建筑施工安全管理规章制度篇1
一、建立、健全本单位安全生产责任制；
二、组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程；
三、保证本单位安全生产投入的有效实施；
四、督促、检查本单位的安全生产工作，及时消除生产安全事故隐患；
五、组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案；
六、及时、如实报告生产安全事故。
安全生产副经理安全生产责任制
一、在经理的领导下，认真贯彻执行党和国家的安全生产方针、政策、法令、法规、标准及上级的指示决议。
二、从组织、管理、指挥生产方面负安全责任，认真贯彻“管生产必须管安全”的原则，协助经理组织本公司的安全生产检查工作，对查出的问题督促有关人员及时整改，对违章者进行批评教育和处理。
三、定期召开安全生产会议，及时总结推广安全生产先进经验。
四、负责对新工人的安全生产思想教育和对各科人员的安全责任教育，并检查其落实执行情况。
五、在深入基层，现场检查施工进展情况的同时，认真检查安全生产情况，并组织有关人员对施工现场彻底进行一次安全检查，对查出的问题，责成有关人员及时整改。
六、每季度定期进行各级各部门安全生产责任制安全目标考核。
七、监督检查各施工单位的安全防护品的发放和使用情况。
总工（技术负责人）安全生产责任制
一、认真贯彻执行国家的安全生产方针、政策和安全技术标准、规范，结合单位技术情况，制订贯彻实施的具体措施，并检查落实执行情况。
二、对施工生产中一切安全技术工作全面负责，经常把安全技术工作列入重要议事日程。每次研究，安排施工生产技术工作时，必须同时研究，安排安全技术工作。
三、组织编制、审查施工组织设计及施工方案时，要贯彻“安全第一，预防为主”的方针，从工程设计的图纸审核，施工方法的确定，施工机械设备，垂直运输设备的选用，以及确定架设工程的实施方案等每个环节，都要有安全技术措施，要针对性强，实用效果好，成为科学指导施工的技术依据。
四、对企业存在的重大事故隐患和严重职业危害问题应列为重大科研项目，有计划，有步骤地下达科研任务，组织力量攻克技术难关，彻底改善劳动条件。
五、组织学习安全技术操作规程，制定特殊施工工艺的技术措施，督促各生产单位实施和采用新技术，新设备，新工工艺时，必须制定相应的安全技术措施。
六、单位新建、改建、扩建工程的审查或提出设计方案时，必须同时提出安全技术、工业卫生设施方案，同时要检查实施情况。
安全科长安全生产责任制
一、认真贯彻落实上级部门和公司颁发的各项安全技术规范和规章制度，搞好公司的安全生产工作。
二、认真检查监督各单位劳动保护用品的购置和使用，以及安全生产执行落实情况。
三、负责对职工进行安全施工思想教育，对新工人进行安全规章制度，操作规程，劳动纪律的教育，编写教育材料。
四、定期组织安全大检查，对查出的问题提出限期整改意见，并进行复查，经常深入工地进行安全检查指导。
五、负责组织审批安全施工组织设计，并检查监督执行情况。
六、组织好安全方面的会议，总结安全管理工作的先进经验，推广安全管理先进典型。
七、按照伤亡事故管理办法规定，做好事故的处理，分析总结和上报工作。
总会计师安全生产责任制
一、在总经理的领导下，认真贯彻执行国家安全生产方针、政策、法律、法规。
二、指导项目部编制保证安全生产的资金投入计划。
三、协助安全部门编制安全教育计划。
四、领导财务部门确保公司整个生产经营过程中的安全生产资金及时拨付。
项目经理安全生产责任制
一、项目经理应对本单位劳动保护和安全生产工作负具体领导责任，认真督促检查工地安全生产规章制度的落实，不违章指挥。
二、定期研究分析工地的安全状况，定期组织安全检查和开展竞赛活动，对安全检查查出的隐患要采取措施、落实人员、落实经费、限期整改。
建筑施工安全管理规章制度篇2
【关键词】：质量安全管理问题对策
随着建筑行业的不断发展，新技术、新材料、新工艺的发展对建筑行业质量安全管理提出了更高的新的要求，建筑质量安全管理不仅直接关系到一个企业的整体形象和经济效益，甚至还关乎一个企业未来的发展前景。当前，我国建筑行业的质量安全管理工作存在着许多问题，其中主要包括以下的问题：
一、建筑质量安全管理存在的问题：
1、建筑质量安全管理法律制度不完善
“无规矩不成方圆”法律制度的完善是各行各业都必须具备的制度保障和前提条件，目前我国建筑行业质量安全管理的法律制度建设远远落后于社会主义市场经济发展的需要，虽然党中央和国务院先后制定和出台了一系列有关建筑行业质量安全管理的法律和规章制度，但配套的法律、法规、规章制度相对滞后，更新也不够及时，各级政府和职能部门的制定的相应规章制度更加滞后，因此我国目前关于建筑质量安全管理的法律制度尚未形成体系，加之对建筑行业质量安全管理出现的新问题、新情况也缺乏相对应的法律规章制度，使现行的法律制度远远跟不上建筑行业的发展需要。
2、建筑质量安全管理监管体系不到位
当前建筑行业的监管部门存在分工不明、责任不清、管理方式落后，对党中央相关质量监管制度认识也不够到位，在执行过程中更是执行不力、措施不到位，对在建工程也不能实施有效的监管，执法意识淡薄、履行职责乏力，对质量安全的监管失控屡见不鲜，缺乏有效的监管，甚至导致监管体系的失控，致使大量安全隐患的存在，给人民群众造成了不必要的人员伤亡和财产损失。
3、建筑质量安全管理行为不规范
质量安全行为的不规范是造成建筑行业安全隐患存在的直接原因。一是建设单位的行为不规范。建设单位的无理要求，非专业的外观要求和布局给建筑质量安全造成一定隐患，建设单位在招标过程中对缺乏资质的招标企业审核不严格，唯利益至上，为了节约成本低价中标，导致缺乏施工技术保障和资金保障，对后续的建筑质量势必造成安全隐患。二是监理单位的行为不规范。监理单位随意聘请监理人，对其资格不做严格的审查和要求，对其进一步提高也不做一定的要求，促使在其工作的过程中缺乏监管，导致监理人不认真履行职责，对规则不够熟悉，安全监管力度不力，发现问题也不能及时整改。三是设计单位的行为不规范。我国现有的设计单位难免会出现质量良莠不齐，这些设计人员的素质也有高有低，对设计出来的建筑方案自然也参差不齐，并且在施工过程中他们随意改动设计方案，从而为隐患的施工埋下了安全隐患。四是施工单位的行为不规范。施工单位未建立安全责任制，缺乏安全规章制度和操作规程，即便有也难以落实到具体的施工人员，安全责任形同虚设，这些行为也造成隐患不断。五是从业人员的行为不规范。在建筑行业，不可置否的是从业人员业务素质相对其它行业确实略低，文化素养缺乏、违规操作、面对实际问题缺乏应对能力，缺乏对不能预见的质量安全隐患防微杜渐的能力，进而造成进一步的安全责任事故。
4、建筑质量安全生产责任制度流于形式
安全生产责任制度的建立也是十分重要的环节。在我国大多数的企业和施工单位均普遍建立了安全生产责任制，制定了严格的操作流程和规章制度，但在很多地方都只是挂在墙上的条款，在实际的操作过程中由于得不到领导或者管理人员的支持导致安全责任意识弱化，流于形式，不能落实到每一个施工人员。此外由于制度的不完善，对出现事故的处罚力度不够，违法成本较太低，让违法的人没有得到相应的处罚，导致事故一而再、再而三的出现。
二、对策：
1、建立健全建筑质量安全管理法律体系
法律体系的完善是一个综合庞大的工程。在宏观上要求党中央和国务院应进一步建立健全的法律制度，面对建筑行业质量安全管理出现的新问题、新情况及时制定相应的法律制度，确保建筑行业的质量管理安全工作做好有法可依、有法必依、违法必究。中观层面上各级党和政府也应制定相关的各项保障制度来确保建筑行业的从业人员的人身和财产安全，树立行业的规章制度。微观层面上要求行业标准的完善。建筑行业是技术性较强的行业，因此行业内部也要制定相应的专业标准。
2、完善建筑质量安全管理监管体系
在建筑质量安全管理工作中，政府应准确定位自己的职责，转变政府的职能，运用宏观调控手段，进一步完善监管体系，在完善的体系中各级监管部门各尽其责。进一步规范建筑行业各主体行为，加强对内部的监管力度，至上而下落实各项安全管理责任，形成一套完善的监管体系。
3、多维角度消除建筑质量安全的不规范行为
一是加大宣传力度，树立安全意识。质量安全意识的树立是杜绝安全隐患的前提，无论是政府、施工单位、建立单位、设计单位和施工人员都应树立质量安全意识，加大宣传力度，进行必要的质量安全知识培训，使质量安全意识深入人心。二是加大投入。施工单位应专款专用，确保安全保障资金，用于购置必需的安全设备、器材以及相关的安全设施。三是加强安全专业人才的培养。针对建筑行业从业人员素质相对较低的现实，应进一步加大对从业人员的培训，加速专业安全人才队伍的建设。四是安全责任追责制度。建筑工程质量安全工作关乎从业人员的人身安全和财产安全，对发生责任事故应实行追责制度，严格地按照规定进行事故上报、分析、调查、处理，加大处罚力度，追究相关从业人员和领导的责任。五是建立长效机制。将建筑行业安全管理工作纳入依法管理轨道，强化安全管理意识，使质量安全管理工作规范化、法制化、常态化，形成长效机制。
