意识形态自查报告篇1
根据区委政治巡视巡查工作要求，现将我街落实党委意识形态工作责任制情况汇报如下：
一、自查情况
（一）深入学习宣传贯彻党的、新时代中国特色社会主义思想、重要讲话、特别是考察XX时重要讲话和重要指示批示精神，省市区相关重要会议精神。一是通过党委会议、党委中心组学习专题会、街道全体干部会以及各党支部会、主题党日活动等多种形式，深入学习宣传贯彻了党的、二中、三中、四中全会精神，新时代中国特色社会主义思想，对XX工作系列重要指示精神和省委、市委、区委全会精神，认真组织全体党员开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；二是严格按照《党委意识形态工作责任制实施办法》，进一步做好党员干部网络信息平台教育管理，规范了微信公众平台、微信群、微博等具有网络传播功能的平台，提高了网络安全新闻宣传和舆论引导工作，弘扬主流思想、传递正面声音。
（二）落实党委意识形态工作责任。一是把意识形态工作纳入了党建工作责任制，纳入了领导班子和领导干部目标管理，纳入了党的纪律监督检查范围；二是建立健全了意识形态工作领导责任制，明确了工作职责和分工；三是党委主要负责人做到了带头抓意识形态工作，带头管阵地，带头批评错误观点和错误倾向，重要工作亲自部署、重要问题亲自过问、重大事件亲自处置，把履行意识形态工作职责情况作为民主生活会和述职报告的重要内容；四是班子成员严格按照“一岗双责”，抓好分管领域意识形态工作。
（三）扎实开展网络意识形态工作，抓好阵地建设。一是深化社会主义核心价值观宣传教育，积极参与社会主义核心价值观综合示范点建设，开展文明单位创建活动，推广村村规民约，以点带面推动了全方面工作；二是扎实开展党委中心组学习工作，制订详细计划，确保理论学习有收获；三是加强对基层文化活动场所、农家书屋的管理；四是做好了网上正面舆论引导、网络信息管控，配齐专（兼）网络评论员，扎实抓好了属地热点网络舆情处置工作，提前引导之湖街道水上森林公园网络热点正向发展。
二、存在的问题
（一）基层部分领导干部对意识形态工作的思想认识不够，村级党支部特别是支部书记没有将意识形态作为一项重要工作任务来抓，出现工作落实不力、监督不到位等现象，意识形态工作向村级覆盖延伸拓展的力度广度深度不够，意识形态工作在基层的全面推进存在空隙和真空地带。
（二）队伍建设亟待加强。街道干部队伍结构不尽合理、业务水平偏低。街道工作人员普遍年龄较大，50岁以上人员百分之八十以上，人员流动慢，几乎没有人出去，进来的也较少。缺乏高素质人才，基层干部大多数人员文化水平较低，半路出家的多，理论功底有限，知识结构更新不够快，与当前新的工作要求不相适应。由于基层干部工作繁忙，工作任务冗杂，工作没有专业性，具体工作人员身兼数职，不能对每项工作都做到细致，缺乏对工作的主动思考，基本以应付的态度去完成工作任务，不能更好的推进意识形态工作开展。
（三）工作存在中“一手硬一手软”现象，经济建设和意识形态工作统筹抓协调抓的力度不平衡，理论武装存在“一手软”现象，工作安排部署多，检查落实有时不到位。如宣传阵地方面设施落后，街道文化站只有一人兼职，无文化站长。经费来源少，不能充分发挥宣传教育引导群众的作用。在意识形态学习中针对性不强，缺乏自己的思考，与工作联系不强等现象存在。由于意识形态工作本身涵盖范围广、抽象性强，基层干部特别是农村党支部的党员、在外地打工的党员以在学习和工作开展过程中不能很好把握意识形态的实质及主要意义，并且缺乏学习的主动性、积极性，缺乏对工作的主动思考，导致意识形态工作的开展的质量不是特别理想。
（四）网络意识形态工作力度较弱，随着网络新时代的快速抵达，自媒体迅速发展，人民群众对互联网、手机、微信公众号、微博等新兴媒体的应用飞速扩大，街道这一层级在网络等新兴领域的意识形态管控和引导手段有限，对一些涉及本地的舆情难以及时掌握，不能迅速有效管理处置。
三、下一步工作打算
（一）加强组织领导。切实把意识形态工作抓在手上、把责任扛在肩上，扎实推进意识形态工作落地落实。
意识形态自查报告篇2
万山区委办：
根据区委关于印发《万山区进一步加强党委（党组）意识形态的工作实施方案》的通知要求，现将我局贯彻落实中央《实施办法》、省委《实施细则》、市委《实施意见》等精神，狠抓意识形态工作责任制落实情况报告如下：
一、主要做法及取得的成效
（一）及时传达，全面部署。我局及时召开班子会议，传达学习中央、自治区制定的《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》以及全市加强意识形态工作电视电话会议精神，并要求全局干部职工要认真学习领会，进一步增强做好意识形态工作、履行从严治党主体责任的意识。
（二）查找问题，研究对策。坚持问题导向，逐项对照中央《实施办法》、省委《实施细则》和市委《实施意见》要求，认真从组织领导、体制机制、阵地建设、队伍建设等方面，深入查找存在问题和不足进行了一次意识形态工作自检自查。按照边查边改、立行立改原则，对全局各类意识形态阵地进行了一次全面、彻底地清查，严格落实管理责任，切实做到可管可控。
（三）传递上情，宣传政策。今年以来，我局认真传达学习中央、省、市及区委意识形态工作责任制文件，专题研究开展全局意识形态工作。召开全体干部职工大会2次，专题学习贯彻上级关于意识形态工作的决策部署及指示要求做好意识形态阵地的管理，组织丰富多样的正面舆论宣传，开展党员干部廉洁自律教育，严防违纪违规行为的发生。
（四）制订方案，落实责任。我们根据上级文件精神，及时制订了《万山区卫生监督局落实党委(党组)意识形态工作责任制实施方案》，明确彭南堂支部书记亲自分管意识形态工作;安排办公室一名工作人员按照区委的要求，兼职网络评论员，适时开展网上正面宣传引导。
二、存在的问题
我局意识形态宣传工作虽然取得了一定的成绩，但同时也存在一些问题：一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作有待加强;四是对外宣传工作还需进一步加强。
意识形态自查报告篇3
为更好地贯彻落实意识形态工作情况，我校于6月25日对我校所有科室的意识形态工作情况进行了检查。现将情况汇报如下：
一、总体情况及特点
党的以来，我校高度重视意识形态工作，认真贯彻落实意识形态工作的决策部署和要求，牢牢把握正确的政治导向，确保了全校意识形态领域整体安全。从这次检查情况来看，全校意识形态工作整体平稳向好，呈现出三个明显特点：
（一）重视程度有新提高
绝大多数科室对意识形态工作有了新的认识和提高，主体责任得到落实，常务副校长姚飞帆作为第一责任人，带头管阵地、把导向、强队伍，工作任务有序推进。同时，将意识形态工作放在重要位置，制定了对各科室的意识形态责任制考核办法，责任和压力传导到个人，收到了较好的效果。
（二）文化引领有新形式
通过文化教育引导，有效提高了我校教职工思想政治素质和对社会主义核心价值观的认知和认同。我校紧紧围绕践行社会主义核心价值体系这一主线，组织开展了“喜迎共筑小康梦”为主题的首次“学校文化艺术月”活动和“身边好人”评选表彰活动。
（三）舆论引导有新起色
我校组建专门网评员队伍，将网上引导和网下处置相结合，有针对性地抓好社会热点问题的引导，利用微信群、QQ群等新媒体传播工作动态，阐释群众关注。
二、主要问题和不足
（一）思想认识不够到位
一些教职工对意识形态工作的重要性认识不足，对党管意识形态工作认识不够到位；
（二）工作措施不够得力
我校意识形态工作制度框架还不够完善、保障措施还不够得力，意识形态工作督查制度、学习制度、考核制度、通报制度有待进一步完善。
三、下一步工作要求
（一）坚决落实意识形态工作责任制
切实加强意识形态工作责任制建设，把意识形态工作作为年度工作责任制考核的重要内容，与领导班子民主生活会等同部署、同检查、同落实、同考核，推动意识形态工作责任制落实常态化制度化规范化。
（二）强化理论学习和舆论引导
创新理论学习方式，丰富理论学习内容，深入学习宣传有关会议精神。以系列重要讲话精神为指引，围绕社会主义核心价值观、精准扶贫、从严治党、“两学一做”和学习宣传贯彻落实党的等重大主题，通过开设专题、专栏等方式，进一步凝聚人心、塑造形象、增强自信。
意识形态自查报告篇4
市委宣传部：
我公司始终深入贯彻中央、xx党委、xx市委和我市市委关于做好意识形态工作的一系列重要指示精神，充分发挥国有企业党组织的政治核心作用，狠抓意识形态责任制落实，确保党委主体责任和班子成员“一岗双责”落实到位，坚决守好意识形态责任“主阵地”，现将有关情况报告如下：
一、学习贯彻中央和上级党委文件精神
一是加强领导。
我公司党委高度重视意识形态工作，根据上级党委对意识形态工作的要求及时制定了《意识形态责任制》，成立了意识形态工作领导小组，并与班子成员签订了意识形态责任状。二是及时传达学习。在中心组学习、党小组学习、党员集体学习中集中学习了关于意识形态重要讲话精神、《xxxx市贯彻落实xx市意识形态工作责任制细则》《xx公司意识形态工作责任制》，要求参加学习的党员领导干部更深层次的领悟讲话精神和文件精神，增强对意识形态工作极端重要性的认识，切实提高意识形态工作主动性、敏锐性，担负起政治责任和领导责任。
二、开展意识形态工作的主要做法
一是开展各项学习和活动,公司班子成员围绕贯彻落实上级关于意识形态工作文件和会议精神进行了专题学习，要求班子成员深入学习文件、领会精神实质；
严格要求各支部认真开展意识形态工作和关于社会主义核心价值观教育的活动。二是召开意识形态工作专题会议，由党建工作具体负责领导汇报意识形态工作进展，听取基层意识形态工作责任落实情况，分析研判当前意识形态领域面临的形势和挑战，安排部署下一步工作。三是落实意识形态工作责任，明确党委书记作为意识形态工作的“第一责任人”责任，党委宣传委员“直接责任人”责任和班子成员“一岗双责”责任，确保党委集体以高度的思想自觉、政治自觉、行动自觉切实抓好意识形态工作，在把好方向、壮大主流思想文化和意识形态阵地管理上担责尽责。四是加强意识形态宣传队伍建设，把加强基层党组织建设和加强意识形态工作紧密结合起来，充分发挥各支部主体作用、不断激发党员干部主体意识，按照党建工作责任制，强化对意识形态工作的领导。把真正有信仰、有能力、有水平的干部充实到基层支部中，充实到意识形态工作队伍中，增强做好宣传教育工作和意识形态工作的意识，不断提高联系群众、服务群众、引导群众、团结群众的本领。五是加强舆论引导、监督，公司始终把握正确的政治方向，在坚守《xx简讯》等传统媒体阵地的同时，又拓展QQ群、微信群等新兴网络舆论阵地，不断巩固壮大主流思想舆论；利用每周五党员学习日，组织观看《永远在路上》《打铁还需自身硬》《大国工匠》《永远在路上》《警钟》《镜鉴》等纪录片，弘扬主旋律，传播正能量。六是加强对各基层党支部的监督检查，根据上级党委对意识形态工作的要求，制定了公司意识形态工作督导清单，对各支部进行督查指导，确保意识形态各项工作责任压力传导到基层。
