF-5446-1DS(p/G)型少胶云母带层数为:

3/0.13=23(层),半叠包层数为11.5层,按12层考虑。

剥离该线圈上层边槽内部分全部绝缘,并且在该上层边的伸出槽口部位多剥离7厘米以上、清理碳渍、用聚酰亚胺薄膜聚芳酰胺纤维复合材料对接地部位匝间绝缘进行包绕加强,然后在线圈温度保持90摄氏度条件下,开始包绕JF-5446-1DS(p/G)型少胶云母带:云母带半叠包12层,热缩带半叠包一层。云母带包绕过程中一定要密实,并用干净手将其捋平时,两端与原绝缘接口部位延伸多包10厘米,并用递减法多包三层。在槽内喷JF-134型低阻防晕漆,在绕组的槽内部分包绕JF-Ct(V)08×20型低阻防晕带,分别在其端部采取如图2.2所示的防晕措施,JF-Ct(V)08×20型低阻防晕层与JF-SC(V)14×20型高阻防晕层搭接20~30毫米,高阻防晕层一直延伸至线圈端部的引线处,将线圈加热至130度后,槽口加薄环氧树脂板引导,用橡皮锤将垫着树脂板的线圈整形,然后嵌到槽内。为检测修复后的线圈运行温度,在该线圈上、下层边之间加装pt100铂热测温电阻一个。槽口加槽锲固定,待线圈冷却后做匝间绝缘试验,合格后,用银焊焊接线圈拆开的断口后,半叠包绕云母带12层,高阻防晕带一层,接口处两端多包绕5厘米左右。至晚上21点左右处理好,然后将电机定子推入烘房做干燥处理。

2月22日上午,对该电机定子推出烘房,降至室温后,测直流电阻合格,测绝缘100兆欧、吸收比2.4,开始做直流耐压试验(具体方法介绍见3.3直流耐压试验),在打压至直流1万5千伏时约维持两秒钟后击穿,检查发现位于处理线圈隔一槽的4:15处又一线圈上层边击穿。

将该线圈首尾用火焊加热解开后,用直流弧焊机加热至130度,抬起该线圈,其接地点位于尾端距槽口约1.5厘米处线圈右下部,接地点有小米粒般大小,重复上述剥离槽内主绝缘、修复匝间绝缘、修复主绝缘、采取防晕措施程序,至21时左右该线圈绝缘处理好,为检测修复后的线圈运行温度,下线前亦在该线圈上、下层边之间加装pt100铂热测温电阻一个,对该线圈做直阻及匝间绝缘试验合格,首尾端焊接并做绝缘修复处理后,再次推入烘房干燥。

2月23下午,测电机定子整体绝缘100兆欧、吸收比2.4,做直流耐压试验时,在1万5千伏维持5秒左右5:15处又有一线圈在尾端上层边上部槽口部位接地,接地点同样只有小米粒般大小。2月24日,将接地线圈抬出又一次重复上述剥离槽内主绝缘、修复匝间绝缘、修复主绝缘、采取防晕程序进行绝缘修复处理,为检测修复后的线圈运行温度,亦在该线圈上、下层边之间加装pt100铂热测温电阻一个。

至此,接二连三的发生原来完好线圈耐压试验时击穿问题,并且从击穿现象看,似乎是修好一个线圈后,相对薄弱的附近线圈又击穿,难道真的是Vpi绝缘线圈不能局部修复吗?难道是在修复绝缘过程中损伤了临近线圈的绝缘吗?

仔细观察后来两个故障线圈的位置和击穿特点发现:

故障的两个线圈与原故障线圈隔一个线圈,而吊把工艺抬起故障线圈过程中,变形最大部位是故障线圈的端部,能够引起绝缘皲裂的部位应该是故障线圈的端部或者是故障线圈所在的另一槽下层边槽口附近,不会引起隔槽线圈故障;

后来故障线圈的故障点特征很相似,均表现为小米粒般大小绝缘直流耐压击穿故障特征,与绝缘皲裂的裂缝击穿明显不同。

怀疑试验超压,导致耐压试验时,绝缘相对薄弱线圈的相对薄弱部位被击穿,若这样试验下去,将无休止的频繁出现新的故障线圈,并且用6KV电子式直流兆欧表也间接证明了这一怀疑是正确的。