参考文献：
[1]饶才金.论建筑施工安全质量管理.广西质量监督导报.2008（4）
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[4]杜鉴.建筑质量安全管理信息系统个运用.云南大学学报.2009（1）
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建筑施工安全管理规章制度篇3
关键词：建筑企业；问题剖析；应对策略；改革创新；
中图分类号：C29文献标识码：a文章编号：
众所周知，企业的管理水平和经营效果不仅是企业的生产与发展的根本，更是一个国家综合国力的重要体现和标志。建筑企业管理，就是对建筑施工企业的生产经营活动进行决策、计划、组织、指导、协调、控制和激励，以保证建筑施工企业任务的完成。建筑业的竞争日益激烈，这种竞争除了体现在工程业务上，更是体现在建筑企业的管理上。目前国内建筑企业之间的市场竞争异常激烈，企业要使自己在市场竞争中立于不败之地，关键是科学管理。
建筑企业管理中存在的主要问题
1.1企业管理规范程度不够，观念陈旧
企业管理规范程度不够，观念陈旧是目前我国建筑工程管理中最突出的问题。规范化管理是企业进行管理的基础，如果建筑企业管理规范程度不够，则容易在建筑项目施工过程中出现多种问题，影响工程质量和施工进度，甚至会给建筑企业造成经济损失。然而由于我国目前的建筑企业大多采用传统的管理模式，为了降低用工成本，节约劳动力费用等较为落后的思想观念占主导地位，建筑管理过程中或多或少存在管理漏洞。其中一点是为节省成本，建筑企业往往随便撤销管理部门，以减少员工人数，这样就容易导致管理部门人员分配不足的现象，同时也会出现无效管理的现象。另外一方面是建筑项目施工过程中，有关部门对安全生产的责任不明确，在设计、施工等环节缺少监督管理，一旦出现问题，各个部门相互推诿，大大降低了劳动生产效率。不规范的管理体制很容易引起劳动工人的不满，降低劳动工人的生产积极性，不利于建筑项目施工的顺利进行。
1.2建筑管理安全意识淡薄
长期以来建筑业一直是我国安全事故率较高的行业之一，在各行业出现安全事故造成人员伤亡的排名中，建筑企业仅次于采矿行业，名列第二。施工人员缺乏安全意识造成建筑施工安全事故频频发生，不但损害了施工人员的健康，同时会延误建筑项目施工的进度。尽管加强建筑企业安全控制是其迫切需要解决的问题，但目前建筑安全管理中仍存在很多问题。施工现场管理人员缺乏搞好安全管理的办法和手段，对现场作业中存在的习惯性违章和一些隐患问题不敏感，不制止、不分析、不研究、无动于衷、见怪不怪，管理人员对施工安全管理的不重视造成了安全管理职能上下脱节，工作失控，使施工中的安全管理措施落实不下去。另一方面，建筑企业为了追求利益的最大化，为了尽可能的缩短工期，往往会将安全生产排在第二位或者第三位，在主观上增加了安全管理实现的难度。
1.3建筑质量管理水平低
百年大计、质量第一。企业要想出好产品就要树立质量第一的观念，质量是企业生存的第一要务。但是我国目前建筑工程管理中缺乏对工程质量的有效管理。首先我国建筑企业缺乏行之有效的项目质量管理体系，我国大部分建筑企业仍采用较为传统的质量管理体系，对建筑项目采用封闭式管理，缺少有效的外界监督管理。其次部分建筑企业为了缩短工期，减少建筑成本，往往忽略了建筑工程的质量管理，严重影响了建筑工程的整体质量，不仅对建筑企业自身信誉造成影响，也对建筑行业的发展起到了阻碍作用。最后一方面由于我国建筑企业的市场准入机制尚不健全，部分建筑企业违反建筑市场规定，进行私下交易等行为，对建筑工程质量造成了严重的负面影响。
解决建筑管理问题的对策
2.1管理制度规范化
企业的核心竞争力要想保持长久优势，一定要有相应的、良好的体制和管理制度作为基础和保障。管理制度规范化的基本要求是企业管理制度具有完整性、实用性和可操作性，充分发挥指挥机关管理职能作用，保障企业追求经营利润较大化目标的实现。首先是完整性。各种规章制度用严格的规范形式固定下来，规范和约束企业行为，建立健全一套完整的内部管理规章和制度体系，使企业运作有章可循。其次是实用性。根据企业管理需要，发挥管理职能效应，满足精干、高效、优质科学、快捷原则的需要。最后是操作性。企业的规章制度切合实际，操作方便，使目标、措施得到全面、彻底的贯彻执行。管理制度要易于落实，还要具有一定的硬性和弹性。
2.2推进科技创新
随着建筑设计的日益复杂，施工难度也逐渐增加，传统的施工材料、施工设备与施工技术已经不能满足如今建筑施工的需求。所以，加强科技创新已经势在必行。为了尽快利用当前日新月异的高科技和新技术，赶上时展的潮流，我们必须大胆吸收外国的先进经验，不断创新，激励企业员工创造性地为企业，也为实现自己的高层次需要而工作，这样的企业在经营管理、施工生产中必将不断产生新思想、新理念、新技术、新知识、新建树，这既是企业充满活力的内在因素，也是企业发展的个性特征，更是企业树立外部形象的基础。
2.3重视安全生产
坚持安全与生产同步，管生产必须抓安全，安全寓于生产之中，并对生产发挥促进与保证作用。坚持“全员、全过程、全方位、全天候”动态管理，安全工作不是少数人和安全机构的事，而是一切与生产有关的人的共同事情，缺乏全员的参与，安全管理不会有生机，效果也不会明显。生产组织者在安全管理中的作用固然重要，全员性参与安全管理也是十分重要的。建立对企业负责人、项目经理、安全管理人员安全生产知识和安全管理能力考核制度以及施工特种作业人员持证上岗制度也是必要的。通过岗前培训让所有施工人员充分认识施工安全生产及文明施工的重要性和必然性，进一步提高建筑施工安全生产及文明施工意识，增强做好建筑施工安全生产及文明施工工作的自觉性和责任感。
2.4建立质量保障体系
建筑企业要想持久地创造出优质的工程项目，就应以国内外市场需求和国际管理的适用方式为导向，牢固树立以质量为核心实施经营管理的指导思想，建立健全以质量管理为主线的生产经营管理体系，创建以质量优先为主要特征的企业文化，把企业纳入完整的质量效益型企业发展模式。同时，建筑企业必须层层建立质量责任制，突出质量否决权，并实行重奖重罚，使职工的切身利益、企业的兴衰和产品质量紧密地联系在一起。
总而言之，从目前建筑企业现状来看，为了赶上经济发展的潮流，建筑企业必须大胆吸收各种有利的经验，不断创新，明确和把握建筑企业管理的发展趋势，正确面对如今建筑管理工作中存在的缺陷，正确面对问题，努力寻找解决途径，从而完善建筑企业管理工作水平，增强企业市场竞争力。
参考文献：
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[4]杨文虎．建筑企业管理中存在的问题及解决对策[J]．经济师，2009（7）．
建筑施工安全管理规章制度篇4
关键词：危险源安全管理提高意识
中图分类号：tU714文献标识码：a
1引言
目前的建筑施工行业，虽然把“安全就是形象，安全就是发展，安全就是效益”的观念，摆到首要位置，然而，在实际的工程施工当中，各类施工安全事故仍时有发生，给企业、个人带来巨大的财产损失和人身伤害，成为制约企业发展的又一瓶颈。如何有效地预防和减少各类伤害事故的发生，搞好工程施工中的安全管理工作，不断的增强建筑施工管理人员和施工人员的安全防范意识，就成为我们在施工安全管理的实践与探索中的首要的前提和任务。
2意识对安全生产的重要性
2.1意识是特殊的物质――人脑的机能；意识是人脑对客观世界的主观映象，包括认识的感性阶段和理性阶段。而意识的能动性能够指导人的行动，使人的行动具有目的性、方向性和预见性。因此，安全意识的强弱对事物发展进程起到巨大的促进或阻碍作用。在建筑工程施工当中，各类安全隐患较多，事故的发生后果严重。所以，施工安全生产工作就必须以“安全第一、预防为主、综合治理”为主要方针，也就是在建筑施工前要多方面分析可能发生的安全隐患，真正做到做到“及时分析、及时发现、及时解决”，把各类事故隐患解决在萌芽状态。
2.2也就是说，在建筑工程施工当中，只有不断提高施工管理人员和工程施工人员的安全意识，才会影响他们的安全行为；有了他们的安全行为，才能保证工程施工安全生产。所以，在建筑工程施工的安全管理当中，怎样强化施工管理人员和工程施工人员的安全意识，增强安全生产的自觉性、主动性，就变的尤为重要。
3增强安全意识的对策
安全意识的形成，需要从三个层面去抓好与落实。
3.1首先，是建立健全并落实各项安全规章制度，并对安全规章制度进行感性上的认知，这是安全意识形成的首要前提。在施工安全管理过程中，各类安全教育、安全交底、违章处罚，其无不是从根本上强化安全意识，实现按照规章、制度办事，杜绝违章违规的目的。