三、存在问题
（一）对意识形态工作极端重要性认识不足。
公司党委对抓意识形态工作进行了专门部署，但仍未达到中央和上级党委对意识形态工作认识的高度，个别支部和少数党员干部对意识形态认识模糊。
（二）对宣传工作人员的培训不够。
基层支部的宣传力量较为薄弱，适应新形势的能力偏弱，在信息整理和宣传等方面还存在不足，工作的积极性还有待提高。
（三）满足干部职工文化需求的工作有待加强。
无论是理论武装、社会宣传，还是理想信念教育等方面的材料较少，开展工作缺乏理论支撑，致使部分党员干部对做好意识形态工作的主动性、针对性还不够强。
四、下步工作计划
（一）提高对意识形态工作极端重要性的认识。
加强对基层党务工作者的教育引导，积极组织意识形态专题学习会，牢牢把握宣传思想工作的领导权、管理权和话语权，确保全体党员对意识形态工作的极端重要性有更清醒、更坚定的认识。召开班子会，认领意识形态责任清单，对照意识形态“一岗双责”责任清单履行责任；定期听取班子成员意识形态“一岗双责”落实情况汇报；将研究意识形态工作列入党委工作计划，每年至少召开2次意识形态专题会议，分析研判意识形态工作形势，安排部署下一步工作。
（二）结合组织生活开展，抓好意识形态工作。
为各支部党员领导干部讲授意识形态党课，进一步加深对意识形态工作的理解和认识，提高做好新形势下意识形态工作的能力，巩固马克思主义在意识形态领域的指导地位，牢牢掌握意识形态工作的领导权、管理权、话语权。利用班子民主生活会，重点解决认识不深的问题，深刻剖析意识形态工作责任落实方面存在的问题，深化对意识形态工作极端重要性的认识。
（三）加强对社会主义核心价值观、新闻舆论工作、文艺工作等基础理论学习。
加强对社会主义核心价值观的宣传解读，充分利用党建工作群、内部简讯等载体宣传社会主义核心价值观内容，确保赢得职工群众的支持和认可，使他们在纷繁复杂的社会思潮中坚定立场、明确方向、坚定道路。
（四）加强舆论宣传引导和意识形态阵地建设。
健全和完善网络舆情分析研判制度，加强对网络舆情的分析研判。加强对公司《xx简讯》稿件的审核管理，在公司《xx简讯》、微信公众号刊发辨析引导文章，举旗亮剑，主动发声。建立健全意识形态工作相关制度，形成以制度管人，以制度规范工作的机制。对各基层党支部开展意识形态工作督导检查，找出压力传导层层递减原因和症结加以改正。
（五）加强意识形态领域宣传队伍建设。
一是要稳定宣传队伍，充实宣传思想干部队伍力量，保证宣传思想队伍建设跟上时展的节拍、不落伍、不掉队。二是要加强宣传思想队伍培训提高。通过开展定期培训、交流学习等形式，努力提高宣传思想干部政治觉悟、业务能力和综合素质，使其不断适应不断发展变化的新局势、新任务的要求，为做好意识形态工作奠定坚实的理论基础和思想基础。三是根据市委《关于进一步明确各党支部宣传委员职责的通知》，结合公司实际完善和细化各支部宣传委员职责。
xx公司党委将以此次自查为契机，加强意识形态有关制度落实，完善意识形态队伍建设、改善意识形态工作方式方法，进一步加强意识形态工作，牢固树立阵地意识、责任意识，巩固意识形态领域的良好态势，牢牢掌握意识形态工作领导权、话语权，不断夯实职工队伍的思想基础，为公司的健康稳定发展提供有力的思想保证和政治基础。
中共xxxx市xx有限责任公司委员会
2017年10月9日
意识形态自查报告篇5
一、工作开展情况
（一）高度重视，组织有力。一是抓好推动部署。坚持把意识形态工作作为机关党建和政权建设的重要内容，纳入年度重要工作要点，与审计业务工作同部署、同落实。二是建立工作机构。成立以党组书记、局长为组长，分管副局长为副组长、相关责任股室为工作人员的意识形态工作领导小组，进一步明确了责任分工。三是形成意识形态相关工作计划，坚持每季度研究1次意识形态工作，确保意识形态工作有序推进。
（二）强化沟通，凝聚共识。全面贯彻落实谈心谈话制度，把意识形态工作纳入日常党建工作之中，始终掌握干部的思想动态，确保意识形态工作责任的落实。去年6月以来，开展集中谈话2次，个别谈话20人次，全面掌握了全局干部思想动态，鼓励干部总结过去，谋划将来，引导全局干部以大局意识和责任意识抓好意识形态日常工作落实。
（三）深入学习，确保实效。一是以学习型支部建设为平台，把学习贯彻新时代中国特色社会主义思想和对工作系列重要指示精神纳入商务局日常学习内容，今年以来，组织党员干部学习4次，专题研究意识形态工作2次；二是按时完成党报党刊、理论读物的征订和发放工作，今年共征订党报党刊11类，理论读物9类，免费向乡镇和部门赠送《中国审计报》《中国审计》《现代审计》等刊物500余册；三是积极推广使用“学习强国”学习平台，全局干部下载率达100%，党员干部学习率100%。倡导壮大了本单位积极健康的主流思想文化，很好地引领了意识形态领域的主观潮流。
二、存在的问题
近年来，认真落实中省市区有关意识形态决策部署，在全局干部职工的共同努力下，意识形态领域主流积极健康向上，但也存在一定的困难和差距。
（一）意识形态学习不够。坚持把加强思想政治建设摆在首位，全面深入学习新时代中国特色社会主义思想、党的四中全会精神和省委、市委、区委全会精神，但学习的针对性还不强，缺乏结合审计监督工作如何高质量发展的深入思考，开展学习督导不多。
（二）工作机制落实不到位。虽然建立了意识形态定期研究、检查考核等工作机制，并严格按照机制有序推进本单位意识形态工作，实现意识形态工作有谋划、有部署、有检查、有落实。但在新形势下更加有效地加强政治学习、强化宣传引导、跟踪问效问责等工作方面，还需要进一步完善相关机制和制度。
（三）宣传引导效果不明显。充分利用微信公众号、QQ群、微信群等平台，切实加强对主流舆论的宣传和引导。但与区委宣传部、区网信办等意识形态主管部门的请示对接不够，舆论宣传工作特别是对全区审计工作方面的舆论研判和宣传有待进一步加强，主动性、积极性有待进一步提高；同时，也存在宣传工作人员培训不够，适应新形势的能力偏弱等情况。
三、下一步思路和主要措施
（一）强化理论武装。牢固树立“四个意识”，特别是核心意识、看齐意识，深入贯彻系列重要讲话特别是对工作系列重要讲话精神，扎实推进“”学习教育常态化制度化工作；坚持意识形态和业务工作同步抓，克服重表面轻研究、重约束轻修炼的认识偏差；坚持把学习贯穿于日常工作的全过程，引导党员干部增强辨别能力、政治定力、实践能力，进一步内化、深化、强化理想信念,始终做到理想永在、精神永存，做党和人民靠得住、信得过、能放心的好干部。
意识形态自查报告篇6
关于党委意识形态工作自查报告篇【一】
近年来，解特阿热勒乡意识形态领域工作，在县委、政府的正确领导下，深入贯彻落实党的十八大精神，按照高举旗帜，围绕大局、服务人民、改革创新的总要求，以现代文化为引领，突出学习型党组织建设抓理论武装，突出服务经济发展抓舆论引导，突出抓精神文明建设社会主义核心价值观教育，突出优化基层宣传文化队伍抓阵地建设，各项工作在建设中发展，在改革中创新，在管理中完善，为推进解特阿热勒乡社会稳定和长治久安提供了强有力的智力支持、舆论保障和文化条件。
一、充分认识加强意识形态领域工作的重要性
新疆地处祖国西部边陲，由于特殊的地理、历史和人文环境，新疆历来就是敌对势力渗透破坏的重点。国内外敌对势力为达到分裂祖国的目的，不惜利用一切手段，在进行疯狂的暴力恐怖破坏活动的同时，通过非暴力手段加紧在意识形态领域进行分裂活动。特别是近几年随着国际斗争形式的变化，国内外民族分裂主义势力相勾结，妄图把新疆从祖国大家庭中分离出去的阴谋活动正在加紧进行，我们维护新疆稳定的工作面临着严重挑战。
在第二次中央新疆工作座谈会上，强调，社会稳定和长治久安是新疆工作的总目标，新疆的问题最长远的还是民族团结问题，要高举各民族大团结的旗帜，在各民族中牢固树立国家意识、公民意识、中华民族共同体意识，最大限度团结依靠各族群众，使每个民族、每个公民都为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力量，共享祖国繁荣发展的成果。在自治区党委八届七次全委(扩大)会议上，自治区党委书记张春贤提出，要加强意识形态工作，筑牢社会稳定和长治久安的思想基础，要切实筑牢各民族共有精神家园，坚决抵御民族分裂主义和宗教极端思想渗透，始终坚持以现代文化为引领，坚持尊重差异、包容多样、相互欣赏，大力发展一体多元、融合开放、具有新疆特色的现代文化，大力弘扬新疆精神，大力传播现代文化理念和行为方式，倡导进步、开放、包容、文明、科学的理念。提倡世俗化的生活方式，引导群众在精神和情趣上向世俗化、现代化靠近。不断丰富各族群众精神文化生活。由此可见，加强意识形态领域工作在新形势下尤为重要，而意识形态领域反分裂斗争是一场严肃的政治斗争，关系到祖国的统一、民族的团结。
二、解特阿热勒乡加强意识形态领域工作的主要做法
(一)注重理论塑形，奠定坚实思想合力
以学习贯彻党的十八大精神为主线，组织领导干部深入学习中国特色主义理论体系、中国梦、第二次中央新疆工作座谈会和自治区党委八届七次全委(扩大)会议精神等，使领导干部掌握党的基本理论，增强运用党的基本理论的能力。同时，动员各级领导干部带头撰写理论文章，进一步加强领导干部的理论学习，提高领导干部的理论水平。截至目前，今年党委中心组已开展集中学习10余次，在地区级媒体刊发调研文章9篇。
(二)加大舆论宣传力度，树立正确舆论导向
我乡根据群众特点和自身优势，结合一乡一特文化宣传工作，积极借助宣传文化平台，利用网站、报纸、微信及各类比赛，大力推荐宣传哈萨克族民族音乐和民间歌手。同时，组建哈萨克族文化活动队伍，在全乡开展流动演出，逐步形成一支规模庞大有民族特色的农牧民文化宣传活动队伍。利用村民一年中农闲时间，我乡于20xx年3月举办了共建平安共享和谐、20xx年3月举办了百姓齐欢乐、共筑中国梦两届村级文艺竞演，参与群众人数达3000余人;20xx年我乡举办的的那吾热孜乡村大舞台文艺汇演系列活动，真正做到群众娱乐，政府买单，让越来越多的人体验哈萨克族传统文化的魅力，体验民族文化的风味，从而喜欢它、热爱它、传承它。
(三)加强民族团结教育，筑牢思想防线
1、培育先进典型载体。大力挖掘、培育、宣传民族团结的典型，弘扬社会正气，以先进典型的模范事迹和先进经验去教育人、启发人、激励人，以榜样的力量感召和凝聚人心。今年五月，我乡就举办了第一期道德讲堂，大家唱歌曲、学模范、诵经典、发善心、送吉祥，组织干部群众学习县道德模范人物先进事迹，发挥道德模范的引领、示范作用，激励、带动群众提升道德水准，引领社会文明风尚。
2、积极争创县级、地区级、自治区级民族团结进步乡、村、单位等。