为避免再次出现超压击穿,要求电机修理厂借来经校验指示正确的直流高压表替换原来指示有误的直流高压表,同时为避免旧槽锲油污影响绝缘,退出整台电机旧槽锲,用毛刷蘸甲苯清洗定子槽部,并将定子推入烘房干燥24小时后,安装新的环氧树脂槽锲。

2月25日,直流耐压试验装置对电机直流耐压合格,并且发现由于试验失误,原来的直流耐压值实际超压约6000伏,也就是说,修复后的线圈承受了15000+6000=21000(伏)的直流耐压考验,一个失误的试验无意中对修复线圈做了一次高达21000伏的超压击穿试验,证明该绝缘结构能够承受至少21000伏的直流耐压试验。

将电机定子清洁后,按照原设计方案用JF-9960环氧亚胺无溶剂浸渍树脂进行Vpi整浸处理,以加强绝缘修复线圈的电气绝缘强度和机械强度。

冷却后按照预防性试验规程的更换局部线圈标准做直流电阻、直流泄露和交流耐压试验合格。

回装电机,同时对冷却器端面堆焊,上车床车平修复试压,打压至0.75mpa时,后端盖一焊缝漏水,焊补后打压合格。

电机组装后,对电机进行空载试验,振动、线圈温度及轴瓦温度均合格。

修复后实物图见图3.6-3.9。

3.2耐压试验及试运

按照预防性试验规程的规定:交流电机在大修或局部更换绕组后,应进行2.5Un的直流耐压试验。该电机在绕组绝缘局部修复后,比照交流电动机更换绕组后的试验标准,进行2.5Un直流耐压试验。实验报告如表3.1。

对试验结果进行判断,泄露电流在8微安以下,合格。

2月26日,电机回装完毕,空试合格。

该电机绝缘局部处理后,总的预防性试验试验报告及试运行记录如表3.2-3.7。

该电机投运后,满负荷运行,处理过的三个定子线圈温度为39度,与电机其他测点温度38-40度相近,电流150a左右,与处理前运行电流一样,最大振动3丝,符合要求。

至此,从15日发现定子线圈上层边接地到三个绝缘薄弱点全部处理完毕,历时11天,花费人工,机械及材料费合计不到2.5万元。比绕组整体更换方案节约时间36天,节省费用四十七万元,若刨除初次修复,探索修复方法、制作修复专用工具及修复过程中,由于试验失误,多修复两个线圈的时间和费用,单个故障点的修复时间对于熟练的线圈修复技工和电机拆装工人来说三天足够,所花费用不会超过1.5万元。

该电机至今已运行近二年,运行状况良好,此后电机修理厂又运用此方法修复6kV 780Kw磨煤机电机一台,运行状况良好。

4.高压电机Vpi绝缘缺陷局部处理方法的局限性

实践证明,对少胶Vpi整浸工艺6kV电机定子线圈绝缘缺陷用Vpi整浸工艺进行局部处理是可行的,质量也是有保障的,能够通过《电力设备预防性试验规程》中高压电机局部更换线圈的预防性试验要求,即直流1.5万伏和交流9千伏耐压1分钟的严格考验,其处理费用和处理时间都会大大减少,对于单故障点采用局部处理的办法,在工具、材料、人员均符合要求的情况下,只需4小时左右,加上电机拆装时间也不会超过一天,花费在1万元以内,与更换电机整体线圈相比,其检修时间是整体绕组更换的二十分之一到三十分之一,其检修费用是整体绕组更换的二十分之一左右,节约了大量人力、财力和时间。

“少胶Vpi整浸工艺6kV电机定子线圈缺陷用Vpi整浸工艺进行局部修复方法的成功实践”打破了高压电机修理领域“少胶Vpi整浸工艺高压电机定子线圈绝缘一旦损坏,就必须更换整套定子线圈的定论”,为该类型高压电机使用企业和电机修理企业节约了人力、物力、财力,实现了双赢,推广前景广阔。

但是该方法也有其局限性,那就是只能对Vpi绝缘定子绕组上层边和端部绝缘缺陷进行处理,不能对少胶Vpi整浸工艺高压电机定子线圈下层边绝缘缺陷进行有效处理,这是由少胶Vpi整浸工艺高压电机定子线圈云母和环氧树脂绝缘材料的机械、电气特性所决定的。因此,今后高压电机绝缘材料研发、绝缘结构设计及高压电机检修行业应在充分考虑材料抗振、耐磨、耐潮湿、耐高温、高绝缘强度的前提下,关注电机绝缘结构一旦损坏后的可快速修复性,高可靠性前提下的可快速修复性应该是未来电机绝缘材料及绝缘结构的研究方向之一。

参考文献

[1]包蕾.高压电机定子绕组绝缘结构的设计[J].硅谷,2008,9:16-17.