对此，我们需要从基础抓起切实做好三个方面：一是在施工安全管理中，必须针对工程施工的管理现状，全面地建立健全各项规章制度，从而保证对施工人员行为的有效制约；二是必须实事求是，系统、细致地抓好各种工序的安全交底与安排，保证各类施工人员及设备、财产的安全；三是必须重视安全教育工作的有效落实，在所有施工人员中牢固树立“安全第一、预防为主”的安全防范意识，确保建筑施工安全生产。在实践中，我们应该对所有的施工队伍、施工人员推出企业及有关部门的各类管理制度与操作规程，做到不漏一人，时时、处处、事事想安全、讲安全。通过对安全意识的绝对强化，从感性上提高全体人员对安全制度的认知。
3.2其次，是在对安全规章制度认知的基础上，把认识上升到理性阶段，在工程施工实践中得到自觉有效的执行。
在安全生产实践中，关键的问题是怎样在每个施工管理人员和参与施工人员的头脑当中建立起牢固的安全意识，并自觉的去遵守安全规章制度。
这一层面，最基本的手段就是安全生产教育。我们可以通过一些安全事故案例进行诱导，分析发生安全事故的前因后果及危害等，让施工人员从感性的认识上升到理性的认识，让他们从被动的执行规章制度，认识到执行这此规章制度的必要性，从而在工程施工的过程中，主动去执行安全生产的规章制度，极大的提高安全生产管理的有效性。
3.3第三个层面在对安全规章制度的理性认识上，要形成自觉的规范性行为，把安全意识上升到全体施工人员的主观能动性。
当然我们不能仅停留在对安全规章制度的执行或安全生产的教育上，而是应该积极发挥施工管理人员和工程施工人员的主观能动性，也可以在工程施工人员中挑选责任心、安全意识强的人员，担任群众安全员，与其他工程施工人员相互提醒、相互督促，从而在工程施工的实践活动中，与公司安全管理人员形成上下互通的管理体系，进一步认知并了解危险事故的特性，发挥工程施工人员的主观能动性，去预见性的发现隐患，并采取合理而有效的方法避免安全事故的发生。
4增强安全意识的几点保障
在具体的建筑工程施工过程中，要真正做到提高安全意识，搞好建筑施工安全生产工作，还必须得到以下保证：
4.1第一，离不开各级施工企业领导的大力支持。
这种支持不能是仅仅停留在表面上的强调，而应该是在实际管理过程中切实把“安全第一”放在首位，加大安全方面的投入，建立完善的安全管理体系，制定切实可行的措施，把安全责任制落到实处，做到奖惩分明、“不保证安全不开工、不解决安全问题不放过”。
4.2第二、安全管理人员要扎实做好工程施工人员的三级安全教育工作。
工程施工中的三级安全教育工作不是走形式、走过场，也不是应对各级管理部门的检查，而是与每一个人息息相关的安全教育工作。只有扎实抓好工程施工人员的三级安全教育工作，才能尽可能的使安全意识得以进一步落实和提高。
4.3第三，工程施工人员必须提高个人的职责意识和能力。
建筑施工安全管理工作的重点是在生产一线，提高安全意识，搞好施工安全，本身也是每一名工程施工人员的职责。在工程施工当中，如果每一名工程施工人员能够认真履行自己的安全职责，把以前的被动执行安全规章制度，变为主动积极参与落实各项安全规章制度的自觉性行为，我们的安全生产管理工作，就一定可以取得理想的结果，从而也真正实践好我们重视提高安全意识最终的目的。
建筑施工安全管理规章制度篇5
关键词：建筑工程；施工；安全；管理；措施
一、建筑工程施工过程中安全管理的重要性
施工安全管理是施工管理的重要组成部分，是一门综合性的系统科学，安全管理对象是生产中的一切人、物、环境的状态管理与控制，是一种动态管理。安全管理水平的高低与成败，直接关系到项目乃至企业的社会信誉和经济效益，关系到国家和集体财产以及人民生命的安全。
建筑工程施工安全管理数据统计，在目前高层建筑普遍，建筑造型复杂，大型机械施工等客观情形下，建筑业安全事故频率、灾害率要高于全国各生产行业的平均水平，每年建筑业生产事故伤亡人数占到全国生产事故总伤亡人数的25%。频繁的伤亡事故，不仅关系建筑工程项目的正常施工，还给国家和人民群众的生命财产造成了很大的损失，严重影响了经济建设的健康发展。因此，建立切实可行的现代建筑工程施工安全管理制度就格外重要。
二、建筑工程管理中的安全隐患
1、建筑企业与施工人员的安全意识不够。在我国的许多建筑企业中，仍然存在着许多形式主义的安全生产现象，国家出台了一系列的重要指示来针对加强安全生产工作，并对提高安全生产进行了具体的分析。由于对安全工作的投资是一项只有在表面上有投入，却没有实际的投入，许多项目的负责人在施行项目承包后，就想对千方百计地减少对项目的安全工作的投入，尤其是现在建筑市场上的许多工程项目的项目经理，他们只是有职无权，并无真正的权利，而真正的老板为了自己的利润达到最大化，便不愿意在安全上加大投入，更不懂得对安全问题的预防。他们这种只重经营和效益，缺忽视质量、安全和管理的经营模式，会直接导致安全生产的各种规章制度不完善、不健全、不落实，平常制定的一些规章制度也只是用来应付上级的检查。他们这些对安全问题轻视的做法，导致了事故发生概率的剧增。
2、建筑工程的管理人员对安全管理不够重视。由于企业的上层领导不重视培养安全意识，便导致许多技术工人、监理人员和管理人员都对施工安全知识相当缺乏，使得在生产过程中不懂得安全规范、规章制度、安全标准以及安全技术操作规程。如果一个建筑工地的管理人员都不懂得安全知识，那么面对安全隐患、违章操作和违章指挥的问题时，便不能合理的去行使他的管理职权。这些管理人员往往只是凭借经验管理，等出问题了才抓事后处理。有些企业为了减少成本开支，甚至在改制过程中把安全管理部门的人员进行合并或精简，有些安全管理人员甚至根本不懂得相应的安全管理知识、技术水平和管理模式，因此在实际的生产工作中，很难起到真正安全监督和安全管理的作用。
3、建筑工程企业对于安全管理和安全教育培训的机制不够健全
目前，我国建筑企业的主体大多是那些刚放下锄头的农民工，他们大都未经过培训就上岗，缺乏必要的自我安全保护意识和安全知识，在施工现场，这些工作人员普遍缺乏安全意识，技术素质也不高。同时，企业的管理人员也缺乏对施工工人有效的安全培训机制，对这些农民工的安全培训工作不够重视，有些企业甚至连最基本的“安全教育”都没有普及。目前，我国施工出现的事故中，大部分工人都是这些农民工。有些企业虽然在工地现场有齐全的安全生产管理资料，也对教育培训、安全交底等的内容有明确记录，但是操作人员的安全培训往往只是注重形式，民工们对安全生产常识还是知之甚少。
三、如何做好建筑工程的安全管理
1、安全现场管理工作
建设工程前，施工单位负责项目管理的技术人员应对有关安全施工的技术要求向施工作业班组、作业人员作出详细说明，进行安全交底。施工现场中，设立专门的安全生产管理人员，发现安全隐患，及时向项目负责人和安全生产管理机构报告，对违章指挥、违章操作，应当立即制止。特别做好安全防护措施的管理，例如：“三宝”“四口”这些易发生事故的重点部位。施工过程中需动用明火作业，作业时派专人监护，做好周边防护，配备灭火器材。根据不同工程的需要提供诸如安全帽、安全防护眼镜、防尘面具、防毒面具等。在施工过程中，有些分项、分部工程已经完成，其他工程尚在施工，或者某些部位已经完成，其他部位正在施工，必须对已完工的成品采取妥善的保护措施，注意各工序的衔接，以防造成返工、损伤，甚至造成有的损伤难以恢复到原样，成为永久性缺陷，这些都可能为安全问题留下隐患。例如：屋面防水做完后，应封闭上屋面的楼梯门或出入口；落水口、排水管安好后加覆盖，以防堵塞；外檐水刷石大角或柱子要立板固定保护。在施工过程中资料的归档、监理日志要与施工过程、进度同时、同步，切勿在工程完工后补工程资料。在隐蔽项目中施工单位必须自检、监理单位必须做到监管并及时做好记录。因为只有将工程资料做到详细、及时，才能为安全生产提供一道保障。在遇到安全问题才能逐步查找、解决问题。
2、加强对施工人员的安全培训
对建筑施工现场的安全控制最有效的手段就是加强对施工人员安全意识的培训。现在由于经济的发展，建筑项目大量增多，对劳动力大量缺乏，建筑企业应该制定和建立完备的安全生产培训制度，大力加强对施工人员安全知识的教育，安排专职人员把好监督关，严格监管，以防那些没有专业技术水平的人员和资格证明的人员上岗。对于有从业资格证的工作人员，应该对他们进行基本的安全教育，并严格按照安全考核制度，采取相应的奖惩措施。
3、加强安全隐患排查
施工单位一旦确定了施工图纸后，就要着手进行施工组织的设计。施工单位要结合施工现场、周边环境、地质情况、自身资源以及管理能力等因素，根据相关法律法规和规章制度，通过工程管理人员的仔细分析和认真研究，争取以最快速度完成施工组织的设计。但问题是，施工单位通常会片面强调工程质量，却忽视安全管理，这便为工程施工带来了根源性的安全隐患。尤其是在施工环节，由于在准备阶段就未能深入了解工程安全管理，分析和排查力度不够，应急方案设计也不精心，存在边施工边出问题边调整的问题，为工程施工带来了巨大的不必要的经济损失，严重影响了工程施工的效益最优化。所以，在施工准备阶段，施工单位必须要加强对工程安全隐患的分析和排查，实现统一安排和部署，避免边施工边整改的问题。