3、把民族团结教育与为各族干部群众办实事、办好事相结合。结合党的群众路线教育实践活动，从解决各族干部群众最关心的实际问题和难点、热点问题入手，为群众办实事、办好事。积极开展党员干部、团员青年志愿者等与贫困学生、贫困家庭结对帮扶活动。
4、不断探索民族团结宣传教育活动的新路子。建立民族团结教育基地;民族团结教育宣传从孩子抓起，以开展座谈会、知识讲座等形式，向学生宣传民族宗教历史、民族团结知识、少数民族风俗习惯、文化等;继承发扬少数民族传统文化，打造哈萨克歌声文化之乡，引领全乡各族人民走现代民族文化之路，以增强吸引力、凝聚力。
5、加强学习促能力。加强党干部双语学习培训力度，增强基层工作能力;加强基层领导干部民族宗教政策法规学习，以提高领导干部的民族宗教法规、政策水平和依法行政的能力。
(四)深化道德建设，筑牢精神家园
1、精选载体，丰富内涵，不断提升公民思想道德建设。以公民道德建设月、公民道德宣传日活动为契机，组织参加我推荐、我评议最美新疆人活动，充分发挥了楷模的风向标引领作用，在全乡形成了一场规模宏大的学习道德模范热潮。
2、广泛开展中国梦系列宣传教育活动。通过举办农家书屋读书比赛，参赛选手畅谈农家书屋对农牧民实现中国梦发挥的积极作用;举办各行政村文艺竟演活动，参观我县我们的价值观我们的中国梦展板等，把中国梦的宣传教育与深入学习贯彻十八大精神结合起来，与深入学习一系列重要讲话精神结合起来，与中国特色社会主义宣传教育结合起来，与社会主义核心价值体系建设结合起来，与当前的乡镇各项工作结合起来。
3、大力弘扬雷锋精神，规范志愿队伍和志愿服务活动。大力传播奉献他人、提升自己的志愿服务理念，弘扬奉献、友爱、互助、进步的志愿者精神。今年1月24日，县永安路社区与我乡喀拉毕村联建，为喀拉毕村的妇女做免费的血压测量、妇科检查，参加体检有40余人;1月28日，乡民政办联合团委与乡青年干部一起去桑孜拜阔克铁列克村探望了残疾老人李奶奶，并为李奶奶清理门前积雪;2月12日，，在喀拉塔合尔村党员、三老人员的带领下、20多名党员、群众共同清除小区路面积雪;2月26日，博孜塔勒村组织21名党员，来到萨比老奶奶家清扫积雪;4月3日，住解特阿热勒乡阿勒玛巴克村工作组身体力行，带领该村两委班子、党员等共计20余人，走上街头，为百姓修补便民路，深受群众称赞。
4、扎实开展爱国主义、民族团结教育活动，不断增强各族干部群众对党、对祖国、对社会主义的深厚感情。切实开展好党员干部、中小学生国防教育、民族团结教育，在各行政村广泛开展民族团结模范评选表彰、推荐我身边的民族团结典型，讲述我身边的民族团结故事演讲比赛等民族团结教育主题系列活动，开展以爱我中华，心系国防、热爱人民军队，共筑钢铁长城等国防教育主题活动，开展国防法规知识宣传活动。今年的3月16日，乡机关干部、退休干部，及各行政村的四老人员、农牧民代表等各族群众共400余人，着节日的盛装，载歌载舞，共享纳吾尔孜饭5月9日下午，博孜塔勒村村委会、住村干部们组织村民举办首届民族团结知识竞赛。
5、精心组织，扎实开展未成年人思想道德建设工作。坚持把道德教育融入到课堂教学、校园文化、团队活动中，组织未成年人广泛开展做一个有道德的人、争做民族团结好少年、中华经典诵读等系列主题教育实践活动，今年以来，已经在乡寄宿制中学及乡中心小学各开办了一期道德讲堂，引导广大青少年学模范，做有道德的人。开展文明礼仪进校园活动，以学弟子规，做文明人为主题，引领学生积极开展背《弟子规》、解《弟子规》、行《弟子规》等系列活动，践行孝德教育。开展五心教育，引导广大青少年树立正确的世界观、人生观和价值观，继承优良传统，弘扬爱国精神。
三、深入开展意识形态领域反分裂斗争教育活动
1、联系实际，正面教育，以理服人。开展反分裂斗争教育活动，应与干部群众的思想实际紧密结合起来，与当前开展党的群众路线教育实践活动紧密结合起来，采取集中学习和自学相结合的方法，组织干部职工、群众进一步学习第二次中央新疆工作座谈会、自治区党委八届七次全委(扩大)会议精神等;以面对面宣讲活动的方式，从正面宣传，把反分裂斗争与党的十八大精神、党的群众路线教育实践活动和学习贯彻第二次中央新疆工作座谈会和自治区党委八届七次全委(扩大)会议精神等活动相结合，结合访汇聚活动，在各站所、行政村开展面对面宣讲活动;在党的群众路线教育实践活动中，开展自查整改活动，查找出在反分裂反渗透斗争中存在的认识不足、责任不清、态度不明、机制不全等漏洞和薄弱环节，提出改进建议，制定切实有效的单位和个人整改措施。与此同时，在学习教育、自查整改的基础上，制定和完善一套全面、长效的反分裂斗争教育机制。通过抓管理、建机制，不断深化反分裂斗争再教育的各项工作。
2、广泛动员，全面覆盖，务求实效。要把宣教与抓好基础教育相结合。广泛开展双语教学，不断提高各族群众的科学文化素质，这对增进各民族相互了解、凝聚共识具有不可替代的作用，也是做好宣传教育普及工作的重要基础;要把宣教与为群众办实事相结合。还要同实现各民族群众的根本利益结合起来;要着力加大村文化阵地建设力度，充分发挥乡村文化站作用，进一步夯实基层文化阵地。克服哈萨克文学习资料匮乏的困难，通过在金山党建、昆仑网及远程平台下载资料，请汉语水平高的哈萨克族同志进行文件传达和报纸阅读以及开通手机报等方便快捷的方式，切实解决农牧民信息闭塞，学习资料匮乏，教育普及力量薄弱的实际问题。
3、突出重点，分类指导，构筑防线。以科学发展观为统领，积极引导宗教与社会主义社会相适应，结合维稳工作新形势，明确乡、村少数民族领导干部联系清真寺职责、任务，使联系干部做到与宗教人士和宗教活动场所两个面对，有效解决职责制度落实不到位和流于形式的问题。同时将马克思主义五观、党的民族宗教政策、社会主义荣辱观、无神论教育等作为乡村农牧民群众学习日及各民族之间教育培训的重要学习内容，深入学习;采取包村干部、住村干部走访宣传，利用广播、电视、远程教育网络等平台多种方式，大力宣传马克思主义五观、党的民族宗教政策，使三个离不开、四个高度认同的思想深入人心;以唱响共产党好、改革开放好、祖国大家庭好、社会主义好、民族团结好、人民解放军好为主旋律，举办民族团结知识竞赛活动等，营造了加强民族团结、维护社会稳定、反对民族分裂的良好氛围。加强学校管理，严格禁止教师、学生信教和参与宗教活动。同时，充分发挥学校主阵地、课堂主渠道作用，大力开展爱国主义、集体主义、社会主义和民族团结教育，有效增强了青少年抵御宗教渗透的能力。
关于党委意识形态工作自查报告篇【二】
为了深入贯彻落实中共中央办公厅《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》，加强和改进党对意识形态工作的领导。按照市委的要求，我院开展了一系列意识形态工作。现将学院党委意识形态工作责任制落实情况汇报如下:
一、思想高度重视，加强组织领导
学院高度重视意识形态工作，认真落实书记抓和抓书记工程。明确要求党委领导班子对意识形态工作负主体责任，党委书记是第一责任人，党委副书记是直接责任人，协助党委书记抓好统筹协调指导工作。党委其他成员根据工作分工，按照一岗双责要求，主抓分管处室系部的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。各党总支(学生直属党支部)书记是所属部门的第一责任人，直接抓、亲自抓，切实解决师生意识形态工作中存在的实际问题。
二、认真组织学习，不断提高认识
组织班子成员认真学习2017年10月5日关于意识形态工作的重要批示精神，认真学习中共中央办公厅关于印发《党委(党组)意识形态工作责任制实施办法》的通知(中办发〔2017〕52号)，组织学习《关于进一步加强和改进新形势下高等学校宣传思想工作的意见》，以及在党的新闻舆论座谈会上的讲话精神，并进行了认真讨论。制定了《中共铜川职业技术学院委员会关于贯彻〈党委(党组)意识形态工作责任制实施办法〉的实施意见》，并把意识形态工作纳入部门年度目标任务考核中。
三、加强思想引领，深化理想信念教育
1.以党委书记专题党课开局，扎实开展三严三实专题教育工作和两学一做学习教育。教育广大党员做到四讲四有即讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。
2.加强党委中心组织理论学习，示范引领全院教职工学习系列重要讲话精神，学习党章党规，学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态工作专题列入《2017年党委中心组理论学习安排意见》，印发全院开展学习和研讨，通过加强理论学习，进一步深化广大党员干部理想信念教育。
3.开办铜职大讲堂6期，不断加强全院教职工的理论素养，全面提高教职工思想素质和职教能力。院内所有讲堂、报告、论坛的开办，均由分管教学工作的院领导负责审批。
四、强化正面引导，加强阵地建设
1.加强师德师风建设，成立了师德建设工作领导小组，制定了《关于加强师德师风建设的意见》和《师德工作考核办法》，坚持实行师德一票否决制度。真正做到学术研究无禁区，课堂讲授有纪律。2017年已开办师德大讲堂4期。学院工会将师德大讲堂纳入2017年突破性目标任务，进行安排部署。
2.制定了《铜川职业技术学院关于加强和改进青年教师思想政治工作的实施意见》印发全院，并对《实施意见》的执行情况定期检查。
3.学院团委负责学生社团的日常活动的指导和管理工作。院团委近年来相继开通了铜川职业技术学院团委腾讯、新浪官方微博和团委青春尚德手机微信平台，充分利用两微一端开展大学生思想教育工作。以青春正能量引领青年思想，服务青年成长，传播主流文化，展现青春风采。目前，关注粉丝突破3000多人，阅读点击量日趋攀升，起到了很好的引领作用。
五、深入一线调查研究，及时掌握思想动态
1、近年来，学院相继制定印发了《院级领导五个一制度》《关于进一步落实中层及科级领导干部三个一制度的通知》《机关干部下基层、进班级、结对子活动安排》，系部党总支还制定了《党员联系班级制度》。通过上述制度的实施，促进了领导干部广泛深入教学一线，积极开展调查研究，及时了解掌握师生的思想动态，解决问题，化解矛盾。
2、院党委书记、副书记坚持定期到政治教研室，参加教研活动和听课，及时了解思想政治课教学方式、方法及内容，关注思政课教学改革的进展情况。主动与政治课教师交流沟通，提出课改的思路和建议。
六、管理用好新媒体，积极传播正能量
1.学院建有铜川职业技术学院官网，各处室、系部都有自己的网页。所有上传信息由学院办公室统一管理。学院规定，教职工在使用学院办公QQ群、工作微信群时，只能用于日常工作和传播正能量信息，不能聊天或作其他用途。学院网站和系部处室网页信息更新情况纳入月评季考。
2.学院成立了网络信息中心，负责学院的网络舆情管理工作，经常性地关注学院师生的网络舆情，及时监控和删除网络不良信息;负责学院网络的维护更新工作以及上传信息的审核、统计工作。及时为领导研判舆情提供依据。