[2]清华大学,西安交大合编.高电压绝缘[m].

司法局经验交流材料篇9

根据《中华人民共和国公司登记管理条例》、《中华人民共和国企业法人登记管理条例》和《企业年度检验办法》的规定,为做好企业年检指导服务工作,提高年检效率,现将市辖企业办理20__年度年检的有关事项通知如下:

一、企业年检范围和起止日期

凡20__年12月31日前在我局登记注册,领取营业执照的各类企业法人和分支机构,应按规定到我局办理企业年检。提交年检材料日期为2013年3月1日至2013年6月30日。

二、企业年检应提交的材料

1、年检报告书;

2、企业指定的代表或者委托人的证明;

3、营业执照副本;

4、经营范围中有前置行政许可项目的,提交相关许可证件(副本)、批准文件原件和复印件;

5、设立非法人分支机构的,提交分支机构上年度年检后的营业执照副本复印件;

6、企业法人应当提交20__年度资产负债表、损益表。以下公司在年检中须提交20__年度财务审计报告:(1)股份有限公司、一人有限责任公司;(2)外商投资的有限公司;(3)注册资金50万元以上,于20__年7月1日至20__年6月30日设立的有限公司;(4)三年内有虚报注册资本、虚假出资、抽逃出资违法行为的有限公司以及涉嫌“两虚一逃”行为的有限公司;(5)登记机关认为需要进行审计的其他企业。

7、企业非法人分支机构、来华从事经营活动的外国(地区)企业、其他经营单位申报年检,除提交上述1—4项材料外,非法人分支机构还应当提交隶属企业上年度已年检的营业执照副本复印件,其他经营单位还应当提交隶属机构的主体资格证明复印件。

注:以上各种副本、批准文件的复印件须注明“与原件一致”并加盖本单位印章,经办人须签署姓名。

8、冠“胜利油田”名称企业须提交胜利石油管理局法律事务处出具的“审查意见书”。

9、根据中组部、国家工商总局的通知要求,所有私营企业均需填写并打印《私营企业党建情况统计表》(在网上年检窗口填报),待网上年检预审通过后,连同打印的《公司年检报告书》到工商行政管理机关办理年检手续。

10、企业名称或经营范围中含小额贷款、融资性担保、民间资本管理、资金互助、投资、投资咨询字样的,须先到金融办出具监管意见函。

三、20__年度企业年检全部通过“网上年检”。企业可登录“XX信息网进行网上申报年检。流程如下:企业端:登录“XX网”网站“网上年检”窗口,按“网上年检”提示填写年检报告书的相关内容并提交申请;—工商部门端:年检人员对企业网上申报材料进行预审,预审合格的点击“预审通过”;不合格的点击“预审驳回”(注:特殊驳回的,企业只能申请书式年检),企业补正填写内容后,可再次提交,驳回后可多次申报,直至合格;—企业端:企业打印网上年检报告书,按网上《企业年检须知》的要求,持相关材料到工商年检窗口(市行政服务中心西大厅)提报书面材料。

四、年检时限,企业“网上年检”申报预审通过的企业,在接到《预审通过通知书》后,请于5日内提报书面材料,年检截止日期为6月30日,逾期未提报的视为未申报。

五、企业不按规定接受年检的,由登记机关责令限期接受年检并依法予以行政处罚。限期内仍未接受年检的,依法予以行政处罚并公告;自公告之日起60日内仍未接受年检的,依法吊销营业执照。

六、年检期间,凡企业提交虚假材料隐瞒真实情况的,一经查实,严格按照相关法律法规从严处理;对于在年检中为企业出具虚假审计报告的中介机构,我局将依法追究其责任,并将该中介机构列入黑名单。