四、结语
安全管理在建筑工程中有着极重要的地位，建筑工程相关各方要尽量做到事前预防、事中控制、事后解决、经验教训总结相结合。整个过程中要以事前预防为主，加强安全宣传、安全培训、落实责任、健全管理制度、加大安全管理投资等管理。辅之以事中控制，事后解决，总结经验教训。安全施工管理工作做到有的放矢，目的明确，减少安全隐患。
参考文献：
[1]曹勇.如何做好建筑工程安全管理[J].建筑安全，2012
建筑施工安全管理规章制度篇6
关键词：施工现场；安全管理,措施
安全管理和安全生产是国家经济发展和社会稳定不可或缺的重要因素，关系到我国改革发展和社会稳定的大局。为确保安全生产，认真落实好“安全第一、预防为主”的工作方针,是“三个代表”重要思想的具体体现,是落实“以人为本”的具体要求,是新时期保持共产党员先进性教育的根本要求。建筑施工现场作为安全生产的聚焦点,安全生产事故频繁发生。面对如此严峻的建筑安全形势，政府工程建设主管部门必须加大建筑施工的安全监管力度，及时督促建设过程各责任主体整改安全防护中存在的隐患，有效遏制安全事故的发生。所以，如何加强建施工现场安全管理，成为我们工作的重中之重。
1当前建筑施工现场安全管理存在的主要问题
施工现场安全管理的内容,大体上可归纳为安全组织管理、场地与设施管理、行为控制和安全技术管理四个方面。其动态特点是多工种立体交叉作业,由于生产设施的临时性,作业环境的多变性和人员机械设备的流动性,造成目前施工现场管理中的漏洞较多,存在的问题主要表现在以下几方面：
（1）建筑企业安全生产管理模式落后,安全管理人员设置不合理,专业技术素质低
建筑施工现场从业人员大部分是农民工,其文化层次不高,没有受过正规的安全教育和培训,相关理论知识缺乏,自身安全意识淡薄，在施工现场很多对对一些安全技术措施,安全操作规程,消防防火等安全防护知识的不了解，导致一些技术操作不当。主要表现：未能按建筑相关法律法规的要求操作，造成横向扫地杆搭设错误或不全，脚手板未满铺或脚手板上杂物多，材质差和不牢固；立杆基础不平、不实，无排水措施等，存在违规做法较多，直接导致一些安全隐患，模板支撑系统不规范，缺乏稳定性，支撑垂直度不够好，并且还存在着钢材与木材混支现象，纵横支撑力量不均衡；拆模的时候违规操作的现象也屡见不鲜，存在着大规模的拆模等，施工人员现场施工过程中操作不当，是引起建筑工程安全事故的主要原因。
（2）安全生产管理制度不完善，部分建筑企业经理安全意识不强,抓安全生产工作形式主义现象严重
企业法人是安全生产第一责任人，一个企业安全管理工作的好坏，领导重视是关键。但实际工作中常常发现，部分企业负责人和现场管理人员对安全生产认识不足,存在重生产、求效益、轻安全的错误思想,有的心存侥幸心理,对安全生产规章制度、规范标准置之不理,搞野蛮施工,头脑中没有时刻绷紧“安全生产”这根弦，重生产、轻安全，表现在“会议上紧、在生产现场松”，“出事故后紧、没事故时松”。没能制定完善的安全生产管理制度，或制度没有落实到实处。
（3）建筑企业安全生产投人不足,现场安全防护设施不能满足
有的企业舍不得进行安全投人,认为看不到效益,致使施工现场安全防护不到位,安全设施陈旧、老化,大量的假冒伪劣防护产品在工地使用,特种作业人员持证上岗率不高,职工的自我保护意识不强,违章施工、冒险蛮干的行为时有发生,职工处在一个充满事故隐患的生产和生活环境中，二是企业不进行全面的安全投人近年来,一些企业为在工程投标中得到加分,集中力量突击个别工地创省、市级文明工地,甚至将其他工地的安全投人都转移到这些工地,这些工地的安全生产和文明施工水平很高,而其他工地则一塌糊涂,甚至缺少基本的安全防护三是片面强调工程造价低,或资金不到位、拖欠工程款等客观原因,在压缩各项费用支出时首先压掉安全支出，
（4）地方政府安全监督管理部门工作出现空档,，监管存在隐患
地方政府安全监督管理部门工作出现空档,主要是城乡结合部和农牧区安全管理不到位,还有一些行业垄断部门的建设工程(如电力、铁路部门)以种种理由排拆建设工程安全生产监督管理部门的监管,时而造成安全事故的发生。
2加强建筑施工现场的安全管理的重要性
从现场施工现场的安全管理存在的问题上看，不安全因素是多方面的，而抓主要矛盾找出易发事故的部位、工序和环节，采取措施，消除这些部位上的隐患和不安全因素就能预防事故的发生。这就要求安全管理人员掌握建筑施工的特点，把握工程脉膊，落实安全管理。建筑施工现场各种不安定因素随时都有可能导致事故的发生，严重威胁施工人员的生命安全。因此，施工企业务必采用科学的方法和手段提高施工现场安全管理的水平，安全生产、安全工作可以给企业带来社会信誉和经济效益，国家和集体财产免遭损失，职工生命安全得到保障。同时施工现场安全管理人员应加强安全管理工作，要及时发现纠正安全生产违法行为。要进行建筑施工安全管理，切实采取针对性安全措施，减少建筑工程事故的发生概率。
3加强建筑施工安全管理的对策
3.1加强建筑施工企业安全责任制的落实和制度的建设
安全生产的真正责任主体是企业本身,要想真正控制和减少事故的发生,必须从根本上改善企业的安全生产条件,规范企业的安全生产行为,明确和落实企业的安全生产主体责任。
1)建立健全安全岗位责任制。企业法定代表人是企业安全第一责任人,要组织制定本企业各岗位安全责任制,从管理层至工作层,层层签定安全责任状,并定期进行考核,指定本企业安全规章制度和操作规程,保证安全生产投入有效实施,搞好职工培训。项目经理作为项目安全生产第一责任人,要根据项目管理人员的岗位职责制订安全岗位责任制,从管理层到工作层,层层签定安全责任状,项目经理定期对项目成员安全责任制落实情况进行检查考核。
2)建立健全安全管理机构。施工企业要根据《安全生产法》及《建设工程安全生产管理条例》的要求,建立健全安全管理机构,配备专(兼)职安全管理员,工地施工项目班子要建立以项目经理为安全第一责任人,以现场安全员、项目技术负责人及施工班组长为成员的项目安全领导小组,负责从开工到竣工全过程的安全生产工作。
3)制定确实可行的安全生产目标。主要内容包括安全伤亡目标、文明施工目标、安全达标及创建国家及省市安全文明工地目标等,使现场安全管理有一个明确的工作方向,同时对目标进行分解,落实到人,并对目标定期考核。
4)建立健全以安全生产责任制为中心的各项规章制度。明确各级管理人员的安全职责。主要规章制度包括:安全生产责任制、安全检查制度、安全技术措施、安全交底制度、安全教育培训制度、班前安全活动制度、安全值日制度、安全奖惩制度、各工种安全操作规程和用工管理制度等。通过健全各项规章制度,做到有章可遁,违章必究,奖惩分明。
5)做好安全检查制度的落实。企业、项目部要根据安全检查制度的要求,组织有关人员对工程项目进行安全检查,对所查出的安全隐患,按三定(定人,定时间,定措施)进行落实整改,对于危及生命安全的重大事故隐患,安全领导小组有权要求立即停工整改,并派人监督,直至消除隐患后方可复工。
6)各工程项目技术负责人组织编制安全施工组织设计,以及临时用电、脚手架、模板工程、建筑起重机械设备等专项安全技术方案和安全措施,对施工现场要进行整体规划,确定办公室,临时宿舍,食堂等五小设施,以及用水用电施工机械的总布局,并绘制施工现场平面图。由项目经理和公司技术负责人审批后,报建设单位审批后实施。
3.2加强建设单位安全责任的落实
建设单位由于在整个建设过程中的重要地位,对施工安全好坏起着重要的作用。比如建设单位安全费用不到位,导致企业无安全经费,建设单位压缩合同工期,致使工人长期加班疲劳作业,引发事故,为此,作为建设行政主管部门应当加强建设单位安全责任落实:1)招投标要确保建设单位在招投标时必须有安全,文明施工的投入。2)建设主管部门,安检机构要认真检查建设单位这个责任主体在安全经费、合同工期、提供地下管线资料和产品的选用等方面是否符合《建设工程安全管理条例》的要求,让建设单位真正懂得安全施工是人们必须承担的社会责任,调动建设单位安全管理的积极性。
3.3加强监理单位安全责任的落实
1)监理单位应对施工组织设计中安全技术措施或专项施工方案进行审查,未经审查签字认可施工单位擅自施工的,监理单位应及时下达工程暂停令,并将情况书面报告给建设单位。2)监理单位在监理巡视检查过程中,发现存在安全事故隐患应按照有关规定及时下达书面指令,要求施工进行整改或停止施工。施工单位拒绝按照监理单位的要求进行整改或者停止施工的,监理单位应及时将情况向当地建设主管部门或工程项目的行业主管部门报告。3)监理单位依照法律、法规和工程建设强制性标准实施监理。4)健全监理单位安全监理责任制,监理单位要对安全监理全面负责,总监理工程师要对工程项目安全监理负责,并对工程特点明确监理人员的安全监理职责。5)完善监理单位安全管理制度,在健全审查审核制度,检查验收和督促整改制度的基础上,完善工地例会制度及资料归档制度。6)建立监理人员安全教育培训制度,监理单位的总工程师和安全监理人员需经安全生产教育培训后方可上岗,其教育培训情况记入个人继续教育档案。