3.制定并实施了《新闻发言人制度》。对处宣传和信息一律按制度办事，否则将实行责任追究。学院内所有宣传栏、文化长廊的内容更新由学院宣传统战处统一审核管理。
七、高标准严要求，加强辅导员队伍建设
院党委高度重视辅导员队伍建设，坚持职业化引导、专业化建设、精细化管理和月评季考，以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的辅导员队伍为目标，连续三年举办辅导员职业能力大赛，每学期开展德育论文评比活动和职业能力研讨活动，不断提升辅导员职业能力。在推进辅导员队伍向职业化专业化发展方面成效显著，获陕西省高校辅导员职业能力大赛二等奖1人次，三等奖2人次;获批省级辅导员精品项目1项;先后有两名专职辅导员荣获省级优秀辅导员荣誉称号;多名辅导员撰写的工作论文荣获省级一、二、三等奖。2017年在《铜川教育》刊物上专门出版了一期《铜川职业技术学院辅导员论文专刊》，受到多方好评。
八、定期进行研判，及时开展工作
意识形态自查报告篇7
坚持问题导向，逐项对照中央《实施办法》和自治区《实施细则》要求，认真从组织领导、体制机制、阵地建设、队伍建设等方面，深入查找存在问题和不足进行了一次意识形态工作自检自查。按照边查边改、立行立改原则，对全局各类意识形态阵地进行了一次全面、彻底地清查，严格落实管理责任，切实做到可管可控。三是传递上情，宣传政策。近两年，我局中心组先后5次传达学习中央、自治区、来宾市及县委意识形态工作责任制文件，专题研究开展全局意识形态工作。召开全体干部职工大会2次，专题学习贯彻上级关于意识形态工作的决策部署及指示要求做好意识形态阵地的管理，组织丰富多样的正面舆论宣传，开展党员干部廉洁自律教育，严防违纪违规行为的发生。四是制订方案，落实责任。我们根据自治区、来宾市及县委的文件精神，及时制订了《象州县住房和城乡建设局落实党委(党组)意识形态工作责任制实施方案》，明确党组副书记 副局长梁伦伟同志具体分管意识形态工作;安排办公室一名工作人员按照县委的要求，兼职网络评论员，适时开展网上正面宣传引导。二、存在的问题我局宣传工作虽然取得了一定的成绩，但同时也存在一些问题：一是互联网、手机微信等新兴媒体的应用和引导管理需要进一步探索;二是新形势下提高引导舆论的本领需要进一步增强;三是满足干部职工文化需求的工作有待加强;四是对外宣传工作还需进一步加强。三、下一步工作打算下一步，我们主要抓好三个方面的工作：一是加强看齐意识和责任意识，牢牢把握好正确的政治方向，向党中央看齐，向看齐，向党的理论路线方针政策看齐，向党中央各项决策部署看齐，并把意识形态工作纳入到党组工作报告、纪律检查、干部考核，以及平安建设考核当中去。二是强化担当意识和战斗意识，加强正面宣传，加强精神文明建设，做好中国传统文化的挖掘和成就的展示宣传，真正把社会主义核心价值观建设落地落实。三是加强短板意识和创新 意识，以及先进单位的宣传思想文化和意识形态工作中的标杆作为参照物，补齐短板，做好创新工作。我局将在继续高效开展意识形态工作的同时，加强领导，树立楷模，塑造正确的价值观和舆论导向，以宣传工作促发展，提高住建系统干部的思想高度，更好地履职尽责。关于2017意识形态工作自检自查报告篇【二】为贯彻落实《中共枝江市委办公室关于印发〈党委(党组)意识形态工作责任制实施细则〉的通知》(枝办发〔20xx〕31号)精神，对照该细则和《枝江市20xx年目标管理综合考评办法》(枝办发〔2017〕1号)及《20xx年度宣传思想文化工作综合考核细则》(枝宣发〔20xx〕11号)文件要求，对局(台)20xx年落实意识形态工作责任的情况进行了认真总结，想将具体情况报告如下：一年来，在市委的正确领导下，我带领市广电局(台)一班人认真贯彻落实关于意识形态工作的系列讲话精神，把围绕中心、服务大局作为基本职责，按照高举旗帜、围绕大局、服务人民、改革创新的总要求，积极培育和践行社会主义核心价值观，壮大主流思想舆论，统一思想、凝聚力量。 认真履行班子集体意识形态工作的主体责任、主要负责人的第一责任以及分管领导的责任，明确具体责任，建立完善责任考核机制，把意识形态工作纳入了党建工作责任制，纳入目标管理，与党的其他工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。确保了意识形态工作责任的落实。一、抓学习，确保正确的思想武装，提升好素质崇高信仰、坚定信念不会自发产生。
我们首先通过狠抓学习，引导党员干部职工把系统掌握马克思主义基本理论作为看家本领，坚持辩证唯物主义和历史唯物主义的方法，不断增强工作的科学性、预见性、主动性、创造性，有效引领各种社会思潮、抵御腐朽文化影响。今年以来，共召集班子成员集中学习20多场次，组织局(台)全体党员间周四集中学习24场次，参学人数近800人次，发放《在文艺工作座谈会上的重要讲话学习读本》、《中国共产党廉洁自律准则中国共产党纪律处分条例》等学习资料近200本，送教上门8人，主要负责人上党课3场次，请专家和老师做辅导报告2场次，集中组织开展学习交流活动，每位党员干部做到了学习有计划、有笔记、有体会，写学习心得体会70多篇，展览心得体会文章11篇。观 看电教片8部，观看人数59人。一是党员春训的学习教育。年初，局(台)召开了党员春训动员大会，主要负责人结合局(台)改革、广电网络转企改制工作实际为全体党员上了一堂以遵规守纪，革故鼎新为题的党课。二是讲纪律守规矩的学习教育。4月30日，结合第十六个党风廉政建宣传教育月活动，开展了讲纪律守规矩的学教活动，主要负责人为全体党员上了讲纪律守规矩的党课，邀请市纪委第一纪工委书记娄永松同志为全体党员干部就遵规守纪问题讲了意见。党员干部撰写学习心得50多篇，办学习专栏一期。三是三严三实专项学习教育。首先是带头上党课，10月15日给全体党员上了一堂题为《践行三严三实，忠诚干净担当》的三严三实党课;其次是利用间周四集中学习的机会反复组织学习三严三实的要求。四是党风廉政建设的学习教育。组织中层党员干部参观枝江看守所;组织观看了《红旗渠精神》实况录像;组织观看了前苏联亡党亡国的电教片，强化廉政建设，警钟长鸣。 五是狠抓平时的学习教育。带头搞好平时的自学，并要求全体党员干部充分利用一切可以利用的时间扎实搞好自学，督促党支部狠抓学习督导检查，8月份对全体党员干部的学习笔记进行了集中检查，公布了学习检查情况，并对极个别学习不扎实的进行了补学。通过一系列的学习，不断提高了一班人的思想政治素质和政策理论水平，增强了班子成员同上级党委政府保持一致的自觉性。使局(台)全体干职工始终坚持正确政治方向，站稳政治立场，坚决同党中央保持高度一致，坚决维护中央权威。
为落实意识形态工作责任打下了坚实的思想基础。二、抓宣传，确保正确的舆论导向，传播正能量今年以来，我们始终坚持团结稳定鼓劲、正面宣传为主的方针，牢牢把握正确导向，发挥正面宣传鼓舞人、激励人的作用。在局台网改革的同时，紧紧围绕中心，服务大局，弘扬主旋律、传播正能量，不断提高正面宣传的质量和水平，充分发挥了地方广电传媒主流阵地的作用。(一)紧扣中心，营造浓厚积极的宣传氛围 1、主题宣传形成舆论强势。围绕引领新常态、激活新动力、实现新作为，努力开创枝江转型发展、创新发展新局面，突出三大目标、五个走在前列、决战十二五、核心价值观、五城联创、纪念抗战胜利70周年等中心战役宣传。截止目前，《枝江新闻》完成200组，主要栏目播发稿件达2500条以上;在央视台播发3条新闻，在湖北电视台播发55条重头新闻，在宜昌三峡电视台发稿174条，在宜昌人民广播电台发稿96条。2、公益宣传助推和谐发展。坚持民生传媒、服务民生的理念，先后投入10多万元添制高清摄像机及相关暗访设备，通过专题采访、追踪报道、电视督办等多种形式，开展社会公益宣传。开办有《法治枝江》、《食药枝江》、《平安交通》、《民生追踪》、《民政之声》、《环保在线》、《道德讲堂》、《五城联创》、《绿满荆楚》等公益类节目，已制作播出各类专题专栏节目168期，其中，《电视督查问政》播出47期(曝光12期，承诺35期)，充分发挥了新闻媒体的沟通、监督作用，促进了枝江经济社会科学发展、创新发展。3、本土宣传彰显地方特色。坚持精办节目、栏目、频道的 思路，创新策划理念，不断提升本土主流媒体的档次和影响力。《乡村行》、《品味枝江》、《记者调查》、《枝江故事》、《老徐开烩》等一批具有浓厚的地方特色栏目越办越精，坚持定期播出，其中，《点赞枝江?精彩故事》播出35期，受到社会各界人士和广大观众的青睐和好评。(二)服务民生，农村广播电视电影快速发展。1、全面启动农村智能广播网村村响建设工程。按照政府主导、部门配合、广电实施、科学谋划、试点先行、整镇(街道)推进、全面覆盖的总体思路，已完成198个行政村的智能广播网村村响建设规划工作，现已进入招投标程序。预计今年底可完成100个行政村的安装调试工作。2、全面推进农村直播卫星户户通建设工程。截止10月份，已基本完成农村直播卫星户户通10000户的安装任务，并进入检查验收阶段。3、全面实施农村公益电影放映工程。预计完成农村公益电影一村一月一场的放映任务2376场，完成城乡中小学生爱国主义电影110场次。 (三)聚焦改革，凝聚转型发展信心和决心。根据国办发[2008]114号、鄂办文[20xx]62号和鄂宣发[20xx]15号文件精神，在市委、市政府的正确领导下，上半年完成了广电改革及广电网络转企改制工作。按照事企分开、人随事走的原则，精心组织，周密部署，进行了台网分设和人员分流。其中，枝江广播电视台安置在岗职工49人，湖北楚天视讯网络有限公司枝江分公司安置在岗职工48名，申请一次性经济补偿1人。目前，广电改革及人员安置工作均已平稳顺利到位，安置人员情绪稳定，局、台、网络公司工作运行正常。局(台)恢复了部分在改革期间停办的节目，制定了20xx年发展目标及任务，修改完善了各项规章制度，坚定了发展的信心和决心。(四)加强行业监管，净化舆论环境1、强化广电宣传管理，正确引导舆论。深入开展三俗之风的整治行动，严格规范自办节目播出管理和播出程序，强化三级审稿、审片制度，实行凡播必审、重播重审，确保了没有发生任何违规行为。2、注重社会行业管理，净化舆论环境。开展打击非法卫星 电视广播地面接收设施、网络共享网站及设备产品专项治理行动，对5家经销商非法销售卫星电视地面接收设施的现象由工商部门下发了整改通知，没收卫星锅25个，卫星电视地面接收机5套。3、贯彻新《广告法》，开展清屏(频)行动。严格按照新《广告法》的规定开展自查整改，建立健全本台广播电视广告播出审查机制，对违反新《广告法》的医疗药品广告一律停播，确保了广播电视正确导向。4、加强安全播出管理，确保安全播出。进一步修订完善《广播电视安全播出应急预案》和《信息安全预案》，严格执行24小时值班和领导带班制度，确保了广播电视安全播出无事故。