司法局经验交流材料篇10

年初,xx公司经营管理模式调整,财务工作并入财务部;客旅分公司人员分流,财务工作又并入财务部;新公司像雨后的春笋一样不断地涌现,会计核算、财务管理工作纳入财务部。**年*月份集团公司推出财务合同管理月,财务部被推向了阵地最前沿;**年*月份集团公司实际预算管理,财务部是冲锋陷阵的先锋队。公司内部,要求管理水平的不断地提升,外部,税务机关对房地产企业的重点检查、税收政策调整、国家金融政策的宏观调控,在这不平凡的一年里全体财务人员任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了,下面总结一下一年来的工作。

一、职能发展过去的一年,财务部在职能管理上向前迈出了一大步。

1、建立了成本费用明细分类目录,使成本费用核算、预算合同管理,有了统一归口的依据。

2、对会计报表进行梳理、格式作相应的调整,制订了会计报表管理办法。使会计报表更趋于管理的需要。

3、修改完善了会计结算单,推出了会计凭证管理办法,为加强内部管理做好前期工作。

4、设置了资金预算管理表式及办法,为公司进一步规范目标化管理、提高经营绩效、统筹及高效地运用资金,铺下了良好的基础。

财务合同管理月总结

公司推出“财务、合同管理月活动”,说明公司领导对财务、合同管理工作的重视,同时也说明目前财务管理工作还达不到公司领导的要求。

为了使财务人员能充分地认识“财务、合同管理月活动”的重要性,财务总监姚总亲自给财务部员工作动员,会上针对财务人员安于现状、缺乏竞争意识和危机感,看问题、做事情缺少前瞻性,进行了一一剖析,同时提出财务部不是核算部,仅仅做好核算是不够的,管理上不去,核算的再细也没用,核算是基础,管理是目的,所以,做好基础工作的同时要提高管理意识,要求财务人员在思想上要高度重视财务管理。如对每一笔经济业务的核算,在考虑核算要求的同时,还要考虑该项业务对公司的现在和将来在管理上和税收政策上的影响问题,现在考虑不充分,以后出现纰漏就难以弥补。针对“财务、合同管理月活动”进行了工作布置。

*、根据房地产行业的特殊性结合公司管理要求对开发成本、期间费用的会计二级、三级明细科目进行梳理,并对明细科目作简要说明,目的,一是统一核算口径,保证数据归集及分析对比前后的一致性;二是为了便利各责任单元责任人了解财务各数据的内容。这项工作本月已完成,并经姚总审核。目前进入贯彻实施阶段。

*、配合目标责任制,对财务内部管理报表的格式及其内容进行再调整,目的,一是要符合财务管理的要求;二是要满足责任单元责任人取值的要求及内部考核的要求。财务内部管理报表已经多次调整修改,建议集团公司对新调整的财务内部管理报表的格式及其内容进行一次认证,并于明确,作为一定时期内相对稳定的表式。

*、针对外地公司远离集团公司,财务又独立设立核算机构,为加强集团公司对外地公司的管理,保证核算的统一性、信息反馈的及时性,提出了与驻外地公司财务工作联系要求。**月份与宁波公司财务进行交流,将财务核算要求、信息传递、对外报表的审批程序、上报集团公司的报表都进行了明确。

*、对各公司进行一次内部审计,目的,是对各公司经营状况进行一次全面地了解,为今后财务管理做好基础工作。

*、根据公司的要求对部门职责进行了修改,并制订了部门考核标准。为了使会计核算工作规范化,重新提出《财务工作要求》,要求从基础工作、会计核算、日常管理三方面提出,目的是打好基础。内部开展规范化工作,从会计核算到档案管理,从小处着手,全面开展,逐步完善财务的管理工作。

*、会计知识的培训,我们从三方面考虑培训内容,一是《会计法》,要了解会计知识,首先要了解这方面的法律知识;二是会计基础知识,非专业人员学习这方面知识的目的要明确,目的是为了看懂会计报表,为了能看懂报表,就要了解一些基础的东西;三是如何看报表,这是会计知识培训的重点。

经过调研、沟通、设计,于****年**月推出《成本费用明细分类目录及说明》;于****年**月**日推出《会计报表管理试行办法》;****年*月**日推出《会计凭证管理试行办法》。