3.4加强教育培训,建立新的安全培训体制
由于建筑施工是一个劳动密集型产业,民工素质不高是一个不争的事实,再加上建筑工人流动性强的特点,许多企业不愿意投入培训经费,事故发生时才用“防不胜防“来搪塞。安全管理制度不严格,措施不到位,安全教育培训不落实,不深入,要从根本上改变安全形势的严峻形势。扭转施工事故多发局面的重要措施之一,就是要提高建筑施工人员安全意识和自我防范能力,从源头上抓好安全培训工作。通过安全教育培训,能有效地预防职工产生不安全行为,减少人为失误,提高职工的安全意识、安全知识和安全技术水平。
1)企业应建立民工岗前培训制度,对进入施工现场作业人员进行岗前安全教育和培训,并经考试合格者,方可上岗,有条件的企业内部应建立民工培训学校,除对本公司民工进行培训外,还可以吸收社会上很多有志于参加建设工程的劳务人员接受培训。
2)建设行政主管部门应建立建设系统生产人员培训机制,并建立民工准入制度。凡进入施工工地的所有民工必须先接受培训教育,一律持证上岗,它成为主管部门对施工企业考核、资质年检和升级的重要考核指标。
4结论
总之,建筑施工安全是一项复杂而细致的专业管理工作,施工一定要遵循科学规律,强化安全法规意识。大力宣传建筑安全生产、政策、法律、法规,认真开展安全生产大检查,将宣传与检查有机的结合起来,通过宣传检查,进一步提高各级领导、企业经营者和广大建设职工对安全生产重要性的认识,增强全系统的安全意识,提高安全文化水平,努力营造全社会“安全第一、以人为本、关注安全、关爱生命”的良好氛围,构建全社会齐抓共管的安全生产工作格局,为创建社会主义和谐社会而不懈努力、
参考文献
[1]何世武．建筑施工现场管理应注意的若干问题分析[J]．安徽建筑．2010（2）
建筑施工安全管理规章制度篇7
关键词：建筑工程施工质量施工现场安全保障
中图分类号：tU71文献标识码：a文章编号：1672-3791（2012）03（a）-0000-00
我国市场经济日趋完善，建筑工程实施情况也成为衡量我国现代化建设水平的重要标准，虽然建筑行业蓬勃发展，但是部分建筑工程单位在施工质量监管方面还存在薄弱环节，影响了我国建筑工程施工质量整体水平的提高，导致质量与安全事故频发。因此建筑企业需要重视施工的质量控制，提高从业人员的安全意识，通过科学有效的管理措施，保障建筑工程的施工质量。
施工安全、施工进度、质量控制这几个方面是施工管理工作的主要内容，之间是相辅相承、互相制约的。通过施工进度才能体现工程的产值和效益，当然并不排除质量问题，进度必须是在保证质量的前提下的进度。另外施工进度管理也是很重要的。
本文就施工管理中遇到的施工管理、施工进度控制、施工质量控制进行了主要阐述。提出了当前施工现场的普遍存在的问题，和监理施工现场安全保障体系的一些方法和对策。
1当前施工安全管理工作存在的一些问题及对策
(1)安全工作流于形式,落实的力度不够，对安全生产工作的认识不够。
(2)安全员队伍知识老化,业务生疏,规程、规范不清楚。
(3)有的项目部虽进行了一些教育,却无针对性,效果甚差。总体来说是对安全教育不重视。
(4)施工企业管理粗放，安全投入不到位，安全防护措施没有很好的落实。
(5)监理单位的安全责任不落实。
为此应加强对安全生产工作的领导；加强安全制度的建设；加强现场管理的落实；加强员工的安全教育培训。
指导施工单位在生产过程中贯彻砌各种安全法律、法规,执行标准的管理从项目经理到操作人员都明确安全生产保障体系的职能,强化各级人员的安全生产责任制,同时要改变在安全生产中注重物资的投入。
2建筑工程施工质量管理的因素
建筑工程质量管理是指控制某组织与质量有关的彼此协调的活动，贯穿于生产的全过程。建筑施工过程中的施工质量管理是组织管理的中心环节，是围绕产品质量而开展的策划、控制、保证、改进、监督等所有管理活动的总和。建筑工程施工质量管理包括施工质量控制的准备工作、施工流程的质量控制、施工材料的质量控制，因此建筑工程施工质量管理是一个全方位、全过程的管理过程。[1]
随着国民经济迅速增长，市场竞争也日趋激烈，人们对建筑施工质量的要求也不断增高，因此高质量、高水准的工程是建筑企业是战略目标，也是建筑企业经济效益的重要保障。但在实际的建筑企业里仍存在制约建筑工程施工质量提高的因素。
因此施工中应明确责任、强化措施，坚持科学施工、高质量建设，加快工程建设进度。
提高工作效率、科学施工，在保证建设质量的前提下，倒排工期，全力加快项目工程建设度。
根据本人对安全工作的实践经验,要确保施工现场安全生产管理目标的实现,提出以下建议：
2.1领导方面加强对安全生产的管理
安全生产的真正责任主体是企业本身,要想真正控制和减少事故的发生,必须从根本上改善企业的安全生产条件,规范企业的安全生产行为,明确和落实企业的安全生产主体责任。安全生产是企业管理的一个重要方面,必须加强对安全生产的领导,列入企业管理的议事日程。按照“管生产必须管安全”的原则,从法制角度增强安全管理的自觉性。认真贯彻落实“安全第一、预防为主”的方针,要坚持“五同时”,即在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时要计划、布置、检查、总结、评比安全工作。应该多组织安全检查,搞好文明施工,降低事故发生率,从而实现安全管理目标。
2.2安全责任制的制度的建设和落实
保证安全生产,领导是关键。建立以公司经理为安全生产第一责任人的分级负责、全面安全管理;同时建立和健全专管成线、群管成网的企业各级领导都来重视安全管理、各职能部门和全体员工都参与安全管理,形成施工过程全面、全员的安全管理保证体系。
（1）建立健全安全岗位责任制。要组织制定各岗位安全责任制,从管理层至工作层,指定本企业安全规章制度和操作规程,保证安全生产投入有效实施,搞好职工培训。
（2）建立健全安全管理机构。建立健全安全管理机构,成立项目安全领导小组,负责从开工到竣工全过程的安全生产工作。
（3）建立健全以安全生产责任制为中心的各项规章制度。明确各级管理人员的安全职责。通过健全各项规章制度,做到有章可遁,违章必究,奖惩分明。
2.3加强现场管理的落实
现场管理是提高施工质量的关键。现场管理要强调施工质量，不能采取以完成任务为目的管理。
工程建设是一项涉及范围广、涉及事物纷繁的系统工程,影响工程质量的因素非常复杂,每个环节都起到至关重要的作用,尤其是现场管理环节极为关键。施工现场工程进度受到多种因素的影响,有效的找出主要问题,从而保证总体工期的顺利实现。[2]
从以下方面着手落实现场管理：
（1）建立健全安全施工管理组织机构
（2）加强安全教育和培训。培训内容针对作业从事的岗位进行，尤其是特种作业人员要进行单独的相关专业技能培训。
（3）落实安全施工检查制度
及时发现并处理项目施工中存在的安全隐患，有效预防生产安全事故的发生，防治污染环境的事件发生，提高安全生产管理质量。对发现的问题及时记录，并履行整改和复查。
加强项目施工安全管理工作，提高安全管理过程控制水平，将风险管理工作向纵深发展，避免施工中的盲目性、随意性和冒险性。
安全生产目标要纵向到底、横向到边,不留死角,一级确保一级,达到各级既是目标的制定者,又是执行者,以激发实施目标的积极性。消灭不合格工地,创优良和文明工地,杜绝重大火灾、重大机械设备和重大经济损失安全事故的发生。安全生产责、权、利要紧密结合,建立安全生产奖罚制度,奖优罚劣,奖励安全生产好的项目和个人,公司对承包项目实行安全抵押金办法进行控制。
3结语
本文结合建筑工程的施工质量管理要点，分析目前影响施工质量管理的因素，探讨保障施工质量的措施。在确保工程进度的同时，及时协调解决施工现场中出现的质量安全等各种存在问题，消除安全隐患，安全做到预防为主，并不定期的进行安全检查，要求施工单位限期整改到位，结合当前工程进度情况的同时，提前安排，确保工作计划有效得到落实。
参考文献
建筑施工安全管理规章制度篇8
关键词：建筑工程；施工；安全；管理；问题
中图分类号：tU198文献标识码：a文章编号：
建筑工程施工安全管理的优劣，不仅关系到广大人民群众的生命财产安全及和谐社会的发展历程，同时也关系到建筑企业能否得到健康长远发展，因此加强建筑工程施工安全管理是十分有必要的，也是很重要的，那么在实际施工的过程中，建筑企业应该采取哪些行之有效的措施提高安全管理的质量和水平，这个问题值得我们每一个深思和警醒，下面我们就来做具体的研究和探讨。