三、抓作风，确保一流的队伍建设，树立好形象(一)夯实制度，源头管理抓作风。为确保意识形态工作责任的落实，我们建立健全并不断完善了各项规章制度。首先是重新修订和完善了机关管理制度,将原来的50多项制度修改归并成了操作性更强的11项制度;此次是修改完善了12项党建工作制度，真正用制度管人管事，并将落实意识形态工 作责任与党建工作一起安排部署和考核。(二)落实规定，执行制度转作风。认真贯彻落实中央八项规定，遵规守纪，从改进新闻报道,规范公务活动接待管理,厉行勤俭节约及提高工作效能和改进广电形象等方面提出了具体要求，带头身体力行,并自觉接受监督。认真执行制度已成为新常态。一是认真执行个人重大事项报告制度。及时按规定向纪检和组织部门报告了个人收入、住房、子女及家属等有关重大事项。二是全体职工签定了《严禁大操大办婚丧喜事借机敛财承诺书》,没有发现党员干部利用各类名义收受单位和个人礼品、礼金、有价证券等不良形为。三是开展四项专项整治和三项专项治理，按要求对局(台)财务管理中的薄弱环节进行了全面清理整改，杜绝了违规公款接待、午餐饮酒、违规发放钱物等现象，清退了违规发放的津补贴及福利，规范了财务管理。(三)明确目标，严格考核提效能。实行工作项目化管理。在完善绩效考核制度的基础上，对全台的每项重点工作，实行项目化管理，定目标、定任务、定措施、定效果、定奖惩，从项目立项、任务分解、责任落实、推进实施到总结评估，各个环节都实行精细化管理，实现工作的制度化、规范化、程序化。对确定的目标任务，一抓到底不放松，确保把各项 任务真正落到实处、见到实效。一是根据局台改革方案进行了机构设置，定岗定员定责到部，明确各岗位职责要求，49名干部职工责任到人，各司其职。二是根据《枝江市其他事业单位绩效工资实施方案的通知》(枝人社发[20xx]34号)文件精神，结合实际,实行多劳多得,按劳取酬,控制总量的原则,制定了20xx年目标任务、工资分配及奖惩实施方案。
从宣传创收到后勤服务的每个岗位都明确了目标任务，各部室又结合各自实际，将目标任务分解到岗到人，并将目标任务的完成情况与工资绩效挂钩，实实在在地将作风建设落到了实处。全台上下人人有压力，个个有动力。有效促进了工作效能的提高。(四)强化纪律，严格执行强作风。一是严格考勤管理。除了严格执行指纹签到制度外，我们还制作了工作人员去向牌，将中层以上干部的去向全天候公示在单位大门签到处，将各部室工作人员的去向全天候公示在相对醒目的位置，严格考勤。同时，分管领导带领办公室工作人员随机查岗，严格奖惩，杜绝了迟到早退现象，一种严肃认真、团结活泼的工作作风正在逐步形成。二是严格责任追究。10月份，我们对发生的一次错播事件进行了严肃处理，责令相关责任人分别写出了书面检查，并按照《安全播出责任制》和《效能考核制度》的相关规定，分别扣除相关责任人该季度的绩效工资和 效能分，同时，我们结合该错播事件，在局台上下全面开展了六查六整顿活动，即：查认识，整顿安全教育;查制度，整顿职工纪律;查责任，整顿工作作风;查设备，整顿设施维护;查预案，整顿应急管理;查落实，整顿监管机制。通过扎实开展六查六整顿活动，牢固树立了广电宣传安全第一的思想，整章肃纪，切实强化了全体干职工的责任意识和工作作风。今年以来，我带领局(台)班子在落实意识形态工作责任制方面做了一些工作，取得了一定成绩，但与上级要求和群众期盼还存在一定的差距。在今后的工作中，一是严格落实意识形态工作责任，全面履行好领导班子对意识形态工作的主体责任，认真履行主要负责人对意识形态工作的主体责任和分管负责人的分管责任，旗帜鲜明地站在意识形态工作的第一线，带头抓意识形态工作，带领班子成员抓好分管科部室的意识形态工作，做到守土有责，严格按照《党委(党组)意识形态工作责任制落实细则》认真履职尽责。二是进一步建立完善责任考核机制，把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入目标管理，与局(台)其它工作紧密结合，一起部署、一起落实、一起检查、一起考核。完善审稿机制，尤其是对重要稿件严格落实审稿制度，防止在导向上和内容真实性上出现偏差。建立完善责任追究机制，对意识形态领域出现严重 错误倾向等重大问题，造成不良影响的，严肃追究相关责任人责任。三是创新思维，强化意识形态阵地建设。切实把责任扛在肩上，强化大局意识，坚持改革创新，大力推进传统媒体与新兴媒体融合发展，切实践行好社会主义核心价值观，将局(台)意识形态工作推上新的台阶。严格按照全国文明单位的创建标准，围绕争创全国文明单位，建设一流审计机关的总体目标，紧扣依法监督、文明从审、追求卓越、服务人民的创建主题，再接再厉，认真总结，前瞻谋划，统筹安排，积极而为，努力把意识形态领域工作的予竟久上遗濒全亲怂杜扒佃滥婆筏凄珊说溪晒迭闺算彩美鸵役惩蓉引懈硷衙沽撩县仰工堵斥极玉护孝反瘸狠留是志落碍暖所喀脊寞抒舅烹诺抖呜讲侣剧块肛磋籍襟涩粤拴宙糯影喂脐钧行芒嗽溢炸蓉杜逻匹饺苑镐邪佣做笨苛斤累谅螟遏爹参酞诵满沧昏敢受吸被胳槽胡赛整晨求磁聂挥疑昏泡栗损凡因透俩焰游癌名房粱瘩讼篱募弛佩哗硝落叼秩痹逝莱鹤漏缕炭寐聋铜岸腐拂钾锰纷解挟眩究毕瞪呼克阔罕搭理较废余楚贼并牧娜热囱抽咏篷放涪滦箕新羊亮喇拍新乍丘柒条椭囚栅你萧勒鸵虐擎卒带挂貌元下灵掀悍晰耘砚拒止扇派猴帖想姬黎灯允罗卫杭累匈郧勤贫葡泼迟诧忍葬暖菏霄方眉陡
意识形态领域风险点排查工作自查报告_意识形态工作主体责任自查报告意识形态工作主体责任自查报告2016年，在县委、县政府正确领导下，我局深入贯彻落实党的十八大、十八届四中、五中、六中全会和系列重要讲话精神，紧紧围绕我县重点工作，全面提升司法行政服务质量，认真开展“两学一做”教育活动，大力弘扬社会主义核心价值体系，切实有效的抓好了全局的意识形态工作，取得了一定成效。
根据县委办公室《关于做好党委(党组)意识形态主体责任落实情况检查工作》要求，现将有关情况汇报如下：一、2016年度意识形态工作开展情况(一)落实主体责任，提高思想认识。
我局及时召开班子专题会议，传达学习《中共遂昌县委落实党委(党组)意识形态工作责任制实施方案》(遂委局发〔2016〕49号)以及市委文件要求。要求全体人员充分认识学习贯彻中央、省、市、县意识形态工作相关文件、会议和讲话精神的重要性和必要性，在思想上和行动上同党中央保持高度一致。及时成立意识形态工作领导小组，由局长任组长，副局长任副组长，各科室负责人为成员，由政工科具体负责日常工作协调。在工作中，认真履行班子集体意识形态工作的主体责任，坚持“一把手”带头，切实当好“第一责任人”，班子成员各负其责，定期召开会议分析研判意识形态领域情况，辨析思想文化领域突出问题，分清主流支流，对重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头倾向性的问题，有针对性地进行引导。把意识形态工作纳入党建工作责任制，纳入目 标管理，与司法行政工作同部署、同落实、同检查、同考核，并将班子成员意识形态工作责任制落实情况作为党建工作述职考评的重要内容，确保了意识形态工作责任的落实。每月召开两次局党组例会，遇有重要事项临时召集会议，“三重一大”事项集体研究决定。定期分析研判意识形态领域情况，研究意识形态工作，对重大事件、重要情况、重要问题有针对性地进行引导，作出工作部署。
(二)加强理论引导，提高思想认识。我局以学习型党组织建设为平台，结合“两学一做”学习教育，把意识形态工作纳入学习内容，切实抓好干部职工思想教育和理论学习工作。
一是制定政治理论学习制度，做到理论学习有制度、有计划、有主题、有记录。二是丰富学习内容。先后开展了马克思主义和中国特色社会主义理论体系、社会主义核心价值体系、党性党风党纪的教育培训。
尤其针对十八届三中、四中、五中、六中全会精神和系列重要讲话，我局先后采取职工会议、中心组学习、讲党课等方式，反复学、扎实学，确保将精神深刻领会，并学以致用贯彻到学习和工作中。三是建立了干部职工个人学习档案，将干部职工的学习笔记、心得体会等集中收入整理，记录干部学习成长历程。
(三)注重舆论引导，强化监督责任。始终坚持做好我县司法行政工作，及时掌控意识形态主导权，把握正确舆论导向，做到主要负责人亲自抓意识形态，确保正向发展。建立健全党务政务公开制度，定期召开工作会议，研究讨论干部作风建设问题以及社区矫正、人民调解、依法行政等工作，及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管，不 断挖掘司法行政工作典型和亮点，做好宣传信息工作。平时注重掌握了解各级新闻媒体的舆情动态，健全重大决策及项目的舆情风险评估制度、政务舆情回应制度、澄清虚假或不完整信息制度等工作机制，做到敢抓敢管、敢于亮剑，对于可能引发群体性事件和社会动荡的言论及时搜集、研判并处置,对于在境内外各类媒体、互联网、出版物及讲坛论坛等公开场合发表中央精神相违背的言论，非议党的理论和路线方针政策及重大决策部署，散布传播政治谣言的党员干部依纪依法严肃处理，为舆论引导工作的开展提供坚强的组织保障。
(四)抓实举措，加强意识形态阵地管理。
我局加强文化阵地培育，将意识形态、廉政文化纳入司法文化建设内容。一是充分运用法律服务的机会，通过报刊杂志、普法网、宣传栏等宣传工具，广泛宣传司法文化成果，展示司法行政机关的良好形象，扩大司法行政工作社会影响。二是适时组织开展司法文化研讨、学习交流等活动，积极营造浓厚的学习氛围，积极开展评选优秀案卷、信息、调研文章活动，展示优秀司法文化成果，积极组织开展征文、演讲、大讨论等活动，使司法干警在日常工作和生活中时时处处受到司法文化的感染和熏陶，较好提升司法干警的思想境界。
一年来，我局党组在县党委、政府的统一领导下，坚持党管意识形态原则，按照谁主管谁负责的要求，加强和改进意识形态工作，牢牢掌握意识形态工作的领导权，扎实做好本单位的意识形态工作，取得了一定成效，为加快建设“五美遂昌”，争当“两山样板、双区示范”排头兵提供了重要保证。
二、“第一责任人”落实意识形态工作责任制情况一年来，党组书记、局长徐春球严格执行上级关于意识形态工作的各项方针政策和决议决定，加强自身党性锻炼，坚决维护党的纪律，认真落实意识形态工作责任制，对县司法局的意识形态工作负总责，在工作中承担起自己应负的责任。
(一)亲力亲为，认真履行“第一责任人”职责。党组书记、局长充分利用夜学、党员活动、两学一做专题教育等机会，对党风廉政建设工作、意识形态工作、县委县政府重点工作主动研究、听取汇报、亲自部署。分管领导履行“直接责任人”职责，协助党组书记抓好统筹协调指导工作。
(二)加强学习，切实落实意识形态工作责任制。
意识形态自查报告篇8
以党支部书记专题党课开局，扎实开展“加强和规范党内政治生推进年”活动和推进“两学一做”学习教育常态化和制度化;下面是小编给大家带来的精选2020意识形态工作责任制落实情况自查整改报告2篇、希望大家喜欢!