会计报表推出执行*个月后,从会计报表格式设置上看,报表格式设置还是比较科学,能比较清晰地反映会计的有关信息。但房地产行业的特殊性,销售收入与结算利润有一个时间上的差异,这样“损益明细及异动情况表”就无法全面反映出损益情况,需要增添一个表补充;另外需要增添反映“财务费用”的报表。这样对一个公司的财务状况能较全面地反映。已设计好“会计报表(内)ⅳ《经营情况表》”和“会计报表(内)ⅴ《融资及融资成本情况表》”。

会计凭证使用涉及到每个公司和部门,下文后财务部进行电话通知,*月份实行逐步换新的办法,*月份要求全面试行。试行一个月时间来看,主要暴露出来的问题是单子如何填写与审批程序怎么走。针对这些问题,我们组织各公司综合管理人员进行交流,明确有关事项,解决设计上的不足。****年*月份,针对会计凭证管理试行情况,再一次征求各公司对报销单据意见,根据大家的建议,对会计结算单据作进一步完善,并于****年*月**日下发了有关规定。

经过财务合同管理月活动,财务部的管理意识加强了,管理能力也得以提高,财务部从会计核算向财务管理迈出了关键的一步,但我们的管理水平离公司发展的需要还有很大的差距,需要我们不断地完善和提高。

二、职能管理

(一)核算工作

核算工作是本部门大量的基础工作,资金的结算与安排、费用的稽核与报销、会计核算与结转、会计报表的编制、税务申报等各项工作开展都能有序进行、按时完成。

*、会计审核

会计审核是把好企业经济利益的关键,严格按有关规定执行,决不应个人面子而放松政策。

如,亲亲家园项目地处余杭良诸,根据税法规定建筑安装工程专用发票必须使用项目地税务机关提供的发票,否则建设单位不得在税前列支,为此我们对工程发票的来源严格审核,并将此项规定传达到项目公司,目前工程量大的施工单位均在当地税务机关办理相关手续,并使用当地税务机关提供的发票。

在审核中发现一些临时工程、零星工程的施工发票未按规定办理,我们在严格审核退回的同时,帮助他们联系税务机关如何开具工程发票的事宜,使企业双方利益都得到有效的保障。

*、材料核算材料占工程成本比重较大,同时也是保证产品质量的重要因素之一。通过甲供材料的方式,解决了这方面的质量问题,但在价格这个不确定因素上难以控制,从下半年开始建筑材料价格“公司财务工作年终工作总结”版权归作者所有;请注明出处!不断上升,甚至出现断货现象,特别是水泥价格翻一番,还提不到货,为了确保工期顺利进行,配合材料部门调整采购结算方式,由原来的先提货后付款改为先付款后提货。

公司与供货商结算材料款一般较迟,现在送货清单是在结算时才转到财务,一是造成财务不能及时向用料施工单位结算材料款,二是由于时间较长给财务与施工单位核对增加难度,已发现过送货清单的领用人签字与用货单位的签字不符的问题。如:杭州友联建材有限公司供应的“楼梯砖”,****年**月**日供给浙江大经有限公司和****年**月**日供给浙江闻堰建筑有限公司“楼梯砖”于****年*月*日前来办理结算,时间跨度近一年,在与施工单位核对时发现浙江大经材料员签名非本人手迹,当时该款项未办理结算支付,要求核对无误后再付货款。

在材料采购调拨过程中,我们感觉在材料管理的“采购---供货---结算”三个环节中,我们只掌握了两头,对供货这一环节掌握不够,材料供应均由厂家与施工单位交接,我方是否参与验收不清楚,因收货单上无我方人员的验收签字,这就无法掌握材料实际到场的品质与数量。如*月份与施工单位核对钢材时发现同一份“供货单”,施工单位提供的“收货联”与厂家提供的“结算联”在钢材等级上出现差异,经核实,是厂家供货时未注明等级,发现后也未及时补救,只在“结算联”上进行了修改。提醒我们如何管理好材料“采购---供货---结算”三个环节,特别是供货环节监控管理。

*、会计内部报表执行对*月份会计报表审核中发现存在的问题,如:①@#¥公司的“费用明细表”明细目录未按新规定执行,使用的仍然是老格式,发现后要求重新调整编制;②宁波公司未按新表编制,因为信息传递上的出了问题,已通知从*月份报表按新表式编制。对这件事的反思,一项新工作的推行,一是要责任人大力宣传并监督执行,二是执行人足够重视并自觉执行,只有这样一项新工作才能有效地推行。