一、建筑工程施工安全管理存在的问题
1、对安全管理工作没有给予足够的重视
很多企业在施工过程中，把过多的精力投放在施工进度、质量及效益的管理上，而在一定程度上忽略了安全生产管理，由于在思想观念上没有给予足够的重视，致使安全技术措施专用资金不足，有的甚至连一些基本必要的安全防护用品都不愿意购买，这一点在私营企业中体现的尤为明显，只顾追求经济利益，而置安全问题于不顾，殊不知这种做法为建筑工程施工埋下了多大的安全隐患。
2、建筑工程施工企业安全管理水平不高
随着建筑行业的迅猛发展及建筑市场的不断扩大，大批农民工开始加入到建筑行业中来，这些农民工大多文化水平较低，虽然大部分具备一定的建筑施工经验，但是却匮乏基本的建筑理论知识，更别提上岗资格证，这种状况本身就为建筑工程施工埋下了极大的安全隐患，但是很多施工企业似乎并没有意识到这一问题的严重性，没有采取行之有效的举措对农民工进行规范和管理，没有对他们进行必要的岗前培训，只有出事了才想办法进行弥补，这种不重视事前控制，事后才想办法控制的做法，不仅延缓了工程进度，增加了工程成本，还是对从业人员不负责任的表现，在企业未来的发展中，必须采取有效措施加以改善。
3、建筑工程施工人员素质普遍较低
当前参与建筑工程施工的大多是进程务工的农民，这些农民工一般都具有以下两个显著特点，一是缺乏基本的安全常识和知识，不懂得在劳动中合理保护自己，还有很大一部分农民工安全意识极其淡薄，根本没有意识到现场施工潜在的巨大的危险性；二是农民工普遍文化素质较低，维权意识较差，一旦出现了安全事故，根本不懂得用法律武器来保护自己的合法权益，只能眼睁睁的吃哑巴亏。农民工的这些特征给建筑工程施工安全埋下了极大的安全隐患，再加之大多数企业在招收农民工的时候没有进行必要的安全生产科学知识培训，更加剧了安全事故发生的频率。
4、匮乏有效的施工安全应对举措
很多施工企业领导人员在开展现场管理工作的过程中，往往习惯把注意力投放在施工进度、施工效益等方面，而在很大程度上忽略了安全管理问题，有的管理人员甚至对施工安全条款和规范都不熟悉、不了解，更谈不上贯彻和落实到实际工作中去，致使施工现场存在诸多安全隐患，具体主要表现在以下几点，一是脚手架没有严格按照相关标准和规定进行搭设，往往习惯凭经验或是主观愿望；二是施工安全材料存在弄虚作假的现象，施工相关企业没有进行严格把关，没有遵照标准规范建挡；三是施工现场存在用电违规的现象，不安全用电的行为也给工程的顺利施工埋下了极大的隐患；总之施工现场存在的安全隐患诸多，在这里就不一一赘述了，这都是施工企业不重视安全问题，没有采取行之有效的施工安全举措导致的。
二、提高建筑工程施工安全管理水平应该采取的有效举措
1、积极构建一套健全完善的安全管理组织体系和机构
一套健全完善的安全管理组织体系和机构是做好安全管理工作的前提和保障，同时也使得施工企业在开展安全管理工作的过程中做到有法可依，有章可循，因此设计一个合理、灵活适用的安全管理组织机构是十分有必要的也是很重要的，建议具体可从以下几方面着手展开，首先施工企业在制定安全管理组织机构的过程中，一定要严格遵守《中华人民共和国安全生产法》的相关规定和要求，使企业的第一负责人承担起安全作业的重担和职责，发挥好领头羊作用，做好各项安全重大问题的研究和决策，促使企业在一个安全的环境下顺利施工；其次还要积极构建一个专门的安全管理职能部门，之所以要建立这样一个部门，是由施工企业本身的特点和工作性质所决定的，安全管理职能部门的负责范围主要包括企业各项安全生产和操作等相关工作的管理、监督和落实，从小事做起，从细节做起，充分发挥安全管理机构的工作职责，在构建安全管理部门组成队伍时，要切实体现队伍的高效精干和责任心，同时对于安全生产操作又具有丰富的经验和与此相关的组织、分析能力等，只有这样真正取得安全管理工作的成效。
2、加强对施工操作人员的管理和教育
加强对操作人员的管理和教育是提高施工安全管理水平的有效举措之一，具体可抓住以下几个关键点，首先企业对于刚进入施工场地的工作人员，要先进行相关的安全培训，传授基本的安全生产科学知识，使之对安全管理问题有一个清晰明确的认识，尤其是对项目经理、检验员、技术人员等中层管理人员，更要加强系统化的培训，切实提高他们对安全管理工作的重视程度；其次对一些难度较大的作业及特种作业操作人员，要进行额外的技术培训及与其专业相关的安全管理工作教育，切实降低特殊工种的安全隐患。
3、实行明确的安全管理责任制
建立以安全为中心的施工安全管理责任制，不但可使安全管理工作有法可依，有章可循，同时还有效增强了相关管理人员的责任心，其中具体包括的规章制度有以下几方面，安全生产责任制、安全检查制度、安全教育培训制度等，在这些规章制度构建完毕之后，施工企业要严格认真执行，切实按照安全规章制度的相关要求开展工作，同时还要实行明确的奖惩制，对于表现优秀的单位和个人进行适当的奖励，当然对于违反规章的集体和个人也要采取相应的奖惩措施，以示警示。
结语：
从以上内容的论述中我们可知，要做好建筑工程安全管理工作并不是一件很简单的事情，但是我们有理由相信，只要我们做出积极努力，就一定可以有效提高建筑工程安全管理的成效。
参考文献：
[1]徐俊.论我国建筑工程安全生产管理模式的发展方向[J].经营管理者,2010(12)
[2]邓佳佳.关于当前建筑施工安全管理的探讨[J].科技风,2010(19)
建筑施工安全管理规章制度篇9
【关键词】建筑工程；安全管理；管理制度；
建设工程施工，多数情况是露天高空作业，而且现场情况多变，又是多工种的立体交叉作业。施工事故带来的后果是有目共睹的。这就必须加强建筑行业的安全管理。
1安全生产
安全生产是指在劳动生产过程中,通过努力改善劳动条件,克服不安全因素,防止伤亡事故发生,使劳动生产在保障劳动者安全健康和国家财产及人民生命财产不受损失的前提下顺利进行。它包含了三个方面:对象,范围和目的。其对象包含人身安全和设备安全等,其中人是第一位的。安全生产的范围覆盖了各个行业、各种企业以及生产、生活中的各个环节。其目的是使生产在保证劳动者安全健康和国家财产以及人民生命财产安全的前提下顺利进行,从而实现经济的可持续发展,树立企业文明生产的良好形象。安全生产事故的发生不仅会给国家、集体造成巨大财产损失，还关系到职工的生命安全和切身利益，关系到企业的社会信誉和经济效益，对社会也会造成不良影响。加强企业生产过程中的安全管理，切实保障建筑职工在施工过程的生命安全，是党和国家所提出的安全生产方针。在具体的安全生产过程中，各部门必须要全力配合，同时全员要积极参与，要将安全管理工作贯穿于建筑施工的全过程，利用科学的管理手段、管理方法和相关的法律、法规、政策等，才能最终实现建筑施工过程中的安全生产。
2建筑施工安全事故发生的原因
我国的建筑工程规模巨大，但建设管理水平参差不齐，安全生产的管理和职工安全教育滞后，因而当前建设系统的安全形势非常严峻。导致工程安全事故的原因主要原因有一下几点：
2.1建筑工程的特点导致施工中容易发生安全事故。建设工程规模大，周期长、劳动强度高，施工现场的安全设施是否齐全配套，采用的工技术是否合理以及照明、通风情况等都会给安全生产带来重大隐患。
2.2参建各方缺少以人为本的安全意识和管理机制。业主作为项目的投资方往往只重视进度而忽视生产过程的合理性和安全性。大部分承包商缺乏完善的安全管理体系和足够的安全管理人员，现场职工和农民得不到应有的安全培训。
2.3工程承包企业压低成本导致缺少安全防护措施。导致承包企业压低成本的因素有三个方面：各个工程承包企业为了拿到项目，竞相压低报价，有的甚至以低于成本价投标；实行专业分包和劳务分包的工程，由于总承包商和中间承包商层层分包，层层收取管理费，大大压缩了一线施工队伍的利润空间；业主拖欠承包商款项的现象十分普遍。以上三种情况导致承包商不得不拼命压缩成本，也必然会减少安全生产防护措施的投入。
2.4合理的建设工期得不到保障。某些政府官员为了自己的业绩往往会要求项目提前竣工，个别私人业主为了投资项目尽早竣工，也经常无理要求承包商压缩工期，迫使承包商日夜赶工。合理的工期得不到保证，建筑工人超负荷工作、疲劳作业，也必然导致安全隐患的增加。
2.5建筑工人素质不高。建筑工人大多来自农村，缺乏安全意识，不懂得在劳动中合理地保护自己导致了工程生产过程中产生了安全事故。
3施工项目安全生产管理的特点
施工项目由于其生产要素、生产资源和建筑产品的特殊性,其安全生产具有不同于其他行业的特点,一般表现在以下几个方面:
(1)施工作业场所的固化使安全生产环境受到局限。
建筑行业不同于其他行业,它所产生的建筑产品坐落在一个固定的位置上,产品一经完成就不可能再进行搬移,因而具有固定性这一特有性质。这就导致了必须在有限的场地和空间上集中大量的人力、物力、机具来进行交叉作业,因而容易产生物体打击等伤亡事故发生.