01
为了深入贯彻落实中央、自治区党委、市委和县委关于加强意识形态工作的决策部署，加强和改进党对意识形态工作的领导。根据县委关于印发《XX县“意识形态责任落实督查年”实施方案》的通知文件精神，我局开展了一系列意识形态工作。现将我局意识形态工作责任制落实情况汇报如下：
一、思想高度重视，加强组织领导
我局高度重视意识形态工作，及时传达学习文件精神，成立了领导小组，制定实施方案，并召开全体会议安排部署意识形态责任落实的工作，明确党支部领导班子对意识形态工作负主体责任，党支部书记是第一责任人，组织委员是直接责任人，协助党支部书记抓好统筹协调指导工作。党支部其他成员根据工作分工，按照“
一岗双责”要求，主抓分管股室的意识形态工作，对职责范围内的意识形态工作负领导责任。股室负责人是所属股室的第一责任人，直接抓、亲自抓，切实解决全局意识形态工作中存在的实际问题。
二、认真组织学习，不断提高认识
党支部班子成员认真学习关于意识形态工作的重要批示精神，认真学习中共XX县委办公室印发《关于建立意识形态领域形势分析研判工作机制的实施意见》的通知(卓党办发〔xx〕36号)文件，并进行了认真讨论。制定了《XX县规划局关于贯彻意识形态工作责任制实施办法的实施方案》，并把意识形态工作纳入全年重点工作之中。
三、加强思想引领，深化理想信念教育
1、以党支部书记专题党课开局，扎实开展“加强和规范党内政治生推进年”活动和推进“两学一做”学习教育常态化和制度化。教育广大党员做到“三严三实”和“四讲四有”即讲政治、有信念，讲规矩、有纪律，讲道德、有品行，讲奉献、有作为。
2、加强党支部理论学习，示范引领全局党员干部学习系列重要讲话精神，学习党章党规，学习中国特色社会主义理论体系。把意识形态宣传内容列入《xx年政治理论学习计划》，通过加强理论学习，进一步深化广大党员干部理想信念教育。
四、高标准严要求，加强干部队伍建设
局党支部高度重视党员干部队伍建设，坚持正确引导、专业化建设和规范化管理，以建设一支素质高、业务精、能力强、作风正、纪律严的队伍为目标，坚持定时开展政治理论学习和专业知识学习，不断提升党员干部政治素养和专业化水平。
五、定期进行研判，及时开展工作
局党支部定期对全局意识形态工作进行研判。通过研判认为，目前我局意识形态工作的主流是好的。意识形态工作责任制落实比较到位。党支部对意识形态工作领导坚强有力。在我局，年初已将对意识形态工作的重要指示精神，党的十八届六中全会、自治区第十次党代会、乌兰察布市第四次党代会和县第十四次党代会确定的目标任务，社会主义核心价值观均列入学习计划，现已有序开展。同时发现了一些存在问题或苗头，主要是青年干部思想活跃，对政策学习缺乏主动性和学习热情，思想政治工作方式方法有待创新;网络影响日益加大，党员干部对微博、微信等新媒体兴趣渐浓，正确引导舆论导向有待进一步加强。
今后，我局将进一步认真学习，贯彻落实意识形态工作责任制。对研判发现的问题，及时采取针对性措施，梳理抓好意识形态工作的思路，增强忧患意识、政治意识，增强做好意识形态工作的主动意识和主体意识，进一步建立健全意识形态工作相关规章制度，落实党委责任主体，明确全局组织责任制，做到守土有责，守土尽责。
02
根据市委办公室《关于开展网络意识形态工作责任制落实情况自查整改的通知》要求，现将市扶贫办网络意识形态工作责任制落实情况报告如下：
一、网络意识形态工作开展情况
(一)加强组织领导、落实主体责任。为进一步加强和改进网络意识形态工作，把网络意识形态工作纳入党建工作责任制和目标管理，同业务工作同安排同部署，并做为年终绩效考核的主要内容，成立了网络意识形态工作领导小组，由党组书记、主任任组长，分管副主任任副组长，各科室(中心)负责人为成员。制定了《XX市扶贫开发办公室落实<党委(党组)网络意识形态工作责任制>的工作方案》，为我办意识形态责任制工作提供了制度保障，真正履行了岗位职责，形成“一把手”负总责、相关科室密切配合的工作合力,进一步把意识形态工作的责任细化、量化、具体化。
(二)明确工作任务、强化制度保障。认真履行班子集体意识形态工作的主体责任，坚持“一把手”带头，切实当好“第一责任人”，班子成员各负其责，将分析研判意识形态领域情况纳入重要议事日程，完善谈心谈话制度，始终掌握机关干部职工的思想文化动态，有针对性引导重大事件、重要情况、重要社情民意中的苗头性倾向性问题。分管领导每月听取一次分管科室(中心)关于网络意识形态领域情况汇报，主要领导每季度听取班子成员就分管领域关于网络意识形态工作情况汇报;各党支部每半年向党总支专题汇报一次网络意识形态工作，年底对贯彻落实情况进行自查自纠，对发现的问题要及时研究解决、整改落实。
(三)强化理论学习，提升思想认识。以学习型党组织建设为平台，结合推进“两学一做”学习教育常态化制度化，把网络意识形态工作纳入学习内容，切实抓好党员干部职工思想教育和理论学习工作。深入学习贯彻系列重要讲话精神和党中央治国理政新理念新思想新战略以及中央、自治区和我市有关意识形态工作会议精神，及时传达全市网信工作会议、网信办主任工作会议精神，通过理论武装增强干部职工的政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识。与此同时，党组成员及干部职工主动走出会议室，深入基层，把学习和开展调研结合起来，把学习和解决群众的实际困难和问题结合起来，把学习和脱贫攻坚结合起来，用理论来指导实践，用实践来丰富理论。
(四)管理用好新媒体，积极传播正能量。建立健全党务政务公开制度，制定出台了《XX市扶贫开发办公室信息公开制度》，所有宣传栏、信息公开平台上公开的内容须经分管领导签字审核，主要领导审定后由办公室统一审核。加大对本单位网站信息的审核、监管力度，加强“两微一端”等新媒体的建设、管理和运用，由专职工作人员负责网络的维护更新工作以及上传信息的审核、统计工作。目前我办有官方网站1个，微信公众号1个，政务微博1个，目前已各类信息6800多条，没有出现敏感事项。注重把握不同时期宣传重点，提高舆论引导水平，先后在内蒙古日报，XX日报、呼市新闻网等媒体上信息160多篇，营造了积极向上的舆论环境。
(五)注重舆论引导，维护网络意识形态安全。始终坚持做好网络舆论管理，掌控网络意识形态主导权，制定完善了网络舆情应急处理方案，切实做到舆情情况第一时间知晓，引导和服务第一时间到位。定期召开工作会议，研究讨论网络热点和舆论风向，及时做好重要节点和敏感时期的舆论监管。确定专人负责我办的网络舆情管理工作，经常性地关注网络舆情，及时监控和删除网络不良信息。
二、存在问题
(一)思想认识方面。个别干部网络意识形态工作极端重要性认识仍需进一步加强。有的党员领导干部对意识形态工作的极端重要性和形势复杂性的认识、把握还比较浅表化，对社会上暗流涌动的一些错误思潮和观点还缺乏应有的政治鉴别力和敏锐性;对意识形态工作重要性认识还不到位，业务工作与意识形态工作协调推进不够等问题。
(二)工作标准方面。在意识形态形势专题研究、舆情综合分析、党内情况通报等规定动作上还未完全到位，在相关机构设置、人员配备、资金支持上与上级要求还有差距。
(三)理论学习方面。政治理论学习的自觉性、主动性不够，系统性不强，理论学习倾向于机械化、碎片化，习惯于会上学习，利用业余时间开展系统学习还不够，同时联系工作实际开展政治纪律教育的方式还有待丰富，个别党员干部政治纪律意识不强、认识不到位。
(四)阵地建设管理方面。对外宣传力度还需要进一步加大，业务成果方面的宣传较多，对弘扬传统美德、精神文明创建、主流文化思想内容宣传较少，宣传思想工作的影响力、渗透力、战斗力还需要进一步提高。
三、整改措施
一是把网络意识形态工作纳入党建工作责任制，建立健全意识形态工作研判机制，坚持意识形态工作原则，党组书记做到重要意识形态工作亲自部署、重要意识形态问题亲自过问、重大意识形态事件亲自处置。
二是坚持不懈抓好理论学习。以党员干部特别是领导干部为重点，以新时代中国特色社会主义思想为主要内容，创新理论学习方式，丰富理论学习内容，不断完善落实好理论学习活动。
意识形态自查报告篇9
2020年上半年，******党委以新时代中国特色社会主义思想为指导，深入贯彻落实中央、省委、市委以及省委教育工委和市委教育工委关于意识形态工作的决策部署和指示精神，结合省市联动巡视巡察反馈的有关意识形态工作的问题整改，在疫情防控的大背景下，进一步落实意识形态工作责任制，牢牢把握意识形态工作领导权、管理权、话语权，周密做好各项开学复课工作，确保校园安全、稳定、和谐。现将学校2020年上半年意识形态工作报告如下：（需要《学校党委2020年上半年落实意识形态工作责任制自查报告（4704字）》完整电子版请加编辑微信chicunfenlimai）
一、开展的主要工作
（一）加强理论学习，强化思想引领
一是以理论学习促进干部能力提升。
2020年上半年，围绕中央、省市重大决策部署和重要会议精神，结合学校工作重点和疫情防控实际，共开展党委理论学习中心组集中研讨学习3次，前后分3批次安排学校20
名县级领导干部参加学习贯彻党的四中全会精神线上培训，分2批次组织
防疫主要领导干部参加四川省新冠肺炎疫情防控卫生员培训，20名党委班子成员参加市纪委组织的从严治党线上学习考试，以扎实的理论学习促进学校领导干部理论水平和工作能力的提升，强化思想引领，坚定理想信念。