对会计报表推出执行*个月后进行反检,从会计报表格式设置上看,报表格式设置还是比较科学,能比较清晰地反映会计的有关信息。但房地产行业的特殊性,销售收入与结算利润有一个时间上的差异,这样“损益明细及异动情况表”就无法全面反映出损益情况,需要增添一个表补充;另外需要增添反映“财务费用”的报表。这样对一个公司的财务状况能较全面地反映。已设计好“会计报表(内)ⅳ《经营情况表》”和“会计报表(内)ⅴ《融资及融资成本情况表》”。并布置集团公司和嘉和公司在编制*月份报表时试行。本打算在*月份报表中全面推广,因这项工作的前期工作量较大,由于*月份开展税务自查工作把此事担搁了,要求*月份落实执行。

*、销售管理春节前后按揭放款缓慢,针对这个问题,姚笑君副总裁亲自督阵,由财务部与销售部门进行了核对查明原因,并催促银行放款。并明确了职责,按揭资料由销售部门负责,整理完整的资料提供给按揭放款银行的同时,将名册报财务部,财务负责催放工作,在规定放款期限内未放款的由财务与银行交涉并查明原因。

*月份公司加强了财务部销售管理力量,加强了对销售台帐的审核,加快了财务销售明细的编制,及时与销售部的销售月报表进行核对,并对销售计划完成情况、销售政策执行、未收款原因进行分析,提出有关措施。如:从*月份开始银行有关个人住房贷款的门槛提高,要求客户提供的资料增加和贷款额度的控制,建议在签约及办理按揭前与客户说明情况,或了解清楚客户的相关信息,避免按揭办理后反复工作;对银行提出的黑名单客户抓紧催促办理相关手续,并对这批客户多加关注。

*、税务政策及纳税申报

运用税务政策,向税务机关申报集团公司向下属子公司计提管理费的申请,经杭州市地方税务局检查审核于****年*月**日下文批复同意杭州建设集团有限公司对杭州山水人家xx有限公司、杭州坤和建设有限公司等*户企业按不超过当年销售收入*%的比例提取****年度总机构管理费。****年会计决算中集团公司向山水人家xx公司提取了***.**万元。

对****年养老保险进行清算,整个集团养老保险分四个公司交费,今年社区公司也单独开户交费。在集团参保人员较多,各公司人员都有,不利于管理,我们看出参保人按块划分,集团公司主要纳入集团本部、山水公司、三墩公司员工及外派人员;公司员工划到余杭;客旅中心划入客旅分公司;社区员工由社区统一办理;宁波当地人员在宁波公司办理。这样利于管理,对该项费用支出便于掌握,主要还是有利于接受税务与社保的检查。

****年度,山水xx公司产生利润,为弥补以前年度的亏损,我们做了税务审计和申报工作,经多方努力于****年*月获得所得税退税返还**万元。根据浙地税发[****]**号文件《浙江省地方税务局浙江省财政厅关于个人取得差旅费津贴、误餐补助收入征收个人所得税问题的通知》,从月份开始在工资核算上进行相关调整,一是企业可在税前列支;二是员工可减轻税赋。

(二)审计工作

*、山水xx公司一期交付结算后产生了利润,在进行所得税申报的同时,办理以前年度亏损弥补申报。为弥补以前年度亏损委托杭州天瑞税务师事务所对山水xx公司****年、****年及****年进行了税务审计(****年、****年已审计过),出据的审计结果符合公司利益,西湖区地方税务征管局已对山水xx公司前五年的亏损进行了核实。

*、委托浙江兴合会计师事务所对集团公司、客运中心、集团合并报表进行会计审计,审计的目的是为了融资的需要。已取得了集团公司、客运中心审计报告,审计报告出据的审计结果基本符合公司要求。集团合并报表的会计审计报告经过蹉商获得了有效的会计审计报告。

*、委托浙江兴合会计师事务所对集团公司增资的验资工作,已取得有效的验资报告。

*、*月份对各公司财务状况进行了一次审计;**月份

对客旅分公司****年经营进行了内部审计;对投资企业彩虹城项目的****年会计报表进行复核;*月份对社区服务公司****年经营情况自查工作进行了布置,并进行了财务审计。