(2)建筑产品体积的庞大性带来了高空作业的挑战。现在民用住宅多为六层以上的多层或高层建筑,房屋一般宽均在10m以上,长在50m左右,高则十几层乃至几十层,与其他行业的产品体积相比十分庞大,操作工人大多在十几米、甚至百米以上进行高处作业,这就很容易产生坠落的伤亡事故。
(3)施工周期长同时露天作业使得工作条件十分恶劣。
由于建筑产品的体积特别庞大,施工周期长,从基础、主体、屋面到室外装修等整个工程的70%均在露天进行作业。同时要忍受春夏秋冬的风雨交加,酷暑严寒的气候变化,环境恶劣,工作条件差,容易导致伤亡事故的发生。
(4)生产工艺复杂多变，要求有配套和完善的技术措施予以保证。
现代建筑物每个都有其特定的功能要求,形成了产品多样性的特点,导致每栋建筑物的各道工序均有其不同的特性,其中的不安全因素也就各不相同,随着工程进度的发展,施工现场上的不安定因素也在随时变化,故为了完成施工任务,就必须针对工程进展和现场实际情况不断及时地采取安全措施,这给施工安全管理带来了一定的难度。
(5)手工操作多,体力消耗和劳动强度大揭示了个体劳动保护的必要性和艰巨性。几千年来,建筑行业的大部分工种至今仍采用手工操作。即便在机械化施工的今天,施工工人在恶劣的作业环境下,劳动时间及劳动强度和其他行业相比都要大很多。因而,其体能消耗大,职业危害严重,施工工人的劳动保护问题是国家和社会关注的焦点,也是企业劳动保护工作的重点。总结以上特点,项目施工的不安全因素多存在于高处作业、交叉作业、垂直运输及使用机具上,每年在这方面发生的事故占总数的75%左右。因此施工项目流动资源和动态生产要素的管理是安全管理的重点和关键点.
4建筑施工企业安全生产责任制
安全生产责任制是根据安全生产法律，通过责任制的形式建立起来的各级、各部门、各单位领导以及各部门、各岗位人员对安全生产工作层层负责的生产责任制度，是保证安全生产的重要组织措施，是最基本的一项安全生产制度，也是安全生产管理制度的核心。实施安全责任制，为安全生产工作的开展和安全生产形势的稳定，起到了重要作用。施工单位建立健全以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度，是保证施工项目安全生产的重要组织手段。没有规章制度，就没有准绳。安全生产关系到施工企业全员、全方位、全过程的一件大事。各建筑企业应该根据建筑行业的客观要求，对管辖范围内的建筑企业进行安全生产上的指导和监督。建筑企业应建立安全管理责任制，企业内部各级管理人员应认真贯彻落实安全生产方针、法律法规和各项规章制度，并担负起主要的领导责任。在工程施工过程中，项目经理要对工程项目的安全生产负领导责任；工程师对工程项目中的安全生产负技术领导责任；安全员要认真执行安全生产规章制度，不违章指挥，落实施工组织设计中的各项安全技术措施；工长和施工员应组织实施安全技术措施，进行安全技术交底；班组长安排生产任务时要认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥等。
5结束语
质量与安全是全部工作的基础，是建筑企业的生命线。安全为质量打基础，质量是为了更好的安全，两者互为前提、互为条件，缺一不可。因此，抓好质量与安全的管理，企业就有了效益，也就会得到更大的发展。
安全生产是指在劳动生产过程中,通过努力改善劳动条件,克服不安全因素,防止伤亡事故发生,使劳动生产在保障劳动者安全健康和国家财产及人民生命财产不受损失的前提下顺利进行。它包含了三个方面:对象,范围和目的。其对象包含人身安全和设备安全等,其中人是第一位的。安全生产的范围覆盖了各个行业、各种企业以及生产、生活中的各个环节。其目的是使生产在保证劳动者安全健康和国家财产以及人民生命财产安全的前提下顺利进行,从而实现经济的可持续发展,树立企业文明生产的良好形象。安全生产事故的发生不仅会给国家、集体造成巨大财产损失，还关系到职工的生命安全和切身利益，关系到企业的社会信誉和经济效益，对社会也会造成不良影响。加强企业生产过程中的安全管理，切实保障建筑职工在施工过程的生命安全，是党和国家所提出的安全生产方针。在具体的安全生产过程中，各部门必须要全力配合，同时全员要积极参与，要将安全管理工作贯穿于建筑施工的全过程，利用科学的管理手段、管理方法和相关的法律、法规、政策等，才能最终实现建筑施工过程中的安全生产。
2建筑施工安全事故发生的原因
我国的建筑工程规模巨大，但建设管理水平参差不齐，安全生产的管理和职工安全教育滞后，因而当前建设系统的安全形势非常严峻。导致工程安全事故的原因主要原因有一下几点：
2.1建筑工程的特点导致施工中容易发生安全事故。建设工程规模大，周期长、劳动强度高，施工现场的安全设施是否齐全配套，采用的工技术是否合理以及照明、通风情况等都会给安全生产带来重大隐患。
2.2参建各方缺少以人为本的安全意识和管理机制。业主作为项目的投资方往往只重视进度而忽视生产过程的合理性和安全性。大部分承包商缺乏完善的安全管理体系和足够的安全管理人员，现场职工和农民得不到应有的安全培训。
2.3工程承包企业压低成本导致缺少安全防护措施。导致承包企业压低成本的因素有三个方面：各个工程承包企业为了拿到项目，竞相压低报价，有的甚至以低于成本价投标；实行专业分包和劳务分包的工程，由于总承包商和中间承包商层层分包，层层收取管理费，大大压缩了一线施工队伍的利润空间；业主拖欠承包商款项的现象十分普遍。以上三种情况导致承包商不得不拼命压缩成本，也必然会减少安全生产防护措施的投入。
2.4合理的建设工期得不到保障。某些政府官员为了自己的业绩往往会要求项目提前竣工，个别私人业主为了投资项目尽早竣工，也经常无理要求承包商压缩工期，迫使承包商日夜赶工。合理的工期得不到保证，建筑工人超负荷工作、疲劳作业，也必然导致安全隐患的增加。
2.5建筑工人素质不高。建筑工人大多来自农村，缺乏安全意识，不懂得在劳动中合理地保护自己导致了工程生产过程中产生了安全事故。
3施工项目安全生产管理的特点
施工项目由于其生产要素、生产资源和建筑产品的特殊性,其安全生产具有不同于其他行业的特点,一般表现在以下几个方面:
(1)施工作业场所的固化使安全生产环境受到局限。
建筑行业不同于其他行业,它所产生的建筑产品坐落在一个固定的位置上,产品一经完成就不可能再进行搬移,因而具有固定性这一特有性质。这就导致了必须在有限的场地和空间上集中大量的人力、物力、机具来进行交叉作业,因而容易产生物体打击等伤亡事故发生.