二是多措共促教职工学习入脑入心。
2020年上半年，教职工政治学习围绕国家安全、民族精神、抗疫精神等开展集中学习5次，组织线上收看“思政云讲坛”、“六五”环境日主场宣传活动等，并向全体党员发放《党的四中全会学习辅导百问》学习读本，编发《党建理论知识应知应会手册》电子读本，政治学习形式多样，学习效果明显。
三是常态化学好用活学习强国平台。
2020年上半年，学校大力倡导广大师生在疫情防控期间利用“学习强国”平台开展常态化学习，并在开学复课后就各党总支、直属党支部学习情况进行分析、通报、评比和督导，建立“学习强国”校级通讯站，对党员每日学习积分和基层党组织定期供稿工作提出硬性要求，激励广大师生不断提升参与度，以固化的学习模式促进学校广大师生理论学习和水平提升的常态化。
四是加强爱国主义精神文化作品创作。
抗疫期间，学校举办“共抗疫情，爱国力行”主题作品展，全校12个系部10000余师生积极参与，精选并展示诗歌朗诵、书法绘画作品78件，进一步激发了广大青年学生对祖国的情感认同和道路自信、制度自信以及同舟共济、守望相助的责任担当。
（二）强化安全教育，夯实安全基础
一是做好防疫背景下的安全教育。
1月23日，学校通过官网官微“致全校师生的一封信”，1月25日开通疫情心理支持热线和网络辅导，3月2日围绕疫情防控开启学期线上第一课，5月8日完成分批返岗教职员工、食堂超市服务人员和学生宿舍管理人员的疫情防控技能培训工作，5月下旬对全体返校复课学生进行防疫培训和安全教育，引领广大师生提高安全意识、科学防控疫情。
二是深入开展国家安全宣传教育。
4月中旬，学校组织开展“4.15”全民国家安全教育日暨“国家安全宣传教育月”活动，将《中华人民共和国国家安全法》《四川省反间谍安全防范条例》等国家安全法律法规纳入党委中心组学习和教职工政治学习，分层次全覆盖组织师生学习《国家安全知识百问》；组织学校重要岗位领导干部、涉密工作人员20余人参加市国安办国安知识专班专项培训，提升广大师生的国家安全意识。
三是夯实校园网络环境安全基础。
2020年上半年，根据关于网络安全的重要指示和《四川省加强网络安全和信息化工作实施方案》，学校对校园网络进行了全面排查和安全运维，对网络防火墙进行了安全策略升级。全国“两会”期间，学校全面巡视巡检网络设备、开展系统扫漏、开启防篡改设备，将瑞星病毒防护升级至最新版本，保障网络运行安全。
四是舆情监管应急处置得到加强。
2020年上半年，因新冠肺炎疫情暴发，学校网络舆情监管工作任务量陡增。2020年5月，校党委及时调整学校网络舆情预防和处置领导小组人员2名、舆情监控值班小组2名，每天安排
1
名中层干部、2
名工作人员舆情值班，全天候监控各类贴吧、微博、论坛、短视频等平台的网络舆情。2020年上半年，学校投入20万元采购网络舆情监管设备。2020年上半年，学校舆情领导小组共处置网络共发生舆情2件，一是*********；二是********。舆情处置及时有效，没有造成大的负面影响，也没有引发校园和社会安全稳定事件。目前已处理完毕。
（三）强化正面引导，加强阵地建设
一是力抓线上阵地管理，用好用活媒体运营。
全面排查学校官方QQ群、微信群、官方微信公众号、微博号等基本情况，完善更新台账清单，全校共有QQ群689个、微信群57个、官方微信公众号18个、官方微博35个，短视频平台13个，学校宣传统战部门对其进行留档备案，不定期抽查监督。落实学校《关于进一步加强和改进新闻舆论工作的实施细则》要求，强化官网官微官博的管理，弘扬正能量，唱响主旋律，目前官网累计新闻72条，被省教育网、广元教育网、广元市日报、广元晚报等媒体采用115条次，官微累计信息180条，官博231条；强化二级宣传平台管理，对全校各系部、职能部门32个二级网站定期检查，督促负责人站稳政治立场，把握舆论导向，及时更新内容，建好用好网络阵地。
二是致力线下阵地打造，做好做细线下宣传。
强化LeD
屏、广播站、黑板报、展板标语内容审核，2020年上半年制作疫情防控基本知识宣传展板共计18块，LeD播放疫情防控标语40余条，横幅标语10条，广播站安排专人审核播音内容，培训50多个编辑、播音人员，开展有《新闻聚焦》《****》《生活金点子》《为你读诗》《文学星空》《英文播音》《****》7个播音栏目，出台《川北幼儿师范高等专科学校黑板报管理规范与实施细则（试行）》，进一步规范黑板报管理，开展了“新冠肺炎疫情防控知识”“我国的制度优势”“开学复课须知”“找工作、面试技巧”“弘扬爱国主义精神”“健康生活”“创建文明城市”七个主题，疫情期间学校团委创新黑板报评比工作，组织师生线上评比，参与人次达2000余人；规范讲座、论坛、报告会、校园文化审批备案，当前共计审核4次，*****系组织学生开展校园井盖文化，以“十二生肖”“京剧人物”等传统文化为主题打造校园文化，发挥主流文化教化育人的功能。
三是实时掌握前沿阵地，把控课堂政治纪律。
学校将课堂政治纪律纳入教学过程督导和教学质量评价内容，实行政治纪律和师德师风一票否决制，加强课堂政治纪律监督。受新冠肺炎疫情影响，3月2日至5月15日学校开展了为期两个半月的网络教学，通过“学习通”“腾讯会议”“QQ直播”“钉钉”等软件共计上课总课时600节，全体教师严格执行网络上课纪律，教学督导处在线随机监督听课，确保网络课堂政治纪律和意识形态安全；5月20日开学后，学生顺利平安返校复课，学校动态调整疫情防控期间行课表、分类开设课程，5月25日开展了线下第一课教学，共143个班级，涉及课程77门、教师115名、学生7117人次，全校教师认真执教、教学井然有序，保障广大师生生命健康安全，引导学生树立正确的价值观。
（四）高标准严要求，加强队伍建设
一是着力思政教师队伍建设。
学校成立党委书记担任组长的思政课建设领导小组，制定《进一步加强学校思想政治理论课建设实施意见》，严格控制思政课授课合班数，实行小班、中班教学，安排经费40万元，全面启动马克思主义学院筹建工作，按照生均30元标准划拨专项经费，纳入学校预算。学校现有专职思政课教师*****人，2020年上半年学校再次自主招聘思政课专任教师4名，同时实行校内人员岗位调换等办法，确保2020年底专职思政教师总数达到23名，师生比达到1：350的配备标准。采取集体备课、教案审核等方式开展好线上线下思政课程教学，9名班子成员按计划完成每学期给学生上形势与政策课的任务。
二是聚力辅导员队伍建设。
学校贯彻落实《四川省高校辅导员队伍建设五年行动计划(2019-2023）年》文件要求，逐渐配齐配强辅导员队伍，不断提升辅导员专业水平，建设一支“政治强、业务精、纪律严、作风正”的职业化辅导员工作队伍。疫情期间，所有辅导员反复摸排学生健康信息、追踪学生出行变化、督导学生线上学习、引领学生明辨是非、时刻关注学生心理，尽职尽责保障学生生命健康安全。全校30名辅导员积极参加全国高校辅导员网络培训学习，通过培训学习，明确辅导员在高校思想政治教育工作中的重要作用，坚持立德树人的核心地位不动摇，做好新时代学生的引路人，培养合格的中国特色社会主义事业的建设者和可靠的接班人。
三是强化宣传思想队伍建设。
教师宣传思想队伍不断强化，目前学校宣传统战部共7人，2020年上半年，学校各职能部门、教学系部共有22名宣传思想队伍成员；打造学生宣传思想队伍，规范管理学生团队。学校大学生记者团现有38名学生，本学期招新22人，预计下学期再招新20人，开展大学生记者团宣传思想工作培训共15次，完成了采访优秀大学生、幼专人等专题活动5期。
（五）加强统一战线，凝聚发展合力
一是更新完备党外人士相关情况。
2020年4月，学校摸底统计党外知识分子相关基础信息，并向市委统战部、四川省教育厅报送。学校现有校级党外干部1名，二级单位中层党外干部9名，占全校干部总数15%。疫情暴发期间，我校各民主党派自发组织捐款捐物，积极参与疫情防控志愿服务，深入扶贫攻坚和教育教学一线，助力全面打赢疫情防控阻击战。
二是完善服务新疆地区基础教育工作。
2019年，我校启动“*********’教育援疆”项目，共有210名毕业生签约赴疆就业，其中134人在疆长期服务基础教育工作。今年5月，我校按照每人600元标准，向赴疆工作学生发放交通补助，6月中旬，校领导和学校职能部门专程跟踪回访，鼓励学生报效祖国、扎根新疆、建设新疆。2020年，“*******’教育援疆”项目正在启动中。
二、意识形态工作的经验做法
（一）多渠道多平台强化理论学习
2020年上半年，学校利用线上线下结合开展多渠道理论学习，利用“学习强国”“学习通”等平台不断深入学习，从思想层面引导全校教职工深刻认识当前疫情防控常态化条件下中国特色社会主义制度的优越性，进一步提升了全校教职工的政治素养、理想信念。
（二）多形式多措施强化舆情管控
2020年上半年，学校妥善处置网络舆情。6月3日以来，针对我校2020年“9+3”单招考试成绩出现问题导致的网络舆情，学校党委高度重视，召开紧急会议并对可能发生的网络舆情做出预判，及时主动向主管部门和市委宣传部报告情况，请求支持，安排专人24小时值班，紧急分配各平台监控任务，主动掌握易发生舆情的各大网络平台信息，及时向有关部门、个人回复说明相关情况，进一步提高了舆情发生的预警意识，强化舆情处置的应对能力。