(2)建筑产品体积的庞大性带来了高空作业的挑战。现在民用住宅多为六层以上的多层或高层建筑,房屋一般宽均在10m以上,长在50m左右,高则十几层乃至几十层,与其他行业的产品体积相比十分庞大,操作工人大多在十几米、甚至百米以上进行高处作业,这就很容易产生坠落的伤亡事故。
(3)施工周期长同时露天作业使得工作条件十分恶劣。
由于建筑产品的体积特别庞大,施工周期长,从基础、主体、屋面到室外装修等整个工程的70%均在露天进行作业。同时要忍受春夏秋冬的风雨交加,酷暑严寒的气候变化,环境恶劣,工作条件差,容易导致伤亡事故的发生。
(4)生产工艺复杂多变，要求有配套和完善的技术措施予以保证。
现代建筑物每个都有其特定的功能要求,形成了产品多样性的特点,导致每栋建筑物的各道工序均有其不同的特性,其中的不安全因素也就各不相同,随着工程进度的发展,施工现场上的不安定因素也在随时变化,故为了完成施工任务,就必须针对工程进展和现场实际情况不断及时地采取安全措施,这给施工安全管理带来了一定的难度。
(5)手工操作多,体力消耗和劳动强度大揭示了个体劳动保护的必要性和艰巨性。几千年来,建筑行业的大部分工种至今仍采用手工操作。即便在机械化施工的今天,施工工人在恶劣的作业环境下,劳动时间及劳动强度和其他行业相比都要大很多。因而,其体能消耗大,职业危害严重,施工工人的劳动保护问题是国家和社会关注的焦点,也是企业劳动保护工作的重点。总结以上特点,项目施工的不安全因素多存在于高处作业、交叉作业、垂直运输及使用机具上,每年在这方面发生的事故占总数的75%左右。因此施工项目流动资源和动态生产要素的管理是安全管理的重点和关键点.
4建筑施工企业安全生产责任制
安全生产责任制是根据安全生产法律，通过责任制的形式建立起来的各级、各部门、各单位领导以及各部门、各岗位人员对安全生产工作层层负责的生产责任制度，是保证安全生产的重要组织措施，是最基本的一项安全生产制度，也是安全生产管理制度的核心。实施安全责任制，为安全生产工作的开展和安全生产形势的稳定，起到了重要作用。施工单位建立健全以安全生产责任制为中心的各项安全管理制度，是保证施工项目安全生产的重要组织手段。没有规章制度，就没有准绳。安全生产关系到施工企业全员、全方位、全过程的一件大事。各建筑企业应该根据建筑行业的客观要求，对管辖范围内的建筑企业进行安全生产上的指导和监督。建筑企业应建立安全管理责任制，企业内部各级管理人员应认真贯彻落实安全生产方针、法律法规和各项规章制度，并担负起主要的领导责任。在工程施工过程中，项目经理要对工程项目的安全生产负领导责任；工程师对工程项目中的安全生产负技术领导责任；安全员要认真执行安全生产规章制度，不违章指挥，落实施工组织设计中的各项安全技术措施；工长和施工员应组织实施安全技术措施，进行安全技术交底；班组长安排生产任务时要认真进行安全技术交底，严格执行本工种安全操作规程，有权拒绝违章指挥等。
5结束语
建筑施工安全管理规章制度篇10
关键词：安全管理的现状；原因分析；管理及措施
中图分类号：C93文献标识码：a
一、当前我国建筑施工中安全管理的现状
当前我国建筑施工行业规模较为庞大，从业人数众多，从事这一行业的总人数已超过2000万，建筑行业的从业人员总数占全国工业行业总人数的近三分之一。然而，由于当前我国对建筑施工企业的安全管理和重视程度不够，导致施工成本上升，但质量却并未提高。部分施工建设项目决定着企业的效益，建筑行业发展停滞的一个主要原因是由于不安全因素在施工现场安全管理中经常存在所引起的。国家基本建设的快速发展和社会保障的要求日益提高受到了技术水平和管理水平不足的严重制约。目前，中国建筑安全事故仍然频繁发生，建筑业安全生产形势非常严峻。
早在二十世纪九十年代，我国逐步展开宣传安全文化知识的工作，各类企业也积极开展安全文化建设工作，并产生了重大的影响。然而，中国目前的建筑施工企业不论是安全生产管理，亦或是在生产中的安全文化建设均缺乏有效的措施和手段，加之安全生产资金的缺乏，这些因素导致建筑施工企业的健康发展受到严重的制约，与国外建筑行业相比，差距逐渐被拉大。
二、安全事故原因分析
1制度落实不严，市场管理不规范
目前，政府对建设工程的监管要通过从业许可、施工许可、使用许可（备案制度）进行。从制度上吸取了发达国家的先进经验，但在实际执行中还有不足。（1）资质评审和执业资格审查制度不够完善，存在挂靠、挂证等违法现象。（2）建设市场行为不规范，非法转包、分包工程现象依然存在。（3）对各责任主体行为监管不力，只要不出事故就掉以轻心，发现不了问题或发现问题不能及时依法治理，等到事故发生后，才查出各种违规行为。反映出我国工程建设安全管理还存在漏洞，监管效率不高，社会监督体系不完善，致使安全管理不到位，不能适应市场经济条件下的安全监管需要。
2培训教育不到位，人员素质不高
由于建筑产品的固定性、生产的流动性和项目管理一次性的特点，在市场经济条件下，承建单位从经济效益考虑，除了少数管理人员外，在施工现场的作业人员多是当地临时招聘，人员流动性大，整体素质偏低，一些企业安全教育培训工作不到位，对施工人员安全培训、教育不及时、不落实、流于形式，甚至未经培训就上岗。造成工人素质参差不齐，安全防范意识薄弱，安全技能差，导致建筑施工方法和操作方式缺乏科学性、安全性及规范性，违章作业的现象时有发生，不能满足安全施工的条件。
3安全措施不落实，管理混乱
部分单位或企业安全生产责任意识淡薄，在思想认识上存在偏差，不能正确认识和处理安全生产与经济效益的辩证关系，把生产和安全对立起来，片面追求经济利益，只抓生产，忽视安全。对施工现场安全管理重视不足，安全生产经费投入不足，缺乏安全生产保障设施，各项施工安全措施停留在书面文件上。施工现场管理的规章制度不能严格落到实处，职责权限不清，安全生产责任制度流于形式。生产技术和安全技术不能做到有机统一，安全保障体系薄弱，对上级部门检查指出的安全隐患和整改要求应付了事，不能及时彻底整改。
三、提高建筑施工安全管理及措施
1、加强建筑施工安全监督管理
加强对建筑施工中安全管理问题的监督，是提高建筑施工安全管理质量及预警机制的有效措施。具体来讲，建设施工行业行政主管部门要督促各级管理部门认真履行法定的监督职责，同时采取有效措施，加强安全监管，规范建筑施工市场，严格按照相关的法定程序办理安全管理相关事宜，对违法分包和非法的施工方案，给予严格的查处，并使有关人员接受严厉的惩罚。另外，还要加强施工现场的检查，在建筑施工过程中对违反安全规定的行为做到早发现，早处理，并且实时跟踪建筑施工中的安全管理工作进度。
2、提高安全监督机制，健全安全生产责任制
建筑施工企业应建立和完善安全监管机制，在施工过程中充分保障建筑人员的人身安全，在施工过程中定期要求所有的管理人员到现场视察安全管理工作，建立项目经理为主，安全管理员，施工项目技术负责人为辅的项目安全领导小组，该小组负责从项目开始到结束的整个项目过程中的安全生产工作的管理及预警。施工企业要建立安全管理责任制，将安全管理与安全责任落实到具体人员头上，相关负责人员要定期评估，建立并完善建筑施工安全管理及预警的规章制度，以提高安全管理工作的有效性。
3、加强对员工的安全管理培训，强化安全管理及预警的文化建设
建筑施工企业要严格按照我国建设部的有关规定，建立科学的安全管理及预警培训系统，定期用劳动保护法规和安全知识教育施工人员并加强对安全技术的培训。并建设常规的安全管理及预警的培训队伍，定期对相关人员进行严格的考试，对通过考试的建筑施工人员可以建立档案定期更新，尤其是对特殊的建筑施工人员，必须由相关部门出具培训合格证书。建筑施工企业在使用新技术、新工艺和新设备时应对相应的施工操作人员进行新的技术操作培训，待其考试合格后方可上岗施工。
4、完善工程建设安全保险法律制度建设
完善工程保险法律制度的建设，扩大工程保险的范围，建立强制性工程质量安全保险制度，工程建设参建各方，包括业主、建筑师、总承包商、设计或施工等专业承包商、建筑产品制造商等，均须向保险公司进行强制性投保。工程保险不同于其他的保险类型，不同的工程类型、现场环境、管理水平、承包商的信誉等级等，都会影响工程保险风险和费率的差异。利用保险公司对工程建设进行全过程安全监管，主动监督各责任方的安全行为，从而减少保险公司的承保风险。工程建设各责任主体为了争取保险费率的优惠，主动加强安全管理，提高工程建设安全管理的积极性和安全管理水平。
结束语：建筑施工中的安全管理工作是非常重要的，为了避免安全事故的发生，我国的建筑施工企业应该尽可能的提高安全管理以及预警的效率，借鉴其他企业的先进经验，并且结合了企业的实际情况，建立了适合企业自身的安全管理以及预警机制，来促进我国建筑施工企业的发展。
参考文献：
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