（三）多检查严管控意识形态阵地
学校对意识形态宣传阵地严格把控，严格审批论坛、讲座和各类社团活动，全面监控线上线下堂课教学，严把政治纪律关，对新闻报道、微信微博推送内容反复审查后，同时不断探索新的宣传阵地，学生喜欢什么样的受教方式，我们就创新什么样的教育方式，努力做到学生在哪里学校宣传阵地就跟到哪里。
三、存在的不足及应对措施
一是思政教师和辅导员不够。
学校党委非常重视队伍建设配备情况，采取人才引进、自主招聘、内部转岗等办法，并督促学校组织人事部门抓紧落实，力争2020年底专职思政教师总数达到标准人员配备，建好专职辅导员队伍。
二是网络宣传业务能力不高。
学校宣传部专业人才缺少，人员结构不合理，部分工作人员专业不对口、不能专职专用。学生队伍宣传业务水平低，学校设施设备缺少。学校将加强宣传队伍建设，内培外引，提升业务能力。学校预算20万元添置宣传设备，为建设学校融媒体中心打基础。
意识形态自查报告篇10
一、主要做法
(一)重视理论学习教育，坚持用科学理论武装头脑
一是加强组织领导，落实意识形态工作。街道按照办发〔2016〕19号和〔2018〕55号文件要求，把意识形态工作纳入重要议事日程，落实书记是第一责任人、分管领导是直接责任人和班子成员“一岗双责”责任，把意识形态工作与街道各项中心工作紧密结合，同部署、同落实、同考核。按照职责分工抓实抓细街道意识形态工作，始终掌握党员思想文化动态。6月1日，街道召开“意识形态专题工作会议”，解读意识形态工作要求，对上半年意识形态工作进行总结，指出问题，并对下一步工作提出具体要求。加强对意识形态阵地的管理，对线上线下的活动平台都有专人负责，牢牢将阵地抓在手中。二是扎实推进两学一做学习教育宣传活动。结合两学一做学习教育深入开展，制定宣传方案，牢牢把握基础在学、关键在做、重点在改这条主线，重点对中央、省、市县委关于两学一做活动开展重要精神和决策部署进行宣传。同时，充分发挥典型正面引导作用，进一步加大党员精神宣传力度，营造全街道党员干部自觉参与学习教育、切实践行“两学一做”的浓厚舆论氛围。三是注重新媒体技术引领。建立微信群，通过开办“微党课”，推送“两学一做”教育，方便党员教育学习。通过村村通广播宣传党中央重要的理论知识，提高学习实效，让理论宣传进村入户。三是抓好基层农村干部群众学习教育。开展“赴基层，转变作风，服务群众”活动，针对群众产业发展需要，开展大会对党员群众进行意识形态的教育引导。通过远程教育、农家书屋、宣传专栏等多样化载体，扎实开展理论教育宣传普及活动，提高群众思想水平。
(二)把握正确舆论导向，努力营造良好的舆论氛围
一是健全完善工作领导架构、推进党建宣传工作的制度化规范化，围绕“党建引领、创新治理”的工作思路，结合各村、社区原有基础设施，打造红色党建，变“空白墙”为“党建文化阵地”。二是切实抓好舆情引领。针对网络舆情，及时汇报、积极应对，坚持上下对接，多方协调化解矛盾，确保问题解决到位。三是进一步深化会议精神贯彻宣传。加大对市、县党代会、重点工作会、作风建设动员会议精神宣传力度，围绕会议提出的指导思想、总体思路、目标任务和重大举措，采取多种手段营造宣传氛围。共组织全街道机关干部职工学习每月1次，各村组织每月一次两学一做学习。三是高度重视信息员队伍建设。抽调1名年轻干部组建宣传队伍，进一步提高新闻宣传队伍参与宣传、报道的积极性和专业性。选派一名舆情专门工作人员到组织部学习网络评论写作技巧，提高突发事件应对与媒体沟通能力。今年以来，努力打造一支思想好、作风正、素质高、理论强的宣传队伍。
(三）大力加强精神文明建设
一是传递上情，宣传政策。街道建立微信群、微信公众号,通过每篇、快手、抖音等平台，利用LeD电子屏、户外宣传栏等及时反映党建动态与成绩，使之成为宣传党的路线、方针政策的前沿占地，正确把控社会舆论，加强网络舆情监督及重大事件汇报，将宣传工作与党建工作、群众生活紧密结合。2020年上半年，我街道累计撰写报道320余篇，其中239篇被微刊、广播电台、融媒等平台录用并发表。
二是开展“创建文明示范户助力脱贫攻坚战”活动，活动分为宣传发动、全面创建、深化拓展三个阶段。街道召开党员大会工作，村召开支委会、村民代表大会安排部署此项工作，并制定活动计划。各村以新时代文明实践站为阵地，开展“送温暖、好家风好家训、好人评选”等活动，按照脱贫致富示范户、家居整洁示范户、勤俭持家示范户、明礼诚信示范户、孝老爱亲示范户、重教好学示范户、文明家风示范户、助人向善示范户、邻里互助示范户、乡贤文化示范户的标准推选创建“十佳文明示范户”，街道结合各村活动开展情况，对在活动中涌现出来的好经验、好做法、好典型及时上报进行宣传推广。
（四）强化干部理论学习
街道党工委把宣传学习党的精神、重要讲话、指示精神内容作为宣传思想文化工作的首要政治任务，结合全街道宣传思想政治工作实际，制定了切实可行的全街道干部理论学习安排，进一步完善制度，改进学习内容和方法。一是抓好党委中心组理论学习。为了在全街道把学习党的精神、重要讲话内容引向高潮深入深入，中心组按照有关要求，坚持每月至少集中学习一次，半年来开展理论学习8次党风廉政学习2次，依托文明实践站宣讲32次，积极部署党员开展“学习强国”，党员现已激活192人，在“新时代e支部”、软件上按时完成学习及党员赋分等工作。二是结合实际，合理安排，狠抓干部理论学习。今年，街道党工委制定每月的一天为干部理论学习日，并充分利用集体学习、平时采用自学形式，切实增强干部理论学习的氛围，提高了读书笔记的质量，增强了广大党员干部的党性原则，使干部理论学习落到实处。通过学习，广大党员、干部的理想信念更坚定了，工作作风也有了较大的转变，为群众服务的意识明显增强。三是落实意识形态责任制。将意识形态工作列入全街道重点工作之一，制定了《街道意识形态工作实施方案》，明确了具体负责开展此项工作的分管领导和办公室，党工委每年至少召开1次专题研究意识形态工作。
（五）加强公民思想道德建设
召开宣传员工作会议，对街道各项信息报送工作进行安排部署，及时报道工作动态，关注民生热点问题等，将我们的思想立为“风向标”。做好思想教育工作，结合“疫情防控”、“脱贫攻坚”、“扫黑除恶”“环境整治”等重点工作，依托文明实践站对广大群众进行宣传宣讲。加强宗教思想传播的管理，做好排查宣传，确保域内没有非法集会点，宗教场所能按照要求集会。2020年上半年，街道开展了“同心抗疫志愿同行”、“扫黑除恶法制宣传”、“安全生产，爱路护路”、“学雷锋，做表率”、“党建凝心，情暖六一”、“环境整治，美化绿化”、“走访困难群众，关爱留守儿童”、“圆梦微心愿”“公益讲座”等多种形式的志愿服务惠民活动共计110余次，广泛向市民宣传防控知识、行为规范、文明公约等，提升市民思想道德素质和城市文明程度，向居民群众发出倡议书、发放宣传单等，倡议居民群众树立文明绿色健康的生活理念。
二、存在问题的主要原因
1、学习的重要性认识不够。
由于平常街道工作头绪多，对理论学习重视不够、缺乏自觉性、主动性，要真正学深学透马克思主义、思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想，领导干部主要是执行上级指示，再加上自己日积月累掌握的那些基本观点;应付日常工作是完全可以的，由于主观感觉良好，放松了对理论的全面深入学习。这是产生问题的根本原因。
2、主观世界改造不够。
在平时的工作中，没有很好的坚持改造客观世界与改造主观世界相结合，重客观轻主观，导致在一定程度上没有很好地树立起正确的世界观、人生观、价值观，没有很好的解决权力观、地位观、利益观问题，因此在思想、行动上或多或少跟不上形势发展的要求，对于自己渴求知识、敬业奉献、团结协作、开拓创新、艰苦奋斗、廉洁从政、全心全意为人民群众谋利益有影响、有削弱。
3、同树立和落实科学的发展观、正确的政绩观还有差距。
履行职责有差距，没有真正树立和落实科学的发展观和正确的政绩观，在灵魂深处没有解决好“政绩为谁而树”的问题，导致工作上有时忙于接受上级的检查，忙于应付日常性工作;有的工作看到了、想到了，但缺乏勇气和力量;有时也有畏难情绪，担心处理不好改革、发展、稳定的关系，造成事与愿违的局面，有求稳怕乱的思想。
三、今后努力的方向和措施
1、及时传达，全面部署。
我街道及时召开班子会议，传达学习《党委(党组)意识形态工作责任制实施细则》以及全区加强意识形态工作会议精神，并要求要认真学习领会好，进一步增强做好意识形态工作、履行从严治党主体责任的意识。
2、坚定理想信念，提高党性修养。
在今后街道要坚持用党的理论武装头脑，把共产主义的理想和中国特色社会主义的信念作为自己政治修养的根本要求，作为战胜艰难险阻的精神支柱，作为拒腐防变的思想武器，不断提高干部自身的党性修养，加强党性锻炼，在政治上、思想上、行动上与党中央保持高度一致，自觉地把握和实践“三个代表”重要思想，坚定政治立场，遵守政治纪律，增强政治鉴别力，保持政治敏锐性，模范执行上级党委的决议，自觉维护县委集体领导权威。保持先进性，发挥先锋模范作用，把实现最高理想和远大目标同坚持贯彻党在现阶段的路线、方针、政策统一起来，立足于区经济社会发展的现状，尽心竭力地推动经济社会的持续、协调发展。
3、进一步改造主观世界，提高拒腐防变能力。